在日常學習、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

社保的金融服務怎么激活? 社保金融業(yè)務目標客戶篇一

1、職工退休審批工作,。

截止到6月底,，我科室受理申報登記人數(shù)約為8052人，辦理退休人數(shù)預計為7997人,，其中：正常退休900人,，特殊工種退休97人，征地農(nóng)轉(zhuǎn)非7000人,。

2,、受理病殘津貼申報、審核工作,。

今年上半年共有7人已通過市勞動能力鑒定委員會鑒定為完全喪失勞動能力,，到我科室申報病殘津貼，待上級部門就病殘津貼的具體實施意見下來后再辦理正式領(lǐng)取手續(xù),。

3、定點醫(yī)療機構(gòu),、定點零售藥店的申報工作,。

我科室在3月份已完成4家醫(yī)療機構(gòu)、19家零售藥店的定點資格初審工作,，并上報人社局審批,。

4、信訪工作,。

上半年,，我科室受理各類信訪共6件。

1,、在日常業(yè)務之外,，今年還面臨著大批量失地農(nóng)民的退休審批，時間緊,、任務重,，我科室人手緊缺。

2,、社保政策種類復雜,，變化快,，而我科室經(jīng)常面臨的是解決以前的許多遺留問題和現(xiàn)在出現(xiàn)的一些新問題，然而我科室的工具書比較陳舊,，一些政策解釋類的工具書比較缺乏,，不能滿足工作中的需要。局里是否能考慮增添部分法規(guī),、政策類書籍,？

1、繼續(xù)加強業(yè)務知識的學習,，提高政策水平和工作效率,，嚴格執(zhí)行國家及上級部門的有關(guān)政策，辦理退休審批工作,。

2,、辦理失地農(nóng)民退休業(yè)務時，積極與相關(guān)部門和科室進行業(yè)務溝通,。

3,、對在辦理業(yè)務過程中所遇到的疑難問題，開展業(yè)務討論,，并請示分管領(lǐng)導及上級業(yè)務部門,，對疑難問題的處理方法要做好備案，以便在以后的工作中遇到類似問題能盡快地拿出處理方法來,。

4,、做好群眾來訪、信訪回復工作,。

5,、認真完成領(lǐng)導臨時交辦的各類工作任務。

社保的金融服務怎么激活? 社保金融業(yè)務目標客戶篇二

十八大報告中提出了著力保障和改善民生,，逐步實現(xiàn)全體人民共同富裕,；要堅持為人民健康服務為方向，堅持預防為主,，以農(nóng)村為重點,，推進醫(yī)療保障；全面建成覆蓋城鄉(xiāng)居民社會保障體系（醫(yī)療,、養(yǎng)老）,；要多謀民生之利，多解民生之憂,，解決好人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題,，在學有所教、勞有所得、病有所醫(yī),、老有所養(yǎng),、住有所居上持續(xù)取得進展，努力讓人民過上更好生活,。這些都是社保所長期的奮斗目標,。

社保涵蓋了社會保險、勞動就業(yè),、農(nóng)村勞務等一系列工作,。是與民生聯(lián)系最緊密的，是農(nóng)民最關(guān)心的工作,，是政府穩(wěn)定,、社會發(fā)展的堅實后盾。所以社保在政府工作中是非常重要,，必須做好的一項重要任務,。

20xx年在鎮(zhèn)黨委政府和上級部門的指導和支持下，我鎮(zhèn)社保所順利完成上級下達的各項指標,，20xx年社保所將繼續(xù)努力,，做好每一件事，為全面建設小康社會而奮斗?，F(xiàn)將20xx年工作計劃如下：

1,、 認真做好養(yǎng)老待遇領(lǐng)取人員的指紋采集工作

養(yǎng)老待遇領(lǐng)取人員的指紋采集工作是對全鎮(zhèn)所有領(lǐng)取養(yǎng)老待遇人員的臉譜和指紋進行采集，由于涉及面廣,、時間緊,，要在6月份之前完成工作，是一項非常艱巨的任務,。

2,、 保障市it產(chǎn)業(yè)和縣內(nèi)重點企業(yè)用工

做好宣傳工作，給農(nóng)民工介紹市it產(chǎn)業(yè)和縣內(nèi)重點企業(yè)的工作的同時,，完成縣上下達的任務。在20xx年度社保系統(tǒng)總結(jié)會的時候,，羅局長親自交代在20xx要狠抓這項工作,。由于現(xiàn)在很多年輕人都在

外面打工，家里剩下的都是老人和小孩,。所以完成這項工作非常有難度,，必須要在鎮(zhèn)黨委政府的支持下和村上的大力配合下，做好用工企業(yè),、用工崗位,、用工要求、工資收入等情況的宣傳。

3,、 繼續(xù)做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的擴面工作和保費的征收工作

4,、 做好城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險的參保繳費工作

5、 啟動新一輪外出務工人員意外傷害保險的參保

6,、 繼續(xù)做好無息小額貸款的工作

無息小額貸款是針對返鄉(xiāng)農(nóng)民工,、大學畢業(yè)生、城鎮(zhèn)失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的一種支持,。20xx年應該做好宣傳工作,，讓更多的能夠享受政策的人享受到政策的優(yōu)惠。

7,、 完成城鄉(xiāng)就業(yè)工作

努力完成城鎮(zhèn)新增就業(yè),、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員就業(yè)以及城鎮(zhèn)困難人員就業(yè)的工作。社保所要加大就業(yè)信息的宣傳,，隨時更新企業(yè)招工信息,。并將就業(yè)的人員輸入系統(tǒng)，完成臺賬,。

8,、 做好返鄉(xiāng)就業(yè)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)以及就近非農(nóng)人員就業(yè)的登記工作

9、 做好優(yōu)惠政策方面的工作

做好保持充分就業(yè)村,、社區(qū)的工作,。完成就業(yè)促進低保補貼、“4050”靈活就業(yè)人員補保補貼,，完成就業(yè)失業(yè)登記證的新辦和換發(fā)工作,。

10、 抓好其它日常性工作和領(lǐng)導交辦的其它事項,。

社保的金融服務怎么激活? 社保金融業(yè)務目標客戶篇三

20xx年是不平凡的一年,，是社保工作快速發(fā)展的一年，在鎮(zhèn)黨委,、政府的.高度重視下,，通過社保工作人員的共同努力，在城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)和養(yǎng)老,、醫(yī)療,、生活、教育等社會保障方面實現(xiàn)了全面的進步,，新的職能不斷增加,，管理進一步規(guī)范和提升，較好的完成了就業(yè),、醫(yī)療,、養(yǎng)老,、救助等各項指標任務。另一方面：指標多,、壓力大,、累死人，是社保所工作所面臨的現(xiàn)實,。設備老,、人員少、素質(zhì)低,、是社保工作急需解決的問題?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。

（一）城鄉(xiāng)勞動力管理工作

1,、日常服務性工作：為城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員,、農(nóng)村勞動力xxx；為城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員申領(lǐng),、發(fā)放失業(yè)金,、報銷門診、住院醫(yī)療費,；為城鄉(xiāng)勞動力建立,、接受、轉(zhuǎn)出檔案,；對城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員享受xxx靈活就業(yè)xxx等就業(yè)優(yōu)惠政策開展服務,；對城鎮(zhèn)困難的失業(yè)人員開展就業(yè)援助；對無檔案的城鎮(zhèn)勞動力辦理參xxx三險xxx手續(xù),，對區(qū)外就業(yè)的城鄉(xiāng)勞動力申辦交通補貼,；對自主創(chuàng)業(yè)城鄉(xiāng)勞動力開展申辦小額貸款服務。城鎮(zhèn)勞動力：失業(yè)人員檔案總數(shù)915份,，辦理城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員求職證416個,，累計為失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險金399104元、醫(yī)療補助金38050,、58元,，接受檔案354份，辦理就業(yè)優(yōu)惠證282個,，失業(yè)金領(lǐng)取證127個,。

農(nóng)村勞動力：建立農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)檔案累計2179份，新建農(nóng)村勞動力就業(yè)檔案567份,，辦理農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)證567個,。為170名符合享受就業(yè)優(yōu)惠政策的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員辦理了靈活就業(yè)申報手續(xù),。為已經(jīng)到期的101人辦理靈活就業(yè)停止申報手續(xù),。對一戶純農(nóng)村就業(yè)家庭、一戶零就業(yè)家庭進行了就業(yè)援助，并實現(xiàn)了一名勞動力就業(yè),，純農(nóng)就業(yè)家庭,、零就業(yè)家庭保持動態(tài)為零；對120名就業(yè)困難的城鎮(zhèn)失業(yè)人員實施了就業(yè)援助,。對211名跨區(qū)就業(yè)人員辦理了申請跨區(qū)就業(yè)交通補貼手續(xù),。為2戶自主創(chuàng)業(yè)城鄉(xiāng)勞動力發(fā)放小額貸款16萬元。

2,、職業(yè)介紹工作：發(fā)布企業(yè)空崗信息2668條,，收錄求職人員信息1520條，職業(yè)指導1025人,，為1320名城鄉(xiāng)勞動力推薦了就業(yè)崗位,，850人實現(xiàn)了就業(yè)；辦理職業(yè)技能培訓班12期,，對382名城鄉(xiāng)勞動力進行了培訓,。舉辦以xxx春風行動xxx為主題的春季人才招聘會，北京公聯(lián)安達停車管理有限公司西安達停車場分公司,、北京華遠富邦船舶企業(yè)管理有限公司等七家企業(yè)參加了招聘,，提供了不下260余個崗位，391名求職人員參加了應聘,，達成就業(yè)意向55人,，15人當即實現(xiàn)了就業(yè)。11月份成功舉辦了xxx軌道交通安檢人員xxx九個鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx余人參加的招聘活動,，長溝鎮(zhèn)300余人參加面試,，60余名城鄉(xiāng)勞動力實現(xiàn)了就業(yè)。達成與北京五谷道場有限公司建設就業(yè)基地的意向,。

（二）城鄉(xiāng)醫(yī)療保險工作

農(nóng)村合作醫(yī)療保險：收繳,、采集參保人信息、計算機錄入信息,、上繳保費,、門診住院報銷。20xx年,，新農(nóng)合參保人員19014人,，收繳參保費95、07萬元,，對4529名慢病患者簽訂了用藥協(xié)議書,，并發(fā)慢病門診手冊。為1515人審核上報報銷單據(jù),，為1450人報銷醫(yī)療費107萬余元,。為4名參保人員辦理特病門診申報手續(xù),。為了進行醫(yī)療報銷改革，實行醫(yī)?？ńY(jié)算,，截至到目前共為540人發(fā)放了社會保障卡，累計為16人辦理丟失補辦手續(xù),。

（三）城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險工作

1,、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保養(yǎng)工作：截至到目前，為1941人辦理了參保手續(xù),，累計為10209人辦理了參保手續(xù),，參保率達到105、3%,。續(xù)保人數(shù)目前達到7789人,，大齡參保率達到100%。目前,，享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險人員475人,。

2、城鄉(xiāng)居民福利養(yǎng)老工作：目前,，享受福利養(yǎng)老金人員共計3796人,。對3580名享受社會福利養(yǎng)老金人員進行了生死認定，死亡停止105人,，并對42人進行了福利金追回工作,，追回福利養(yǎng)老金8400元。

（四）勞動關(guān)系工作

1,、掌握用人單位用工情況,，對用人單位的勞動合同簽訂、工資,、工時等執(zhí)行情況進行監(jiān)控,，并指導健全各項用工制度，規(guī)范了企業(yè)用工行為,。目前,，用人單位進行進行日常巡查共計500余次。2,、重點實施制止無工資拖欠政策,，實時監(jiān)控鎮(zhèn)域建筑企業(yè)施工動態(tài)，從源頭遏制拖欠農(nóng)民工工資事件發(fā)生,。

（五）退休人員管理工作,。

目前，退休人員334名,，為350名退休人員報銷醫(yī)療費98萬余元,，為334名退休人員進行了養(yǎng)老金資格認證,，組織退休人員開展活動2次80人。

（六）民政事務性工作

1,、城鄉(xiāng)社會救助事務性工作：目前，我鎮(zhèn)農(nóng)村低保家庭292戶,，639人,，城鎮(zhèn)低保家庭116戶，245人,。對408戶,、878人城鄉(xiāng)低保家庭調(diào)標、年審工作,，取消34戶65人低保待遇,，調(diào)標35戶低保人員低保金待遇。新增低保9戶23人,。目前共發(fā)放城鄉(xiāng)低保金198萬余元,。對408戶低保戶進行了收入、財產(chǎn)等情況開展了調(diào)查,；目前,，對236戶申請低收入家庭進行受理和材料上報；為6戶辦理了臨時救助申報手續(xù),，發(fā)放救助金1682元,，為29戶辦理了醫(yī)療救助申報手續(xù)。為113戶申報了教育救助手續(xù),。我鎮(zhèn)現(xiàn)有老優(yōu)撫對象20人,，參戰(zhàn)參試人員58人。發(fā)放優(yōu)撫金50萬元,。完成一戶老優(yōu)撫對象的建房,。

一是做好在轄區(qū)內(nèi)居住的享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險人員、享受福利養(yǎng)老金人員,、退休人員等5000余人的資格認定工作,。

二是做好xx0余人的新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保和一老一小無業(yè)居民的醫(yī)療保險參保險工作。

三是做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的收尾工作,。

四是協(xié)調(diào)開展無檔案城鎮(zhèn)勞動力的社會保險參保工作,。

社保的金融服務怎么激活? 社保金融業(yè)務目標客戶篇四

一年以來，在局長的正確領(lǐng)導和干部職工共同支持下,，我緊緊圍繞社保中心工作,，狠抓作風建設和業(yè)務工作，服務大局,、服務領(lǐng)導,、服務群眾,，各項工作邁出新步伐?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鲗W習情況現(xiàn)總結(jié)如下：

強化政治學習,，不斷增強政治敏銳性，增強學習的自覺性,，堅持用先進的理論武裝頭腦,，認真學習新時期黨的路線、方針,、政策,，進一步強化黨性觀念，積極參加市局組織的各項培訓,，開闊了眼界,，夯實了理論功底，牢固樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，保持良好的道德風尚,，任何時候都從嚴要求自己,，無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事關(guān)系,，在工作和事業(yè)面前,，我歷來顧全大局，從不爭名奪利,，不計較個人得失,，保持良好的政治素養(yǎng)，自覺踐行“三嚴三實”,，積極維護班子的團結(jié),，在處理原則問題上以大局為重，毫不含糊,。

在工作中始終保持謙虛,、謹慎、熱情的良好狀態(tài),，努力去做好自己所分管的工作,，做好副職的角色，不越權(quán),、不越位,，在所分管的工作過程中，主要是指導、管理,、協(xié)調(diào)好各股室的工作,，以人為本，充分發(fā)揮各股室的主觀能動性,，共同完成復雜繁重的工作任務,，所以我所分管的工作都能夠較好完成年度目標任務。

1,、做實個人賬戶基金3089萬元,，記清率100%。

2,、養(yǎng)老保險實地稽核23戶，789人,，完成全年任務的100%,。針對申報核定、到帳復核,、在職退休人員基金支付,，養(yǎng)老待遇領(lǐng)取資格等各業(yè)務環(huán)節(jié)業(yè)務環(huán)節(jié)開展內(nèi)部稽核15次。

3,、整理退休人員檔案405本,。

4、清理不合格數(shù)據(jù)53條,。

5,、局辦公室工作。

局辦公室工作主要包含組織工作,、宣傳工作（含精神文明建設）,、檔案、依法行政,、信息公開,，培訓、辦文,、黨務政務公開,、會務服務、年終統(tǒng)計,、績效考評等工作,，工作比較繁重，涉及面廣,，業(yè)務性強,。為了使各項工作有序開展，提高工作效率,，我先從改進工作作風抓起,，加強了干部職工的教育管理,，開展了與干部職工談心活動，提高干部工作自覺性,。其次完善崗位工作制度,，明確工作分工，調(diào)動了干部職工工作積極性,。再次,，嚴格執(zhí)行考勤制度，改進機關(guān)作風,。

作為一名黨員領(lǐng)導干部,，平時能按照xxx員和領(lǐng)導干部的標準嚴格要求自己，自覺遵守和執(zhí)行黨的政策,、國家的法律和各項規(guī)章制度,。在政治紀律上，始終保持了敏銳性和堅定性,，敢于抵制不正之風,，自覺與黨組織保持一致；在組織紀律上,，堅持民主集中制,、個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù),，下級服從上級,，做到了有請示有匯報，自覺維護領(lǐng)導和組織的威信,，執(zhí)行組織的決定,、決議，始終把自己置于組織之中,、領(lǐng)導之下開展工作,，做到有名不爭、有功不居,、有責不推,，擺正位置。始終保持清醒的頭腦,，規(guī)范自己的行為,。努力做到事事自省，處處自警一自己的實際行動樹立起機關(guān)干部的良好形象,。

在平時的工作學習中,，理論聯(lián)系實際有待提高，在工作中有時鉆勁不足。今后要繼續(xù)加強學習,，提高自身的政治水平和業(yè)務知識,，依法行政勤政廉政，認真履行職責,，積極把分管工作做好,，做細。

社保的金融服務怎么激活? 社保金融業(yè)務目標客戶篇五

今年以來,，我們在市局的正確領(lǐng)導和業(yè)務指導下,，以服務全縣經(jīng)濟發(fā)展、維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局為宗旨,，以職工群眾滿意為目標,，堅持以人為本，強化民本意識,，突出重點,，狠抓落實，緊緊圍繞市局下達的年度目標任務,，突出了擴面,、征繳,、清欠,、保發(fā)放等工作重點，取得了良好效果,，全面完成了省市下達的各項目標任務,。

（一）社保擴面情況：

1、養(yǎng)老保險：1-10月份,，全縣企業(yè)凈增參保人員人數(shù)xxx人,，完成市下達任務的xxx%。到10月底,，全縣參加養(yǎng)老保險總?cè)藬?shù)xxxxx人,，其中企業(yè)xxxxx人，事業(yè)單位xxxx人,；離退休xxxx人,，在職xxxx人。

2,、醫(yī)療保險：1-10月份,，全縣凈增參保人數(shù)xxx人，完成市下達任務的xxx%,。到10月底全縣共參加醫(yī)療保險人員xxxxx人,。

3、工傷保險：至1-10月份，全縣凈增參保人員xxx人,，完成市下達任務的100%,。到10月底，全縣工傷參保人數(shù)xxxxx人,。

（二）基金收支情況（1－10月份）：

1,、基本養(yǎng)老保險收支情況

（1）城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險

共收取城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費xxxx萬元，支出基金xxxx萬元,，當年結(jié)余-xxx萬元(補發(fā)養(yǎng)老金),，累計結(jié)余xxx萬元?；鹬Ц赌芰_到個月,。

（2）機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險

共收取機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險費xxx萬元，支出基金xxx萬元,，當年結(jié)余xx萬元,，累計結(jié)余xxxx萬元。

2,、醫(yī)療保險

（1）城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療統(tǒng)籌基金收入xxx萬元,，支出xxx萬元，當年結(jié)余xxx萬元,，累計結(jié)余xxxx萬元,；

（2）公務員醫(yī)療補助收入xxxx萬元，支出xxx萬元,，當年結(jié)余－xx萬元,，累計結(jié)余xx萬元；

（3）離休人員醫(yī)療收入xxxx萬元,，支出xxx萬元,，當年結(jié)余－x萬元，累計結(jié)余xx萬元,；

（4）補充醫(yī)療收入xx萬元,，支出xx萬元，當年結(jié)余－xx萬元,，累計結(jié)余xxx萬元,。

3、工傷保險

共收取工傷保險費xx萬元,，支出基金x萬元,，當年結(jié)余xx萬元，累計結(jié)余xxx萬元,。

4,、新型農(nóng)村合作醫(yī)療

共收取新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險費xxx萬元,，支出xxx萬元，當年結(jié)余xx萬元,，累計結(jié)余xxx萬元,。

（一）擴大社保覆蓋面工作成效明顯。不斷擴大覆蓋面是提高社會保障水平的關(guān)鍵,，是社會保險發(fā)展狀大的基石,。為此我們按照市局的要求，一直將擴大社會保險覆蓋面作為整個社會保險工作的重中之重來抓,。一是加強政策宣傳,。通過電視臺，講座,，印發(fā)宣傳資料等形式,，大力宣傳社會保險政策。二是以靈活的政策引導參保,。針對我縣企業(yè)用工的特點,，遵循“低基數(shù)、低門檻,，邊進入,，邊規(guī)范”的原則，以非公有制企業(yè)為重點,，先后出臺了《縣個體勞動者基本醫(yī)療保險實施辦法》,、《關(guān)于已退休的非公企業(yè)和靈活就業(yè)人員參加醫(yī)療保險有關(guān)問題的通知》、《關(guān)于國有,、集體困難企業(yè)退休人員參加基本醫(yī)療保險問題的通知》等規(guī)范性文件,，并由中心主要領(lǐng)導親自帶隊,，開展擴面攻堅,，收到了較為理想的效果。今年以來,，企業(yè)養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險、工傷保險參保人數(shù)分別超額完成全年任務,，進一步拓展了社會保險資金的征收渠道,，壯大了社保基金,。

（二）離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放按時足額,。目前，全縣共有機關(guān)企事業(yè)離退休人員xxxx名（其中機關(guān)事業(yè)xxxx名,，企業(yè)xxxx名）,，月平均發(fā)放離退休金xxx萬元（其中機關(guān)事業(yè)xxx萬元,，企業(yè)xxx萬元）。我們與商業(yè)銀行,、農(nóng)村信用聯(lián)社,、郵局等社會服務機構(gòu)相互配合，不斷完善養(yǎng)老金社會化發(fā)放的管理,，有效的保證了離退休人員就近方便,、一分不差地領(lǐng)到養(yǎng)老金。今年1-10月份,，共發(fā)放養(yǎng)老金xxxx萬元,，足額發(fā)放率和社會化發(fā)放率均保持在100%，從未發(fā)生過拖欠現(xiàn)象,。另外,，我們按上級有關(guān)政策，于10月份為xxxx名企業(yè)退休（職）干部及時調(diào)整了養(yǎng)老金標準,，增發(fā)養(yǎng)老金114萬元,。使廣大退休（職）人員深切體會到了黨和政府的關(guān)心，享受了到社會發(fā)展的成果,。

（三）社會保險稽核工作見成效,。一是嚴格按照“三對照”，做好20xx年度繳費工資申報和人員的核對工作,；二是加強對定點醫(yī)療機構(gòu)的管理工作,，一年來，共開展定點機構(gòu)檢查xx次,，查處x起違規(guī)醫(yī)療案件,，追回醫(yī)保基金2萬元,，審核扣除各定點醫(yī)療機構(gòu)（藥店）違規(guī)元,。三是完成社會保險登記證的發(fā)、換證工作和退休,、供養(yǎng)人員健康稽核認證工作,，共稽核退休人員42611人，供養(yǎng)人員260人,，稽核面達100%,。其中從20xx年4起暫停發(fā)放未認證人員xx人，月暫停發(fā)放金額xxxx元,；查處退休人員因死亡未報多領(lǐng)養(yǎng)老金17人次,，追回養(yǎng)老基金共計25191元。

（四）社會保險基金管理水平不斷增強,。認真執(zhí)行基金收支兩條線的管理制度,，我們與財政,、稅務、銀行等單位密切配合,，共同管好社會保險基金,，保證每筆基金都能及時入帳、轉(zhuǎn)儲及支付,。同時與審計部門加強聯(lián)系,，定期邀請他們進行保險基金專項審計，確保了社會保險基金安全,，并具備了一定的支撐和抗風險能力,。

社保的金融服務怎么激活? 社保金融業(yè)務目標客戶篇六

20xx年12月，我來到了xx鎮(zhèn)人民政府社會保障事務所工作,。不知不覺中,，一年過去了。在這一年中,，在領(lǐng)導的培養(yǎng)關(guān)心,，同事的支持幫助下，我逐步的熟悉了各項工作并且較為圓滿的完成了20xx年度的本職工作,。

在業(yè)務學習方面,，我虛心地向身邊的同事求教，努力爭取在最短的時間內(nèi)了解工作內(nèi)容,，熟悉工作流程,，為今后的工作打下堅實的基礎。

剛剛來到社保所的時候,，我的工作很簡單,，只是熟悉業(yè)務，同時協(xié)助其他同事完成工作,。經(jīng)過了2個多月的鍛煉之后,，我可以獨立完成工作了，因此所長安排了正式的職務,。在這一年中,，我所參與的工作有以下幾項：

1.檔案管理:檔案接收和檔案轉(zhuǎn)出,。

2.為檔案在/轉(zhuǎn)社保所的失業(yè)人員進行失業(yè)登記并辦理求職證,。

3.為檔案在/轉(zhuǎn)社保所的失業(yè)適齡人員辦理再就業(yè)優(yōu)惠證，使其能夠享受國家給予的優(yōu)惠政策,。

4.為本鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)戶口人員辦理農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)證,。

5.為前來求職的人員進行求職登記并做職業(yè)介紹，幫助其找到合適的工作,。

6.為全鎮(zhèn)60歲以上符合條件的老人辦理《城鄉(xiāng)無社會保障老年居民養(yǎng)老保障》待遇的申請與上報工作,，幫助其能夠按時享受國家給予的財政補助200元/月,。

7.昌平區(qū)職業(yè)介紹中心與社保中心月報表的上報。

8.協(xié)助同事完成各項勞動局下發(fā)的調(diào)查工作,。如,，農(nóng)村勞動力調(diào)查，純農(nóng)業(yè)無就業(yè)家庭調(diào)查,。

這一年中,，我在工作和學習中不斷的成長，不斷的用知識充實自己,。雖然能夠完成所交予的工作任務,，但是，在工作中,，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,，因此，在今后的工作學習中,，努力的完善自我,，做一名稱職的工作人員，希望領(lǐng)導和同事對我進行監(jiān)督指導：

第一,，自覺加強理論和專業(yè)知識的學習,，提高自我的理論水平和業(yè)務能力。

第二,，注意說話的語速,，放慢速度，耐心的為前來咨詢政策的人員進行解答,。

第三,，克服自己的年輕氣躁的毛病，踏踏實實的工作,。

第四,，繼續(xù)提高自身的政治修養(yǎng)，強化為人民服務的宗旨意識,。

20xx年即將到來,，我會帶著更加飽滿的精神和更加熱忱的態(tài)度投入到工作中，積極為人民服務,，做一名稱職的政府工作人員,。

社保的金融服務怎么激活? 社保金融業(yè)務目標客戶篇七

2021年，市人社局黨組在市委的堅強領(lǐng)導下,，按照市委,、市紀委落實黨風廉政建設“兩個責任”的部署要求，認真貫徹落實省委“兩個意見”,、市委“兩個實施意見”,，嚴格履行黨風廉政建設主體責任,，以規(guī)范權(quán)力運行為核心，健全體制機制,，完善制度體系,，優(yōu)化經(jīng)辦流程，著力推行分事設權(quán),、分事行權(quán),、分崗設權(quán)、分級授權(quán),，強化內(nèi)部流程控制,，努力為全市人社事業(yè)發(fā)展提供堅強的組織紀律制度保障，全局系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的進展,。

(一)帶頭嚴守黨的政治紀律,。局領(lǐng)導班子及成員認真學習貫徹黨的和十八屆三中、四中全會精神,，始終堅持把保障和改善民生,、切實維護群眾根本利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。局主要領(lǐng)導始終注重管好班子,、帶好隊伍,，認真履行第一責任人責任，堅持重要工作親自部署,、重大問題親自過問,、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要信訪案件親自督辦(全年批示群眾來信58件次,，主持召開專題會議13次研究信訪維穩(wěn)工作),。全局系統(tǒng)形成了局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管,，駐局紀檢組,、監(jiān)察室組織協(xié)調(diào)，局機關(guān)處室和局屬單位各司其責,，全局黨員干部積極參與的黨風廉政建設工作格局,。

(二)堅決貫徹民主集中制。局領(lǐng)導班子成員堅持集體領(lǐng)導和個人分工相結(jié)合,，正確處理民主與集中的關(guān)系,，既堅持原則敢于批評，又自覺維護班子團結(jié)和諧,。嚴格遵守議事規(guī)則和決策程序,，認真落實“三重一大”決策規(guī)定，重大事項均堅持廣納民意,、集體研究,、民主決策。緊密結(jié)合“走基層”活動,，踐行“三嚴三實”要求,，堅持把解決群眾關(guān)心的熱點、重點,、難點問題納入重要議事日程,，深入基層，深入群眾,，關(guān)心關(guān)注弱勢群體,，先后召開座談會、壩壩會95場次,，集中解決了與群眾切身利益密切相關(guān)的問題42個,。嚴肅組織人事紀律，認真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》,，堅持公開,、公平、公正選拔任用干部,，全年提拔,、交流處級干部15人，有效維護了干部職工的知情權(quán),、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),。

(一)強化學習教育。局黨組堅持把學習貫徹關(guān)于加強黨風廉政建設系列重要論述,，省委王東明書記,、市委黃新初書記關(guān)于加強黨風廉政建設的重要講話精神，以及中央,、省委,、市委落實黨風廉政建設“兩個責任”的制度規(guī)定和市紀委安排部署，作為中心組學習的重要內(nèi)容,，納入重要議事日程,。今年以來，召開各類會議15次研究安排部署全局系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作,，下發(fā)有關(guān)黨風廉政建設的文件31個;以黨風廉政建設為專題,，組織開展了集中授課4次、先進典型事跡報告會5場,、黨性黨風黨紀專題教育6批次;與市檢察院共同建立開展預防職務犯罪的長效工作機制,，邀請市紀委、市法院,、市檢察院有關(guān)同志結(jié)合查辦的人社系統(tǒng)職務犯罪案件進行法紀宣講;組織黨員干部學習最高人民法院和最高人民檢察院關(guān)于實施瀆職、受(行)賄犯罪的司法解釋等文件,。

(二)層層傳導責任。建立健全警示教育,、集體約談,、一崗雙責、責任承諾等長效機制,。局黨組書記先后與19個區(qū)(市)縣人社局和高新區(qū),、天府新區(qū)成都管委會人社部門領(lǐng)導班子逐一進行了集體約談，與局班子成員,、16個局屬單位主要負責人進行了逐一約談;局領(lǐng)導班子成員落實“一崗雙責”要求,，與分管處室負責人和局屬單位領(lǐng)導班子進行了逐一約談;全市人社系統(tǒng)逐級簽訂了落實黨風廉政建設主體責任承諾書，健全了黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署,、同落實,、同(施工員工作總結(jié))檢查、同考核的機制,。

(三)培育廉政氛圍,。堅持普遍教育與重點教育、示范教育和警示教育相結(jié)合,，結(jié)合工作實際,，深入開展崗位廉政教育和廉政文化進機關(guān)活動。今年以來,，組織全局系統(tǒng)干部職工觀看了《陽光下的黑幕》等警示教育片,，學習了黨性黨風黨紀教育內(nèi)部讀本;組織局機關(guān)處以上領(lǐng)導干部學習《懺悔實錄ⅱ》并撰寫心得體會;組織局屬單位22批次900余人前往廉政警示教育基地接受警示教育;組織市醫(yī)保局黨員干部旁聽了原xx區(qū)醫(yī)保局局長受賄案庭審，并召開廉政教育專題座談會進行深入剖析;在全局系統(tǒng)全面推廣使用廉政屏保,。

社保的金融服務怎么激活? 社保金融業(yè)務目標客戶篇八

尊敬的x總,、x經(jīng)理：

您們好!

本人xxx自xx年3月28日起幸運地成為公司總部行政人事部的一員后，至今已工作二個月了,，在這期間,，我努力適應工作及工作環(huán)境，認真地履行自己的工作職責,，較好的完成了各項工作任務,，同時深切地感受到與同事之間*相處、團結(jié)協(xié)作的喜悅,，而對因不能面面俱到而留下的遺憾也進行反思總結(jié),，不斷吸取教訓，因此在工作崗位上積累了更多的經(jīng)驗,，獲得了進步,。

現(xiàn)在就這二個月的工作，我做出如下整理和總結(jié)，敬請各級領(lǐng)導予以批閱：

【工作總結(jié)】

一,、人事方面

1,、招聘工作：

1)協(xié)助人事專員進行招聘工作，目前為止參加現(xiàn)場招聘會四次;

2)做好求職者來電登記,，以便專人進行后續(xù)的跟進及人才儲備,。

2,、資料整理工作：

1)完善勞動合同管理資料,。

2)對目前在職員工勞動合同的簽訂、續(xù)訂,、鑒*等工作;離職員工勞動合同進行封存管理;

3)對公司人事文件及資料的歸檔及整理,。

3、社保,、團體意外險模塊工作：

1)每月轉(zhuǎn)正員工社保增員,，離職員工社保減員;

2)4月份進行本地戶口職工最低行政經(jīng)理的能力。

【優(yōu)缺點總結(jié)】

一,、優(yōu)點：

1,、為人正直，能堅持原則;

2,、對工作有*,，舍得付出;

3、能吃苦耐勞;

4,、良好的溝通表達能力;

5,、有一定的人事工作經(jīng)驗及基礎。

二,、缺點：

1,、有點理想化，追求完美主義;

2,、有時太過于直率;

3,、*子急;

4、缺少人

社保的金融服務怎么激活? 社保金融業(yè)務目標客戶篇九

今年以來,，我局緊扣社會保障工作“保障民生”的主題,，緊緊咬住工作目標，積極創(chuàng)新工作措施,，各項工作快速平穩(wěn)推進,。

（一）目標完成情況

1、離退休人員基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放,，社會化發(fā)放率保持100%,。

2、預計到6月末，全市基本養(yǎng)老保險擴面新增達7500人,，完成市計劃的75%,，參保總數(shù)可達萬人,，完成省計劃的99%,；工傷保險擴面新增參保人員5000人，其中農(nóng)民工參保新增3000人,，分別完成市計劃的50%和34%,。工傷保險參保總數(shù)可達萬人,，其中農(nóng)民工參保達萬人,，分別完成省計劃的97%和95%。生育保險擴面新增參保人員2500人,，完成市計劃的50%,，參保總數(shù)達萬人,，完成省計劃的96%,。

3、基本養(yǎng)老保險個人帳戶做實率,、上解率保持100%,。

4、企業(yè)退休人員社區(qū)管理人數(shù)達到人,，完成省計劃的95%,。

（二）所做的主要工作

1、以建立社保擴面長效機制為中心,，全面鞏固社保擴面工作成果,。一是繼續(xù)落實社保擴面目標責任管理，各縣（市）區(qū)召開會議層層分解目標,，落實責任,。二是繼續(xù)落實上兩年行之有效的社保擴面工作措施。對社保擴面難點企業(yè)實行領(lǐng)導包戶,；市直34個聯(lián)動部門繼續(xù)對未按規(guī)定參保繳費的企業(yè)依法制約,；各級勞動xxx門集中時間開展專項監(jiān)察；堅持擴面回訪,，防止企業(yè)中斷繳費或不按規(guī)定繳費,。三是全力抓好社保擴面企業(yè)欠費清理工作，5月份對全市擴面參保企業(yè)欠費情況進行核查,，并制定了清欠工作計劃,。四是繼續(xù)做好社保擴面政策宣傳,，營造社保擴面工作推進氛圍。

2,、以促進社會保險整體工作為目標,，深入推進企業(yè)退休人員社會化管理服務工作。一是為保持全社會參與社會保險工作的氛圍,，將社會化管理服務工作擺上重要工作日程,。二是市勞動保障主管副局長親自主抓，制定了全市社會化管理推進工作方案,，召開專題會議進行部署,，并通過兩個月的努力，形成了全市整體推進的工作態(tài)勢,。三是以推進社會化管理四項基礎工作作為重點,，采取“先試點后推開”的方式推進社會化管理服務工作,，力爭在年底實現(xiàn)“四個統(tǒng)一”,。即，統(tǒng)一發(fā)放人員聯(lián)系卡,，統(tǒng)一退休人員自管組織,，統(tǒng)一建立社會化管理信息平臺，統(tǒng)一社區(qū)服務內(nèi)容和形式,。四是開展以社會化管理服務工作為主題的企業(yè)退休人員活動,，營造推進工作氛圍。xx區(qū),、xx區(qū)先后舉辦了社會化管理服務活動,，直接參與的退休人員達xx多人，在社會上產(chǎn)生了良好反響,。

3,、以解決群眾關(guān)心的熱點問題為著力點，繼續(xù)做好基本養(yǎng)老保險制度改革,。一是在全省試點開展了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平調(diào)查,，全市共抽樣xx人，抽樣合格率達到100%,，為全省養(yǎng)老金調(diào)整提供了可靠依據(jù),。二是在全市范圍內(nèi)開展了歷史拖欠養(yǎng)老金情況調(diào)查工作，調(diào)查工作以淡化主題,、實事求是為原則穩(wěn)妥實施,，調(diào)查工作將在7月上旬結(jié)束。三是對全市退休人員數(shù)據(jù)信息進行了全面清理,，保證退休人員養(yǎng)老金調(diào)整工作順利進行,。

4,、以推進社保擴面工作為契機，有力推進高風險企業(yè)參加工傷保險,。一是利用一個月的時間,，對全市高風險企業(yè)參加工傷保險狀況進行了全面調(diào)查，基本掌握了全市未參加工傷保險的高風險企業(yè)狀況和人員結(jié)構(gòu),。二是各地區(qū)落實擴面工作措施積極推進高風險參加工傷保險,，實現(xiàn)了時間過半、任務過半的工作要求,。三是啟動以“平安計劃”為主題的宣傳工作,，深入開展工傷保險政策宣傳。

5,、以清理社會保險基金為手段,，加強社會保險基金的管理和監(jiān)督。一是對全市基本養(yǎng)老保險基金和農(nóng)?；疬M行了全面核查,，查清了基金使用中存在的主要問題。二是3月29日市政府召開了縣（市）區(qū)協(xié)調(diào)會,，明確了養(yǎng)老保險基金和農(nóng)?；鹪趪覚z查組來我市前全部還清的工作要求。三是加強基金清理工作的督導力度,，對相關(guān)地區(qū)進行了專項調(diào)研,，目前已收回被占用基金180萬元。

6,、以規(guī)范農(nóng)保業(yè)務經(jīng)辦制度為切入點,，穩(wěn)妥推進農(nóng)保工作。一是對全市農(nóng)保工作進行了全面調(diào)研,，確定了“保障農(nóng)?；鸢踩⒋_保農(nóng)保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放”的工作重點,。二是理順了農(nóng)保業(yè)務經(jīng)辦體系,，xx區(qū)、xx區(qū)農(nóng)保工作在審計監(jiān)督下,，全部移交到社保經(jīng)辦機構(gòu),，形成了全市統(tǒng)一的農(nóng)保業(yè)務經(jīng)辦體系。三是進一步完善了農(nóng)保待遇審核支付程序,，建立了市,、縣（市）區(qū)兩級社保經(jīng)辦機構(gòu)待遇審核制度，農(nóng)保養(yǎng)老金社會化發(fā)放工作已著手運作,。

1,、繳費率低的問題仍然十分突出,。全市養(yǎng)老保險繳費率不足50%，個別地區(qū)生育保險繳費率僅為8%,，征繳工作力度明顯不足,。

2、鞏固社保擴面工作成果壓力很大,。擴面參保企業(yè)斷繳問題仍然突出,，高風險企業(yè)參加工傷保險工作推進難度大，餐飲行業(yè)參保工作沒有明顯進展,。

3,、確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放的壓力巨大。養(yǎng)老金水平進行調(diào)整后

,，我市下半年將集中增加基金支出10176萬元,。

1、重點做好“確?！惫ぷ?。一是認真做好與財政部門的協(xié)作，保證養(yǎng)老金增資部分足額支付,。二是迅速穩(wěn)妥完成養(yǎng)老金待遇調(diào)整工作,，確保“好事辦好”,。二是準確完成歷史拖欠養(yǎng)老金調(diào)查工作，為補發(fā)拖欠創(chuàng)造條件,。

2,、集中推進社保擴面工作。一是重點做好擴面企業(yè)欠費清理工作,，集中7,、8兩個月時間進行逐戶清欠，各地區(qū)欠費清理率要達到90%以上,。二是落實各項社保擴面工作措施,，力爭在10月末完成全年社保擴面工作目標。三是進一步完善社保擴面政策性措施,，積極推進餐飲,、娛樂行業(yè)企業(yè)參保。四是完善高風險企業(yè)參加工傷保險政策,，實現(xiàn)參保的突破性進展,。

3、提高基本養(yǎng)老保險繳費率工作,。一是以擴面清欠工作為契機,，推進基本養(yǎng)老保險繳費工作,。二是建立繳費企業(yè)月通報制度，督促地稅部門加大征繳工作力度,。三是對長期欠費企業(yè)和拒不繳費企業(yè),，通過媒體公開曝光，督促繳費,。四是對確有繳費能力而不繳費的企業(yè),，進行繳費專項監(jiān)察。

社保的金融服務怎么激活? 社保金融業(yè)務目標客戶篇十

隨著《社會保險稽核辦法》（勞動和社會保障部令第16號）和《xx省社會保險稽核實施辦法》（xx省勞動和社會保障廳公告第3號）等社會保險稽核法律法規(guī)和規(guī)范性文件的發(fā)布實施,，xx縣勞動和社會保障局稽核工作緊密聯(lián)系實際,，在上級主管及業(yè)務部門的大力支持下,狠抓落實，不斷強化工作職能,，使社會保險稽核工作逐步走上了規(guī)范化,、的軌道?；斯ぷ黜樌_展,，穩(wěn)步推進。

今年以來,，結(jié)合我局實際情況,，把學習宣傳活動列入重要議事日程，成立了社會保險稽核領(lǐng)導小組,，并制定了《社會保險基金安全教育活動實施方案》和《機關(guān)管理制度》,。按照州、縣兩級目標責任管理要求,，我局堅持社會保險稽核制度,，多次利用板報、橫幅,、發(fā)宣傳單等形式向企業(yè),、社會進行社會保險稽核宣傳。發(fā)現(xiàn)被稽核對象在社會保險稽核工作上存在繳費單位申報不規(guī)范,，提供的依據(jù)不實,，少報、瞞報繳費工資總額等情況的,，將按照《勞動保障監(jiān)察條例》的規(guī)定及時立案處理,，以確保社會保險費應收盡收。通過加強宣傳力度,，并對稽核工作人員進行了政策及業(yè)務培訓,，使稽核工作能規(guī)范化和制度化，推動了社會保險工作的健康有序發(fā)展,。

（一）認真做好社會保險年度申報稽核工作,。在社會保險年度申報稽核工作中,，我局對全縣參保單位申報繳費基數(shù)、工資基數(shù)等數(shù)據(jù)進行嚴格核定,，以確保真實準確,。把平時在繳費人數(shù)、繳費工資基數(shù)等方面存在問題較多的企業(yè)和欠費嚴重的單位作為重點,，采取了實地稽核與重點稽核相結(jié)合的方式,。結(jié)合參保單位的實際情況，對申報單位下發(fā)了書面稽核通知書,。按照每年養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè),、工傷,、生育等險種實地稽核人數(shù)不少于參保人數(shù)30%的要求，組織人員對6戶企業(yè)進行了實地稽核,，在認真做好稽核工作記錄基礎上,，嚴格審查參保單位提供的勞資統(tǒng)計報表、財務會計報表和應付工資賬冊,。通過實地稽核,，有效地促進了社會保險繳費工作的順利完成。截止目前,，我縣養(yǎng)老保險參保單位共有84戶,，參保職工8604人，其中離退休1625人,；失業(yè)保險參保單位100戶,、參保職工7508人；醫(yī)療保險參保單位258戶,參保職工16689人,；工傷保險參保單位121戶,參保職工7495人；生育保險參保單位72戶,，參保職工6331人,。

（二）全面做好社會保險登記證年檢工作?！渡鐣ｋU登記證》的年檢工作是稽核工作的保證,，為加強稽核工作的規(guī)范性，確保20xx年度繳費工作的真實有效,，今年5月我局通知全縣各單位進行年檢,，各單位已陸續(xù)到我局進行年檢，我局稽核人員認真檢查各單位《社會保險登記證》的填寫,，并建立了《社會保險登記證》的臺帳,、數(shù)據(jù)庫工作,。截止目前，我局已發(fā)放《社會保險登記證》 109本,，已參加年檢單位109個,，年檢率達100 %。

（五）認真做好社會保險的待遇支付,。通過對社會保險待遇領(lǐng)取和支付的專項稽核,，進一步促進了參保單位社保業(yè)務的規(guī)范化操作與管理。截止目前,，共發(fā)放養(yǎng)老金1225萬元,、醫(yī)療保險費支出20xx萬元、失業(yè)保險費支出萬元,、工傷保險費支出萬元,、生育保險費支出萬元，沒有虛報冒領(lǐng)社會保險待遇的現(xiàn)象,。

(六) 20xx年里,按照州上的安排,在規(guī)定的時限內(nèi)完成了年度退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認證工作,。我縣共有退休（職）人員1625名，有12名退休職工居住在異地,。參加認證工作的退休職工共1625人,，已全部按要求完成了認證，認證合格率達100%,，從認證來看,，我縣不存在虛報、冒領(lǐng)養(yǎng)老金的情況,。

（一）城鎮(zhèn)個體工商戶及靈活就業(yè)人員參保覆蓋面仍比較窄,，擴面工作進展較慢，有待于進一步加強,。

（二）根據(jù)《xx省社會保險稽核實施辦法》（xx省勞動和社會保障廳公告第3號）對稽核人員配備要求,稽核人員配備相對緊缺,，存在一人多崗的現(xiàn)象。

社保的金融服務怎么激活? 社保金融業(yè)務目標客戶篇十一

公司人力資源部作為公司社保及公積金管理部門,，有一名兼職人員負責具體業(yè)務辦理,，在分管領(lǐng)導、部長帶領(lǐng)下取得一些成績,，現(xiàn)將20xx年度開展的工作小結(jié)如下：

20xx年,，公司正式職工168人繳納社會保險，總資金為萬元,。派遣103人繳納社會保險金額為萬元,。社保共計萬元。共185人繳納住房公積金（正式員工167人，派遣員工18人）,全年公積金繳納萬元,。

公司20xx年度社保及公積金總金額達到萬元,。

通過社保人員努力，完成了20xx年五險一金年審工作,，基數(shù)申報無誤,。

年辦理社保公積金提取31人（離職提取3人），共計提取元,，職工提取人數(shù)逐漸增多,。按照規(guī)定每位職工每年只能提前一次，公積金中心只認可單位授權(quán)的專人,，必須專人到公積金中心辦理,。為了公司職工及時提取到公積金資金，前期需幫助準備申報資料,，往返公司及公積金中心累計頻次量大,。

為規(guī)范業(yè)務，做好公積金提取服務工作,，部門建立了公積金提取臺賬,，可查詢員工提取金額、提取時間,、提取原因,、辦理情況，10月份進一步明確了公積金提取方法及時間,，規(guī)范了提取流程,。

3.為方便職工報銷，20xx年下發(fā)了通知,，明確了醫(yī)療報銷準備的資料,，各項目確定了附近的定點醫(yī)院，方便職工就醫(yī),，便于職工報銷,，為員工突發(fā)狀況提供了保障。為職工j及時辦理了西安市醫(yī)療保險報銷6起,。

年梳理了未辦醫(yī)療本的職工,，統(tǒng)一辦理了醫(yī)療本，職工流動易丟失且難以補辦,，耽誤病情，由人力資源部統(tǒng)一辦理保管手續(xù),。并建立了醫(yī)療本,、醫(yī)療卡領(lǐng)取登記臺賬，可查詢是醫(yī)療經(jīng)辦中心發(fā)卡還或公司經(jīng)辦人未發(fā)卡，已發(fā)放的醫(yī)療卡可根據(jù)臺賬了解去向,。20xx年為8名員工補辦了職工醫(yī)療卡,。

5.個別養(yǎng)老轉(zhuǎn)移賬戶資金出現(xiàn)轉(zhuǎn)賬2年未到賬的情況，已與局社保中心聯(lián)系,，溝通辦理,。每月定期查詢有養(yǎng)老轉(zhuǎn)移情況的社保賬戶，3個月未到賬的賬號及時做好登記并與蓮湖區(qū)養(yǎng)老經(jīng)辦中心了解情況,。

6.派遣人員社保重點做好職工及時繳納社保和及時停繳社保,。社保部門按照人事考核通知為符合條件職工及時辦理社保繳納手續(xù)，按照每月人事提供的人員增減表,，及時準確掌握人員動態(tài)辦理職工社保增減手續(xù),。20xx年7月規(guī)范了養(yǎng)老保險的停繳時間，杜絕了員工離職但養(yǎng)老保險未停的情況,。離職人員先清理個人社保賬號資金再予以辦理離職手續(xù),。

1.正式員工社保管理：

養(yǎng)老保險管理。月初完成養(yǎng)老保險增減申報,，核對公司養(yǎng)老保險基數(shù),；每月繳費后，完成養(yǎng)老保險結(jié)賬工作,；完成出具員工養(yǎng)老繳費明細,，養(yǎng)老重疊退費；統(tǒng)籌范圍內(nèi)外養(yǎng)老轉(zhuǎn)移的工作,；完成員工養(yǎng)老個人賬戶查詢核對,；月底將辦理業(yè)務重要資料歸檔。

醫(yī)療及其他四險管理,。月初完成四險申報工作,，核對《社保費用征繳通知單》；每月繳費后領(lǐng)取四險發(fā)票,，每月15日前,，審核、申報員工生育報銷資料,；員工出現(xiàn)住院手術(shù)的情況,，需在出院1個月內(nèi)完成醫(yī)療報銷資料收集匯總，及時上報醫(yī)療經(jīng)辦中心,；領(lǐng)取醫(yī)療卡后,，做好醫(yī)療卡發(fā)放臺賬的登記工作；員工醫(yī)療卡補辦,；員工慢性病報銷資料審核,，年度發(fā)票報銷；其他醫(yī)療中心通知事項及時傳達公司。

2.公積金管理,。每月填寫公積金補繳匯繳書,，整理員工變更資料，到西安公積金中心辦理申報業(yè)務,；員工公積金轉(zhuǎn)移,；每月完成公積金資料審核、提取公積金的工作,；幫助員工準備申請公積金貸款資料,；按期在公積金信息科提取在冊員工公積金匯繳信息；整理核對公積金中心的匯繳資料,。

3.派遣員工社保管理：月底人員申報增減情況,，每月完成社保對賬，管理費核定工作,；收集提供派遣員工生育,、醫(yī)療報銷相關(guān)資料；按時領(lǐng)取員工醫(yī)療卡,、醫(yī)療本及其他資料,；及時提供其他社保業(yè)務事項資料。