時間流逝得如此之快,，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),，是時候開始寫計劃了。寫計劃的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇一

一、重視業(yè)務核算質(zhì)量，貫徹市行各項制度

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年,，經(jīng)過六年的打拼和積累，我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿，準備更名掛牌,，開始新的征程。然而,，如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,，我們首先要做的是提高我們的業(yè)務能力。我行會計出納部經(jīng)常組織員工進行理論學習,、崗位練兵,。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹,。讓員工樹立主人翁精神,，在工作中不推、不等,、不靠，積極主動的完成自己的本職工作,。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質(zhì)量,。在核算上無重大差錯事故。

二,、加強日常工作管理,，做好安全防范工作

我部的內(nèi)部制度是比較健全的,，各項工作都有明確分工，員工并事假都嚴格按照規(guī)定及時請假。

在安全防范方面,，對柜員日常工作所用的各種公章,、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領用，都有專人負責;明確柜員的權限,，不得擅自授權;對于市行要求上報的反洗錢可疑業(yè)務及時上報;隨時提高警惕,，杜絕詐騙?？傊?，我們要將一切防忠于未然，不做亡羊補牢的無用功,，力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展,。

三、培訓員工操作能力,，順利通過柜員考試

今年是對全行職工個人業(yè)務考核要求最嚴格的一年,，綜合柜員上崗考試，直接關系到了每個員工的切身利益,。行里不想讓任何一個職工掉隊,，我會計出納部，為了使每個員工順利的通過考試,，帶領員工們利用工作之外一切所能利用的時間,，積極準備考試。其間,，我們組織了員工點鈔,，打字的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業(yè)務上機打操作的練習,。

有些員工工作,、家庭的各方面負擔都很重，考試給其帶來了很大的心理壓力,，思想包袱很重,。為幫助這樣的同志，我部各個員工在考試期間,，經(jīng)?；ハ嘟涣魉枷耄黄疸@研考試的命題,，接受能力快的同志,，耐心的給其他同志講解。體現(xiàn)出了團結同志的精神,，更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖,?？荚嚺R近期間，大家都想爭分奪秒的看書,，但行里的各項工作是不可以停滯的,。時間是自己的生命，因為這關系到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命,，因為有那么多的客戶需要我們?yōu)槠浞?。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,，沒有人因為自己的利益,，耽誤本職工作，在最關鍵的時刻,，我們看到了員工們的可愛之處,。

四、全員拼“新百日會戰(zhàn)”,，向最后一季要成果

在臨近年終的最后一季,，市行“新百日會戰(zhàn)”的各項指標下達到支行，支行下到各科部,。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來,，配合行里完成各項指標。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的,，但是我部員工只要有機會就向來辦業(yè)務的客戶宣傳新產(chǎn)品,。尤其是“得利寶”業(yè)務問世以后，我部員工向代發(fā)工資客戶力推此項產(chǎn)品,，滴水成河,，為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻。行領導多次強調(diào),，存款是責任,，不是任務。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,，把行里的事當成自已的事,，變壓力為動力，當我們正視這個問題的同時,，我們也感到了責任的重大和為行里工作的樂趣,。員工們不再抱怨任務繁重，而是把“新百日會戰(zhàn)”當成一個活動去積極的參與,。

五,、積累經(jīng)驗及時總結,，穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實效

這一年的工作和考核,，又使我部員工得到了很多經(jīng)驗,，當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業(yè)務水平的提高,，大部分職工的工作質(zhì)量都是達標的,，但仍有業(yè)務水平參差不齊的現(xiàn)象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響,。所以,，我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務操作變更通知就及時的組織員工學習，減少核算差錯,。

六,、在工作之中也存在很多不足，主要表現(xiàn)在：

1,、服務上還達不到要求,，有時態(tài)度生硬，不使用文明用語,。

2,、核算質(zhì)量還存在很大差距，主要是因為工作不夠認真細致,。

以上是我部xx年全年的工作總結,，向全行領導及員工作以匯報。這一年中的所有成績都只代表過去,，所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,，努力改進。工作是日復一日的,，看似反復枯燥,，但我們相信“點點滴滴，造就不凡”,。有今天的積累,，就有明天的輝煌。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇二

20xx年中,，在領導及同事們的幫助指導下,，通過自身的努力，我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績,，現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總結報告如下：

一、加強學習，注重提升個人修養(yǎng)

一是通過雜志報刊,、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體,，認真學習貫徹黨的路線、方針,、政策,，深入學習領會黨的xx大、xx屆三中,、四中全會精神,，努力踐行重要思想，不斷提高了政治理論水平,。加強政治思想和品德修養(yǎng),。

二是認真學習財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,，三是努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,，嚴格按照提出的“勤于學習,、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,，堅持“講學習,、講政治、講正氣”,，始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹,、細致,、扎實、求實上,，腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法,，講求學習效果，“在工作中學習,，在學習中工作”,，堅持學以致用，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際,，用新的知識、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長,，使自身綜合能力不斷得到提高。

二,、嚴格履行崗位職責,，扎實做好本職工作，做好會計工作計劃

一年來,，本人以高度的責任感和事業(yè)心,，自覺服從組織和領導的安排,，努力做好各項工作,，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事,、雜事多,，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況,，按時間性,，全年的工作如下：一季度，完成xx年財務決算收尾工作,，辦好相關事宜,，辦理事業(yè)年檢。認真總結去年的財務工作,，并為xx年訂下了財務工作設想,。對各類會計檔案，進行了分類,、裝訂,、歸檔。對財務專用軟件進行了清理,、殺毒和備份。完成xx年新增固定資產(chǎn)的建賬,、建卡,、年檢工作;二季度，按照財務制度及預算收支科目建立xx年新賬,，處理日常發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務。按工資報表要求建立工資統(tǒng)計賬目,，以便于分項目統(tǒng)計,，準時向主管部門報送財務,、統(tǒng)計月報季報;充分發(fā)揮了會計核算,、監(jiān)督職能。及時向相關單位,、站領導提供相關信息,、資料,，以便正確決策,。主動與局計財科及時保持聯(lián)系，提出用款申請計劃,，以達到資金的正常周轉(zhuǎn),。在對外付款方面，嚴格把關,，嚴格執(zhí)行和遵守國家財經(jīng)制度,，賬務做到日清月結、賬實相符,、賬賬相符,。辦理行政事業(yè)性收費年度審驗，為貫徹落實行政許可法,，及時報送“收費項目,、標準、依據(jù),、金額”,、等自查清理情況表，報送上半年醫(yī)保軟盤,、按醫(yī)保規(guī)定繳納上半年保費,、三季度，根據(jù)甘人財[]02號文精神的要求,，用近一個月時間對xx年以來的賬目按《中華人民共和國會計法》及《四川省會計管理條例》進行對照自查,，完善了財務手續(xù)，寫出了自查情況,、經(jīng)驗體會,、內(nèi)部控制度建設情況及會計制度執(zhí)行情況，進一步規(guī)范了會計行為,。辦理職工增資事項,。四季度，為審核認定免交殘疾金報送了勞資表,、殘廢證,、工資領取單,。申報繳納合同工養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,，下半年醫(yī)保,，住房公積。按規(guī)定錄報財政供養(yǎng)人員信息,。辦理人事工資審核等,。

三、勤勤懇懇做好后勤服務

作為一名財務工作者,，我在工作中能認真履行崗位職責,，堅守工作崗位，遵守工作制度和職業(yè)道德,，做好財務工作計劃,，樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務,，如為執(zhí)法人員考試報到,、做考前準備工作，完成廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工總結等文字材料的撰寫,。

在這一系列的工作中,，我深知：作為一名合格的財務工作者，不僅要具備相關的知識和技能,，而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,，同時體會到，無論在什么崗位,，哪怕是毫不起眼的工作,，都應該用心做到，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,，也要善于從中尋找樂趣,，做到日新月異，從改變中找到創(chuàng)新,。在20xx年里，我會做好20xx年個人工作計劃,，爭取將各項工作開展得更好,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇三

20xx年，是本人在財務科工作的第二年,。在一年的時間里,，本人能夠遵紀守法、認真學習,、努力鉆研,、扎實工作,，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用,，做出了貢獻。由于財會工作繁事,、雜事多,，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況,，全年的工作總結如下：

一,、完成的主要工作：

1、及時準確的完成各月記帳,、結帳和賬務處理工作,，，及時準確地填報市各類月度,、季度,、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送,。完成了稅務申報與繳納,，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。

2,、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓,，做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護,。

3、對各類會計檔案，進行了分類,、裝訂,、歸檔,。

二,、加強學習，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

1,、通過報紙雜志,、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng),。

2,、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。

3,、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,，始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹,、細致,、扎實、求實上,，腳踏實地工作,。

4、不斷改進學習方法,，講求學習效果,，“在工作中學習，在學習中工作”,，堅持學以致用,，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際,，用新的知識,、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識,，使自身綜合能力不斷得到提高,。

三、工作中的不足之處

盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,，但必須看到工作存在的不足：

其一,、年初至今,，財務部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定,，大事小事，壓在身上,，往往重視了這頭卻忽視了那頭,，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;

其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),，惡性循環(huán),，導致工作思路不清晰，忽略了管理員的業(yè)務培訓,。

其三,、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓,，沒有真正進入角色;

其四,、忽略了團隊管理，與各級領導,、各個部門之間缺乏溝通;

其五,、工作思路上沒有創(chuàng)新意識，比如目標管理思路上不清晰,，績效管理上力度不夠,，出現(xiàn)問題后處理力度不夠;以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家,、理好財,，更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任任。只有不斷的反省與總結,，管理工作才能得到提高!

針對以上這些現(xiàn)象,，我們分析得出了一些來年的工作計劃

一、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責任領導明確分工的職責,，加強責任考核;

內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,，仍然有許多不合理的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,，財務部將結合集團管理的要求,，與有關部門進行修正。

部門責任領導之間明確分工職責,，按照年初簽定的責任合同,，組織落實強化到位，領導之間相互信任,，遇事不推諉,，搞好通力協(xié)助，對分管內(nèi)容加強責任考核力度,，做到獎罰分明;

二,、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務理論考試，合理調(diào)整組合人力資源,，繼續(xù)加強培訓力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度;

三,、加強團隊建設，充分發(fā)揮財務職能部門的作用：

作為財務部的責任領導,，既是一名財務工作人員,，也是財務管理制度的組織者，要有嚴謹,、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度,，對條線人員要積極引導，做到上行下效,，幫助條線人員解決問題,，充分發(fā)揮團隊的合作精神，學先進、趕先進,、超先進,，在條線中展開競賽活動，發(fā)揮團隊的力量,，擰成一股繩,，勁往一處使;在堅持原則的同時，我們堅持“三個滿意二個放心”,，三個滿意是“讓客戶滿意,、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”,，二個放心是“讓集團公司領導放心,，讓公司的老總與各級領導放心”;

四、加大各項費用控制力度,，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能;

今年是精益管理年,、效益滿意年、科技創(chuàng)新年,，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制,，行使財務監(jiān)督職能，審核控制好各項開支,，在財務核算工作中盡心盡職,，認真處理審核每一筆業(yè)務;

五、搞好財務分析,，為領導提供有效的參考依據(jù)

本人作為*系統(tǒng)的一名財務工作者,，具有雙重身份。因此,，在平時的工作中,，既以一名*工作人民的標準來要求自己，學習和掌握與勞動教養(yǎng)相關的法律法規(guī)知識,，做到知法依法、知章偱章,。又以一名財會人員的標準要求自己,，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設，熟悉財經(jīng)法律,、法規(guī),、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，做到秉公執(zhí)法,、清正廉潔,。在實際工作中，將*工作與財務工作相相結合,，把好執(zhí)法和財務關口,，實踐“嚴格執(zhí)法,，熱情服務”的宗旨，全心全意為民警職工服務,，樹立了*工作人民警察和財務工作者的良好形象,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇四

20_年是我所轉(zhuǎn)型為市政監(jiān)理所多職能管理的重要一年，也是財務部門創(chuàng)新思路,、規(guī)范管理的一年,。財務部門堅持“以收支兩條線”財政收費要求，完成了部門職責和領導交辦的任務,，取得一定的成績,。作為財務部門負責人員，我在工作中認真履行崗位職責,，努力提高工作質(zhì)量和效率,，做好每一項工作。現(xiàn)將本年度的財務工作總結如下：

1.遵守會計法律法規(guī)和財務管理制度

健全的財務管理制度,，規(guī)范會計行為,，能夠有效地促進會計工作的管理效率。本所財務人員遵從財務管理制度,，會計法律法規(guī),，定期組織財務人員學習，嚴格執(zhí)行各項制度,。保證會計憑證的真實性與合法性,，認真執(zhí)行財務預算，規(guī)范管理各項占,、掘,、損收入，嚴格執(zhí)行收支兩條線標準,，按照會計制度規(guī)定進行賬務處理,，規(guī)范核算辦法，加強三公經(jīng)費支出監(jiān)管,，提高事業(yè)支出信息的透明度,。

2.認真做好本職工作

(一)稅務申報繳納工作。稅收申報服從法規(guī)政策,，不違法,、不偷欠，報稅時做到完整,、及時,、無誤。每期將個稅，通過網(wǎng)絡和窗口兩種方式進行申報,。按《稅收征管法》的要求，每月七號前完成稅務申報繳納工作,。

(二)加強天津市財政局行政事業(yè)性收費統(tǒng)一票證的管理,。認真審核票證開具的規(guī)范性。認真審核開具票證的收費項目,，是否與文件收費標準相統(tǒng)一，通過學習《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》,、《市政公路管理規(guī)費【20_】19號》,、《市政公路管理規(guī)費【20_】407號》、《市政公路管理規(guī)費【20_】119號》收費依據(jù)文件等,，督促財務認真學習,，嚴格按照文件要求對票證的開具及收費標準進行管理。

(三)賬務處理,、核算工作。

在填制原始憑證時，做到記錄真實,、內(nèi)容完整、填制及時,，做到原始憑證及時傳遞，保證憑證審核、裝訂,、存檔等后續(xù)工作,。20_年度憑證裝訂工作,，按照上級機關對憑證的管理規(guī)范要求,，做到憑證裝訂信息的規(guī)范性、完整性,，有序性,。配合做好各項審計監(jiān)督工作，提供所內(nèi)真實數(shù)據(jù)資料,，對審計監(jiān)督工作中遇到的問題及時提供幫助,，加強溝通，保證審計監(jiān)督工作順利進行,。

(四)財務管理工作上,，嚴格遵照預算計劃執(zhí)行,，加強財務管理，杜絕一切不合理的開支,，增收節(jié)支，開源節(jié)流,。隨著本所收費職能的不斷增加,，在無形中增加了財務的工作量，對財務工作提出了更高的要求,。為了適應這一變化我部門在加強財務管理上制定了一些措施,，主要措施有：

(1)嚴格執(zhí)行財務制度，規(guī)范財務行為,，堅持收支兩條線,，加強財務核算和財務監(jiān)督，杜絕不合理開支,，為本所增收節(jié)支,。在實際工作中做到各類流水帳目日清月結，與一線收費人員緊密配合,，對占路,、掘路等收費項目積極核對做到應收盡收萬無一失。

(2)各項收支做到帳帳相符,，帳實相符,，支出要考慮合理性，做到出有憑,，入有據(jù),，費用報銷具有實效性,，做到監(jiān)督有力,。在實際工作中，對于三公經(jīng)費支出做到,，嚴格按照三公經(jīng)費預算標準執(zhí)行,，報銷金額與票據(jù)符合,，對于不合理的開支完全杜絕。

(五)加強學習,，提高工作水平,。規(guī)范會計工作,，保證原始憑證完整性和填制憑證規(guī)范性,、提供科學決策數(shù)據(jù)的及時性和準確性,，通過實施信息化,，有效提高財務工作效率;學習新會計準則,，配合做好新會計準則的順利實施;學習稅法知識，關注新政策的出臺,，及時調(diào)整稅收管理辦法。參加會計繼續(xù)教育和相關部門組織的業(yè)務技能培訓,，保證財務知識不斷更新,，提高自己的工作水平。

3.愛崗敬業(yè),，提高思想覺悟

積極參加機關黨委組織的各種先進性教育學習和公益活動,，積極討論，認真總結,，努力提高自身的思想素質(zhì),。本人在日常工作中做到愛崗敬業(yè)，不遲到,，不早退,，不無故缺勤，完成本職工作,。

4.配合做好所領導臨時交辦的其他事項

財務部門人員年齡結構年輕精力旺盛,，在完成本職財務工作的同時財務部門又積極完成所領導交給的河北區(qū)市政產(chǎn)權道路匯總、河北區(qū)非市政產(chǎn)權道路匯總,、河北區(qū)市政產(chǎn)權里巷道路匯總,、河北區(qū)非市政產(chǎn)權里巷道路匯總、和市局交予的河北區(qū)路井調(diào)查匯總、并參與河北區(qū)區(qū)管道路,、小區(qū)里巷道路的cad電子臺賬制作,，與此同時還負責本所的檔案工作，對20_年檔案進行分類,、編號,、整理、做卷,、歸檔,，并對20_年的歸檔材料進行收集整理工作。

5.總結工作經(jīng)驗,，對20_年工作的幾點思考

為全面搞好20_年全面預算治理與財務治理工作,，我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作：

(一)根據(jù)所領導的預算指導意見，進一步搞好預算治理工作,。預算治理作為財務治理中的重要一環(huán),，與全面做好財務工作息息相關。在明年的工作當中,，要進一步加強對三公經(jīng)費預算指導與預算治理,，認真做好預算的分析、分解與落實工作,，讓預算真正發(fā)揮其應有的作用,。

(二)結合新會計準則的實施，當好領導的參謀,，確保完成上級下達的各項指標,。根據(jù)上級機關政府采購要求，進一步健全政府采購制度,，使政府采購得到其應有的效果,。

(三)明年在做好本職財務工作的基礎上積極配合內(nèi)業(yè)人員做好本所市政產(chǎn)權道路、街坊路的電子版cad的整理工作,，整理好電子版內(nèi)業(yè)臺賬資料,，并積極做好20__年的檔案收集、整理工作并做好檔案目錄的微機錄入工作為早日達到檔案達標做好準備,。

(四)繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓活動,，進一步搞好財會基礎工作，提高治理水平,。隨著市政監(jiān)理所得不斷發(fā)展壯大,，對財務治理的要求也越來越高。為了適應這一要求,，就必須繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓,，提高財會人員的水平。在提高財會人員水平的基礎上，進一步加強檢查督促與指導,，搞好會計的基礎治理工作,，更好的為本所服務。

總之,，今年財務部門的工作在各位領導的支持與幫助下,，在各隊室的配合下，按照所支部的總體部署和安排,，認真組織落實,，取得了較好的成績。但是,，來年的任務會更重,，壓力會更大，我們財務部門全體成員將變壓力為動力,，做好20_年工作計劃,，積極進取，開拓創(chuàng)新,，充分發(fā)揮財務部門的作用,，為市政監(jiān)理所的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇五

回顧過去的一年，財務部在公司領導的正確指導和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下,，在圓滿完成財務部各項工作的同時,，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好資金調(diào)度,，保證工程款的支付，及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績,。當然,，在取得成績的同時也還存在一些不足，下面是我的工作總結：

一,、財務核算和財務管理工作

組織財務活動,、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作，隨著業(yè)務的不斷擴張,，記帳,、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來,。我們在年初即進行了會計電算化的實施，經(jīng)過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機結合,，全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,，財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務。這為財務人員節(jié)約了時間，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,，為財務分析打下了良好的基礎,，使財務工作上了一個新的臺階。

財務部一直人手較少,，但在我們高效,、有序的組織下，能夠輕重緩急妥善處理各項工作,。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳,、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,，一年來,，我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應有的支持?；旧蠞M足了各部門對我部的財務要求,。

公司資金流量一直很大，尤其是在收繳銷售款的期間,，現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,，財務部本著“認真、仔細,、嚴謹”的工作作風,，各項資金收付安全、準確,、及時,，沒有出現(xiàn)過任何差錯。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來,。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,，認真處理每一筆業(yè)務，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己的努力,。財務部全年準確無誤地出具各類會計報表無數(shù),。

制度屬于企業(yè)的硬性管理，任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度,。xx公司從無到有,，從當初的三兩人到今天的上百人，規(guī)范各項經(jīng)濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題,。在過去的一年中,，財務部相繼出臺了關于財產(chǎn)管理、合同簽定,、費用控制等方面的規(guī)章制度,。為完善公司各項內(nèi)部管理制度，建設財務管理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應盡的職責,。

財務部除要認真負責地處理公司內(nèi)部財務關系外,，為達成本單位的任務，還要妥善處理外部各方面的財務關系,。與外部建立并保持良好的聯(lián)系,。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系,、與稅務機構建立了良好的稅企關系，全面處理了保險公司遺留資產(chǎn)的往來手續(xù),，并圓滿完成了對統(tǒng)計,、工商等各部門有關資料的申報。

二,、資金調(diào)度和信貸工作

資金對于企業(yè)來說,，就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開,，各經(jīng)營管理機構逐步建立，新員工不斷加盟,。資金需求日益增加,。尤其在項目未能取得任何經(jīng)濟收益的情況下，公司承受了巨大的資金壓力,。

我部根據(jù)工程建設和公司發(fā)展的要求，為確保資金使用單位各項工作的順利開展,，與總公司一起籌劃,、合理安排調(diào)度資金,。同時財務部還全面承擔了銷售收款和銀行按揭工作，在全體財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠,。

保證了市場建設的順利進行,，及時償還了銀行到期貸款,。資金的成功運作保證了xx公司的正常運轉(zhuǎn),，更是繼續(xù)樹立了公司“aaa資信企業(yè)”的良好形象。自項目啟動以來,，一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發(fā)展,，財務部與當?shù)劂y行建立了信貸關系,，以期達到積累企業(yè)信譽的目的,。

我部向銀行申請房地產(chǎn)開發(fā)貸款,。期間收集、整理了大量資料,，編制各類貸款報告,，與銀行人員商談貸款工作，多次接待銀行各級領導的視察,，在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關系,，同時使我們對貸款工作有了全面的了解，學到了新的業(yè)務知識,。

三,、全力協(xié)助招商工作

招商是本年度的重中之重，招商政策的優(yōu)劣與否直接關系到公司的生存和發(fā)展,。財務部協(xié)助公司領導做了大量的財務分析和市場調(diào)查,。全面參與了公司招商政策的制定，為公司制定銷售價格,、租賃價格,，出臺各項招商政策和調(diào)動招商積極性和主觀能動性提供財務參考。由于董事長,、總經(jīng)理正確的決策和超前的預見,，以及全體員工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成績,。財務部和招商部同心協(xié)力,，加班加點，尤其是在審批按揭貸款中,，表現(xiàn)了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風,。當月銀行向公司發(fā)放按揭貸款，創(chuàng)該行月發(fā)放按揭貸款的記錄,。確實取得了驕人的業(yè)績,。

時光飛逝,，今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。一年中,，財務部有很多應做而未做,、應做好而未做好的工作，比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡上,，在各項經(jīng)營費用的控制上,，在規(guī)范財務核算程序、統(tǒng)一財務管理表格上,，在及時準確地向公司領導匯報財務數(shù)據(jù),，實施財務分析等方面都相當欠缺,。

在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的要求;要么就是執(zhí)行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等,。這些應該是財務管理要重點思考和解決的主題，也是如何提高自我,、服務企業(yè)所要思考和改進的必修課,。

作為財務人員,，我們在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結和反省,，不斷地鞭策自己，加強學習,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步，與公司共同成長,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇六

20__年,，我們財務科在局(公司)領導的關心下，在機關各部門的密切配合下,，緊緊圍繞局(公司)的發(fā)展總體目標，在為全局(公司)提供服務的同時,，認真組織財務核算,，規(guī)范各項財務基礎工作,。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心,、資金為紐帶,，不斷提高財務服務質(zhì)量。全年預計實現(xiàn)銷售收入(含稅)____萬元,，上繳各類稅費 __萬元,。

一、資金收入情況：

全局(公司)預計收入 ____萬元,，其中：

(一),、全年事業(yè)費收入___萬元。

(二),、__價格補貼_萬元,。

(三)、預計全年不含稅銷售收入____萬元,。

(四),、_____過度性價差__萬元。

(五),、__收入__萬元,。

二、財務支出情況：

全局(公司)共計支出____萬元,，

(一),、預計全年銷售____噸，銷售成本___萬元,。

(二),、預計全年各類費用支出共計____萬元，

三,、今年主要工作：

1,、財務科的主要職責是做好財務核算，進行財務監(jiān)督,。財務科全體人員一直嚴格遵守國家財務財務制度,、稅收法規(guī)、財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),，認真履行財務科的工作職責,。從審核原始憑證、財務記賬憑證的錄入,，到編制財務財務報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好本職工作,，認真執(zhí)行企業(yè)財務制度,，實現(xiàn)了財務信息收集、處理和傳遞的及時性,、準確性,。

2近年來，隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化,，對財務管理也提出了更高的要求,。我們以此為契機，根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要,，及時出臺了公司財務組織機構和崗位職責,、財務核算制度,、內(nèi)部控制制度、車輛管理制度,、預算管理制度等一系列相關制度,，從而使每項工作有計劃、有落實,、有監(jiān)督,、有考核。在下屬單位費用控制方面,，一是采取預算包干的方式,，將下屬單位經(jīng)費等進行預算控制，節(jié)約歸已,、超支自負,，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預算審批的方式,，對超預算的費用,，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用,，一律不予報銷,。在現(xiàn)金預算方面，為提高現(xiàn)金預算的準確性,，在實際支付時做到,，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付,。在職工借款還款方面,，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款，起到了降低借款數(shù)額,，減少資金占用,，避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預算管理這一有效的手段，全局從上至下的規(guī)范意識進一步增強,。

3,、嚴格執(zhí)行財務制度，規(guī)范財務行為,，堅持收支兩條線,，加強財務核算和財務監(jiān)督，杜絕不合理開支,，加強應收款項的回收,，盡量減少不必要的損失。利用利息杠桿,，合理調(diào)整內(nèi)部職工借款;提高事業(yè)預算退庫資金的利用率,，合理組織貸款，最大限度地減少利息支出,，為企業(yè)增收節(jié)支,、提高經(jīng)濟效益把關。

4,、以培訓為動力,，不斷提高財會人員的業(yè)務水平

隨著我國經(jīng)濟建設的不斷發(fā)展，財務財務工作的側重點和基本點也在改變,，因此財務財務工作不能停留在簡單的算賬,、報賬等財務核算上，應不斷更新知識,，不斷提高理論水平,。結合本行業(yè)財務工作的特點，認真進行工作總結,，吸取經(jīng)驗,、查找不足，保證財務基礎工作的準確,、及時,、完整，為領導及時,、準確,、完整的提供財務信息。同時隨著財政管理制度改革的不斷深化,，企業(yè)改革層層推進,，軟硬件不斷更新，對基層財務人員綜合素質(zhì)的要求也愈來愈高,。本單位財務人員除認真參加縣財政局組織的財務人員繼續(xù)教育培訓外,，還抽出業(yè)余時間學習相關專業(yè)知識,。日常工作中，對一些有關財政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務相關人員都能及時學習,，及時適應,，同時還與兄弟單位財務人員經(jīng)常交流，取人之長,，補己之短,。通過學習強化了各崗位財務人員的責任感，促進了各單位的交流,、合作與團結,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇七

一年即將過去，回顧一年來本部門所做的工作：未了的歷史遺留事宜,、會計核算業(yè)務的變化、會計核算體系的調(diào)整,、會計人員的調(diào)整,、銀行還貸壓力、資金籌措壓力,、大量資金結算業(yè)務,，繁雜的日常報銷工作、日常財務,、會計監(jiān)督工作,，繁雜的分部門、分項目核算工作,，財務預算,、計劃執(zhí)行情況的核算，各種財務票據(jù)的領取,、規(guī)范化使用,、票據(jù)核銷工作，財務規(guī)范的貫徹落實,、資金借貸合同的草擬,、公文寫作知識的學習、運用,，內(nèi)部部門間工作的協(xié)調(diào),，外部財政、物價,、稅務,、銀行、審計等工作的協(xié)調(diào),，財務新知識的學習與實踐等等,，全體財務處人員真是感慨萬千。

“只要精神不滑坡，辦法總比困難”,，全體財務人員正是牢牢記住了這一點,，始終牢記全院工作一盤棋，以本部門的年度工作目標為中心,，通過群策群力,，全體財務人員拎成一股繩，發(fā)揮財務人員的整體力量,。年在學院財務人員較少,、財務人員和財務核算體系較大調(diào)整的情況下，財務處全體人員克服了工作中的種種壓力與困難,，在院領導和上級有關主管部門領導及相關人員,、相關部門的關心、指導,、幫助下,，全面完成了年度部門既定的工作目標，并在會計核算,、會計監(jiān)督,、會計報告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績,，受到學院領導和上級有關部門領導的充分肯定?，F(xiàn)將年學院財務處總體工作總結如下，不足之處還望領導和相關人員在多多包涵的基礎上不吝指正,。

一,、財務會計核算方面

(一)精心設計會計核算體系，全面,、真實,、及時的提供財務會計信息,，為領導決策等提供有用的決策信息,，得到領導的肯定和贊揚,。“凡事預則立”,，年學院全體財務人員在學院領導和有關專家的指導,、幫助下，總結了以前年度會計核算經(jīng)驗的基礎上,，結合學院的具體情況和年度財務工作目標,，通過會議研討、日常交流,、向?qū)＜艺埥?、向兄弟單位學習和再實踐再總結等多種形式,，事先根據(jù)學院發(fā)展目標對會計核算資料的要求，利用現(xiàn)代化的會計核算手段,，精心組織,、設計學院的會計核算體系和會計信息報告系統(tǒng)。在符合國家正常財務核算對財務工作要求的前提下,，利用電算化手段設置了分部門,、分項目的財務核算體系，為領導的決策,，上級主管部門,、財政、稅務監(jiān)督,，內(nèi)部各部門控制使用資金等多方面及時提供了大量真實,、完整、有用的財務信息,。

年全體財務人員緊緊圍繞學院的財務工作目標,，特別是學院規(guī)定每月日必須提供內(nèi)部分部門、分項目年度經(jīng)費計劃執(zhí)行情況統(tǒng)計信息的情況下,，即使國家法定休息日沒有完整的休息過。全體財務人員就是為了實現(xiàn)一個共同的目標——準確,、及時的提供財務核算信息,。通過全體財務人員的共同努力，我們順利的完成了年度會計核算目標,，每月按時,、準確、完整的提供了財務核算資料并發(fā)放到每個相關部門,、相關人員的手中,，為領導的決策和有關部門的監(jiān)督、管理提供了大量真實,、完整,、及時、有用的財務會計核算信息,。通過財務處全體人員的共同努力,，學院財務處的工作成績，受到學院領導和上級有關部門領導的充分肯定,。

(二)堅持會計創(chuàng)新,，克服工作中的種種壓力與困難，在會計人員較少的情況下辦理了大量的歷史遺留事項,，取得了階段性的工作成績,。由于學院的財務基礎工作一向比較薄弱,，歷史遺留的未達賬項、未完工程項目的結算,、以前年度相關稅務事宜,、駕駛培訓業(yè)務單獨核算后遺留下來的大量的往來清算、資金結算,、歷史遺留稅務事宜等工作都比較多,。特別是近年來由于學院開辟新的辦學途徑,，學院采用新的核算體系,，會計人員相對較少，會計人員和會計業(yè)務變動較大等等,，引起的學院財務工作壓力日易顯現(xiàn),。大量的歷史遺留事項需要我們在本來日常工作就比較緊的情況下利用加班加點的時間來完成，全體財務人員從來不計較個人得失,，年清理了大量歷史遺留的未達賬項,，清理了大量的未付工程款項等等,。

為適應財政,、物價,、工商、稅務體系的要求,，全面維護學院的整體利益,，確保學院的利益最大化，在進行賬務處理的過程中,，一項資產(chǎn)的購置支出不得兩次進入成本,。院財務處在相關領導與有關專家的指導、幫助下,，按國家相關法律,、法規(guī)的規(guī)定，將原來學院統(tǒng)一按照事業(yè)單位會計制度的核算模式進行分事業(yè)支出和經(jīng)營支出分別會計制度進行會計核算,，即將學院經(jīng)營支出的資產(chǎn)購置采用經(jīng)營核算的模式,，分次計提折舊的方式進入成本，為學院節(jié)省大量的資金流出,，為學院的發(fā)展提供了財務基礎,。

二、財務會計監(jiān)督方面

財務處全體人員堅持從細微處入手,，按國家財務規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實性,、完整性進行認真審核，嚴格控制現(xiàn)金的支出,，對超過現(xiàn)金限額的支出按國家相關規(guī)定嚴格控制現(xiàn)金的使用,。加強財務印章的管理和使用，定期進行銀企資金的核對,。確保學院資金的安全,、完整。進一步加強資產(chǎn)和財務票據(jù)的管理,，采取專人負責,，日常工作中做好各種財政、稅務和內(nèi)部印制的票據(jù)的領用,、核銷,、庫存等的臺賬登記工作,，每次都向領用人書面交待清楚各種票據(jù)的使用規(guī)定,、注意事項等相關的事宜，及時核銷各種票據(jù)以確保學院的所有收入及時進行賬務處理,，堅持財務“收支兩條線”,，嚴格實物資產(chǎn)的入庫手續(xù)，從源頭做好學院的財務監(jiān)督工作,。

財務“收支兩條線”就是所有的財務收入都必須入學院統(tǒng)一的財務賬務,，所有的支出都必須按學院事先規(guī)定的用款手續(xù)辦理用款，涉及到財政性資金收支內(nèi)容的還必須按國家財政性資金收支的規(guī)定辦理預算外資金的財政專戶交存,、返還和資產(chǎn)購置,、日常大宗消耗的政府采購。財務“收支兩條線”是學院所有財務工作都必須遵循的一個重要的財務紀律,。做好學院的財務票據(jù)管理工作就是做好了財務“收支兩條線”的源頭控制工作,，財務處正是從這一關鍵的源頭控制入手，嚴格區(qū)分學院的收支,，做到全年財務收支無差錯,。受到學院領導和有關上級主管部門領導的好評。

學院國有資歷本的保值增值是學院全部活動的一個重要的結果,縱觀國有資本保值增值的幾個方面：收支節(jié)余和實物投資形成的一般基金,、?？顚Ｓ玫膶Ｓ没鸾Y余、實物購置形成的固定基金增長,。在上述幾項保證國有資本值增值的內(nèi)容中,，保證固定資產(chǎn)的購置形成的固定基金的增長是保證國有資本保值增值的一個重要的方面,。財務處全體人員正是從這個重要方面入手，在日常的財務報銷,、財務管理過程中一絲不茍的做好的每項實物資產(chǎn)購置的入庫驗收手續(xù)的審核工作,，從而從源頭上控制住了學院實物資產(chǎn)的真實、完整,。保證了國有資產(chǎn)保值增值目標的實現(xiàn),。

三、資金籌措,、內(nèi)外協(xié)調(diào)方面

資金是學院正常教學活動和學院發(fā)展的血液,，年由于學院銀行還貸款的巨大壓力，從年初開始學院就面臨著銀行轉(zhuǎn)貸款難等資金壓力,，具體原因為：第一,、國家為控制宏觀經(jīng)濟發(fā)展的速度，提高資本投入的效率,，全面壓縮,、限制銀行貸款;第二、學院不能提供銀行貸款認可的擔保單位和擔保資產(chǎn),。學院事業(yè)性資產(chǎn)不能作為銀行貸款擔保的資產(chǎn),，又不能與其他單位進行互相擔保。第三,、學院的經(jīng)營性收支單獨核算后,，事業(yè)性收支的資金進出量相對減少，現(xiàn)有的財務收支情況也限制了轉(zhuǎn)貸款和新增加銀行貸款,。第四,、由于學院日均銀行存款余額較少，不能滿足銀行提出的存款與貸款的余額比例關系等等,。年在學院領導的直接領導和局財務處的直接協(xié)調(diào)下,，通過向市交通局和其他單位借款等形式共償還銀行到期貸款2400萬元，新辦理銀行貸款1500萬元,，較大的綏解了學院的資金壓力,，保證了學院正常教學工作的開展。

在對外聯(lián)系方面,，學院財務處在學院領導的直接領導下聯(lián)系的主要部門有：財政,、物價、銀行,、稅務,、審計及交通局主管處室等部門。在對外聯(lián)系的過程中,，我們堅持始終把學院的利益放在首位,，堅持維護學院的整體形象,。以年初計劃安排的有限的部門經(jīng)費為限，盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩,，通過院領導的直接領導和全體財務人員的共同努力,，年辦理大通達公司稅收減免近20萬元，學院教學用車輛減免車船稅4萬元,，減免物價年審收費8萬元，銀行貸款利息減收8萬元,，力爭年底前取得財政追加財政撥款50萬元,，同時還辦理了對社會繼續(xù)教育培訓收費標準的核定，社會培訓發(fā)票的領用等工作,。更值得一提的是,，財務處在對外交往的過程中，時時不忘宣傳學院,，年利用工作的便利為學院招收駕駛培訓學院200多人,，為學院整體發(fā)展盡本部門的最大努力。

四,、年工作設想及需要改進方面

年學院財務處在院領導的直接領導和其他相關部門,、相關人員的幫助、指導,、協(xié)調(diào)下,，盡管在會計核算、會計監(jiān)督,、會計報告,、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績，受到學院領導和上級有關部門領導的充分肯定,。但不足之處也有很多,，現(xiàn)結合學院年財務工作將年學院財務處工作設想

第一、在條件允許的情況下,，增加會計人員1至2人,，增強學院財務計劃執(zhí)行情況的控制分析力量，進一步加強學院的財務,、會計核算工作,，將學院的財務基礎工作進一步做實。

第二,、增強財務計劃的管理,，加強計劃執(zhí)行情況的分析與控制，加強財務事先參與決策工作,，從源頭做好財務管理工作,，為領導決策提供有用的決策信息,。

第三、進一步加強財務日常監(jiān)督工作,，從學院的每筆收支入手,，進一步嚴格執(zhí)行國家相關的財經(jīng)政策，保證學院財務工作的真實,、完整,，維護學院的整體利益。

第四,、進一步加強與銀行及其他相關的溝通,、交往，在院領導的直接領導和局財務處的關心,、幫助下,，力爭辦理完畢20__萬元到期銀行貸款的轉(zhuǎn)貸款手續(xù)，并力爭開辟新的資金來源渠道,，保證學院正常教學工作的資金需要,。

第五、進一步加強與財政,、稅務,、物價等相關主管部門的溝通、聯(lián)系,，為學院爭取的優(yōu)惠政策,，為學院的發(fā)展爭取的資金，力爭學院利益最大,。

第六,、堅持“財務收支兩線”，力爭做到財務票據(jù)計算機管理，從源頭加強收入的管理,，進一步加強財務支出的審核工作并嚴格執(zhí)行年度財務收支計劃,。按以收定支，先收后支,，收支略有節(jié)余的原則控制,、使用好學院有限的資金，使學院的每一分資金都發(fā)揮最大的財務效益,。

第七,、進一步加強內(nèi)部部門間的溝通,、協(xié)調(diào)工作,，嚴格按部門職責做好本部門的工作,，發(fā)揮財務部門應有的作用，為領導分憂,、解難,。

第八、象財務人員學習,、運用公文寫作知識一樣做好財務知識在全院的宣傳、貫徹工作,，進一步加強各部門人員既當家又理財?shù)呢攧找庾R，推動學院整體財務工作再上新臺階,。

第九,、做好日常的會計核算、會計監(jiān)督,、會計報告和其他相關財務管理信息的核算,、監(jiān)督、報告工作,，做好與稅務,、財政、物價等有關部門的聯(lián)系,、溝通工作,。

第十、進一步辦理學院歷史遺留的財務事項,，完成好領導交辦的其他相關工作,。

注意事項

1、寫財務年終工作總結一定要細心,，因為和數(shù)字打交道,，多一個零少一個零那相差就大了;

2、財務年終工作總結的格式對好的工作總結是很直觀的,，一眼就可以看出財務年終工作總結的作者是否用心;

3,、一定要實事求是，成績不夸大,，缺點不縮小,，更不能弄虛作假。這是分析,、得出教訓的基礎,。

4,、財務年終工作總結的內(nèi)容，財務年終工作總結一定不能給人以華而不實的感覺,。

5,、要剪裁得體，詳略適宜,。材料有本質(zhì)的,，有現(xiàn)象的;有重要的，有次要的,，寫作時要去蕪存精,。總結中的問題要有主次,、詳略之分,，該詳?shù)囊敚撀缘囊浴?/p>

6,、總結的具體寫作,，可先議論，然后由專人寫出初稿,，再行討論,、修改。最好由主要負責人執(zhí)筆,，或親自主持討論,、起草、修改,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇八

回顧即將過去的一年,，我單位財務會計工作在總經(jīng)理領導和上級財務部門指導下，根據(jù)財政部會計年度工作思路和財會工作要點精神,，在如何做好資金收付,，費用控制的同時，本年度做了以下幾方面工作：

1,、繼續(xù)積極參與和服務于單位在盤活存量資產(chǎn),、資本運作和人員結構重組等工作。

2,、堅定不移抓好扭虧增盈工作,，落實扭虧增盈措施，檢查督促各部門力爭完成年度各項指標,。

3、切實加強資產(chǎn)管理,，努力盤活閑置資產(chǎn),，優(yōu)化資產(chǎn)結構,，提高資產(chǎn)利用率。在盤活存量資產(chǎn)過程中,，做到手續(xù)嚴格,，動作規(guī)范，資金?？?，統(tǒng)一管理，調(diào)劑使用,，確保資金使用安全達到資產(chǎn)保值增值,。

4、抓好資金管理,，做好資金融通和調(diào)劑工作,。

5、配合總公司財務審計監(jiān)察部門,，搞好內(nèi)部審計工作,，及時準確地完成了會計記錄與制單的各項工作，很好地配合了財務審核和稅務日常抄報工作,。

下面從三個方面淺談幾點建議：

1,、采購方面，是否建立供應商績效評估,，重點可以建立在誰能以最快的速度,、最低廉的成本、最長的信用時間將所需的材料送交手上,，健全完善資料保存制度,，有利于降低采購成本和提高工作效率。

2,、生產(chǎn)方面,，是否建立精益管理概念，精益管理是一種意識,，是一種觀念，是一種認真的態(tài)度,，是一種精益求精的文化,，除了完善健全責任體系和強化成本控制外,，比如還可以實行修舊利廢獎懲制度;比如可將浪費定義為：“如果不增加價值就是浪費”，并且可以將浪費歸結為七種,，即：過剩生產(chǎn)浪費、過度庫存浪費、不必要的材料運輸浪費,、下一道工序前的等待浪費,、由于工裝或產(chǎn)品設計問題使零件多次加工處理的浪費、產(chǎn)品缺陷浪費,、不必要的動作浪費(尋找零件等),。

3、部門年度總結報告方面,，從今年起,，是否將各部門每年度總結報告給予歸檔，這也是企業(yè)文化的一種體現(xiàn),。

時光飛逝,，今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。一年中,，財務部或許有很多應做而未做，應做好而未做好的工作,。作為一名財務總監(jiān),，我們在加強財務管理，規(guī)范日常成本費用支出制度,，提高企業(yè)競爭力,，拓展市場等方面還應盡更大的責任。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇九

xx年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾,。年終是最繁忙的時候,，同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作,，我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,，都沒有碌碌無為、荒度時間,。盡管職位分工不同,，但大家都在盡努力為行里的發(fā)展做出貢獻。現(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報：

一,、重視業(yè)務核算質(zhì)量,，貫徹市行各項制度

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年，經(jīng)過六年的打拼和積累,，我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,，準備更名掛牌，開始新的征程。然而,，如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,，我們首先要做的是提高我們的業(yè)務能力。我行會計出納部經(jīng)常組織員工進行理論學習,、崗位練兵,。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹,。讓員工樹立主人翁精神,，在工作中不推、不等,、不靠,，積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益,、向工作要質(zhì)量,。在核算上無重大差錯事故。

二,、加強日常工作管理,，做好安全防范工作

我部的內(nèi)部制度是比較健全的，各項工作都有明確分工,，員工并事假都嚴格按照規(guī)定及時請假,。

在安全防范方面，對柜員日常工作所用的各種公章,、名章都嚴格做到每日下庫保管,；對重要憑證的領用，都有專人負責,；明確柜員的權限,，不得擅自授權；對于市行要求上報的反洗錢可疑業(yè)務及時上報,；隨時提高警惕,，杜絕詐騙?？傊?，我們要將一切防忠于未然，不做亡羊補牢的無用功,，力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展,。

三、培訓員工操作能力,，順利通過柜員考試

今年是對全行職工個人業(yè)務考核要求最嚴格的一年,，綜合柜員上崗考試,，直接關系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊,，我會計出納部,，為了使每個員工順利的通過考試，帶領員工們利用工作之外一切所能利用的時間,，積極準備考試,。其間，我們組織了員工點鈔,，打字的基本技能考試,。組織員工去培訓中心進行業(yè)務上機打操作的練習。

有些員工工作,、家庭的各方面負擔都很重,，考試給其帶來了很大的心理壓力，思想包袱很重,。為幫助這樣的同志,，我部各個員工在考試期間，經(jīng)?；ハ嘟涣魉枷?，一起鉆研考試的命題，接受能力快的同志,，耐心的給其他同志講解,。體現(xiàn)出了團結同志的精神，更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖,。考試臨近期間,，大家都想爭分奪秒的看書,，但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命,，因為這關系到自己是否有資格上崗,；時間更是全行的生命，因為有那么多的客戶需要我們?yōu)槠浞?。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者,。在考試期間，沒有人因為自己的利益,，耽誤本職工作,，在最關鍵的時刻，我們看到了員工們的可愛之處,。

四,、全員拼“新百日會戰(zhàn)”,，向最后一季要成果

在臨近年終的最后一季，市行“新百日會戰(zhàn)”的各項指標下達到支行,，支行下到各科部,。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來，配合行里完成各項指標,。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的,，但是我部員工只要有機會就向來辦業(yè)務的客戶宣傳新產(chǎn)品。尤其是“得利寶”業(yè)務問世以后,，我部員工向發(fā)工資客戶力推此項產(chǎn)品,，滴水成河，為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻,。行領導多次強調(diào),，存款是責任，不是任務,。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,，把行里的事當成自已的事，變壓力為動力,，當我們正視這個問題的同時,，我們也感到了責任的重大和為行里工作的樂趣。員工們不再抱怨任務繁重,，而是把“新百日會戰(zhàn)”當成一個活動去積極的參與,。

五、積累經(jīng)驗及時總結,，穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實效

這一年的工作和考核,，又使我部員工得到了很多經(jīng)驗，當然也有很多教訓,。我們一直重視員工的整體業(yè)務水平的提高,，大部分職工的工作質(zhì)量都是達標的，但仍有業(yè)務水平參差不齊的現(xiàn)象存在,。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響,。所以，我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務操作變更通知就及時的組織員工學習,，減少核算差錯,。

六、在工作之中也存在很多不足,，主要表現(xiàn)在：

1、服務上還達不到要求,，有時態(tài)度生硬,，不使用文明用語,。

2,、核算質(zhì)量還存在很大差距,，主要是因為工作不夠認真細致。

以上是我部xx年全年的工作總結，向全行領導及員工作以匯報,。這一年中的所有成績都只代表過去，所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,，努力改進,。工作是日復一日的,，看似反復枯燥,，但我們相信“點點滴滴，造就不凡”,。有今天的積累，就有明天的輝煌,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇十

過去的一年,，在公司領導和全體同仁的支持下,，財務部基本完成各項指定工作,。下面將財務部一年來的工作情況給大家做一個簡單的匯報,。

首先是財務的基礎工作：及時進行賬務處理，做好稅務申報，工商年檢以及與銀行的相關業(yè)務。加強資金管理,，確保公司資金的順暢流轉(zhuǎn),，確保生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)金流量,，為公司申辦貸款和辦理承兌匯票業(yè)務以保證了公司生產(chǎn)經(jīng)營需要。

其次在納稅籌劃方面：公司現(xiàn)有增值稅稅票，服務業(yè)票,，建筑業(yè)票,，完善了發(fā)票結構，為公司節(jié)省稅金,。

第三：充分發(fā)揮支持服務職能：一年來,，我們及時向有關領導提供各種數(shù)據(jù)，及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應有的支持,，基本上滿足了領導和各部門對我部門財務方面的要求,。

最后是加強業(yè)務學習，提升理論水平：去年我們有計劃組織財務人員學習相關會計制度,，稅收法律知識,，統(tǒng)計法律法規(guī)，在把握低成本的同時提升專業(yè)知識能力,。

2xx年財務部注入了新鮮的血液,，我在此介紹一下財務部人員，王莉莉,，鄧國麗,，徐宏，宋濱,，在這幾位同事的幫助和配合下使財務工作正常運轉(zhuǎn),，在此我非常感謝你們，在以往的工作中雖然很難做到盡善盡美,，但做到了盡職盡責,，盡心盡力。

2xx年我們在以下方面,，還有待在以后的工作中加以改進：

關于財務管理方面的工作還沒做到位,，由于我工作經(jīng)驗和社會經(jīng)驗的不足，還沒有能力把財務部帶上一個更高的臺階,，在此我表示歉意,，并且會在以后的工作中努力學習，積累經(jīng)驗,，加強管理方面的工作,，已跟上公司快速的發(fā)展步伐。

最后我工作能順利的開展要感謝公司領導的支持，以及全體員工對我的工作給予的幫助和配合,。謝謝大家,！

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇十一

財務部門在國家政策的引導下，在公司領導的支持幫助下,，在各部門的積極配合下,，圍繞公司中心工作和財務重點工作，圓滿地完成了部門職責和領導交辦的各項任務,，為總結經(jīng)驗更好的完成以后的工作,，現(xiàn)主要從以下幾個方面予以總結：

一、財務核算和財務管理方面

本年度,，財務部門計劃擔當著及時雨農(nóng)業(yè)科技有限責任公司的會計核算,，管理，風險評估及投資融資決策等工作,。我部將緊緊圍繞公司的發(fā)展方向與經(jīng)營動態(tài),，在遵守國家相關法律法規(guī)的前提下，在為公司提供優(yōu)質(zhì)服務的同時,，認真組織會計核算,，規(guī)范各項財務基礎工作,，加強財務管理,。比如，將在對及時雨農(nóng)業(yè)科技有限責任公司成本核算基礎上,，采用總分合同項目核算方式,，在財務軟件如不能達到核算要求的情況下,，利用電子表格匯總數(shù)據(jù)資料;在成本費計算上，財務成本會計應參與車間生產(chǎn)的各各環(huán)節(jié)的審核并予以確認,，會計及有關人員應直接對應車間統(tǒng)計員,、負責人，對原料及車間所生產(chǎn)的產(chǎn)品的每張票據(jù)一一復核計算價格;對各產(chǎn)品成品依照生產(chǎn)任務單,、質(zhì)檢單逐一核對,，確保預計產(chǎn)量的實現(xiàn)與成本的真實性、準確性,、合理性,，并對在審核中發(fā)現(xiàn)的問題及時與相關人員溝通，并匯報給公司領導,。

在往來核算管理方面，將對每筆銷售合同往來會計都記錄在案,，以便隨時掌握合同進度、回款金額,，并編制專用表格對合同回款標注滯期預醒符號,，方便業(yè)務員催款及公司領導掌握回款進度。

在現(xiàn)金銀行結算工作中,，隨著公司經(jīng)營的開始，銷量的不斷增加,，規(guī)模的不斷擴大,，在銀行賬戶方面將會日益復雜看，面對資金日進日出流向,、帳戶現(xiàn)金日報表,、收付款審批,、費用報銷單據(jù),、較預計工作量均會有大幅增加。

及時雨農(nóng)業(yè)科技有限責任公司雖然帳務處理,、憑證數(shù)量不多,，但畢竟公司剛剛成立，面臨會計核算業(yè)務的變化,、會計核算體系的調(diào)整;資金籌措壓力;額小量大的資金結算業(yè)務,、繁雜的日常報銷工作，以及會計監(jiān)督工作,、內(nèi)部部門工作的協(xié)調(diào),，外部稅務銀行等工作的協(xié)調(diào)等，這些挑戰(zhàn)將要求我咳嗽苯承受更大的工作壓力,。

對業(yè)務費用的核算,，我公司將采取帳外電子文檔另存儲核算方式，通過費用預審,，記錄相關真實費用發(fā)生額及內(nèi)容,，通過電子文檔隨時都可以查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用，對于另票替代的費用內(nèi)容也有查詢依據(jù),，以保障公司的正常運行,。在日常工作中，我部將在財務收支,、賬務處理,、費用的結報上都執(zhí)行相關規(guī)定,，絕不應個人情面而放松管理。資金的結算與安排,，費用的稽核與報銷,，會計核算與結轉(zhuǎn)，會計報表的編制,，稅務申報等各項工作開展都應當有序進行,，按時完成。正確反映資產(chǎn)負債,、經(jīng)營成果和經(jīng)濟運行狀況,，確保公司平穩(wěn)順利運行。財務管理是組織公司財務活動,，處理財務關系的一項經(jīng)濟管理工作,。因而我部將會大力加強公司財務管理，主要體現(xiàn)在以下方面：

(一)在財務分析方面

我們每月將會根據(jù)財務報表數(shù)據(jù)對成本,、支出,、往來、稅收項目進行分解,，上報各級財政,，統(tǒng)計部門;編制資產(chǎn)負債表、損益表;匯總表;真實費用明細,、匯總表;客戶,、供應商往來明細表;合同進度明細表;業(yè)務員回款滯納金計算表;稅負表、在制作表格的格式上盡量明了直觀,，為領導及時掌握公司財務信息提供依據(jù),。

(二)在資產(chǎn)管理方面

1、在貨幣資金的管理上,，要認真做到現(xiàn)金日清月結,，銀行存款結算準確，保證賬賬相符,，帳實相符,。我部門必將人員本著“認真、仔細,、嚴謹”的工作作風,，盡力保證各項資金收付安全、準確,、及時,。

2、在應收賬款的管理上,，我部門將會與業(yè)務部門做到及時溝通,、對帳,，并定時(月報)不定時(隨時提供)提供業(yè)務報表，便于業(yè)務員掌握業(yè)務情況;采取回款不及時加收滯納金的辦法,，借此提醒,、告誡業(yè)務員回款是公司的首要任務;并配合業(yè)務員找客戶催收款。保證公司貨款的及時收回和正常運轉(zhuǎn),。

3,、在存貨的管理上，我們嚴格出入庫手續(xù),，對于倉庫每月送達的各種農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量單和銷量單等,，財務人員應當認真整理核查歸檔以備查詢;才能做到有效控制成本;敦促倉庫進行定期盤點入庫農(nóng)產(chǎn)品，年終盤點全體財務人員應當直接參與,，為做到帳帳,、帳證、帳實相符,。

4,、在融資理財、資料備案方面,，因為財務部占據(jù)了相當?shù)墓ぷ髁浚绢I導也非常支持,，提供了良好的辦公條件,，增加了對財務部門的重視，具體資料明細如下：開發(fā)區(qū)各銀行成功貸款資料;部分銀行貸款準備資料;財政撥款準備資料;加之其他部門配合資料如：農(nóng)產(chǎn)品創(chuàng)新投標報表,、社保檢查等,，需要我部準備的資料將會如期完成;大量資料還在準備之中，可以說任重道遠,。

(三)在稅收籌劃,、對內(nèi)、外關系方面

1,、我部將本著不違反財經(jīng)紀律的原則下,，通過合理稅收籌劃使企業(yè)承擔合理稅賦，并積極和稅務局人員保持良好關系,，在此基礎為企業(yè)帶來盡可能多的收益,，在企業(yè)所得稅審計過程中我們將會積極配合稅務師事務所人員工作，及時,、準確的提供資料,。

2、在內(nèi)部單位的溝通方面,。與公司內(nèi)各部門保持密切關系,，業(yè)務上互相幫助,、學習，及時交流工作經(jīng)驗,，報表格式相互借鑒,，目前欠缺的是公司剛剛成立，報表工作的內(nèi)容和經(jīng)驗有限,，有待今后探索和學習,。

二、工作體會

第一,，愛崗敬業(yè),、堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德

做好財務工作,，首先要堅持原則,、同時要顧全大局。工作上要踏實肯干,，有過硬的業(yè)務技能,，盡管工作任務再繁忙，都要保質(zhì),、保量按時完成,。要合理合法處理好每一筆財會業(yè)務，對所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核,，對不合理的票據(jù)一律不予報銷,，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報，認真做好會計審核工作,。

第二,，發(fā)揚團隊精神

首先是部門經(jīng)理要勇于承擔工作責任，起到表率作用,，做好“傳,、幫、帶”,，共同進步;各工作崗位明確分工,、密切配合、互相幫助,，大家擰成一股繩,，力達事半功倍。

第三,，加強相關學科知識學習

財會是一門知識性很強的專業(yè),。隨著知識的更新，市場的變化，企業(yè)內(nèi)部對財務管理的要求的提升,，除了要鞏固原有的財務專業(yè)知識,，更多的是要從所經(jīng)手的經(jīng)濟業(yè)務當中,，發(fā)現(xiàn)問題,，找出原因，并能夠找到解決的辦法,。充分體現(xiàn)財務人員的綜合素質(zhì),。目前我部人員業(yè)務全面，從出納,、往來到成本會計全部掌握了網(wǎng)上稅務申報,、發(fā)票開據(jù)并e3軟件全流程操作,，為公司的持續(xù)發(fā)展打下良好基礎,。

第四、遵紀守法

財務工作事關重大,，小至個人前途,，公司利益,，大致國家經(jīng)濟發(fā)展，因而必須依照國家相關法律法規(guī)嚴格執(zhí)行,，從自身做起，嚴守財務管理制度，時刻注意監(jiān)督與自我監(jiān)督,，確保財務工作順利有序進行,。

三,、未來的工作思路

1.爭取預算管理,，公司之前在資金管理上缺少此重要環(huán)節(jié)，只有加強預算管理,，才能有對照的降低成本費用，以確保資產(chǎn)經(jīng)營目標實現(xiàn),。

2.認真做好分析工作,，為經(jīng)營管理和投資決策提供有效的參考依據(jù),，針對性的將工作內(nèi)容用表格的形式直觀匯報給董事長。

3.加強稅收籌劃工作,。根據(jù)公司業(yè)務具體特點,，結合法規(guī)制度，充分分析論證,，合理納稅,。

4.加強財務人員的業(yè)務知識,、企業(yè)會計制度和國家有關財經(jīng)法規(guī)的學習,，逐步提高財務人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力,，爭取明年財務部全員取得職稱,。

總之，感謝領導與各部門對我們工作的支持與幫助,，未來我部一定繼往開來，切實做好后勤保障工作,，為及時雨農(nóng)業(yè)科技有限責任公司在日后騰飛中付出微薄之力,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇十二

回顧一年來的工作，在上級行的大力支持和行領導的正確領導下,，本人能奮力拼搏,，務實創(chuàng)新，圍繞全行中心工作，深化會計改革,，狠抓基礎建設,，規(guī)范業(yè)務操作,，強化監(jiān)督職能，加強人員管理和培訓，增強風險防范能力,，圓滿完成了全年各項工作任務,。支行的會計工作有了全面提高，受到上級行和支行的肯定,，現(xiàn)將本人一年來的工作總結如下：

思想方面

本人思想品德好,，上進心較強，自20xx年起開始接受黨組織的考驗,，定期向黨組織做思想?yún)R報,。對自己嚴格要求，廉潔自律,，團結領導及同事,，團隊精神強，組織協(xié)調(diào)能力也較強,。不計較個人得失，敬業(yè)精神強,。

學習方面

本人能吃苦耐勞勤奮好學,，能全面掌握支行所有柜面業(yè)務知識。在20xx年參加了省行dcc講師團培訓班,被省行評為優(yōu)秀學員,。學成后與其他三位共同完成了婁底分行柜面人員的全員培訓工作,。為dcc系統(tǒng)的順利上線做出了應有的貢獻。個人獲得省行數(shù)據(jù)集中工程推廣項目貢獻獎,。利用業(yè)余時間不斷給自已充電,，參加了20xx年11月國際注冊內(nèi)部審計師資格考試。

工作方面

做為管理者,，能與支行負責人一起奮力拼搏,，務實創(chuàng)新，圍繞全行中心工作,，深化會計改革,，狠抓基礎建設，規(guī)范業(yè)務操作,，強化監(jiān)督職能,，加強人員管理和培訓，增強風險防范能力,，圓滿完成了全年各項工作任務,。用心管理，進行人性管理,，并與支行領導達成共識：業(yè)務發(fā)展與風險防范的最終目標都是一致的,，規(guī)范經(jīng)營是基礎，均是為了建行業(yè)務的穩(wěn)健發(fā)展。使支行圓滿地完成了各項任務,。20xx年度安全行建設綜合考核中被市分行確認為15個a類行之一,，考評分為97.7分，名列第一,。會計基礎工作等級被市分行確認為8個二級等級行之一,。在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務、樹形象,、促營銷”的柜面服務競賽活動中獲得二等獎,。具體如下：

一、會計核算方面

1,、委派會計主管能認真貫徹國家有關財經(jīng)法規(guī)和建行各項財務會計規(guī)章制度及操作流程,，正確組織會計核算，對重要會計事項進行審批,、授權,、簽字，在全行員工的努力下,，順利完成了全年儲蓄,、會計、外幣,、信用卡,、房信業(yè)務的核算工作。

2,、狠抓會計基礎工作規(guī)范化工作,，督促網(wǎng)點按《會計基礎工作等級驗收評分標準》逐項檢查落實。

為順利實現(xiàn)升二級目標,，支行多次組織柜面人員學習《會計基礎工作等級驗收評分標準》,、《會計基礎工作等級單位驗收程序》，以強化柜面人員會計基礎工作規(guī)范化及升級意識,，并組織柜面人員加班加點整改存在的問題,，還多次組織柜面人員進行了點鈔考試和柜面服務基礎知識考試，最后對照《會計基礎工作等級驗收評分標準》自評分為90分,，并及時向上級行報送了關于達標升級的材料,。四季度經(jīng)分行會計結算部檢查驗收，會計基礎工作達二級,。

二,、會計內(nèi)控方面

委派會計主管負責組織會計檢查及日常查庫工作，每旬查庫一次,，每月全面檢查一次,，對稽核工作進行日常檢查、指導。重點加強以下四方面的管理：

(1)加強授權管理,。督促網(wǎng)點負責人,、業(yè)務主管嚴格按照會計制度的規(guī)定，做好對重要會計業(yè)務和大額收付業(yè)務的授權工作,，必須先對業(yè)務和有關憑證進行嚴格審核,，再進行授權或簽字。加強授權卡及操作密碼的管理,，定期修改密碼,，防止授權卡被盜用或借給他人使用、密碼失密等現(xiàn)象的發(fā)生,。

(2)加強對現(xiàn)金,、重要單證的管理。落實日終綜合員核對每個柜員的現(xiàn)金及重要單證并雙人上鎖,、尾箱雙人接送,、交接、異?，F(xiàn)金支付進行嚴格審批,、報備等規(guī)章制度。

(3)加強對單位定期存款,，保證金存款,，承兌匯票,，銀行匯票的核對和監(jiān)控,。

(4)加強對重點業(yè)務、重點環(huán)節(jié)的控制,。如銀承,、承兌、貼現(xiàn),、個貸,、資金掛賬等業(yè)務的管理，嚴格執(zhí)行雙人折角驗印制度,。

(5)加強自助設備的管理,。堅持每日雙人清機制度，及時處理長短款,，隨時排除設備故障,，確保設備運行率達95%以上。

三,、柜面人員方面

1,、為切實提高提高會計人員的工作積極性，增強會計人員遵章守規(guī),、按規(guī)操作的自覺性,，解決會計核算管理、內(nèi)部控制過程中的有章不循,、違章操作現(xiàn)象屢禁不止的發(fā)生,，年初支行制定了《會計人員核算質(zhì)量考核辦法》，后分行又先后下發(fā)了《婁底市分行會計核算質(zhì)量績效考核標準》和《婁底市分行柜面優(yōu)質(zhì)服務績效考核標準》,、《婁底市分行員工違規(guī)行為積分管理辦法》，支行也相應制定了《支行績效考核辦法》,、《支行員工業(yè)務量考核辦法》等。支行嚴格按以上文件要求按月對柜面人員工作質(zhì)量進行考核,、通報。

2,、根據(jù)建婁函[20xx]301號《關于營業(yè)網(wǎng)點推行彈性工作制有關事項的通知》精神,，為提高柜面工作效率，拓展網(wǎng)點容納客戶能力,，提高柜面服務質(zhì)量，貫徹落實“以客戶為中心”的服務理念,，市分行決定在各營業(yè)網(wǎng)點推行彈性工作制,。我行嚴格執(zhí)行，通過推行彈性工作制,，打破傳統(tǒng)的倒班模式,，根據(jù)業(yè)務量的高低分布情況，靈活調(diào)整窗口設置,，挖掘柜面人員的工作潛力,，增強營業(yè)窗口的服務能力，減緩客戶排隊現(xiàn)象,，業(yè)務高峰期,，我行對外窗口由8組增開到了11組，為我行業(yè)務健康穩(wěn)定發(fā)展提供保證,。

四,、高度重視,、明確責任、全力以赴,、圓滿完成dcc上線工作

今年的dcc上線工作,，是壓倒一切的工作。尤其是第一,、二季度,，是dcc業(yè)務摸擬演練及上線切換的關鍵時期。為確保萬無一失,、確保成功切換,、確保按時開門，我行的具體措施有：

1,、1-2月份,，腳踏實地地做好城綜網(wǎng)數(shù)據(jù)清理、補錄,、核對工作,，我行加班加點，共補錄客戶信息近1500多條,，為客戶信息的準確轉(zhuǎn)換打下了基礎,。

2、一季度,，我行合理安排當班柜員,，有21名柜員先后參加了dcc培訓班，其中有2名柜員被評為優(yōu)秀學員,。培訓完成后又為聯(lián)機培訓制定了切實可行的學習計劃,，從三月份開始每個晚上進行聯(lián)機操作，利用實踐來消化封閉式培訓中的理論知識,，全體員工全面完成市行下達的聯(lián)機考試和考核要求,。

3,、我行深刻理解抓好全員摸擬演練的重要性,，召開全體人員思想動員會，要求每一位員工要全力以赴打好摸擬演練仗,。結果是比較圓滿的,，不僅保質(zhì)保量地完成了六輪演練工作，而且演練考核名列茅,，其中第三,、四輪我行演練的交易量和交易代碼獲得全省第一。

4,、提前做好客戶的通知工作,，5月15日前將《告客戶書》送達客戶,，為平穩(wěn)上線奠定了基礎。

五,、開展全行柜面服務大比拼勞動競賽活動

根據(jù)建x函[20xx]181號“關于開展全行柜面服務大比拼勞動競賽活動的通知”精神,，8月1日至11月中旬在全行范圍內(nèi)開展開以“提高員工技能、提供優(yōu)質(zhì)服務”為主題的全行柜面服務大比拼勞動競賽活動,。通過參加該活動,，達到調(diào)動廣大員工的積極性，從強化員工的操作技能和服務水平入手,，全面提高柜面服務質(zhì)量,、服務效率和服務品質(zhì)，提升核心競爭力,，促進業(yè)務快速發(fā)展的目的,。

8月份我行根據(jù)競賽活動方案精心組織和安排，狠抓培訓,，全面提高營銷知識,、業(yè)務知識和操作技能。首先,，全面培訓,，擴大員工的知識面文秘家園。我行一共組織了5次集中培訓,，內(nèi)容有會計業(yè)務,、服務禮儀、dcc系統(tǒng)交易代碼,、點鈔,、柜面服務技巧和營銷知識等。其次進行強化訓練,，使大部分員工的計算機操作和點鈔速度明顯提高,，辦理業(yè)務的速度明顯加快，縮短客戶等候時間,，切實提高柜面服務效率,。最后，對所有員工進行了全面測試,，進行全面比拼,，提升柜面人員綜合素質(zhì)。通過這次培訓,，強化了員工的產(chǎn)品營銷技能,、柜面交易業(yè)務技能和計算機操作技能。我行制定了柜面服務工作實施方案和細則,、以及柜面服務監(jiān)督方案,、設立了客戶投訴意見簿,，對服務場所、服務形象,、語言規(guī)范,、服務檢查都落實到細處。

總之,，從意見簿中看到客戶的肯定多了,，一流的設備、一流的服務,，文明用語,、微笑服務已逐漸成自然，沒有發(fā)生一起有效投訴,。并在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務,、樹形象、促營銷”的柜面服務競賽活動中獲得二等獎,，這些都標志著我行柜面業(yè)務已上了一個新臺階,。

六、抓結算賬戶清理工作

為配合人民銀行做好賬戶管理系統(tǒng)推廣工作,，在人員非常緊張的情況下,，安排專人負責此項工作，及時錄入客戶經(jīng)理采集回來的客戶資料報人行核準,。到12月底止,，共錄入客戶信息并經(jīng)人行核準或報備的225戶，其中基本賬戶170戶,，專用賬戶30戶,，臨時賬戶3戶，22戶一般賬戶,。人民銀行已核準153戶,，其中基本戶115戶，臨時戶3戶,。并按時填報《人民幣單位銀行結算賬戶客戶信息采集,、錄入進度報告表》，和《婁底行銀行結算賬戶清理核實及賬戶管理系統(tǒng)推廣工作周報》,。

對未經(jīng)人行核準或報備的130戶仍在使用的賬戶采取了定的措施,，其中81戶在系統(tǒng)中執(zhí)行“封存”交活動方案精心組織和安排,，狠抓培訓,，全面提高營銷知識、業(yè)務知識和操作技能,。首先,，全面培訓,，擴大員工的知識面文秘家園。我行一共組織了5次集中培訓,，內(nèi)容有會計業(yè)務,、服務禮儀、dcc系統(tǒng)交易代碼,、點鈔,、柜面服務技巧和營銷知識等。其次進行強化訓練,，使大部分員工的計算機操作和點鈔速度明顯提高,，辦理業(yè)務的速度明顯加快，縮短客戶等候時間,，切實提高柜面服務效率,。最后，對所有員工進行了全面測試,，進行全面比拼,，提升柜面人員綜合素質(zhì)。通過這次培訓,，強化了員工的產(chǎn)品營銷技能,、柜面交易業(yè)務技能和計算機操作技能。我行制定了柜面服務工作實施方案和細則,、以及柜面服務監(jiān)督方案,、設立了客戶投訴意見簿，對服務場所,、服務形象,、語言規(guī)范、服務檢查都落實到細處,。

總之,，從意見簿中看到客戶的肯定多了，一流的設備,、一流的服務,，文明用語、微笑服務已逐漸成自然,，沒有發(fā)生一起有效投訴,。并在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務、樹形象,、促營銷”的柜面服務競賽活動中獲得二等獎,，這些都標志著我行柜面業(yè)務已上了一個新臺階。

七,、抓結算賬戶清理工作

為配合人民銀行做好賬戶管理系統(tǒng)推廣工作,，在人員非常緊張的情況下,，安排專人負責此項工作，及時錄入客戶經(jīng)理采集回來的客戶資料報人行核準,。到12月底止,，共錄入客戶信息并經(jīng)人行核準或報備的225戶，其中基本賬戶170戶,，專用賬戶30戶,，臨時賬戶3戶，22戶一般賬戶,。人民銀行已核準153戶,，其中基本戶115戶，臨時戶3戶,。并按時填報《人民幣單位銀行結算賬戶客戶信息采集,、錄入進度報告表》，和《婁底行銀行結算賬戶清理核實及賬戶管理系統(tǒng)推廣工作周報》,。對未經(jīng)人行核準或報備的130戶仍在使用的賬戶采取了定的措施,，其中81戶在系統(tǒng)中執(zhí)行“封存”交易，29戶余額較高的賬戶專題向市分行報告,，請求協(xié)助解決,。

八、全面開展客戶對賬工作

為有效防范會計風險,，為加強對賬工作,，樹立“對賬工作是全行大事”的觀念，委派會計主管對會計人員分工進行必要調(diào)整,，為了明確責任和便于考核對賬工作進度,，我行將負責對賬人員分為三個小組，每個小組由一名開放式柜臺人員與一名分行客戶經(jīng)理組成,。同時根據(jù)客戶原分管行業(yè)和單位,，將所有賬戶進行細分到三個小組，并打印出明細表,，使各個賬戶都有了相應的責任人員,。因為任務分配到人，就有了壓力,，第二天員工就積極行動起來,。在正式開展對賬工作前，先加班做好了充分的準備,，分別將以前未對賬的對賬單和利息清單,、年費單、回單清理連同六月份對賬單裝訂在一起，把同一單位開立的多個賬戶的對賬單,，或幾個關聯(lián)單位的對賬單裝訂在一起,。

我行將對賬工作分為三個階段,，第一階段主要以柜臺對賬為主,，對到開放式柜臺來辦理業(yè)務的客戶，進行柜臺當時對賬,，或進行對賬單簽收回,。對于不常來柜臺辦理業(yè)務的客戶則由客戶經(jīng)理上門送對賬單。第二階段由柜員和客戶經(jīng)理根據(jù)名印鑒卡上的聯(lián)系方式電話通知單位,，對于不經(jīng)常辦理業(yè)務的客戶由柜員和客戶經(jīng)理一一電話通知和記錄,，電話通知第二天沒有對賬的我們又進行第二次第三次通知，直至到對完為止,。第三階段主要是針對那些沒打通電話無法聯(lián)系上的客戶,，由我行的大堂經(jīng)理親自上門對賬。

因為有了一二階段的大規(guī)模對賬,，剩下的都是一些小金額不動戶,，而且因為開立賬戶所留下的電話大多是停機或空號，所以更增大了對賬的難度,。我行大客經(jīng)理克服酷暑高溫的炎熱天氣,，頂著烈日根據(jù)客戶以前留下的線索，跑遍了婁底的大街小巷,。因而到7月底止,，已回收6月份對賬單309份，完成比率為100%,。

為配合省行集中對賬系統(tǒng)的使用,，對400多戶對公客戶的客戶信息進行了全面清理，對單位的地址和郵編進行詳細登記,。

九,、強化會計稽核的“防火墻”作用

dcc上線后，開始的一,、二個月,，業(yè)務主管只起到了憑證裝訂員的作用，存在很大的風險隱患,。為此,，我行根據(jù)實際情況制定了支行會計稽核管理辦法，規(guī)范了稽核內(nèi)容,，落實了稽核責任人,，優(yōu)化了稽核日志，加強了稽核工作，強化了會計監(jiān),，對稽核發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,，有效防范了會計風險。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇十三

轉(zhuǎn)眼間,，____年就過去了,。展望未來，我對公司的發(fā)展和今后的工作充滿了信心和期望,，為了能夠制定更好的工作目標,，取得更好的工作成績，我把參加工作以來的情景總結如下：

一,、前期財務工作總結

對于企業(yè)來說,，本事往往是超越知識的，物業(yè)管理公司對于人才的要求,，同樣也是本事第一,。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的，它包括：組織指揮本事,、決策本事,、創(chuàng)新本事、社會活動本事,、技術本事,、協(xié)調(diào)與溝通本事等。

第一階段(___年—____年)

___年畢業(yè)之初,，在無任何工作經(jīng)驗,、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一無所知的情景下，我幸運的加入了“金網(wǎng)絡—雪梨澳鄉(xiāng)”管理團隊,，看似簡單的賬單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺賬→與總部財務對接,，一切都是從零開始。我自覺加強學習,，虛心求教釋惑,，不斷理清工作思路，總結工作方法:本文由方案范文庫為您搜集.整理,，在各級領導和同事的幫忙指導下,，從不會到會，從不熟悉到熟悉,，我逐漸摸清了工作中的基本情景,，找到了切入點，把握住了工作重點和難點,，而隨后財務助理兼客務代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離,?？蛻綦娫挼慕勇牎⒖头芭_的接待,，都需要很強的專業(yè)知識與溝通本事,，物業(yè)管理中大多是一些細小瑣碎的事，協(xié)調(diào)好了大事化孝小事化了,，協(xié)調(diào)不好則工作會十分被動,。這就要求在服務過程中不斷提高自我與外界的溝通本事，同時在公司內(nèi)部的溝通也十分重要,，除了本部門之間,，部門與部門之間的溝通也很重要,，僅有溝通好了,，才能提高工作效率，減少不必要的人工成本,。一方面,，干中學、學中干,，不斷掌握方法,，積累經(jīng)驗;另一方面，問書本,、問同事,，不斷豐富知識掌握技巧。

“勤能補拙”,，因為當時住在項目,，便利用下班后的時間總結完善自我的工作資料，建立了各種收費臺賬的模版,，同時結合管理處實際情景先后制定了《財務收費流程》,、《財務對接流程》、《押金退款流程》以及《特約服務收費流程》,，并在各級領導的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及,，為管理處日常財務工作的順利進行奠定了堅實的基矗

第二階段(____年—____年)：發(fā)展階段

這一階段在繼續(xù)擔任雪梨澳鄉(xiāng)財務助理的同時又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務助理工作，進一步鞏固了自我關于從物業(yè)前期接管到業(yè)主入住期間財務工作經(jīng)驗的積累,，同時也豐富了自身的物業(yè)管理專業(yè)知識,。項目進入日常管理之后，因為新招的財務助理是應屆畢業(yè)生,，我由此又接觸到了輔導新人的工作資料,，我將自我的工作經(jīng)驗整理成文字后逐點的與新人一齊實踐，共同發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題,，經(jīng)過三個月時間的努力，新招的財務助理已經(jīng)能夠很好的勝任財務助理工作了。20__年底我又被調(diào)往公司新接管的“villa”管理處擔任財務助理,，此時正逢財務部改革,，我努力學習專業(yè)知識，進取配合制度改革,，并在工作中小有成就,，得到了領導的肯定。

第三階段(___年—此刻),，不斷提升階段

____年底,，我被調(diào)往公司財務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心,，不能出任何差錯,，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結賬盤庫工作,，做好現(xiàn)金盤點表;每月末做好銀行對賬工作,，及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并做好和會計賬的對賬工作;工資的發(fā)放更是需要細心謹慎,，這直接關系到員工個人的利益,，因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和，每次做工資的時候,，我都會主動加班,，保證及時將工資發(fā)放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作資料是與管理處財務助理的工作對接，由于當時管理處財務人員流動較大,，應對新人更需要耐心的去指導她們的工作,，細致的講解公司的一些工作流程，使她們盡快融入金網(wǎng)絡這個大家庭,。

____年底我由出納崗位轉(zhuǎn)為會計,，負責雪梨澳鄉(xiāng)和villa管理處的主管會計工作，同時兼工資發(fā)放工作,，這一期間我學習并掌握了公司財務核算的程序以及用友財務軟件的操作技能,，提高迅速;同時我的工作資料還包括經(jīng)過對月度、季度以及年度的財務分析,，及時并動態(tài)地掌握管理處營運和財務狀況,，發(fā)現(xiàn)工作中的問題，并提出財務提議,，為管理處負責人決策供給可靠的財務依據(jù),。今年6月我的工作資料再次調(diào)整，工資發(fā)放工作正式移交給了出納,，主要負責長遠天地,、溫哥華森林及villa管理處的主管會計工作,。

二、主要經(jīng)驗和收獲

在金網(wǎng)絡工作的六年多時間里,，積累了許多工作經(jīng)驗,，尤其是管理處基層財務工作經(jīng)驗，同時也取得了必須的成績,，總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

(一)僅有擺正自我的位置,，下功夫熟悉基本業(yè)務，才能盡快適應新的工作崗位;

(二)僅有主動融入團體,，處理好各方面的關系,，才能在新的環(huán)境中堅持好的工作狀態(tài);

(三)僅有堅持原則落實制度，認真理財管賬,，才能履行好財務職責;

(四)僅有樹立服務意識,，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好;

(五)僅有堅持心態(tài)平和,，“取人之長,、補己之短”,，才能不斷提高,、取得提高。

三,、確立工作目標,，加強協(xié)作

財務工作象年輪，一個月工作的結束,，意味著下一個月工作的重新開始,。我喜歡我的工作，雖然繁雜,、瑣碎,，也沒有太多新奇，可是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,，我深深的感到自我崗位的價值,，同時也為自我的工作設定了新的目標：

1,、做好財務工作計劃,，以預算為依據(jù),，進取控制成本,、費用的支出,，并在日常@方案.范.文.庫整理~的財務管理中加強與管理處的溝通,，倡導效益優(yōu)先,，注重現(xiàn)金流量,、貨幣的時間價值和風險控制,，充分發(fā)揮預算的目標作用,，不斷完善事前計劃,、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系,。

2,、實抓應收賬款的管理，預防呆賬,，減少壞賬,，保全管理處的經(jīng)營成果。

3,、進取參預,，配合管理處開拓新的經(jīng)濟增長點。

以上是我對自我工作的總結匯總,，敬請各級領導給予批評指正,。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作,，不斷總結工作經(jīng)驗;努力學習,，不斷提高自我的專業(yè)知識和業(yè)務本事，以新形象,，新面貌,，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇十四

本人在**年的一年來,，在公司領導和部門主管安排下,，從事了會計主管、財務主管等財務相關工作,，做為公司一名資深員工和老財務工作者,，以飽滿的熱度投入到工作中，以立足本職服務公司為己任,，熱愛本職工作,，忠于職守，團結同志,，講究和諧,，為新員工做了好表率和模范帶頭作用。

1-10月本人主要從事會計主管一職,，從事了日常的帳務處理,、融資資料的收集、編制和財務數(shù)據(jù)的分析等系列工作,，在深圳公司的稅收籌劃和繳納上,，本著不違犯國家財經(jīng)政策和公司財務規(guī)章的情況下，想公司所想,，合理避稅,，為公司節(jié)省稅務支出,，在費用控制上，本人也是嚴格履行職責,，恪守誠信,，在費用的控制上嚴格把關，把會計監(jiān)督,、控制工作到實處,。

在對新員工的傳幫代上，本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)劃,，以通過日常工作來培養(yǎng)和培訓,，鍛煉和培訓新員工的會計工作技能，并以身作則傳授優(yōu)良的工作作風,、工作態(tài)度和職業(yè)道德,，言傳身教，以靈活機動的方法把會計工作技巧和經(jīng)驗以及成本費用的核算控制理念灌輸給新員工,，做好公司會計承前啟后的工作,。

11-12月是公司領導安排從事財務主管一職，主要負責內(nèi)審工作,，第一范文網(wǎng)本人對帳務處理和原始憑證進行了審核和檢查,，抽查了物業(yè)公司的明細收費情況，了解物業(yè)公司收費員的收費流程,，對工作中發(fā)現(xiàn)在小問題也即時和相關人員進行了溝通建議,，發(fā)現(xiàn)的一時難以解決的問題也在內(nèi)審報告上對公司領導做了匯報，一定程度上防范了財務風險,。

一直以來，做為一個財務工作者,，對國家相關的財經(jīng),、稅收政策都很關注，對本行業(yè)出臺的相關法規(guī)和準則也時常學習,，努力提高自己的業(yè)務水平和專業(yè)素質(zhì),，始終保持著為公司的利益負責對自己的職業(yè)生涯負責的態(tài)度，堅持原則,，信守職責,，主動工作，為保障公司實現(xiàn)經(jīng)濟效益的化,，作出自己的貢獻,。

**年即將過去，新的一年又將來到,，本人要保持著優(yōu)良的工作態(tài)度和主動性,，為公司的蓬勃發(fā)展做出應有的貢獻!

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇十五

20xx年以來,，財務部緊緊圍繞**集團公司年初職代會的工作中心，在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務的同時,，認真組織核算,，規(guī)范各項財務基礎工作，并通過加強財務和財務內(nèi)部控制制度的建設,，站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,，以成本為中心、資金為紐帶,，不斷提高財務服務質(zhì)量,。

一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī),，認真履行職責,，組織會計核算

財務部的主要職責是做好會計核算，進行會計監(jiān)督,。財務部全體人員一直嚴格遵守國財務會計制度,、稅收法規(guī)、**集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),，認真履行財務部的工作職責,。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳;從資金計劃的安排，到結算中心的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,，每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好本職工作,，認真執(zhí)行，實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性,、準確性。

二,、以實施軟件為契機,，規(guī)范各項財務基礎工作

在經(jīng)過兩個月的**年度三套會計決算的編制后，財務部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了**20xx年財務會計模塊的初始化工作,。對會計科目,、核算項目、部門的設置,，會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定,，并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。如設置“制造”明細科目，并按該科目的費用項目進行了明細核算,、歸集和分配,，費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應交稅金”科目的核算，如對增值稅明細項目的月末結轉(zhuǎn),、個人所得稅的科目統(tǒng)一,、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用，這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理,、恰當;在配合固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎上,，按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼，并在此基礎上,，完成了固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作,。**集團總公司要求在今年4月份全面正式運行財務軟件，而本集團公司財務部在3月份就完全甩掉金蝶財務系統(tǒng),，正式運行,，結束了長達半年之久的兩套財務軟件同時運行的局面。目前軟件已正式與礦部相鏈接,，并運行良好,。

三、制訂各項財務成本計劃,，嚴格控制成本費用

根據(jù)**集團司企字[]117號文《關于下達〈**集團20xx年多經(jīng)企業(yè)經(jīng)濟責任制考核方案〉的通知》和司字[]8號文《關于下達分公司多樣化經(jīng)營二00*暨一季度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的通知》,，財務部對有關考核指標進行了分解，下發(fā)了**年財務計劃和可控費用指標,。在財務執(zhí)行過程中,，嚴格控制費用，實行剛性考核,。財務部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行情況,，于公司常務會上通報，針對每一季度電話費超支的部室,、單位，按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金;對于其他可控性費用也是實行指標考核,，對于超支部分堅決不予核銷,。

四、資金調(diào)控有序,，合理控制集團總體資金規(guī)模

xx年,，隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚，而**集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,，本集團公司資金一度吃緊,。為此,，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷貨款的及時回籠,，在資金安排上,，做到公正、透明,，先急后緩;另一方面,，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地安排融資進度與額度,，并針對工商銀行借款利率上浮的情況,，選擇相對利率更低的農(nóng)村信用聯(lián)社貸款，以及通過向**集團總部結算中心臨時借款,，以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需,。這樣，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行,。

五、加強財務會計制度建設,，提高財務信息質(zhì)量

財務部根據(jù)公司差旅費的實際執(zhí)行情況,，為進一步規(guī)范本集團公司工作人員差旅費開支行為、統(tǒng)一標準,，制定了《*集團工作人員差旅費開支規(guī)定》,。為提高會計信息的質(zhì)量，財務部制定了《*集團會計報告競賽考評辦法》,，對各母子公司的會計報表從報送及時性,、數(shù)據(jù)準確性、報表格式規(guī)范化,、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,，從而逐步提高了會計信息的質(zhì)量，為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠,、有用的信息,。

平時財務部通過開展每周一次的交流會，解決上周工作中出現(xiàn)的問題,，布置下周的主要工作,，逐步規(guī)范各項會計行為，使會計工作的各個環(huán)節(jié)按一定的會計規(guī)則,、程序有效地運行和控制,。

六、制定財務部各工作，并進行自我評定

為明確財務部會計人員各崗位的職責權限,、工作分工和紀律要求,，制定了會計人員崗位職責，同時要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責要求,，進行工作總結,，崗位評述和認定，對各自的工作提出建議,、作出打算,，并對自己的崗位寫出每月工作規(guī)程備忘錄。這樣,，強化了各崗位會計人員的責任感,，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督，促進了各崗位的交流,、合作與團結,。

七、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度,、會計法及其他財經(jīng)法律,、法法規(guī)的自查活動

為了規(guī)范財務行為，配合各級主管部門的稽查與審計工作,，財務部組織了在本集團公司內(nèi)的**年至**年的財務自查活動,，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改，事后進行了交流,，提高了會計人員的職業(yè)技能,。

xx年，為實現(xiàn)本集團公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務和總體發(fā)展目標,，財務部的工作任重而道遠,。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

1,、做好上半年和第三季度的經(jīng)濟活動分析工作,，及時提出為實現(xiàn)本集團公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的財務控制可行性措施或建議。配合**集團總部進行收入,、成本,、費用的專項檢查，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制,、執(zhí)行力度,，不能超支的絕不超支。

2,、為更好地加強資金管理，統(tǒng)一調(diào)配，根據(jù)**集團總部結算中心的工作計劃安排,，做好本公司結算中心的統(tǒng)收統(tǒng)支和結算軟件的培訓與安裝工作,。

3、繼續(xù)制定和完善各項和內(nèi)部控制制度,，如管理制度,、固定資產(chǎn)財務管理制度、會計人員崗位考評辦法等,。

4,、**集團總部財務處要求在全集團范圍內(nèi)推行全面預算管理，本公司是先行試點單位,，因此財務部要積極配合做好這方面的工作,。

5、做好年終財務決算的各項前期準備工作,，工作中遇到不能解決的問題,，及時反映，以求得到及時解決,。并注重與**集團總部財務處,、分部、本公司等各有關部室的溝通,，更好地提高財務服務質(zhì)量,。

6、加強會計人員的業(yè)務知識,、企業(yè)會計制度和國家有關財經(jīng)法規(guī)的學習,，結合會計人員考評辦法，逐步提高會計人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇十六

回顧即將過去的這一年，在公司領導及部門領導的正確指導下,，我們的工作著重于內(nèi)部費用的控管,、成本、費用的核算以及對集團下屬各公司的財務制度的完善,、緊跟公司各項工作部署,。在核算、賬務處理方面做了應盡的責任,。為了總結經(jīng)驗,，發(fā)揚成績，克服不足,，現(xiàn)將20xx年個人工作總結如下：

一,、費用的規(guī)范管理

嚴格按照集團內(nèi)部費用的規(guī)范管理制度對費用進行控制,，如小車費用定補到位，差旅費,、業(yè)務招待費根據(jù)不同的省市進行定額補助,，填制費用單據(jù)時查看發(fā)票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理，分門別類的核算到每個部門,，為方便下年做財務預算時核定每個部門的各種費用打下基礎更能清楚的了解每個部門所發(fā)生的每一筆費用,。

二、會計的基礎工作

(1)規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行核查,，看賬實是否相符。強化會計檔案的管理,，使每一份合同每一份協(xié)議甚至公司內(nèi)部上傳下達的每一份文件都逐一裝訂成冊,，以便日后備查等。

(2)按規(guī)定時間及要求編制集團公司所需要的財務報表,，以便領導能及時準確的了解公司內(nèi)部資金,、費用、成本,、利潤等情況,。

(3)每月按時申報各項稅金。在集團公司的年中稅務審查中積極配合領導完成了往年公司的稅務稽查工作,。

(4)不斷加強對公司固定資產(chǎn)的管理,，每個辦公室添置什么樣的固定資產(chǎn)都按領導簽字的申購報告及實物發(fā)票入賬，核實到每個部門,，每個責任人,，登記成冊入檔，以便備查,。到期的以及出售給其他單位的固定資產(chǎn)經(jīng)過固定資產(chǎn)管理模塊進行報廢處理或者清理處理,。

(5)每月按時核算職工的工資及費用，準備無誤的統(tǒng)計集團公司及下屬各公司的貸款情況,，為領導提供最新最準的公司資金信息,。

三、財務核算與管理工作

(1)按領導要求對村賓館的門市部及餐飲部不定時進行盤點,，核算門市部及餐飲部的收入,、成本及費用，以便能夠及時準確的掌握其經(jīng)營動態(tài),。同時提出了對門市部經(jīng)營管理的見議,，以便日后核算與管理。

(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時,、足額地繳納稅款,，積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導,。

(3)由于公司以往內(nèi)部往來管理不嚴產(chǎn)生漏洞的缺陷，倒至賬面數(shù)額過大,，占用了公司的大部分資金流量，在陸續(xù)結算工程欠款的同時,，加大了對往來賬務的核對與清查,，對年限過長的客戶往來進行了仔細的核對。

(4)月份根據(jù)公司去年的利潤將年度的分紅款核算并分配到位,。支付分紅款時嚴格按照領導交辦的事項,，將有欠款的扣回后再予以支付。

(5)積極配合工程部對去年及今年的馬綿河公路及其它工程進行驗收核算,。

四,、努力完成領導交辦的臨時性工作

作為基層工作者，我充分認識到自己是一個執(zhí)行者,，無論何時何地領導交辦的工作從不討價還價都能及時并努力的去完成,，遇到問題努力去詢問，爭取讓領導滿意,。

五,、工作中存在的問題

所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”,。工作之中再細也難免會出錯,，在這一年的工作之中還有很多待改的地方：

1、財務會計知識要學的太多,，需要努力學習提高自身的業(yè)務素質(zhì),。

2、努力學習盡快把合并報表的編制原理弄懂,，并學之以用,。

3、工作中有時會馬虎,，值得去改進,。

新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),，我決心再接再厲，努力學習業(yè)務知識,，在公司領導及部門領導的正確指導下更上一層樓,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇十七

光陰如梭,，半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史，今天站在這個發(fā)言席上,，我多想驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲,，我沒有辜負領導的期望”。然而,，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果,，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處，作為財務部的主要責任領導,，我負有不可推卸的責任,。“務實,、求實,、抓落實”，對照公司的精益管理高標準嚴要求,，唯有先調(diào)整自己的理念,，徹底轉(zhuǎn)變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作,，才能讓各項工作真正落實到實處,，下面本人查找問題如下：

其一、年初至今,，財務部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定,，大事小事，壓在身上,，往往重視了這頭卻忽視了那頭,，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;

其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),，惡性循環(huán),，導致工作思路不清晰，忽略了管理員的業(yè)務培訓,。

其三,、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓,，沒有真正進入角色;其四,、忽略了團隊管理，與各級領導,、各個部門之間缺乏溝通;

其五,、工作思路上沒有創(chuàng)新意識，比如目標管理思路上不清晰,，績效管理上力度不夠,，出現(xiàn)問題后處理力度不夠;

以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家,、理好財,，更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責,。在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任,。只有不斷的反省與總結,，管理工作才能得到提高!。

“查找不足趕先進,，立足根本爭先進”，時值潤發(fā)集團提出“樹標兵,、學先進,、促發(fā)展、爭效益”活動,、潤發(fā)機械又一度成為整個集團的標兵企業(yè),，“鑫宏企業(yè)與本公司進行對口紅旗競賽”的今天，作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值,，企業(yè)的興衰直接關系到個人的榮辱,，作為財務管理部門，為公司實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦,，學習潤機的六種精神：艱苦創(chuàng)業(yè)精神,、改革創(chuàng)新精神、拓展市場精神,、精益管理精神,、永不滿足精神、顧全大局精神,。

我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,，下半年工作作為財務部的主要責任領導，對于“如何提高自我,，服務于企業(yè)”這門必修課,，我將不斷地加強學習，完善自我,，把“學習先進,、趕超先進、爭當先進”融入到工作中去,，重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊,，下面就工作計劃與思路向大會作一匯報：

內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,，仍然有許多不合理的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,，財務部將結合集團管理的要求,，與有關部門進行修正。

部門責任領導之間明確分工職責,，按照年初簽定的責任合同,，組織落實強化到位，領導之間相互信任,，遇事不推諉,，搞好通力協(xié)助，對分管內(nèi)容加強責任考核力度,，做到獎罰分明;

今年以來,，人事方面至今一直未得到穩(wěn)定，財務部門的力量相對比較薄弱,，通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,，我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點，一方面將對人員重新組合搭配,，進行高效有序的組織,，另一方面繼續(xù)加強培訓，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉,，真正做到駕熟就輕,，文化素質(zhì)與業(yè)務管理水平都要有質(zhì)的提高，今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),，管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高,，我們將在這方面加強培訓，使每一位管理人員都能熟悉電腦,、掌握電腦操作,，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇十八

我科室全面貫徹學習黨的和xx屆三中全會精神,，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行國家社會保障法律,、法規(guī)及相關政策,，緊密結合工作實際，堅持加強學習,、制度建設貫穿始終,。主要負責社會保障資金的管理和世界銀行貸款項目管理。根據(jù)編制的工作計劃、科室職能及科室成員職責,，在局領導的統(tǒng)一安排部署下,，在科室成員的認真努力下，全面完成了本年的各項工作任務,。

一,、認真做好救災救濟工作

為了規(guī)范救災資金的管理，確保救災資金及時撥付和資金安全,，充分發(fā)揮救災資金的使用效益,，保障救災救濟和災區(qū)恢復重建工作的順利進行，根據(jù)有關法律,、法規(guī)和規(guī)定,，20xx年8月19日，我們擬訂了《**區(qū)救災資金管理實施細則(試行)》下發(fā)區(qū)直相關單位和各鄉(xiāng),、鎮(zhèn),、街道辦事處，并要求認真學習相關規(guī)定,，提高對救災資金管理重要性的認識,，不能停留于過去的標準和經(jīng)驗，要用更高的標準,、更有效的思路來促進提高工作，認真對照改進,確保救災資金使用安全,。對救災資金及時撥付,，切實加強監(jiān)管, 確保有限的資金和物資用在最需要和最有用的地方，確保救災工作順利進行,。

截止20xx年11月10日,，撥付救災資金1534.2萬元，其中：冰雪災害損壞民房1636戶,，恢復重建資金818萬元,“5.12”地震恢復重建143戶,，恢復重建資金159.2萬元， 洋芋種補貼200萬元,災民緊急搶救,、轉(zhuǎn)移,、安置和解決災民的、吃,、穿,、住、醫(yī)等生活困難72212人357萬元,。進一步強化救災資金管理,，在發(fā)放過程中，要求相關部門堅持“專戶專賬管理,、?？顚Ｓ?、封閉運行、分期撥付,、一戶一卡,，銀行發(fā)放”的原則，嚴禁克扣,、截留或挪作它用,，將有限的救災資金用在最急需的地方，為政府提供及時,、準確,、可行的資金分配方案，提高資金使用效益,管好用好意義重大,。

二,、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度

根據(jù)昭區(qū)政通[20xx]13號印發(fā)關于《**區(qū)20xx年新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施方案的通知》要求，我科室對新方案作了全面落實,。在20xx年3月和8月,，聯(lián)系新農(nóng)合辦公室接受區(qū)本級新農(nóng)合資金審計及20xx年新農(nóng)合基金效益審計，并順利通過區(qū)本級審計,。20xx年參合農(nóng)民55.93萬人,，截止20xx年11月10日，撥付資金總額3012.56萬元,其中:門診補償減免1042.43萬元,，減免人次110.92萬人次,，住院減免1970.13萬元，減免人次2.91萬人次,。為加強新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金的管理,，保障基金安全有效地運行，我科室深入村衛(wèi)生室,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院了解基本情況,，了解基金運行狀況，分析目前存在的困難和問題,。

三,、做好嬰幼兒奶粉事件免費醫(yī)療救治的有關工作

嬰幼兒奶粉重大安全問題暴光以來，區(qū)委政府視民眾健康為已任,，盡管財力有限,，醫(yī)療設備落后、醫(yī)務人員欠缺,，但責任重于泰山,仍充分利用現(xiàn)有醫(yī)療設備和醫(yī)護人員,優(yōu)化流程,簡化環(huán)節(jié),開設綠色通道,預留足夠數(shù)量的床位,，竭盡全力，保障患兒及時,、有效地得到救治,，截止到11月12日，財政安排資金43萬元,，其中:用于對食用含三聚氰胺嬰幼兒奶粉的嬰幼兒開展免費治療經(jīng)費16萬元,，已篩查6271名患兒，已確診的有100例,，已入院治療14例,，出院14例;用于支持市級和縣級醫(yī)療機構購買此次及今后嬰幼兒醫(yī)療救治必需的醫(yī)療設備經(jīng)費27萬元,。

四,、資金撥付情況

從維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局出發(fā)，截止20xx年11月10日,，及時從財政專戶中安排和撥付20950人城市低保資金3888萬元;農(nóng)村貧困醫(yī)療救助1298人, 救助金額160萬元;城市醫(yī)療救助294人, 救助金額80萬元;撥付再就業(yè)資金350萬元，發(fā)放社會保險補貼2215人,，人均1580元;撥付失業(yè)保險資金9萬元,，領取失業(yè)保險金21人;發(fā)放企業(yè)離退休人員2570人基本養(yǎng)老保險基金2500萬元;報銷職工醫(yī)療費1647人(在職731人，退休877人,，門診39人。),，撥付城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險資金2700萬元，,。

五,、切實做好農(nóng)村低保擴面及資金撥付工作

農(nóng)村最低生活保障制度的全面實施，是區(qū)委,、區(qū)政府認真貫徹“三個代表”重要思想,，堅持以人為本，落實科學發(fā)展觀的具體體現(xiàn),，對推動我區(qū)社會主義新農(nóng)村建設和構建和諧具有重要的意義,。截止20xx年11月10日，發(fā)放農(nóng)村低保資金935.33萬元,。20xx年分配下達人數(shù)38972人,，20xx年新增5766人，共44738人。根據(jù)上級文件要求,，于10月30日完成了對新增農(nóng)村低保對象的核定工作,，為農(nóng)村低保補助資金的及時發(fā)放奠定了堅實的基礎。

六,、存在問題

今年的工作在科室成員的緊密配合和團結協(xié)作下,，取得了很大的成績，但同時也還有很多問題有待解決,，還有很多不足之處,，與工作要求還有一定差距：

1、資金管理沒有一個完整統(tǒng)一的績效考評體系,，對資金的使用效益評價缺乏規(guī)范的指標和描述,。

2、社會保障工作是一項復雜的系統(tǒng)工程,，涉及領域廣,，資金流量大，有救災救濟,、優(yōu)撫,、城市及農(nóng)村低保、養(yǎng)老,、衛(wèi)生,、再就業(yè)等多種專款,，并且這些?？钫咝暂^強，必須嚴格按政策要求使用,，目前對政策的把握和運用還不夠,，還有待于進一步加強學習和熟悉。

七,、20xx年工作基本思路

20xx年,，我科室將進一步完善社會保障預決算和財務制度，加強對資金的監(jiān)督檢查,。隨著公共財政體制建設的不斷深入,，加強財政資金的科學化、精細化管理,，提高資金的使用效益,，成為財政管理改革的重要工作。

1,、為總結社會保障資金管理中存在的困難和問題,，研究探索社會保障資金管理的有效途徑和方法,，對社會保障資金管理工作開展專題調(diào)研。

2,、認真做好解放思想大討論活動與“四項制度”的落實結合起來,，在討論中解決存在的思想問題和實際問題，在工作實踐中深化大討論成果,，使解放思想大討論活動成為做好財政工作的動力,。

3、組織科室成員認真學習黨的報告和xx屆三中全會精神,，用科學發(fā)展觀武裝頭腦,。推進醫(yī)療衛(wèi)生制度改革,加強衛(wèi)生服務體系建設;完善社會保障體系，著重關注民生,。

4,、認真貫徹各項財務制度和辦法，嚴格收入和支出管理,。做到應收盡收,，并從源頭上控制不合理、不合規(guī)的支出,。按財務制度和會計制度要求進一步做好社?；A工作和社會保險基金決算工作，為社會保險基金財務管理工作提供更加真實,、準確的決策依據(jù),。研究建立社會保障基金財政專戶報告制度，及時掌握財政專戶資金撥付情況,。加強救災資金使用的監(jiān)督管理,，提高救災資金的使用效益。

5,、健全財政監(jiān)督管理,，強化制約機制。完善內(nèi)控制度,，加強監(jiān)督制約,。根據(jù)社會保障資金籌資、支出及使用規(guī)律,，探索建立全方位的財政監(jiān)管體系，做到事前做好計劃,，事中嚴格把關,，事后認真檢查，確保社會保障資金的使用方向和效益,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇十九

20xx年十字路醫(yī)院財務工作注重學習和提升財務服務能力,，積極探索和推進醫(yī)院財務管理由規(guī)范走向科學的整體改革,，堅持“服務、效率,、和諧,、廉潔”的管理理念，緊緊圍繞醫(yī)院20xx年事業(yè)發(fā)展需要,，合理安排財力,，加強預算管理，理順業(yè)務流程,，強化基礎工作,，努力增收節(jié)支，為醫(yī)院事業(yè)發(fā)展提供了較好的財力保障,。

一,、進一步明確了加強政治理論學習與業(yè)務技能學習對統(tǒng)一思想認識、提高財務管理水平和保障財務工作順利進行的重要意義,。

財務科通過多種形式認真學習實踐“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,，增強了財務人員的凝聚力、戰(zhàn)斗力和奉獻精神,。盡管同其他醫(yī)院相比,，我院財務人員數(shù)量少，工作量大,，但是科里的每一位同志都能夠做到以醫(yī)院利益為重,，積極為做好財務工作獻計獻策，工作中不講條件,、不談個人困難,，經(jīng)常加班加點，有力保障了醫(yī)院財務工作的順利進行,。

二,、明確了醫(yī)院財務工作的組織領導責任和經(jīng)濟責任，在有效執(zhí)行預算的過程中堅持節(jié)儉意識,、廉潔意識,，注重借款風險，提高了醫(yī)院資金營運能力和抗風險能力,。

三,、認真完成了x年醫(yī)院“收支兩條線”管理規(guī)定，實行“陽光收費”,。醫(yī)院財務管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化,，面對新的理財環(huán)境，醫(yī)院定了從規(guī)范理財向科學理財邁進的財務發(fā)展戰(zhàn)略,。依法理財是科學理財?shù)暮诵暮途?，是黨風廉政建設落到實處的重要保證,。醫(yī)院進一步完善了收費政策和收費公示制度，確保各類收費公開透明,，實現(xiàn)了“陽光收費”,。行政事業(yè)性收費繼續(xù)堅持按照國家政策由院財務科統(tǒng)一收取、管理和核算,，服務性收費堅持成本標準,、收費公示和自愿付費原則。

四,、進一步推進了醫(yī)院財務信息化建設工作,，醫(yī)院財務信息化服務體系初步建立。構建醫(yī)院財務信息化服務體系有助于醫(yī)院各級領導及時了解,、掌握醫(yī)院財務情況,，科學決策、科學管理,；提高工作效率,。

五、進一步探索了“統(tǒng)一領導,、分級管理,、一級核算”的財務管理運行模式。根據(jù)財權和事權相結合的原則,，明確了醫(yī)院二級管理科室參與理財?shù)姆绞?、方法?/p>

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇二十

回顧過去的20xx年：公司經(jīng)營走過了艱難的歷程，作為財務部主要負責人,，沒將財務工作進行到位,，沒有充分有效地去進行財務部管理及協(xié)調(diào)財務部整體工作，沒有充分發(fā)揮財務部門在公司管理中的作用,，本人深感愧疚,，愧對公司領導給予的平臺及同事們的熱忱支持。深深體會到財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,，當好家,、理好財，更好地服務企業(yè)是財務部門應盡的職責,，在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面負有很大的義務與責任?，F(xiàn)就20xx年財務工作總結如下：

一,、過去的一年中，財務部認真的完成了總經(jīng)辦交辦的各項事宜,，比如融資手續(xù)的辦理,，公司證照的變更、年檢,、辦理,，與各大廠商的業(yè)務資料等及臨時交辦的各項事宜，但由于事務煩多,，往往重視了這頭卻忽視了那頭,，沒能全方位地進行管理，雖然事務能完成,，但總體上未能及時給總經(jīng)辦帶來有用的可支配的各種信息,，使得總經(jīng)辦的抉擇總是遲后于發(fā)生的現(xiàn)實問題。

二,、在上年的稅務工作中財務部克服了許多困難,，通過積極參加銀行、財政,、稅務等各大部門舉辦的納稅,、會計教育培訓以及查閱稅務資料，探索稅收稽核的重點等,，順利通過了xx年增值稅繳納工作,。通過學習培訓，提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,，并且熟練掌握了統(tǒng)計局,、財政局、稅務局,、商務局,、經(jīng)貿(mào)局、外管局等各項報表的填制工作,。

三,、分公司財務工作：分公司日常經(jīng)營活動通過分公司上傳的日報表進行分析控制，日常費用開支趨于正常,，各項費用開支均能先核批后支付,。分公司財務活動在大的方向有序地進行，分公司財務人員也能積極配合財務工作,，但在分公司的控制上沒有實地進行過內(nèi)審,，下一步的工作中將安排定期到分公司進行全面賬務審查。

四,、在實際工作過程中,，我們部門時時與銷售部、進行溝通,，銷售部門都完全配合做好當中存在的問題,，財務也完全配合了銷售部做好了財務部門應做和不應做的,，使兩部門之前的銜接越來越緊密。銷售部門,，特別是銷售員在開具銷售單上出現(xiàn)了好幾次嚴重錯誤,，將銷售價款少寫，后來查賬時財務部出納已將全款收回,，未給企業(yè)帶來損失,。在認真學習下，使裝飾部財務核算及財務管理正常地開展,，裝飾部的眾多小商品核算也能清晰,、明確，各往來業(yè)務,，成本費用均能準確核算,，但在今后的實際工作中還有待加強財務部與裝飾部的溝通，使工作更能有序地開展,。

五,、財務部主要現(xiàn)狀：

1、業(yè)務經(jīng)驗不足,、業(yè)務不夠熟練,，都是初涉或非專業(yè)人員，另外就是本身的事務煩多,，這無疑是對加強全面財務管理工作的弊端,。

2、對日常辦公應用軟件各功能不掌握,。

3,、專業(yè)勝任力不強,。

4,、但能積極配合處理各方面財務工作及財務部其他事項,。

5,、對于公司債權債務的清理催收力度不夠大,。

6,、未及時進行財務核算,，不能及時提供公司經(jīng)營成果及財務狀況,，未定期或不定期組織對公司經(jīng)營活動業(yè)績進行的分析評價會議,，未深入開展公司財務的分析評價,、發(fā)現(xiàn)經(jīng)營活動過程中的弊端,。

7、公司財務管理的首位是加強對公司資產(chǎn)的管理,，特別是流動性最強的貨幣資金,，但在過去一年里沒有對公司的資產(chǎn)進行嚴格的管理，沒有專門的制度進行約束,，形成了一種隨意性的做法,，但商品車輛財務部門指定由何媛媛全面進行管理,，監(jiān)督公司商品車收發(fā)數(shù)量的完整性,、完好性，另外：公司應指定專門人員對公司的商品車負責,，

8,、公司各種檔案未能健全地進行管理。

六,、“一份耕壇一份收獲”,，針對存在的問題，特別是公司出納現(xiàn)金帳的賬款不符,，嚴重影響了整個報表的真實性,、準確性，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,，作為財務部的主要責任人，我負有不可推卸的責任,。20xx年工作重點將放在加強貨幣資金,、資產(chǎn)管理,、財務分析上，使財務工作及時、準確,、有效,、有用地完成,，工作計劃如下：

(1)爭對過去一年存在的問題制定一系列措施,、完善財務部管理制度,，并在實際工作過程中有力地執(zhí)行;部門職責明確分工,，加強責任考核,，做到獎罰分明,，另一方面對財務人員工作重新組合搭配， 進行高效有序的組織;

(2)針對出納帳賬款不符的事宜,，繼續(xù)加強業(yè)務交流力度與檢查監(jiān)督力度，并制定公司貨幣資金管理制度,，全方位全過程進行監(jiān)督管理;

(3)加強團隊建設，充分發(fā)揮財務職能部門的作用;

(4)加強核算與各大項費用控制的力度,，充分發(fā)揮財務的核算,、監(jiān)督公司經(jīng)營活動與抉擇信息的功能;

(5)搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據(jù),，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持;

(6)加強債權債務的管理力度，加強應收賬款及墊付款項的清理催收工作，縮短資金占用時間,，減少公司資金占用成本，合理應用預收客戶資金及應付供應商資金參與公司資金營運活動;

(7)充分開展財務交流會議,，隨時清理工作過程中存在的問題及管理弊端并快速加以改進，努力影響財務部職員積極參與公司經(jīng)營管理活動并對公司經(jīng)營活動業(yè)績參與分析評價;

(8)繼續(xù)并充分與各部門,、分公司財務部交流學習，使整個財務工作的開展更加緊密有序進行,。

七,、思路決定出路，行動決定結果,。今后財務部開展工作的思路是：以發(fā)展的理念進行工作，根據(jù)公司的具體情況及公司領導將公司在整個市場中的定位變化,，不斷學習,、不斷更新思路、不斷創(chuàng)新思維來適應工作需要及開展財務部工作,。

回顧過去一年,，財務部略表看法：

1、公司未明確具體銷售政策,，使得產(chǎn)品銷售價格及利潤空間起伏不定,，從一定程度上不可進行控制,，影響了公司的盈利水平,。

2、公司信息化建設不夠,，也就不能更好的服務于消費者及更好地達到消費者需求,、期望，在一定程度上影響了公司銷售,。

3,、公司業(yè)務宣傳不夠，在一定程度上影響了公司銷售,。

4,、公司的全面管理工作不夠，影響了公司的盈利能力,。

5,、對員工的影響力不夠(學習培訓等)，不能讓員工素養(yǎng)形成良好的,、積極向上的氛圍,，影響了銷售及盈利能力。

最后祝公司興旺發(fā)達,，蒸蒸日上!

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇二十一

1,、為實現(xiàn)公司的方針,、目標,，理論實踐相結合、加強計算機信息系統(tǒng)治理,，使之具體化、規(guī)范化和現(xiàn)代化,，達到為超市經(jīng)營活動全面服務的目的，成功升級為v71系統(tǒng),，以適應本超市經(jīng)營發(fā)展

開業(yè)期間我們用的××進銷存系統(tǒng)雖然運行了一段時間,，但在我們實際的應用當中，發(fā)現(xiàn)××進銷存系統(tǒng)對本超市的經(jīng)營有很多的不足及問題,，尤其是軟件本身架構不合理,，隨著經(jīng)營發(fā)展商品不斷地增加數(shù)據(jù)庫空間明顯不足，使軟件在查詢數(shù)據(jù)當中速度特別慢,。經(jīng)過公司領導研究決定必須對系統(tǒng)進行升級,，全體財務人員連續(xù)加班加點錄入所有供應商及商品信息,，為了保證升級成功,，我們有時連續(xù)工作30多個小時沒休息將庫存商品導入新系統(tǒng),，最后終于成功的完成了升級，為××以后新建大型連鎖超市機構積累了寶貴的經(jīng)驗,。升級成功后又結合本超市的經(jīng)營思想,、經(jīng)營理念對系統(tǒng)報表等進行修改，通過上網(wǎng)查資料,，與其他超市財務人員溝通請教,，對商業(yè)電腦公司提需求、談問題,，經(jīng)過我們認真的調(diào)整和鉆研,，終于使××系統(tǒng)適應了我們超市的經(jīng)營發(fā)展。

2,、調(diào)動供應商參與管理的積極性,，在××系統(tǒng)之上安裝scm供應鏈管理系統(tǒng)

在完善×*系統(tǒng)提高經(jīng)營管理的同時，為了更好的服務于供應商,，讓供應商更直觀的管理自己的商品,，并且通過雙方的緊密配合，提高雙方工作效率,，降低溝通成本,，又把××系統(tǒng)和scm供應鏈管理系統(tǒng)連接起來，經(jīng)過兩個月份的初始化,、測試,，終于在年底成功的實現(xiàn)了scm供應鏈管理系統(tǒng)，為了保證這一系統(tǒng)的正常運行,，我們手把手的教會供應商怎樣操作查詢,，使供應商們真正的掌握了通過網(wǎng)絡管理自己的商品，受到了廣大供應商的一致好評,。

3,、及時總結經(jīng)驗,、修正不足、發(fā)布各項規(guī)章制度,，提高公司競爭實力,、促進公司跨越發(fā)展

財務部全體員工及時總結經(jīng)驗、修正不足,，發(fā)布了各項財務規(guī)章制度,，如：《費用結算管理制度》及流程、《供應商結算管理制度》及流程,、《負庫存,、負毛利管理制度》等提高了資金使用效益,，真實反映了經(jīng)營結果,。

4、加強庫房管理,，實行庫房科學的記賬制度

我們根據(jù)庫房工作的各個環(huán)節(jié),，經(jīng)過調(diào)查討論研究找到切實可行的庫房管理辦法，把收貨,、存放,、出庫、退庫,、退廠的程序制度化并系統(tǒng)地,、有條理地整理出來，做好各種單據(jù)登記入帳等工作,，月底庫房進行全面歸納,、盤點，實行科學的記帳制度,。

5,、加強員工培訓，組織大家學習業(yè)務知識,、財務知識,、微機技能、商品知識等

除了讓大家學習業(yè)務知識,、財務知識,、微機技能、商品知識外,，工作的責任心,、事業(yè)心、業(yè)務能力也是非常重要的,。按公司的發(fā)展步伐,，要有一個跨越式的飛躍,，就要加強不斷的學習，我們通過學習使全體人員增強了業(yè)務知識,、增強了對企業(yè)的歸屬感和主人翁責任感,，我們把學到的知識真正運用到公司的發(fā)展中，做好公司的各項工作,。

在這一年忙碌的工作中,，我深深感受到企業(yè)制度規(guī)范化、業(yè)務流程化的重要性,，在今后的工作中財務部要密切配合營運部,、采購部、防損部及各業(yè)務部門規(guī)范企業(yè)制度,、完善業(yè)務流程的工作,。進一步完善庫房管理，實現(xiàn)超市庫店合一商品快速流通的需求模式,。進一步完善scm供應鏈管理系統(tǒng),，在供應商通過網(wǎng)絡管理自己商品的同時，實現(xiàn)網(wǎng)上對帳,、結算功能,。加強對財務、業(yè)務人員系統(tǒng)知識,、財務知識的培訓,，真正的能夠通過系統(tǒng)分析、財務分析實現(xiàn)對超市發(fā)展決策提供有利的數(shù)據(jù)支持,。

當今國際金融經(jīng)濟形式不斷惡化,，而且也波及到我們國家，超市行業(yè)也受到了影響,，好多大型企業(yè)像聯(lián)想,、ibm等都在降薪、裁員,，但就在這樣的情況下我們的公司領導還給我們增長了10%的工資,，這體現(xiàn)了我們公司領導對員工的關愛，這充分展現(xiàn)了我們公司具有的無比的生機和活力,，20xx年是有信心,、更有決心而充滿憧憬的一年。我們××剛剛兩周歲,，她生機勃勃,、她需要我們每位員工像呵護嬰兒一樣去愛護她、關愛她,，她很快便是展翅騰飛,。作為我們更應該在自己的崗位上努力的工作,，為我們共同的××超市美好的明天而奮斗。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇二十二

光陰如梭,，我進入中盈一年了,，從一開始對工作的不適應到此刻適應了這個團體，懂得了大家如果團結合作,，共同應對遇到的困難和挫折,，我覺得這是我這幾個月來學到的最有價值的部分。

財務是一個單位的核心部門,，同時她也是一根引線貫穿與企業(yè)的角角落落,。作為財務人員，我的工作職責主要是商場銷售部分的財務處理,，納稅申報,，財務管理等工作。在工作中,，由于區(qū)別于原先單位的商品種類,、商品進貨渠道,，對商品的進貨渠道,，結算方式，貨品出入庫管理等的認知是我一開始的主要的工作重點,。

隨著認知程度的深入及對賬務處理熟練程度的提高,，已經(jīng)完成了以前賬務的登帳工作，進一步理順了財務的連續(xù)性,。為提高工作效率,，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。在姚總的組織下5月份進行了會計電算化的初始化進程,，經(jīng)過一段時間的數(shù)據(jù)初始化,，我們都基本掌握了用友財務軟件的應用與操作，財務核算過渡到會計電算化已經(jīng)進入一個階段,。這為能夠為我們節(jié)約了時間,，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務分析打下了良好的基礎,，使財務工作上了一個新的臺階,。

搞好財務分析，主要是商品銷售分析,，商場在營業(yè)過程中的費用分析,，資金流動狀況等，這些能夠為商場銷售產(chǎn)品訂貨的準確性,，及時性,，資金占比狀況都是一個很好的參考依據(jù),，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑，為企業(yè)決策和管理帶給有力的財務信息支持,，并將使我們的工作事半功倍,，這也是我該努力學習和不斷提高的部分。

工作是一個相互學習的過程,，工作考驗了我,，我也得到了學習，主要體此刻我對進出口業(yè)務財務處理的了解,，這讓我十分幸喜,。“活到老,，學到老”很好的一句時刻提醒我們學習的話,。

在那里也十分感謝領導對我們工作的支持。在以后的工作中,，我也會繼續(xù)努力,，和我們的單位一齊成長!一齊進步!

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇二十三

回顧過去一年：公司經(jīng)營走過了艱難的歷程，作為財務部主要負責人,，沒將財務工作進行到位,，沒有充分有效地去進行財務部管理及協(xié)調(diào)財務部整體工作，沒有充分發(fā)揮財務部門在公司管理中的作用,，本人深感愧疚,，愧對公司領導給予的平臺及同事們的熱忱支持。深深體會到財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,，當好家,、理好財，更好地服務企業(yè)是財務部門應盡的職責,，在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面負有很大的義務與責任?，F(xiàn)就部門工作總結如下：

1,、過去的一年中,，財務部認真的完成了總經(jīng)辦交辦的各項事宜，比如融資手續(xù)的辦理,，公司證照的變更,、年檢、辦理,，與各大廠商的業(yè)務資料等及臨時交辦的各項事宜，但由于事務煩多,，往往重視了這頭卻忽視了那頭,，沒能全方位地進行管理，雖然事務能完成,，但總體上未能及時給總經(jīng)辦帶來有用的可支配的各種信息，使得總經(jīng)辦的抉擇總是遲后于發(fā)生的現(xiàn)實問題,。

2,、在上年的稅務工作中財務部克服了許多困難,，通過積極參加銀行、財政,、稅務等各大部門舉辦的納稅,、會計教育培訓以及查閱稅務資料，探索稅收稽核的重點等,，順利通過了_年增值稅繳納工作。通過學習培訓,，提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,，并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局,、稅務局、商務局,、經(jīng)貿(mào)局、外管局等各項報表的填制工作,。

3,、分公司財務工作：分公司日常經(jīng)營活動通過分公司上傳的日報表進行分析控制,，日常費用開支趨于正常,，各項費用開支均能先核批后支付,。分公司財務活動在大的方向有序地進行,，分公司財務人員也能積極配合財務工作，但在分公司的控制上沒有實地進行過內(nèi)審,，下一步的工作中將安排定期到分公司進行全面賬務審查,。

4,、在實際工作過程中，我們部門時時與銷售部顏洪,、羅應府進行溝通，銷售部門都完全配合做好當中存在的問題，財務也完全配合了銷售部做好了財務部門應做和不應做的,，使兩部門之前的銜接越來越緊密。銷售部門，特別是銷售員在開具銷售單上出現(xiàn)了好幾次嚴重錯誤,，將銷售價款少寫,，后來查賬時財務部出納已將全款收回，未給企業(yè)帶來損失,。在劉會琴的認真學習下，使裝飾部財務核算及財務管理正常地開展,，裝飾部的眾多小商品核算也能清晰,、明確,，各往來業(yè)務,，成本費用均能準確核算，但在今后的實際工作中還有待加強財務部與裝飾部的溝通,，使工作更能有序地開展。

財務部主要現(xiàn)狀：

1,、業(yè)務經(jīng)驗不足,、業(yè)務不夠熟練,，都是初涉或非專業(yè)人員，另外就是本身的事務煩多,，這無疑是對加強全面財務管理工作的弊端,，難以控制,。

2、對日常辦公應用軟件各功能不掌握,。

3,、專業(yè)勝任力不強,。

4,、但能積極配合處理各方面財務工作及財務部其他事項,。

5、對于公司債權債務的清理催收力度不夠大,。

6、未及時進行財務核算,，不能及時提供公司經(jīng)營成果及財務狀況,，未定期或不定期組織對公司經(jīng)營活動業(yè)績進行的.分析評價會議，未深入開展公司財務的分析評價,、發(fā)現(xiàn)經(jīng)營活動過程中的弊端。

7,、公司財務管理的首位是加強對公司資產(chǎn)的管理,，特別是流動性的貨幣資金,，但在過去一年里沒有對公司的資產(chǎn)進行嚴格的管理，沒有專門的制度進行約束,，形成了一種隨意性的做法,，但商品車輛財務部門指定由何媛媛全面進行管理，監(jiān)督公司商品車收發(fā)數(shù)量的完整性,、完好性，另外：公司應指定專門人員對公司的商品車負責,。

8,、公司各種檔案未能健全地進行管理。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇二十四

20x年,，是醫(yī)院住院部投入使用后的第一個年度，也是醫(yī)院發(fā)展投入的關鍵年,，隨著醫(yī)院法人證的辦理,，傳統(tǒng)療法中心、體檢中心的投入使用以及?？圃O備陸續(xù)到位,，醫(yī)療業(yè)務收入將有大的增幅，醫(yī)院迎來跨躍式發(fā)展年,。財經(jīng)工作將緊緊圍繞醫(yī)院黨委工作意圖展開，積極籌措資金,，一保生活,，二保運轉(zhuǎn)，三保重點,，做好醫(yī)院財經(jīng)管理、經(jīng)費服務保障工作,。

1,、科學編制醫(yī)院x年決算和20x年預算,。科學編制x年決算和20x年預算,，既是對x年醫(yī)院財經(jīng)工作的總結,，也是對20x年醫(yī)院財經(jīng)工作的預期,，只有做好這兩項工作，才能總結過去,，展望未來,，切實做好醫(yī)院財經(jīng)管理工作。20x年預算編制,，將在參考x年經(jīng)費收支情況,，特別是住院部投入使用后業(yè)務收入的基礎上,，結合傳統(tǒng)療法中心、體檢中心展開時間,，充分征求業(yè)務科室意見,，科學編制，做到保生活,、保運轉(zhuǎn)、保重點,、保發(fā)展,。

2,、合理調(diào)劑資金，做好服務保障工作,。20x年是醫(yī)院的發(fā)展年,，需要大量經(jīng)費投入,，經(jīng)費供需矛盾仍將比較突出,。財務科將在保證人員基本生活、基本公用支出的前提下,，合理調(diào)劑資金,，保證醫(yī)院重點發(fā)展資金需求,，做好經(jīng)費服務保障工作。3,、辦理醫(yī)院相關財務證照,。醫(yī)院法人證辦理后，我們將抓緊辦理開設醫(yī)院銀行基本帳戶,、銀行貸款卡手續(xù)，及時辦理《稅務登記證》,、《票據(jù)領購證》等財務相關證照,，為醫(yī)院經(jīng)費完全獨立運作打下基礎。

4,、完善財務規(guī)章制度。在前期起草制度,、文件的基礎上,，完善修訂相關財務規(guī)章制度，規(guī)范醫(yī)院的財經(jīng)管理程序,、制度，做到管理有章可循,，科學、合理,、規(guī)范,。

5,、財務人員配置及崗位調(diào)整,。按照《醫(yī)院財務管理辦法》“財會人員編制”規(guī)定，參考兄弟醫(yī)院情況,，結合醫(yī)院實際,，提出醫(yī)院財務人員配置方案，適當引進財務,、審計專業(yè)人員，對現(xiàn)有財務人員定崗定位,，充分發(fā)揮財會人員當家理財?shù)穆毮堋?/p>

總之,，結合一年來的工作情況,，覺得本人能夠勝任財務科長長崗位職責，新年度,，將總結上年度工作經(jīng)驗的.基礎上,，發(fā)揚成績，克服不足,，努力做好醫(yī)院財經(jīng)工作，為醫(yī)院又好又快發(fā)展貢獻自己一份力量,。

財務年度個人工作總結簡短 財務年度個人工作總結及工作計劃篇二十五

20xx年已經(jīng)過去,，迎來了新的一年,，回顧一年的工作回顧一年的工作，我感到既充實又自豪,，充實的是經(jīng)過這幾年的摸爬滾打,，我對自己的工作已經(jīng)輕車熟路，自豪的是雖然我是一名普通的財務人員,，可是我在處長的帶領下,，在財務科同志的幫助和支持下圓滿完成了各項工作任務。

一,、資金收入情況

全局（公司）預計收入x萬元，其中：

（一）全年事業(yè)費收入x萬元。

（二）價格補貼x萬元,。

（三）預計全年不含稅銷售收入x萬元,。

（四）過度性價差xx萬元。

（五）收入xx萬元,。

二、財務支出情況

全局（公司）共計支出xx萬元,，

（一）預計全年銷售噸,，銷售成本x萬元。

（二）預計全年各類費用支出共計x萬元,。

三、今年主要工作

1,、財務科的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督,。財務科全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī),、財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),，認真履行財務科的工作職責。從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表,；從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳,；從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,，每位財務人員都勤勤懇懇,、任勞任怨、努力做好本職工作,，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性,。

2、近年來,，隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化,，對財務管理也提出了更高的要求。我們以此為契機,，根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要，及時出臺了公司財務組織機構和崗位職責,、財務核算制度,、內(nèi)部控制制度、車輛管理制度,、預算管理制度等一系列相關制度，從而使每項工作有計劃,、有落實,、有監(jiān)督、有考核,。

在下屬單位費用控制方面，一是采取預算包干的方式,，將下屬單位經(jīng)費等進行預算控制,，節(jié)約歸已、超支自負,，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預算審批的方式,，對超預算的費用,，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用,，一律不予報銷。在現(xiàn)金預算方面,，為提高現(xiàn)金預算的準確性,，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付,，超預算支付標準的不予支付,。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款,，起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用,，避免呆帳發(fā)生的積極作用,。通過預算管理這一有效的手段,，全局從上至下的規(guī)范意識進一步增強。

3,、嚴格執(zhí)行財務制度,，規(guī)范財務行為，堅持收支兩條線,，加強財務核算和財務監(jiān)督，杜絕不合理開支,，加強應收款項的回收,，盡量減少不必要的損失。利用利息杠桿，合理調(diào)整內(nèi)部職工借款,；提高事業(yè)預算退庫資金的利用率,，合理組織貸款，限度地減少利息支出,，為企業(yè)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟效益把關,。

4,、以培訓為動力,，不斷提高財會人員的業(yè)務水平

隨著我國經(jīng)濟建設的不斷發(fā)展，財務會計工作的側重點和基本點也在改變,，因此財務會計工作不能停留在簡單的算賬,、報賬等會計核算上，應不斷更新知識,，不斷提高理論水平。結合本行業(yè)財務工作的特點，認真進行工作總結,，吸取經(jīng)驗,、查找不足,，保證財務基礎工作的準確、及時,、完整,，為領導及時、準確,、完整的提供財務信息。同時隨著財政管理制度改革的不斷深化,，企業(yè)改革層層推進,，軟硬件不斷更新,，對基層會計人員綜合素質(zhì)的要求也愈來愈高。本單位會計人員除認真參加縣財政局組織的會計人員繼續(xù)教育培訓外,，還抽出業(yè)余時間學習相關專業(yè)知識,。

日常工作中，對一些有關財政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務相關人員都能及時學習,，及時適應，同時還與兄弟單位會計人員經(jīng)常交流,，取人之長,，補己之短,。通過學習強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各單位的交流,、合作與團結,。

四、存在的主要問題及今后工作目標

財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,，當好家、理好財,，更好地服務企業(yè)是我們財務部門應盡的職責,。在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任,。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高,！

一年來財務工作雖然取得了較好的成績,，但還存在著一些問題，有很多應做而未做,、應做好而未做好的工作，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1,、進一步加強財務管理

新的一年里,，我們將進一步加強財務管理，實現(xiàn)財務管理科學化,，核算規(guī)范化，費用控制全面化,，強化監(jiān)督度,，細化工作,，切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化,、健康化,，更能符合局（公司）發(fā)展的步伐。

切實做好多品種鹽賬務處理,。加強原始票據(jù)管理,，對報銷票據(jù)不符實際，不不符合真實性要求的,，堅決予以拒絕,。要進一步落實費用管理責任，嚴格獎懲,，加大對各單位費用的管理、控制力度,，嚴格按有關管理規(guī)定執(zhí)行,。

企業(yè)管理的核心是財務管理,，新的一年里我們加強以資金管理為中心,。資金管理一直是我們的工作重點，通過細化管理,，理順流程,，實現(xiàn)資金平衡,，減少資金沉淀，從而達到公司的成本有效控制,、實現(xiàn)增收節(jié)支,。

2、進一步加強預算管理

預算收入是我局完成各項工作任務,，實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展和工作正常運轉(zhuǎn)的重要保證，進一步強化對下屬單位的預算約束,，嚴格控制一般性支出的增長,。

同時要加強對局的事業(yè)費管理，控制好專項資金的使用,，做到專款專用,。整理好年內(nèi)應追加預算項目,，及時上報縣財政,，爭取經(jīng)費追加。

3,、進一步加強財務分析

財務分析工作雖然已展開,，但仍處在賬面,、報表層面上的說明分析，分析深度不夠,。為提高財務分析能力,，把財務分析納入日常工作中去，我們將量化分析具體的財務數(shù)據(jù),，并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略,，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持；及時做好財務分析資料的收集,，加強學習,，提高財務分析能力,，做到較全面地反映一定時期的財務情況。

4,、加強會計隊伍建設,，提高會計信息質(zhì)量,。

會計工作貫穿于企業(yè)經(jīng)營活動的全過程，要按照《會計法》,、《企業(yè)會計制度》的規(guī)定,，要以前總理朱熔基同志提出的誠信為本,，操守為重，遵守準則,，不做假帳的要求為職業(yè)準則,，加強會計人員的政治思想教育、職業(yè)道德教育,，真實反映會計信息，保證會計信息質(zhì)量,。要加強會計人員從業(yè)資格管理,，重視和支持會計人員的繼續(xù)教育和業(yè)務培訓,，全面提升會計人員綜合素質(zhì)，努力建設一支忠于職守,，堅持原則，業(yè)務過硬,、結構比較合理的會計隊伍。

新的一年里,，我們將向財務精細化管理進軍,，精細化財務管理需要確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢,、確保投資效益,、優(yōu)化財務管理手段等，這樣,，就足以對公司的財務管理做精做細,。要以細為起點,，做到細致入微，通過行使財務監(jiān)督職能,，拓展財務管理與服務職能,，實現(xiàn)財務管理零死角，努力挖掘財務活動的潛在價值,。實現(xiàn)企業(yè)利潤化。