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最新血透室護(hù)士工作總結(jié) 血透室護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人(通用4篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-05 10:56:53
最新血透室護(hù)士工作總結(jié) 血透室護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人(通用4篇)
時(shí)間:2023-04-05 10:56:53     小編:zdfb

總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的總結(jié)書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。

血透室護(hù)士工作總結(jié) 血透室護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇一

認(rèn)真學(xué)習(xí),,使血透護(hù)士都能熟練掌握。在工作中遇到問(wèn)題時(shí)有據(jù)可查,,能及時(shí)解決,。規(guī)章制度在工作中不斷補(bǔ)充完善。嚴(yán)格按照規(guī)章制度及工作流程工作,,嚴(yán)格查對(duì)制度,,包括患者的預(yù)沖管路、血管穿刺,、透析治療及治療參數(shù)的設(shè)定,,保證每個(gè)班次必須有2個(gè)以上的護(hù)士在崗,相互檢查,,包括穿刺部位有無(wú)滲血,、機(jī)器設(shè)定的治療參數(shù)是否準(zhǔn)確、抗凝劑及其他藥物的用量以及患者的生命體征等情況,。積極參加院內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),,每月一次血透專業(yè)學(xué)習(xí)。支持鼓勵(lì)護(hù)理人員參加大專學(xué)習(xí),,提高護(hù)士的綜合素質(zhì),,充分調(diào)動(dòng)護(hù)士的積極性,使其豐富知識(shí),、開闊眼界,。

提高護(hù)士的素質(zhì),并非單純的業(yè)務(wù)水平,要在專業(yè)理論基礎(chǔ)上更加注重人文修養(yǎng),,包括語(yǔ)言文字修養(yǎng),、人際關(guān)系修養(yǎng)、倫理道德修養(yǎng),、理性思維修養(yǎng)等等,。在生活中關(guān)心護(hù)士,盡力為他們解決實(shí)際困難,。讓護(hù)士感到集體的溫暖與友愛(ài),。樹立以人為本的護(hù)理服務(wù)理念,不僅僅是醫(yī)患,、護(hù)患之間要有人性化的關(guān)懷,,護(hù)士與護(hù)士之間是工作關(guān)系、是同事關(guān)系,,更是朋友關(guān)系,,相互之間的理解、信任與溝通,,能夠創(chuàng)造良好的醫(yī)療與工作氛圍,,為進(jìn)一步提高醫(yī)療護(hù)理的服務(wù)質(zhì)量和工作效率打下良好的環(huán)境基礎(chǔ),對(duì)血透室的管理工作起到了事半功倍的作用,。在日常透析過(guò)程中,,護(hù)理人員相互協(xié)作,無(wú)班次之爭(zhēng),;急診透析時(shí),,都能夠在第一時(shí)間趕到,無(wú)論是晚間急診還是周日透析,,從沒(méi)有推諉現(xiàn)象,,也不因加班而影響次日正常工作。

病人開始透析后,,往往有很大的壓力,,如透析的風(fēng)險(xiǎn)、痛苦,、自由的限制,,疾病本身對(duì)身體的影響,透析費(fèi)用,,親情的改變等等,,所表現(xiàn)的心理問(wèn)題有抑郁、焦慮,、絕望,,有的甚至因此仇視社會(huì)仇視醫(yī)護(hù)人員,。親切而有耐心的語(yǔ)言溝通能夠使患者有一種安全感,細(xì)心的講解透析知識(shí),,消除患者的恐懼心理,,講解其他患者的透析效果,增強(qiáng)其治療的信心,。盡量減輕患者的負(fù)擔(dān),,為其設(shè)定透析計(jì)劃,盡可能讓他們不糾纏在疾病的痛苦,、生命長(zhǎng)短中,而注重生存質(zhì)量,,笑對(duì)人生,。

透析病人長(zhǎng)期與醫(yī)護(hù)人員接觸,對(duì)醫(yī)護(hù)人員有較強(qiáng)的依賴性,。同時(shí)對(duì)工作人員,、治療環(huán)境及透析程序與方式都比較熟悉,甚至把血透室當(dāng)成第二個(gè)家,,并有明顯的參與管理意識(shí),。對(duì)此我們隨時(shí)與患者進(jìn)行溝通,把血透治療方面的新進(jìn)展進(jìn)行講解和說(shuō)明,,主動(dòng)征求意見,。在發(fā)生其他科疾病時(shí)主動(dòng)為患者聯(lián)系治療,建立暢通的就診通道,。提供聯(lián)系方式,,遇到問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系,爭(zhēng)取在第一時(shí)間內(nèi)解決,。對(duì)病情較重的患者,,讓一位家屬陪伴,使患者感受到親情,,增加安全感,,減輕心理壓力,更好地配合治療,。在沒(méi)有家屬陪伴時(shí),,我們亦承擔(dān)起家屬的責(zé)任,遞水,、喂飯,,攙扶,在長(zhǎng)期治療過(guò)程中感化病人,。有情緒不良,、態(tài)度惡劣的病人,,及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),與多部門聯(lián)合,,制定切實(shí)可行的相關(guān)措施,,力求逐步打消其報(bào)復(fù)社會(huì)的極端念頭。

血液透析具有較高的風(fēng)險(xiǎn),,作為護(hù)理操作者,,既要樹立正確、積極的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),,增強(qiáng)法制觀念,,又要發(fā)揮主觀能動(dòng)性,做到最大限度地控制和避免風(fēng)險(xiǎn),,從而提高護(hù)理質(zhì)量,,更好地為病人服務(wù)。透析過(guò)程中需要每小時(shí)常規(guī)測(cè)一次血壓并記錄,,病情變化時(shí)隨時(shí)測(cè)量并監(jiān)測(cè)生命體征,。有些病人,尤其是透析過(guò)程中易發(fā)生低血壓的,,需求嚴(yán)密觀察,,每5分鐘測(cè)量一次血壓。透析儀器參數(shù)要及時(shí)調(diào)整,,如溫度,、電導(dǎo)度、超濾率,、血流量等等,。工作時(shí)集中精神與精力,稍一疏忽,,即可造成病人的損失與事故,。

糖尿病患者因?yàn)闊o(wú)糖透析易發(fā)生低血糖,要注意神志等變化,,特別是病人睡覺(jué)時(shí),,需經(jīng)常呼喚。由于透析排水之后水腫減輕,,穿刺部位皮膚松弛,,易發(fā)生針眼滲血或脫針現(xiàn)象,特別在冬天,,病人手臂在被子里面,,而出血往往就在一瞬間發(fā)生,而且量非常大,。除了勤觀察外,,還需要交待病人,,如有異常及時(shí)呼叫。20xx年度透析600多人次,,從未出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)事故,。并在糖尿病人血液透析中如何觀測(cè)血糖、防止低血糖休克中,,取得了一定的經(jīng)驗(yàn),;對(duì)透析中的低血壓進(jìn)行分析,采取防范措施,,以保證透析的充分,。

本著我院“病人至上”的價(jià)值觀,我們繼續(xù)倡導(dǎo)以人為本的護(hù)理服務(wù)理念,,予以患者人性化的關(guān)愛(ài),,先后對(duì)幾位家境貧困的自費(fèi)透析病人給予千余元的資助,并在衣食上給予關(guān)懷和幫助,。這些對(duì)于透析病人來(lái)說(shuō),,無(wú)疑是杯水車薪,,根本就無(wú)法改善其生活和透析狀態(tài),,但在一定程度上表達(dá)了我們對(duì)病人的關(guān)心與鼓勵(lì)。

除了努力與成績(jī)之外,,本年度我們也存在一定的懈怠之處,,表現(xiàn)在:業(yè)務(wù)技術(shù)水平、醫(yī)療設(shè)備與環(huán)境管理不善,、服務(wù)態(tài)度與溝通不良,、制度不健全等等,在此反省之時(shí),,也提出意見和建議,,懇請(qǐng)?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部予以關(guān)注。

1,、業(yè)務(wù)技術(shù)水平:

首先是動(dòng)脈穿刺問(wèn)題,,尤其是首次透析、急診透析的病人,,一般情況差,,毒素高,更造成動(dòng)脈穿刺困難,,難以保證透析血流量,。一是動(dòng)脈穿刺經(jīng)驗(yàn)尚缺乏,在血流量不夠的情況下一味地選擇重新穿刺,。

二是醫(yī)院整體水平不夠,,無(wú)法做深靜脈置管,,增加了病人的痛苦,也容易引起病人的不滿,。

其次,,本年度血透室醫(yī)護(hù)人員沒(méi)有外出學(xué)習(xí)、進(jìn)修的機(jī)會(huì),,透析工作基本維持于原狀,,無(wú)新業(yè)務(wù)新技術(shù)的開展,無(wú)論文發(fā)表,。因血透室工作是與醫(yī)生緊密相關(guān)的,,比如深靜脈置管、腹水回輸,、血液灌流等都需要醫(yī)生的指導(dǎo)醫(yī)護(hù)的配合,,也需要實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí),而無(wú)法閉門造車,。在此希望院領(lǐng)導(dǎo)能夠給予我們一定的參觀與學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,在提高業(yè)務(wù)水平、加強(qiáng)消毒隔離措施,、開展透析新項(xiàng)目上再上一個(gè)臺(tái)階,。

2、醫(yī)療設(shè)備:

透析病人是依賴于透析設(shè)備生存的,,包括透析儀器,、水處理設(shè)備、完善的水,、電供應(yīng),、高質(zhì)量的透析用品等等。本年度完成了透析器與透析管路由復(fù)用,、消毒,,到一次性使用的轉(zhuǎn)換,這種轉(zhuǎn)換是形勢(shì),。

血透室護(hù)士工作總結(jié) 血透室護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇二

對(duì)我有著特殊意義的20xx年即將過(guò)去,,回看這特殊的一年,仿佛歷歷在目,。在今年的工作中,,不遲到、不早退,,能遵守各項(xiàng)院紀(jì)院規(guī),,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,。主動(dòng)積極的完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的工作任務(wù),。除了圓滿的完成了“血液透析”的進(jìn)修學(xué)業(yè)外,,還成功的在科主任及護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下創(chuàng)建了血透室,并良好的開展和維持血液透析工作,。

人說(shuō)萬(wàn)事開頭難,,自血透室開科以來(lái),我協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)制定血透室的崗位職責(zé),、工作流程,、操作規(guī)范、賬目管理及應(yīng)急預(yù)案的制定,,做到超前思維,,保證在工作中遇到問(wèn)題時(shí),能有據(jù)可查和及時(shí)解決,,保證血透室工作順利開展,。

在工作中,我本著以人為本的服務(wù)理念,,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,用親切而有耐心的語(yǔ)言溝通來(lái)增強(qiáng)護(hù)患感情,細(xì)心的講解透析知識(shí),,給予飲食指導(dǎo),,消除患者的恐懼心理和對(duì)疾病的盲目感,增強(qiáng)患者的治療信心,。我還經(jīng)常主動(dòng)征求患者意見,,不斷改善服務(wù)工作,。在沒(méi)有家屬陪同的透析病人透析中,,我能擔(dān)起家屬的責(zé)任,送水,、熱飯,、攙扶、更衣,、協(xié)助大小便等,,從不埋怨臟和累。

對(duì)于我的本職工作,,我負(fù)有高度責(zé)任心,,膽大心細(xì)。血液透析工作具有較高風(fēng)險(xiǎn),,作為護(hù)理操作者,,我既有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),又能發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,做到限度的控制和避免風(fēng)險(xiǎn),,從而提高護(hù)理質(zhì)量,。除此之外,我還有具有高度的營(yíng)銷意識(shí),,為醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益有著高度的敏銳性,,做到服務(wù)好每位固定病人,留住每位咨詢病人,,推廣醫(yī)院的軟件與硬件,,吸引更多的病人。我積極參加各種院外學(xué)習(xí),,不斷豐富自己,,主動(dòng)參與科內(nèi)“兩新技術(shù)”的.開展,自血透室開科以來(lái),,共完成血液透析410臺(tái),,其中:血液透析濾過(guò)(兩新技術(shù))20臺(tái),血液灌流2臺(tái),,無(wú)肝素透析11臺(tái),。全年工作中,無(wú)護(hù)理安全事故,、差錯(cuò)的發(fā)生,。

身為血透室院感負(fù)責(zé)人,除日常透析工作,,我還要完成對(duì)水機(jī),、透析機(jī)的定期保養(yǎng)工作,和對(duì)透析用水,、透析液,、透析環(huán)境的定期的監(jiān)督工作,最終,,我以“優(yōu)秀院感質(zhì)控員”;我管理的血透室,,以“優(yōu)秀院感科室”的榮譽(yù)稱號(hào),圓滿畫上了今年的句號(hào),。

回顧這一切的一切,,這只是一個(gè)小開端,我會(huì)全心全意工作,,協(xié)助科主任和護(hù)士長(zhǎng)讓我們醫(yī)院的血透室更富特色,,更加壯大。

血透室護(hù)士工作總結(jié) 血透室護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇三

20xx年血透室遵循醫(yī)院的整體發(fā)展計(jì)劃和要求,,進(jìn)一步深化“以患者為中心”的服務(wù)理念,,繼續(xù)完善優(yōu)質(zhì)護(hù)理,深化護(hù)理改革,全面履行護(hù)理職責(zé),,加強(qiáng)護(hù)理內(nèi)涵建設(shè),,提高專科護(hù)理水平,,努力拓展延伸服務(wù),。同時(shí),根據(jù)護(hù)理部精神,,以“患者安全”為目標(biāo),,開展風(fēng)險(xiǎn)管理,保障醫(yī)療護(hù)理安全,,改善患者就醫(yī)體驗(yàn),,促進(jìn)醫(yī)患和諧。一年來(lái),,在院領(lǐng)導(dǎo),、科主任、護(hù)理部及科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo),、關(guān)心和支持下,,在全科醫(yī)護(hù)人員的共同努力下,較好地完成了所承擔(dān)的各項(xiàng)臨床工作任務(wù),,全年無(wú)差錯(cuò)事故和不良事件發(fā)生,。

現(xiàn)將年度護(hù)理工作總結(jié)如下:

20xx年血透室的各項(xiàng)治療業(yè)務(wù)量不斷增加,透析患者數(shù),、透析例次數(shù)及各類血液凈化治療的工作量較20xx年同期均有大幅度的提升,,增長(zhǎng)率為7.7%(圖1)。尤其是血液透析濾過(guò)(hdf),、血液灌流(hp)和連續(xù)性血液凈化(crrt)治療的患者均有了顯著的增加,,給科室日常工作和護(hù)士人力都帶來(lái)很大的壓力,但同時(shí)也滿足了患者的治療需要,,提高了患者的治療效果,。通過(guò)全科人員的齊心協(xié)力和通力協(xié)作,,順利完成了無(wú)數(shù)次的急危重癥患者的救治任務(wù),,圓滿落實(shí)了每月的護(hù)理工作。目前開放透析機(jī)器28臺(tái),,收治門診維持性血液透析患者120余例,,每日運(yùn)轉(zhuǎn)3個(gè)班次,隨著夜間第三班透析患者人數(shù)不斷增加,,今后將會(huì)開放更多床位以滿足患者的治療需求,。但同時(shí),需做好醫(yī)護(hù)人力配備和崗位培訓(xùn),,保證護(hù)患配比,,滿足臨床需要,,避免不良事件。

按照護(hù)理部要求確定了本科室的??谱o(hù)理敏感質(zhì)量指標(biāo),,包括血透患者透析導(dǎo)管感染發(fā)生率和穿刺處滲血發(fā)生率,持續(xù)進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè),,并積極落實(shí)數(shù)據(jù)匯總,、分析及相應(yīng)整改措施的落實(shí),取得良好成效(圖2,、圖3),。積極開展品管圈(qcc)活動(dòng),完成了主題為“降低透析中急性并發(fā)癥的發(fā)生率”的質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目,,落實(shí)了項(xiàng)目的實(shí)施與評(píng)價(jià),,制定和完善了3個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)書,包括血液透析患者健康教育路徑表,、血液透析監(jiān)測(cè)和護(hù)理流程圖,、血液透析中常見并發(fā)癥緊急處理流程。該項(xiàng)目取得了滿意的效果,,達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),,明顯提高了患者的治療效果和護(hù)理人員的綜合素質(zhì),且研究成果參加了學(xué)術(shù)會(huì)議的交流,。

根據(jù)護(hù)理部要求完成了20xx年本科室護(hù)理質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)的修訂,,積極參與及開展護(hù)理部新制度的培訓(xùn)工作,并將本科室的工作重點(diǎn)進(jìn)行了分解,、細(xì)化和落實(shí),,科室護(hù)理質(zhì)量控制小組定期監(jiān)測(cè)各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo),進(jìn)行持續(xù)質(zhì)量改進(jìn),,做到周周監(jiān)控,、月月分析、人人有責(zé),。上半年順利通過(guò)了南北兩院質(zhì)量對(duì)口檢查,、區(qū)衛(wèi)監(jiān)所專項(xiàng)及醫(yī)院院感科的各項(xiàng)督查,下半年通過(guò)了三甲醫(yī)院等級(jí)評(píng)審調(diào)研和市血透質(zhì)控督查,。根據(jù)評(píng)審細(xì)則,、督查標(biāo)準(zhǔn)和檢查的結(jié)果,積極聽取專家的意見和建議,,進(jìn)一步完善了各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程,,查閱和組織學(xué)習(xí)最新行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、法律法規(guī)和臨床實(shí)踐指南,規(guī)范??谱o(hù)理操作規(guī)程,,積極落實(shí)督查后的各項(xiàng)改進(jìn)措施,不斷提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量和患者滿意度,。

建立和完善了現(xiàn)有??谱o(hù)士的培訓(xùn)計(jì)劃、培養(yǎng)目標(biāo)和績(jī)效考核體系,,通過(guò)各種形式加強(qiáng)對(duì)青年及低年資護(hù)士的培養(yǎng),,完成了2名新入科人員的規(guī)范化培訓(xùn)。實(shí)施分層級(jí)培訓(xùn)與考核,,并充分發(fā)揮各層次護(hù)士的特長(zhǎng),,挖掘她們的潛力,積極動(dòng)員科內(nèi)護(hù)士參加優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)項(xiàng)目,、護(hù)理管理崗位掛職競(jìng)聘,、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)達(dá)人以及護(hù)理科研創(chuàng)新小組選拔等系列活動(dòng),經(jīng)過(guò)選拔,,1人入選優(yōu)秀青年護(hù)士計(jì)劃,,1人入選臨床護(hù)理專家計(jì)劃。組織學(xué)習(xí)新知識(shí),、新理論,,全年進(jìn)行了專科業(yè)務(wù)培訓(xùn)32次,,均由本科室護(hù)士承擔(dān)講授,,以利于提高護(hù)士的學(xué)習(xí)積極性及促進(jìn)護(hù)士的成長(zhǎng)。選派護(hù)理骨干外出進(jìn)修培訓(xùn),,參加各級(jí),、各地血液凈化學(xué)術(shù)會(huì)議,學(xué)習(xí)新的理念和知識(shí),,并帶回科室分享交流,,促進(jìn)全員共同進(jìn)步,提高全科護(hù)士的專業(yè)能力及綜合素質(zhì),。

落實(shí)了節(jié)前各項(xiàng)安全檢查,,加強(qiáng)了每個(gè)節(jié)日期間的消防安全和患者的健康教育。同時(shí),,保證所有急救物品和器械呈備用狀態(tài),,確保患者醫(yī)療護(hù)理安全,。積極配合和參與了護(hù)理部組織的“護(hù)理安全月”活動(dòng),落實(shí)科室安全督查,消除科內(nèi)安全隱患,,有效避免了不良事件的發(fā)生,。此外,根據(jù)護(hù)理部6s標(biāo)準(zhǔn)化管理要求,,規(guī)范了病區(qū)內(nèi)辦公室,、治療室以及庫(kù)房的各類物品、藥品和耗材的管理,,修訂相關(guān)制度,,落實(shí)責(zé)任人,規(guī)范進(jìn)行有效管理,。

組織科內(nèi)人員學(xué)習(xí)和交流??谱o(hù)理新知識(shí)和新技術(shù),了解學(xué)科進(jìn)展,,關(guān)注最新動(dòng)態(tài),。積極參加護(hù)理部組織的護(hù)理科研培訓(xùn),同時(shí)在科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中增加科研的相關(guān)內(nèi)容,,普及科研知識(shí),,為今后臨床開展護(hù)理研究項(xiàng)目打下基礎(chǔ)。積極參與申報(bào)護(hù)理新技術(shù)的開展,,本年度申報(bào)項(xiàng)目為ecmo與crrt的聯(lián)機(jī)治療及護(hù)理,,確定了項(xiàng)目的實(shí)施方案和技術(shù)操作流程等,為后期開展做好了準(zhǔn)備,。上半年完成了hdf治療在線預(yù)充的護(hù)理革新項(xiàng)目,,進(jìn)行了全科培訓(xùn)與推廣,達(dá)到了良好的臨床效果,。此外,,積極參與護(hù)理部科研創(chuàng)新小組的活動(dòng),動(dòng)員科室人員注重科研意識(shí)的培養(yǎng),,善于發(fā)現(xiàn)臨床護(hù)理問(wèn)題,,踴躍參與各級(jí)課題項(xiàng)目的申報(bào),本年度完成了1項(xiàng)維持性血透患者延續(xù)護(hù)理的局級(jí)課題的立項(xiàng),,今后將逐步推進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施,、評(píng)價(jià)和結(jié)題等工作。

一年來(lái),,科室的護(hù)理工作在各級(jí)人員的支持和努力下,,取得了一定的成績(jī),但同時(shí)也存在一些不足,,有待進(jìn)一步改善:

延伸護(hù)理服務(wù)仍然處于初級(jí)階段,,今后將配合課題的開展和實(shí)施,,通過(guò)多種渠道和形式為患者提供全面、全程,、專業(yè),、人性化、連續(xù)性的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),。

護(hù)士的專業(yè)素質(zhì)還有待提高,,主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不濃,醫(yī),、護(hù),、患溝通不是很到位。今后需進(jìn)一步強(qiáng)化??谱o(hù)士多維度的能力培養(yǎng),,提高護(hù)士的責(zé)任心和專業(yè)信念,增加人文,、心理,、法律等相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容,開展醫(yī),、護(hù),、患三方的集體活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力及信任感,。

管理能力還需進(jìn)一步提高,,缺乏創(chuàng)新。今后需持續(xù)學(xué)習(xí)護(hù)理管理的理論和方法,,提高管理者自身的水平和能力,,熟練掌握質(zhì)量管理工具(如qcc、rca,、fmea)的應(yīng)用,,創(chuàng)新性地開展質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目,促進(jìn)臨床護(hù)理質(zhì)量的提升和??谱o(hù)理的發(fā)展,。

最后,回顧一年的工作,,我們始終堅(jiān)持以“患者為中心”的服務(wù)理念,,積極推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),全面貫徹醫(yī)院及護(hù)理部的精神,,不斷加強(qiáng)基礎(chǔ)理論與操作的培訓(xùn),,修訂和完善專科管理流程和相關(guān)督查標(biāo)準(zhǔn),,確保護(hù)理安全和提高護(hù)理質(zhì)量,。通過(guò)總結(jié)不斷發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足,,及時(shí)改進(jìn)和完善,并制定新的目標(biāo)和計(jì)劃,,從而不斷提升工作效率和服務(wù)質(zhì)量,,使科室護(hù)理文化,、護(hù)理質(zhì)量和護(hù)患的滿意度走上一個(gè)新高度,。

血透室護(hù)士工作總結(jié) 血透室護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇四

20xx年,血透室在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的關(guān)心支持重視下,,在科內(nèi)護(hù)士的共同努力下,,較好的完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

1,、明確血透室的崗位職責(zé),,工作流程,操作規(guī)范,,并制訂了透析緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案,,認(rèn)真學(xué)習(xí),要求血透護(hù)士都能熟練掌握,,但是集體培訓(xùn)效果不佳,,特別是新護(hù)士要花了時(shí)間,但效果不佳,。是一對(duì)一授課,,鼓勵(lì)她們多看書,工作中針對(duì)問(wèn)題反復(fù)提問(wèn),,直到搞清楚,。

2、血透室病人多,,機(jī)器不足,,經(jīng)常加第四班,護(hù)士長(zhǎng)時(shí)疲勞工作,,加上病人都是重病人透析過(guò)程中會(huì)出現(xiàn)各種意外,,增加了安全隱患,科室現(xiàn)急需增加機(jī)器和護(hù)理人員,。日常透析過(guò)程中相互協(xié)作,,急診透析時(shí)能夠在第一時(shí)間趕到,無(wú)論是晚間急診還是周日透析從沒(méi)有推諉現(xiàn)象,,也不因加班而影響次日正常工作,。

3、建立以人為本的護(hù)理管理模式強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,親近而有耐心的語(yǔ)言溝通,,使患者有一種安全感,,細(xì)心的講解透析知識(shí),消除患者的恐懼心理,,增強(qiáng)其治療的信息,,盡量減輕患者的負(fù)擔(dān),減輕心理壓力,,更好地配合治療,,提高生存質(zhì)量,在沒(méi)有家屬陪.伴時(shí),,我們承擔(dān)其家屬的責(zé)任,,遞水,喂飯,,攙扶,,更衣,在長(zhǎng)期治療過(guò)程中感化病人,。

4,、力求工作認(rèn)真細(xì)致,血液透析具有較高的風(fēng)險(xiǎn),,作為護(hù)理操作者,,既要樹立正確積極的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),增強(qiáng)法制觀念,,又要發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,做到限度的控制和避免風(fēng)險(xiǎn),從而提高護(hù)理質(zhì)量,,更好地為病人服務(wù),。

5、注重護(hù)士業(yè)務(wù)水平的提高:隨著透析患者的不斷增多,,依賴透析生存時(shí)間的延長(zhǎng),,患者要求我們的服務(wù)質(zhì)量與水平也在提高,所以我們一方面要做到更細(xì)致入微的服務(wù);另一方面要不斷的學(xué)習(xí)鞏固基礎(chǔ)知識(shí)與扎實(shí)基本操作,,同時(shí)還要拓寬視野更新知識(shí),,掌握先進(jìn)技術(shù),不斷的與其他醫(yī)院同行進(jìn)行交流,,積極參加院內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),,支持鼓勵(lì)護(hù)理人員參加大專,本科學(xué)習(xí),,今年8月派送一名護(hù)士參加省血液凈化??谱o(hù)士培訓(xùn)已取得專科證書,。以及輪流選派護(hù)士參加各種短期培訓(xùn)班,,提高護(hù)士的綜合素質(zhì),,充分調(diào)動(dòng)護(hù)士的積極性,使她們豐富知識(shí),,開闊眼界,。

6、做好護(hù)理質(zhì)量安全管理工作,,透析時(shí)患者血液處于體外循環(huán)中,,護(hù)理安全工作為重中之重,所以要求每個(gè)護(hù)士都要嚴(yán)格堅(jiān)守工作崗位,,認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑,,執(zhí)行查對(duì)制度,,嚴(yán)格按透析處方設(shè)置各參數(shù),,并按一人操作一人核對(duì),每班兩人固定,,護(hù)士分工并密切配合來(lái)完成透析患者的前,,中,后護(hù)理工作,,特別要保證患者透析過(guò)程中的時(shí)時(shí)巡視與生命體征的監(jiān)測(cè),,及時(shí)發(fā)現(xiàn)透析不良反應(yīng),機(jī)器異常報(bào)警,,穿刺部位滲血等情況并能及時(shí)處理,,確保患者生命安全,。

7,、做好水機(jī)、透析機(jī)的日常清潔與保養(yǎng)工作,,做到醫(yī),、護(hù)、技隨時(shí)溝通,,保持機(jī)器正常安全運(yùn)轉(zhuǎn),,保證患者安全和較高質(zhì)量透析。

8,、保證透析液配置的無(wú)菌,、濃度與質(zhì)量。

9,、布局的不合理,,加上護(hù)理人員不足,對(duì)病人管理做得不到位,,如病人等候期間進(jìn)入上廁所,,年輕護(hù)士對(duì)病人的管理缺乏主動(dòng)性,,怕引起紛爭(zhēng),缺乏衛(wèi)生員導(dǎo)致大量工作讓護(hù)士去做,,護(hù)士沒(méi)有精力去做宣教,。影響工作質(zhì)量。

10,、隨時(shí)征求患者及家屬的意見,,不斷改進(jìn)與提高。隨著病人增加,,儲(chǔ)物柜不足,,通過(guò)向院領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng),及時(shí)增加了病人儲(chǔ)物柜,,方便了病人

11,、做好各項(xiàng)消毒隔離工作:接受血液透析治療的患者,是一類特殊人群,,他們不但需要一個(gè)相對(duì)無(wú)菌的環(huán)境,,更需要整套的無(wú)菌技術(shù),所以護(hù)理人員要有嚴(yán)格的無(wú)菌意識(shí),,從透析液的配制,,到治療物品、機(jī)器的準(zhǔn)備,,再到瘺穿刺及上下機(jī)的各項(xiàng)操作都必須嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作原則,,各種消毒液的配制要固定班次,按需,,按量,,按濃度配制,專用試紙檢測(cè)濃度,,嚴(yán)格按消毒時(shí)間,,消毒方法執(zhí)行機(jī)器的內(nèi)外部,各種物品,,空氣地面等的消毒,,使各項(xiàng)培養(yǎng)結(jié)果達(dá)標(biāo),并認(rèn)真及時(shí)記錄,。

自20xx年1月20xx年11月30日透析次,,其中血液灌流次。血液透析濾過(guò)次,,crrt11次,,從未出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)事故,并在糖尿病人血液透析中如何觀測(cè)血糖,防止低血糖休克中取得了一定的經(jīng)驗(yàn),,對(duì)透析中低血壓進(jìn)行分析,,采取防范措施,以保證透析的充分,。除了努力與成績(jī)之外,,本年度我們也存在一定的不足。新的一年,,我們?nèi)谱o(hù)理人員要努力跟上醫(yī)院發(fā)展與改革的新步伐,,以質(zhì)量管理為主線,力求全面提升力爭(zhēng)全新面貌,,更好地為血透患者服務(wù),,為做好醫(yī)院的護(hù)理工作增添一份力量。

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