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部門工會的職責工會的部門職能篇一

1、負責管理工會各類文件,、資料,、檔案。

2,、按照上級工會的工作部署,，結合分公司工作實際，編制分公司工會工作要點,，并組織實施,。

3、協(xié)助組長組織開展多種形式的勞動競賽和群眾合理化建議,、技術革新,、技術改造、崗位練兵,、技術比武等活動。

3,、負責上級工會組織的各項活動的具體實施,。

4、聽取和反映職工的意見,、建議和要求,，上情下達、下情上達,。

5,、負責工會系統(tǒng)有關先進或勞模評選材料上報和工會工作先進集體、先進個人的評比,、表彰,。

6、協(xié)助書記做好關心員工生活,，組織員工療養(yǎng),、健康體檢和工會送溫暖工作。

7,、負責收好,、管好、用好工會經(jīng)費和會費收繳工作,，按時上繳會費,。

8,、負責清查盤點工會固定資產(chǎn)和其它物資，建立臺賬,，做到賬物相符,。

9、協(xié)助組長組織開展員工文化,、娛樂,、體育活動，豐富員工業(yè)余文化生活,。

10,、負責分公司女工工作。

11,、完成領導臨時交辦的其它工作,。

部門工會的職責工會的部門職能篇二

4.負責公司財務日常成本費用憑證記賬和結賬工作;

5. 負責公司應收應付賬款管理工作;

7.認真及時完成上級領導安排的其他臨時性工作。

部門工會的職責工會的部門職能篇三

2,、負責出具合并報表;

3,、負責做每月預算管理及分析;

4、負責項目核算和分析;

5,、負責協(xié)助財務經(jīng)理做制度和流程建設;

6,、負責協(xié)助財務經(jīng)理做內部培訓;

7、其他領導交代的工作,。

部門工會的職責工會的部門職能篇四

一,、貫徹落實科學發(fā)展觀，主動,、依法,、科學維護職工群眾的合法權益，建立和諧的勞動關系,，推動改革,，促進發(fā)展，確保和諧社會建設,。履行維護,、建設、參與,、教育四項基本職能,。

二、根據(jù)縣局和上級黨組的工作部署,，制定工會工作計劃,；執(zhí)行會員大會或會員代表大會的決議和上級工會決定，主持基層工會的日常工作,。

三,、代表和組織職工依照法律規(guī)定,，通過職工代表大會和其它形式，參加本單位民主管理和民主監(jiān)督,。所基層工會委員會是職工代表大會工作機構,，負責職工代表大會的日常工作，檢查,、督促職工代表大會決議的執(zhí)行,。

四、參與協(xié)調勞動關系和調解勞動爭議,，協(xié)商解決涉及職工切身利益問題,。

五、組織職工開展勞動競賽,、合理化建議,、工作創(chuàng)新和團體協(xié)作活動，總結推廣經(jīng)驗,。做好先進工作者和勞動模范的評選,、表彰、培養(yǎng)和管理工作,。

六,、對職工進行思想政治教育，鼓勵支持職工學習政治理論和業(yè)務管理知識,，開展健康的文化體育活動,。

七、監(jiān)督有關法律,、法規(guī)的貫徹執(zhí)行。協(xié)助和督促行政方面做好勞動保險,、勞動保護工作,，辦好職工集體福利事業(yè)，改善職工生活,。

八,、搞好工會組織建設，健全民主制度和民主生活,。建立和發(fā)展工會積極分子隊伍,。做好新會員的接收、教育工作,。

九,、收好、管好,、用好工會經(jīng)費,，管理好工會財產(chǎn),。

部門工會的職責工會的部門職能篇五

4.統(tǒng)籌應付賬款工作，符合應付賬款報表,，進行應付報表分析;

5.負責內部賬務處理,，單據(jù)保管、整理,、裝訂成冊和歸檔保管工作;

6.定期與供應商進行對賬并及時反映相關情況;

7.核算員工的每月工資;

8.做好每個供應商的合同管理,，及時跟蹤應付的各類費用情況;

9.完成上級交辦的臨時任務。

部門工會的職責工會的部門職能篇六

1,、在校工會和本單位黨政領導下,，依法籌備和召開本單位的教代會、工代會,，貫徹大會決議和校工會的決定,，帶領會員開展各項工會活動。

2,、了解和反映廣大教職工的意見和建議,；組織本單位教職工積極參與學校和本單位的民主管理、民主監(jiān)督工作,，讓教職工知校情,，議校事、謀校政,，推進基層管理民主化的進程,。

3、依法履行維護教職工合法權益的基本職責,，參與協(xié)調勞動關系和勞動爭議工作,，促進和諧、穩(wěn)定的勞動關系和工作氛圍,。

4,、組織開展有特色、有新意,、適宜本單位教職工需求地思想教育,、業(yè)務培訓、文化體育等活動,，提高教職工的綜合素質和生活質量,。

5、搞好基層部門工會組織建設,，學習先進經(jīng)驗,，慰問特困和患病傷亡職工，管好,、用好工會經(jīng)費,。

部門工會的職責工會的部門職能篇七

3,、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務;

5、編制,、核算以及發(fā)放每月的工資,、獎金發(fā)放表;

6、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;

部門工會的職責工會的部門職能篇八

全面負責財務部的日常管理工作,。

組織制定,、完善財務管理制度及有關制定,并監(jiān)督執(zhí)行。

制定年度,、季度,、月度財務計劃。

負責編制及組織實施財務預算報告,，月,、季、年財務報告,。

負責項目部全面的資金調配,，成本核算、會計核算和分析工作,。

負責資金,、資產(chǎn)的管理工作。

完成項目經(jīng)理交給的其他日常事務工作,。