學習中的快樂,,產生于對學習內容的興趣和深入,。世上所有的人都是喜歡學習的,,只是學習的方法和內容不同而已,。我們如何才能寫得一篇優(yōu)質的心得體會呢?下面我給大家整理了一些心得體會范文,,希望能夠幫助到大家,。
施工質量安全培訓心得體會篇一
今天由兩位保健主任給我們講這次的培訓,一開始給我們講的是馬老師,,培訓內容是關于幼兒午睡管理,。一開始,馬老師給我們講了很多關于幼兒園的午睡安全事故的案例,,我們也有所了解,,最近這些年也發(fā)生了關于午睡的好多安全事故,這些都是幼兒老師的疏忽造成的,,都是由一些不起眼的小事引起的,,聽到這些,自己都后怕,,本應是開開心心的孩子,,一下子就沒了,家庭的整個希望也沒了,。所以在午睡方面要提高警惕,,做好記錄,做好觀察等,。特此,,馬老師以他的經驗告訴我們,,在幼兒午睡時,主班老師和值班老師應該怎么做,,給了我明確的答案,。
一、加強安全管理需求
二,、提高保育質量的需求
1,、保教合一
2、多方合作
3,、齊抓共管
4,、促進發(fā)展
三、促進專業(yè)成長需求
1,、明確午睡安全管理
制度
2,、熟悉幼兒午睡常規(guī)要求
3、掌握突發(fā)事故處理方法
4,、執(zhí)行午睡檢查反饋機制
(1)實行
行政
管理雙管齊下的巡班制度
(2)做好
班級
午睡情況記錄
(3)加強家園聯(lián)系的溝通反饋:反饋睡眠情況,、了解個體差異、共同尋找對策,。
以上是馬老師大致的培訓內容,,從這些內容中,說明了午睡的管理制度要嚴謹,,要系統(tǒng)化,,要做好措施,老師要提高警惕,。
接下來是由何老師講關于幼兒常見的意外事故與處理方法如:
一,、幼兒游戲時受傷:這種情況是意外事故引起的,即使教師在場,,幼兒的傷害也往往是不可避免的,。但幼兒園沒有盡自己的義務,就很難證明自己沒有過錯的,。
二,、因教學設施引發(fā)的事故:如滑梯、小城堡,、蹦蹦床,、秋千等大型玩具都存在著安全隱患,一旦發(fā)生事故,,幼兒園必須承擔相應的責任,。老師要提高警惕。
三,、窒息:異物進入氣管,,最初可引起連續(xù)性咳嗽,,繼則出現(xiàn)呼吸困難,可引起窒息死亡,。
處理方法:1,、背部叩擊法2、胸部沖擊法3,、胸部按壓法
四,、觸電急救:發(fā)生觸電后,在自己安全的情況下,,立即使患兒脫離電源,,關閉電門。
處理方法:幼兒觸電后,,可立即檢查患兒的呼吸,、心跳、如有微弱的呼吸及心跳,,馬上進行人工呼吸,。人工呼吸應耐心,不可隨意放棄搶救機會,。在堅持人工呼吸的同時,,必須立即聯(lián)系急救中心130求救。
五,、脫臼:表現(xiàn)為腫脹,、疼痛,運動活動受限
處理方法:確定脫位后,,立即將脫位肢體用三角巾適當固定后送往醫(yī)院,,爭取早點復位,受傷后暫時進食,,以免復位時使用麻醉劑引起嘔吐。
六,、燒(燙)傷
處理方法:脫離燒(燙)傷源,。立即用大量流動冷水浸沖局部降溫10分鐘,隨即脫掉被熱源浸透的衣服等,。
七,、鼻出血:發(fā)生鼻出血時,緊張或大哭,、用力揉擦鼻子等均會加重出血,。
處理方法:應立即將幼兒抱起取半臥位,大齡
兒童
可采取直立式直坐位,,但不要低頭或者后仰位,?;虬醋≥p按鼻翼。再或許查看幼兒那邊鼻子出血,,按住相反手的中指上面一節(jié),。
八、鼻異物
處理方法:小異物可囑咐兒童緊按無異物的鼻孔,,用力擠出,,或打噴嚏,使其出,。
九,、耳異物
處理方法:植物性異物,體積較小可囑咐兒童頭歪向異物側,,單腳跳,,使其自然脫落,動物性異物,,可用手電筒放在耳邊誘導昆蟲自行爬出,。如效果不好,應去醫(yī)院取出,。
十,、眼異物
處理方法:千萬不要用手揉眼睛,以免擦傷角膜,,應立即用眼藥水沖洗眼睛,,將異物沖出。
十一,、咽部異物
處理方法:孩子被異物卡住后,,讓他張大嘴,將舌頭壓下,,用鑷子輕輕夾出,,如是魚刺,可用米醋飲服,。
十二,、腦震蕩
處理方法:幼兒摔傷后,要24小時觀察發(fā)現(xiàn)異常,,隨即時送往醫(yī)院,。
十三、手扎刺
處理方法:將鑷子或縫衣針在火上燒一燒,,并將傷周圍皮膚擦洗干凈,,順扎方向將刺挑出或拔出,然后用手擠一擠,出口滴血,,再些酒精,。必要時打傷風針。
在這次培訓中,,受益匪淺,。對幼兒午睡與幼兒意外事件的處理有了更深的認識與熟悉。為此,,感謝這一次的培訓,。
施工質量安全培訓心得體會篇二
為認真貫徹落實公司年度安全生產會議精神,全面提升員工的整體素質,,強化職工的安全意識,,確保實現(xiàn)全年的安全目標和生產任務,公司從元月16日-18日開始對公司各部門及一線生產骨干進行安全生產知識培訓,,大力宣揚“安全第一,,預防為主,綜合治理”的安全方針,。通過專家們深入淺出地講解,,學員認真地學習了相關知識,學員們的安全理念,、安全意識,、風險防范能力與職業(yè)責任均得到了進一步加強,現(xiàn)將此次培訓的主要工作總結如下:
一,、領導重視,,組織健全,是安全生產知識培訓取得成功的保證,。安全生產知識培訓作為落實公司年度安全會議精神,,廣泛開展學習活動的一個重要組成部分,是提高員工素質確保安全目標實現(xiàn)的重要手段,。公司領導對培訓工作非常重視,,專門在辦公會議上強調了各部門責任,質量安全部制定了培訓方案和具體實施計劃,,并與公司各部門進行了協(xié)商溝通,,同時要求公司各部門、項目部積極配合培訓工作的展開,,督促各部門及生產一線員工參加培訓,責任到人,,培訓過程嚴格按照計劃進行,。有了領導的支持和合理的培訓計劃做基礎,整個培訓過程中,員工積極響應,,培訓熱情很高,。培訓主要由省安監(jiān)局、長沙市海事局,、市消防中隊等單位的專家負責,。按照公司培訓要求,授課人認真編寫了相關教案,,質量安全部匯編了相關資料發(fā)放到各個學員手中,,培訓采取集中培訓和自學相結合的形式,員工培訓過程歷時兩天半,,共有39名員工參加,,基本實現(xiàn)了停泊待工項目部安全責任人、船長培訓率達到98%,。
二,、培訓內容實在,形式多樣,,突出結合安全意識,、安全風險及施工實際,這次培訓的教材以授課人根據公司要求編制的課案,,針對公司施工實際情況,,突出了海上施工相關安全方面的內容。同時質量安全部收集整理了培訓知識手冊等書籍作為補充教材,,對員工灌輸了先進的安全理念,、介紹了應急救援機制的建立,傳授了海上防火救生的方法與策略等等,。在培訓授課中,,授課人利用投影儀,通過生動的畫面,,詳細的介紹相關的法律法規(guī),,并結合一個個真實的案例,給員工分析事故原因,,教育大家防患與未然,,提高預防事故的意識和能力,減少或杜絕事故發(fā)生,。
三,、嚴格考核,獎懲分明 培訓過程中,,質量安全部對學員進行了嚴格地考勤,,每次上課均進行簽到、點名。培訓剛結束馬上進行理論考試,。理論考試采用人力資源部擬定的試卷,,考試成績和員工的績效掛鉤,并對考試前七名及全出勤率的學員給予了物質獎勵,。這次培訓考試的參考率達到80%,,合格率達到88%。
四,、深入調查,,收集意見 在培訓過程中,質量安全部及時就此次培訓的效果及公司安全方面的工作情況,,在所有參加培訓人員中進行了問卷調查,,共發(fā)放問卷調查表27份,收回27份,,反饋率達100%,,職工積極踴躍的提出了各自的看法和建議,質量安全部對意見和建議進行了歸納總結,。(見附件)
通過此次培訓學習,,員工在安全理念、安全意識,、安全風險防范和職業(yè)責任四個方面有了很大的進步,,通過活動的開展,加強了企業(yè)員工凝聚力和向心力,,提高了員工的集體意識,,培養(yǎng)了員工敬業(yè)愛崗的精神。
五,、存在的問題和建議
本次培訓工作雖說做了一定的工作,,取得了許多進步,但離公司的目標還有差距,??偨Y過去是為了更好的做好今天和明天的工作,在本次安全生產知識培訓工作中,,主要存在的問題如下: 1,、培訓的內容在理論和實踐相結合上還有一定差距,更須加強實際操作的培訓,。 2,、培訓參與的人員不積極,培訓時間短,,公司各部門經理,、職員及項目經理參與度不高,,內容形式還有待充實,。 3,、個別員工對培訓的意義認識不足,對培訓重視不夠,。建議在今后的安全生產知識培訓中,,增強對員工實際操作能力的培養(yǎng),增強培訓工作和培訓內容的針對性,、實效性,,強化培訓紀律要求。
安全生產培訓工作是一項長期,、艱巨的任務,,關系到公司穩(wěn)定健康的發(fā)展,任重而道遠,,今后我們將持之以恒地進一步做好此項工作,,使公司的安全培訓工作再上新臺階。