時間流逝得如此之快,，前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，是時候開始寫計(jì)劃了。計(jì)劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是我給大家整理的計(jì)劃范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助,。

年度計(jì)劃培訓(xùn)表 年度計(jì)劃分配率公式篇一

新年要有新氣象,，新院要有新特色,，面對新醫(yī)院,，無論從管理、服務(wù),、還是追求質(zhì)量給我們均提出更高更嚴(yán)要求,，科室召開全科人員會議，認(rèn)真形勢,，統(tǒng)一思想,，樹個人形象，樹科室形象,，樹新院品牌,，從自身做起，高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,，樹立“院興我榮，院衰我恥”思想,，困難較大,，但新型合作醫(yī)療給我們帶來機(jī)遇和挑戰(zhàn)，靠精湛的技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來贏得患者,，爭創(chuàng)“雙贏”全科上下團(tuán)結(jié)一心,，，堅(jiān)定信心,，努力完成各項(xiàng)目作任務(wù),，我們堅(jiān)信，有各級領(lǐng)導(dǎo)大力支持,，有院科兩級正確領(lǐng)導(dǎo),，更有700多職工齊心協(xié)力，我們醫(yī)院一定會成為名副其實(shí)的“百佳醫(yī)院”。使人民群眾真正放心滿意,。

1,、人性化管理

新型醫(yī)院管理不能停留在原有管理模式和水平上，科主任,、護(hù)士長首先要轉(zhuǎn)變觀念,，不斷學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗(yàn)，提高自身管理水平,，反對一言堂,，提倡以人為本管理方式，開展人性化服務(wù),，人性化管理,，根據(jù)不同層次患者，應(yīng)用不同服務(wù)方式,。加強(qiáng)同志間溝通,，加強(qiáng)醫(yī)患、醫(yī)護(hù)之間溝通,?？浦魅巍⒆o(hù)士長敢抓敢管,，不做老好人,，科室弘揚(yáng)正氣，使科室成為一個團(tuán)結(jié)拼搏向上的團(tuán)隊(duì),。

2,、改進(jìn)服務(wù)措施

①新入院病人熱情接待。

②宣教認(rèn)真仔細(xì),。

③及時處置新病人,、力爭在5分鐘內(nèi)，30分鐘內(nèi)輸上液體,。

④危重病人立刻處理,，5分鐘內(nèi)輸上液體。

⑤護(hù)送危重病人檢查,，主管醫(yī)生,，主管護(hù)士。

⑥保持病區(qū)干凈,、明亮適舒,，堅(jiān)持周二衛(wèi)生日。

⑦徹底轉(zhuǎn)變觀念,，服務(wù)向賓館式轉(zhuǎn)化,，徹底消除生,、冷,、硬現(xiàn)象及無人應(yīng)答現(xiàn)象,。

⑧出院時送出病區(qū)，道一聲“安康”,。

按照醫(yī)院管理年活動要求及醫(yī)院安排,，熟悉15種核心制度，首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,，病案書寫,、討論、會診,、危重病人搶救制度人手一冊,。科室成立：

①醫(yī)療質(zhì)量管理小組

②醫(yī)療安全小組

③合療管理小組

④急救應(yīng)急小組

⑤病案管理小組

⑥院感控制小組

⑦單病種質(zhì)量管理小組

科主任全盤負(fù)責(zé),，護(hù)士長積極配合,，人人盡職盡責(zé)，做好各自工作,。

醫(yī)院質(zhì)量是重中之重,，是立院之本。是醫(yī)院生存生命線,，重點(diǎn)抓內(nèi)涵建設(shè),。

1、從基本素質(zhì)抓起,，培養(yǎng)良好素質(zhì),、美好的醫(yī)德，特別是年輕醫(yī)生,，年輕護(hù)士,，多是獨(dú)生子女，在家嬌生慣養(yǎng),，心理素質(zhì)差,，愛發(fā)脾氣，工作責(zé)任心不強(qiáng),，科室抓,，殺一儆百。

2,、抓基層質(zhì)量,，抓年輕醫(yī)生綜合能力提高培養(yǎng)全科醫(yī)生。

3,、抓醫(yī)療文件書寫,，從病歷抓起,，以衛(wèi)生廳病歷書寫手冊為準(zhǔn)則，科主任,、二線醫(yī)生對所管的病人心中有數(shù),，查房后簽字。

4,、抓危重病人搶救及疑難病人診斷與治療,，科主任親自抓危重病人搶救，及疑難病人診斷治療3日診斷不清科內(nèi)討論,，1周診斷不請?jiān)簝?nèi)討論,。

5、加強(qiáng)環(huán)節(jié)質(zhì)量管理,，首診醫(yī)生負(fù)責(zé)制,，責(zé)任劃分明確，既有分工又有協(xié)作,，堅(jiān)持每日三次查房制度,，二線醫(yī)生對每日危重病人心中有數(shù)，新入院病人一一過目,，消除潛在隱患,，操作制度及會診制度，加強(qiáng)與患者溝通,，簽寫好每一份知情同意書及特殊檢查,、治療協(xié)議書，上對科室負(fù)責(zé),，下對,。職控小組每月或每季度對醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行檢查反饋。并作處罰,、獎勵,。

科主任為科室安全責(zé)任人，上對院長負(fù)責(zé),，下對同志負(fù)責(zé),，科室與院方簽定安全責(zé)任書，科室與每個同志簽好安全責(zé)任書,，責(zé)任明確,，安全措施到位，增強(qiáng)防范意識,，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療制度和診療規(guī)范,、知情同意書，等各種程序執(zhí)行到位,，貴重藥品,，毒麻特殊藥品及財(cái)產(chǎn)專人保管,，特別要加強(qiáng)醫(yī)患溝通每月對醫(yī)療安全進(jìn)行一次自查，將不安全因素,，消滅在萌芽狀態(tài),，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。減少和避免一般差錯及誤診糾紛,。

隨著社會進(jìn)步與發(fā)展,，疾病也在不斷變化,，知識更新較快,，有些專業(yè)前沿性知識很多，但由于自身處基層,，外出學(xué)習(xí)機(jī)會太少,，知識更新較慢，科主任每年1—2次外出短期學(xué)習(xí)或培訓(xùn),，了解前沿性知識,，開展新業(yè)務(wù)，才能做好學(xué)科帶頭人,，各級醫(yī)生均需加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，狠抓三基訓(xùn)練，規(guī)范醫(yī)療行為,。重點(diǎn)醫(yī)生選拔外出進(jìn)修學(xué)習(xí),。提高業(yè)務(wù)能力，今年計(jì)劃選1名醫(yī)生，1名護(hù)士學(xué)習(xí)氣管鏡，力爭下半年開展工作,，主治醫(yī)師每人每年要求發(fā)表一篇論文,。

消化專業(yè)：

1、爭取要回胃境室在1—2年內(nèi)完成內(nèi)境下食管硬化及套扎術(shù),。

2、開展亞臨床肝性腦病診斷及早期。

3,、藥物早期干預(yù)治療肝硬化。

4,、與外科協(xié)作腹腔鏡下腹膜活檢,，提高腹水診斷準(zhǔn)群率。

呼吸專業(yè)：

1,、開展胸膜活檢術(shù)提高胸水診斷率,。

2、肺癌化學(xué)+放療,，提高腫瘤患者生存率,。

3,、開展纖支境，提高呼吸道疾病診斷率,。

4,、copd，哮喘,、肺間質(zhì)性疾病診治上,。

科室將醫(yī)療質(zhì)量，安全服務(wù),，醫(yī)德作風(fēng),，工作業(yè)績均拉入考核之中，科室按：

1,、技術(shù)職務(wù),。

2、工作年限,。

3,、工作能力三方面結(jié)合制定考核方案，分配按5年以下,，10年以下檔次,，中級職稱，一個檔次,。

4,、獎勤罰懶：

a、對無故推諉拒收病人,，1次扣30—50元,。

b、與患者發(fā)生爭吵無論對與錯,，扣當(dāng)事人10—20元,，造成惡劣影響者扣除當(dāng)月獎金。

c,、差錯一次扣5—10員,，重大差錯扣除當(dāng)月獎金。

d,、發(fā)生糾紛及投訴科主任根據(jù)事實(shí)情節(jié)具體決定處罰金額,，對科室名譽(yù)造成影響即當(dāng)月獎金。

e,、發(fā)生醫(yī)療事故,，當(dāng)事人承擔(dān)一定賠償，金額并扣除對當(dāng)月獎金,。

f,、每季度組織一次質(zhì)量服務(wù),，衛(wèi)生等綜合檢查考評。

科室材料由護(hù)士長親自抓管,，建立帳目,，有進(jìn)有出，任何人不得私自向他人外借或者送人,，科室?guī)つ壳宄?，定期公布。爭收?jié)支,，才有益,。

年度計(jì)劃培訓(xùn)表 年度計(jì)劃分配率公式篇二

根據(jù)《浙江省保安協(xié)會關(guān)于開展保安管理師職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定工作的通知》（浙保協(xié)[20xx]35號）要求及<<浙保協(xié)關(guān)于做好保安管理師培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見》（浙保協(xié)《20xx》47號）和嘉興市人力資源和社會保障局（嘉人社《20xx》107號）文件要求，經(jīng)研究市保安協(xié)會將于 12月11日舉辦保安管理師（二級保安員）培訓(xùn)班?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

具備以下條件之一者,，可申報(bào)保安管理師：

1。取得本職業(yè)高級保安員職業(yè)資格證書后,，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)保安管理師技能正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),，并取得結(jié)業(yè)證書,。

2。取得本職業(yè)高級保安員職業(yè)資格證書后,，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,。

3。具有大學(xué)本科學(xué)歷,，取得本職業(yè)高級保安員職業(yè)資格證書后,，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經(jīng)本職業(yè)保安管理師技能正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),，并取得結(jié)業(yè)證書,。

4。具有碩士研究生及以上學(xué)歷,，取得本職業(yè)高級保安員職業(yè)資格證書后,，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上，經(jīng)本職業(yè)保安管理師技能正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),，并取得結(jié)業(yè)證書,。

5。具有15年以上解放軍,、武警bu隊(duì)服役或公安,、安全、審判,、檢察,、司法行政工作經(jīng)歷,。

另外符合下列條件之一者，可破格申報(bào)：

1,。持有本職業(yè)（工種）高級工職業(yè)資格證書,，在本職業(yè)（工種）連續(xù)工作12年及以上且仍在本職業(yè)（工種）崗位工作的；

2,。在本職業(yè)（工種）連續(xù)工作滿20年且仍在本職業(yè)（工種）崗位,；

3。取得相關(guān)專業(yè)中級專業(yè)技術(shù)職稱,，且仍在本職業(yè)（工種）崗位工作的,；

4。獲得省級技術(shù)能手稱號的,。

1,、身份證復(fù)印件、原有職業(yè)資格證書復(fù)印件各一式三份,；

2,、有關(guān)履行崗位職責(zé)能力的佐證材料或證明依據(jù)一式三份；

3,、有關(guān)工作業(yè)績的佐證材料或證明依據(jù)一式三份,；

4、有關(guān)論文發(fā)表或編寫的教材的佐證材料或證明依據(jù)一式三份,；

5,、有關(guān)學(xué)習(xí)能力的佐證材料或證明依據(jù)一式三份；

6,、有關(guān)培訓(xùn)指導(dǎo)的佐證材料或證明依據(jù)一式三份,；

7、有關(guān)獎勵,、年度考核情況的佐證材料或證明依據(jù)一式三份,；

8、有關(guān)學(xué)歷,、學(xué)位和任職年限的佐證材料或證明依據(jù)一式三份,；

9、二寸白底免冠照片4張,。

以上材料均需采用a4紙打?。ǚ凑娲蛴榧眩┎匆?guī)定份數(shù)，每人3份材料,、裝訂成冊,。為確保資料的完整，申報(bào)人需認(rèn)真填寫材料清單并簽名確認(rèn)。（材料裝訂建議簡裝,，最后有協(xié)會統(tǒng)一審核整理）

1,。省保安協(xié)會組織編寫的《保安管理師職業(yè)技能培訓(xùn)教材》 。

2,。與保安相關(guān)的文件法規(guī),。

3。專題講義,。

基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識采取集中現(xiàn)場授課的形式,，技能實(shí)踐采取召開座談會、考察先進(jìn)單位,、教師指導(dǎo)（包括教師網(wǎng)上指導(dǎo),、答疑，教師深入實(shí)地現(xiàn)場指導(dǎo)答疑,，教師批改作文,、反饋?zhàn)鳂I(yè)情況）相結(jié)合的形式。

依據(jù)《保安員國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)》對師資的要求,，從本行業(yè),、高等院校、公安監(jiān)管,、消防部門以及社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等渠道,，選擇既有系統(tǒng)理論知識，又要有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的老師,。

師資來源省協(xié)會專家?guī)熧Y庫老師。

各會員單位接到通知后可以根據(jù)企業(yè)實(shí)際篩選符合培訓(xùn)要求的人員進(jìn)行報(bào)名及資料申報(bào),，統(tǒng)一將紙質(zhì)資料上報(bào)市保安協(xié)會,，報(bào)名截止日期11月30號。有關(guān)事項(xiàng)將另行通知,。

年度計(jì)劃培訓(xùn)表 年度計(jì)劃分配率公式篇三

高三數(shù)學(xué)教學(xué)要以《全日制普通高級中學(xué)教科書》以學(xué)生的發(fā)展為本,，全面復(fù)習(xí)并落實(shí)基礎(chǔ)知識、基本技能,、基本數(shù)學(xué)思想和方法,，為學(xué)生進(jìn)一步學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基 礎(chǔ)。要堅(jiān)持以人為本, 強(qiáng)化質(zhì)量的意識,，務(wù)實(shí)規(guī)范求創(chuàng)新,，科學(xué)合作求發(fā)展。

㈠總的原則

1,、認(rèn)真研讀20xx數(shù)學(xué)考試大綱及湖南省考試說明的說明,，做到宏觀把握，微觀掌握，注意高考熱點(diǎn),，特別注意長沙的信息,。根據(jù)樣卷把握第二、三輪復(fù)習(xí)的整體難度,。

2,、不孤立記憶和認(rèn)識各個知識點(diǎn)，而要將其放到相應(yīng)的體系結(jié)構(gòu)中,，在比較,、辨析的過程中尋求其內(nèi)在聯(lián)系，達(dá)到理解層次,，注意知識塊的復(fù)習(xí),，構(gòu)建知識網(wǎng)路。

3,、立足基礎(chǔ),，不做數(shù)學(xué)考試大綱以外的東西。精心選做基礎(chǔ)訓(xùn)練題目,，做到不偏,、不漏、不怪,，即不偏離教材內(nèi)容和考試大綱的范圍和要求,。不選做那些有孤僻怪誕特點(diǎn)、內(nèi)容和思路的題目,。利用歷年的高考數(shù)學(xué)試題作為復(fù)習(xí)資源,，要按照新教材以及考試大綱的要求，進(jìn)行有針對性的訓(xùn)練,。嚴(yán)格控制選題和做題難度,，做到不憑個人喜好選題，不脫離學(xué)生學(xué)習(xí)狀況選題,，不超越教學(xué)基本內(nèi)容選題,，不大量選做難度較大的題目。

㈡.體現(xiàn)數(shù)學(xué)學(xué)科特點(diǎn),，注重知識能力的提高,，提升綜合解題能力

1、加強(qiáng)解題教學(xué),，使學(xué)生在解題探究中提高能力,。

2、注重聯(lián)系實(shí)際,，要從解決數(shù)學(xué)實(shí)際問題的角度提升學(xué)生的綜合能力,。

不脫離基礎(chǔ)知識來講學(xué)生的能力,，基礎(chǔ)扎實(shí)的學(xué)生不一定能力強(qiáng)。教學(xué)中,，不斷地將基礎(chǔ)知識運(yùn)用于數(shù)學(xué)問題的解決中,，努力提高學(xué)生的學(xué)科綜合能力。

多從貼近教材,、貼近學(xué)生,、貼近實(shí)際角度，選擇典型的數(shù)學(xué)聯(lián)系生活,、生產(chǎn),、環(huán)境和科技方面的問題，對學(xué)生進(jìn)行有計(jì)劃,、針對性強(qiáng)的訓(xùn)練,，多給學(xué)生鍛煉各種能力的機(jī)會，從而達(dá)到提升學(xué)生數(shù)學(xué)綜合能力之目的,。

㈢合理安排復(fù)習(xí)中講,、練、評,、輔的時間

1,、精心設(shè)計(jì)教學(xué)，做到精講精練,，不加重學(xué)生的負(fù)擔(dān),，避免題海戰(zhàn)

2、協(xié)調(diào)好講,、練,、評、輔之間的關(guān)系,，追求數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)的最佳效果

3,、注重實(shí)效，努力提高復(fù)習(xí)教學(xué)的效率和效益

㈣改變傳統(tǒng)復(fù)習(xí)模式,，體現(xiàn)小組交流合作

1、淡化各自為戰(zhàn),，加強(qiáng)備課小組交流合作,，資源共享。

2,、堅(jiān)持學(xué)生主題,，教師主導(dǎo)。

3,、更新教學(xué)手段,，提高復(fù)習(xí)效率

(1)用電腦多媒體技術(shù)輔助數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)教學(xué)，提高課堂教學(xué)效率。

(2)利用電腦課件和積件,，突破教學(xué)難點(diǎn),。

4.注重學(xué)法指導(dǎo)及心理輔導(dǎo)

(1)及時向?qū)W生介紹學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)策略，及時收集教學(xué)過程中反饋信息并彌補(bǔ)學(xué)生的不足,。

(2)針對不同學(xué)生的實(shí)際水平,，合理安排教學(xué)難度，有利于學(xué)生成功情感體驗(yàn),，促進(jìn)其提高,。

(3)加強(qiáng)邊緣生的個別輔導(dǎo)。a類邊緣生采用各個擊破,，b類邊緣生抓基礎(chǔ),，促能力，a類邊緣生注意備課組集體研究,，個別指導(dǎo);b類邊緣生手把手的教,，主要課堂重點(diǎn)關(guān)注，課后重點(diǎn)輔導(dǎo),。㈤第

1,、以能力為中心，以基礎(chǔ)為依托,，調(diào)整學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣,，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，讓學(xué)生多動手,、多動腦,，培養(yǎng)學(xué)生的運(yùn)算能力、邏輯思維能力,、運(yùn)用數(shù)學(xué)思想方法分析問題解決問題的能力,。精講多練，一般地,，每一節(jié)課讓學(xué)生練習(xí)20分鐘左右,，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。

2,、堅(jiān)持集體備課,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，多聽課,，探索第二輪復(fù)習(xí)的教學(xué)模式,。

3、腳踏實(shí)地抓落實(shí)

(1)當(dāng)日內(nèi)容,，當(dāng)日消化,，加強(qiáng)每天必要的練習(xí)檢查督促,。

(2)堅(jiān)持每周一次小題訓(xùn)練，每周一次綜合訓(xùn)練,。

(3)周練與綜合訓(xùn)練,，切實(shí)把握試題的選取，切實(shí)把握高考的脈搏,，注重基礎(chǔ)知識的考查,，注重能力的考查，注意思維的層次性(即解法的多樣性),，適時推出一些新題,，加強(qiáng)應(yīng)用題考察的力度。每一次考試試題堅(jiān)持集體研究,，努力提高考試的效率,。

① 注意研究高考考試說明，及20xx年高考試題,，特別是湖南省的高考試題,。我們要想盡一切辦法，搞到長沙市的考試試題,，特別是平時的練習(xí)題,，進(jìn)行研究。

②在綜合練習(xí)中,，不縮小考試難度,，既注意重點(diǎn)知識的考查，注重對數(shù)學(xué)思想和方法的考查,。

③ 在綜合練習(xí)中注意實(shí)踐能力的考查,，要求學(xué)生能綜合應(yīng)用所學(xué)數(shù)學(xué)知識、思想和方法解決問題,，包括解決在相關(guān)學(xué)科,、生產(chǎn)、生活中的數(shù)學(xué)問題;能閱讀,、理解對問題進(jìn)行陳述的材料;能夠?qū)λ峁┑男畔①Y料進(jìn)行歸納,、整理和分類，將實(shí)際問題抽象為數(shù)學(xué)問題,，建立數(shù)學(xué)模型;應(yīng)用相關(guān)的數(shù)學(xué)方法解決問題并加以驗(yàn)證,，并能用數(shù)學(xué)語言正確地表述、說明.

④在綜合練習(xí)中注意創(chuàng)新意識的考查：要求學(xué)生能對新穎的信息,、情境和設(shè)問，選擇有效的方法和手段收集信息,，綜合與靈活地應(yīng)用所學(xué)的數(shù)學(xué)知識,、思想和方法,，進(jìn)行獨(dú)立的思考、探索和研究,，提出解決問題的思路,，創(chuàng)造性地解決問題.

⑤ 在綜合練習(xí)中注意個性品質(zhì)要求的考查：要求學(xué)生能具有一定的數(shù)學(xué)視野，認(rèn)識數(shù)學(xué)的科學(xué)價值和人文價值,，崇尚數(shù)學(xué)的理性精神,，形成審慎思維的習(xí)慣，體會數(shù)學(xué)的美學(xué)意義.要求考生克服緊張情緒,，以平和的心態(tài)參加考試,，合理支配考試時間，以實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度解答試題,，樹立戰(zhàn)勝困難的信心,，體現(xiàn)鍥而不舍的精神.

4、加強(qiáng)備課組的協(xié)作,，發(fā)揮集體智慧

各備課組成員要心往一處想,，勁往一處使，針對復(fù)習(xí)中存在的突出問題,，加強(qiáng)集體備課,，共同研究尋找對策，加強(qiáng)互相交流,，互相學(xué)習(xí),，精選好每一次周練，精心篩選各類高考信息,，加強(qiáng)研究討論,，加強(qiáng)合作，發(fā)揮每一位老師的特長,。

5,、加強(qiáng)應(yīng)試心理的指導(dǎo)

為學(xué)生減壓，開啟他們心靈之窗,，使他們保持最佳狀態(tài),。

6、高考數(shù)學(xué)試卷上的題與我們平日練習(xí)的題目不一樣,怎么辦?復(fù)習(xí)時應(yīng)注意什么?

(1)力求作到三個避免

避免需要死記硬背的內(nèi)容; 避免呆板的試題;避免繁瑣的計(jì)算.

(2)用學(xué)過的知識解決沒有見過的問題.利用已有的知識內(nèi)容,、思想方法和基本能力,，自己去研究試題所提供的新素材，分析試題所創(chuàng)設(shè)的新情況,，找出已知和未知間的聯(lián)系,，重新組織若干已有的規(guī)則，形成新的高級規(guī)則,，嘗試解決試題所確立的新問題.

7,、對重點(diǎn)知識與重點(diǎn)方法要真正理解,，并且理解準(zhǔn)、透.如概念復(fù)習(xí)要作到：靈活用好概念的內(nèi)涵和外延,，分清容易混淆的概念間的細(xì)微差別,，提防誤用或錯用;全面準(zhǔn)確把握好所用概念的前提條件;熟練掌握表示有關(guān)概念的字符、記號.

8,、加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo)

在教學(xué)中要讓學(xué)生明白：

第二輪復(fù)習(xí),，通常稱為方法篇。在這一階段,，老師將以方法,、技巧為主線，主要研究數(shù)學(xué)思想方法,。老師的復(fù)習(xí),，不再重視知識結(jié)構(gòu)的先后次序，而是以提高同學(xué)們解決問題,、分析問題的能力為目的,，提出、分析,、解決問題的思路用配方法,、待定系數(shù)法、換元法,、數(shù)形結(jié)合,、分類討論等方法解決一類問題、一系列問題,。同學(xué)們應(yīng)做到：

①主動將有關(guān)知識進(jìn)行必要的拆分,、加工重組。找出某個知識點(diǎn)會在一系列題目中出現(xiàn),，某種方法可以解決一類問題,。

②分析題目時，由原來的注重知識點(diǎn),，漸漸地向探尋解題的思路,、方法轉(zhuǎn)變。

③從現(xiàn)在開始,，解題一定要非常規(guī)范,，俗語說：不怕難題不得分，就怕每題都扣分,，所以大家務(wù)必將解題過程寫得層次分明,，結(jié)構(gòu)完整。

④適當(dāng)選做各地模擬試卷和以往高考題，逐漸弄清高考考查的范圍和重點(diǎn),。

第三輪復(fù)習(xí),，大約一個月的時間，也稱為策略篇,。老師主要講述選擇題的解發(fā)、填空題的解法,、應(yīng)用題的解法,、探究性命題的解法、綜合題的解法,、創(chuàng)新性題的解法,，教給同學(xué)們一些解題的特殊方法，特殊技巧,，以提高同學(xué)們的解題速度和應(yīng)對策略為目的,。同學(xué)們應(yīng)做到：

①解題時，會從多種方法中選擇最省時,、最省事的方法,，力求多方位，多角度的思考問題,，逐漸適應(yīng)高考對減縮思維的要求,。

②注意自己的解題速度，審題要慢,，思維要全,，下筆要準(zhǔn)，答題要快,。

③養(yǎng)成在解題過程中分析命題者的意圖的習(xí)慣,，思考命題者是怎樣將考查的知識點(diǎn)有機(jī)的結(jié)合起來的，有那些思想方法被復(fù)合在其中,，對命題者想要考我什么,，我應(yīng)該會什么，做到心知肚明,。

最后,，就是沖刺階段，也稱為備考篇,。將復(fù)習(xí)的主動權(quán)交給學(xué)生,。以前，學(xué)習(xí)的重點(diǎn),、難點(diǎn),、方法、思路都是以老師的意志為主線,，但是,，這階段要求學(xué)生直接,、主動的研讀《考試說明》，研究近年來的高考試題,，掌握高考信息,、命題動向，并要求學(xué)生做到：

①檢索自己的知識系統(tǒng),，緊抓薄弱點(diǎn),，并針對性地做專門的訓(xùn)練和突擊措施(可請老師專門為你拎一拎);鎖定重中之重，掌握最重要的知識到爐火純青的地步,。

②抓思維易錯點(diǎn),，注重典型題型。

③瀏覽自己以前做過的習(xí)題,、試卷,，回憶自己學(xué)習(xí)相關(guān)知識的歷程，做好再糾錯工作,。

④博覽群書,，博聞強(qiáng)記，使自己見多識廣,，注意那些背景新,、方法新，知識具有代表性的問題,。

⑤不做難題,、偏題、怪題,，保持情緒穩(wěn)定,，充滿信心，準(zhǔn)備應(yīng)考

1,、畢業(yè)會考通過率不低于95%,。 2、高考數(shù)學(xué)成績不拖后腿,。 3,、高考人平分在重點(diǎn)學(xué)排名不低于20xx年。

年度計(jì)劃培訓(xùn)表 年度計(jì)劃分配率公式篇四

時間過得真快,，轉(zhuǎn)眼間又是新的一年了,。在xxxx年，我們廣告公司業(yè)務(wù)取得了一些成績,，但距離公司發(fā)展規(guī)劃還存在一些差距,。為了在新的一年里做好我們的工作，因此，我要調(diào)整好工作思路,、增強(qiáng)責(zé)任意識,，充分認(rèn)識并做好今年廣告創(chuàng)收工作。

通過***年各項(xiàng)工作開展情況的總結(jié),，我充分認(rèn)識到了自身存在的不足,，總結(jié)當(dāng)前及今后廣告創(chuàng)收工作存在的實(shí)際問題，我計(jì)劃xxxx年做到如下幾點(diǎn)：

充分利用現(xiàn)有資源,，盡努力,、限度的開拓廣告市場。鑒于目前我們的終端客戶數(shù)量有限的情況在爭取的同時,，也會為未來的市場 多做鋪墊工作，爭取有大投放量,、長期投放的客戶參與進(jìn)來,。根據(jù)終端客戶數(shù)量的增長情況，有針對性地調(diào)整工作策略,、開發(fā)新的領(lǐng)域,。

做市場開拓是需要根據(jù)市場不停的變化局面，不斷調(diào)整經(jīng)營思路的 工作,，學(xué)習(xí)對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進(jìn)的步 伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。在工作的過程中,，及時的給自己充電,，不斷的提高自己的業(yè)務(wù)水平。產(chǎn)品 知識,、營銷知識,、投放策略、數(shù)據(jù),、媒體運(yùn)作管理等相關(guān)廣告的知識都是我要掌握的內(nèi)容,，知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆,。

切實(shí)可行的原則,，要從實(shí)際情況出發(fā)定目標(biāo)、定任務(wù),、定標(biāo)準(zhǔn),，既不要因循守舊，也不要盲目冒進(jìn),。即使是做規(guī)劃和設(shè)想,，也應(yīng)當(dāng)保證可行，能基本做到，其目標(biāo)要明確,，其措施要可行,，其要求也是可以達(dá)到的。集思廣益的原則,。要深入調(diào)查研究,，廣泛聽取客戶意見、博采眾長,，反對主觀主義,。突出重點(diǎn)的原則。要預(yù)先想到實(shí)行中可能發(fā)行的偏差,，可能出現(xiàn)的故障,，有必要的防范措施或補(bǔ)充辦法。

團(tuán)隊(duì)的精髓是溝通,、分工,、合作、共同進(jìn)步,，以形成一個目標(biāo)明確,，有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。

我們廣告公司xxxx年團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建目標(biāo)是：樹立核心形象與威信,、創(chuàng)造良好的溝通環(huán)境,、合理分工各盡其才?？记谥贫?、會議制度、臺賬制度,、激勵制度實(shí)施執(zhí)行,。

廣告公司xxxx年懷著“把每件事做的好些、更好些”的熱忱,，永不滿足現(xiàn)狀,，以前瞻創(chuàng)新的思維創(chuàng)立廣告公司廣告業(yè)新標(biāo)準(zhǔn)!

年度計(jì)劃培訓(xùn)表 年度計(jì)劃分配率公式篇五

這一時期主要是網(wǎng)站的理論論證時期，進(jìn)行相關(guān)資料的收集及完成相關(guān)文檔,。

這一階段主要完成如下工作：

（一）,、建設(shè)網(wǎng)站前的市場分析

1、相關(guān)行業(yè)的市場是怎樣的,，市場有什么樣的特點(diǎn),，是否能夠在互聯(lián)網(wǎng)上開展公司業(yè)務(wù)。

2,、市場主要競爭者分析,，競爭對手上網(wǎng)情況及其網(wǎng)站規(guī)劃,、功能作用。

3,、公司自身?xiàng)l件分析,、公司概況、市場優(yōu)勢,，可以利用網(wǎng)站提升哪些競爭力,，建設(shè)網(wǎng)站的能力（費(fèi)用、技術(shù),、人力等）,。

（二）、建設(shè)網(wǎng)站目的及功能定位

1,、為什么要建立網(wǎng)站,，是為了宣傳產(chǎn)品，進(jìn)行電子商務(wù),，還是建立行業(yè)性網(wǎng)站,？是企業(yè)的需要還是市場開拓的延伸？

2,、整合公司資源，確定網(wǎng)站功能,。根據(jù)公司的需要和計(jì)劃,，確定網(wǎng)站的功能：產(chǎn)品宣傳型、網(wǎng)上營銷型,、客戶服務(wù)型,、電子商務(wù)型等。

3,、根據(jù)網(wǎng)站功能,，確定網(wǎng)站應(yīng)達(dá)到的目的作用。

（三）,、網(wǎng)站技術(shù)解決方案

根據(jù)網(wǎng)站的功能確定網(wǎng)站技術(shù)解決方案,。

1、采用自建服務(wù)器,，還是租用空間,。

2、選擇操作系統(tǒng),，用unix,，linux還是window20xx/nt。分析投入成本,、功能,、開發(fā),、穩(wěn)定性和安全性等。

3,、采用購買的網(wǎng)站系統(tǒng)還是自己開發(fā),。

4、網(wǎng)站安全性措施,，防黑,、防病毒方案。

5,、相關(guān)程序開發(fā),。如網(wǎng)頁程序asp、jsp,、cgi,、數(shù)據(jù)庫程序等。

（四）,、網(wǎng)站內(nèi)容規(guī)劃

1,、電子商務(wù)類網(wǎng)站要提供會員注冊、詳細(xì)的商品服務(wù)信息,、信息搜索查詢,、定單確認(rèn)、付款,、個人信息保密措施,、相關(guān)幫助等。

2,、如果網(wǎng)站欄目比較多,，則考慮采用網(wǎng)站編程專人負(fù)責(zé)相關(guān)內(nèi)容。注意：網(wǎng)站內(nèi)容是網(wǎng)站吸引瀏覽者最重要的因素,，無內(nèi)容或不實(shí)用的信息不會吸引匆匆瀏覽的訪客,。可事先對人們希望閱讀的信息進(jìn)行調(diào)查,，并在網(wǎng)站發(fā)布后調(diào)查人們對網(wǎng)站內(nèi)容的滿意度,，以及時調(diào)整網(wǎng)站內(nèi)容。

該階段主要完成以下一系列文檔,。

文檔1：《建設(shè)網(wǎng)站前的市場分析》

文檔2：《建設(shè)網(wǎng)站目的及功能定位》

文檔3：《同類網(wǎng)站競爭性報(bào)告》

文檔4：《內(nèi)容和功能清單》

文檔5：《網(wǎng)站功能分析說明書》

文檔6：《網(wǎng)站層次結(jié)構(gòu)圖》

文檔7：《網(wǎng)站技術(shù)解決方案》

文檔8：《網(wǎng)站目標(biāo)設(shè)計(jì)說明書》

文檔9：《網(wǎng)站ci形象報(bào)告》

文檔10：《建站費(fèi)用估算》

文檔11：《網(wǎng)站收益實(shí)現(xiàn)辦法》

在這一階段,，只要是根據(jù)第一階段的一系列文檔，進(jìn)行網(wǎng)站的設(shè)計(jì),，主要工作內(nèi)容如下：

1,、根據(jù)《網(wǎng)站ci形象報(bào)告》進(jìn)行網(wǎng)站頁面的平面設(shè)計(jì)，要充分考慮到瀏覽者的習(xí)慣進(jìn)行頁面設(shè)計(jì),，頁面要附合統(tǒng)一,、美觀,、直觀的原則；

2,、根據(jù)《內(nèi)容和功能清單》,、《網(wǎng)站功能分析說明書》、《網(wǎng)站層次結(jié)構(gòu)圖》進(jìn)行網(wǎng)站的程序設(shè)計(jì),，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站的功能與流程,，并在已設(shè)計(jì)好的頁面上實(shí)現(xiàn)相關(guān)功能。程序設(shè)計(jì)要充分考慮到現(xiàn)階段網(wǎng)絡(luò)的實(shí)際情況,，效率高,，速度快，可靠性高,，同時要具備高度的可擴(kuò)展性,。

在這一階段，網(wǎng)站項(xiàng)目負(fù)責(zé)人要跟進(jìn)設(shè)計(jì)的進(jìn)度,，提出改進(jìn)意見,，并繼續(xù)完成如下文檔：

文檔12：《網(wǎng)站測試方案》

文檔13：《網(wǎng)站發(fā)布與推廣方案》

文檔14：《網(wǎng)站運(yùn)作團(tuán)隊(duì)組建辦法與工作安排》

網(wǎng)站設(shè)計(jì)完畢，為確保網(wǎng)站安全性與穩(wěn)定性,，要進(jìn)行測試運(yùn)行,。該時期應(yīng)該按《網(wǎng)站測試方案》的說明，進(jìn)行測試,，一般試運(yùn)行分兩個階段：

第一階段,，內(nèi)部測試

內(nèi)部測試期間，主要發(fā)動公司內(nèi)部員工依據(jù)《網(wǎng)站測試方案》,，對網(wǎng)站功能與實(shí)現(xiàn)流程的測試，發(fā)現(xiàn)問題后提交程序設(shè)計(jì)者進(jìn)行修改,。

內(nèi)測的主要項(xiàng)目有：

1,、服務(wù)器穩(wěn)定性、安全性,。

2,、程序及數(shù)據(jù)庫測試。

3,、網(wǎng)頁兼容性測試,，如瀏覽器、顯示器,。

4,、根據(jù)需要的其他測試。

第二階段,，公開測試

公開測試期間,，要清除內(nèi)測期間數(shù)據(jù),，并邀請公司關(guān)系較好的朋友、單位進(jìn)行共同測試,，上傳各種數(shù)據(jù),、資料。

公開測試的目的主要是為了征求各方意見以及客戶接受程度,，同時也是網(wǎng)站積累第一批用戶的過程,。

網(wǎng)站測試期間，要依據(jù)《網(wǎng)站運(yùn)作團(tuán)隊(duì)組建辦法與工作安排》組建運(yùn)作團(tuán)隊(duì),，并實(shí)行試運(yùn)作,。

網(wǎng)站測試結(jié)束后，完成文檔15《網(wǎng)站測試總結(jié)》,。

網(wǎng)站通過測試,，正式進(jìn)入運(yùn)作期，依據(jù)《網(wǎng)站發(fā)布與推廣方案》的指導(dǎo),，進(jìn)行網(wǎng)站的正式發(fā)布與宣傳,。

主要工作內(nèi)容有

1、網(wǎng)站測試后進(jìn)行發(fā)布的公關(guān),，廣告活動,。

2、搜索引掣登記,、友情鏈接的交換等,。

該時期網(wǎng)站已有一定穩(wěn)定的流量，網(wǎng)站進(jìn)入營銷期,。

該時期的主要工作有：

根據(jù)《網(wǎng)站目標(biāo)設(shè)計(jì)說明書》,、《網(wǎng)站收益實(shí)現(xiàn)辦法》等文檔以及不斷變化的市場環(huán)境制定相應(yīng)的營銷方案，執(zhí)行營銷方案,。

以網(wǎng)站的名義策劃各種活動,。

在運(yùn)作過程中，如果原有計(jì)劃不適合新的形勢或發(fā)現(xiàn)原計(jì)劃有不完善之處,，要及時執(zhí)行應(yīng)急方案并制定新的方案,。

年度計(jì)劃培訓(xùn)表 年度計(jì)劃分配率公式篇六

20xx年安全管理的指導(dǎo)思想是：牢固樹立“科學(xué)發(fā)展，關(guān)愛生命,，本質(zhì)安全”的安全發(fā)展理念,，堅(jiān)決貫徹“安全第一，預(yù)防為主,，綜合治理”的安全工作方針,；建立健全完全管理網(wǎng)絡(luò)，不斷完善安全管理規(guī)章制度,，狠抓制度落實(shí),；加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制；加大宣傳教育力度,，提高全員安全意識,；強(qiáng)化安全檢查，查糾各類安全違章違紀(jì)行為,；加大隱患整治力度,，完善安全設(shè)施；進(jìn)一步加強(qiáng)各級人員培訓(xùn),，努力提高全員安全技能,；積極抓好班組建設(shè)，推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo),，最大限度地預(yù)防和減少安全事故發(fā)生,，為公司各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展提供安全保障。

1,、死亡,、重傷0

2、職業(yè)性疾病0

3,、千人負(fù)傷率 ≤2‰

4,、隱患整改率 100%（包括計(jì)劃和實(shí)施）

5、從業(yè)人員安全培訓(xùn)率達(dá) 100%

6,、特種作業(yè)人員持證上崗率 100%

年度計(jì)劃培訓(xùn)表 年度計(jì)劃分配率公式篇七

在課程改革日新月異的今天,，如果知識和技能不能與時俱進(jìn)，那么教學(xué)質(zhì)量的提高將成為一句空話,。要提高教學(xué)質(zhì)量,，除了教師要有足夠的知識儲備和高超的教學(xué)技能外，課前的準(zhǔn)備即備課也是一個必不可少的重要環(huán)節(jié),。要提高教學(xué)質(zhì)量,，就必須認(rèn)真有效地備好課，才能達(dá)到預(yù)定的教學(xué)目標(biāo),，才能起到“隨風(fēng)潛入夜，潤物細(xì)無聲”的教學(xué)效果,。為此我認(rèn)為九年級組的工作至少要做到以下幾點(diǎn),。

作為xx市第三中學(xué)最重要的一個年級，在校各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,，我們將在實(shí)踐中摸索,，在困難中前行，在挑戰(zhàn)中邁進(jìn),，形成團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),、和諧進(jìn)取的九年級組團(tuán)隊(duì)精神,，力爭以嚴(yán)格的管理、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)贏得社會,、家長的高度評價,，不辜負(fù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的信任和社會的期望。

展望即將到來的xxxx年中考成績,，我們感到擺在我們面前的畢業(yè)班工作繁雜而艱巨,，這給我們今后的工作帶來許多新的挑戰(zhàn)。

從今年的各學(xué)校中考成績和七月份八年級統(tǒng)考統(tǒng)評各校成績對比來看,，明年我們要想再取得優(yōu)秀的中考成績形勢非常嚴(yán)峻,，因?yàn)閮赡昵斑@一屆生源質(zhì)量不盡如意，所以要想在xxxx年中考創(chuàng)造出優(yōu)異的成績——不僅要在數(shù)量上優(yōu)異而且還要在質(zhì)量上領(lǐng)先,，我們還有許多艱苦細(xì)致的工作等待著要做,。我們需要努力思考——如何在提高教學(xué)成績的同時又做好培養(yǎng)優(yōu)秀畢業(yè)生的工作，這也是我們這一學(xué)年工作的重要內(nèi)容,，為此我們必須做好充分的思想準(zhǔn)備,，同時要樹立必勝的信念，來迎接明年中考的考驗(yàn),。

面對九年級緊張而繁重的教育教學(xué)工作,，我們必須保持清醒的頭腦和必勝的信念，統(tǒng)一思想認(rèn)識,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全年級組教師,，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，抓好月考工作,，抓好“導(dǎo)學(xué)案”教學(xué)工作,，抓好校本教研工作，努力提高教育質(zhì)量,，才能爭取在明年的中考中取得優(yōu)異的成績,！

面對即將到來的xxxx年嚴(yán)峻的中考形勢，我們將狠抓教師業(yè)務(wù)水平的提高,，依靠科學(xué)的教育管理和細(xì)致科學(xué)的教研和教學(xué)兩條腿走路,，在具體工作中抓落實(shí)，切實(shí)把計(jì)劃的工作做好做實(shí),。針對時間緊任務(wù)重的具體情況,，打算在每月下旬最后一個周的周四下午和周五全天進(jìn)行月考（如果有特殊情況可視情形調(diào)整），每次月考后做好成績分析,、研討工作,，注意穩(wěn)定提升學(xué)困生的成績，促進(jìn)中等學(xué)生向優(yōu)秀學(xué)生轉(zhuǎn)化，提高優(yōu)秀學(xué)生所占的百分率,。

從10月份起扎實(shí)推進(jìn)“教學(xué)進(jìn)度”統(tǒng)一和“導(dǎo)學(xué)案教學(xué)”工作及“集體備課”工作,，確保校本教研落到實(shí)處，確保教學(xué)的進(jìn)度與質(zhì)量,，使教研工作深化,，學(xué)生方面繼續(xù)做好穩(wěn)定提高工作，為下學(xué)期的全面沖刺打下扎實(shí)的基礎(chǔ),。

（1）,、教學(xué)方面

認(rèn)真貫徹學(xué)校教科處的校本教研計(jì)劃，以教師專業(yè)化為指導(dǎo),，以提高教師教學(xué)教研水平,，扎實(shí)有效的開展備課組活動，不斷提高創(chuàng)新能力,，使備課組工作再上新臺階,。

認(rèn)真制定年級月考計(jì)劃，切實(shí)發(fā)揮月考的檢查提高作用,，進(jìn)一步完善月考工作制度,，做到統(tǒng)一命題，統(tǒng)一布置考場與監(jiān)考,，統(tǒng)一流水評卷,，統(tǒng)一分析考試情況，協(xié)助教導(dǎo)處組織好期中和期末考試,。

1,、與各個教研組長一起，組織好九年級各學(xué)科的學(xué)生競賽及興趣小組活動,；組織好九年級各班培優(yōu)補(bǔ)差工作,；協(xié)助教導(dǎo)處、教科處開展其它各項(xiàng)教學(xué),、教研工作,。

2、加強(qiáng)教育教學(xué)常規(guī)的檢查,，定時或不定時的抽查教師的學(xué)案落實(shí)情況和作業(yè)批改情況,，積極主動地聽課，聽取反映,，對比較突出的問題及時向?qū)W校反映,。

3、實(shí)行“學(xué)困生”幫扶制度,，各班班主任帶頭帶領(lǐng)科任教師定向幫扶“學(xué)困生”,，從學(xué)習(xí)和生活及行為多方面幫助“學(xué)困生”自立奮進(jìn),，爭取取得好的成績,。

4,、中職早摸底，加大對中職的宣傳,，將中職招生問題逐步提上日程落到實(shí)處,。

5、充分發(fā)揮學(xué)校課堂主渠道的作用,，滲透法制教育,，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機(jī)制,，加大教師滲透法制教學(xué)培訓(xùn)力度,，努力提高其法制教學(xué)水平；扎扎實(shí)實(shí)地實(shí)施好學(xué)科教學(xué)滲透法制教育工作,。

6,、認(rèn)真監(jiān)督“導(dǎo)學(xué)案教學(xué)”實(shí)施情況，并關(guān)注“自主學(xué)習(xí),、小組合作,、交流展示、小結(jié)質(zhì)疑”這四個主要的教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì),，向45分鐘要質(zhì)量,。

7、按“導(dǎo)學(xué)案”推進(jìn)教學(xué),，在上好課的前提下更快的完成教學(xué)進(jìn)度,，讓中考總復(fù)習(xí)的時間更充分徹底。

8,、嚴(yán)抓九年級體育課質(zhì)量,，按照體育課步驟開展實(shí)質(zhì)的工作——讓班主任配合體育教師安排好每天的體育訓(xùn)練時間，讓學(xué)生在明年體育考試時能夠取得更優(yōu)秀的成績,。

（2）,、管理方面

我們年級組許多教師有著豐富的管理教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，還有許多朝氣蓬勃的年輕教師,，年級組有團(tuán)結(jié)和諧,、扎實(shí)進(jìn)取工作作風(fēng)，這是我們工作的基石,。但面對xxxx年中考嚴(yán)峻的形勢我們必須保持清醒的頭腦和高昂的士氣,，更需要嚴(yán)格的管理做保障，在嚴(yán)格科學(xué)的管理中提高教學(xué)質(zhì)量,，爭創(chuàng)一流的中考佳績,。

全面貫徹清鎮(zhèn)三中“樂學(xué)善思，奮發(fā)有為”的教育思想，繼續(xù)抓好學(xué)生管理為主線,，以量化考核為載體,，將年級管理推向深入、細(xì)致化,，加大畢業(yè)班學(xué)生的理想信念教育,，培養(yǎng)學(xué)生樹立遠(yuǎn)大的理想與報(bào)效祖國的志向，促進(jìn)學(xué)生身心全面和諧發(fā)展,。

加大班主任隊(duì)伍建設(shè),，不斷提高年級組長和班主任的德育工作水平，以適應(yīng)德育工作新形勢,、新要求,，切實(shí)將團(tuán)隊(duì)建設(shè)落到實(shí)處，分工合作,，增進(jìn)感情,，讓大家融入團(tuán)隊(duì)，讓人人有事做,，人人有分管,，讓團(tuán)隊(duì)中人人參與九年級的管理，監(jiān)控到位,，快樂工作,，以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

做好年級組例會及教研組例會實(shí)效性的監(jiān)督,，切實(shí)保障各項(xiàng)工作計(jì)劃的順利落實(shí),，工作做到科學(xué)化、人性化,，注意協(xié)調(diào)各方面力量,，努力讓家長理解支持學(xué)校的工作，使家庭,、學(xué)校協(xié)調(diào)一致,，促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展。

（3）加強(qiáng)年級工作作風(fēng)建設(shè)

工作作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)是師德教育,。加強(qiáng)教風(fēng),、學(xué)風(fēng)的建設(shè)，大力鼓勵教師精于治教,，面向全體學(xué)生,，因材施教；培養(yǎng)學(xué)生勤攻苦讀的精神,，通過開展民“學(xué)學(xué)案”有效教學(xué)活動提高學(xué)生的整體素質(zhì),，全力推進(jìn)素質(zhì)教育,，努力提高教師的整體水平。

年度計(jì)劃培訓(xùn)表 年度計(jì)劃分配率公式篇八

定好計(jì)劃,、送上祝福,、學(xué)做家務(wù)、勤做運(yùn)動,，快樂而有意義地過好寒假每一天。

寒假雖然短暫,，但是制定好假期生活計(jì)劃,，不僅能使假期過得更加充實(shí)，也能為即將到來的新學(xué)期充足電,，做好準(zhǔn)備,。大隊(duì)部倡議每位同學(xué)自主制定“假期學(xué)習(xí)生活計(jì)劃表”，精打細(xì)算過好每一天,。

多看優(yōu)秀書籍,，增長見識、析事明理,。假期里繼續(xù)開展“我閱讀,，我成長”讀書活動，在班級博客上向同學(xué)們進(jìn)行好書推薦,、發(fā)表讀書心得,。四、五,、六年級同學(xué)結(jié)合生活實(shí)際,，以《我是90后》為主題，積極參與征文活動,，字?jǐn)?shù)不超過1500字,，開學(xué)后，學(xué)校將評選優(yōu)秀征文推薦參加征文比賽和讀書交流活動,。

為父母分擔(dān)節(jié)假日的辛勞,，做一些力所能及的家務(wù)事，在勞動中磨練自己的品質(zhì),。根據(jù)自己的勞動能力,，選擇合適的勞動項(xiàng)目，并設(shè)計(jì)制作一張“勞動最光榮”的勞動卡,。并每一天,，將家務(wù)勞動的過程填寫到“勞動卡”，請父母做好監(jiān)督,、評價工作,。假期結(jié)束后將“勞動卡”上交班主任,，我們將對評選出的勞動小能手進(jìn)行表彰。

每位隊(duì)員,，發(fā)揮自己的想象力和動手能力,，制作一件有意義、有創(chuàng)意的手工作品,，并附上作品說明（包括班級,、姓名、作品名稱,、作品涵義）,。開學(xué)后，每班評選出10件優(yōu)秀創(chuàng)意作品,，上交給大隊(duì)部,，由美術(shù)組老師進(jìn)行評選，并在紅房子進(jìn)行展覽,。

寧波市愛菊藝術(shù)學(xué)校

20xx年1月25日