隨著人們對法律的了解日益加深,，越來越多事情需要用到合同，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。合同對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇合同,。下面是我給大家整理的合同范本,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助,。

勞務(wù)合同法律咨詢 勞務(wù)合同書 簡單版篇一

地址：______________________

電話：______________________

乙方：______________________

地址：______________________

身份證號碼：________________

電話：______________________

甲,、乙雙方根據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定，就乙方自愿加入甲方登記性靈活就業(yè)員工隊伍成為甲方合同制員工,，同意由甲方派遣至_公司(以下簡稱服務(wù)單位)工作等事宜,，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同,。

合同期年,，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。試用期為_____個日,。

乙方的工作崗位,、地點由服務(wù)單位確定。服務(wù)單位因工作需要變動乙方的工作崗位,、地點時,，乙方應(yīng)當(dāng)服從安排。

1.乙方的工作時間服從服務(wù)單位的安排，工作制度按服務(wù)單位的規(guī)定執(zhí)行,。

2.乙方必須嚴(yán)格遵守國家和服務(wù)單位制定的安全生產(chǎn)操作規(guī)程,，確保安全生產(chǎn)。

3.乙方發(fā)現(xiàn)服務(wù)單位未按照國家規(guī)定提供安全,、衛(wèi)生的工作環(huán)境及勞動條件時,，應(yīng)及時向甲方反映，甲乙雙方共同督促服務(wù)單位予以糾正,。

乙方的工資由服務(wù)單位交給甲方代為給付,。乙方在法定時間內(nèi)提供正常勞動的情況下，試用期月工資為_______元,，試用期滿后的月工資為_______元,。甲方根據(jù)服務(wù)單位提供的乙方工資清單及金額，在次月日前支付給乙方,。

1.甲方按期為乙方辦理繳納基本社會保險費手續(xù),。單位應(yīng)繳納的社會保險費由服務(wù)單位支付，個人應(yīng)繳納的社會保險費由甲方從乙方工資中代扣代繳,。

2.乙方享有法定節(jié)假日,、婚假與產(chǎn)假。服務(wù)單位未能按照國家規(guī)定落實乙方法定節(jié)假日,、婚假與產(chǎn)假時,，乙方應(yīng)及時向甲方反映，甲乙雙方共同督促服務(wù)單位予以補假,。

1.乙方必須嚴(yán)格按照服務(wù)單位的要求保質(zhì)保量地完成工作任務(wù),。

2.乙方必須嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī),，及甲方或服務(wù)單位制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，維護甲方和服務(wù)單位的聲譽和利益，接受甲方或服務(wù)單位的考核,。

3.乙方不得在外兼職或從事任何與服務(wù)單位經(jīng)營業(yè)務(wù)相關(guān)的'活動,，保守甲方及服務(wù)單位的商業(yè)秘密。

(一)合同協(xié)商解除

1.甲,、乙雙方協(xié)商一致,，并征得服務(wù)單位的同意，本合同可以除,。

2.乙方被服務(wù)單位無正當(dāng)理由退回,，或服務(wù)單位基于下列情形l之一而違約退回乙方的，過錯在于服務(wù)單位,，乙方同意與甲方解除合同。乙方應(yīng)配合甲方共同向服務(wù)單位追償損失。

(1)患職業(yè)病或因工風(fēng)傳傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的;

(2)患病或者負(fù)傷,，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的,。

3.不論任何原因,，只要乙方?jīng)Q定不在服務(wù)單位工作的，甲乙雙方即同意解除本合同,，甲方有權(quán)向過錯方追償損失,。

(二)甲方解除合同

1.乙方基于下列情形之一，或基于下列情形之一而被服務(wù)單位退回的,，甲方有權(quán)隨時解除本合同,。乙方應(yīng)對其過錯行為所造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任：

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反甲方或服務(wù)單位的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的;

(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊,，泄露商業(yè)秘密,，對服務(wù)單位利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的;

(5)有侵占財產(chǎn)、盜竊,、,、打架斗毆等行為之一的。

2.乙方基于下列情形之一,，或基于下列情形之一而被服務(wù)單位退回的,，甲方有權(quán)解除本合同，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事服務(wù)單位另行安排工作的;

(2)乙方不能勝任服務(wù)單位安排的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

(3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行,，經(jīng)甲、乙雙方及服務(wù)單位協(xié)商不能就變更合同達成新合同的,。

(三)乙方解除合同

1.乙方在試用期內(nèi)決定不在服務(wù)單位工作時,，應(yīng)提前_______天書面告知甲方及服務(wù)單位，并與甲方解除本合同,。

2.乙方基于服務(wù)單位以暴力,、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫乙方勞動，或未按照國家有關(guān)規(guī)定提供勞動條件而不愿在服務(wù)單位工作時,，應(yīng)當(dāng)及時書面告知甲方與服務(wù)單位,。經(jīng)甲方核實后，與甲方解除本合同,。

3.服務(wù)單位一旦沒有按照相關(guān)合同約定及時向甲方給付乙方工資,、社會保險費等各種費用時,，甲方應(yīng)當(dāng)及時書面通知乙方。乙方在接到通知的日起,，有權(quán)選擇不在服務(wù)單位工作并與甲方解除本合同,，或繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作。乙方逾期不作選擇的,，則視為愿繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作,。因乙方愿繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作而造成的進一步損失，甲方不承擔(dān)責(zé)任,，甲乙雙方共同向服務(wù)單位追償損失,。

4.乙方因上述列舉事由外的原因決定不在服務(wù)單位工作并提出與甲方解除本合同的，必須提前30日以書面形式通知甲方,，并事先征得服務(wù)單位的書面同意,。否則，服務(wù)單位因此向甲方主張賠償而造成的一切經(jīng)濟損失由乙方承擔(dān),。

乙方在本合同解除或終止時,，應(yīng)與甲方和服務(wù)單位及時辦妥離職手續(xù)，交還從甲方或服務(wù)單位領(lǐng)用的工具,、勞保用品等,，理清與甲方及服務(wù)單位的債權(quán)、債務(wù),。否則,，應(yīng)承擔(dān)由此而給甲方造成的一切損失。

1.任何一方違約而給對方造成損失的,，均應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

2.任何一方違約解除本合同的，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,。違約金按每少履行一年合同期,，向?qū)Ψ街Ц断喈?dāng)于乙方2個月工資的標(biāo)準(zhǔn)計付。

3.乙方參加甲方或服務(wù)單位組織的培訓(xùn),，并取得結(jié)業(yè)證,、職業(yè)資格證等，卻拒不全面履行本合同的,，乙方應(yīng)賠償全部的培訓(xùn)費用,。

甲、乙雙方在履行本合同的過程中發(fā)生爭議,，應(yīng)協(xié)商解決,。協(xié)商不成，可提交勞動爭議仲裁委員會仲裁解決,。

乙方在工作期限內(nèi)發(fā)生工傷,、事故,，除由保險機構(gòu)承擔(dān)部分的保險待遇外，其余應(yīng)由甲方向乙方給付,，因第三人承擔(dān)的工傷,、事故保險待遇而產(chǎn)生的相關(guān)費用由乙方或服務(wù)單位承擔(dān);乙方在工作期限內(nèi)發(fā)生損害服務(wù)單位的利益或其他糾紛，如果是乙方原因造成的,，乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

1.本合同未盡事宜,，雙方可協(xié)商訂立補充協(xié)議,。補充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。

2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,，一式三份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，送鑒證部門留存一份,。

甲方：_______勞務(wù)派遣服務(wù)公司

住所：_______________________

日期：_______年_____月_____日

乙方代表：___________________

日期：_______年_____月_____日

鑒證機關(guān)(蓋章)_____________

鑒證日期：_____年___月_____日

在司法實踐中，勞動糾紛中,，有一部分的勞動爭議都是勞務(wù)派遣引起的,，有些糾紛是因為被派遣者人身受到損害找不到責(zé)任人、有些糾紛是被派遣者的合法權(quán)益得不到保障,。

勞務(wù)合同法律咨詢 勞務(wù)合同書 簡單版篇二

甲方：(以下簡稱甲方)

乙方：(以下簡稱乙方)

因甲方在 工程施工中自有勞動力不足,，需聘請乙方提供勞動力支持與服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī),，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商達成一致,，同意簽訂本協(xié)議。

一,、勞務(wù)協(xié)作性質(zhì)：短期臨時用工,。

二、勞務(wù)協(xié)作用途：僅限于 電力工程施工,。

三,、工作地點： (甲方指定的工作區(qū)域)。

四,、工作內(nèi)容：土石方開挖,、變臺安裝、配電線路架設(shè),、材料轉(zhuǎn)運勞務(wù)協(xié)作以及其他輔助性工作,。

五、協(xié)議有效期：

1,、本協(xié)議有效期為日歷天,，自 年 月 日起至 年 月 日止,。

2、如遇下列情況之一的,，協(xié)議有效期可相應(yīng)順延：

a,、因甲方原因?qū)е鹿こ坦て陧樠拥?

b、因不可抗力導(dǎo)致工程工期延誤的;

六,、現(xiàn)場代表

1,、甲方委派的現(xiàn)場代表人為供電營業(yè)所(職務(wù))。

2,、乙方委派的現(xiàn)場代表人為 (姓名),， 身份證號：。

七,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1,、對違反甲方管理制度與紀(jì)律或不服從甲方工作安排的人員，甲方有權(quán)及時將其請離工作現(xiàn)場并中止其勞務(wù)協(xié)作關(guān)系,。

2,、甲方負(fù)責(zé)工作現(xiàn)場的停送電、安全監(jiān)管和協(xié)調(diào)工作,。

3,、及時向乙方提交有關(guān)圖紙、資料文件,，并在工作前進行必要的交底,。

4、對乙方工作完成情況進行簽證和驗收,。

5,、按本合同約定的時間向乙方支付合同價款。

八,、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1,、乙方必須為參加勞務(wù)協(xié)作的全體人員購買人身意外傷害保險。

2,、乙方登高作業(yè)人員和技術(shù)工人必須具備相應(yīng)資格證件和工作經(jīng)驗,。

3、乙方進入工作現(xiàn)場前,，應(yīng)對工作現(xiàn)場進行勘察,，熟悉環(huán)境與場地,。

4,、乙方應(yīng)加強現(xiàn)場工作人員的安全教育,，嚴(yán)格按照《電力安全工作規(guī)程》做好安全措施，正確佩戴使用安全工器具和勞動防護用品,，做好安全防護工作,，并做好檢查記錄,。

5、嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙要求,、施工安裝規(guī)范和技術(shù)交底的要求工作,，確保工效和質(zhì)量。

6,、乙方應(yīng)安全文明施工,，不得對甲方和第三方造成人身和財產(chǎn)損失。

七,、安全責(zé)任

1,、因乙方原因在工作時間發(fā)生安全事故的，由乙方承擔(dān)全部經(jīng)濟損失,，并按國家相關(guān)規(guī)定對事故進行處理。

2,、協(xié)議有效期內(nèi),，乙方人員在非工作區(qū)域內(nèi)發(fā)生一切安全責(zé)任事故由乙方負(fù)全部責(zé)任。

八,、工作質(zhì)量驗收及質(zhì)保期

1,、工作質(zhì)量驗收依據(jù)：設(shè)計圖紙及國家驗收規(guī)范。

2,、乙方在申請甲方對工作驗收前,，應(yīng)按甲方要求提供齊全的資料檔案。

3,、質(zhì)保期：自通過驗收之日起計算,，質(zhì)保期為一年。

九,、合同金額及付款方式

1,、協(xié)議價款： 元整(￥ )。

2,、乙方在完成約定工作內(nèi)容并通過甲方驗收后,，甲方一次性支付95%的協(xié)議款，余款在質(zhì)保期滿付清,。

十,、爭議解決方式

履行協(xié)議發(fā)生爭議的，由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商不成,，雙方約定向興山縣人民法院提起訴訟。

十一,、其他

本協(xié)議一式四份,，甲乙雙方各執(zhí)二份,，自雙方簽章后生效。未盡事宜,，由甲乙雙方協(xié)商解決,。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

勞務(wù)合同法律咨詢 勞務(wù)合同書 簡單版篇三

甲方:

負(fù)責(zé)人: 地址:

電話: 郵編:

乙方:

法定代表人: 地址:

電話: 郵編:

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),，按照平等自愿、協(xié)商一致原則,，就甲方將支行大樓轄內(nèi),、各營業(yè)機構(gòu)清潔衛(wèi)生和轄內(nèi)各機構(gòu)職工食堂項目外包給乙方事宜自愿簽訂本協(xié)議,并共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一章 合作事項

第一條 乙方根據(jù)甲方的需要和要求,，向甲方派遣服務(wù)人員從事有關(guān)工作,。甲、乙雙方建立勞務(wù)外包合同關(guān)系,，乙方與派遣到甲方的服務(wù)人員簽訂勞動合同,，建立合法勞動關(guān)系。

第二條 本協(xié)議中甲方稱為發(fā)包單位,乙方稱為承包單位,乙方為完成承包任務(wù)派駐甲方的勞動者稱為服務(wù)人員,。

第二章 外包內(nèi)容

第三條 甲方將支行大樓轄內(nèi),、各營業(yè)機構(gòu)清潔衛(wèi)生、轄內(nèi)各機構(gòu)職工食堂和門前車輛管理等項目外包給乙方,，乙方提供上門服務(wù),具體的服務(wù)內(nèi)容,、服務(wù)人員數(shù)量、服務(wù)方式,、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),、服務(wù)質(zhì)量及其他要求詳見乙方與甲方簽訂的《勞務(wù)外包補充協(xié)議》和《勞務(wù)外包服務(wù)方案》。

第三章 服務(wù)人員管理

第四條 服務(wù)人員的基本條件

1.年齡:女：18-55歲,，男：18-60歲;

2.學(xué)歷:初中以上;

3.持有證書：上崗服務(wù)證,、炊事員有效健康證;

4.具備所從事服務(wù)專業(yè)的基本知識和業(yè)務(wù)技能;

5.遵守職業(yè)道德,具有較強的工作責(zé)任心;

6.無重大疾病或其他不適應(yīng)工作要求的疾病;

7.無賭博、吸毒,、盜竊和其他違法行為;

8.與乙方依法簽訂了勞動合同,。

第五條 乙方應(yīng)在服務(wù)人員進駐甲方前兩日內(nèi)將服務(wù)人員的姓名、性別,、年齡,、學(xué)歷、職業(yè)技術(shù)證書,、身份證號碼,、家庭住址、聯(lián)系方式等有關(guān)信息提供給甲方。甲方有權(quán)對不符合基本條件的服務(wù)人員進行退回,。服務(wù)期間服務(wù)人員或服務(wù)人員的相關(guān)信息變動時乙方應(yīng)及時向甲方提供相關(guān)信息,。

第六條 甲方使用的服務(wù)人員屬于乙方聘用的勞動者。

第四章 服務(wù)人員的退回

第七條 乙方提供的服務(wù)人員有下列情形之一,甲方有權(quán)要求乙方立即更換;

1.乙方提供的簡歷,、學(xué)歷,、身份證、資格證,、健康狀況等資料不真實的;

2.未按照雙方確認(rèn)的服務(wù)方案履行服務(wù)的;

3.有賭博,、吸毒、偷盜及其它違法行為的;

4.嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的;

5.因受傷,、患病或其他原因不適應(yīng)工作需要的;

6.嚴(yán)重違反職業(yè)操守的;

7.工作能力差,難以勝任崗位工作的;

8.被依法追究刑事責(zé)任的,。

第八條 在派遣期內(nèi)主動要求停止為甲方提供勞動服務(wù)的，乙方同時派員接替工作,。

第九條 甲方因機構(gòu)調(diào)整或用工政策發(fā)生變化需要裁員的,，甲方有權(quán)將服務(wù)人員退回乙方。

第十條 勞務(wù)外包協(xié)議訂立時甲方所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使外包協(xié)議無法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更派遣協(xié)議達成一致的，甲方有權(quán)將服務(wù)人員退回乙方,。

第五章 派駐崗位和協(xié)議期限

第十一條 乙方向甲方派駐服務(wù)人員，從事機關(guān),、各營業(yè)機構(gòu)食堂炊事員,、幫廚、保潔,、車輛秩序維護崗位工作,。

第十二條 本協(xié)議有效期限為壹年, 從20xx年11月1 日生效,至20xx年10月31日終止。

第六章 外包費用及支付方式

第十三條 勞務(wù)外包費用及支付方式：

經(jīng)雙方協(xié)商約定：

1.勞務(wù)外包費用：采取定額包干,，即每月人民幣41000元(大寫)肆萬壹仟元整,。費用預(yù)算附后。甲方不再承擔(dān)其他費用和任何責(zé)任,。(保潔用具,、炊事用具以及水、電,、氣 由甲方負(fù)責(zé))

2.支付方式:按轉(zhuǎn)賬形式支付;

3.支付時間:次月10日前支付當(dāng)月勞務(wù)包干費,。

第七章 工傷及病假處理

第十四條 乙方提供的服務(wù)人員服務(wù)期間患病、受傷,、死亡均應(yīng)由乙方按國家法律規(guī)定進行處理,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任及費用,。

第十五條 乙方提供的服務(wù)人員因患病、受傷等原因請假超過三日的,甲方可提出更換服務(wù)人員或要求乙方派人頂班。

第八章 雙方的權(quán)利和義務(wù)

第十六條 甲方的權(quán)利

1.甲方有權(quán)對服務(wù)人員服務(wù)崗位管理和安排提出意見,有權(quán)對服務(wù)人員在服務(wù)態(tài)度,、服務(wù)質(zhì)量等方面提出意見;若乙方提供服務(wù)未能達到甲乙雙方簽訂的《勞務(wù)外包服務(wù)補充協(xié)議》和《勞務(wù)外包服務(wù)方案》的服務(wù)要求,甲方有權(quán)按照《外包服務(wù)補充協(xié)議》的約定標(biāo)準(zhǔn)扣除外包費用并要求乙方進行整改,乙方應(yīng)在五日內(nèi)整改,并及時書面通報整改情況,若乙方未在規(guī)定時間內(nèi)進行整改或拒絕整改的,甲方有權(quán)解除外包協(xié)議并由乙方承擔(dān)違約責(zé)任;

2.甲方有權(quán)對服務(wù)人員的服務(wù)職責(zé)提出調(diào)整意見,可對服務(wù)崗位提出調(diào)整意見;

3.如乙方或乙方服務(wù)人員違約,造成甲方經(jīng)濟損失,甲方有向乙方和服務(wù)人員追償?shù)臋?quán)利,。

第十七條 甲方的義務(wù)

1.保潔員、炊事員因工作需要,，所使用的保潔用具,、炊事用具、水,、電,、氣等由甲方負(fù)責(zé);

2.甲方有義務(wù)按時、足額向乙方支付勞務(wù)外包費用,。

3.甲方對勞務(wù)外包費用有保密的義務(wù),，不得向第三方透露。

第十八條 乙方的權(quán)利

1.乙方有權(quán)利向甲方收取外包服務(wù)費用;

2.如甲方違背相關(guān)法律,法規(guī)的規(guī)定和雙方的約定侵犯服務(wù)人員的權(quán)利時,有為服務(wù)人員主張合法權(quán)益的權(quán)利,。

第十九條 乙方的義務(wù)

1.乙方有義務(wù)對服務(wù)人員進行必要的安全生產(chǎn),、規(guī)章制度教育和日常思想政治教育，負(fù)責(zé)工作期間安全;

2.乙方有義務(wù)根據(jù)營業(yè)執(zhí)照的規(guī)定從事合法經(jīng)營;

3.乙方有義務(wù)與服務(wù)人員依法簽訂勞動合同;

4.乙方收取外包服務(wù)費用時有義務(wù)出具正式稅收發(fā)票;

5.乙方有義務(wù)按國家,、重慶政府規(guī)定為服務(wù)人員完善各種手續(xù);

6.乙方有義務(wù)教育服務(wù)人員遵守國家法律法規(guī),、甲方依法制定的各項規(guī)定;

7.服務(wù)人員與甲方發(fā)生爭議糾紛,乙方有調(diào)解的義務(wù);

8.服務(wù)人員在甲方服務(wù)期間造成甲方經(jīng)濟損失,服務(wù)人員不能完全賠償或拒不賠償?shù)?乙方應(yīng)向服務(wù)人員追償甲方經(jīng)濟損失和處理相關(guān)善后工作,并將處理結(jié)果書面告知甲方。服務(wù)人員無力賠付或無力全額賠付的,乙方有代為賠付的義務(wù);

9.如乙方服務(wù)人員在甲方服務(wù)期間發(fā)生工傷事故,，乙方有義務(wù)按《工傷保險條例》的規(guī)定進行處理,，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任和費用;

10.乙方有義務(wù)向派駐的服務(wù)人員告知本勞務(wù)外包協(xié)議中的相關(guān)內(nèi)容;

11.乙方因業(yè)務(wù)需要，搬遷至新辦公地址時,，須提前15天通知甲方,，以便業(yè)務(wù)聯(lián)系;

12.乙方因故被撤銷時，須提前15天通知甲方,，以便及時辦理終止本合同的手續(xù),。

第九章 協(xié)議的解除、變更和終止

第二十條 甲方或乙方提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前30天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商同意后,方可解除本協(xié)議,。

第二十一條 有以下情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更本協(xié)議,并及時辦理變更手續(xù):

1.雙方協(xié)商一致的;

2.訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)執(zhí)行的;

3.甲乙雙方中有一方的情況發(fā)生較大變化,影響本協(xié)議執(zhí)行的,。

第二十二條 有下列情形之一,本協(xié)議終止:

1.雙方協(xié)商一致;

2.合同期滿任何一方無續(xù)簽意愿。

第十章 違約責(zé)任

第二十三條 若甲方或乙方在協(xié)議期內(nèi)擅自終止協(xié)議,應(yīng)向?qū)Ψ截?fù)全部違約責(zé)任,并支付給對方違約金5000元,。

第二十四條 若乙方未達到甲方管理服務(wù)要求中所約定的勞務(wù)數(shù)量和質(zhì)量,對甲方造成了損失,乙方則須按實際損失對甲方進行賠償,。

第十一章 附則

第二十五條 本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。國家法律法規(guī)有明確規(guī)定的,以國家法律法規(guī)為準(zhǔn),。國家法律法規(guī)沒有明確規(guī)定的,雙方簽訂補充協(xié)議,。

第二十六條 若雙方協(xié)商不成,可以向人民法院提起訴訟。

第二十七條 甲乙雙方簽訂的《勞務(wù)外包服務(wù)補充協(xié)議》及《勞務(wù)外包服務(wù)方案》是本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力,。

第二十八條 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,各份具有同等法律效力;本協(xié)議自雙方代表簽字,、加蓋單位公章后生效。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

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勞務(wù)合同法律咨詢 勞務(wù)合同書 簡單版篇四

甲方 (發(fā)包人)：

乙方(承包人)：(名稱)

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關(guān)法律,、法規(guī),，遵循平等、自愿,、公平和誠實信用原則,，雙方就本工程施工事項，經(jīng)協(xié)商一致立本合同,。

第一條 工程概況

工程名稱：贊成湖畔居 幢

工程地址：龍蟠路55號

工程內(nèi)容：鋼筋豎向焊接,，ф140—160㎜(但小量粗鋼筋包刮在內(nèi))。

工程總量：以圖紙為基礎(chǔ)據(jù)實核算,。

第二條 責(zé)任范圍

甲方負(fù)責(zé)在開工前提供有關(guān)資料,，辦理好具備開工條件的手續(xù)，負(fù)責(zé)將鋼筋運送到每一個樓層,。乙方以甲方通知開工為準(zhǔn),，機器必須在工地，接到通知后人員迅速到場施工,，并在24小時內(nèi)完成一個樓層的豎向焊接工作,，及時清理鋼筋上與地上的焊渣，并清掃集中,。積極配合甲方,。

第三條 材料設(shè)備供應(yīng)

甲方提供電源到樓層、水源,、鋼筋,、垂直運輸機械等施工條件。夜間施工只開大燈,，小燈照明由乙方自理。乙方工人在甲方食堂搭伙,，伙食費自行交付,。對于鋼筋頭不齊，提出要求鋼筋工處理,。乙方豎向焊接所需的機械,、電纜線、焊劑,、石棉墊由乙方自備,，設(shè)備在未運出工地之前必須運到甲方指定的地方放好，否則不代為保管,。

第四條 質(zhì)量安全施工

乙方必須有操作證,，工地負(fù)責(zé)人在現(xiàn)場。根據(jù)焊接gb50204—20xx規(guī)定在現(xiàn)澆鋼筋混凝土多層結(jié)構(gòu)中，以300個接頭為一驗收批,，不足300個接頭也按一批計,。試件應(yīng)從成品中隨機切取6個接頭進行拉伸試驗。焊完鋼筋后必須及時送拉伸試驗接頭給甲方,，否則罰款200元/次,。乙方焊完一層，由甲方及監(jiān)理驗收一層,。如質(zhì)量不符,，馬上返工。甲方提供通常必要的安全防護設(shè)施,。乙方應(yīng)切實加強自身及他人的安全防護意識,，遵守勞動安全規(guī)章制度，乙方違章造成的安全事故由乙方自行負(fù)責(zé),。

乙方不得任意切割鋼筋,，真正是工作需要，必須通過現(xiàn)場施工員同意,，否則按鋼筋重量加倍賠償,。

第五條 工程核算

一、結(jié)帳方式：

每根鋼筋接頭統(tǒng)一價1.4元,，包括焊接機械費,、焊接費、人工費,、焊接材料費,。

二、結(jié)帳時間：

乙方每焊接完一層,，甲方即時付60%的工程款,，最后一層焊接完畢后，余款于三個月內(nèi)一次結(jié)清,。

以上條款,，任何一方不得擅自變更，除非另一方同意,，雙方經(jīng)協(xié)商一致可以簽訂本合同的補充協(xié)議,。

本合同中的各條款雙方遵守執(zhí)行，雙方的經(jīng)濟和法律責(zé)任依合同約定承擔(dān),。本合同一式兩份,，經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

勞務(wù)合同法律咨詢 勞務(wù)合同書 簡單版篇五

用工單位： (以下簡稱甲方)

外包單位： (以下簡稱乙方)

甲,、乙雙方本著誠信及互利互惠的原則,，就甲方將部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進行勞務(wù)服務(wù)外包項目達成如下協(xié)議：

（一）甲方應(yīng)明確乙方從事勞務(wù)服務(wù)外包的工作崗位工作任務(wù)和工作要求,，然后由乙方工作人員自行負(fù)責(zé)其指定工作崗位的工作任務(wù)。

（二）甲方應(yīng)為乙方員工提供符合政府勞動保護條例規(guī)定的工作場所和和各項安全生產(chǎn)條件,。對于首次上崗的乙方員工,，甲方將對其進行安全和操作規(guī)程方面的培訓(xùn)，并將相關(guān)培訓(xùn)資料和要求發(fā)給乙方,。

（三）甲方應(yīng)尊重乙方員工的民族習(xí)慣和宗教信仰,，不因民族和性別不同歧視乙方員工。

（四）甲方有權(quán)抽查復(fù)檢經(jīng)過乙方認(rèn)定體檢合格的乙方人員,，對于復(fù)檢不合格的乙方員工,，甲方有權(quán)要求乙方及時更換，同時乙方必須保證出勤人數(shù),，不影響甲方的生產(chǎn),；甲方有權(quán)抽查乙方員工的勞動合同、身份證明等,，乙方及其員工應(yīng)配合甲方的抽檢,。

（五）乙方員工有下列行為的，甲方有權(quán)要求乙方立即更換：

1,、乙方員工違反操作規(guī)程,，造成所負(fù)責(zé)的工作不能正常運行，或不能保證工作質(zhì)量,，給甲方造成損失的,；

2、 乙方員工嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,、崗位職責(zé)和勞動紀(jì)律的,；

3、 乙方員工不能提供真實有效的健康證明,、身份證明的,，或提供虛假的健康證明、身份證明的,；

4,、 乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體、拳腳相擊的,；

一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)要求乙方退回或更換,，同時乙方必須保證出勤人數(shù),，不影響甲方的正常生產(chǎn)工作的進展；對于乙方支付員工的工資低于當(dāng)?shù)卣畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,，甲方有權(quán)要求其立即改正,。

（六）甲方應(yīng)按照本合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式及時支付乙方勞務(wù)費用,。

（七）甲方應(yīng)對知悉的乙方有關(guān)信息、數(shù)據(jù)和資料（包括但不僅限于技術(shù),、財務(wù),、銷售方面的信息、數(shù)據(jù)和資料）及其他信息負(fù)有嚴(yán)格保密的責(zé)任,。

（八）甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,，為乙方提供必要的勞保用品。

（九）甲方應(yīng)根據(jù)實際情況,，適當(dāng)為乙方員工提供食宿等生活上的幫助,。

（一）乙方應(yīng)保證具有履行本合同的法定資質(zhì)，提供甲方有關(guān)生產(chǎn),、營業(yè)執(zhí)照等資質(zhì)證明的原件及復(fù)印件,。

（二）乙方應(yīng)保證嚴(yán)格遵守有關(guān)的中華人民共和國的法律法規(guī)，特別是有關(guān)員工勞動保障或福利政策,，同時承諾遵守甲方的包括安全生產(chǎn),、勞動衛(wèi)生等各項指導(dǎo)原則。

（三）應(yīng)根據(jù)甲方工作需求,，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作,，同時承諾不派出或使用童工。

（四）乙方應(yīng)為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續(xù),，與其建立勞動關(guān)系并簽訂勞動合同,，乙方應(yīng)向甲方提供員工的其他有關(guān)證明的原件或復(fù)印件（包括但不限于履歷表、學(xué)歷證,、身份證和健康證等）的復(fù)印件,，并保證其資料的真實有效性。同時乙方應(yīng)承諾遵守《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,。

（五）除經(jīng)甲方特殊的同意情況外,，乙方員工必須符合以下條件：

1. 身體健康，精神狀態(tài)良好,，并具有合格有效的健康證,；

2. 具有初中或以上學(xué)歷。能有效和清楚地口頭和書面表達自己,；

3. 未患有痢疾,、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染?。òú≡瓟y帶者）,，活動性肺結(jié)核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病,；

4. 未患有職業(yè)病鑒定委員會鑒定的職業(yè)病,。

（六）教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規(guī)和甲方的工作規(guī)章制度,。

（七）乙方在本合同的執(zhí)行期內(nèi)應(yīng)保守甲方的各項商業(yè)秘密，不得將有關(guān)資料透露給任何第三方,。乙方應(yīng)教育員工保守甲方的各項商業(yè)秘密,，如因乙方員工的原因（經(jīng)甲方允許事宜除外）導(dǎo)致甲方有關(guān)的商業(yè)秘密泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。

（八）乙方應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定,，按月支付其員工的工資，為其員工按規(guī)定投繳社會保險及支付其他國家規(guī)定相關(guān)費用,，乙方支付員工的工資不得低于當(dāng)?shù)卣畹凸べY規(guī)定,。

（九）乙方應(yīng)遵照甲方的制度進行生產(chǎn)管理，并且處理員工與勞動,、人事相關(guān)的事宜,，包括考勤制度的建立、員工離職和違紀(jì)處理等,。

（十）乙方應(yīng)教導(dǎo)其員工嚴(yán)格按照甲方的工作描述,，生產(chǎn)操作規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進行工作。 意外產(chǎn)生的工傷,、經(jīng)濟補償,、勞動爭議等均由乙方承擔(dān)。

（十一）除非征得甲方許可,，乙方不能隨意調(diào)換其員工的工作崗位,，更不的隨意召回其員工（乙方員工辭職除外）。

（十二）因乙方員工所造成乙方外包工作崗位的空缺,，乙方應(yīng)自接到通知后2個工作日內(nèi)補齊,。

（十三）乙方人員在工作期間發(fā)生工傷，乙方應(yīng)承擔(dān)工傷認(rèn)定申請和勞動能力鑒定申請,，以及協(xié)調(diào)工作,，甲方應(yīng)積極配合。工傷認(rèn)定申請和勞動能力鑒定申請結(jié)束后,，由乙方按照《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)用人單位的義務(wù),，并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（一）甲方按照甲乙雙方所約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式為乙方員工結(jié)算勞務(wù)服務(wù)費用：

根據(jù)雙方的約定：

本費用包含乙方員工的工資,、保險,、乙方的管理費用等雙方所明確的所有費用。

具體結(jié)算參見合作雙方月度所傳遞的費用結(jié)算清單及明細(xì),。

（二）乙方管理人員應(yīng)及時與甲方相關(guān)管理部門確認(rèn)員工的工作表現(xiàn),。

（三）甲乙雙方同意上月1日至上月30日為勞務(wù)費的正常結(jié)算周期，乙方向甲方開具相應(yīng)金額的勞務(wù)發(fā)票,，甲方于每月15日前按時付給乙方上月度勞務(wù)服務(wù)費用,。

（四）正常情況下，乙方應(yīng)保證按甲方的檢驗計劃完成生產(chǎn),。

（五）如甲方發(fā)現(xiàn)乙方所完成產(chǎn)品未能滿足甲方質(zhì)量規(guī)范,，乙方應(yīng)采取有效措施及時更正。

（一）如乙方提供虛假資質(zhì)證明材料,，不具備履行本合同的合法資質(zhì)的,，甲方有權(quán)立即終止本合同，給甲方造成損失的,，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

（二）如乙方未按本合同規(guī)定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關(guān)證明材料，又無正當(dāng)理由的,，甲方有權(quán)單方終止本合同,，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償,。

（三）如乙方未按本合同規(guī)定與員工簽訂勞動合同,，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY規(guī)定,，甲方可責(zé)令其限期改正,；乙方逾期未改的，甲方有權(quán)單方終止本合同,，給甲方造成損失的,，由乙方予以賠償。

（四）甲方無故未按期支付乙方本合同項下的勞務(wù)服務(wù)費用超過10個工作日的,，乙方有權(quán)終止本合同,；給乙方造成損失的，由甲方賠償損失,。

（五）乙方違反中國有關(guān)法律法規(guī)和本合同的其他規(guī)定的,，甲方有權(quán)終止本協(xié)議的履行；給甲方造成損失的,，由乙方賠償損失,。

本合同期限自 年 月 日 起，至 年 月 日止,。合同期滿前 日內(nèi)如甲乙雙方均未提出終止本合同,，雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前 日內(nèi)簽署新的合同。

（一）關(guān)于本合同的任何爭議,，甲,、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，不能解決的,，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院起訴,。

（二）本協(xié)議未盡事宜或與國家有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)定相悖的,，均按國家有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)定執(zhí)行,。

（三）任何一方就對方針對本合同項下任何條款的違約行為的自動棄權(quán)或重復(fù)性棄權(quán)不應(yīng)被視為是對下一次針對同一條款的違約行為,、或針對其它條款的違約行為的棄權(quán)。

（四）本合同在履行過程中,，如甲乙雙方所在地區(qū)勞動力價格及用工成本進行顯著調(diào)整（如當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),、員工福利待遇發(fā)生顯著變化的等等），甲乙應(yīng)本著友好平等協(xié)商的原則,，積極予以解決,。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,，自雙方授權(quán)代表人簽字/蓋章之日起生效。

甲方代表： 乙方代表：

甲方（簽章） 乙方（簽章）

日期：