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2023年護理??苽€人總結(jié) 護理業(yè)余大專畢業(yè)自我鑒定(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-26 08:46:46
2023年護理專科個人總結(jié) 護理業(yè)余大專畢業(yè)自我鑒定(四篇)
時間:2023-03-26 08:46:46     小編:zdfb

總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,,它能夠使頭腦更加清醒,,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,,希望對大家能夠有所幫助,。

護理??苽€人總結(jié) 護理業(yè)余大專畢業(yè)自我鑒定篇一

一,、著力提高護理水平

(一)強化培訓(xùn)。以護理部的院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為導(dǎo)向,以理論學(xué)習(xí)為主線,,以提高實際水平為目標(biāo),以督查考核為抓手,,進一步夯實基層基礎(chǔ),提高護理人員水平,;進一步落實責(zé)任,,抓好我科護理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),。一是抓好建章立制,。按照護理部要求,我科室建立了護士規(guī)范化分層培訓(xùn)制度,。制度要求每周不定期進行床旁護理業(yè)務(wù)查房至少2次,每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,每月進行一次教學(xué)查房及危重病例討論,每季度進行操作和理論考核,。制度還針對不同年資、能力的護士進行不同的培訓(xùn),,全科室形成了以老帶新,以新促老的“比學(xué)敢超”學(xué)習(xí)氛圍。二是抓好崗前培訓(xùn),。20xx年普外科新增加護士5人,辭職1人,,執(zhí)業(yè)持證率達到了100%??剖覍π氯肟谱o士進行了有計劃,規(guī)范的崗前培訓(xùn),,所有的新進護士均能盡快的適應(yīng)自己的工作。三是抓好進修深造,。支持和鼓勵護士的繼續(xù)學(xué)習(xí),科室根據(jù)情況派出2名護士到其他醫(yī)院進修,,1名護士考取picc資格證?;乜坪蟛⒆隽讼鄳?yīng)的學(xué)習(xí)匯報,,取得了較好的學(xué)習(xí)效果。下一步將派更多的人員外出進修,。

(二)強化考核。按照院里要求,,認真落實三基考核計劃,內(nèi)容包括:法律法規(guī),、規(guī)章制度、專業(yè)理論,、操作技能等,重點加強對聘用護士,、低年資護士的培訓(xùn)考核,。一是日??己恕2捎贸块g提問的學(xué)習(xí)形式,,每天早上交接班時,由高年資護士或護士長對護理人員進行專業(yè)知識提問,。二是月度考核。每月進行知識理論,、護理操作等考核,評選出當(dāng)月的優(yōu)質(zhì)護理明星,。三是年度考核。每年年底,對全年護理工作進行考核,,考核內(nèi)容包括法律法規(guī),、規(guī)章制度、專業(yè)理論,、操作技能、病人滿意度調(diào)查等項,,根據(jù)綜合評定做出排名,評選出當(dāng)年的優(yōu)質(zhì)護士,。

(三)強化服務(wù)。進一步提升優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)品質(zhì),,全面履行護士職責(zé),加強護理專業(yè)內(nèi)涵建設(shè),。一是實施護士分層級管理。實行護理組組長負責(zé)制,護士,、護理員協(xié)助配合,,不同層級的護士明確相應(yīng)的崗位職責(zé),,完成相應(yīng)的護理任務(wù)。二是簡化護理文件書寫,,將危重癥患者護理記錄單和一般患者護理記錄單合二為一,采用時點記錄法,,使護士有更多時間深入病房,,為患者提供直接的護理服務(wù),。三是完善護理質(zhì)量管理。護士長每日負責(zé)常規(guī)護理工作及檢查各項護理措施落實情況,,基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理委員會定期抽查,基礎(chǔ)護理試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組適時進行督查,、考核、研討,,以促進護理質(zhì)量持續(xù)改進。四是改善患者滿意度情況,。加強護患溝通和健康宣教,強化護士的責(zé)任意識和服務(wù)意識,,變被動服務(wù)為主動服務(wù),,改善護患關(guān)系,。今年上半年,,我科室完成基礎(chǔ)護理8931次,科室滿意度95%以上,。出院病人回訪率73、5%,。

二,、著力提高管理效率

為了增高護理質(zhì)量,我科室在基礎(chǔ)管理,、質(zhì)量管理中充分發(fā)揮質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組成員的作用,結(jié)合科室實際,,做到月月計劃,周周有安排,,日日有重點,。

(一)嚴格日常管理,。嚴格執(zhí)行基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理,科室堅持每周2-3次護理質(zhì)量回頭看檢查,,對檢查中存在的不足之處立即分析原因,立即整改落實,,立即建章立制。特別是護理過程中的安全管理,,平常由護士長現(xiàn)場質(zhì)控跟班指導(dǎo)護士工作,,周末由高年資護士質(zhì)控,,保證重點時段,、重點環(huán)節(jié),不脫節(jié),,不漏管,不斷強化護理人員的服務(wù)意識,、質(zhì)量意識、安全意識,。

(二)完善風(fēng)險管理,。在本科現(xiàn)有的工作流程的基礎(chǔ)上,繼續(xù)細化及完善護理風(fēng)險預(yù)案及護理流程,,如手術(shù)病人交接流程、發(fā)現(xiàn)病人突發(fā)病情變化的搶救流程等,。對異常情況發(fā)現(xiàn),報告,,處理流程進行了充分的預(yù)案設(shè)計,可能降級護理風(fēng)險,,減少醫(yī)患矛盾,確保全院穩(wěn)定和諧,。

(三)創(chuàng)新“品管圈”管理。通過“品管圈”管理切實提高護理服務(wù)質(zhì)量,。我科20xx年建立守護圈,全科9名護士共同參與,,由圏長及圈員從各個護理層面發(fā)現(xiàn)護理問題,,按品管圈的步驟解決,,并通過護理質(zhì)量考評,,患者滿意度調(diào)查表,意見簿,,護理差錯發(fā)生率等對品管圈的護理工作進行綜合評價?!捌饭苋ψ鳛橐环N新的工作模式應(yīng)用于臨床護理工作充分調(diào)動了護理動作人員的積極性,主動性和創(chuàng)造性,,促進了護士之間的交流與協(xié)作,實現(xiàn)了護患零距離,,提高了患者及家屬對護理工作的滿意度。

三,、著力提高教研水平

(一)提高教學(xué)水平。一是加強院校聯(lián)系,,充分發(fā)揮護理學(xué)校的教學(xué)中心作用,根據(jù)現(xiàn)代護理學(xué)前沿發(fā)展趨勢及當(dāng)前面臨工作任務(wù)要求,,有針對性地對學(xué)生進行培訓(xùn)及教學(xué)活動。二是嚴格帶教工作,。按照統(tǒng)一操作標(biāo)準,,對每項操作安排一位教師進行操作演示和規(guī)范示教,堅持做到入科、出科操作均有老師現(xiàn)行示范,。同時,,對帶教老師的帶教態(tài)度,、責(zé)任心及業(yè)務(wù)水平進行不定期檢查考核。三是引入競爭機制。應(yīng)用學(xué)生的競爭心理,,每月安排一次護理操作技能競賽,,每次確定1~2項常用操作作為競賽項目,,展開班與班的操作技術(shù)比賽,,促使學(xué)生學(xué)習(xí)與實踐,,營造良好學(xué)習(xí)氛圍,。

(二)提高科研水平。一是進一步規(guī)范科研管理,嚴格按照醫(yī)院總體戰(zhàn)略發(fā)展要求,,進一步規(guī)范科室日??蒲泄芾砉ぷ鳎箍蒲姓撐陌l(fā)表,、科研項目申報、科研資料歸檔等環(huán)節(jié)管理進一步規(guī)范化,、制度化,。二是提高科研能力,積極邀請醫(yī)學(xué)院校教授,、上級醫(yī)院專家舉辦專題講座,,加強對外學(xué)術(shù)交流,大力開展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,每月舉辦醫(yī)療新技術(shù)、新業(yè)務(wù)及臨床科研動態(tài)研究教學(xué),。三是注重科研實踐。配合醫(yī)療開展新技術(shù),、新業(yè)務(wù),,對醫(yī)療診療、護理新方法進行探索,。充分發(fā)揮護理骨干的作用,培養(yǎng)有一定工作經(jīng)驗,、接受能力及工作能力較強的新技術(shù)業(yè)務(wù)人員作為護士骨干,開展新技術(shù)實踐,,目前我科室已經(jīng)開展了無創(chuàng)血管檢查,、激光微創(chuàng)治療的相應(yīng)護理,。

(三)實現(xiàn)教學(xué)研一體化,。完善訓(xùn)練室、教室,、科研室的一體化功能,在學(xué)生的理論課中努力尋找理論與實踐的結(jié)合點,,改變過去教室只能教授理論知識的模式,將教室與操作室相結(jié)合,,在教室里實踐操作,,提高教學(xué)的生動性,;在訓(xùn)練室里教學(xué),,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣;在手術(shù)操作中觀摩教學(xué),,提高學(xué)生的實戰(zhàn)經(jīng)驗。通過教學(xué)研一體化,,促進教學(xué)水平、研究水平不斷提升,。

四、存在問題及下半年計劃

(一)護理管理細節(jié)不重視,。

(二)績效考核力度不大。

(三)加強細節(jié)管理,,加大績效考核力度。

(四)科內(nèi)成立品管圈,,加強質(zhì)量控制,。

護理專科個人總結(jié) 護理業(yè)余大專畢業(yè)自我鑒定篇二

我們于11年7月份進入了張家口市解放軍251醫(yī)院,,進行為期10個月的臨床護理實踐。臨床的實習(xí)是對理論學(xué)習(xí)階段的鞏固和加強,,也是對護理技能操作的培養(yǎng)與鍛煉,同時也是我們就業(yè)前的最佳鍛煉階段,。在這里我要感謝張家口市251醫(yī)院給我提供了這樣好的實習(xí)環(huán)境和各種優(yōu)越的實習(xí)條件,也感謝所有的帶教老師對我的關(guān)心照顧和辛勤指導(dǎo),,讓我能在踏上工作崗位之前擁有如此好的鍛煉自己的機會醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)搜集整理,。

在醫(yī)院實習(xí)的這段時間里,,根據(jù)護理部的精心安排,我們分別外科,。內(nèi)科等幾個科室輪流進行實習(xí)。

我實習(xí)的第一站是心內(nèi)一科,,在這里我們的實習(xí)時間是兩個月,因為這是我實習(xí)的第一個科室,,對此充滿了好奇與期待。第一次走進病房的時候,,腦子里是一片空白,一切看來都那么的新鮮,。剛?cè)サ臅r候護士長給我們分別安排了帶教老師,,帶教老師先帶領(lǐng)我們熟悉了這里的環(huán)境,接著為我們講解科室各項規(guī)章制度,。剛開始的幾天感覺仍是陌生和不解,因為是學(xué)生的身份,,所以感覺就是站也不對,坐也不是,。好在帶教老師對我很好,什么事情都為我們講解,,有些事情也讓我們?nèi)邮郑奈覀円彩煜ち诉@里的程序,。在這兩月里,我們很認真的學(xué)習(xí)關(guān)于心臟方面的知識,,了解科室的工作性質(zhì),,熟悉每位病人的病理情況,。在這兩個月的實習(xí)期間,我已基本能夠獨自進行靜脈輸液,。各種注射等基本護理操作。并學(xué)會了心電圖的使用

第二個科室是神經(jīng)外科,,在這里實習(xí),由于是學(xué)生,,在累也不能當(dāng)者護士長及科室的老師的面休息,感覺真的好累好累,,全身都是酸痛,下班后回到住處倒床就是睡,。身心具累。

剛進入外科病房,,總有一種茫然的感覺但隨著時間的腳步,環(huán)境已熟悉,,學(xué)習(xí)也逐漸進入正規(guī)軌道,在各個科室的病房實習(xí)階段,,了解最多的是各種疾病及其常用的治療藥物,如藥物的用法及用量,。掌握各項護理的基本操作。

實習(xí)的最大及最終目的是培養(yǎng)良好的各項操作技能及提高各種護理工作能力,。所以在帶教老師“放手不放眼,放眼不放心”的帶教原則下,,我們積極努力的爭取每一次的鍛煉機會,如導(dǎo)尿。插胃管,。床上插浴??谇蛔o理,靜脈輸液,,肌肉注射等各種基礎(chǔ)護理的操作。

我知道護士的工作是非常繁重與雜亂的,,盡管在未入臨床之前也有所感悟,但是真正進入病房后,,感觸又更深了。的確,,護士的活很零碎,很雜亂,,還可以說是很低微,可是透過多數(shù)人的不理解,,我們發(fā)現(xiàn),護士有著其獨特的魅力,。醫(yī)院不可能沒有護士,,這就說明了護士的重要性,。醫(yī)生離不開護士,,病人離不開護士,,整個環(huán)境都離不開護士。這瑣碎的工作,,有著完整的體系,可謂“麻雀雖小,,五臟俱全”,也正因如此,,才能發(fā)揮其獨到的作用,產(chǎn)生不可或缺的作用,。因為有了臨床的實習(xí),我們才更全面而深刻的了解護理工作,,更具體而詳盡的了解這個行業(yè)。進入臨床的第二個收獲:正確認識護理,,樹立了正確的職業(yè)道德觀,養(yǎng)成了良好的工作態(tài)度,。

這個科室對于我來說是一個轉(zhuǎn)折點。它讓我學(xué)會了很多東西,,讓我知道,作為一名護士,,不僅僅要學(xué)會最基礎(chǔ)的扎針技術(shù),也要會例如,,導(dǎo)尿,灌腸,,吸痰,鼻飼等等之類的很多東西,。

在之后的幾個月的實習(xí)生活里,使我又明白了很多,,又多了一些新的想法與感受。我覺得,,護士這個職業(yè)很平凡卻又很偉大,,一個好的護士要具備良好的道德素質(zhì)和職業(yè)素質(zhì),,要耐心,細心,,膽大。護士會得到病人尊重的同時,,也會時常受氣,受累,,但是也必須用笑臉去面對病人。護士長常教導(dǎo)我說,,我們護士也算是服務(wù)行業(yè),,就算你再累,再氣,,也要臉上充滿笑容,。剛開始,我對這句話很不在意,,甚至有些反感,但是現(xiàn)在之后的幾個科室里,,聽說都是很忙和很累。但是心里還是很期待,畢竟能學(xué)到東西,,這才是我的目的。在之后的科室,,感覺就是不一樣,忙了,,充實了,也學(xué)了不少東西,。帶教老師和護士長都很耐心的傳授給我知識,在實踐中也一點一點的教會我,。這個病區(qū)的病人都是需要絕對臥床休息的,所以我們的工作也比較累,,有時候家屬的工作也很難做。夜班的時候,,還要定時給病人翻身排背,吸痰,。這10個月里我感覺我成長了很多,感覺肩上的擔(dān)子突然就重了,,明白了護士是要對病人和自己負責(zé)的。

護理??苽€人總結(jié) 護理業(yè)余大專畢業(yè)自我鑒定篇三

在護理部的指導(dǎo)下,在科室主任的帶領(lǐng)及科室醫(yī)生的幫助下,,我科室全體人員緊緊圍繞年初制定的年度護理工作計劃,高度重視,,狠抓落實,按照時間節(jié)點,、穩(wěn)步推進各項工作,從目前情況來看,,較好地完成了既定的目標(biāo)任務(wù),,為全年目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成打下了堅實的基礎(chǔ),現(xiàn)將半年的護理工作總結(jié)如下:

一,、著力提高護理水平

(一)強化培訓(xùn)。以護理部的院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為導(dǎo)向,,以理論學(xué)習(xí)為主線,以提高實際水平為目標(biāo),,以督查考核為抓手,進一步夯實基層基礎(chǔ),,提高護理人員水平;進一步落實責(zé)任,,抓好我科護理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是抓好建章立制,。按照護理部要求,我科室建立了護士規(guī)范化分層培訓(xùn)制度,。制度要求每周不定期進行床旁護理業(yè)務(wù)查房至少2次,每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,每月進行一次教學(xué)查房及危重病例討論,每季度進行操作和理論考核,。制度還針對不同年資、能力的護士進行不同的培訓(xùn),,全科室形成了以老帶新,以新促老的“比學(xué)敢超”學(xué)習(xí)氛圍,。二是抓好崗前培訓(xùn)。20xx年普外科新增加護士5人,,辭職1人,執(zhí)業(yè)持證率達到了100%,??剖覍π氯肟谱o士進行了有計劃,,規(guī)范的崗前培訓(xùn),,所有的新進護士均能盡快的適應(yīng)自己的工作。三是抓好進修深造,。支持和鼓勵護士的繼續(xù)學(xué)習(xí),科室根據(jù)情況派出2名護士到其他醫(yī)院進修,,1名護士考取picc資格證?;乜坪蟛⒆隽讼鄳?yīng)的學(xué)習(xí)匯報,取得了較好的學(xué)習(xí)效果,。下一步將派更多的人員外出進修。

(二)強化考核,。按照院里要求,認真落實三基考核計劃,,內(nèi)容包括:法律法規(guī)、規(guī)章制度,、專業(yè)理論、操作技能等,,重點加強對聘用護士、低年資護士的培訓(xùn)考核,。一是日常考核,。采用晨間提問的學(xué)習(xí)形式,每天早上交接班時,,由高年資護士或護士長對護理人員進行專業(yè)知識提問,。二是月度考核,。每月進行知識理論、護理操作等考核,,評選出當(dāng)月的優(yōu)質(zhì)護理明星。三是年度考核,。每年年底,對全年護理工作進行考核,,考核內(nèi)容包括法律法規(guī)、規(guī)章制度,、專業(yè)理論、操作技能,、病人滿意度調(diào)查等項,根據(jù)綜合評定做出排名,,評選出當(dāng)年的優(yōu)質(zhì)護士。

(三)強化服務(wù),。進一步提升優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)品質(zhì),全面履行護士職責(zé),,加強護理專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)。一是實施護士分層級管理,。實行護理組組長負責(zé)制,護士,、護理員協(xié)助配合,不同層級的護士明確相應(yīng)的崗位職責(zé),,完成相應(yīng)的護理任務(wù)。二是簡化護理文件書寫,將危重癥患者護理記錄單和一般患者護理記錄單合二為一,,采用時點記錄法,使護士有更多時間深入病房,,為患者提供直接的護理服務(wù)。三是完善護理質(zhì)量管理,。護士長每日負責(zé)常規(guī)護理工作及檢查各項護理措施落實情況,,基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理委員會定期抽查,基礎(chǔ)護理試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組適時進行督查,、考核、研討,,以促進護理質(zhì)量持續(xù)改進,。四是改善患者滿意度情況,。加強護患溝通和健康宣教,強化護士的責(zé)任意識和服務(wù)意識,,變被動服務(wù)為主動服務(wù),改善護患關(guān)系,。今年上半年,我科室完成基礎(chǔ)護理8931次,,科室滿意度95%以上。出院病人回訪率73,、5%。

二,、著力提高管理效率

為了增高護理質(zhì)量,我科室在基礎(chǔ)管理,、質(zhì)量管理中充分發(fā)揮質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組成員的作用,結(jié)合科室實際,,做到月月計劃,,周周有安排,,日日有重點。

(一)嚴格日常管理,。嚴格執(zhí)行基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理,科室堅持每周2-3次護理質(zhì)量回頭看檢查,,對檢查中存在的不足之處立即分析原因,立即整改落實,,立即建章立制。特別是護理過程中的安全管理,,平常由護士長現(xiàn)場質(zhì)控跟班指導(dǎo)護士工作,周末由高年資護士質(zhì)控,,保證重點時段、重點環(huán)節(jié),,不脫節(jié),不漏管,,不斷強化護理人員的服務(wù)意識、質(zhì)量意識,、安全意識。

(二)完善風(fēng)險管理,。在本科現(xiàn)有的工作流程的基礎(chǔ)上,繼續(xù)細化及完善護理風(fēng)險預(yù)案及護理流程,,如手術(shù)病人交接流程,、發(fā)現(xiàn)病人突發(fā)病情變化的搶救流程等,。對異常情況發(fā)現(xiàn),報告,,處理流程進行了充分的預(yù)案設(shè)計,可能降級護理風(fēng)險,,減少醫(yī)患矛盾,確保全院穩(wěn)定和諧,。

(三)創(chuàng)新“品管圈”管理。通過“品管圈”管理切實提高護理服務(wù)質(zhì)量,。我科20xx年建立守護圈,全科9名護士共同參與,,由圏長及圈員從各個護理層面發(fā)現(xiàn)護理問題,按品管圈的步驟解決,,并通過護理質(zhì)量考評,,患者滿意度調(diào)查表,意見簿,,護理差錯發(fā)生率等對品管圈的護理工作進行綜合評價?!捌饭苋ψ鳛橐环N新的工作模式應(yīng)用于臨床護理工作充分調(diào)動了護理動作人員的積極性,主動性和創(chuàng)造性,,促進了護士之間的交流與協(xié)作,實現(xiàn)了護患零距離,,提高了患者及家屬對護理工作的滿意度。

三,、著力提高教研水平

(一)提高教學(xué)水平。一是加強院校聯(lián)系,,充分發(fā)揮護理學(xué)校的教學(xué)中心作用,根據(jù)現(xiàn)代護理學(xué)前沿發(fā)展趨勢及當(dāng)前面臨工作任務(wù)要求,有針對性地對學(xué)生進行培訓(xùn)及教學(xué)活動,。二是嚴格帶教工作。按照統(tǒng)一操作標(biāo)準,,對每項操作安排一位教師進行操作演示和規(guī)范示教,堅持做到入科,、出科操作均有老師現(xiàn)行示范。同時,,對帶教老師的帶教態(tài)度、責(zé)任心及業(yè)務(wù)水平進行不定期檢查考核,。三是引入競爭機制。應(yīng)用學(xué)生的競爭心理,,每月安排一次護理操作技能競賽,每次確定1~2項常用操作作為競賽項目,,展開班與班的操作技術(shù)比賽,促使學(xué)生學(xué)習(xí)與實踐,,營造良好學(xué)習(xí)氛圍。

(二)提高科研水平,。一是進一步規(guī)范科研管理,,嚴格按照醫(yī)院總體戰(zhàn)略發(fā)展要求,,進一步規(guī)范科室日常科研管理工作,,使科研論文發(fā)表、科研項目申報,、科研資料歸檔等環(huán)節(jié)管理進一步規(guī)范化,、制度化,。二是提高科研能力,積極邀請醫(yī)學(xué)院校教授,、上級醫(yī)院專家舉辦專題講座,加強對外學(xué)術(shù)交流,,大力開展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,每月舉辦醫(yī)療新技術(shù),、新業(yè)務(wù)及臨床科研動態(tài)研究教學(xué)。三是注重科研實踐,。配合醫(yī)療開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù),,對醫(yī)療診療,、護理新方法進行探索。充分發(fā)揮護理骨干的作用,,培養(yǎng)有一定工作經(jīng)驗、接受能力及工作能力較強的新技術(shù)業(yè)務(wù)人員作為護士骨干,,開展新技術(shù)實踐,目前我科室已經(jīng)開展了無創(chuàng)血管檢查,、激光微創(chuàng)治療的相應(yīng)護理。

(三)實現(xiàn)教學(xué)研一體化,。完善訓(xùn)練室,、教室,、科研室的一體化功能,在學(xué)生的理論課中努力尋找理論與實踐的結(jié)合點,,改變過去教室只能教授理論知識的模式,將教室與操作室相結(jié)合,,在教室里實踐操作,提高教學(xué)的生動性,;在訓(xùn)練室里教學(xué),提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,;在手術(shù)操作中觀摩教學(xué),提高學(xué)生的實戰(zhàn)經(jīng)驗,。通過教學(xué)研一體化,促進教學(xué)水平,、研究水平不斷提升。

四,、存在問題及下半年計劃

(一)護理管理細節(jié)不重視。

(二)績效考核力度不大,。

(三)加強細節(jié)管理,加大績效考核力度,。

(四)科內(nèi)成立品管圈,加強質(zhì)量控制,。

護理專科個人總結(jié) 護理業(yè)余大專畢業(yè)自我鑒定篇四

我們于11年7月份進入了張家口市解放軍251醫(yī)院,,進行為期10個月的臨床護理實踐。臨床的實習(xí)是對理論學(xué)習(xí)階段的鞏固和加強,,也是對護理技能操作的培養(yǎng)與鍛煉,,同時也是我們就業(yè)前的最佳鍛煉階段。在這里我要感謝張家口市251醫(yī)院給我提供了這樣好的實習(xí)環(huán)境和各種優(yōu)越的實習(xí)條件,,也感謝所有的帶教老師對我的關(guān)心照顧和辛勤指導(dǎo),讓我能在踏上工作崗位之前擁有如此好的鍛煉自己的機會醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)搜集整理,。

在醫(yī)院實習(xí)的這段時間里,根據(jù)護理部的精心安排,,我們分別外科。內(nèi)科等幾個科室輪流進行實習(xí),。

我實習(xí)的第一站是心內(nèi)一科,在這里我們的實習(xí)時間是兩個月,,因為這是我實習(xí)的第一個科室,對此充滿了好奇與期待,。第一次走進病房的時候,腦子里是一片空白,,一切看來都那么的新鮮。剛?cè)サ臅r候護士長給我們分別安排了帶教老師,,帶教老師先帶領(lǐng)我們熟悉了這里的環(huán)境,,接著為我們講解科室各項規(guī)章制度,。剛開始的幾天感覺仍是陌生和不解,因為是學(xué)生的身份,,所以感覺就是站也不對,坐也不是,。好在帶教老師對我很好,,什么事情都為我們講解,,有些事情也讓我們?nèi)邮郑奈覀円彩煜ち诉@里的程序,。在這兩月里,我們很認真的學(xué)習(xí)關(guān)于心臟方面的知識,,了解科室的工作性質(zhì),熟悉每位病人的病理情況,。在這兩個月的實習(xí)期間,,我已基本能夠獨自進行靜脈輸液,。各種注射等基本護理操作,。并學(xué)會了心電圖的使用

第二個科室是神經(jīng)外科,在這里實習(xí),,由于是學(xué)生,在累也不能當(dāng)者護士長及科室的老師的面休息,,感覺真的好累好累,全身都是酸痛,,下班后回到住處倒床就是睡。身心具累,。

剛進入外科病房,總有一種茫然的感覺但隨著時間的腳步,,環(huán)境已熟悉,學(xué)習(xí)也逐漸進入正規(guī)軌道,,在各個科室的病房實習(xí)階段,了解最多的是各種疾病及其常用的治療藥物,,如藥物的用法及用量。掌握各項護理的基本操作,。

實習(xí)的最大及最終目的是培養(yǎng)良好的各項操作技能及提高各種護理工作能力,。所以在帶教老師“放手不放眼,放眼不放心”的帶教原則下,,我們積極努力的爭取每一次的鍛煉機會,,如導(dǎo)尿,。插胃管。床上插浴,??谇蛔o理,,靜脈輸液,,肌肉注射等各種基礎(chǔ)護理的操作,。

我知道護士的工作是非常繁重與雜亂的,,盡管在未入臨床之前也有所感悟,,但是真正進入病房后,感觸又更深了。的確,,護士的活很零碎,很雜亂,,還可以說是很低微,可是透過多數(shù)人的不理解,,我們發(fā)現(xiàn),,護士有著其獨特的魅力,。醫(yī)院不可能沒有護士,這就說明了護士的重要性。醫(yī)生離不開護士,,病人離不開護士,,整個環(huán)境都離不開護士,。這瑣碎的工作,,有著完整的體系,可謂“麻雀雖小,,五臟俱全”,,也正因如此,,才能發(fā)揮其獨到的作用,產(chǎn)生不可或缺的作用。因為有了臨床的實習(xí),,我們才更全面而深刻的了解護理工作,,更具體而詳盡的了解這個行業(yè),。進入臨床的第二個收獲:正確認識護理,,樹立了正確的職業(yè)道德觀,,養(yǎng)成了良好的工作態(tài)度,。

這個科室對于我來說是一個轉(zhuǎn)折點。它讓我學(xué)會了很多東西,,讓我知道,,作為一名護士,,不僅僅要學(xué)會最基礎(chǔ)的扎針技術(shù),也要會例如,,導(dǎo)尿,灌腸,,吸痰,鼻飼等等之類的很多東西,。

在之后的幾個月的實習(xí)生活里,使我又明白了很多,,又多了一些新的想法與感受,。我覺得,護士這個職業(yè)很平凡卻又很偉大,,一個好的護士要具備良好的道德素質(zhì)和職業(yè)素質(zhì),要耐心,,細心,膽大,。護士會得到病人尊重的同時,也會時常受氣,,受累,但是也必須用笑臉去面對病人,。護士長常教導(dǎo)我說,我們護士也算是服務(wù)行業(yè),,就算你再累,,再氣,,也要臉上充滿笑容。剛開始,,我對這句話很不在意,,甚至有些反感,,但是現(xiàn)在之后的幾個科室里,聽說都是很忙和很累,。但是心里還是很期待,,畢竟能學(xué)到東西,,這才是我的目的。在之后的科室,,感覺就是不一樣,忙了,,充實了,也學(xué)了不少東西,。帶教老師和護士長都很耐心的傳授給我知識,在實踐中也一點一點的教會我,。這個病區(qū)的病人都是需要絕對臥床休息的,所以我們的工作也比較累,,有時候家屬的工作也很難做。夜班的時候,,還要定時給病人翻身排背,吸痰,。這10個月里我感覺我成長了很多,,感覺肩上的擔(dān)子突然就重了,明白了護士是要對病人和自己負責(zé)的,。

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