當(dāng)我們備受啟迪時(shí),,常常可以將它們寫成一篇心得體會(huì),,如此就可以提升我們寫作能力了,。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫呢?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文,,希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助,。
工作日?qǐng)?bào)每日感受 工作日?qǐng)?bào)每日心得體會(huì)篇一
以科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展為指導(dǎo),,堅(jiān)持“以人為本,,安全第一,預(yù)防為主,,綜合治理”的方針,,強(qiáng)化安全監(jiān)管責(zé)任,堅(jiān)持依法行政,、嚴(yán)格執(zhí)法,,做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),,違法必究,;嚴(yán)查安全事故隱患,嚴(yán)厲打擊安全生產(chǎn)領(lǐng)域的非法違法行為,;落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任,,強(qiáng)化源頭管理,及時(shí)預(yù)防和消除各類事故隱患,。
20xx年,,我站將通過安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法計(jì)劃的有序?qū)嵤瑢?duì)煙花爆竹,、非煤礦山,、危險(xiǎn)化學(xué)品三大高危行業(yè)和有色、冶金,、機(jī)械,、建材、輕工,、紡織,、煙草,、商貿(mào)八行業(yè)及職業(yè)健康監(jiān)管的重點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行檢查,督促企業(yè)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),,完善并執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,,及時(shí)排查和整改安全生產(chǎn)事故隱患,有效落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,,確查出的重大安全隱患整改率達(dá)100%,,重大危險(xiǎn)源監(jiān)控率達(dá)100%,查出的非法違法行為查處率達(dá)100%,,遏制和杜絕安全生產(chǎn)事故,,推動(dòng)我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)狀況進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
按照《安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察職責(zé)和行政執(zhí)法責(zé)任追究暫行規(guī)定》第八條規(guī)定,,計(jì)劃執(zhí)法應(yīng)當(dāng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位是否具備安全生產(chǎn)法律,、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的安全生產(chǎn)條件進(jìn)行全面檢查,。一般情況下,,對(duì)不同生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的監(jiān)督檢查內(nèi)容應(yīng)具有針對(duì)性,重點(diǎn)監(jiān)督檢查下列事項(xiàng):
1,、依法取得有關(guān)安全生產(chǎn)行政許可的情況,;
2、作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治的情況,;
3,、建立和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,、作業(yè)規(guī)程的情況,;
4、按照國(guó)家規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費(fèi)用,、安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金,,以及其他安全生產(chǎn)投入的情況;
5,、依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和配備安全生產(chǎn)管理人員的情況,;
6、從業(yè)人員受到安全生產(chǎn)教育,、培訓(xùn),,取得有關(guān)安全資格證書的情況;
7,、新建,、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工,、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用,,以及按規(guī)定辦理設(shè)計(jì)審查和竣工的情況;
8,、在有較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和有關(guān)設(shè)施,、設(shè)備上設(shè)置安全警示標(biāo)志的情況;
9,、對(duì)安全設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng),、定期檢測(cè)的情況,;
10、重大危險(xiǎn)源登記建檔,、定期檢測(cè),、評(píng)估、監(jiān)控和制定應(yīng)急預(yù)案的情況,;
11,、教育和督促從業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,并向從業(yè)人員如實(shí)告知作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素,、防范措施以及事故應(yīng)急措施的情況,;
12、為從業(yè)人員提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品,,并監(jiān)督,、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則正確佩戴和使用的情況;
13,、在同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),,可能危及對(duì)方生產(chǎn)安全的,與對(duì)方簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議,,明確各自的安全生產(chǎn)管理職責(zé)和應(yīng)當(dāng)采取的安全措施,,并指定專職安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行安全檢查與協(xié)調(diào)的情況;
14,、對(duì)承包單位,、承租單位的安全生產(chǎn)工作實(shí)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理的情況,;
15,、組織安全生產(chǎn)檢查,,及時(shí)排查治理生產(chǎn)安全事故隱患的情況,;
16、制定、實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,,以及有關(guān)應(yīng)急預(yù)案?jìng)浒傅那闆r,;
17、危險(xiǎn)物品的生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng),、儲(chǔ)存單位以及礦山企業(yè)建立應(yīng)急救援組織或者兼職救援隊(duì)伍、簽訂應(yīng)急救援協(xié)議,,以及應(yīng)急救援器材,、設(shè)備的配備、維護(hù),、保養(yǎng)的情況,;
18、按照規(guī)定報(bào)告生產(chǎn)安全事故的`情況,;
19,、依法應(yīng)當(dāng)監(jiān)督檢查的其他情況。
要嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定,依法定程序行使權(quán)力,、履行職責(zé),。要科學(xué)合理地具體設(shè)計(jì)并嚴(yán)格規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法環(huán)節(jié)、步驟,,切實(shí)做到流程清楚,、要求具體、期限明確,、文書正確,。
要嚴(yán)格執(zhí)法程序,切實(shí)規(guī)范監(jiān)督檢查記錄,,充分完善各類行政執(zhí)法案卷,。
,并符合《安全生產(chǎn)監(jiān)管年度執(zhí)法工作計(jì)劃編制辦法》規(guī)定條件的,,應(yīng)當(dāng)在作出決定之日起30日內(nèi)重新履行報(bào)批和備案手續(xù),;執(zhí)法計(jì)劃進(jìn)行部分調(diào)整或者變更的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)制作有關(guān)文件,存檔備查,。
堅(jiān)持依法行政,,文明執(zhí)法,規(guī)范檢查行為,,確保工作質(zhì)量:
(一)實(shí)行“誰檢查,、誰負(fù)責(zé)”,,檢查人員對(duì)監(jiān)管執(zhí)法檢查情況負(fù)責(zé);
(二)進(jìn)入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的檢查人員必須是兩人或兩人以上,,并將檢查內(nèi)容告知被檢查單位,;
(三)檢查人員應(yīng)明確檢查路線或檢查場(chǎng)所,現(xiàn)場(chǎng)檢查計(jì)劃,,認(rèn)真做好記錄,,并將檢查結(jié)果告知被檢查單位,由被檢查單位現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn),;
(四)檢查人員發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為和事故隱患,,應(yīng)依法采取現(xiàn)場(chǎng)處理措施,督促被檢查單位立即予以糾正或下達(dá)責(zé)令限期整改指令書,,并對(duì)整改的情況進(jìn)行復(fù)查,;
(五)檢查人員對(duì)涉及被檢查單位商業(yè)秘密的信息應(yīng)予以保密;
(六)視檢查情況,,根據(jù)有關(guān)規(guī)定采取警告,、責(zé)令改正,、罰款,、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓等形式,促進(jìn)和保證企業(yè)生產(chǎn)安全,。
1,、采取“一聽、二看,、三查,、四反饋”:一聽企業(yè)階段性安全生產(chǎn)工作情況匯報(bào);二看企業(yè)內(nèi)部安全檢查制度,、基礎(chǔ)資料,、臺(tái)帳;三查企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全管理情況,;四反饋檢查結(jié)論意見,。根據(jù)需要可聘請(qǐng)相關(guān)行業(yè)專家參加檢查。
**鎮(zhèn)安監(jiān)站在編在崗人數(shù)為2人,,根據(jù)《安全生產(chǎn)監(jiān)管年度執(zhí)法工作計(jì)劃編制辦法》的規(guī)定,,我站從事安全監(jiān)管執(zhí)法人員數(shù)量確定為:2人×90%=人。
1,、總法定工作日的確定
總法定工作日=法定工作日×執(zhí)法人員數(shù)量=(全年天數(shù)-全年法定假日)×執(zhí)法人員數(shù)量=(365-115)×人=450天,。
2、其他執(zhí)法工作日的確定(36天)
其他執(zhí)法工作日=實(shí)施行政許可工作日+事故調(diào)查和處理工作日+舉報(bào)查處工作日+參與市政府和有關(guān)部門,、省市局組織的執(zhí)法行動(dòng)工作日+重大安全生產(chǎn)隱患排查,、督促整改治理工作日+有關(guān)報(bào)告、制度、安全措施的備案工作日+開展機(jī)動(dòng)執(zhí)法,、專項(xiàng)整治,、標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化工作日+**鎮(zhèn)和上級(jí)安全部門安全生產(chǎn)的工作任務(wù)日=20×人=36天
3、非執(zhí)法工作日的測(cè)算與確定:共272天
學(xué)習(xí)培訓(xùn)(20×人)=36天
考核工作日(7×人)=天
各類會(huì)議(25×人)=45天
年補(bǔ)休,、病事婚喪假(19×人)=天
黨群活動(dòng)(20×人)=36天
應(yīng)急救援管理,、宣傳教育培訓(xùn),、其他(60×人)=108天
36+天=272天
4,、執(zhí)法工作日確定
執(zhí)法檢查工作日=總法定工作日-其他執(zhí)法工作日-非執(zhí)法工作日=450-36-272=142日,按照每天檢查2家,、兩人一起開展執(zhí)法,,全年執(zhí)法檢查工作日為:142天。全年執(zhí)法檢查企業(yè)142天×2家=284家企業(yè)
煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位19家(含煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)12家,、禮花彈1家,、黑火藥2家、無硫發(fā)射藥1家,、引火線1家,、批發(fā)經(jīng)營(yíng)單位1家、煙花倉儲(chǔ)1家),、危險(xiǎn)化學(xué)品2家,、非煤礦山1家、八大綜合行業(yè)企業(yè)12家,。
全年計(jì)劃執(zhí)法檢查142家(次)直接監(jiān)管的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位,。
1、全年每家企業(yè)平均檢查次數(shù):284/34= =8次
2,、重點(diǎn)監(jiān)管三大高危行業(yè)企業(yè)22家,,按每企業(yè)每月安排一次執(zhí)法檢查次數(shù):22×12=264次
22家重點(diǎn)監(jiān)管三大高危行業(yè)企業(yè)名單
略
3、12家八大綜合行業(yè)企業(yè)全年執(zhí)法檢查次數(shù):284-264=20次
12家八大綜合行業(yè)企業(yè)名單
略
4,、每月執(zhí)法檢查企業(yè)數(shù):總執(zhí)法次數(shù)284/12=次
工作日?qǐng)?bào)每日感受 工作日?qǐng)?bào)每日心得體會(huì)篇二
今天是星期一,,天氣晴朗,空氣清新,。昨天晚上激動(dòng)了一晚上,,今天起了個(gè)大早,因?yàn)榻裉焓俏乙粋€(gè)月實(shí)習(xí)期的頭一天,,我要給同事們留個(gè)好印象,,首先就是不能遲到,公司7點(diǎn)半上班,,我7點(diǎn)多一點(diǎn)就到了,。
我要實(shí)習(xí)的單位是淄博陸海特種混凝土有限公司,,我任職于公司的營(yíng)銷部,做內(nèi)勤,。帶著幾許敬畏和幾縷不安,,我踏進(jìn)了公司二樓的辦公室去報(bào)到。跟總經(jīng)理簡(jiǎn)單介紹了自己的相關(guān)情況后,,我到了自己任職的部門,。上午同辦公室的同事先領(lǐng)我在公司轉(zhuǎn)了轉(zhuǎn),大體了解了一下公司全貌及各部門的職能,。下午給了我一些公司的宣傳材料,,好讓我對(duì)公司的背景、產(chǎn)品流程,、發(fā)展方向和前景等做進(jìn)一步了解,。
第一天上班,感覺蠻輕松的,,所作的事情就是熟悉工作里的一些工作章程以及內(nèi)勤的工作職責(zé),,大致上熟悉工作流程。
實(shí)習(xí)第二日
剛走出學(xué)校,,踏上了工作崗位,,一切都是那么的新鮮,然而新鮮過后卻感到非常困惑——公司里要用的東西,,學(xué)校里都沒有學(xué)過,。發(fā)現(xiàn)有很多東西自己都不會(huì),,甚至都沒有接觸過,,面對(duì)太多的疑問自己的內(nèi)心產(chǎn)生了很大的壓力?!拔夷軌騽偃芜@里的工作,,會(huì)不會(huì)因?yàn)樘鄸|西不懂而受到別人的嘲諷”。內(nèi)心充滿了矛盾,,然而事實(shí)證明我多慮了,,這里有和藹的領(lǐng)導(dǎo)和友好的同事,他們給了我極大的幫助和鼓勵(lì),。在最初一個(gè)周里,,通過和同事們交流,我獲得最大的就是鼓勵(lì)和信任,。同事們也都很熱心,,很照顧我。這一天開始在同辦公室同事的幫帶下,,著手做一些業(yè)務(wù)相關(guān)的工作,,主要是在一旁協(xié)助處理一下簡(jiǎn)單的事情,,也就是打根基。
我相信我能勇敢的去面對(duì)任何挑戰(zhàn),,相信自己,,我能行的!
實(shí)習(xí)第三日
實(shí)習(xí)逐漸深入,我也已經(jīng)逐漸進(jìn)入狀態(tài),,由于對(duì)公司的業(yè)務(wù)流程和產(chǎn)品特點(diǎn)還不太熟悉,,我每天都會(huì)非常早起來,準(zhǔn)備一些資料在身邊以備查閱,,我知道這些信息能夠放到腦子里就更好了,,于是我每天一有空都會(huì)多看幾遍,慢慢的熟記在心,。工作進(jìn)行的還是比較順利的,,通常每天都會(huì)接好幾個(gè)電話,有詢價(jià)的,、下單的,。
今天接了一個(gè)和我們有合作意向的客戶的電話,他需要更詳細(xì)的了解公司的情況,,我需要對(duì)全局都做一定的描述,,力圖讓他知道我們公司產(chǎn)品與其他公司產(chǎn)品相比的優(yōu)越性,最重要是讓他們覺得我們公司產(chǎn)品是最好的,。價(jià)格是最大的競(jìng)爭(zhēng)力,。
雖然我還是一個(gè)新人,但經(jīng)過幾天實(shí)習(xí),,我知道產(chǎn)品價(jià)格跟距離,、方量及結(jié)算方式等密切相關(guān),在咨詢了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)后,,把事情描述的盡可能清晰,,如此也令客戶或合作伙伴滿意。
實(shí)習(xí)第四日
我所實(shí)習(xí)的公司是從事混凝土預(yù)拌和銷售的,,經(jīng)過了差不多半個(gè)月的實(shí)習(xí)期后,,我終于總結(jié)出自己每天的工作流程是:把各個(gè)施工單位需要的混凝土的方量、標(biāo)號(hào),、價(jià)格,、施工部位、開盤時(shí)間及混凝土的結(jié)算方式等匯總出來,,交到公司的調(diào)度部門,,讓他根據(jù)我所下的任務(wù)單做詳細(xì)安排,保證工地需要的混凝土在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)保質(zhì),、保量的送達(dá);然后把各條生產(chǎn)線各種原材料的庫存匯總,,上報(bào)給公司總經(jīng)理知道,,好為第二天的生產(chǎn)做準(zhǔn)備;第二天一早再把前一天的生產(chǎn)情況做出統(tǒng)計(jì)。
通過幾天的工作和學(xué)習(xí),,我逐漸發(fā)現(xiàn)我所干的活雖說簡(jiǎn)單,,但都是疏忽不得的,,每件事情都至關(guān)重要,因?yàn)樗麄兪窍嗷ビ新?lián)系的。為了保證最后能夠勝利,,前面的每一步基礎(chǔ)都要打好,。為了能夠真正的使用知識(shí),,我很嚴(yán)格的要求自己去做好每一件事,,即使再簡(jiǎn)單的事情我都會(huì)認(rèn)真的考慮好幾遍,因此,,雖然做的不算快,,但都能夠讓同事們滿意。同事們通常也不催促,,都把任務(wù)安排好,,然后便交由我自己去處理,同時(shí)還不時(shí)提供一些幫助,。
這半個(gè)月的實(shí)習(xí),,我可以簡(jiǎn)單的總結(jié)為幾個(gè)字,那就是:多看,、多問,,多觀察、多思考,、多動(dòng)手!
實(shí)習(xí)第五日
今天是星期六,,由于業(yè)務(wù)關(guān)系公司周六周日也要上班,但比平時(shí)清閑,,也能夠輪休,。
今天總經(jīng)理在會(huì)議室給業(yè)務(wù)人員開會(huì),,這里沒有秘書,,以前一直是文員在這個(gè)時(shí)候做事,今天她有事沒來,,只好我來當(dāng)了,。正好缺個(gè)會(huì)議紀(jì)要,所以我也參加了,。
領(lǐng)導(dǎo)首先分析了一下公司發(fā)展所面臨的困境,,最大的就是資金問題。資金一直是困擾公司發(fā)展的大礙,,對(duì)于混凝土公司來說尤其嚴(yán)重,。進(jìn)原材料需要現(xiàn)錢,,但混凝土款卻是按合同執(zhí)行,但合同到期交款的是少數(shù),,截止到現(xiàn)在,,公司2008年剛投產(chǎn)時(shí)的混凝土款還有很多沒給,有很多都成了呆賬,、死賬,。這次開會(huì)的主要議題是要求所有有欠款的業(yè)務(wù)員抓緊時(shí)間籌款,以還公司貸款,。
公司發(fā)展的另一個(gè)重要方面是打開銷路,,讓自己的產(chǎn)品能夠銷售出去,只有銷出去,,才能有利潤(rùn)進(jìn)來,。
剛來的時(shí)候,只是聽說總經(jīng)理口才好,,管理有一套,,現(xiàn)在看來都是真的。在這么優(yōu)秀的經(jīng)理人的帶領(lǐng)下工作,,我想我在數(shù)年之后也會(huì)成為業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀者,。
實(shí)習(xí)第六日
今天早上剛上班由于某些問題和別的部門的同事意見不統(tǒng)一,鬧得不太愉快,,緊接著他又跑去領(lǐng)導(dǎo)那里給我告狀,,領(lǐng)導(dǎo)把我說了一頓,弄得一天心情不好,。
現(xiàn)在靜下心來想了一下,,其實(shí)踏上社會(huì),就要與形形色色的人打交道,。由于存在著利益關(guān)系,,又工作繁忙,很多時(shí)候同事不會(huì)像同學(xué)一樣對(duì)你噓寒問暖,。而有些同事表面笑臉相迎,,背地里卻勾心斗角不擇手段,踩著別人的肩膀不斷地往上爬,,因此剛出校門的我們很多時(shí)候無法適應(yīng),。
但是環(huán)境往往會(huì)影響一個(gè)人的工作態(tài)度。一個(gè)冷漠沒有人情味的辦公室,,大家就會(huì)毫無眷戀之情,,有更好的機(jī)會(huì)他們肯定毫不猶豫的跳槽;他們情緒低落導(dǎo)致工作效率不高,每天只是在等待著下班,,早點(diǎn)回去陪家人,。而偶爾的為同事搞一個(gè)生日party,,生病時(shí)的輕輕一句慰問,都有助于營(yíng)造一個(gè)齊樂融融的工作環(huán)境,。心情好,,大家工作開心,才有利于公司的發(fā)展,。
在電視上不止一次的看到職場(chǎng)的險(xiǎn)惡,,公司里同事之間的是非,我想我能做的就是“多工作,,少閑話”,。且在離畢業(yè)走人僅剩的幾天里,我會(huì)更加珍惜與同事之間的相處,。
實(shí)習(xí)第七日
經(jīng)過一段時(shí)間的鍛煉,,發(fā)現(xiàn)自己進(jìn)步還是很快的,即使是之前從來沒接觸過這個(gè)崗位,,但我每天都能把工作做得井然有序,,對(duì)混凝土銷售這一行業(yè)也有了更深的認(rèn)識(shí)。
我的主要工作還是通過語音與客戶溝通,,然后將客戶需求告訴調(diào)度,。今天要混凝土的地方真多,我一趟一趟往返于經(jīng)理辦公室和調(diào)度室,,忙來忙去,,最后每個(gè)人都對(duì)我說,,你歇歇吧,,坐一會(huì),。其實(shí)我不是不想坐下來,,可是作為實(shí)習(xí)生來講,,我要學(xué)的東西很多,要做的瑣事也很多,,坐下來,,節(jié)奏也慢了下來,。
并非我虛偽,,我告訴自己,,我放棄了其他找工作的機(jī)會(huì),,花時(shí)間,、精力來這里實(shí)習(xí),,我要對(duì)得起我自己,對(duì)得起我寶貴的時(shí)間,。哪怕我將來不在這里工作,我這段時(shí)間的實(shí)習(xí)也會(huì)讓我體驗(yàn)到一種不一樣的生活,,我的生命中多了一種經(jīng)歷,。
多一種經(jīng)歷,就多了生活的經(jīng)驗(yàn),,哪怕現(xiàn)在用不到,,在不遠(yuǎn)的將來也會(huì)顯現(xiàn)出他的重要性和好處。
實(shí)習(xí)第八日
天下無不散之筵席,。今天是我實(shí)習(xí)的最后一天,,有好多東西需要整理,交接...好像還有很多事情還沒完成,,這里,,有太多難忘的東西,難忘的人,。人非草木孰能無情,,一段時(shí)間的相處,,真的很舍不得離開。
一個(gè)月的實(shí)習(xí),,我學(xué)到了很多新的東西,,這些都是在學(xué)校接觸不到的。俗話說,,社會(huì)是一個(gè)大熔爐,,經(jīng)過這個(gè)熔爐的熔煉,人真正的社會(huì)價(jià)值才能得以體現(xiàn),,而這整個(gè)過程則完全可以由自己掌控,。這不但要求我們樹立正確的人生目標(biāo)、堅(jiān)持自己的人生理念,,更要求我們有一顆虛心進(jìn)取的心,。只有這樣才能把握好自己的一生,做一個(gè)成功的人,,做一個(gè)對(duì)社會(huì)有用的人,。我相信自己會(huì)永遠(yuǎn)保持這樣一種純正的心,努力地,、永不停息的去學(xué)習(xí),,利用自己無限的青春活力去實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,創(chuàng)造屬于自己的一片天空,。
一時(shí)間心中有千言萬語卻不知道從何說起,,只能在心中默默的跟陸海告別,再見陸海,,再見,,曾經(jīng)有著一起有著吃苦的樂趣的同事們,我會(huì)永遠(yuǎn)記住你們的!
工作日?qǐng)?bào)每日感受 工作日?qǐng)?bào)每日心得體會(huì)篇三
據(jù)《新民晚報(bào)》報(bào)道,,5月28日,,**科大學(xué)一名大學(xué)生竟將千里迢迢從河北來探望自己的母親攔在校門之外,唯一理由是母親帶來的粽子上不了“檔次”,,使自己在同學(xué)面前沒有“面子”!
的確,,“面子”,已成為極少數(shù)同學(xué)考慮問題的首選,。
據(jù)《xxx每日電訊》報(bào)道:一名大學(xué)本科生一年的平均花費(fèi),,是貧困地區(qū)一位農(nóng)民35年的收入!
當(dāng)某些同學(xué)在酒吧與哥們兒痛飲*鎮(zhèn)啤酒的時(shí)候,,他們的父母鋤禾正當(dāng)午,,一滴汗珠摔八瓣;當(dāng)他給女朋友殷勤地遞上菜單的時(shí)候,,他的一家老少正在同喝一碗咸菜湯,!
這樣的“面子”能換來知音嗎,?不能!誰見過鐘子期為俞伯牙唱《高山》,、《流水》的卡拉ok買單,?
這樣的“面子”能換來愛情嗎?也不能,!不然,,那xxx之女卓文君,為何與司馬相如這個(gè)窮光蛋連夜私奔,,遠(yuǎn)走他鄉(xiāng),?
我要向某些同學(xué)大喝一聲,,你們追求的其實(shí)是虛榮,,正像蒼蠅不是蜜蜂一樣,虛榮決不是“面子”,!古往今來,,真正的“面子”,有著你們所不了解的豐富內(nèi)涵:
“面子”是一種
工作日?qǐng)?bào)每日感受 工作日?qǐng)?bào)每日心得體會(huì)篇四
為了規(guī)范招聘專員工作流程,,提高招聘專員工作效率,,總?cè)速Y部針對(duì)招聘專員制定2018年工作計(jì)劃如下:
3.篩選主動(dòng)投遞簡(jiǎn)歷:原則上當(dāng)日所投簡(jiǎn)歷,次日下班前有回復(fù)并按要求填寫《招聘日?qǐng)?bào)表》,。
5.電話邀約面試,,做好電話訪問記錄,認(rèn)真填寫《招聘日?qǐng)?bào)表》:電話未接通做好記錄,,次日再聯(lián)系;如下載簡(jiǎn)歷電話號(hào)碼錯(cuò)誤,、非本機(jī)主、空號(hào)等,,發(fā)送面試邀請(qǐng)郵件,,并做好記錄,方便簡(jiǎn)歷兌換,。
6.發(fā)送面試短信給電話邀約成功者:短信內(nèi)容包括公司名稱,,面試崗位,面試時(shí)間,,面試地點(diǎn),,聯(lián)系人,聯(lián)系方式等,。
7.撥打電話時(shí)間盡量避開早上9:00-10:00,,下午:13:00-14:00,話術(shù)規(guī)范,,語氣溫和委婉,,有耐心,,一定禮貌用語,切忌讓對(duì)方反感,,在電話中爭(zhēng)吵,。
8.面試接待,進(jìn)行初試,。
9.中途時(shí)間可完成領(lǐng)導(dǎo)交辦臨時(shí)事項(xiàng),,及突發(fā)事件處理。
10.總結(jié)當(dāng)天工作,,發(fā)《招聘日?qǐng)?bào)表》指定郵箱,。
1.參加部門會(huì)議:總結(jié)上周招聘工作,找出工作中遇到的問題,,會(huì)議中提出問題,,得出解決問題的措施。
2.各部門確定招聘崗位及人數(shù),,制定本周招聘計(jì)劃,。
3.實(shí)施招聘工作。
4.招聘渠道維護(hù),。
5.分析招聘情況,,完成《招聘周報(bào)表》,發(fā)送指定郵箱,。
6.匯總各校區(qū)招聘報(bào)表,,分析招聘情況,總結(jié)問題,。
工作日?qǐng)?bào)每日感受 工作日?qǐng)?bào)每日心得體會(huì)篇五
這一周工作非常忙,,有汗水、有艱*,、也有挑戰(zhàn),。雖然有時(shí)會(huì)覺得很累,但也卻很充實(shí),。就此我對(duì)自己這周的工作做如下總結(jié):
一,、負(fù)責(zé)每天來電來訪客戶的錄入以及置業(yè)顧問客戶的整理和分類,以便她們能夠更方便的查找自己的客戶,。
二,、幫客戶準(zhǔn)備辦理房產(chǎn)*之前所需要的資料以及房產(chǎn)*的領(lǐng)取工作。
三,、和銷售代表已成交的客戶去繳納維修基金和契稅,。
四、協(xié)助張經(jīng)理進(jìn)行銷售部人員的招聘工作,。
五,、負(fù)責(zé)銷售匯總表和日?qǐng)?bào)表的整理及完善工作,,每日的日?qǐng)?bào)表都要及時(shí)送到財(cái)務(wù)審核。
六,、負(fù)責(zé)短信的發(fā)送,,包括公司領(lǐng)導(dǎo)、部門員工以及之前收集的所有客戶電話,,讓領(lǐng)導(dǎo)能夠第一時(shí)間知道我們部門的銷售情況,,讓員工能夠及時(shí)準(zhǔn)確的做好銷控。
七,、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)部的一些日常工作,,如鑰匙的保管、出售及未出售車庫電費(fèi)的繳納,、銷售中心電話費(fèi)的繳納,、協(xié)助銷售人員簽定認(rèn)購協(xié)議、合同的保管及各類文件的收集,、歸檔,,做到了分類存放。
八,、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
我是六月底進(jìn)入的公司,,剛到公司的時(shí)候,,對(duì)業(yè)務(wù)不熟練容易出錯(cuò),經(jīng)過一個(gè)多月的學(xué)習(xí),,讓我學(xué)到了很多,,領(lǐng)導(dǎo)的栽培,同事的幫助,,讓我對(duì)自己的工作越來越熟練,,即使這種,在工作中
工作日?qǐng)?bào)每日感受 工作日?qǐng)?bào)每日心得體會(huì)篇六
為了規(guī)范招聘專員工作流程,,提高招聘專員工作效率,,總?cè)速Y部針對(duì)招聘專員制定20xx年工作計(jì)劃如下:
3.篩選主動(dòng)投遞簡(jiǎn)歷:原則上當(dāng)日所投簡(jiǎn)歷,次日下班前有回復(fù)并按要求填寫《招聘日?qǐng)?bào)表》,。
5.電話邀約面試,,做好電話訪問記錄,認(rèn)真填寫《招聘日?qǐng)?bào)表》:電話未接通做好記錄,,次日再聯(lián)系;如下載簡(jiǎn)歷電話號(hào)碼錯(cuò)誤,、非本機(jī)主、空號(hào)等,,發(fā)送面試邀請(qǐng)郵件,,并做好記錄,,方便簡(jiǎn)歷兌換。
6.發(fā)送面試短信給電話邀約成功者:短信內(nèi)容包括公司名稱,,面試崗位,,面試時(shí)間,面試地點(diǎn),,聯(lián)系人,,聯(lián)系方式等。
7.撥打電話時(shí)間盡量避開早上9:00-10:00,,下午:13:00-14:00,,話術(shù)規(guī)范,語氣溫和委婉,,有耐心,,一定禮貌用語,切忌讓對(duì)方反感,,在電話中爭(zhēng)吵,。
8.面試接待,進(jìn)行初試,。
9.中途時(shí)間可完成領(lǐng)導(dǎo)交辦臨時(shí)事項(xiàng),,及突發(fā)事件處理。
10.總結(jié)當(dāng)天工作,,發(fā)《招聘日?qǐng)?bào)表》指定郵箱,。
1.參加部門會(huì)議:總結(jié)上周招聘工作,找出工作中遇到的問題,,會(huì)議中提出問題,,得出解決問題的措施。
2.各部門確定招聘崗位及人數(shù),,制定本周招聘計(jì)劃,。
3.實(shí)施招聘工作。
4.招聘渠道維護(hù),。
5.分析招聘情況,,完成《招聘周報(bào)表》,發(fā)送指定郵箱,。
6.匯總各校區(qū)招聘報(bào)表,,分析招聘情況,總結(jié)問題,。
工作日?qǐng)?bào)每日感受 工作日?qǐng)?bào)每日心得體會(huì)篇七
1,、機(jī)構(gòu)框架圖:組織框架及職責(zé)分工
委托合同訂立之后,根據(jù)委托建設(shè)項(xiàng)目的規(guī)模、特點(diǎn),,委托的具體內(nèi)容(事前,、事中、事后不同階段有不同的工作內(nèi)容,、工作方法,、工作重點(diǎn)),公司成立由注冊(cè)造價(jià)師為主組成的專業(yè)配備比例合理的項(xiàng)目審計(jì)小組,。為了使項(xiàng)目人員熟悉有關(guān)建設(shè)項(xiàng)目法律,、法規(guī)依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn),、正確掌握政策界限和委托部門的要求,,在正式工作前組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),同時(shí)對(duì)所有項(xiàng)目組人員強(qiáng)調(diào)有關(guān)工作紀(jì)律,,認(rèn)真按時(shí)寫好工作日記,。
a、采用如下組織形式
b,、人員組成及分工
根據(jù)受托工程項(xiàng)目的具體專業(yè)特點(diǎn),,確定人員組成及分工;一般組成:
組長(zhǎng)1人,;負(fù)責(zé)組織,、協(xié)調(diào)、指揮,;
專業(yè)小組長(zhǎng)若干人,;負(fù)責(zé)各專業(yè)小組的組織、協(xié)調(diào),、實(shí)施,針對(duì)具體問題定方法,、定原則,、定標(biāo)準(zhǔn);
總復(fù)核1人由總工擔(dān)任,;負(fù)責(zé)總控審核質(zhì)量,、研究決定審核中出現(xiàn)的技術(shù)問題;
專業(yè)小組成員若干人,;在小組長(zhǎng)的安排下開展具體審核工作,,收集形成審核證據(jù),編制審核工作底稿,。
2,、企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量管理體系:
確定項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,明確各崗位職責(zé),、審計(jì)工作制度指定工作經(jīng)驗(yàn)豐富的造價(jià)工程師為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目組的工作計(jì)劃安排,,任務(wù)分配,、組織實(shí)施、項(xiàng)目小組成員的審核結(jié)論及成果文件,。
①項(xiàng)目負(fù)責(zé)人工作職責(zé):協(xié)助公司簽訂委托合同,,制定審計(jì)實(shí)施計(jì)劃,指定審計(jì)項(xiàng)目組成員,,按專業(yè)分配審計(jì)任務(wù),,主審具體業(yè)務(wù),復(fù)核項(xiàng)目組其它人員的審核結(jié)論,,協(xié)調(diào)與建設(shè)方,、監(jiān)理方、施工方的工作關(guān)系,、組織三方核對(duì),,出具相關(guān)審計(jì)報(bào)告并簽章,負(fù)責(zé)審計(jì)資料的整理并歸檔,。
②項(xiàng)目組成員的工作職責(zé):協(xié)助配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人工作,,實(shí)施具體的審計(jì)工作,出具經(jīng)三方簽字確認(rèn)的單位工程造價(jià)結(jié)算審定單,。
1,、審計(jì)工作制度:
嚴(yán)格按照《工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)操作指導(dǎo)規(guī)程》、《工程造價(jià)咨詢單位執(zhí)業(yè)行為準(zhǔn)則》的要求建立三級(jí)復(fù)核的業(yè)務(wù)質(zhì)量控制體系,,對(duì)于任何成果文件都要經(jīng)過具體審核人員自核,、互核,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人復(fù)核,,公司技術(shù)負(fù)責(zé)人的復(fù)核及法定代表人的簽發(fā)三級(jí)復(fù)核程序,。做到:
a、廉----不接受承包方的吃,、請(qǐng),、娛樂;不個(gè)人單獨(dú)與承包方實(shí)施審核,;現(xiàn)場(chǎng)工作期間不單獨(dú)個(gè)人行動(dòng),;
b、勤----勤奮工作,,勤問參與工程項(xiàng)目的監(jiān)理,、業(yè)主、設(shè)計(jì)人員,,勤于測(cè)量工程量,、觀察施工做法;
c、準(zhǔn)----計(jì)算,、測(cè)量準(zhǔn)確,,對(duì)政策、合同理解把握準(zhǔn)確,,掌握信息全面,、準(zhǔn)確;
d,、公----公平,、公正、公開執(zhí)業(yè),。
2,、審計(jì)工作進(jìn)度計(jì)劃:
根據(jù)建設(shè)方委托項(xiàng)目的規(guī)模及難易程度制定詳細(xì)的進(jìn)度計(jì)劃:
①工作規(guī)模在1000萬元以內(nèi),20個(gè)工作日完成全部工作,,其中初審資料,、現(xiàn)場(chǎng)堪量8個(gè)工作日,現(xiàn)場(chǎng)三方核對(duì)并出具工程造價(jià)審定單8個(gè)工作日,,出具正式的審計(jì)報(bào)告并審計(jì)資料歸檔4個(gè)工作日,。
②工作規(guī)模在1000萬元以上,25個(gè)工作日完成全部工作,,其中初審資料,、現(xiàn)場(chǎng)堪量8個(gè)工作日,現(xiàn)場(chǎng)三方核對(duì)并出具工程造價(jià)審定單13個(gè)工作日,,出具正式的審計(jì)報(bào)告并審計(jì)資料歸檔4個(gè)工作日,。
3、審計(jì)工作流程
略