方案是從目的,、要求,、方式,、方法、進(jìn)度等都部署具體,、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃,。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢,?下面是小編精心整理的方案策劃范文,歡迎閱讀與收藏,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇一
在家長微信朋友圈大量轉(zhuǎn)發(fā)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的“招生報名表”,,迅速傳播,獲得大量生源信息,!
本營銷方案是基于以下邏輯
1,、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在學(xué)生的家長的朋友圈里,一定有即將入學(xué)或者面臨選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的學(xué)生家長,。
2,、所有家長同時在朋友圈大量的轉(zhuǎn)發(fā),培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招生信息將以幾何倍數(shù)曝光,,比如:一個擁有200個學(xué)生的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),,假設(shè)每個微信朋友圈有30人次的曝光度,那么200個學(xué)生家長同時在微信朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的招生信息,,將會有:200*30=6000人次的曝光,,效果將會相當(dāng)明顯。這么大的曝光量,,對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)品牌宣傳也是非常有好處的,。
ps:如果校長和老師再積極推廣,,讓親近的朋友幫助轉(zhuǎn)發(fā),,曝光量將會大幅提高。
1,、能調(diào)動所有在學(xué)校家長幫助培訓(xùn)機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)發(fā)“招生報名表”到朋友圈,。
2、家長可以通過微信直接報名,。
本方案的核心是:有多少家長幫助培訓(xùn)機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)發(fā)“招生報名表”到朋友圈,!
怎樣才能讓所有家長幫助轉(zhuǎn)發(fā)呢?最好的方式就是平時就通過微信拉近培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和家長的距離,,這樣每年兩次招生,,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以輕易的調(diào)動起所有家長。
通過培訓(xùn)機(jī)構(gòu),,大力拉近了培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和家長之間的距離,,家長每天都通過手機(jī)查看學(xué)生在上課照片,查看老師分享的教學(xué)計(jì)劃,,和老師在班級論壇中互動,,家長和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)會形成很融洽的關(guān)系,。這將為未來家長轉(zhuǎn)發(fā)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的招生報名信息做好鋪墊!
所以,,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一定要在平時將微信使用起來,,家長每次在任何地方打開手機(jī)都要進(jìn)入微信,把培訓(xùn)機(jī)構(gòu)裝進(jìn)家長的手機(jī)里,。當(dāng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需要的時候,,家長一定愿意配合。
至于,,家長可以通過微信直接報名,,這個微培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的技術(shù)會提供相應(yīng)的支持,請培訓(xùn)機(jī)構(gòu)放心,。
1,、摔杯為號,統(tǒng)一轉(zhuǎn)發(fā),!
所有家長,、老師、校長在同一時間轉(zhuǎn)發(fā),!
同一時間轉(zhuǎn)發(fā)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的招生信息,,將會使曝光度瞬間提高!
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)老師可以提前通過家長會等形式通知家長幫忙轉(zhuǎn)發(fā),。
因?yàn)槲⑴嘤?xùn)機(jī)構(gòu)是通過微信公眾平臺服務(wù)號開發(fā)的,,所以培訓(xùn)機(jī)構(gòu)當(dāng)推送一條消息后,所有家長的手機(jī)將會在同一時間響起,,大家一同轉(zhuǎn)發(fā),!
2、推薦有禮,!手機(jī)直接報名,,填寫推薦人!
家長將非常方便的通過手機(jī)報名,,只需填寫:學(xué)生姓名,、年齡、聯(lián)系人手機(jī),、推薦人,!
這個推薦人可以是老師或者家長,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需要給成功推薦的家長和老師一個小禮物作為感謝,,這樣將會在效果上更上一層樓,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以輕松的統(tǒng)計(jì)出來哪些老師在招生上做出了更多的貢獻(xiàn)。
3,、手機(jī)報名享有優(yōu)惠,!
可以將手機(jī)報名的時間設(shè)置成1周,,一周以后,手機(jī)報名活動自動結(jié)束關(guān)閉,,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也不需要再每天都安排人查看報名信息了,。
為了讓招生活動有立竿見影的效果,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需要使出必殺技——手機(jī)報名有優(yōu)惠/有禮物,,比如:
前10名報名的享有8折第一學(xué)期學(xué)費(fèi)優(yōu)惠,!
前50名報名的享有什么優(yōu)惠!
所有通過手機(jī)報名的都送培訓(xùn)機(jī)構(gòu)書包一個,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以根據(jù)自己的情況自由發(fā)揮,!
4、整個計(jì)劃都在手機(jī)上實(shí)施
校長可以實(shí)時查看報名信息,,整個計(jì)劃將由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的技術(shù)和運(yùn)營人員提供支持,,保證招生計(jì)劃的實(shí)施,免費(fèi)的哦,!
1,、校長負(fù)責(zé)制定招生政策、制定微信招生方案,,最后總結(jié)本次招生的問題和成果,。
2、每個老師負(fù)責(zé)動員自己班級的家長,,請家長務(wù)必配合轉(zhuǎn)發(fā),。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇二
活動目標(biāo)
1、通過談話讓幼兒回憶過春節(jié)的熱鬧情景,,共同分享快樂,。
2、引導(dǎo)幼兒認(rèn)真聽小朋友講話,,培養(yǎng)幼兒傾聽習(xí)慣,。
活動準(zhǔn)備
2,、幼兒春節(jié)活動的照片,。
活動過程
一、師幼談話
教師與幼兒互相問春節(jié)好,。
(1)教師:現(xiàn)在,,餓哦們都來說一說自己是在哪里過的春節(jié)好嗎?
讓幼兒互說,激發(fā)講述情趣,。
(2)你是在哪里過春節(jié)的?春節(jié)你去了哪里玩?
和誰去的?看到了什么?
(3)春節(jié)你吃過什么好吃的東西?
二,、生活講述
1、老師知道春節(jié)大家都拍了照片,,我們一起來看一看好嗎?
大家把春節(jié)照的照片拿出來,,然后找朋友,,一起看。
(小朋友自由結(jié)伴互相觀賞)
2,、幼兒講述自己在春節(jié)時的有趣的事情,。
三、交流討論
你們想不想把自己的照片貼到主題墻上,,讓大家一起來欣賞呢?
我們都來看看小朋友的照片,,了解春節(jié)有趣的事吧。
四,、延伸活動
幼兒邊看邊講述自己過春節(jié)的有趣事,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇三
近幾年,國外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)入中國培訓(xùn)市場的步伐加快,。特別是20xx年,,由于距離我國全面開放教育市場的時間越來越近,境外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)更是加快了進(jìn)入中國培訓(xùn)市場的步伐,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主要采取以下方式:
(一)用個性化的培訓(xùn)理念打造品牌
理念主要體現(xiàn)為思想,、精神、觀念,、信念等,。理念識別系統(tǒng)是教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一切活動的基礎(chǔ)和靈魂,也是教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)形象識別系統(tǒng)的核心部分,。培訓(xùn)品牌的理念提煉既基于對教育理念的共性認(rèn)識,,如對人才培養(yǎng)和社會服務(wù)等教育基本職能的認(rèn)識,又要結(jié)合教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的現(xiàn)實(shí)情況,。如清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院既秉承清華大學(xué)“自強(qiáng)不息,,厚德載物”的校訓(xùn),又重點(diǎn)的突出其人才培養(yǎng)和社會服務(wù)的個性特征,,提出“教育創(chuàng)新,,服務(wù)社會”的辦學(xué)理念,堅(jiān)持“高質(zhì)量,、高效益,、高層次”的辦學(xué)指導(dǎo)原則,以中高層次的管理和技術(shù)人才為主要培訓(xùn)對象,,強(qiáng)調(diào)繼續(xù)教育要“面向國家人才隊(duì)伍建設(shè),、面向高層次人才職業(yè)能力的提升、面向?qū)W習(xí)型社會的構(gòu)建”,,這些辦學(xué)思想,、辦學(xué)理念和辦學(xué)方法,較好地體現(xiàn)了清華教育培訓(xùn)品牌獨(dú)具特色的理念識別體系。
(二)以自己的精品培訓(xùn)項(xiàng)目為核心,,滾動發(fā)展,,形成特色明顯的自有培訓(xùn)項(xiàng)目品牌。
(三)把國外培訓(xùn)品牌移植到國內(nèi) 對于國外的培訓(xùn)品牌,,除了課程的漢化以外,,課程體系一般不作較大的改動,因?yàn)榭紤]到這些課程比較成熟,,師資上也是要經(jīng)過總部的培訓(xùn)和考核,,從而保持國際化的培訓(xùn)質(zhì)量。這類品牌往往是在金融,、it類等認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目居多,。
(四)實(shí)施嚴(yán)格的全面質(zhì)量管理,打造機(jī)構(gòu)品牌 規(guī)章制度是教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)內(nèi)部理念共識的一種規(guī)范化,、制度化體現(xiàn),,是確保教育培訓(xùn)質(zhì)量的一個基本前提和保證。一套科學(xué)合理的教育培訓(xùn)制度體系,,有助于規(guī)范機(jī)構(gòu)成員行為,,使各項(xiàng)工作有據(jù)可依。目前,,北大青鳥等國內(nèi)不少教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)已經(jīng)意識到這一點(diǎn),,紛紛引進(jìn)iso9000質(zhì)量認(rèn)證,借此完善教育培訓(xùn)質(zhì)量保證制度體系,,明確教育培訓(xùn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),,規(guī)范教育培訓(xùn)實(shí)施流程,形成教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)內(nèi)部決策,、執(zhí)行,、監(jiān)督相對明晰的管理機(jī)制,按國際標(biāo)準(zhǔn)建立起教育培訓(xùn)質(zhì)量保證體系,,并最終塑造教育培訓(xùn)品牌,。
與高校專業(yè)院系以行業(yè)精英人士為對象,以自身學(xué)科發(fā)展為導(dǎo)向,,面向相關(guān)行業(yè)中高層人士開展高品位,、相對專一的教育培訓(xùn)相比,教育培訓(xùn)專門機(jī)構(gòu)所從事的培訓(xùn)項(xiàng)目是以職業(yè)發(fā)展為導(dǎo)向,,旨在為在職人員更新知識,,提高素質(zhì),,提升能力,,謀求更好的工作崗位服務(wù),其培訓(xùn)對象為大眾型,、實(shí)用型高層次人才,。其培訓(xùn)項(xiàng)目更加注意知識的整合,,學(xué)科的融合,視角的新穎和理念的前沿,,體現(xiàn)了鮮明的復(fù)合型,、綜合化特征。
隨著培訓(xùn)市場競爭的日趨激烈,,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)普遍覺得生存壓力加大,,在這種情況下,誰能另辟蹊徑,,誰就能爭取到新的商機(jī),。于是,個性化培訓(xùn)漸成主流,。英語培訓(xùn)市場出現(xiàn)了金融英語,、獵頭英語、行業(yè)英語等“專業(yè)戶”,;it培訓(xùn)市場開始分化為“白領(lǐng)培訓(xùn)”和“藍(lán)領(lǐng)培訓(xùn)”兩大陣營,;ceo培訓(xùn)則出現(xiàn)了針對女性ceo、ceo太太的培訓(xùn)項(xiàng)目,;企業(yè)的內(nèi)訓(xùn)分管理培訓(xùn),、項(xiàng)目管理培訓(xùn)、銷售培訓(xùn),、技術(shù)培訓(xùn)等等,。培訓(xùn)項(xiàng)目、課程越來越個性化的發(fā)展趨勢預(yù)示:差異化競爭態(tài)勢已經(jīng)開始形成,,培訓(xùn)的市場細(xì)分天下的時代已經(jīng)來臨,。 就目前的發(fā)展態(tài)勢觀之,差異化競爭之路可以通過課程設(shè)置等手段來實(shí)現(xiàn),。以個性化課程的逐漸完善和教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高,,逐漸的打破培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間的同質(zhì)化競爭格局。突出實(shí)戰(zhàn)性,,從課程的設(shè)計(jì)到培訓(xùn)過程,,都是盡量讓其具有良好實(shí)用價值和針對性,更符合學(xué)員的個性化需求,。
根據(jù)wto協(xié)議,,中國的教育市場要到20xx年后才全面放開,但隨著中國培訓(xùn)市場“金礦”效應(yīng)的日益凸現(xiàn),,境外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)紛紛提前行動,,爭搶中國培訓(xùn)市場這塊大“蛋糕”。這導(dǎo)致了中國培訓(xùn)市場國際化進(jìn)程的加快和程度的加深。
(一)國外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)加快進(jìn)入中國的步伐 據(jù)20xx年在北京召開的科技博覽會第二屆教育峰會論壇的消息,,身價高達(dá)50億美元的超級教育機(jī)構(gòu)——美國阿波羅集團(tuán)專門派人進(jìn)入中國進(jìn)行前期市場調(diào)查,,并正式宣布進(jìn)軍中國市場; 國外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之所以紛紛進(jìn)入中國市場,,看中的是中國培訓(xùn)市場的巨大潛力,。據(jù)教育專家、北京世紀(jì)教育集團(tuán)總裁馬玉文分析:我國居民儲蓄已超過8萬億元,,其10%準(zhǔn)備用于教育支出,。如果這部分儲蓄有一半用于教育投資,那么,,中國教育市場的潛在份額就已高達(dá)數(shù)千億元,。目前,我國尚未完全放開教育市場,,對境外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的辦學(xué)方式,、審批程序、投資回報仍有諸多限制,,但是一旦20xx年我國教育市場全面“解禁”后,,國外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的發(fā)展空間將進(jìn)一步擴(kuò)大,辦學(xué)途徑更為通暢,,預(yù)計(jì)培訓(xùn)市場的“洋軍團(tuán)”的規(guī)模將進(jìn)一步壯大,。
(二)教育培訓(xùn)國際化給培訓(xùn)市場帶來的變革 國外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)入中國教育培訓(xùn)市場的數(shù)額雖然還不多,但是,,涉及面卻很廣,。據(jù)統(tǒng)計(jì),在上海的1400家非學(xué)歷辦學(xué)機(jī)構(gòu)中,,洋機(jī)構(gòu)的比例是不足10%,,但是其項(xiàng)目的*****卻相當(dāng)高,幾乎占了上海市非學(xué)歷培訓(xùn)市場的“半壁江山”。國外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的進(jìn)入,促進(jìn)了教育培訓(xùn)國際化程度的加深,,也引發(fā)了教育培訓(xùn)市場的深層次變革:一是帶來了先進(jìn)的辦學(xué)方式;二是帶來了國際化的培訓(xùn)內(nèi)容,;三是營造了超一流的培訓(xùn)環(huán)境。
(三)國際教育培訓(xùn)合作的領(lǐng)域及亮點(diǎn) 近幾年,,國外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)入中國市場的速度不斷加快,,涉足的領(lǐng)域也日益寬廣,涉及到學(xué)歷學(xué)位教育,、幼兒教育,、it教育,、外語、金融,、管理,、市場類職業(yè)培訓(xùn)等諸多領(lǐng)域,。面對五花八門的洋培訓(xùn),,國內(nèi)的求學(xué)者如何選擇?對此,,業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,,洋培訓(xùn)具有以下四大亮點(diǎn):一是外語培訓(xùn);二是it培訓(xùn),;三是管理培訓(xùn),;四是職業(yè)培訓(xùn)。
(一)培訓(xùn)內(nèi)客體系從以課程培訓(xùn)為核心向咨詢,、培訓(xùn)服務(wù)一體化轉(zhuǎn)變 目前,,在繼續(xù)教育培訓(xùn)市場上,一般是以課程為中心開展培訓(xùn)活動,。往往是某一培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或某幾個人,,預(yù)計(jì)到某一培訓(xùn)項(xiàng)目有一定的市場潛力,就攢出幾門課程,,然后進(jìn)行招生,,組織培訓(xùn)。由于這些課程往往是大眾化課程,,沒有針對性,,因而難以持續(xù)發(fā)展,只能是“打一*換一個地方”,,其弊端顯而易見,。為克服這種情況,一些有實(shí)力的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開始探索改變這種以單純的培訓(xùn)產(chǎn)品(課程)為中心的培訓(xùn)模式,,而采取一種集咨詢,、培訓(xùn)服務(wù)于一體的新型培訓(xùn)模式——咨詢式培訓(xùn)模式。 所謂咨詢式培訓(xùn),,就是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)協(xié)助客戶(企業(yè))培訓(xùn)主管,,理清客戶(企業(yè))未來的重點(diǎn)業(yè)務(wù)方向,形成中長期工作計(jì)劃,、長期規(guī)劃,,分步實(shí)施。長期計(jì)劃重點(diǎn)主要是,,在企業(yè)診斷的基礎(chǔ)上有效地建立起完整的培訓(xùn)規(guī)劃體系,,推進(jìn)企業(yè)長期業(yè)務(wù)發(fā)展,;短期計(jì)劃重點(diǎn)主要是,做到有的放矢,,達(dá)到快速推動業(yè)務(wù)發(fā)展的目的,。它與一般培訓(xùn)業(yè)不同之處在于,一般培訓(xùn)業(yè)短期內(nèi)可能根本看不出培訓(xùn)的效果來,,而咨詢式培訓(xùn)中的短期計(jì)劃一般奉行“百天計(jì)劃”,,即在通過業(yè)務(wù)診斷后,有針對性地給出培訓(xùn)計(jì)劃,,直接而快速促進(jìn)公司短期業(yè)務(wù),。客戶不再接受培訓(xùn)機(jī)構(gòu)照貓畫虎,、東拼西湊地攢出來的課程,,而要求其要有自己的研發(fā)能力與專業(yè)人員,在充分調(diào)查與分析的前提下,,為客戶(企業(yè))量身定做培訓(xùn)計(jì)劃,,并有始有終地執(zhí)行與實(shí)施。傳統(tǒng)的服務(wù)流程與承諾面臨挑戰(zhàn),,培訓(xùn)公司與顧問公司的概念與界線越來越模糊,。培訓(xùn)公司必須從過去守著幾門課程的產(chǎn)品路線或中介公司逐漸轉(zhuǎn)型到為客戶帶來增值的咨詢式培訓(xùn)。有效地發(fā)現(xiàn)客戶需求,,提供滿足企業(yè)整體培訓(xùn)的解決方案是培訓(xùn)公司未來的生存之道,。
(二)培訓(xùn)運(yùn)行機(jī)制由產(chǎn)品時代向營銷時代轉(zhuǎn)型 企業(yè)的營銷發(fā)展史是從最初的產(chǎn)品時代,逐步發(fā)展到現(xiàn)在的以客戶為中心的營銷時代,,其區(qū)別在于產(chǎn)品時代只提供企業(yè)所能夠生產(chǎn)的產(chǎn)品,;營銷時代則是以客戶為中心,通過發(fā)現(xiàn)客戶需求來提供滿足客戶個性化的產(chǎn)品或服務(wù),。培訓(xùn)作為一種產(chǎn)品目前正處于產(chǎn)品時代向營銷時代轉(zhuǎn)型期,,這也造成培訓(xùn)市場比較混亂,目前的市場表現(xiàn)為: ————初級的產(chǎn)品提供者,。培訓(xùn)公司的培訓(xùn)產(chǎn)品,,就是講師所提供的培訓(xùn)課程。在許多培訓(xùn)公司中,,培訓(xùn)講師就是企業(yè)的總經(jīng)理或合伙人,。他們利用自己多年累積下來的專業(yè)培訓(xùn)課程向客戶(企業(yè))提供擅長的一門或幾門課程,由于業(yè)務(wù)量及生存空間有限,,因此講的課程多是大眾類課程,,沒有針對性,但由于有一定的知名度,,許多客戶(企業(yè))人力資源部門也沖著講師的知名度去邀請他們,。 ————虛假營銷的中介公司,。目前許多培訓(xùn)公司都號稱培訓(xùn)作為一種服務(wù)產(chǎn)品,必須要針對客戶(企業(yè))的具體特點(diǎn)進(jìn)行專門的.個性化服務(wù),。其實(shí)這些培訓(xùn)公司并沒有自己的培訓(xùn)講師,,只是在與客戶(企業(yè))進(jìn)行訪談后,根據(jù)客戶(企業(yè))提出的指明性課程,,然后充當(dāng)經(jīng)紀(jì)人去聯(lián)系相應(yīng)的講師,,他們所賺取的利潤也只是中介費(fèi)用。 ————品牌營銷的咨詢培訓(xùn)公司,。這是培訓(xùn)公司發(fā)展的必然趨勢與高級階段,,這種類型的公司已開始跳出培訓(xùn)產(chǎn)品本身,,開始打造自己的培訓(xùn)品牌,。雖然注重講師,但他們更注重的是培訓(xùn)的價值流程(包括售前的客戶需求咨詢,,售中的課程客戶化提供,,售后的跟蹤服務(wù)),而不僅僅注重某一點(diǎn),。這類培訓(xùn)公司提供的是一種咨詢式培訓(xùn),,通過各種咨詢手段及現(xiàn)代管理體系進(jìn)行客戶(企業(yè))診斷,發(fā)現(xiàn)客戶的真正需求與業(yè)務(wù)需要,,然后出具咨詢報告,,向客戶提供全面的業(yè)務(wù)解決方案,從而使培訓(xùn)有針對性地系統(tǒng)解決客戶(企業(yè))的業(yè)務(wù)問題,。這種咨詢式培訓(xùn)的思路是打造培訓(xùn)公司品牌的長期競爭力,,向客戶提供的也許不是最好的產(chǎn)品(某些知名講師的課程),但一定是客戶最適合的(根據(jù)客戶量身定制),。
(三)招生模式從面向個體的社會化招生向面向組織的會員制培訓(xùn)服務(wù)轉(zhuǎn)變,,培訓(xùn)走向大眾化 在 20xx年上海培訓(xùn)市場上,出現(xiàn)了一個培訓(xùn)新模式————會員制,。它們基本上是通過俱樂部形式,,推出“學(xué)習(xí)卡”、“會員卡”,?!耙豢ㄊ健迸嘤?xùn),主要用于培訓(xùn)公司提供的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程,。企業(yè)可以先到培訓(xùn)公司購買相應(yīng)規(guī)格的“學(xué)習(xí)卡”,,根據(jù)卡額可自主靈活安排一定的員工參加內(nèi)訓(xùn)課程學(xué)習(xí)?!皩W(xué)習(xí)卡”金額從幾千元,、幾萬元甚至到幾十萬元不等,,可供幾人、幾十人,、上百人接受培訓(xùn),。推出“學(xué)習(xí)卡”的主要原因是希望幫助公司實(shí)現(xiàn)規(guī)模化經(jīng)營,,降低常年組織內(nèi)訓(xùn)企業(yè)的成本,。公司在服務(wù)的同時,也帶來了固定的客戶,。
有專家認(rèn)為,,現(xiàn)在培訓(xùn)公司雖多,但超過100人的公司卻屈指可數(shù),,培訓(xùn)公司如何持續(xù)吸引學(xué)員的注意力,?如何做大?價格戰(zhàn)顯然是站不住腳的,??梢哉f,會員制帶給培訓(xùn)市場另一種思路,,通過強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手的方式,,搭建一個培訓(xùn)平臺,通過規(guī)模效應(yīng),,既能降低企業(yè)學(xué)員的培訓(xùn)成本,,又能保證培訓(xùn)公司的利潤,保證課程質(zhì)量,,使得培訓(xùn)走向大眾化,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇四
一、即時采取獎勵
優(yōu)先達(dá)標(biāo)校區(qū),,會議現(xiàn)場頒獎,。團(tuán)隊(duì)設(shè)定有一級目標(biāo)、二級目標(biāo),、三級目標(biāo),,甚至四級目標(biāo)、五級目標(biāo),,但是一旦達(dá)到一級目標(biāo)時,,就要現(xiàn)場發(fā)獎金,這樣才能即時激勵刺激到其他校區(qū),。所以及時采取獎勵是對員工極大的促進(jìn),。
二、活動宣傳
2.轉(zhuǎn)發(fā)活動詳解軟文,。
3.設(shè)置線上游戲,。
比如說助力,、砸金蛋、搖錢樹或者點(diǎn)燈籠,、分享抽現(xiàn)金的機(jī)會,,包括優(yōu)惠券,做這些活動更多的是讓家長通過線上游戲跟我們進(jìn)行分享,。助力就是要分享給很多朋友,,這個過程中“雙11”活動也就被推出去了。也可以從助力者中獲得一些真實(shí)有效的數(shù)據(jù)資料,。但是這個名單需要一個專業(yè)的電話團(tuán)隊(duì)對它進(jìn)行篩選,,這些資源可以在招生淡季時利用起來。
4.活動攻略,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇五
一,、策劃主題:
招生策劃書
二、策劃目的:
以策劃促招生,,為招生做規(guī)劃
三,、招生目標(biāo):
盡一切力量挖掘所有潛在顧客,,在競爭激烈的同類機(jī)構(gòu)中站穩(wěn)腳跟,,打出優(yōu)勢,打響品牌!
四,、招生時間:
六月中下旬
五,、招生對象:
分配點(diǎn)各中小學(xué)生
六、前期準(zhǔn)備
1,、重點(diǎn)加強(qiáng)對老師的崗前培訓(xùn),,提升老師自身素質(zhì)與解說技巧,熟悉本輔導(dǎo)中心的特點(diǎn)(包括優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)),、發(fā)展歷史,、師資力量、競爭對手,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),、教學(xué)環(huán)境等基本信息,以便良好應(yīng)對招生期間學(xué)生及家長提問,。
2,、熟悉招生市場,了解近年來本中心及其他競爭對手在生源地的招生情況,。善于分析并借鑒之前的招生方式,,去粗取精,避免犯同樣的錯誤,。
3,、資料準(zhǔn)備:簡章,、海報、橫幅,、報名表等,。
七、市場營銷及運(yùn)作手段
1,、市場調(diào)查,,了解目標(biāo)市場。認(rèn)清自身的市場定位,,應(yīng)了解消費(fèi)者對同類輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)的認(rèn)知印象,,此類輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)在學(xué)生眼中的地位、獨(dú)特形象及優(yōu)勢,,由定位可以確定營銷方法及手段,。方式:以學(xué)校為單位,分為領(lǐng)導(dǎo),、教師,、學(xué)生和家長諸個層面,以訪談,、問卷方式,,收集、分析各種信息,,進(jìn)一步了解實(shí)質(zhì)情況,。如每年參加此類輔導(dǎo)班的比例人數(shù),老師,、家長及學(xué)生對輔導(dǎo)班的意見和看法,,哪些年級的學(xué)生參加輔導(dǎo)班的幾率更高等。以此來確定目標(biāo)市場,,了解市場需求,,從而將招生工作中的人力、物力集中于這一目標(biāo)市場,。
2,、打好廣告,建立知名度,。廣告具有面廣,、生動、迅速的特點(diǎn),。在簡章的內(nèi)容設(shè)定上,,要訴諸理性、情感等諸多因素,其涵蓋了輔導(dǎo)中心自身的特點(diǎn),、優(yōu)勢,、師資、課程內(nèi)容,、教學(xué)環(huán)境與服務(wù)等,。盡量貼近學(xué)生的實(shí)際需求,激發(fā)學(xué)生內(nèi)心的潛在欲望,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇六
一,、線上招生
招生要兼顧線上、線下兩個方面,,協(xié)同帶動,。線上可以通過制作專題頁、廣告投放,,而最方便快捷的,,莫過于通過新媒體進(jìn)行宣傳、招生,??梢酝ㄟ^軟文傳播,結(jié)合社會實(shí)事,、熱點(diǎn)話題;也可以通過硬廣,,但要把培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的優(yōu)勢凸現(xiàn)出來??梢酝ㄟ^h5頁面進(jìn)行傳播,、擴(kuò)散,也可以通過策劃一些活動,,如發(fā)放優(yōu)惠券、代金券以及借助于一些小游戲等,,吸引家長參與其中,,但主題一定要新穎、操作一定要簡便易行,。
二,、活動方案
1.手機(jī)報名享優(yōu)惠
手機(jī)報名,時間設(shè)置成1周,,一周以后,,手機(jī)報名活動自動關(guān)閉。
為了讓招生活動有立竿見影的效果,,還需要使出必殺技——手機(jī)報名有優(yōu)惠/有禮物,,比如:
前10名報名的享有8折優(yōu)惠。
前50名報名的享有9折優(yōu)惠。
前100名報名的可領(lǐng)取200元代金券,。
前200名報名的,,都將獲得印有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)logo的書包一個。
2.推薦有禮
家長通過手機(jī)報名,,只需填寫:學(xué)員姓名,、年齡、手機(jī),、推薦人四項(xiàng)信息即可,。
這個推薦人可以是老師,也可以是家長,,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需要給成功推薦生源的家長或老師一個小禮物作為感謝,。通過這種方式,可以輕松地統(tǒng)計(jì)出來各位老師在招生上都做出了多少貢獻(xiàn),。
三,、線下宣傳
這是最傳統(tǒng)的推廣方式,也是常玩常新的一種方式,。
1.到商場,、超市投放宣傳資料。
2.聯(lián)合小區(qū)做宣傳活動,。
3.到超市商場小區(qū)設(shè)置招生咨詢點(diǎn),。
4.先試聽課程。
5.贈送禮品
6.異業(yè)合作
四,、注意事項(xiàng)
1.宣傳頁的發(fā)放
首先,,宣傳頁的制定不僅要精美,彰顯培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)力和特色,,還應(yīng)具體,,如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)特色方面,可以采用表格對比方式,,相對普通培訓(xùn)機(jī)構(gòu)形成一目了然的優(yōu)勢,,表格的子項(xiàng)包括:班容量、教育理念,、特色課程,、硬件設(shè)備等。
其次,,為了增加收到宣傳單的家長走進(jìn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)一步了解的機(jī)會,,這樣,既能增加家長對宣傳頁閱讀的興趣,,又提高了家長走進(jìn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),、對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)一步了解的機(jī)會。
2.口碑營銷
其實(shí)家長就是的招生宣傳,只要和家長建立了良好的關(guān)系,,讓家長覺得在培訓(xùn)機(jī)構(gòu),,他們的孩子在按照他們理想的方向發(fā)展,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)自然就有了口碑,,通過各個家長進(jìn)行宣傳,,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的生源自然就有了。
五,、招生時間
各班老師可以根據(jù)自己的時間進(jìn)行安排或機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織(周六,、日、下班后),。
六,、招生指標(biāo)
根據(jù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)生源情況,每位教師招生指標(biāo)人數(shù)10人,。
七,、宣傳事項(xiàng)
1.宣傳地點(diǎn)設(shè)置
2.宣傳人員分配(可分區(qū)域)
3.招生簡章
4.招生時間
5.招生橫幅
6.登記表格
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇七
根據(jù)《省人民政府關(guān)于在市場監(jiān)管領(lǐng)域全面推行部門聯(lián)合“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管的實(shí)施意見》和《關(guān)于印發(fā)20xx年度省第二次部門聯(lián)合“雙隨機(jī),、一公開”監(jiān)管抽查工作實(shí)施方案的通知》》要求,,由教體部門牽頭,消防,、民政,、市場監(jiān)管等部門配合開展校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管抽查,,制定工作實(shí)施方案如下:
20xx年全年不定期,。
1.符合國家關(guān)于消防、衛(wèi)生,、食品經(jīng)營等管理規(guī)定要求。
2.校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)實(shí)事求是地制訂招生簡章,、制作招生廣告,,向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)備案并向社會公示,自覺接受監(jiān)督,。要認(rèn)真履行服務(wù)承諾,杜絕培訓(xùn)內(nèi)容名不符實(shí),。不得以暴力,、威脅等手段強(qiáng)迫學(xué)生接受培訓(xùn)。要不斷改進(jìn)教育教學(xué),,提高培訓(xùn)質(zhì)量,,努力提升培訓(xùn)對象滿意度。
3.嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于財務(wù)與資產(chǎn)管理的規(guī)定,收費(fèi)時段與教學(xué)安排應(yīng)協(xié)調(diào)一致,,不得一次性收取時間跨度超過3個月的費(fèi)用,。收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)向社會公示,并接受有關(guān)部門的監(jiān)督,,不得在公示的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)外收取其他費(fèi)用,,不得以任何名義向培訓(xùn)對象攤派費(fèi)用或者強(qiáng)行集資。對于培訓(xùn)對象未完成的培訓(xùn)課程,,有關(guān)退費(fèi)事宜嚴(yán)格按雙方合同約定以及相關(guān)法律規(guī)定辦理,。
使用“雙隨機(jī)”校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)監(jiān)督抽查可以參照《xxx辦公廳關(guān)于規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展的意見》《省人民政府辦公廳關(guān)于規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展的實(shí)施意見》執(zhí)行,堅(jiān)決遏制任性執(zhí)法現(xiàn)象,。督導(dǎo)檢查組各成員單位要充分認(rèn)識到“雙隨機(jī),、一公開”監(jiān)管工作的重要性和緊迫性,部門緊密協(xié)作,,確保按時完成校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“雙隨機(jī),、一公開”監(jiān)管抽查工作。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇八
1,、機(jī)構(gòu)名稱:
華泰培訓(xùn)學(xué)校
2,、機(jī)構(gòu)地點(diǎn):
衡陽市區(qū)市圖書館旁邊
3、機(jī)構(gòu)內(nèi)容及功能:
衡陽市華泰培訓(xùn)學(xué)校是國家計(jì)算機(jī)高新技術(shù)培訓(xùn)考試點(diǎn),、計(jì)算機(jī),、英語等級考試培訓(xùn)點(diǎn);湖南省公安廳計(jì)算機(jī)安全員培訓(xùn)考試點(diǎn);湖南省勞動廳和社會保障廳再就業(yè)培訓(xùn)點(diǎn);是衡陽市衡南縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程基地;是衡陽市勞動局下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)單位;衡陽市華泰培訓(xùn)學(xué)校是一家經(jīng)衡陽市教育主管部門備案具有權(quán)威性、綜合性,、的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),。下設(shè)電腦培訓(xùn)部、英語培訓(xùn)部,、家政培訓(xùn)服務(wù)部,,擁有一流的師資、一流的設(shè)備,、一流的管理?
華泰培訓(xùn)學(xué)校堅(jiān)持以xxx為了學(xué)員一切,,為了一切學(xué)員,一切為了學(xué)員xxx為辦學(xué)理念,。處處為學(xué)員著想,,處處從學(xué)員的利益出發(fā)讓學(xué)員學(xué)有所得,學(xué)有所成,,學(xué)有所用,。學(xué)有所值。
華泰培訓(xùn)學(xué)校注重學(xué)員的理論與實(shí)際緊密的結(jié)合,,注重學(xué)員的動手能力和實(shí)踐操作水平,,這樣保證了學(xué)員的課程當(dāng)堂消化,,不存在有消化不良的現(xiàn)象。學(xué)校還緊密的跟蹤市場,,了解市場,,以市場為導(dǎo)向的辦學(xué)方針使得學(xué)員專業(yè)技能于市場有機(jī)的結(jié)合。不至于與市場脫軌,。學(xué)校師資力量雄厚,,學(xué)校的教師大部分是大專以上學(xué)歷,其中10多名教師擁有大學(xué)本科學(xué)歷,,形成了一支以本科學(xué)歷為骨干,,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、學(xué)術(shù)水平較高的師資,、教研隊(duì)伍,。學(xué)校形成了教師百問不厭,學(xué)生勤奮苦煉的教學(xué)氛圍
4,、培訓(xùn)科目:
5,、培訓(xùn)時長費(fèi)用:
6、師資力量
李惠畢業(yè)院校:湖南師范大學(xué)教學(xué)經(jīng)驗(yàn):從事多年農(nóng)民工,、下崗職工再就業(yè)培訓(xùn),,具有豐富的市場營銷與職業(yè)技術(shù)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),目前為我校辦公室主任,。人生格言:微笑面對一切,,態(tài)度決定一切!顏少琴畢業(yè)院校:湖南電子信息工程技術(shù)學(xué)院所學(xué)專業(yè):電腦美術(shù)設(shè)計(jì)教學(xué)經(jīng)驗(yàn):從事二年平面設(shè)計(jì)教學(xué),目前為我校平面設(shè)計(jì)班主任人生格言:認(rèn)認(rèn)真真工作,,踏踏實(shí)實(shí)做人!
莨山之旅人生的境界如此美麗,,正如花朵、虹及星辰,。這種境界其實(shí)只屬于敏感的心靈,。它是一種存在,但更多的是一種體驗(yàn),,猶如月光,、花香和清新的空氣,侵染,、彌漫在人生的旅途中,。面對煙雨花落溫暖的春,面對綠葉紛披熱烈的夏
肖文凱畢業(yè)院校:衡陽師院中文系所學(xué)專業(yè):漢語言文學(xué)新聞學(xué)軟件編程教學(xué)經(jīng)驗(yàn):從事多年教育教學(xué),、學(xué)校管理工作,,目前為我校培訓(xùn)部招生辦主任。人生格言:成功的人找方法,,失敗的人找借口,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇九
以《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》的精神為核心,以學(xué)科《課程標(biāo)準(zhǔn)》為依據(jù),,以學(xué)生為本,,以教師為本,以學(xué)校為本,,通過多種形式的培訓(xùn),,建設(shè)一支具有現(xiàn)代教育理念,掌握基礎(chǔ)教育課程改革的新要求,,有效實(shí)施教育教學(xué)的師資隊(duì)伍,。
1、更新教育觀念,,掌握學(xué)科課程的基本理念,,理解學(xué)科教育的功能和價值。
2,、深入研究學(xué)科教學(xué)中的各種實(shí)際問題,,根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要求,解決課程實(shí)施過程中出現(xiàn)和可能出現(xiàn)的問題,。
3,、理論與實(shí)踐相結(jié)合,從理念與操作的結(jié)合上探索新課程實(shí)施的有效途徑,。
4,、根據(jù)學(xué)校實(shí)際,采取分層培訓(xùn)的方法,。
校本培訓(xùn)應(yīng)該立足于教師的發(fā)展,,重在構(gòu)建和提升教師的思維結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)和文化結(jié)構(gòu),,提高教師的教育教學(xué)實(shí)踐能力和教育科研的水平,。因此校本培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)該注重教育理論的科學(xué)性,注重教育實(shí)踐的針對性,,注重教育培訓(xùn)的實(shí)效性,。
1、教育觀念,。教師的教育觀念對自身的教育行為和態(tài)度產(chǎn)生重大的影響,。教師在接受校本培訓(xùn)的過程中通過現(xiàn)代教育理論的學(xué)習(xí),逐步形成新的教育觀念,,重新審視自己的教育行為,,反思自己的教育理念,及時修正自己的教育教學(xué)工作,,使之符合性課程的教育要求,。
2,、課標(biāo)解讀。課程目標(biāo)決定了課程的性質(zhì),、類型,、內(nèi)容、形式與手段,。強(qiáng)化目標(biāo)意識,,重視目標(biāo)研究,是教師盡快熟悉新課程,,走向成熟的必經(jīng)途徑,。因此,各學(xué)科以課程標(biāo)準(zhǔn)為主的校本培訓(xùn)是重要的一項(xiàng)內(nèi)容,。
3,、教學(xué)實(shí)踐。教學(xué)實(shí)踐是教師工作的落腳點(diǎn),。在學(xué)科教學(xué)中如何落實(shí)現(xiàn)代教育理念,,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識,激發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生探索未知世界的欲望和能力,,都必須落實(shí),、融化在教師教學(xué)過程的點(diǎn)點(diǎn)滴滴之中。因此,,實(shí)踐操作為主的策略研究是校本培訓(xùn)的主要內(nèi)容,。這一內(nèi)容的培訓(xùn)包括教學(xué)案例分析、觀摩(包括上課與說課)研討,、問題研究,、經(jīng)驗(yàn)交流等等。
4,、課題研究,。課堂教學(xué)是一項(xiàng)極其復(fù)雜的創(chuàng)造性勞動。教師應(yīng)該學(xué)會針對某些實(shí)際問題改變教學(xué)方式,,在問題解決的過程中進(jìn)行自我監(jiān)控和評價,。教師的這種教學(xué)與研究技能的獲得與提高,唯有在自己的課堂教學(xué)里親身參與研究才是最有效的途徑,。因此,,校本培訓(xùn)要重視培養(yǎng)教師的教育科研能力,做到“教與研”緊密結(jié)合,,研究與行動合而為一,,促使教師的教學(xué)水平和研究能力共同發(fā)展。這樣,,通過校本培訓(xùn),,教師的素質(zhì)提高就不會僅僅停留在教學(xué)的外部行為上,,而且能促使教師成知識傳授型向?qū)W科研究型發(fā)展。
1,、專家講座,。以理念與通識學(xué)習(xí)為主的培訓(xùn),采用專家講座的形式,。
專家講座――課程改革的理論指導(dǎo),新課標(biāo)與新教材的解讀,,新課程教學(xué)法的培訓(xùn),,重在轉(zhuǎn)變教師觀念。
2,、骨干教師講座,。理論如何與本校、本學(xué)科的實(shí)際相結(jié)合,,以及日常教學(xué)中的一些實(shí)際的,、共同性的問題,以骨干教師講座的方式集中授課,。
骨干教師講座――將自己參加培訓(xùn)獲得的理論與教學(xué)的實(shí)踐起來結(jié)合,,重在指導(dǎo)實(shí)踐。
...
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇十
1,、適用范圍
(一)經(jīng)市,、區(qū)(含大鵬新區(qū)、深汕特別合作區(qū),,下同)教育行政部門許可或備案,,并在民政部門或市場監(jiān)管部門登記的各級各類民辦教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
(二)經(jīng)市場監(jiān)管部門登記的開展語言能力,、體育,、藝術(shù)、科技等培訓(xùn)的相關(guān)機(jī)構(gòu),。
2,、時間安排
(一)自5月25日起,舉辦面向成人類,、高考復(fù)讀,、高考藝考以及面向高三年級學(xué)生學(xué)科培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)可自愿申請,經(jīng)區(qū)新冠肺炎防控指揮部辦公室學(xué)生返校工作專班評估驗(yàn)收合格,,并報市新冠肺炎防控指揮部辦公室學(xué)生返校工作專班批準(zhǔn)后,,可以開展線下培訓(xùn)活動。
(二)6月2日起,,除(一)以外的其它各級各類教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可自愿申請,,按上述要求驗(yàn)收合格并經(jīng)批準(zhǔn),,可以開展線下培訓(xùn)活動。
3,、工作程序
(一)提出申請,。
各教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要按照屬地管理要求,認(rèn)真做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,,制定線下培訓(xùn)工作方案和疫情防控應(yīng)急預(yù)案,,向所在區(qū)新冠肺炎防控指揮部辦公室學(xué)生返校工作專班提出申請。學(xué)員中有中小學(xué)生的,,須將名單列表報區(qū)學(xué)生返校工作專班備案,。
(二)分類驗(yàn)收。
各區(qū)新冠肺炎防控指揮辦學(xué)生返校工作專班根據(jù)省市有關(guān)文件精神對教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織分類驗(yàn)收,。
1)按照《關(guān)于印發(fā)廣東省20--年春季學(xué)期學(xué)生返校疫情防控工作方案的通知》(粵教防組〔20--〕57號,,以下簡稱“省學(xué)生返校專班57號文”)防疫要求,對有全日制學(xué)生的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行評估驗(yàn)收,,并填寫《深圳市教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)復(fù)課準(zhǔn)備工作驗(yàn)收參照樣表》,,報市新冠肺炎防控指揮部辦公室學(xué)生返校工作專班;
2)按照《深圳市教育局關(guān)于做好校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展線下培訓(xùn)準(zhǔn)備和疫情防控工作的通知》防疫要求,對其它機(jī)構(gòu)進(jìn)行評估驗(yàn)收,,逐條對照檢查疫情防控措施落實(shí)情況,,驗(yàn)收合格后,上報市新冠肺炎防控指揮部辦公室學(xué)生返校工作專班,。
(三)公布名單,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)收合格和批準(zhǔn),由市新冠肺炎防控指揮部辦公室學(xué)生返校工作專班定期向社會公布名單,,可開展線下培訓(xùn),。允許開展線下培訓(xùn)的各機(jī)構(gòu)須在醒目位置公示經(jīng)批準(zhǔn)的《深圳市培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展線下培訓(xùn)審批表》。
4,、工作要求
(一)明確責(zé)任,。各教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)法定代表人是復(fù)工復(fù)課及疫情防控的第一責(zé)任人,。各區(qū)學(xué)生返校工作專班要督促,、指導(dǎo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照省學(xué)生返校專班57號文和《深圳市教育局關(guān)于做好校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展線下培訓(xùn)準(zhǔn)備和疫情防控工作的通知》要求,,積極主動做好線下培訓(xùn)與疫情防控工作,。
(三)強(qiáng)化指導(dǎo)。加強(qiáng)對重點(diǎn)地區(qū),、重點(diǎn)崗位人員健康檢測指導(dǎo)管理,。各區(qū)學(xué)生返校工作專班要指導(dǎo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)做好對國內(nèi)外重點(diǎn)地區(qū)返深的師生員工,,按疫情防控指引和要求做好核酸檢測,、健康碼申報和健康信息申報等工作,,確保符合要求的師生員工才能復(fù)工復(fù)課。學(xué)員復(fù)課實(shí)行自愿原則,準(zhǔn)許復(fù)課的學(xué)員家長要填寫《家長(學(xué)員)承諾書》,。
(四)掃碼登記,。對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出入人員(師生員工、來訪人員等)實(shí)行嚴(yán)格的信息登記制度,,所有人員必須進(jìn)行掃碼登記,。到訪人員不掃碼登記的一律不得進(jìn)入,掃碼結(jié)果不符合條件的一律不得進(jìn)入,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇十一
(一)指導(dǎo)思想
深入貫徹落實(shí)全省農(nóng)村工作會議,、《安徽省人民政府關(guān)于20xx年實(shí)施33項(xiàng)民生工程的通知》(皖政〔20xx〕25號)和《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于加快推進(jìn)新型職業(yè)農(nóng)民培育工作的意見》(皖政辦〔20xx〕42號)精神,圍繞現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化“五大示范行動”實(shí)施,,以需求為導(dǎo)向,,以提升農(nóng)民綜合素質(zhì)、職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)發(fā)展能力為核心,,建立教育培訓(xùn)、認(rèn)定管理和政策扶持“三位一體”的新型職業(yè)農(nóng)民培育制度體系,,著力培養(yǎng)一支有文化,、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型職業(yè)農(nóng)民隊(duì)伍,,為推進(jìn)農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展,、轉(zhuǎn)型發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展,促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收提供有力支撐,。
(二)目標(biāo)任務(wù)
20xx年,,全省計(jì)劃培訓(xùn)5萬人。
1.職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)4萬人,。培訓(xùn)生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民2萬人,、專業(yè)技能型職業(yè)農(nóng)民萬人、專業(yè)服務(wù)型職業(yè)農(nóng)民萬人,。對培訓(xùn)合格者頒發(fā)《新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)證書》,,對培訓(xùn)合格并經(jīng)認(rèn)定的生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民頒發(fā)《新型職業(yè)農(nóng)民證書》;培訓(xùn)合格率達(dá)到90%以上,,認(rèn)定并頒發(fā)《新型職業(yè)農(nóng)民證書》率達(dá)到60%以上,。
2.新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體農(nóng)產(chǎn)品電商人才(以下簡稱“電商人才”)培訓(xùn)1萬人。培訓(xùn)合格率達(dá)到90%以上,,對培訓(xùn)合格者頒發(fā)《新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)證書》,。
(三)獎補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)
新型農(nóng)民(職業(yè))培訓(xùn),省級以上獎補(bǔ)資金實(shí)行直補(bǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的辦法,,具體獎補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)是:生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)按人均3000元,、專業(yè)技能型和專業(yè)服務(wù)型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)均按人均1000元,電商人才培訓(xùn)按人均2000元。獎補(bǔ)資金的具體撥付,、使用和管理要求,,由省財政廳、省農(nóng)委另行制定項(xiàng)目資金管理辦法,。各市,、縣要統(tǒng)籌安排工作經(jīng)費(fèi),支持新型農(nóng)民(職業(yè))培訓(xùn)工作,。
(四)實(shí)施范圍
20xx年新型農(nóng)民(職業(yè))培訓(xùn)項(xiàng)目在全省各縣(市,、區(qū))(以下簡稱“縣”)、省直有關(guān)單位實(shí)施,。其中專業(yè)服務(wù)型的“農(nóng)機(jī)服務(wù)人員”培訓(xùn)任務(wù)中有2000人由省農(nóng)機(jī)局統(tǒng)籌安排,,蕪湖市農(nóng)委組織實(shí)施,各縣農(nóng)委負(fù)責(zé)對象遴選推薦和后續(xù)管理服務(wù)工作,。各市將培訓(xùn)任務(wù)向貧困縣和省現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范縣傾斜,,各縣將美麗鄉(xiāng)村中心村、貧困村列為新型職業(yè)農(nóng)民重點(diǎn)培訓(xùn)范圍,。
(一)確定培訓(xùn)對象
1.職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn),。職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)主要分為生產(chǎn)經(jīng)營型、專業(yè)技能型和專業(yè)服務(wù)型三類,。生產(chǎn)經(jīng)營型主要培訓(xùn)種養(yǎng)大戶,、家庭農(nóng)場主、農(nóng)民合作社骨干等,;專業(yè)技能型主要培訓(xùn)農(nóng)業(yè)工人,、農(nóng)業(yè)雇員等;專業(yè)服務(wù)型主要培訓(xùn)農(nóng)機(jī)服務(wù)人員,、統(tǒng)防統(tǒng)治植保員,、村級動物防疫員。培訓(xùn)對象遴選條件:長期穩(wěn)定從事農(nóng)業(yè),、培訓(xùn)需求和愿望迫切,、初中以上文化、年齡不超過60周歲,,其中生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)對象的家庭人均純收入為本縣農(nóng)民人均純收入2倍以上且產(chǎn)業(yè)達(dá)到一定規(guī)模,。培訓(xùn)對象遴選遵循立足產(chǎn)業(yè)、農(nóng)民自愿的原則,,由縣農(nóng)委按照個人申請,、村委推薦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審,、縣農(nóng)委確定的程序擇優(yōu)確定,。20xx,、20xx年已培訓(xùn)的職業(yè)農(nóng)民今年不再培訓(xùn)。
2.電商人才培訓(xùn),。主要培訓(xùn)種養(yǎng)大戶,、農(nóng)民合作社、家庭農(nóng)場,、農(nóng)業(yè)企業(yè)中,,從事農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)的技術(shù)人員和管理人員,以及返鄉(xiāng)農(nóng)民工,、大中專畢業(yè)生和退伍軍人等,。培訓(xùn)對象遴選條件:已開展或有開展農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)愿望、年齡原則上不超過50周歲,、有電腦和智能手機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ),。培訓(xùn)對象遴選由縣農(nóng)委按照職業(yè)農(nóng)民遴選程序擇優(yōu)確定。電商人才與職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)對象當(dāng)年不得重復(fù),。
(二)遴選培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)條件:具有獨(dú)立法人資格,、農(nóng)民培訓(xùn)資質(zhì)(辦學(xué)許可或培訓(xùn)、推廣職能),,必要的培訓(xùn)場所,、專業(yè)教師、現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備和實(shí)踐實(shí)訓(xùn)基地,,具備與培訓(xùn)內(nèi)容相適應(yīng)的培訓(xùn)能力和跟蹤服務(wù)能力等。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)由項(xiàng)目縣農(nóng)委會同縣財政局采取符合規(guī)范的方式遴選,,并報省農(nóng)委備案,。每縣承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得超過6個。項(xiàng)目縣農(nóng)委要與承擔(dān)任務(wù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂培訓(xùn)合同,。
(三)明確培訓(xùn)內(nèi)容
按照農(nóng)業(yè)部推介發(fā)布的`《新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)規(guī)范》要求,,科學(xué)安排培訓(xùn)內(nèi)容和課程,培訓(xùn)內(nèi)容要符合當(dāng)?shù)噩F(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需要,,廣泛征求新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體培訓(xùn)需求,,鼓勵采取新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體“點(diǎn)單式”培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容分為公共基礎(chǔ)課和專業(yè)技能課兩部分,。
(四)規(guī)范培訓(xùn)方式
1.職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn),。實(shí)行分類型、分專業(yè),、分階段,、參與式、重實(shí)訓(xùn),、強(qiáng)服務(wù)的培訓(xùn)方式,。生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)時間累計(jì)不少于15天,專業(yè)技能型和專業(yè)服務(wù)型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)時間累計(jì)不少于7天。為提高培訓(xùn)效果,,原則上每期培訓(xùn)班不超過50人,;結(jié)合農(nóng)業(yè)生產(chǎn)周期、農(nóng)時季節(jié)和農(nóng)民對技術(shù)需求等,,分時段培訓(xùn),,每段培訓(xùn)時間不超過2天;注重實(shí)踐技能操作,,理論課和實(shí)踐課時間按1:2安排,;做到系統(tǒng)知識培訓(xùn)與跟蹤指導(dǎo)服務(wù)相結(jié)合、理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合,、傳統(tǒng)培訓(xùn)方式與現(xiàn)代培訓(xùn)手段相結(jié)合,。
2.電商人才培訓(xùn)。培訓(xùn)時間累計(jì)不少于7天,,其中理論和實(shí)際操作培訓(xùn)5天,、參觀學(xué)習(xí)2天。做到理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合,,提高學(xué)員的參與性,、互動性和實(shí)效性。
(五)做好考試考核和認(rèn)定發(fā)證工作
培訓(xùn)結(jié)束后,,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)采取理論考試和實(shí)踐考核相結(jié)合方式,,對學(xué)員進(jìn)行考核,考核結(jié)果報縣農(nóng)委審定,。對考核合格者,,由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)《新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)證書》。對培訓(xùn)合格的生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民,,按照省農(nóng)委皖農(nóng)科〔20xx〕125號文件要求,,進(jìn)行新型職業(yè)農(nóng)民認(rèn)定,頒發(fā)《新型職業(yè)農(nóng)民證書》,。對培訓(xùn)合格的專業(yè)技能型和專業(yè)服務(wù)型職業(yè)農(nóng)民,、電商人才進(jìn)行統(tǒng)計(jì)造冊。
各級政府要發(fā)揮主導(dǎo)作用,,研究制定促進(jìn)新型農(nóng)民培訓(xùn)項(xiàng)目建設(shè)的優(yōu)惠政策,,加大公共財政投入力度。各地要建立健全新型職業(yè)農(nóng)民政策扶持制度,,充分利用現(xiàn)有政策,,積極出臺新的政策,加大對新型職業(yè)農(nóng)民的扶持,,重點(diǎn)在土地流轉(zhuǎn),、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),、金融信貸、補(bǔ)貼,、保險,、產(chǎn)業(yè)扶持等方面給予傾斜,支持新型職業(yè)農(nóng)民創(chuàng)辦各類經(jīng)營實(shí)體,。建立農(nóng)技人員跟蹤聯(lián)系服務(wù)職業(yè)農(nóng)民制度,,將職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)對象遴選為基層農(nóng)技推廣補(bǔ)助項(xiàng)目的科技示范戶,實(shí)行農(nóng)技人員與其對接服務(wù),。跟蹤服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民為3年,,專業(yè)技能型和專業(yè)服務(wù)型職業(yè)農(nóng)民、電商人才均為1年,,其中電商人才的跟蹤服務(wù)由相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和學(xué)員所在縣農(nóng)委負(fù)責(zé)落實(shí),,實(shí)行培訓(xùn)教師與學(xué)員所在縣農(nóng)技人員雙聯(lián)系。探索建立貧困縣職業(yè)農(nóng)民示范帶動機(jī)制,,鼓勵生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民每人結(jié)對幫扶一個同產(chǎn)業(yè)的貧困戶,。探索職業(yè)農(nóng)民養(yǎng)老保險辦法,推動職業(yè)農(nóng)民保障機(jī)制建立,。探索建立新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)與中,、高職學(xué)歷教育、農(nóng)業(yè)職業(yè)技能鑒定和農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)相銜接機(jī)制,,提升新型職業(yè)農(nóng)民綜合素質(zhì),。
3月底前,省農(nóng)委組織力量對各市和省直管縣申報20xx年新型農(nóng)民培訓(xùn)任務(wù)情況進(jìn)行全面審核,,確定培訓(xùn)任務(wù)后下達(dá)各市,,由各市及時將培訓(xùn)任務(wù)下達(dá)到所屬縣。各縣根據(jù)下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù),,盡早啟動培訓(xùn)工作,按時保質(zhì)保量完成任務(wù),。
各地按照立足產(chǎn)業(yè),、政府主導(dǎo)、多方參與,、注重實(shí)效的原則,,組織實(shí)施新型農(nóng)民培訓(xùn)項(xiàng)目,按照以下步驟有序推進(jìn)實(shí)施,。
(一)精心制定方案(3月中旬前),。一是制定實(shí)施方案。各地按照《20xx年新型農(nóng)民(職業(yè))培訓(xùn)實(shí)施辦法》要求,,結(jié)合本地實(shí)際,,及時分解落實(shí)培訓(xùn)任務(wù),,認(rèn)真制定整體實(shí)施方案,明確指導(dǎo)思想,、目標(biāo)任務(wù),、重點(diǎn)工作、進(jìn)度安排和保障措施等,。各市,、縣實(shí)施方案報省農(nóng)委、省財政廳備案,。二是制定分專業(yè)培訓(xùn)方案,。由縣農(nóng)委牽頭組織農(nóng)廣校等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)專家等共同制定分專業(yè)培訓(xùn)方案。方案要按規(guī)定時間(15天或7天)和分階段(7次或3次)培訓(xùn)要求制定(電商人才培訓(xùn),、蕪湖市承擔(dān)的全省農(nóng)機(jī)服務(wù)人員培訓(xùn)可不分階段),,主要反映每期培訓(xùn)班的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及培訓(xùn)具體時間、地點(diǎn),、內(nèi)容,、形式和工作要求等內(nèi)容,以便培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)施,。方案要按照農(nóng)業(yè)部推介發(fā)布的《新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)規(guī)范》,,圍繞產(chǎn)出高效、產(chǎn)品安全,、資源節(jié)約,、環(huán)境友好現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展要求,結(jié)合職業(yè)農(nóng)民特點(diǎn)和生產(chǎn)經(jīng)營需要科學(xué)制定,。各縣分專業(yè)培訓(xùn)方案及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)任務(wù)情況報省農(nóng)委備案,。三是制定教學(xué)管理方案。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)根據(jù)專業(yè)培訓(xùn)方案,,制定每期培訓(xùn)班教學(xué)管理方案,。方案主要反映組織領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)員名單,、教學(xué)計(jì)劃,、培訓(xùn)管理及后勤服務(wù)等方面的內(nèi)容,報經(jīng)縣農(nóng)委批復(fù)后實(shí)施,,做到“一班一案”,。
(二)認(rèn)真開展培訓(xùn)(3月中旬至11月中旬)。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照整體實(shí)施方案,、分專業(yè)培訓(xùn)方案和教學(xué)管理方案開展培訓(xùn),,嚴(yán)把培訓(xùn)時間和質(zhì)量關(guān),提高培訓(xùn)質(zhì)量,。遴選專業(yè)理論水平高,、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富,、語言表達(dá)能力強(qiáng)、深受農(nóng)民歡迎的專家,、教授,、農(nóng)技推廣人員,以及新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體的優(yōu)秀管理和技術(shù)人才,、優(yōu)秀農(nóng)村實(shí)用人才為授課教師,,每期培訓(xùn)班至少聘請1名以上的省級專家。電商人才培訓(xùn)師資主要聘請省農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)培訓(xùn)講師團(tuán)成員,,并根據(jù)需要擴(kuò)大聘請師資范圍,。認(rèn)真選擇教材,并保證參訓(xùn)學(xué)員人手一套省級以上統(tǒng)編教材(公共課教材10種以上和專業(yè)技能課教材3-5種),。充分利用現(xiàn)代化,、信息化手段開展新型職業(yè)農(nóng)民教育培訓(xùn)。每期培訓(xùn)班建立5項(xiàng)制度:即班主任制度(每班確定一名班主任,,負(fù)責(zé)日常管理工作),;第一堂課制度(每期培訓(xùn)班縣農(nóng)委安排人員上第一堂課,宣講政策,,并了解培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)工作安排和學(xué)員需求等情況),;學(xué)員培訓(xùn)考勤制度(實(shí)行學(xué)員每天簽到);滿意度調(diào)查制度(每期培訓(xùn)班最后一堂課,,縣農(nóng)委安排人員組織學(xué)員開展?jié)M意度評價,,了解培訓(xùn)實(shí)施效果),培訓(xùn)臺賬制度(建立培訓(xùn)臺賬,、培訓(xùn)過程影像資料等培訓(xùn)檔案),。
(三)抓好認(rèn)定服務(wù)(11月底前)。培訓(xùn)結(jié)束后,,各縣按照要求,,開展生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民認(rèn)定工作,并為新型職業(yè)農(nóng)民建立檔案(相關(guān)信息錄入信息管理系統(tǒng)),,落實(shí)跟蹤聯(lián)系服務(wù)和扶持政策,。
(四)做好總結(jié)工作(12月)。各市,、縣農(nóng)委在項(xiàng)目驗(yàn)收基礎(chǔ)上,認(rèn)真做好總結(jié)工作,,并按照省農(nóng)委,、省財政廳關(guān)于績效評價的部署和要求,對年度項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行自查自評,。
省財政廳會同省農(nóng)委按照項(xiàng)目目標(biāo)任務(wù),,及時將項(xiàng)目資金撥付到各市及項(xiàng)目縣,,各項(xiàng)目縣按照省財政廳和省農(nóng)委制定的項(xiàng)目資金管理辦法(待定)規(guī)定要求,將項(xiàng)目資金撥付到培訓(xùn)機(jī)構(gòu),。
各地要建立嚴(yán)密的審核制度和透明的資金撥付制度,,項(xiàng)目資金實(shí)行專款專用,,堅(jiān)決杜絕“擠,、占、騰,、挪”項(xiàng)目資金現(xiàn)象,,建立項(xiàng)目縣項(xiàng)目資金審計(jì)制度,切實(shí)把民生資金用好用出效益,。
各縣農(nóng)委要加強(qiáng)項(xiàng)目管理,,及時進(jìn)行驗(yàn)收。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在完成培訓(xùn)任務(wù)后,,及時向縣農(nóng)委提出驗(yàn)收申請,,各縣農(nóng)委會同財政部門按照有關(guān)要求組織驗(yàn)收,對驗(yàn)收合格的出具驗(yàn)收報告,,對存在問題的待整改后再驗(yàn)收,,直至合格。各市農(nóng)委要會同財政局加大對所轄縣的指導(dǎo)服務(wù)和督查力度,。省農(nóng)委會同省財政廳進(jìn)行抽查或復(fù)驗(yàn),,并將抽查或復(fù)驗(yàn)結(jié)果及時通報全省,對驗(yàn)收不合格的項(xiàng)目不予獎補(bǔ)或?qū)⒁褤芨俄?xiàng)目資金追回,。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。各地要高度重視新型職業(yè)農(nóng)民培育工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)皖政辦〔20xx〕42號文件精神,,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組議事協(xié)調(diào)作用,,強(qiáng)化工作落實(shí)。各級農(nóng)委要發(fā)揮牽頭作用,,主動與財政等部門及機(jī)構(gòu)單列的畜牧,、水產(chǎn)、農(nóng)機(jī)等涉農(nóng)部門協(xié)調(diào)溝通,,加強(qiáng)委內(nèi)科教,、市場信息、合作經(jīng)濟(jì)指導(dǎo),、農(nóng)技推廣等相關(guān)單位的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),,明確職責(zé)分工,共同做好新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)工作,。
(二)提高培訓(xùn)質(zhì)量,。注重整合資源,,充分利用各級農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校(農(nóng)民科技教育培訓(xùn)中心)、涉農(nóng)院校,、農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu),、農(nóng)業(yè)科研院所、農(nóng)墾等公益性教育培訓(xùn)資源,,積極開發(fā)利用農(nóng)民合作社,、農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)業(yè)園區(qū)等社會化教育培訓(xùn)資源,。抓好培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遴選與管理,,確保培訓(xùn)機(jī)構(gòu)具備適應(yīng)培訓(xùn)要求的條件和能力。建立省市縣新型農(nóng)民(職業(yè))培訓(xùn)師資庫,,實(shí)行優(yōu)質(zhì)師資資源共享,,鼓勵吸納具有一定專業(yè)技能的本地專家和種植、經(jīng)營能手參與授課,。建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與師資評價及退出機(jī)制,,將受訓(xùn)農(nóng)民的滿意度,作為培訓(xùn)機(jī)構(gòu),、培訓(xùn)效果的重要依據(jù)和參考,,保障培訓(xùn)質(zhì)量。建立以部,、省統(tǒng)編教材為主,,其他正規(guī)出版教材和地方編印教材為補(bǔ)充的教材使用格局,保障教材質(zhì)量,。鼓勵支持培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)與國家和省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū),、農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新與集成示范基地、農(nóng)民田間學(xué)校,、農(nóng)民合作社人才培養(yǎng)實(shí)訓(xùn)基地,、農(nóng)業(yè)企業(yè)基地等結(jié)合,確保每個專業(yè)建立一個實(shí)訓(xùn)基地,,增強(qiáng)實(shí)踐實(shí)訓(xùn)能力,。
(三)強(qiáng)化監(jiān)管評價。各市,、縣農(nóng)委會同財政部門明確工作責(zé)任,,落實(shí)管理措施,強(qiáng)化過程督導(dǎo)和監(jiān)管,,確保政策落實(shí)到位,。各市對項(xiàng)目縣、項(xiàng)目縣對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)管。建立學(xué)員培訓(xùn)質(zhì)量隨機(jī)抽檢機(jī)制和培訓(xùn)現(xiàn)場暗訪機(jī)制,,并將抽檢和暗訪結(jié)果作為對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)考核的重要內(nèi)容,對違反規(guī)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),,嚴(yán)肅處理,,收回補(bǔ)助資金直至取消培訓(xùn)資格。各市,、縣農(nóng)委要建立月報告制度,,自20xx年4月起,每月2日前將培訓(xùn)進(jìn)度情況報送省農(nóng)委,。省農(nóng)委,、省財政廳將按照民生工程實(shí)施要求,重點(diǎn)組織開展專項(xiàng)檢查和年度績效評價,,績效評價結(jié)果由省民生辦通報各市,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇十二
第一條;xxx舞蹈培訓(xùn)中心
第三條;本機(jī)構(gòu)的辦學(xué)是面向成人及少兒;培訓(xùn)的形式是:業(yè)余面授;教學(xué)的范圍是:拉丁舞、民族舞,、街舞,、肚皮舞、瑜伽,、舞舞蹈考級等
第四條;培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立,、健全和執(zhí)行行政管理、教學(xué)管理,、學(xué)籍管理等規(guī)章制度,。
第五條;加強(qiáng)舞蹈培訓(xùn)的教研工作,進(jìn)行備課制度,,加強(qiáng)責(zé)任心,,提倡素質(zhì)教育,增加美育內(nèi)容,,提高教學(xué)質(zhì)量
第六條;強(qiáng)化舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生,、設(shè)備,各教課老師負(fù)責(zé)本節(jié)課堂的設(shè)備衛(wèi)生管理工作,。
第七條;每月一次定期進(jìn)行全體教師的舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)交流教學(xué)會議,,積極進(jìn)行教學(xué)交流活動。做好舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)匯報演出工作,。
第八條;招生期間定好值班制,,比賽與活動期間做好安全、交通,、化妝,、踩點(diǎn)、集合等工作,舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)指導(dǎo)老師必須要積極參加
第九條舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)授課時間必須早十分鐘到機(jī)構(gòu),,做好家長的接待,、溝通及設(shè)備檢查、衛(wèi)生檢查工作,。
第十條舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每節(jié)課的教學(xué)工作都應(yīng)由值班老師負(fù)責(zé)學(xué)生的安全管理工作,。
第十一條;提高舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)文明用語,嚴(yán)禁體罰學(xué)生,,提高服條質(zhì)量,。教學(xué)意見簿上墻,服務(wù)溫馨到位,,注意教師儀表,,須大方得體,適合教學(xué)示范要求
1,、舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)正常工作時間,、每節(jié)課提早十分到位,檢查教學(xué)設(shè)備,、教室衛(wèi)生及學(xué)員進(jìn)行溝通
2,、舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)員工不得擅自遲到、早退和曠工,。如需請假按排好調(diào)課的老師,,交待好課程進(jìn)度
3、舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)員工考勤統(tǒng)計(jì)以簽到簿為準(zhǔn),。
為了實(shí)明公開,、公平、公正的舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)理念,,加強(qiáng)對自身的社會監(jiān)督,,使培訓(xùn)機(jī)構(gòu)向良性方面不斷發(fā)展,提高舞美體育舞蹈培訓(xùn)中心的整體管理水平,,特公示以下服務(wù)原則,。
1、服務(wù)項(xiàng)目:民族舞,、拉丁舞,、舞蹈考級、舞蹈表演,。
2,、服務(wù)方式:示范教學(xué)、影音教學(xué),、教學(xué)考級,、組織參賽,。
3、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn):塑身塑心,、快樂成長,、嚴(yán)謹(jǐn)練習(xí)、溫馨服務(wù),。
4,、服務(wù)承諾:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)專業(yè)、教材先進(jìn),、教案合理,提高學(xué)員綜合素質(zhì),,具備優(yōu)秀基本技能,,培養(yǎng)持禮堅(jiān)韌的優(yōu)良品質(zhì)。
5,、服務(wù)責(zé)任:教師專業(yè),、教材統(tǒng)一、身教言教,、公正和諧
一,、店內(nèi)
1、常規(guī)匯報演出:舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)按分月度,、季度,、半年和年度的匯報演出,根據(jù)每次演出的規(guī)模大小而選擇場地,。最好可以和學(xué)校合作,,進(jìn)行半年或者年度的匯演。一方面是給小朋友提供一個展示自我的平臺,,另一方面可以直接面向招生;
2,、體驗(yàn)課:舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開設(shè)的所有課程均可以進(jìn)行體驗(yàn)課,包括各類舞蹈考級,、表演課,、朗讀課、奧爾夫,。進(jìn)行傳單的宣傳;
3,、舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)優(yōu)秀學(xué)員和教員的展演活動
二、店外
以合作演出為主,,大力發(fā)展各類的社區(qū)活動和校內(nèi)活動
1,、電視臺合作演出:舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)最直接、受眾最大,,如果有可能的話可以和電視臺談合作,,參加電視臺兒童節(jié)目和綜藝節(jié)目的錄制,,這是最受家長關(guān)注的。
2,、社區(qū)合作:舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)直接面對受眾,,可以自主的進(jìn)行有目的有規(guī)模的推廣。
3,、舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和大型商業(yè)活動合作
一,、店內(nèi)
1、不定期大師班:邀請北京舞蹈專家進(jìn)行舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)講座培訓(xùn),,通過名人效應(yīng)來吸引更多人的關(guān)注;
2,、節(jié)日會:舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在每一傳統(tǒng)的節(jié)日進(jìn)行節(jié)會,可以是店內(nèi)的也可以是店外的,,但是不一定是舞蹈的,,主要是為了讓大家交流感情,讓中心像一個大家庭,,感受到在這里學(xué)習(xí)的輕松和愜意;
3,、公益活動:舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)面對孤兒院、敬老院的演出和募捐活動;
4,、特別教師節(jié)目展演:舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)定期邀請省內(nèi)專家級別的舞蹈老師,,在中心內(nèi)進(jìn)行展演的表演,就像集會一樣有規(guī)律的進(jìn)行,。
二,、店外:
1、特別主題旅游活動;
2,、夏令營,、冬令營
3、暑假演出,、寒假演出
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇十三
--- 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的招生工作是非常重要,,面對現(xiàn)在的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招生,除了傳統(tǒng)的一些宣 傳單的形式,,還需要策劃好的招生方案,,吸引大量的學(xué)生來參加,或是通過一些活動 方案來維護(hù)老生,,進(jìn)而通過活動來吸引轉(zhuǎn)介紹,。
所以做為管理者,校區(qū)的活動方案策劃也是非常必備的能力,,以下分享的活動方 案的設(shè)計(jì),,是在陽光喔作文校長培訓(xùn)上學(xué)習(xí)到的,我覺得還是好多學(xué)??梢詫W(xué)習(xí)和使 用的,。
陽光喔感恩節(jié)活動旨在通過測評微小說,、獎勵電影兌換券形式,達(dá)到拉動到訪,、老生維護(hù)和品牌建設(shè)的目的,。活動期間新生攜帶微小說參與評選,,按教師給予的等級 進(jìn)行獎勵,;老帶新兩人均提交微小說(親子到訪)各獲得電影票一張;邀請優(yōu)秀老生 (有續(xù)費(fèi)意向)參與活動,,根據(jù)教師評級進(jìn)行獎勵,。
活動名稱:陽光喔歲末答謝季
活動目的:品牌建設(shè)、拉動轉(zhuǎn)介紹,、挖掘新學(xué)員 活動主題:樂享歲末答謝有禮
活動時間: 2012 年 12 月 1 日—— 2013 年 1 月 6 日 活動地點(diǎn):全國各校區(qū)
活動對象: 3-12 年級學(xué)員(家長陪同) 三,、活動內(nèi)容 文章要求
形式微小說,主題不限,,內(nèi)容不限(正面向上),文體不限,,字?jǐn)?shù) 四,、宣傳形式
單頁宣傳(所有中心堵校門發(fā)放) 報紙硬廣 中心海報
140 字左右。
...
--- 異業(yè)合作宣傳(根據(jù)情況)
.謝謝..再見.
...
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇十四
一,、自我分析:
先作為老師要熱衷教育,,潛心教學(xué),關(guān)愛學(xué)生,,盡管工作十多年,,一起擔(dān)任初三任課,但還是覺得自己經(jīng)驗(yàn)不足,、熱情不足,、在教學(xué)中存在很多問題,需要確立好自己的奮斗目標(biāo),,腳踏實(shí)地地工作,,加快自身成長。在學(xué)中教,,在學(xué)中反思,,在學(xué)中成長。
二,、年度發(fā)展目標(biāo):
1,、熱愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活,,尊重學(xué)生的人格,,用愛心去包容,、感染、教育學(xué)生,,以自己的言行為學(xué)生樹立榜樣,,嚴(yán)于律己,為人師表,。具備強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,。
2、認(rèn)真做好本職工作,,認(rèn)真書寫教案,、備課,上好每一節(jié)課,。
3,、學(xué)會以發(fā)展的眼光看待每一個學(xué)生。相信學(xué)生的巨大潛能,,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學(xué)活動中發(fā)揚(yáng)學(xué)生的主體精神,,促進(jìn)學(xué)生的主體發(fā)展,努力做到因材施教,。
4,、充分發(fā)揮自己的特長來吸引學(xué)生,使學(xué)生喜歡自己的課,,并能在自己的課堂上得到發(fā)展,,能滿足學(xué)生成長和走上社會的實(shí)際需要,有足夠的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),。
5,、深化課改,進(jìn)一步貫徹落實(shí)新課改教學(xué)理念,,充分培養(yǎng)和激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,,重視學(xué)生認(rèn)知過程中的情感培養(yǎng)。注重對自身教育行為的反思,、實(shí)踐,,解決教改新問題,提高教學(xué)質(zhì)量,,做一個有思想的新形勢下的教師,。
6、認(rèn)真研究相關(guān)教育理論書籍,,與實(shí)踐相合,,以促進(jìn)自身的發(fā)展。
三,、主要措施:
1,、堅(jiān)持備好每一課,,做好每一個教學(xué)課件,每一節(jié)課后都進(jìn)行及時反思,,總經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),。
2、認(rèn)真設(shè)計(jì)作業(yè),,做到減負(fù)不減質(zhì),,甚至要增質(zhì)。對不同的學(xué)生進(jìn)行分層次布置作業(yè),。
3,、多看教學(xué)理論用書,不斷吸收他人的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,充實(shí)自身的理論水平;
4,、加強(qiáng)同級同年級的交流與合作,在集體備課中使自己得到更好的成長,。
5,、多思考教育教育存在的問題,如何做到輕負(fù)高效,,使學(xué)生在快樂的學(xué)習(xí),,切實(shí)提高學(xué)生興趣。
6,、多聽課學(xué)習(xí),揚(yáng)長避短,。做到堅(jiān)持組內(nèi)聽課,,抓住機(jī)會跨學(xué)科聽課。
7,、多反思總,,提升自己。做到每周撰寫1篇隨筆,,每年撰寫1篇論文,。
8、多看課研究,,形成風(fēng)格,。做到每期觀看1—2節(jié)學(xué)科名家名師示范課。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇十五
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招生策劃方案
篇1:培訓(xùn)學(xué)校招生策劃
具體目標(biāo):細(xì)細(xì)的進(jìn)攻上次搜集到的目標(biāo),。具體實(shí)施:發(fā)揮小組團(tuán)隊(duì)合作精神,每兩人一個小組,目的是游說家長,勸說讓孩子上輔導(dǎo)班,事前要掌握好與家長溝通的技巧,、與學(xué)生溝通的技巧。地區(qū)要專一針對住宅戶,家里有小孩的人家,或者是路邊的小孩,。21.第三步:游說具體目標(biāo):街邊的家長,路邊的中年行人,。具體實(shí)施:放置咨詢桌,放在重要的位置,兩人一組,一人在路邊散發(fā)傳單,一人在咨詢臺前,發(fā)傳單的努力游說家長到咨詢臺前坐下聊聊,。發(fā)揮每個人的才能,盡可能的把有意愿的家長領(lǐng)到學(xué)校。以便更好的達(dá)成目標(biāo),。22.招生過程從另一種意義上說:其實(shí)是一個人際交往的過程,要學(xué)會招生其實(shí)就是學(xué)會為人處世,。預(yù)約學(xué)員 約見的方法電話預(yù)約 電話預(yù)約的目的:( 1 )是了解學(xué)員學(xué)習(xí)需求的最快途徑。( 2 )引起學(xué)員和你面談的興趣,。( 3 )爭取面談的機(jī)會,。5、了解學(xué)員的需求(學(xué)習(xí)興趣) 6,、理解不同類型的客戶(經(jīng)濟(jì)狀況與培訓(xùn)班老師初次通話,訂好時間與地點(diǎn),要求見面時將自己*月*號及以后的時間安排表上交一份,。二、招生期間1.*月*號,分組安排招生工作和注意事項(xiàng),要求在發(fā)單時每人準(zhǔn)備筆記本,穿著要正裝,面帶微笑,并記錄下家長和孩子的信息,對于不能服從負(fù)責(zé)人安排的私下及時勸退;老師試講公開課,選出講課好的老師,并要求正式上公開課時,
穿著要正式,。選出老師后,每天例會之后進(jìn)行試聽課訓(xùn)練,。2.*月*號,思想?yún)R報專題正式下點(diǎn)招生,和同行的一位老師一起拜訪公辦學(xué)校校長,布置固定點(diǎn)所在地,老師進(jìn)行海報粘貼和宣傳單的發(fā)放及辦學(xué)點(diǎn)的衛(wèi)生等工作。3.*月*號開始至*號,在辦學(xué)點(diǎn)處擺固定點(diǎn),安排兩人駐守,。4.*月*號~*號,重點(diǎn)安排家長*月*號聽公開課,并告知家長當(dāng)場交費(fèi)和定金的優(yōu)惠,。晚上打掃及布置教室。將老師們分成講課組,后勤組,收費(fèi)組,接待組,擺點(diǎn)組,安排公開課的事宜,。5.*月*號,公開課現(xiàn)場,做到鎮(zhèn)定自若,臨危不亂,。在課后催促家長交費(fèi)并告知當(dāng)場交費(fèi)和定金的優(yōu)惠。9.*月*號,依舊擺點(diǎn),收費(fèi),在校門口和小區(qū)內(nèi),公園發(fā)單,做足宣傳,。并要求老師出一套課前測試題,通知已經(jīng)交費(fèi)的同學(xué)到辦學(xué)點(diǎn)進(jìn)行檢測,。安排考場和監(jiān)考老師。招生策劃案之-轉(zhuǎn)介紹老學(xué)員和被引薦學(xué)員都將享受小桔燈的優(yōu)惠政策,。1,、學(xué)員家長引薦規(guī)定:學(xué)員家長引薦親屬、朋友,、鄰里或同事的孩子到百佳新東方學(xué)習(xí),被引薦新學(xué)員優(yōu)惠,。2、老學(xué)員引薦規(guī)定:老學(xué)員每引薦一名學(xué)員,將獲得,。3,、引薦范圍:老學(xué)員引薦新學(xué)員僅限于以下關(guān)系:同學(xué)(同班、同校均可)和親屬鄰里,。,。附注:老學(xué)員引薦新學(xué)員,均須雙方自愿,“引薦制度”是為了讓更多的學(xué)員能夠接受優(yōu)質(zhì)的教育培訓(xùn),要以誠信為基本準(zhǔn)則,具體實(shí)行過程中,不得出現(xiàn)“互相推薦”或者“強(qiáng)迫推薦”等事情發(fā)生,否則,視為違背本活動宗旨行為,將不被認(rèn)可。一起學(xué)習(xí),一起進(jìn)步\xxx1+1\xxx體驗(yàn)活動引薦表(老學(xué)員姓名:)招生策劃案之-公開課(一)前期招生計(jì)劃:通過關(guān)系渠道選擇公辦學(xué)校,選派我們的老師為該校講公開課,
在此期間老師要做到兩點(diǎn):一是要讓課堂氣氛熱烈而新穎,確實(shí)激發(fā)孩子學(xué)習(xí)的積極性;二是充分建立起老師與學(xué)生感情關(guān)系,有必要加強(qiáng)與學(xué)生家長的良好溝通,。在教學(xué)過程中盡量展示你的學(xué)校的教學(xué)特色及對培訓(xùn)項(xiàng)目的認(rèn)知度,。(二) 公開課組織: 1.勿容置疑,目前幾乎所有的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都有公開課這一環(huán)節(jié),并且形式多樣,各有特色,成功的公開課是進(jìn)行廣泛招生的最有效途徑,那么如何策劃成功的公開課,各家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)使出渾身解數(shù),力求別出心裁,達(dá)到目的。2.公開課流程自然有其特點(diǎn)和優(yōu)勢,關(guān)鍵點(diǎn)是,能否把你學(xué)校的公開課的精髓及細(xì)節(jié)演繹出來;能否有效組織一定量的受眾群體;各個環(huán)節(jié)是否準(zhǔn)備充分安排扎實(shí)。
篇3:《培訓(xùn)學(xué)校招生策劃案》《培訓(xùn)學(xué)校招生策劃案》一,、招生策劃—魚塘借力策劃案...21,、策劃案一:.2二、策劃2:..3 二,、招生模式—話題營銷.........4四,、招生策劃-連環(huán)計(jì)招生法案例分析.61、第一階段:收集學(xué)生名單—教育學(xué)生.......6第二階段:繼續(xù)收集學(xué)生名單—強(qiáng)化教育學(xué)生..8第三階段:宣布提高學(xué)費(fèi)(并提出零風(fēng)險承諾教學(xué)).8四,、招生策劃-考級推動招生.....10五,、招生策劃-晚會策劃.....121、晚會活動說明.122,、活動時間控
制133,、活動執(zhí)行.17六、圣誕節(jié)目單—游戲天地......191,、節(jié)目一:..202,、節(jié)目二....223、節(jié)目三....224,、節(jié)目四....235,、節(jié)目五....24七,、招生策劃案之-轉(zhuǎn)介紹.......37八,、招生策劃案之-公開課.......39九、招生策劃案之—招生講座....44十,、招生策劃案之——講座演講稿53十一,、招生策劃案之——社區(qū)活動71十二、招生策劃案之——贈品營銷77十三,、招生策劃案之——與麥當(dāng)勞合作搞活動...81一,、招生策劃—魚塘借力策劃案1、策劃案一:
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的招生工作是非常重要,,面對現(xiàn)在的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招生,,除了傳統(tǒng)的一些宣傳單的形式,,還需要策劃好的招生方案,,吸引大量的學(xué)生來參加,或是通過一些活動方案來維護(hù)老生,,進(jìn)而通過活動......
第1篇:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動方案策劃--- 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的招生工作是非常重要,,面對現(xiàn)在的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招生,除了傳統(tǒng)的一些宣 傳單的形式,,還需要策劃好的招生方案,吸引大量的學(xué)生來參加,,或是通過一些......
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一,、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)品牌化品牌是生存之本,,品牌效應(yīng)體現(xiàn)了競爭力。如果說,,國內(nèi)培訓(xùn)市場在20世紀(jì)90年代是雜牌混戰(zhàn)的時代,,那么,進(jìn)入21世紀(jì),,則是名牌對雜牌的淘汰戰(zhàn),。從我國大大小小10000......
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇十六
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期,,我校藝術(shù)教研工作繼續(xù)以“三個代表”,、“兩個率先”精神為行動綱領(lǐng),以《全國藝術(shù)教育發(fā)展規(guī)劃》為工作指導(dǎo),,以學(xué)校工作計(jì)劃為工作原則,,繼續(xù)加大藝術(shù)課程改革力度,把優(yōu)化學(xué)校藝術(shù)教育作為突破口,,以提高藝術(shù)教育的科學(xué)性作為新的增長點(diǎn),,保持我校藝術(shù)教育的先進(jìn)性。
二,、主要工作
(一)課堂教學(xué)工作
教學(xué)是一門科學(xué),,也是一門藝術(shù),作藝術(shù)教學(xué)的科學(xué)性探索,,是一個具有一定先進(jìn)性的教學(xué)研究領(lǐng)域,,也是提高藝術(shù)教學(xué)有效性的一條必然渠道。藝術(shù)課堂教學(xué)必須追求知識,、方法,、人的三位一體。在當(dāng)前的藝術(shù)教學(xué)中,,對藝術(shù)知識進(jìn)行邏輯建構(gòu),,師生合理的藝術(shù)課堂教學(xué)生活方式的建立,藝術(shù)教學(xué)對人的身心發(fā)展,這三個方面應(yīng)該作為一個整體來抓,,作為一個重點(diǎn)來抓,。具體工作安排如下:
1、我校將對照《學(xué)校藝術(shù)教育工作評估辦法》內(nèi)容,,加大藝術(shù)教學(xué)軟,、硬件建設(shè)力度,確保藝術(shù)課程開齊,、上足,、教好。
2,、進(jìn)一步更新教師的教育觀念,,改變當(dāng)前的課堂教學(xué)研究方式,建立合理的藝術(shù)課堂生活方式,。堅(jiān)持系統(tǒng)性,、協(xié)作性、科研性的結(jié)合,。要堅(jiān)持教的生活方式和學(xué)的生活方式的統(tǒng)一,,學(xué)科間教師的生活方式的聯(lián)系,教學(xué)和研究的行為方式的結(jié)合,。
3,、加大課程的統(tǒng)整力度,建立立體統(tǒng)整的策略方法,。不僅要注重學(xué)科知識間的統(tǒng)整,,還要注重學(xué)習(xí)和生活的統(tǒng)整,學(xué)生能力的統(tǒng)整,。但是,,在統(tǒng)整中也要注意內(nèi)容的主次和層次。
4,、優(yōu)化課程改革的實(shí)踐策略,,加大預(yù)期和現(xiàn)實(shí)的結(jié)合度。藝術(shù)課程改革為我們展示了一個先進(jìn)的理論模型,,這也推動我們要在具體的實(shí)踐過程中尋找合理的方法,,要追求有效、開放,、合理的結(jié)合,。有效,,要保證學(xué)生能夠收獲課堂效益;開放,,要追求學(xué)生素質(zhì)的全面發(fā)展、長期發(fā)展;合理,要求能夠發(fā)現(xiàn),、運(yùn)用課堂教學(xué)的規(guī)律,。本學(xué)期,計(jì)劃以提高課堂教學(xué)的有效性為重點(diǎn),。
5,、完善教學(xué)評價機(jī)制,延伸評價過程,,拓展評價渠道,,優(yōu)化評價方式,倡導(dǎo)綠色評價,、多元評價,、發(fā)展性評價。
6,、提高藝術(shù)教師基本功,,要求藝術(shù)教師通過活動,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,并力爭能夠取得突破性的成績,。積極組織教師參加各級優(yōu)質(zhì)課評比,通過參加活動,,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,并力爭能夠取得好成績,全面提高教師職業(yè)素質(zhì),。
7,、定期開展形式多樣的教研活動,做到以課堂教學(xué)為重點(diǎn),,以教書研究為方式,,加強(qiáng)教師間的對話和交流,整體提高教師群體的職業(yè)素養(yǎng),。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇十七
一,、指導(dǎo)思想
一年一度的“六一”兒童節(jié)是廣大少先隊(duì)員最期盼的節(jié)日,通過開展“六一”慶?;顒?,使隊(duì)員在積極的參與中體驗(yàn)集體合作的快樂,體現(xiàn)樂觀進(jìn)取的精神,,激發(fā)學(xué)生熱愛生活,、熱愛學(xué)習(xí)、熱愛校園的情感,,歡度一個有意義,、能回味的“六一”國際兒童節(jié),。
二、活動主題:在陽光下成長
三,、領(lǐng)導(dǎo)小組
組長:_x
副組長:_x
總策劃:_x
成員:全體老師
四,、組織形式:
以班級為單位組織開展活動
五、時間安排
1,、3月26日擬訂方案;
2,、3月31日至5月17日各班選取適當(dāng)?shù)墓?jié)目,并進(jìn)行編排;
3,、5月19日學(xué)校進(jìn)行各班節(jié)目的編排指導(dǎo)工作;
4,、5月20日至5月29日做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作;
5、5月29日下午進(jìn)行六一活動的彩排;
6,、5月30日上午開展聯(lián)歡活動,。
六、活動內(nèi)容
(一)慶六一征文活動
1,、寫作時間:5月19日——5月21日
2,、展出形式:班級黑板和學(xué)校櫥窗(x負(fù)責(zé))
3、活動的具體要求和做法:
要求三——五年級學(xué)生都參加,,文體不限,,字?jǐn)?shù)不限。以我們的兒童節(jié)故事,,分享自己的六一故事,,或者是小時候的經(jīng)歷,玩兒時的游戲等等,,或者自己現(xiàn)在對于兒童節(jié)的憧憬……寫出快樂的童年,,或是對童年生活的思考為題材進(jìn)行寫作。
學(xué)生寫完后,,各班級語文老師選取2篇左右的優(yōu)秀作文,,批閱后,讓學(xué)生用快速作文紙(或大,、小作文本)抄正,。老師推薦的作品,將在學(xué)校的櫥窗欄上展覽,,并擇優(yōu)在校廣播站播出,。
4、交作文時間:20_年5月22日,。
5,、負(fù)責(zé)人:各年級語文老師。
(二)慶六一(圖畫)手抄報展
1,、設(shè)計(jì)時間:5月26日至28日,。
2,、展出地點(diǎn):班級黑板和學(xué)校櫥窗。
3,、活動的具體要求和做法:
要求三——五年級學(xué)生都參加,每個學(xué)生設(shè)計(jì)一幅手抄報,,設(shè)計(jì)的好的作品在學(xué)校展板上展覽;作品題材要求積極向上,,以反映當(dāng)前少年兒童生活、學(xué)?;虬嗉壝婷?、家鄉(xiāng)變化為主。
(一二年級自主選擇畫一幅關(guān)于六一兒童節(jié)的作品)
4,、作品上交時間5月29日,。
5、負(fù)責(zé)人:各年級班主任,。
(三)慶六一文藝聯(lián)歡會
1,、活動時間:5月30日下午。
2,、活動地點(diǎn):學(xué)校操場,。
3、活動的具體要求和做法:每個年級兩個節(jié)目,,節(jié)目內(nèi)容要求積極向上,,主題鮮明,具有時代意義和兒童意趣精神,。節(jié)目形式不限,,可為舞蹈、歌曲,、朗誦,、雙簧、三句半,、笑話,、小品、知識搶答賽,、游戲等,。
4、5月19日前由班主任上報節(jié)目;5月21日在操場進(jìn)行考評審核,,選拔指導(dǎo),,確定六一匯演節(jié)目;5月29日12:30在操場進(jìn)行彩排(從低到高)。
5,、負(fù)責(zé)人:各年級班主任及音樂老師,。
6,、具體情況聽領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排。
七,、聯(lián)歡會具體活動安排
一,、流程
1、校長致六一獻(xiàn)辭;
2,、新隊(duì)員入隊(duì)儀式
3,、文藝演出開始
4、活動結(jié)束
5,、頒獎儀式
二,、活動注意事項(xiàng):
各班主任教師在活動前對學(xué)生進(jìn)行活動紀(jì)律的教育:
1、安全:服從負(fù)責(zé)老師的安排,,按要求活動,。
2、文明:自覺帶著凳子排隊(duì),,不亂擠,,禮貌謙讓。
3,、衛(wèi)生:搞好個人衛(wèi)生,,不亂丟果殼、紙屑,、包裝袋等廢棄物,,并能主動收拾身邊垃圾?;顒咏Y(jié)束后,,打掃干凈活動場所。
4,、紀(jì)律:統(tǒng)一著裝(天熱,,著夏裝),戴紅領(lǐng)巾,。
5,、班主任和搭班老師加強(qiáng)責(zé)任心,隨班就座,,確保無事故,。
6、各班班主任讓學(xué)生通知部分學(xué)生家長,,請家長前來參加活動,。
7、活動后,,要對本次活動進(jìn)行總結(jié),,并要求本班的學(xué)生對教室及包干區(qū)的衛(wèi)生進(jìn)行清掃,。
三、節(jié)目組評委:
評委:(組長)
成員:_,、_x,、_x
要求:現(xiàn)場評分、客觀公正,。(x匯總,、報送評選結(jié)果)
四、演員化妝:
各班班主任組織并做好當(dāng)天的化妝工作,,但若提前結(jié)束請協(xié)助其他班級(全體女教師協(xié)助)
五,、其他工作
1,、做好活動用品及獎品的采購(x)
2,、活動負(fù)責(zé)安排照相和活動當(dāng)日做好音箱話筒的準(zhǔn)備及dj的安排(x)。
3,、負(fù)責(zé)主持人培訓(xùn)(學(xué)生兩名)和主持人發(fā)言稿(x)
4,、獎狀書寫人(x)
5、新隊(duì)員入隊(duì)儀式中,,班主任發(fā)紅領(lǐng)巾,,由學(xué)生自己佩戴
6、舞臺會場布置(x)
六,、各班班主任負(fù)責(zé)本班表演節(jié)目所需道具及彩排,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇十八
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹執(zhí)行《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)中小學(xué)校體育衛(wèi)生藝術(shù)教育大力開展陽光體育活動的通知》的精神,,做好學(xué)校藝術(shù)教育工作,。
二、主要目標(biāo)任務(wù)
1,、深化課程教學(xué)改革,,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
牢固確立以學(xué)生為本的價值觀,,注重開發(fā)學(xué)生的潛力,,使學(xué)生的個性得到和諧地發(fā)展。在平時教學(xué)中,,以尊重學(xué)生為根本,,多采用啟發(fā)式,培養(yǎng)他們的興趣,,使藝術(shù)教學(xué)貫穿他們的整個人生,。
2、加強(qiáng)和豐富學(xué)校的藝術(shù)特色建設(shè),。樹立藝術(shù)教育一切為了學(xué)生發(fā)展的思想,,走出目標(biāo)單一,,過程僵化,方式機(jī)械的舊模式,,可充分把握身邊的內(nèi)容,,與生活相聯(lián)系,創(chuàng)造一種師生在平等的位置上探討交流,,拉近與學(xué)生之間距離的教學(xué)方法,。
3、倡導(dǎo)一個學(xué)生愛好藝術(shù)的良好態(tài)度,,樹立學(xué)習(xí)藝術(shù)的自信心,。加強(qiáng)藝術(shù)欣賞課的教學(xué),提高學(xué)生的欣賞層次,。在小學(xué)階段,,力爭使學(xué)生能識別幾種樂器不同的演奏效果,認(rèn)識一些不同的畫種,。
4,、教學(xué)藝術(shù)的本質(zhì)不在于傳授本領(lǐng),而在于激勵,,喚醒和獲得積極的體驗(yàn),。教師要深入學(xué)習(xí)新的藝術(shù)標(biāo)準(zhǔn),把握教材特點(diǎn),,實(shí)施新的教學(xué)方略,,選擇的教學(xué)內(nèi)容、手段方法,,努力使自己的教學(xué)水平符合新的要求,,切實(shí)提高學(xué)生素質(zhì)。
三,、主要工作措施
1,、強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理。
(1)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),、理論學(xué)習(xí)和提高教師自身修養(yǎng),。
(2)認(rèn)真學(xué)習(xí)藝術(shù)的新標(biāo)準(zhǔn),以及教材跟以往不同的特點(diǎn)和突破,,從而樹立教師堅(jiān)定的理論基礎(chǔ),。
(3)做好教學(xué)工作,保證每一節(jié)課的質(zhì)量,。充分利用學(xué)校新添的多媒體設(shè)備,,精心設(shè)計(jì)課堂教學(xué)環(huán)節(jié),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)-,加強(qiáng)藝術(shù)體驗(yàn),。
(4)開展多種形式的教研活動,,集體備課。
2,、加強(qiáng)教研組老師自身素質(zhì)建設(shè)
組員間加強(qiáng)交流與合作,,多探討、切磋,,教研組各成員繼續(xù)開展深層次進(jìn)修,,提倡在“走出去、請進(jìn)來”的校際交流中不斷提升教師的專業(yè)能力及綜合素質(zhì),。同時學(xué)校為教師多提供一些專業(yè)方面地書籍、器材,、藝術(shù)素材等,,讓老師們渴望學(xué)習(xí)提高的心愿得以滿足,也便于教師有的放矢的開展教學(xué)工作,。
3,、繼續(xù)開展教育實(shí)驗(yàn),、教育科研研究工作
積極發(fā)揮藝術(shù)教研組教師的優(yōu)勢和特長,,努力為活躍學(xué)校文化生活,美化學(xué)校育人環(huán)境,,作出積極的貢獻(xiàn),,并做好學(xué)校專業(yè)隊(duì)(舞蹈、電子琴,、合唱,、繪畫等)及特長學(xué)生的輔導(dǎo)工作,為學(xué)生搭建施展才華的舞臺,,積極參與各種競賽,,力爭取得好成績,為學(xué)校爭光添彩,。同時學(xué)校外聘有專長的老師,,進(jìn)行針對性地輔導(dǎo)培訓(xùn),本組教師各施所長,,盡己所能,,努力培養(yǎng)出一批又一批的藝術(shù)之星,普遍提高我校學(xué)生的藝術(shù)素質(zhì)和綜合能力,。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)活動經(jīng)營方案推薦篇十九
一,、策劃主題
二、策劃目的
以策劃促招生,為招生做規(guī)劃
三,、招生目標(biāo)
盡一切力量挖掘所有潛在顧客,,在競爭激烈的同類機(jī)構(gòu)中站穩(wěn)腳跟,打出優(yōu)勢,,打響品牌!
四,、招生時間
六月中下旬
五、招生對象
分配點(diǎn)各中小學(xué)生
六,、前期準(zhǔn)備
1,、重點(diǎn)加強(qiáng)對老師的崗前培訓(xùn),提升老師自身素質(zhì)與解說技巧,,熟悉本輔導(dǎo)中心的特點(diǎn)(包括優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)),、發(fā)展歷史、師資力量,、競爭對手,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)環(huán)境等基本信息,,以便良好應(yīng)對招生期間學(xué)生及家長提問,。
2、熟悉招生市場,,了解近年來本中心及其他競爭對手在生源地的招生情況,。善于分析并借鑒之前的招生方式,去粗取精,,避免犯同樣的錯誤,。
3、資料準(zhǔn)備:簡章,、海報,、橫幅、報名表等,。
七,、市場營銷及運(yùn)作手段
1、市場調(diào)查,,了解目標(biāo)市場,。認(rèn)清自身的市場定位,應(yīng)了解消費(fèi)者對同類輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)的認(rèn)知印象,,此類輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)在學(xué)生眼中的地位,、獨(dú)特形象及優(yōu)勢,由定位可以確定營銷方法及手段,。方式:以學(xué)校為單位,,分為領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生和家長諸個層面,,以訪談,、問卷方式,收集,、分析各種信息,,進(jìn)一步了解實(shí)質(zhì)情況。如每年參加此類輔導(dǎo)班的比例人數(shù),,老師,、家長及學(xué)生對輔導(dǎo)班的意見和看法,哪些年級的學(xué)生參加輔導(dǎo)班的幾率更高等,。以此來確定目標(biāo)市場,,了解市場需求,從而將招生工作中的人力,、物力集中于這一目標(biāo)市場,。
2、打好廣告,,建立知名度,。廣告具有面廣、生動,、迅速的特點(diǎn),。在簡章的內(nèi)容設(shè)定上,要訴諸理性,、情感等諸多因素,,其涵蓋了輔導(dǎo)中心自身的特點(diǎn),、優(yōu)勢,、師資、課程內(nèi)容,、教學(xué)環(huán)境與服務(wù)等,。盡量貼近學(xué)生的實(shí)際需求,激發(fā)學(xué)生內(nèi)心的潛在欲 望,。