在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊,。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

wps如何制作個(gè)人簡歷篇一

一般來講,，個(gè)人簡歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括：“本人基本情況”,、“個(gè)人履歷”“能力和專長”、“求職意向”,、“聯(lián)系方式”等基本要素,。中國

“本人基本情況”包括：姓名、年齡（出生年月）,、性別,、籍貫、民族,、學(xué)歷,、學(xué)位,、政治面貌,、學(xué)校、專業(yè)、身高,、畢業(yè)時(shí)間等等,。一般來說，本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好,，但也沒有必要畫蛇添足,，一個(gè)內(nèi)容要素用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡明扼要地概括說明一下就夠了。

“個(gè)人履歷”主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,，應(yīng)該前后年月相接,。

“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績,，尤其是要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目,、專業(yè)知識(shí)。不必面面俱到（如果用人單位對(duì)你的大學(xué)大學(xué)成績感興趣,，可以提供給他全面的成績單,，而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西），要突出重點(diǎn),，有針對(duì)性,。使你的學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合,。

“本人的實(shí)踐,、工作經(jīng)歷”主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會(huì)工作、職務(wù),，在各種實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ?。?duì)于參加過工作的研究生，突出自己在原先崗位上的業(yè)績也是非常重要的,。

“本人的能力,、性格評(píng)價(jià)”這種介紹要恰如其分，盡可能使你的專長,、興趣,、性格與你所所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合,。事實(shí)上,，“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實(shí)踐,、工作經(jīng)歷”同樣在映證個(gè)人的能力,、性格，因此,，前后一定要相互照應(yīng),。

“求職意向”簡短清晰,，主要表明本人對(duì)哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求,。

“聯(lián)系方式與備注”同封面所要突出的內(nèi)容一樣,，一定要清楚地表明怎樣才能找到你，區(qū)號(hào),、電話號(hào)碼,、呼機(jī)號(hào)、e—mail地址,。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換呼機(jī),、e—mail，當(dāng)我們或用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時(shí)候,，往往無法迅速找到你,，我們感到遺憾的同時(shí)，恐怕最遺憾的應(yīng)該是你,。

“功夫非負(fù)有心人”肯仔細(xì)研究制做個(gè)人簡歷的人,，肯花功夫找工作的人，一定能夠找到滿意的工作,，這是一個(gè)對(duì)等式,。

wps如何制作個(gè)人簡歷篇二

標(biāo)題，姓名,，年齡,，學(xué)歷，婚姻狀況,，健康情況,，聯(lián)系地址，求職目標(biāo)等,。求職目標(biāo) 要結(jié)合自己的實(shí)際情況去選擇職業(yè)目標(biāo),，應(yīng)該考慮的因素有：專業(yè)所長；興趣,；待遇,； 能力；學(xué)歷,；年齡,；性別；性格,；愛好,；社會(huì)習(xí)俗（其中興趣與待遇最為重要）。例如：你一心想學(xué)好外語,，并且打算在一兩年之內(nèi)出國深造,，那么你就可以把旅行社,、國際觀光賓館、貿(mào)易公司,、外事機(jī)構(gòu)、航空公司,、進(jìn)修學(xué)院作為優(yōu)先考慮,。對(duì)于特別熱門、應(yīng)聘人特別多的職業(yè),，選擇要謹(jǐn)慎行事,。 簡歷中職業(yè)目標(biāo)的寫法:工作目標(biāo)書寫講究簡練清楚，最好不要超過四十個(gè)字,。

說明工作經(jīng)歷,，尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)歷； 一定要說出最主要,，最有說服力的資歷,、能力和工作經(jīng)歷； 說明的語氣要堅(jiān)定,、積極,、有力； 具體的工作,、能力,、關(guān)系等證明材料等； 寫工作經(jīng)驗(yàn)時(shí),，一般是先寫近期的,，然后按照年代的。逆順序依次寫出,。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的,。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務(wù),。 在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是,，陳述了個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后，不要太多提及個(gè)人的需求,、理想等,，適可而止。

包括自己所學(xué)的專業(yè)和業(yè)余所學(xué)的專業(yè)及特長,； 具體所學(xué)的課程等,；自己所受教育的階段；體的證明材料,、證書等,；育背景的陳述,，要突出與招聘工作密切相關(guān)的論文、證書與培訓(xùn)課程等,。

多是提供證明自己資歷,、能力以及工作經(jīng)歷的證明材料，其中也包括自己的一些補(bǔ)充,。例如學(xué)歷證明,、學(xué)術(shù)論文、獲獎(jiǎng)證明證書,、專業(yè)技術(shù)職業(yè)證書,、專家教授推薦信等。這些材料可以列在另外的附頁上,，如有必要,，可以附加證明人一項(xiàng)，但需要說明的是：在證明人欄目中要說明證明人的姓名,、職務(wù),、工作單位與聯(lián)系方式。當(dāng)你同時(shí)對(duì)許多單位寫個(gè)人簡歷,，而難于提供許多對(duì)方熟悉且有說服力的證明人時(shí),，你也可以在簡歷結(jié)尾處注明，"一經(jīng)需要,，即提供證明人"等,。

個(gè)人簡歷的最開頭，也可以用一句話將自己的優(yōu)勢概括出來,，這樣進(jìn)一步調(diào)起hr的胃口,。

盡管網(wǎng)絡(luò)空間很大，但電子簡歷仍然要遵循精簡的原則,，一頁內(nèi)容即可,，盡量要點(diǎn)化、數(shù)據(jù)化,，用事實(shí)和數(shù)字說話,。

正如上述跟帖者所說，有的hr幾乎沒有耐心和時(shí)間等附件慢慢打開,，有的企業(yè)甚至出于系統(tǒng)安全的考慮屏蔽掉附件,，因此最好不要用附件發(fā)送簡歷。

電子郵件似乎給求職者提供了很大的展示空間,，比如有的求職者用視頻的方式介紹自己等,，但事實(shí)上，除非招聘崗位特別強(qiáng)調(diào)從業(yè)人員的創(chuàng)意和個(gè)性,，否則絕大多數(shù)hr都不大看好這種標(biāo)新立異的方式,。首先這種文件需要耗費(fèi)hr更多的時(shí)間來看,，而且應(yīng)聘者太過個(gè)性會(huì)讓hr質(zhì)疑他的團(tuán)隊(duì)合作能力。

hr首先看到的就是郵件主題,，要吸引他點(diǎn)擊,，就要突出你最具競爭力的優(yōu)勢，提煉成幾個(gè)關(guān)鍵詞,。比如你應(yīng)聘的崗位是工程師,，要求有5年工作經(jīng)歷，而你已有8年的工作經(jīng)歷,，那么可以把郵件主題定為“8年資深工程師”。這其中最大的竅門是,，研究應(yīng)聘崗位的職位描述,，根據(jù)要求對(duì)號(hào)入座。

wps如何制作個(gè)人簡歷篇三

簡歷技巧1,、勿使用下劃線下劃線與字跡相連容易造成誤會(huì),。如，f被看作e,。所以,，使用橫線時(shí)，注意橫線與鄰近行的字要拉開距離,。

簡歷技巧2,、使用白紙彩色紙張會(huì)降低電腦對(duì)字跡的分辨率，所以最好用白紙,；請(qǐng)用電腦排版,、激光打印、白色的a-4紙,。

簡歷技巧3,、不用手寫體和斜體多數(shù)電腦對(duì)手寫體和斜體的分辨率很低。如果雇方用電腦處理求職材料,，手寫體和斜體會(huì)為你帶來不利影響,。

簡歷技巧4、用圓括號(hào)括起電話號(hào)碼的區(qū)號(hào)為正規(guī)起見,，請(qǐng)用圓括號(hào)括起電話號(hào)碼的區(qū)號(hào),，使閱讀者便于區(qū)分電話號(hào)碼。

簡歷技巧5,、電子郵件地址和網(wǎng)址單獨(dú)排列電子郵件地址和網(wǎng)址分行排列便于識(shí)別,；兩者并列應(yīng)該間隔多個(gè)空格。

簡歷技巧6,、引用關(guān)鍵詞,，體現(xiàn)招聘要求引用應(yīng)聘職位所需的主要技能和經(jīng)驗(yàn)關(guān)鍵詞,，使該信突出重點(diǎn)。招聘辦公室人員,，雇主會(huì)要求你熟悉字處理系統(tǒng),，招工程師，需要你懂繪圖和設(shè)計(jì)軟件,?？傊瑥V告會(huì)對(duì)不同的職位有相應(yīng)的具體的素質(zhì)和技能要求,。如果你符合要求,，那么引用這些關(guān)鍵詞在你的蓋信中描述你的優(yōu)點(diǎn)。如果廣告未提出具體要求,，你更要在該信中把你的優(yōu)勢具體反映出來,。

簡歷技巧7、切勿折疊也許對(duì)方使用掃描儀把應(yīng)聘者的履歷掃描到計(jì)算機(jī)中,，所以你的履歷材料最好不要有太多的褶皺,，以免造成掃描困難。

簡歷技巧8,、勿用訂書器,，掃描時(shí)，用訂書器裝訂的材料不易拆開,，故少用為好,。

簡歷技巧9、避免使用圖表有些計(jì)算機(jī)對(duì)圖表不予識(shí)別,，所以蓋信中避免使用圖表以免信息丟失,。

簡歷技巧10、慎用豎線多余的豎線往往被計(jì)算機(jī)識(shí)別為字母,；l”,，所以要慎用

一、確定求職方向,。

這是最艱難的一步,，也是最至關(guān)重要的一步。不要寄希望于雇主會(huì)從你流水賬般的羅列中為你配最適合的工作,，你必須明確地告訴雇主：你想找什么工作和你最適合干什么工作,。

二、確定從事此項(xiàng)工作所必需的知識(shí)與技能,。

這也是關(guān)鍵的一步,，如果不能明確這一點(diǎn)，你的簡歷就會(huì)因缺乏重點(diǎn)而平淡無味，失去吸引力,。

三,、列出所有與己相關(guān)的特長與技能。

簡歷和工作申請(qǐng)表的差別就在于：工作申請(qǐng)表的重點(diǎn)是“工作”,，而簡歷的重點(diǎn)是“你”,。誠實(shí)、精練,、有選擇地列出自己的技能,。

四、想一想有哪些成績能體現(xiàn)自己的能力,。

閉上眼睛,，好好想想，每個(gè)人都會(huì)有幾樁得意之舉,，只要對(duì)求職有幫助,，小事也能體現(xiàn)成績。

五,、描述這些成績,。

用簡練,、明確的語言描述這些成績（不要流于對(duì)事件或工作本身的描述）,， 重點(diǎn)是描述你自己干了些什么，起到了什么作用,，取得了哪些成果等,。

六、逆著時(shí)間順序,。

列出所有相關(guān)工作經(jīng)歷包括有償?shù)暮蜔o償?shù)?，全職的和兼職的，不要漏了在職時(shí)間,、職務(wù)以及公司名址,。

七、列出所有相關(guān)的學(xué)歷和培訓(xùn)情況,，包括時(shí)間及所獲學(xué)位或證書,。

除非雇主有特殊要求，一般無需列出中學(xué)學(xué)歷,。如果你現(xiàn)在正在就讀或培訓(xùn)中,，可適當(dāng)列出部分相關(guān)課程。

wps如何制作個(gè)人簡歷篇四

很多時(shí)候我們看到一些簡歷的封面都是很華麗的,，這點(diǎn)我個(gè)人覺得沒必要花那么大的成本去制作,，只要能表達(dá)自己的設(shè)計(jì)特色就可以。當(dāng)然封面的新穎、色彩等都能吸引考官的眼睛,，我們應(yīng)該依據(jù)自己的實(shí)際情況而決定封面的設(shè)計(jì)風(fēng)格,。

（ps：可上網(wǎng)搜索相關(guān)封面進(jìn)行參考，設(shè)計(jì)出符合自己特色的封面,。）

簡練,，突出最主要的東西，沒必要的東西一定不要“畫蛇添足”,，比如：星座,、高中以前的學(xué)習(xí)經(jīng)歷等，這些都多余的體現(xiàn),，招聘考官要看的是出生年月（有些崗位有年齡的要求）,、籍貫、手機(jī)號(hào)碼,、電子郵箱,、通訊地址、qq號(hào)碼（網(wǎng)絡(luò)招聘）,、興趣愛好等信息,。

重點(diǎn)在于你參加這些實(shí)踐活動(dòng)給你帶來哪些收獲，讓你的哪些能力有提升,，并不在于你參加活動(dòng)的多少,。企業(yè)看重的是你學(xué)了什么東西，具備哪些能力,，并且要對(duì)自己經(jīng)歷的實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),，把企業(yè)看重的能力表現(xiàn)出來。參見（1個(gè)人實(shí)踐收獲總結(jié)表）

在用郵箱投遞簡歷給企業(yè)時(shí),，很有必要寫求職信,，但要簡短，突出重點(diǎn)信息,。主要有：個(gè)人情況,、哪里獲得招聘信息、求職意向,、個(gè)人展望,、致謝、附件,。

針對(duì)自己專業(yè)的特色而設(shè)計(jì),，也可以依工作崗位或企業(yè)的行業(yè)性質(zhì)不同而特別設(shè)計(jì)。

（1）與目標(biāo)職位相關(guān),；

（2）突出成就,；

（3）強(qiáng)調(diào)與眾不同；

（4）細(xì)節(jié)準(zhǔn)確；

（5）簡單清晰,；

（6）正面信息,；

（7）有針對(duì)性；

（8）及時(shí)更新,；

（9）遵循基本原則,；

（10）真實(shí)可信。