時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程,，該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧。

學(xué)校紀檢工作計劃 社區(qū)紀檢工作計劃篇一

一,、召開副班長會議。與各班副班長溝通,，及時落實好相關(guān)工作的安排,，確定各班的晚自修固定教室。特別要加強與09屆的副班長溝通,，落實好各項學(xué)風(fēng)建設(shè)工作,，加強我院學(xué)風(fēng)建設(shè)。

二,、為新生交流會做好準(zhǔn)備,。積極配合學(xué)院接待新生，幫助新生解決遇到的問題,，引導(dǎo)新生積極參加機構(gòu)招新納干的`競選,，認真做好新生交流會的各項工作。

三,、做好本學(xué)期的招干納新工作,。配合學(xué)院的各項宣傳工作，吸納新生,。根據(jù)學(xué)院工作安排進行多輪面試,，并確定部門的試用部委,。按照部門工作要求和必要的能力要求對試用部委進行培訓(xùn)與考核后，確定我部正式成員,。

四,、定期召開部門內(nèi)部會議,。我部將定期召開部門會議,，加強部門內(nèi)的經(jīng)驗交流，及時安排人員完成相關(guān)工作,，同時,，一起商討部門工作，取長補短,，讓問題考慮地更周到,、更全面，提高部門的工作效率,。同時帶好09部委更好更快的適應(yīng)生活和完成工作,。

五,、認真落實好各項常規(guī)工作。我部將安排人員對我學(xué)院各班固定教室進行晚修檢查,、安全用電檢查,，及時向各班匯報檢查結(jié)果并做好相關(guān)監(jiān)督改善工作,。配合好學(xué)校學(xué)生會自律部進行校紀校規(guī)及學(xué)風(fēng)的巡查,。我部也將致力于加強規(guī)范學(xué)生的日常生活行為,，對違規(guī)的宿舍（個人）進行監(jiān)督管理,，努力為同學(xué)創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

六,、舉辦特色活動,。除了繼續(xù)與學(xué)院學(xué)術(shù)部一起舉辦有關(guān)學(xué)風(fēng)方面的征文活動外，部門要創(chuàng)新思維,，根據(jù)部門特色開展不同風(fēng)格的活動,，豐富同學(xué)們的課余生活,。

七,、積極配合其他部門開展工作,。為了我學(xué)院學(xué)生機構(gòu)更好更高效地運轉(zhuǎn)，我部將在完成自己工作的同時,，積極協(xié)助各兄弟部門完成相關(guān)工作,。積極做好院、校運會的各項工作,，保證工作有序,、有效地進行。

新學(xué)期的步伐即將邁開,，我部各成員將以飽滿的工作熱情,、認真負責(zé)的態(tài)度把工作完成，團結(jié)協(xié)助,，做到更好.

學(xué)校紀檢工作計劃 社區(qū)紀檢工作計劃篇二

時光消逝,，新學(xué)期伊始，法學(xué)院紀檢部又迎來一個新的開始,，紀檢部部長工作計劃,。在上學(xué)年，紀檢部在上級的關(guān)心和廣大學(xué)生的合作支持下,，順利的完成了本職工作,，取得了廣大師生的一致贊同。本年度開始,，紀檢部將在各位老師的指導(dǎo)和新一屆學(xué)生會領(lǐng)導(dǎo)班子的組織領(lǐng)導(dǎo)下開始新的工作,。作為學(xué)生會的重要部門之一，紀檢部將承前啟后,，致力于加強紀律,、學(xué)風(fēng)和日常生活管理工作，努力為廣大同學(xué)提供一個穩(wěn)定,、安然的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,，為學(xué)院管理和正常運行提供應(yīng)有保障。

本年度,，我校將迎來評估工作,，響應(yīng)“人人能為評估做貢獻,，人人應(yīng)為評估做貢獻”的號召，本著為廣大同學(xué)服務(wù)的宗旨,，紀檢部特擬定以下工作計劃：

與以往不同的是紀檢部在新學(xué)期兼顧課堂考勤工作,，因此為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作，紀檢部將以公開招聘的的形式選拔一批學(xué)習(xí)優(yōu)良,、擁有較強工作能力和服務(wù)意識的新生,，以補充紀檢部的力量,，并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng)，讓他們盡快熟悉工作,，轉(zhuǎn)變角色,，融入到紀檢部團隊之中,。

與以往不同，紀檢部在往年負責(zé)綜合測評,、大型活動考勤的基礎(chǔ)上又兼顧課堂考勤工作,。學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職,，綜合測評是體現(xiàn)學(xué)生綜合素質(zhì)的有效手段，各類大型活動的組織是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì),、陶冶大學(xué)生情操的有效方式,，組織好課堂考勤和保證大型活動的秩序,、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出,，責(zé)任相對較大。因此加強組織管理,，落實責(zé)任分工非常重要,。紀檢部成員將在學(xué)工辦老師,、團委學(xué)生會的指導(dǎo)下,，落實責(zé)任,，公平公正，全力為廣大同學(xué)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,。

紀檢部隨著工作的的需要,，人員相對較多，各司其職,，為了使工作順利有序,，本年度則要求各工作人員加強內(nèi)部交流和溝通，相互團結(jié),、相互促進,、共同提高。本年度將在每月結(jié)束之時,，召開部門工作會議,相互交流,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案,。在每學(xué)期結(jié)束之前寫一份工作心得,，主要內(nèi)容是對于紀檢部工作的看法,、意見和建議,，以供后期借鑒和矯正,。

法學(xué)院的工作是一個大的整體,，紀檢部在學(xué)院指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時，將加強與團委、學(xué)生會其它部門的溝通與合作,，如在各類大型活動中聯(lián)合組織,，共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校良好的.教學(xué)秩序和氛圍努力,，為同學(xué)們服務(wù)，為評估做貢獻。

為了培養(yǎng)好下一個班子的領(lǐng)導(dǎo)人,，我們也將對本部門的 副部長,、委員進行培養(yǎng),，發(fā)掘新的,，有能力且負責(zé)的成員來接任紀檢部的下一屆工作,。在第一個學(xué)期里我們將對各副部長,，委員進行平行培養(yǎng)，使他們對部門的工作十分熟悉,，然后在第二學(xué)期的時候,，從他們中間挑選出工作能力強，認真負責(zé)的人員進行指導(dǎo),，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作,。

學(xué)校紀檢工作計劃 社區(qū)紀檢工作計劃篇三

時光飛逝，新學(xué)期伊始,，工商管理學(xué)院紀檢部又迎來一個新的開始,。在上學(xué)期，紀檢部在上級的指導(dǎo)和廣大同學(xué)的合作支持下,，順利的完成了本職工作,。新學(xué)期紀檢部將承前啟后，致力于加強學(xué)院紀律,、學(xué)風(fēng)工作,，努力為廣大同學(xué)提供一個穩(wěn)定、安然的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,，為學(xué)院管理和正常運行提供應(yīng)有保障,。

總的來說，紀檢部本學(xué)期的工作將通過“加強監(jiān)督,、反饋管理”達到“工作更加出色優(yōu)秀,，內(nèi)部更加團結(jié)和諧”的目標(biāo)，我們將從日常工作和部門建設(shè)兩方面進行努力：

考勤工作是我們紀檢部存在的基本意義。由于從上學(xué)期開始學(xué)院工作重心轉(zhuǎn)移的需要,，我們相應(yīng)地加大了檢查力度,，在改善學(xué)風(fēng)方面取得了一定的成效。在面臨學(xué)院品牌活動時間緊張和干事自身的課程壓力增大等情況下的本學(xué)期,，我們將繼續(xù)不遺余力為搞好學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)做貢獻,。通過上學(xué)期的實踐經(jīng)驗，日常工作方面我們將保留對學(xué)風(fēng)建設(shè)起到積極作用的內(nèi)容,，主要包括：

(一)早讀考勤

(二)課堂考勤

(三)考勤情況匯總及公布

(四)每位干事跟進監(jiān)督各班級,，加強部門與班級的溝通

(五)協(xié)助學(xué)院部門、班級做評估建議

另外,，針對往年第二學(xué)期學(xué)院的品牌策劃推廣大賽的開展時段,，經(jīng)常出現(xiàn)不少同學(xué)“混水摸魚”借工作之名逃課的現(xiàn)象,，屆時我們會相應(yīng)出臺有效的考勤制度來遏制這種現(xiàn)象的發(fā)生,。(由于未可預(yù)知當(dāng)時的具體工作情況,，現(xiàn)在暫不能詳細寫明此考勤制度的操作方法)

(一)、加強對部門干事能力的培養(yǎng)

總結(jié)上學(xué)期我們工作不足之處的經(jīng)驗,，我們部長將提高對每位干事的工作要求,，嚴格監(jiān)督,，絕不姑息放任工作上多次出現(xiàn)的錯誤,，力求做到“把自己該做的工作做得最優(yōu)秀”和干事的綜合能力的.進一步提高的目標(biāo)。充分激發(fā)干事們力爭上游的進取精神,，鼓勵干事積極參加學(xué)院大型活動并爭取在其中擔(dān)任重要職位,，充分鍛煉各方面能力、積累更多的經(jīng)驗,，從而干事在團學(xué)干部競選中富有競爭力,，爭取比往年有所突破，有力地樹立起本部門活躍,、有競爭力的新形象,。

(二)、切實加強部內(nèi)成員的交流溝通,，增強部門凝聚力

提高例會效率,，繼續(xù)沿襲上學(xué)期的例會后進行話題辯論或鍛煉思維方式的活動，活躍部門內(nèi)部氣氛,。在上學(xué)期周二固定的部門聚餐的基礎(chǔ)上,，采取更加靈活的方法開展部內(nèi)的交流聯(lián)誼活動，比如：部長們空余時間多走訪干事的宿舍探望或私下進行深度談心;學(xué)習(xí)工作之余增加聚餐,、出游的機會;工作和活動采取男女搭配方式,，克服彼此害羞生疏情緒;借干事生日平臺多搞搞新意思增進大家感情;每隔兩三個星期舉行部內(nèi)的羽毛球、籃球比賽等等方式,，真正營造出“紀檢大家庭”的和諧團結(jié)氣氛,，從而達到切實增強部門的凝聚力的目標(biāo),。

(三)、優(yōu)化方式,，提高工作效率

改變以往工作依靠慣例和要求過度彈性化模糊的工作方式,，我們將對工作程序中涉及到的細節(jié)進行硬性規(guī)定，避免再次出現(xiàn)工作混亂情況,，更加出色有效率完成各項的工作任務(wù),。譬如我們已探討出了更加完善的編排工作任務(wù)的方式;嚴格規(guī)定補假條的有效期限;各項交接工作的具體時間等等。

(四),、嚴明制度,、整頓內(nèi)部秩序

本學(xué)期的部內(nèi)秩序決不能放松，根據(jù)實際情況,，新制定出“干事表現(xiàn)獎懲制度”,，嚴格規(guī)范周例會干事出勤的秩序，不再寫老生常談不痛不癢的月末自我總結(jié),，而是采取每月末在例會上進行自我表現(xiàn)評價,，重點是互相抽簽決定對象，用不記名的方式互相評價,，最后集中意見集體投票決定對干事個人實現(xiàn)獎懲,，展示出我部較強的組織紀律觀念和團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌,。

(五),、增強與其他部門的合作交流

本學(xué)期除了計劃增加與其他部門聯(lián)誼活動，還打算增加與其他部門在工作上的合作交流,，使我們的隊伍更團結(jié)更具活力,，更好的促進學(xué)院的學(xué)風(fēng)建設(shè)。

新的學(xué)期,，新的開始,，紀檢部將在新時期繼續(xù)以滿腔的熱情，揚長避短,，努力工作,，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程，努力為同學(xué)們營造出一個更好的學(xué)習(xí)環(huán)境!

學(xué)校紀檢工作計劃 社區(qū)紀檢工作計劃篇四

半年來,，巡田紀委在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和縣紀委的指導(dǎo)下,，緊緊圍繞中心工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè),、反腐敗工作和作風(fēng)建設(shè)年活動工作擺在突出位置來抓,，為全鄉(xiāng)各項事業(yè)的持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展提供重要的政治和紀律保證。

一,、狠抓責(zé)任落實,，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不斷深入

一是完善和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。印發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工》,，簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,，將黨風(fēng)廉政建設(shè)全面工作細化成條塊，明確主管領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任部門和參與對象,，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)各個環(huán)節(jié)有人抓、有人管,。鄉(xiāng)與各村及各站所簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,，明確了各自的責(zé)任義務(wù)，形成了互相負責(zé),、相互監(jiān)督的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制網(wǎng)絡(luò),，促進了工作的有效落實。

二是以中心工作促進黨廉政建設(shè)的同步推進,。把黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作與鄉(xiāng)村兩級換屆,，重點項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和計劃生育等中心工作同部署,、同考核,，利用召各類會議的機會，對黨風(fēng)廉政建設(shè)進行部署,、檢查,，使黨風(fēng)廉政建設(shè)與鄉(xiāng)中心工作同步推進,。

三是以廉政考核為抓手強化監(jiān)管,。發(fā)揮機關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)監(jiān)督員及村級紀檢委員的作用，制訂了鄉(xiāng)黨政班子成員,，站所負責(zé)人述職述廉和村黨支書記抓黨建雙向述職等制度,，增強鄉(xiāng)機關(guān)干部和村干部廉潔意識和辦事效率，把年度考核結(jié)果與機關(guān)干部和各村工作業(yè)績,、年終獎勵懲處,、選拔任用和年底績效獎金發(fā)放的持鈞。

二,、狠抓干部隊伍建設(shè),，鄉(xiāng)機關(guān)和站所的行政效能不斷提升

（一）、完成了鄉(xiāng)村兩級班子換屆,，配優(yōu)配強鄉(xiāng)村紀檢干部,。

3月28日我鄉(xiāng)召開了中共巡田鄉(xiāng)第十二次代表大會，選舉產(chǎn)生了新一屆紀委班子。5月份,，我鄉(xiāng)17個村均通過選舉方式產(chǎn)生了新的村級紀委委員,。換屆過程中，嚴肅了換屆紀律,，確保了風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境,，嚴格貫徹執(zhí)村黨支部侯選人的“七選七不選”及村民委員會侯選人的推選“五選十不選”的標(biāo)準(zhǔn)，嚴把侯選人入口關(guān),，通過依法民主公開選舉,，配優(yōu)配強了鄉(xiāng)村紀檢干部隊伍，為各項工作的開展提供了強有力的組織保證,。

（二）,、狠抓學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建，提升干部素質(zhì)

以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)和學(xué)習(xí)型黨組織為抓手,，堅持每月月初組織黨政班子成員集中學(xué)習(xí),，月底組織全體干部、職工集中學(xué)習(xí),。集中學(xué)習(xí)時黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對前一個月工作進行小結(jié),，各片對片內(nèi)工作進行小結(jié)套，干部人個對階段工作進行匯報,。通過加強學(xué)習(xí),，全鄉(xiāng)干部的綜合素質(zhì)有了一定的提升

（三）、抓干部管理,，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),，提高行政效能。

實行“兩片兩線”管理模式,，實行片（線）長負責(zé)制,，把各項工作分解到片，落實到崗,，明確到人,。推行衡陽市“三有兩評”工作法，強化干部上班值班 “三制”管理,。即上班實行簽到制,，出差、請假實行事前登記制,，出勤結(jié)果月底通報制,。要求干部每月出勤22天以上，住宿18晚以上,。由于制度完善,，責(zé)任明確,，機關(guān)干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，機關(guān)效能進一步提高,，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,。

（四）、抓村干部教育培訓(xùn),，規(guī)范村干部管理

重視對村干部教育培訓(xùn),，七月底開展了村支兩委干部任前教育培訓(xùn)，鄉(xiāng)里制訂出臺了《巡田鄉(xiāng)村干部管理辦法》,，頒布了規(guī)范村干部日常行為的“十條禁令”,，堅持用制度管人，強化了村干部的規(guī)范化管理,。

三,、注重廉政思想教育，認真推行黨務(wù)公開

把對黨員干部的思想教育作為反腐倡廉和黨風(fēng)廉政建設(shè)的治本措施常抓不懈,。積極推進黨務(wù)公開,、在全鄉(xiāng)20個黨支部全面推行黨務(wù)工作工作，并以此為平臺推進廉政文化理論宣傳,。

三,、落實信訪工作責(zé)任制，妥善處理來信來訪設(shè)立信訪接待點,，公布受理電話,，暢通信訪渠道。做到每月排摸調(diào)處各種不安定因素,，及時消除信訪苗頭,，對來電、來訪及時調(diào)處辦結(jié),，有效預(yù)防越級上訪和重復(fù)信訪,，維護了社會穩(wěn)定。上半年,，成功辦結(jié)了石山和臘元村群眾反映的村級財務(wù)管理不規(guī)范的問題,，大禾村,、柳山村群眾反映的在選舉過程程序不當(dāng)問題,，上半年受理來信來電來訪5件，辦結(jié)4件,，一件正在辦理中,。四、嚴格審計監(jiān)督和執(zhí)法監(jiān)察,。年初制訂下發(fā)了財務(wù)清理審計工作實施方案,，成立專門班子,，逐村完成了全鄉(xiāng)17個村的屆期財務(wù)清理審計；對機關(guān),、財政所,、畜牧站、計生辦和民政辦上半年財務(wù)進行了審計,。加強了對天寶銻礦,、石井現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)和207國道等重點項目實施的環(huán)境優(yōu)化和工作監(jiān)管，促成了天寶銻礦成功續(xù)約,，石井現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)項目施利完工并代表縣里迎接了省市驗收,。對退耕還林和鞏固退耕還林成果資金使用情況進行了專項檢查；規(guī)范公車購置使用,，公務(wù)接待和公費出差等“三公”消費,，切實降低行政成本；推行村級零接待制度,；對涉農(nóng)資金專項使用,、減負進行監(jiān)督；對石井,、臘元,、石山等4個行政村重大事項民主決策、黨務(wù)政務(wù)公開等工作進行了檢查,，使村級事務(wù)管理逐步向民主化發(fā)展,，重大事項和工程項目監(jiān)督更加有力。半年來,，我鄉(xiāng)的紀檢工作取得了一定的成績,，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：

一,、對黨員干部的廉政教育不夠,。由于我鄉(xiāng)民風(fēng)較差，工作繁雜,，干部人手不夠,，為忙于事務(wù)，學(xué)習(xí)上多是以會代學(xué),，以致學(xué)習(xí)不夠,。二是部分干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)認識不到位。鄉(xiāng)干部大部分精力放在了經(jīng)濟社會發(fā)展上,，對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性認識不到位,，沒有把農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)擺到重要的位置。三是黨風(fēng)廉政建設(shè)制度不完善,。表現(xiàn)在制度操作性不強,，缺乏科學(xué)性和可操作性,。如村務(wù)公開工作雖然實行多年，但普遍存在重形式輕實效的現(xiàn)象,，村級財務(wù)開支審批隨意性較大,，造成開支局部失控現(xiàn)象。四是對黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督不健全,。部分基層農(nóng)村黨員干部頭腦中法律意識淡薄,，民主監(jiān)督意識較差，一些農(nóng)村工程項目承包隨意性大,，村級財務(wù)以及村集體財產(chǎn)的處置透明度較低,，使群眾對黨員干部產(chǎn)生不信任的.情緒，激化了社會矛盾,，財時也容易滋生腐敗,。五、查辦案件力度不夠,。尚未完成辦案任務(wù),。下半年的工作打算一、加大教育預(yù)防,，增強黨員干部拒腐防變能力,。建立黨員干部反腐倡廉教育的長效機制，加大黨風(fēng)廉政宣傳教育,，加強黨員干部的黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng),，筑牢拒腐防變的思想防線。不斷提高黨員干部尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵守黨紀政紀國法的自覺性,，增強黨員干部拒腐防變的能力,。

二、堅持反腐倡廉,，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實,。一要確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。強化黨委,、政府主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,，強化職能部門齊抓共管的責(zé)任，強化鄉(xiāng)紀委協(xié)調(diào)的責(zé)任,，形成黨政齊抓共管的格局,。二要努力提高基層組織黨風(fēng)廉政建設(shè)水平。加強基層黨風(fēng)黨性教育,，努力提高基層黨員黨性意識,，加強鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)，提高基層黨員干部抓組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的能力,。三要逐步建立黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機制,。要針對機關(guān)、部門,、村不同特點,，探索建立各類黨員干部教育、監(jiān)督的長效機制,。機關(guān)要突出勤廉作風(fēng)監(jiān)督考核機制,，行政村要突出民主決策監(jiān)督機制，通過解決關(guān)鍵問題,，推進全面進步,。

三、從嚴執(zhí)紀,，加大查辦違紀案件力度,。一是了解民情，加強信訪調(diào)處,。認真排摸信訪舉報,，暢通信訪舉報渠道，發(fā)揮村情社情分析會制度的作用,，針對重點,、難點問題，提前介入,，及時進行調(diào)處,，化解矛盾。二是突出重點,，強化監(jiān)督,。突出對村主要領(lǐng)導(dǎo)、重點項目管理等工作人員的監(jiān)管,。三是懲防結(jié)合,，查辦1至2個案件。

9月前,，要積極尋找案源,，查辦1至2個案件，做到查處一起案件,，完善一套制度,，教育一批干部。

四,、加強自身建設(shè),，提高紀檢工作水平。把思想政治建設(shè)放在首位,，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，加強鄉(xiāng)村紀檢干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),，提高履行職責(zé)的能力。努力建成一支高素質(zhì)鄉(xiāng)村紀檢干部隊伍,，以適應(yīng)新形勢下黨風(fēng)廉正建設(shè)和反腐敗斗爭的需要,。

五、完成信息報送任務(wù),。