當在某些事情上我們有很深的體會時,，就很有必要寫一篇心得體會,，通過寫心得體會,，可以幫助我們總結積累經(jīng)驗,。那么心得體會怎么寫才恰當呢？那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇一

她們都有個人的真知灼見，融匯很多教育名家的教育理念,。敢于打破以往舊的教育管理模式,，把獨到的教育管理理念融會貫通，真正實現(xiàn)理想的教育管理模式,。

我們?nèi)绾味苏c學生之間的關系,，首先要善于和學生一起活動，尊重學生,，關心愛護學生,，與學生和諧相處,。為證實她真的做到了這些，特出示一組他與學生在一起活動時的動人畫面,。又告訴我們?nèi)绾螤I造積極向上的班級輿論氛圍,，首先要做好學生的榜樣，因為榜樣的力量是無窮的。她還教我們?nèi)绾稳ケ頁P學生,，賞識教育不是一味的表揚,，因為一味的表揚會使他浮躁而飄飄然、驕傲自滿而停滯不前,。應該采用表揚中帶有批評,，這樣會給他帶來警醒。批評中帶有表揚,，這樣會給他帶來希望。

她們還教我們?nèi)绾巫龊美蠋煟寒斦l都不覺得你是老師時,，你就是老師了,！

我們不敢一味的嘗試這種賞識教育，怕亂了秩序,，又慣壞了孩子,。而**老師卻能做到有的放矢,，收放自如。他表揚中帶有批評,，而批評中有暗含表揚的教育管理,，深得師生和家長的好評,。這需要良好的心 態(tài),，因為心態(tài)決定一切。他把學生的直呼其名叫做平等,，把學生抱著他的腰的行為叫做和諧,，其樂融融，實在難能可貴,。

**老師實行的班規(guī),、班會大都由學生自己來制定,、監(jiān)督執(zhí)行，然后一周總結一次,。連作文都有學生來批閱,，敢于打破常規(guī)，讓人人有事做,，事事有人做,，因為學生對班級付出的越多，越愛這個班級,。他還風趣地說他可 以下崗了,。

他用成績證明了他的一系列管理模式是正確的、可行的,，他不僅收獲了學生的成績,，還收獲了一抹抹感動，他在讀學生留言時,，哽咽了,，我們知道那是幸福的感動。

老教師的教學方法都使我們受益匪淺,，我們學到了很多的自己所不知道的知識和處理問題的方法,，我也相信，隨著時間的流逝,，我們的也會慢慢成長為一個閱歷豐富的老教師,，我們會在自己的教育之路上不斷前進，為教育事業(yè)貢獻自己的力量,。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇二

x月17日,，我參加了石蓮子鎮(zhèn)新教師培訓。雖然上班已經(jīng)一年,，但我各方面仍然存在不足,。經(jīng)過這次培訓，我收獲了很多,。下面,，我說一下這一次新教師培訓學習的心得體會。

王校長對新教師提出了3點希望：理清思路,，爭做優(yōu)秀教師,；扎實負責，爭做骨干教師,，桃李滿園的幸福教師,；奮勇爭先，爭做優(yōu)秀教師,。我在平時應該努力做到以上三點,。向優(yōu)秀教師看齊,，積極學習向上的觀點，抵制不良言行,，努力樹立良好的形象,，借鑒經(jīng)驗不斷提升自己。在備課,、上課,、批改作業(yè)上下足功夫，做到規(guī)范性并努力促進學生全面,、個性發(fā)展,。日常中要認真學習、虛心學習,。

聶教研員向我們講解了如何去備好語文課和布置作業(yè)。通過學習,，我對低年級識字,、閱讀教學策略、中高年級閱讀教學策略有了更進一步的了解,。我對各種作業(yè)也更加熟悉,。

夏教研員向我們介紹了英語教學策略及作業(yè)。夏教研員列舉了我們身邊很多值得我學習的榜樣,。我被這些榜樣深深觸動,。我感覺我更應該向他們學習。

田教研員向我們講解了常識的教學策略及我們應該注意的.問題,。我對常識有了更深入的了解

最后,，孫校長在百忙之中來到現(xiàn)場。孫校長希望年輕教師盡快成長,，盡快適應工作,，盡快適應角色,，多向優(yōu)秀教師學習，多動腦筋,，多學習。

通過培訓,，我感覺自己的不足之處還有很多,。我應該在平時教學中更用心,，不斷提升自己,。向優(yōu)秀教師看齊，爭做一名合格的優(yōu)秀教師,。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇三

20xx年3月,，我有幸參加我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)青年教師教學基本功大賽。此次比賽共包括四個項目：鋼筆字,、粉筆字、普通話,、才藝展示；目的是：進一步提升青年教師的專業(yè)素養(yǎng),，發(fā)掘新人，培養(yǎng)后備力量,，形成我鎮(zhèn)教師隊伍梯隊式發(fā)展的良好態(tài)勢,，適應優(yōu)質教育對教師提出的更高要求,，全面提高我鎮(zhèn)的教育教學質量,，為青年教師搭建了一個鍛煉自己,、展示風采的平臺,。

比賽歸來我感慨很多，同時收獲也頗多,。也許最后的結果并不能讓所有人滿意,，但最重要的是我享受了這個過程，在這個過程里我能夠更清晰的認識自己,，磨礪自己,，提升自己！同時我堅信：作為一名青年老師,，不可避免要參加各種公開課,，優(yōu)質課，大獎賽,。這是對我的挑戰(zhàn),，也是對我的鍛煉。正是這一次一次的挑戰(zhàn)和機遇才成就了那么多的名師,，所以我倍加珍惜這次難得的鍛煉機會,。下面我就談一談在此次青年教師基本功大賽中獲得的一些體會：

在這次比賽中我的感觸是作為新時期的教師提高自身綜合知識水平的素質迫在眉睫。書到用時方恨少,。古人們尚且知道“莫等閑,，白了少年頭,，空悲切?！睂τ谖覀兘處煻?，要學的東西太多，而我知道的東西又太少了,。有人說,，教給學生一杯水，教師應該有一桶水,。這話固然有道理,，但一桶水如不再添，也有用盡的時候,。所以我以為，教師不僅要有一桶水,，而且要有“自來水”,、“長流水”。因此,，我們應善于主動性地學習，不讓自己陷入被動,。

在與眾多高手競爭的過程中,，我發(fā)現(xiàn)我雖然不是多么優(yōu)秀，卻收獲了一種積極的進取心,?？荚囍械倪z憾與不足及所有暴露出來的缺點，為我以后的工作指出了明確的方向,。更重要的是通過比賽,，我積累了參加比賽的經(jīng)驗，也更好地認識了自己,，既看到了別人的`長處,，又對照出自己的不足。對我來說,，最大的收獲則是在認真準備、積極參與本次大賽的過程中,，自己的教學基本功得到了檢驗和提高,。通過比賽，讓我充分認識到了教師基本功的重要性,，充分的準備是參加比賽的前提,，并讓我再一次感受到了一份付出就有一份收獲,，良好的心理素質和正確的心態(tài)需要在鍛煉中培養(yǎng)。

比賽是一時的,，但是經(jīng)驗是一輩子的,，有很多的東西需要我們在實踐中探索。每個人都渴望成功,，雖然我的成績并不優(yōu)秀,，但誰不渴求這份榮譽呢？反思此次比賽,，我覺得我們有學不完的知識,、學不完的經(jīng)驗，我要在日常的各項活動中不斷磨練自己,，尋求突破,。

經(jīng)過了這一屆青年教師基本功大賽，使我實在的感受到了競爭,，壓力與進步并存,。雖然過程是痛苦的，但收獲是豐碩的,。經(jīng)過這次比賽,，我覺得只要虛心沒有越不過的坎；只要勤奮沒有趟不過的河,；只要堅持沒有翻不過的山,。也許我不是最聰明的，但我要做最努力的,；也許我不是最優(yōu)秀的,，但我要做最堅持的！感謝基本功大賽讓我懂得了：艱難困苦,，玉汝于成,！在這個舞臺上我充分的展示了自己，這是學校給我們青年教師的一次磨練,，也是一次機會,，我會更加努力，做一名優(yōu)秀的人民教師,。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇四

我校歷來重視教師隊伍建設,，尤其關注青年教師的專業(yè)成長，因為青年教師的發(fā)展直接關系到學校未來的發(fā)展,。為進一步提升青年教師的教育教學理論水平和業(yè)務素質,，促使青年教師不斷進步，我校于20xx年x月x日至x日對青年教師進行了為期五天的暑期集中培訓。

本期培訓,，參訓教師共xx人,，以最近兩年新上崗的青年教師為主，還包括工作不足十年的部分一線教師,。為確保本次培訓取得實效,，學校還特意出臺文件，制定培訓計劃,，明確培訓內(nèi)容,，強調培訓要求。

在x校長的正確領導下,，教導處精心組織安排,，相關科室通力配合，為期五天的培訓,，場面熱烈,，秩序井然，內(nèi)容豐富,，形式多樣,，達到了預期目標。現(xiàn)就培訓工作開展情況作如下總結,。

1,、領導重視，精心組織,，工作開展有條不紊,。

本期培訓是第一次對青年教師進行集中培訓，開幕式及閉幕式相當隆重,，x校長都作了重要講話。開幕式上,，x校長對青年教師提出希望和要求,，希望他們能珍惜這次培訓機會，虛心向骨干教師學習,，積極展示自我風采,，不怕暴露弱點，坦誠接受導師的指點,，更新觀念,，銳意進取。閉幕式上,，x校長作了精彩的總結,，既肯定了取得的成績，又指出了存在的問題,。希望青年教師繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,，克服不足,，勇于實踐，直立前行,。x校長還對教導處精心組織,，周密安排，科學分工,，使工作開展得有條不紊提出了表揚,。

2、內(nèi)容豐富,，形式多樣,，工作開展有聲有色。

本期培訓可謂內(nèi)容豐富,，形式多樣,，精彩紛呈。既有教育理論的學習與探討,，又有教學經(jīng)驗的交流與展示,；既有骨干教師示范課的引領，又有青年教師的匯報課的展示和再匯報課的提升,；既有觀看教育專家xxx和xxx的專題報告,，又有示范課和匯報課的精彩點評；既有專業(yè)教師對青年教師集約化的拓展訓練,，又有導師對青年教師一幫一的單獨指導……在有聲有色的培訓工作中,，青年教師大開眼界，受益頗豐,。

3,、紀律嚴明，措施得當,，工作開展扎實有效,。

要使培訓工作開展得扎實有效，紀律嚴明是保證,，措施得當是關鍵,。在培訓計劃中，既有整體上的工作紀律要求,，如參訓教師必須按時參加,，不得遲到、早退,、缺席,，又有關于示范課和匯報課的具體要求，如示范課有六點要求，匯報課有四點要求,。在措施方面,，學校聽取導師意見，集思廣益,，不斷完善導師工程實施方案,，在培訓中，既要體現(xiàn)出骨干教師在示范課上的引領功能,，又要為青年教師搭建好充分展示自我的良好平臺,，激勵他們挑戰(zhàn)自我，超越自我,。培訓結束后,，參訓教師每人都寫下了500字以上的聽課心得和800字以上的培訓小結。

主要問題表現(xiàn)在青年教師上匯報課和再匯報課上面,。個別教師對教材挖掘不到位,，缺少突破，提問質量不高,；還有極個別教師只追求利用多媒體,，而忽略黑板的功能，缺少板書設計,；大多的青年教師教學語言不夠簡練,，缺乏感染力，更有極個別教師心理素質不高,，上課緊張,，影響教學效果。

五天的培訓,，雖取得了可喜的成績,，但也存在著一些問題。

這些問題,，必須引起我們足夠的重視,。我們要繼續(xù)努力，勇于面對,，毫不氣餒,；我們要研究策略,，改進方法,，破解難題；我們要相信青年教師,，相信他們通過不懈的努力,，一定會有所改進的。只要我們給他們以信心的鼓舞和力量的支持，他們在不遠的將來,，就一定能夠取得驕人的成績的,。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇五

市教育局為了提高青年教師的素質，推動學校教育教學改革,，逐步提高教學質量,，舉辦了“年教師培訓。青年教師的培訓是教師隊伍建設的一項重要工作,。希望學校能把此項工作固定化,、制度化、長期化,，而且要針對學校教師的實際情況,，在培訓模式上有所創(chuàng)新。

青年教師培訓從6月~9月末,，其中各個學科教研員來為我們上課,，科學的、系統(tǒng)了講述如何聽課,，備課,，說課，以前我對說課,，聽課,，備課的認識都是盲目的，片面的,，隨意性的認識,，都是上網(wǎng)隨便查查相關的資料，通過這次培訓,，我對這些的認識有了系統(tǒng)的學習,，這些對我以后上課會有很大的幫助，也為我上好課奠定了理論基礎,。

通過這幾次的培訓,，我們學的都是理論上的知識，進修學校的老師還領著我們青年教師到市內(nèi)各個初中聽課,，通過這次的學習實踐能對之前的理論有了更好的理解,，而且在聽課的過程中，我們用已經(jīng)學習的理論去指導我們?nèi)绾温犝n,，如何做筆記,，如何去觀察上課老師和學生的互動情況，還有及時總結出上課的不足之處,，這些都使我的聽課能力更上一層樓,。

傳統(tǒng)意義上的課堂,，就是教師講，學生聽,，老師很少審視自己的教學是否引起了學生的興趣,，一味地只想把所有的知識傳給學生，讓他們?nèi)〉煤贸煽?，殊不知,，這樣反而適得其反。通過培訓我認識到,，成績的保障取決于有效的教學,，而有效的教學又取決于師生的良好交往。師生關系的融洽能夠拉近彼此的距離,，學生就會很自然地對老師產(chǎn)生一種尊重,。很多優(yōu)秀的特級教師在教學上充分的利用各種資源，讓課堂活起來,，把課堂還給學生,，讓學生充當主角，讓普生能夠體會學習中獲得的價值

教師要在教學中樹立以學生為本的現(xiàn)代教育觀念,，給每個學生提供思考,、創(chuàng)造、表現(xiàn)及獲得成功體驗的機會,。做到這一點,，教師要學會欣賞每一位學生，發(fā)現(xiàn)每一位學生的閃光點,。學生在老師的關注中,，不僅會喜歡老師，喜歡上課,，產(chǎn)生融洽和諧的師生情感,，還會在課堂上積極表現(xiàn)，快樂愉快地去學習,。對于犯錯誤的.學生要以長遠的眼光去看待問題,，給點寬容，并去真誠的贊美每一個學生,。

通過這次培訓,，我感到自己距離優(yōu)秀教師還有很大差距，雖然態(tài)度認真,，但缺乏經(jīng)驗,，在各個方面都有不足之處。在理論課講授知識時應該多與學生互動,，注重教學設計,，多實行啟發(fā)式教學和討論式教學。多讓學生來發(fā)現(xiàn)和解決問題,，多了解學生掌握知識的情況,，對學生的其他學習情況也應在了解得多一些，還要擴寬自己的知識領域,，多講一些學生感興趣和對學生今后工作有幫助的內(nèi)容,，盡自己的最大努力讓課堂內(nèi)容生動有趣，提高學生的學習興趣,。

通過這次培訓,，我的收獲很多，同時也感到責任很大,。教師是教學活動的指導者,，也是教學方法的探索者，更是教育活動的創(chuàng)造者,。只有不斷超越自我,，才能實現(xiàn)自身持續(xù)發(fā)展。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇六

今天聽了幾位名師教育教學經(jīng)驗介紹,，深深地吸引著我,、感動著我，讓我的心潮起潮伏,，讓我的心靈震撼,。讓我從全新的視覺角度審視“我”、“教師”這個職業(yè),，好多以前處于朦朧狀態(tài)的問題迎刃而解,，眼前豁然開朗。我收獲最的是體會到只有努力提高自身的素養(yǎng),，豐富自身的底蘊,，傾情投入教育教學工作，積淀方法,，摸索經(jīng)驗,，在活動中歷練，才能促成自身的專業(yè)成長,。要想在教育教學工作中有一番出色的表現(xiàn),，沒有捷徑，只有靠自己,，一步一個腳印,，實實在在地去學習，去探索,，去實踐,，去思考,。教師，作為培養(yǎng)人才的人,，教學素質必須要跟上時代的`步伐,，必須樹立現(xiàn)代教學思想，掌握淵博的知識,，具有較強的信息素質和學習能力,。我作為教師中的一員，必須不斷學習才能適應教學工作,，必須腳踏實地地學習研究,，才能在自己的專業(yè)素養(yǎng)上成長起來。

教師是一份平靜的職業(yè),，教師的工作是平平常常的,，心態(tài)決定教師的`素質和教育教學工作業(yè)績。教師要以良好的心態(tài)勇敢地面對挑戰(zhàn),，適應時代發(fā)展的需要,。工作中有很多事情需要我們主動去做，這樣不但會鍛煉自己,，也提高了自身的素質,，同時也為自己爭取到更多的機會。作為一名教師要有奉獻精神,，不去計較個人得失,。如果什么事情都需要別人來告訴我們，我們就已經(jīng)很落伍了,。任何人都有自己的缺陷,，都有自己相對較弱的地方，只要不斷學習,，去吸收時代的,、別人的、科學的,、優(yōu)秀的東西,。學會學習，就會成功,。

美國教育心理學家波斯納說,，沒有思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗，至多只能是膚淺的知識,。因此,，他提出了教師成長的公式：成長＝經(jīng)驗＋思。我們最需要思的就是自己教學行為,，從教材解讀與設計,、教法與學法的選擇,、課堂細節(jié)的處理等層面去思。作為日常的教學,，近年來我常常用這樣的幾個問題去思自己的教學：這節(jié)課,，我投入激情了嗎？對教材的解讀,，有更恰當?shù)慕嵌葐徇@節(jié)課的教學目標合理可測嗎？這節(jié)課中最難忘的一個細節(jié)是什么,？這節(jié)課最的遺憾是什么,？如果重新來教這節(jié)課，哪個地方最值得改進,？思的深度,，決定著教學所能達到的高度?；钴S在教壇上的師們,，其實也是思的高手，也是通過一步步的成長,，才成為今日的“明星”,。

贊賞孩子、信任孩子,、鼓勵孩子,，贊賞每一個孩子的特性，贊賞每一個孩子所取得的哪怕是極其微小的進步,，贊賞每一個孩子所付出的努力和所表現(xiàn)出來的善意,。助孩子揚長避短，克服自卑,，樹立自信心,，讓孩子感到學習是自己的一種榮譽。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇七

本學期,，我很榮幸參加了學校青年教師培訓,，雖然只有幾天時間，但是使我對教師的職業(yè)內(nèi)涵有了更深一層的了解,，對教師的職業(yè)道德素養(yǎng)有了更新的認識,，我很感謝校領導能夠為我們青年教師提供這次培訓的機會。雖然我已有近十年的教學經(jīng)歷,，但我在教學常規(guī)和教學方法技巧等問題上,，還是有很多欠缺之處，所以我迫切需要學習和提高,。慶幸的是,，領導們對我們新來的老師非常關心,，從實際出發(fā)，從細微處出發(fā),，針對具體問題,，精心安排了這次培訓，其目的是為了讓我們新教師能更快地適應新環(huán)境,，能逐步地提高自己,。我也抓住了這一良好的學習機會，新教師培訓心得體會彌補自己的不足之處,，提高自己的業(yè)務水平,。

黃書記、陳主席和朱主任等多位領導精心準備了這次培訓的內(nèi)容,，新教師培訓心得從各方面對我們進行了指導,，尤其在職業(yè)道德素養(yǎng)方面。培訓提出：新教師要盡快做到“入格”,，適應學校的工作環(huán)境,，端正態(tài)度，以積極的精神面貌工作和學習,。這點我感受頗深：到現(xiàn)在為止我在荊南這個大集體里工作學習快八年了,，剛踏入這個集體，我作為一名新教師對新的生活,、新的環(huán)境,、新的責任、新的角色多少有些生疏,，但是通過一段時間的工作和他人的接觸,，這種心理很快離我而去，我感受到了一種非常積極向上的力量,。每位領導,、每位老師都是那么的愛崗敬業(yè)，愛校愛教愛生,，都對自己的工作盡心盡責,，他們的這種責任心給我樹立了很好的榜樣。我就暗下決心一定盡快轉變自己的角色,，適應新的環(huán)境,，融入到這個大集體中，踏下心來扎扎實實地工作,，為我們的大集體增光,，也為自己的職業(yè)發(fā)展添彩。

這次培訓像一陣及時雨使我對未來的工作充滿了信心新調入上崗教師培訓心得和動力，而且也給了我很大的鼓勵：其一是鼓勵我要趕快適應新的教學環(huán)境,、生活環(huán)境,、人際關系環(huán)境等；其二是鼓勵我要更加理性地認識社會,、認識自己的角色,，改變以往的那種生活態(tài)度；其三是鼓勵我要做一名終身學習型老師,，做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師,；其四是鼓勵我要堅持創(chuàng)新，在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,，爭做教學的佼佼者,，為學校的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

這次的新教師培訓,，體現(xiàn)了學校領導對我們新教師的關心,，也體現(xiàn)了學校對教學工作的不斷改進與完善,。雖然青年教師的培訓現(xiàn)在已經(jīng)結束,，但它對我的影響仍在延續(xù)。在今后的工作中,，我將以本次培訓精神作為指導：

1,。多學習教育教學理論，認真鉆研教材教參,，用心備好每一節(jié)課,，做好課后反思，在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗與方法,，并且能將這種方法深化為一種理論,。

2。多向有經(jīng)驗的教師請教,，努力提高自己的教育教學水平,，增強自己的知識儲備。

3,。提升個人魅力,，讓學生喜歡我，喜歡聽我的課,，進而喜歡聽我的指導,。這就要求我的個人魅力要不斷提升，在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,，在和學生相處的過程中獲得學生的信賴,。

4。積極參加校內(nèi)外的業(yè)務學習和培訓，認真參加每一次的教研活動,，把它們當作寶貴的學習機會,，把適合自己的教學方法融入到平時的教學實踐當中去。

面對新的開始,，我想我會努力找到理想與現(xiàn)實的切合點,，讓自己充滿師愛，不斷自我充實,、自我完善,，使自己成長為一名合格的人民教師，在荊南中學這片沃土上不斷發(fā)揮自己的光和熱,。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇八

xxxx學校第十周和第十一周,，請各部門重要負責人對儲備青年教師做了全面的培訓。這次活動很難得,，是引導青年教師成長的重要舉措,，下面這次培訓學習的感想記錄，有幸與您一起分享,。

進入xxxx中學,，映入我眼簾的是一片片綠色的土地，一幢幢寬敞明亮的教學樓,，廣闊的運動場區(qū),，還有成隊接伍的同學們和教職工。他們臉上洋溢的笑容訴說著這里的生活,，這里的快樂,，這里的成績，這里的輝煌,。很高興融入這個可愛的大家庭,，在這里學習成長。

新來這里不久,，學校首先給各位青年老師安排德高望重的老師進行實習和學習,，考慮到我們的成長和以后的工作重擔，學校領導決定請各部責任人及優(yōu)秀教師對我們做全面的培訓,。非常幸運能有這次機會跟各位老師溝通交流,，促進了解，并向他們詢問學習,。這次培訓讓我在行政工作,、學校管理、課堂教學,、教務常規(guī)及青年教師教學經(jīng)驗等方面有了更全面的了解,，各位老師認真負責培訓工作會議，細致入微，關心到我們各位老師的發(fā)展和切身利益,，而且對學校教學,，師生狀況做了明確的介紹，就學校的計劃和發(fā)展做了鮮明指點,，顯示了領導層的深遠志向和卓越風范,，下面就其中的某些方面談談自己感受。

首先,，校辦xxx老師就學校的.發(fā)展狀況做了總述,，簡介了各部門的重要職能及其相關負責人。讓我對學校的發(fā)展有了更全面的認識,，學校本著以人為本,，全面發(fā)展學生各方面素質為宗旨，爭創(chuàng)全省一流全國知名的學校,，圍繞這一核心目標在不斷努力教育教學改革,，制定了各個時期的階段目標，并努力付諸實施,。接下來鄒媛玲老師介紹了學校里的行政管理政策,，規(guī)章制度，補貼優(yōu)惠政策,。

第二,，朱紹聰主任就教學課堂常規(guī)——如何上好一節(jié)生動的優(yōu)質高效課做了生動描述,，傳授了很多實用經(jīng)驗,。課堂應該是師生相互尊重，師生互動,，組織嚴密,，掌控合理，講練并重的高效課堂,，評判教師教學成效的標準正是學生學到了什么,，有無達到預期目的。朱老師細致的評說給我上了最生動的一課,，包括課前的準備,，課堂組織，學生注意力的培養(yǎng),，提問合理性都極為細致,，很多觀點讓在座老師耳目一新，而且對課堂常規(guī)要求和基本要求都做了指示,，這是我以后順利工作的一部分,。

第三，教務處主任xxx老師做了教學常規(guī)要求的講座。就課程建設,、講課,、教師聽課、聽課原則,、聽課記錄,、備課等方面要求做了全面闡述。是我對課程,，講課聽課的再認識,，果斷地消除了以前的很多盲目性，狹隘性,，再次提醒了我很多,。自入校至今已聽課大約四十節(jié)課，很多記錄不全面,，有些要點不突出,。通過這次講座我拓展了認識，聽課工作重心重做調整,，個人備課和集體備課也將更加細致,，更密切以后的教學工作。我看到了自己的很多不足之處,，教學組織經(jīng)驗需要向資深教師學習,。從教學來評課的標準：

（1）調動學生積極性；

（2）突出重點,，彰顯特色,；

（3）通過練習、提問鞏固本節(jié)課內(nèi)容尤其是重點,。這些要求看似平常無奇,，但要在有限的一節(jié)課內(nèi)高質量地完成這些任務非經(jīng)驗充足的老師不可。這些要求必然指導著我以后的講課,，留心積累經(jīng)驗,，注重課后反思。及時改善自己的教學方法,，觀察學生們的實際和反應,，做到有的放矢。

第四,，xxx校長,，張克強老師等就德育工作做了重點培訓，為我們以后妥善處理校園事務,，師生家長關系提供了極好依據(jù),。艾校長勉勵各位勤懇工作,，忍讓尊重，主動付出,，磨礪自己不斷努力,，句句箴言值得深思。關于正確處理老師學生及家長關系,，張克強老師給了一些有效而切合實際的策略,，對如何接觸學生、家長,、老師有了更好把握,。陳老師簡單介紹了學生會、團委,、社聯(lián)部等先進學生組織,，對我們以后組織學生團體工作和班級活動獲益良多。德育工作是我們學校的一個特色,，我們也將把德育工作不斷推進,！

值得重視的一項培訓工作是教學科研室主任xxx帶領青年模范教師xxx，xxx老師做的經(jīng)驗交流會,。我從中體味到了愛心對待學生,，耐心對待教學，恒心對待工作,，熱心對待同事,，信心對待生活的深刻道理。也正如xxx老師說的,，對工作不能停留在滿足的天地,，應該追求卓越，精益求精,。用快樂的心,，坦誠的心去看去想去做,，培養(yǎng)與時俱進不斷學習的良好作風,，絕不為失敗錯誤找借口，深刻的自省總結教訓,。

此外,，初中年級部劉占文主任和高中年級部主任何希平老師分別對各年級基本狀況，年級工作要求做了重點介紹,。針對初中生心理特點,，劉主任提出了用愛來教育，用愛來引導,，用愛來管理的科學方針,。對于年青而充滿陽光和自信的初中一代，我們要用愛心負起這項重任,，及時地做好溝通,，協(xié)調處理好各項工作。劉主任熱情地鼓勵青年教師創(chuàng)新,、鍛煉,、成長，提倡向出色的班主任和科任老師學習,，虛心向同志們學習,，善于跟學生溝通，走進學生的心靈,。何希平主任詳盡地解說了高中情況,，重點解讀了高中教學常規(guī)要求，高中發(fā)展策略,，特色建設,，班級管理等。針對我們提出了良多建議和要求,，深情而嚴肅地勉勵我們充分準備,，積累經(jīng)驗，樂于奉獻,，努力工作,。對我個人還做了點睛式的指點！

培訓的工作還不只上面所說,，輔導的方面很多很全,，明顯地促進了我的成長，感激各位老師辛勤的工作,，感謝老師們提出忠實友好的建議,，是你們關愛的春風細雨滋潤著我們青年教師的成長，我一定努力做得更好,，做到理想,。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇九

3月14日，我參加了我校青年教師培訓,。通過這半天的培訓,，我對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解。各位領導和老師的講話也為我將來的工作指明了方向,，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量,，對我日后的教育工作有很大的意義。

在培訓中,，馬廷芳校長為我們主講了青年教師成長的基本過程和基本規(guī)律,，以及影響青年教師成長的主要因素和培養(yǎng)青年教師的建議,；張?zhí)K校長對我們進行了教學技能的培訓；佟欣銘老師給我們講述了她在美國教學的經(jīng)歷,。

通過學習,，我了解作為一名教師最基本的義務——教書育人。教師應無私地將知識傳授給自己的學生,，維護自己的學生,，并關愛他們，以自己高尚的品行為學生樹立起榜樣,。面對后進的學生,，不能采用暴力或體罰等行為，而是應該用加倍的愛去幫助他們進步,，這不僅是從職業(yè)角度,，更是從法律角度對教師的義務作出了規(guī)定。教育不僅是教,，更是教與學互動的一個過程,。一味地向學生灌輸書本知識只是一個教書匠的水平。只有通過在教育中不斷學習,，在學生實際情況的基礎上對教學有所創(chuàng)新,，才能逐漸提高教學水平。

在培訓期間,，最讓我印象深刻的就是關于教師職業(yè)道德,。談到職業(yè)道德，其實每一項職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德,。但是對于教師這個職業(yè)而言,，就顯得尤為重要，且具有一定的特殊性,。因為作為一名教師,，一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,，在某種年齡階段,，教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,，教師的言行直接影響和關系到學生未來的品德發(fā)展,。教師必須具備高尚的職業(yè)道德，這一點非常重要,。

我覺得教師的職業(yè)道德，集中體現(xiàn)在教育責任感和工作效率上,。教育事業(yè)關系著下一代的身心發(fā)展,，關系著祖國建設的明天,，是中國建設中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,，只有強烈的`責任感才能帶動起工作的熱情和動力,，才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師要時刻注意自己的言行并留意學生的反應和變化,，為學生樹立好的榜樣,，改正不良的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學生負責的心態(tài),，又如何將工作熱情融入自己的工作中呢,？更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學生服務了。

教師的職業(yè)道德還體現(xiàn)在工作效率上,。教師最重要的職責就是教書育人,。教師應無私地奉獻自己的知識，傳授學生先進的文化,，提高工作效率,、教育可以是一件普通的事，也可以是一件艱難的事,，關鍵看一個老師如何看待,。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學生，這就是件簡單的事,。如果要在知識傳遞的過程中,，既能引導學生舉一反三，學會學習,，又能懂得思考,，充分發(fā)揮主觀能動性，這就是件艱難的事,。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,，堅持不懈地研究教學方法，有所創(chuàng)新,，有所成就,，這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,，時刻教育我們不能在工作中只積累經(jīng)驗,，更要邊教邊思考，有所實踐,，有所創(chuàng)造,。

在培訓后，我更感覺到教育工作任重而道遠,。作為一名新教師,，在日后工作中要學習的東西有很多很多,，碰到意外的困難是在所難免的。只有通過反復地研究和領悟,，才能真正成長為一名合格的人民教師,。選擇了教師這個職業(yè)，就要懷著一顆為學生無私奉獻的心,，帶著對學生全部的愛走上講臺,。這一信念不僅是促進新教師成長的內(nèi)在動力，更是作為一名教師應當時刻謹記不能丟棄的精神支柱,。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇十

高等教育是一種專業(yè)教育,，其根本目的在于培養(yǎng)人才，這就要求高校教師在教學過程中不僅要傳授專業(yè)知識,，更應注重對人才的塑造,。作為一名高校的青年教師，如何提高自身的教學水平,，以適應時代對人才培養(yǎng)的需要,，是工作的重中之重。現(xiàn)結合自身的教學實踐,，談談我對提高高校青年教師教學水平的幾點心得體會,。

1、準確定位,，認識自身特點

作為一名踏上講臺不久的青年教師,，我們應清楚的認識到自己的優(yōu)勢和不足，做到揚長避短,，才能不斷提高自身的教學水平,。

1.1.優(yōu)勢

當前，高校青年教師大多為碩士及以上學歷,，具有系統(tǒng)而扎實的專業(yè)基礎,，工作熱情高，學xx能力強,。由于接觸教學工作時間較短,，沒有形成固定的思維套路，在教學過程中容易引進新視角,、新方法,，從而推陳出新，獲得較好的教學效果,。

1.2.劣勢

青年教師往往由于教材熟悉程度不夠,，對教學內(nèi)容缺乏全面掌握，從而極易忽視對教學重點難點的強調，導致教學過程中面面俱到,，重點不突出,，由于本身經(jīng)驗不足,，不能自如運用各種教學方法及手段,，使得教學內(nèi)容枯燥，教法僵硬,，教學過程缺乏互動,，難以引起學生的興趣。此外,，由于年青教師本身閱歷不足,，知識存在缺陷，不能很好地起到學xx引導者的作用,。

只有當高校的青年教師清醒地認識到自身的特點,，多方求教，取人之長,，補己之短,，讓劣勢轉化為優(yōu)勢，讓優(yōu)勢保持為優(yōu)勢,，才能在教學實踐中不斷取得進步,。

2、扎實基礎,，提高業(yè)務素質

高校青年教師在走上工作崗位之前,，都已掌握了較扎實的專業(yè)知識，并且經(jīng)過崗前培訓,，具備了一定的教育素養(yǎng),，但是這對于成長為一名合格的高校教師來說還遠遠不夠，我們?nèi)孕枰抡婀Ψ?，苦練教學基本功,，不斷提高自身的業(yè)務素質。要做好這些,，我認為應從以下幾點入手：

2.1.注重教育教學理論

眾所周知,，理論對實踐具有指導作用，我們要提高教學水平,，需重視教育教學理論的學xx,。大量專業(yè)的書籍期刊和豐富的網(wǎng)絡資源為我們提供了眾多的學xx素材，而學校和教研室也會開展一些資深優(yōu)秀教師的公開課,，通過觀摩學xx,，有利于我們青年教師在實際工作中更為直觀地理解教育教學理論的內(nèi)涵。

2.2.樹立現(xiàn)代教學理念

教學是學校的中心工作，現(xiàn)代教學觀要求在教學過程中著眼于調動學生學xx的積極性和主動性,，教給學生學xx的方法,，培養(yǎng)學生學xx能力，以適應社會發(fā)展的需要,。教師是課堂教學的組織者,，在教學中起主導作用。因而,，高校教師應在傳授現(xiàn)有知識的基礎上,，教會學生如何獲取、掌握所需知識和信息的方法,，培養(yǎng)學生應用知識的能力,；教會學生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的方法,，而不是強調結果本身,；在適度掌握知識數(shù)量和精確程度的基礎上，注重學生綜合素質的培養(yǎng),，努力通過自己的課堂教學使學生學有所獲,，真正做到“授人以漁”，成為學生學xx的引導者,。只有確立了先進的現(xiàn)代教育理念并在教學中加以貫徹,，學生學xx和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)才能得到保證，從而為社會培養(yǎng)出合格的人才,。

2.3.認真?zhèn)湔n

課程的準備工作非常重要,，一堂課能否上好，很大程度上取決于備課的好壞,。課上短短的幾十分鐘,，課下卻需要教師做大量的準備工作。對于我們青年教師應做到：①積極參加教研活動,，尤其是集體備課,，領會教學精神實質，抓住重點難點,。②備課時認真鉆研教材及相關參考資料,，虛心向有經(jīng)驗的老師請教學xx，力求吃透教材,，掌握知識要點,。立足學科發(fā)展，重視前沿知識,，拓寬學生視野,。③設計可行的教學思路,，使教學內(nèi)容完整而系統(tǒng)，脈絡清晰,，重點突出,，注意知識的縱橫向對比及前后銜接。④由于目前多采取多媒體教學,，在課件制作時,，力求多變，吸引學生注意力,；針對專業(yè)特點,，插入較多實物圖片及錄像資料,，使學生能更形象直觀地感受所學的知識內(nèi)容,。⑤采用課前試講，以便掌握教學節(jié)奏,，檢驗備課效果,。

2.4.恰當運用多種教學方法和教學手段

好的課程準備還需要好的課堂發(fā)揮，才能取得好的教學效果,。目前提倡“以學為主”的教學理念,，即要加大學生自主學xx的力度，以啟發(fā)學生探索學xx,、創(chuàng)新學xx,，培養(yǎng)學生的.綜合素質，因而,，在課堂教學中,，采用了對比式,，啟發(fā)式,、討論式,，案例教學等多種教學方法,，通過講授,、自學,、討論會,、實xx等多種教學形式,，讓每一個學生都積極參與到教學的各個環(huán)節(jié),，增強了學生的參與意識,，調動了學生的學xx積極性和主動性，發(fā)揮其思考能力,，分析問題解決向題的能力,，從而起到事半功倍的教學效果。

3,、加強溝通,，注重教學效果

教學的目的在于取得良好的教學效果，而教學效果評價的主體是學生。處理好師生之間的關系,，是教學工作中的一個重要環(huán)節(jié),。青年教師和學生年齡差距小，便于溝通,，這是我們的優(yōu)勢所在,。教師應主動接近學生，了解學生的思想,、學xx,、生活和課余活動等方面的情況，還可以通過開展課外活動,，拓寬師生交往渠道,，做到與學生及時溝通。對學生應一視同仁,，不以成績的好壞來評價學生,，建立起友好而相互信任的師生關系，這有利于我們教學工作的開展,。通過及時有效的溝通,，學生可以從教學中受益，而教師也可以從中認識自身的不足,，做到教學相長,，以便更有效地提高我們的教學水平。

當前,，教育觀念不斷更新,，新的教學方法和教學手段不斷涌現(xiàn)，需要我們青年教師立足本專業(yè),，選擇適合的方式,，應用于教學實踐中，通過不斷的摸索積累,，形成自己的教學風格,，最終成長為一名優(yōu)秀的高校教師。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇十一

初寒之際,，收拾行囊,，踏足課堂，學習取經(jīng),。許久未學習的我,，甚是欣喜。三天的集中培訓,，忙碌而又充實,。忙的是上午下午得不停地趕場子,，值得的是，從教三年多以來第一次這么真真切切地體驗本土的教學特色,。我期待已久,。

也許，跟以往出外學習相比,，這具有地方特色的“鄉(xiāng)土”氣息中的課堂,，遠沒有想象中的完美、精致,，但恰恰給我們帶來了反思與交流的空間,，讓我們在聽課之余，不再是一味的拍照,、記錄,，而是，更多的加入了思維的碰撞,?！澳呐逻@么多課中只學到了一小點，那也是一種收獲,。”依稀記得開班時老師的一席話,，我很是贊同,。回顧三天來本地教師們的優(yōu)秀課堂,，有的老師活動設計豐富多樣,，有的老師語音面貌讓人佩服，有的老師課堂緊湊主題突出,，有的老師激情飽滿夢撒講臺……聽課之余,，感觸頗多，今略述一二,，以紀念這一次“鄉(xiāng)土”間的學習活動,。

這次，很多老師的教學設計,，都體現(xiàn)了老一輩教師在教學中的常態(tài)——講實效,。很多課，我們聽著并不覺得有很多的內(nèi)容及形式上的設計,，但卻正貼合了我們的教學實際,，以常規(guī)課的形式，來強化,、鞏固知識的新授和操練,。這樣的課,，反而讓人覺得思路很清晰，想必也是一直以來教師們在日常中的點滴積累才養(yǎng)成的教學習慣,。鎮(zhèn)三小余水英老師的六年級課堂,，我一直覺得很難教，所以公開課很少選擇去上,。但是余老師的課堂,，正是如家常便飯一般，把教學放在了實處,，層層遞進,，把水循環(huán)模式灌輸于每位孩子的心間。再如,，鎮(zhèn)一小繆老師的四年級第五單元教學,，將文本以卡通人物大雄的角度呈現(xiàn)，不正是我們常常會去實施的嗎,？所以,，聽了這么多有經(jīng)驗教師的`課，我反而心里更加的踏實了,。公開課,，以“實”為先，以“目標”為主力,，教好,，學好，那就是一堂精彩的課,。

在這次眾多的展示課教師中,，也有好幾位我所佩服的青年教師。

學習,，自己不曾嘗試過的——鎮(zhèn)三小的徐**老師,，用故事展開，將我們的課文文本進行了有效的拓展,，給三年級的孩子也增添了更多的知識源泉,。

學習，自己懶得去深入實踐的——**鎮(zhèn)小的姚**老師,，活學活用,，將很多新式的教學策略應用于課堂，飽滿的熱情點燃了整個課堂,。

學習,，自己需要深入探究的——**小學的張**老師，久聞大名,，這一次她將storytime環(huán)節(jié)搬上講臺上了一堂故事課,。雖然在文本設計方面有一定的不足,，但很佩服其勇氣。想想自己一直在做故事教學的小課題,，但對課堂該如何上,，仍是充滿疑惑，也未能用更多的精力投入探究活動,。所以,，偷懶之心，讓我更加感覺到了壓力,。

聽了很多,，學了很多，也思考觸動了很多,。當我們在觀摩人家課堂的時候,，多些“想”，少些“寫”,，多些“交流”,，少些“拘束”，想必,，我們所能體驗到的會更多吧,。這就是此次培訓讓我最滿意的地方。畢竟,，我們本地的課,，“鄉(xiāng)土”之間，也會有很多別樣的精彩吧,。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇十二

和許多青年教師一樣，我懷著對教師這一職業(yè)的熱愛及憧憬,，走上了教師的工作崗位,。時間飛逝，轉眼間我已做了一年的教師,。在過去的這一年中深深地感到自己知道的,、懂得的還太少，離“做一名好老師”的目標,，還太遠,。在我為此困擾之際，學校又一次為幫助青年教師成長提供了好機會,。我有幸在20xx年8月8,、9號我校組織的青年教師培訓的學習中，聽到了張志奎校長為我們主講的“鑄品質,、定坐標,、強作風”主題,，同時，也有幸品讀了張校長的《教出你的尊嚴來》,、《好品質成就好老師》兩篇佳作,；蔣明燦校長為我們主講了如何成為一名優(yōu)秀的教師，以及怎樣去用心做教師,；郭振東校長對我們進行了學校德育工作開展的培訓,；王篤紅校長為我們講述了新課程下教師的常規(guī)工作；周運松老師給我們講述了他在教學當中的一些經(jīng)歷......這些講座,，著實令我受益匪淺,。通過這次的培訓，我對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解,。各位領導和老師的講話也為我將來的工作指明了方向,，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，對我日后的教育工作有很大的意義,。

1,、對于教學的重新認識

傳統(tǒng)意義上的課堂，就是教師講,，學生聽,，老師很少審視自己的教學是否引起了學生的興趣，一味地只想把所有的知識傳給學生,，讓他們?nèi)〉煤贸煽?，殊不知，這樣反而適得其反,。通過培訓我認識到,，成績的保障取決于有效的教學，而有效的教學又取決于師生的良好交往,。師生關系的融洽能夠拉近彼此的距離,，學生就會很自然地對老師產(chǎn)生一種尊重。很多優(yōu)秀的教師在教學上充分的利用各種資源,，讓課堂活起來,，把課堂還給學生，讓學生充當主角,，讓他們能夠體會學習中獲得的價值

2．要學會欣賞學生

教師要在教學中樹立以學生為本的現(xiàn)代教育觀念,，給每個學生提供思考、創(chuàng)造,、表現(xiàn)及獲得成功體驗的機會,。做到這一點，教師要學會欣賞每一位學生,，發(fā)現(xiàn)每一位學生的閃光點,。學生在老師的關注中,，不僅會喜歡老師，喜歡上課,，產(chǎn)生融洽和諧的師生情感,，還會在課堂上積極表現(xiàn)，快樂愉快地去學習,。對于犯錯誤的學生要以長遠的眼光去看待問題,，給點寬容，并去真誠的贊美每一個學生,。

作為新教師,，我們沒有太多的教學經(jīng)驗，但怎樣能讓學生在成績上有所提高呢,？就如講座中黎雪主任說的,，首先要讓學生對你的.學科產(chǎn)生興趣，那就有必有對教材進行整合,，要花心思去創(chuàng)新與設計,。作為教師我必須勤奮進取，不斷學習新的知識豐富自己,，這樣才能跟上時代的步伐,，才能教好學生。我要按照學校規(guī)定的教學要求進行工作,，在教授課程之前,，先把教材讀通讀透，弄懂教材的每一個細節(jié),，制定一個適合學生實際情況的授課計劃,，然后認真進行備課，盡量多理論聯(lián)系實際,，多講一些適合學生今后工作的內(nèi)容,，講課時注意基本概念準確，思路清晰,，還要積極進行改革，注重學生實際能力的培養(yǎng),，上課時,，盡量實行啟發(fā)式和討論式教學，調動學生的積極性,，引發(fā)學生的學習興趣,。課后，多和學生進行交流,，給學生講解疑難問題,，了解學生學習情況,，每次上完課認真總結，寫好課后記,，以便改進自己以后的教學工作,。

通過這次培訓，我感到自己距離優(yōu)秀教師還有很大差距,，雖然態(tài)度認真,，但缺乏經(jīng)驗，在各個方面都有不足之處,。在理論課講授知識時應該多與學生互動,，注重教學設計，多實行啟發(fā)式教學和討論式教學,。多讓學生來發(fā)現(xiàn)和解決問題,，多了解學生掌握知識的情況，對學生的其他學習情況也應在了解得多一些,，還要擴寬自己的知識領域,，多講一些學生感興趣和對學生今后工作有幫助的內(nèi)容，盡自己的最大努力讓課堂內(nèi)容生動有趣,，提高學生的學習興趣,。

通過這次培訓，我的收獲很多,，同時也感到責任很大,。教師是教學活動的指導者，也是教學方法的探索者,，更是教育活動的創(chuàng)造者,。只有不斷超越自我，才能實現(xiàn)自身持續(xù)發(fā)展,，才能適應高職教育的要求,。

聽過前輩們的講座，讓我豁然開朗,，簡單的辦法解決了大問題,。我想，這正是學校舉辦青年教師培訓的目的所在,。很多好的方法,，不是書本上可以學來的，而是我們自己在工作中不斷鉆研不斷總結得來的,。有了老教師的指點,，我們的路可以走得更順利！除了專業(yè)知識受益良多，前輩老師自身的優(yōu)雅風度,、人格魅力也感染著我,。領導和教師們的講座，有許多值得我們深思,，值得我們學習的東西,。令我深深感動的是，所有的老師,，面對我們這些年輕后輩,，無不是傾囊相授，看著這些老師眼神中流露出的期待之情,，我不由感到了壓力：如果自己不能把工作做得更好,，那實在是太對不起這些無私幫助我們的前輩；然而同時,，我更覺得渾身充滿了力量：在荊南這樣一個廣闊的舞臺,，在這個溫暖的大家庭中，有這樣真誠相待的同事,，我一定可以盡情施展,，干一番事業(yè)。是的,，請允許我把自己的工作稱為“事業(yè)”,，作為一名普通的中學教師，也許我一輩子都不可能有多么輝煌的經(jīng)歷,，做出什么驚天動地的事情,，但是我熱愛我的工作，我喜歡和自己的學生在一起,。

每一次學習,，都讓我對自己，對自己所做的工作,，多了一些新的認識,，更加知道今后應該朝著哪個方向去努力。

小學青年教師培訓心得體會 青年教師培訓心得體會800字篇十三

我校在新一學年中的教學改革,，新的思路的體現(xiàn),，以及導學案的實施使我們青年教師真正體會到了新形勢下的新教師。作為青年教師的我們,，在這幾年的鍛煉中,，我懂得了很多在書本上沒有的東西，當我身處在孩子堆中,，以談話討論的方式進行教學，以爭論提問的方式進行對知識的深一步探索，我明白了：教學改革的最大受益者才是真正的孩子們,，這就是我們彼此的幸福,！

而如今，我來到學校工作已有五年,，現(xiàn)在已是一名畢業(yè)班的教師,，本著對學生負責，對家長負責,，更是對自己負責的態(tài)度,，我更應該認真學習，聽取老教師,，有經(jīng)驗的名師的諄諄教導,，她們的點滴經(jīng)驗才是對我們最大的幫助。在我認為,，我們在聽講座培訓的時候,，更應該是邊思考邊聽講座，對于適用于自己的,，應該是挖掘其深層次的東西,，以點帶面，將其經(jīng)驗轉變成自己的經(jīng)驗,。

如在石梅老師的講座中談到關于小組的建設,，以及小組行為習慣的培養(yǎng)是能否將導學案順利實施下去的關鍵所在，對于這點,，我本人深有體會,，由于在講公開課需要，曾在石老師班里講課,，可以明顯的感到她的孩子們的熱情以及對聽講的執(zhí)著,，并且在聽課中不斷的思考，我也被他們的這種熱情所感染著,。同時,，我反思自己班里身為比他們大兩歲的五年級的同學們，有些時候還真是不如他們,。故而,，在小組培養(yǎng)中，對于小組的團結是重中之重,，團體意識,，助人為樂的精神等等，都是這小組合作學習中所體會出的優(yōu)點,，這對于小學生人格的塑造,，是起著不可估量的作用,，以小組進行評價，對這個社會中人人以自我為中心,，是一個大的挑戰(zhàn),，是這個時代所必不可少的。而這個學期我的重中之重就是培養(yǎng)小組的合作意識和團結精神,。

此外,，張霞老師的講座中關于數(shù)學的幾點思考，使我深受啟發(fā),，數(shù)學不僅僅是對課本上,，教材上所標注的進行講解，而且要對知識體系進行梳理總結,，拓展創(chuàng)新,。數(shù)學要做到數(shù)形結合，為初中的幾何做準備,，這樣就到了數(shù)學的較高境界,，不是為了數(shù)學而數(shù)學。所以,，我們青年教師在教學中,，更應該以課本為中心，深刻挖掘課本中的隱性條件,，這就是老師們所說的,，備課要備教材，備學生,，這樣才能做到人書合一,。

總之，正所謂“聽君一席話,，甚教幾年書”,，她們前任的經(jīng)驗為我們開辟了康莊大道，在路上,，前行中,，仍需要我們的悉心維護。

教師這個職業(yè),，使我為之奮斗一生,！