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臨時(shí)用工協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)版篇一

出生年月：

身份證號(hào)碼：

甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律,、法規(guī)規(guī)定在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽訂本協(xié)議書：

一、本人于年月日 到上海大好物業(yè)管理有限公司工作,，從事工種,。

二、乙方因工作崗位特殊性和 本人經(jīng)退休□原單位已經(jīng)交雙金□,，年齡已過(guò)社保預(yù)交期□,，臨時(shí)性工作 □原單位已交□或其他在甲方從事 綠化養(yǎng)護(hù)的臨時(shí)工作，自愿要求公司不給予簽訂《勞動(dòng)合同》和辦理本人的社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn),、工傷保險(xiǎn)等，同時(shí)自愿承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任（公傷的處理按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）,。

三,、乙方在甲方工作期間，嚴(yán)格執(zhí)行公司每周6天,，每天6小時(shí)（早上7：00—上午10：00,，下午2：30；—17：30）的上班制度,，以及公司其他規(guī)章制度,，若有違規(guī)按章按考核條款。

四,、乙方接受甲方每月 1450 元的工資加上 200 元的績(jī)效考核工資的薪金制度,，同時(shí)享有與公司同崗位員工同等待遇的節(jié)假日薪資補(bǔ)貼和福利。

五,、乙方自愿離開甲方提供的工作崗位時(shí),，應(yīng)提早三十日以書面形式通知甲方。

六,、甲方在收到乙方提出的離職申請(qǐng)后，應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),。

七,、甲方除收取服裝管理費(fèi)200元外，不得再以任何理由或借口,，（工作年限達(dá)到兩年離職的員工服裝管理費(fèi)全額退還,，不滿兩年的作折舊費(fèi)不予退還）。

如乙方提出辭職,，乙方不得以任何理由向甲方提出違約賠償金,、補(bǔ)償金等。

本協(xié)議壹式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)壹份,。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字之日起生效,。 甲方：上海大好物業(yè)管理有限公司

法人簽字：

乙方簽名：

身份證號(hào)碼：

簽訂日期：

年月 日

臨時(shí)用工協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)版篇二

甲方：×××××有限公司 簽定日期：---------------

乙方： 編 號(hào)：----------------

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

一,、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時(shí)工,，乙方符合招工條件(另文)者自愿報(bào)名，經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為 天)。

二,、錄用后,，生產(chǎn)期間，按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn),，定時(shí)發(fā)放,，不再享受其它任何費(fèi)用。

三,、生產(chǎn)期間,，甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)統(tǒng)一收回保管)，不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇,。

四,、乙方必須遵守以下的廠紀(jì)廠規(guī)。

1,、按照規(guī)定上下班,，服從甲方工作安排。

2,、不得找人代替(特殊情況不能上班者,，必須事先請(qǐng)假)。

3,、愛(ài)護(hù)公司財(cái)物,，保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償,。

4,、注意環(huán)境衛(wèi)生，進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂,，不允許在車間內(nèi)進(jìn)食,。

5、未經(jīng)甲方準(zhǔn)許,，不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠,。

6、嚴(yán)格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作,，保證產(chǎn)品質(zhì)量,。

7、滿25天以上才能計(jì)發(fā)工資,，在公司規(guī)定日發(fā)放工資,，其它時(shí)間不予發(fā)放。

五,、如違反上述廠規(guī)廠紀(jì)者,，甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對(duì)工廠工作安排,，工資待遇或其它種種原因如有不滿，同樣有權(quán)解除合同離廠,。

六,、本合同于每年用工時(shí)開始簽訂，甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,，當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)即終止,。

七、注意安全生產(chǎn),，乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)主要責(zé)任;乙方確因無(wú)法避免的工傷事故，甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費(fèi)用及工資,。

乙 方 簽 字： 甲方：×××××有限公司

乙方身份證號(hào)碼： 家 庭 住 址：

臨時(shí)用工協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)版篇三

甲方：

姓名

身份證號(hào)碼

乙方：

姓名

身份證號(hào)碼

1 根據(jù)有關(guān)規(guī)定,， 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,， 共同執(zhí)行,。

2 本協(xié)議期限為 （年/月），自 年 月 日起至 年 月 日止,。

3 工作任務(wù)：

3.1 甲方安排乙方在 崗位,，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作；

3.2 乙方的崗位,、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),，執(zhí)行安全規(guī)程,，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德；

3.4 因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

4 勞動(dòng)報(bào)酬：

甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,，遵守按勞分配原則,，結(jié)合工作價(jià)值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位,，依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為 元（ 人民幣）/月（大寫： ）,，其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā),。

5 勞動(dòng)紀(jì)律：

5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定,。遵守甲方的`工作規(guī)范、操作規(guī)程,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,，包括《員工手冊(cè)》中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求,。同時(shí)，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,，保守甲方機(jī)密,，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),、管理和教育,。

5.2 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律， 甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,， 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘,。

6 協(xié)議的終止、變更,、續(xù)簽和解除：

6.1 本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,， 由于生產(chǎn)、工作需要,， 在雙方同意條件下,， 可續(xù)簽協(xié)議， 并應(yīng)提前 1 個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù),。

6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意,， 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

6.3 甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議,。

6.4 具有下列情況之一,， 乙方可以解除本協(xié)議：

6.4.1 經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)， 生產(chǎn)安全,、衛(wèi)生條件惡劣,、嚴(yán)重危害職工身體健康， 企業(yè)又不加以改善的,；

6.4.2 甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律,、行政法規(guī)， 侵害乙方合法權(quán)益的,。

6.5 任何一方提前解除協(xié)議,， 均應(yīng)提前 15 日通知對(duì)方。

7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,， 給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失,， 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

8 協(xié)議如有未盡事宜,， 凡屬國(guó)家有規(guī)定的,， 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,， 甲,、乙雙方可協(xié)商修訂,、補(bǔ)充。

9 本協(xié)議雙方簽字即生效,。協(xié)議一式貳份,，甲、乙雙方各持一份,，具有同等法律效力,。

甲方：

乙方：

簽訂日期： 年 月 日

臨時(shí)用工協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)版篇四

甲 方：成縣金苑農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)有限公司

乙 方： 身份證號(hào)：

殘疾類型： 殘疾證號(hào)：

成縣殘疾人就業(yè)扶貧基地是集殘疾人產(chǎn)業(yè)發(fā)展、觀摩,、示范,、培訓(xùn)、康復(fù),、扶貧為一體的殘疾人綜合性服務(wù)基地?，F(xiàn)根據(jù)實(shí)際需要，聘請(qǐng)我縣殘疾人員 為本單位臨時(shí)用工 ,，根據(jù)有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,，以便共同執(zhí)行,。

1.協(xié)議期限為 ，自 年月 日起至 年月日止,。

2.甲方安排乙方為 崗位,，從事本單位 等項(xiàng)工作。

3.乙方的崗位,、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.乙方應(yīng)完成日常工作任務(wù),，執(zhí)行安全規(guī)程,，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

5.因甲方（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配,。

6.甲方按有關(guān)規(guī)定和單位實(shí)際，根據(jù)乙方所從事的工作崗位,，確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每天元，于次月10日前根據(jù)其實(shí)際上班天數(shù)結(jié)算工資,。

7.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度,，同時(shí)，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),、管理和教育,。

8.本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止， 如工作需要,， 在雙方同意條件下,，可續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提前15天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù),。

9.本合同一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，自簽訂后立即生效,。

甲方（簽章）： 乙方（簽章）：

年 月 日