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最新置業(yè)顧問個人工作總結報告 置業(yè)顧問個人工作總結與計劃(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 18:16:16
最新置業(yè)顧問個人工作總結報告 置業(yè)顧問個人工作總結與計劃(6篇)
時間:2023-06-11 18:16:16     小編:zdfb

光陰的迅速,一眨眼就過去了,,很快就要開展新的工作了,,來為今后的學習制定一份計劃,。什么樣的計劃才是有效的呢,?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,,方便大家學習,。

置業(yè)顧問個人工作總結報告置業(yè)顧問個人工作總結與計劃篇一

初來公司,,曾經(jīng)很擔心,,不知能否做好工作,,但是領導和同事耐心的關心、幫助及耐心指導,,是我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,,也熟悉了公司的整個操作流程:從學習房地產(chǎn)相關專業(yè)知識習到濰坊xx名都項目相關知識,到后來的單獨接待客戶,,以致最終客戶認籌,,我都能熟練操作完成。同時我每天堅持打電話,,積極開拓積累客戶,,并且經(jīng)常給老客戶打電話做好維系工作,使老客戶能夠給我?guī)驴蛻?,提高成交量,。從入職到現(xiàn)在,我從對房地產(chǎn)行業(yè)的初步了解,,到現(xiàn)在可以熟練的講解沙盤接待客戶,,并且抓住客戶心理,努力成交,。在此,,我要特別感謝公司領導及同事對我的指引及幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

在工作中,,我自覺遵守公司的規(guī)章制度,對待工作認真負責,,高標準嚴要求,,不懂的問題及時虛心向同事學習請教,不斷努力提高充實自己,。在到公司的這一年幾個月中我認真的學習了公司的各相關資料,,并從網(wǎng)上攝取了大量有用素材,,對同行優(yōu)勢及劣勢有了一定的認識與了解,同時也意識到了公司的壯大對房地產(chǎn)行業(yè)所起的作用,。

我所在的銷售部門是一個充滿激情和挑戰(zhàn)的部門,,我的主要工作是客戶的接待及商品房的銷售。在經(jīng)歷了一年兩個多月的專業(yè)知識的學習及向領導同事的學習請教后,,自身有了很大的提高,。

在一年多,對我的人生產(chǎn)生了極大的影響,,不管是從為人處事上,,還是心理素質上,我都獲得了很大的提升,。首先我要感謝給了我這么好的機會,,使我從一個莽莽撞撞的孩子,變成了一位處事不驚落落大方的人,。在每一天我都感覺自己在變化,,而且是向好的方向發(fā)展,每天我都在進步,。在壓力很大不假,,但是也正是由于有這樣大的壓力,當自己面對壓力的時候才能適時的把壓力變成動力,,使自己在這樣有壓力的環(huán)境中,,不斷的成長進步,不斷的走向成熟,。一個人如若在一個非常安逸的環(huán)境中成長,,那么他會慢慢的腐化,從而慢慢的被社會淘汰,。而對于風華正茂的我們,,需要的正是這充滿機遇與挑戰(zhàn)的環(huán)境,需要在這種環(huán)境中不斷的成長與進步,,所以說選擇了,,是我人生中做的很正確的一次選擇。再次感謝領導給了我不斷發(fā)展進步的機會,,在一年多里,,我們經(jīng)歷過酸甜苦辣,有過歡顏,,有過悲傷,,從前期的客戶儲備到開盤,作為老員工,我們經(jīng)歷的很多很多,,不是用語言就能表達完整的,,我們見證了濰坊xx名都的成長及不斷的發(fā)展變化,如果把濰坊xx名都比作一個“小孩”,,那么我完完全全見證了這個“小孩”的成長,。我感到榮幸并且慶幸來到了濰坊xx名都。

20xx年10月31日,,我有幸來到我們?yōu)H坊金碧置業(yè)有限公司,我正式踏進了房地產(chǎn)公司的門坎,,開始了學習和實踐,,通過自己的努力在這期間我的學習是做得最好的。隨著整個房地產(chǎn)市場環(huán)境的變化我們?yōu)H坊xx名都項目20xx年5月1日開盤,,歷經(jīng)7個多月,,終于盼來了期望已久的開盤,我們所有的人對這一天都期盼好久了,,開盤當天場面非常的壯觀,,也非常的火爆,這一天的開盤是非常成功的,,開盤當天連算運轉單都算不過來了,。僅僅是開盤當天房源就售出了差不多一半。這使我獲得了從交付定金到簽訂合同全過程的操作經(jīng)歷,,對我來說受益匪淺,。開盤現(xiàn)場的火爆和客戶對公司品牌的信任,對整個濰坊房地產(chǎn)市場產(chǎn)生了轟動的影響,。截止到目前我們樓盤已成功銷售1000多套商品房,,創(chuàng)造了濰坊房地產(chǎn)行業(yè)的奇跡。截止到目前,,我已成功銷售85套商品房,,銷售總金額約6000萬。我的目標是要售出110套,,銷售總金額8000萬,。這離我的目標還有一段距離,但是我也會不斷地努力去實現(xiàn)目標,。這么轟動成功的開盤,,大家的心里也都非常的開心,雖然開盤那幾天案場的所有人都很忙碌,,雖然也會經(jīng)常加班,,但是每個人心里也都很開心。因為我們成功收獲了,成功開盤,,對我們每個人都產(chǎn)生了很大的影響,,也給我們的人生上了美好的一課。

這次的銷售工作,,增加我經(jīng)驗的同時,,也是我體會到了作為一名“xx集團員工”的榮幸。希望自己在以后的工作中,,不僅可以深度傳遞我們公的品質,,更能體現(xiàn)我們公司的文化素質和發(fā)展實力。

從20xx年5月1日開盤到現(xiàn)在,,我一共銷售出了85套房子,。

這次的銷售工作,增加我經(jīng)驗的同時,,也是我體會到了作為一名“濰坊金碧利置業(yè)員工”的榮幸,。希望自己在以后的工作中,不僅可以深度傳遞我們公的品質,,更能體現(xiàn)我們公司的文化素質和發(fā)展實力,。

在以后的工作中,我要不斷地總結經(jīng)驗教訓,,完善對客戶的服務和跟蹤,,傾聽客戶的意見,了解客戶的需求,,學習銷售技巧,,將客戶需求轉變?yōu)檎鎸嵆山涣俊?/p>

首先,我還要對房地產(chǎn)專業(yè)知識刻苦學習,,對市場營銷,、土建工程、建筑設計,、政策法規(guī),、市場行情、投資理財?shù)确矫娴闹R,,都要很好的了解和掌握,,擴大自己的知識面,不斷提高自己的交流溝通能力,、公關能力和宣傳能力,。

其次,我的工作技巧還要磨練,。比如,,我現(xiàn)在的客源及我的工作技巧還需要磨練,,加強對老客戶的回訪,主動和老客戶溝通,,提高老客戶帶新客戶的數(shù)量,,努力提高成交量。在接下來的工作中,,我要多和自己的客戶溝通,,定期回訪。并向有經(jīng)驗的同事們學習客戶回訪技巧,,經(jīng)常和客戶探討與樓盤有關的市場,、環(huán)境、地段,、價位,、增值發(fā)展?jié)摿Φ仍掝}。通過回訪和溝通,,一方面可以進一步介紹和宣傳公司樓盤品質,,另一方面能良好的利用手上的客戶資源進行銷售,。

再次,,加強和客戶的交流與溝通,要學會換位思考,,與客戶交換立場,真正站在客戶的角度,,思考客戶的疑慮,,從而更好的打消客戶的疑慮,取得客戶的信賴,,為下一步的成交做好鋪墊,。

最后,我要更加注意接待工作的細節(jié),。接待客戶時,,要提高自己的接待禮儀,注重細節(jié),,仔細觀察傾聽客戶的心聲,,細心解答客戶疑慮。

在以后的工作中要努力做到“四心”:

一要關心,,要站在客戶的立場上去考慮他們的利益和價值,,讓客戶明白消費,物有所值,。

二要耐心,,對客戶提出的各種問題,要耐心地給予圓滿的,不厭其煩的回答,。

三要熱心,,對客戶遇到的困難和疑慮,要熱忱相助,,點撥指引,,解答疑慮,化解矛盾,。

四要誠心,,對客戶要進行誠信服務引導,既要為賣方負責,,也要為買方負責,,用誠信爭取客戶的信任。

在工作中我深切感受到,,我要更加熱愛置業(yè)顧問之一職業(yè),。置業(yè)顧問這一職業(yè)看似簡單,但要干好也是不容易的,。置業(yè)顧問不是一般的售樓員,,除了通過熱情服務引導顧客購買樓盤外,還應該要為客戶提供投資的置業(yè)的專業(yè)化,,顧問式服務,。不但應該熟悉售樓的循環(huán)流程,掌握銷售技巧和分析客戶心理,,能夠給客戶提供買房,、貸款及市場分析等顧問服務。要做到這一點,,首先要熱愛置業(yè)顧問這份具有巨大創(chuàng)造力的工作,,專注于其中,要讓自己更加忙碌起來,,忙碌于工作,,忙碌于學習,忙碌能不斷地帶來靈感和熱情,。工作時要摒棄雜念,,不能將私人的事務帶到工作中來。希望我能通過自己的不斷努力學習,,是自己成為一名有能力,,對工作充滿熱情的置業(yè)顧問。同時希望通過自己的努力能向更高層面發(fā)展,,希望自己不僅僅是做職業(yè)顧問一職,,希望能往更高的管理層面發(fā)展,,希望自己能有這個機會,同時能夠把握好這個機會,。

20xx年是我人生的重要轉折點,,進入xx地產(chǎn)集團給我的人生帶來了新的挑戰(zhàn)與機遇。在這段時間里,,在領導的諄諄教誨,,耐心指導下。在同事的關榮體貼,,無私幫助下,,我克服了前期的種種不適用。然而我參加房地產(chǎn)工作的時間還很短,,需要學習的地方還很多,,我的實踐經(jīng)驗還有待于進一步的提高,為人處事的能力還有待于進一步的加強,。在以后的工作中,,我會繼續(xù)保持積極進取的心態(tài),確立長遠的人生目標,,講求職業(yè)道德,,謙虛謹慎,不斷學習,,做到學有所得業(yè)務專精,。同時在工作中兢兢業(yè)業(yè),,認真負責,,敬業(yè)愛崗,誠實守信,,將每一件事情做好,,將每一個環(huán)節(jié)做好,圓滿完成公司領導交給的每一項任務,。

置業(yè)顧問個人工作總結報告置業(yè)顧問個人工作總結與計劃篇二

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置業(yè)顧問工作總結【置業(yè)顧問月末工作總結報告】

置業(yè)顧問是在售樓處通過現(xiàn)場服務引導客戶購買,,促進樓盤銷售,為客戶提供投資置業(yè)的專業(yè)化,、顧問式服務的綜合性人才,。今天給大家了置業(yè)顧問月末工作總結,希望對大家有所幫助,。

時間飛逝,,不經(jīng)意間20xx年已經(jīng)結束。默默地算來,,從參加房地產(chǎn)銷售工作,,來到 xx小鎮(zhèn)銷售部,,加入我們這個有著家庭一般氛圍的團體到現(xiàn)在已經(jīng)有九個多月的時間了。九個月的時間放在以往或許會顯得很漫長,,但在這里仿佛是眨眼間便消逝而過,。本人是于20xx 年x月底加入公司的,剛入職時,由半知半解到對銷售流程有了較好的掌握,,背后確實下了不少功夫,,也用了不少時間,當然更少不了同事們的幫助,。正因為是第一次接觸置業(yè)顧問的工作,所以剛來的前半個月,,都是擔任置業(yè)助理一職,一邊協(xié)助同事做好銷售工作,,一邊學習專業(yè)知識,。慢慢地,對接待客戶,、跟蹤客戶,、簽定合同、售后工作,、銀行按揭等各方面都開始有一定的認識,。到4月份的下半月經(jīng)考核后開始轉為實習置業(yè)顧問。開始真真正正獨立一人去接待客戶,在此過程中遇到過許多困難,,但在經(jīng)理和同事的協(xié)助下,,都能順利將工作完成,也從中很快得到成長。一個月后本人對于公司項目的具體情況,、公司的管理模式,、房地產(chǎn)專業(yè)知識和房產(chǎn)銷售流程及技巧等都有了很好的掌握。因此,經(jīng)公司批準于20xx年x月底轉為正式置業(yè)顧問,。

但由于受國家房地產(chǎn)調控政策及貸款利率等因素的影響,海南房地產(chǎn)市場從4月份開始就提前進入了銷售淡季,成交量明顯下降,。我司樓盤的銷售情況也不例外,成交量特別是在5月、6月及7月都少得可憐,。當然我們接待的來訪客戶和來電客戶數(shù)量也就有限了,而且大部分客戶對市場的觀望心理較強,。本人在前幾個月這段時間共接待各類來訪客戶50組次左右,接聽各種客戶來電100人次左右。雖然來訪客戶較少,但我們銷售人員并沒有因此空閑下來,而是積極地對來訪客戶進行電話回訪,對來電意向客戶進行預約,對之前的購房業(yè)主做好售后服務,。本人在這期間不斷的學習,、鍛煉、提升自己業(yè)務能力,,也積累了一些意向較好的客戶群體,,為后來的有效成交奠定了基礎。

從8月份開始公司逐步重視對外的房展推廣,,首次組團去重慶參展就在現(xiàn)場成交了2套,,這次展會本人雖然沒有過去,,但過后不久本人就幫同事接待重慶的客戶并達成交,當時頗具成就感,。很快在9月份我們又接到通知,,月底準備再去重慶推廣,更高興的是這次名單上有了我的名字,,第一次有這樣的機會,,高興之余也有壓力,我們出去都不想空手而歸,。于是本人全力挖掘之前積累的客戶資源,,功夫不負有心人,在我們即將出發(fā)的前一天我就接到一位之前的來電客戶想去展會訂3套房的信息,,當時是有點不敢相信,,但幸運的是在展會的第二天他真的趕到現(xiàn)場簽了3套,之前的擔心終于落定了,。在展會即將結束時我接到公司的安排,,在國慶期間要我自己一個人留在重慶繼

續(xù)堅守一個小展位,覺得是個鍛煉的好機會,,于是樂意接受了安排,。一個人布展、一個人給客人介紹,、一個人到外面發(fā)傳單,,確實有點辛苦,但看到有客人對項目的點頭認可,,心里還是甜的多,,當然在此期間也認識了新的朋友,這就另一種收獲了,。雖然在小展會上并沒有再次現(xiàn)場成交,,但在積極的電話回訪下,,10月4號還是有一位自己的

四川客戶親自來到海南現(xiàn)場成交了1套,。

之后的推廣活動也是陸續(xù)不斷,11月份本人又跟同事們踏上了海南西部精品樓盤巡展之旅,。這次是政府搭臺,,企業(yè)唱戲,澄邁縣政府帶隊出去做城市形象推廣,,先后去成都,、哈爾濱等地方。這次本人還是運用了以前的成功經(jīng)驗,,在出發(fā)之前就努力挖掘出意向客戶2個,,這次有點遺憾的是最終只有一個客戶在成都展的第一天去現(xiàn)場成交1套了,。后面我們先后去了哈爾濱、大慶,,在大慶本人和新同事成功開發(fā)了一家代理分銷商,。當然在工作之余,我們也有機會領略了美麗的異地風光,,倍感喜悅,,時常回味,。

到12月份時我們公司全體進入了xx小鎮(zhèn)項目首批交房的備戰(zhàn)

時期,,工作也更加繁忙,反復的回訪跟蹤各位業(yè)主客戶,,確定其來訪時間,,做好接待計劃。接機,、查房,、預算相關交房費用、推薦裝修方案,、提價信息的傳達以及對業(yè)主各種疑問的解答等,。大家為此經(jīng)常加班也很少怨言,相互幫忙,,團結一心,,也學習了新的知識和經(jīng)驗。

還有就是本人在這將近一年的時間里,,嚴格要求自己遵守公司的各項規(guī)章制度,,按時上班、不早退,、不無緣無故休假,。積極參加公司或部門的各種培訓及考核,不斷改進,、總結,、運用。當然也與同事們真誠相待,、和睦相處,,不時記住學習別人的優(yōu)點,寬容別人的缺點,,盡量讓自己保留一個好的心態(tài),,使之快樂。

另外,,就是在不斷地接觸各種客戶之后,,跟其他樓盤相比的過程中更能深刻地體會到我們項目的優(yōu)劣勢,。歸納起來有,項目吸引客戶的地方主要有:跨海大橋,、西線高鐵等大環(huán)境的發(fā)展?jié)摿?風景優(yōu)美的萬畝飲用水庫,、一線湖景;澄邁長壽之鄉(xiāng)、xx咖啡風情鎮(zhèn)的生態(tài)環(huán)境;項目的自身規(guī)劃與國際旅游島下xx風情小鎮(zhèn)的規(guī)劃合一,,還有網(wǎng)站的優(yōu)美宣傳等等,。而影響客戶購買信心的因素有:澄邁、xx地區(qū)的整體市政配套落后項目地理位置較偏,、生活條件差;小區(qū)的園林綠化較慢,、現(xiàn)場環(huán)境與網(wǎng)站效果圖落差感太大;及個別證件公開不齊全等。當然客戶們也給我們項目提出了不少寶貴意見如:58平方戶型要增加采光口;6號樓2單元81平方戶型的私密性讓人擔心;一梯兩戶的八十多平方戶型的入戶門外開時有點遮擋樓梯出口,,建議向里開;生活陽臺的拍水管要盡量大一些;可不可給想安裝太遠能熱水器的業(yè)主提供條件等等,。

總之,本人在來公司的這段時間里,,收獲頗多,,當然也積累了一些經(jīng)驗,總結出一些心得,,希望xx年借此把工作做的更好,。

最后,非常感謝公司領導給本人的鍛煉機會,,感謝同事對我的幫助,。在新的一年里自己要保持一顆良好的心態(tài),積極的心態(tài),、向上的心態(tài),,去面對工作、面對生活,,好好工作,、好好生活,忠于公司,

忠于顧客,忠于自己的職責,,也要忠于自己的業(yè)績,,來年努力交出自己滿意的成績單。

似水流年,,在不知不覺中,,20xx年已過了一半,回顧這半年來的工作,,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,按照公司的要求,,認真完成各項工作,。通過這段時間的學習與工作,,在以往的工作模式上有了新的改進,工作方式也有了較大的變化,,現(xiàn)將半年來的工作情況做簡要總結:

一,、認真完成日常工作,努力提高自身的能力,。

作為公司的銷售人員,,深刻地認識到自己肩負的重任,因此,,在做好日常工作的基礎上,,我也不斷吸取新的知識,努力完善充實自身的知識結構,,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向銷售業(yè)績高的同事學習成功經(jīng)驗,,以提高自身的推銷能力,為今后的工作打下更加牢固的基礎,。加強自身學習,,加快工作節(jié)奏,提高工作效率,,力求周全,、準確,避免疏漏和差錯,。

二,、愛崗敬業(yè)、扎實工作,、不怕困難,、熱情服務,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用,。

公司秉著“精誠至上,,服務為先”的理念不停的在進步和完善,而自己的學識,、能力和閱歷與公司要求有著一定的距離,,所以必須加強自身的學習,以端正的態(tài)度對待各項工作任務,。積極提高自身各項素質,,爭取工作的主動性,責任心,,努力提高工作效率和工作質量,。

三、存在的問題和今后努力方向。

工作中存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:第一,,由于對業(yè)務的不熟悉,以致工作起來不能游刃有余,,工作效率有待進一步提高;第二,,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調的不是十分到位;第三,,自己的理論水平還跟不上公司工作的要求,。在接下來的工作中,應認真提高業(yè)務,、工作水平,,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,努力貢獻自己的力量,。在新的一年即將來臨之際,,也意味著新目標的開始,我想我應努力做到:第一,,加強學習,,拓寬知識面,努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關工作常識;第二,,本著實事求是的原則,,盡心盡責完成各項工作,真正做個每個客戶都喜歡的好置業(yè)顧問,,努力成為一名優(yōu)秀的銷售人員;第三,,自身工作作風建設,團結一致,,勤奮工作,,形成良好的工作氛圍。遵守公司內部規(guī)章制度,,維護公司利益,,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績,。

四,、回顧半年來的點點滴滴,工作的過程中,,我還需要更加積極主動,。

這得益于和領導,前輩的交流,,我真正感受到了領導的關懷和期望,,同時也佩服他們淵博的知識和豐富的實踐經(jīng)驗,。同時我也衷心期待領導和前輩能夠多多在工作上指導我,在思想上幫助我,,我會盡力為公司的進一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自己應有的作用,。

最后,,再次衷心的感謝身邊的每一位領導及同事,,有了你們這樣好的領導,好同事,,在這樣的一個優(yōu)秀的集體里,,我相信我們的公司明天會更好!在這片熱土上,我們將收獲無限的希望!

轉眼又一個月過去了,,這一個月在陳總,、詹總的領導下,耿工的關注下,,設計院的支持下,,工程項目順利開展,完成了公司下達的各項工作任務,。因接收到機場限高函,,施工進度略有加快,現(xiàn)簡要的總結如下:

一,、主要現(xiàn)場施工工作完成情況

1,、一期9#高層:已完成15層結構澆筑及管線預留預埋,正在施工16層柱子,。計劃8月7日完成封頂,。

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置業(yè)顧問個人工作總結報告置業(yè)顧問個人工作總結與計劃篇三

第一 要給自己充電,專業(yè)化自己的專業(yè)知識及對業(yè)界房地產(chǎn)項目的充分了解,,提高自己的學習能力,。雖然在去年的工作中,自己也積累了不少的工作經(jīng)驗,,但房地產(chǎn)這行政策變化性比較快,。我需要對金融、財經(jīng),、政府調控政策等方面增強敏感性,。如果一個房產(chǎn)營銷人員不能及時的掌握政府對房產(chǎn)的調控政策,他就很難再房產(chǎn)銷售上作出很棒的業(yè)績,。很多限制性的政策需要對客戶有個好的說辭,,自己只有不斷地總結經(jīng)驗教訓,不斷地學習積累,,才能有能力做說客,。只有不好的業(yè)務員,,沒有不好的客戶,沒有銷售不出的產(chǎn)品,,只看銷售人員是否具備銷售的能力,。

第二 認真接待好區(qū)域及案場的每一位客戶,做好互幫互助,,展現(xiàn)我們的團隊力量,,發(fā)掘潛力客戶,努力促成交,。

第三 個人業(yè)績要提高,,20xx年我的年度奮斗目標是成功銷售120套商品房,銷售額到達9000萬;季度銷售目標是成功銷售30套商品房,,銷售額達到兩千萬;月度銷售目標是成功銷售10套商品房,,銷售額達到七百萬;周度銷售目標是成功銷售3套商品房,銷售額達到二百萬;每2天成功銷售一套商品房,,銷售額達六十萬,。

第四 認真遵守公司制度,積極的學習培訓,,為未開盤的項目做好充分的準備,,及完善專業(yè)化知識。

沒有做不到,,只怕想不到,。我將以我的實際行動來實現(xiàn)我的奮斗目標!

六、對公司發(fā)展合理化建議:

我們公司是一個充滿激情和活力的團隊,,在以后的工作中我經(jīng)更加努力的學習專業(yè)知識及團隊協(xié)作精神,。

1、做好細節(jié)工作,,現(xiàn)在部門間工作因溝通不到位,,在給購房客戶辦理相關業(yè)務時造成辦公繁瑣,效率低下的感覺,。

2,、針對各部門的銜接工作,做好相關的一些流程制度,,并以書面的形式頒布,。

3、希望20xx年能多舉辦一些關于公司企業(yè)文化的培訓,,針對公司修改的一些章程,、規(guī)定等及時讓員工學習,讓每一名基層員工對企業(yè)有更深刻的認識,。

4,、復雜問題簡單化,,簡單問題條理化,各部門在加強緊密聯(lián)系的同時,,提高辦事效率,。

5、提高人文關懷,,增強企業(yè)凝聚力

6,、希望公司加強團隊協(xié)作,做好各部門之間的配合,,真正做到一條龍服務,,真正成為相親相愛的一家人,。

7,、做好上傳下達工作,做好上下級之間的配合,,減少不必要的誤會,,提高工作效率。

8,、簡化工作程序,,復雜問題簡單化。

9,、一個公司要發(fā)展,,要壯大,單單靠自己的力量是不夠的,,想在短期內取得更大的輝煌,,團隊建設是至關重要的。一個公司團隊建設做的好,,對公司的發(fā)展是很有幫助的,,而且在短期內就會有非常明顯的體現(xiàn)。

公司給了我們一個自我發(fā)展和自我提高的平臺,,我也很希望通過自己的努力在這個平臺上發(fā)光發(fā)亮,,為公司的輝煌獻出自己的微薄之力!和公司同發(fā)展共壯大!

置業(yè)顧問個人工作總結報告置業(yè)顧問個人工作總結與計劃篇四

不知不覺20__年已經(jīng)結束,加入__有限公司已經(jīng)大半年時間,,在這短短的半年學習工作中,,我懂得了很多知識和經(jīng)驗。20__年房地產(chǎn)行情雖然不是很好,,但越是這樣越能鍛煉我們的業(yè)務能力,,增加了一份人生閱歷??梢哉f從一個對房地產(chǎn)“一無所知”的門外人來說,,這半年的時間里收獲頗多非常感謝公司的每一位領導和同仁的幫助和指導?,F(xiàn)已能獨立完成本職工作,現(xiàn)將今年工作做以下幾方面總結,。

一,、重點突破

看似簡單的工作,更需要細心與耐心,。從接第一個客戶的電話措手不及到現(xiàn)在的得心應手,。來到這個項目的時候對于新的環(huán)境新的事物都比較陌生在公司領導的幫助下我很快了解到公司的性質及房地產(chǎn)市場,通過努力的學習,,明白了置業(yè)顧問的真正內涵以及職責,,并且深深地喜歡上了,這份工作同時也意識到自己的選擇是對的,。

二,、亮點工作

1、良好的工作態(tài)度,,熱情微笑接待客戶,,耐心向客戶介紹樓盤信息。主動給客戶倒水做到細心周到服務讓客戶滿意留下深刻印象,。

2,、在接待過程中能夠靈活運用一些銷售技巧注意觀察。向領導和經(jīng)驗多的同事學習,。在談話中挖掘出客戶心理所需,,針對不同的客戶給予不同的分析和講解做到“會說話”經(jīng)常性的約客戶過來看房子讓客戶更好的了解我們樓盤的動態(tài)。加強客戶購買信心做好與客戶的溝通對于意向不錯的客戶要及時跟蹤,,做出幾種不同的方案,,便于客戶考慮,使客戶的選擇更明確,,促進進一步的銷售;適當?shù)臅r候逼定是使客戶盡快成交,。

3、積極配合營銷部的所有活動,,與同事團結協(xié)作樂觀面對,,展開市場為了擴大營銷部的來訪量,根據(jù)市場分析選擇持續(xù)性,,選擇性,,經(jīng)常性的外出派送單頁如周邊反應不錯的小區(qū),市場及周邊事業(yè)單位,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)等等不僅做到宣傳同時為了提高成交量在努力進行中,。

三、存在差距,、困難及不足總結

一年來的工作,,自己的工作仍存在很多問題和不足,,在工作方法和技巧上有待向其他業(yè)務員和同行學習。

1)有時缺乏耐心,,對于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會針鋒相對,。其實對于這種客戶可能采用迂回或以柔克剛的方式更加有效,所以今后要收斂脾氣增加耐心使客戶感覺更加貼心才會有更多信任,。

2)對客戶關切不夠有一些客戶需要銷售人員的時時關切,,否則他們有問題可能不會找你詢問而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨,這樣我們就會對他的成交喪失主動權,,所以以后我要加強與客戶的聯(lián)絡,,時時關切通過詢問引出他們心中的問題,再委婉解決,,這樣不但可以掌握先機操控全局而且還可以增加與客戶之間的感情增加帶客率,。20__年工作思路、建議展望未來在以后的日子中我會在高素質的基礎上更要求加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,。廣泛地了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài),。

四、20__年自己的工作思路

做好以下幾個方面的工作:

(一)尋找有實力客戶以擴大銷售渠道,。

(二)自己在搞好業(yè)務的同時,計劃認真學習業(yè)務知識技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識,,力求不斷提高自己的綜合素質,。

(三)制定學習計劃,學習對于銷售人員來說至關重要,,因為它直接關系到一個銷售人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力,。適時的根據(jù)需要調整我的學習方面來補充新的能量。

20__年工作建議:

(一)營銷部可以多開展有客戶之間的互動,,大型活動,。

(二)在不影響公司利益的前提下。大量的促銷,,吸引來訪,。

置業(yè)顧問個人工作總結報告置業(yè)顧問個人工作總結與計劃篇五

20__年至20__年,我一直在__從事房地產(chǎn)經(jīng)紀人工作,。在這里我學到了很多新東西,,認識到了自己的不足,綜合來說,,在工作中我缺乏計劃性,,目標性不強,缺乏執(zhí)行力,,心態(tài)還是很浮躁,,人際關系沒有很好的去運用,,主觀意識不夠強。在期間,,我很感謝公司給了我一個學習的平臺和對我的栽培!讓我充分地展現(xiàn)自我價值,,也感謝同事們給我指導與幫助,令我在工作中不斷的學習,,不斷的進步,,慢慢的提升自身的素質與才能。

回首過去一步步的腳印,,在此我總結了幾點與大家分享:

1,、堅持到底就是勝利

堅持不懈,不輕易放棄就能一步步走向成功,,雖然不知道幾時能成功,,但能肯定的是我們正離目標越來越近。有了頑強的精神,,于是事半功倍,。持續(xù)的工作,難免會令人疲倦,,放松一下是人之常情,,在最困難的時候,再堅持一下也就過去了;同樣在銷售中客人提出各種各樣的異議,,放棄對客戶解釋的機會,,客戶就流失了;而再堅持一下、說服一下也就成交了,。往往希望就在于多打一個電話,,多一次溝通。同時堅持不懈的學習房地產(chǎn)專業(yè)相關知識,,讓自己過硬的專業(yè)素養(yǎng)從心地打動客戶,。

2、學會聆聽,,把握時機

不做作,,以誠相待,客戶分辯的出真心假意,。得到客戶信任,,客戶聽你的,反之,,你所說的一切,,都將起到反效果。了解客戶需求。第一時間了解客戶所需要的,,做針對性講解,,否則,所說的一切都是白費時間,。推薦房源要有把握,,了解所有的房子,,包括它的優(yōu)劣勢,,做到對客戶的所有問題都有合理解釋,,但對于明顯硬傷,,則不要強詞奪理,任何東西沒有完美的,,要使客戶了解,,如果你看到了完美的,,那必定存在謊言,。

3,、銷售技巧最基本的就是在接待當中,始終要保持熱情

銷售工作就是與人打交道,,需要專業(yè)的溝通技巧,,這使銷售成為充滿挑戰(zhàn)性的工作。對待客戶要一視同仁,,不能嫌貧愛富,,不分等級的去認真對待每一位客戶,我們的熱情接待使他對我們的樓盤也充滿了好感,,那么我們的目的也就達到了,。

通過聆聽來了解客戶的需求,是必要條件;同時也應該是個心理學家,,通過客戶的言行舉止來判斷他們內心的想法,是重要條件;更應該是個談判專家,,在綜合了各方面的因素后,,要看準時機,一針見血的,,點中要害,,這是成交的關鍵因素。

5,、機會是留給有準備的人

在接待客戶的時候,,我們的個人主觀判斷不要過于強烈,像“一看這個客戶就知道不會買房”“這客戶太刁,,沒誠意”等主觀意識太強,,導致一些客戶流失,對一些意向客戶溝通的不夠好,,使得這些客戶到別的樓盤成交,,對客戶不夠耐心,,溝通的不夠好,對客戶沒有及時的追蹤導致失去客戶等等,。還是那句老話,,機會只留給有準備的人。

6,、做好客戶的登記,,及進行回訪跟蹤

記住客戶的姓名??赡芸蛻舯容^多,,不一定能夠記得所有的客戶姓名,但是,,如果在你的客戶第二次來到現(xiàn)場的時候,,你能夠立刻報出他的姓名,客戶會覺得你很重視他,,也能表現(xiàn)出你的專業(yè)態(tài)度,。不妨去強化記憶一下,實際上在每次接待完客戶以后多想想接待過程,,再加上平時的回訪工作,,你是可以記得的,至少是他的姓氏!

7,、常約客戶過來看看房,,了解我們的樓盤

針對客戶的一些要求,為客戶選擇幾個房型,,使客戶的選擇性大一些,。多從客戶的角度想問題,這樣可以針對性的進行化解,,為客戶提供最適合他的房子,,讓客戶覺得你是真的為他著想,可以放心的購房,。

8,、提高自己的業(yè)務水平

加強房地產(chǎn)相關知識及最新的動態(tài)。在面對客戶的問題就能游刃有余,,樹立自己的專業(yè)性,,同時也讓客戶更加的信任自己,這樣對我們的樓盤也更有信心,??蛻粝蚰阕稍儤潜P特點、戶型、價格等等的時候,,一問三不知,,客戶就根本不會買你推薦的樓盤。

9,、運用銷售技巧

對待意向客戶,,他猶豫不決,這樣同事之間可以互相制造購買氛圍,,適當?shù)谋瓶蛻舯M快下定,。凡事心急人不急沉著應戰(zhàn)也許客戶就要成交了,但是由于一些小小的原因,,會讓他遲遲不肯簽約,,這個時候是千萬不能著急的,因為你表現(xiàn)出越急躁的態(tài)度,,客戶越是表示懷疑,。你可以很親切地問一下客戶還有什么需要解決的問題,然后再細心地和他溝通,,直到最后簽約,。當然,在解釋的時候,,所要表現(xiàn)出來的態(tài)度就是沉著,,冷靜,并且沒有太過于期待客戶能夠成交,。

10,、維系一種良好的關系,多為客戶著想一下也是一種銷售技巧

置業(yè)顧問個人工作總結報告置業(yè)顧問個人工作總結與計劃篇六

第一 要給自己充電,,專業(yè)化自己的專業(yè)知識及對業(yè)界房地產(chǎn)項目的充分了解,,提高自己的學習能力。雖然在去年的工作中,,自己也積累了不少的工作經(jīng)驗,,但房地產(chǎn)這行政策變化性比較快。我需要對金融,、財經(jīng)、政府調控政策等方面增強敏感性,。如果一個房產(chǎn)營銷人員不能及時的掌握政府對房產(chǎn)的調控政策,,他就很難再房產(chǎn)銷售上作出很棒的業(yè)績。很多限制性的政策需要對客戶有個好的說辭,,自己只有不斷地總結經(jīng)驗教訓,,不斷地學習積累,才能有能力做說客。只有不好的業(yè)務員,,沒有不好的客戶,,沒有銷售不出的產(chǎn)品,只看銷售人員是否具備銷售的能力,。

第二 認真接待好區(qū)域及案場的每一位客戶,,做好互幫互助,展現(xiàn)我們的團隊力量,,發(fā)掘潛力客戶,,努力促成交。

第三 個人業(yè)績要提高,,20xx年我的年度奮斗目標是成功銷售120套商品房,,銷售額到達9000萬;季度銷售目標是成功銷售30套商品房,銷售額達到兩千萬;月度銷售目標是成功銷售10套商品房,,銷售額達到七百萬;周度銷售目標是成功銷售3套商品房,,銷售額達到二百萬;每2天成功銷售一套商品房,銷售額達六十萬,。

第四 認真遵守公司制度,,積極的學習培訓,為未開盤的項目做好充分的準備,,及完善專業(yè)化知識,。

沒有做不到,只怕想不到,。我將以我的實際行動來實現(xiàn)我的奮斗目標!

六,、對公司發(fā)展合理化建議:

我們公司是一個充滿激情和活力的團隊,在以后的工作中我經(jīng)更加努力的學習專業(yè)知識及團隊協(xié)作精神,。

1,、做好細節(jié)工作,現(xiàn)在部門間工作因溝通不到位,,在給購房客戶辦理相關業(yè)務時造成辦公繁瑣,,效率低下的感覺。

2,、針對各部門的銜接工作,,做好相關的一些流程制度,并以書面的形式頒布,。

3,、希望20xx年能多舉辦一些關于公司企業(yè)文化的培訓,針對公司修改的一些章程,、規(guī)定等及時讓員工學習,,讓每一名基層員工對企業(yè)有更深刻的認識,。

4、復雜問題簡單化,,簡單問題條理化,,各部門在加強緊密聯(lián)系的同時,提高辦事效率,。

5,、提高人文關懷,增強企業(yè)凝聚力

6,、希望公司加強團隊協(xié)作,,做好各部門之間的配合,真正做到一條龍服務,,真正成為相親相愛的一家人,。

7、做好上傳下達工作,,做好上下級之間的配合,,減少不必要的誤會,提高工作效率,。

8,、簡化工作程序,復雜問題簡單化,。

9,、一個公司要發(fā)展,要壯大,,單單靠自己的力量是不夠的,,想在短期內取得更大的輝煌,團隊建設是至關重要的,。一個公司團隊建設做的好,,對公司的發(fā)展是很有幫助的,而且在短期內就會有非常明顯的體現(xiàn),。

公司給了我們一個自我發(fā)展和自我提高的平臺,,我也很希望通過自己的努力在這個平臺上發(fā)光發(fā)亮,為公司的輝煌獻出自己的微薄之力!和公司同發(fā)展共壯大!

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