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前臺每日工作匯報 每日工作匯報(實(shí)用8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-19 07:17:10
前臺每日工作匯報 每日工作匯報(實(shí)用8篇)
時間:2023-09-19 07:17:10     小編:琉璃

在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧,。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,一起來看看吧

前臺每日工作匯報篇一

昨天接到電話通知,明天去xx物流有限公司報到,,然后就要開始我的實(shí)習(xí)生涯,。去到一個完全陌生的行業(yè),做一份完全沒有接觸過的工作了,,心里真的忐忑不安,。我對于即將要做的工作要做些什么,真的一點(diǎn)概念都沒有,,一副聽天由命的樣子,。畢竟是第一份實(shí)習(xí)工作,無論如何一定要把它做好,。

今天是上班第一天,,一大早就出現(xiàn)了狀況。原本要乘坐班車上班的我竟然找不到乘車的地點(diǎn),!昨天聽電話時得知是在家附近,,就沒有詢問清楚。來到約好的地點(diǎn)過了鐘點(diǎn)連車的影子都看不到,。眼看就要遲到,,只好采取最后辦法——擠公車。待我滿頭大汗趕到上班地點(diǎn),,抬頭望一下掛在墻上的鐘,,幸好沒有遲到,,這才松了口氣。

到公司開了個簡單的見面會,,被告知一些注意事項(xiàng)以后,,便被帶到技術(shù)部門的辦公室。自我介紹之后便開始工作,,幾個辦公室的同事都很熱情,,讓我懸著的心終于落了地。

每日工作匯報

光陰似箭,,日月如梭,,轉(zhuǎn)眼間一天又已經(jīng)過去,回顧今天我的工作,,可以說是取得了一些成績,,但存在的問題也不少。為了更好地做好明天的各項(xiàng)工作,,現(xiàn)將我的工作總結(jié)如下:

愛崗敬業(yè),,具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,按時上下班,,遵守各種規(guī)章制度,。上午工作積極主動,認(rèn)真地學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,,認(rèn)真負(fù)責(zé)。但在下午的工作中比較消極,,任務(wù)完成的不好,,只完成了百分之八十的任務(wù)。

1,、營銷力度薄弱,,沒有充分發(fā)揮個人能力。

2,、工作積極性不高,,缺乏主動性;有時候銷售不好思想就消極,,對銷售失敗后的總結(jié)不夠,。每一次銷售失敗都有它的原因,比如對顧客推薦的珠寶是否符合顧客的需要,,對顧客的態(tài)度是否生硬造成顧客的不滿意,。服務(wù)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。

3,、對客戶心理把握不夠,。

1,、在鞏固已取得的.成績基礎(chǔ)上,加強(qiáng)對珠寶首飾的了解,,提高自己的銷售技巧,,借鑒他人成功的經(jīng)驗(yàn)??偨Y(jié)失敗原因,,及時改正。

2,、不斷加強(qiáng)素質(zhì)培養(yǎng),,進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平。

3,、以良好的精神狀態(tài)準(zhǔn)備迎接顧客的到來,,適時地接待顧客,對于顧客進(jìn)行分析歸類,,與同事進(jìn)行交流,,尋找不足,,互相幫助,,共同提高。

4,、掌握客戶心理,、向先進(jìn)的同事學(xué)習(xí),向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí),,端正服務(wù)態(tài)度,,為不斷提高珠寶銷售額而努力,為提高珠寶品牌聲譽(yù)和珠寶店的行業(yè)名聲而努力工作,。

今天的工作中,,盡管有一定的成績,但在一些方面還存在著不足,,在明天的工作中我將認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,努力使工作業(yè)績?nèi)孢M(jìn)入一個新水平,保證完成全年的任務(wù),。

前臺每日工作匯報篇二

早班人員:

1,、打卡,看交接本,,簽到,。

2、開啟銷售大堂旋轉(zhuǎn)門以及左右側(cè)的門以及密談區(qū)兩個門,,電視打開,,影視廳的門

打開和影視廳電腦打開,,打開咖啡廳的門,將備電箱內(nèi)的各個電閘開啟,。

3,、去咖啡廳去做好的果汁,檸檬片,,冰,,將當(dāng)天需要的水準(zhǔn)備好。

晚班人員:

1,、打卡,,簽到,看交接本,。

2,、每天客房房卡和鑰匙會寄存于前臺,鎖在右側(cè)抽屜里,,早上由郭領(lǐng)班領(lǐng)取,。

3、下班前將銷售大堂及公寓大堂的旋轉(zhuǎn)門以及左右兩側(cè)的門都鎖上,。以及密談區(qū)兩

個門,,電視關(guān)閉,影視廳電腦關(guān)閉和影視廳的門關(guān)閉,,關(guān)閉咖啡廳的門,,將備電箱內(nèi)的各個電閘關(guān)閉。

4,、客房接待人員崗位職責(zé)

3按時上下班,,不得遲到找到退,閱讀交接本,,查看上一般為完勝的工作

4三聲內(nèi)接聽電話,,講普通話,要熱情

5熟悉房價,,位置朝向,,優(yōu)缺點(diǎn)熟悉辦理手續(xù)。

前臺每日工作匯報篇三

思想上積極參加學(xué)習(xí),堅持售樓原則,維護(hù)公司的形象及聲譽(yù),做到熱情接待,溫情待看,親情售樓,友情交流,主動向比自己有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí)交流,采盤觀摩,在短短的時間內(nèi)比較熟悉的掌握銷售流程.

平穩(wěn)走過每一個熟悉階段,做到了每一個客戶接待到位,交流到位,記錄到位,服務(wù)到位,初步掌握了客戶的購房心理及意圖和個人實(shí)力,并合理的推銷公司的形象和房屋的結(jié)構(gòu),克服少數(shù)客戶不友善的言語,對待老人服務(wù)做到細(xì)一點(diǎn),講解聲音大一點(diǎn),微笑多一點(diǎn),主動幫扶老人.

本人除了以上比較健全的學(xué)識外,也存在一些工作上的不足.學(xué)習(xí)上態(tài)度欠認(rèn)真,沒有做好交流記錄,住房供給及信貸方面嚴(yán)重欠缺,具體程序及流程所需的各項(xiàng)證明及步驟.經(jīng)驗(yàn)望在以后的工作中各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們多加指導(dǎo)批評及關(guān)心.

目前無錫市場部共有業(yè)務(wù)員七名,,其中主管兩名,,五名業(yè)務(wù)員服務(wù)于五個市區(qū)的批發(fā)市場及鄉(xiāng)鎮(zhèn)終端市場,兩名服務(wù)于無錫蘇州的ka及bc店,。

一,、業(yè)務(wù)員的日常管理主要按以下方案執(zhí)行:

3、所有業(yè)務(wù)人員每天認(rèn)真填寫《營銷人員日志》,,每周,、每月制定工作計劃,、拜訪路線及銷售重點(diǎn)等,并上報給主管備案,。

二,、就業(yè)務(wù)員的工作重點(diǎn)我部制定如下方案:

1、我們把今年主推的產(chǎn)品拿出來與所有業(yè)務(wù)人員說明,,09年銷售重點(diǎn)是:力保老產(chǎn)品穩(wěn)定增長,,突出主打!確保鮮美雞精、150系列及系列產(chǎn)品的鋪貨率大幅度提升!同時開發(fā)各自轄區(qū)內(nèi)的餐飲店,,實(shí)行多條腿走路,。上述幾個重點(diǎn)推廣品項(xiàng)的業(yè)績考核是按照月初計劃量來評定當(dāng)月獎金和提成,完成指標(biāo)90%者,,每箱重點(diǎn)推廣產(chǎn)品有2—3元不等的提成,,上不封頂,下不保底,,充分調(diào)動業(yè)務(wù)人員的積極主動性,。

2、就上述分類品項(xiàng)我部制定了季度績效考核標(biāo)準(zhǔn),,如季度考核完成任務(wù)的前三名分別給(,,請保留此標(biāo)記。)予500元,、200元和100元不等的獎勵,,就已經(jīng)推行的兩個季度來看,,所有業(yè)務(wù)人員比學(xué)趕幫,、互相激勵,特別是在工作中把他們的銷售熱情也傳遞給了經(jīng)銷商,。

一句話:團(tuán)結(jié)就是力量,,一個積極向上的團(tuán)隊(duì)就是市場長期發(fā)展的保證!

三、

就業(yè)務(wù)人員的行為管理我部制定如下方案:

4,、所有人員在每個月26號及時準(zhǔn)確的填寫好各種銷售報表并及時上交給業(yè)務(wù)主管,,未及時上交或填寫不真實(shí)的,每份扣除工資20元,。

以上是無錫市場部對業(yè)務(wù)隊(duì)伍工作和日常管理制度的匯報,,由于時間關(guān)系和經(jīng)驗(yàn)不足,難免還存在著一些問題,,如有不足之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。

未來幾年我部將圍繞著公司發(fā)展的歷程,在人員管理上,,激勵員工方面上勇于進(jìn)取,,大膽開拓,,增強(qiáng)業(yè)務(wù)人員的團(tuán)隊(duì)歸屬感,,協(xié)助他們樹立與公司同呼吸、共命運(yùn)的主人翁思想!我們一定會全力以赴的以積極的心態(tài)和飽滿的熱情去迎接新的更大的市場挑戰(zhàn)!!

前臺每日工作匯報篇四

前廳主管 前廳領(lǐng)班

領(lǐng)班點(diǎn)名記考勤(早班人員 6:30 到)了解當(dāng)天住房

率,,查看吧臺當(dāng)天預(yù)訂本內(nèi)容是否有重要客人,做 好接待準(zhǔn)備工作,,并提醒后廚菜量: 7:10 分做好餐前準(zhǔn)備工作并檢查是否符合要求,。

根據(jù)就餐客人情況,安排員工分批到員工餐廳就餐 早班人員(三樓)

做好自助餐餐前準(zhǔn)備工作

準(zhǔn)備當(dāng)餐所用票據(jù) 7:10—8:30 前廳主管 前廳領(lǐng)班

前廳領(lǐng)班 8:30 分早餐結(jié)束,,和員工一起撤菜臺,,并檢查早餐 收尾工作

詢問吧臺早餐就餐人數(shù),核查早餐經(jīng)營收入 2

早班人員

做好各廳房各項(xiàng)收尾工作 吧臺人員

夏季上午同冬季上午時間 下午 17:25—17:30

前廳主管 前廳領(lǐng)班

檢查儀容儀表,,了解當(dāng)日預(yù)訂,,準(zhǔn)備例會內(nèi)容 吧臺人員

整理儀容儀表,將私人物品放在規(guī)定位置 冬季 上午 11:00—11:10

下午 17:00—17:10

夏季上午同冬季上午時間 下午 17:30—17:40 前廳主管

召開當(dāng)餐例會,,通報賓館及部門會議精神,,案例分 析及內(nèi)部知識學(xué)習(xí)等 前廳領(lǐng)班

夏季上午同冬季上午時間 下午 17:40—18:10 前廳主管

檢查員工工作狀態(tài)、站位情況,。前廳領(lǐng)班

督導(dǎo)員工工作,,檢查衛(wèi)生及餐前工作的落實(shí) 吧臺人員

解當(dāng)餐預(yù)定情況 冬季 上午 11:45—13:30

下午 17:40—20:30

夏季上午同冬季上午時間 下午 18:10—20:30 前廳主管

協(xié)調(diào)上菜速度,督導(dǎo)服務(wù)質(zhì)量

與值臺人員一起迎接客人,,同時檢查服務(wù)人員的站位 情況

檢查前臺員工主動打招呼意識

解客人喜好,、做好客史檔案,統(tǒng)計《服務(wù)意見卡》 值臺員

開始站位,、迎接客人,,為客人提供規(guī)范化、個性化的 服務(wù),,幫助客人點(diǎn)菜

詢問客人對菜品的意見,,了解客人的喜好及其它情況,做好席間服務(wù)

檢查收尾工作,,記錄菜品反饋意見,,總結(jié)在接待中出 現(xiàn)的問題 吧臺人員

晚餐結(jié)束,做好收尾工作,,把臺布放在指定位置,,關(guān) 閉廳房電源。值班人員

打掃區(qū)域衛(wèi)生,,拖地,、做好各項(xiàng)收尾工作,關(guān)閉區(qū)域 內(nèi)的水電開關(guān) 4

二、廚房人員工作流程 6:00——7:00

早班人員

代班點(diǎn)名記考勤,,通報住房率 各崗位于 7 : 00 之前將所有品種出齊

根據(jù)就餐客人情況分批到員工餐廳就餐 及時添加前臺自做餐菜肴

各崗位為廳房包桌做好餐前準(zhǔn)備工作,,隨時準(zhǔn)備起菜 9:00——9:10

值班人員

早餐收擋,打掃公共區(qū)域衛(wèi)生 9:30——9:40

廚師長 / 領(lǐng)班 考勤

負(fù)責(zé)貴重食品原料驗(yàn)收,,檢查,、控制領(lǐng)料使用等情況 檢查餐前準(zhǔn)備工作

隨時保持與前臺聯(lián)系,了解預(yù)訂情況

根據(jù)預(yù)訂調(diào)整菜肴品種,,督導(dǎo)員工工作,,解決上菜中出現(xiàn)的問題 面點(diǎn)房

根據(jù)前臺預(yù)訂通知隨時添加主食 9:40—13:40 灶臺

清理灶臺區(qū)域衛(wèi)生 自制所需醬料

由打荷隨時通知起菜 打荷

清理荷臺區(qū)域衛(wèi)生

給油盆、料盒按要求上料 根據(jù)預(yù)訂情況準(zhǔn)備中餐

領(lǐng)配常用原料(雞蛋,、粉芡,、尖辣椒等)準(zhǔn)備適當(dāng)?shù)难b飾物和盤飾 9:40—13:40

砧板

清理砧板區(qū)域衛(wèi)生 檢查各冰箱原料貯存量

驗(yàn)收所報原料及貨物是否齊全 切配中餐和晚餐所需料頭 腌制半成品

對于大型原料進(jìn)行分割保存 熟悉菜肴的配比 5

前臺每日工作匯報篇五

出納是按照有關(guān)規(guī)定和制度,辦理本單位的現(xiàn)金收付,、銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù),,保管庫存現(xiàn)金、有價證券,、財務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作的總稱,。工作計劃是對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算。下面是出國為大家收集的出納每日工作計劃,,如果大家感興趣可以關(guān)注出國工作計劃欄目,。

年在一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,加強(qiáng)財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育,。做到財務(wù)工作長計劃,短安排,。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂年的財務(wù)出納人員個人工作計劃,。

一、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育,。

首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn),、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報學(xué)習(xí)情況報告,。

二,、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作,。

2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.3、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證,。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算,。及時進(jìn)行記帳,編制出納日報明細(xì)表,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4,、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,秉公辦事,做出表率,。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。

三,、

個人見意措施要求財務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運(yùn)作趨于更合理化,、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐,。

總之在新的一年里,我會借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計劃,以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。

作為公司的財務(wù)出納工作人員,,自然是做好本職工作在先,為公司節(jié)約每一分成本為己任,。為再次出色的完成上級交給的工作,,特制定出出納工作計劃:

財務(wù)出納工作計劃對加強(qiáng)財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育,,有著非常重要的作用,。為了做到財務(wù)工作長計劃,短安排,,使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,特擬訂200x年財務(wù)工作計劃,。

組織財務(wù)人員參加財務(wù)人員培訓(xùn),,提高認(rèn)識,不斷加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)水平,。了解新準(zhǔn)則體系框架,,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn),、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制。

按照上級財政部門的要求,,

總結(jié)

大口徑預(yù)算工作的規(guī)律,,提高預(yù)算工作的預(yù)見性、民主性和科學(xué)性,做好學(xué)校部門預(yù)算的編制和落實(shí)工作,。編制好年度預(yù)算,,并力求切合實(shí)際。

1,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作,。

2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.3,、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為學(xué)校提供財力上的保證,。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算,。及時進(jìn)行記帳。4,、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,,秉公辦事,做出表率,。5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。

使得財務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。要嚴(yán)格學(xué)校的硬件管理,學(xué)校的課桌,、凳及

教學(xué)

儀器設(shè)備要管好用好,,及時修補(bǔ),嚴(yán)禁外借,。確有正常損壞要按照報損程序予以報損,。各教室、儀器室,、處室要嚴(yán)格管理人員,轉(zhuǎn)換要有手續(xù),損壞丟失要照價賠償,。管好固定資產(chǎn)帳,。

學(xué)校收費(fèi)工作是高壓線,上級部門三令五申,,故今年學(xué)校仍要加大這方面的管理力度,,不收學(xué)生的任何費(fèi)用。1,、按照上級要求停收住宿學(xué)生住宿費(fèi),。雖然物價局允許收取,但為了農(nóng)民利益,,立停,。

2、教育班主任,、教師不得以任何理由收取學(xué)生的任何費(fèi)用,。 3、教育學(xué)生使用正版讀物,。

4,、新華書店(基礎(chǔ)訓(xùn)練)或保險公司(學(xué)生保險)上門服務(wù),允許學(xué)校提供便利條件,,但領(lǐng)導(dǎo),、教師嚴(yán)禁介入。

以上便是我一名財務(wù)人員工作計劃,,總之在200x年里,,學(xué)校將借改革契機(jī),繼續(xù)加大財務(wù)管理力度,,不斷提高財務(wù)人員業(yè)務(wù)操作能力,,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,創(chuàng)造性的完成各項(xiàng)計劃內(nèi)容,。1,、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,每日認(rèn)真核對現(xiàn)金與日記賬賬目,,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,,做到及時查詢及時處理,每月按銀行對賬單做好對賬工作認(rèn)真做好未達(dá)賬項(xiàng)調(diào)節(jié)表,,2,、及時收回公司各項(xiàng)收入,開出收據(jù),,及時收回現(xiàn)金存入銀行,,從無坐支現(xiàn)金現(xiàn)象,。

3、根據(jù)會計提供的依據(jù),,及時發(fā)放職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi),。

4、堅持財務(wù)手續(xù),,嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、驗(yàn)收人、審批人簽字方可報帳),,對不符手續(xù)的發(fā)票不予付款,。

5、為配合公司發(fā)展需用,,協(xié)同本部門主管一同完成了,,銀行還貨工作,以及開立銀行承兌匯票賬戶及保證金賬戶等,。

二,、隨著不斷的學(xué)習(xí)和深入,我對本職工作有了更深刻的認(rèn)識,。我的工作內(nèi)容可以說既簡單又繁瑣,。例如登賬,全公司的現(xiàn)金日記賬及銀行存款日記賬都由我來逐筆登記匯總,。龐大的工作量,、準(zhǔn)確無誤的帳務(wù)要求,使我必須細(xì)心,、耐心的操作,。

1.熟悉“現(xiàn)金管理?xiàng)l例”、“銀行結(jié)算制度”,,嚴(yán)格執(zhí)行“現(xiàn)金管理?xiàng)l例”,、“銀行結(jié)算制度”和公司的費(fèi)用報銷規(guī)定等,負(fù)責(zé)辦理借款和各項(xiàng)費(fèi)用的報銷,、應(yīng)付款項(xiàng)的支付,。在資金緊張的情況下,有權(quán)分輕重緩急支付各項(xiàng)支出;2.管好庫存現(xiàn)金,,不得坐支,,不得白條抵庫,不得擅自挪用庫存現(xiàn)金,,不得浮存賬外現(xiàn)金;3.根據(jù)記賬憑證,,逐筆收付后在記賬憑證簽章,并加蓋“收訖”或“付訖”戳記,,做到合法準(zhǔn)確,、手續(xù)完備,、單證齊全。4.逐筆序時登記現(xiàn)金日記賬,、銀行存款日記賬,,做到日清月結(jié),,并與庫存現(xiàn)金相核對,,發(fā)現(xiàn)錯誤及時查找原因,并向領(lǐng)導(dǎo)及時匯報,。每日終了,,登記“貨幣資金變動情況日報表”,每月終了出具“貨幣資金變動情況月匯總表”;5.按規(guī)定填制各種支票,、授權(quán)支付憑證等銀行結(jié)算憑證,,數(shù)字準(zhǔn)確;6.妥善保管有關(guān)印章、票據(jù)等,,做好有關(guān)單據(jù),、賬冊、報表等會計資料的,、歸檔;7.定期和不定期向財務(wù)部經(jīng)理報告工作;8.協(xié)助人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理做好本崗位崗位說明書的編制與修訂,,及本崗位人員的招聘、培訓(xùn)和績效考核工作;9.完成財務(wù)部經(jīng)理臨時交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù),。

前臺每日工作匯報篇六

一,、上班前準(zhǔn)備:

1.提前10分鐘打卡,5分鐘到崗,,自檢儀容儀表,。 2.9:50點(diǎn)到參加部門例會。

二,、餐前準(zhǔn)備(10:00——12:00)

1.加水,、備毛巾;(防止客人到店早沒有熱水喝)

6.擺臺時要求使用托盤,,順時針,,一般分為5托;(1展示盤2骨碟,、毛巾碟,、茶碟、3湯碗,、茶碗,、筷架、筷子4紅酒杯5飲料杯,、白酒杯)

8..臺面準(zhǔn)備到位后,,做包間地面,、細(xì)節(jié)衛(wèi)生。 衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn):

1.檢查臺面衛(wèi)生,;(餐具干凈整潔,,杯具干凈、明亮)2..檢查地面衛(wèi)生,;(無污漬,、油漬,無垃圾)

3.檢查備餐臺衛(wèi)生,;(是否干凈,,餐具是否擺放整齊,是否按照配備備餐具)

9.檢查今日預(yù)定是否需要準(zhǔn)備預(yù)定要求物品,;(如客人特殊要求寶寶椅,、酒水類等)

10.檢查包間服務(wù)員的儀容儀表是否需要補(bǔ)妝; 11.將檢查結(jié)果及時通知包間負(fù)責(zé)人進(jìn)行整改,。

前臺每日工作匯報篇七

為了更好的督促各項(xiàng)工作的落實(shí)完成,,提倡務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng);提高綜合管理辦公室工作人員工作質(zhì)量,;保證站前廣場各項(xiàng)工作的穩(wěn)定開展,,特制定本制度。

匯報內(nèi)容主要包括物業(yè)公司履行合同情況,;站前廣場環(huán)衛(wèi)保潔,、園林綠化養(yǎng)護(hù)、巡邏監(jiān)控及停車場管理等工作情況,;其他需要匯報的內(nèi)容,。

匯報分三類:

綜合管理辦公室《工作日報》內(nèi)容包括:重要節(jié)假日或重要活動期間,對每時段工作內(nèi)容,,完成情況,,完成質(zhì)量情況,疑難問題的處理情況,,未能處理的問題及次日工作計劃等,。

綜合管理辦公室《每周工作小結(jié)》內(nèi)容包括:

總結(jié)

上周工作內(nèi)容和計劃下周的工作。并及時向局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報,。

綜合管理辦公室《每月匯報》內(nèi)容包括:總結(jié)上月工作內(nèi)容和計劃下月的工作,。并及時向局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報。

局領(lǐng)導(dǎo)對站前廣場綜合管理辦公室在工作匯報中“遇到的困難”“需要的支持”要作出及時反應(yīng),,并對工作中需要改正的地方及時指出,。

前臺每日工作匯報篇八

保安部:

1每天白班至少三次到崗位巡視

2每天早晨在宿舍檢查衛(wèi)生,然后到各個崗位檢查值班記錄,,叮囑三個門前都不能堵車,,停車,。

3檢查保安各項(xiàng)值班記錄表格,如果有要用完的通知前臺打印,,并送到保安崗位上,。

4每天詢問各崗位安排,有保安臨時外出辦事的,,崗位工作安排不合理給保安調(diào)換崗位,,使隊(duì)員能得到休息。

5每天詢問隊(duì)員的用餐情況,,是否有人替換用餐,,如果沒有原因是什么,?然后盡力幫助解決,。

6每天巡崗時都和崗位上的保安詢問有無異常情況發(fā)生,聊聊工作,,談?wù)勑?,對不滿情緒做做思想工作,安撫隊(duì)員情緒,。7每天晚上至少2次到崗位上巡視,,不定時打電話詢問,嚴(yán)格叮囑下班后及時鎖門,,有人員出入之后都要馬上把大門鎖上,,遇到特殊情況有外人進(jìn)入,要有保安陪同,,施工地點(diǎn)要特別監(jiān)視,。

8每天晚上有特殊情況,有外來人員送貨或施工,,不論幾點(diǎn)我都親自詢問,,陪同,并叮囑在崗保安嚴(yán)格監(jiān)視,。

9如遇施工,,到現(xiàn)場查看有無安全隱患并叮囑工人安全施工,夜間工人離開后到現(xiàn)場檢查有無明火或設(shè)備未關(guān)和門沒鎖等情況或叫保安到現(xiàn)場檢查,,確保無隱患存在,。

10每晚都和保安談心談未來的工作,了解保安公司動態(tài)和保安隊(duì)長的言論和工作,,我不在場的情況下有什么異常的情況發(fā)生,,了解隊(duì)員們的心態(tài)和想法,經(jīng)常請隊(duì)員們吃些小吃或是出去在附近玩一會,,都在2小時以內(nèi),,安撫隊(duì)員為將來的內(nèi)保做準(zhǔn)備,,打好基礎(chǔ)。

11每月底或月初到各個崗位上把應(yīng)交的表格整理好,,收齊之后統(tǒng)一交到前臺存檔,,該傳真的傳真。

12每天對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作都馬上執(zhí)行,,盡全力做好,,從不拖泥帶水。

13四月中旬之前,,每周六投放煙霧彈滅鼠,,周末安排保安人員陪同生物查殺人員進(jìn)行消殺,并隨時檢查各崗位是否鎖好門,,是否按規(guī)定值崗,。

14四月中旬后,因?yàn)樽约簩W(xué)習(xí)和感情的原因,,出有特殊情況,,周末都不在單位正常休息。但走之前都會到各個崗位巡視,,并叮囑要全天鎖門,,嚴(yán)格按照假期規(guī)定執(zhí)行出入制度,實(shí)行封閉式管理,,并24小時開機(jī),,有情況隨時給我打電話,也不定時打電話詢問有無異常情況發(fā)生,。

15保安公司的保安隊(duì)長應(yīng)該24小時在單位負(fù)責(zé)保安的工作和生活問題,,尤其是周末應(yīng)該在單位值班,而不是由我24小時負(fù)責(zé)和負(fù)責(zé)周末,。

16據(jù)觀察和武經(jīng)理,,保安隊(duì)員還有其他員工反映,保安隊(duì)長每天都沒按固定時間上下班,,甚至?xí)碛谡0鄷r間,,現(xiàn)在保安公司隊(duì)長是完全不作為,保安工作生活完全不管,。宿舍衛(wèi)生,,保安排班,吃飯等都不管,,隊(duì)員有問題也不解決,,不理睬或應(yīng)付推諉。領(lǐng)導(dǎo)吩咐的工作也不實(shí)施,也不通知我,。白天在單位時間都在玩網(wǎng)絡(luò)游戲?,F(xiàn)在處于保安公司即將到期撤出的時候,為了公司的工作能正常開展,,以上問題都是我在協(xié)調(diào)處理,,有時候自己花錢買點(diǎn)吃的給隊(duì)員吃,或者要求保安隊(duì)長給予解決,。有時請隊(duì)員出去玩一會,,借機(jī)談心,安撫隊(duì)員,,為將來內(nèi)保不出問題,。這些情況和武經(jīng)理也談過。據(jù)了解保安隊(duì)長的完全不作為行為使工作很亂,,不好進(jìn)展,。隊(duì)員的情緒很不好,意見很多,,這周多次談心的時候跟我說要罷工不上崗不加班?,F(xiàn)在我只能盡力安撫,盡力做思想工作,,不讓工作環(huán)境被攪亂,為以后內(nèi)保做鋪墊,,以免保安公司退出后無人可用,。

17很多時候問題不是我能處理解決,處罰和做出承諾的,,要看公司和領(lǐng)導(dǎo)們的安排和決定,,由領(lǐng)導(dǎo)出門對不作為的人員進(jìn)行處理和對以后工作進(jìn)行安排。

電話機(jī)房工作:

打那些電話能解決,。

2每天對客戶報修的電話進(jìn)行維修,,移機(jī),加機(jī),,修改權(quán)限,,撤銷,變更用途等,,并對各項(xiàng)業(yè)務(wù)做記錄,,對原始文件進(jìn)行修改,最后找客戶試機(jī)并確認(rèn)簽字,。

3發(fā)現(xiàn)客貨梯有問題,,第一時間到現(xiàn)場了解情況并確認(rèn),然后馬上打電話叫維修人員來維修,并協(xié)助維修,。

4電話交換機(jī)設(shè)備,,網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)設(shè)備,門禁系統(tǒng)等有外委單位人員或總行人員過來維護(hù)或施工,,都全程陪同并協(xié)助工作,。

5每月底或月初,把電話機(jī)房表格,,配電室表格和直燃機(jī)房表格收集整理完后上交前臺存檔,。

6每月對翠微路和幼兒園的水費(fèi)單,煤氣單,,進(jìn)行復(fù)印并記錄數(shù)據(jù),,然后轉(zhuǎn)交給車公莊王樹聲。月底統(tǒng)計用電量,,做出當(dāng)月的能源統(tǒng)計表格,,并傳真給蘇總。

電話機(jī)房工作雖然很多,,工作的時候也很臟,,但相對來說要省心一些,不用應(yīng)付各種人,。

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