隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),，人們愈發(fā)重視合同,，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,，嚴(yán)格履行義務(wù),。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。
工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇一
乙 方：
根據(jù)《^v^勞動法》和有關(guān)法律在地：的規(guī)定,，甲乙雙方本著自愿,、互利、協(xié)商一致的原則,，達(dá)成如下協(xié)議：
1,、本合同從__年__月__日起至__年__月__日止;期限__年。
2,、乙方工作崗位洗車美容,。
鑒于工作的特殊性，本合同實(shí)行綜合計(jì)時(shí)制,，即雙方約定每日工作時(shí)間為 小時(shí)(包兩餐時(shí)間),。
乙方的工資：每月為人民幣__元整,。工資按月發(fā)放。
1,、甲方每月__日為發(fā)薪日,，甲方須按月以貨幣形式支付給乙方，不得拖欠,，否則,，乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2,、乙方押金伍佰元整￥( 500元),，保證金貳佰元整￥( 200元)合同期滿后甲方全額退給乙方。
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到：
1,、遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2,、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);
3,、按時(shí)按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);
4,、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)機(jī)密;
(一)經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同
(二)有下列情形之一的,，甲方可以隨時(shí)解除勞動合同，不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;
2,、乙方嚴(yán)重違反甲勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
3,、乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊,，對甲方造成利益重大損失的;
4,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5、法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情形,。
1、乙方應(yīng)立遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定,，向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),，本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,，經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息,，包括管理訣竅、客戶名單,、產(chǎn)銷策略等;
2,、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求,，披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密,，即對甲方構(gòu)成違約,，甲方有權(quán)采取法律行動，追究乙方違約責(zé)任,，索賠經(jīng)濟(jì)損失,，直至追究乙方的行事責(zé)任。
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,，應(yīng)行協(xié)商解決,。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
_________年____月____日
工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇二
甲方：
乙方：自愿應(yīng)聘擔(dān)任幼兒教師工作的臨時(shí)工 教師實(shí)行招聘制,，招聘實(shí)行一學(xué)期一聘,。聘用條件為：
（1）熱愛幼教事業(yè)，對幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神,；
（2）有一定的教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn),；
（3）服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園長布置的各項(xiàng)保育教育任務(wù),。 乙方自愿應(yīng)聘到甲方幼兒園擔(dān)任教師工作,，經(jīng)甲、已雙方協(xié)商,，訂立合同如下：
一,、甲方的義務(wù)和權(quán)利：
1、甲方向乙方提供辦公設(shè)備,、教材及其他設(shè)施,、器材。
2,、關(guān)于乙方的待遇問題：
（1）甲方每月向乙方發(fā)放 元的工資,，每學(xué)期按5個月計(jì)發(fā)。
（2）學(xué)期末,，甲方從德,、能、勤,、績等方面對乙方進(jìn)行考核,，（“績”的考核來自每學(xué)月的目標(biāo)考核）并根據(jù)考核結(jié)果，發(fā)給一定的學(xué)期工作考核獎（標(biāo)準(zhǔn)為：800-1000元）,。如果出現(xiàn)安全責(zé)任事故一次扣掉安全獎元,。如果出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故，扣掉全期所有獎,，并且追究相關(guān)責(zé)任,。 具體項(xiàng)目是：
①保教人數(shù)獎,。目標(biāo)為：全學(xué)期，幼兒在園人數(shù)若達(dá)到50人以上,，幼兒教師人均獎100元,；幼兒在園基數(shù)為50人，若每增加1人,，人均又獎勵10元,。
②安全管理獎200元。目標(biāo)為：全學(xué)期,，乙方無安全責(zé)任事故,，否則“一票否決”。
③師xx風(fēng)獎200元,。目標(biāo)為：全學(xué)期,，乙方職業(yè)道德表現(xiàn)好，工作態(tài)度端正,，服從領(lǐng)導(dǎo),，服從分工，不講價(jià)錢,，不攀比待遇,。若乙方不服從領(lǐng)導(dǎo)、不服從分工,，則一次扣100元,。
④出勤獎100元。目標(biāo)為：出滿勤,。若乙方遲到一次扣5元,，病假一天扣10元，事假一天扣20元,，礦工一天扣40元。
⑤質(zhì)量獎300元,。學(xué)期末,，甲方組織人員對乙方的保育教育質(zhì)量進(jìn)行考核，評出
二,、三等,，按等級計(jì)獎。 (3)認(rèn)真組織好學(xué)生的午餐,，期末視其情況給予一定的午餐組織費(fèi),。 以上待遇包含了養(yǎng)老、醫(yī)療,、社會綜合保險(xiǎn)等待遇,。
3,、對聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配,，甲方將終止其合同,，立即辭退。
4,、對幼兒家長不禮貌,，與家長發(fā)生不該發(fā)生的爭吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽(yù)的,，甲方將終止合同,。
5、由于乙方不負(fù)責(zé)任,，所帶（教）班級幼兒在園期間出現(xiàn)安全責(zé)任事故的,，甲方將終止合同，并追究法律,、經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。
6、如乙方生病時(shí)間較長,，不能擔(dān)任保育教育工作的,，甲方將終止合同。
7,、在幼兒教師體檢中,，如果乙方有傳染病，甲方立即終止合同,。
8,、生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費(fèi)用，有乙方自理,。有病,、有事請假，按幼兒園管理制度執(zhí)行,。乙方上班期間的本人安全責(zé)任自負(fù),。
9、若乙方在聘用期間自己提出終止合同的,，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費(fèi)用,。
二、乙方的義務(wù)和權(quán)利：
1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論,、保育教育業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)水*。
2,、必須按照《幼兒園管理規(guī)程》和《幼兒園管理?xiàng)l例》開展保育教育活動,。
3、認(rèn)真履行幼兒教師職責(zé),，時(shí)時(shí)處處為家長著想,，為幼兒著想，做到一切為了幼兒,，為了一切幼兒,，為了幼兒的一切。
4,、乙方的勞動時(shí)間為每大周九天半工作制,。若乙方擔(dān)任值日工作，則每天上午8：30前到達(dá)幼兒園,，開展幼兒的晨檢接待,、到掃環(huán)境衛(wèi)生等。下午1：10到校迎接學(xué)生到校,。每日下午放學(xué),，待幼兒家長接完孩子后，方可離園,。
6,、自覺遵守幼兒園的一切規(guī)章制度。如有特殊原因需要離開崗位,，可提前一周向甲方提出終止合同的申請,，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗,。
7,、乙方向甲方保證：隨著生源減少，公辦教師的進(jìn)入,，若以后落聘,，要與學(xué)校友好相處，不說有損學(xué)校的話,，不做有損學(xué)校的事,。
三、聘期：一學(xué)期一聘,，本學(xué)期從________年____月____日至________年____月____日止（按五個月計(jì)算待遇）,。
四,、本合同一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份，甲,、乙雙方簽字后生效,。 甲方法人代表簽字： 乙方簽字： 下谷坪民族學(xué)校幼兒園
公司勞動合同模板常用版 (菁華1篇)（擴(kuò)展4）
——公司勞動合同模板標(biāo)準(zhǔn)版 (菁華1篇)
工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇三
甲方：
身份證號：
乙方：
身份證號：
根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工,，雙方在平等,、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。
一、試用合同期限：
試用期為 ___個月,，自___年___月__日至___年___月__日止,。
二、根據(jù)甲方的工作安排,，聘用乙方在_____工作崗位,。
三、甲方聘用乙方的月薪為元(含養(yǎng)老,、醫(yī)療,、住房公積金)。試用期滿后,，并經(jīng)考核合格,，可根據(jù)平等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動合同,。
四,、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)：
1.甲方的權(quán)利
有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;
在試用期間，乙方如嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,，甲方有權(quán)終止合同,。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償,，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;
試用期間,，乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé);
2.甲方的義務(wù)
為乙方提供必要的工作條件;
負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);
五,、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)。
1.乙方的權(quán)利
享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;
享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;
試用期間如變更單位,，須提前一個月通知甲方,，雙方協(xié)商終止試用合同;
2.乙方的義務(wù)
遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);
遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,、員工手冊,、行為規(guī)范的義務(wù);
維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。
六,、甲方的其他權(quán)利,、義務(wù)
試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,，甲方有權(quán)提前解除本合同;
乙方有突出表現(xiàn),，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動合同;
七,、乙方的其他權(quán)利,、義務(wù)
試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同;
具有參與公司民主管理,、提出合理化建議的權(quán)利;
反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視,。
八、本合同如有未盡事宜,，雙方本著友好協(xié)商原則處理,。
九、本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力,，經(jīng)甲乙雙方簽章生效,。
甲方(蓋章):
法定代表人簽字：
簽約日期：
乙方:
簽約日期：
簽約地點(diǎn)：
工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇四
甲方（用人單位）：________________________ 乙方（職工姓名）：________________________ 乙方姓名：________________________________ 性別：____________________________________ 身份證號碼：______________________________ 籍貫：_________省_________市_________（縣） 家庭住址：________________________________ 文化程度：________________________________ 工種：____________________________________ 甲方因生產(chǎn)（工作）需要，招（聘）用乙方為本單位職工,。甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)勞動法律,、法規(guī)規(guī)定，在*等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，同意簽訂本合同。
一,、本合同期限為_________,，即自________年____月____日至________年____月____日，其中：試用期限為____月,。試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的,，甲方可以解除勞動合同。
二,、工作內(nèi)容：乙方接受甲方安排的以下生產(chǎn)（工作）任務(wù)________________________,。
三、甲方根據(jù)國家和本省勞動工資有關(guān)規(guī)定和本單位工資,、獎金,、津貼制度,，確定乙方勞動報(bào)酬形式，按時(shí)向乙方支付勞動報(bào)酬,。經(jīng)協(xié)商擬支付乙方：_________。并根據(jù)乙方完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)情況,，以及本單位經(jīng)濟(jì)效益狀況和物價(jià)變化情況適時(shí)調(diào)整乙方勞動報(bào)酬,，改善乙方的生活福利待遇。
四,、違約責(zé)任：任何一方違反本勞動合同,，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)產(chǎn)生后果和責(zé)任大小,，予以經(jīng)濟(jì)賠償,。甲方擅自解除本合同的應(yīng)賠償乙方人民幣_________元；乙方不履行本合同的應(yīng)賠償甲方人民幣_________元,。
五,、雙方認(rèn)為需要訂明的其他事項(xiàng)
1．_________________________________________________
2．_________________________________________________
3．_________________________________________________
4．_________________________________________________
5．_________________________________________________
六、甲乙雙方基本權(quán)利和義務(wù)
（一）甲方擁有以下基本權(quán)利：
1．根據(jù)本單位生產(chǎn)（工作）需要安排和適當(dāng)調(diào)整乙方生產(chǎn)（工作）任務(wù),；
2．依據(jù)法律,、法規(guī)、政策制定本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和乙方行為規(guī)范,，并監(jiān)督其實(shí)施,；
3．對違反本單位規(guī)章的乙方依法給予處罰；
4．法律,、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權(quán)利,。
（二）乙方擁有以下基本權(quán)利：
1．依法享有政治權(quán)利,，學(xué)習(xí)政治文化和業(yè)務(wù)技術(shù),，參加甲方組織的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),；
2．在國家規(guī)定的安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)條件下從事勞動,，用人單位勞動條件惡劣,，嚴(yán)重違反國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的,，乙方可以拒絕履行本合同,；
3．按照個人的能力以及勞動的數(shù)量,、質(zhì)量領(lǐng)取勞動報(bào)酬,；
4．參加本單位民主管理和參加黨,、團(tuán),、工會組織以及參軍等,；
5．法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權(quán)利,。
（三）甲方應(yīng)承擔(dān)以下義務(wù)：
1．遵守國家法律法規(guī)，并對乙方進(jìn)行遵紀(jì)守法,、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)等教育和技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),；
2．根據(jù)法律,、法規(guī)以及集體勞動合同規(guī)定,，為乙方提供符合法定安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)（工作）條件,；
3．按時(shí)足額支付乙方勞動報(bào)酬和保障乙方享有規(guī)定的社會保險(xiǎn)福利待遇；
4．對乙方以禮相待,，不得采取有損其人格尊嚴(yán)的行為,；
5．應(yīng)將本單位所制定的各種勞動行為規(guī)范,，于乙方上崗前以書面形式發(fā)給,；
6．支持本單位工會組織的正?；顒?；
7．在勞動合同終止,、解除時(shí)，應(yīng)提供給乙方一份證明書,。
（四）乙方應(yīng)承擔(dān)以下義務(wù)：
1．按照本合同規(guī)定,，自覺地進(jìn)行工作，努力完成生產(chǎn)（工作）任務(wù),；
2．遵守單位的規(guī)章制度,，遵守勞動紀(jì)律和保守本單位生產(chǎn)（工作）或業(yè)務(wù)秘密；
3．嚴(yán)格按照生產(chǎn)規(guī)程和安全規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)（工作）,；
4．愛護(hù)設(shè)備和工具,，并對所使用的設(shè)備和工具進(jìn)行必要的維護(hù)與保養(yǎng)。
七,、甲方在合同期間應(yīng)按國家____省有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險(xiǎn),，甲乙雙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)（包括養(yǎng)老,、工傷,、醫(yī)療,、疾病,、生育,、失業(yè)等）。
八、乙方享有國家規(guī)定的公休假,、婚喪假,、探親假和女工孕期,、產(chǎn)假,、哺乳期等,，以及疾病,、傷亡等有關(guān)保險(xiǎn)福利待遇,。
九,、甲乙雙方解除勞動合同,，必須按國家有關(guān)勞動法律,、法規(guī)執(zhí)行。需要解除勞動合同的應(yīng)提前____日以書面形式通知對方（國家法律另有規(guī)定的除外）；國家勞動法律,、法規(guī)規(guī)定不能解除合同的,，雙方不得解除勞動合同。甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)或者由于甲乙雙方情況的變化,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容,。乙方被勞教或判刑的,，本合同自行解除。
十、在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議,，應(yīng)通過本單位勞動爭議調(diào)解委員會協(xié)商調(diào)解,，當(dāng)事人也可以直接向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申訴。不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,，應(yīng)當(dāng)從爭議發(fā)生之日起____日內(nèi),，向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,，當(dāng)事人自收到裁決書之日起____日內(nèi),，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。 十
一,、本合同一式三份,，甲乙雙方各持一份，報(bào)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T備案一份,。 甲方 法定代表人（公章）年____月____日乙方（蓋章）年____月____日鑒證單位（蓋章）年____月____日備注：說明：備注欄可作為續(xù)訂合同期限與更改合同條款之用,，并加蓋鑒證章。
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工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇五
用人單位（甲方）名稱：
法人代表：
地址：
勞動者（乙方）姓名：
居民身份證號碼：
家庭住址：
電話號碼：
根據(jù)國家《勞動法》等法律,、法規(guī),、規(guī)章的規(guī)定和本公司員工聘用辦法，按照甲方關(guān)于公司新進(jìn)各類人員均需要試用的精神,，在雙方平等自愿,、誠實(shí)守信的基礎(chǔ)上，制定本試用期勞動合同,。
一,、本合同為試用期勞動合同，雙方約定的試用期為（ ）個月,，既自 年 月 日起至 年 月 日止,。
二、乙方的聘用崗位為：（ ）在試用期內(nèi),，根據(jù)工作需要和乙方能力,，甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。
三,、乙方在試用期間工資為（ ）元/月,，此為乙方在試用期內(nèi)的全部福利待遇。每月工資自乙方上班之日起次月( 4 )日發(fā)放工資,，如遇節(jié),、假日順延發(fā)放。
四,、乙方報(bào)到時(shí),，應(yīng)向甲方提供有效的身份證原件,，學(xué)歷證原件（學(xué)位證），職稱證原件,，暫住證原件以及其他相關(guān)證件和證明,。甲方將復(fù)印留底、歸檔,。
五,、在試用期內(nèi)，乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,，行為規(guī)范,，維護(hù)甲方的聲譽(yù)、利益,。嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密,，不得以任何方式披露、公開,、使用或者幫助其他單位或個人使用甲方的商業(yè)秘密,。
六、乙方如在報(bào)到后主動提出辭職,，需提前三日以書面形式向甲方提出申請,，工作時(shí)間不滿一個月當(dāng)月工資按1000元/月發(fā)放。超過一個月的,，工資按乙方實(shí)際考勤天數(shù)計(jì)算,。
七、在試用期內(nèi),，如甲方認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘資料弄虛作假,，不符合錄用條件的，可隨時(shí)停止試用并予以解雇,，工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)參照第六條,。
八、在試用期內(nèi),，乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或嚴(yán)重失職,，給甲方經(jīng)濟(jì)利益或社會聲譽(yù)造成損害的，或因乙方泄露甲方的商業(yè)機(jī)密,，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,，甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)追償,，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任,。
九、在試用期內(nèi),，甲方將向乙方提供必要的公司規(guī)章制度,、業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。
十,、在試用期內(nèi),，甲方將向乙方提供工作用手提電腦及工作用移動硬盤等辦公用品。如被乙方損壞或丟失,，乙方須照價(jià)賠償,。
十一、試用期滿前一周,，乙方提出書面轉(zhuǎn)正申請,，甲方對其做出工作表現(xiàn)評估，合格者成為公司正式員工并辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),，甲方將與乙方簽訂正式勞動合同,，轉(zhuǎn)正后，乙方享受正式員工待遇,，并繳納社會保險(xiǎn),。評估不合格者將予以解雇。
十二,、乙方聲明,，乙方在簽署本合同時(shí)，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜,。
十三,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后生效,。
十四、未盡事宜,，甲乙雙方協(xié)商解決,。
甲方：（公章）
乙方：（簽字）
日期： 日期：
工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇六
甲方（用人單位）名稱：___________
地址：________________
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：___________________
乙方（勞動者）姓名：________
性別：________
年齡：________
身份證號碼：______________
現(xiàn)在住址：________________________
根據(jù)《^v^勞動法》和《^v^私營企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同,。
第一條合同期限本合同期限從________年____月____日起至________年____月____日止，共________年,。其中試用期從________年____月____日起至________年____月____日止,，共______個月。
第二條生產(chǎn)（工作）任務(wù)：甲方安排乙方從事_________________________工作,。乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要,，在_____________，承擔(dān)任務(wù),，擔(dān)任______________工種,。乙方應(yīng)達(dá)到的數(shù)量,、質(zhì)量指標(biāo)：________________________________________。
第三條勞動（工作）條件為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)（工作）任務(wù),，保障乙方的安全和健康,，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護(hù),、衛(wèi)生健康等規(guī)定,，為乙方提供必要的生產(chǎn)（工作）條件。具體內(nèi)容如下：（略）
第四條勞動紀(jì)律
1,、甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章制度,，具體內(nèi)容如下：__________________________________。
2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和規(guī)章制度,，服從甲方管理，積極完成所從事的工作,。
第五條工作時(shí)間和勞動報(bào)酬
1,、甲方應(yīng)實(shí)行每日不超過8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)的工作制,，因生產(chǎn)需要確需延長工作時(shí)間時(shí),，須經(jīng)乙方本人同意，并發(fā)給乙方加班工資,。日加斑不得超過3小時(shí),，每月加班不得超過36小時(shí)。乙方如為孕期,、哺乳期女工,，甲方不得安排其加班加點(diǎn)。
2,、甲方依照國家法律和有關(guān)政策規(guī)定,，同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資方式以及獎金、津貼,、補(bǔ)貼如下：（略）
3,、甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資，逐步提高乙方的工資水平,。
第六條保險(xiǎn)和福利待遇
1,、甲方按乙方工資總額的_____%，乙方按不超過本人工資的________%,，,，按月向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T所屬的社會保險(xiǎn)事業(yè)管理機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。
第七條
1、第2款第（2）項(xiàng)和第3款規(guī)定而解除勞動合同的,，甲方應(yīng)按乙方工作每滿________年（滿半年不滿________年的按________年計(jì)算）發(fā)給乙方1個月標(biāo)準(zhǔn)工資的生活補(bǔ)助費(fèi),。同時(shí)，如合同期未滿,，甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期的內(nèi)的失業(yè)補(bǔ)償費(fèi),，標(biāo)準(zhǔn)為：距合同期滿,，每相差________年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個月的補(bǔ)償費(fèi),，生活補(bǔ)助費(fèi)、補(bǔ)償費(fèi)分別合計(jì)最高不超過12個月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資,。
2,、甲方參照（國營企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定）向待業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納待業(yè)保險(xiǎn)基金，乙方待業(yè)期間可享受特業(yè)保險(xiǎn)待遇,。
3,、乙方因工負(fù)傷或患職病，治療期間工資照發(fā),，所需醫(yī)療費(fèi)用由甲方支付,。醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市（縣）勞動鑒定委員會鑒定,，確認(rèn)為殘廢的,，由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡,，由甲方發(fā)給喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi),。殘廢金、喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn),，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
4、乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)按其工作時(shí)間長短給予3至6個月的醫(yī)療期,。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。
5,、乙方為女職工,，期孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
6,、按照國家法律、法規(guī)規(guī)定,，甲乙雙方協(xié)商確定的假日,、公休假、婚喪假,、探親假是：（略）
第八條合同的變更,、解除和終止
1,、甲方因停產(chǎn)、調(diào)整年產(chǎn)任務(wù),，或者由于情況變化,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容,。
2,、在下列情況下，甲方可以解除合同：
（1）乙方在試用期內(nèi),，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的,；
（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的,；
（3）甲方歇業(yè),，宣告破產(chǎn)，或者頻臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的,。
（4）雙方約定的其他事項(xiàng)：（略）
3,、下列情況下，乙方可以解除合同：
（1）甲方違反國家規(guī)定,，無安全防護(hù)設(shè)施,，勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害乙方身體健康的,；
（2）甲方無力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動報(bào)酬的；
（3）甲方不履行本合同或者違反國家政策,、法規(guī),，侵害乙方合法權(quán)益的,；
（4）乙方本人有正當(dāng)理由要求辭職的。
4、乙方被勞動教養(yǎng),，以及受刑事處分的,，合同自行解除,。
5,、甲乙雙方任何一方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前30天通知對方,，并辦理解除合同的手續(xù),。試用期內(nèi)應(yīng)解除合同的，不需要提前通知對方,。
6,、在下列情況下，甲方不得解除乙方合同：
（1）合同期未滿，又不符合本條第2款規(guī)定的,；
（2）乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)的,；
（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,；
（4）乙方在孕期,、產(chǎn)假和哺乳期間的。
7,、合同期限屆滿,，應(yīng)即終止執(zhí)行。由于生產(chǎn),、工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂合同,。
第九條雙方認(rèn)為需要約定的事項(xiàng)
1、甲方為乙方提供住房或住房補(bǔ)貼,；
2,、甲方為乙方解決伙食問題；
3,、甲方按國家規(guī)定的補(bǔ)貼項(xiàng)目,，每月應(yīng)發(fā)給乙方共計(jì)__________；
4,、除國家規(guī)定以外,，在下列情況下，甲方可以解除合同,；
5,、除國家規(guī)定以外，在下列情況下,，乙方可以解除合同,；
6、甲方出資培訓(xùn)乙方后,，乙方應(yīng)為甲方服務(wù)________年,。否則，乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)______元,；
第十條違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任
1,、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行，由有過錯的一方承擔(dān)法律責(zé)任,；如屬雙方過錯,，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的法律責(zé)任；
2、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的,，可不承擔(dān)法律責(zé)任,；
3、甲乙雙方任何一方違反合同時(shí),，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,，違約金標(biāo)準(zhǔn)是：
4、甲乙雙方任何一方違反合同,，給對方造成損害的,，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金標(biāo)準(zhǔn)是：
第十一條爭議處理
勞動爭議發(fā)生后,，當(dāng)事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會申請調(diào)解,，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,，當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟,。
第十二條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī),、規(guī)章政策等有抵觸的,，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī),、政策執(zhí)行,。
第十三條本合同自簽訂之日起生效，一式兩份,，甲乙雙方各持一份,。本合同涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效
甲方：______________（蓋章）
乙方：_______________（簽章）
合同鑒證日期：________年____月____日
工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇七
甲方：
乙方：_____________________
身份證號：______________________________________
戶籍類型（非農(nóng)業(yè),、農(nóng)業(yè)）
家庭住址：__________
在京居住地址：__________
戶口所在地__________?。ㄊ校_________區(qū)（縣）__________街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）
根據(jù)《^v^勞動法》、《^v^合同法》及有關(guān)法律,、法規(guī),，甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,，共同遵守合同所列款項(xiàng),。
甲方聘用乙方為試用期員工，試用期_______個月,，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止,。經(jīng)雙方平等協(xié)商,，現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款，以共同遵守,。
一,、乙方的崗位（工種）為：_______________________
在試用期間，根據(jù)工作需要和乙方能力,，甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整,。
二、在試用期間,，乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)治理規(guī)定及制度，并根據(jù)甲方工作安排,，認(rèn)真履行職責(zé),，維護(hù)甲方合法權(quán)益。
三,、甲方對乙方實(shí)行國家法定的節(jié)假日,，同時(shí)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)（中午休息一小時(shí)除外）,，每周工作不超過40小時(shí),，每周休息2天。
四,、甲方安排乙方加班，平時(shí)和休息日無法安排補(bǔ)休的,，按不低于國家（含省,、市）規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給加班工資。
五,、乙方試用期工資為_________元/月,，甲方按月發(fā)放。
六,、乙方在試用期內(nèi),，考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
七,、乙方在試用期內(nèi),，除工資外，本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi),。
八,、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月日左右發(fā)放，若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,，甲方結(jié)合公司實(shí)際情況逐日順延發(fā)放,。
九,、在試用期內(nèi)，乙方提出解除本合同時(shí),，須提前一周通知甲方,，協(xié)商解決，否則,，將根據(jù)公司制度,，由公司按制度論處。
十,、乙方如在報(bào)到后工作時(shí)間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,，甲方將扣除招聘、培訓(xùn)等費(fèi)用后,，按照試用期的工資除以實(shí)際出勤的天數(shù)發(fā)放報(bào)酬,。
十一、在試用期內(nèi),，甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,，不符合錄用條件的，可隨時(shí)停止試用并予以解雇,，工資按乙方實(shí)際考勤（或計(jì)件工資總額）,，依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容（條款）結(jié)算。
十二,、在試用期內(nèi),，乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的，或者故意或嚴(yán)重失職,，給甲方利益造成損害的,，甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任,。
十三,、在試用期內(nèi)，因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,；或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償,。
十四,、試用期滿并經(jīng)考核合格者，將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同,，并按國家規(guī)定繳納相應(yīng)保險(xiǎn),。考核不合格者,，將予以解雇或延長試用期,，但試用期最長不超過六個月,。延長期內(nèi)仍不合格者，公司應(yīng)予以辭退處理,。
十五,、乙方聲明，乙方在簽署本合同時(shí),，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜,。
十六、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后生效。
十七,、未盡事宜,，甲、乙雙方協(xié)商解決,。
甲方：（公章）__________乙方：（簽字）__________
日期：_________年_____月______日日期：_________年_____月______日
工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇八
甲方：_____
乙方：_____
根據(jù)《^v^勞動法》以及有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,，經(jīng)甲乙雙方平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
一,、合同期限本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止;其中試用期為3月,。
二、工作內(nèi)容
1,、甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方在_____崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件,。
2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種,、崗位,，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù)。
3,、乙方的工作任務(wù)為：__________,。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
為使乙方完成工作任務(wù),，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)安全,、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,，為乙方提供必要的工作條件,，保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程,，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。
四,、勞動報(bào)酬
1,、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)，甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,，每月支付一次,。其支付時(shí)間為：次月中旬或下旬。
2,、甲方支付乙方工資報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)：基礎(chǔ)工資/月,、績效每月考
五、勞動紀(jì)律
1,、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)管理制度,。
2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,，不得損害甲方或業(yè)主利益,，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
六,、教育與培訓(xùn)
用人單位依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準(zhǔn)入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實(shí)際情況為勞動者提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn),。
七、勞動合同的解除,、變更,、終止
1、乙方有下列情況之一的,，甲方有權(quán)解除勞動合同,。
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的;
(3)失職、營私舞弊,，對用人單位利益造成較大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的,。
2、甲方按照勞動法第二十六條,、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動合同的,，按法律的規(guī)定辦理。
3,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。
4,、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),，應(yīng)當(dāng)即行終止。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方,，由于工作需要,，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以續(xù)訂勞動合同。
八,、違反勞動合同的責(zé)任
1,、本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,。
2,、乙方在合同期間(含轉(zhuǎn)崗)由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，乙方如若違反本合同,，需無條件向甲方支付違約賠償金,。
3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟(jì)損失的,，可不承擔(dān)違約責(zé)任,。
九、勞動爭議處理雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，任何一方可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁，也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。對仲裁裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟。
十,、本合同未盡事宜,，按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,。
十一,、本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效,。
甲方(蓋章)：_____
乙方：__________
_____年_____月_____日
工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇九
甲方：____________________ 乙方：______________ 住所：____________________ 居民身份證號碼：________ 住址：____________________ 根據(jù)《^v^勞動法》,、《^v^勞動合同法》及相關(guān)法律規(guī)定甲、乙雙方經(jīng)*等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。
一,、勞動合同期限
第一條 甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限： 有固定期限：從________年____月____日起至________年____月____日止,。
第二條雙方同意本合同有效期內(nèi)的前____個月為試用期(即從________年____月____日起至________年____月____日止),。
二、工作內(nèi)容
第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，在__________崗位(工種)工作,。
三,、工作地點(diǎn)
第四條 乙方工作地點(diǎn)為：工廠內(nèi)和由于崗位的要求到工廠外指定的場所
四、工作時(shí)間和休息休假
第五條 要作時(shí)間按照下列方式確定執(zhí)行：
1,、訂單任務(wù)制和小組個人計(jì)件制
2,、執(zhí)行國家標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度
3、甲方按照國家有關(guān)規(guī)定安排乙方工作時(shí)間;在乙方自愿的基礎(chǔ)上,，甲方可以安排乙方加班,，并且按國家的相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行調(diào)休或者按規(guī)定支付給乙方加班費(fèi)。
第六條甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)《勞動法》,、《勞動合同法》等有關(guān)法律規(guī)定安排乙方休息休假,。
五、勞動報(bào)酬
第七條 ( )執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的乙方為甲方工作,，甲方每____月以貨幣形式支付乙方工資,，月工資數(shù)額為________元;試用期工資為__________元; ( )執(zhí)行按件計(jì)酬的工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方合理的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
六,、社會保險(xiǎn)
第八條 社會保險(xiǎn)根據(jù)乙方意愿可選擇下列第______種方式作為本合同條款：
1,、甲乙雙方應(yīng)按國家有關(guān)部門關(guān)于社會保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、工傷保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)費(fèi)用,。雙方解除,、終止勞動合同后，按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移手續(xù);
2,、因客觀原因,，乙方拒絕甲方為乙方繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)用，同意甲方將甲方應(yīng)繳納部分以現(xiàn)金的方式支付給乙方,。
七,、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
第九條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,，建立健全生產(chǎn)工藝流程,，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。甲方應(yīng)按照國家有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查,。
第十條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
八,、勞動紀(jì)律
第十一條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生,、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),。提高思想覺悟和職業(yè)技能,。
第十二條 乙方違反勞動紀(jì)律和操作規(guī)程等造成甲方損失的，乙方賠償實(shí)際損失;
九,、勞動合同的解除和終止
第十三條 甲,、乙雙方解除或終止本勞動合同依據(jù)《勞動合同法》具體規(guī)定執(zhí)行及本勞動合同《附頁共二頁員工特別守則》執(zhí)行。
十,、違約責(zé)任
第十四條 關(guān)于專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)及違約金的規(guī)定： _______________________
第十五條 關(guān)于競業(yè)禁止及違約規(guī)定： ________________________ 十
一,、勞動爭議處理
第十六條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，甲,、乙雙方可以申請調(diào)解;調(diào)解不成,，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟,。
第十七條 本合同未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。 十
二,、當(dāng)事人約定的其它內(nèi)容
第十九條 甲、乙雙方可就上述未規(guī)定條款約定如下： _____________________ 甲方(蓋章)： 乙方(簽字)： 法人代表(或其它委托代理人)簽章： 簽訂日期：________年____月____日
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工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇十
甲方： (以下簡稱“甲方”) 乙方： 身份證號碼: (以下簡稱“乙方”) 甲乙雙方根據(jù)《^v^國家勞動法》及其他相關(guān)法律,、法規(guī),，本著*等自愿的原則，協(xié)商一致,，簽訂本合同,，確立勞動關(guān)系，共同遵守,。
一,、勞動合同期限
第一條 本合同期限自________年____月____日起至________年____月 止。
二,、工作內(nèi)容
第二條 甲方安排乙方從事 工作,，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位、職務(wù),，乙方如不服從甲方安排,，應(yīng)提前一個月向甲方書面提出辭職申請，否則,，甲方可以追究乙方相關(guān)責(zé)任,。
三、工作時(shí)間簡易勞動合同書范本
第三條 甲方實(shí)行每日 小時(shí),、每周 天工作制,。
第四條 因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)協(xié)商同意安排乙方加班加點(diǎn)，甲方按規(guī)定支付加班工資或休息,。
四、勞動報(bào)酬
第五條 甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,，每月工資 元,。
五、勞動保險(xiǎn)
第六條 甲乙雙方應(yīng)按照國家和當(dāng)?shù)?的規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),。
第七條 乙方患病,、工傷、致殘,、死亡等待遇,，按照國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六,、勞動保護(hù)和和勞動條件
第八條 乙方的勞動保護(hù),、安全衛(wèi)生條件按有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。
七、勞動紀(jì)律
第九條 乙方應(yīng)遵守國家法律,、法規(guī)及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律;遵守職業(yè)道德,，遵守安全操作規(guī)程;保守甲方商業(yè)秘密。
八,、勞動合同解除或終止
第十條 勞動合同解除應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十一條 有下列情形之一的，勞動合同即告終止：
1,、勞動合同期滿的;
2,、乙方到達(dá)法定退休年齡的;
3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤,、死亡的,。
4、 經(jīng)雙方協(xié)議,同意終止合同,。
九,、違約責(zé)任
第十二條 一方違反本合同，給對方造成損失的,，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償,。
十、勞動爭議處理
第十三條 雙方因在履行本合同發(fā)生勞動爭議,，可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，可以從勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或從爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
第十四條 甲乙雙方另行約定的專項(xiàng)協(xié)議、勞動合同變更協(xié)議和甲方規(guī)章制度均作為本合同的附件,，與本合同具有同等效力,。
第十五條 本合同未盡事宜,，按國家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條 甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同自簽訂之日起生效,。 甲方：(蓋章) 乙方：(簽名) 法定代表人： (委托代理人)：(簽名)________年____月____日________年____月____日
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工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇十一
甲方（用人單位）： 住所： 法定代表人（或負(fù)責(zé)人）： 乙方（勞動者）： 住址： 身份證號碼： 甲乙雙方在*等自愿的基礎(chǔ)上,，按照《^v^勞動合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,，供雙方遵照執(zhí)行：
第一條,、勞動合同期限：
1、本勞動合同為（選擇其中一項(xiàng)并填寫完整） ：
a,、有固定期限勞動合同：________年____月____日至________年____月____日；
b,、無固定期限勞動合同,，自________年____月____日起。
c,、以完成 工作為期限,。
2,、本合同包含 個月的試用期（自________年____月____日至________年____月____日）,。
第二條、工作地點(diǎn)： ?。ㄗ灾螀^(qū)、____市） 市（縣） 路 號 ,。
第三條,、工作內(nèi)容：
1,、乙方同意在甲方 部門（或崗位）擔(dān)任 職務(wù)，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行,。
2、若因乙方不勝任該工作,，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇,；如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前____日通知乙方解除勞動合同,，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放,。
3、在工作過程中,，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的,，甲方有權(quán)向乙方追償。
第四條,、工作時(shí)間和休息休假：
1,、工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，甲方保證乙方每天工作不超過8小時(shí),，每周工作不超過40小時(shí),。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從,。
2,、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條,、勞動報(bào)酬：
1,、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣 元,； （若實(shí)行計(jì)件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)法工資： ）,。
2,、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,，甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi),。
3、甲方保證按月發(fā)放工資,，具體發(fā)放日期為 ,。
第六條、社會保險(xiǎn)：
1,、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會保險(xiǎn),，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)；
2,、依法應(yīng)由乙方個人負(fù)擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi),，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳，乙方不得有異議,。
第七條,、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)： 甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,，以及其他勞動條件,；保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施,，預(yù)防職業(yè)病,。
第八條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守,。
第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密,、知識產(chǎn)權(quán),、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),，未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議,。否則，給其他單位造成損失的,，由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,，與甲方無關(guān)。
第十一條,、勞動合同解除或終止：
1,、若乙方需解除勞動合同書,，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達(dá)甲方 （具體部門,、職務(wù)）為準(zhǔn),；
2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項(xiàng),，按照《勞動合同法》等法律,、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3,、在解除或者終止勞動合同時(shí),，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,，由乙方賠償,。
4、因解除或者終止勞動合同,，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
第十二條,、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法,、互諒互讓的原則協(xié)商處理；協(xié)商不成的,，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。
第十三條、本合同未約定的事項(xiàng),，按照法律,、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行,。
第十四條,、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式二份,，雙方各執(zhí)一份,，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn),。 甲方（蓋章）： 乙方（簽字）： 簽約代表（簽字）：____日期：________年____月____日____日期：________年____月____日 說明： 本《勞動合同書》是王榮律師根據(jù)勞動合同法的要求制作的簡易版本,，請根據(jù)用人單位的實(shí)際情況選用，并做必要修改
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工廠用工勞動合同 廠子勞動合同內(nèi)容篇十二
甲方（單位）_________
乙方（職工）_________
根據(jù)《^v^勞動法》和國家其他有關(guān)勞動法律,、法規(guī)和政策的規(guī)定,，甲乙雙方為確立勞動關(guān)系,，明確雙方的勞動權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致,，同意簽訂本勞動合同,。
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。
乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要,，從事_________工作，并努力完成崗位所要求或規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。甲方因生產(chǎn)（工作）需要,，經(jīng)與乙方協(xié)商后，可以調(diào)整乙方的工作,。
1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和條件及必要的勞動防護(hù)用品,，加強(qiáng)安全和防護(hù)知識的教育。甲方的對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者,，應(yīng)按照規(guī)定,，定期進(jìn)行健康檢查。乙方在生產(chǎn)（工作）中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,。
2.在勞動生產(chǎn)過程中發(fā)生傷亡事故時(shí),，甲乙雙方又責(zé)任協(xié)助調(diào)查并依法處理。
3.甲方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的工作時(shí)間,，安排職工的休息和休假,。確需加班加點(diǎn)的，應(yīng)嚴(yán)格按國家規(guī)定的加班加點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)和程序執(zhí)行,，并按國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給加班加點(diǎn)地工資,。
4.甲方應(yīng)依法對女工和未成年工實(shí)行特殊勞動保護(hù)。
1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)勞動法律,、法規(guī)的政策以及甲方的規(guī)章制度,，依法自主確立本單位的工資分配方式和工資水平，并按時(shí)給付乙方工資和獎金,、津貼及其他政策性補(bǔ)助,。實(shí)行崗位技能工資制的，應(yīng)嚴(yán)格按崗位技能工資考核辦法執(zhí)行,，不得隨意扣發(fā),。
2.甲乙雙方具體約定工資報(bào)酬為：甲方應(yīng)保障乙方按規(guī)定應(yīng)享受的各種保險(xiǎn)福利待遇。
3.甲方應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定為在職職工辦理養(yǎng),、工傷,、生育、失業(yè)、醫(yī)療等項(xiàng)社會保險(xiǎn)事宜,，具體繳費(fèi)辦法和標(biāo)準(zhǔn)按對應(yīng)的社保機(jī)構(gòu)的規(guī)定辦理,。
1.甲方應(yīng)當(dāng)依法制定各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。對乙方模范遵守規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的行為,，應(yīng)當(dāng)予以獎勵,。
2.乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，如有違反,，應(yīng)接受甲方按規(guī)定給予的相應(yīng)處罰,。
1、如確因客觀情況發(fā)生變化,，致使本合同無法履行的,，甲乙雙方可以協(xié)商變更合同的相關(guān)條款，并辦理變更手續(xù),；
2,、在勞動合同有效期內(nèi)，甲乙雙方都可以依照法律法規(guī)所規(guī)定的條件和程序解除合同,，但雙方都不得違反法律法規(guī)規(guī)定的條件單方解除合同,；
3、勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),，勞動合同即行終止,，甲方應(yīng)當(dāng)按規(guī)定辦理終止勞動合同的相關(guān)手續(xù)，對乙方_________年_________月_________日以前在本企業(yè)的工作年限,，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定支付生活補(bǔ)助費(fèi),，之后的工作年限或新參加工作的，甲方可以不支付生活補(bǔ)助費(fèi),。如因甲方生產(chǎn)（工作）需要,，在雙方協(xié)商一致的情況下，可以續(xù)訂合同,，但要辦理續(xù)訂合同的手續(xù)；
4,、雙方在解除勞動合同時(shí),，凡符合國家規(guī)定條件的，甲方應(yīng)按規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，不符合國家規(guī)定條件的,，不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；
5,、本勞動合同的簽訂,、履行、變更、解除,、終止續(xù)訂等均因依照國家規(guī)定及當(dāng)?shù)貏趧雍蜕鐣Ｕ喜块T的政策規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),，并接受勞動和社會保障部門的監(jiān)督檢查；
6,、甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議時(shí),，雙方可協(xié)商解決，任何一方也可在法定實(shí)效內(nèi)直接向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,。
甲乙雙方均應(yīng)遵守和履行本合同規(guī)定,，如有違反，按照《勞動法》及國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)法律責(zé)任,。
____________________________________,。
1、本合同未盡事項(xiàng),，按國家有關(guān)勞動法律,、法規(guī)和政策的規(guī)定執(zhí)行，國家有新的規(guī)定,，從其規(guī)定,。
2、本合同所稱“國家有關(guān)勞動法律,、法規(guī)和政策”和“國家有關(guān)規(guī)定”,，是指國家各級立法機(jī)關(guān)制定的有效法律、法規(guī),、規(guī)章和規(guī)范性文件,；本合同所稱“甲方規(guī)章制度和勞動紀(jì)律”是指甲方根據(jù)國家的`勞動法律、法規(guī)和政策,，按照合法程序制定的本單位的規(guī)章制度和牢度紀(jì)律,。
3、本合同一式____份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，都具有同等的法律效力,。
甲方（簽章）_________
乙方（簽章）_________
_________年_________月_________日
