演講稿具有觀點鮮明,，內(nèi)容具有鼓動性的特點。在社會發(fā)展不斷提速的今天,，需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,。那么你知道演講稿如何寫嗎？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板范文大全,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

銀行職員競聘演講稿 銀行職位競聘演講稿篇一

我叫xx,，今天競聘的崗位是河溶支行行長,，我競聘的優(yōu)勢有四點：

一是我熟悉,。知己知彼才能百戰(zhàn)不殆，現(xiàn)在職場競爭中必須了解你的客戶,，了解你客戶的業(yè)務,。怎樣了解?深耕四區(qū)走一遭就能了解你的客戶?no!貸款調查一遍就能了解你的客戶?no!只能多次的接觸才能了解你的客戶，就如農(nóng)村插秧一樣,，一耕二爬三趕艚,，這樣秧才插得好。而我在河溶工作累計達十余年,，對河溶的文化,、河溶人的`性格都有一定的了解。

二是我有經(jīng)驗,。河溶支行現(xiàn)所轄有3個機構,，這需要有總攬全局、相互平衡的管理經(jīng)驗才能勝任,，而我先后在廟前,、育溪工作時培養(yǎng)了良好的管理能力。雖然沒有拔塵的業(yè)績,，但也沒有為總行拖過后腿,。20xx年在廟前支行工作時被宜昌評為優(yōu)秀管理者，20xx年在育溪支行工作時被宜昌評為優(yōu)秀支行行長,。

三是我有能力,。20xx年底，我調入河溶任支行行長,，河溶支行在五家金融機構中所占市場份額只有14%，而到今年10月末,，我行所占市場份額達18%,，提高了4個百分點。這一數(shù)據(jù)表明我有抓住機遇,、凝聚團隊的能力,。

四是我有黨性。在我成為一名共產(chǎn)黨員時,，我才真正理解沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國的深刻內(nèi)涵,，使我知道有黨性才能無私奉獻;有黨性才會有責任擔當。所以我時刻以高標準嚴格要求自己,。我多次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,，在廟前支行任支部書記、育溪支行任支部書記時,，我所在的支部均被評選過先進黨支部,。

今天,，在座的領導和同事如果信任我，我會全心全意按照總行的安排和部署嚴格落實,，按照總行的既定目標而努力奮斗,，按照我行目前制定的穩(wěn)、挖,、釘,、拓、綁,、耕這六字方針逐步推進,。如若不是，我也會平淡對待,。

我的演講完畢,，謝謝大家!

銀行職員競聘演講稿 銀行職位競聘演講稿篇二

競聘人xx，我競聘的崗位是信貸崗,，競聘理由如下：

我有一定的文字表達能力和口頭表達能力,，有一定的思維、分析計算能力,，具備與信貸業(yè)務發(fā)展相適應的基本技能,，且善于總結和學習他人先進的工作方法和技巧，從而提高工作質量和工作效率,，具有從事農(nóng)村信貸工作的經(jīng)驗和方法,，參加工作以來先后從事過內(nèi)外部工作，多年的工作實踐積累了一些工作經(jīng)驗,，從中獲取到一些技巧及處事原則,，有較強的工作責任心、事業(yè)心,，平時注重把分片,、分管的工作干細、干實,，對分管片區(qū)的農(nóng)戶情況基本掌握,，經(jīng)辦的借款確保無風險。工作中堅持原則,，嚴于律已,，廉潔奉公，遵紀守法,、多年來未發(fā)生違法違紀案件,。如果競聘成功，我將從以下三個方面做好工作：

首先對年初落實的目標任務明確,，合理分解到各月,。借款是信用社產(chǎn)生經(jīng)營效益的重要途徑,，直接關系到利潤目標的實現(xiàn)，在組織資金到位的前提下,，我將借款發(fā)放列為工作的重中之重,。我采取的方法：一是走"千家萬戶"搞調查，建檔案,，確保轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)戶檔案資料建檔率達100,。二是講"千言萬語"營銷借款，充分挖掘自身潛力,，尋找優(yōu)良客戶群,，在風險防范措施到位的情況下，全年力爭多投多放,。三是吃"千辛萬苦",，多法并舉清收不良借款，保證全年不良借款的清收任務完成,。

首先嚴格按照聯(lián)社制定的《信貸管理辦法》,，規(guī)范借款的運作，降低信貸風險,，嚴格把好借款的第一關,，在完善農(nóng)戶經(jīng)濟檔案臺賬的基礎上，對1萬元以上的借款堅持上門再調查,，通過現(xiàn)場調查和側面了解,，看借款的用途、經(jīng)營項目的規(guī)模是否真實,，經(jīng)營項目運轉情況是否良好,，訪借款人和保證的資信狀況、品質,、家庭經(jīng)濟情況,。辦理借款手續(xù)時，嚴格按照操作程序,，規(guī)范每一筆借款手續(xù)。定期不定期地對轄區(qū)的借款進行跟蹤調查和檢查,，發(fā)現(xiàn)早期風險信號,，及早采取措施，有效降低借款的風險,。

在工作中克服等客上門的思想,，必要時上門服務。作為一名信貸員只有牢固樹立起為農(nóng)服務的思想,，客戶至上,，才能適應競爭形勢的要求,，具體措施：一是優(yōu)先滿足社員的資金需求，小額借款一趟制,，大額借款三個工作日,；二是簡化手續(xù)，方便客戶,，大力推行客戶信用證,；三是開拓服務領域，為廣大社員客戶及時提供信息咨詢服務,。

同業(yè)競爭形勢逼人,，催人奮進，我將立足本職工作,，踏實工作,，不斷學習，不斷創(chuàng)新,，為信合事業(yè)多作貢獻,。

銀行職員競聘演講稿 銀行職位競聘演講稿篇三

尊敬的各位領導、同事們：

大家好!

我是***,，**歲,，本科學歷，職稱會計師,。***年參加工作,，***年進入***銀行***分行工作先后從事儲蓄、會計,、信貸工作,，并先后擔任***分理處主任，***辦事處存匯科付科長,，零售業(yè)務部付主任,，主任。我競聘的是業(yè)務發(fā)展部主任,。

我在自己的工作中,，不管是做普通員工還是管理工作始終堅持勤懇兢業(yè)、開拓進取,、認真負責的工作態(tài)度和作風,。自從01年支行開始把消費信貸確定為***支行的工作重點，我作為零售業(yè)務部的付主任,，義不容辭的承擔了開拓消費信貸業(yè)務的重任,，當時我們?nèi)藛T少、沒場所,、沒資金,，沒經(jīng)驗,，在這樣白手起家的條件下，我們硬是從其他行里搶來了業(yè)務,，占領了一定市場,，走在了其他支行的前列，并且收息率連續(xù)三年達到了100%,，在分行的消費信貸各項考核中始終排在第一名,。為***支行持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展做出了自己的貢獻。

面對時間緊任務重的巨大壓力,，我沒有退縮而是知難而進,，確定了清晰的發(fā)展思路及工作措施。人民幣儲蓄存款提前50天超額完成了全年任務指標;特別是消費信貸余額到去年7月底就突破了一億元大關,，現(xiàn)在已經(jīng)達到了1.6億元是***分行第一個消費信貸余額突破億元大關的支行,，并提前一個月超額完成了消費信貸的全年任務。自己的努力得到了領導和同志們的認可,，去年底被黨組織確定為入黨積極分子,。

多年的工作經(jīng)歷以及消費信貸從0到億元大關的突破，為我從事業(yè)務發(fā)展部的管理工作及對市場的開拓積累了寶貴的經(jīng)驗,。如果我當選業(yè)務發(fā)展部主任,，我的工作思路是：抓住源頭、努力開拓,、深化管理,、加強服務。

首先是抓住源頭,、努力開拓,。明年將是中行股改上市的關鍵一年也是***分行各項改革的關鍵一年。作為基層支行的業(yè)務發(fā)展部門,，按照部門主要職能突出重點,，加大營銷力度，改善服務水平,，及早的開展工作,。

一是抓住我市的經(jīng)濟發(fā)展的大好形勢的有利時機，深入廠礦機關進行宣傳營銷,。

二是抓住明年國企改制的有利時機及時跟進,。

三是加大國際結算、中間業(yè)務,、各項代理業(yè)務的營銷力度。四是抓住同業(yè)機構調整的有利時機,，加大業(yè)務拓展力度,，積極搶占市場份額,。

然后就是深化管理、加強服務,。一,、深化各項管理。首先在思想上,、行動上要堅定不移地緊跟黨委步伐,，認真貫徹執(zhí)行分支行各項方針政策，確保思想不松懈,、行動不走偏,，切實做到自身認識到位、管理到位,。其次是加強內(nèi)控制度建設以及檢查監(jiān)督力度,，從制度上約束業(yè)務人員必須按照規(guī)章制度辦理業(yè)務，防范各種風險及案件的發(fā)生,。

二,、通過“個性化、差別化,、人性化”的優(yōu)質服務,，搞好親情營銷、友情營銷,，吸引更多的客戶來中行辦理業(yè)務,。四、做好與其他部室的協(xié)調聯(lián)動為客戶提供全方位的服務,。落實認真,、雷厲風行、樂于奉獻,、精益求精”的十六字精神

總的來說,，以上就是我參加競聘的演講稿。一份自信,，一個目標,，嚴謹?shù)淖黠L，塌實的態(tài)度,，開拓的精神,，我想在分支行的正確領導下，在同志們的努力下,，只要我們勤勞的工作,、艱辛的付出，一定能實現(xiàn)我們的宏偉目標，業(yè)務發(fā)展部的各項業(yè)務指標也一定能在***分行排名前列,，為***支行的跨越式發(fā)展做出自己新的貢獻,。謝謝大家!

銀行職員競聘演講稿 銀行職位競聘演講稿篇四

為貫徹落實銀監(jiān)會20xx年重點工作事項部署和《銀行業(yè)金融機構案防工作評估辦法》精神，防范和化解案件風險,。我行在全行范圍內(nèi)組織開展了20xx年第一季度案件風險排查工作,，現(xiàn)將有關情況報告如下：

一、基本情況

我行領導高度視案件防控工作,，結合實際工作查找問題,，重點對各項規(guī)章制度進行梳理，使制度與實際工作相符,；對每部防控,、工作落實和業(yè)務流程等層面存在的問題進行認真分析梳理,，分類匯總,，制定方案及時整改,。

1.認真落實各部門案件防控工作的具體措施，實行資金安全管理責任制,，組織全行員工認真學習和簽訂《xx銀行金融資金安全責任書》,。成立專門的案件防控領導小組，明確工作職責,，認真執(zhí)行人員排查制度,，全面施行輪換崗計劃。

2.認真落實《xx銀行案件防控及風險排查工作的實施方案》,，在我行開展了對員工不良行為排查工作,，以提高員工防范道德風險和業(yè)務操作風險的能力，對員工不良行為排查率為100%.

二.案件防控工作部署

認真貫徹落實《xx村鎮(zhèn)銀行案件防控及風險排查工作的實施方案》文件精神,，我行結合實際,，在全行范圍內(nèi)開展了全方位、多層次的案件風險排查工作,。

1.高度重視,，明確責任，各負其責

我行成立了一季度案件風險排查工作領導小組,，由行長陳忠明任組長,，綜合業(yè)務部、業(yè)務發(fā)展部,、風險管理部,、財務部負責人為成員?！耙话咽帧必摽傌?，直接參與，逐一分解細化整改措施，逐項明確協(xié)辦和督辦部門,，各部門加強溝通,，充分信息共享，形成了各部門齊抓共管,、全行整體聯(lián)動的格局，有效地遏制各類案件和重大違紀違規(guī)問題的發(fā)生,。

2.注重預防,，做好案件排查預警工作

認真開展專項排查，加強員工行為管控,，先后開展重要崗位員工不良行為排查,，員工挪用資金專項行為排查，銀行泄露客戶信息情況排查工作,，排除隱患,；組織開展典型案件警示教育活動，增強員工合規(guī)經(jīng)營,、按章辦事的自覺性,；采取全行員工自查、互查的方式,，深入到部門聽取負責人對每位員工的思想,、工作、生活,、家庭等方面的綜合評價,，并組織員工對本部門負責人進行民主測評。在這次員工不良行為排查工作中,，未發(fā)現(xiàn)有不良行為的員工,。

三、營業(yè)部案件防范工作采取的具體措施

1.完善制度建設,，從體制上夯實風險防范的屏障

完善會計結算管理制度,，堅定執(zhí)行分工明確、職責清晰,、相互制衡,、運行高效的風險防范管理制度；加強員工行為管理,，建立健全員工日常工作,、生活各環(huán)節(jié)的行為管理制度；完善員工服務規(guī)范管理制度,，提高了我行員工的服務意識和質量,；完善安全保衛(wèi)制度，做到安保處處有制度、安防事事有人管,。

2,、夯實會計管理基礎，切實防范風險

夯實基礎,，梳理風險控制措施,。加強配合，做好會計檢查組織工作,，杜絕風險隱患,；嚴格控制庫存限額，結合營業(yè)部現(xiàn)金收付額的具體情況核定現(xiàn)金庫存,。營業(yè)部負責人及會計主管每星期一次查庫,，主管部門每月一次查庫，行長每季實行不定期查庫,。

四,、安全保衛(wèi)部案件防控工作做法

首先，認真做好營業(yè)部門安全檢查工作,，規(guī)范我行的安全保衛(wèi)工作,，明確營業(yè)室安全檢查制度及檢查內(nèi)容，切實貫徹“誰檢查,、誰負責”的原則,，督促營業(yè)室負責人按照營業(yè)場所安全管理檢查內(nèi)容逐條對照檢查，并認真做好檢查記錄,。其次,，狠抓整改落實工作，安全檢查是做好安全防范,、案件防控的重要手段,。通過安全檢查及時發(fā)現(xiàn)問題、消除隱患,，其落腳點就是放在對存在問題的督促整改上,，增強安全系數(shù)，杜絕案件的發(fā)生,。最后,，切實加強我行營業(yè)部門監(jiān)控設備的管理、維護工作,，通過對營業(yè)室監(jiān)控錄像的隨機回放

檢查,，發(fā)現(xiàn)日常安全管理工作的薄弱環(huán)節(jié)和不規(guī)范行為，有針對性的加以指導,、整改,，防患于未然,，杜絕操作風險的形成和案件的發(fā)生。

五,、下一步工作開展計劃

1.進一步提高認識,，確保案件防控工作取得實效。我行充分認識開展關鍵風險點監(jiān)控檢查工作的重要性,，切實落實監(jiān)控檢查職責,，確保監(jiān)控檢查工作取得實效。

2.加強業(yè)務學習,，進一步提高案件防控水平,。

4.進一步提高工作實效和質量。堅決克服得過且過,、不作為的現(xiàn)象，對發(fā)現(xiàn)的問題引起高度重視,，堅決杜絕發(fā)現(xiàn)問題不報告的情況發(fā)生,。

4.加強案件防控及整改，保證整改工作落到實處,。管理部門將定期或不定期對案件防控及整改落實情況的檢查,，對整改工作落實不到位的要追究責任人，并對整改情況進行重點抽查,。各部門因整改落實不到位,，造成風險隱患的，要從重處理責任人,。

xx村鎮(zhèn)銀行股份有限公司

二○xx年三月七日