計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個(gè)前提。做好一個(gè)完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成,。我們?cè)撛趺磾M定計(jì)劃呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文，我們一起來了解一下吧,。

血透室工作總結(jié)美篇 血透室工作總結(jié)及計(jì)劃篇一

我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識(shí),，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,。認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,，親人,，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé),，態(tài)度端正、頭腦清晰,。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,，認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,，牢記三基（基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能）三嚴(yán)（嚴(yán)肅的態(tài)度,、嚴(yán)格的要求,、嚴(yán)密的方法）。

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,，通過報(bào)紙,、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論,；遵紀(jì)守法,，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí),；愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí),，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé),。在醫(yī)療實(shí)踐過程中,，嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作,。

護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,，每月進(jìn)行理論及操作考試，對(duì)于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn),。工作態(tài)度要端正,，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任,。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù),，于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí)，我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)他們,，耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí),，覺得是非常幸福的事情,。

護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪,。在今后工作中,，我將加倍努力，為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),！在即將迎來的xx年,，我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過去的一年中的精神，做好我自己的工作,，急病人之所急,，為病人負(fù)責(zé),，絕對(duì)不要發(fā)生因?yàn)槲业脑蚨共∪说牟∏閻夯?，我?duì)自己的工作要做到絕對(duì)負(fù)責(zé)，這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作,。

作為一名護(hù)士,，我時(shí)刻的意識(shí)到我擔(dān)子上的重任，我不會(huì)為醫(yī)院抹黑,，我只會(huì)來激勵(lì)我更加努力的工作,。在生活中我也是會(huì)嚴(yán)格要求自己,，我相信我會(huì)做到！我會(huì)在今后的工作中更加不斷努力地學(xué)習(xí),，以不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力,。從而使自己的理論知識(shí)及操作技能更上一個(gè)臺(tái)階，以便能更好的服務(wù)于患者,。爭取做一名優(yōu)秀的護(hù)理人員,，以無愧于白衣天使的光榮稱號(hào)！

血透室工作總結(jié)美篇 血透室工作總結(jié)及計(jì)劃篇二

20xx年,，我院護(hù)理工作在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，在深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“十八大及十八屆四中全會(huì)”精神指針下，認(rèn)真開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),，堅(jiān)持以病人為中心,，以護(hù)理質(zhì)量為核心，以加強(qiáng)護(hù)士隊(duì)伍建設(shè),，促進(jìn)護(hù)理服務(wù)“貼近患者,、貼近臨床、貼近社會(huì)”為重點(diǎn),，以第二周期醫(yī)院等級(jí)評(píng)審活動(dòng)為載體,，緊緊圍繞醫(yī)院年度工作計(jì)劃，全面提升護(hù)理綜合服務(wù)能力,，圓滿完成了年初護(hù)理工作計(jì)劃及各項(xiàng)指標(biāo),，現(xiàn)將全年護(hù)理工作總結(jié)如下：

為貫徹落實(shí)《中國護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)范綱要（20xx-20xx）》和河南省衛(wèi)生廳文件精神，根據(jù)我院實(shí)際情況,，全面推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng),。

1、目前,，我院已全面開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”活動(dòng),，覆蓋率100%，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,。

2,、督促各護(hù)理單元不斷完善了優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作，護(hù)理部不定期不定時(shí)深入病房檢查,，從查資料,、查現(xiàn)場、查病人,、查規(guī)范等方面全方位檢查優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作開展情況,，對(duì)于發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)場提出，現(xiàn)場糾正,。

3,、為加強(qiáng)護(hù)患溝通和健康教育,，護(hù)理部及時(shí)督促各科室護(hù)理人員健康教育要從患者入院到出院全面開展，包括入院須知,、住院環(huán)境,、專科疾病的相關(guān)知識(shí)等,，并開展護(hù)理延伸服務(wù),，如病人出院電話隨訪等，從細(xì)微之處體現(xiàn)對(duì)患者的關(guān)愛,，全年護(hù)理部共發(fā)放優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)滿意度調(diào)查表千余張,，病人滿意度達(dá)96%以上。

4,、探索護(hù)士分層管理的工作模式,，指導(dǎo)科室根據(jù)護(hù)士層級(jí)、能力合理分組,，將危重患者分配給年資高,、能力強(qiáng)的護(hù)士負(fù)責(zé)，充分體現(xiàn)了能級(jí)對(duì)應(yīng),，更好的為病人提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),。

5、合理調(diào)配人力資源,。護(hù)理部根據(jù)各病房（病區(qū)的）護(hù)理工作量合理調(diào)配護(hù)士人力,，推廣彈性排班制，根據(jù)不同的時(shí)間段,，護(hù)理工作量來動(dòng)態(tài)安排人力資源,，如醫(yī)療高峰時(shí)、發(fā)生突發(fā)事件時(shí),、危重病人搶救時(shí)等,，充實(shí)護(hù)理人員，基本滿足了臨床護(hù)理的工作需要,。

6,、為了提高護(hù)士整體溝通能力和溝通技巧，護(hù)理部在強(qiáng)調(diào)日常健康宣教工作的基礎(chǔ)上,，護(hù)理部還舉辦了“護(hù)患溝通技巧”講座,，例舉一些全國發(fā)生的因溝通不良造成的醫(yī)療糾紛。鼓勵(lì)全院護(hù)士積極參與學(xué)習(xí)的同時(shí),，實(shí)地教育,、指導(dǎo)護(hù)士與患者溝通宣教的方式,、方法,、技巧,、注意事項(xiàng)及宣教文本的應(yīng)用等。針對(duì)患者的溝通能力,，文化水平,，身體狀況，運(yùn)用適合患者特點(diǎn)的溝通技巧,，根據(jù)病人心理,、生理等情況提供全方位的護(hù)理服務(wù)。

7,、于20xx年5月12日,，舉辦了“5·12”護(hù)士節(jié)座談會(huì)，由院領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言祝賀,，并對(duì)評(píng)選出的6個(gè)“護(hù)理工作先進(jìn)科室”,、7名“優(yōu)秀護(hù)士長”和44名“優(yōu)秀護(hù)士”進(jìn)行了表彰，以旗幟的作用和榜樣的力量感召廣大醫(yī)護(hù)人員為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的聰明才智,，推動(dòng)引申優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作深入開展,。

1、主動(dòng)為病人提供服務(wù),，勤巡視病房,，密切觀察病情變化，主動(dòng)為病人提供最及時(shí),、準(zhǔn)確的治療與護(hù)理,。各項(xiàng)護(hù)理操作前先向病人解釋操作的目的，操作中指導(dǎo)病人配合,，操作后囑咐病人注意事項(xiàng),。做到對(duì)患者有求必應(yīng)，主動(dòng)關(guān)心,，熱情服務(wù),。視病人如親人一般的服務(wù)、朋友式的服務(wù),，讓患者感到處處有親情,、處處有溫情。從而擴(kuò)大市場份額,，讓老百姓對(duì)醫(yī)院最信任,，對(duì)醫(yī)院安全治療最放心，對(duì)護(hù)理工作最滿意,。

2,、全院各科室組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)護(hù)理工作中的各項(xiàng)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理操作規(guī)程、護(hù)理工作流程,、各項(xiàng)規(guī)章制度,、各類疾病護(hù)理常規(guī)、護(hù)士崗位職責(zé)及應(yīng)急預(yù)案等,，督促執(zhí)行落實(shí),，做到有章可循，違章必糾,。使護(hù)理工作步入制度化,、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化軌道,，以此達(dá)到工作有目標(biāo),、行動(dòng)有標(biāo)尺、管理有方寸,、考核有依據(jù),，使護(hù)理工作步入良態(tài)化，服務(wù)質(zhì)量有了顯著提高,。

3,、拓展護(hù)理服務(wù)，在搞好院內(nèi)護(hù)理服務(wù)的同時(shí),，多次抽調(diào)護(hù)士服務(wù)南水北調(diào)迎通水工作,，適時(shí)調(diào)動(dòng)護(hù)士外出義診和下鄉(xiāng)服務(wù)。

1,、繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量二級(jí)管理體系,，運(yùn)用pdca循環(huán)對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行科學(xué)管理。

2,、進(jìn)一步完善調(diào)整了護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員會(huì),，每月分組定期對(duì)各科室護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查、評(píng)價(jià),，并由組長做好上報(bào)工作,。護(hù)理部再根據(jù)各科室護(hù)理質(zhì)量的檢查考評(píng)情況每月按時(shí)組稿刊出護(hù)士通訊下發(fā)各科室，對(duì)存在問題運(yùn)用質(zhì)評(píng)工具進(jìn)行分析,、評(píng)價(jià),，針對(duì)問題制定整改措施，反饋至各科護(hù)士長乃至全院護(hù)理人員,，使大家認(rèn)識(shí)到自己的不足,，并及時(shí)糾正完善工作。

3,、護(hù)理部以檢查督促指導(dǎo)為手段,，采取定期檢查與隨時(shí)檢查相結(jié)合,，全面檢查與單項(xiàng)抽查相結(jié)合的方法對(duì)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行控制，具體包括病房管理,、消毒隔離,、分級(jí)護(hù)理、護(hù)理文書,、基礎(chǔ)護(hù)理,、技術(shù)操作及各重點(diǎn)部門的管理等,，確保護(hù)理質(zhì)量考評(píng)更加具體全面,。

4、注重發(fā)揮科室一級(jí)質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,，各科室明確護(hù)理質(zhì)控小組的職責(zé)及工作方法,，各質(zhì)控小組每月進(jìn)行質(zhì)量檢查和信息交流，而且質(zhì)控員都有各自的質(zhì)控點(diǎn),。較好的促進(jìn)了護(hù)士參與質(zhì)量管理,，激勵(lì)了護(hù)士的工作積極性，對(duì)抓好環(huán)節(jié)質(zhì)量控制起到了很大的作用,。

5,、護(hù)理部帶領(lǐng)六名護(hù)士長于7月30日到南陽醫(yī)專附屬醫(yī)院學(xué)習(xí)“護(hù)理質(zhì)評(píng)工具在護(hù)理質(zhì)量檢查中的應(yīng)用”，完善修訂護(hù)理質(zhì)量與安全檢查標(biāo)準(zhǔn),，把質(zhì)評(píng)工具運(yùn)用到護(hù)理質(zhì)量與安全檢查中,，并在全院各科室推廣，目前二級(jí)質(zhì)控及病區(qū)一級(jí)質(zhì)控已熟練掌握并全面實(shí)施,，使檢查結(jié)果更具科學(xué)性,。

6、每月堅(jiān)持召開護(hù)士長例會(huì)一次,，總結(jié)工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn),，對(duì)當(dāng)月的質(zhì)控信息進(jìn)行反饋，把問題找準(zhǔn),，提出整改措施,，督促整改，并安排下一步工作重點(diǎn),，從而持續(xù)推進(jìn)護(hù)理工作向良性運(yùn)轉(zhuǎn),。

1、為強(qiáng)化護(hù)理人員的安全意識(shí),，護(hù)理部于3月,、9月份組織召開全院護(hù)理人員安全教育會(huì)議，對(duì)十四項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度與相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行了強(qiáng)化學(xué)習(xí),，并向全院護(hù)理人員傳遞了有關(guān)護(hù)理差錯(cuò)事故的案例警示,。使全院護(hù)理人員警鐘長鳴，防范于未然。

2,、嚴(yán)格執(zhí)行了各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度,，各項(xiàng)護(hù)理工作落實(shí)到位，全年內(nèi)未發(fā)生醫(yī)療事故,。

3,、護(hù)理部加強(qiáng)節(jié)前安全檢查，增強(qiáng)護(hù)士防范意識(shí),，杜絕事故隱患,。

4、是強(qiáng)化急救藥品,、急救器械的管理,，做到專柜專人管理有記錄，維修保養(yǎng)有記錄,。護(hù)理部和各病區(qū)每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患排查,，制定并實(shí)施了非懲罰性護(hù)理安全不良事件報(bào)告與管理制度，加強(qiáng)了對(duì)護(hù)理缺陷,、護(hù)理投訴的原因分析,；建立內(nèi)部如實(shí)登記報(bào)告制度，對(duì)故意隱瞞不報(bào)者追究當(dāng)事人及護(hù)士長的責(zé)任,。截止12月份,，護(hù)理部共接到護(hù)理不良事件10余件。護(hù)理部對(duì)每起護(hù)理缺陷及不良事件及時(shí)組織討論,，分析發(fā)生的原因,，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出改進(jìn)措施,，對(duì)同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人責(zé)任其深刻認(rèn)識(shí),，限期整改?？剖易o(hù)理問題與科室護(hù)士長年終考核掛鉤,。

5、加強(qiáng)依法執(zhí)業(yè),，對(duì)未取得執(zhí)業(yè)資格的護(hù)士實(shí)行專人帶教,，集中培訓(xùn)，今年全院護(hù)士執(zhí)業(yè)考試注冊(cè)通過率達(dá)到90%以上,，使依法執(zhí)業(yè)得到了保障,。

6、注重提高護(hù)理人員整體素質(zhì),，鼓勵(lì)護(hù)士參加各種形式的繼續(xù)教育,，拓寬護(hù)士的知識(shí)面,，并在院內(nèi)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，認(rèn)真實(shí)施各級(jí)護(hù)理人員的培訓(xùn)計(jì)劃,，使護(hù)士的理論水平和操作技能緊跟學(xué)科的發(fā)展,，同時(shí)也要求護(hù)士學(xué)習(xí)心理、人文,、社會(huì)科學(xué)等知識(shí),，提高與病人的溝通能力。加強(qiáng)工作責(zé)任心,，轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念,，并圍繞護(hù)理質(zhì)量與安全管理要求不斷改進(jìn)各個(gè)環(huán)節(jié)中潛在的問題，從根本上提高護(hù)理質(zhì)量,，消除護(hù)理隱患,，避免差錯(cuò)事故的發(fā)生,，保證病人安全,。

1、護(hù)理部每月組織護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,，全院護(hù)理人員參加,，擴(kuò)大知識(shí)面，對(duì)?？浦R(shí)的掌握更加全面徹底,。為檢測學(xué)習(xí)效果，護(hù)理部于12月底分別對(duì)護(hù)師護(hù)士,、主管護(hù)師分層分批進(jìn)行了理論考試,，成績合格率達(dá)到100%。

2,、護(hù)理部每月組織技術(shù)操作訓(xùn)練一次并進(jìn)行考核,，合格率達(dá)到100%。于9月底護(hù)理部組織了百工種護(hù)理技術(shù)競賽及護(hù)理文書評(píng)比活動(dòng),，評(píng)出一,、二、三等獎(jiǎng),，充分調(diào)動(dòng)了護(hù)理人員的積極性,，促進(jìn)了護(hù)理人員技術(shù)操作水平的提高。

3,、全院各科室落實(shí)每月兩次的護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)操作,，對(duì)新護(hù)士重在輔導(dǎo)基礎(chǔ)知識(shí)、院感知識(shí),、新業(yè)務(wù)新知識(shí),，資深護(hù)士重在專業(yè)知識(shí)和新業(yè)務(wù),、新知識(shí)，充分體現(xiàn)分層培訓(xùn),，并不斷進(jìn)行督導(dǎo)檢查考試,。

4、鼓勵(lì)護(hù)士參加各種形式的繼續(xù)教育,，拓寬了護(hù)士的知識(shí)面,，提高了學(xué)歷檔次。

5,、選派護(hù)士到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),。全年內(nèi)送出內(nèi)、外重癥監(jiān)護(hù)護(hù)士20名,、新生兒重癥監(jiān)護(hù)護(hù)士12名,、產(chǎn)房護(hù)士2名、血液透析室1名,、供應(yīng)室護(hù)士1名,、手術(shù)室護(hù)士1名到省級(jí)培訓(xùn)中心及上級(jí)醫(yī)院進(jìn)行專科知識(shí)的學(xué)習(xí),。

6,、利用護(hù)士長例會(huì)適時(shí)進(jìn)行管理知識(shí)培訓(xùn)，選派護(hù)士長10余名到省級(jí)培訓(xùn)中心進(jìn)行護(hù)理管理知識(shí)的培訓(xùn)以及國家級(jí)學(xué)術(shù)培訓(xùn),，逐步加強(qiáng)護(hù)士長隊(duì)伍建設(shè),，提升了護(hù)理管理水平。

1,、鼓勵(lì)護(hù)士積極學(xué)習(xí),，刻苦鉆研新業(yè)務(wù)、新技術(shù),，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，全年內(nèi)我院護(hù)理人員共撰寫專業(yè)技術(shù)論文10余篇。

2,、重視實(shí)習(xí)帶教工作,，加強(qiáng)對(duì)進(jìn)修實(shí)習(xí)人員的管理。全年內(nèi)共接收大,、中專院校護(hù)理實(shí)習(xí)生29名,，進(jìn)修護(hù)士2名，篩選具有護(hù)師以上職稱的臨床護(hù)士擔(dān)當(dāng)帶教老師,，負(fù)責(zé)帶教,，各科護(hù)士長為總帶教老師，并妥善安排實(shí)習(xí)生,、進(jìn)修生的各項(xiàng)工作,，較好做到了出科理論及技術(shù)操作考試和鑒定,。合格率達(dá)100%。

1,、手術(shù)室進(jìn)一步完善了各項(xiàng)管理制度,，執(zhí)行分類接診，杜絕交叉感染,，確保護(hù)理安全,，積極配合完成了手術(shù)任務(wù)。

2,、重癥監(jiān)護(hù)室按照標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)格把關(guān)護(hù)理質(zhì)量與安全的管理，認(rèn)真做好危重患者的生活護(hù)理,、基礎(chǔ)護(hù)理,、心理護(hù)理、各項(xiàng)治療及搶救措施,，滿足患者的基本需要,。嚴(yán)格執(zhí)行了探視制度，減少了感染的機(jī)會(huì),。

3,、供應(yīng)室嚴(yán)格對(duì)洗滌,、消毒,、滅菌進(jìn)行質(zhì)量把關(guān)，使滅菌物品合格率達(dá)到100%,，并完成了下收下送工作,，滿足了臨床工作及手術(shù)室的需求。

4,、血液透析室嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，工作中盡職盡責(zé),，及時(shí)處理患者透析時(shí)出現(xiàn)的問題,，并定期進(jìn)行透析用水、置換液,、透析液的檢測,，為透析患者提供了安全保障,，滿足患者的需求,，提升了患者滿意度。

5,、急診科護(hù)理人員熟練掌握了心肺復(fù)蘇等急救操作及急診患者的搶救工作,，積極配合完成了各種急、危重癥患者的搶救任務(wù),。

6,、產(chǎn)房嚴(yán)格了“三關(guān)”管理,，建立健全了各項(xiàng)操作程序和工作流程,，并開展了孕期保健知識(shí)講座，每周一到兩次,，不僅為孕媽媽推進(jìn)日常的孕期保健提供了很好的示范教學(xué)作用,，還讓大家學(xué)習(xí)到更多更新的孕期保健常識(shí)，從而可以降低因孕期保健不當(dāng)所造成的生育風(fēng)險(xiǎn),，提高了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,。

7、門診部保證了門診的清潔衛(wèi)生工作,，維持了門診秩序,，認(rèn)真做好了門診咨詢、衛(wèi)生宣教,、提供茶水等服務(wù),，除做好門診導(dǎo)醫(yī)外，還為各單位健康體檢者進(jìn)行了全程導(dǎo)醫(yī)服務(wù),，衛(wèi)生宣教等工作,。

1、繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)院感染管理質(zhì)量,，尤其是重點(diǎn)部門,、重點(diǎn)科室。督導(dǎo)全院護(hù)士提高手衛(wèi)生依從性和標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防落實(shí)到位,。

2,、治療中嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)和消毒隔離技術(shù)。重復(fù)類使用醫(yī)療器材定期消毒滅菌,，專人管理,，有專門的登記手冊(cè)。

3,、治療室每日兩次常規(guī)消毒,，桌面每日用消毒液搽拭，疑難及死亡病人做好終末消毒,。

4,、醫(yī)療垃圾嚴(yán)格按照規(guī)范分類處置,，防止了醫(yī)療廢物的泄露、擴(kuò)散及醫(yī)務(wù)人員職業(yè)暴露,。

5,、各科室堅(jiān)持紫外線消毒，在病人眾多的情況下確保安全,，未發(fā)生一例交叉感染,。

6、配合院感科組織全院護(hù)理人員學(xué)習(xí)院感知識(shí),，并進(jìn)行理論考試,。

1、護(hù)理科研仍是空白,，這與護(hù)理人員整體素質(zhì)和護(hù)理管理人員積極主動(dòng)性不高有關(guān),，有待進(jìn)一步完善、彌補(bǔ),，爭取明年尋求合作伙伴,，共同學(xué)習(xí)、共同研究,，填補(bǔ)這項(xiàng)空白,。

2、病房管理有待進(jìn)一步提高,。由于遷建因素,，病房個(gè)別設(shè)備破損（如床頭柜、陪護(hù)凳）,，未及時(shí)配備,，建議后勤部門及時(shí)維修更換。

3,、護(hù)士禮儀培訓(xùn)未落實(shí)到位，有待于明年請(qǐng)上級(jí)專家來我院培訓(xùn),。

從20xx全年來看,，在院領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持和幫助下,，護(hù)理工作取得了一定成績,，但也存在不足之處?？傊?，我們要針對(duì)全年存在的問題認(rèn)真分析，查找原因,，完善不足,。

新的一年即將來臨,，我們決心繼續(xù)在衛(wèi)生局及醫(yī)院的正確領(lǐng)導(dǎo)下，明確工作目標(biāo),，扎實(shí)工作,，加強(qiáng)人才培養(yǎng)，更好的服務(wù)于社會(huì),，服務(wù)于群眾,，為廣大患者提供更完善的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，把醫(yī)院護(hù)理工作推上更高的一個(gè)臺(tái)階,。

血透室工作總結(jié)美篇 血透室工作總結(jié)及計(jì)劃篇三

20__年,，血透室在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的關(guān)心支持重視下，在科內(nèi)護(hù)士的共同努力下,，較好的完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

1、明確血透室的崗位職責(zé),，工作流程,，操作規(guī)范，并制訂了透析緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案,，認(rèn)真學(xué)習(xí),，要求血透護(hù)士都能熟練掌握，但是集體培訓(xùn)效果不佳,，特別是新護(hù)士要花了時(shí)間,，但效果不佳。最好是一對(duì)一授課,，鼓勵(lì)她們多看書,，工作中針對(duì)問題反復(fù)提問，直到搞清楚,。

2,、血透室病人多，機(jī)器不足,，經(jīng)常加第四班,，護(hù)士長時(shí)疲勞工作，加上病人都是重病人透析過程中會(huì)出現(xiàn)各種意外,，增加了安全隱患,，科室現(xiàn)急需增加機(jī)器和護(hù)理人員。日常透析過程中相互協(xié)作,，急診透析時(shí)能夠在第一時(shí)間趕到,，無論是晚間急診還是周日透析從沒有推諉現(xiàn)象，也不因加班而影響次日正常工作。

3,、建立以人為本的護(hù)理管理模式強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，親近而有耐心的語言溝通，使患者有一種安全感,，細(xì)心的講解透析知識(shí),，消除患者的恐懼心理，增強(qiáng)其治療的信息,，盡量減輕患者的負(fù)擔(dān),，減輕心理壓力，更好地配合治療,，提高生存質(zhì)量,，在沒有家屬陪.伴時(shí)，我們承擔(dān)其家屬的責(zé)任,，遞水,，喂飯，攙扶,，更衣,，在長期治療過程中感化病人。

4,、力求工作認(rèn)真細(xì)致,，血液透析具有較高的風(fēng)險(xiǎn)，作為護(hù)理操作者,，既要樹立正確積極的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),，增強(qiáng)法制觀念，又要發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，做到最大限度的控制和避免風(fēng)險(xiǎn),，從而提高護(hù)理質(zhì)量，更好地為病人服務(wù),。

5,、注重護(hù)士業(yè)務(wù)水平的提高：隨著透析患者的不斷增多，依賴透析生存時(shí)間的延長,，患者要求我們的服務(wù)質(zhì)量與水平也在提高,，所以我們一方面要做到更細(xì)致入微的服務(wù);另一方面要不斷的學(xué)習(xí)鞏固基礎(chǔ)知識(shí)與扎實(shí)基本操作，同時(shí)還要拓寬視野更新知識(shí),，掌握先進(jìn)技術(shù)，不斷的與其他醫(yī)院同行進(jìn)行交流,，積極參加院內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),，支持鼓勵(lì)護(hù)理人員參加大專，本科學(xué)習(xí)，今年8月派送一名護(hù)士參加省血液凈化?？谱o(hù)士培訓(xùn)已取得?？谱C書。以及輪流選派護(hù)士參加各種短期培訓(xùn)班,，提高護(hù)士的綜合素質(zhì),，充分調(diào)動(dòng)護(hù)士的積極性，使她們豐富知識(shí),，開闊眼界,。

6、做好護(hù)理質(zhì)量安全管理工作,，透析時(shí)患者血液處于體外循環(huán)中,，護(hù)理安全工作為重中之重，所以要求每個(gè)護(hù)士都要嚴(yán)格堅(jiān)守工作崗位,，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑,，執(zhí)行查對(duì)制度，嚴(yán)格按透析處方設(shè)置各參數(shù),，并按一人操作一人核對(duì),，每班兩人固定，護(hù)士分工并密切配合來完成透析患者的前,，中,，后護(hù)理工作，特別要保證患者透析過程中的時(shí)時(shí)巡視與生命體征的監(jiān)測,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)透析不良反應(yīng),，機(jī)器異常報(bào)警，穿刺部位滲血等情況并能及時(shí)處理,，確?；颊呱踩?。

7、做好水機(jī)、透析機(jī)的日常清潔與保養(yǎng)工作,，做到醫(yī)、護(hù),、技隨時(shí)溝通,，保持機(jī)器正常安全運(yùn)轉(zhuǎn)，保證患者安全和較高質(zhì)量透析,。

8,、保證透析液配置的無菌、濃度與質(zhì)量,。

9,、布局的不合理,，加上護(hù)理人員不足，對(duì)病人管理做得不到位,，如病人等候期間進(jìn)入上廁所,，年輕護(hù)士對(duì)病人的管理缺乏主動(dòng)性，怕引起紛爭,，缺乏衛(wèi)生員導(dǎo)致大量工作讓護(hù)士去做,，護(hù)士沒有精力去做宣教。影響工作質(zhì)量,。

10,、隨時(shí)征求患者及家屬的意見，不斷改進(jìn)與提高,。隨著病人增加,，儲(chǔ)物柜不足，通過向院領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng),，及時(shí)增加了病人儲(chǔ)物柜,，方便了病人

11、做好各項(xiàng)消毒隔離工作：接受血液透析治療的患者,，是一類特殊人群,，他們不但需要一個(gè)相對(duì)無菌的環(huán)境，更需要整套的無菌技術(shù),，所以護(hù)理人員要有嚴(yán)格的無菌意識(shí),，從透析液的配制，到治療物品,、機(jī)器的準(zhǔn)備,，再到瘺穿刺及上下機(jī)的各項(xiàng)操作都必須嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作原則，各種消毒液的配制要固定班次,，按需,，按量，按濃度配制,，專用試紙檢測濃度,，嚴(yán)格按消毒時(shí)間，消毒方法執(zhí)行機(jī)器的內(nèi)外部,，各種物品,，空氣地面等的消毒，使各項(xiàng)培養(yǎng)結(jié)果達(dá)標(biāo),，并認(rèn)真及時(shí)記錄,。

自20__年1月20__年11月30日透析次，其中血液灌流次,。血液透析濾過次,，crrt11次,，從未出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)事故,，并在糖尿病人血液透析中如何觀測血糖,，防止低血糖休克中取得了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)透析中低血壓進(jìn)行分析,，采取防范措施,，以保證透析的充分。除了努力與成績之外,，本年度我們也存在一定的不足,。新的一年，我們?nèi)谱o(hù)理人員要努力跟上醫(yī)院發(fā)展與改革的新步伐,，以質(zhì)量管理為主線,，力求全面提升力爭全新面貌，更好地為血透患者服務(wù),，為做好醫(yī)院的護(hù)理工作增添一份力量,。

血透室工作總結(jié)美篇 血透室工作總結(jié)及計(jì)劃篇四

20xx年，血透室在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的關(guān)心支持重視下,，在科內(nèi)護(hù)士的共同努力下,，較好的完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

1,、明確血透室的崗位職責(zé),，工作流程，操作規(guī)范,，并制

訂了透析緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案,，認(rèn)真學(xué)習(xí)，要求血透護(hù)士都能熟練掌握,，但是集體培訓(xùn)效果不佳,，特別是新護(hù)士要花了時(shí)間，但效果不佳,。最好是一對(duì)一授課,，鼓勵(lì)她們多看書，工作中針對(duì)問題反復(fù)提問,，直到搞清楚,。

2、血透室病人多,，機(jī)器不足,，經(jīng)常加第四班，護(hù)士長時(shí)疲勞工作,，加上病人都是重病人透析過程中會(huì)出現(xiàn)各種意外,，增加了安全隱患,，科室現(xiàn)急需增加機(jī)器和護(hù)理人員。日常透析過程中相互協(xié)作,，急診透析時(shí)能夠在第一時(shí)間趕到,，無論是晚間急診還是周日透析從沒有推諉現(xiàn)象，也不因加班而影響次日正常工作,。

3,、建立以人為本的護(hù)理管理模式強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，親近而有耐心的語言溝通,，使患者有一種安全感,，細(xì)心的講解透析知識(shí)，消除患者的恐懼心理,，增強(qiáng)其治療的信息,，盡量減輕患者的負(fù)擔(dān)，減輕心理壓力,，更好地配合治療,，提高生存質(zhì)量，在沒有家屬陪,、伴時(shí),，我們承擔(dān)其家屬的責(zé)任，遞水,，喂飯,，攙扶，更衣,，在長期治療過程中感化病人,。

4、力求工作認(rèn)真細(xì)致,，血液透析具有較高的風(fēng)險(xiǎn),，作為護(hù)理操作者，既要樹立正確積極的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),，增強(qiáng)法制觀念,，又要發(fā)揮主觀能動(dòng)性，做到最大限度的控制和避免風(fēng)險(xiǎn),，從而提高護(hù)理質(zhì)量,，更好地為病人服務(wù)。

5,、注重護(hù)士業(yè)務(wù)水平的提高：隨著透析患者的不斷增多,，依賴透析生存時(shí)間的延長，患者要求我們的服務(wù)質(zhì)量與水平也在提高,，所以我們一方面要做到更細(xì)致入微的服務(wù),；另一方面要不斷的學(xué)習(xí)鞏固基礎(chǔ)知識(shí)與扎實(shí)基本操作,，同時(shí)還要拓寬視野更新知識(shí)，掌握先進(jìn)技術(shù),，不斷的與其他醫(yī)院同行進(jìn)行交流,，積極參加院內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，支持鼓勵(lì)護(hù)理人員參加大專,，本科學(xué)習(xí),，今年8月派送一名護(hù)士參加省血液凈化專科護(hù)士培訓(xùn)已取得?？谱C書,。以及輪流選派護(hù)士參加各種短期培訓(xùn)班,，提高護(hù)士的綜合素質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)護(hù)士的積極性,，使她們豐富知識(shí),，開闊眼界。

6,、做好護(hù)理質(zhì)量安全管理工作,，透析時(shí)患者血液處于體外循環(huán)中,，護(hù)理安全工作為重中之重,，所以要求每個(gè)護(hù)士都要嚴(yán)格堅(jiān)守工作崗位,，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑，執(zhí)行查對(duì)制度,，嚴(yán)格按透析處方設(shè)置各參數(shù),，并按一人操作一人核對(duì),，每班兩人固定,，護(hù)士分工并密切配合來完成透析患者的前，中,，后護(hù)理工作,，特別要保證患者透析過程中的時(shí)時(shí)巡視與生命體征的監(jiān)測，及時(shí)發(fā)現(xiàn)透析不良反應(yīng),，機(jī)器異常報(bào)警,，穿刺部位滲血等情況并能及時(shí)處理,，確保患者生命安全,。

7,、做好水機(jī)、透析機(jī)的日常清潔與保養(yǎng)工作,，做到醫(yī),、護(hù)、技隨時(shí)溝通,，保持機(jī)器正常安全運(yùn)轉(zhuǎn),，保證患者安全和較高質(zhì)量透析。

8,、保證透析液配置的無菌,、濃度與質(zhì)量。

9布局的不合理,，加上護(hù)理人員不足,，對(duì)病人管理做得不到位，如病人等候期間進(jìn)入上廁所,，年輕護(hù)士對(duì)病人的管理缺乏主動(dòng)性,，怕引起紛爭，缺乏衛(wèi)生員導(dǎo)致

大量工作讓護(hù)士去做,，護(hù)士沒有精力去做宣教,。影響工作質(zhì)量。

10,、隨時(shí)征求患者及家屬的意見,，不斷改進(jìn)與提高。隨著病人增加,，儲(chǔ)物柜不足,，通過向院領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)，及時(shí)增加了病人儲(chǔ)物柜,，方便了病人

11,、做好各項(xiàng)消毒隔離工作：接受血液透析治療的患者，是一類特殊人群,，他們不但需要一個(gè)相對(duì)無菌的環(huán)境,，更需要整套的無菌技術(shù)，所以護(hù)理人員要有嚴(yán)格的無菌意識(shí),，從透析液的配制,，到治療物品、機(jī)器的準(zhǔn)備，再到內(nèi)瘺穿刺及上下機(jī)的各項(xiàng)操作都必須嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作原則,，各種消毒液的配制要固定班次,，按需，按量,，按濃度配制,，專用試紙檢測濃度，嚴(yán)格按消毒時(shí)間,，消毒方法執(zhí)行機(jī)器的內(nèi)外部,，各種物品，空氣地面等的消毒,，使各項(xiàng)培養(yǎng)結(jié)果達(dá)標(biāo),，并認(rèn)真及時(shí)記錄。

自20xx年1月—20xx年11月30日透析次,，其中血液灌流次,。血液透析濾過次，crrt 11次,，從未出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)事故，并在糖尿病人血液透析中如何觀測血糖,，防止低血糖休克中取得了一定的經(jīng)驗(yàn),，對(duì)透析中低血壓進(jìn)行分析，采取防范措施,，以保證透析的充分,。除了努力與成績之外,，本年度我們也存在一定的不足。新的一年,，我們?nèi)谱o(hù)理人員要努力跟上醫(yī)院發(fā)展與改革的新步伐,，以質(zhì)量管理為主線，力求全面提升力爭全新面貌,，更好地為血透患者服務(wù)，為做好醫(yī)院的護(hù)理工作增添一份力量,。

血透室工作總結(jié)美篇 血透室工作總結(jié)及計(jì)劃篇五

20xx年，血透室在院領(lǐng)導(dǎo),、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部,、質(zhì)控辦的關(guān)心支持下，在科內(nèi)全體醫(yī)護(hù)的共同努力下,，較好地完成了所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

1,、20xx年血透室順利通過省衛(wèi)生廳專家組驗(yàn)收，于3月28日順利接診第一例血透病人,，逐漸完善了血液透析及血液透析聯(lián)合血液灌流技術(shù)。

2,、明確血透室的崗位職責(zé)，工作流程,，操作規(guī)范，并制訂了透析緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案,，認(rèn)真學(xué)習(xí)，使血透室醫(yī)護(hù)人員都能熟練掌握,，在工作中遇到問題時(shí)有據(jù)可查，能及時(shí)解決,。嚴(yán)格查對(duì)制度，包括患者的預(yù)沖管路,，血管穿刺，透析治療及治療參數(shù)的設(shè)定,。積極參加院內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，支持鼓勵(lì)護(hù)理人員參加大專學(xué)習(xí),，提高護(hù)士的綜合素質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)護(hù)士的積極性,，使我們豐富知識(shí)，開闊眼界,，在日常透析過程中相互協(xié)作，雖然科室開展較晚,，人員年輕，工作經(jīng)驗(yàn)少,，但不論是晚上急診或是星期天加班護(hù)理人員均能全體到崗，積極參與患者的搶救及治療,，而且從未因?yàn)榧影喽绊懘稳照９ぷ鳌?/p>

3、做好醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量安全管理工作,，透析時(shí)患者血液處于體外循環(huán)中，護(hù)理安全工作為重中之重,，所以要求每個(gè)護(hù)士都要嚴(yán)格堅(jiān)守工作崗位，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑,，執(zhí)行查對(duì)制度,，嚴(yán)格按透析處方設(shè)置參數(shù),，并按一人操作一人核對(duì)，每班兩人固定分工并密切配合來完成患者的前,、中、后護(hù)理工作,，特別要保證患者透析過程中的時(shí)時(shí)巡視與生命體征的監(jiān)測，及時(shí)發(fā)現(xiàn)透析器不良反應(yīng),，機(jī)器異常報(bào)警，穿刺部位滲血等情況并能及時(shí)處理,，確保患者生命安全,。

4、做好水機(jī),、透析機(jī)的日常清潔與保養(yǎng)工作，保證患者安全和較高透析質(zhì)量,。

5、保證透析液配置的無菌,、濃度與質(zhì)量,。

6、隨時(shí)征求患者及家屬的意見,，不斷改進(jìn)與提高。

7,、認(rèn)真做好各項(xiàng)消毒隔離工作：嚴(yán)格按照各種物品、地面等的消毒,，使各項(xiàng)培養(yǎng)結(jié)果達(dá)標(biāo),，并認(rèn)真及時(shí)記錄。

一年來透析377例次,，透析聯(lián)合灌流19例次。從未出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)事故,，并在糖尿病病人行血液透析時(shí)如何監(jiān)測血糖，防止低血糖休克中取得了一定的經(jīng)驗(yàn),，同時(shí),，對(duì)透析中低血壓時(shí)進(jìn)行分析,，采取防治措施,，以保證透析的充分性。除了努力與成績外,，我們也存在很多不足之處。

20xx年,，我們?nèi)漆t(yī)護(hù)理人員要更加努力跟上醫(yī)院發(fā)展的改革的新步伐,，以“一切為了病人，為了病人的一切”的服務(wù)宗旨,，以質(zhì)量管理為主線，為更多的血透患者服務(wù),，為醫(yī)院的上等達(dá)標(biāo)增添一份力量。

20xx年12月12日

血透室工作總結(jié)美篇 血透室工作總結(jié)及計(jì)劃篇六

20xx年血透室遵循醫(yī)院的整體發(fā)展計(jì)劃和要求,，進(jìn)一步深化“以患者為中心”的服務(wù)理念，繼續(xù)完善優(yōu)質(zhì)護(hù)理,，深化護(hù)理改革,，全面履行護(hù)理職責(zé),，加強(qiáng)護(hù)理內(nèi)涵建設(shè),，提高專科護(hù)理水平,，努力拓展延伸服務(wù)。同時(shí),，根據(jù)護(hù)理部精神，以“患者安全”為目標(biāo),，開展風(fēng)險(xiǎn)管理，保障醫(yī)療護(hù)理安全,，改善患者就醫(yī)體驗(yàn)，促進(jìn)醫(yī)患和諧,。一年來，在院領(lǐng)導(dǎo),、科主任、護(hù)理部及科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo),、關(guān)心和支持下，在全科醫(yī)護(hù)人員的共同努力下,，較好地完成了所承擔(dān)的各項(xiàng)臨床工作任務(wù)，全年無差錯(cuò)事故和不良事件發(fā)生,。

現(xiàn)將年度護(hù)理工作總結(jié)如下：

20xx年血透室的各項(xiàng)治療業(yè)務(wù)量不斷增加，透析患者數(shù),、透析例次數(shù)及各類血液凈化治療的工作量較20xx年同期均有大幅度的提升，增長率為7.7%(圖1),。尤其是血液透析濾過(hdf)、血液灌流(hp)和連續(xù)性血液凈化(crrt)治療的患者均有了顯著的增加,，給科室日常工作和護(hù)士人力都帶來很大的壓力，但同時(shí)也滿足了患者的治療需要,，提高了患者的治療效果。通過全科人員的齊心協(xié)力和通力協(xié)作,，順利完成了無數(shù)次的急危重癥患者的救治任務(wù),，圓滿落實(shí)了每月的護(hù)理工作,。目前開放透析機(jī)器28臺(tái),，收治門診維持性血液透析患者120余例,，每日運(yùn)轉(zhuǎn)3個(gè)班次,，隨著夜間第三班透析患者人數(shù)不斷增加，今后將會(huì)開放更多床位以滿足患者的治療需求,。但同時(shí)，需做好醫(yī)護(hù)人力配備和崗位培訓(xùn),，保證護(hù)患配比，滿足臨床需要,，避免不良事件,。

按照護(hù)理部要求確定了本科室的?？谱o(hù)理敏感質(zhì)量指標(biāo)，包括血透患者透析導(dǎo)管感染發(fā)生率和穿刺處滲血發(fā)生率,，持續(xù)進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)測,，并積極落實(shí)數(shù)據(jù)匯總、分析及相應(yīng)整改措施的落實(shí),，取得良好成效(圖2,、圖3)。積極開展品管圈(qcc)活動(dòng),，完成了主題為“降低透析中急性并發(fā)癥的發(fā)生率”的質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，落實(shí)了項(xiàng)目的實(shí)施與評(píng)價(jià),，制定和完善了3個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)書，包括血液透析患者健康教育路徑表,、血液透析監(jiān)測和護(hù)理流程圖、血液透析中常見并發(fā)癥緊急處理流程,。該項(xiàng)目取得了滿意的效果，達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),，明顯提高了患者的治療效果和護(hù)理人員的綜合素質(zhì)，且研究成果參加了學(xué)術(shù)會(huì)議的交流,。

根據(jù)護(hù)理部要求完成了20xx年本科室護(hù)理質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)的修訂，積極參與及開展護(hù)理部新制度的培訓(xùn)工作,，并將本科室的工作重點(diǎn)進(jìn)行了分解、細(xì)化和落實(shí),，科室護(hù)理質(zhì)量控制小組定期監(jiān)測各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)，進(jìn)行持續(xù)質(zhì)量改進(jìn),，做到周周監(jiān)控、月月分析,、人人有責(zé)。上半年順利通過了南北兩院質(zhì)量對(duì)口檢查,、區(qū)衛(wèi)監(jiān)所專項(xiàng)及醫(yī)院院感科的各項(xiàng)督查，下半年通過了三甲醫(yī)院等級(jí)評(píng)審調(diào)研和市血透質(zhì)控督查,。根據(jù)評(píng)審細(xì)則、督查標(biāo)準(zhǔn)和檢查的結(jié)果,，積極聽取專家的意見和建議,，進(jìn)一步完善了各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程,，查閱和組織學(xué)習(xí)最新行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、法律法規(guī)和臨床實(shí)踐指南,，規(guī)范專科護(hù)理操作規(guī)程,，積極落實(shí)督查后的各項(xiàng)改進(jìn)措施，不斷提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量和患者滿意度,。

建立和完善了現(xiàn)有?？谱o(hù)士的培訓(xùn)計(jì)劃,、培養(yǎng)目標(biāo)和績效考核體系,，通過各種形式加強(qiáng)對(duì)青年及低年資護(hù)士的培養(yǎng)，完成了2名新入科人員的規(guī)范化培訓(xùn),。實(shí)施分層級(jí)培訓(xùn)與考核,，并充分發(fā)揮各層次護(hù)士的特長,，挖掘她們的潛力,，積極動(dòng)員科內(nèi)護(hù)士參加優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)項(xiàng)目,、護(hù)理管理崗位掛職競聘,、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)達(dá)人以及護(hù)理科研創(chuàng)新小組選拔等系列活動(dòng),，經(jīng)過選拔，1人入選優(yōu)秀青年護(hù)士計(jì)劃,，1人入選臨床護(hù)理專家計(jì)劃,。組織學(xué)習(xí)新知識(shí),、新理論,，全年進(jìn)行了?？茦I(yè)務(wù)培訓(xùn)32次，均由本科室護(hù)士承擔(dān)講授,，以利于提高護(hù)士的學(xué)習(xí)積極性及促進(jìn)護(hù)士的成長,。選派護(hù)理骨干外出進(jìn)修培訓(xùn)，參加各級(jí),、各地血液凈化學(xué)術(shù)會(huì)議,，學(xué)習(xí)新的理念和知識(shí),，并帶回科室分享交流，促進(jìn)全員共同進(jìn)步,，提高全科護(hù)士的專業(yè)能力及綜合素質(zhì)。

落實(shí)了節(jié)前各項(xiàng)安全檢查,，加強(qiáng)了每個(gè)節(jié)日期間的消防安全和患者的健康教育。同時(shí),，保證所有急救物品和器械呈備用狀態(tài)，確?；颊哚t(yī)療護(hù)理安全,。積極配合和參與了護(hù)理部組織的“護(hù)理安全月”活動(dòng)，落實(shí)科室安全督查,，消除科內(nèi)安全隱患，有效避免了不良事件的發(fā)生,。此外,，根據(jù)護(hù)理部6s標(biāo)準(zhǔn)化管理要求，規(guī)范了病區(qū)內(nèi)辦公室,、治療室以及庫房的各類物品、藥品和耗材的管理,，修訂相關(guān)制度，落實(shí)責(zé)任人,，規(guī)范進(jìn)行有效管理。

組織科內(nèi)人員學(xué)習(xí)和交流?？谱o(hù)理新知識(shí)和新技術(shù)，了解學(xué)科進(jìn)展,，關(guān)注最新動(dòng)態(tài)。積極參加護(hù)理部組織的護(hù)理科研培訓(xùn),，同時(shí)在科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中增加科研的相關(guān)內(nèi)容，普及科研知識(shí),，為今后臨床開展護(hù)理研究項(xiàng)目打下基礎(chǔ)。積極參與申報(bào)護(hù)理新技術(shù)的開展,，本年度申報(bào)項(xiàng)目為ecmo與crrt的聯(lián)機(jī)治療及護(hù)理，確定了項(xiàng)目的實(shí)施方案和技術(shù)操作流程等,，為后期開展做好了準(zhǔn)備。上半年完成了hdf治療在線預(yù)充的護(hù)理革新項(xiàng)目,，進(jìn)行了全科培訓(xùn)與推廣，達(dá)到了良好的臨床效果,。此外，積極參與護(hù)理部科研創(chuàng)新小組的活動(dòng),，動(dòng)員科室人員注重科研意識(shí)的培養(yǎng),，善于發(fā)現(xiàn)臨床護(hù)理問題，踴躍參與各級(jí)課題項(xiàng)目的申報(bào),，本年度完成了1項(xiàng)維持性血透患者延續(xù)護(hù)理的局級(jí)課題的立項(xiàng)，今后將逐步推進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施,、評(píng)價(jià)和結(jié)題等工作,。

一年來,，科室的護(hù)理工作在各級(jí)人員的支持和努力下,，取得了一定的成績，但同時(shí)也存在一些不足,，有待進(jìn)一步改善：

延伸護(hù)理服務(wù)仍然處于初級(jí)階段,，今后將配合課題的開展和實(shí)施，通過多種渠道和形式為患者提供全面,、全程、專業(yè),、人性化、連續(xù)性的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),。

護(hù)士的專業(yè)素質(zhì)還有待提高，主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不濃,，醫(yī)、護(hù),、患溝通不是很到位。今后需進(jìn)一步強(qiáng)化?？谱o(hù)士多維度的能力培養(yǎng)，提高護(hù)士的責(zé)任心和專業(yè)信念,，增加人文、心理,、法律等相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容，開展醫(yī)、護(hù),、患三方的集體活動(dòng),，進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力及信任感。

管理能力還需進(jìn)一步提高,，缺乏創(chuàng)新。今后需持續(xù)學(xué)習(xí)護(hù)理管理的理論和方法,，提高管理者自身的水平和能力，熟練掌握質(zhì)量管理工具(如qcc,、rca、fmea)的應(yīng)用,，創(chuàng)新性地開展質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，促進(jìn)臨床護(hù)理質(zhì)量的提升和?？谱o(hù)理的發(fā)展。

最后,，回顧一年的工作，我們始終堅(jiān)持以“患者為中心”的服務(wù)理念,，積極推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，全面貫徹醫(yī)院及護(hù)理部的精神,，不斷加強(qiáng)基礎(chǔ)理論與操作的培訓(xùn)，修訂和完善?？乒芾砹鞒毯拖嚓P(guān)督查標(biāo)準(zhǔn),，確保護(hù)理安全和提高護(hù)理質(zhì)量。通過總結(jié)不斷發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足,，及時(shí)改進(jìn)和完善，并制定新的目標(biāo)和計(jì)劃,，從而不斷提升工作效率和服務(wù)質(zhì)量，使科室護(hù)理文化,、護(hù)理質(zhì)量和護(hù)患的滿意度走上一個(gè)新高度。

血透室工作總結(jié)美篇 血透室工作總結(jié)及計(jì)劃篇七

自20xx年11月中旬醫(yī)院正式成立血液透析科至今,，在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的關(guān)心支持重視下，在科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員的共同努力下,，較好的完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),，無醫(yī)療差錯(cuò)及不良反應(yīng)發(fā)生，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)療管理理念,，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際,，嚴(yán)格遵循核心制度的管理規(guī)范，明確透析中心的崗位職責(zé),、工作流程、操作規(guī)范,，并制定了透析風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案。

要求醫(yī)務(wù)人員自覺執(zhí)行首問醫(yī)師負(fù)責(zé)制,、術(shù)前討論和疑難危重病例討論制、三查七對(duì)等醫(yī)療護(hù)理重要制度,；對(duì)疑難和危重病人及時(shí)進(jìn)行討論，嚴(yán)格遵循合理用藥的原則,，制定合理的治療方案；科室堅(jiān)持每周晨會(huì)制度,，總結(jié)和分析上周工作，安排部署新一周工作,，針對(duì)具體問題研究整改；積極鼓勵(lì)科室醫(yī)務(wù)人員參加醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部組織短期業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

參加醫(yī)療學(xué)術(shù)研討學(xué)習(xí)班,，要求醫(yī)療技術(shù)操作人人達(dá)標(biāo)；嚴(yán)格執(zhí)行《病歷書寫規(guī)范》,、《處方書寫規(guī)范》，使門診病歷,、處方、申請(qǐng)單填寫合格,，同時(shí)門診日志、證明材料上報(bào)及時(shí),，書寫規(guī)范；進(jìn)一步完善了醫(yī)院感染管理體系,，有效的控管了醫(yī)療服務(wù)中的不良事件，血液凈化室啟動(dòng)至運(yùn)行今年來無重大醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故發(fā)生,，保證了患者就診和治療效果。截至20xx年6月在院長期維持性血液透析患者5人,，其中血液透析例,、血液透析濾過例、血液灌流例,。

門診病歷、處方,、申請(qǐng)單填寫合格,，病歷書寫規(guī)范,、用藥合理，熟練急救技能,、急救程序、急救要械使用,，組織醫(yī)療業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)次，醫(yī)生培訓(xùn),、理論及技能考核合格，醫(yī)生對(duì)工作規(guī)章制度,、崗位職責(zé)，應(yīng)急預(yù)案熟練掌握,，醫(yī)療核心制度得到落實(shí)，無院內(nèi)感染,，病人滿意度情況100%。

護(hù)理人員熟練掌握護(hù)理核心制度,，嚴(yán)格按照規(guī)章制度和工作流程工作，嚴(yán)格查對(duì)制度,，包括患者的預(yù)沖管路、血管穿刺,、透析治療及治療參數(shù)的設(shè)定。保證每個(gè)班次必須有2個(gè)以上的護(hù)士在崗,。相互檢查，包括穿刺部位有無滲血,，機(jī)器設(shè)定的參數(shù)是否準(zhǔn)確,，抗凝劑及其他藥物的用量,，以及患者的生命體征等情況,，保證患者透析過程中的時(shí)時(shí)巡視與生命體征的監(jiān)測，及時(shí)發(fā)現(xiàn)透析不良反應(yīng),，機(jī)器異常報(bào)警，穿刺部位滲血等情況并能及時(shí)處理,，確保患者生命安全,。

要求護(hù)理人員具有嚴(yán)格的無菌意識(shí)，從透析液的配制,，到治療物品、機(jī)器的準(zhǔn)備,，再到內(nèi)瘺穿刺及上下機(jī)的各項(xiàng)操作都必須嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作原則，各種消毒液的配制要固定班次,，按需，按量,，按濃度配制，專用試紙檢測濃度,，嚴(yán)格按消毒時(shí)間，消毒方法執(zhí)行機(jī)器的內(nèi)外部,，各種物品，空氣地面等的消毒,，使各項(xiàng)培養(yǎng)結(jié)果達(dá)標(biāo)，并認(rèn)真及時(shí)記錄,。

建立以人為本的管理模式。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),。細(xì)心的為患者講解透析知識(shí)，消除患者的恐懼心理,，增加其治療信心。護(hù)士長以護(hù)理質(zhì)量管理為工作重點(diǎn),，加強(qiáng)護(hù)理人員的素質(zhì)教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。熟練急救技能,、急救程序,、急救藥械使用正確,，急救物品完好,，護(hù)士培訓(xùn),、理論及技能考核合格,，入院宣教率達(dá)100%。組織護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)次,，護(hù)理業(yè)務(wù)考試次，護(hù)理人員對(duì)護(hù)理工作規(guī)章制度,、崗位職責(zé)，應(yīng)急預(yù)案熟練掌握,，護(hù)理核心制度得以落實(shí)。

血液凈化室為院內(nèi)感染的重點(diǎn)科室,，全科醫(yī)護(hù)人員工作時(shí)間衣帽整潔，不帶戒指,、耳環(huán),，不留長指甲,，院內(nèi)感染病歷上報(bào)時(shí)限嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)要求,，透析室無菌物品與污染物品均分別放置，無菌容器,、器械、敷料,、器械消毒液每周更換1次。治療室,、透析室每日用消毒液拖地2—3次，桌面及其他物體表面擦洗2次,，紫外線消毒2次。血壓表的袖帶,、聽診器、氧氣管等每周清潔,、消毒1次，止血帶用后浸泡消毒,。按照我國有關(guān)部門國定，透析器,、管路、穿刺針應(yīng)一次性使用,。

透析房間每周掃除一次,，每月徹底大掃除一次，掃除后密閉消毒,，并做空氣細(xì)菌培養(yǎng),，血液透析室每月進(jìn)行空氣,、物體表面和醫(yī)務(wù)人員手,、碘伏、酒精醫(yī)療文書紙,、病歷夾等的細(xì)菌培養(yǎng)。每月進(jìn)行透析用水和透析液細(xì)菌培養(yǎng),，透析用水和透析液每3個(gè)月至少進(jìn)行內(nèi)毒素測定1次，以上合格率均達(dá)100%,，一次性注射器、輸液器用后毀形率100%,，集中處置率100%,，一人一針一管執(zhí)行率100%，課內(nèi)消毒物品合格,，晨晚間護(hù)理一人一床一套一桌一部執(zhí)行率100%，消毒不合格醫(yī)用材料依法院內(nèi)感染時(shí)間為零,，無菌物品效期內(nèi)使用，醫(yī)療垃圾,、生活垃圾分別收集，至于密封袋中無滲漏,、無外泄。

目前血液凈化室有醫(yī)護(hù)人員4名,，目前1名醫(yī)生專項(xiàng)定位工作，負(fù)責(zé)透析病人診療,；護(hù)理人員3名,，醫(yī)護(hù)人員“三基”考試合格率100%,，科室上崗證考試通過率100%,。

科室人員嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,，無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，堅(jiān)守工作崗位,，按醫(yī)院規(guī)定進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng),、素質(zhì)教育建設(shè),，科室上報(bào)各種出勤報(bào)表及時(shí)準(zhǔn)確,，科室各項(xiàng)調(diào)查滿意度95%,，無工作作風(fēng),、行風(fēng)投訴,?？剖邑?fù)責(zé)人能夠及時(shí)參加中層會(huì)議,，無遲到早退及曠會(huì)現(xiàn)象,，及時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神,。

科室醫(yī)療服務(wù),、藥械收費(fèi)準(zhǔn)確合理,，無多收,、少收,、亂收,、漏收費(fèi)現(xiàn)象,，無物價(jià)投訴,，嚴(yán)格履行醫(yī)院關(guān)于退費(fèi)制度的管理規(guī)定,，無違規(guī)退費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生,。

科室大型醫(yī)療設(shè)備使用科室建卡完整,、懸掛正確,，有設(shè)備的使用,、保養(yǎng),、維修登記本,，設(shè)有專人管理設(shè)備并對(duì)設(shè)備使用情況如實(shí)登記,?？剖覠o安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生,，能夠及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)安全生產(chǎn)報(bào)表,。

1,、隨著科室不斷發(fā)展,，透析室的管理有待于加強(qiáng),，規(guī)章制度有待完善,；

2,、血液透析屬于高風(fēng)險(xiǎn)性技術(shù),，安全和療效應(yīng)擺在首位，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的安全意識(shí),，同時(shí)需要提高醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)水平,；

3,、科室經(jīng)濟(jì)效益問題有待于理順,，需要加強(qiáng)節(jié)支降耗，加強(qiáng)支出和收費(fèi)的管理,。

4,、科研方面需要申請(qǐng)立項(xiàng)課題,，發(fā)表論文,。

血透室工作總結(jié)美篇 血透室工作總結(jié)及計(jì)劃篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)您好!

隨著護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變,，護(hù)士的工作性質(zhì),、工作性質(zhì),、工作職能、工作范圍,、工作內(nèi)容及工作對(duì)象均發(fā)生了很大變化，尤其是我們血液透析的護(hù)士,，由于崗位職責(zé)及履行的義務(wù)的不同，其任務(wù)更艱巨,，多年來的護(hù)理生涯造就了自己一顆永恒的同情心,，高度的責(zé)任感,，科學(xué)的服務(wù)態(tài)度及精湛的技術(shù),，尤其一年,，由于護(hù)理部從多方面,、多角度,、多途徑的對(duì)我們進(jìn)行了素質(zhì)培訓(xùn),，尤其是護(hù)士的禮儀知識(shí),、人際交往和行為規(guī)范的培訓(xùn)，使我們的綜合素質(zhì)有很大的提高,。

做為血透室的護(hù)士,，對(duì)患者就要有一顆同情心,，這也是我做人的一個(gè)宗旨。尤其是維持性血液透析的病人,，他們必須領(lǐng)帶透析面生存，實(shí)際上這是一種較痛苦的生活,。他們的社會(huì)生活,、工作及家庭關(guān)系都發(fā)生了很大的變化,，對(duì)自己的生命,、預(yù)后,、事業(yè)、前途憂心忡忡,，再加上血液通路手術(shù)，多次穿刺造成的痛苦,，經(jīng)濟(jì)上的負(fù)擔(dān)，性功能減退等問題,，都可以轉(zhuǎn)化為精神上的負(fù)擔(dān),，使病人出現(xiàn)抑郁逆反行為。因此,，我們一定要做好他們的心理護(hù)理,，幫他們樹立戰(zhàn)勝疾病的信心。

做為血透室的護(hù)士,，就要有一個(gè)較強(qiáng)的責(zé)任心,，這也是我做人的一個(gè)準(zhǔn)則。透析患者的體外循環(huán)管路里,，有近200多毫升的血液，以每分鐘200多毫升的速度在不停地運(yùn)轉(zhuǎn)四,、五個(gè)小時(shí)，并且每個(gè)管路都有數(shù)個(gè)接頭與側(cè)孔,，稍有疏忽,，就會(huì)使患者丟失血液,，甚至導(dǎo)致更嚴(yán)重的后果,，我們都知道,，每個(gè)腎功能不全的患者,，均有不同程度的貧血,，所以，每丟失一滴血液不僅患者本人,，就連我們都感到十分心痛,，肝素的用量更是馬虎不得,，用量大,，會(huì)導(dǎo)致病人出現(xiàn)出血傾向;用量少，不但達(dá)到到防止凝血的作用,，同樣會(huì)導(dǎo)致病人丟失血液。這就需要我們護(hù)士要隨時(shí)隨地密切觀察患者的生命體征和機(jī)器的盍情況及管理的銜接是否完好等,。上班時(shí)一定要集中精力,，必須保持高度的責(zé)任心,，以確保數(shù)個(gè)房間病人的生命安全,。

做為血透室的護(hù)士,，就要有一個(gè)科學(xué)的服務(wù)態(tài)度,?？茖W(xué)是人類歷史的結(jié)晶,，我們要承認(rèn)科學(xué),，相信科學(xué),，運(yùn)用科學(xué)，作為護(hù)理工作者,，不但要為患者解除病痛,，還要耐心地做好他們地思想工作,，與他們進(jìn)行溝通,，讓他們相信科學(xué),，信任我們,。使他們了解慢性腎功能不全進(jìn)入尿毒癥期后,，除了換腎,、腹膜透析外,，血液透析這是唯一的途徑,，別無選擇,，告誡他們不要走彎路,，更不能相信鬼神而花冤枉錢且誤事,。有好多患者開始透析前對(duì)血液透析都特別反感,，不愿接受，一但上了隱就很難戒掉,，其實(shí)透析機(jī)就相當(dāng)于我們一個(gè)人的腎臟，對(duì)于一個(gè)失去腎功能的腎臟來說,，它只是起了一個(gè)替代作用,。對(duì)首次透析的患者,，應(yīng)向其解釋病情,，說明透析的必要性及透析的方法。必要時(shí)帶他們的來透析室參觀,，并由透析過的患者介紹情況,，以便解除緊張情緒,。

做為血透室的護(hù)士,，對(duì)患者所具有的同情心,、責(zé)任心,、關(guān)心和愛心當(dāng)然是必不可少的,，而嫻熟和精湛的技術(shù)更是我們護(hù)理人員幫助患者戰(zhàn)勝疾病有得保障,，只有熟練的技術(shù),，才能真正減輕病人的痛苦,。所以,，我們一定要苦練透析和各種操作技術(shù),，如動(dòng)脈穿刺技術(shù)，內(nèi)瘺穿刺及股靜脈穿刺技術(shù)等,。

做為血透室的護(hù)士，還有一個(gè)不容忽視的操作技能,。那就是無菌操作技術(shù)和消毒隔離技術(shù)。那粗長的內(nèi)瘺針,，那三米多長的血液管理都是與人體血液直接相通的,，還有各種留置管(如頸內(nèi)靜脈插管、股靜脈插管等)是直接暴露于外界的,。如果無菌操作不嚴(yán)格或處理不當(dāng),，會(huì)引起好多并發(fā)癥,。給患者帶來不必要的痛苦,，甚至危及生命。所以,，平時(shí)我們一定要保持血液透析室內(nèi)的清潔,，每次透析完畢及時(shí)清理衛(wèi)生,，用消毒液擦拭床及桌椅,，還有地面,，定時(shí)紫外線空氣消毒,，通風(fēng)換氣,，及時(shí)更換床單,、被套、枕套,，每月進(jìn)行空氣培養(yǎng),，并達(dá)到質(zhì)量要求,。

更應(yīng)值得注意的是，對(duì)有傳染病的維持性血液透析的患者,，如乙肝,、丙肝、流行性出血熱等,，我們一定要嚴(yán)格隔離制度，要在隔離間內(nèi)專機(jī)透析,，并加強(qiáng)自我防護(hù)意識(shí)，防止被感染上傳染病,，也要防止由我們將病原菌帶給其他患者,，接觸此類患者時(shí)一定要穿隔離衣,、戴帽子,、口罩,、手套,，最后將患者的廢棄物做無害他處理后再送去焚燒,。

做為血透室的護(hù)士,，這些都是我們義不容辭的責(zé)任,，能夠勝任本職工作使我們頗感欣慰,。而我們今后面臨的任務(wù)仍很艱巨,，但是我們有醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)，我有信心有能力將自己的本職工作做得更好,。在今后工作的中我將繼續(xù)努力,，刻苦鉆石不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，掌握新技術(shù),，更好地為人民服務(wù),，為醫(yī)院的建設(shè)貢獻(xiàn)出自己的一份力量,。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

血透室工作總結(jié)美篇 血透室工作總結(jié)及計(jì)劃篇九

今年來,，血透室在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的關(guān)心支持重視下,，在科內(nèi)全體護(hù)理姐們的共同努力下,，較好地完成了所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

1、明確血透室的崗位職責(zé),，工作流程，操作規(guī)范,，并制訂了透析緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案,，認(rèn)真學(xué)習(xí)，使血透室護(hù)士都能熟練掌握,，在工作中遇到問題時(shí)有據(jù)可查,，能及時(shí)解決,。

嚴(yán)格查對(duì)制度,，包括患者的預(yù)沖管理,，血管穿刺,，透析治療及治療參數(shù)的設(shè)定,。積極參加院內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),，支持鼓勵(lì)護(hù)理人員參加大專學(xué)習(xí),，提高護(hù)士的綜合素質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)護(hù)士的積極性,，使我們豐富知識(shí),，開闊眼界,，在日常透析過程中相互協(xié)作，由于科室病人多,，機(jī)子少，無論是晚上急診或是星期天加班從沒有推諉現(xiàn)象,，也不因?yàn)榧影喽绊懘稳照９ぷ鳌?/p>

2,、做好護(hù)理質(zhì)量安全管理工作,，透析時(shí)患者血液處于體外循環(huán)中,，護(hù)理安全工作為重中之重,，所以要求每個(gè)護(hù)士都要嚴(yán)格堅(jiān)守工作崗位,，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑,，執(zhí)行查對(duì)制度,，嚴(yán)格按透析處方設(shè)置參數(shù)，并按一個(gè)操作一人核對(duì),，每班兩人固定，護(hù)士分工并密切配合來完成患者的前,、中,、后護(hù)理工作，特別要保證患者透析過程中的時(shí)時(shí)巡視與生命體征的監(jiān)測,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)透析器不良反應(yīng),，機(jī)器異常報(bào)警,，穿刺部位滲血等情況并能用度時(shí)處理,，確?；颊呱习踩?。

3,、做好水機(jī),、透析機(jī)的日常清潔與保養(yǎng)工作,，做到醫(yī),、護(hù),，保證患者安全和較高質(zhì)量透析。

4,、保證透析液配置的無菌、濃度與質(zhì)量,。

5、隨時(shí)征求患者及家屬的意見,，不斷改進(jìn)與提高,。

6,、認(rèn)真做好各項(xiàng)消毒隔離工作：嚴(yán)格按照各種物品,、地面等的消毒，使各項(xiàng)培養(yǎng)結(jié)果達(dá)標(biāo),，并認(rèn)真及時(shí)記錄。

今年來透析“2332”臺(tái)次,，其中透析濾過40冶次,，灌流23臺(tái)次。從未出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)事故,，并在糖尿病病人行血液透析時(shí)如何監(jiān)測血糖,，防止低血糖休克中取得了一定的經(jīng)驗(yàn)，同時(shí),，對(duì)透析中低血壓時(shí)行分析，采取防治措施,，以保證透析的充分性。除了努力與成績外,，我們也存在很多不足之處。

明年,，我們?nèi)谱o(hù)理人員要努力跟上醫(yī)院發(fā)展的改革的新步伐,，以“一切為了病人，為了病人的一切”的服務(wù)宗旨,，以質(zhì)量管理為主線,，盡快增加機(jī)子，為更多的血透患者服務(wù),，為醫(yī)院的上等達(dá)標(biāo)增添一份力量。

血透室工作總結(jié)美篇 血透室工作總結(jié)及計(jì)劃篇十

血液透析是尿毒癥患者的主要治療方法,。透析病人實(shí)際上過著一種很不正常的生活,，他們很大程度上是與透析機(jī)器“綁”在一起，終生依賴于醫(yī)療設(shè)備,、依賴于醫(yī)護(hù)人員存活,，患者及其家庭的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)都很重，長期病理因素的影響也使患者具有情緒不易穩(wěn)定,、容易激惹等特點(diǎn)。隨著醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,，對(duì)血液透析患者不僅要給予心理上的安撫,，還要給予人性化關(guān)愛,，提倡以人為本的護(hù)理服務(wù)理念,，以提高透析病人生存質(zhì)量。所謂的“小小血透室”實(shí)際上承載著透析病人生存的全部希望,，也是急性腎功能衰竭和各種中毒病人不可或缺的治療手段。在此對(duì)20xx年度血透室的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)做一總結(jié)：

1,、明確透析中心的崗位職責(zé)，工作流程,、操作規(guī)范，并制定了透析風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案和緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案,。認(rèn)真學(xué)習(xí),，使血透護(hù)士都能熟練掌握。在工作中遇到問題時(shí)有據(jù)可查,，能及時(shí)解決,。規(guī)章制度在工作中不斷補(bǔ)充完善。嚴(yán)格按照規(guī)章制度及工作流程工作,，嚴(yán)格查對(duì)制度,，包括患者的預(yù)沖管路、血管穿刺,、透析治療及治療參數(shù)的設(shè)定，保證每個(gè)班次必須有2個(gè)以上的護(hù)士在崗,，相互檢查，包括穿刺部位有無滲血,、機(jī)器設(shè)定的治療參數(shù)是否準(zhǔn)確,、抗凝劑及其他藥物的用量以及患者的生命體征等情況。積極參加院內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),，每月一次血透專業(yè)學(xué)習(xí),。支持鼓勵(lì)護(hù)理人員參加大專學(xué)習(xí)，提高護(hù)士的綜合素質(zhì),，充分調(diào)動(dòng)護(hù)士的積極性,，使其豐富知識(shí)、開闊眼界,。提高護(hù)士的素質(zhì)，并非單純的業(yè)務(wù)水平,，要在專業(yè)理論基礎(chǔ)上更加注重人文修養(yǎng)，包括語言文字修養(yǎng),、人際關(guān)系修養(yǎng)、倫理道德修養(yǎng),、理性思維修養(yǎng)等等,。在生活中關(guān)心護(hù)士，盡力為他們解決實(shí)際困難,。讓護(hù)士感到集體的溫暖與友愛,。樹立以人為本的護(hù)理服務(wù)理念,，不僅僅是醫(yī)患,、護(hù)患之間要有人性化的關(guān)懷,，護(hù)士與護(hù)士之間是工作關(guān)系,、是同事關(guān)系,，更是朋友關(guān)系,，相互之間的理解,、信任與溝通,，能夠創(chuàng)造良好的醫(yī)療與工作氛圍,，促進(jìn)護(hù)患關(guān)系，為進(jìn)一步提高醫(yī)療護(hù)理的服務(wù)質(zhì)量和工作效率打下良好的環(huán)境基礎(chǔ),，對(duì)血透室的管理工作起到了事半功倍的作用,。在日常透析過程中，護(hù)理人員相互協(xié)作,，無班次之爭,；急診透析時(shí)，都能夠在第一時(shí)間趕到,，無論是晚間急診還是周日透析,，從沒有推諉現(xiàn)象,，也不因加班而影響次日正常工作,。

2,、建立以人為本的護(hù)理管理模式,，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。病人開始透析后,，往往有很大的壓力,，如透析的風(fēng)險(xiǎn)、痛苦,、自由的限制，疾病本身對(duì)身體的影響,，透析費(fèi)用,，親情的改變等等，所表現(xiàn)的心理問題有抑郁,、焦慮,、絕望，有的甚至因此仇視社會(huì)仇視醫(yī)護(hù)人員,。親切而有耐心的語言溝通能夠使患者有一種安全感,，細(xì)心的講解透析知識(shí),，消除患者的恐懼心理,，講解其他患者的透析效果,，增強(qiáng)其治療的信心,。盡量減輕患者的負(fù)擔(dān),，為其設(shè)定透析計(jì)劃，盡可能讓他們不糾纏在疾病的痛苦,、生命長短中,，而注重生存質(zhì)量,，笑對(duì)人生,。透析病人長期與醫(yī)護(hù)人員接觸,，對(duì)醫(yī)護(hù)人員有較強(qiáng)的依賴性,。同時(shí)對(duì)工作人員、治療環(huán)境及透析程序與方式都比較熟悉,，甚至把血透室當(dāng)成第二個(gè)家,，并有明顯的參與管理意識(shí)。對(duì)此我們隨時(shí)與患者進(jìn)行溝通,，把血透治療方面的新進(jìn)展進(jìn)行講解和說明,，主動(dòng)征求意見,。在發(fā)生其他科疾病時(shí)主動(dòng)為患者聯(lián)系治療,，建立暢通的就診通道,。提供聯(lián)系方式,，遇到問題及時(shí)聯(lián)系,，爭取在第一時(shí)間內(nèi)解決。對(duì)病情較重的患者,，讓一位家屬陪伴，使患者感受到親情,，增加安全感,，減輕心理壓力，更好地配合治療,。在沒有家屬陪伴時(shí),，我們亦承擔(dān)起家屬的責(zé)任，遞水,、喂飯,，攙扶，***,，在長期治療過程中感化病人。有情緒不良,、態(tài)度惡劣的病人，及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，與多部門聯(lián)合，制定切實(shí)可行的相關(guān)措施,，力求逐步打消其報(bào)復(fù)社會(huì)的極端念頭。

3,、力求工作認(rèn)真、細(xì)致,。血液透析具有較高的風(fēng)險(xiǎn)，作為護(hù)理操作者,，既要樹立正確、積極的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),，增強(qiáng)法制觀念,，又要發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，做到最大限度地控制和避免風(fēng)險(xiǎn),，從而提高護(hù)理質(zhì)量,，更好地為病人服務(wù),。透析過程中需要每小時(shí)常規(guī)測一次血壓并記錄，病情變化時(shí)隨時(shí)測量并監(jiān)測生命體征,。有些病人，尤其是透析過程中易發(fā)生低血壓的,，需求嚴(yán)密觀察，每5分鐘測量一次血壓,。透析儀器參數(shù)要及時(shí)調(diào)整，如溫度,、電導(dǎo)度、超濾率,、血流量等等,。工作時(shí)集中精神與精力，稍一疏忽,，即可造成病人的損失與事故,。糖尿病患者因?yàn)闊o糖透析易發(fā)生低血糖，要注意神志等變化,，特別是病人睡覺時(shí),，需經(jīng)常呼喚。由于透析排水之后水腫減輕,，穿刺部位皮膚松弛，易發(fā)生針眼滲血或脫針現(xiàn)象,，特別在冬天,，病人手臂在被子里面，而出血往往就在一瞬間發(fā)生,，而且量非常大。除了勤觀察外,，還需要交待病人,，如有異常及時(shí)呼叫。20xx年度透析600多人次,，從未出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)事故,。并在糖尿病人血液透析中如何觀測血糖、防止低血糖休克中,，取得了一定的經(jīng)驗(yàn)；對(duì)透析中的低血壓進(jìn)行分析,，采取防范措施,，以保證透析的充分。

4,、本著我院“病人至上”的價(jià)值觀,，我們繼續(xù)倡導(dǎo)以人為本的護(hù)理服務(wù)理念，予以患者人性化的關(guān)愛，先后對(duì)幾位家境貧困的自費(fèi)透析病人給予千余元的資助（因資助大都是個(gè)人行為,，無法詳細(xì)統(tǒng)計(jì)），并在衣食上給予關(guān)懷和幫助,。這些對(duì)于透析病人來說，無疑是杯水車薪，根本就無法改善其生活和透析狀態(tài),，但在一定程度上表達(dá)了我們對(duì)病人的關(guān)心與鼓勵(lì),。

除了努力與成績之外，本年度我們也存在一定的懈怠之處,，表現(xiàn)在：業(yè)務(wù)技術(shù)水平、醫(yī)療設(shè)備與環(huán)境管理不善,、服務(wù)態(tài)度與溝通不良,、制度不健全等等，在此反省之時(shí),，也提出意見和建議,，懇請(qǐng)?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部予以關(guān)注：

1、業(yè)務(wù)技術(shù)水平：首先是動(dòng)脈穿刺問題,，尤其是首次透析,、急診透析的病人，一般情況差,，毒素高，更造成動(dòng)脈穿刺困難,，難以保證透析血流量,。一是動(dòng)脈穿刺經(jīng)驗(yàn)尚缺乏，在血流量不夠的情況下一味地選擇重新穿刺,；二是醫(yī)院整體水平不夠,，無法做深靜脈置管,，增加了病人的痛苦,，也容易引起病人的不滿,。其次,，本年度血透室醫(yī)護(hù)人員沒有外出學(xué)習(xí)、進(jìn)修的機(jī)會(huì),，透析工作基本維持于原狀,，無新業(yè)務(wù)新技術(shù)的開展，無論文發(fā)表,。因血透室工作是與醫(yī)生緊密相關(guān)的，比如深靜脈置管,、腹水回輸,、血液灌流等都需要醫(yī)生的指導(dǎo)醫(yī)護(hù)的配合，也需要實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí),，而無法閉門造車,。在此希望院領(lǐng)導(dǎo)能夠給予我們一定的參觀與學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，在提高業(yè)務(wù)水平,、加強(qiáng)消毒隔離措施,、開展透析新項(xiàng)目上再上一個(gè)臺(tái)階。

2,、醫(yī)療設(shè)備：透析病人是依賴于透析設(shè)備生存的，包括透析儀器,、水處理設(shè)備,、完善的水、電供應(yīng),、高質(zhì)量的透析用品等等,。本年度完成了透析器與透析管路由復(fù)用、消毒,，到一次性使用的轉(zhuǎn)換，這種轉(zhuǎn)換是形勢(shì),。

血透室工作總結(jié)美篇 血透室工作總結(jié)及計(jì)劃篇十一

20xx年上半年，血透室在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持重視下,，在科室醫(yī)護(hù)人員的共同努力下,，較好的完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，工作中能做到：不遲到,、不早退，能遵守各項(xiàng)院紀(jì)院規(guī),，尊敬領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同事。主動(dòng)積極的完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的工作任務(wù)?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

1.明確血透室的崗位職責(zé)，工作流程,，操作規(guī)范，并制訂了透析緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案,，認(rèn)真學(xué)習(xí)，使血透室工作人員都能熟練掌握,，在工作中遇到問題時(shí)有據(jù)可查，能及時(shí)解決,。規(guī)章制度在工作中不斷補(bǔ)充完善,，嚴(yán)格按照規(guī)章制度及工作流程工作，嚴(yán)格查對(duì)制度,，包括患者的透析質(zhì)量，血管通路,，透析治療及治療參數(shù)的設(shè)定,，保證每個(gè)班次有醫(yī)生在崗，積極參加院內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),，使我們豐富知識(shí),，開闊眼界，在日常透析過程中相互協(xié)作,。

2.建立以人為本的醫(yī)療管理模式強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，親近而有耐心的語言溝通,，使患者有一種安全感,，細(xì)心的講解透析知識(shí),，消除患者的恐懼心理,，增強(qiáng)其治療的信息，盡量減輕患者的負(fù)擔(dān),。

3.注重醫(yī)護(hù)業(yè)務(wù)水平的提高：隨著透析患者的不斷增多，依賴透析生存時(shí)間的延長,，患者要求我們的服務(wù)質(zhì)量與水平也在提高，所以我們一方面要做到更細(xì)致入微的服務(wù),；另一方面要不斷的學(xué)習(xí)鞏固基礎(chǔ)知識(shí)與扎實(shí)基本操作，同時(shí)還要拓寬視野更新知識(shí),，掌握先進(jìn)技術(shù),，不斷的與其他醫(yī)院同行進(jìn)行交流，以血液凈化標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程為基礎(chǔ),，參看血液凈化學(xué)相關(guān)內(nèi)容，熟知血透析近遠(yuǎn)期并發(fā)癥的臨床表現(xiàn),，熟練機(jī)器操作與報(bào)警處理,，對(duì)患者進(jìn)行更深入細(xì)致的宣教，增強(qiáng)其依從性,，使之配合醫(yī)護(hù)人員達(dá)到生活量,，延長生存時(shí)間盡可能的回歸社會(huì)的終極目標(biāo)。

4.做好醫(yī)療質(zhì)量安全管理工作,，透析時(shí)患者血液處于體外循環(huán)中，安全工作為重中之重,，所以要求每個(gè)醫(yī)護(hù)人員都要嚴(yán)格堅(jiān)守工作崗位，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑,，執(zhí)行查對(duì)制度，嚴(yán)格按透析處方設(shè)置各參數(shù),，并按一人操作一人核對(duì)，每班兩人固定,，護(hù)士分工并密切配合來完成透析患者的前，中,，后護(hù)理工作,，特別要保證患者透析過程中的時(shí)時(shí)巡視與生命體征的監(jiān)測，及時(shí)發(fā)現(xiàn)透析不良反應(yīng),，機(jī)器異常報(bào)警，穿刺部位滲血等情況并能及時(shí)處理,，確?；颊呱踩?/p>

5.做好水機(jī),、透析機(jī)的日常清潔與保養(yǎng)工作，做到醫(yī),、護(hù),、技隨時(shí)溝通，保持機(jī)器正常安全運(yùn)轉(zhuǎn),，保證患者安全和較高質(zhì)量透析。

6.隨時(shí)征求患者及家屬的意見,，不斷改進(jìn)與提高。

20xx年前半年,，我們科共完成血液透析累計(jì)次1380人次,，現(xiàn)有固定透析病人28人，未出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)事故，對(duì)透析中低血壓進(jìn)行分析,，采取防范措施，以保證透析的充分,。在工作中，我們本著以人為本的服務(wù)理念,，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，用親切而有耐心的語言溝通來增強(qiáng)護(hù)患感情,，細(xì)心的講解透析知識(shí)，給予飲食指導(dǎo),，消除患者的恐懼心理和對(duì)疾病的盲目感，增強(qiáng)患者的治療信心,。我還經(jīng)常主動(dòng)征求患者意見,，不斷改善服務(wù)工作，除了努力與成績之外,，本年度我們也存在一定的不足。表現(xiàn)在：業(yè)務(wù)技術(shù)水平,、醫(yī)療設(shè)備與環(huán)境管理不善、服務(wù)態(tài)度與溝通不良,、制度不健全等等，今年下半年,，我們?nèi)迫藛T以質(zhì)量管理為主線，力求全面提升力爭全新面貌,，更好地為血透患者服務(wù)。