為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展,，常常需要提前準(zhǔn)備一份具體,、詳細(xì)、針對性強的方案,，方案是書面計劃，是具體行動實施辦法細(xì)則，步驟等,。方案書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇方案呢？以下是小編給大家介紹的方案范文的相關(guān)內(nèi)容,，希望對大家有所幫助,。

員工團(tuán)建活動策劃方案 戶外團(tuán)建活動策劃方案篇一

房地產(chǎn)項目發(fā)展目前已到關(guān)鍵階段，為了進(jìn)一步增進(jìn)員工情感,，加深員工了解,，特舉辦本次聚餐活動，旨在促進(jìn)員工交流,，提高員工的團(tuán)隊意識,，進(jìn)而促進(jìn)團(tuán)隊的整體建設(shè)與發(fā)展，為實現(xiàn)項目工程的品牌塑造和順利開展提供保障人力保障和智力支持,。

1,、活動地點：xx大酒店

2、活動時間：

團(tuán)隊聚餐,，席間穿插游戲和節(jié)目表演（即興地表演）,。

1、歡迎儀式

問題：以什么方式迎接董事長入場,？

嘉賓（各部辦,、公司領(lǐng)導(dǎo)）的預(yù)先邀請，及領(lǐng)導(dǎo)座次安排,。

2,、主持人開場白

問題：主持人的選定。

主持稿的編寫,。（內(nèi)容：體現(xiàn)活動主題和意義,；歡迎各位嘉賓的到來并簡單介紹；特別感謝董事長參加,；表明這是一次家宴,，讓大家吃得開心，玩得盡興,。）

房地產(chǎn)部門責(zé)任人及員工是否需要依次介紹,。

3、請張總講話

問題：發(fā)言稿的編寫與修改,。

4,、邀請董事長致辭。（共同舉杯）

5,、宣布晚宴開始,。

員工團(tuán)建活動策劃方案 戶外團(tuán)建活動策劃方案篇二

熱身時間20分鐘。

團(tuán)建時間100分鐘,。

自由體驗時間30分鐘,。

備注事項：團(tuán)建當(dāng)天建議穿寬松適合運動服飾,，女士建議盡量不穿裙子；團(tuán)隊建設(shè)橫幅樂圖空間可協(xié)助團(tuán)建當(dāng)天布置,，請團(tuán)隊自行安排定做,。

（一）、前期準(zhǔn)備

1,、時間：五分鐘

2,、活動內(nèi)容：所有參與人員到場，簽訂安全協(xié)議,，更換衣物及防滑襪,。

（二）、入場分組熱身

1,、時間：十五分鐘

2,、活動內(nèi)容：教練帶領(lǐng)所有成員入場，進(jìn)行場內(nèi)規(guī)則講解,，區(qū)域表演環(huán)節(jié),，之后分組熱身。

3,、分組規(guī)則：一組一名教練帶團(tuán),，15—20人分一組；21—40人分兩組,；41—60人分三組,；61—80人分四組；81—100分五組,；同一單位團(tuán)建建議不要超過100人,。

（一）、團(tuán)體活動內(nèi)容,，根據(jù)分組分別由教練帶領(lǐng)交叉分開進(jìn)行場內(nèi)運動項目小組pk賽,。時間90—100分鐘，每個項目20分鐘,。

比賽項目說明：

1,、蹦床接力賽（自由蹦床,，計時制,。）

游戲規(guī)則：在自由蹦床區(qū)域，選用三道,，每道區(qū)域一隊人,。當(dāng)喊1、2,、3開始時,，所有成員依次往前跑,，背部撞擊斜面蹦床返回與第二人擊掌，第二個人才能接下來往前跑,，直到所有成員都完成,，看總時間，用時少的組將獲得本場冠軍,。

2,、躲避球闖關(guān)（躲避球，3局2勝制,。）

游戲規(guī)則：在躲避球區(qū)域,，以小組賽的方式進(jìn)行，將8道選手分成2隊,，以4對4的方式進(jìn)行pk,，采用3局2勝制。扭轉(zhuǎn),，彎曲,，翻轉(zhuǎn)身體躲避對面飛來的球，獲得最終勝利,。是樂圖給予朋友,、家庭和團(tuán)隊之間必備的游戲。

3,、fightingtime（海綿池區(qū)域角斗士,，3局2勝制。）

游戲規(guī)則：約茬架嗎,？來樂圖吧,！在角斗士區(qū)域，你可以拿著“武器”和對手進(jìn)行對抗,，但是不可以打臉哦,！兩人進(jìn)行力量技巧對抗，即使被打落,，也會落到柔軟的海綿池中,。組中分為兩隊，派出代表進(jìn)行角斗士項目pk,，進(jìn)行兩兩對抗賽,。本場采用3局2勝制。

4,、歡樂疊疊疊（海綿池區(qū)域,，計時制）

游戲規(guī)則：在海綿池區(qū)排好隊，雙手交叉一手抓著另一方向的耳朵,，原地轉(zhuǎn)五圈,。達(dá)到規(guī)定的圈數(shù)后,，快速跳入海綿池，爬到對岸取回彩色海綿并疊出標(biāo)準(zhǔn)圖案,。只有當(dāng)隊友取回海綿回到岸上之后,，下一名隊友才能開始轉(zhuǎn)圈。先完成比賽的隊伍獲得勝利,。

5,、小腦王（海綿池區(qū)域闖關(guān)制）

游戲規(guī)則：扁帶固定在海綿池兩點之間，凌駕于海綿池上空,。大家根據(jù)教練提示排好隊,，保持身體平衡，不借助任何外力,，赤手空拳的情況下向前行走,，直至到達(dá)對岸，即為闖關(guān)成功,，闖關(guān)途中落入海綿池也沒關(guān)系,，柔軟舒適顏色絢麗的海綿很適合自拍哦。落入海綿池的同事快速離開扁周圍區(qū)域,，以便后面的同事安心闖關(guān),，當(dāng)隊友都依次比賽完成教練根據(jù)團(tuán)隊計分公布比賽結(jié)果。

6,、占山為王（火焰山區(qū)域,，計時制）

游戲規(guī)則：由火焰山區(qū)域教練講解攀爬規(guī)則以及注意事項，因火焰山攀爬時一條道上只能有一個人在攀登,，且攀爬過程不能拉扯以爬到頂峰的人員,，所有人員只能通過藍(lán)色的攀爬扣爬上火焰山頂端的平臺，再通過短道滑速回到平臺下方,。先完成比賽的隊伍獲得勝利,。

7、蹦床籃球（蹦床籃球區(qū)域,，計時制）

游戲規(guī)則：想象籃球高手一樣能夠進(jìn)行大力灌籃嗎,？到樂圖來體驗這種感覺吧！分組在蹦床籃球進(jìn)行投籃,，第一個投進(jìn)后將球交給下一個隊友,。用時最少的隊伍獲勝。大家盡可放開自己,，用自己能玩出的最帥的姿勢將球投入籃筐,。

（二）,、自由活動時間為30分鐘,，可以自由選擇體驗項目,。

1、翻滾吧少年（airbag區(qū)域）

項目介紹：像鳥一樣追求輕盈,，像飛機一樣追求高度,，這就是你！平地而起,，仿若輕功附體,。在大量柔軟且專業(yè)的氣墊保護(hù)下，大可不必小心翼翼,。要做的就是盡情玩耍,。每組成員在3個不同的蹦床上向空氣氣墊跳躍，體驗airbag的'樂趣,。

2,、勇攀高峰（攀巖，梅花樁區(qū)域）

項目介紹：攀巖,，速登,，敢不敢約上你的小伙伴，來攀越巨石的比賽,，看誰第一個拍響鈴聲,。或者,，給自己一個定時,，完成一段旅程，享受輕巧落地后的華麗轉(zhuǎn)身,。梅花樁循序漸進(jìn),，登高望遠(yuǎn)十個樁點，挑戰(zhàn)你的體力,，耐力以及心理承受力,。大家來到攀巖區(qū)（梅花樁也在攀巖區(qū)域）穿好護(hù)具，戴好頭盔,，根據(jù)教練提示開始攀登,。攀巖墻一共有5面，梅花樁一面,，大家可以盡情攀爬享受往上前行每一步艱辛到達(dá)峰的成就感以及高空降落的快感,。

3、我最搖擺（蹦床表演區(qū)域）

項目介紹：表演區(qū)是反重力彈跳的之地,。你可以盡情練習(xí)后空翻,，側(cè)身翻，發(fā)掘更多的新招式,，怒刷存在感,！原材料采用達(dá)到國際奧運賽事標(biāo)準(zhǔn)的超彈力蹦床,。也是全館彈跳力的3個蹦床。本小時內(nèi)每5分鐘更換人進(jìn)行體驗,。

4,、勇往直前（拓展區(qū)）

項目介紹：來到拓展區(qū)，穿好護(hù)具,，戴好頭盔,，由教練掛好安全繩索。高空拓展項目每次最多四人同時進(jìn)行,，一層極限挑戰(zhàn)項目沒有人數(shù)限制,，請在教練協(xié)助下進(jìn)行。

5,、障礙闖關(guān)（拓展區(qū)）

項目介紹：（搖搖擺擺,，左左右右，上上下下,，蹦蹦跳跳,，克服所有障礙吧，加油,，加油?。┻B貫闖關(guān)環(huán)節(jié)分三道，依次從第一道抱海綿包跳躍開始,，臂力,，腳力，耐力,，智力,，承受力全都用上，完成第一道所有項目依次進(jìn)入二道,，像蜘蛛俠一樣完成二道闖關(guān)項目,，進(jìn)入三道，像飛人一樣騰空跳躍,，攀爬直至完成所有闖關(guān)項目,。

6、短速滑雪（滑雪區(qū)域）

項目介紹：純進(jìn)口的滑雪道具,，直接取區(qū)域準(zhǔn)備好的道具由左邊道登上滑雪道頂端,，按教練提示方式擺放位置，坐好并抓緊安全扶手帶,，由高處直接滑下（單個滑只適合個人單獨體驗）既可以享受短道滑速帶來的尖叫,，也可以直接穿著專業(yè)防滑襪行走在指甲板之上。

員工團(tuán)建活動策劃方案 戶外團(tuán)建活動策劃方案篇三

隨著時間的緩緩流逝，大學(xué)的生活越來越緊張了,。就像剛?cè)氪髮W(xué)時候每個人心中想象的那樣,，我們都選擇了適合自己發(fā)展的方向，選擇了奮斗的不標(biāo),，然后坦然地一步踏進(jìn)，堅定地一步步前行,。

據(jù)小道消息報導(dǎo),，類似的活動，校內(nèi)校外諸多組織也在試行,。并取得了明顯的成果,。與本班級同時開展活動的，還有06級歷史班的前輩,，屆時大家可憑自身愛好與他們進(jìn)行交流,，實現(xiàn)互幫互助和資源共享，還可以在院里爭取到強有力的支持,。

增強體質(zhì),，促進(jìn)友誼，提高團(tuán)結(jié)意識,。

每周四下午2：00—3：40（即第五,、六節(jié)課）

（主要在）三期籃球場。

1,、由班委會征集一些游戲節(jié)目供大家娛樂,。

2、活動遵行自愿原則,，班上同學(xué)可根據(jù)具體情況選擇性參加,。

3、根據(jù)每位同學(xué)的體育課專項,，自帶“裝備”,，分塊練習(xí)。

4,、按照每個同學(xué)的興趣愛好由該項目“專業(yè)人員”帶動進(jìn)行,。（比如，聊天小組,，籃球小組,，乒乓球小組…）

班上絕大多數(shù)人支持，可謂是群眾基礎(chǔ)較為牢固,?；顒铀杞?jīng)費較少，活動對學(xué)習(xí)暫無不利影響?；顒颖旧砗苡幸饬x和實踐價值,。

填寫體育專業(yè)調(diào)查表、體育部據(jù)表做簡單的安排,、征集活動所需工具,、籌備物資（一些常用的藥物）、媒體（qq群,。校內(nèi)網(wǎng),。班級博客…）每周通訊介紹特別活動、活動進(jìn)行,、宣傳部負(fù)責(zé)征集寫稿,，跟蹤報導(dǎo)每次活動信息，并做好對內(nèi)對外宣傳工作,、秘書部整理材料存檔,。

1、活動的進(jìn)行可根據(jù)天氣情況或某些重要的集體性事情取消,，絕不耽誤大學(xué)的主旋律,。

2、活動期間的人財安全,。畢竟是戶外運動,，難免會由磕磕碰碰，受傷也是不可避免的,。一些貴重物品則要留心照管,。

員工團(tuán)建活動策劃方案 戶外團(tuán)建活動策劃方案篇四

以增強公司員工團(tuán)隊意識、協(xié)作意識,、大局意識,，提高員工身體素質(zhì)，增強體質(zhì),，營造健康向上的企業(yè)文化氛圍為目的,，進(jìn)一步加強公司凝聚力，全面促進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)全面發(fā)展,。豐富員工業(yè)余生活,，促進(jìn)員工之間的溝通，讓員工放松心情,，增強集體凝聚力和團(tuán)隊精神,。

（一）內(nèi)容：

爬山競賽：競賽共分3個組，分別為男女兩組和團(tuán)體組,，男女各組以最先到達(dá)終點的人員為各組第一名,、第二名,，團(tuán)體組以本團(tuán)體人員全部到達(dá)山頂?shù)臑榈谝幻?/p>

（二）活動時間及地點：

1、時間：20xx年xx月xx日

2,、地點：湖北咸寧潛山

全公司人員

參加人員務(wù)于月日前在潛山公園門口集合,，開始登山

本次活動由xx校長任總指揮。設(shè)競賽評比,、管理保障小組,。

（一）競賽評比、管理保障組

組長：xx

成員：xx

主要任務(wù)：

1,、負(fù)責(zé)參加活動人員的行政管理,、安全保衛(wèi)工作；

2,、負(fù)責(zé)后勤供給保障,，協(xié)調(diào)車輛,；

3,、評定競賽情況

（二）參加活動團(tuán)隊編組：

按照報名人員安排編制分組。具體分組如下：

按實到人數(shù)進(jìn)行分組,，每組成員不高于6人,，雙數(shù)。

活動共設(shè)三個獎項,，分別為第一名,、第二名、團(tuán)結(jié)獎（按活動名次等）,。

1,、公司領(lǐng)導(dǎo)就本次活動致詞，作賽前動員,，宣布比賽正式開始,；

2、評委會根據(jù)各組到達(dá)時間,，選出各組前2名和團(tuán)體前1名

3,、主持人宣布名次，由公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎的選手頒獎

4,、公司領(lǐng)導(dǎo)作總結(jié)發(fā)言,，活動結(jié)束。

1,、協(xié)調(diào)各部門,，安排好值班人員；

2,、購買獎品：一等獎,，總價值元,；二等獎，總價值元,；團(tuán)體獎1~3人,，各價值元。預(yù)計支出元,。

3,、礦泉水：xx元；紅牛：xx元,；糖：xx元,；xx零食元。

員工團(tuán)建活動策劃方案 戶外團(tuán)建活動策劃方案篇五

為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源,；了解公司其他部門的日常工作,；增強部門與部門間，同事與同事間的溝通,、交流與合作,；加強公司凝聚力；提高工作效率和員工的積極性,；同時布置公司下半年的工作任務(wù),，攜手并進(jìn)，為完成最終的目標(biāo)而努力,。

“敞開胸懷,，自由奔放”

20xx年x月x日下午x點。

附近酒店會議室

xx全體員工

xxx為主,，各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場

培訓(xùn)+互動游戲

（共分兩個部分,，共約4個小時左右）

前奏：（時間約30分鐘）

老板布本次活動的意義，介紹公司情況,，介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人,，同時公布下半年工作目標(biāo)和工作計劃。下面的時間交給各部門負(fù)責(zé)人,。

各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺介紹本部門成員,，以此種方式，比如：“這是客戶部有活力的美女xxx”,，然后xxx登臺跟大家打招呼,，用最幽默代表性的語言自我介紹，包括工作職責(zé),，興趣愛好等,，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,，負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé),，日常工作情況,，結(jié)合成員展開，同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號,。（此代號可以作為互動游戲中口號）,。

第一部分：培訓(xùn)（每個部門時間控制在15分鐘，q&a階段控制在2分鐘,，中間有10分鐘休息時間,，共計2小時30分鐘）

所需物料：

投影儀、投影幕,、攝像機,、照相機、音響系統(tǒng),、合適的背景音樂,。

培訓(xùn)師：

各部門負(fù)責(zé)人或代表，本部門員工可以作為有效的補充

流程：

各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容,、工作范圍和主要產(chǎn)品,，為公司員工培訓(xùn)。

第二部分：互動游戲

宗旨：加強團(tuán)隊合作,，促進(jìn)各部門之間協(xié)作,，增進(jìn)同事之間的了解,。

員工團(tuán)建活動策劃方案 戶外團(tuán)建活動策劃方案篇六

20xx年12月-20xx年1月

國際展覽部(19人),、會展服務(wù)部(18人)、綜合職能部(12人)

為豐富廣大員工的業(yè)余生活,，完善公司福利,，感謝各位員工一年來的辛勤勞動和付出，讓員工和員工之間多溝通多交流,，增強員工之間的友誼,，加強部門之間的凝聚力，體現(xiàn)公司對員工的關(guān)愛,。

20xx元/人(國際展覽部：38000元,，會展服務(wù)部：36000元，綜合職能部：24000元,。)合計：98000元,。

活動方案一：家庭日，活動邀請員工家屬參加,，活動時間控制在一天,，地點可以選擇帶有游樂項目的度假村，選擇大巴車將人員集體送至度假村,，游樂項目可選擇適合各年齡層次均可以參加的,，期間可以在午餐中間穿插一些游戲,、才藝表演等，事先準(zhǔn)備好獎品以感謝家屬對員工工作長期的支持,。

活動方案二：員工戶外拓展,，活動安排在戶外拓展基地，活動時間控制在二天,，地點選擇可以提供住宿的拓展培訓(xùn)基地,，可以緩解員工緊張的工作氣氛，并且可以通過拓展活動中的各種項目,，提升員工之間的配合度,。

活動方案三：封閉會議培訓(xùn)，活動時間控制在2天,，可以選擇環(huán)境較好的溫泉度假酒店,，各部門可以針對本部門的工作內(nèi)容，聘請外訓(xùn)老師給予授課,，課程結(jié)束后安排度假休閑活動,，通過培訓(xùn)可以提升工作的專業(yè)度，提高工作能力,。

活動方案四：短期旅行,，活動時間控制在3天左右，活動可以安排在南京周邊風(fēng)景優(yōu)美的景區(qū),，大巴車程控制在8小時之內(nèi),，放松心情，接近自然,。

以上方案各部門可以自由選擇,，確定好方案后，各部門將對方案的具體實施拿出細(xì)則,，包括人員安排,、費用預(yù)算、活動流程,、注意事項,。希望通過活動為公司營造團(tuán)結(jié)、積極向上的企業(yè)文化,。

員工團(tuán)建活動策劃方案 戶外團(tuán)建活動策劃方案篇七

為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強部門與部門間,，同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務(wù),，攜手并進(jìn),，為完成最終的目標(biāo)而努力。

“敞開胸懷,，自由奔放”

20xx年xx月xx日下午xx點：

(附近酒店會議室)

xx全體員工

xx為主,，各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場

培訓(xùn)+互動游戲

(共分兩個部分,，共約4個小時左右)

前奏：(時間約30分鐘)

老板布本次活動的意義，介紹公司情況,，介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人,，同時公布下半年工作目標(biāo)和。下面的時間交給各部門負(fù)責(zé)人,。

各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺介紹本部門成員,，最好以此種方式，比如：“這是客戶部最具有活力的美女—xx_”,，然后xx登臺跟大家打招呼,，用最幽默最具代表性的語言，包括工作職責(zé),，等,，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,，負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé),，日常工作情況，結(jié)合成員展開,，同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中),。

第一部分：培訓(xùn)(每個部門時間控制在15分鐘，xx_階段控制在2分鐘,，中間有10分鐘休息時間,，共計2小時30分鐘)

所需物料：投影儀、投影幕,、攝像機,、照相機,、音響系統(tǒng),、合適的背景音樂。培訓(xùn)師：各部門負(fù)責(zé)人或代表,，本部門員工可以作為有效的補充

流程：各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容,、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓(xùn),。

客戶部：

媒介部：

設(shè)計部：

策劃部：

第二部分：互動游戲

宗旨：加強團(tuán)隊合作,，促進(jìn)各部門之間協(xié)作，增進(jìn)同事之間的了解,。

員工團(tuán)建活動策劃方案 戶外團(tuán)建活動策劃方案篇八

我們在事業(yè)上尋覓著生命的亮點,。春節(jié)后幾個月的忙碌過去了，為了豐富一下大家的業(yè)余生活,，在公司之余組織大家一次春游踏青活動,。

踏青

20xx年某月某日

全體公司成員

某某山

1,、希望通過本次活動，給大家留下美好的回憶,。

2,、通過本次活動促進(jìn)一下公司新老員工的交流，彼此之間加深了解,。

3,、培養(yǎng)公司員工的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力和團(tuán)隊意識，使員工能夠充分認(rèn)識到集體的力量,。

4,、讓員工們離開城市的喧囂，親近自然,，放松身心,，回歸自然。

5,、本次爬山活動既是一次旅游,，也是一次身材磨煉，同時也以此為契機,，加強員工進(jìn)行體育磨煉的意識,。

1活動日期：某年某月某日

早上8:00公司集合。8:20出發(fā),。9:00左右到達(dá),，開始登山比賽。

游戲環(huán)節(jié),、拓展項目環(huán)節(jié);中午簡餐環(huán)節(jié),。下午16左右返回,，晚飯聚餐,。

2、活動地點：某某國家森林公園

3,、活動項目戶外爬山,，團(tuán)隊比賽以及拓展游戲項目,。

4、活動參與人員：

5,、預(yù)算費用：

6,、活動策劃人：

7、安全保障預(yù)員：

1,、爬山比賽,。

2、游戲名稱：交換名字。

3,、猜詞游戲,。

員工團(tuán)建活動策劃方案 戶外團(tuán)建活動策劃方案篇九

為促進(jìn)部門、員工間溝通交流,，增進(jìn)部門,、員工間感情;增強員工滿意度與歸屬感，激發(fā)員工的工作積極性和熱情;豐富員工業(yè)余生活,，展現(xiàn)員工風(fēng)采,、提高員工文化修養(yǎng)，營造一種健康,、和諧,、旺盛氛圍，同時進(jìn)一步推動企業(yè)文化建設(shè),，形成良好的企業(yè)向心力,，通過公司給予的員工生日福利，切實體現(xiàn)公司對員工的關(guān)注,、關(guān)愛,、細(xì)心、用心,。公司讓所有員工都感受到大家庭的溫暖,。

xxxxx

全體員工

1、生日：公司統(tǒng)一購買生日賀卡,，賀卡上有對員工祝福字樣及總經(jīng)理親筆簽名,，生日賀卡有行政部統(tǒng)一管理，在員工生日當(dāng)天或前一天當(dāng)面發(fā)給員工,。(也可通過第二項生日專欄方式)

2,、生日專欄：管理部開設(shè)生日專欄，每個月在一號公布本月生日員工的姓名,、生日日期,，并附上總經(jīng)理簽字的生日祝福。

3,、生日禮品：員工生日當(dāng)天發(fā)放生日紅包,，另外當(dāng)月生日的員工集體參加由公司工會組織的生日happy!

4、生日活動經(jīng)費：xxx元/人,。

行政負(fù)責(zé)篩選員工生日的名單;工會負(fù)責(zé)相關(guān)費用的申請，集體生日物品的采購,、禮物的發(fā)放,，集體生日場地的安排并合影留念。

1,、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單(以身份證為準(zhǔn)),，并將相關(guān)費用和生日員工名單提交常務(wù)副總處審批。

2 ,、審批后的生日員工名單,，行政部提前三天準(zhǔn)備好生日賀卡或生日禮物，并于員工下班前送給員工并予以祝賀,。

3,、祝賀標(biāo)準(zhǔn)：一張賀卡、一份生日禮物,、公司工會組織安排當(dāng)月生日員工集體活動,。

按公司標(biāo)準(zhǔn)100元人(其中紅包一份50元/人+員工活動經(jīng)費50元/人)。

根據(jù)員工當(dāng)月生日集體安排在當(dāng)月的某個星期天,。

將當(dāng)月生日的員工名字粘貼在宣傳欄處,，然后由公司的領(lǐng)導(dǎo)代表附上祝賀寄語

當(dāng)月集體生日的員工公司送上祝福寄語，同時在生日活動中所有當(dāng)月生日的員工共同唱首生日歌,。

活動一：組織員工踏春,、秋游(根據(jù)季節(jié)及氣候安排)

活動二：組織員工一日游(如農(nóng)家樂活動、風(fēng)景采集,、,、燒烤等)

活動三：組織趣味性活動并有獎勵(如知識競賽、文娛活動,、風(fēng)采展示,、茶花會等)活動四：員工會餐(在用餐時添加些即興表演和展示節(jié)目)

活動五：卡拉ok(唱到happy)

活動六：組織員工看電影

通過上述福利活動可以讓員工有個更好更放松的狀態(tài)去放飛心情，讓員工感受到公司的關(guān)愛與溫暖,，同時公司通過工會組織的一系列活動能零距離的接觸到員工,，也可以了解到每位員工的工作、生活狀態(tài)以及每位員工的特色,，對以后公司組織活動,、文化起到更有力的推動作用。

員工團(tuán)建活動策劃方案 戶外團(tuán)建活動策劃方案篇十

隨著外來務(wù)工人員的大量涌入和青年職工逐步增加,，為青年團(tuán)員建立適應(yīng)青年需求的團(tuán)組織也日益迫切,。青年團(tuán)員具有多才多藝、渴望表現(xiàn)自己的特點,，需要一個展示自己才藝的舞臺,。因此我市推出了“兩新組織團(tuán)建百日攻堅行動”，在非公有制企業(yè)進(jìn)行團(tuán)建活動同時,，將這一行動擴大到社區(qū),，并在此基礎(chǔ)上展開符合青年團(tuán)員特點的活動。這些活動的展開不但豐富了青年團(tuán)員的業(yè)余生活，也將更加進(jìn)一步促進(jìn)和諧社區(qū)的建設(shè),。

為社區(qū)青年團(tuán)員提供一個展現(xiàn)自己才能的舞臺,，豐富青年團(tuán)員的業(yè)余生活，加強團(tuán)員之間的互動交流,，更好的緩解青年團(tuán)員工作中的壓力,，以促進(jìn)和諧社區(qū)的建設(shè)。

登青春舞臺

展團(tuán)員風(fēng)采

共青團(tuán)xx省金華市委員會,。

共青團(tuán)xx省金華市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)委員會,。

xx師范大學(xué)法政學(xué)院赴經(jīng)濟開發(fā)區(qū)團(tuán)建實踐隊。

xx年7月24日18：00—21：00

某社區(qū)廣場(待定)

非公企業(yè)青年團(tuán)員,、社區(qū)居民

(一)流程安排

聯(lián)系表演人員,、布置場地。

(二)物品準(zhǔn)備：

橫幅,、投票用的卡片,、舞臺設(shè)備及其它所需道具。

1,、主持人開場,。

2、健美操,。

3,、歌手大賽(中場穿插藏舞及結(jié)束頒獎)。

4,、社區(qū)節(jié)目,。

5、獨唱(陸明妹),。

6,、合唱《怒放的生命》(實踐隊所有成員)。

7,、主持人謝幕,。

物品 數(shù)量 合計(元)

卡紙 20 20

橫幅 2 160

飲用水 3 90

獎品 15 700

打印 300 30

合計(元) 1000