演講，首先要了解聽眾，注意聽眾的組成，了解他們的性格,、年齡、受教育程度,、出生地,，分析他們的觀點,、態(tài)度,、希望和要求,。掌握這些以后，就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,，說服聽眾,，取得好的效果。那么演講稿怎么寫才恰當(dāng)呢,？以下是我?guī)痛蠹艺淼难葜v稿模板范文,，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助,。

科室主任競聘演講稿篇一

大家下午好,！

我是政治組的教師****,。

有生以來第一次參加競聘演講,，心里感到莫名的恐慌,。

競聘之前，我一直都認為自己不具備任何優(yōu)勢,，今天看到這么多前輩來到這個講臺,，我更是感到底氣不足。經(jīng)過激烈的思想斗爭,，我還是鼓足了十二分的勇氣走上了這個講臺,。正因為自己的不足，我更需要尋求一個能讓我更好學(xué)習(xí),、成長和走向成熟的平臺,。所以我更愿意把今天的講演過程當(dāng)作個人向各位老師學(xué)習(xí)、接受評判的機會,。

一,、自我介紹

我出生于1980年12月，中共黨員,，研究生學(xué)歷,。20xx年7月池州師專畢業(yè)后，回到母校肥東石塘中學(xué)擔(dān)任高中政治教師兼班主任工作,。20xx年9月我考入了安徽大學(xué)哲學(xué)系攻讀哲學(xué)碩士學(xué)位,。在讀研期間，我并未丟棄我的本行,，先后在高校,、中專和高中兼任相關(guān)課程的教學(xué)工作。同時在科研方面也取得了一定的成績,，先后在報刊,、雜志上發(fā)表了學(xué)術(shù)論文5篇。20xx年8月我有幸考進了合肥八中,，成為了政治組的一員,。

可以說，多層次的教育,、教學(xué)經(jīng)歷培養(yǎng)了我積極向上的進取精神,、善于合作的團隊精神和扎實的教學(xué)、科研能力,。我很清楚,，榮譽也好，成績也罷,，都是昨夜星辰,，它們只能說明過去,，并不能證明未來。

二,、工作設(shè)想

假如我能競聘成功,，我將努力扮演好以下幾種角色：

一是以身作則，當(dāng)好工作的“落實者”,。認真履行崗位職責(zé),，當(dāng)好助手和參謀，認真貫徹學(xué)校教學(xué)工作意圖,，做好教學(xué)常規(guī)工作,。

二是腳踏實地，當(dāng)好師生的“服務(wù)者”,。深入課堂掌握教學(xué)動態(tài),，及時總結(jié) ，樹典型,、創(chuàng)先進,。深入教師中，了解教學(xué)情況,，誠懇聽取教師建議,，幫助改進教學(xué)方法，提高教學(xué)效率,。深入學(xué)生中間,，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，加強師生溝通,，提高學(xué)習(xí)效率,。

三是與時俱進，當(dāng)好教研的“開拓者”,。和本組教師共同學(xué)習(xí)課堂教學(xué)新理論 ,、新經(jīng)驗，研究課堂教學(xué)新模式,，開展各種形式教研活動和練兵活動,，求實創(chuàng)新，推動青年教師早日成為骨干教師,、專家型教師,。

以上想法還有諸多不成熟之處，敬請各位老師批評指正,。

科室主任競聘演講稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家好!

我叫xx，現(xiàn)年xx歲,，我來自基層,，1961年出生,，大專文化，中共黨員,，現(xiàn)任經(jīng)營部副主任,，1979年參加工作，二十多年來一直在石油公司工作,，從最基層崗位做起,，歷任加油站記帳員,，計量員,，副站長，站長,。原地方石油公司上劃中國石化集團后,，在企業(yè)處于轉(zhuǎn)折關(guān)健時期，1999年應(yīng)上級公司號召和領(lǐng)導(dǎo)要求,，返回企業(yè)上崗任副經(jīng)理,，副主任至今。今天站在這個舞臺上,，我要競爭的崗位是零售管理片區(qū)主任,。

近幾年來在省、市石油公司,、當(dāng)?shù)攸h委政府和公司班子領(lǐng)導(dǎo)下,，認真學(xué)習(xí)不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)，認真貫徹執(zhí)行和落實上級各項工作任務(wù),，緊緊圍繞本公司各個時期任務(wù)目標(biāo),，按照公司班子分工，努力做好配角當(dāng)好助手,，力爭做好自已的本職工作,。上劃初期由于種種原因，原公司一無資金,，二無經(jīng)營能力,，三無市場和網(wǎng)點，員工每月工資都無法按時發(fā)放,，職工隊伍不穩(wěn)定,，員工思想渙散，幾乎生存都成問題,，在這危機關(guān)頭,，發(fā)揮主觀能動性，自籌資金開拓經(jīng)營,，通過上下共同努力渡過了難關(guān),，使企業(yè)逐步走出困境,，隨著企業(yè)體制改革深入，

首先認真學(xué)習(xí)省公司以及市公司“三項改革和三個一體化”有關(guān)文件精神以管理制度,，不斷更新自已的知識,，及時調(diào)整思路擺正角度，從經(jīng)營角色逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾斫巧?，使自已能夠適應(yīng)新的管理機制,，才能夠更好開展工作，公司所發(fā)生的變化與發(fā)展,，是有目共睹的,，相信大家也已看到的。作為石化一分子感到基本沒有辜負上級領(lǐng)導(dǎo)的期望,，最起碼沒有給領(lǐng)導(dǎo)丟面子,，雖然成績只能代表過去，但也可以看到其能力和表現(xiàn),，而且更能體現(xiàn)其素質(zhì)才華以及潛在的發(fā)展,。

這次參加片區(qū)零管主任崗位競聘，覺得自已具有以下幾方面優(yōu)勢和條件,，

一是已有多年副主任崗位工作經(jīng)驗和體會,；

二是有熟悉和了解當(dāng)?shù)厝穗H關(guān)系，以及能與當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的溝通能力,；

三是有熱愛石油事業(yè)責(zé)任心,，從基層做起而且一直都是干石油工作的實踐經(jīng)驗；

四是有能夠與人團結(jié)共事的經(jīng)歷,，五是有勤奮敬業(yè),，務(wù)實創(chuàng)新做事的決心。

我個人所具有的這一點點“資質(zhì)”,，希望能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可,，假如組織上又能提供給我零售管理片區(qū)主任崗位這樣的一個職位和機會，那么,，我將仍然認真履行本崗位責(zé)職,。

如果片區(qū)主任崗位競聘成功，我想將注重做好如下幾方面的工作:

1.積極做好上級公司與當(dāng)?shù)攸h政部門的橋梁作用,，發(fā)揮自身優(yōu)勢,，積極與他們溝通，爭取當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門支持,，促使企業(yè)各項工作順利開展,。

2.認真加強學(xué)習(xí)，與時俱進轉(zhuǎn)變觀念更新知識，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平,，在工作中既要擺正位置踩好點,，又要做到主動不越位，服從不偏位,，服務(wù)不欠位,。

3.在做好工作的同時，認真來對待當(dāng)?shù)攸h政部門交予的工作任務(wù),，文件會議精神上傳下達及時,，不延誤，積極來完成和努力做好這方面工作,。

4.圍繞片區(qū)各個時期工作中心和任務(wù),，不斷刻服困難創(chuàng)新務(wù)實地積極開展工作，努力完成上級公司下達各項任務(wù),。

5.從市場發(fā)展戰(zhàn)略高度來做好網(wǎng)點建設(shè)工作,，積極向當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門匯報和溝通，爭取他們的支持,，盡快調(diào)整網(wǎng)點建設(shè)和新開拓網(wǎng)點工作，并積極向上級公司領(lǐng)導(dǎo)匯報,，做好網(wǎng)點建設(shè)參謀助手作用,，從而確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

6.認真負責(zé)督導(dǎo)本區(qū)加油站的經(jīng)營管理工作,，做好上級公司與基層傳導(dǎo)工作,，使上級指示能夠及時貫徹和落實。

7.及時向上級領(lǐng)導(dǎo)報告工作開展情況,，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,，工作中碰到自身無法解決問題及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報和請示，并提出自已對問題見解和建議,。

8.加強加油站員工安全生產(chǎn)知識教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,，盡快提高員工整體素質(zhì)，特別要加強基層員工應(yīng)對處理公共危機知識教育,，并建立相關(guān)應(yīng)對機制,，以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需要。

在以后的工作和學(xué)習(xí)中,，我愿意與廣大同事一起為咱們公司貢獻自己微薄的一份力量,。請大家相信我。

我的演講完了,。謝謝大家,。

科室主任競聘演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好！

首先,，請允許我借這次發(fā)表競聘演說的機會,，向多年來在工作、生活上給予我關(guān)懷,、指導(dǎo),、幫助的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝。

自從參加工作以來,，我虛心聆聽領(lǐng)導(dǎo)的教誨與指正,，認真服從上級的安排與要求，自覺接受全體員工的監(jiān)督與批評,，與信用社一道學(xué)習(xí),、成長、壯大,?？梢哉f，信用社不僅給了我工作崗位,，給了我工資福利,，給了我美好的生活，而且給了我知識和經(jīng)驗,，給了我能力和自信,，給了我進步與理想。面對信用社改革大潮,，我不能袖手旁觀,，不能逃避退縮，唯一的選擇就是主動參與,，勇挑重擔(dān),，自覺承受更大的壓力，主動承擔(dān)更大的責(zé)任,，把在信用社學(xué)到知識,，掌握的經(jīng)驗，鍛煉的能力和培養(yǎng)的自信奉獻給信用社,，以更好的表現(xiàn)和更優(yōu)的成就報答領(lǐng)導(dǎo)和同事們的厚愛和支持,，也想借助這個平臺實現(xiàn)追求進步，超越自我的人生理想,。

正是基于這種考慮,，我鼓起了勇氣，站在這里接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的考驗和評判,。

一,、我認為競聘主任，我的“硬件”夠硬。不論是學(xué)歷,、年齡,、職稱、資歷,、任職年限等硬條件我都完全符合要求,。并且我曾擔(dān)任副職6年，擔(dān)任正職也超過了4年,，累計10余年的任職經(jīng)歷,，個人也好，分管的工作和負責(zé)的單位也好,，都沒有發(fā)生過任何問題,，廉正作風(fēng)和職業(yè)操守也經(jīng)過了時間和實踐的考驗，贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的充分信任,。

二,、我是目前全縣信合系統(tǒng)唯一的女主任，理應(yīng)肩負更多的政治責(zé)任,。隨著社會的進步和經(jīng)濟的發(fā)展,，婦女參與社會活動的范圍越來越廣，社會給予女同志公平競爭的機會也越來越多,。全縣信用社女性朋友為數(shù)眾多,，幾乎占到了60%，但是真正擔(dān)任正職的卻很少,。所以，我請在座的男性朋友,，請換一種眼光給與我鼓勵,。在清一色的男人管理團隊中出現(xiàn)一個女人，帶來的不僅僅是對手,，也是朋友,，更是一道別樣的風(fēng)景。我請在座的女性朋友要站在更高的角度給予我支持,。支持我,，就等于支持女性；支持我,，就等于支持我們的半邊天,。從另一個角度上講，我的競聘成功,，也體現(xiàn)了聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)對女性干部的愛護,，體現(xiàn)了所有員工對女性的尊重，也代表了全體女同胞的光榮。

三,、眾所周知,，**信用社人員最多，機構(gòu)最多,，存款最多,，當(dāng)然壓力最大，責(zé)任最重,，需要處理的矛盾最多,。特別是我擔(dān)任主任4年來，信用社又面臨增資擴股,、五級分類,、統(tǒng)一法人、撤消代辦站等繁重任務(wù),。這些既沒有前者經(jīng)驗可借鑒,，又沒有書本知識可參考，對我來說無疑是個巨大的考驗,。對此,，我沒有退縮，也沒有彷徨,，更沒有怨天尤人把矛盾上交,。我始終堅持，人雖弱小,，但爭優(yōu)創(chuàng)先的決心不能?。焕щy雖很多,，但戰(zhàn)勝困難的勇氣不能少,；壓力雖巨大，但勇往直前的信念不能減,。

幾年來,，**信用社不論是增資擴股，還是五級分類,；不論是吸收存款,，還是清收利息；不論是撤站并點,，還是行風(fēng)建設(shè),，事事爭先，佳績不斷,。尤其是吸收存款,，抓住張石高速,、南水北調(diào)等大好時機，全力以赴,，攻堅克難,，取得了一個又一個的勝利。不論是歷年增幅,，還是年終考核,，我社存款余額始終位居第一。行風(fēng)建設(shè),，內(nèi)部管理工作可謂一流,。在人最多，點最多的情況下,，數(shù)年沒有發(fā)生任何事故,，本身就是對全縣穩(wěn)定工作的重要貢獻。還曾多次代表聯(lián)社接受過上級檢查,，不僅沒有發(fā)現(xiàn)問題,，還為全縣爭了光、添了彩,。對提高素質(zhì),，業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作我們更是常抓不懈，多年一貫,，并取得了可喜成績,。我們的選手在上級組織的多次技術(shù)比賽中獲獎人數(shù)最多，獲獎級次最高,，團體成績穩(wěn)居首位,，受到了領(lǐng)導(dǎo)的好評和同志們的.肯定。

四,、我必須要說明的是,，信用社之所以能取得一些成績，我個人之所以有一點進步,，固然有我個人的努力，但更重要的,，還是得益于聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和英明指導(dǎo),，得益于聯(lián)社各部門同事的大力支持與無私幫助，得益于**信用社全體員工的拼搏奉獻與開拓進取,。在此,，我懷著一顆感恩之心，許下報恩之愿：如果競聘成功,，我會一鼓作氣,，再接再厲,，用更加努力的工作和更加卓越的成就，來報答各位的支持與鼓勵,。如果競聘失敗,，我會認真總結(jié)，吸取教訓(xùn),，用更加努力的學(xué)習(xí)和更加辛勤的工作,，來報答各位的鞭策與指教。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事,，古人說：世上千里馬常有，而伯樂不常有,。我不敢妄稱自己就是“千里馬”,，但我能肯定你們都是“伯樂”。只要你們給我一個機會,，我一定會借助管理與服務(wù)這個平臺,，抱定創(chuàng)新與爭先這個信念，練就“千里馬”的本領(lǐng),，展現(xiàn)“千里馬”的風(fēng)范,，也一定不會辜負“伯樂”們的的慧眼。

謝謝,。

科室主任競聘演講稿篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好，首先作一個自我介紹,，本人×××,，現(xiàn)年××歲，在工行營業(yè)部工作,，中共黨員,，大專文化，助理會計師,。

我是一名勤勤懇懇一直在一線工作的員工,，近兩年來，深切感受到改革的浪潮迎面而來,，我們不能也不應(yīng)該回避,。隨著中國加入世貿(mào)組織，對我們每一位員工提出了更高的要求,，想輕輕松松工作,，舒舒服服上班的日子不復(fù)存在了，我們面對的是日益激烈的競爭,。競聘對我來說既是一次機遇又是一場挑戰(zhàn),，工行要生存要發(fā)展,，靠的是我們每一位熱血青年，因此,，我決定來參加此次競聘,，展示自己。

1,、首先我相信自己有信心也有能擔(dān)負起這一重任,。從自我素質(zhì)方面來看，我是從武裝隊伍回來的,，經(jīng)過武裝隊伍這所大學(xué)校的磨練,，養(yǎng)成吃苦耐勞、辦事果斷,、令行禁止的好作風(fēng),。在武裝隊伍從事新聞報道工作，因工作突出榮立三等功一次受嘉獎多次,，去年,，營業(yè)部創(chuàng)星級網(wǎng)點，我充分發(fā)揮自己的特長,，在《××日報》對營業(yè)部進行的宣傳,，取得了良好的效果。進行以來，能不斷完善和提升自我，認真學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識,，盡快適應(yīng)銀行工作?！痢聊晖ㄟ^全國成人高考并取得江蘇省財經(jīng)高等學(xué)校大專學(xué)歷，目前正向本科進軍,，××年通過××省英語,、計算機等級考試，20××年通過國家人事部考試,，被聘為助理會計師,。

2、有著較強工作責(zé)任心取心,。進行以來先后從事出納,、會計等崗位的工作，做到干一行愛一行,，對待工作認真負責(zé)，出納點鈔獲省行級能手,，所辦理業(yè)務(wù)無一重大差錯,，××年被評為支行“優(yōu)秀行員”,。我總覺得作為年青人總該有點追求，更何況面對日趨激烈的競爭,，想逃避是不可能的,。歷史的重任已經(jīng)落在我們肩上，我們只有迎難而上,，苦干實干,，全面奉獻自己。

3,、我深刻懂得這一崗位的重要性,。將西門儲蓄所升格為分理處，充分體現(xiàn)了行黨委,、行長室對該分理處的高度重視和對其寄予無限的厚望,。作為新建分理處主任要一種吃苦耐勞和開拓精神，瞄準(zhǔn)目標(biāo),、不負眾望,，確保任務(wù)實現(xiàn)。

4,、能夠看到自己的弱點,。業(yè)務(wù)水平有待進一步提高，儲蓄業(yè)務(wù)沒有接觸過,，但我相信我有能力盡快適應(yīng),。管理對我來說是個全新的課題，在今后工作中,，我將不斷地調(diào)整自己,，虛心請教，加強學(xué)習(xí),，與時俱進,，超越自我。

這次競聘如果成功,，我將進一步解放思想,，帶領(lǐng)各位同事提高結(jié)算質(zhì)量，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),，挖掘市場潛力,，爭取優(yōu)質(zhì)客戶源，開創(chuàng)分理處新局面,，全面超額完成行黨委,、行長室交辦的各項任務(wù)，將分理處創(chuàng)辦成三星級網(wǎng)點,。

作為新建分理處要確保目標(biāo)任務(wù)實現(xiàn),，我認為主要要做好以下幾方面工作：

1,、思想總攬全局，做好表率,。作一個帶頭人要有全局觀念,，要從多方面考慮問題，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,，在行黨委,、行長室的領(lǐng)導(dǎo)下，向目標(biāo)任務(wù)沖刺,。在內(nèi)務(wù)管理方面同樣要兼顧全面,，如制度執(zhí)行、安全保衛(wèi),、環(huán)境衛(wèi)生等,。管理對我來說是一個全新的課題，熟話說得好,，正人先正已,，自己要做好表率，從各方面嚴(yán)格要求自己,，吃苦在前,，享受在后。

2,、統(tǒng)一思想,，發(fā)揮團隊作戰(zhàn)精神。以績效考核為動力,，充分調(diào)動員工的積極性,。借分理處升格的東風(fēng)，利用新業(yè)務(wù)系統(tǒng)的先進的硬件多渠道,、全方位開展攬存增存工作,。鼓勵員工找關(guān)系、拉關(guān)系,、抓關(guān)系,，獻計獻策，建立完善攬存信息網(wǎng)絡(luò),，捕捉每條信息,。作為我本人更要主動出擊，尋找客戶源,、存款源,。

科室主任競聘演講稿篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好，首先作一個自我介紹,，本人朱,，現(xiàn)年31歲，在工行營業(yè)部工作,，中共黨員，大專文化,，助理會計師,。

我是一名勤勤懇懇一直在一線工作的員工，近兩年來,，深切感受到改革的浪潮迎面而來,，我們不能也不應(yīng)該回避。隨著中國加入世貿(mào)組織,，對我們每一位員工提出了更高的要求,，想輕輕松松工作，舒舒服服上班的日子不復(fù)存在了,，我們面對的是日益激烈的競爭,。競聘對我來說既是一次機遇又是一場挑戰(zhàn)，工行要生存要發(fā)展,，靠的是我們每一位熱血青年,，因此，我決定來參加此次競聘,，展示自己,。

1、首先我相信自己有信心也有能擔(dān)負起這一重任,。從自我素質(zhì)方面來看,，我是從部隊回來的，經(jīng)過部隊這所大學(xué)校的磨練,，養(yǎng)成吃苦耐勞,、辦事果斷、令行禁止的好作風(fēng),。在部隊從事新聞報道工作,，因工作突出榮立三等功一次受嘉獎多次，去年,，營業(yè)部創(chuàng)星級網(wǎng)點,，我充分發(fā)揮自己的特長，在《如皋日報》對營業(yè)部進行的宣傳,，取得了良好的效果,。進行以來，能不斷完善和提升自我，認真學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識,，盡快適應(yīng)銀行工作,。xx年通過全國成人高考并取得江蘇省財經(jīng)高等學(xué)校大專學(xué)歷，目前正向本科進軍,，xx年通過江蘇省英語,、計算機等級考試，20xx年通過國家人事部考試,，被聘為助理會計師,。

2、有著較強工作責(zé)任心和進取心,。進行以來先后從事出納,、會計等崗位的工作，做到干一行愛一行,，對待工作認真負責(zé),，出納點鈔獲省行級能手，所辦理業(yè)務(wù)無一重大差錯,，xx年被評為支行“優(yōu)秀行員”,。我總覺得作為年青人總該有點追求，更何況面對日趨激烈的競爭,，想逃避是不可能的,。歷史的重任已經(jīng)落在我們肩上，我們只有迎難而上,，苦干實干,，全面奉獻自己。

3,、我深刻懂得這一崗位的重要性,。將西門儲蓄所升格為分理處，充分體現(xiàn)了行黨委,、行長室對該分理處的高度重視和對其寄予無限的厚望,。作為新建分理處主任要一種吃苦耐勞和開拓精神，瞄準(zhǔn)目標(biāo),、不負眾望,，確保任務(wù)實現(xiàn)。

4,、能夠看到自己的弱點,。業(yè)務(wù)水平有待進一步提高，儲蓄業(yè)務(wù)沒有接觸過,，但我相信我有能力盡快適應(yīng),。管理對我來說是個全新的課題,，在今后工作中，我將不斷地調(diào)整自己,，虛心請教,，加強學(xué)習(xí)，與時俱進,，超越自我,。

這次競聘如果成功，我將進一步解放思想,，帶領(lǐng)各位同事提高結(jié)算質(zhì)量,，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，挖掘市場潛力,，爭取優(yōu)質(zhì)客戶源，開創(chuàng)分理處新局面,，全面超額完成行黨委,、行長室交辦的各項任務(wù)，將分理處創(chuàng)辦成三星級網(wǎng)點,。

作為新建分理處要確保目標(biāo)任務(wù)實現(xiàn),，我認為主要要做好以下幾方面工作：

1、思想總攬全局,，做好表率,。作一個帶頭人要有全局觀念，要從多方面考慮問題,，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,，在行黨委、行長室的領(lǐng)導(dǎo)下,，向目標(biāo)任務(wù)沖刺,。在內(nèi)務(wù)管理方面同樣要兼顧全面，如制度執(zhí)行,、安全保衛(wèi),、環(huán)境衛(wèi)生等。管理對我來說是一個全新的課題,，熟話說得好,，正人先正已，自己要做好表率,，從各方面嚴(yán)格要求自己,，吃苦在前，享受在后,。

2,、統(tǒng)一思想，發(fā)揮團隊作戰(zhàn)精神。以績效考核為動力,，充分調(diào)動員工的積極性,。借分理處升格的東風(fēng)，利用新業(yè)務(wù)系統(tǒng)的先進的硬件多渠道,、全方位開展攬存增存工作,。鼓勵員工找關(guān)系、拉關(guān)系,、抓關(guān)系,，獻計獻策，建立完善攬存信息網(wǎng)絡(luò),，捕捉每條信息,。作為我本人更要主動出擊，尋找客戶源,、存款源,。

3、挖掘優(yōu)質(zhì)客戶源,，尋找新的增長點,。客戶是商業(yè)銀行發(fā)展的基礎(chǔ),，沒有一個穩(wěn)定的“黃金”客戶群,，銀行業(yè)務(wù)的開拓就成了無源之水、無本之木,。因此,，要在挖掘客戶源上狠下功失，確保任務(wù)的實現(xiàn),。一是充分利用我行結(jié)算的優(yōu)勢,，面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)尋找開戶單位。目前,，信用社的結(jié)算功能相對比較滯后,，不能適應(yīng)用戶的需求，而我行的網(wǎng)點主要集中在城里和少數(shù)鎮(zhèn),，可以從中挖掘不少優(yōu)質(zhì)客戶,。二是挖他行存款，瞄準(zhǔn)單位找關(guān)系,，全面出擊,。加強服務(wù)，全面提升躍進路分理處的知名度,。

4,、服務(wù)是銀行的生命線,。要使第一位員工認識這一點，促進服務(wù)的深層次,、高水平,、全方位發(fā)展，增強銀行在同業(yè)之間的競爭力,，現(xiàn)代的銀行不能在簡單的停留在微笑服務(wù),，要在服務(wù)質(zhì)量上下功夫，主動與客戶建立一種良好的感情關(guān)系,，形成以客戶為中心的經(jīng)營理念,，想客戶所想，急客戶所急,，讓客戶真正感受到我們分理處的優(yōu)越性,。

5、內(nèi)抓管理,，外樹形象,。“沒有規(guī)矩不成方圓”,，加強員工政治思想理論和業(yè)務(wù)操作制度的學(xué)習(xí)，用制度來規(guī)范行為,，提高工作效率,，同時，找準(zhǔn)客戶需求與我行制度的結(jié)合點,，服務(wù)好客戶,，鍛煉出一支業(yè)務(wù)過硬，作風(fēng)優(yōu)良的隊伍,。充分利用宣傳工具,，鼓勵員工反映好人好事在新聞媒體上進行報道，擴大社會影響,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委，我來參加這次競聘是責(zé)任感和使命感的驅(qū)使,。不管成功與否,，我將一如既往為工行發(fā)揮自己的光和熱。

謝謝大家,！