當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,，肯定成績，找出問題,，歸納出經驗教訓,，提高認識，明確方向,，以便進一步做好工作,，并把這些用文字表述出來，就叫做總結,。寫總結的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,，希望大家能夠喜歡!

團委上半年工作總結標語篇一

1,、調查蠅類孽生地基本情況，并上報相關表,、總結;

2,、組織學生參加陜西省第八屆青少年科普知識競賽;

3、評選上報市,、縣級“三好學生,、優(yōu)秀學生干部”;

4、完善創(chuàng)衛(wèi)檔案,。一月組織青年,、團員、志愿者參加創(chuàng)衛(wèi)實踐活動;

5,、組織師生參加第28屆青少年科技創(chuàng)新大賽;

6,、展評寒假道德實踐活動作品;

7、開展“學雷鋒” 志愿服務活動月活動，詹亞楠代表我校參加縣委宣傳部,、教體局等六部門組織的演講賽獲二等獎,。

8、組織八年級130余名團員青年到泉茗度假村參加“共植青年林”活動,，植樹3000余棵;

9,、開展師德師風建設工作，評選呂飛等4名“商南好人”,，推薦參加縣級聯(lián)評;

10,、大力開展廉政教育，廉政文化宣傳活動2次,，辦展版6期;

11,、組織團員青年開展“五四”青年節(jié)慶祝系列活動，納新51名新團員,，組織青年積極分子上團課,，學黨史、團章,、學習陸邦柱書記在“五四”運動94周年暨黨的十八大精神圖片展上的講話;

12,、組織青年開展“青春共話十八大”系列活動，征文,、演講等,。賀剛參加教體局組織的演講賽獲得三等獎。

13,、摸底留守兒童情況,，加強留守兒童教育管理;

14、組織本學期家長會;

15,、開展健康教育活動3次,，印發(fā)資料2次，完善健康教育評價體系;

16,、被商南團縣委評選為“商南縣五四紅旗團支部”,，一名學生被評為“商南縣優(yōu)秀共青團員”;

17、開展“勤儉節(jié)約,，反對浪費”教育宣傳活動,，辦展板宣傳“光盤行動”六期、黑板報一期9份;

18,、組織師生參加第4屆優(yōu)秀童謠征集活動,、評選上報5篇作品參加全縣聯(lián)評;

19,、組織學生寫影評征文,，評選上報18篇;

20、開展環(huán)保教育,，生態(tài)環(huán)保實踐活動2次，征文6篇;

21,、開展xx年青少年法制宣傳教育“五個一”活動：①上一堂法制課;②辦一期法制宣傳欄;③召開一次法制主題班會;④辦一次法制手抄報;

22,、開展“感恩母親，我有行動”主題系列活動：①全校學生填寫“我了解媽”活動反饋表;②送媽一份小禮物;③“感恩雙親”主題班團會;

23,、開展學生心理健康教育工作;

24,、開展預防禽流感防控宣傳知識講座;

團委上半年工作總結標語篇二

20xx年上半年焦化廠團委在公司團委和焦化廠黨委的正確領導下，在廠行政的大力支持和幫助下,，緊緊圍繞生產經營,，從青年實際需求出發(fā)，鼓勵青年積極向上,，自主學習,，發(fā)揮特長,，立足崗位成長成材,。同時，積極引導廣大團員青年加強政治及思想理論學習,，不斷推動我廠青年工作全面,、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展,，下面就上半年主要工作匯報如下：

火車跑的快,，全靠車頭帶。今年以來,，我廠團委目標很明確,，首先從團干入手。從去年年底開始,，共有三個團支部書記相繼被換,。一來為團干隊伍注入新鮮血液，尋求青年工作新思路,，二來為個別熱忠參與青年團隊工作,，渴望通過團隊管理提升自我素質的青年提供一個學習、鍛煉,，展現(xiàn)的平臺,。在團干更新后，我廠團委首先從思想引導,，教育出發(fā),，以組織學習、討論,、聚會,、座談等形勢對公司當前形勢任務進行學習,、教育。讓作為各車間青年領頭羊的團支部書記對黨的認識及公司當前的形勢先有了一定的了解,，明確了自己作為一名基層團干應該具備的素質和團支部工作的著重點,。為下一步工作中如何做好廠團委的助手和廠黨委的后備軍找準出發(fā)點。

上半年以來,，我廠在保證每月的團工作例會以外,，在有專項工作的時候，臨時性的召開短會,，共計5次,，召開“五四”青年座談1次，然后在全廠組織了一次全覆蓋性的青年興趣愛好調查摸底,，為準備把握青年思想動態(tài)和業(yè)余生活喜好做足了準備,，為下一步廠團委和我們團干們的工作找準了目標。

今年以來,，廠團委針對公司提出的培養(yǎng)復合型人才的理念,，開創(chuàng)性的對焦爐熱修、調火,、測溫三個崗位進行合并競賽,。這種跨工種的聯(lián)合競賽在我廠是首次。在前期的宣傳,、發(fā)動和摸底的過程中廠團委組織各車間團干一一深入相關班組,，把公司的用意及出發(fā)點做了詳細的解釋，同時也將我廠仍至整個公司經后在重要崗位上的基本用人導向作了簡單說明,，在得到大家的認可后,，相關聯(lián)工作共有50多名員工都表示愿意報名參賽，“復合型人才”這一名詞也成為了我廠當時最熾手可熱的話題,，與此同時,，更拋起了一股，學專業(yè),、學技術,、一崗多能的學習新熱潮。自3月份正式啟動開始,，我廠堅持按年初制定的活動方案落實,，把各項學習、培訓與實際工作緊密的結合到了一起,。到目前為止各類學習培訓共計20余次,，專門請專業(yè)技師和主管領導講課6次。參與培訓人員達到300余人次,，共培訓近70個課時,。

“焦化廠青年突擊隊”一直以來,，都是我廠團委組織下的一個緊緊圍繞生產經營排憂解難的青年志愿隊伍，不管是焦化員工,，還是各車間科室眼里,，甚至廠領導的口中，我們這支青年隊伍一直保持著“招之能來,，來之能戰(zhàn),，戰(zhàn)之能勝的優(yōu)良作風”以及“不怕苦、不所累,、不嫌臟,、不講條件”的服從意識。這種被大眾所認可的成績,，顯然已成為我焦化青年團隊的一項榮譽,。

今年上半年以來包括公司和我廠自己組織的各種突擊任務共有10余次，廠團委前后組織近100余人進行突擊,。其中包括回收電纜,，鏟礦，回收余煤,，清理翻車機格柵等等,?？傊谟腥魏巍凹?、難、險,、重”的突擊任務時,，我廠各級領導都會想起咱們這支響當當的“青年突擊隊”。

20xx年我廠青年安全工作在廠領導的關心下,，在各級青安崗的共同努力下,，沒有出現(xiàn)一起青年安全生產事故，這點得到了安?？萍皬S領導的高度好評,，也榮幸的被公司評選為“青年安全生產示范崗”。今年以來,，我廠各青安分崗的工作并沒有因為取得了一點成果而放松要求,，而是給自己提出了更高的要求。各團支部根據本單位的不同情況,，針對性地開展青安崗的相關工作,。上半年以來，我廠各青安崗共開展安全巡檢在去年的基礎上增加到近40次,，發(fā)現(xiàn)隱患共計20余處,，且全部交給相關主管科室及時整改,。特別在安全月即將到來的時候，各級青安崗均在本單位組織開展各種與安全相關的活動,，比如：清理安全警示牌,，傳發(fā)安全短信、微信,、懸掛安全橫幅,。同時，我廠還延續(xù)去年青年護廠防盜隊的巡邏工作,，發(fā)動青年人積極參與護廠防盜,。上半年中晚班巡邏共計10余次。效益面前,，安全第一,，我們堅持青年工作的基礎工作就是安全，沒有安全,，何談效益,。所以，今年以來,，安全工作已成為我廠青年工作當中的基礎工作,，更是重點工作。

焦化廠《青年電氣專業(yè)化小組試驗室》在去年年底得到了廠領導的首次獎勵,，雖說錢不多,，但這讓每一名小組成員都更有信心，青年同志們的付出得到了廠領導的認可,。今年上半年以來該小組共開展各類培訓試驗五次,，座談一次，專家講座一次,。同時,，我廠還結合讀書社活動開展自主培訓、學習2次,，在公司宿舍讀書社開展專業(yè)化小組好書分享會,。在營造多讀書、讀好書氛圍的同時,，給小組成員一個加強認識,、理解，相互交流學習,、探討的機會,，為下一步專業(yè)化小組工作的開展打下堅實基礎。

在公司開展“五小”活動的過程中,，我廠“青年專業(yè)化小組”成員——干熄焦車間團支部書記尹成,，更是選定了一個項目進行申報,，應該說“青年專業(yè)化小組”給青年人創(chuàng)造了一個新的學習、進步,，展現(xiàn)自我能力的平臺和機會,。

青年人是一個活潑好動、富有朝氣的群體,，為增強團員青年的凝聚力,。今年上半年以來，我廠團委在積極參與公司組織開展的聯(lián)誼及各項活動的同時,，自己單位也聯(lián)系廠工會,，組織開展了多次形式多樣的趣味運動會，較大的豐富了青年人的業(yè)余生活,，通過團隊活動,，使青年們的團隊意識和團隊精神明顯增強。特別在企業(yè)面臨困難的時期,，越是鼓舞士氣,，越能讓青年人抱成一團，取暖過冬,。

為了讓青年們能夠感覺到“五四”的氣氛,，“五四”期間給每位團員青年準備了一份小小的紀念品，讓大家感受到了團組織的溫暖和存在,。另外,，在公司“五四”表彰的基礎上，我廠也評選出了一個標桿團支部,、6名優(yōu)秀團支部書記,、13名優(yōu)秀團員和30多名青年突擊先鋒并給予了一定的獎勵,。

一直以來,，我廠都積極參與志愿者活動。在參與公司組織的志愿者活動外,，我廠還主動與志愿者協(xié)會聯(lián)系參與了愛心進社區(qū),，鐵路道口值守，慰問傷殘職工等一系列活動,。

１,、工作中存在較為明顯的短板，各項工作的組織開展沒能齊頭并進,。最為明顯的就是,，微博的工作，因為本人不是太關注微博,，所以工作開展容易忽略,。讀書社的相關活動,，主動性還是欠缺，完成工作任務的心態(tài)較重,。

2．工作創(chuàng)新有待加強,，基礎工作標準有待提高。

3.平時工作中與廠領導及團支部書記溝通較為頻繁,，與普通青年交流不夠,。深入一線還是太少，沒有把握住青年的第一手資料,。 4.在服務生產經營方面雖說突擊工作干的不錯,，但還是以單純的體力突擊為主，在技術方面還沒能有效的帶領青年人發(fā)揮作用,。

5.擔任廠宣傳工作,，但團工作的宣傳明顯意識不強，很多事做了就做了沒有及時的宣傳和與人交流,。政治敏感性有待提高,。

1、推進“員工職業(yè)技能競賽”的工作按年初制定的計劃節(jié)點執(zhí)行,。

2,、幫助“焦化廠青年電氣專業(yè)化小組”完成至少一個青年技改項目，爭取在廠項目制中獲得名次,。組織多幾次讀書活動,，帶動青年多讀書。

3,、吸納更多的青年加入廠“青年突擊隊”,，在生產經營需要青年人出一份的時候，能夠更好,、更快的為生產經營服好務,。

4、結合我廠實際開展一些相對有特色的文體活動,，比如：各種球賽,，另外,，應大部青年的喜好組織一次戶外出游，或者小范圍內的漂流,、爬山等活動,。

5,、加強與志愿者協(xié)會的溝通,，創(chuàng)造條件參與各種志愿活動,。

6,、總結去年及上半年工作中的經驗和不足,，爭取團年度工作新的起色,。

團委上半年工作總結標語篇三

20xx年經公司黨委批準，成功的召開了wepec第三次全體團員大會并順利選舉產生新一屆團委委員,。在公司黨委和上級團組織的正確領導下,，深入思想道德建設,，倡導愛黨,、愛國、愛企業(yè)的紅色時尚教育，堅持“服務企業(yè),、服務青年,、活躍基層”,，積極為廣大團員青年營造一個成長、成才的良好環(huán)境,。

加強團員青年的思想建設,。堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,，深入貫徹落實科學發(fā)展觀,，進一步推進“創(chuàng)建先進團組織,，爭當優(yōu)秀共青團員”活動深入開展。積極配合團市委工作,，按時參加相關會議,，并對會議精神和要求做及時、詳細的傳達,。定期召開團委會議,，組織團員青年學習觀看時政講座、企業(yè)文化,、成才勵志等教育視頻,。積極組織并帶領廣大團員青年參加以“保安全、壓成本,、提指標,、拓市場、增效益”等主題論壇征文活動,，從而提高他們的思想認識,，為企業(yè)的長足發(fā)展貢獻力量。

注重團員青年的思想引導,。為了踐行“汗水奉獻崗位,，愛心回潰社會”的wepec新青年諾言，在裝置檢修和換劑消缺的過程中,，我們組織團員青年參加勞動立功競賽,。倡導大家立足本職崗位，確保檢修任務按時完成,。

今年8月,，我們組織了主題為“用愛心點亮希望”的愛心助學活動，本次活動得到了公司領導和同事的大力支持,，共籌集助學金5500元整,。為了幫助貧困學生樹立戰(zhàn)勝困難的信心和決心、順利完成高中學業(yè),，開學前夕,，又為他們帶去了日常學習用品和愛心助學款，并鼓勵他們要不畏困難,，勤奮學習,，立志成才，將來為國家和社會做出自己的貢獻,。

團委通過舉辦類似的活動,，扎實推進了團員青年思想政治教育工作的深入開展,，凝聚了青年員工的力量,，對青年團員樹立正確的人生觀,、價值觀、世界觀起到了積極地促進作用,，對外樹立了西太平洋石化公司的良好形象,，受到社會各界的一致好評。

為進一步宣傳國家安全生產方針政策,、法律法規(guī)和各項安全生產規(guī)章制度，提高青年員工對安全生產的認識,，以普及安全生產知識,、提高職業(yè)素質為主旨，今年9月,，團委又組織全體團員青年參加了團市委聯(lián)合大連市安全生產監(jiān)督管理局,、大連天健信息技術有限公司開展“安全生產青年先行”大連市青年安全生產知識網絡答題活動，并有一人次獲獎,。

除團委自身的特色活動外，我們還積極配合黨委及工會開展工作,。

趣味運動會是公司盛大活動之一，為了辦好本次運動會,，團委出動近30名團員青年,，分布在各個小組，主要負責器材的搬運,、運動員檢錄、項目裁判,、成績統(tǒng)計,、獎品發(fā)放等工作。大家總是第一個到場,，最后一個離開,，一周的艱苦奮戰(zhàn)使得大家黑了、瘦了,，但我們汗水卻換來了參賽同事們的開心與喜悅,，最終wepec第二屆趣味運動會圓滿落下帷幕,。

為慶祝中國共產黨成立89周年，團委又組織團員青年參加了“頌歌獻給黨,，慶七一紅歌會”活動,，選送合唱、獨唱曲目各一首,。男生小合唱團積極準備,，利用休息時間認真排練,，合唱,、獨唱均以小組第二的好成績晉級決賽。紅歌是一種力量,，更代表著一種紅色精神,，通過參加本次活動，廣大團員青年紛紛回顧歷史,，緬懷革命先輩,，激發(fā)了對紅歌、老歌的熱愛之情,，大家表示一定會把紅歌精神帶到工作崗位中去,，為實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的新跨越作出自己應有的貢獻。

對于單身青年的生活,，一直以來我們都給予更多的關注,。團委委員時常深入青年內部，為他們解決一些生活及工作學習上的困難,。

除夕夜,，部分青年因為工作或路途的原因，不能與家人團聚共度新春佳節(jié),。在公司黨委給的親切關懷下,，我們組織了單身青年包餃子、吃年夜飯,，一起看春晚,、打撲克,共同放飛祝福、許下心愿,，歡歡喜喜過大年,。

公司位置相對較偏僻，青年的文化娛樂生活受到了一定的限制,。為此,，團委經常組織青年展開羽毛球、足球等各種球類比賽以及棋牌等娛樂活動,，有效的增進了青年間的溝通與交流,，大大活躍,、豐富了青年員工的業(yè)余文化生活。

此外,，我們也注重于其他企業(yè)的友好往來,。今年六月，我們又接待了中科院大連化物所一行50人來公司學習參觀,。他們在統(tǒng)一的安排組織下,，參觀了西太的花園式工廠和先進的生產裝置，并與廣大團員青年做了充分的溝通與交流,。通過類似的活動,，增進了我們青工戰(zhàn)線青年員工的團結與友誼。

以上是我們對20xx年工作的簡單回顧,，在點滴成長的同時,，我們也深知工作中還存在著不足，但我們堅信,，在公司黨委的大力支持下,，公司領導的親切關懷下，全體團員青年的共同努力下,，我們共青團的工作一定會越做越好,，在戰(zhàn)線的位置越來越高。

團委上半年工作總結標語篇四

回眸20xx年8月至今,，公司團委在集團團委和公司黨委的正確帶領下,，堅持以科學發(fā)展觀和黨的十八大精神為指導，緊密地圍繞在公司黨委的周圍,，努力拼搏,、奮發(fā)進取，充分發(fā)揮團組織的自身優(yōu)勢,，切實抓好自身建設和新型基層團組織建設,，使全公司共青團工作邁出了新的步伐，取得了新的成績,。圍繞公司“走出吉林,、定位北京、布局全國,、躋身國際”經營戰(zhàn)略的工作大局,，與時俱進，開拓創(chuàng)新,，積極開展共青團的各項,。

（一）20xx年是建國65周年，也是公司建廠45周年,。公司團委在集團團委的號召和公司黨委的領導下,，組織開展了形式多樣,、內容豐富的主題活動，成效顯著,。

1,、以正確引導、積極凝聚青年,、竭誠服務青年為目的,，開展以“青春吉電夢”為主題的攝影和微視頻大賽。圍繞“青春吉電夢,、青年人在吉電”這個主題,，展現(xiàn)青春視角、記錄溫馨瞬間,、暢談夢想希望,。充分調動廣大青年的積極性，營造愛崗敬業(yè),、青春建功改革發(fā)展、共筑吉電夢的濃厚文化氛圍,，青年人立志在企業(yè)發(fā)展的進程中展現(xiàn)青春,、貢獻才智。

2,、為了慶祝公司建廠四十五周年,，活躍公司的文化氣息，打造和諧,、向上的團隊精神,，展現(xiàn)員工風采和精神面貌，公司工會,、團委特舉辦20xx年春季萬米接力賽,。各分會上報1—2組，10人/組,，其中每組包括2名女隊員,，通過接力的方式完成萬米長跑。通過本次活動不僅鍛煉了們的身體素質,，展現(xiàn)員工風采和精神面貌,，還增強了職工們的協(xié)調合作意識和集團凝聚力。此次活動的成功舉行也為全體職工在春季工作里注入了一股向上的斗志,，讓職工們以更加飽滿的熱情投入到工作中,。

3、為了慶祝公司建廠四十五周年,，豐富員工業(yè)余文化生活,，增進職工友誼,，增強職工的集體榮譽感，增強全體職工的凝聚力,，塑造職工頑強拼博的精神,，以飽滿精神投入工作和生活，公司工會,、團委6月24-26日特舉辦了公司“繩”采飛揚集體跳繩比賽,。每隊上場隊員10人，其中兩人搖繩（男）,，8名成員（女：4人,；男：4人）集體一起跳。各單位組織有序,，隊員們積極訓練,，肯動腦筋，把單一的跳大繩比賽進行了創(chuàng)新,，比賽過程中贏得了員工們一致叫好,，時時爆發(fā)出熱烈掌聲。

（二）大力開展“青年崗位大練兵”活動,。

青年職工是企業(yè)發(fā)展的后備力量,，為了慶祝“五四”青年節(jié),，切實提高青年職工的專業(yè)技術能力和崗位操作技能,，實現(xiàn)“提高技能、鍛煉隊伍,、選拔人才,、樹立典型”的目標，充分發(fā)揮團員青年的先鋒模范作用,。經公司黨委同意,，公司工會、團委舉辦了“青春促發(fā)展”青年崗位大練兵活動,?；顒臃桨赴l(fā)布后，吉林制造基地各分廠積極響應,，員工熱情高漲,，掀起了一陣自學、互學的熱潮,。

各生產分廠認真制定本分廠崗位大練兵工作方案和崗位大練兵比武計劃,，崗位練兵緊緊圍繞日常工作中經常發(fā)生問題的環(huán)節(jié)，突出問題重點訓練，干什么練什么,，缺什么補什么,。青年員工們更是認真對待，積極學習,，把崗位大練兵看做是自己專業(yè)技能積累的一個機遇,，一個平臺。

通過“崗位練兵”的形式幫助企業(yè)青年職工快速提高業(yè)務水平,、技能水平,，造就一支工人技師隊伍，加快培養(yǎng)一批技術技能型,、知識技能型,、復合技能型青年技術人才，使企業(yè)后續(xù)人才盡快抓緊抓穩(wěn)接力棒,，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展貢獻力量,。

（三）開展青工技能培訓活動。為全面提高青年職工隊伍整體素質,。20xx年,，公司團委組織廣大團員青年積極參加了由安全環(huán)保部和保衛(wèi)部主辦的防火專業(yè)知識、安全知識《勞動法》和《工會法》等技術培訓活動,，并撰寫了心得體會,，意在引導和動員廣大青年職工能夠更好地為企業(yè)服務，努力建設一支能夠在本職崗位上做出不平凡業(yè)績的高技能青工隊伍,。

（一）緊緊圍繞全局經營指標，進一步深化“青年崗位標兵”創(chuàng)建活動,。最終評選出劉毓,、劉長海、李闖,、許春鵬四名工作業(yè)績突出,、語言組織能力強、綜合素質高的團員青年職工作為先進典型,，從而激發(fā)團員青年勤奮工作,，甘于奉獻的工作熱情。

（二）關鍵青年崗位職工反腐倡廉警示教育活動,。2月21日,，根據公司紀委統(tǒng)一安排，組織關鍵崗位青年前往省監(jiān)獄接收反腐倡廉警示教育,。期間,，大家聽取了監(jiān)獄方的情況介紹，了解了犯人的生活、勞動等情況,，參觀了監(jiān)獄的服刑人員的生產車間,。最后，聆聽了3名在押服刑人員的懺悔和現(xiàn)身說法,。介紹他們當初是如何一步一步走上犯罪的道路,。通過參觀學習，大家都深深體會到：“服刑人員的現(xiàn)身說法,，現(xiàn)場感強,，給人的沖擊很大，這樣的教育活動非常必要”,。

一致表示要不斷加強對黨紀,、國法的學習，加強自身的世界觀改造,，樹立正確的人生觀,，努力增強廉潔自律意識，不斷提高反腐倡廉的自覺性和自身免疫力,。

（三）外阜現(xiàn)場結合企業(yè)文化及青年員工自身特點,，積極開展團的各項活動。

公司為給員工創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍,，將中華傳統(tǒng)文化與企業(yè)文化相結合,并配合公司內部工作組在內蒙古豐鎮(zhèn)地區(qū)的工作檢查及提升項目管理工作,，更為了傳遞一種正能量，于5月19日至5月21日在內蒙古豐鎮(zhèn)鐵合金裝備4s基地及周邊項目開展了以“弘揚中華傳統(tǒng)文化—公司《弟子規(guī)》宣講會”為題的學習活動,。此次宣講活動大大提高了員工學習的積極性,，也使員工更加深刻的認識到《弟子規(guī)》的深刻內涵，懂得如何將《弟子規(guī)》科學合理的應用到生產,、生活中,。

（一）為使共青團工作再上一個新臺階，今年由于新入廠團員青年職工數量的增加,，根據所屬部門的團員實際情況將原有的12個團支部改編成17個,。并通過民主評議投票的方式從1084名團員中選派出17名優(yōu)秀團員擔任各團支部書記。

（二）規(guī)范基層團支部管理,，更新健全團員檔案,。

為了提高團干部的工作能力和水平，20xx年下半年公司團委將利用開例會,，舉辦學習班的形式,，對團干部領導能力，工作方法,，團的基礎知識等方面進行培訓,，并結合貫徹學習團十八大精神進行座談討論，提高業(yè)務素質和政治素質。

回顧20xx年至今,，取得的成績固然可喜,，但在成績的背后亦存在著一些問題，主要表現(xiàn)在：

一是青年職工的思想教育比較薄弱,，未能適應新形勢的發(fā)展,，缺乏創(chuàng)新意識；

二是部分基層團組織活力不夠,，個別團員自覺性不強,，有管理比較松散的現(xiàn)象；

三是活動組織還不夠嚴密,，缺乏部門之間的協(xié)調與溝通,，很多活動沒有達到預期效果。

建議：在逐步完善公司團委各項機制的同時,，可否建立團支部書記獎懲制度,，對任命的各基層團支部書記給予一定的崗位津貼補助或物質獎勵，進而提高基層團支部干部的工作積極性,。

團委上半年工作總結標語篇五

一,、狠抓團委、學生干部的日常檢查工作,。

1,、制定xx學年度第一學期班級量化考評細則，嚴格檢查,，落實到位,。近期熱點： xx年上半年工作總結

2、充分發(fā)揮體育班長,、團支部書記的作用,，利用兩操的軍事化管理促進學生良好習慣的養(yǎng)成，學生在兩操上的優(yōu)秀表現(xiàn)讓來我校參觀的全國各地的領導和老師都贊不絕口,，兩操管理的成功已成為我校一道靚麗的風景線。

3,、抓紀律,、衛(wèi)生做到堅持不懈，細節(jié)入手,，檢查到位,，處理及時，教育為主,。學生打架,、逃課、吃零食、吸煙等違紀現(xiàn)象較以往明顯減少,。

4,、對每大周學生離校時，家長到校的車輛進行了規(guī)范管理,，使家長有序化,、規(guī)范化來接學生；對在校園里逗留的大專部的學生做到天天勸其離開興華校園,，為創(chuàng)造和諧校園貢獻了力量,。

二、加強團隊組織建設,，培養(yǎng)選拔學生干部

1,、初中部各班組建團支部，共組建18個團支部,，組織團員民主選舉支部委員和初中部總支部書記,，對各支部團員情況進行統(tǒng)計匯總，充分調動學生干部的積極性和發(fā)揮他們的作用,，讓他們參與到各個工作崗位中去實踐和鍛煉自己,，為開展各項工作提供了人才保證。

2,、加強政治理論學習,，加強團課教育，嚴把團員入口關,。

3,、按時召開團委、學生會干部會議,，對其工作情況進行考核,，能者上、庸者下,，根據情況進行適當調整,。

三、主要活動

1,、制定團委,、學生會工作計劃

2、九月份組織教師團隊拓展活動

3,、九月份組織班級形象大比武

4,、十月份組織學校趣味運動會

5、十月份開展推廣師生普通話活動

6,、十一月份組織廣播操比賽

7,、十一月份組織我校青年志愿者赴開發(fā)區(qū)敬老院獻愛心活動

8,、十二月份新團員入團儀式

四、改進工作,，再創(chuàng)輝煌

總結過去的各項工作,，我們有成功的地方，也有不足的方面,，學生的紀律性還有待提高,，校園環(huán)境還有待凈化，為此,，我們將在今后主要改進以下工作：

1,、 繼續(xù)開展黨的思想、方針學習活動,。對于團總支部生活方面,，考慮形式上與團會結合，內容上更注重了解同學的思想和心聲,，對支部（班級）的問題展開討論,，征集同學意見。

3,、 計劃發(fā)動團干部班干部更多地深入同學當中,，了解他們的學習生活方面的情況，及時反映問題,，并與相對較沉默的同學更多地談心,，盡最大努力使其能融入班集體，增強自身的社會交際能力,。

4,、 多組織和參與一些社會活動，讓我們這個集體更加活躍,、精彩,！建立校園廣播站，為學校做好宣傳服務工作,。

5,、 抓學生紀律和衛(wèi)生要再多下功夫，腳踏實地求新異,，改革開放建和諧,。

回顧上半年的工作，我們?yōu)槿〉玫某煽兌械津湴?；展望未來，我們滿懷希望,，信心十足,。成功的背后凝結著全校師生的汗水,，我們將更加團結一致、銳意進取,，齊心協(xié)力,，秉承“自強不息厚德天下”的校訓，努力實現(xiàn)“讓每一個學生成功”的辦學目標,，用我們滿腔的熱情去迎接明天新的挑戰(zhàn),。

團委上半年工作總結標語篇六

今年上半年，xx街團工委在團區(qū)委,、街道黨工委的正確領導下,，堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀及市委九屆五次全委(擴大)會議精神,。充分發(fā)揮共青團組織的助手作用,，緊密配合街道中心工作，進一步統(tǒng)一思想,，開拓創(chuàng)新,，努力開展具有自身特色的共青團工作，現(xiàn)將上半年工作總結如下：

隨著我市城市框架的不斷拉大,，鐵西棚戶區(qū)拆遷改造步伐的加快,，棚戶區(qū)居民大量外遷，這就使我街團員呈現(xiàn)出數量漸少,、分布散,、流動性大等特點，為適應新時期新形勢,，結合街道團工作和轄區(qū)青年基本情況,，團工委積極開展活動，完善工作制度,，加強區(qū)域合作,，將團工作緊緊圍繞服務黨政的中心工作開展，在充分調動廣大團員青年和基層團支部書記的工作積極性的同時把社會各階層的優(yōu)秀青年吸引到團內來,，并提出了“盤活轄區(qū)資源,，推行共駐共建”為理念的發(fā)展模式，在積極抓基層組織建設,，夯實團組織基礎的同時,，街團工委始終堅持“黨建帶團建”原則，認真落實團的各項工作機制,，積極推進團組織建設,。通過聯(lián)合駐區(qū)有團組織的單位和學校，將街道共青團工作范圍輻射到轄區(qū)內所有團員青年,，構筑了地區(qū)團建網絡,，實現(xiàn)了共建共享共發(fā)展,。根據街道經濟建設中心的工作需求，街道團工委著重以“圍繞經濟中心,、服務地區(qū)發(fā)展”為指導,，將共青團工作融入到促進轄區(qū)經濟發(fā)展、保障社會安全穩(wěn)定,，促進了駐區(qū)企業(yè)的發(fā)展和員工的進步,，有力地推進了轄區(qū)的經濟發(fā)展。目前我街共建立基層團組織11個,、青年活動中心1個,、社區(qū)團員服務點6個、青少年服務隊1個,、駐區(qū)企業(yè)團建聯(lián)絡員6各,，現(xiàn)以實現(xiàn)了轄區(qū)團組織的全覆蓋。

一是街道結合青年中心工作的開展,，把團建工作的重點放在組建青年組織上,，上半年街團工委陸續(xù)成立了“愛心超市”，“社區(qū)青年讀書室”,、“網吧巡查小隊”、“普法宣傳隊”,、“愛鳥護綠小隊”,、“老少同樂宣傳隊”等少青組織。這樣一方面有利于發(fā)揮社區(qū)青年各方面的特長,，為建設學習型社區(qū)營造了良好的氛圍;另一方面,，社區(qū)青年有了自己的組織，有了自己的活動載體,，有利于把松散的青年集中起來，形成一個有凝聚力的團體,。二是街團工委將幫扶轄區(qū)矯正青年工作列為今年十大工作目標之一,，積極開展“關愛一助一”活動,，通過一名團干部負責一名矯正青年的辦法,，幫助他們走出陰影樹立信心重新融入社會。

1,、開展3.5學雷鋒志愿者服務活動

志愿服務轄區(qū)群眾是我街長期以來一直保持的良好傳統(tǒng),。目前我街道共有志愿者隊伍30余人，根據志愿者的專長特點,、社區(qū)群眾的需求以及社區(qū)可利用的資源等，建立健全服務機制和網絡,，廣泛開展社區(qū)便民服務,，重點為孤寡老人、軍烈家屬及下崗青年家庭,、單親家庭少年,、離退休的老干部,、困難戶,、五保戶等特殊群眾提供服務，充分發(fā)揮了團組織的作用,。半年來,，累計服務轄區(qū)孤寡老人、老黨員及困難家庭20余次,。

2,、開展“四個一”活動

根據街黨工委的統(tǒng)一部署，在建黨89周年紀念日到來之際,，街團工委在轄區(qū)廣大團員青年中開展了“我與祖國共成長四個一”主題教育活動,。即看一部愛國主義影片、寫一篇心得,、幫扶一名矯正青年,、為青年做一件實事，經過此次活動,，使轄區(qū)團員青年更加明確了對團員身份的認識,，堅定了”永遠跟黨走“的信念?；顒悠陂g,，1名團員青年被吸收為預備黨員，5名團員青年向黨組織遞交了入黨申請書,。

3,、開展“周末社區(qū)知識大課堂”活動為了充分發(fā)揮社區(qū)青年活動中心及社區(qū)團員服務點作為青年思想道德文化及學習職業(yè)技能的主陣地、主渠道的作用,，街團工委在騰飛社區(qū),、賽罕社區(qū)成立了“青少年遠程教育輔導站”，并積極開展了“周末社區(qū)知識大課堂”活動,。成立遠程教育輔導站是街團工委,，創(chuàng)新活動形式,，增強團組織活力的一項重要舉措。每周末輔導站都會,，通過播放愛國主義影片及科學文化類宣傳片等方式,，重點圍繞青少年成長中所遇到的心理問題開展疏導教育，努力提升轄區(qū)青少年道德修養(yǎng),，在做好宣傳教育的同時我們還積極開展了貼近青少年實際,、既有很強的實踐性、團隊性,，又有很強的娛樂性和知識性的青少年團體活動：如“大樹底下聽爺爺講故事”,、“低碳生活社區(qū)行動”及“我們在黨旗下成長”等系列活動，通過讓青少年親身參與到活動中來增教育學習的說服力,、感染力和吸引力,。

團委上半年工作總結標語篇七

1.抓住契機，開展多種形式的教育活動

在公司黨委統(tǒng)一領導下,，公司團委圍繞年初四屆二次職代會精神和總經理的工作報告,，緊扣"質量、成本,、速度"主題,，在ccps的推進、質量提升,、增本增效等方面進行廣泛宣傳,，各團支部通過看板、cmp等宣傳陣地組織團員青年及時了解公司的方針政策,，提高廣大團員青年的責任感和使命感,。

2.深入開展"爭當崗位能手"活動

今年，公司加大了全員培訓的力度,，并幫助團員青年在公司生產經營活動中找準結合點,，深化青工崗位技能的提升。根據公司的實際情況,，人力資源部門牽頭,、各單位積極參加，深入開展了大培訓,、大提升活動,。通過學習培訓、通過崗位練兵,、通過開展合理化建議活動,、通過深化sqdcme，不僅促進了崗位操作技能水平的提升，而且還有效地增強了團組織的吸引力,。

3.開展青年志愿者活動

在公司新線建設,、雙線生產、搬遷投產過程中,，在團支部得到了黨支部的大力支持,，充分發(fā)動黨員團員青年和青年志愿者開展義務勞動，并圍繞階段性工作重點,，沖在前,、干在前，展現(xiàn)了公司青年關心企業(yè)發(fā)展的青春風采,。

1.不斷深化"爭創(chuàng)"活動

在公司黨委的領導下，公司團委緊緊圍繞中國兵器裝備集團公司"211戰(zhàn)略"及中國**"愿景20xx"目標,，緊扣"兩個提高",、"兩個確保"要求，大力開展"爭創(chuàng)"活動,。各團支部在黨支部和單位行政的大力支持下,，緊緊結合單位重點工作積極開展業(yè)務培訓學習、崗位練兵和技術比武活動,，從中發(fā)現(xiàn)典型,、培養(yǎng)典型、塑造典型,。在團內"爭創(chuàng)"活動中,，共評出優(yōu)秀團支部1個，優(yōu)秀團干3名,、優(yōu)秀團員8名,，優(yōu)秀青工2名，起到了較好的典型示范作用,。

2.有針對性地開展青年突擊隊活動

各團支部根據自身特點,，以體力攻堅、智力攻關為活動形式,，活躍在新線建設,、雙線生產、搬遷投產等"急,、難,、險、重,、新"項目上,，發(fā)揮了各級團組織生力軍和突擊隊作用，增強團組織的滲透力和戰(zhàn)斗力。在安全月活動期間,，部分單位還開展了"查隱患,、提建議、保安全"為主線的合理化建設及現(xiàn)場示范活動,，有效地促進了安全意識及其良好行為建立和養(yǎng)成,。廣大團員青年戰(zhàn)斗在生產第一線，開拓創(chuàng)新,、團結協(xié)作,、力爭一流，較好地展現(xiàn)了**昌河青年的精神面貌,。

1.公司黨委制訂發(fā)布黨建工作暨企業(yè)文化建設考評體系,，將"融入中心服務大局、思想建設,、組織建設,、作風建設、反腐倡廉建設,、企業(yè)文化建設"等六大內容納入考核范圍,，各團支部圍繞該體系內容積極開展工作。

2.貫徹落實中國**領先文化"春雨工程",，發(fā)揚"拼,、創(chuàng)、搶"的精神,，加強**昌河hc168子文化"森林工程"建設,，以領先文化帶動和推進制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和科技創(chuàng)新,，實現(xiàn)管理,、文化、員工情感歸屬等方面的深度融合,。

服務青年是共青團工作的出發(fā)點和落腳點,。各團支部堅持"以服務促建設，以服務求活躍"的方針,，持續(xù)開展"雙關心",，堅持開展"五必談"、"五必訪",，主動傾聽青工的呼聲,，切實為青年辦實事，辦好事,，努力在工作和事業(yè)上為青年提供切實有效的幫助,。()同時,，各團支部還充分利用節(jié)假日、休息日等開展如"80分"比賽,、臺球比賽等活動,，青工的業(yè)余文化生活得到一定的充實。

一是圍繞團市委關于開展以"保持黨的純潔性,、迎接黨的十八大"為主題的教育實踐活動,，結合公司下半年工作重點在思想建設、作風建設,、組織建設,、制度建設、廉政建設等方面扎實有效開展工作,，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開,。

二是切實開展好企業(yè)文化建設、宣傳報道,、信息報送等各項工作,，提升公司軟實力。

三是著力開展好青年志愿者和青年突擊隊活動,，以彰顯青年人的本色。

團委上半年工作總結標語篇八

創(chuàng)建100個青年文明號,、打造100個青年安全生產精英隊組,、結成100個導師帶徒對子、選樹100個青年崗位能手,，是公司團委在青工素質提升工作上確定的總體目標,。為推進此項工作，公司團委在兩次調研期間,，也對“四個百”工作進展情況進行了調研,。通過“四個百”工作的開展，青工素質提升工作上了新的臺階,。如：青年文明號集體成為新安煤礦,、七星煤礦、東榮三礦團委管理青年集體的重要手段,；青年精英隊組成了各生產單位解決急,、難、重任務的主要力量,；導師帶徒已經成為東榮二礦,、集賢煤礦、東保衛(wèi)礦,、雙陽煤礦團員青年成長成才的重要途徑,；青年崗位能手已經成為公司各條戰(zhàn)線的骨干，青年學習的榜樣，努力的目標,。

1,、以推優(yōu)入黨工作為重點，服務青年的政治成長,。一是以建黨89周年為契機,，加強培養(yǎng)，以豐富多彩的活動提高青年的政治素質,。同時加大推優(yōu)力度,，上半年共推薦35周歲以下青年62人，發(fā)展17人,。

2,、開展豐富多彩的文化體育活動，服務青年的文化生活,。6月25日,，公司團委聯(lián)合哇哈哈集團、黑龍江省文藝頻道欄目組在雙陽煤礦舉辦了“安全之聲,，走進礦區(qū)”k歌一下活動,，共有35名選手參加了比賽，最后有13名選手成功入圍,。7月份將繼續(xù)舉辦東榮賽區(qū),、廠隊賽區(qū)比賽。入圍選手在下一輪參加晉級賽,，晉級選手將到黑龍江省文藝頻道參加決賽,。

3、加大宣傳力度,。為加大信息交流和展現(xiàn)團組織動態(tài),，公司團委采取photoshop技術，重新編排了《團內通訊》,，形式新穎,，圖文并茂，受到了歡迎,。五四期間,，在《礦工報》上刊發(fā)了五四專版，集中反映了各級團組織紀念五四運動91周年活動情況,。上半年公司各級團組織在《礦工報》,、《雙礦在線》等媒體發(fā)稿115篇，展示了各級團組織的工作動態(tài),，收到了相互交流,、相互學習的良好效果,。

意見和建議：自6月份以來，我們開展了半年工作調研活動,，其中青工安全生產,、“五小”創(chuàng)新創(chuàng)效年兩項工作各單位做的很好，成效明顯,，得到了基層黨政的認可,，我們將向領導申請專項資金準備對一大批安全生產能手、發(fā)明能手進行重點宣傳和表彰,。

一要抓好青工素質提升,，促進青年成長成才

二要抓好團干部作風建設，促進團干隊伍建設

三要抓好青年管理創(chuàng)新,，促進“向管理要效益”,。

四要抓好技術創(chuàng)新，促進公司科技發(fā)展,。

五要抓好安全生產,，促進企業(yè)和諧發(fā)展。

團委上半年工作總結標語篇九

20xx上半年以來,，在州,、市團委的領導下，緊緊圍繞街道中心工作,，充分發(fā)揮共青團的助手和后備軍的作用,，大力弘揚“奉獻、友愛,、互助、進步”的青年志愿者精神,，以服務青年,、關愛弱勢群體為目標，凝心聚力,，激發(fā)斗志,，整合資源，有力開展各項服務事項工作,。

1,、組建機構，落實專人,。在東城街道團工委建立了青年志愿者服務站,，負責轄區(qū)青年志愿者的招募、培訓,、管理等工作,；在各社區(qū)建立了志愿服務分站,，指導轄區(qū)志愿服務活動；具體工作主要由團委編制外副書記,、團委委員負責,，實行條塊結合的志愿服務網絡。

2,、注重業(yè)績,，激勵推進。一是東城街道團工委建立了青年志愿者激勵成長機制,，對每一位參加活動的志愿者實行注冊制度,，由活動負責人簽署志愿者志愿參加活動時間、內容等后,，報團市委統(tǒng)一審核簽章,。二是對參加州市大型活動的青年志愿者進行評選表彰，對表現(xiàn)突出的優(yōu)秀志愿者由街道團工委表彰或發(fā)函到志愿者所在單位協(xié)調表彰,。三是對評選出來的優(yōu)秀青年志愿者志愿入黨的,，由街道團工委積極與所在單位黨團組織協(xié)調，認真負責地介紹表現(xiàn)情況,，為志愿者的成長搭建橋梁,。

3、能進能出,，靈活管理,。建立了能進能出的志愿者管理機制。通過招募,、培訓,、管理，對于不能勝任志愿活動的人員進行勸說退出,。對志愿者實行流動管理制度,，積極為青年志愿者搭建志愿活動平臺。

1,、以創(chuàng)新基層組織試點為契機,，積極構建街道“大團建”工作機制

為了進一步拓寬共青團工作的廣度和深度，東城街道團工委在市委組織部,、團市委的領導下,，認真在轄區(qū)開展共青團基層組織格局創(chuàng)新試點工作，結合“黨建帶團建”,，堅持德才兼?zhèn)?、服務青年、服務共青團工作的原則,，積極開展基層團建工作,，街道團委根據地域相近,、行業(yè)相同、特色相似的原則,，引導轄區(qū)內各團組織在區(qū)域內開展橫向合作,，促進資源整合與共享。首先在5個社區(qū)內建立團建聯(lián)系會議,，整合社區(qū)團組織力量集中開展團隊活動,。其次在街道轄區(qū)內以工作相似、行業(yè)相近為標準,，建立了金融,、衛(wèi)生、稅務,、學校,、非公企業(yè)等8個團建聯(lián)系點；各橫向聯(lián)系點結合自身實際,，從不同角度推動街道團的工作,。

2、以網格化服務管理為結合點,，積極建立轄區(qū)特殊青年“數據庫”

街道團委結合社會管理創(chuàng)新工作,，實施社區(qū)網格化服務管理，根據每個社區(qū)的區(qū)域特點,，按照方便管理,，定界清晰的原則，將轄區(qū)內5個社區(qū)共劃分為119個網格,，每1網格確定1名或多名網格服務員,，在網格內為群眾開展民生事項服務、收集社情民意,、化解矛盾糾紛,、參與群防群治、宣傳政策法律,、參與特殊人群幫教等。

3,、以創(chuàng)新活動內容為載體,，積極開展“幸福西昌·青年志愿者”活動

實施“愛在東城—敬老工程”活動。街道團委組織16名青年志愿者,，采取結對互助,、集中幫扶兩個方式，對26名孤寡老人和空巢老人進行幫扶,。一是實施結對互助,，每2名志愿者為一組,，每周至少上門一次，對轄區(qū)內孤寡老人,、空巢老人進行心理撫慰,、情感交流，摸清他們的生活狀況,、經濟來源,、健康狀況、精神心理狀況,、聯(lián)系電話等,，重點摸清空巢老人在生活照顧、心理撫慰,、應急救助,、健康保健、法律援助,、文體活動等方面的需求,。二是實施集中幫扶，轄區(qū)72名青年志愿者,、醫(yī)療衛(wèi)生志愿者到高枧,、西鄉(xiāng)敬老院開展醫(yī)療衛(wèi)生服務，打掃衛(wèi)生,、洗衣做飯,，募捐費用，組織法律青年志愿者在社區(qū)為老人講解法律知識,，開展法律援助等活動,。

實施“成長在東城——關愛留守工程”活動。組織48名青年志愿者開展12名留守兒童關愛活動,。一是在辦事處建立了留守兒童之家,，每周六、周日,，組織他們進行學習輔導,、興趣培養(yǎng)、心理疏導,，使他們體會到社會的關愛,。二是建立了留守兒童檔案和聯(lián)系卡制度，實施真情關愛,。三是與他們所在學校建立緊密聯(lián)系制度,，要求學校對他們實行“三個優(yōu)先”關愛（學習上優(yōu)先輔導，生活上優(yōu)先照顧,，活動上優(yōu)先安排）,。四是組織轄區(qū)單位與留守兒童結對活動,，辦事處組織轄區(qū)內單位實施“一助一”、“多助一”,、“一助多”不同形式的結對幫扶工作,。五是加強“青少年維權崗”工作，及時組織法律志愿者對留守兒童監(jiān)護人進行有關法律法規(guī)宣傳,，使他們自覺擔起教育,、關心留守兒童的責任。

實施“凈在東城——禁毒防艾工程”活動,。組織150名青年志愿者,、禁毒志愿者、巾幗志愿者,，成立了東城禁毒防艾青年志愿者隊,，在轄區(qū)內宣傳禁毒防艾的重要性。一是實施一助一幫扶活動,，對轄區(qū)內45名吸毒人員,，開展社區(qū)戒毒/社區(qū)康復工作，每名吸毒人員至少有一名志愿者進行結對幫扶,，通過不定期上門關心,、親情感化等形式進行幫教，二是組織志愿者進社區(qū),、進單位進行禁毒防艾宣傳,。三是深入開展禁毒防艾“八個一”工程、“六進”宣傳教育和“七個一”主題實踐活動,。

為繼承和弘揚五四精神,，加強青年愛國主義教育，激發(fā)青年積極投身基層工作的熱情和活力,。在“五四”青年節(jié)到來之際,，4月30日下午，東城街道辦事處舉行了“弘揚五四精神踐行群眾路線”知識競賽暨文藝活動,，五個社區(qū)及所轄各團支部共72人參加,。街道工委對樂于奉獻、踏實進取,、勇于創(chuàng)新,，在20xx年工作中成績顯著的11名“優(yōu)秀青年”、6名“優(yōu)秀共青團員”進行表彰,。

按照“哪里有青年,，哪里就有團組織”的原則,，結合社區(qū)網格化服務管理工作,，開展基層團的組織格局創(chuàng)新和實體化“大團委”建設,，進一步擴大團的工作有效覆蓋面，增強團組織的吸引力和凝聚力,，在西昌市創(chuàng)建全國文明城市,、全國衛(wèi)生城市、全國平安建設先進市活動中,，充分發(fā)揮青年自身優(yōu)勢,，積極開展青年志愿服務活動。

團委上半年工作總結標語篇十

20xx年以來,，工商銀行**縣支行團支部在分行黨委和團委的正確領導和關心下,，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習領會當的十八大精神,，按照黨委的工作要求和上級團委的各項工作部署,，堅持"服務中心工作，服務青年群體"的指導思想,，以提升團工作執(zhí)行力為抓手,，加強基層組織建設，完善職業(yè)發(fā)展平臺搭建,，團結,、引領青年員工為我行各項工作獻策獻力。現(xiàn)將支行團支部20xx年上半年工作情況進行階段性總結,。

一,、抓好思想政治建設，形成青年思想凝聚

支行團支部始終將抓好青年群體的思想政治建設放在首位,，不斷以創(chuàng)新的方式加強對團干部和廣大團員青年的`思想引領,，堅定理想信念不動搖。一是動員青年團員認真深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的要求與內容,，始終在思想上與黨組織保持一致,。二是在在"五四"到來之前，對新加入我行的青年員工進行團關系的轉入,，通過對新加入的團員集中培訓和思想互動,，并加強團干部的思想教育，加深團干部的相互交流,，提升團組織的協(xié)作意識,。三是加強宣傳工作和陣地建設，利用分行內部培訓的各種機會,，宣傳黨團工作路線,、方針和最新動態(tài)，起到溝通青年、服務青年,、引導青年的作用,。

二、加強基層組織建設,，逐步完善制度化管理

支行團支部按照"眼睛向下,、重心下移"的要求，加強基層組織建設,，提升服務基層意識,，始終以改革創(chuàng)新精神,，合理優(yōu)化各項工作流程,，加強制度化管理,，促進團工作執(zhí)行力的提升,。結合工商總行制定的企業(yè)文化理念,，在工作中進一步加強團委,、基層組織以及廣大團員青年對某單位企業(yè)文化理念的理解,，要求廣大團員主動聯(lián)系與引導,，幫助基層辦事實,、辦好事,，解決實際問題，包括引導基層員工認識和理解工商總行的企業(yè)文化理念,。

三,、加強團組織自身建設，增強組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力

繼續(xù)加強支行團支部組織的建設,。著力加強了團支部組織的規(guī)范化,、制度化建設。對20xx年新入行員工進行了團關系的轉入調整,，為分行團支部注入了新的力量,，穩(wěn)固和加強了團支部隊伍建設，現(xiàn)任團支部主要由團支部書記,、團支部宣傳委員,、團支部組織委員組成，通過明確團委組成人員分工,，加強了分行團支部學習型隊伍建設力度,，提高了團支部干部的學習能力、接受新鮮事務的能力,、落實能力和合作能力,。

四、加強青年文化建設,，組織各類文體活動

今年6月下旬,，支行團支部積極參加了市分行組織的"我的中國夢,、我的**夢、我的工行夢"演講比賽,，充分展現(xiàn)了我行青年員工朝氣蓬勃,、勇于進取的風采。二是響應**縣工會提出的"快樂工作,，健康生活"的理念，在支行院內劃定了運動場地,，完善了羽毛球運動設施,，利用下班時間開展羽毛球比賽活動。

五,、下半年工作計劃

20xx年支行團支部將繼續(xù)按照上級團委的工作要求,，貫徹落實支行團支部的工作部署，認真扎實做好以下各項要點工作,。一是要按照建設學習型組織的要求,，不僅要認真組織團員青年學習馬克思主義中國化、時代化,、大眾化的最新成果,，而且要組織青年員工就我行現(xiàn)階段業(yè)務發(fā)展的需要有爭對性的學習新型業(yè)務知識，引領青年人善用時間,，善用精力,，在思想政治和業(yè)務工作的學習與實踐中不斷提高自身素質，提高適應銀行業(yè)發(fā)展的能力,。二是堅持以黨建帶團建,，逐步完善符合分行黨委要求的全行青年工作機制。根據黨團組織對應原則,，理順全行范圍團的領導體制,，迅速健全基層團組織建設。積極推進向黨組織"推優(yōu)"工作,，在堅持標準,，確保質量的原則下，努力做好青年群體中入黨積極分子向黨組織靠攏的引領工作,。三是發(fā)揮橋梁紐帶作用,，努力服務青年群體職業(yè)發(fā)展。通過組織新員工座談,、成立青年學習組織,、開展合理化建議等活動加強管理層對青年思想動態(tài)的掌握，為青年員工提供表達所思所想,、開展相互交流的平臺,，以務實的作為幫助青年人實現(xiàn)進步,，體現(xiàn)自身價值。四是提高以服務促凝聚的意識,，配合支行工會積極開展各類具有青年特色的活動,。20xx年分行團支部要以主人翁及得力助手的心態(tài)搞好各項活動，為此分行團支部打算在下半年舉辦以文藝活動,、體育活動,、業(yè)務知識競賽為主題的活動，以優(yōu)化青年員工素質,、培養(yǎng)青年員工高尚情趣,。通過豐富多彩的青年活動，積極推動行內青年員工的交流,，提高團組織的凝聚力,。

團委上半年工作總結標語篇十一

一、廣泛開展主題教育活動,。緊緊抓住建黨90周年和“五四”運動92周年重要契機,，廣泛開展“學黨史、知黨情,、跟黨走”系列主題教育活動,在團員干部尤其是青年學生中開展紀念建黨90周年知識競賽,。

二、開展講文明樹新風活動,。20xx年1月,，在農歷春節(jié)和學生寒假的重合的契機，我們利用學生的自身優(yōu)勢,，發(fā)動學生深入社區(qū),，開展講文明、樹新風活動,。主要幫助孤寡老人打掃衛(wèi)生,、書寫春聯(lián)、在社區(qū)中宣傳如何過好文明,、和諧的春節(jié)等,，共有1000名學生參加了活動。

三,、積極開展志愿者服務活動,。3月鎮(zhèn)團委組織了30名團員來到大石山旅游農莊種植香樟樹近千株，為創(chuàng)建生態(tài)城市,，建設社會主義新農村增綠添彩,。5月又組織開展“服務紅色旅游 傳承水西精神”主題教育實踐活動，志愿者們來到水西新四軍江南指揮部,，開展引導接待,、日常維護,、清潔衛(wèi)生、免費攝影的志愿者服務,。5月20日在華地百貨門口聯(lián)合舉辦了大型科普集市活動,，緊緊圍繞“發(fā)展低碳經濟，建設生態(tài)城市”這一主題,，開展了科技咨詢,、科普展板宣傳、科普有獎知識問答,、計生知識咨詢,、醫(yī)療義診服務等活動。

科普集市上,，青年志愿者們共發(fā)放食品安全衛(wèi)生、計生知識,、環(huán)保知識等各類宣傳資料20xx多份,，接受群眾科普咨詢300多人次。

四,、推進大學生見習基地建設,。為認真貫徹落實常州市《關于加強促進青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作意見》的文件精神，深入開展青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地建設,，在現(xiàn)有的10個見習基地基礎上,，增加見習崗位，拓寬見習領域,，幫助青年積累工作經驗,，提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力；推進青年創(chuàng)業(yè)小額貸款工作,，擴大青年創(chuàng)業(yè)融資的渠道,；

五、設立青少年法律援助熱線電話,。我們積極參與社會綜合治理,，邀請法律工作者在學校舉辦法律知識講座，受訓8000人次,，在街道社區(qū)和校園內建立法制宣傳畫廊,，制作“為了明天——預防青少年違法犯罪”的畫板，同時我們還和法律服務所聯(lián)合開通青少年法律援助熱線電話,，通過多種渠道維護青少年的合法權益,，幫助他們健康成長。

六,、扎實做好青年分類引導試點工作,。與市直屬機關,、溧陽中學結對共建唐家社區(qū)“青年文化超市”，進一步探索建立城鄉(xiāng)團組織共建機制,，逐步形成資源共享,、優(yōu)勢互補、相互促進,、共同提高的工作格局,。

一、堅持黨建帶團建,，大力加強團的組織建設,。

1、充分發(fā)揮團的組織生活,、團員教育評議的重要作用,，樹立典型不斷增強廣大青年的團員意識。

2,、建立和完善團員管理機制,，下功夫抓好流動團員管理，重視“推優(yōu)”,、“薦才”工作,，使之成為發(fā)展青年團員、使用青年人才的重要渠道,。

3,、努力解決村級團組織多年來出現(xiàn)的“癱了建，建了癱”的惡性循環(huán)現(xiàn)象,，大力加強農村基層團組織建設,，加強對農村團員的培訓力度。

二,、深入開展志愿者進農村系列服務活動,。

1、鎮(zhèn)團委將進一步深化志愿者招募工作,，拓寬志愿者的來源,，吸收更多行業(yè)的青年人才，拓展志愿者的服務面,。

2,、對所有志愿者進行注冊登記，完善管理制度,，靈活進出機制,。

3、組織志愿者隊伍不斷拓展各類服務項目,，豐富志愿者的服務內涵,，積極倡導“我為人人,，人人為我”的良好風尚。

三,、開展“青年心向黨”文化沙龍活動,。充分挖掘符合本鎮(zhèn)特色的文化內涵，邀請常州時創(chuàng)科技能源有限公司董事長符黎明,，與青年進行座談交流,，分析青年思想現(xiàn)狀，實現(xiàn)在交流中引導青年,，達到思想認知的統(tǒng)一,。

四、調研學校片團(委)支部,，半年度工作情況,。

1、召開學?？趫F支部書記會議,，聽取半年度工作情況匯報。

2,、聽取支部書記們對下半年團工作的建議和意見,。