隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,報告具有語言陳述性的特點,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧,。
職教班主任工作總結(jié)報告職教班主任工作總結(jié)與反思篇一
有人說:班主任是世界上最小的主任,,也有人說:班主任是學校里最苦的崗位。我從20__年9月開始工作以來,,就開始擔任班主任,。一開始我感覺非常新鮮、有趣,,但隨著時間的推移,,我更感到班主任的工作是一件非常繁瑣、但同時是很一件很重要的工作,。在班主任工作中,,我感觸頗深,,有幾分勞累,幾許收獲,,我咀嚼過失敗的苦澀,,也品嘗過成功的甘甜。
經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的,、沒有遺憾的,、是充實的、完美的老師,。做學生的心理輔導工作,,和家長溝通,開家長會等等,,真的使自己的綜合能力得到了提高,。我深知自己面臨的工作的繁雜,但我更清楚肩負的責任,。就因為心中有對他們?nèi)鐚ψ约汉⒆右粯拥膼?,再累,我總能看到希望,,所以工作中我感覺到了從未有過的愉快,。也是在對孩子們的付出中,我第一次對工作著并快樂著有了深深的體會,。
一,、班主任工作,從愛做起
我班有個學生叫尹小明,。我剛接這個班時,,他上課無精打采,要么搞小動作,,要么影響別人學習,,提不起一點學習的興趣;下課追逐打鬧,喜歡動手動腳;作業(yè)不做,,即使做了,,也做不完整,書寫相當潦草……每天不是科任老師就是學生向我告狀,。于是,,我找他談話,希望他能遵守學校的各項規(guī)章制度,,以學習為重,,按時完成作業(yè),知錯就改,,爭取進步,,爭取做一個他人喜歡,、父母喜歡、老師喜歡的好孩子,。
他開始是一副愛理不理的樣子,,后來口頭上答應(yīng)了??伤忠蝗缂韧?,毫無長進,真是“承認錯誤,,堅決不改”。此時我的心都快冷了,,算了吧,,或許他是根“不可雕的朽木”。但又覺得身為班主任,,不能因一點困難就退縮,,不能因一個后進生無法轉(zhuǎn)化而影響整個班集體,必須面對現(xiàn)實!我內(nèi)心一橫:不轉(zhuǎn)化你,,誓不罷休,。他無進步,或許是他并沒有真正認識自己的錯誤,,沒有真正要做個他人喜歡的人的念頭,。
“我今后一定要遵守紀律,團結(jié)友愛,,認真完成作業(yè)……”“那你可要說到做到喲!”“好!”后來,,他無論是在紀律上,還是在學習上,,都有了明顯的進步,。當他有一點進步時,我就及時給予表揚,、激勵他,。使他處處感到老師在關(guān)心他。他也逐漸明白了做人的道理,,明確了學習的目的,,端正了學習態(tài)度。
為了提高他的學習成績,,除了在思想上教育他,,感化他,我特意安排一個責任心強,、學習成績好,、樂于助人,、耐心細致的女同學――周悅跟他坐,目的是發(fā)揮同桌的力量,。事前,,我先對周悅同學進行了一番談話:為了班集體,不要歧視他,,要盡你自己最大的努力,,耐心地幫助他,使其進步,。
周悅同學滿口答應(yīng),,并充分利用課余時間或課堂時間幫助他,教育他,。有時,,周悅同學也會產(chǎn)生一些厭煩情緒,說他不太聽話,,不太樂學……此時,,我就跟周悅同學說:要有耐心,慢慢來,。后來,,他取得進步時,除了表揚他,,我還鼓勵他們說,,這也離不開同學們的幫助,特別是周悅同學的幫助,。
在第一學期期末考試中,,他取得了75分的好成績。我為了鼓勵他,,獎給他一本日記本,。獎品雖少,但能表示老師的一點心意,。第二學期,,他學習更努力了,在期中測試中,,他取得了90分的好成績,。
二、懂得賞識和激勵每一位學生
一個班級,,幾十名學生,,性格不同,脾氣不同,,內(nèi)在需求不同,,因此,,賞識激勵要有不同的針對性。力求在平凡,,普通中捕捉搜尋閃光點,,把握學生的常態(tài)內(nèi)力,使其發(fā)揚長處,,避其短處,,在成功中品味、贊揚其優(yōu)點,、優(yōu)勢,,以促進個性特色形成;在失誤挫折之中尋找正確和有利的因素,增強自信,,開發(fā)潛力,。
學習好,聽話的學生,,哪個老師都喜歡,溢美之詞不絕于耳;學生差,,調(diào)皮搗蛋的并且還好給老師出個難題的學生,,總是招人討厭。期末評語,,冥思苦想找不出一條優(yōu)點,,而恰恰就是這些學生更需要多一點賞識,多一點激勵,,甚至還應(yīng)對他們的缺點乃至錯誤給予包容,。
也許有人會說,這不是放縱嗎?為什么還要對學生的缺點和錯誤予以包容呢?一般來說,,人,,誰也不會喜歡或保留自己的缺點和錯誤,只要對自己的缺點和錯誤有所察覺,,都愿意克服和糾正,,就人之常情說,誰也不愿意讓老師,,讓家長或上級領(lǐng)導當眾揭老底,,即使有失誤與犯錯,大都希望能得到相關(guān)人的諒解,。本應(yīng)該受到責罰,,反倒沒有給予責罰,本不應(yīng)該諒解的,,反倒得到了原諒,,此人定會心存感激,,會更加自責、內(nèi)疚,,這樣心理情感人們都可以理解,。尤其近些年,我在處理一些學生違紀問題上,,是有著深刻切身的體會的,。
三、 班主任要學會與家長交往的藝術(shù)
家庭教育與學校教育越接近,,產(chǎn)生的教育合力就越大,,效果就越顯著。要使家長的教育配合學校教育,,保持一致性,,關(guān)鍵在于班主任與家長的聯(lián)系,形成學校和家庭的德育工作統(tǒng)一戰(zhàn)線,。要建立統(tǒng)一戰(zhàn)線,,班主任應(yīng)該注意與家長交往的內(nèi)容、形式及其藝術(shù),。
在家訪過程中,,還要注意根據(jù)不同的家庭類型采取不同的交談方式:
1、對于有教養(yǎng)的家庭,,盡可能將學生的表現(xiàn)如實向家長反映,,主動請他們提出教育的措施,認真傾聽他們的意見,,并適時提出自己的看法,,和學生家長一起,共同做好對學生的教育工作,。
2,、對于溺愛型的家庭,交談時,,更應(yīng)先肯定學生的長處,,然后再適時指出學生的不足。要充分尊重學生家長的感情,,肯定家長熱愛子女的正確性,,使對方在心理上能接納你的意見。并采取正確的方式來教育子女,。
3,、對于放任不管型的家庭,班主任在家訪時要多報喜,少報憂,,使學生家長認識到孩子的發(fā)展前途,,激發(fā)家長對孩子的愛心與期望心理,加強家長與子女間的感情,,為學生的良好發(fā)展創(chuàng)造一個合適的環(huán)境,。
以上幾點我認為是我做得比較成功的地方,說出來與大家切磋切磋,。當然我的工作中也存在不足之處,,相信在學習了大家寶貴的經(jīng)驗后一定會有所改善。在以后的工作中,,我會再接再厲,,爭取把工作做得更好!
職教班主任工作總結(jié)報告職教班主任工作總結(jié)與反思篇二
1、把微笑送給學生
很多人在提到教師時,,總會與“嚴肅”,、“不茍言笑”聯(lián)系在一起。其實,,“微笑”的力量才是無窮的,。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,,智能得到發(fā)展,。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨?!倍覅s相信我的每塊“云彩”都會“下雨”,。因為,,我擁有一種特殊的教育手段――微笑,。
他總是邊紅著臉邊搔著頭對我說:“還有一點點了?!蔽疫€是笑著對他說:“等一下我可是要來查的,。”他從我的目光里讀到了鼓勵,,久而久之,,找到了自身的價值,后來還變得在課上敢于發(fā)言,,在考試中取得了好成績,。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,,我會用微笑送去寬容。因此,,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴,。我想說:微笑,,是一把閃閃發(fā)光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,,幫助學生們茁壯成長,。
2、把真情送給學生
真誠關(guān)心和愛護學生,,不僅在思想上,、學習上、生活上等給予關(guān)心,,而且要具體體現(xiàn)在實際行動上,,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,,不論是家庭富裕的還是條件較差的,,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,,不搞特殊化,,不偏見,要尊重學生人格,,公平,、公正、平等對待班上每一位同學,,融洽師生關(guān)系,,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,,這樣他們才能好好學習,,才會有學習的動力。比如,,學生病了,,我會打個電話通知家長,或者親自把他送回家;學生病假回校,,我會主動為他補課;并且時時注意天氣情況,,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的,。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報,。每每讀到學生們發(fā)自真心的感激之語時,,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。
三、存在的問題
班級管理工作有條不紊,,還得加一個“嚴”字,。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟,。雖然我意識到這一點上,,但我要求的還不很嚴。在班內(nèi)雖實行了幾次嚴打,,但只是雷聲大,,雨點小。在這一點上,,還需要向各位老師請教,。
以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,,幾多感慨,,這其中有經(jīng)驗,然而更多的是教訓,。如果問我當初三班主任的感受的話:我會說,,是很累,但很充實,。是領(lǐng)導,、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進,。我可能不會取得太大的成功,,但面對學生,我可以說一句:你們的老師面對過去,,他將無怨無悔!我知道,,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領(lǐng)導的要求以及和優(yōu)秀班主任相比還有差距,,但我永不放棄,。
職教班主任工作總結(jié)報告職教班主任工作總結(jié)與反思篇三
各位領(lǐng)導,,同志們大家好,!
一、招生工作取得了突破性成果,。今年春秋兩季招生超過1000人,,其中農(nóng)村改革發(fā)展帶頭人和科技致富帶頭人550名。在校生人數(shù)創(chuàng)xx年以來新高,,相當于近三年人數(shù)的`總和,。
二、順利地通過了省級重點職業(yè)學校達標驗收,不僅為高邑的教育掙了光,,也為xx縣掙了光,,為職教今后的發(fā)展開辟了道路奠定了基礎(chǔ)。
三,、創(chuàng)新辦校機制和辦校模式,。通過引入民間資金,創(chuàng)辦了計算機應(yīng)用,、電子電工,、幼師三個專業(yè),高標準修建了汽車駕駛專業(yè)實訓場,,改擴建了電氣焊實訓基地,,努力打造電氣焊特色骨干專業(yè),以上五個專業(yè)共引入民間資金近50萬元,。
四,、校容校貌煥然一新,辦校條件明顯優(yōu)化,,辦校檔次顯著提升,。學校加大辦學基礎(chǔ)條件建設(shè),對所有建筑物房頂,,進行了防雨防漏處理,,對教室宿舍進行了整修粉刷,更換了塑鋼門窗,,整修了電線路,,新上了飲水鍋爐,新增教學及辦公計算機一百二十多臺,。進一步加強校園文化環(huán)境建設(shè),,對學校院落、教學活動場所進行了修整美化并引入文化內(nèi)涵,,以上工程投入約計100多萬元,。
五、積極推進人事制度和績效工資改革,,建章立制,,解決干與不干一個樣,干多干少一個樣,,干好剛差一個樣的痼疾,,全面調(diào)動老師工資積極性。
六,、積極服務(wù)縣域經(jīng)濟,。服務(wù)三農(nóng)和新農(nóng)村建設(shè),,今年陽光工程培訓200多人。送教下鄉(xiāng),,通過到市教育局爭取農(nóng)村“雙帶頭人”招生指標,,由原來的200人增加到550人。送教進企,,成立了校企合作開發(fā)小組,,定期到我縣支柱企業(yè)授課。
這些成績的取得,,得益于職教中心全體老師的奮力拼搏,,更得益于縣委、政府,、教育局的正確領(lǐng)導和大力支持,,雖然職教中心已成為省級重點職業(yè)學校,但目前的職教仍很薄弱,,有很大的差距和不足,,欠賬甚多,深感任重道遠,,今后希望縣委,、政府在各方面繼續(xù)給予更大的支持和幫助。
謝謝大家,!
職教班主任工作總結(jié)報告職教班主任工作總結(jié)與反思篇四
記得在一本書上看過:班主任在,,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,,學生能做好,,是一個優(yōu)秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,,則是一個失敗的班主任,。
在我接任汽營0931班以及汽營0932班的班主任以來,我一直積極思考如何做好班主任工作,,希望自己成為一名智慧愛心型的優(yōu)秀班主任,。
下面,我就談?wù)勎业木唧w工作和具體做法,。
一,、開學三步曲
在我見同學們的第一天,我設(shè)計了三個活動:
1.自我介紹,,就是首先像大家介紹我自己,,讓大家認識我,,和大家進行親切的互動,。
營造家的氛圍
1.開班會,。進行每周一次的班會,進行班級互動,,不僅是班級安排,,更重要的是和大家培養(yǎng)感情,了解大家的心理動態(tài) ,。
2,、安排值日生和值日組長,按時進行班級衛(wèi)生檢查,,為大家創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境,。
3、和兩個班的同學進行每周的心里座談,。在每周和兩個班的部分同學進行一次心里座談會,,了解他們心中所想,以及他們對班級的意見和建議,,尊重鼓勵他們學習上進,,爭取做一名優(yōu)秀的學生。
爭當文明班級
在這一個學期,,兩個班在我的帶領(lǐng)下先后做了以下工作,,不斷爭做優(yōu)秀班集體。
0931班:依據(jù)系部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指示,,先后進行了學習型班集體和優(yōu)秀型班集體的建設(shè),。
二.創(chuàng)特色班級
特色之一:明確育人的目的:正直,善良,,智慧,,健康。
我認為,,成人比成材更重要,,要培養(yǎng)對社會有用的人,要讓學生成為建設(shè)祖國的棟梁,,必須要有強烈的社會責任感,,積極向上的團隊合作精神,豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理,。
所以在每周的班會上我都會為大家講一些積極向上的故事,,引導大家樹立正確的人生觀、價值觀,。
特色之二:有較強的組織紀律性
1.規(guī)范課堂,、自習紀律
自習課:要求學生必須安安靜靜的上自習,不準說話,,下位,,開始的時候要求要到位,,處理要嚴,等學生養(yǎng)成了好習慣就可以放手讓值日生管理了,。
總之;校組織的各種活動中,,我們都力爭做到最好,同學們心里都有一個信念:我要為集體爭光,。
2,、狠抓課堂紀律,養(yǎng)成良好的課堂習慣
要求學生“學會傾聽”,,在課堂上,,尊重老師的勞動,尊重知識,,也遵守了紀律,。
要求學生要放得開,收得住,。要配合老師上好每一節(jié)課,。
特色之三:注重能力的培養(yǎng)和鍛煉
為兩個班的每個班委安排一定的工作,鍛煉他們的思維能力,、辦公能力以及人際交往能力,,同時注重培養(yǎng)其合作的意識,積極為班級體服務(wù),。
相應(yīng)下策劃的活動有:中秋節(jié)包餃子活動,,讀書月讀書活動,班級主題班會,,紅歌會班級大合唱等,,這些活動不僅鍛煉了他們的組織能力,同時也為兩個班帶來了活力,,豐富了班級課間活動氣氛,,位同學們帶來了無數(shù)歡樂!
特色之四:注重師生的情感交流
沒有交流,就沒有教育,,就沒有感悟,,就沒有情感。
走進學生,,和每一個學生成為朋友,,讓他們尊重我,喜歡我,,理解我,。就象“班歌”里唱的那樣:處處為你用心,一直最有默契,,請你相信這份感情值得感激,。
心里講壇,,是我和學生交流的主要渠道。我常會在課余時間和兩個班的同學進行互動交流,,以此拉近和同學間的交流,。
共同分享:分享學習的快樂,,分享友情的快樂,,分享成功的喜悅;
共同成長:不停的學習新的知識,更新觀念,,和時代同步和學生共同成長,。
三.班主任隨想
當班主任很累,事情很多,,很*心,,有的時候還會很心煩,這都是免不了的,,但是,,當你走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,,當你看到你的學生在你教育下有了很大的改變,,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,,當家長打電話來告訴你,,孩子變了,變的懂事聽話了……那快樂是從心里往外涌的,。
班主任要用個人的魅力征服學生,,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是服裝還是言談,,都會對學生產(chǎn)生很大的影響,。
班主任工作是很有挑戰(zhàn)性的工作,每一個學生都是一個世界,,要想成為每一個學生的朋友,,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血,。但是,,這一切都很值得,因為,,你得到的將是一個美麗的世界!
工作著是美麗的!
職教班主任工作總結(jié)報告職教班主任工作總結(jié)與反思篇五
內(nèi)容主要包括姓名,、性別、是否共青團員,、在班級擔任的職務(wù),、學生取得的成績,、違紀(含遲到、早退,、曠課)記錄,、請假情況、聯(lián)系方式,、學習狀況等,,一個月向?qū)W生公布一次,以便學生了解在校的表現(xiàn)情況,,及時查漏補缺,,克服不足,完善自我,。
能根據(jù)學工處的統(tǒng)一要求,,每周都能開展相關(guān)主題班會課,且結(jié)合相關(guān)內(nèi)容,,到網(wǎng)上搜一些案例,,或利用身邊發(fā)生的實例,充實主題班會內(nèi)容,,使主題班會更豐滿,,更具有教育性,也能收到良好的教育效果,。每周班會課,,都能提前謀劃、備課,,并融入班級實際情況,,更具有說服力、影響了,,總體而言,,效果較好。
為了搞好班級,、宿舍衛(wèi)生工作,,我經(jīng)常利用周日、周三大掃除,、周四輔導和每天的值日衛(wèi)生工作,,教育學生時刻要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,告知學生這是成人,、成事與成功的最基本素養(yǎng),。有時,我每當看到班級衛(wèi)生區(qū)域存在問題,先自己解決,,然后,,告知學生“一屋不掃何以掃天下”的道理,進一步教育學生會做事才會做人,、才會用腦學習,,使學生明白三者之間存在共性的特質(zhì)。經(jīng)過反復(fù)教育,,本班衛(wèi)生狀況總體較好,。
認真組織學生,積極參加每周一升旗儀式,,要求學生嚴肅,、安靜,,教育學生這是一件神圣莊嚴的事情,,以行動接受愛國主義教育,增強愛國意識,,進而轉(zhuǎn)化成正能量以促動學習,;組織學生主動參加學校安排的各項活動,如安全教育,、校運會,、跑操、佩戴校牌等,,增強學生參與意識,,努力做一名合格,乃至優(yōu)秀學生,;為了鼓勵學生早日成才,、為三年后就業(yè)、創(chuàng)業(yè)打基礎(chǔ),,教育學生要積極參加農(nóng)林專業(yè)部開展的相關(guān)專業(yè)興趣小組,,要求學生提前謀劃、備戰(zhàn),,爭取在各級技能競賽中取得優(yōu)異成績,,目前,已有兩名學生參加了插花興趣小組,,以培養(yǎng)學生學習專業(yè)的興趣,,提升學習能力等。
總之,,一學期來,,盡管做了許多繁雜瑣事,班級管理也沒有呈現(xiàn)亮點,但總的來講,,班級工作開展得還算井井有條,,這得益于學校、學工處,、專業(yè)部的有力領(lǐng)導,。在下學期班級工作中,要針對班級管理短板,,加以認真改進,,向先進班級學習,努力提高班級管理水準,,這是對學生負責,,更是一名老班主任的職責所在。目標明確了,,關(guān)鍵是行動,,希望1726班,在下學期能出現(xiàn)新的氣象,。