總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

公司后勤工作總結(jié) 公司后勤工作總結(jié)篇一

后勤部門是維系公司運(yùn)營(yíng)發(fā)展的部門，可以說由于我們的存在，才能讓公司更好的去運(yùn)轉(zhuǎn),，更好的去把工作給做好,，而作為后勤部門的一員，我主要做的就是物資的采購(gòu)這一塊,，別看就是買點(diǎn)東西,，其實(shí)要做的事情非常的多。特別是我們公司比較的大,，物資的需求也多,，在這一年里，我不斷的了解市場(chǎng),，了解供貨的供應(yīng)商,，找到合適的物資，根據(jù)公司的要求,，找到合適的供應(yīng)商,，在公司成本的要求下，盡量采購(gòu)更好的物資,，滿足各個(gè)部門的一個(gè)物資需求,。一年的時(shí)間，我也是對(duì)物資市場(chǎng)的了解更多了,，和之前相比,，我更加明白，只有了解的多,，那么在采購(gòu)上才能做得更好,，更能找到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的物資。

做好后勤采購(gòu)的同時(shí),，我也是積極的學(xué)習(xí),，對(duì)于公司要求的物資，我了解他們的有什么樣的品類,，怎么樣的質(zhì)量更好,，又有哪些市場(chǎng)，通過學(xué)習(xí),，我也是知道盡可能的從物資的源頭上去采購(gòu),，節(jié)約通過中間商采購(gòu)所需要的成本，盡量的給公司去省錢,。而且我也是了解公司后勤其他的工作是如何開展的,，我并不滿足只做好采購(gòu)的工作就可以，我也想有晉升,，那么對(duì)于后勤其他的事務(wù),，我也是要去了解。而不僅僅只做好自己的采購(gòu)就行的，平時(shí)和同事去溝通,，了解后勤其他事務(wù)該如何做,，我也是積極的看一些相關(guān)的書籍，參加培訓(xùn),，讓自己能學(xué)到更多后勤的東西,，讓自己能在后勤方面有更多的進(jìn)步。

回顧一年的工作,，做好本職工作的同時(shí),，我也是積極的和同事友好的相處，有什么幫忙的事情,，也是及時(shí)的去幫助,，同時(shí)在工作中我也是發(fā)現(xiàn)自己有一些不足的地方要在今后繼續(xù)的改進(jìn)，像我的性子比較急躁,，做事情有時(shí)候就會(huì)顯得毛躁了點(diǎn),，這個(gè)也是要我以后去改的地方，同時(shí)也是要在來(lái)年的工作中,，繼續(xù)努力,，多去了解市場(chǎng)，了解供應(yīng)商,，以更低的成本采購(gòu)更好的物資,。

公司后勤工作總結(jié) 公司后勤工作總結(jié)篇二

20xx年度即將過去,，本人今年的工作職責(zé)包括：司機(jī)及機(jī)動(dòng)車管理,、辦公用品管理、固定資產(chǎn)核算以及辦公室常規(guī)后勤工作,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

在本年度的工作中,，我嚴(yán)格遵守道路安全相關(guān)法規(guī)和有關(guān)章程，并在工作中不但學(xué)習(xí)新的車輛維護(hù),、維修技術(shù)和駕駛技能,，在駕駛實(shí)踐中逐漸樹立起嚴(yán)守規(guī)章、安全第一的觀念,，在工作中要做到任勞任怨,，在工作需要時(shí)不論早晚或節(jié)假日都要隨叫隨到，認(rèn)真完成各項(xiàng)任務(wù),。此外,，領(lǐng)導(dǎo)外出期間的服務(wù)工作，很大程度上就由司機(jī)來(lái)承擔(dān),。一年來(lái),，在隨領(lǐng)導(dǎo)外出過程中的食宿、對(duì)外聯(lián)絡(luò)等，我都不推委,，認(rèn)真去做,，沒有發(fā)生任何讓領(lǐng)導(dǎo)不滿意的事情。同時(shí),，工作中我認(rèn)真學(xué)習(xí)車輛維修,、保養(yǎng)知識(shí)，為單位解決了眾多的車輛故障和疑難問題,，節(jié)省了開支,，保證了行車的安全。

本年度,，本人的工作職責(zé)增加了辦公用品購(gòu)買核算管理工作,，對(duì)于這項(xiàng)相對(duì)陌生的工作，我一方面向以前的負(fù)責(zé)同志請(qǐng)教,、學(xué)習(xí)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),，另一方面摸索出適合自己的管理模式。一年來(lái),，在及時(shí)響應(yīng)同事需求的同時(shí),，對(duì)a4紙、水筆芯之類集中購(gòu)買的辦公用品按領(lǐng)取人歸類統(tǒng)計(jì),，為部門核算提供了經(jīng)得起考驗(yàn)的一手資料,。

除辦公用品管理外，本人還接手了固定資產(chǎn)核算工作,，在分管所長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,，我對(duì)各類固定資產(chǎn)進(jìn)行的分類統(tǒng)計(jì)，并克服了理論基礎(chǔ)不強(qiáng)的缺點(diǎn),，學(xué)習(xí)了固定資產(chǎn)電子管理系統(tǒng),，初步完成了年初既定的共走目標(biāo)。

所辦公室的工作繁雜,，人員又相對(duì)較少,，本人在今年有同事離職的情況下，協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)了更多的工作,。食堂就餐補(bǔ)助核算,、車輛維修報(bào)銷核算、超市購(gòu)買用品報(bào)銷核算,、對(duì)外招待報(bào)銷核算等等工作不僅博雜更要求數(shù)據(jù)精準(zhǔn)無(wú)誤,，因此占用了我很大的工作精力，但是,，本人非但沒有怨言,，反而以更高亢的工作熱情積極投身到工作中去,，力爭(zhēng)圓滿完成每一項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

我熱愛質(zhì)檢工作,，也一直勤勤懇懇,，任勞任怨，遵章守紀(jì),，具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感,、敬業(yè)精神和職業(yè)道德。來(lái)年,，我一定從思想上,、行動(dòng)上與單位保持一致，團(tuán)結(jié)同志,，寬以待人,，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，踏踏實(shí)實(shí)工作,，使所從事的工作一年一個(gè)臺(tái)階,，不斷向前發(fā)展。但我深知,，取得的一點(diǎn)成績(jī),，是在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在老同志的精心指導(dǎo)下,，在同志們的幫助下取得的,，我只是做了我應(yīng)該做的事。在今后的工作中,，我將進(jìn)一步加大工作力度,，改進(jìn)工作方法，更加努力地做好工作,。

公司后勤工作總結(jié) 公司后勤工作總結(jié)篇三

一,、公司后勤管理工作的重要性

公司后勤管理工作在公司管理和發(fā)展中具有基礎(chǔ)性、保障性的重要作用只有做好公司的后勤工作,，才可以使公司的設(shè)施、設(shè)備和物資,、員工宿舍等,，得以充分有效的利用，從而逐步提高企業(yè)效益,；只有做好公司的后勤工作,，才可以為全體員工提供一個(gè)良好的生活、工作,、學(xué)習(xí)條件,，使他們解除后顧之憂,，一心一意地搞好本職工作；也只有做好公司的后勤工作,，才能使全體員工工作學(xué)習(xí)時(shí)心情舒暢,，休息時(shí)愉快安逸。因此,，后勤工作是非常重要的基礎(chǔ)工作和保障工作,。

公司后勤工作政策性強(qiáng)，涉及面廣,，任務(wù)繁重,，內(nèi)外聯(lián)系復(fù)雜，任何部門都離不開后勤保障工作,。離開了后勤保障便不能正常開展生產(chǎn)生活,。同時(shí)，后勤工作并不容易被人們所理解,。如一百件事情,，九十九件做好了，有一件沒有做好,，也會(huì)有人認(rèn)為后勤管理沒有做好,他們不理解后勤管理工作的特殊性,。他們從不計(jì)較個(gè)人得失，任勞任怨地工作著,，奉獻(xiàn)著,，為了公司的需要用自己無(wú)私的奉獻(xiàn)，辛勤的汗水,，美化生活,，感化著人們的心靈、思想和作風(fēng),，譜寫著全心全意為員工服務(wù)的美好篇章,。

二、后勤管理工作的主要情況

公司后勤管理工作是公司工作的重要組成部分,，管理是一個(gè)科學(xué)的概念,，是一種意識(shí)，有目的指導(dǎo)我們?nèi)?shí)現(xiàn)公司后勤工作的總目標(biāo),，探明它內(nèi)在的客觀規(guī)律,，明確其基本要素，可以提高工作效能,，使后勤工作更好地為開創(chuàng)公司工作新局面做貢獻(xiàn),。公司后勤管理工作的具體內(nèi)容及所取的工作成績(jī)：

（一）賓館設(shè)施建立

公司在不斷發(fā)展后勤管理也要不斷提升改善設(shè)施，不斷的為員工增加綜合性的服務(wù),，后勤部門建立煤氣,、采暖,、浴室、洗衣房維修,、維護(hù)及管理工作,；后勤部門是一項(xiàng)綜合管理工作，其服務(wù)面大,，服務(wù)范圍廣,，內(nèi)外關(guān)系多，需涉及到公司人員所需要的各個(gè)方面,，為完成這諸多的服務(wù)內(nèi)容,，后勤既要與公司的每個(gè)職工、每個(gè)部門打交道,，又要與社會(huì)上有關(guān)部門保持經(jīng)常性的密切聯(lián)系,，不僅有縱向聯(lián)系，還有橫向聯(lián)系,，不僅牽涉到人,，而且涉及到財(cái)、物,、時(shí)間和空間,。公司員工對(duì)宿舍配備設(shè)施比較滿意，公司為員工建立這些設(shè)施配備,，主要是豐富員工

的業(yè)余生活,，讓員工在工作中找到快樂，提高員工的工作質(zhì)量及生活質(zhì)量,，讓員工感到公司的人性化管理服務(wù),，感到以公司為我家，讓員工參與公司的管理,，為公司建言獻(xiàn)策,，這樣公司與員工是親如一家，密不可分,，一方面提高了員工的工作生活質(zhì)量,，另一面提高了公司的管理效率，因此后勤管理工作及設(shè)施建立對(duì)公司做出了巨大的服務(wù)貢獻(xiàn),。

（二）食堂就餐質(zhì)量有所提高

古人云“王者以民為天,，而民以食為天”自古以來(lái)飲食對(duì)人們來(lái)講都是天大的事情，在公司食堂你只要留心,，每天都可以聽到這樣的聲音“今天的飯菜怎么樣，和口味嗎,？”“對(duì)食堂有什么建議嗎,？”食堂管理員穿梭在用餐的員工中,，對(duì)員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)詢問及調(diào)查，這是后勤工作的一項(xiàng)舉措,，目的是為了及時(shí)收集員工的意見,，加快食堂對(duì)飯菜和其他問題的改善進(jìn)度。這不僅僅是食堂單方面工作的改進(jìn),，更包含了所有參與的員工們,，對(duì)食堂工作直言不諱，提出寶貴意見的員工們的功勞,，食堂一點(diǎn)一滴的改善和進(jìn)步,，都與員工們息息相關(guān)，不可分離,，是提高食堂就餐質(zhì)量的源動(dòng)力,，請(qǐng)同我們一起攜手共同完成這天大的事情，讓所有在公司工作,、生活的員工們感到滿意和舒適是公司食堂改進(jìn)及發(fā)展的方向和目的,。

三、公司后勤管理存在的問題

(一) 員工業(yè)余生活不夠豐富

1,、豐富員工生活的文化設(shè)備較少

電視,、電腦、書籍是進(jìn)行文化活動(dòng)的基本設(shè)備,。目前,，大多數(shù)員工由于遠(yuǎn)離家庭，暫住地的自有文化活動(dòng)設(shè)備普遍較少,。

2,、 員工活動(dòng)的范

公司后勤工作總結(jié) 公司后勤工作總結(jié)篇四

自某年某月到某項(xiàng)目負(fù)責(zé)項(xiàng)目后勤工作以來(lái)在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在各位同事的幫助下各項(xiàng)工作完成的還行,?；仡櫸覀冞@一年來(lái)的工作，看到了成績(jī)也發(fā)現(xiàn)了不足,，我認(rèn)真總結(jié)今年的工作,，以便于使我明年做得更好。在 20xx年即將結(jié)束之時(shí),，根據(jù)工作要求,，現(xiàn)對(duì)自己今年來(lái)的工作總結(jié)如下：

一、做好內(nèi)部服務(wù),，履行后勤保障職能,，為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

后勤部按照公司提倡員工員工之間及部門之間服務(wù)的理念,，努力做好對(duì)內(nèi)的服務(wù),，積極發(fā)揮后勤保障功能,，為員工在公司工作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

（一）員工飯?zhí)觅|(zhì)量關(guān),，提高員工滿意度,。

搞好員工飯?zhí)靡恢笔呛笄诠ぷ髦械碾y點(diǎn)之一，如何讓大多數(shù)員工在公司就餐放心滿意是后勤部反復(fù)研究的課題,。20xx年,，員工飯?zhí)眠M(jìn)一步在菜品花樣上下功夫，每天菜式更換,，員工基本滿意,，確保員工可吃到相對(duì)喜歡的菜肴；同時(shí),，20xx年,，員工飯?zhí)眠€多渠道收集員工對(duì)于就餐滿意度的信息，根據(jù)員工滿意情況適時(shí)調(diào)整菜品出品,，盡可能確保餐品符合大多數(shù)員工的口味,。

（二）員工宿舍的管理，為員工提供安全干凈的住宿空間,。

員工宿舍每天都有十幾人在此休息就寢,，安全、衛(wèi)生問題是員工宿舍管理面臨的難題,，鑒于以往項(xiàng)目員工宿舍不時(shí)出現(xiàn)物品失竊的事件,。為此，20xx年后勤部門組織開會(huì)研究員工宿舍管理問題,，對(duì)員

工宿舍管理工作提出新的標(biāo)準(zhǔn)：一是理順員工宿舍入住的流程,，加強(qiáng)安全管理；二是實(shí)行員工住宿按部門相對(duì)集中制,，既方便員工又便于管理,；三是加強(qiáng)對(duì)臨時(shí)進(jìn)出員工宿舍的外來(lái)人員的管理，通過以上措施,，使員工宿舍的安全問題得到了控制,，20xx年基本未發(fā)生員工宿舍安全事故。在員工宿舍衛(wèi)生方面,，實(shí)行宿舍內(nèi)個(gè)人值日制,，公共區(qū)域?qū)Ｂ毐嵃芍疲龅郊皶r(shí)打掃,，每天檢查,，保證員工宿舍始終保持衛(wèi)生干凈的狀態(tài)。

（三）為生產(chǎn)部門服務(wù)，滿足員工的服務(wù)要求,。

為保證員工良好的工作環(huán)境,，后勤部定期協(xié)調(diào)水電部對(duì)員工宿舍進(jìn)行不定期巡視,，及時(shí)了解員工住宿環(huán)境設(shè)施設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)的情況,，在供電、供水及空調(diào)方面,，后勤部安排專人到現(xiàn)場(chǎng)檢查,，及時(shí)進(jìn)行檢查，處理出現(xiàn)的問題,。在其他部門員工有后勤服務(wù)需求的情況下,，后勤部積極安排好工作，第一時(shí)間解決問題,；同時(shí),，后勤部員工通過各種渠道，主要向生產(chǎn)部門征求服務(wù)需求,，主動(dòng)做好服務(wù)工作,，有力地幫助其他部門員工解決了生活之憂。

二,、加強(qiáng)辦公耗材采購(gòu)管理工作,，樹立成本控制觀念，節(jié)能降耗工作再上升臺(tái)階,。

后勤部是公司運(yùn)行費(fèi)用使用較多的部門,，加強(qiáng)費(fèi)用控制，履行節(jié)能降耗是后勤工作的重點(diǎn)之一,，20xx年,，后勤部重點(diǎn)在以下幾方面做好費(fèi)用控制，降低成本的工作,。

（一）閑置資產(chǎn)管理,，提高資產(chǎn)利用率。

經(jīng)過一年多的經(jīng)營(yíng),，本項(xiàng)目積累了一定數(shù)量的資產(chǎn),。為了更好地做好

資產(chǎn)管理工作，20xx年,，后勤部組織了項(xiàng)目資產(chǎn)盤點(diǎn)工作,，對(duì)現(xiàn)有資產(chǎn)進(jìn)行分類、評(píng)估,，并對(duì)部分資產(chǎn)進(jìn)行維修維護(hù),；同時(shí)，對(duì)可利用資產(chǎn)進(jìn)行了重點(diǎn)登記，以方便資產(chǎn)的調(diào)撥,。在采購(gòu)需求執(zhí)行前,，實(shí)行資產(chǎn)管理先行審核制度，確認(rèn)是否有可替代現(xiàn)有資產(chǎn)后再確定是否執(zhí)行采購(gòu),，最大限度利用現(xiàn)有資產(chǎn),。如今年新人加入項(xiàng)目宿舍需采購(gòu)單人床的過程中，后勤部從現(xiàn)有資產(chǎn)中調(diào)撥出來(lái),，滿足了宿舍的需求,，節(jié)約采購(gòu)資金幾百元。

（二）執(zhí)行采購(gòu)程序,，加強(qiáng)采購(gòu)監(jiān)督,。

在采購(gòu)價(jià)格監(jiān)督方面，后勤部將員工飯?zhí)贸Ｓ梦镔Y的價(jià)格進(jìn)行全面摸底,，對(duì)于市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)大的產(chǎn)品（如蔬菜,、大米、魚,、肉等）實(shí)行定期走訪市場(chǎng)詢價(jià),，開車去市場(chǎng)超市直接批量采購(gòu)等辦法，確保采購(gòu)價(jià)格的合理性,，以保證以就低價(jià)格采購(gòu),，加強(qiáng)監(jiān)督。

（三）能源運(yùn)行控制,，節(jié)能降耗效果顯著,。

公司后勤工作總結(jié) 公司后勤工作總結(jié)篇五

20xx年在忙碌和充實(shí)中度過，總的來(lái)說,，一年來(lái),，我分管協(xié)管的工作比較多、工作范圍廣,、任務(wù)重,、責(zé)任大，由于我正確理解領(lǐng)導(dǎo)的工作部署,，較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé),，發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)能力，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,，較好地完成了全年分管和協(xié)管的工作任務(wù)?，F(xiàn)簡(jiǎn)要回顧總結(jié)如下：

后勤管理工作涉及面廣、雜,，一年來(lái)我們以加強(qiáng)監(jiān)督管理,，提升服務(wù)水平為指導(dǎo),，從多方面著手，努力做好后勤工作,。

我主要負(fù)責(zé)的是辦公用品倉(cāng)庫(kù)管理和生活后勤保障工作,，能做到有計(jì)劃及時(shí)地申購(gòu)辦公所需用品，做到不浪費(fèi),，無(wú)過多存貨等情況的發(fā)生,。為各科室做好服務(wù)，能及時(shí),、保質(zhì)保量送去各科室所需辦公物品,。月月盤點(diǎn)，對(duì)庫(kù)內(nèi)物品熟悉,、清楚。

辦公儀器和日常生活方面出現(xiàn)故障和問題時(shí)能及時(shí)處理,，處理不了時(shí)請(qǐng)專業(yè)人士來(lái)處理,，做到不擔(dān)誤正常工作的運(yùn)行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合,。通過我們的努力配合,，圓滿地完成了20xx年的后勤和倉(cāng)管工作。

今年我們改革了用車制度,，統(tǒng)一調(diào)度管理,，做到出車有申請(qǐng)，歸車有記錄等工作流程,；同時(shí),，車輛用油方面也制定出相關(guān)監(jiān)督流程，排除了公車私用等情況的發(fā)生,。

在車輛安全運(yùn)行方面我們與司機(jī)簽了出車安全責(zé)任書,，保證出車安全，遵守交通規(guī)則,。在保證工作正常運(yùn)行的情況下,，加強(qiáng)車輛管理，做好車輛的正常保養(yǎng)及維修,，為我院工作的開展提供了較好的服務(wù),。

對(duì)兩位衛(wèi)生員進(jìn)行深刻、人性化的思想培訓(xùn)和具體工作細(xì)節(jié)及責(zé)任的培訓(xùn)與指導(dǎo),。制定相關(guān)衛(wèi)生責(zé)任制度,，要求每天多轉(zhuǎn)、常掃,、勤擦,，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。每周一大掃，周周有檢查,。

對(duì)床單被罩等醫(yī)用品及員工的工作服做好及時(shí),、分類、干凈的清洗,、晾曬,、發(fā)放等工作。對(duì)保衛(wèi)人員,，進(jìn)行了安全防衛(wèi),、防電、防火,、防水培訓(xùn),，強(qiáng)化安全意識(shí)，做到時(shí)時(shí)提醒和經(jīng)常檢查,。

在辦公室主要是配合辦公室主任完成院內(nèi)日常工作,，做好文員統(tǒng)計(jì)工作，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生及接待工作,。在院內(nèi)配合開展豐富多彩的活動(dòng),，活躍員工文化生活，營(yíng)造健康和諧的企業(yè)人文環(huán)境,，推進(jìn)企業(yè)文化,、精明文明建議，展示我院積極向上的精神面貌,。

由于我學(xué)習(xí)過一些相關(guān)的知識(shí)技能,，所以在單位暫缺平面設(shè)計(jì)人員和網(wǎng)絡(luò)工程師時(shí)，我努力學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識(shí),，用心把這方面工作做的更好,。我相信經(jīng)過我們辦公室成員的共同努力學(xué)習(xí)，一定會(huì)在這些方面有所進(jìn)步和做出成績(jī),。

今年的廣告宣傳形式有多種,，電臺(tái)、報(bào)紙,、電視,、網(wǎng)絡(luò)和地面營(yíng)銷。地面營(yíng)銷有體檢,、雜志,、掛歷和下鄉(xiāng)掛宣傳牌。體檢主要是在3—8月份做的,，效果還不錯(cuò),，但由于整個(gè)大環(huán)境等方面影響,，體檢活動(dòng)到9月份就暫停了。

鄉(xiāng)村掛宣傳牌,，幅射面比較廣,，效果也不錯(cuò)，通過了解,，有一些患者是通過看到村里的宣傳牌后打電話咨詢來(lái)的,。20xx年共掛了1266塊牌，我們?cè)趻炫茣r(shí)考慮到患者的來(lái)源情況,，對(duì)市區(qū)和四縣分出了重側(cè)區(qū),；我們?cè)谶x擇位置時(shí)盡量考慮到宣傳牌壽命的長(zhǎng)期性和醒目性，所以要求掛牌人員有責(zé)任心地對(duì)待每一塊牌子,，做到家家愿意讓我院掛牌并能做好保護(hù)工作,。掛到高處易看到，不易被破壞的地方,，多為村民的屋山頭,，做好長(zhǎng)期的維護(hù)和更換工作。同時(shí)我們?cè)趻炫茣r(shí),，也在做與人面對(duì)面的宣傳工作，所到之處,，都能使周圍的村民對(duì)我們留下好的印象,，做到村村有我院廣告牌和宣傳。

20xx年雜志印刷了三期,，共8萬(wàn)本,，20xx年掛歷共做3000本，根據(jù)客戶群的不同,，都做到了有效的發(fā)放,。

新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo)，那就是要不斷學(xué)習(xí),，更好的充實(shí)自己,，以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新一年的挑戰(zhàn)，有責(zé)任心地踏踏實(shí)實(shí)工作,，不能只限于自身周圍的小圈子,，要著眼大局，著眼今后的發(fā)展,。向其他同事學(xué)習(xí),，取長(zhǎng)補(bǔ)短，相互交流好工作經(jīng)驗(yàn),，共同進(jìn)步,。

新的一年里,，我會(huì)明確個(gè)人職責(zé)做好本質(zhì)工作，搞好協(xié)調(diào),、當(dāng)好參謀,、搞好服務(wù)，密切配合,，希望能圓滿地完成了20xx年的各項(xiàng)工作任務(wù),。

公司后勤工作總結(jié) 公司后勤工作總結(jié)篇六

回顧這幾個(gè)月的工作，有收獲也有很多感概,。短短的幾個(gè)月的工作中,，在

領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和鼓勵(lì)下，讓我感受到在工作中帶給我的自信和快樂,，也感受到因?yàn)樽约耗芰τ邢藓蛯?duì)行政工作的不成熟而帶來(lái)的壓力,。雖然在這幾個(gè)月的工作中，自己在工作中取得了一點(diǎn)點(diǎn)成績(jī),，但是有很多不足,。下面我主要從以下幾個(gè)方面對(duì)我20xx年3個(gè)月的工作進(jìn)行述職，懇請(qǐng)公司

領(lǐng)導(dǎo)及各位同事給予指正,。

領(lǐng)導(dǎo)和各位編輯工作

領(lǐng)導(dǎo)工作，傳達(dá)

領(lǐng)導(dǎo)給各位編輯的指示以及輔助

領(lǐng)導(dǎo)分配給編輯任務(wù),，負(fù)責(zé)與各位編輯進(jìn)行溝通,，配合各位編輯工作。

寫手是公司主要的生產(chǎn)力,，由于公司工作的特殊性，導(dǎo)致寫手的流動(dòng)性很大,，所以招聘優(yōu)秀寫手是每天的工作重點(diǎn),。個(gè)別寫手是主動(dòng)加招聘qq進(jìn)行洽談，在這3個(gè)月的工作中,，我共招聘130多位寫手,。偶爾我也會(huì)配合

領(lǐng)導(dǎo)為公司招聘其它人員。也會(huì)在各個(gè)

網(wǎng)站發(fā)布招聘信息,，除了我每天都更新的51job和

中華英才網(wǎng),，其它的

網(wǎng)站，類似xx,、xx等我也會(huì)發(fā)布招聘信息,。為公司招聘像電話營(yíng)銷，行政文員,，銷售經(jīng)理等招聘工作,。

網(wǎng)站錄入和更新

網(wǎng)站來(lái)拓展寫手的能源,。前程無(wú)優(yōu)和

中華英才網(wǎng)是每天都要更新的,，xx和xx和xx這三個(gè)

網(wǎng)站是每2天錄入一次，每次錄入2

篇文章進(jìn)行更新,。

網(wǎng)站的內(nèi)容,，錄論文和期刊。10月份的時(shí)候是xx和xx這2個(gè)

網(wǎng)站,。11月份的時(shí)候是xx和xx這2個(gè)

網(wǎng)

站內(nèi)容的錄入,。

李波老師是咱們公司的重要客戶,，他的稿件都要通過專用后臺(tái)進(jìn)行分配和調(diào)整,，每天早中晚至少三次登陸后臺(tái)，查看最新的動(dòng)態(tài),，給編輯分配任務(wù),。

擔(dān)任行政工作3個(gè)月以來(lái)，發(fā)現(xiàn)有很多不足,，招聘寫手的時(shí)候缺少耐心,，審查筆試稿子不夠認(rèn)真，這讓一些不負(fù)責(zé)任的寫手乘虛而入,，影響了公司的工作效率,。向

領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作時(shí)不夠仔細(xì)，影響了

領(lǐng)導(dǎo)的判斷力和決策力,。

1、加大招聘力度,。

20xx年的招聘工作做的不是很成功,，寫手總是不夠用,，在即將到來(lái)的20xx年我要加大招聘力度，尤其是醫(yī)學(xué)寫手,，不能讓公司因?yàn)槲业恼衅覆划?dāng)而影響公司的發(fā)展,。我會(huì)努力，認(rèn)真,，不能有一絲一毫的懈怠的去面對(duì)招聘工作,，讓公司的行政部門成為各個(gè)部門發(fā)展的后備軍。

2,、做好

領(lǐng)導(dǎo)和各部門溝通工作,。

領(lǐng)導(dǎo)與各部門溝通的橋梁，在20xx年我會(huì)繼續(xù)配合

領(lǐng)導(dǎo)和各部門的工作,，幫

領(lǐng)導(dǎo)分憂解難,，做好后勤保障的服務(wù)職能。

行政部現(xiàn)在剛剛步入正軌,，有些地方還不是很成熟,，我會(huì)努力讓行政部在20xx年應(yīng)有的價(jià)值體現(xiàn)出來(lái)，使其發(fā)展越來(lái)越規(guī)范化,，無(wú)規(guī)矩不成方圓,，行政部雖然是單槍匹馬，但我相信有

領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的關(guān)照,，行政部的發(fā)展會(huì)越來(lái)越職業(yè)化,。

精神,。

領(lǐng)導(dǎo)和各位同事學(xué)習(xí),，要有創(chuàng)新意識(shí),，沒有畏難情緒，要嚴(yán)于律己,，讓自己的能力得到提升,，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值,。

能夠認(rèn)識(shí)年輕有為的

領(lǐng)導(dǎo)和各們優(yōu)秀的同事也是我的榮幸,，幾個(gè)月的共事時(shí)間雖然短暫，但我很感激

領(lǐng)導(dǎo)和公司各位同事給予我的幫助和鼓勵(lì),，我會(huì)繼續(xù)努力用我的成績(jī)回報(bào)各位,，工作上的不足還懇請(qǐng)各位能及時(shí)批評(píng)，我會(huì)很感激大家,。真心的祝福公司在

領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下20xx年繼續(xù)創(chuàng)造奇跡,，也祝愿我們的隊(duì)伍會(huì)越來(lái)越強(qiáng)大。我們強(qiáng)則公司強(qiáng),，公司成功則我們成功,。希望20xx年我們將所有的對(duì)手都拍在沙灘上，讓公司成為行業(yè)領(lǐng)頭人~

領(lǐng)導(dǎo)和各位同事身體健康,，事業(yè)順心,。

xx年1月1日至xx年4月30日，負(fù)責(zé)公司行政及后勤管理工作,，其工作重點(diǎn)是進(jìn)行公司規(guī)章制度的建設(shè);xx年5月1日至xx年9月31日,，全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作,，該階段的工作重點(diǎn)是人力資源工作規(guī)范性建設(shè);xx年9月1日至xx年10月31日,，全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作,，同時(shí)負(fù)責(zé)xx項(xiàng)目部的全面管理工作，該階段的工作重點(diǎn)是項(xiàng)目部規(guī)范管理的建設(shè);xx年11月1日至今,，負(fù)責(zé)公司行政及后勤管理工作,。本人實(shí)際上是從事了12個(gè)月的行政、后勤管理工作,，6個(gè)月的人力資源管理工作,，2個(gè)月的項(xiàng)目部管理工作。

(一)行政管理工作

1.完成了公司規(guī)章制度建設(shè)工作,。主持制定了17套規(guī)章制度,，其中親自主筆編寫11套,，這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求，從而使公司的各項(xiàng)管理有章可循,，員工有“法”可依,，為公司實(shí)現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的基礎(chǔ)。

2.公文管理工作實(shí)現(xiàn)了制度化,、規(guī)范化,。建立了各種內(nèi)、外公共文書的管理流程,，使公文的收,、發(fā)、送,、閱,、審、存,、借有了嚴(yán)格的管理程序,，確保了公文傳送的及時(shí)性、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性,，從而對(duì)提高公司的工作效率起到了促進(jìn)作用,。

3.檔案管理工作實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化。建立了公司專業(yè)的檔案室,，并實(shí)行了專人管理,，對(duì)公司檔案進(jìn)行了分級(jí)、分類,、編號(hào)登記管理,，對(duì)檔案的歸檔、保管,、調(diào)閱,、借用實(shí)行了嚴(yán)格的審批管理，并實(shí)行了紙質(zhì)版和電子版同時(shí)保存的管理方式,，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性,。

4.完成了前臺(tái)接待的標(biāo)準(zhǔn)化管理。公司現(xiàn)有三個(gè)前臺(tái),，均進(jìn)行了統(tǒng)一的形象布置,，并對(duì)前臺(tái)接待員的崗位進(jìn)行了全面培訓(xùn)，統(tǒng)一了公司的接待流程及工作要求,，為樹立公司良好的企業(yè)形象起到了積極作用,，為公司各部門的業(yè)務(wù)接待起到了模范作用。

5.會(huì)議管理基本上實(shí)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化。公司對(duì)內(nèi),、對(duì)外的會(huì)議,，從會(huì)前準(zhǔn)備到會(huì)中服務(wù)及會(huì)后跟蹤，都能全面完成,，無(wú)論是會(huì)議接待,、資料制作、會(huì)場(chǎng)布置都能較好地完成,，保證了各項(xiàng)會(huì)議的成功召開,。

6、印章管理工作基本規(guī)范,。嚴(yán)格按照《印信管理辦法》執(zhí)行印章使用審批制度,，對(duì)印章的啟用、保管,、使用均進(jìn)行詳細(xì)的登記管理,，確保了印章使用的合法性和安全性。

總之,，公司的行政管理工作,，在海南企業(yè)中已達(dá)到了上等水平，我們的公司也跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列,。

(二)信息管理工作

1.加強(qiáng)了

網(wǎng)站的管理工作,，對(duì)

網(wǎng)

站內(nèi)容進(jìn)行了嚴(yán)格審核，并不斷充實(shí)

網(wǎng)

站內(nèi)容,、更新

網(wǎng)頁(yè),，及時(shí)上傳新信息、搜集外來(lái)信息,，為企業(yè)建立了一個(gè)良好的宣傳窗口,，并對(duì)

網(wǎng)站后臺(tái)進(jìn)行了分析、匯總,，及時(shí)掌握

網(wǎng)站使用動(dòng)態(tài),。

3.加強(qiáng)了信息收集與信息傳遞工作，增大了公司的信息量及信息流,，按照公司

領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行了《資訊周報(bào)》編制,，并

提供給公司中、高層

領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)與運(yùn)用,，方便了

領(lǐng)導(dǎo)的工作,，同時(shí)也提高了工作效率。

1.制定并實(shí)施了《人力資源管理細(xì)則》,，規(guī)范了招聘,、錄用、轉(zhuǎn)正,、離職等人事工作流程,，明確了人才選聘標(biāo)準(zhǔn)。

2.完善了人事檔案管理工作,。制定了人事檔案規(guī)范內(nèi)容,，健全了人事檔案，規(guī)范了人事檔案管理流程,。

3.企業(yè)文化建設(shè)初具規(guī)模,，先后組織了項(xiàng)目

開工典禮、周年慶典,、抗震救災(zāi)捐款,、新年聯(lián)歡晚會(huì)等大型活動(dòng)，組織了大,、小六場(chǎng)培訓(xùn)活動(dòng),，并組建了籃球隊(duì)，開展了多場(chǎng)籃球比賽,，以及印發(fā)《項(xiàng)目簡(jiǎn)報(bào)》41期,、參展冬交會(huì)、參展海洋漁業(yè)博覽會(huì)等多種宣傳活動(dòng),，不斷地提高了企業(yè)知名度,，有效地塑造了企業(yè)文化。

1.資產(chǎn)管理工作規(guī)范化,。對(duì)公司資產(chǎn)在進(jìn)行徹底清查的基礎(chǔ)上,，依據(jù)公司《資產(chǎn)管理辦法》分別按部門對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行了分類、編號(hào)登記,，并將管理責(zé)任落實(shí)到具體的使用人或保管人,，規(guī)范了資產(chǎn)采購(gòu),、驗(yàn)收、入庫(kù),、領(lǐng)用,、回收、調(diào)撥等管理流程,。

2.車輛管理工作得到了加強(qiáng),。對(duì)公司車輛的調(diào)度審批、調(diào)配使用,、維修維保,、行車安全、違章處理,、費(fèi)用控制,、車輛保管等方面進(jìn)行了嚴(yán)格管理，并嚴(yán)格執(zhí)行了派車審批制度,，達(dá)到了有效地使用車輛和有力地控制費(fèi)用的雙重效果,。

3.辦公用品管理工作規(guī)范化。實(shí)行了辦公用品月計(jì)劃制度,，并結(jié)合以舊換新的節(jié)約措施,，既保證了工作需要，又避免了不必要的浪費(fèi),，有效地控制了辦公成本,。

(五)總經(jīng)理辦公室管理工作

1.以創(chuàng)建先進(jìn)集體為目標(biāo)，加強(qiáng)本部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,，使本部門具有較強(qiáng)的凝聚力和榮譽(yù)感,，且具有很好的團(tuán)隊(duì)

精神。本部門在公司的重大活動(dòng)中均取得了的成績(jī),。

1.做人原則：做員工表率,，為下屬老師,，當(dāng)同事朋友。

2.做事原則：原則堅(jiān)定,，獎(jiǎng)罰分明;身先士卒,，帶頭實(shí)干。

3.管理原則：理論上高度,，實(shí)踐到深度;分工要明確,，責(zé)任必到人,。

1.行政管理力度欠佳，行政監(jiān)督職能不強(qiáng),。

2.規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán),，執(zhí)行制度時(shí)有寬松之短、仁慈之弊,。

3.考核制度還待進(jìn)一步完善。

1.為總經(jīng)理分憂解難,，與員工一道艱苦

創(chuàng)業(yè),，為實(shí)現(xiàn)公司的宏偉目標(biāo)而奮力拼搏。

3.務(wù)實(shí)敬業(yè),、勇?lián)厝危Ｍ袡C(jī)會(huì)為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn),。

(一)行政管理工作

1.在對(duì)現(xiàn)行規(guī)章制度執(zhí)行進(jìn)行調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步修正和完善現(xiàn)行規(guī)章制度，并加大各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行力度;

2.新建《合同管理辦法》,、《保密管理制度》,、《會(huì)議管理制度》、《辦公場(chǎng)所管理規(guī)定》,、《員工行為規(guī)范》,、《工服管理規(guī)定》等規(guī)章制度，以滿足公司發(fā)展的需要;

3.建立企業(yè)危機(jī)管理機(jī)制,，有效預(yù)防或應(yīng)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)危機(jī);

4.建立規(guī)范的行政監(jiān)督機(jī)制,，加強(qiáng)行政管理力度。

(二)后勤管理工作

1.完善規(guī)范的后勤保障系統(tǒng),，提高后勤服務(wù)質(zhì)量;

2.加強(qiáng)成本控制管理,，避免資源浪費(fèi)。

最后,，祝公司興旺發(fā)達(dá)!祝各位

領(lǐng)導(dǎo)新年吉祥,、身體健康、事事如意!

我校八十年校慶活動(dòng)在安全有序,、隆重和諧的氛圍中畫上了一個(gè)圓滿的句號(hào),。作為學(xué)校重要的后勤保障部門，后勤公司全體員工在籌備校慶期間,，牢記“以生為本,、為生盡責(zé)”的價(jià)值理念,，精心布置、周密規(guī)劃,、全力以赴為校慶做好后勤服務(wù)保障工作,。廣大后勤員工堅(jiān)守在工作一線，奉獻(xiàn)在一線,，加班加點(diǎn),，發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗,、特別能奉獻(xiàn)的后勤精神,，圓滿完成了校慶接待與后勤保障任務(wù)。

學(xué)校迎校慶籌備工作方案出臺(tái)后,，總公司高度重視,，多次召開專題會(huì)議傳達(dá)學(xué)校精神，部署有關(guān)工作,，研究制定迎校慶工作方案,，周密考慮工作細(xì)節(jié)和具體問題，確保各項(xiàng)工作萬(wàn)無(wú)一失,。各部門也分別制定了詳盡的迎校慶工作方案,，由總經(jīng)理親自掛帥，各分管副總組織協(xié)調(diào),，做到任務(wù)層層分解,，責(zé)任落實(shí)到人。

八十年校慶,，事件重大,，活動(dòng)密集，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、各路嘉賓和眾多海內(nèi)外校友如期匯聚校園,，為使校慶后勤服務(wù)保障工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)、有效應(yīng)對(duì),，后勤公司提出了“規(guī)范管理,、提升服務(wù)品質(zhì)、強(qiáng)化保障職能,，以優(yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)和優(yōu)美的校園環(huán)境迎接八十周年校慶”的總體目標(biāo)要求,。暑假期間，公司對(duì)所轄餐廳,、宿舍的環(huán)境進(jìn)行改造,，尤其是江寧餐廳，在后勤公司領(lǐng)導(dǎo)的親自調(diào)研,、監(jiān)督下,，安裝了多臺(tái)柜式空調(diào),，購(gòu)置了進(jìn)口全自動(dòng)洗碗機(jī)，更新了冷庫(kù),，進(jìn)行了墻體粉刷,，出新了售餐窗口上的燈箱，裝修了超市,，增設(shè)了監(jiān)控?cái)z像頭,。江寧學(xué)生公寓的統(tǒng)一更換了門頭，校園內(nèi)擺放了嶄新的垃圾箱??,。在進(jìn)入校慶倒計(jì)

時(shí)這一時(shí)段內(nèi),，領(lǐng)導(dǎo)班子成員與各部門負(fù)責(zé)人每天均進(jìn)行至少一次碰頭會(huì)，隨時(shí)研究各項(xiàng)后勤服務(wù)保障工作,，主要是擺困難、找問題,、思對(duì)策,、想辦法，力求將問題考慮全面,，把工作安排細(xì)致,。各部門內(nèi)部也連續(xù)多次召開干部、職工會(huì)議,，布置各項(xiàng)具體任務(wù),，做好層層發(fā)動(dòng)工作，開展各類技能培訓(xùn),。此外公司領(lǐng)導(dǎo)還與校慶辦公室,、分管校領(lǐng)導(dǎo)保持密切聯(lián)系，隨時(shí)接受工作指令,，調(diào)整工作布局,。

按照學(xué)校統(tǒng)一安排，后勤公司主要承擔(dān)了校園環(huán)境建設(shè),、校友接待車輛安排,、餐飲及茶歇服務(wù)、校慶紀(jì)念品設(shè)計(jì)等工作,。

（一）校園環(huán)境建設(shè)效果顯著

校園環(huán)境建設(shè)和設(shè)施是后勤備戰(zhàn)校慶工作中的重點(diǎn)之一,。暑假期間，物業(yè)管理中心已經(jīng)開始了校園綠化美化,、景觀布置等大量工作,，主要完成的校園環(huán)境建設(shè)工程有以下幾個(gè)方面：

1、校園景觀改造和綠化工程,。在暑假期間,，物業(yè)管理中心把所有的綠籬,、草坪全部修整； 9月15日把江寧校區(qū)南,、北大門前以及雕塑底下盆花全部進(jìn)行了更換,； 9月16日開始，在至誠(chéng)樓南邊接近3000平方的空地重鋪草坪,，對(duì)江寧中心花壇進(jìn)行整體改造,；同期，更換了先知樓前的中心花壇,、圖書館旁的花箱內(nèi)的花卉,。江寧中心花壇工程改造是校領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)，但是事關(guān)學(xué)校的形象,，容不得半點(diǎn)馬虎,。為了保質(zhì)保量地完成任務(wù)，在鋪設(shè)草坪,、改造中心花壇的前期,，公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過反復(fù)討論，外請(qǐng)專家制定方案,，親自到地頭苗圃去查看草皮,、花卉和綠植，確保達(dá)到美觀,、莊重,、喜慶的效果；物業(yè)

管理中心的員工加班加點(diǎn)進(jìn)行布置,、擺放,，及時(shí)完成了任務(wù)，獲得了校領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),。

2,、改善校園環(huán)境整潔與衛(wèi)生狀況。暑期博學(xué)樓,、逸夫樓外墻粉刷過后,，地面遺留大量污漬，為了提升教學(xué)樓的整體環(huán)境衛(wèi)生,，物業(yè)管理中心用打磨機(jī)把地面重新打磨,；至誠(chéng)樓、體育館是這次校慶活動(dòng)的重要場(chǎng)所,，廣場(chǎng)臺(tái)階上有從縫隙處滲出的污漬特別難清理,，國(guó)慶前夕，物業(yè)管理中心安排員工用草酸進(jìn)行清潔，同時(shí)把所有臺(tái)階和門前玻璃用高壓水槍全部沖洗了一遍,，不留衛(wèi)生死角,。

3、校慶活動(dòng)場(chǎng)所布置與裝飾工作,。這次80周年校慶,，在各個(gè)會(huì)場(chǎng)布置上，按照學(xué)校本著“儉樸,、隆重,、活力、溫馨”的要求,，重點(diǎn)突出綠色環(huán)保,，用錯(cuò)落有致的綠色植物點(diǎn)綴，按要求及時(shí)擺放到位,；在教學(xué)樓內(nèi)所有的衛(wèi)生間安裝擦手紙,、衛(wèi)生用紙、綠植等,，提供溫馨周到的服務(wù),。

（二）餐飲服務(wù)勇挑重任

餐飲接待是校慶服務(wù)保障工作的重中之重。后勤公司在這次校慶過程中負(fù)責(zé)校友,、嘉賓宴請(qǐng)自助餐的制作任務(wù)，同時(shí)承擔(dān)著參與慶典服務(wù)的教職工,、志愿者以及全體在校學(xué)生的就餐供應(yīng)任務(wù),。特別是像慶典宴請(qǐng)自助餐這樣關(guān)鍵的服務(wù)保障事項(xiàng)，這對(duì)后勤公司來(lái)說,，時(shí)間緊,、任務(wù)重、難度高,。一是校方臨時(shí)通知,，時(shí)間的確相當(dāng)緊迫；二是餐廳設(shè)施不全,、環(huán)境臟亂,，沒有自助餐餐具，人手嚴(yán)重不足,；三是從未承辦過如此規(guī)模的正式宴會(huì),。

為了幫助學(xué)校解決困難，公司義不容辭地承辦了任務(wù),，專門成立

了臨時(shí)任務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組,，由總經(jīng)理?yè)?dān)任組長(zhǎng)，親自帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行策劃、組織,，并將任務(wù)落實(shí)到人,。短短的一周內(nèi)，在學(xué)校相關(guān)部門的配合支持下,，公司對(duì)東苑餐廳二樓進(jìn)行了整體環(huán)境改造裝修,，購(gòu)置部分餐具、窗簾,、花卉,，租借桌布、餐具,，制定了校友和師生就餐的接待方案,，和省人醫(yī)合作，抽調(diào)精兵強(qiáng)將,，成立了校慶食譜制定小組,，對(duì)菜肴品種進(jìn)行反復(fù)推敲，并為這次自助餐的服務(wù)人員定制了工作服,。當(dāng)天的自助餐晚宴現(xiàn)場(chǎng),，菜肴精美、環(huán)境優(yōu)雅,、樂聲悠揚(yáng),，真正體現(xiàn)出了后勤公司的高品質(zhì)服務(wù)水平。

10月10日清晨,，飲食服務(wù)中心全員上崗,，開始中餐、晚餐的籌備工作,，直至晚上11點(diǎn)仍然堅(jiān)守在工作崗位,。當(dāng)天就餐人數(shù)劇增，從11點(diǎn)開始,，快餐窗口的隊(duì)伍已經(jīng)排到餐廳門口,，一直持續(xù)到12點(diǎn)半。面對(duì)前所未有的如潮人流,，餐廳開始準(zhǔn)備的幾百份盒飯很快就銷售一空,，公司臨時(shí)抽調(diào)財(cái)務(wù)人員上陣銷售盒飯，大家分工明確,，配合默契,，面對(duì)校慶就餐的巨大壓力，全體員工發(fā)揚(yáng)了“吃苦耐勞,，連續(xù)作戰(zhàn),，迎難而上”的精神，較好地完成了任務(wù)，滿足校慶當(dāng)天師生員工的餐飲需求,。

（三）車輛安排有備無(wú)患

為了做好80周年校慶宣傳,，經(jīng)多次協(xié)商合理安排，運(yùn)輸中心多方協(xié)調(diào),，完成了車身校慶廣告的張貼工作,，駕駛員們還在校慶前夕把窗簾布、座椅套都進(jìn)行了徹底的清洗,，以嶄新的面貌迎接校慶的到來(lái),。

在校慶期間，運(yùn)輸中心主動(dòng)與各部門溝通確認(rèn)用車需求,，采取動(dòng)態(tài)管理的方法,，隨時(shí)更新信息，確保運(yùn)行方案快捷高效,。車輛運(yùn)輸方

面,，中心的所有車輛全部上陣，并對(duì)司機(jī)進(jìn)行了崗前集中培訓(xùn),，讓駕駛員了解校內(nèi)及周邊環(huán)境,、校慶會(huì)場(chǎng)位置、行車路線和路況,，明確車輛?？繒r(shí)間、地點(diǎn),、行車路線,，并制定了應(yīng)急預(yù)案，以應(yīng)對(duì)道路堵塞,、車輛拋錨、交通事故等突發(fā)事件,，確保行車安全,、準(zhǔn)時(shí)。

（四）學(xué)生公寓確保安全穩(wěn)定 校慶期間,，物業(yè)管理中心加大了對(duì)門衛(wèi)管理和夜查力度,，加強(qiáng)了應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)，并對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行安全檢查,，在員工和學(xué)生中開展消防知識(shí)講座和技能演練,，及時(shí)消除安全隱患，確保了學(xué)生公寓的安全穩(wěn)定,。為了加強(qiáng)公寓樓文化建設(shè)和迎接校友參觀,，中心提前進(jìn)行了布置，開展了“舍香書韻”為主題的宿舍書畫、攝影作品征集展覽活動(dòng),，打造公寓工程文化長(zhǎng)廊,，利用門廳宣傳板制作校慶宣傳標(biāo)語(yǔ)，將公寓生活區(qū)作為展示學(xué)校及師生,、校友風(fēng)采的文化陣地,，營(yíng)造喜慶、祥和的節(jié)日氛圍,。

（五）其它工作

在各項(xiàng)保障措施完備,、校慶各項(xiàng)活動(dòng)順利開展的同時(shí)，總公司還承接了“中外醫(yī)學(xué)教育高層研討會(huì)”等會(huì)議茶歇任務(wù),，機(jī)關(guān)干部員工也積極投入到各項(xiàng)工作中,，較好地協(xié)調(diào)了后勤各部門校慶有關(guān)工作。

在校慶過程中,，公司領(lǐng)導(dǎo)班子思想認(rèn)識(shí)到位,，大局意識(shí)強(qiáng)，把服務(wù)校慶作為頭等大事來(lái)抓,，領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)各部門負(fù)責(zé)人始終站在工作第一線,，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員。校慶期間,，他們都有明確的目標(biāo),，把智慧和力量都凝聚在一起；大膽創(chuàng)新,，提升責(zé)任意識(shí),，提高主動(dòng)想

公司后勤工作總結(jié) 公司后勤工作總結(jié)篇八

20xx年，后勤部在公司領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞“節(jié)約成本,、提升服務(wù),、保障運(yùn)營(yíng)”的工作目標(biāo)，對(duì)內(nèi)完善管理運(yùn)行,，對(duì)外提升服務(wù)質(zhì)量,，堅(jiān)持服務(wù)過程中的總結(jié)和創(chuàng)造，不斷提升后勤部服務(wù)管理理水平,，基本按公司要求完成了后勤保障的工作任務(wù),。主要任務(wù)是在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，搞好公司及下屬各單位的后勤保障工作,，服務(wù)好全礦干部職工,，讓大家在優(yōu)雅的環(huán)境中工作，吃得放心,。

根據(jù)公司的安排部署,，一年當(dāng)中我是這樣做的：

人常說：“民以食為天”,。搞好職工食堂一直是后勤部工作中的重點(diǎn)之一，如何讓干部職工吃的放心滿意,，是后勤部反復(fù)研究的課題,。實(shí)際上我們現(xiàn)在依舊使用著整合前的食堂，硬件配備的各種用具設(shè)施不夠完善,，遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到華晉公司對(duì)職工食堂要求配備的標(biāo)準(zhǔn),。但我們沒有因條件的限制而固步不前，而是迎難而上,，通過組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)“職工食堂安全衛(wèi)生管理制度”對(duì)照“制度”反復(fù)思考,。確保了所用物品的安全、衛(wèi)生,。嚴(yán)把從采購(gòu)到入庫(kù)的 各種用品,、物品、食品質(zhì)量關(guān),。做到了“三無(wú)”產(chǎn)品不進(jìn),，腐爛變質(zhì)食品不進(jìn)，入庫(kù),、出庫(kù)建立了臺(tái)帳,。食堂的飲用水和大食堂的排水系統(tǒng)進(jìn)行了全面改造，通過改造,，保證了飲用水的安全,，改善了環(huán)境衛(wèi)生，減輕了職工的勞動(dòng)強(qiáng)度,。

在公司的大力支持和領(lǐng)導(dǎo)高度重視下,，為解決汽車、摩托車亂放,、亂停的問題,，在宿舍樓后修建了停車場(chǎng)，解決了亂放,、亂停問題,。綠化組對(duì)礦區(qū)內(nèi)進(jìn)行了花草、樹木的栽種和移植,，做到了有花,、有樹,、有綠地,。

動(dòng)員全體職工養(yǎng)成節(jié)能降耗的好行為，形成履行節(jié)約,，勤儉辦企的好習(xí)慣,，帶領(lǐng)大家從節(jié)約一張紙,、一支筆、一度電,、一滴水,、一粒米、一兩面,、一滴油等方面開始,，層層落實(shí)，從材料采購(gòu),、驗(yàn)收入庫(kù),、出庫(kù)、保管,、領(lǐng)取,、發(fā)放、廢舊利用等各個(gè)環(huán)節(jié)把關(guān),，增強(qiáng)了意識(shí),，營(yíng)造了“節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥”的濃厚氛圍,。

后勤部日常的巡視檢查也是非常重要的工作內(nèi)容,，后勤部每年對(duì)安全檢查項(xiàng)目進(jìn)行了分類，根據(jù)工作重點(diǎn)不同,，實(shí)行日檢,、周檢、月檢,、隨機(jī)檢查等不同的檢查類別,，使工作檢查的針對(duì)性更強(qiáng)；對(duì)于重點(diǎn)部位的消防安全工作,，實(shí)行專人盯防,，最大強(qiáng)度的避免了安全事故的發(fā)生。

后勤部在做好營(yíng)業(yè)運(yùn)行服務(wù)的同時(shí),，按照豬場(chǎng)提倡員工員工之間及部門之間服務(wù)的理念,，努力做好對(duì)內(nèi)的服務(wù)，積極發(fā)揮后勤保障功能,，為員工在公司工作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,。

辦好食堂一直是后勤工作中的難點(diǎn)之一，讓大多數(shù)員工在公司就餐放心滿意是非常重要的,，員工餐廳進(jìn)一步在菜品花樣上下功夫,，每天菜品都有三菜一湯，確保員工可選擇到相對(duì)喜歡又有營(yíng)養(yǎng)的菜肴,；同時(shí),，員工餐廳還多渠道收集員工對(duì)于就餐滿意度的信息,，根據(jù)員工滿意情況適時(shí)調(diào)整菜品出品，盡可能確保餐品符合大多數(shù)員工的口味,；為滿足員工就餐多樣化的需求,，每天早上中午都有出面條、粥飯等品種,；也受到員工的歡迎,。

后勤部每月對(duì)主要費(fèi)用支出項(xiàng)目均進(jìn)行費(fèi)用分析，包括：餐廳費(fèi)用使用分析,，電費(fèi),、水費(fèi)、燃?xì)赓M(fèi)等費(fèi)用支出分析,。對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況及兩店運(yùn)行費(fèi)用情況進(jìn)行綜合對(duì)比,，分析差異與變化原因，提出下階段應(yīng)采取的費(fèi)用控制措施和辦法,，通過逐月的費(fèi)用分析報(bào)告,，確保部領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握費(fèi)用的使用情況及效果，及時(shí)采取調(diào)整措施,，使費(fèi)用使用能始終控制在合理和預(yù)期的范圍內(nèi),。

后勤部在每年年工作中基本已完成了后勤保障的任務(wù)，履行了相

應(yīng)職能,，通過努力部分內(nèi)部管理工作得到加強(qiáng)和提升,。但工作中暴露出的問題和不足仍不可忽視，也需要今后工作中進(jìn)一步加以完善和改進(jìn),。

1,、工作落實(shí)不徹底，導(dǎo)致工作細(xì)節(jié)出現(xiàn)紕漏,。表現(xiàn)在工作跟進(jìn)仍然不夠,，員工接受工作和領(lǐng)導(dǎo)安排工不清晰；工作范圍有遺漏,。雖然部?jī)?nèi)的要求傳達(dá)下去了,，但在抽查過程中仍然能發(fā)現(xiàn)問題。

2,、工作效率低,，落實(shí)工作不及時(shí)。員工工作落實(shí)還依賴上級(jí)的檢查和監(jiān)督,，導(dǎo)致不應(yīng)出現(xiàn)的問題出現(xiàn),。

3、服務(wù)能力欠缺,，存在想服務(wù)但缺乏服務(wù)技巧和服務(wù)手段的情況,，沒有養(yǎng)成良好的服務(wù)習(xí)慣，對(duì)其他部門的工作不了解也是后勤服務(wù)針對(duì)性不強(qiáng)的主要原因,。

4,、對(duì)采購(gòu)產(chǎn)品質(zhì)量缺少有效的跟蹤和滿意度了解，往往出現(xiàn)問題后才暴露采購(gòu)產(chǎn)品質(zhì)量缺陷,，也反映了后勤服務(wù)的主動(dòng)性不足,。

5、與其他部門還不能做到無(wú)縫溝通,，存在“上邊熱,，下邊冷“的情況，基礎(chǔ)員工基本不溝通或溝通不力,，導(dǎo)致工作執(zhí)行的不協(xié)調(diào),。

一、進(jìn)一步抓好職工食堂工作,，采用請(qǐng)進(jìn)來(lái)或者走出去的辦法,，認(rèn)真學(xué)習(xí)各方面好的管理經(jīng)驗(yàn)，服務(wù)態(tài)度和技巧,，廚師的技術(shù)和素質(zhì),，取長(zhǎng)補(bǔ)短，在全面提高飯菜質(zhì)量 ,、品種,、花樣等方面有一個(gè)新的飛躍。

二,、進(jìn)一步搞好節(jié)能降耗工作,，建議對(duì)家屬樓所有住戶安裝電表，統(tǒng)一管理,，規(guī)定用電量,，防止使用大功率電器而造成的事故。對(duì)超過規(guī)定用量的房間和雙職工住戶適當(dāng)收取電費(fèi),。

在公司的安排部署下,，隨著食堂生活的步步改善，圍繞中心,，認(rèn)真管理,，為早日我們的.豬場(chǎng)員工搞好后勤保障貢獻(xiàn)力量！

公司后勤工作總結(jié) 公司后勤工作總結(jié)篇九

xxxx年在校黨委,、校安全委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，后勤公司班子高度重視安全工作，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全制度,，實(shí)現(xiàn)xxxx年上半年安全生產(chǎn),、食品安全無(wú)事故,。

xxxx年初落實(shí)安全責(zé)任制，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到后勤普通工人,，層層簽定安全責(zé)任狀。每年年初同下屬單位的第一負(fù)責(zé)人簽定安全責(zé)任狀,，做到層層落實(shí)，獎(jiǎng)罰分明,。各類操作工在上崗前要進(jìn)行培訓(xùn),，嚴(yán)格各項(xiàng)操作規(guī)程，杜絕了違章作業(yè),。每年上級(jí)有關(guān)部門,、學(xué)校安全生產(chǎn)管理委員會(huì)、公司內(nèi)部對(duì)后勤所屬單位進(jìn)行安全檢查,，對(duì)存在的隱患進(jìn)行整改排查，消除隱患,。建立,、健全后勤服務(wù)總公司安全工作三級(jí)網(wǎng)絡(luò)，即：公司經(jīng)理,、書記為一級(jí)安全網(wǎng)絡(luò)責(zé)任人,，負(fù)責(zé)公司安全工作總體制度建設(shè)、總體部署檢查,；分管副經(jīng)理為第二安全網(wǎng)絡(luò)責(zé)任人,，負(fù)責(zé)督促檢查；下屬單位,、部門的負(fù)責(zé)人為第三級(jí)安全網(wǎng)絡(luò)責(zé)任人,，負(fù)責(zé)具體安全工作落實(shí)，隱患整改排查匯報(bào)等,。為56名高危崗位臨時(shí)工人辦理了意外傷害保險(xiǎn),。全校后勤工作連續(xù)6年無(wú)安全事故。

1,、對(duì)校區(qū)陰暗處安裝射燈,，對(duì)老培訓(xùn)中心消防水泵進(jìn)行維修。

2、外雇通勤客車已投保第三者險(xiǎn),，并寫入合同中,。

3、自查校區(qū)用電隱患（裸露開關(guān),、電線雜亂等）,。

4、食堂工作人員進(jìn)行了健康體檢,，新食堂已通過驗(yàn)收，辦理了衛(wèi)生許可,。

5,、對(duì)外包檔口分管經(jīng)理親自定期檢查，對(duì)食堂食品衛(wèi)生安全進(jìn)行了嚴(yán)格監(jiān)督,，嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān),，堅(jiān)持采購(gòu)索證制度，在保質(zhì)期內(nèi)進(jìn)行銷售,，堅(jiān)持食品留樣制度,，對(duì)變質(zhì)的食品堅(jiān)決扔掉。食堂機(jī)械操作間設(shè)有安全使用警示,。溝通行政執(zhí)法部門對(duì)北門商販清理整治,，取得一定效果。

6,、堅(jiān)持節(jié)假日,、雙休日值班制度，水,、電,、飲食公司、校園超市有專人值班,，確保用水,、用電、飲食安全,，建立水源地巡查制度,。

7、水泵房,、綠化隊(duì)使用的硫酸,、鹽酸建立了使用、管理制度,。有專人保管,，指定地點(diǎn)存放。進(jìn)行水池消毒清洗，保證用水安全,。

8,、變電所設(shè)備老化已列入假期改造計(jì)劃，正在做前期考查招標(biāo),。

公司后勤工作總結(jié) 公司后勤工作總結(jié)篇十

本年度,，后勤科在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，堅(jiān)持“后勤保障,、物盡其用,、杜絕浪費(fèi)”的服務(wù)原則，以“后勤不后,，服務(wù)到人”為宗旨,，轉(zhuǎn)變思想，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，堅(jiān)決做好后勤保障,，取得了一定的成績(jī)，為來(lái)年更好的做好服務(wù),，現(xiàn)總結(jié)如下：

1,、食堂管理：食堂從20xx年1月由徐景承包，中餐標(biāo)準(zhǔn)7元,、晚餐標(biāo)準(zhǔn)7元（公司補(bǔ)貼10元/天）,，從承包的角度來(lái)看，利于公司整體管理,，減少了人工成本和管理成本,。自承包運(yùn)作以來(lái)，能夠全面保障職工就餐問題,，全年度未出現(xiàn)食物中毒事件,，未發(fā)生安全事故。為不斷加強(qiáng)食堂監(jiān)督與管理,，后勤科制訂了食堂監(jiān)督管理辦法,，對(duì)不符合要求事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督與處罰。為收集員工對(duì)食堂的意見與建議,，在食堂二樓安裝了意見箱,，員工隨時(shí)可以投訴。后勤科每月實(shí)行生活滿意度調(diào)查,，收集員工的意見,，食堂存在的相關(guān)問題得到不斷完善。

食堂主要存在的問題有,；?食堂空間較小,，不能滿足現(xiàn)有的船東船檢人數(shù)就餐,；②食堂使用的餐桌、餐椅年代已久,，大部分已經(jīng)生銹腐蝕,；③20xx年度中的市場(chǎng)物價(jià)一直處于不穩(wěn)定狀態(tài)，并持續(xù)漲價(jià),，員工伙食質(zhì)量很難得到提升,，本地區(qū)菜市場(chǎng)規(guī)模較小，菜品較為單一,，這也是員工經(jīng)常提出的意見,，以及樣式口味，飯菜的供應(yīng)等,。④餐廳地面較滑,，就餐員工容易摔跤。以上問題食堂承包商持續(xù)改善中,，但未能徹底得到解決,，加之食堂承包商經(jīng)營(yíng)成本不斷上漲等原因,，這也是伙食質(zhì)量很難得到提升的一個(gè)瓶頸,。

2、宿舍管理：住房保障現(xiàn)有住宿樓5幢,，廠工宿舍樓2幢,，房間230間，員工宿舍可容納1000多人,，目前已入住220人左右,，宿舍設(shè)施配備完善，宿舍對(duì)員工滿意度調(diào)查平均達(dá)80分以上,，尚能滿足本廠員工入住需求,，外協(xié)工宿舍樓3幢，房間554間,，員工宿舍可容納3000多人,，目前已入住1000人左右；20xx年度宿舍管理中未出現(xiàn)安全事故,，確保了全年平穩(wěn)過度,。為豐富員工業(yè)余生活，在宿舍區(qū)增設(shè)了網(wǎng)吧,、超市,，解決了員工業(yè)余文化活動(dòng)。為營(yíng)造舒適住宿環(huán)境,，加強(qiáng)了生活區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生整治,，工作任務(wù)劃分責(zé)任區(qū)，強(qiáng)化宿舍衛(wèi)生檢查與督導(dǎo)，確保生活區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生整潔,。存在的問題有,，外協(xié)工宿舍衛(wèi)生較差，未能到徹底整治,。宿舍設(shè)施投入使用3年多,，相關(guān)設(shè)施保修期已過，維修流程較為復(fù)雜等,。

3,、廠區(qū)衛(wèi)生及綠化管理：公司廠區(qū)內(nèi)現(xiàn)有4條主干道、三幢辦公樓由后勤科人員打掃,，打掃人員嚴(yán)格按照公司要求,，路面不留一點(diǎn)紙屑、垃圾,；廠區(qū)綠化包括南北大門口的草皮,、路邊樹木、北大門樟樹林,、花壇,、種植蔬菜。20xx年度在北大門種植700多棵樟樹,，經(jīng)過精心維

護(hù)700多棵樟樹的成活率達(dá)到99%,。7月份組織全公司人員清理樟樹林里的雜草，效果很好,。20xx年下半年開始種植蔬菜,，收獲豐盛。

4,、門面房管理：20xx年度初公司門面房共有25個(gè)用戶,，房租每間20000元，有樓梯的每間15000元,，除網(wǎng)吧外其余23家用戶均按時(shí)繳納房租,，房租共計(jì)707000元。大部分用戶在20xx年到期后由于經(jīng)濟(jì)效應(yīng)不佳全部已經(jīng)退房,，截止20xx年11月份門面房只剩14家用戶,。

5、配合生產(chǎn),、后勤服務(wù)：20xx年度配合生產(chǎn)交1#,、2#、3#51000t船,，4#92500船安排舉行隆重儀式,、配合生產(chǎn)試航19#57000船,、另配合生產(chǎn)多條船的開工、鋪龍骨,、上船臺(tái)等儀式,。

1、員工食堂修建改造工程,。

2,、員工宿舍監(jiān)控和紅外線報(bào)警系統(tǒng)未安裝，技防措施簿弱,。

3,、外協(xié)員工宿舍配置設(shè)施（防盜門、熱水器）未到位,。

4,、門面房網(wǎng)吧用戶的房租事宜，已經(jīng)一年之久未解決,。

5,、員工浴室的修建事宜

1、食堂缺乏競(jìng)爭(zhēng)性,，改善效果不明顯,，工作較為被動(dòng)，員工提出意見未能得到徹底改善,。

2,、公司外聯(lián)單位較多,，不便于管理,，如食堂就餐、宿舍入住,，由于宿舍樓空余房間較多,，經(jīng)常被撬門、人員出入等,，管理上較為復(fù)雜,。

3、監(jiān)控與紅外線報(bào)警系統(tǒng)未完善,，公司安全保衛(wèi)目標(biāo)不斷擴(kuò)大,，給安全保衛(wèi)工作帶來(lái)漏洞。

1,、加快第二食堂工程建設(shè),，盡快啟動(dòng)第二食堂，給食堂承包商一定的競(jìng)爭(zhēng)力,，提高服務(wù)質(zhì)量,，職工就餐更有選擇優(yōu)勢(shì),。

2、明確宿舍維修與報(bào)銷流程,，提高服務(wù)速度,。

3、所有外聯(lián)單位入駐我司需通過后勤辦理手續(xù),，簽訂管理協(xié)議書,。

4、盡快確定安裝監(jiān)控與紅外報(bào)警系統(tǒng),，提高安全防范系數(shù),。

5、盡早將宿舍內(nèi)的相應(yīng)設(shè)施（防盜門,、熱水器等）配備到位,。

1、員工浴室的建造計(jì)劃及實(shí)施方案

2,、宿舍樓區(qū)域防盜門的安裝

3,、宿舍樓區(qū)域內(nèi)的監(jiān)控系統(tǒng)安裝

4、船東船檢辦公樓的門鎖老化,，需重新更換門,、鎖

5、門面房?jī)蓚€(gè)網(wǎng)吧用戶的房租,、以及剩余用戶的房租收繳

6,、公司花草的修剪

公司后勤工作總結(jié) 公司后勤工作總結(jié)篇十一

20xx年已經(jīng)過去了，回首20xx年的工作,，有碩果累累的喜悅,，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時(shí)的惆悵,，時(shí)光過得飛快,，不知不覺中，充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始到來(lái),。

清晰掌握好財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)是非常重要的,。

為了妥善完成這項(xiàng)任務(wù)，嚴(yán)守財(cái)務(wù)紀(jì)律,，每次采購(gòu)時(shí)都要求食堂2人以上驗(yàn)收簽字,，及時(shí)上帳，保證了經(jīng)費(fèi)的?？顚Ｓ?，在節(jié)約的基礎(chǔ)上為大家采購(gòu)到新鮮的原料。

其次是食品衛(wèi)生,、環(huán)境衛(wèi)生問題,。作為一個(gè)集體食堂,，嚴(yán)格落實(shí)食品衛(wèi)生安全，關(guān)系到每一位員工的身體健康,。首先,，食堂工作人員每年都要定期進(jìn)行體檢。其次,，不定期對(duì)工作人員進(jìn)行思想教育,、貫徹落實(shí)食品衛(wèi)生法的要求等。通過學(xué)習(xí),，提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識(shí),，切實(shí)做好食堂的食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生,。餐具的“一洗,、二沖、三消毒”工作,，工作臺(tái)做到隨用隨清,，每周對(duì)廚房進(jìn)行一次大清掃。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出,，勒令及時(shí)整改,。要求全體工作人員認(rèn)真做好本職工作，明確職責(zé),、各司其職,、服從分配、隨叫隨到,，保證員工正常就餐,。

在此，對(duì)于食堂工作人員一年來(lái)不辭辛苦,，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,，大力配合我的工作,，確保全年無(wú)食品安全事故發(fā)生,，表示深深的感謝!

今年，我行多家網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了裝修改造,，在裝修搬遷過程中,，自己能夠積極主動(dòng)配合其它同志工作，利用下班后及休息日的時(shí)間,，保證了新網(wǎng)點(diǎn)及時(shí)正常營(yíng)業(yè),。

我行網(wǎng)點(diǎn)多，本人負(fù)責(zé)各網(wǎng)點(diǎn)日常的水電等維修工作,，在不影響各網(wǎng)點(diǎn)正常營(yíng)業(yè)的情況下,，利用晚上和休息日先后對(duì)滑翔分理處整體樓內(nèi)自來(lái)水主管道進(jìn)行了更換,、云六所暖氣進(jìn)行分戶改造、**支行廚房通風(fēng)及設(shè)備安裝改造,。由于負(fù)責(zé)的事物繁雜,，突發(fā)事件不可避免，總之不論是白天,、夜晚還是刮風(fēng),、下雨，只要接到事故電話,，都會(huì)以最快的速度趕去支援,，保證支行的用水用電安全運(yùn)行。

除此之外,，還有一些較繁雜的工作,，在此不一一述說。

一年來(lái),，在支行領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,，自己在分管的工作中盡心盡力地做了一些工作，取得了一些成績(jī),，但我也深知自己取得的成績(jī)與支行領(lǐng)導(dǎo)的要求,，與全體員工的期望還有不小的距離，還存在很多不足;如面對(duì)繁忙的工作還存在一些急躁的情緒,，在某些管理上有時(shí)還要求不夠嚴(yán)格,，業(yè)務(wù)管理方面學(xué)習(xí)還不夠深入，工作思路不夠開拓等,。

針對(duì)以上存在的問題,，我相信有領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助和支持，有堅(jiān)忍不拔的信念及對(duì)工作的熱忱,，在今后的工作中定能不斷克服缺點(diǎn),，努力完善自我，在本職崗位上做出更多的成績(jī),、更大的貢獻(xiàn),，使自己的思想和工作都能更上一個(gè)臺(tái)階!