做任何工作都應(yīng)改有個(gè)計(jì)劃,，以明確目的,，避免盲目性,，使工作循序漸進(jìn)，有條不紊。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的計(jì)劃呢,？下面是小編為大家?guī)?lái)的計(jì)劃書(shū)優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

愛(ài)嬰醫(yī)院工作計(jì)劃 健康促進(jìn)醫(yī)院工作計(jì)劃篇一

二,、收款,、掛號(hào)進(jìn)后勤服務(wù)中心馬上實(shí)施，真正改革到誰(shuí)的頭上,，各種思想都會(huì)涌現(xiàn),，發(fā)牢騷也是難免的，我作為財(cái)務(wù)組長(zhǎng),，應(yīng)配合領(lǐng)導(dǎo)作好工作,，受點(diǎn)氣，委屈點(diǎn)是正常的,，權(quán)當(dāng)是為改革做點(diǎn)貢獻(xiàn),。

1.進(jìn)中心人員有顧慮，怕經(jīng)濟(jì)上吃虧,，財(cái)務(wù)組配合領(lǐng)導(dǎo),，把改革意義講透，主要是已有人員編制不動(dòng),，改革是引入機(jī)制,，并非侵害他們的利益。

2.人員進(jìn)入中心之后,，會(huì)出現(xiàn)管理上的銜接問(wèn)題,，我們財(cái)務(wù)組多與中心工作人員聯(lián)絡(luò)，同時(shí)充分發(fā)揮管理員曹娟的管理職能,，傾聽(tīng)他們的意見(jiàn),，配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)完成開(kāi)展的各項(xiàng)工作，在工作過(guò)程中,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，隨時(shí)解決，并按要求每月對(duì)托管人員評(píng)定優(yōu)劣而打分向中心匯報(bào),，財(cái)務(wù)組在業(yè)務(wù)上多指導(dǎo),，使這一工作平穩(wěn)過(guò)渡。

三,、年,，我院治療項(xiàng)目電腦化管理，基本鋪開(kāi),，再院本部、川北兩大塊都實(shí)施,，且運(yùn)行效果不錯(cuò),，完全達(dá)到了物價(jià)局提出的明細(xì)化要求,，我們采取的是先在院本部開(kāi)展，在運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，隨時(shí)解決,，逐步鞏固、熟練,，再在川北實(shí)施,，逐個(gè)展開(kāi)，穩(wěn)步推進(jìn),，今年同樣采取這一方法：預(yù)備先后在東苑,、廣粵、長(zhǎng)春等各點(diǎn)推廣,，推進(jìn)一個(gè),，成熟一個(gè)，預(yù)計(jì)全部實(shí)行醫(yī)療項(xiàng)目電腦管理,。

四,、去年我院制訂了每季、每月計(jì)劃醫(yī)保用量,，雖然,，以后在實(shí)施中偏離較大，應(yīng)了古俗言“人算不如天算”,，主要是不可抗力的“非典”事件影響,，在最后一季度中，準(zhǔn)備抓回計(jì)劃量的,，醫(yī)保局又出臺(tái)了一個(gè)“乙類(lèi)藥”自負(fù)10%的政策,，干擾了計(jì)劃的實(shí)施，但通過(guò)年初制訂這一計(jì)劃,，大致上能做到胸中有數(shù),，而不是無(wú)軌電車(chē)，開(kāi)到哪里是哪里的計(jì)劃用醫(yī)保量,，一旦醫(yī)保局下達(dá)到我院全年醫(yī)保用量,，我們財(cái)務(wù)組將在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，制訂一個(gè)較為詳盡的各部門(mén)按時(shí)間的計(jì)劃用量,，做到胸中有數(shù),。

愛(ài)嬰醫(yī)院工作計(jì)劃 健康促進(jìn)醫(yī)院工作計(jì)劃篇二

醫(yī)院年度健康教育工作計(jì)劃：醫(yī)院是健康教育與健康促進(jìn)的重要場(chǎng)所，開(kāi)展健康教育與健康促進(jìn)是提高全體醫(yī)務(wù)人員,、住院病人等廣大群眾的健康知識(shí)知曉率,，健康行為形成率，及相關(guān)知識(shí)知曉率的重要措施,，為進(jìn)一步提高居民健康文明素質(zhì),、生活質(zhì)量,、生命質(zhì)量，必須長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈地抓緊抓實(shí),。

完善的健康教育工作網(wǎng)絡(luò)是開(kāi)展我院健康教育工作的組織保證和有效措施,。為了穩(wěn)步推進(jìn)健康教育工作的開(kāi)展，我院將結(jié)合上級(jí)部門(mén)的工作安排和醫(yī)院實(shí)際成立健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由院長(zhǎng)親自抓,，我科直接管的工作模式，進(jìn)一步規(guī)范和完善健康教育資料,，將健康教育工作納入我院基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作計(jì)劃,，進(jìn)一步建立健全以預(yù)防、保健,、健康教育為一體的衛(wèi)生體系,，把健康教育工作落到實(shí)處。

充分發(fā)揮健康教育網(wǎng)絡(luò)作用,，開(kāi)展各種形式的健康教育活動(dòng),，通過(guò)健康教育與健康促進(jìn)活動(dòng)，提高醫(yī)務(wù)人員的衛(wèi)生知識(shí)水平,、健康意識(shí)以及住院病人,、轄區(qū)居民相關(guān)知識(shí)知曉率，健康教育行為形成率,，提高對(duì)慢病,、孕產(chǎn)婦、兒童管理率;降低傳染病,、地方病,、慢病發(fā)病率;促進(jìn)醫(yī)院對(duì)健康的廣泛支持、突出醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù),，創(chuàng)造有利于健康的生活行為,，以達(dá)到提高醫(yī)務(wù)人員與病人的健康水平和生活質(zhì)量。倡導(dǎo)良好的生活習(xí)慣和健康的生活方式,，營(yíng)造和諧社會(huì)氛圍,。

健康教育活動(dòng)內(nèi)容如下:

(一)利用我們專(zhuān)業(yè)人員優(yōu)勢(shì)，廣泛動(dòng)員全社會(huì)共同參與,。

(二)要進(jìn)一步加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，將轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室、社區(qū),、幼托機(jī)構(gòu)等單位納入健康教育體系,，定期組織健康教育培訓(xùn)，齊抓共管,，創(chuàng)建一個(gè)有益于健康的社會(huì)環(huán)境,。

(三)加強(qiáng)健康教育陣地建設(shè)與管理,。

1,、各科室設(shè)有固定的健康教育陣地(如宣傳欄,、墻報(bào)等)，每月更換一次內(nèi)容(要求每年出刊至少達(dá)15期,，內(nèi)容新穎,、充實(shí));

2、各村衛(wèi)生室設(shè)有固定的健康教育專(zhuān)欄,，每?jī)稍赂鼡Q一次內(nèi)容(要求每年出刊至少達(dá)6期,，內(nèi)容新穎、充實(shí)),，由保健科專(zhuān)職人員對(duì)每期刊登的內(nèi)容在固定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行攝像,，并留檔。將各科室,、各村衛(wèi)生室出刊次數(shù),，內(nèi)容質(zhì)量納入年終考評(píng)體系，嚴(yán)格按照健康教育獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行考核,。

3,、對(duì)上級(jí)下發(fā)的健康教育資料及時(shí)張貼在院內(nèi)宣傳陣地，并及時(shí)分發(fā)到各村衛(wèi)生室,。

(四)開(kāi)展健康教育知識(shí)培訓(xùn),。

對(duì)全院醫(yī)務(wù)人員、村醫(yī),、社區(qū)等單位相關(guān)人員開(kāi)展健康教育知識(shí)培訓(xùn)每季一次,，以提高醫(yī)務(wù)人員及廣大居民的衛(wèi)生知識(shí)水平、健康意識(shí),，使醫(yī)務(wù)人員,、廣大居民的健康知識(shí)知曉率達(dá)80%以上，健康行為形成率達(dá)>70%以上,。

(五)大力開(kāi)展院內(nèi)健康教育活動(dòng),。

門(mén)診健康教育：醫(yī)生應(yīng)有針對(duì)性對(duì)門(mén)診就診人員開(kāi)展口頭宣傳、發(fā)放教育處方等候診教育與隨診教育,。

住院健康教育：做好入院教育與出院教育的同時(shí),，重點(diǎn)做好住院期教育：

①醫(yī)生在進(jìn)行醫(yī)療活動(dòng)時(shí)所運(yùn)用的健康咨詢、健康處方等對(duì)病人及其親屬開(kāi)展健康教育,。對(duì)住院病人可采取疾病小知識(shí)口頭和書(shū)面測(cè)試等多種形式的健康教育;住院病人相關(guān)知識(shí)知曉率達(dá),。

②健康處方：每位住院病人或家屬至少一種健康教育處方，有針對(duì)性地對(duì)每位住院病人或家屬開(kāi)展健康教育1次,。

③利用宣傳陣地進(jìn)行宣傳教育,。

④每年對(duì)病人,、群眾進(jìn)行相關(guān)知識(shí)知曉率調(diào)查。

(六)積極開(kāi)展院外健康教育活動(dòng),。

結(jié)合我院衛(wèi)生活動(dòng)安排,，對(duì)居民進(jìn)行經(jīng)常性健康教育指導(dǎo)。配合各種宣傳日,，深入對(duì)農(nóng)村包括預(yù)防接種,、疾病普查等機(jī)會(huì)開(kāi)展預(yù)防艾滋病、結(jié)核病,、計(jì)劃免疫,、婦女兒童保健傳染病、地方病等常見(jiàn)病多發(fā)病咨詢和宣傳健康教育活動(dòng);農(nóng)業(yè)勞動(dòng)中特有職業(yè)危害知識(shí)宣傳;開(kāi)展飲水飲食,、家庭急救與護(hù)理等家庭健康教育;衛(wèi)生法規(guī)宣傳;倡導(dǎo)健康的生活方式,、培養(yǎng)良好的個(gè)人衛(wèi)生行為習(xí)慣。每年4次或以上,。

(七)加強(qiáng)反吸煙宣教活動(dòng),。

積極開(kāi)展吸煙危害宣傳，充分利用黑板報(bào),、宣傳窗等多種形式,，經(jīng)常性地進(jìn)行吸煙與被動(dòng)吸煙的危害的宣傳。利用3月31日“世界無(wú)煙日”開(kāi)展相關(guān)活動(dòng),。積極參與創(chuàng)建無(wú)煙醫(yī)院,，醫(yī)院有禁煙制度，醫(yī)療場(chǎng)所有禁煙標(biāo)志,，無(wú)人吸煙,。

(八)做好檢查指導(dǎo)和效果評(píng)價(jià)。

每年定期組織人員,，對(duì)各科室的健康教育工作進(jìn)行指導(dǎo),、檢查，完善健康教育執(zhí)行過(guò)程中的各種活動(dòng)記錄,、資料,。通過(guò)醫(yī)務(wù)人員健康知識(shí)知曉率、健康行為形成率及住院病人相關(guān)知識(shí)知曉率的測(cè)試,，對(duì)醫(yī)院健康教育工作進(jìn)行評(píng)價(jià)與總結(jié),。

一月份：教育重點(diǎn)是病毒性肝炎的防治、呼吸道傳染病防治,。

二月份：教育重點(diǎn)是節(jié)日食品衛(wèi)生,、家庭急救與護(hù)理。

三月份：結(jié)合三八婦女節(jié)、3.24結(jié)核病防治宣傳日,，重點(diǎn)宣傳生殖健康知識(shí),、乳腺疾病、結(jié)核病防治知識(shí),。

四月份：結(jié)合愛(ài)國(guó)衛(wèi)生月和全國(guó)計(jì)劃免疫傳宣日,，重點(diǎn)開(kāi)展社區(qū)衛(wèi)生公德、衛(wèi)生五月份：結(jié)合國(guó)際勞動(dòng)節(jié)和碘缺乏病宣傳日,、無(wú)煙日,。重點(diǎn)開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生、科學(xué)使用碘鹽,、吸煙危害等知識(shí)教育。

六月份：結(jié)合國(guó)際兒童節(jié),、環(huán)境日,、愛(ài)眼日、禁毒日,。重點(diǎn)宣傳兒童保健,，近視防治，環(huán)境保護(hù),，遠(yuǎn)離毒品等方面的知識(shí),。

七月份：深入農(nóng)村重點(diǎn)開(kāi)展夏秋季腸道傳染病，飲水飲食衛(wèi)生知識(shí)教育,。

八月份：結(jié)合母乳喂養(yǎng)宣傳周,，開(kāi)展母乳喂養(yǎng)科學(xué)育兒和家庭消毒的宣傳教育。

九月份：結(jié)合全國(guó)愛(ài)牙日,、老人節(jié)開(kāi)展口腔保健,、老年性疾病防治知識(shí)、體育健身方面的宣傳教育,。

十一月份：結(jié)合食品衛(wèi)生宣傳周和的全國(guó)防治糖尿病日,，開(kāi)展食品衛(wèi)生與營(yíng)養(yǎng)、糖尿病防治的宣傳教育,。

十二月份：結(jié)合;世界艾滋病防治宣傳日,，重點(diǎn)開(kāi)展性病、艾滋病防治的宣傳教育,。(時(shí)間安排內(nèi)容醫(yī)院可根據(jù)本院情況進(jìn)行修改)

愛(ài)嬰醫(yī)院工作計(jì)劃 健康促進(jìn)醫(yī)院工作計(jì)劃篇三

一是適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境的變化,，完成《中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》的修訂工作，適時(shí)啟動(dòng)《總會(huì)計(jì)師條例》(國(guó)務(wù)院令第72號(hào))的修訂調(diào)研工作,。

二是根據(jù)信息化條件下會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作呈現(xiàn)的新特點(diǎn),，組織做好《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》(財(cái)會(huì)字〔1998〕32號(hào))和《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》(財(cái)會(huì)字〔1996〕19號(hào))的修訂調(diào)研工作，指導(dǎo)和規(guī)范信息化條件下的單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。

三是在總結(jié)xx”時(shí)期會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,，科學(xué)制定《會(huì)計(jì)改革與發(fā)展xx”規(guī)劃綱要》,，指導(dǎo)今后五年全國(guó)會(huì)計(jì)管理工作。

四是依法依職責(zé)依程序辦事,。嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》和《中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》等法律法規(guī)和規(guī)章制度賦予的職責(zé)和權(quán)限開(kāi)展各項(xiàng)工作,，明確工作職責(zé)，形成分工明確,、責(zé)任到位的工作機(jī)制,，建立科學(xué)合理的內(nèi)部工作制度，嚴(yán)格按制度按程序開(kāi)展工作,。

一是繼續(xù)加大企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范宣傳培訓(xùn)工作,。采用召開(kāi)內(nèi)控典型案例經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、內(nèi)控網(wǎng)站建設(shè)等多種形式,，繼續(xù)廣泛宣傳企業(yè)內(nèi)控規(guī)范體系;將內(nèi)控規(guī)范內(nèi)容納入會(huì)計(jì)從業(yè)人員的繼續(xù)教育和考試范圍,。二是做好實(shí)施前試點(diǎn)工作。會(huì)同證監(jiān)會(huì)等單位選擇具有代表性的a股主板上市公司開(kāi)展內(nèi)控規(guī)范實(shí)施前的試點(diǎn)工作,，為xx年內(nèi)控規(guī)范在主板上市公司全面實(shí)施做好準(zhǔn)備,。三是積極推動(dòng)中央企業(yè)貫徹實(shí)施內(nèi)控規(guī)范體系，建立有關(guān)協(xié)調(diào)機(jī)制,。四是研究起草《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范》,，配合審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén),，將內(nèi)控規(guī)范的建設(shè)與實(shí)施納入我國(guó)懲治和預(yù)防腐敗體系,，充分發(fā)揮內(nèi)部控制在防范舞弊等方面的作用。

五是進(jìn)一步推動(dòng)地方貫徹實(shí)施內(nèi)控規(guī)范,，指導(dǎo)各地制定本地區(qū)企業(yè)內(nèi)控規(guī)范貫徹實(shí)施方案,，逐步推進(jìn)內(nèi)控規(guī)范在全國(guó)范圍內(nèi)的貫徹實(shí)施。

一是扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則通用分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)在首批實(shí)施企業(yè)和會(huì)計(jì)師事務(wù)所的平穩(wěn)施行,，為我國(guó)上市公司全面實(shí)施通用分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)積累經(jīng)驗(yàn),，為完善通用分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)提供依據(jù)，為加快通用分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)獲得國(guó)際專(zhuān)業(yè)組織和主要資本市場(chǎng)認(rèn)可奠定基礎(chǔ),。

二是建立通用分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施跨部門(mén)協(xié)調(diào)機(jī)制,，解決實(shí)施和擴(kuò)展應(yīng)用中的問(wèn)題;穩(wěn)步推進(jìn)通用分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)在銀行、證券等方面監(jiān)管中的擴(kuò)展應(yīng)用,，推動(dòng)以會(huì)計(jì)信息化為基礎(chǔ),、通用分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用為核心的企業(yè)綜合統(tǒng)一報(bào)告平臺(tái)的逐步形成，促進(jìn)監(jiān)管信息的信息共享,、互聯(lián)互通,，提高經(jīng)濟(jì)管理信息質(zhì)量,。

三是在國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會(huì)下，成立全國(guó)會(huì)計(jì)信息標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì),，推進(jìn)會(huì)計(jì)信息化領(lǐng)域的標(biāo)準(zhǔn)化工作,，起草和推動(dòng)發(fā)布包括xbrl標(biāo)準(zhǔn)在內(nèi)的會(huì)計(jì)信息化國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。

四是緊密?chē)@通用分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施等會(huì)計(jì)信息化核心工作,，加強(qiáng)對(duì)國(guó)家科技支撐計(jì)劃重點(diǎn)項(xiàng)目《基于xbrl的標(biāo)準(zhǔn)財(cái)務(wù)報(bào)告平臺(tái)建設(shè)及示范應(yīng)用》的管理,，高質(zhì)量完成項(xiàng)目規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)，并積極推動(dòng)多出科技成果,。

一是細(xì)化落實(shí)《會(huì)計(jì)行業(yè)中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃(xx—20xx年)》(財(cái)會(huì)〔xx〕19號(hào))的主要任務(wù),、政策措施和重大工程，大力推進(jìn)地方會(huì)計(jì)人才規(guī)劃編制工作,，匯總整理地方人才建設(shè)成果,，推廣先進(jìn)做法，加大政策宣傳力度,，積極營(yíng)造會(huì)計(jì)人才成長(zhǎng)成才的良好環(huán)境,。

二是積極探索建立分類(lèi)別的會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才能力框架體系，健全會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程管理制度,，創(chuàng)新人才選拔機(jī)制和使用機(jī)制，將地方會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)與全國(guó)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)有機(jī)銜接,，促進(jìn)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才的合理流動(dòng),。

三是研究修訂《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》(財(cái)政部令第26號(hào))，推進(jìn)會(huì)計(jì)從業(yè)資格無(wú)紙化考試,，選擇部分省市試點(diǎn),，研究探索會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)電子化的可行性。

四是組織開(kāi)展全國(guó)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰工作,，樹(shù)立楷模,、弘揚(yáng)正氣，激勵(lì)廣大會(huì)計(jì)人員奮發(fā)向上,。

五是開(kāi)展正高級(jí)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審試點(diǎn)工作,，改革完善現(xiàn)行會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格制度，形成初級(jí),、中級(jí),、高級(jí)(含副高級(jí)和正高級(jí))等層次清晰、相互銜接,、體系完整,、逐級(jí)遞進(jìn)的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格體系。

同時(shí),，繼續(xù)做好初中高級(jí)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試管理工作,。六是推進(jìn)村級(jí)會(huì)計(jì)委托代理服務(wù)工作，總結(jié)和推廣地方經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)做法，指導(dǎo)督促各地不斷改進(jìn)工作方式,，擴(kuò)大工作覆蓋面,，提高工作質(zhì)量。七是繼續(xù)深入?yún)⑴c會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)位(mpacc)教育建設(shè)有關(guān)工作,，積極探索解決會(huì)計(jì)一級(jí)學(xué)科的有關(guān)事宜,。八是積極推進(jìn)全國(guó)會(huì)計(jì)人員信息管理系統(tǒng)建設(shè)，構(gòu)建全國(guó)會(huì)計(jì)人員統(tǒng)一數(shù)據(jù)平臺(tái),，全面實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)人員跨省級(jí)單位的信息化調(diào)轉(zhuǎn),，初步建成全國(guó)會(huì)計(jì)人員信息庫(kù)。

一是為充分發(fā)揮地方及相關(guān)部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)的工作積極性和創(chuàng)造性,，促進(jìn)廣泛開(kāi)展調(diào)查研究,，聯(lián)合地方及相關(guān)部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)組織開(kāi)展會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作、總會(huì)計(jì)師制度框架,、政府會(huì)計(jì)相關(guān)問(wèn)題,、產(chǎn)品成本核算、會(huì)計(jì)從業(yè)資格,、企業(yè)會(huì)計(jì)信息化,、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則實(shí)施機(jī)制、注冊(cè)會(huì)計(jì)師法規(guī)體系完善及會(huì)計(jì)師事務(wù)所監(jiān)管等重大會(huì)計(jì)課題研究工作,，為我國(guó)會(huì)計(jì)改革與發(fā)展提供理論支持,。

二是加強(qiáng)與地方的溝通交流，形成合力,，更好地為會(huì)計(jì)改革和發(fā)展服務(wù),。健全信息共享和互動(dòng)交流機(jī)制，通過(guò)網(wǎng)站,、《會(huì)計(jì)管理動(dòng)態(tài)》,、《會(huì)計(jì)管理簡(jiǎn)報(bào)》等渠道，及時(shí)發(fā)布,、宣傳會(huì)計(jì)管理工作的重要進(jìn)展,、成功經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新做法等，實(shí)現(xiàn)全國(guó)各級(jí)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)之間的信息交流與共享;通過(guò)組織開(kāi)展小型專(zhuān)項(xiàng)的研討會(huì),、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等活動(dòng),，促進(jìn)地方會(huì)計(jì)處之間，特別是東西部之間,、南北部之間,、發(fā)達(dá)地區(qū)與欠發(fā)達(dá)地區(qū)之間的橫向溝通聯(lián)系與互動(dòng)交流。

三是完善逐級(jí)考核機(jī)制,。通過(guò)制定科學(xué)的考核指標(biāo),，建立有效的考核體系,，開(kāi)展逐級(jí)考核，一體化推進(jìn)全國(guó)會(huì)計(jì)管理工作,。

一是努力做好會(huì)計(jì)指數(shù)研究,，盡快推出會(huì)計(jì)指數(shù)研究成果，在會(huì)計(jì)為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)方面謀求新的突破,。

二是圍繞會(huì)計(jì)改革與發(fā)展中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,，組織xx年度學(xué)術(shù)年會(huì)和專(zhuān)業(yè)委員會(huì)專(zhuān)題學(xué)術(shù)研討活動(dòng)，開(kāi)展課題攻關(guān),，配合做好政府會(huì)計(jì)改革研究,、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則趨同問(wèn)題研究、內(nèi)控規(guī)范貫徹實(shí)施及其推廣問(wèn)題研究,、成本會(huì)計(jì)改革研究,、xbrl實(shí)施問(wèn)題研究及培訓(xùn)等。

三是建立政產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的研究基地,，加速科研成果轉(zhuǎn)化,，提高科研成果服務(wù)效能。

四是加強(qiáng)會(huì)計(jì)理論方面的國(guó)際交流與合作,，定期出版《會(huì)計(jì)研究》及《中國(guó)會(huì)計(jì)研究(英文版)》等資料,，努力提升我國(guó)會(huì)計(jì)理論研究水平，擴(kuò)大中國(guó)會(huì)計(jì)理論的國(guó)際影響,。

五是加強(qiáng)對(duì)地方會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)的工作指導(dǎo),，樹(shù)立全國(guó)一盤(pán)棋思想，帶動(dòng)和提升地方會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)的'學(xué)術(shù)研究水平,。

六是采取有效措施，加強(qiáng)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)秘書(shū)處的基礎(chǔ)建設(shè),，完善學(xué)會(huì)網(wǎng)站和會(huì)員服務(wù)系統(tǒng),，提高會(huì)員服務(wù)能力。

愛(ài)嬰醫(yī)院工作計(jì)劃 健康促進(jìn)醫(yī)院工作計(jì)劃篇四

新年度,，醫(yī)院方面將財(cái)務(wù)工作要求十分嚴(yán)格,，而財(cái)務(wù)部門(mén)也將從：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、價(jià)格管理方面,、信息與統(tǒng)計(jì)方面和固定資產(chǎn)醫(yī)療設(shè)備方面入手,。

1、在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算上：

a,、完善收入,，費(fèi)用支出及退費(fèi)以及代金券發(fā)放回收核算的各項(xiàng)制度，加強(qiáng)監(jiān)督,。

b,、完善利潤(rùn)預(yù)測(cè),，資金預(yù)算的準(zhǔn)確性，形成預(yù)算體制下的財(cái)務(wù)運(yùn)作及分析體系,。

2,、在管理會(huì)計(jì)核算上：

a、加強(qiáng)物流周轉(zhuǎn)次數(shù),，有效控制資金利用率,，實(shí)行物資安全庫(kù)存量管理，科室限量備用及領(lǐng)用制度,，提倡節(jié)約使用減少損耗,，利用電腦信息系統(tǒng)建立安全庫(kù)存量預(yù)警提示。

b,、加強(qiáng)進(jìn)貨成本的監(jiān)督,，完善進(jìn)貨（包括新產(chǎn)品、新物質(zhì)）的報(bào)批程序及合同管理,。

c,、加強(qiáng)各項(xiàng)售價(jià)（包括產(chǎn)品、物質(zhì)）的報(bào)批程序及信息系統(tǒng)管理,，制定最低售價(jià)的信息預(yù)警提示,。

d、加強(qiáng)廣告費(fèi)用的預(yù)算及執(zhí)行的報(bào)批程序及合同管理,，加強(qiáng)預(yù)決算的分析及有效廣告投放如：（版面的合理分布等）的統(tǒng)計(jì)分析體系,配合營(yíng)銷(xiāo)策劃部提供有效的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)以供領(lǐng)導(dǎo)決策,。

e、細(xì)化收入與成本的配比結(jié)構(gòu),，建立收入與成本對(duì)接的電腦信息系統(tǒng),，實(shí)現(xiàn)毛利在信息上的及時(shí)反映，完善實(shí)現(xiàn)收入制及收款制兩種不同核算體系共存的信息披露系統(tǒng),。

3,、稅收策劃上：

a、配合總部的管理要求,，做好本院在稅收工作上的合理性安排,，加強(qiáng)完善各項(xiàng)帳證管理，做好各項(xiàng)稅種的預(yù)算及核算工作,。

b,、實(shí)現(xiàn)柜員機(jī)，pos機(jī),、現(xiàn)金交款共存的局面為醫(yī)院的收入管理創(chuàng)造良好的環(huán)境,。

在收入與成本的關(guān)系上進(jìn)行理順，做到配比的合理性,。

收入上分成：分手術(shù)

分項(xiàng)目分分部門(mén)核算

材料

銷(xiāo)售 藥品銷(xiāo)售

整形美容中心

細(xì)目核算

分治療細(xì)目核算

皮膚美容中心 分病種細(xì)目統(tǒng)計(jì),、

兩者共存的體系

分治療

生活美容中心

細(xì)目核算

成本上按收入的配比原則進(jìn)行完善細(xì)化進(jìn)行分類(lèi),，區(qū)分好手術(shù)中材料領(lǐng)用，銷(xiāo)售類(lèi)的物資發(fā)出特別對(duì)科室領(lǐng)用,，免費(fèi)領(lǐng)用等加強(qiáng)監(jiān)督,。

1、醫(yī)院物資（包括假體材料）進(jìn)貨上加強(qiáng)合同管理體制,，對(duì)新產(chǎn)品新物資嚴(yán)格把關(guān),，配合領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)醫(yī)院使用物 資，銷(xiāo)售產(chǎn)品結(jié)構(gòu)合理開(kāi)發(fā)等的決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)依據(jù),，對(duì)藥品,，零星的醫(yī)用物資等實(shí)行不定期的價(jià)格詢查制度。

2,、營(yíng)銷(xiāo)策劃部實(shí)現(xiàn)大小開(kāi)支項(xiàng)目在統(tǒng)一預(yù)算報(bào)批的情況下執(zhí)行,，按項(xiàng)目開(kāi)支明細(xì)核定價(jià)格進(jìn)行報(bào)銷(xiāo)核算。

3,、對(duì)醫(yī)院的各手術(shù),、治療項(xiàng)目的收費(fèi)價(jià)格按照部門(mén)提議，財(cái)務(wù)測(cè)算成本后

報(bào)批的程序進(jìn)行,，并逐步完善電腦信息系統(tǒng)的最低限價(jià)錄入,，實(shí)現(xiàn)底價(jià)預(yù)警提示。

愛(ài)嬰醫(yī)院工作計(jì)劃 健康促進(jìn)醫(yī)院工作計(jì)劃篇五

在醫(yī)院中,，護(hù)理人員是與病人接觸最多,、最早，最密切的工作者,，護(hù)理人員的素質(zhì)和形象,，直接影響醫(yī)院形象。人們都說(shuō)“三分治療,，七分護(hù)理”,，這句話雖然并不十分準(zhǔn)確，但卻反映了護(hù)理工作的重要作用和地位,。護(hù)士對(duì)人民的健康做出了積極貢獻(xiàn)，從而受到了社會(huì)的尊敬,，被譽(yù)為“白衣天使”,。在20xx年新的一年里，我們堅(jiān)持把“以“病人為中心”的人文護(hù)理理念融入更多實(shí)際具體的工作細(xì)節(jié),。在管理形式上追求“以病人需求為服務(wù)導(dǎo)向”,，在業(yè)務(wù)上注重知識(shí)更新積極吸納多學(xué)科知識(shí)，在隊(duì)伍建設(shè)上強(qiáng)調(diào)知法,、守法,、文明規(guī)范服務(wù)和為病人營(yíng)造良好的修養(yǎng)環(huán)境,，逐步把護(hù)理人員培訓(xùn)成為病人健康的管理者、教育者,、照料者和研究者角色,。特制訂20xx年護(hù)理工作計(jì)劃：

1、強(qiáng)化相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握,，定期組織護(hù)士授課,，實(shí)行輪流主講，進(jìn)行規(guī)章制度及專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn),。如遇特殊疑難情況,，可通過(guò)請(qǐng)醫(yī)生授課等形式更新知識(shí)和技能?；ハ鄬W(xué)習(xí)促進(jìn),，并作記錄。

2,、重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)護(hù)士的考核,，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，護(hù)理部計(jì)劃以強(qiáng)化“三基”護(hù)理知識(shí)及專(zhuān)科技能訓(xùn)練為主,，由高年資的護(hù)士輪流出題,，增加考核力度，講究實(shí)效,，不流于形式,，進(jìn)行排名次，成績(jī)納入個(gè)人檔案,，作為個(gè)人考評(píng)的客觀依據(jù),，相互競(jìng)爭(zhēng)，直至達(dá)標(biāo),。

3,、做好聘用護(hù)士的輪轉(zhuǎn)工作，使年輕護(hù)理人員理論與實(shí)踐相結(jié)合,，掌握多學(xué)科知識(shí)和能力,。

4、隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,，有計(jì)劃的選送部分護(hù)士外出學(xué)習(xí),，提高護(hù)理人員的素質(zhì)，優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍,。不斷的更新護(hù)理知識(shí),。

1、護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對(duì)新調(diào)入護(hù)士以及有思想情緒的護(hù)士加強(qiáng)管理,，做到重點(diǎn)交待,、重點(diǎn)跟班,。切實(shí)做好護(hù)理安全管理工作，減少醫(yī)療糾紛和隱患,，保障病人就醫(yī)安全,。

2、病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院,、新轉(zhuǎn)入,、急危重病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險(xiǎn)的病人要重點(diǎn)督促檢查和監(jiān)控,。

3,、時(shí)間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日、雙休日,、工作繁忙,、易疲勞時(shí)間、交接班時(shí)均要加強(qiáng)監(jiān)督和管理,。

4,、護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液、輸血,、注射,、各種過(guò)敏試驗(yàn)等。雖然是日常工作,，但如果一旦發(fā)生問(wèn)題,，都是人命關(guān)天的大事，作為護(hù)理管理中監(jiān)控的重點(diǎn)之重點(diǎn),。

5,、護(hù)理部不定期的進(jìn)行護(hù)理安全隱患檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，解決問(wèn)題,，從自身及科室的角度進(jìn)行分析，分析發(fā)生的原因,，吸取的教訓(xùn),，提出防范與改進(jìn)措施。對(duì)同樣問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人,，追究相關(guān)責(zé)任,，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生。

1,、護(hù)理部繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)工作責(zé)任心,。培養(yǎng)護(hù)理人員樹(shù)立“以病人為中心”的觀念,，把病人的呼聲作為第一信號(hào),，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮,，把病人的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),。加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，質(zhì)量意識(shí),，安全意識(shí),，在進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作的基礎(chǔ)上，提高護(hù)患溝通技能,，從而促使護(hù)理質(zhì)量提高,，確保護(hù)理工作安全、有效,。

2,、注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息，護(hù)理部通過(guò)了解回訪意見(jiàn),、與門(mén)診和住院病人的交談,，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息,，經(jīng)常聽(tīng)取醫(yī)生的意見(jiàn)及時(shí)的提出改進(jìn)措施,，同時(shí)對(duì)護(hù)士工作給予激勵(lì)，調(diào)動(dòng)她們的工作積極性,，從思想上,，行動(dòng)上作到真正的主動(dòng)服務(wù)。把“用心服務(wù),，創(chuàng)造感動(dòng)”的服務(wù)理念運(yùn)用到實(shí)際工作中,。

3、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,，強(qiáng)調(diào)二次核對(duì)的執(zhí)行到位,，加強(qiáng)安全管理的責(zé)任，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生,。在安全的基礎(chǔ)上提高我們的護(hù)理質(zhì)量,。

4、深化親情服務(wù),，提高服務(wù)質(zhì)量,。在培養(yǎng)護(hù)士日常禮儀的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語(yǔ),，護(hù)患溝通技能,。培養(yǎng)護(hù)士樹(shù)立良好的職業(yè)形象。

我院的醫(yī)護(hù)比例搭配不合理，護(hù)士的人員少,。工作繁重,，護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)根據(jù)科室病人情況和護(hù)理工作量合理分配人力資源，彈性排班,，增加高峰期上班人數(shù),，全院護(hù)理人員做到工作需要時(shí)，隨叫隨到,，以達(dá)到保質(zhì)保量為病人提供滿意的護(hù)理服務(wù),。

隨著人們法律意識(shí)的提高，處理?xiàng)l例的頒布,，如何在護(hù)理服務(wù)中加強(qiáng)法制建設(shè),，提高護(hù)理人員法制意識(shí)，已成為護(hù)理管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié),。護(hù)理部嚴(yán)格按照省衛(wèi)生廳護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范要求,，護(hù)理記錄完整、客觀,。明確護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)的意義,，規(guī)范護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)，并向上級(jí)醫(yī)院的同行請(qǐng)教,，明確怎樣才能書(shū)寫(xiě)好護(hù)理文件,，以達(dá)標(biāo)準(zhǔn)要求。結(jié)合我院書(shū)寫(xiě)護(hù)理文件的實(shí)際情況,，進(jìn)行總結(jié)和分析,，提出相應(yīng)對(duì)策，為舉證提供法律依據(jù),，保護(hù)護(hù)患的合法權(quán)益,。組織護(hù)理病歷書(shū)寫(xiě)競(jìng)賽，優(yōu)勝者給予獎(jiǎng)勵(lì),。

1,、基礎(chǔ)護(hù)理合格率100%。

2,、急救物品完好率達(dá)100%,。

3、護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)合格率≥90%

4,、護(hù)理人員“三基考核合格率達(dá)100%,。

5、一人一針一管一用滅菌合格率達(dá)100%,。

6,、常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%

7,。一次性注射器、輸液（血）器用后毀形率達(dá)100%,。

我相信只要我們齊心協(xié)力努力執(zhí)行以上工作,，我們?cè)?0xx年的護(hù)理工作中一定能取得好的成績(jī)！

愛(ài)嬰醫(yī)院工作計(jì)劃 健康促進(jìn)醫(yī)院工作計(jì)劃篇六

1,、貫徹落實(shí)持續(xù)改進(jìn)工作實(shí)施方案，做好迎檢工作,。

2,、進(jìn)一步深化與外院的聯(lián)系與合作。

3,、辦理35畝建設(shè)用地相關(guān)手續(xù),。

4、啟動(dòng)醫(yī)院績(jī)效考核管理工作,。

1,、醫(yī)療質(zhì)量管理組織和制度健全，定期開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查和考核工作,。

2,、嚴(yán)格執(zhí)行各類(lèi)醫(yī)療政策法規(guī)，醫(yī)療技術(shù)管理和醫(yī)療文書(shū)符合規(guī)定要求,。

3,、醫(yī)技質(zhì)量管理規(guī)范，服務(wù)項(xiàng)目滿足臨床需求,，各類(lèi)技術(shù)操作規(guī)范,，報(bào)告及時(shí)、準(zhǔn)確,。

4,、落實(shí)輸血和用血有關(guān)法律和規(guī)范，開(kāi)展血液質(zhì)量全程監(jiān)管,，臨床用血安全,，合理、有效,。5,、醫(yī)院感染控制符合規(guī)章要求，開(kāi)展多重耐藥菌的監(jiān)控指導(dǎo),，重點(diǎn)環(huán)節(jié),、重點(diǎn)人群與高危險(xiǎn)因素的監(jiān)測(cè)，消毒滅菌合格率100%,。

6,、藥劑管理規(guī)范,、安全，處方點(diǎn)評(píng)管理及藥物安全性監(jiān)測(cè)等制度落實(shí),，抗菌藥物的分級(jí)和使用符合規(guī)定要求,。

7、傳染病監(jiān)測(cè)及報(bào)告及時(shí),、準(zhǔn)確,，醫(yī)療廢物處理規(guī)范，定期對(duì)工作人員進(jìn)行傳染病防治知識(shí)和技能培訓(xùn),。

1,、落實(shí)執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入制度，醫(yī)師和護(hù)士持兩證(資格證和執(zhí)業(yè)證)上崗,。

2,、真實(shí)、客觀的發(fā)布醫(yī)療信息,，無(wú)科室租賃,、變相承包等違規(guī)執(zhí)業(yè)行為。

3,、藥品,、器材、試劑,、一次性醫(yī)療物品等采購(gòu)使用及管理符合規(guī)定要求,。

4、麻醉的藥品,、精神的藥品,、放射性藥品、醫(yī)用毒性藥品等“特殊管理藥品”管理制度健全,，安全設(shè)施到位,。

1、做好年度大學(xué)生招錄工作,，優(yōu)化中醫(yī)藥,、中西結(jié)合專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的比例。

2,、培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干,，做好名老中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合專(zhuān)家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作,。

3,、優(yōu)先給予人才培養(yǎng)、引進(jìn)和交流等方面的資金支持,。

4,、修繕崗位管理,、職稱(chēng)評(píng)聘、請(qǐng)銷(xiāo)假,、外出進(jìn)修等人事管理制度,。

1、規(guī)范,、合理的設(shè)置及命名臨床科室,，并參照中醫(yī)醫(yī)院臨床科室建設(shè)與管理指南的予以建設(shè)和管理。

2,、加強(qiáng)“十二五”重點(diǎn)專(zhuān)科項(xiàng)目建設(shè),，鼓勵(lì)臨床科室申報(bào)各級(jí)重點(diǎn)專(zhuān)科（學(xué)科）。

3,、應(yīng)用常見(jiàn)病、優(yōu)勢(shì)病種的中西醫(yī)結(jié)合診療方案及中醫(yī)臨床路徑,，并不斷分析,、總結(jié)和優(yōu)化。

4,、開(kāi)展冬病夏治,、冬病冬治及膏方等中醫(yī)特色服務(wù)，提高中藥飲片和中醫(yī)非藥物治療比例,。5,、加強(qiáng)治未病科建設(shè)，做好“治未病”干預(yù)服務(wù),，即中醫(yī)健康教育和指導(dǎo)（包括中醫(yī)健康教育和指導(dǎo),，中醫(yī)技術(shù)方法干預(yù)等）。

1,、護(hù)理技術(shù)操作（含中醫(yī)）,、危重癥患者護(hù)理、消毒隔離,、常見(jiàn)護(hù)理風(fēng)險(xiǎn),、護(hù)理文書(shū)及健康教育等主要工作指標(biāo)符合規(guī)定要求。

2,、執(zhí)行《中醫(yī)護(hù)理常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程》,，開(kāi)展辨證施護(hù)，以及中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康指導(dǎo),，中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作項(xiàng)目≥4項(xiàng),。

3、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)病房覆蓋率達(dá)到100%,。

4,、病房護(hù)理人員總數(shù)與病區(qū)實(shí)際開(kāi)放床位數(shù)的比例達(dá)到0.4:1,。

1、建立完善教學(xué)管理機(jī)制,，提高臨床師資帶教能力和水平,。

2、開(kāi)展住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),、定期考核及中醫(yī)藥繼續(xù)教育,。

3、護(hù)理人員接受業(yè)務(wù)知識(shí)與技能培訓(xùn)≥35學(xué)時(shí),，同時(shí)新進(jìn)護(hù)士中醫(yī)藥知識(shí)和技能培訓(xùn)時(shí)間≥35學(xué)時(shí),。

4、鼓勵(lì)臨床專(zhuān)科申報(bào)科研課題,，開(kāi)展臨床研究工作,，并做好項(xiàng)目的執(zhí)行與管理工作。

5,、繼教參學(xué)覆蓋率達(dá)95%,，繼教證書(shū)合格率達(dá)90%。

6,、完成醫(yī)院電子圖書(shū)室建設(shè),。

1、與媒體保持良好合作關(guān)系,，做好健康,、保健知識(shí)宣傳，辦好院刊《健康衛(wèi)士》,。

2,、開(kāi)設(shè)自辦臺(tái)，積極宣傳醫(yī)院發(fā)展建設(shè)成果,、中醫(yī)知識(shí),、特色療法等。

3,、加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),，開(kāi)展核心價(jià)值觀和為民服務(wù)的宗旨意識(shí)教育，提高全員綜合服務(wù)能力及水平,。

1,、改進(jìn)工作作風(fēng)，反對(duì)的“四風(fēng)”,。貫徹落實(shí)中央和省市委,、及主管部門(mén)有關(guān)規(guī)定，扎實(shí)推進(jìn)醫(yī)院黨風(fēng)廉政和反腐工作,。

2,、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任分工,。簽訂醫(yī)院與科室負(fù)責(zé)人、科室負(fù)責(zé)人與職工的二級(jí)責(zé)任書(shū),，以及與設(shè)備,、藥品、耗材供應(yīng)商簽訂醫(yī)藥物資購(gòu)銷(xiāo)廉潔協(xié)議書(shū),。

3,、完善黨風(fēng)廉政工作制度。嚴(yán)格執(zhí)行“三公”經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定及重大事項(xiàng)民主決策,、大額經(jīng)費(fèi)支出（物資采購(gòu)制度）,、述職述廉、專(zhuān)題民主生活會(huì)等制度,，并定期召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,，開(kāi)展年度自查等。

4,、開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育和廉政文化建設(shè)活動(dòng),。堅(jiān)決抵制醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂，嚴(yán)防統(tǒng)方,、收受回扣、收受“紅包”等行為,，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)崗位工作人員教育,、監(jiān)管。

5,、完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度及個(gè)人醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案,，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)結(jié)果與評(píng)先、晉升掛鉤,。

1,、制定社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃和相關(guān)應(yīng)急預(yù)案，院科簽訂社會(huì)治安綜合治理工作責(zé)任書(shū),。

2,、門(mén)診和住院部安全警示、防火設(shè)施完好,，疏散通道暢通,。

3、重點(diǎn)維護(hù)安全防護(hù)及水電氣設(shè)施,，壓力容器和管道,、電梯等，完好率100%,。

4,、保證投訴渠道暢通,，及時(shí)受理群眾信訪、投訴,，并按規(guī)定做好登記和上報(bào),。

1、向社會(huì)及患者公開(kāi),。公開(kāi)醫(yī)療服務(wù)信息,、價(jià)格收費(fèi)等。

2,、向職工公開(kāi),。公開(kāi)醫(yī)院重大決策、重要人事任免,、重大項(xiàng)目及大額度資金使用情況,，年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算,，車(chē)輛使用,、物資消耗等情況。

信息公開(kāi)及時(shí),，上傳規(guī)范,，沒(méi)有零月記錄。

1,、完成醫(yī)療扶貧,、對(duì)口支援、各類(lèi)醫(yī)保政策執(zhí)行,，以及雙擁共建,、文明創(chuàng)建和節(jié)能降耗等指令性任務(wù)。

2,、完善醫(yī)院信息化建設(shè)工作,，做好檢查驗(yàn)收。建立健全設(shè)備采購(gòu)論證,、管理統(tǒng)計(jì)制度,，并依據(jù)實(shí)際需求，合理合規(guī)配置相關(guān)硬件設(shè)備,。

1,、文書(shū)檔案歸檔，資料齊全,，整理規(guī)范,。涉密及定密制度健全。計(jì)算機(jī)使用和上網(wǎng)符合保密規(guī)定，無(wú)泄密,。

2,、衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)直報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確,。

3,、財(cái)務(wù)管理健全。

4,、群團(tuán)工作有序開(kāi)展,。

1、《出生醫(yī)學(xué)證明》發(fā)放合格達(dá)100%,；

2,、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達(dá)90%;

3、高危孕婦管理達(dá)100%,；

4,、高危孕婦住院率達(dá)100%；

5,、孕產(chǎn)婦死亡率控制在30/10萬(wàn)以內(nèi);

6,、出生缺陷控制在105/萬(wàn)以下:

7、兒童系統(tǒng)管理率達(dá)90%,；

8,、嬰兒死亡率控制10%；

9,、托幼機(jī)構(gòu)兒童保健體檢達(dá)90%以上,；

10、托幼機(jī)構(gòu)人員衛(wèi)生保健合格率達(dá)90%以上,；

11、年內(nèi)開(kāi)展一次婦女病查治工作;

12,、葉酸發(fā)放率達(dá)90%以上,；

13、孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助發(fā)放率達(dá)980%以上,；

14,、開(kāi)展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目和重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作。

醫(yī)療質(zhì)量安全,，事關(guān)患者的健康安危,，是醫(yī)療服務(wù)的生命線，是醫(yī)院管理的核心內(nèi)容和永恒的主題,。 “以病人為中心,、以質(zhì)量為核心、以安全為主題”,，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,、崗位職責(zé),，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)診療技術(shù)常規(guī)，把各項(xiàng)制度落實(shí)到各個(gè)環(huán)節(jié)中,。保證患者安全,，讓患者安全、滿意,、放心,。

加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量,，強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),，誠(chéng)信行醫(yī)、禮貌待患是建立和諧的醫(yī)患關(guān)系,、減少醫(yī)患糾紛,、提高醫(yī)院和科室的口碑進(jìn)而創(chuàng)建患者滿意醫(yī)院的重要基礎(chǔ)，只有提高患者的滿意度,，才能使醫(yī)院在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的醫(yī)療市場(chǎng)中獲得持續(xù)發(fā)展,。

(1)便捷就診流程，優(yōu)化診療環(huán)境,，提供便民措施,；(2)開(kāi)展精神文明建設(shè)，微笑服務(wù),、使用文明用語(yǔ),，注重與患者的溝通；(3)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),；(4)進(jìn)行患者滿意度調(diào)查,；⑸抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力凈化行業(yè)風(fēng)氣,。

以保健為中心,，以臨床為保障，開(kāi)拓自身業(yè)務(wù),，突出保健特色,，發(fā)揮臨床優(yōu)勢(shì)，針對(duì)婦女,、兒童不同生理階段的健康問(wèn)題,，提供全面、系統(tǒng),、連續(xù)的保健服務(wù),。認(rèn)真抓好孕產(chǎn)婦和兒童保健管理工作，進(jìn)一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理，不斷規(guī)范保健技術(shù)服務(wù),，提高保健服務(wù)質(zhì)量,。

(1) 建立健全婦幼保健服務(wù)網(wǎng)絡(luò)

結(jié)合我縣衛(wèi)生工作重點(diǎn)，加強(qiáng)婦幼保健院的自身建設(shè),，提高技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)能力,，完善縣、鄉(xiāng),、村婦幼保健網(wǎng)絡(luò),；加強(qiáng)婦幼保健人才隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)服務(wù)能力,，規(guī)范服務(wù)行為,，提高婦幼保健服務(wù)技術(shù)水平，確保服務(wù)質(zhì)量和安全,，保障廣大婦女兒童身心健康和生命安全,。

(2)孕產(chǎn)婦保健：是重點(diǎn)圍繞育齡婦女生產(chǎn)而提供的保健服務(wù),。對(duì)準(zhǔn)婚女性開(kāi)展婚前保健咨詢指導(dǎo),，發(fā)放婚姻保健手冊(cè)；對(duì)受孕后女性的受孕情況進(jìn)行檢測(cè),，并在整個(gè)孕期提供產(chǎn)前檢查及保健指導(dǎo),；對(duì)妊高癥患者進(jìn)行系統(tǒng)監(jiān)測(cè)；開(kāi)辦孕婦學(xué)校提供健康教育,。

(3)兒童保?。?/p>

嬰幼兒保健：

開(kāi)展0—7歲兒童兒童進(jìn)行生長(zhǎng)發(fā)育監(jiān)測(cè)及智力評(píng)估：1歲以內(nèi)4次,；1—3歲每半年一次,；3—7歲每年一次健康體檢。

學(xué)齡前兒童保?。篴.視力篩查,；b.兒童入托體檢；c.入托兒童健康體檢,。

(4)婦幼保健及公共衛(wèi)生項(xiàng)目工作

①確保婦幼衛(wèi)生監(jiān)測(cè)質(zhì)量,。②做好重大公共衛(wèi)生項(xiàng)目,。③做好基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目,。

(5)繼續(xù)開(kāi)展免費(fèi)婚檢工作。

我院20xx年將按照山西省公立醫(yī)院改革制度要求,，進(jìn)一步實(shí)施對(duì)工作效益,、服務(wù)質(zhì)量、勞動(dòng)紀(jì)律等方面實(shí)施績(jī)效考核，以“技術(shù)含量高低,、風(fēng)險(xiǎn)程度大小,、工作負(fù)荷強(qiáng)弱、管理責(zé)任重輕,、服務(wù)質(zhì)量好壞,、兩個(gè)效益增值、貢獻(xiàn)表現(xiàn)”進(jìn)行經(jīng)濟(jì)分配,，作為醫(yī)院對(duì)科室,、科室對(duì)個(gè)人績(jī)效工資計(jì)算的依據(jù),，實(shí)行以崗定薪、多勞多得、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬的分配辦法,，成立績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定考核標(biāo)準(zhǔn),，實(shí)施績(jī)效考核分配方案,，充分調(diào)動(dòng)廣大醫(yī)務(wù)人員的積極性，達(dá)到促進(jìn)工作質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),，推動(dòng)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的目的,。

根據(jù)上級(jí)文件精神，開(kāi)展“四病”篩查咨詢,、血樣采集,、送檢工作，完善篩查相關(guān)設(shè)施,，健全各項(xiàng)規(guī)章制度,，不斷提高技術(shù)服務(wù)能力，預(yù)防醫(yī)療糾紛和事故發(fā)生,。

孕產(chǎn)婦死亡每年組織專(zhuān)家組評(píng)審一次,，各單位按要求將本轄區(qū)孕產(chǎn)婦死亡病例及時(shí)上報(bào)保健院。新生兒死亡每年組織專(zhuān)家組評(píng)審一次,，根據(jù)《衛(wèi)生部<新生兒死亡評(píng)審規(guī)范(試行)> 的通知》文件要求,，縣直各醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須及時(shí)填寫(xiě)本機(jī)構(gòu)新生兒死亡調(diào)查表及新生兒死亡報(bào)告卡，按要求上報(bào)婦幼保健院,。通過(guò)評(píng)審將全縣孕產(chǎn)婦死亡和新生兒原因進(jìn)行分析,、總結(jié)，及時(shí)向相關(guān)單位反饋,，并制定干預(yù)措施和對(duì)策,。保健院要做好評(píng)審的各項(xiàng)基礎(chǔ)準(zhǔn)備工作。

保健院要配合衛(wèi)生局加強(qiáng)全縣婦幼保健督導(dǎo)工作,。要制定制度,，形成經(jīng)?；綄?dǎo)，年督導(dǎo)頻率不少于4次,，堅(jiān)持每月的例會(huì)制度,，對(duì)鄉(xiāng)、村婦幼保健人員年培訓(xùn)不少于2次,。做到督導(dǎo),、指導(dǎo)、培訓(xùn)相結(jié)合,，努力提高全縣母嬰保健專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)服務(wù)水平,。

要加大醫(yī)院對(duì)外宣傳和形象展示，發(fā)揮醫(yī)院文化建設(shè)的作用,，及時(shí)將醫(yī)院的重點(diǎn)工作,、先進(jìn)技術(shù)、特色服務(wù),、典型事跡向外推介,，展現(xiàn)我院拼搏進(jìn)取與創(chuàng)新發(fā)展的成果，弘揚(yáng)醫(yī)務(wù)工作者救死扶傷,、愛(ài)崗敬業(yè),、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),，外塑形象，為醫(yī)院創(chuàng)造宏大的社會(huì)輿論氛圍,，塑造醫(yī)院良好的對(duì)外形象,，使之成為百姓心中信任的醫(yī)院。

為了全力維護(hù)正常的醫(yī)療秩序,，保證各項(xiàng)診療工作有序進(jìn)行,，要全面加強(qiáng)各項(xiàng)醫(yī)院安全工作。(1)加強(qiáng)普法教育,，切實(shí)提高全院職工法制觀念,。(2)加強(qiáng)管理。各部門(mén)要?jiǎng)訂T起來(lái),，各司其責(zé)并積極協(xié)調(diào)配合,，加強(qiáng)院內(nèi)的安全檢查，消除隱患,。主管院領(lǐng)導(dǎo)每年不定期地對(duì)消防安全進(jìn)行全面檢查,，對(duì)容易引發(fā)火災(zāi)、存放危險(xiǎn)品及人員集中的場(chǎng)所作重點(diǎn)檢查（如藥庫(kù),、病房等）,，要對(duì)消防設(shè)施進(jìn)行定期維護(hù)更換，確保消防器材的完好,；各科負(fù)責(zé)人嚴(yán)格落實(shí)科室安全責(zé)任制,，搞好不穩(wěn)定因素排查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即整改,。制定人防,、物防、技防應(yīng)急措施,，確保全院不出現(xiàn)重大責(zé)任事故,。

凝心聚力謀發(fā)展，事業(yè)興旺促和諧,。我們要凝心聚力,，緊緊把握“質(zhì)量立院，人才興院,，科技強(qiáng)院,，依法治院，以德辦院,，文化建院”的辦院方針,，注重品牌建設(shè)，鼓勵(lì)技術(shù)創(chuàng)新,，視質(zhì)量,、服務(wù)為醫(yī)院發(fā)展的生命線。為將我院的不斷發(fā)展壯大,，為保障職工的福祉,，為全縣的婦女兒童健康而努力！