在日常的學習,、工作,、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文，僅供參考,，一起來看看吧

部門經理辭職申請書 部門經理辭職信篇一

您好,！

我是xx區(qū)域經理，負責xx省的房地產市場開拓和銷售,，最近一年工作我的成績非常差,，和其他經理想必，罵我的成績可以說是一直墊底,，沒有多少成績,。我一直想要改變但是或許是自己的能力不夠吧，能力不行那就辭職吧,。

我感到非常愧疚,，畢竟領導力排眾議讓我擔任xx區(qū)域經理，但是我卻沒有取得多少成績,，給你丟臉不說,，最重要的還是自己的能力不夠導致影響到了我們公司的基本規(guī)劃，對于這樣的情況我現在也改變不了，因為現在我做不到基本的目標了,，心中有的只有愧疚,，想要做出成績但是一直都沒有多大進展。

又有誰愿意一直都墊底呢,？我也想要改變,，但是我無論如何做都不能夠做出多大成績，這樣的能力在崗位上不能成功,，就必須要退位讓賢,，畢竟公司發(fā)展我必須要為公司發(fā)展做好方向。我考慮了很多與其一直都讓大家擔心,，還不如趁著現在還剩下一點時間讓其他有能力的人來做,，畢竟自己做不到不代表其他人做不好。

我沒有擔任經理的時候因為只需要管理自己一個人所以我的成績還不錯,，一直都在崗位上做得很好的成績,，現在我只希望自己可以好好的改變，不想在犯同樣的錯了,，我已經拖累了公司的發(fā)展進度,。不能在影響公司的未來規(guī)劃，我清楚房地產行業(yè)競爭很激烈如果我不好好做好安排很容易就會出很多錯誤的,，畢竟我不可能一直都讓大家原諒,。

這次雖然大家沒有提出讓我辭職但是我也清楚，我必須要離開崗位這是能力不足,，我必須要為自己的工作擔責,，在我手下工作的其他同事工作還是相當努力的只是我的指導方針不對，并不是他們的錯,，畢竟我沒有領導好他們已經犯了錯不能在連累他們,，我希望多讓他們多一分希望，讓他們可以在崗位上繼續(xù)工作,。

心中其實有不甘,，但是我已經沒有臉面留下來了，因為我并不能夠做好作為一個經理連公司發(fā)展的基本目標都達不到,，已經不合格了,，我不會在在崗位拖累大家，希望能夠及時離開,，只是辜負了大家的期望,，對不起，我想要好好做好銷售工作,，但是能力有限,，做的不夠就只好承認,，我們的工作不是強撐，而是需要手腕,，我還是有很大的欠缺,，或許我離開銷售會變得更好，這已經不夠了,，請大家原諒,。

此致

敬禮！

申請人：xx

20xx年xx月xx日

部門經理辭職申請書 部門經理辭職信篇二

尊重的總經理：

你好,！

我很遺憾本身在這個時分向公司正式提出辭職,。

屈指一數，我來到公司也已然快三年了,，在這近三年里，失掉了公司各位同事的多方協助,，我從一個小職員到了企劃部主管的地位,，完成了從校園人向職業(yè)人士的圓滿國度，我十分感激公司各位同事,。恰是在這里我有過歡笑,，也有過淚水，更有過播種,。公司對等的人際關系和守舊的義務作風,，一度讓我有著找到了依賴的覺得，在這里我能開心的義務,，開心的學習,。或許這真是對的,，由此我末尾了思考,，仔細的思考。

但是最近我覺失掉本身不適合做這份義務,，一同也想換一下環(huán)境,。我也很清楚這時分向公司辭職于公司于本身都是一個考驗，公司正值用人之際,，公司新的項目的啟動,，全部的后續(xù)義務在公司上下竭力注重下一步步推進。也恰是思考到公司今后在這個項目布置的合感性,，本著對公司擔任的態(tài)度,，為了不讓公司因我而組成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職,。

我思考在此辭呈遞交之后的2—4周內分開公司,，這樣您將有時辰去找尋適合人選,，來填補因我離任而組成的空缺，一同我也可以幫助您對新人實行入職培訓,，使他盡快熟習義務,。

能為公司效能的日子不多了，我一定會把好本身最終一班崗,，做好義務的交接義務,，盡力讓項目做到均衡過渡。分開這個公司,，分開這些已然同甘共苦的同事,，很舍不得，舍不得指點們的尊尊教導,，舍不得同事之間的那片真誠和友善,。

在短短的兩年時辰我們公司已然顯示了龐大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的今天奉獻本身的力氣,。我唯有衷心祝福公司的業(yè)績一路飆升,！公司指點及各位同事義務順利！

此致

敬禮,！

申請人：xx

20xx年xx月xx日

部門經理辭職申請書 部門經理辭職信篇三

尊敬的領導：

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,。

我來公司也一年有余了，也很榮幸自己成為公司--部門的經理,。在部門工作一年中,，我學到了很多知識與技能，--通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道,，從當初的我一個人到現在的--人;研發(fā),，產品，市場團隊的框架已經基本建立,，大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立,，為部門產品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學習的機會,。特別是部長在這一年中給了我太多的關心,，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝!

由于個人能力等原因,，20--年的責任考核指標已無望完成,，按照當初的約定，我將提交辭職申請;另外,，由于家庭原因,，我現在無法全身心的投入到工作中去，無論是對公司還是個人來說,，選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣,，由于個人能力的問題,，我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情,，對現在做的產品也充滿信心,，如果有一個能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報公司,，所以我希望公司領導一如既往的支持--通信研究所,。在我正式離開之前，我會把我的工作全部移交給接替我的人,，直到他上手后我再離開,，在當前的人員中，我認為--博士應該可以接替我的工作,，供公司參考,。

再次感謝公司領導對我和--通信研究所的支持和幫助，望領導批準我的辭職申請,，謝謝!

此致

敬禮!

申請人：×××

xx年xx月xx日

部門經理辭職申請書 部門經理辭職信篇四

身為一個部門經理,，即便是離開，也應該將該有的程序一步步做好,，所謂關系不在情義在，那你知道部門經理的辭職申請書要怎么寫才比較委婉得體么?下面為你提供一份部門經理的辭職申請書范文,，希望對你有所幫助!

親愛的xx領導:

您好!

去年的這個時候,，一次偶然的機會來到了陌生的北侖、陌生的xx,，那時候xx給我留下深刻的印象,，oa、sap等信息化產品的實施在一個民企成功實施實屬不易,。就這樣在三個月前,，懷著美好的理想來到了xx。隨著時間的推移,，熟悉了寧波,、熟悉了北侖、熟悉了xx,，也熟悉了自己的需要,。我需要的是一個更有競爭，更有壓力的工作,，我不想在剛畢業(yè)的時候就失去對工作的激情,。前一陣子跟同學聊天，同學說我不應該選擇寧波,，寧波不是我的歸宿,，當同學滔滔不絕的說自己的工作,，我顯的很興奮而又有些失落，的確,，我不應該選擇安穩(wěn),，我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作,。

可能剛畢業(yè)的我還有很多學生氣,，但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因：

首先是個人的原因,，目前女朋友在浙江大學讀博士,，我需要不斷的補充自己的知識儲備，這個在目前情況下實現不了,，還有兩個人距離問題現在也產生了一些問題;

第二,、對于目前在車間的實習工作，我感到很不適應,，跟車間的工人師傅溝通交流不暢,，我是贊同必須經過車間的鍛煉的，但是現在自己的效率太低,，我不允許自己這樣在浪費自己的青春;

第三,、經過幾個月的熟悉現在也明確了自己以后工作的內容，對于以后的`工作我明顯缺乏興趣,，這份工作激不起自己的激情,，我一直想讓自己興奮起來，但是努力了還是不行;

第四,、目前的工作跟我的理想有明顯的差距,，我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術的人，學歷只是判斷人的一個很小的標準,，但我在這里真是感覺自己不能充分的展現自己的能力,，實現不了自己的人生價值，干的工作和市場開發(fā)部的本科生沒有差別;

第五,、我相信您給我的年薪承諾,，但是現在在華遠的本科生的月薪居然比研究生還高，我感覺自己的自尊心受到了打擊,。的確,，目前自己還沒有為公司創(chuàng)造價值，一個月拿xx多塊錢似乎也有點多的,，但是xx錢對于離我的目標和能力是有較多的差距的,。

雖然只有匆匆的三個多月時間，我還是有幸得到了各位領導和同事的傾心指導和熱情幫助,，學到了一些科研經驗和實踐技能,。在這里特別感謝華遠技術部的xx領導,、康盛姐、葉冠密姐和市場開發(fā)部的閻偉領導,、鄭波,、盛俊姐。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

再次表示非常的抱歉,，在公司面臨嚴峻挑戰(zhàn)的時刻離開xx公司,。祝您身體健康，事業(yè)順心,。并祝xx公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,。

此致

敬禮

申請人：xx

xx年7月7日

部門經理辭職申請書 部門經理辭職信篇五

尊敬的xx：

非常感謝領導再次給予我在xx工作的機會以及我在工作期間對我的幫助和關懷！由于某些原因,，我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信,；當前公司正處于快速發(fā)展的階段，公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,，同事都是斗志昂揚,，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人,、家庭及其它原因的影響,，無法為公司分憂，為公司做出相應的貢獻,，不得已辭掉這份工作,，實在是深感歉意，希望領導能夠批準我在20xx年元月10日前后離職,！

在xx工作期間，公司給予我大力支持和對我能力的信任,，使我獲益良多,，不但獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)，也使我在這個工作崗位上積累了一定的工作經驗,，同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理,。這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,，我一定會盡自己的力量把好自己最后一班崗,！

離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事,，很舍不得,，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善,！

最后,，我也不知道可以說什么,，只能衷心對你們表示感謝的同時也說一聲對不起，祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益,！祝xx在建設和發(fā)展中步步為贏,、蒸蒸日上、開創(chuàng)出更加美好的未來,！

再次感謝,！

申請人：xx

20xx年xx月xx日

部門經理辭職申請書 部門經理辭職信篇六

尊敬的領導：

您好!

首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信,。俗話說：天下無不散之筵席,。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現實因素(簡單闡述離職工程部經理崗位的原因，比如父母年邁,、夫妻分居),，經過深思熟慮，我決定辭去所擔任的工程部經理崗位的工作,。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,，給---(改成自己工程部經理崗位所在的單位名稱)管理所帶來不便，深表歉意!此時我選擇離開工程部經理崗位,，離開朝夕相處同事和無微不至的領導,，并不是一時的心血來潮，而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定,。相信在我目前的工程部經理崗位上,，---(改成自己工程部經理崗位所在的單位名稱)有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的'辭職報告之后一定會批準我的申請,。

轉眼之間,，在---(改成自己工程部經理崗位所在的單位名稱)工作已經-年，回首工程部經理崗位工作和生活的點點滴滴,，感慨頗多,，有過期待，也有過迷茫,，有過歡笑,，也有過悲傷。

---(改成自己工程部經理崗位所在的單位名稱)工程部經理崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端,。在領導,、同事的關懷指導和幫助下，使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的工程部經理崗位工作者,。我十分感激幫助和見證我的成長,。

此致

敬禮!

申請人：×××

xx年xx月xx日