總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來,，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)簡短篇一

首先，在日常設(shè)計(jì)工作中的思想有問題,。

由于在平時(shí)工作中,，受不純正目的驅(qū)使，干工作的性質(zhì)也就發(fā)生了變化,。一旦沒有得到榮譽(yù)或贊譽(yù),，就有情緒，消極怠工,，使自己受縛于功利之中,，難以解脫，萬分苦惱,。某夜,，月明星稀，豁然開朗,。人的一生固然希望自己多姿多彩,，光芒四射。然而,，淡泊名利,，只求永恒光輝，遙掛天邊的群星卻更是絢麗,。天邊的北極星雖然沒有月亮般地嬌美,，但卻鮮明地向人們指點(diǎn)方向，不求任何回報(bào),。頓時(shí),，我為自己如此丑陋的人性感到羞愧，對(duì)那些生性淡泊的朋友和同事,，油然而生一股敬佩之意,。干工作如果以虛榮為動(dòng)力，即使取得了輝煌的成就,，也猶如糞土,，不堪入目。幸好,，我已開始糾正自己了,。

其次，我在設(shè)計(jì)工作中形式主義的作風(fēng)嚴(yán)重,，花大量的時(shí)間，而做無用的事。

不求實(shí)際結(jié)果怎么樣,，只向別人證明我干了,。這種不求實(shí)際的工作做法是很不可取的。鄧小平同志說：“‘實(shí)事求是’是馬克思主義的精髓,?！币簿褪钦f，一切要以遵循客觀實(shí)際為原則,，不能陷入形式主義,，教條主義的怪圈。就連恩格斯也說過：“馬克思主義不是教條,，而是方法,。”制訂的工作原則,，都必須結(jié)合實(shí)際情況加以應(yīng)用,，這樣才能取得良好的效果。

第三,，在設(shè)計(jì)工作中存在創(chuàng)新方法的問題,。

世界上任何事物都有其規(guī)律性，必須要認(rèn)清事物發(fā)展的規(guī)律,，才能掌握工作方法,。在設(shè)計(jì)創(chuàng)新工作中，我也想干好,，可因?yàn)樾愿裨?，總是不得要領(lǐng)。如果別人告訴我1+2=3,，下次要再問我這個(gè)問題,，我也許可以答出來?？梢菃栁?+1等于幾的話,，我也許就百思不得其解了。有個(gè)楚國人,，他家的桌子腿壞了,，妻子讓他去樹林里砍根合適的樹杈，來做桌子腿,。那個(gè)人背著斧子在樹林里轉(zhuǎn)了大半天,，最后灰溜溜地回來了。妻子問他：“你砍的樹杈呢,？”他喪氣地說,；“我在樹林里轉(zhuǎn)了大半天,，沒有象桌子腿那樣向下長的樹杈?！?/p>

也許我們會(huì)笑那個(gè)楚國人,，可我們?cè)谌粘ＴO(shè)計(jì)創(chuàng)新生活中，不也常犯和那個(gè)楚國人同樣愚蠢的錯(cuò)誤嗎,？一方面,，在實(shí)際設(shè)計(jì)創(chuàng)新工作中，要培養(yǎng)敏銳的洞察力,，對(duì)世界萬物給予持久的注視,，培養(yǎng)強(qiáng)烈的好奇心。威廉?莎士比亞說：“天地間未知事物之多,，遠(yuǎn)超出我們的哲思冥想,。”亞歷山大?貝爾將其新發(fā)明物――電話,，熱情洋溢地向馬克?吐溫說明,，并邀請(qǐng)他參與投資。馬克?吐溫說：“用一跟電線和幾里外的朋友說話,，這未免太不可思議了吧,。我或許是個(gè)傻瓜，但絕不是大傻瓜,?！瘪R克?吐溫用他的筆為他賺了數(shù)百萬美元。然而,，他卻失去了他一生中最大的一次機(jī)會(huì),。這是作為一個(gè)創(chuàng)意工作者，必須具體的工作態(tài)度,。另一方面,，在理論上也要不斷地學(xué)習(xí)。

世界萬物是不斷變化發(fā)展的,，世界是運(yùn)動(dòng)的,，靜止只是相對(duì)的。所以,，我們必須用變化發(fā)展的眼光看問題,。任何事物，理論都具有時(shí)空性,。比如,，封建思想在兩千五百年前是進(jìn)步的，促進(jìn)了社會(huì)的進(jìn)步和時(shí)代的發(fā)展,，對(duì)人類社會(huì)起到了積極的作用,?？蓛汕灏倌旰螅饨ㄋ枷刖吐湮榱?，阻礙了社會(huì)的進(jìn)步和時(shí)代的發(fā)展,，對(duì)人類社會(huì)起了消極的作用,。因此,，不斷的學(xué)習(xí)，才能避免被扔進(jìn)歷史的垃圾堆,。這是作為一個(gè)創(chuàng)意工作者工作靈魂,。

另外，在平時(shí)的設(shè)計(jì)創(chuàng)新生活中,，應(yīng)注意謙虛,，防止驕傲自滿。元末,，謀士朱升向朱元璋提出了“高筑墻,，廣積糧，緩稱王”的戰(zhàn)略,，從而使朱元璋一匡天下,，建立了近三百年的明王朝。那么,，我們?cè)谄綍r(shí)的創(chuàng)新學(xué)習(xí)中也應(yīng)當(dāng)如此,，應(yīng)多注意豐富自己的創(chuàng)新知識(shí)，而不是向別人顯示自己的才華,。唐代政治家,，文學(xué)家魏征曾說過：“求木之長者，必固其根本,；欲流之遠(yuǎn)者,，必浚其泉源；思國之安者,，必積其德義,。”古希臘著名哲學(xué)家蘇格拉底也說過：“我只知道一件事,，那就是我什么都不知道,。”偉大的哲人尚且如此,，我想我們就更應(yīng)多讀些書來豐富自己,。

讀書是一種文化底蘊(yùn)的培養(yǎng)，他能使人類的尊嚴(yán)感,，同情心,，憐憫心,，互助精神，犧牲精神等人類一切美好的品格復(fù)活起來,。當(dāng)我們翻開第一頁書時(shí),，我想我們的人生才真正從這里開始。

下面,，我想談?wù)剬?duì)待批評(píng)應(yīng)采取的態(tài)度,。每個(gè)人都喜歡聽到贊頌的話，但贊頌的話只能使人飄飄欲仙,，從而找不到自己真正的靈魂,。我每天都照鏡子，頭發(fā)亂了,，我會(huì)用梳子把它梳理整齊,，臉上有污點(diǎn)，我會(huì)馬上用毛巾把它擦拭干凈,?？僧?dāng)別人象鏡子一樣告訴我，頭發(fā)亂了,，或是臉上有污點(diǎn),，我就會(huì)很不痛快。

設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)簡短篇二

新的一年又開始了,，在我們昂首期待未來的時(shí)候,，有必要對(duì)過去一年的工作做一個(gè)回顧，總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，以待在新的一年有所改進(jìn),。

回顧20xx年，工作上取得滿意得成果,。涉及到膠印,，制版，印刷,，畫冊(cè)展示等不同種類,。

有設(shè)計(jì)襯衫包裝盒、外貿(mào)商品包裝盒,、紙箱包裝,；有教務(wù)部門各季招生所需的招生簡章、招貼,、宣傳單頁,，各類證書卡片、規(guī)章制度的編排,，打印等,；也有技術(shù)部負(fù)責(zé)的學(xué)院網(wǎng)站的整體形象規(guī)劃,，設(shè)計(jì)風(fēng)格定型，具體設(shè)計(jì)以及不定期的改版更新工作,；也有開發(fā)中心目前著手開發(fā)的各科課件的模板,、欄目、各種題標(biāo),；還有大量的圖片掃描處理等等,。

所以不得有絲毫的馬虎大意，稍不細(xì)查,，就有可能出現(xiàn)失誤,，直接影響到我公司對(duì)外的整體形象，更會(huì)造成直接的經(jīng)濟(jì)損失,。可以說凡是需要突出我們網(wǎng)絡(luò)學(xué)院整體形象的地方,，就需要美編參與工作,。

1、設(shè)計(jì)眼界不高,，只能局限于當(dāng)前的事物,。不能處理好細(xì)節(jié)處，畫面做好后很粗糙,，美觀度不夠,，不能很好的認(rèn)識(shí)到如何修飾。

2,、不能熟練的掌握元素中的聯(lián)系點(diǎn),。畫面中各個(gè)元素孤立，影響整體畫面的協(xié)調(diào)性,。

3,、軟件使用的熟練度不夠，目前只能熟練掌握ps,、coreldraw,，其他軟件如：ai等只能說是會(huì)用，雖說目前工作對(duì)ps以外的軟件要求不高,，但是以后公司要向高水平設(shè)計(jì)公司邁進(jìn),，要求軟件掌握面會(huì)很大。

4,、沒有計(jì)劃性,，要做什么不做什么都沒有明確性和強(qiáng)制性，時(shí)間總是在猶豫不覺中浪費(fèi),，有時(shí)因?yàn)闆]有合理安排導(dǎo)致工作中的遺漏,，更重要是每天在忙碌中過去但卻沒有太高的效率,。

1、從設(shè)計(jì)風(fēng)格上,，自己從以往偏愛的個(gè)人風(fēng)格,、簡約風(fēng)格向多元化風(fēng)格轉(zhuǎn)變，將多種設(shè)計(jì)元素結(jié)合大眾喜好做出方案,。

2,、學(xué)無止境，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學(xué)科知識(shí)日新月異,。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種設(shè)計(jì)相關(guān)知識(shí)，并用于指導(dǎo)實(shí)踐,，大膽創(chuàng)意,！

3、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，通過多看、多學(xué),、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)技能,。

4、不斷鍛煉自己的膽識(shí)和毅力,，工作上,、做人做事上都要非常細(xì)心，提高自己解決實(shí)際問題的能力,，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,，不能魯莽行事，積極,、熱情,、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作指令。

很多時(shí)候,，日常的工作是瑣碎的,，我們只有自己從中找到樂趣，才不會(huì)覺得枯燥,；很多時(shí)候當(dāng)我們做設(shè)計(jì)剛有靈感的時(shí)候,，會(huì)突然有其它的工作布置下來，我們只有自己調(diào)整好自己的心態(tài),，統(tǒng)籌安排好自己的工作,，才不會(huì)手忙腳亂，顧全大局。這樣才能對(duì)自己的工作不會(huì)感到厭倦或者是不勝任,，才能保持飽滿的精神去工作,。

設(shè)計(jì)工作是痛苦與快樂的煉獄，每當(dāng)面臨重大的設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)充滿了壓力,，開始搜集各種資料（包括文字的,、圖片的），接下來尋找設(shè)計(jì)靈感,，沉思,、焦灼，經(jīng)過痛苦煎熬,，終于有了滿意的創(chuàng)意時(shí)倍感輕松,。每當(dāng)經(jīng)過艱苦的磨礪，自己的勞動(dòng)成果得到大家的肯定時(shí),，便是工作中最大的快樂,！

設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)簡短篇三

一個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼就過去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，給我留下了精彩而美好的回憶,。在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，在對(duì)您們肅然起敬的同時(shí),，也為我有機(jī)會(huì)成為青島新東公司的一份子而驚喜萬分,。

這段時(shí)間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下,，我通過不懈努力,，各方面均取得一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報(bào)：

首先,，寫一下對(duì)營業(yè)工作流程的認(rèn)識(shí),。營業(yè)的拉線主要是車輛上用于力傳遞的機(jī)構(gòu)。因此,，它必須滿足車輛相關(guān)的國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī),、車輛整車和部件的功能要求。在這些標(biāo)準(zhǔn),、法規(guī)和功能要求下考慮拉線經(jīng)濟(jì)成本,，對(duì)鋼絲繩接頭、鋼絲繩,、軟管,、軟管接頭和拉線上的各種輔件等零件進(jìn)行形狀、材料、制造,、技術(shù)處理,、裝配方式等的設(shè)計(jì)。經(jīng)過三個(gè)月的工作,，對(duì)：

（1）部件形狀不同特性的要求,，例如：鋼絲繩和軟管的不同編法對(duì)拉脫力的要求和對(duì)抗彎曲疲勞都有所不同。

（2）材料種類和特性,，例如pa,、pc、pom,、pbt,、ppo等塑料材料在典型零件上的應(yīng)用。

（3）它們之間機(jī)械,、熱塑,、化學(xué)等性能的特性和差異。

（4）制造方式,。

（5）技術(shù)處理的不同和它們之間各自達(dá)到的效果,，

（6）裝配方式的差異，等等,。有了整體的思路和了解,。

其次，寫一下對(duì)技術(shù)管理的認(rèn)識(shí),。

（1）技術(shù)文件的管理,。我們公司是總公司的制造分公司，公司技術(shù)文件管理上主要有兩個(gè)平臺(tái),，一個(gè)是網(wǎng)絡(luò)文件管理公司“knowledgetree”,。一個(gè)是在公共服務(wù)器“pre―production drawing”。這兩個(gè)平臺(tái)我主要是使用,?！発nowledgetree”的使用是通過文件名在平臺(tái)上搜索，文件格式都是pdf的,，文件名編號(hào)都是用的內(nèi)部圖號(hào),。“pre―productiondrawing”平臺(tái)是我們公司的一個(gè)公共服務(wù)器,，我這邊也只有查看的權(quán)利,，它里面的文件管理分類是按項(xiàng)目不同分開的。里面是圖紙文件包含有catia的2d和3d數(shù)據(jù),。這兩個(gè)平臺(tái)上的圖紙文件基本上都是已經(jīng)量產(chǎn)的零件和拉線,。

因此,，我們這邊大量的設(shè)計(jì)過程圖紙都需要管理，我們公司設(shè)計(jì)的過程圖紙是由我這邊管理的,。工作中我一直都深有體會(huì),，設(shè)計(jì)容易管理難，所以在剛接手這份工作時(shí),，首先是對(duì)公司管理制度學(xué)習(xí),，再掌握技術(shù)文件管理，最后進(jìn)行設(shè)計(jì)工作的學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在我這邊過程圖紙主要是繼承以前的管理辦法,，再進(jìn)行優(yōu)化細(xì)致的。

我們這邊文件主要是分零件圖和拉線總成圖,。零件圖的管理包括圖號(hào)和存放,，它主要是根據(jù)零件類型和材料的不同進(jìn)行分類?？偝蓤D的管理也包括圖號(hào)和存放位置,，它們主要是根據(jù)項(xiàng)目的類型和拉線在整車上的屬于哪類進(jìn)行區(qū)分的。現(xiàn)在優(yōu)化和細(xì)致的方面主要是2d和3d的文件鏈接出現(xiàn)了不少問題,，需要完善,，還有一部分圖紙存放錯(cuò)誤，得調(diào)整修改,。

（2）技術(shù)流程的管理,。我們公司產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的管理是依照ts16949的要求采用prp的項(xiàng)目管理模式進(jìn)行的，它分為四個(gè)階段：計(jì)劃階段,。樣品階段,。生產(chǎn)準(zhǔn)備就緒階段。投產(chǎn)階段,。每個(gè)階段都有十多個(gè)關(guān)鍵任務(wù)。項(xiàng)目管理方面項(xiàng)目的啟動(dòng),，工作組的建立,，prp的制定，bom表編制,，fmea的分析,，openissues的評(píng)審?fù)ㄟ^等階段和任務(wù)與我以前設(shè)計(jì)公司的流程和文件內(nèi)容都類似。

現(xiàn)在我們公司中有更多關(guān)于：

①模具,，工裝試驗(yàn)設(shè)備,、dvp有教務(wù)部門各季招生所需的招生簡章、招貼,、宣傳單頁,，各類證書卡片、規(guī)章制度的編排，打印等;也有技術(shù)部負(fù)責(zé)的學(xué)院網(wǎng)站的整體形象規(guī)劃,，設(shè)計(jì)風(fēng)格定型,，具體設(shè)計(jì)以及不定期的改版更新工作;也有開發(fā)中心目前著手開發(fā)的各科課件的模板、欄目,、各種題標(biāo);還有大量的圖片掃描處理等等,。

所以不得有絲毫的馬虎大意，稍不細(xì)查,，就有可能出現(xiàn)失誤,，直接影響到我公司對(duì)外的整體形象，更會(huì)造成直接的經(jīng)濟(jì)損失,?？梢哉f凡是需要突出我們網(wǎng)絡(luò)學(xué)院整體形象的地方，就需要美編參與工作,。

1,、設(shè)計(jì)眼界不高，只能局限于當(dāng)前的事物,。不能處理好細(xì)節(jié)處,，畫面做好后很粗糙，美觀度不夠,，不能很好的認(rèn)識(shí)到如何修飾,。

2、不能熟練的掌握元素中的聯(lián)系點(diǎn),。畫面中各個(gè)元素孤立,，影響整體畫面的協(xié)調(diào)性。

3,、軟件使用的熟練度不夠,，目前只能熟練掌握ps、coreldraw,，其他軟件如：ai等只能說是會(huì)用,，雖說目前工作對(duì)ps以外的軟件要求不高，但是以后公司要向高水平設(shè)計(jì)公司邁進(jìn),，要求軟件掌握面會(huì)很大,。

4、沒有計(jì)劃性,。要做什么不做什么都沒有明確性和強(qiáng)制性,，時(shí)間總是在猶豫不覺中浪費(fèi)，有時(shí)因?yàn)闆]有合理安排導(dǎo)致工作中的遺漏,，更重要是每天在忙碌中過去但卻沒有太高的效率,。

1,、從設(shè)計(jì)風(fēng)格上，自己從以往偏愛的個(gè)人風(fēng)格,、簡約風(fēng)格向多元化風(fēng)格轉(zhuǎn)變,，將多種設(shè)計(jì)元素結(jié)合大眾喜好做出方案。

2,、學(xué)無止境,，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識(shí)日新月異,。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種設(shè)計(jì)相關(guān)知識(shí),，并用于指導(dǎo)實(shí)踐，大膽創(chuàng)意!

3、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，通過多看、多學(xué),、多練來不斷的.提高自己的各項(xiàng)技能。

4,、不斷鍛煉自己的膽識(shí)和毅力,，工作上、做人做事上都要非常細(xì)心,，提高自己解決實(shí)際問題的能力,，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，不能魯莽行事,，積極,、熱情、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作指令,。

很多時(shí)候,，日常的工作是瑣碎的，我們只有自己從中找到樂趣,，才不會(huì)覺得枯燥;很多時(shí)候當(dāng)我們做設(shè)計(jì)剛有靈感的時(shí)候,，會(huì)突然有其它的工作布置下來，我們只有自己調(diào)整好自己的心態(tài),，統(tǒng)籌安排好自己的工作，才不會(huì)手忙腳亂,，顧全大局,。這樣才能對(duì)自己的工作不會(huì)感到厭倦或者是不勝任，才能保持飽滿的精神去工作,。

設(shè)計(jì)工作是痛苦與快樂的煉獄,，每當(dāng)面臨重大的設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)充滿了壓力,，開始搜集各種資料(包括文字的、圖片的),，接下來尋找設(shè)計(jì)靈感,，沉思、焦灼,，經(jīng)過痛苦煎熬,，終于有了滿意的創(chuàng)意時(shí)倍感輕松。每當(dāng)經(jīng)過艱苦的磨礪,，自己的勞動(dòng)成果得到大家的肯定時(shí),，便是工作中最大的快樂!

設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)簡短篇四

從加進(jìn)公司成為公司的成員已整整兩個(gè)月的時(shí)間，固然只是試用期,，但心態(tài)總是以公司的一位正式員工來對(duì)待,，使得自己盡快的融進(jìn)到公司這個(gè)大家庭。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,，現(xiàn)將我的工作情況作以下匯報(bào),。

這兩個(gè)月的時(shí)間里，一方面是適應(yīng)蘭州的工作環(huán)境,，適應(yīng)公司的工作狀態(tài),，另外一方面也是我自己心態(tài)不斷調(diào)劑、成熟的進(jìn)程,。 相比于剛參加工作,，現(xiàn)在對(duì)自己的定位和發(fā)展方向相對(duì)照較明了，在此,，非常感謝公司給予這個(gè)繼續(xù)從事房地產(chǎn)行業(yè)的機(jī)會(huì),。除公司對(duì)個(gè)人的要求之外，自己的理想與公司的發(fā)展同步也是非常重要的,，基于此我想最好的表現(xiàn)就是充分的發(fā)揮自己的特長,，把自己的才能和知識(shí)充分的利用到工作上。

這短短的兩個(gè)月時(shí)間是緊張的,，繁忙的,，充實(shí)的。公司里舉行了一次大型的周年慶活動(dòng),，這個(gè)活生生的案例讓我親身體會(huì)到了這個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力,，同事們工作的熱忱、積極的工作狀態(tài),，劉總的執(zhí)著,，精益求精，讓我真正理解了公司理念的涵義,。除周年慶活動(dòng)之外,，我慶幸在年前能有一次參與提案的機(jī)會(huì),，這次的提案集體的展現(xiàn)了我們公司的工作狀態(tài)，不單單是對(duì)甲方的一次提案,。也是對(duì)公司每一個(gè)員工的一次提案,，同事們對(duì)待工作的認(rèn)真態(tài)度讓我明白所有員工之所以執(zhí)著的理由，公司有這樣一個(gè)平臺(tái),，讓每一個(gè)人都展現(xiàn)自己才華橫溢的一面,，除自己的份內(nèi)工作之外，還可以學(xué)習(xí)房地產(chǎn)其他相干的知識(shí),，加強(qiáng)個(gè)人的綜合素質(zhì),，進(jìn)步專業(yè)技能，并能和公司一同彰顯一個(gè)專業(yè)的姿態(tài),。通過這段時(shí)間也意想到了公司在蘭州房地產(chǎn)行業(yè)舉足輕重的地位,，公司的發(fā)展對(duì)推動(dòng)整個(gè)蘭州房地產(chǎn)策劃代理行業(yè)的發(fā)展有著巨大作用。同時(shí),，公司具有比較系統(tǒng)的管理體制和企業(yè)化標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作的行政機(jī)構(gòu),。這一切都讓我對(duì)公司的發(fā)展布滿了信心和向往。

根據(jù)崗位職責(zé)的要求,，我的主要工作任務(wù)是負(fù)責(zé)完成組長分配下來的設(shè)計(jì)工作指令,；根據(jù)項(xiàng)目推廣的需要，及時(shí)完成設(shè)計(jì)工作,。參與相干項(xiàng)目的討論,；通過完成上述工作，使我熟悉到一個(gè)稱職的設(shè)計(jì)師應(yīng)當(dāng)在具有相當(dāng)?shù)拿佬g(shù)功底,、熟習(xí)的設(shè)計(jì)軟件操縱能力的同時(shí),，要具有良好的設(shè)計(jì)心態(tài)，并且要勇于多提出自己的想法和方案,，勇于創(chuàng)新,！固然，良好的語言表達(dá)能力是向領(lǐng)導(dǎo)和同事提出自己創(chuàng)意想法的必不可少的,。

目前我在專業(yè)上存在個(gè)別不足的地方,，還需要多向設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)及其他部分的各位資深領(lǐng)導(dǎo)和同事多請(qǐng)教、多學(xué)習(xí),。(在此,特別感謝我的直接領(lǐng)導(dǎo)馮總監(jiān),，是他教我如何讓設(shè)計(jì)更完善。)為了讓自己做一個(gè)更專業(yè)的房地產(chǎn)設(shè)計(jì)師,，除在網(wǎng)上看一些專業(yè)的廣告之外,，也不會(huì)放過每個(gè)參與討論方案的機(jī)會(huì)，爭取在工作中學(xué)習(xí)更多的知識(shí)，并利用于工作,。

20xx年對(duì)我們來講都是個(gè)布滿挑戰(zhàn)的一年，房地產(chǎn)市場政策連連,，對(duì)策不斷,，變化莫測，對(duì)我自己來講更是應(yīng)當(dāng)克服本身的不足,，根據(jù)市場的要求不斷的進(jìn)步自己的綜合素質(zhì),，大膽創(chuàng)意，精益求精,，唯專唯精,。對(duì)此以下是我對(duì)自己20xx年的一些要求：

一，大膽的說自己想說的：

在屢次的會(huì)議討論上或是培訓(xùn)課上,，明顯的意想到自己的語言表達(dá)能力的這個(gè)弱點(diǎn),，特別是對(duì)自己不專業(yè)的地方，應(yīng)當(dāng)通過學(xué)習(xí),，和大家的交換和溝通,，通過自己的分析和判定，正確的表達(dá)自己想要表達(dá)的意思,。

二,，大膽的做自己想做的：

創(chuàng)意是設(shè)計(jì)的靈魂，創(chuàng)意也是設(shè)計(jì)師用來最直白的表達(dá)自己工作能力的方式,，各個(gè)項(xiàng)目都有它本身的特點(diǎn)和項(xiàng)目上風(fēng),，正確的表達(dá)項(xiàng)目所要傳達(dá)給受眾的信息是設(shè)計(jì)相當(dāng)重要的，所以設(shè)計(jì)最重要的就是設(shè)計(jì)對(duì)象本身的功能性,，這個(gè)功能性要通過我們新奇的,、有創(chuàng)意的、并且正確的傳達(dá)給受眾是我們常常會(huì)斟酌的題目,，同時(shí)這點(diǎn)也是在設(shè)計(jì)領(lǐng)域里一個(gè)圍繞產(chǎn)品不變的準(zhǔn)則,，在這點(diǎn)上，我想也是我今年要繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí)的重點(diǎn),，大膽創(chuàng)意,，大膽的表現(xiàn)。

三,，克服自己的惰性,，學(xué)自己應(yīng)當(dāng)學(xué)的：

都說知識(shí)學(xué)得越多越好，就像劉總說的,，策劃行業(yè)是個(gè)雜的行業(yè),，博學(xué)多才，懂的越多思考題目的時(shí)候就能夠四平八穩(wěn),，更能做到正確性及專業(yè)性,，固然只是設(shè)計(jì)職員,，但是設(shè)計(jì)也是來源于生活，看的多,，想的多,，悟的多了，創(chuàng)意的來源也就更廣,，發(fā)散思惟就更不用說了,！

四，不斷地創(chuàng)新求進(jìn),，進(jìn)步工作效力：

快速的有效的完成工作任務(wù)是每一個(gè)公司都?？磫T工能夠做到的，也是我個(gè)人以為比較重要的,，兩個(gè)小時(shí)能完成的工作假如可以在一個(gè)半小時(shí)內(nèi)完成,，剩余出來的時(shí)間就能夠自己支配用來學(xué)習(xí)自己沒有時(shí)間學(xué)習(xí)的相干知識(shí)了。工作應(yīng)當(dāng)都是認(rèn)真負(fù)責(zé),，速戰(zhàn)速?zèng)Q,！在戰(zhàn)場上，生命攸關(guān),，自己一點(diǎn)忽視有可能造成不可預(yù)感的結(jié)果,，每個(gè)任務(wù)都應(yīng)當(dāng)像一個(gè)戰(zhàn)士對(duì)待戰(zhàn)爭一樣。

展看20xx年的工作,，?？茨軌蛟俳釉賲枺覍⒁怨镜慕?jīng)營理念為坐標(biāo),，將自己的知識(shí)背景和公司的具體環(huán)境相互融會(huì),，利用自己精神抖擻、接受能力強(qiáng)的上風(fēng)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和創(chuàng)意思想,，為公司的發(fā)展盡我微薄之力,，爭取做出更大的成績來。

設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)簡短篇五

兩個(gè)月的試用期工作到今天就要結(jié)束了,，回首剛剛來到公司的那一天,，覺得兩個(gè)月的時(shí)間特別的長，現(xiàn)在到了結(jié)束的時(shí)候了,，才發(fā)現(xiàn)這時(shí)間真的是過的太快了,。兩個(gè)月的工作里面，也是學(xué)習(xí)的時(shí)間,，我認(rèn)真工作的同時(shí),，積極向公司的各位前輩學(xué)習(xí)，仔細(xì)觀看他們的設(shè)計(jì)，學(xué)習(xí)他們的設(shè)計(jì)理念,。這兩個(gè)月我成長了許多,，比我自己在家閉門造車學(xué)習(xí)到的多多了。現(xiàn)在我就我這兩個(gè)月在服裝設(shè)計(jì)師試用期崗位上面收獲到的知識(shí)點(diǎn)做一個(gè)總結(jié),。

雖然大家看在我是新人的份上,，并沒有怎么苛責(zé)我，但是我自己心理清楚,，我必須要去學(xué)習(xí)才能在工作上面學(xué)習(xí)到東西。所以我在工作的時(shí)候,，不停地學(xué)習(xí)手繪板的手繪方法,，還經(jīng)常向他們請(qǐng)教問題問題。所以這兩個(gè)月讓我很快地就適應(yīng)了工作,，對(duì)這些軟件的具體操作方法很快地就熟練了起來,。

對(duì)待工作對(duì)待學(xué)習(xí)，之前我都是處于一個(gè)被動(dòng)的狀態(tài),，別人催著我學(xué)習(xí)了我才會(huì)想著學(xué)習(xí),，而到了工作上面，我改變了自己的思想,，我開始變得自己主動(dòng)去了解去學(xué)習(xí),。服裝設(shè)計(jì)師需要有很多的潮流知識(shí)，所以我在這兩個(gè)月工作才開始變得更加關(guān)注潮流動(dòng)態(tài),，為此我還專門訂購了一套時(shí)尚雜志,，在網(wǎng)上還關(guān)注了幾個(gè)技術(shù)不錯(cuò)的時(shí)尚博主。

都說知識(shí)學(xué)得越多越好,，就像劉總說的,，策劃行業(yè)是個(gè)雜的行業(yè)，博學(xué)多才,，懂的越多思考問題的時(shí)候就可以面面俱到,，更能做到準(zhǔn)確性及專業(yè)性，雖然只是設(shè)計(jì)人員,，但是設(shè)計(jì)也是來源于生活,，看的多，想的多,，悟的多了,，創(chuàng)意的來源也就更廣，發(fā)散思維就更不用說了,！

快速的有效的完成工作任務(wù)是每個(gè)公司都希望員工能夠做到的,，也是我個(gè)人認(rèn)為比較重要的，兩個(gè)小時(shí)能完成的工作如果可以在一個(gè)半小時(shí)內(nèi)完成，剩余出來的時(shí)間就可以自己支配用來學(xué)習(xí)自己沒有時(shí)間學(xué)習(xí)的相關(guān)知識(shí)了,。工作應(yīng)該都是認(rèn)真負(fù)責(zé),，速戰(zhàn)速?zèng)Q！在戰(zhàn)場上,，生命攸關(guān),，自己一點(diǎn)忽視有可能造成不可預(yù)料的結(jié)果，每一個(gè)任務(wù)都應(yīng)該像一個(gè)戰(zhàn)士對(duì)待戰(zhàn)爭一樣,。

展望20xx年的工作,，希望能夠再接再礪，我將以公司的經(jīng)營理念為坐標(biāo),，將自己的知識(shí)背景和公司的具體環(huán)境相互融合,，利用自己精力充沛、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和創(chuàng)意思想,，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力,，爭取做出更大的成果。

設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)簡短篇六

一個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼就過去了,。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的寬容,、支持和幫助,，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，在對(duì)您們肅然起敬的同時(shí),，也為我有機(jī)會(huì)成為青島新東公司的一份子而驚喜萬分,。

這段時(shí)間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下,，我通過不懈努力,，各方面均取得一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報(bào)：

首先,，寫一下對(duì)營業(yè)工作流程的認(rèn)識(shí),。營業(yè)的拉線主要是車輛上用于力傳遞的機(jī)構(gòu)。因此,，它必須滿足車輛相關(guān)的國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī),、車輛整車和部件的功能要求。在這些標(biāo)準(zhǔn),、法規(guī)和功能要求下考慮拉線經(jīng)濟(jì)成本,，對(duì)鋼絲繩接頭、鋼絲繩,、軟管,、軟管接頭和拉線上的各種輔件等零件進(jìn)行形狀,、材料、制造,、技術(shù)處理,、裝配方式等的設(shè)計(jì)。經(jīng)過三個(gè)月的工作,，對(duì)：

(1)部件形狀不同特性的要求,，例如：鋼絲繩和軟管的不同編法對(duì)拉脫力的要求和對(duì)抗彎曲疲勞都有所不同;

(2)材料種類和特性，例如pa,、pc,、pom、pbt,、ppo等塑料材料在典型零件上的應(yīng)用;

(3)它們之間機(jī)械,、熱塑、化學(xué)等性能的特性和差異;

(4)制造方式;

(5)技術(shù)處理的不同和它們之間各自達(dá)到的效果,，

(6)裝配方式的差異，等等,。有了整體的思路和了解,。

其次，寫一下對(duì)技術(shù)管理的認(rèn)識(shí),。

(1)技術(shù)文件的管理,。我們公司是總公司的制造分公司，公司技術(shù)文件管理上主要有兩個(gè)平臺(tái),，一個(gè)是網(wǎng)絡(luò)文件管理公司“knowledge tree”;一個(gè)是在公共服務(wù)器“pre-production drawing”,。這兩個(gè)平臺(tái)我主要是使用?！発nowledge tree”的使用是通過文件名在平臺(tái)上搜索,，文件格式都是pdf的，文件名編號(hào)都是用的內(nèi)部圖號(hào),?！皃re-production drawing”平臺(tái)是我們公司的一個(gè)公共服務(wù)器，我這邊也只有查看的權(quán)利,，它里面的文件管理分類是按項(xiàng)目不同分開的;里面是圖紙文件包含有catia的2d和3d數(shù)據(jù),。這兩個(gè)平臺(tái)上的圖紙文件基本上都是已經(jīng)量產(chǎn)的零件和拉線。

因此,，我們這邊大量的設(shè)計(jì)過程圖紙都需要管理,，我們公司設(shè)計(jì)的過程圖紙是由我這邊管理的。工作中我一直都深有體會(huì),，設(shè)計(jì)容易管理難,，所以在剛接手這份工作時(shí),，首先是對(duì)公司管理制度學(xué)習(xí)，再掌握技術(shù)文件管理,，最后進(jìn)行設(shè)計(jì)工作的學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在我這邊過程圖紙主要是繼承以前的管理辦法，再進(jìn)行優(yōu)化細(xì)致的,。

我們這邊文件主要是分零件圖和拉線總成圖;零件圖的管理包括圖號(hào)和存放,，它主要是根據(jù)零件類型和材料的不同進(jìn)行分類;總成圖的管理也包括圖號(hào)和存放位置，它們主要是根據(jù)項(xiàng)目的類型和拉線在整車上的屬于哪類進(jìn)行區(qū)分的?，F(xiàn)在優(yōu)化和細(xì)致的方面主要是2d和3d的文件鏈接出現(xiàn)了不少問題,，需要完善，還有一部分圖紙存放錯(cuò)誤,，得調(diào)整修改,。

(2)技術(shù)流程的管理。我們公司產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的管理是依照ts16949的要求采用prp的項(xiàng)目管理模式進(jìn)行的,，它分為四個(gè)階段：計(jì)劃階段;樣品階段;生產(chǎn)準(zhǔn)備就緒階段;投產(chǎn)階段,。每個(gè)階段都有十多個(gè)關(guān)鍵任務(wù)。項(xiàng)目管理方面項(xiàng)目的啟動(dòng),，工作組的建立,，prp的制定，bom表編制,，fmea的分析,，openissues的評(píng)審?fù)ㄟ^等階段和任務(wù)與我以前設(shè)計(jì)公司的流程和文件內(nèi)容都類似。

現(xiàn)在我們公司中有更多關(guān)于：

①模具,，工裝試驗(yàn)設(shè)備,、dvp&r設(shè)計(jì)驗(yàn)證的任務(wù)和階段;

②供應(yīng)商選擇，評(píng)估,，接受的任務(wù)等流程;

③生產(chǎn)計(jì)劃,、控制，工藝流程,、員工培訓(xùn),，gp-12和產(chǎn)品包裝等的任務(wù)和階段，等等,，這些流程,、任務(wù)都是新接觸和認(rèn)識(shí)的。并且我們公司各部門圍繞項(xiàng)目進(jìn)行工作,，而制定的文件也很完整,，并且可以體現(xiàn)到企業(yè)的文化上去，讓我感受最深的是我們公司的質(zhì)量這一邊,。我們公司質(zhì)量體系推行iso/ts16949:xx標(biāo)準(zhǔn),，根據(jù)它導(dǎo)出的五大工具為基礎(chǔ),，制定滿足汽車行業(yè)，整車廠和產(chǎn)品的特殊要求的一整個(gè)質(zhì)量管理體系,，它把企業(yè)文化中質(zhì)量方針做到了每一項(xiàng)具體檢驗(yàn)表格中了,。特別雖它其中的一些處理方法例如，減少特異變異的自我管理模式――5m+e;問題解決的8d方法這些方法對(duì)我平時(shí)處理和解決工作和生活上的問題都有很好的幫助,。

根據(jù)崗位職責(zé)的要求,，我的主要工作及學(xué)習(xí)任務(wù)是

(1)拉線及各零件設(shè)計(jì)，制造,、安裝要求的設(shè)計(jì);

(2)catia軟件和制圖標(biāo)準(zhǔn)要求的規(guī)范;

(3)設(shè)計(jì)過程圖紙的管理與維護(hù)心得體會(huì);

(4)設(shè)計(jì)問題點(diǎn)的積累和反饋;

(5)項(xiàng)目管理流程和控制文件表格的熟悉;

(6)英語水平的提高;

(7)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。個(gè)人不足處也很多，目前主要是在

(1)拉線及各零件設(shè)計(jì),、制造和安裝方面缺少積累和系統(tǒng)的整理歸納學(xué)習(xí);

(2)項(xiàng)目流程和控制文件不夠深入了解,，特別是生產(chǎn)和外協(xié)方面;還有項(xiàng)目過程中各部門相互配合和權(quán)責(zé)等不明白;

(3)英語水平偏低。等等,。為了讓自己做一個(gè)更稱職的人員,，一定努力學(xué)習(xí)并克服各種不足。

我們公司文化中有一條是“我們把公司看作一個(gè)大家庭,，每一位員工都是重要的家庭成員,。正是這種家庭式的工作環(huán)境，使得每一位員工都能夠輕松愉快的工作,，這是我們歷來的傳統(tǒng)，也是我們成功的基石”,。這一條也將是我對(duì)公司奉獻(xiàn)的使命源泉,。對(duì)未來我充滿期待，將根據(jù)以上個(gè)人不足制定如下計(jì)劃：

(1)歸納整理已量產(chǎn)拉線的技術(shù)文件,，根據(jù)整車廠和產(chǎn)品要求總結(jié)同類拉線及各零件設(shè)計(jì),，制造和安裝等方面的設(shè)計(jì)知識(shí)。

(2)積極參與正在進(jìn)行的項(xiàng)目,，通過具體的工作熟練和明白項(xiàng)目流程,、控制和各部門權(quán)責(zé)等事務(wù)。

(3)工作時(shí)通過英文工作資料學(xué)習(xí),、加強(qiáng),。

提高英語水平，假期通過培訓(xùn)班將英語水平提高至滿足工作的聽說讀寫能力,。爭取兩年時(shí)間基本改善現(xiàn)在已存的個(gè)人的不足,，可以做到對(duì)公司各方面能清清楚楚;為兩年后可以在公司這個(gè)大家庭中提升更高的平臺(tái)上發(fā)光發(fā)力而努力。

設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)簡短篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

來到公司已經(jīng)x個(gè)月了,，感覺時(shí)間過的特別快,。快的原因并不是因?yàn)闀r(shí)間匆匆的流逝,，而是因?yàn)槊刻旃ぷ鞯亩挤浅５某鋵?shí),。在今年的x月我來到xxxx設(shè)計(jì)有限公司，記得初次應(yīng)聘時(shí),，我對(duì)公司的認(rèn)識(shí)并未很深,，對(duì)xxx更是了解不多，對(duì)設(shè)計(jì)師一職的認(rèn)識(shí)也僅局限于從事相對(duì)單純的設(shè)計(jì)創(chuàng)意和美術(shù)執(zhí)行工作,。除此之外,，便一無所知了。所以,，試用期中如何去認(rèn)識(shí),、了解并熟悉自己所從事的行業(yè)，便成了我的當(dāng)務(wù)之急,。我們的設(shè)計(jì)任務(wù)很重,，概念、設(shè)計(jì),、效果表現(xiàn)到方案深化都需要我們來執(zhí)行,，我們的團(tuán)隊(duì)成員就一起研究和探討，各盡其能,，來為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì),，為公司服務(wù)。所以每天都有設(shè)計(jì)任務(wù),，雖然工作累一點(diǎn),，經(jīng)常加班，但是看到我們自己設(shè)計(jì)出來的作品,，心里的喜悅超過了苦和累,。那么，我從以下幾個(gè)方面來談一談我來到公司這兩個(gè)月的感受：

公司給我的第一個(gè)印象就是我們良好的辦公環(huán)境,。我們每個(gè)人都有自己的辦公桌,、電腦還有很好的手繪板，打印機(jī),、掃描儀,、傳真機(jī)等辦公設(shè)施齊全，還給我們配備了筆記本,、尺子,、鉛筆彩筆等這些辦公用品，每個(gè)月初還會(huì)發(fā)放卷紙供大家使用,。有了這么好的辦公環(huán)境,，我們的工作熱情會(huì)更加高漲,。

我們的領(lǐng)導(dǎo)為了公司的發(fā)展每天都是勤勤肯肯，兢兢業(yè)業(yè)的工作,。設(shè)計(jì)總監(jiān)和小組長也經(jīng)常和我們一起加班,，每天工作到很晚，甚至熬夜還在修改方案,。不但在工作上幫助我們進(jìn)步,，在生活上，思想上也不斷的開導(dǎo)我們,，關(guān)心我們,，激發(fā)我們自身的潛力和創(chuàng)造力，使我們能有充分的精力更好地為公司服務(wù),。有這么好的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們,，我相信，我們的公司會(huì)逐漸壯大,。

人際交往,、同事之間的相處，是我們大家工作的需要,。每天早上來到公司,，同事之間問聲“早上好”，微笑著點(diǎn)點(diǎn)頭,，這樣一天的工作都會(huì)有個(gè)好的心情,。同事生病了，端上一懷熱水,，送上一句溫暖的祝福,，那么，每個(gè)人的心里都會(huì)是熱乎乎的,，少了那些勾心斗角，爾虞我詐,，多一些理解和關(guān)懷,。這樣，我們每個(gè)人就會(huì)得到更多的溫暖,，更多的愛,。

工作中少不了交流和溝通，少不了共同合作,。雖然我們每個(gè)項(xiàng)目小組的組員也許有所不同,，但經(jīng)過短暫的磨合期也已經(jīng)共同完成了幾個(gè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與深化，例如xxxxx項(xiàng)目,。所有的項(xiàng)目靠一個(gè)人的力量是不能完成的,。這里需要前期策劃,、概念設(shè)計(jì)，方案設(shè)計(jì),，方案深化直到最終確定方案打印成冊(cè),，這都是公司每個(gè)人的相互合作共同完成的成果。所以說每個(gè)人的力量都是不可或缺的,。

一個(gè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)是否優(yōu)秀,，首先要看它對(duì)設(shè)計(jì)的管理與分配，將最合適的人安排在最合適的位置,，這樣才能發(fā)揮出每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn),。團(tuán)隊(duì)精神非常重要，大家在共同商討的過程中很容易就能碰出新的閃光點(diǎn),，使策劃項(xiàng)目更加的完備,，也能更好的開展工作，從而使事半功倍,。所以一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),，一個(gè)精英的團(tuán)隊(duì)，要有不怕苦,，不怕累,，敢于創(chuàng)新，敢于拼博的精神,。我們會(huì)一起努力,，打造出我們聯(lián)點(diǎn)文化自己最響亮的品牌。

我們無論在哪里工作,，最重要的一點(diǎn)是我們必須要喜歡這份工作,。來到公司的這段時(shí)間，領(lǐng)導(dǎo)和同事都非常的熱心,，我們就像是一家人一樣,，我已經(jīng)徹徹底底的愛上了我的這份工作。并不是職位越高,，層次越高,，我們就越快樂。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發(fā)揮和展示我們的能力,，對(duì)每一個(gè)挑戰(zhàn)和機(jī)遇我們都能夠有自信和想法去接受,，并經(jīng)過自己的勤奮和努力去實(shí)現(xiàn)它。實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,。我想這樣的滿足感和成就感才是我們最大的快樂,。人

的一生就那么幾十年，如果我們每天都能夠充分的利用好時(shí)間，認(rèn)真的對(duì)待我們身邊的每一件事情,，當(dāng)我們老的時(shí)候回想起來,，我們不會(huì)有任何的遺憾。我們作為xx的一名員工,。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,，是我們應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。作為一名設(shè)計(jì)師,，不斷地開拓設(shè)計(jì)思路,，更好的與市場融合，是我們目前需要改進(jìn)和加強(qiáng)的,，所以我會(huì)和公司一起努力,，為公司的不斷壯大，更好的發(fā)展,，來盡自己的一份微薄之力,。

最后，祝我們的公司能像巨龍般騰飛,，像磐石般堅(jiān)強(qiáng)穩(wěn)固!也祝愿xx的每一個(gè)人身體健康,，幸福快樂!