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山東濰坊市直機(jī)關(guān)單位遴選公告名單 濰坊市公開遴選篇一

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山東濰坊市直機(jī)關(guān)單位遴選公告名單 濰坊市公開遴選篇二

1,、2016年濰坊市直機(jī)關(guān)(單位)

2,、濰坊市直機(jī)關(guān)(單位)

3、濰坊市直機(jī)關(guān)(單位)公開遴選工作人員報名情況匯總表(用人單位填寫).doc

4,、

5、

中共濰坊市委組織部

濰坊市人力資源和社會保障局

2016年9月13日

山東濰坊市直機(jī)關(guān)單位遴選公告名單 濰坊市公開遴選篇三

(一)報名人員應(yīng)具備下列資格條件：

1,、具有良好的政治,、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正,，實績突出,，群眾公認(rèn)。

2,、具有2年以上縣鄉(xiāng)黨政群機(jī)關(guān),、參照公務(wù)員法管理單位或事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)歷(省委組織部選調(diào)生還須具有2年以上鎮(zhèn)街機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷)，計算工作經(jīng)歷年限的截止時間為2016年9月30日,。

3,、年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

4,、具有大學(xué)本科及以上文化程度,。

5、年齡不超過35周歲(1980年10月1日以后出生),。

6,、具備公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。

7,、具有正常履行職位職責(zé)的身體條件,。

8、符合任職回避的有關(guān)規(guī)定。

9,、符合遴選崗位要求的其他資格條件,。

10、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他條件,。

(二)具有下列情形之一的，不得報考：

1,、未經(jīng)組織審核同意或推薦的,。

2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,。

3,、受處分期間或者未滿影響期限的。

4,、按照國家,、省有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的,。

5,、尚在試用期內(nèi)的(含新錄用公務(wù)員試用期、新招聘人員試用期,、任職試用期等),。

6、公務(wù)員(含參公人員)在機(jī)關(guān)服務(wù)年限不滿5年報考事業(yè)單位的,。

7,、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

山東濰坊市直機(jī)關(guān)單位遴選公告名單 濰坊市公開遴選篇四

(一)報名

采取個人自愿,、所在單位黨組織審核同意的方式進(jìn)行。

1,、報名時間,。9月20日至22日。上午8:30-11:30,，下午14:00-17:30 ,。

2、報名地點：各用人單位(詳見附件1),。

3,、報名材料

①從濰坊組工網(wǎng)站(http://)“通知公告”欄或濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://)、濰坊市人事考試信息網(wǎng)(http://)下載并如實填寫《濰坊市直機(jī)關(guān)(單位)公開遴選工作人員報名登記表》(詳見附件2)一式2份(附電子版);附電子版照片,，以本人身份證號命名,，照片類型為jpg格式，分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，大小不超過20kb,。

②國家承認(rèn)的學(xué)歷,、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份(原件現(xiàn)場審核后退回)。

③身份證原件及復(fù)印件1份(原件現(xiàn)場審核后退回),。

④公務(wù)員(含參照管理)身份證明,。

⑤現(xiàn)任副科級及以上職務(wù)人員需提供縣市區(qū)(開發(fā)區(qū))組織部門審核蓋章的擔(dān)任科級職務(wù)的《干部任免審批表》復(fù)印件1份。

⑥《報考誠信承諾書》1份(現(xiàn)場填寫,，詳見附件4),。

⑦用人單位要求的其他材料。

參照有關(guān)規(guī)定,，每位報考人員交納筆試考務(wù)費40元(報名時直接交給用人單位),。

(二)資格審查

采取現(xiàn)場審查的方式進(jìn)行，由報考人員本人攜帶相關(guān)報名材料到用人單位進(jìn)行資格審查,。通過資格審查的報名人數(shù)與遴選職位計劃的比例一般不低于5:1,。對低于5:1的職位，經(jīng)市委組織部,、市人社局研究同意后,，可適當(dāng)放寬開考比例，但不得低于3:1,。未達(dá)到最低開考比例的職位計劃,，按規(guī)定予以取消或按比例核減。被取消職位計劃的報名人員,，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合資格條件的其他職位。資格審查貫穿公開遴選工作全過程,。

(三)考試

考試分為筆試和面試,，按筆試、面試成績各占50%的比例,，采用百分制計算綜合成績,，筆試成績、面試成績,、綜合成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),，尾數(shù)四舍五入。

1,、筆試

筆試科目為綜合素質(zhì)測試,，主要測試報考人員的政策理論水平、分析解決實際問題的能力,、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),，滿分為100分。筆試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，由市委組織部,、市人社局研究確定,。

筆試時間定于2016年10月15日，請通過資格審查的考生于10月12日8:30至10月14日17:00到濰坊市人事考試信息網(wǎng)打印《筆試準(zhǔn)考證》,。

2,、面試

面試時間、地點另行通知,。面試人選按照筆試成績由高分到低分依次確定,，進(jìn)入面試人數(shù)與遴選職位計劃的比例為3:1。面試形不成競爭的職位,，擬確定為考察對象的面試成績,，不得低于本次公開遴選形成競爭的職位進(jìn)入考察范圍人員面試最低成績。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,，主要測試報考人員的專業(yè)知識,、能力素質(zhì)以及與報考職位的匹配度等。滿分為100分,。采取每個測評要素去掉一個最高分,、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定面試人員面試成績,。面試成績在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布,。

(四)考察和體檢

1、考察,?？疾觳扇〔铑~方式進(jìn)行。根據(jù)遴選職位計劃和考試綜合成績,，由高分到低分按規(guī)定確定考察對象,。綜合成績相同的，按筆試成績由高分到低分確定,。原則上按照比遴選職位多1人的比例確定考察對象人選(形不成競爭的職位除外),。考察對象確定后,，由遴選機(jī)關(guān)(單位)全面負(fù)責(zé)考察,。考察前發(fā)布考察預(yù)告,，同一職位人選由同一考察組進(jìn)行考察,?？疾旃ぷ鲌猿值虏偶?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),，注重工作實績。通過個別談話和民主測評方式,，全面,、客觀,、公正地了解被考察對象的政治思想,、道德品質(zhì)、能力素質(zhì),、作風(fēng)紀(jì)律,、職位匹配度以及是否存在回避情形等方面的情況。同時,，查閱干部檔案,，認(rèn)真核實年齡、工齡,、黨齡,、學(xué)歷、經(jīng)歷和身份等基本信息,，以及有關(guān)報考信息是否真實,、相關(guān)手續(xù)是否完備。要征求紀(jì)檢(監(jiān)察),、檢察,、計生等部門意見。

考察發(fā)現(xiàn)干部檔案“三齡二歷一身份”等基本信息涂改,、重要材料和信息造假的,，由遴選機(jī)關(guān)直接取消其遴選資格?？疾觳缓细癯霈F(xiàn)的空缺,，按照綜合成績依次遞補(bǔ)。

2,、體檢,。考察工作結(jié)束后,，遴選機(jī)關(guān)根據(jù)考察情況，結(jié)合職位要求等額確定體檢人員,。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定,，在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的,，經(jīng)市委組織部,、市人社局同意后，按照綜合成績依次遞補(bǔ),。體檢合格人員放棄遴選資格的,，要向遴選機(jī)關(guān)寫出書面申請,，經(jīng)市委組織部、市人社局同意后,，取消其遴選資格,，并從考察對象中確定遞補(bǔ)人選。

(五)公示

考察,、體檢結(jié)束后,，用人單位黨組(黨委)聽取考察情況匯報，根據(jù)考察,、體檢情況和職位要求,，堅持標(biāo)準(zhǔn)條件，認(rèn)真綜合分析,，集體確定初步錄(聘)用人選,，經(jīng)市委組織部、市人社局研究同意后,，在原工作單位和市直遴選部門(單位)公示,，公示期為5個工作日。

經(jīng)公示,，因存在不宜錄(聘)用情形造成職位空缺的,，不再遞補(bǔ)。

(六)辦理調(diào)動手續(xù)

公示期滿,，對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員,，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。

原標(biāo)題：2016年濰坊市直機(jī)關(guān)(單位)公開遴選工作人員公告