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2023年鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告(大全16篇)

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2023年鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告(大全16篇)
時間:2023-04-03 17:50:48     小編:zdfb

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,,應(yīng)該馬上記錄下來,,寫一篇心得體會,,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?下面我給大家整理了一些心得體會范文,,希望能夠幫助到大家。

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇一

邯鋼是1958年建廠投產(chǎn)并逐步發(fā)展起來的河北省屬特大型鋼鐵企業(yè)。經(jīng)過40多年的不斷發(fā)展,,集團(tuán)現(xiàn)擁有總資產(chǎn)245億元,凈資產(chǎn)121億元,,已形成了450萬噸鐵,、500萬噸鋼、500萬噸鋼材的綜合生產(chǎn)能力,。主要生產(chǎn)薄板,、中厚板、圓鋼,、螺紋鋼,、角鋼、槽鋼,、線材等系列產(chǎn)品以及冶金焦碳,、尿素、復(fù)合肥,、煤化工等副產(chǎn)品,,產(chǎn)品行銷全國并出口20多個國家和地區(qū)。它是我市的支柱產(chǎn)業(yè)部門,,也是國家重點(diǎn)扶植的鋼鐵部門,,每年為國家創(chuàng)收利稅10多個億,為我國的現(xiàn)代化建設(shè)起了舉足輕重的作用,,是我們邯鄲的一個耀眼的明珠,,是我們邯鄲人的驕傲。幾年前,,在全國曾經(jīng)卷起了一股邯鋼熱,,全國上下都在號召學(xué)習(xí)邯鋼的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)。我懷著找到邯鋼繁榮的秘密的想法,,來到了邯鋼的鋼鐵圍墻之中,。在隆隆的機(jī)器聲中,,我漫步在一幢幢巨大的車間廠房之間,穿梭在一根根管道之下,,領(lǐng)略真正的創(chuàng)造的偉大,。那邊鐵水順著下面的出鋼口流下,飛濺出燦爛的火花,,紅紅的鐵水經(jīng)過了一段傳運(yùn)變黑變硬一根根鋼材便由此而成了,。一想到我們身邊的生活中處處都是鋼鐵的身影,就馬上感到了這創(chuàng)造的偉大了,。

在有限的實(shí)習(xí)期間,,我了解了整個企業(yè)的大體情況,正式接觸了新時期的各種各樣的工人,,不同卻高效的辦事方法,,也受到企業(yè)氛圍的熏陶。我感到受益非淺,。首先,,我熟悉了邯鋼的工藝流程。工人們把石灰石和鐵礦石運(yùn)到燒結(jié)廠進(jìn)行初步的加工,,連同在煉焦廠加工的煤一起送進(jìn)巨大的高爐里進(jìn)行煅燒,,形成了鐵水灌進(jìn)魚雷鐵水罐車送往轉(zhuǎn)爐,在氧氣頂吹之下,,進(jìn)行更高溫度的煅燒,,使得鐵中的含碳量進(jìn)一步降低,并調(diào)節(jié)鐵水里的其他金屬元素的含量達(dá)到鋼的要求,。鋼水出爐之后,,有兩條途徑可走。

(1)經(jīng)過冷卻使之變硬,,在連鑄車間把它們鑄成板坯,,方坯和矩形坯。

這些鋼坯還不能稱做鋼材,,它們還需要進(jìn)行軋制以符合各種再生產(chǎn)部門的需求,。經(jīng)過軋制生產(chǎn)出的棒材,線材,,角鋼等便是最后的產(chǎn)品了,。

(2)鋼水還須經(jīng)過一座lf爐進(jìn)行深加工,此時的鋼鐵的質(zhì)量更加優(yōu)異,。

這些鋼材經(jīng)過薄板坯連鑄連軋后還要經(jīng)過一個大的酸洗池進(jìn)行酸洗處理,,以便使之鍍鋅。這樣就生產(chǎn)出熱軋鋼板,,冷軋鋼板,,鍍鋅鋼板,,酸洗鋼板,預(yù)涂層鋼板等產(chǎn)品,。這些生產(chǎn)過程都是在精密的儀器的控制和監(jiān)測下進(jìn)行的,。溫度的高低,煅燒的程度都需要自動或者半自動的儀器的控制,。

在現(xiàn)代化的生產(chǎn)條件下既保證了質(zhì)又保證了量,,生產(chǎn)出符合建設(shè)使用的大批量優(yōu)等的鋼材。其次,,我對邯鋼的人員狀況有了概括的了解。邯鄲鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司始終堅(jiān)持全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針和“以人為本”的員工管理思想,,并將其貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營和模擬市場核算機(jī)制的全過程,,培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍是公司員工管理的最終目標(biāo)。

近些年來,,邯鋼十分重視技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新以及人才的引進(jìn),、培養(yǎng)和使用,并注重人力資源的開發(fā)和合理配置,。在公司內(nèi)部建立了人才市場和勞動力市場,,內(nèi)部人員流動均通過市場的形式實(shí)現(xiàn),為各類人才提供了學(xué)習(xí)提高的機(jī)會和施展才華的廣闊舞臺,。截止xx年底,,邯鋼本部從事生產(chǎn)經(jīng)營管理、工程技術(shù),、后勤服務(wù)和現(xiàn)場操作的員工共 26587人,。其中操作人員占75%,服務(wù)人員占11%,,工程技術(shù)人員占5%,,管理人員占9%。在技術(shù)管理人員中2%為研究生,,40%為大學(xué)生,,24%為大專生,22%為中專生,,高中以下13%左右,。從這些數(shù)字我們可以看出邯鋼的人員配置是比較合理的,而且文化程度也是比較高的,。

對于一個國有的大型工業(yè)企業(yè),,基本符合生產(chǎn)的需要,有能力生產(chǎn)出世界一流的鋼材,。談起邯鋼,,它的先進(jìn)的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)是必須要提的,。在80年代末到90年代初,邯鋼和其他國有企業(yè)一樣,,面臨著原料,,能源大幅度漲價和鋼材市場疲軟的雙重壓力,效益嚴(yán)重滑坡,。邯鋼的28種主要產(chǎn)品中只有2種盈利,,這個曾經(jīng)是河北上交利稅億元的贏利大戶,出現(xiàn)連續(xù)5個月的虧損,。在企業(yè)生死攸關(guān)之際,,以劉漢章為代表的邯鋼決策者不等、不靠,、不要,,創(chuàng)立并推行了模擬市場核算、實(shí)行成本否決這一新的企業(yè)經(jīng)營機(jī)制,,勇敢面對市場,,迎接挑戰(zhàn)。用劉漢章同志的話說,,這是被市場逼出來的招數(shù),。這一機(jī)制的基本模式是: 市場-倒推-否決-全員模擬市場核算、實(shí)行成本否決就是采用模擬的辦法,,把市場機(jī)制引入企業(yè)內(nèi)部管理,,但并非簡單地把社會上經(jīng)濟(jì)交往中的銀行、公司,、市場都照搬進(jìn)來,,把企業(yè)內(nèi)部的二級單位都變成獨(dú)立的法人。

邯鋼的做法是在保持現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)專業(yè)化,、科學(xué)分工協(xié)作,、高度集中統(tǒng)一管理(即企業(yè)內(nèi)部統(tǒng)一計(jì)劃、統(tǒng)一采購,、統(tǒng)一銷售,,銀行只設(shè)一個帳號,二級廠不獨(dú)立對外,,不具有法人資格)優(yōu)勢的前提下,,抓住成本這個關(guān)鍵,依據(jù)客觀價值規(guī)律,,用倒推的辦法,,即從產(chǎn)品在市場上被接受的價格開始,從后向前,通過挖掘潛力,,測算出逐道工序的目標(biāo)成本,,然后層層分解落實(shí),直到每一個職工,。通過成本這個市場信息的傳遞,,把市場價格信息內(nèi)伸化,按市場導(dǎo)向決定廠內(nèi)生產(chǎn)的資源配置,,使職工直接感受到市場經(jīng)濟(jì)的潮漲潮落,,從而樹立市場觀念,關(guān)心市場,,主動參與市場競爭,。

農(nóng)業(yè)保證了我們的吃飯溫飽問題,科教文衛(wèi)事業(yè)為我們提供了后方的支援,,還有各種服務(wù)行業(yè)使生活更加舒適,,而真正能帶來國家的繁榮和發(fā)展的,能使我國早日成為世界強(qiáng)國的,,就是我們的工業(yè)??吹胶撝刃蚓?,繁榮煉鋼的情景我就為我們祖國的未來充滿了希望。我所學(xué)的專業(yè)是自動化,,這里就是我將來奉獻(xiàn)青春的火熱田野,,我現(xiàn)在提前置身于這鋼筋水泥的圍墻之中,心情是無比的激動,。我能有機(jī)會熟悉這里的環(huán)境,,了解生產(chǎn)的工藝流程,實(shí)在是難得的很,。我能親眼看到自動化為我們省下的力氣,,自動化為我們創(chuàng)造的價值。在1xx年以前,,人們恐怕還是自己在家股風(fēng)煉鐵煉鋼的吧?——一個老漢左手拿著一把大鐵鉗,,上面剛從爐里取出的鐵塊,右手拿著錘子用力向鐵塊砸去……? 外國的船堅(jiān)利炮轟開了中國的大門,,中國只用木船架著幾架土炮向敵人還擊,,一艘艘沉入了海底,是何等的慘烈?我們的恥辱不是我們沒有糧食養(yǎng)不活華夏的兒女們,,而是我們的工業(yè)落后使得我們一直處在被動挨打的狀態(tài),。解放后,我國的工業(yè)的飛躍發(fā)展起來,,我國的國際地位由此一步步提升上去了?,F(xiàn)在我感到我的所學(xué)是多么的重要,,大學(xué)的課程一定要學(xué)好,打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),,才能符合21世紀(jì)工業(yè)自動化大生產(chǎn)下的工作的要求,。我的實(shí)踐活動另我對本專業(yè)有了更高的熱情,使我的將來有了比較明確的方向,。

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鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇二

鋼鐵廠實(shí)習(xí)是學(xué)習(xí)冶金專業(yè)同學(xué)重要的環(huán)節(jié)之一,,目的是了解和熟悉冶金過程主要流程的工藝特點(diǎn)、技術(shù)參數(shù)及主要設(shè)備的作用,,初步建立起冶金主要生產(chǎn)流程的概念和印象,,為學(xué)好專業(yè)課和專業(yè)基礎(chǔ)課打下基礎(chǔ)。通過實(shí)習(xí)學(xué)習(xí)工人階級“不怕吃苦,、勇于奉獻(xiàn)”的優(yōu)秀品質(zhì),,立志獻(xiàn)身冶金事業(yè),增強(qiáng)為實(shí)現(xiàn)中國從鋼鐵大國向鋼鐵強(qiáng)國邁進(jìn)的責(zé)任感和使命感,。

20xx年x月x日,,今天早上七點(diǎn)我們冶金技術(shù)09的全體同學(xué)在學(xué)校南門乘坐大巴到位于本市大渡口區(qū)的重慶鋼鐵股份有限公司。十點(diǎn)我們?nèi)w同學(xué)在重鋼附近的空地集合,,在王老師,、呂老師、柳老師,、高老師的帶領(lǐng)下跟隨重鋼的工作人員開始了我們的認(rèn)識實(shí)習(xí),。大家參觀的熱情高漲,充滿了興奮與好奇,。在工作人員的陪同下,,我們來到了煉鐵廠四號高爐。煉鐵廠的主要原料:鐵礦石,、焦炭,、石灰石、高溫壓縮空氣,。從煉鐵廠出來的成分是鐵水,、爐渣和煤氣。我們主要參觀的是煉鐵廠的四號高爐,,走進(jìn)高爐就遠(yuǎn)遠(yuǎn)的看見了溫度顯示器高高在高爐上,,時刻顯示著高爐的溫度。在這個還有冬天涼意的時刻,,我們共同感覺到了熱,。在煉鐵廠我們參觀了高爐本體;原燃料系統(tǒng);送風(fēng)系統(tǒng);噴吹系統(tǒng);煤氣系統(tǒng);煤氣系統(tǒng);渣鐵處理系統(tǒng);高爐強(qiáng)化冶煉。20xx年x月x日和24日,我們在分別在王老師和高老師的組織下學(xué)習(xí)了煉綱和煉鐵的理論知識,。20xx年x月x日,,我們參觀了型鋼廠,在型鋼廠我們了解鋼鐵材料的軋鋼工藝過程的基本原理和設(shè)備使用情況,。型鋼廠里在軋鋼時的噪音也很大,,型鋼廠里都是現(xiàn)代化的設(shè)備,只看見鋼材在設(shè)備上不停地被加工,,工作人員只需保證設(shè)備正常工作就行了,,經(jīng)過很多道工序的加工后,成為了生活所需的各種鋼材,。

走出重鋼我感受頗多,。我所學(xué)的專業(yè)是冶金技術(shù),,這里就是我將來奉獻(xiàn)青春的火熱田野,,我現(xiàn)在提前置身于這鋼筋水泥的圍墻之中,心情是無比的激動,。我能有機(jī)會熟悉這里的環(huán)境,,了解生產(chǎn)的工藝流程,,實(shí)在是難得的很。通過這次對鋼鐵廠的認(rèn)識實(shí)習(xí),,使我對鋼鐵生產(chǎn)的工藝流程,、工廠布局、車間組成,、運(yùn)輸聯(lián)系等,,有一較全面的感性認(rèn)識,。

此次重鋼的實(shí)習(xí)給我印象最深的不是先進(jìn)的設(shè)備,,和復(fù)雜的工藝程序,而是重鋼對于制度的嚴(yán)肅性和工人們一絲不茍的執(zhí)行力,。在重鋼的工作現(xiàn)場里沒有什么監(jiān)督工,,也沒有領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場盯著看,可是重鋼的職工在工作時都是認(rèn)真的完成

自己的工作,,沒有因?yàn)槠渌鼊e的原因而減少要求和降低標(biāo)準(zhǔn),。真正的做到了生產(chǎn)以產(chǎn)品質(zhì)量和安全為主。這份責(zé)任感和使命感是每一個即將走上鋼鐵一線的我們必不可少的,。

通過本次的認(rèn)知實(shí)習(xí),,讓我了解了鐵礦石是怎么樣被加工成為鋼材的,讓我受益匪淺,,也讓我感受到了肩上的重任,,在以后的學(xué)習(xí)生活中必須認(rèn)真學(xué)習(xí),刻苦專研,為我國的鋼鐵產(chǎn)業(yè)奉獻(xiàn)出自己的力量,。我國是鋼鐵大國但不是鋼鐵強(qiáng)國,,特種鋼我們大多數(shù)都靠進(jìn)口,鋼鐵行業(yè)還有很長的路要走,,作為當(dāng)代的大學(xué)生我們不僅要繼承前輩的經(jīng)驗(yàn)和知識,,更要繼續(xù)發(fā)展新的技術(shù),使我國從鋼鐵大國向鋼鐵強(qiáng)國邁進(jìn),。作為新時代的大學(xué)生,,鋼鐵新的領(lǐng)域正等著我們?nèi)ヌ剿鳌?/p>

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇三

記得剛進(jìn)銷售公司的時候,因?yàn)閺膩頉]有接觸過鋼材銷售,,對銷售的工作流程,、工作的方式方法幾乎不懂。通過逐步學(xué)習(xí)鍛煉,,我知道了銷售公司在西南地區(qū)的整體布局及主要的銷售渠道,。在辦公室的時候,親自經(jīng)辦了幾個業(yè)務(wù),,從前期的尋找客戶,、報價、談判,、定價,、擬定、簽定合同,,到后來合同的執(zhí)行,,包括報計(jì)劃、換理重票,、與客戶確定單價,、金額、運(yùn)輸費(fèi)用,,監(jiān)管客戶的資金情況,,制作發(fā)票,相關(guān)票據(jù)寄往客戶等,,我都能熟練的掌握流程,。對待繁瑣但很重要的辦理程序,我把客戶的資料,、信息分門別類,,做到心中有數(shù)。對在工作中遇到的問題,,虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請教,,盡量與客戶多溝通,在原則范圍內(nèi)和客戶一起尋求解決問題的辦法,。這樣不但問題得到了解決,,還可以增強(qiáng)與客戶的感情,穩(wěn)定客戶,。

在重慶分公司期間,,我分時段的、有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了內(nèi)部管理和市場分析,。報計(jì)劃:銷售總公司每天會把當(dāng)日可發(fā)資源通知直銷部,,直銷部再將此信息告知代理商,代理商綜合自己的庫存量,、市場走勢等情況報計(jì)劃(此計(jì)劃也作為明日分貨的依據(jù)),,直銷部統(tǒng)計(jì)各代理商所報計(jì)劃,再上報至銷售總公司(此計(jì)劃也作為明日總公司給直銷部分貨的依據(jù)之一),,集團(tuán)公司再綜合市場形勢及各分公司的情況制定生產(chǎn)計(jì)劃,。

經(jīng)過這一輪的工作,我對業(yè)務(wù)流程有了親身的體會,,并對銷售工作有了更深層次的認(rèn)識,。銷售不只是把商品賣出去,把貨款收回來,,這是一個系統(tǒng)性的工作,,包括售前和售后的。銷售追求的是雙贏,,應(yīng)該是我們銷出了產(chǎn)品,,獲得了利潤,顧客得到了實(shí)惠或解決了問題,,雙方皆大歡喜,。這就要求在銷售工作中不能為了自身的利益而損害客戶的利益,做一錘子買賣,。這樣不但會失去客戶,,而且還會影響企業(yè)的形象,,我們要追求的是互利共贏,。

10月份以來,主要工作是在巨龍庫房了解市場,。在我們達(dá)鋼的每家分銷商各學(xué)習(xí)一天,,觀察他們的工作流程,學(xué)習(xí)他們?nèi)绾伟盐?、操作市場等,。在與市場近距離接觸的這一個月里,,每天都過得很充實(shí),每天都有新收獲,。我們每天收集各個鋼廠具有代表性的商家的報價,,并及時將信息反饋到直銷部,為更真實(shí),、更直接的反映市場,,特別是對市場形勢的把握和政策的制定提供參考。在收集報價信息的同時,,了解到了重慶建筑鋼材市場的大概結(jié)構(gòu),,特別是以前沒有聽說過的二、三線廠家的相關(guān)信息,,并對市場價格的走勢有了一定的了解,。在收集信息的前半階段,由于過于追求完美,,每天將所有廠家的報價收集完整后再反饋到直銷部,,花費(fèi)的時間過長,不夠及時,。

在與周經(jīng)理,、李經(jīng)理溝通后,及時調(diào)整了工作方法,,報價出來一家就反饋一家,,盡量做到及時、準(zhǔn)確,。通過對分銷商操作模式的觀察,,深刻理解了“推銷商品就是推銷銷售員自己”。通過這一個月的觀察,,在綜合實(shí)力相當(dāng),,價格上無優(yōu)勢的時候,拼的就是業(yè)務(wù)員的個人魅力,,這包括與人溝通的能力,、相處的方式、服務(wù)意識,、在市場上的口碑以及整個團(tuán)隊(duì)的氛圍等,。期間,還對金田,、方運(yùn),、恒強(qiáng)等庫房進(jìn)行了盤庫,了解了一些鋼廠庫房所在地以及庫存情況等,。

分貨:首先要落實(shí)前一天的庫存量(可從金田庫了解,,包括上日結(jié)存量,、新到資源,以及從廠內(nèi)發(fā)出未入庫的資源等),、上日商家所報計(jì)劃,、市場走勢等情況,綜合以上信息,,才能合理的分配資源,,其中還要考慮直供工地,留出一部分發(fā)保證工地的需要,。由于這項(xiàng)工作的連續(xù)性,,里面有多變數(shù),這就需要同各方面協(xié)調(diào),,以便資源能夠得到最優(yōu)分配,,實(shí)現(xiàn)利益最大化。此工作是代理商和總公司的中轉(zhuǎn)站,,也是內(nèi)部管理的重要工作,,稍有不慎,就可能給集團(tuán)公司和代理商造成損失,。正是由于這項(xiàng)工作的重要性,,使我養(yǎng)成了認(rèn)真、細(xì)致的工作作風(fēng),,加強(qiáng)了工作負(fù)責(zé)的態(tài)度,。誠然,對這項(xiàng)系統(tǒng)性的工作,,要做到游刃有余,,還需要在以后的工作中繼續(xù)摸索、領(lǐng)會,。

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇四

一周的生產(chǎn)實(shí)習(xí)對我來說,,意義頗深!使我不僅熟悉了公司產(chǎn)品的生產(chǎn)流程,更讓我體驗(yàn)到現(xiàn)代化作業(yè)的高效,、快捷,,尤其是公司良好的工作氛圍,對我的人生觀,、價值觀都產(chǎn)生了一定影響,。在這短短地緊張而又繁忙的一周里,我學(xué)會了許多從未接觸過的東西,,受益匪淺!

一,、現(xiàn)代化作業(yè)手段

一臺臺包裝好了的產(chǎn)品不斷的向外運(yùn)送,,送去的不單單是經(jīng)過了千萬道工序以后的產(chǎn)品,,更是一種現(xiàn)代科技力量的凝練!從材料的采購,、檢驗(yàn)、測試,,再到產(chǎn)品的裝配,、加工,到最后的整機(jī)調(diào)試,、包裝等,,每一個環(huán)節(jié)都做的滴水不漏,不光有嚴(yán)密,、科學(xué)的工藝流程,,更有技藝精湛的技術(shù)人員的操作,不論是硬件的設(shè)施,、設(shè)備,,還是軟件的技術(shù)力量,都體現(xiàn)了信息時代下的現(xiàn)代化作業(yè)的方式,、方法,,給企業(yè)帶來了前所未有的經(jīng)濟(jì)效益。

二,、對產(chǎn)品的深刻認(rèn)識

雖然穿梭于繁忙而有序的生產(chǎn)車間的時間不是很長,,但經(jīng)過自己的多問、多動手,、親體驗(yàn),,在短短的一周里,使自己對公司的產(chǎn)品有了質(zhì)的認(rèn)識,。不僅知道了產(chǎn)品的分類,、系列、規(guī)格型號,、作用特點(diǎn)及廣泛的應(yīng)用領(lǐng)域,,而且掌握了變頻器、起動器的工藝流程,,還親自操作了變頻器的整個成產(chǎn)過程,,加深了對產(chǎn)品的進(jìn)一步的理解和認(rèn)識。

三,、良好的工作氛圍

走進(jìn)車間的那一刻,,我被整個工作的場面震撼了,眼前的一切并非我想像的那樣糟糕,,整潔的工作環(huán)境;井然有序的設(shè)施,、設(shè)備;忙碌而又節(jié)奏的身影,這一切使我摒棄了以前對車間那種凌亂不堪的印象,。人與人配合的那種默契,,并非每個公司都會具有的;人們之間團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,,使工作順利的進(jìn)展;互幫互助的良好作風(fēng),使人感到工作的輕松和愉快,。在這里,,我學(xué)會了與人合作,工作要認(rèn)真細(xì)心,、負(fù)責(zé)任,。

四、自我認(rèn)識的改變

在裝配過程中,,小到擰緊每一個螺絲釘,,大到整臺機(jī)器的組裝,每一個小細(xì)節(jié)的不慎都可能會造成最后調(diào)試的不成功,,即就是產(chǎn)品不合格,。這就要求我們每一個操作人員在工作中必須保持清醒的頭腦,注意力高度集中,,并且小心謹(jǐn)慎地做好每項(xiàng)工作,,方能使大家的心血不付諸東流,不合格的產(chǎn)品進(jìn)行返工勝過再次生產(chǎn)機(jī)器的功夫,,所以,,必須保證每個細(xì)節(jié)盡量完美無缺陷,否則,,會給公司的經(jīng)濟(jì)效益造成一定影響,。因此,我明白了,,凡事都要心細(xì),,盡職盡責(zé),盡善盡美,。沒有最好,,但求更好,無論是在生活還是工作中,,我們都要腳踏實(shí)際,,一步一個腳印,穩(wěn)扎穩(wěn)打,,不要眼高手低,,好高騖遠(yuǎn),否則,,即使象上螺絲釘這么個小事,,也未必做的漂亮。其實(shí),人的一生也像一臺機(jī)器的生成一樣,,人生的每一個階段都要用心去經(jīng)營,,一招不慎,步步錯,,要想擁有一個成功的,,有為的人生,,就要像組裝一臺機(jī)器那樣,,認(rèn)真、踏實(shí),、大膽,、執(zhí)著。

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇五

半個學(xué)期的校內(nèi)化工模擬仿真實(shí)驗(yàn)結(jié)束了,,這段時間的實(shí)驗(yàn)心情是復(fù)雜的,。從這里可以看出,這個實(shí)驗(yàn)讓我學(xué)到了很多,,獲得了很多以前單純從課堂上無法獲得的知識,、經(jīng)驗(yàn)。對于半個學(xué)期來的實(shí)驗(yàn),,在這里我以一種總結(jié)和自省的心態(tài)來完成這份報告,。也以此紀(jì)念我在校內(nèi)的實(shí)驗(yàn)生活。

仿真實(shí)驗(yàn)是以仿真機(jī)為工具,,用實(shí)時運(yùn)行的動態(tài)數(shù)學(xué)模型代替真實(shí)工廠進(jìn)行教學(xué)實(shí)習(xí)的一門新技術(shù),。仿真機(jī)是基于電子計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)或多媒體部件,,由人工建造的,,模擬工廠操作與控制或工業(yè)過程的設(shè)備,同時也是動態(tài)數(shù)學(xué)模型實(shí)時運(yùn)行的環(huán)境,。

仿真實(shí)驗(yàn)為學(xué)生提供了充分動手的機(jī)會,,可在仿真機(jī)上反復(fù)進(jìn)行開車、停車訓(xùn)練,,在仿真機(jī)上,,學(xué)生變成學(xué)習(xí)的主體。學(xué)生可以根據(jù)自己的具體情況有選擇地學(xué)習(xí),。例如自行設(shè)計(jì),、試驗(yàn)不同的開、停車方案,,試驗(yàn)復(fù)雜控制方案,、優(yōu)化操作方案等。可以設(shè)定各種事故和極限運(yùn)行狀態(tài),,提高學(xué)生分析能力和在復(fù)雜情況下的決策能力,。真實(shí)工廠決不允許這樣做。高質(zhì)量的仿真器具有較強(qiáng)的交互性能,,使學(xué)生在仿真實(shí)驗(yàn)過程中能夠發(fā)揮學(xué)習(xí)主動性,,實(shí)驗(yàn)效果突出。主要內(nèi)容為精選化工單元操作與典型的工業(yè)生產(chǎn)裝置,,如離心泵,、換熱器、壓縮,、吸收,、精餾、間歇反應(yīng),、連續(xù)反應(yīng),、加熱爐及石油化工中的催化裂化裝置、常減壓裝置,、合成氨中的轉(zhuǎn)化裝置等,。采用計(jì)算機(jī)進(jìn)行仿真操作的方式。

在實(shí)驗(yàn)的過程中,,使學(xué)生對裝置的工藝流程,,正常工況的工藝參數(shù)范圍,控制系統(tǒng)的原理,,閥門及操作點(diǎn)的作用以及開車規(guī)程等更加詳細(xì)的了解,,并掌握典型化工生產(chǎn)過程的開車、停車,、運(yùn)行和排除事故的能力,。

在這里我舉一些具體的實(shí)驗(yàn)例子來說明我們學(xué)習(xí)的內(nèi)容:

“精餾”、“吸收”是化學(xué)工業(yè)中進(jìn)行混合物分離的兩種單元操作,,在化學(xué)工業(yè)中占有重要的地位。這兩部分理論較抽象,,只在課堂上向?qū)W生傳授相應(yīng)的理論知識,,學(xué)生覺得難以理解;由于沒有實(shí)物參照,,教師在教授這部分內(nèi)容時也感到有些被動。因此學(xué)生在學(xué)習(xí)這兩部分內(nèi)容的同時,,進(jìn)行相應(yīng)的實(shí)踐課就顯得尤為必要。

通過仿真實(shí)驗(yàn),學(xué)生在學(xué)習(xí)了“精餾”,、“吸收”兩章的理論知識后,到實(shí)驗(yàn)室實(shí)際操作篩板精餾塔和填料吸收塔,。實(shí)驗(yàn)室內(nèi)“精餾”、“吸收”流程小巧,、簡潔,方便學(xué)生觀察物料的反應(yīng),。學(xué)生在實(shí)訓(xùn)時,,邊操作、邊觀察,、邊思索、邊討論,,不但可以解決課堂的遺留問題,還可以將課本上的理論知識應(yīng)用于實(shí)際的操作中,。這樣一方面增強(qiáng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,激發(fā)了他們的學(xué)習(xí)積極性;一方面給教學(xué)工作增添了許多色彩,。

實(shí)驗(yàn)課對我們理解“精餾”、“吸收”兩章起了重要的作用,,實(shí)驗(yàn)前在課堂上聽到“塔”,感到抽象,,難以想象塔內(nèi)氣液兩相相互接觸后各組分分離的過程,。實(shí)驗(yàn)后他們感到這兩部分內(nèi)容也不是那么難,。

還有通過仿真實(shí)驗(yàn),能讓學(xué)生更深入地了解生產(chǎn)裝置的工藝過程,,理解理論與生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合的作用,在減少對實(shí)際生產(chǎn)干擾的情況下,提高操作水平,,為企業(yè)培養(yǎng)高水平的人才,讓學(xué)生熟練掌握一些常見事故的處理方法,,減少突發(fā)性事故和誤操作,,可以方便地讓學(xué)生掌握不同崗位的生產(chǎn)運(yùn)行操作技能,達(dá)到一人適合多個崗位的生產(chǎn)操作要求,,提升學(xué)生的全面生產(chǎn)操作技能。

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇六

“接 觸了一些知名或不知名的企業(yè),,也經(jīng)常聽說人力資源管理的信息,無論是報紙還是網(wǎng)絡(luò),,連同熱播的電視《杜拉拉升職記》都向我們展示了人力資源這一名詞,,這讓 我對人力資源管理有了更深一層的認(rèn)識,,人力資源管理不僅僅只是簡單的人員級別的管理,他是公司的招財(cái)寶,,對人才的識別,體現(xiàn)了一名hr特殊的本事,。

事實(shí)上,對于當(dāng)前許多中小企業(yè)來說,,人力資源對他們是很困惑的,,這些困惑包括:招聘廣告該怎么寫,,如何去管理人才,人力資源專業(yè)信息如何獲取等等,。

“目前接近一半的中小企業(yè)在進(jìn)行人才缺乏系統(tǒng)規(guī)劃,希望能減少人員的流失,,減輕人力資源管理者們的壓力,。

人力資源整體規(guī)劃缺失

“我們參加招聘會算很頻繁了,,平均每個月要跑人才市場三趟,。不過流動率都在15%左右。因此,,經(jīng)常是月初準(zhǔn)備去人才市場里好好招一批好人才,,可到了人才市場,,發(fā)現(xiàn)來的人根本達(dá)不到我們的期望?!毕裰衅髣恿θ肆Y源部主任陳美正所說的這種情況在中小企業(yè)中并不鮮見。

“招了走,,走了招,。”用這樣一句話來形容目前中小企業(yè)的用人狀態(tài)再恰當(dāng)不過了,,留人難,員工流動率高幾乎成為中小企業(yè)的普遍現(xiàn)象,。

為什么中小企業(yè)的人才總是“常來常往”?難道真是企業(yè)管理部當(dāng),其實(shí)不然,。成為導(dǎo)致員工流動率高現(xiàn)象出現(xiàn)的企業(yè)三大內(nèi)部因素,。

1,、大多數(shù)中小企業(yè)人力資源整體規(guī)劃的缺失導(dǎo)致企業(yè)人員缺乏系統(tǒng)的分析規(guī)劃,企業(yè)只有出現(xiàn)職位空缺時才知道人才流走了,,形成不了有效的人員儲備,

2,、受到經(jīng)濟(jì)條件以及人員因素的制約,而作為企業(yè)補(bǔ)充人員的另一重要方式———內(nèi)部培養(yǎng),,則顯得還相當(dāng)匱乏,處于人員使用為主階段的中小企業(yè),,還沒有發(fā)展到人力資源開發(fā)階段,內(nèi)部缺乏培養(yǎng)體系,,這也導(dǎo)致對企業(yè)人才大量缺失。

“很 多中小企業(yè)從事人力資源管理的人員不是專業(yè)出身,,缺乏人力資源管理的專業(yè)知識,常常是采用被動的頭痛醫(yī)頭,、腳痛醫(yī)腳的解決問題方式?!逼髽I(yè)在人事決策層面 的困難歸根結(jié)底是缺乏具有人力資源專業(yè)知識、技能和經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人員,,這也與企業(yè)規(guī)模偏小,企業(yè)重心在業(yè)務(wù)發(fā)展上而非內(nèi)部管理水平的提升有關(guān),。

做好人才的培養(yǎng)以及人員的規(guī)劃才是人力資源管理者應(yīng)考慮的重要因素。人才處于管理,,更處于培養(yǎng)。送給人力資源管理者們的一句話,,別等到人走時才知道人才流失了,。

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇七

“你知道煙草專賣嗎?”“知道從煙葉到卷煙經(jīng)過了幾道工序嗎?”帶著莽撞與好奇,,我以一個實(shí)習(xí)生的身份體驗(yàn)了一回?zé)煵萑说墓ぷ髋c生活。努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化,,盡量做到理論與實(shí)踐相結(jié)合,在實(shí)習(xí)期間能夠遵守工作紀(jì)律,,不遲到、早退,,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)與實(shí)習(xí)工作,在得到實(shí)習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)與同事好評的同時,,也發(fā)現(xiàn)了自身的很多不足。

“紙上得來終覺淺,,絕知此事要躬行?!痹诙虝旱膶?shí)習(xí)過程中,我深深的感覺到課堂教學(xué)與實(shí)踐工作的距離,。在剛開始的一段時間里,,即使我實(shí)習(xí)的崗位是很對口的文秘,負(fù)責(zé)信息工作,,也時常感覺到茫然不知所措,。在學(xué)??傄詾樽约簩W(xué)的不錯,一旦接觸到實(shí)際,,才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少,這時才真正領(lǐng)悟到“學(xué)無止境”的含義,。就像開頭的問題那樣,,我不知道國家的煙草專賣制度,不了解從煙葉到卷煙的流程,,而我還是一名大學(xué)生!這對于我來講,,是個很大的促動,。由此,我認(rèn)為作為學(xué)生應(yīng)當(dāng)更好地適應(yīng)社會,,就需處理好“三個關(guān)系”:即課堂教學(xué)與社會實(shí)踐的關(guān)系,以課堂為主題,,通過實(shí)踐將理論深化;暑期實(shí)踐與平時實(shí)踐的關(guān)系,以暑期實(shí)踐為主要時間段;社會實(shí)踐廣度與深度的關(guān)系,,力求實(shí)踐內(nèi)容與實(shí)踐規(guī)模同步調(diào)進(jìn)展。畢竟在社會也是一所大學(xué),,“處處留心皆學(xué)問”,“行萬里路,、讀萬卷書”。

在實(shí)習(xí)的過程中,,發(fā)現(xiàn)煙草文秘是一項(xiàng)很重要的工作。作為全國性的壟斷行業(yè),,煙草企業(yè)的信息工作很專業(yè)、很規(guī)范,,具有很強(qiáng)的政策性,對外宣傳需要好好把關(guān),。當(dāng)前在報紙上所載的信息,很多是有關(guān)打擊假冒煙,、走私煙方面的。這是由煙草行業(yè)的企業(yè)文化所決定的,。當(dāng)前煙草行業(yè)正在大力倡導(dǎo)“國家利益至上,、消費(fèi)者利益至上”的核心價值觀,,很多工作都在圍繞“兩個至上”展開,對外注重行業(yè)整體形象的宣傳,,對內(nèi)注重各種經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的交流,整個企業(yè)奉行“高效做事,、低調(diào)做人”的格言,講究實(shí)實(shí)在在地維護(hù)國家利益,、維護(hù)消費(fèi)者利益。

不要以為基層的煙草行業(yè)就是查查香煙,、賣賣香煙這樣簡單的事情,其還有更高的追求,,那就是企業(yè)文化建設(shè),將企業(yè)從單純的制度管理上升到文化管理,。企業(yè)每年還舉辦各類培訓(xùn)班,對專賣執(zhí)法人員,、客戶經(jīng)理等進(jìn)行崗位技能培訓(xùn),進(jìn)行員工學(xué)歷教育再提升,。企業(yè)人性化的舉措,,使其擁有一批高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,。煙草職工并非是除了做生意,、執(zhí)法檢查外,,不會干別的,,在其中有一技之長的大有人在,。在主題教育中,,廣大員工緊緊結(jié)合自身工作實(shí)際,,都能對企業(yè)文化建設(shè)提出自身的看法,、提出進(jìn)一步完善企業(yè)制度、規(guī)范企業(yè)管理的建議,。作為縣級企業(yè),每年向外發(fā)表的信息數(shù)以百計(jì)!

作為政企合一的單位,,社會上有“拿企業(yè)的高工資、做機(jī)關(guān)的低效事”一說,。但是通過自身的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,發(fā)現(xiàn)作為煙草企業(yè),,應(yīng)當(dāng)是“拿應(yīng)得的工資,做高效的事情”,。全體干部職工一樣按時上下班,在上班期間都是忙忙碌碌,,看不到有空閑的時候。整個企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)高速,,各員工各司其職,具有很強(qiáng)的執(zhí)行力,。“一流的決策,、三流的執(zhí)行”不如“三流的決策、一流的執(zhí)行”在煙草員工中得到很好地貫徹。以區(qū)區(qū)不到100員工,,就滿足了岱山20萬人口卷煙這種嗜好品的需求,就能看出來煙草員工的執(zhí)行能力,。

在煙草公司實(shí)習(xí)的日子里,我感覺在實(shí)踐中文秘工作應(yīng)當(dāng)注意以下幾點(diǎn):

一是要及時收集資料供領(lǐng)導(dǎo)決策,。對于煙草公司來講,辦公室的服務(wù)職能非常重要,。召開會議、舉行專題教育,,都需要準(zhǔn)備各類資料,并匯編成冊后下發(fā)各職能科室,。另一方面要收集外地的煙草信息動態(tài),并進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼?,發(fā)現(xiàn)有應(yīng)用價值的,,及時向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行推薦,。

二是要對各科室部門的當(dāng)前工作要相當(dāng)熟悉。文秘不能高高在上,,不關(guān)注企業(yè)當(dāng)前的中心工作,不注意各部門的開拓性工作,、不注重挖掘員工的潛力。要及時通過信息報道,,將各類好的做法、好的經(jīng)驗(yàn)向上級進(jìn)行介紹,,對表現(xiàn)好的員工及時進(jìn)行表揚(yáng),充分發(fā)揮文秘工作承上啟下的作用,。

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇八

從小到大第一次深入工廠并親手操作機(jī)器,,讓我感到好奇而又興奮。

實(shí)習(xí)車間里,,一臺臺機(jī)床運(yùn)轉(zhuǎn)著,工件被一步步加工成形,,雖然工件很簡單,操作過程也不難,,但是工件上的每一點(diǎn)都融匯著我的汗水,每一刀都刻著我心情,。而當(dāng)我把自己親手加工的工件交到老師手里時,那種自豪感是必須親身體驗(yàn)才能感受到的,。

不要小看這笨重的機(jī)器,正是這笨重的機(jī)器奠定了我們的工業(yè)基礎(chǔ);更不要小看這簡單的操作,,正是這簡單的操作,構(gòu)成了實(shí)踐和理論的結(jié)合,。這些機(jī)器加工成的工件簡單也不錯,,但試想支撐現(xiàn)代化建設(shè)的哪一臺機(jī)器不是由這種簡單的工件來的,。

實(shí)習(xí)僅僅是一個月,,但是我們能學(xué)到的卻很多,尤其是數(shù)控機(jī)床更是需要我們深入了解,,熟練操作,它雖不是最先進(jìn)的,,但是那是一種方向,一種現(xiàn)代化的方向,。

對于一名大學(xué)生,特別是一名工科的大學(xué)生,實(shí)踐和理論相結(jié)合顯得尤其重要,,而實(shí)習(xí)就直接提供了這個橋梁,它讓我們把從書本上學(xué)到的東西加以運(yùn)用,,同時也讓我們學(xué)習(xí)到了從書本上學(xué)不到的東西。實(shí)習(xí)滿足了我們好奇的心情,,使我們的興奮感漸漸消退,但是它留在我們心中的卻是那種工作時的艱辛,,更重要的,,它讓我們有了一種責(zé)任感,,對社會發(fā)展的責(zé)任,,對國家的責(zé)任。這種責(zé)任感促使我更加認(rèn)真的學(xué)習(xí),,努力充實(shí)自己,用科技知識武裝自己,,以求盡快的投入到現(xiàn)代化建設(shè)中。

理論與實(shí)踐

身為大學(xué)生的我們經(jīng)歷了十幾年的理論學(xué)習(xí),,不止一次的被告知理論知識與實(shí)踐是有差距的,但我們一直沒有把這句話當(dāng)真,,也沒有機(jī)會來驗(yàn)證這句話的實(shí)際差距到底有多少。

金工實(shí)習(xí)給了我們一次實(shí)際掌握知識的機(jī)會,,離開了課堂嚴(yán)謹(jǐn)?shù)沫h(huán)境,我們感受到了車間中的氣氛,。同學(xué)們眼中好學(xué)的目光,與指導(dǎo)教師認(rèn)真,、耐心的操作,,構(gòu)成了車間中常見的風(fēng)景。久在課堂中的我們感受到了動手能力重要性,,只憑著腦子的思考、捉摸是不能完成實(shí)際的工作的,,只有在擁有科學(xué)知識體系的同時,熟練掌握實(shí)際能力,,包括機(jī)械的操作和經(jīng)驗(yàn)的不斷積累,,才能把知識靈活,、有效的運(yùn)用到實(shí)際工作中。

我國現(xiàn)行的教育體制,,使得通過高考而進(jìn)入大學(xué)的大學(xué)生的動手實(shí)踐能力比較薄弱。因此,,處于學(xué)校和社會過渡階段的大學(xué)就承擔(dān)了培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力的任務(wù)。金工實(shí)習(xí)就是培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力的有效途徑,。基于此,,同學(xué)們必須給予這門課以足夠的重視,,充分的利用這一個月的時間,,好好的提高一下自己的動手能力。

這里是另外一種學(xué)習(xí)課堂,。通過我們動手,對掌握的理論知識進(jìn)行補(bǔ)充與質(zhì)疑,。這與傳統(tǒng)的課堂教育正好相反,。這兩種學(xué)習(xí)方法相輔相成,,互相補(bǔ)充,能填補(bǔ)其中的空白,,彌補(bǔ)其中一種的一些盲點(diǎn),。

通過金工實(shí)習(xí),,整體感覺實(shí)際生產(chǎn)方式還是相對落后,,書本中介紹的先進(jìn)設(shè)備我們還是無法實(shí)際操作,實(shí)習(xí)中的設(shè)備往往以勞動強(qiáng)度大為主要特征,,科技含量較低,但還是有一些基本知識能夠在實(shí)踐中得到了應(yīng)用

實(shí)訓(xùn)體驗(yàn) 金工實(shí)習(xí)讓我感慨頗多,。當(dāng)期待新奇變成了現(xiàn)在的習(xí)以為常時,對車床的那些恐懼在親自實(shí)踐了以后也蕩然無存,。這兒老師既和藹又嚴(yán)格,說起話來很和氣還會開玩笑,,但講到理論知識和安全教育卻毫不含糊,,認(rèn)認(rèn)真真,,仔仔細(xì)細(xì),還有讓人提心吊膽的課堂提問,,還好,大多數(shù)同學(xué)課聽得都很認(rèn)真,,輕松過關(guān)。觀摩課時,,覺得挺簡單的,一旦干起來才發(fā)現(xiàn)并沒想象中那么容易,。還好,每個小組都配有指導(dǎo)老師,,如有疑難盡可隨時發(fā)問,,老師總是耐心解答,。工作時老師就在不遠(yuǎn)處,有時候不小心進(jìn)行了“非法操作”,,老師會突然出現(xiàn)指出錯誤,特有安全感,。

實(shí)習(xí)之后才知道當(dāng)一個車床操作工是一件多么不容易的事,要熟悉每個操作步驟,,要牢記每個注意事項(xiàng),時時精力集中,,一不小心就可能發(fā)生事故,。工作環(huán)境又差,,有車床轟鳴的噪音,有切削的粉塵污染,,這一切是身為學(xué)生的我以前所未曾體會過的,讓我深深感知到肩負(fù)的責(zé)任,。

體會了一把規(guī)律的工作制,我想說,,金工實(shí)習(xí)不僅讓我學(xué)會了很多課堂上無法學(xué)到的知識,還讓我對自己,,對學(xué)習(xí)有了重新的思考和認(rèn)識。金工實(shí)習(xí),,真棒!

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇九

告別了校園生活,跨入了紛繁復(fù)雜,、多姿多彩的社會大家庭,,我們才深深體會到校園生活是多么值得回味。

去年的這個時候,,我們還苦口婆心的對我們說:“你們現(xiàn)在可要抓緊時間學(xué)習(xí),明年等你實(shí)習(xí)了,,就會知道學(xué)習(xí)有多好?!蹦莻€時候,我們似乎還是個不懂事的孩子,,一直認(rèn)為實(shí)習(xí)多好。讀書多枯燥,、多乏味,每天千篇一律,,要做作業(yè),被課文,,還要遵守校紀(jì)校規(guī)……

一年過去了現(xiàn)在我們終于判到了實(shí)習(xí)這一天,然而一切并沒我們想象的那么簡單,,一反面,如今的社會競爭如此激烈,,要找一個好的實(shí)習(xí)單位很難,,另一方面,即使到了一家比較優(yōu)秀的實(shí)習(xí)單位,,也無法實(shí)現(xiàn)自己的“愿望”,每天早出晚歸,,還不如在學(xué)校里學(xué)習(xí)一些知識!

我和其他同學(xué)有所不同,我是父母自己找的的工作,,雖然和專業(yè)不太相符,,但也用了我的愛好(電腦),,別以為電腦工作很好玩,,可以上網(wǎng),可真是:“不做)不知道,,一做嚇一跳”。整天坐在位置,,沒工作是閑死你,象個傻子呆坐在那里,,要有事累死你,半人高的一大堆文件要你打,,要你印,別說手抽筋,,眼睛也看花了,真的整天象個機(jī)械人似的,。

種種現(xiàn)象看來,,學(xué)校里的生活是那么單純,恩師的淳淳教誨,、同學(xué)之間的相親相愛,都是那么的真誠,。而現(xiàn)在,我們重返校園是不可能了,,所以只能加倍努力,來學(xué)習(xí)以往所沒學(xué)到的來適應(yīng)工作,,適應(yīng)現(xiàn)在的生活。

實(shí)習(xí),,其實(shí)是一個能夠讓我們更加鍛煉自己各方面能力的大舞臺,,所以為了這個大舞臺上更好地展現(xiàn)自己,抓緊每一分鐘,,給自己充電吧。

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇十

學(xué)習(xí)離不開實(shí)踐,,有位學(xué)者曾提出過一個教師成長的簡要公式:經(jīng)驗(yàn)+反思=成長。作為一名見習(xí)生,,沒有多少經(jīng)驗(yàn)可談,為了讓自我盡快成長起來,,我們只有充分的利用見習(xí)時光,以獲得更多的課本上學(xué)不到的知識,。對于我們見習(xí)生而言,唯有透過超多學(xué)習(xí)來彌補(bǔ)自我的不足,。

回想這短短十天的見習(xí)生活,尋覓自我追夢的點(diǎn)點(diǎn)足跡,,此刻要把它們化為文字,一時光竟有些語塞筆僵,、語無倫次。

當(dāng)初,,離開單純的校園,走進(jìn)____時的情緒是復(fù)雜的,,是帶著一絲向往,一絲好奇,,一絲陌生,,一絲對學(xué)校的不舍踏上了開往江西的火車,,開始了我們?yōu)槠诰盘斓恼魍尽?/p>

初到__,,什么都是新奇的,什么都是陌生的,。我們迫切的想要了解江西,了解九江,,了解我們的實(shí)踐基地__石化。正是這樣的激情讓我們忘卻了旅途的疲憊,,忘卻了在火車上度過的十二個小時的不眠夜,以飽滿的精神來對待我們的見習(xí),。

見習(xí)第的一天,我們身穿藍(lán)色的工作服,,頭戴安全帽,看上去儼然一個專業(yè)的化工廠職工,。我們一行41個人就這樣興致昂然的走進(jìn)__石化。接待我們的是工廠的一位女職員,,她先給我們看有關(guān)安全教育的影片,,讓我們明白在化工廠安全是很重要的,。因?yàn)槭突S生產(chǎn)具有易燃易爆有獨(dú)有害腐蝕性強(qiáng)等許多潛在危險因素,,一旦發(fā)生事故其危害較大,,因此,石油化工企業(yè)歷來把安全生產(chǎn)當(dāng)作頭等大事來抓,。所以,她要我們在進(jìn)工廠前先學(xué)安全教育,,了解一些必備的知識,以備在遇到意外時明白該如何做。

在接下來的幾天,,我們才真正走進(jìn)工廠的內(nèi)部,接觸工廠的大型設(shè)備,。以前在書本上或是實(shí)驗(yàn)室里看到的設(shè)備都是小而易控制的,而在工廠里看到的設(shè)備對我們的感官來說是極大的刺激,,它不僅僅大,,而且有許多閥門,,如果每個閥門都需要人來控制的話,把那不明白需要多少工人,。幸好工廠里的這些設(shè)備都是由電腦控制的,并不需要很多工人,。這與我們平時做的實(shí)驗(yàn)真是有天壤之別啊!

雖然這次見習(xí)我們沒有動手操作儀器的機(jī)會,但也讓我們對這些設(shè)備有了一個感官上的認(rèn)識,,有了一個比書本上更直觀的認(rèn)識。而且我們也大致上了解了每個設(shè)備的作用和機(jī)理,,這可比書本上學(xué)到的更鮮明,、更具體,、更生動,。

在見習(xí)期間也發(fā)生了很多趣事,就像我和幾個同學(xué)還忙里偷閑去橫渡了一下長江,,而且是徒步橫跨九江長江大橋,歷時兩個小時,。在橋上,我們不僅僅欣賞到美麗的風(fēng)景和長江的雄偉,,還領(lǐng)略了橋上公安人員的風(fēng)采,,他們在烈日下依然昂首挺胸,站著漂亮的軍姿,,向過橋的旅客展示他們的風(fēng)采。

____大橋是一座兩用橋,,它的下層是通火車的,上層才是公路,。而且它連之后__和__兩個省市,所以我們穿過了大橋就等于去了兩個省市,,這也是我的一次在這么短的時光內(nèi)徒步去了兩個省。

記得還在學(xué)校的時候就聽老師講過見習(xí)是如何辛苦而重要,,如今自我的見習(xí)期已過,回頭來看不覺有頗多感觸,。我不想說我的見習(xí)是如何的辛苦,天氣是如何的炎熱,,吃的如何的不習(xí)慣,睡得如何的不舒服,,我只想說我的收獲很大。在見習(xí)期間我養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣,,就是在進(jìn)工廠前要做好安全準(zhǔn)備,,而這一點(diǎn)也不是靠紙上談兵就能做到,。

雖說只有九天的時光,,但還是覺得收獲滿大的。感受頗深的一點(diǎn)是,,理論學(xué)習(xí)是業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)的基礎(chǔ),,但實(shí)際工作與理論的闡述又是多么的不一樣,在工作的閑暇之間,在同一些工作多年的工人的交談中,,深知,在工作崗位上,,有著良好的業(yè)務(wù)潛力是基礎(chǔ)潛力,。因此,,對于我們這些在校的大學(xué)生,掌握好牢固的專業(yè)知識就顯得尤其重要了,。

這次能有機(jī)會去工廠實(shí)習(xí),我感到十分榮幸,。雖然只有九天的時光,但是在這段時光里,,在老師和工人師傅的幫忙和指導(dǎo)下,對于一些平常理論的東西,,有了感性的認(rèn)識,感覺受益匪淺,。這對我們以后的學(xué)習(xí)和工作有很大的幫忙,我在此感謝學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)和老師能給我們這樣一次學(xué)習(xí)的機(jī)會,,也感謝老師和各位工人師傅的的悉心指導(dǎo)。

針對我們這學(xué)期開設(shè)的化工原理課程,,實(shí)踐性的了解實(shí)際生產(chǎn)中的化學(xué)工藝流程、更好的鞏固所學(xué)的化工原理知識,、提高實(shí)際動手潛力和操作潛力,。

見習(xí)的九天時光很快的就過去了,,在這短短的時光內(nèi),,我收獲了很多的東西,這些都是我在學(xué)校里和課本上找不到的,,此刻我們已經(jīng)是大三,立刻就要踏入社會,,這些實(shí)踐性的東西對我們來說是至關(guān)重要的,它讓我們脫離了書生的稚氣,,增加了對社會的感性認(rèn)識、對知識的更深入的了解,。在見習(xí)時的工作學(xué)習(xí)同時讓我認(rèn)識到社會是殘酷的,沒有文化,、沒有本領(lǐng)、懶惰,,就注定你永遠(yuǎn)是社會的最底層!但同時社會又是完美的,,只要你肯干,、有進(jìn)取心,,它就會給你回報、讓你得到自我想要的!

總之,,雖然見習(xí)的時光很短,但對我來說,,收獲是很大的。我會更加珍惜我的學(xué)習(xí),,并且用見習(xí)的心得時時激勵自我!

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇十一

經(jīng)過幾周漫長的實(shí)訓(xùn),讓我個人認(rèn)為會計(jì)對與男生而言真的有種苦不堪言的味道,。從一開始的做會計(jì)分錄,,到登記憑證,。然后再到登記帳簿,再是結(jié)帳,,對帳,編制報表,,裝訂等一系列煩瑣由幾個人的工作由一個人來完成,其中的酸甜苦辣,,只有經(jīng)歷過了,才真真正正了解到什么是會計(jì),。原來會計(jì)的工作并沒有想象中的那么簡單,那么清閑,。

還記得,在剛開始做會計(jì)分錄時,,自己由于在電臺要準(zhǔn)備節(jié)目,所以周一到周三的那段時間一直忙于那些工作,。于是準(zhǔn)備在周四完成會計(jì)分錄的工作??墒瞧h老師周五的課換到了周四下午,頓時讓我一臉茫然,。雖說自己在上學(xué)期基會學(xué)的是相當(dāng)不錯,給一個題目,,2秒鐘分錄立馬脫口而出,,可是讓我在很快的時間完成40多道分錄,,還要手寫,,不太現(xiàn)實(shí),。于是干脆等老師講完自己直接邊編分錄邊編制憑證,。于是2個階段的工作,,李曄在一個階段就完成了!

接下來,,就是登記帳簿了,,如果說前一階段的工作還是我的強(qiáng)項(xiàng)的話,這一階段頓時讓我傻了眼,,不是自己不會,而是那些煩瑣的工作,,實(shí)在讓人著急。要根據(jù)憑證一筆一筆登記不同的帳簿,,什么總帳、明細(xì)分類帳,、三欄式等等一系列帳,真是著急,。看著這么一厚搭憑證,。苦的還在后邊,,尤其在寫數(shù)字時,,寫錯一個,,都要用刀片去刮,稍微用力,,紙就破了。這不僅是考驗(yàn)我們的耐心,,更是需要我們的細(xì)心。

另外,做這些帳,,首先要分清哪些業(yè)務(wù)該登那些帳簿,稍微疏忽,,一帳帳頁就報廢了。還有,,最后結(jié)帳時要一筆一筆計(jì)算每個類型的結(jié)果,一大堆數(shù)字加加減減,,真是做的頭大!

后來,,編制會計(jì)報表就簡單了許多,由于前期大量的工作,,后期只要根據(jù)帳簿將會計(jì)報表一一編制就行了,當(dāng)然還是離不開我們的細(xì)心.最后的任務(wù)就是將會計(jì)的帳頁分類裝訂,,憑證等一系列材料整理歸類,基本任務(wù)就初步完成了!

“只有經(jīng)歷過,,才知道其中的滋味”對于我而言,喜歡體驗(yàn)生活,,可以說通過這次實(shí)訓(xùn),真真切切的讓我了解了什么是會計(jì),,讓我對于會計(jì)最初的觀點(diǎn)也有了本質(zhì)性的改變!會計(jì)不僅僅是一份職業(yè),更是 一份細(xì)心+一份耐心+一份責(zé)任心=人生價值的詮釋,,雖說很累,但是真的希望學(xué)校能夠?qū)o學(xué)生這樣實(shí)訓(xùn)的機(jī)會,,尤其是會計(jì)專業(yè),,畢竟會計(jì)吃的是經(jīng)驗(yàn)飯,,只有多做帳,,才能熟能生巧,,才能游刃有余!

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇十二

很榮幸能夠參加廣發(fā)證券公司的實(shí)習(xí)項(xiàng)目,。在兩個月的實(shí)習(xí)期內(nèi),我學(xué)到很多證券領(lǐng)域的知識,,熟悉了公司的運(yùn)作方式,掌握了證券營銷的基本技巧,,深刻了解了證券市場的基本知識,這段實(shí)習(xí)經(jīng)歷給我留下深刻印象,,也將對我的今后的工作學(xué)習(xí)中產(chǎn)生重大的影響,。

本次實(shí)習(xí)是從3月10日開始的,,歷經(jīng)65天,先將我這段實(shí)習(xí)過程中的學(xué)習(xí)內(nèi)容以及期間的心得體會簡單介紹一下:

第一周,,我培養(yǎng)的是對證券市場的基本認(rèn)識。

所學(xué)的知識包括:

1.如何擺正投資心態(tài)——在市場上堅(jiān)持自己的判斷,,理性決策,,不盲目跟風(fēng);

2.如何做決策——基于大盤走勢對個別股票進(jìn)行分析;

3.如何鑒別信息——利空消息寧可信其有,,不可信其無;

4.基本面與技術(shù)面的區(qū)別和聯(lián)系——基本面優(yōu)勢在于中長線分析,而技術(shù)面優(yōu)勢在于短線走勢判斷,。基本面在于選股,,技術(shù)面在于選時機(jī),但在實(shí)際應(yīng)用中要把基本分析和技術(shù)分析結(jié)合起來,。

此外,三大證券類報刊的閱讀,、每只股票走勢圖的瀏覽也是每天要做的功課。經(jīng)過第一個星期的學(xué)習(xí),我掌握了股票市場的基本運(yùn)作模式,。為更深入的學(xué)習(xí)奠定了良好的基礎(chǔ)。

第二周是交易大廳前臺實(shí)踐,。這是讓我們直接與客戶接觸的地方每天都有很多客戶過來辦業(yè)務(wù),了解券商的對外工作流程是實(shí)習(xí)中必不可少的,。偶爾柜臺部的工作人員還讓我們自己操作一些簡單的步驟,親身體驗(yàn)一下工作的樂趣,。當(dāng)然面對的客戶都是各種各樣的,有時候出現(xiàn)一些客戶對工作的不理解不支持,,還需要及時的處理,學(xué)習(xí)柜臺人員的處理方式也成為了我這次實(shí)習(xí)的一大收獲,,同時我學(xué)習(xí)了開立資金賬戶,、申請認(rèn)購新股以及資金劃撥的相關(guān)業(yè)務(wù)知識;掌握了證券交易軟件“大智慧”的基本使用方法;掌握了手機(jī)炒股軟件的下載流程和使用方法,并且在閑暇的時間閱讀了“市操作的基本原理”全面學(xué)習(xí)了k線 理論,,macd ,kdj等技術(shù)分析指標(biāo)的知識,,并隨時查找相對應(yīng)的股票走勢予以學(xué)習(xí)。

第三周主要是在股票市場中實(shí)踐,,判斷大盤及個股走勢,。期間,,我理解了資金對于整個市場的影響以及股票成交量與價格的關(guān)系;進(jìn)一步學(xué)習(xí)了黃金分割線在走勢分析上的運(yùn)用;研究了cr技術(shù)指標(biāo)的公式以及用法,。此外,還接觸了一些形態(tài)理論的內(nèi)容,,加深了對證券市場的理解。

第四周的學(xué)習(xí)內(nèi)容為基本面分析及股評撰寫,,根據(jù)大盤前期走勢來預(yù)測后市動向。期間,,我掌握了股評的寫作結(jié)構(gòu),,已擅長從基本面和技術(shù)面分別對大盤進(jìn)行分析并逐漸領(lǐng)悟到市場中各行業(yè)之間的聯(lián)系。這段時間還接觸到一些高級盤口技術(shù),,并對資金管理知識有了一定的了解。

剩下的幾周的學(xué)習(xí)內(nèi)容是通過進(jìn)駐銀行網(wǎng)點(diǎn)實(shí)現(xiàn)的,,挖掘潛在客戶,、服務(wù)現(xiàn)有客戶,,是這個階段的主要學(xué)習(xí)內(nèi)容,。通過學(xué)習(xí)銀行的基本業(yè)務(wù),接觸客戶,,了解客戶的投資意向以及風(fēng)險承受能力,,并通過自己所學(xué)的專業(yè)知識和對所了解的市場信息為其講解現(xiàn)在市場行情和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行趨勢,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)客戶的挖掘和維護(hù),。這一階段的學(xué)習(xí)不僅僅掌握了銀行業(yè)務(wù)的辦理流程,接觸了客戶,,最重要的是這一階段對自己人際關(guān)系的處理方法的影響,增加了社會經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)了學(xué)校學(xué)不到的東西,。

通過這兩個月的實(shí)習(xí),我對證券市場的理解更為深刻了?,F(xiàn)已習(xí)慣用理性方法來分析各種問題,。懂得了市場是變幻莫測的,最重要的是抓住其中的規(guī)律,。這段時間我還培養(yǎng)了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)會了總結(jié)的方法,。每天的股票瀏覽讓我對歷史走勢——尤其是經(jīng)典走勢產(chǎn)生了一些印象,從而有機(jī)會在未來的市場上找出相似的頭部形態(tài)來判斷后市,。

良好的開端是成功的一半,相信這次實(shí)習(xí)能夠?yàn)槲业穆殬I(yè)生涯領(lǐng)航,。兩月的實(shí)習(xí)總的來說讓我受益匪淺,和公司正式員工以及一起來實(shí)習(xí)的同學(xué)都變成了朋友,,雖然即將離開這里,,不過我們兩月的相處都會給我們留下美好的回憶;企業(yè)文化的熏陶,,團(tuán)隊(duì)協(xié)作與個人成長的協(xié)調(diào),等等更讓我受益匪淺,。而對我影響最深遠(yuǎn)的就是文化了,在此期間,,我一直在思考一個問題,,一個人,,一個企業(yè),,乃至一個國家的競爭優(yōu)勢究竟在哪里?這就可以從廣發(fā)證券的精神,以精求發(fā)展的理念,,一個草根券商的發(fā)展歷程的真實(shí)寫照找到答案,。

這次實(shí)習(xí)也讓我感受到學(xué)校里不能學(xué)到的東西是更需要我們用心去學(xué)的,,這些才是真正以后在社會中我們將要用到的知識,,也讓我們認(rèn)清了以后要努力的方向,讓我有機(jī)會更深入地去思考今后的人生和職業(yè)規(guī)劃,,并給予我實(shí)現(xiàn)它們的動力。感謝廣發(fā)證券給外這次實(shí)習(xí)機(jī)會,,也希望廣發(fā)證券能夠在國內(nèi)的證券市場上具有日益強(qiáng)大的影響力,,為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的證券市場貢獻(xiàn)力量,,為國家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇十三

除去教學(xué)任務(wù),,我們在實(shí)習(xí)期間還有一項(xiàng)重要任務(wù)——擔(dān)任班主任。

以前中學(xué)時候,,總是覺得班主任老師千般不好,,總是沒事找茬,,處處管著我們。但當(dāng)自己真正成了一名班主任,,才發(fā)現(xiàn)原來這份工作的艱辛難以想象,。

首先,,在一個班級之中,班主任的重要性是絕對的,。一個優(yōu)秀的班主任,他所帶領(lǐng)的班集體也必然不會太差,。而如何成為一個優(yōu)秀的班主任實(shí)在是一門藝術(shù)。

班級工作是瑣碎的,,沒有耐心的人永遠(yuǎn)做不好班主任。很多時候,,一個任務(wù)放下去,,班級就成了一團(tuán)亂麻,要想使得班級工作秩序井然,,光靠班主任自己是不現(xiàn)實(shí)的,需要班主任憑借自己的眼光選擇一個優(yōu)秀的班干部團(tuán)隊(duì)來協(xié)助自己完成工作,。

多數(shù)時候班主任是不討人喜歡的角色,班級矛盾等等迫使班主任不得不板下面孔來強(qiáng)制調(diào)節(jié),。但一個合格的班主任更應(yīng)該做到寬嚴(yán)有度,松緊有度,。在班級活動時要盡量融入學(xué)生,,把自己當(dāng)成一個孩子,,借機(jī)消除與學(xué)生之間的距離感,,得到了學(xué)生的喜愛,班級工作會容易很多,。而當(dāng)有學(xué)生犯錯時,也要在適當(dāng)范圍內(nèi)嚴(yán)厲批評教育,,不光是對犯錯學(xué)生本身,也是對其他學(xué)生的一個警示,,告訴他們在這個班集體中的行為規(guī)范,告訴他們老師賞罰分明,,有規(guī)矩才能成方圓,。

剛剛接手時,,我也處于一種比較忙亂的狀態(tài),,通過一段時間的對其他優(yōu)秀班主任的觀察學(xué)習(xí),我也開始掌握了門道,,到現(xiàn)在,,在我的帶領(lǐng)下,班級的班風(fēng)已經(jīng)有了明顯的改善,,學(xué)生們也認(rèn)識到我是個賞罰分明的老師,對我也比剛來時多了一份尊敬,,我想,,這可以算的上是一個小小的成功吧,。

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇十四

一個多月的暑假過了大半了,歷時一個月的專業(yè)實(shí)習(xí)也結(jié)束的很匆忙,。一個月很短也很長,讓我還沒在公司工作煩呢就結(jié)束了,,同時也讓我學(xué)到了很多東西,受益匪淺,,感覺這個暑假都變充實(shí)了,在出國留學(xué)有限責(zé)任公司的實(shí)習(xí)既開闊了視野,,又增長了見識,。下面是我從這次實(shí)習(xí)中領(lǐng)悟到的很多書本上所不能學(xué)到的會計(jì)知識和道理:

會計(jì)在公司里占據(jù)著越來越重要的地位,,會計(jì)是對會計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)從數(shù)和量兩個方面進(jìn)行計(jì)量、記錄,、計(jì)算、分析,、檢查、預(yù)測,、參與決策、實(shí)行監(jiān)督,,旨在提高經(jīng)濟(jì)效益的一種核算手段,,它本身也是經(jīng)濟(jì)管理活動的重要組成部分,。會計(jì)專業(yè)作為應(yīng)用性很強(qiáng)的一門學(xué)科、一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作,,是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益的重要手段,,經(jīng)濟(jì)管理離不開會計(jì),經(jīng)濟(jì)越發(fā)展會計(jì)工作就顯得越重要,。

有關(guān)會計(jì)的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論,、基本方法和結(jié)構(gòu)體系,,我都基本掌握了,但這些似乎只是紙上談兵,,倘若將這些理論性極強(qiáng)的東西搬到實(shí)際上應(yīng)用,那我想我肯定會是無從下手,,一竅不通。自認(rèn)為已經(jīng)掌握了一定的會計(jì)理論知識在這里只能成為空談,。只有把從書本上學(xué)到的理論應(yīng)用于實(shí)際的會計(jì)實(shí)務(wù)操作中去,才能真正掌握這門知識,。

平常在學(xué)校學(xué)到的都只是課本上的知識,缺乏工作經(jīng)驗(yàn),,還不能滿足會計(jì)工作的需要。為了積累關(guān)于會計(jì)專業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),,我在唐山三友集團(tuán)氯堿有限責(zé)任公司獲得了一次十分難得的實(shí)習(xí)機(jī)會。實(shí)習(xí)期間努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化,,盡量做到理論與實(shí)踐相結(jié)合,,在實(shí)習(xí)期間能夠遵守工作紀(jì)律,,不遲到,、早退,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,,得到學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)及全體工作人員的一致好評,同時也發(fā)現(xiàn)了出國留學(xué)的許多不足之處,。

這里的同事對我非常和氣,,他們耐心地向我介紹了公司的基本業(yè)務(wù)、會計(jì)科目的設(shè)置以及各類科目的具體核算內(nèi)容,,又向我講解了作為會計(jì)人員上崗所要具備的一些基本知識要領(lǐng),對我所提出的疑難困惑也是有問必答,,尤其是會計(jì)的一些基本操作,,都給予了細(xì)心的指導(dǎo),我很感激他們對我的教導(dǎo),。在剛剛接觸社會的時候,能遇上這樣的師傅真是我的幸運(yùn),。雖然實(shí)習(xí)不像正式工作那樣忙,,那樣累,,但我真正把自己融入到工作中了,,因而我覺得自己過得很充實(shí),覺得收獲也不小,。在他們的幫助下,,我迅速的適應(yīng)了這里的工作環(huán)境,,并開始嘗試獨(dú)立做一些事情。

在這里我的收獲很大,,我學(xué)會了錄入業(yè)務(wù)、記賬,、登帳、填制記賬憑證,、使用打印機(jī)等好多的知識,掌握了會計(jì)工作的基本流程,,也學(xué)到了不少為人處事之道,認(rèn)識到不斷學(xué)習(xí)的重要性,,更多的了解了會計(jì)專業(yè)的特點(diǎn),發(fā)現(xiàn)電算化在公司的使用日益普遍等等,。以下就是我的實(shí)習(xí)收獲和所得。

公司里憑證的填制已經(jīng)基本上由電腦生成打印機(jī)完成,,很現(xiàn)代化,而且我發(fā)現(xiàn)這里所使用的用友軟件很方便快捷,,網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)能很好的為公司服務(wù)了。

在結(jié)賬以前必須先對賬,,對賬主要是為了發(fā)現(xiàn)和糾正記賬過程中出現(xiàn)的差錯。因?yàn)樵跁?jì)核算過程中難免會出差錯,,而且差錯可能出現(xiàn)在各個環(huán)節(jié),如記賬憑證填制中的錯誤,、記賬過程中的錯誤、實(shí)物保管過程中的疏忽等等,。因此,,在會計(jì)期末將賬簿同會計(jì)憑證、其他賬簿,、實(shí)存物資相核對,可以保證賬證相符,、賬賬相符,、賬實(shí)相符,是會計(jì)信息真實(shí)可靠的保證,,同時為報表的編制打下了良好的基礎(chǔ)。

對賬中的錯誤讓我又重新溫習(xí)了查找錯帳的方法:差數(shù)法,、尾數(shù)法、除二法,、除九法,。除二法是查重復(fù)賬用的,除九法是查數(shù)字顛倒的,差數(shù)法是查少計(jì)賬的,尾數(shù)法是用來查少計(jì)尾數(shù)的,。還可以這樣分成兩種方法,一,、查找漏記、重記錯差的方法,??値づc分帳不平時,如果有差錯數(shù),就得先看憑證上有無這一筆數(shù)字,。如果發(fā)現(xiàn)有這一筆,就應(yīng)看有關(guān)帳戶是否有漏記、重記的情況,。二、查找反方向差錯的方法,。這種反方向的差錯數(shù),一定是偶數(shù),可用“2”除盡,。所得的商數(shù)就是差錯數(shù),。

電算化在公司的普及使用,讓我對電算化又有了更新的認(rèn)識,會計(jì)電算化是會計(jì)技術(shù)和計(jì)算機(jī)技術(shù)相結(jié)合的產(chǎn)物,,會計(jì)電算化的不斷發(fā)展,要求會計(jì)電算化人才培養(yǎng)要突出實(shí)務(wù)性特征,,要使會計(jì)電算化人才能夠迅速理解適應(yīng)和進(jìn)入計(jì)算機(jī)會計(jì)實(shí)務(wù)環(huán)境,能夠熟練從事手工會計(jì)操作和運(yùn)作財(cái)務(wù)軟件,,具有從實(shí)務(wù)中學(xué)習(xí)和進(jìn)步的能力。會計(jì)電算化人才是一種復(fù)合型人才,,無論其側(cè)重哪一方面,都應(yīng)該擁有足夠的會計(jì)和計(jì)算機(jī)兩方面的知識,,懂得計(jì)算機(jī)技術(shù)手段,,能將會計(jì)工作轉(zhuǎn)化為計(jì)算機(jī)應(yīng)用;要熟知一些計(jì)算機(jī)環(huán)境下的會計(jì)運(yùn)作方式和模式,。

在我國,隨著經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展,,對會計(jì)類專業(yè)人才的需求一直處于一種上升的趨勢,,即使是大學(xué)生人數(shù)激增,,畢業(yè)生就業(yè)困難的今天,會計(jì)類專業(yè)的就業(yè)形勢也明顯的比其他專業(yè)的要好,,在各地的招聘職位需求排行榜上,財(cái)經(jīng)類專業(yè)一直處于領(lǐng)先,,根據(jù)調(diào)查結(jié)果顯示,,社會對會計(jì)電算化專業(yè)畢業(yè)生需求意愿較強(qiáng),,九成單位有長期需求。

因?yàn)楣痉止ぽ^細(xì)我是在銷售部實(shí)習(xí),,所以涉及到的都是和資金流入有關(guān)的會計(jì)科目,應(yīng)收賬款很常見,,使我對應(yīng)收賬款有了更多認(rèn)識,。應(yīng)收賬款是指企業(yè)因賒銷產(chǎn)品,、商品或提供勞務(wù)而應(yīng)向購貨單位或接受勞務(wù)單位收取的應(yīng)收款項(xiàng),是企業(yè)因銷售商品,、提供勞務(wù)等經(jīng)營活動所形成的債權(quán),是企業(yè)流動資產(chǎn)的一個重要項(xiàng)目,。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,,商業(yè)信用的推行,,企業(yè)應(yīng)收賬款數(shù)額普遍明顯增多,,應(yīng)收賬款的管理已經(jīng)成為企業(yè)經(jīng)營活動中日益重要的問題。應(yīng)收賬款的功能主要有以下方面:

1,、擴(kuò)大銷售,提高了企業(yè)的競爭能力,。

2、減少庫存,,降低存貨風(fēng)險和管理費(fèi)用的開支。

以前,,我總以為自己的會計(jì)理論知識扎實(shí)較強(qiáng),正如所有工作一樣,,掌握了規(guī)律,照蘆葫畫瓢準(zhǔn)沒錯,,那么,,當(dāng)一名出色的會計(jì)人員,應(yīng)該沒問題了?,F(xiàn)在才發(fā)現(xiàn),會計(jì)其實(shí)更講究的是它的實(shí)際操作性和實(shí)踐性,。還有就是會計(jì)的連通性、邏輯性和規(guī)范性,。每一筆業(yè)務(wù)的發(fā)生,,都要根據(jù)其原始憑證,,一一登記入記賬憑證、明細(xì)賬,、日記賬,、三欄式賬、多欄式賬,、總賬等等可能連通起來的賬戶。會計(jì)的每一筆賬務(wù)都有依有據(jù),,而且是逐一按時間順序登記下來的,極具邏輯性,。在會計(jì)的實(shí)踐中,漏賬,、錯賬的更正,,都不允許隨意添改,,不容弄虛作假。每一個程序,、步驟都得以會計(jì)制度為前提,、為基礎(chǔ),。體現(xiàn)了會計(jì)的規(guī)范性。

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇十五

時間過的真快,,轉(zhuǎn)眼間,,在xx有限公司的實(shí)習(xí)馬上要接近尾聲了,。在這半年多的時間,我學(xué)到了很多東西,,不僅有工作方面的,更學(xué)到了很多做人的道理,,對我來說受益非淺。做為一個剛踏入社會的年輕人來說,,什么都不懂,沒有任何社會經(jīng)驗(yàn),。不過,在朋友和同事的幫助下,,我很快融入了這個新的環(huán)境,,這對我今后踏入新的工作崗位是非常有益的。除此以外,,我還學(xué)會了如何更好地與別人溝通,如何更好地去陳述自己的觀點(diǎn),,如何說服別人認(rèn)同自己的觀點(diǎn)。相信這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)會成為我今后成功的最重要的基石,。實(shí)習(xí)是每一個大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷,,它使我們在實(shí)踐中了解社會,,讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,也打開了視野,,增長了見識,為我們以后更好地服務(wù)社會打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

xx有限公司成立于xx年4月,,是一家以產(chǎn)業(yè)投資為背景、以整合產(chǎn)業(yè)鏈資源和再造業(yè)務(wù)流程為運(yùn)作手段,、以提供汽車后市場品牌服務(wù)為目標(biāo)的企業(yè)。公司以“車走正道,,想到做到”為訴求,,為廣大汽車用戶提供最高水準(zhǔn)的服務(wù),。

我在公司先是就職于汽車美容組主要,從事汽車漆面保養(yǎng)工作,,如拋光,、封鈾,、鍍膜等,剛開始的時候由于對拋光機(jī)的使用不熟練,,工作中好多問題都不會處理,后來在同時的幫助下慢慢的進(jìn)步懂得了其中的使用技巧,。工作中就顯得輕松多了,。其實(shí)汽車美容是一項(xiàng)比較簡單的工作,,技術(shù)含量并不高,最主要的就兩個字“細(xì)心”,。我們公司對汽車美容工還有以下幾點(diǎn)原則:

1、耐心細(xì)致:汽車美容是精細(xì)工作,,類似工藝品的加工制作,必須有耐心,,要精益求精。粗心大意容易出錯,,稍有疏忽就會留下邊邊角角的污點(diǎn),。如果工作干得不細(xì),、不清,,就會失去顧客,。

2、求穩(wěn)避災(zāi):車漆美容時,,一旦研磨或拋光過度,會造成原有漆面的破壞,、很難補(bǔ)救。因此,,當(dāng)出現(xiàn)難題時要停下來,,規(guī)劃好后再繼續(xù)操作,。

3、取輕避重:進(jìn)行美容作業(yè)時,,應(yīng)根據(jù)部位及材料選用產(chǎn)品,并作好試驗(yàn),、試用工作。優(yōu)先選用柔和型,、稀釋型或微切型的產(chǎn)品,。盡量由低速檔位,、小力量開始試驗(yàn)操作,直至速度,、用力大小滿足要求為止,。

4,、先試后用:為了保證作業(yè)要求,應(yīng)在全面作業(yè)之前,,在隱蔽處小范圍內(nèi)進(jìn)行試驗(yàn),,以便掌握情況正確使用產(chǎn)品和優(yōu)化操作方法,。

現(xiàn)在我已經(jīng)申請調(diào)到汽車維修區(qū)去了,,不過剛過去做了幾天好多還是很陌生,,我想在回公司的時候一定會好好努力做好工作,認(rèn)真向那些經(jīng)驗(yàn)豐富的師傅學(xué)習(xí),,以學(xué)到更多的專業(yè)技術(shù)知識,期待明天的到來,。

鋼鐵企業(yè)員工心得體會 鋼鐵企業(yè)實(shí)踐報告篇十六

首先,我非常感謝部里領(lǐng)導(dǎo)給我這次企業(yè)實(shí)習(xí)的體會,,說實(shí)在的,這是我大學(xué)畢業(yè)前第一次外出企業(yè)實(shí)習(xí),,由于一直在學(xué)校,,從未在社會中實(shí)踐過,,故此,學(xué)習(xí)時總覺得缺少素材,,對目前企業(yè)會計(jì)現(xiàn)狀也缺乏了解,所以學(xué)習(xí)時總覺得略欠空洞,,不夠理論聯(lián)系實(shí)際,所以,,對于這次外出企業(yè)實(shí)習(xí)機(jī)會,我非常珍惜,。

本次外出實(shí)習(xí),,我被安排我到會計(jì)師事務(wù)所實(shí)習(xí),,主要任務(wù)是協(xié)助各注冊會計(jì)師到各街道進(jìn)行查賬,主要工作有編制工作底稿,,查閱憑證、帳簿、報表發(fā)現(xiàn)問題,,提出審計(jì)意見,進(jìn)行現(xiàn)金盤點(diǎn),,資產(chǎn)清查,編制審計(jì)報告等,。

本次外出實(shí)習(xí),,我感覺收獲特別大,,第一:收集了很多素材案例,在審計(jì)過程中,,一旦我發(fā)現(xiàn)有對我以后工作有用的東西,我都會用筆記本記錄下來,,故此,,這次外出企業(yè)實(shí)習(xí),我做的筆記就有3本,。我相信這些素材將會對我以后工作提供很多幫助。第二:了解目前企業(yè)會計(jì)現(xiàn)狀以及他們在做帳過程中存在的各種問題及種種舞弊現(xiàn)象,。第三:向注冊會計(jì)師學(xué)習(xí)了很多知識,對于我在審計(jì)過程中碰到的各種問題,,我都會虛心地向會計(jì)師事務(wù)所的老師詢問,對于我提出的各種“轟炸式”提問,,他們都很耐心地給予回答,。第四:近距離接觸社會,,真正了解到社會對會計(jì)人員各方面素質(zhì)、要求,為我以后在講授課程時對于授課內(nèi)容如何有所側(cè)重更有幫助,。

以下談?wù)勍ㄟ^這次頂崗實(shí)習(xí)的心得,。我以為主要有以下幾方面:

一,、會計(jì)電算化知識

本次外出企業(yè)查帳,我發(fā)現(xiàn)大部分企業(yè)已實(shí)現(xiàn)用電腦做帳,,而且大部分企業(yè)公司都是采用金蝶財(cái)務(wù)軟件做帳,少部分采用用友軟件做帳,,故此,,應(yīng)該重點(diǎn)加強(qiáng)這方面知識學(xué)習(xí),,讓自己能達(dá)到熟練運(yùn)用這2個財(cái)務(wù)軟件。既然是用電腦做帳,,對打字速度有一定要求。

二,、稅務(wù)知識

本次外出企業(yè)查帳,我發(fā)現(xiàn)很多公司因?yàn)橐?guī)模較小,,只設(shè)有一名會計(jì)人員,會計(jì)人員可以說是一名多面手,,做帳,,報稅等均是他的工作,,所以,要不斷加強(qiáng)稅務(wù)知識學(xué)習(xí),,尤其是稅務(wù)實(shí)務(wù)操作練習(xí),學(xué)會如何申請報稅,、計(jì)稅、繳稅,,尤其是幾個主要稅種,如個人所得稅,,企業(yè)所得稅,,企業(yè)營業(yè)稅、房產(chǎn)稅等更要重點(diǎn)講授,。

三,、出納方面知識

由于我們在學(xué)校學(xué)習(xí)的內(nèi)容比較局限,,故此,對于未來的工作主要職責(zé)(如登記現(xiàn)金日記帳,、銀行存款日記帳、保管庫存現(xiàn)金,、有價證券、空白發(fā)票,、支票印章)以及應(yīng)具備技能(如點(diǎn)鈔,、計(jì)算器,、辯別真假鈔票)等掌握還要不斷加強(qiáng)。

四,、財(cái)會法規(guī)知識

本次外出審計(jì),我發(fā)現(xiàn)目前很多企業(yè)會計(jì)人員素質(zhì)較低,,尤其是財(cái)會法規(guī)知識淡薄,沒有嚴(yán)格執(zhí)行款項(xiàng)收付審批權(quán)限的有關(guān)規(guī)定,,對不符合財(cái)經(jīng)法規(guī),、財(cái)務(wù)制度的收付業(yè)務(wù)沒有拒絕辦理,。做帳時存在很多問題,很多單位存在大額現(xiàn)金支付的情況,,違反了《中華人民共和國現(xiàn)金管理暫行條例》關(guān)于“單位間的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)往來應(yīng)當(dāng)通過開戶銀行轉(zhuǎn)帳結(jié)算”“開戶銀行支付給個人款項(xiàng),超過使用現(xiàn)金限額的部分,,應(yīng)當(dāng)以支票或者銀行本票支付,確需全額支付現(xiàn)金的,,經(jīng)開戶銀行審核后,,予以支付現(xiàn)金”等有關(guān)規(guī)定,。

還有很多單位存在白條抵庫問題,我到一個單位查帳,,出納有一張借條,只有董事長一人簽字同意,,沒有寫明借款理由,時間已長達(dá)5年,,嚴(yán)重違反財(cái)經(jīng)法規(guī)關(guān)于不能白條抵庫等明文規(guī)定;再比如現(xiàn)金盤點(diǎn),很多出納人員對于我們提出現(xiàn)金盤點(diǎn),,非常不配合,,竟然說出“多了也是我自已的,,少了也是我往里貼”這樣的話來,竟然把單位現(xiàn)金與自已錢包混在一起嚴(yán)重違反財(cái)會法規(guī)的行為來,,有些固定資產(chǎn)業(yè)務(wù)沒有工程合同,,有些記帳憑證沒有附原始憑證,,無法證實(shí)該費(fèi)用的真實(shí)性,。所以,我們更應(yīng)該熟練掌握《企業(yè)會計(jì)制度》,、《現(xiàn)金管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定。

五,、會計(jì)基礎(chǔ)知識

本次外出查帳,我還發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)會計(jì)人員會計(jì)科目使用極為混亂,,比如“固定資產(chǎn)”記入“管理費(fèi)用”,銀行利息記入“營業(yè)外收入”,,交納的印花稅和稅務(wù)罰款全部記入“營業(yè)稅金及附加”,,收到的押金記入“應(yīng)付帳款”等,,低值易耗品與固定資產(chǎn)混淆不分,甚至現(xiàn)金和銀行存款不分,,對固定資產(chǎn)多年不計(jì)提折舊,真是讓你看了哭笑不得,。

作為會計(jì)專業(yè)畢業(yè)生,,外出企業(yè)實(shí)習(xí)是非常有必要的,,對個人未來發(fā)展都是非常有利的,只有走出去,,才能了解到社會對本專業(yè)學(xué)生有哪些知識能力要求,才能在實(shí)踐中真正學(xué)習(xí)到有用,、實(shí)用的知識,。

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