制定計(jì)劃前，要分析研究工作現(xiàn)狀,，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的，是依據(jù)什么來制定這個(gè)計(jì)劃的,。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的計(jì)劃呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀計(jì)劃范文,，希望大家能夠喜歡!

企業(yè)年度工作總結(jié) 個(gè)人 企業(yè)年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇一

1、 實(shí)施項(xiàng)目：

于今年開始的崇文計(jì)生項(xiàng)目,，系統(tǒng)代碼大部分開發(fā)完畢,，與客戶進(jìn)行確認(rèn),、完善階段,，開始參與項(xiàng)目實(shí)施,，主要工作內(nèi)容有：每周與項(xiàng)目經(jīng)理到客戶方,，聽取客戶意見，了解客戶需求,，完善系統(tǒng),；編制相關(guān)文檔,，如使用手冊(cè)、系統(tǒng)介紹等文檔,；參與測(cè)試工作，根據(jù)從客戶那邊了解的用戶習(xí)慣,、使用方式向測(cè)試、開發(fā)提改進(jìn)意見,；做一些輔助性工作。但由于新舊系統(tǒng)的數(shù)據(jù)交換問題,，該項(xiàng)目目前存在進(jìn)一步實(shí)施的困難,。

西城四期項(xiàng)目剛剛開始參與,，項(xiàng)目較緊,。

2、 催收尾款：

與西城民政小史頻繁接觸,，催收民政項(xiàng)目尾款，現(xiàn)已收回,。

3、 項(xiàng)目后期維護(hù)：

主要是太平橋街道辦事處oa系統(tǒng),、西城民政系統(tǒng)，本年度都處于系統(tǒng)維護(hù)階段,，收集用戶反饋意見,，報(bào)至開發(fā)、測(cè)試部門,，然后進(jìn)行系統(tǒng)更新，同時(shí)維護(hù)客戶關(guān)系,。

4、 編寫文檔：

完成城市管理與公共服務(wù)系統(tǒng)的相關(guān)文檔,；無線電子政務(wù)的驗(yàn)收文檔；領(lǐng)導(dǎo)布置的各種文檔,；

5、 協(xié)助整理數(shù)據(jù)項(xiàng)

協(xié)助同事完成數(shù)據(jù)項(xiàng)的整理工作共2次,，一次是市資源中心對(duì)各報(bào)表重復(fù)數(shù)據(jù)項(xiàng)錄入工作的整理，一次是市信息辦對(duì)單一系統(tǒng)中重復(fù)字段的統(tǒng)計(jì),，我主要負(fù)責(zé)基礎(chǔ)工作，通過材料,，對(duì)數(shù)據(jù)項(xiàng)逐一進(jìn)行統(tǒng)計(jì),、整理，提交原始材料說明給相關(guān)同事,。

6,、 臨時(shí)性事務(wù)

完成領(lǐng)導(dǎo),、同事臨時(shí)交辦的事務(wù)，如一些演示文檔,、陪標(biāo)方案,、西城四期前期事項(xiàng)整理等內(nèi)容,。

在今年項(xiàng)目實(shí)施過程中,，既有順利完成的項(xiàng)目,，也有碰到困難的項(xiàng)目,，在這里,，主要針對(duì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行總結(jié)，并提出個(gè)人建議,。

1、 加強(qiáng)文檔說明

在西城民政催收尾款后期,，出現(xiàn)了公司合同與財(cái)政局手中的合同金額不符的情況，雖然沒有影響尾款收回,，但是導(dǎo)致收回時(shí)間延長(zhǎng)。如果有該情況的文檔說明，即便是只有領(lǐng)導(dǎo)掌握,，無論經(jīng)歷時(shí)間長(zhǎng)短或者項(xiàng)目負(fù)責(zé)人更替，都可避免此次現(xiàn)象的出現(xiàn),。同時(shí)，在與客戶或同事之間進(jìn)行溝通時(shí),，有簡(jiǎn)單的文字說明,，都會(huì)起到提醒,、記錄的功能,，做到有據(jù)可查,。俗話說得好“一個(gè)好記性，不如一個(gè)爛筆頭”,。

2,、 在項(xiàng)目關(guān)鍵環(huán)節(jié)建立備份機(jī)制

在崇文計(jì)生項(xiàng)目中,，前任項(xiàng)目經(jīng)理稱數(shù)據(jù)交換已成功，但是更換

項(xiàng)目經(jīng)理后至今,，數(shù)據(jù)交換始終沒有成功過,。由于it公司存在人員流動(dòng)頻繁的現(xiàn)象，在關(guān)鍵環(huán)節(jié)最好備份工作,，比如增加說明文檔的詳細(xì)度,；在客戶方進(jìn)行關(guān)鍵操作時(shí)（或是在已確認(rèn)操作成功,，再次在客戶方演示時(shí)）,，兩個(gè)開發(fā)人員同時(shí)在場(chǎng)，這個(gè)并不是說不信任哪個(gè)人,，兩個(gè)人同時(shí)離職的情況比較少，一旦一方離職,，還能有一個(gè)人知道當(dāng)時(shí)怎么操作的，遇到的困難是如何解決的,，只用半天或1天較短的時(shí)間，從而節(jié)省以后的解決時(shí)間,，同時(shí)也避免一方說已解決，但無其他人確認(rèn)的情況,。

3,、 其他建議

前幾月公司組織員工進(jìn)行體育鍛煉,，費(fèi)用aa,，這個(gè)好事沒有堅(jiān)持多久就不了了之了,，希望以后可以繼續(xù),。

1、 認(rèn)真做好公司要求的各項(xiàng)工作

2,、 積極主動(dòng)的參與公司建設(shè)

企業(yè)年度工作總結(jié) 個(gè)人 企業(yè)年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇二

歲末臨近,，新春將至，不知不覺xxxx年的工作即將告一段落,。對(duì)于每一個(gè)追求進(jìn)步的人來說,，免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)”,，也是對(duì)自己的一種鞭策,。過去的近一年是忙碌而充實(shí)的一年，也是我加入公司從陌生到熟悉的一年,。這一年中工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，讓我不斷地學(xué)習(xí),、成長(zhǎng)著?；仡櫼荒陙淼墓?/p>

作，我在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo),、各部門的積極配合以及各位同事的支持協(xié)助下，嚴(yán)格要求自己,，按照公司要求,，較好地發(fā)揮了行政部服務(wù)基層,、以文輔政的工作職能,，完成了自己的本職工作,。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。

行政工作對(duì)我而言是一個(gè)相對(duì)熟悉的工作領(lǐng)域,。作為行政部的主管,，我自己清醒地認(rèn)識(shí)到,，行政部正是一個(gè)公司承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四方的樞紐,，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。細(xì)數(shù)行政的工作,，可說是千頭萬緒，有文書處理,、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議及活動(dòng)安排等等,。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我努力強(qiáng)化自我工作意識(shí),，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率,，冷靜處理各項(xiàng)事務(wù),，力求周全,、準(zhǔn)確,、適度,，避免疏漏和差錯(cuò),。行政工作緊密圍繞年初制定的工作重點(diǎn),，充分結(jié)合具體工作實(shí)際,，不斷開拓工作思路,，創(chuàng)新工作方法,。通過近一年的工作,、學(xué)習(xí),，在工作模式上有了新的突破,，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將去年的工作情況總結(jié)如下：

行政事務(wù)性工作的內(nèi)部分工,、前臺(tái)文員的管理,、辦公室保潔,、資料的分配整理等工作以及物流和售后,、維修等的監(jiān)管,。

按照預(yù)算審批制度,，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施,、辦公用品,、勞保福利等商品的采購(gòu),、調(diào)配和實(shí)物管理工作;聯(lián)系辦公設(shè)備的維修保養(yǎng)合作單位;與飲用水公司洽談優(yōu)惠條件及贈(zèng)品;對(duì)比辦公用品等的采購(gòu)渠道,，尋找高性價(jià)比供應(yīng)商,。

以“謙虛”“謹(jǐn)慎”“律己”的態(tài)度開展每項(xiàng)工作,，認(rèn)真地履行了自己的崗位職責(zé),。

行政作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部門，在理順各部門關(guān)系,，提高管理效率,，保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用,。過去的這一年,，行政部以溝通協(xié)調(diào)作為開展工作的切入點(diǎn),，在做好辦文,、辦會(huì)工作的同時(shí),，更注重與各部門的協(xié)作配合,。

草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作,，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄,、整理和會(huì)議概要及重點(diǎn)的提煉,，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施;認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā),、分遞和督辦工作;及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議,、文件、批示的精神;公司的重要文件資料,、批文等整理歸檔,，做好資料的歸檔管理工作,。

配合總經(jīng)理在原制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充和完善,，包括行政人事類,、財(cái)務(wù)類,、售后類,、業(yè)務(wù)類等等,，以及根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀,，制定新的規(guī)章制度以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要,。

組織落實(shí)公司的勞動(dòng),、人事和員工的考勤控制監(jiān)督工作,，根據(jù)人事相關(guān)規(guī)定規(guī)范勞動(dòng)合同管理,，做好勞動(dòng)合同的簽訂,、解除及勞動(dòng)合同檔案管理等工作,。依法到勞動(dòng)管理部門辦好錄用,、繳納社保(養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn),、醫(yī)療保險(xiǎn))的各項(xiàng)手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,，解決員工的后顧之憂,。

落實(shí)各類會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備,、會(huì)議資料搜集等以及會(huì)后的會(huì)議記錄,、整理及重點(diǎn)提煉匯總等工作。

作為行政部的主管,，自身素質(zhì)和工作能力是決定辦公室是否能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),，是發(fā)揮“承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方”作用的關(guān)鍵,，對(duì)推動(dòng)各項(xiàng)工作起著決定性因素,。隨著時(shí)代發(fā)展和新形勢(shì)的需要,，我越發(fā)感到自己身上的擔(dān)子很重,，而自己的學(xué)識(shí),、能力和閱歷與公司的要求及想要達(dá)到的工作效果還有一定的距離,，所以不敢掉以輕心,，也正在持續(xù)學(xué)習(xí),。向書本學(xué)習(xí),、向總經(jīng)理及其他部門主管學(xué)習(xí),，向周圍的同事學(xué)習(xí)?？傮w感覺自己近一年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和積累,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力等方面都有了一定程度的提高,，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,。能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)并努力貫徹到實(shí)際工作中去,。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,，并且具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心,，積極努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

自我任職以來,，深切的體會(huì)到：地位來自成績(jī)、創(chuàng)新提高一個(gè)學(xué)年匆匆而過,我校后勤工作,遵循學(xué)?？傮w工作思路和后勤工作計(jì)劃，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指揮下,，經(jīng)全體后勤工作人員的努力,，基本完成了學(xué)期初制定的計(jì)劃指標(biāo)?，F(xiàn)總結(jié)如下：

1、負(fù)責(zé)學(xué)校油印工作,，保證了各科考試、測(cè)試工作的正常進(jìn)行,。

2,、搞好了學(xué)校各項(xiàng)維修維護(hù)保管工作。維修及時(shí),、服務(wù)到位,。凡是影響到教學(xué)工作的事都及時(shí)處理,今年維修,、更換燈管18次,更換閥門水嘴共3只,。零星維修服務(wù)21 次 ,。

3、配合政教,、教務(wù)開展工作, 基本做到一線問題需要后勤協(xié)作的,我們都是隨叫隨到,力爭(zhēng)做到解決問題快,、不留尾巴。

4,、加強(qiáng)了倉(cāng)庫(kù)的分類管理,使后勤管理工作更加集中,、規(guī)范,。

5、今年,后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《物品采購(gòu)申請(qǐng)審批制度》,、《物品領(lǐng)用保管的有關(guān)規(guī)定》、《維修申報(bào)制度》,有效地規(guī)范了學(xué)校的后勤管理工作,。

6、為了加強(qiáng)校園管理,我們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》,、《校園安全緊急預(yù)案》、《校園安全防火制度》,從而保障校園安全,杜絕了安全隱患,。

7、加強(qiáng)紙張和辦公耗材的管理,實(shí)行由校領(lǐng)導(dǎo)審批復(fù)印和油印的業(yè)務(wù),并由專人負(fù)責(zé)紙張的管理,使紙張消耗大幅降低,。

8,、認(rèn)真做好了資金管理

（1）學(xué)校經(jīng)費(fèi)的開支做到了合理,、合法，堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則,，

量入為出，并且要把錢用到刀刃上,，不該用的堅(jiān)決不用,；

（2）購(gòu)物發(fā)票做到有經(jīng)手人,、驗(yàn)收人,、審核人三人簽定后方有效，購(gòu)物不符實(shí)者,，一律不予報(bào)銷；

（3）做到每月辦公費(fèi)開支的情況向?qū)W校,、上級(jí)主管部門匯報(bào),。

9,、進(jìn)一步完善值班護(hù)校制度值班護(hù)校人員在護(hù)校期間做到了堅(jiān)守崗位,，盡職盡責(zé),，維護(hù)好了學(xué)校的校產(chǎn),。

10,、加大校園文化建設(shè)

加強(qiáng)對(duì)教室的文化宣傳建設(shè),，布置好了名言警句以及宣傳畫,，創(chuàng)辦了校刊和班刊,。營(yíng)造了活潑、和諧具有教育意義的良好的育人氛圍,。

11、抓好了綜合管理,為學(xué)校的發(fā)展做好后勤保障,。

后勤工作必須服務(wù)于學(xué)校大局和各項(xiàng)教育教學(xué)中心工作,，因此我校后勤工作人員都能從學(xué)校整體工作出發(fā),，聽取每條合理化建議,，主動(dòng)配合其他領(lǐng)導(dǎo)做好學(xué)校的各項(xiàng)工作,。經(jīng)費(fèi)管理方面,，嚴(yán)把經(jīng)費(fèi)關(guān),，從學(xué)校大局出發(fā),，千方百計(jì)增收節(jié)資，避免浪費(fèi),。在資金問題上可花可不花的錢堅(jiān)決不花，非花不可的錢盡量少花,，采購(gòu)物品做到了貨比三家,，為學(xué)校節(jié)約每一分錢,。在校產(chǎn)管理上，做到工作細(xì)心,，兢兢業(yè)業(yè)。 總之,，后勤工作頭緒多,，還有很多是估計(jì)不到的,，根據(jù)學(xué)校的需要,，應(yīng)及時(shí)處理,，爭(zhēng)取把此項(xiàng)工作做好,，為學(xué)校教育教學(xué),，為全體師生服好務(wù),。

企業(yè)年度工作總結(jié) 個(gè)人 企業(yè)年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇三

時(shí)光飛逝,，伴隨著新年鐘聲的敲響,，我們迎來了20xx年,。在過去的一年中,，我部在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下和同事們的配合下,，認(rèn)真履行職責(zé),，遵守公司《員工手冊(cè)》,，基本上按時(shí),、按質(zhì)、按量完成了各項(xiàng)采購(gòu)工作,。取得了必須的成績(jī),，但也暴露了一些問題。現(xiàn)將一年來的主要工作狀況述職如下：

xx年度,，公司采購(gòu)部人員變動(dòng)與調(diào)整較大，上半年又延續(xù)全球化的經(jīng)濟(jì)危機(jī),，下半年又出現(xiàn)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)原材料緊缺和價(jià)格暴漲等原因;造成了采購(gòu)部工作沒有延續(xù)性和采購(gòu)工作的困難,，但采購(gòu)部還是克服困難,，勤奮工作,，保證了公司生產(chǎn)和出口的需要,，全年度共計(jì)完成以下采購(gòu)任務(wù)：,。,。,。,。。,。。,。（省略）

在以上材料、產(chǎn)品和設(shè)備的采購(gòu)過程中,，嚴(yán)格按照董事長(zhǎng)要求及比價(jià)程序，把握市場(chǎng)價(jià)格,，處處精打細(xì)算，千方百計(jì)節(jié)約資金,，有效的降低了采購(gòu)成本。

下半年隨著市場(chǎng)形式的變化,，多種原材料出現(xiàn)了供應(yīng)難的局面，大部分原材料價(jià)格不斷上漲,，在不利的狀況下，采購(gòu)部人員主動(dòng)改變工作方法不怕難,，不怕煩，想方設(shè)法和供應(yīng)商溝通,，確保原材料不能斷供，保證了再手訂單的生產(chǎn),，最大限度的維護(hù)了公司的利益。

xx年度采購(gòu)過程中不可避免的出現(xiàn)了一些問題,，其中最為突出的是印染過程中出現(xiàn)嚴(yán)重的色差、布面異色,、油漬、污跡,，運(yùn)輸過程中造成的破損，米數(shù)短碼,，標(biāo)簽資料印錯(cuò)、串標(biāo),，紙箱嘜頭印錯(cuò)等質(zhì)量問題。為了保證質(zhì)量,，盡可能避免出現(xiàn)采購(gòu)質(zhì)量問題,，及時(shí)進(jìn)行以下幾個(gè)方面作工作的調(diào)整：

①經(jīng)xxx批準(zhǔn)重新嚴(yán)格篩選供應(yīng)商,，對(duì)供應(yīng)商的供貨潛力,，質(zhì)量保證,，價(jià)格優(yōu)勢(shì)進(jìn)行評(píng)估,，讓供應(yīng)商帶給可靠的證據(jù)來證明其潛力;其中主要措施：保留原有的xxxxx加工業(yè)務(wù),，另選xxxxxxxx，用以比較質(zhì)量,、價(jià)格和服務(wù),。標(biāo)簽廠,、紙箱廠分別選取合xxxxxxxxxxxxxxx以和現(xiàn)有的供應(yīng)商比對(duì)質(zhì)量、價(jià)格和服務(wù)等（其它廠家不一一例舉）,。

②取消原有的印染跟單員，和印染廠簽訂嚴(yán)格的質(zhì)量保證協(xié)議,，包括布面質(zhì)量,、伸長(zhǎng)約定和索賠辦法,，用合同約定形式強(qiáng)制供應(yīng)商提高產(chǎn)品質(zhì)量。

③建立了合理的警告與處罰制度,，定期向供應(yīng)商傳真或郵寄我司質(zhì)檢部檢驗(yàn)報(bào)告以示預(yù)警，一旦發(fā)生質(zhì)量問題,，及時(shí)與供應(yīng)商溝通并確定索賠方式，盡全力為公司挽回?fù)p失降低成本;全年度向供應(yīng)商索賠金額折合人民幣約xxxxxxx元,。

④同公司質(zhì)檢部進(jìn)庫(kù)檢驗(yàn)緊密配合，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),，最大限度的避免有出現(xiàn)質(zhì)量問題的材料流到生產(chǎn)線上,。

xx年初剛調(diào)至采購(gòu)部工作,，感覺部門同事對(duì)工作流程掌握不清楚,。經(jīng)過一段時(shí)間的工作熟悉,，結(jié)合公司iso質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定了采購(gòu)部工作流程圖,，用以指導(dǎo)采購(gòu)員的工作,，提高采購(gòu)效率,。要求部門員工對(duì)所采購(gòu)物料建帳登記，年終匯總,，關(guān)注市場(chǎng)信息，把握市場(chǎng)價(jià)格;每月將主要物料價(jià)格以電子郵件方式報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門,。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)或業(yè)務(wù)部門臨時(shí)詢價(jià)，基本做到不隔天報(bào)價(jià),。針對(duì)我司以前發(fā)生過遇有部門之間的交叉工作時(shí)丟失xx、延期或未及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)票據(jù)和資料給公司造成損失等狀況,。制定了《xx專用登記薄》及《文件資料發(fā)放登記薄》，一切按規(guī)范進(jìn)行部門交叉協(xié)作工作,，我部全年度未發(fā)生一齊票據(jù)和資料遺失現(xiàn)象。為公司的健康運(yùn)行做出了必須的貢獻(xiàn),。

采購(gòu)工作是創(chuàng)造效益的第一道閘門,，事關(guān)公司的利益得失,，也是容易發(fā)生問題,、備受別人關(guān)注的工作。采購(gòu)不是簡(jiǎn)單的買東西,，還有很多其他要做的事，除了不怕苦不怕累之外,，還有廉潔的品質(zhì),、“吝嗇”的心,，因?yàn)榱疂嵉钠焚|(zhì)才能抵制誘惑，為公司爭(zhēng)取到最大的利益,，“吝嗇”的心才能時(shí)刻把公司當(dāng)作自己的，時(shí)刻從公司出發(fā)，發(fā)現(xiàn)問題,，為公司節(jié)約成本。對(duì)此,，個(gè)人不斷提高思想認(rèn)識(shí)，牢記自己的職責(zé),，每筆采購(gòu)業(yè)務(wù)都要本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的原則，透過我們的辛勤勞動(dòng)來節(jié)約資金,，降低成本。具體體現(xiàn)為凡是供應(yīng)商贈(zèng)送的物品,、有價(jià)證券和現(xiàn)金等一律主動(dòng)上交公司;經(jīng)常以傳真、電話或電子郵件方式提醒供應(yīng)商注重產(chǎn)品質(zhì)量,，價(jià)格要貼合市場(chǎng)行情，提高服務(wù)意識(shí)等,。但由于個(gè)人經(jīng)驗(yàn)不足造成了少數(shù)材料質(zhì)量問題和不及時(shí)到貨現(xiàn)象，采購(gòu)部和我本人及時(shí)認(rèn)識(shí)了錯(cuò)誤做了整改并用心及時(shí)的解決了問題,。對(duì)此，個(gè)人以后必須堅(jiān)持自己的崗位負(fù)責(zé)態(tài)度,，擺正心態(tài)，堅(jiān)持原則,，嚴(yán)格篩選供應(yīng)商,，使供應(yīng)商做到帶給優(yōu)質(zhì)的原材料，帶給優(yōu)惠的價(jià)格,，帶給周到的服務(wù)。在工作過程中敢于負(fù)責(zé),，做到說實(shí)話、辦實(shí)事,、求實(shí)效，持續(xù)正派的工作作風(fēng),。

在過去的一年中有歡笑，有淚水,，有小小的成功，也有淡淡的失落,。xx年這一年是有好處的、有價(jià)值的,、有收獲的。在工作上勤勤懇懇,、任勞任怨，在作風(fēng)上廉潔奉公,、務(wù)真求實(shí)。樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,，用心落實(shí)采購(gòu)工作要點(diǎn)和采購(gòu)工作計(jì)劃。堅(jiān)持“同等質(zhì)量比價(jià)格,，同等價(jià)格比質(zhì)量、比服務(wù),，最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則,。

以上是我部一年來在工作中的一些做法，雖然取得了必須的成績(jī),，但就我個(gè)人來說業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)還有欠缺，今后,，我必須按xxxx的要求，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變作風(fēng),，盡心盡力工作，為公司作出新的貢獻(xiàn)。

回顧一年來的工作,，可謂辛酸苦辣，xx年是不平凡的一年,，各種各樣的天災(zāi)人禍都給采購(gòu)工作和我個(gè)人分管工作增加了困難，前半年的全球化經(jīng)濟(jì)危機(jī),，下半年各種原材料的持續(xù)上漲,，也給采購(gòu)工作加大了必須的難度;辦公室人員的不穩(wěn)定，也給各項(xiàng)管理和認(rèn)證工作增加了難度,。

從別的崗位剛調(diào)至采購(gòu)崗位，就接手大宗原料采購(gòu)工作,，工作崗位的轉(zhuǎn)換,，技術(shù)要求的差異,，個(gè)性是大宗坯布的采購(gòu)方面從零開始，熟悉了解坯布和印染市場(chǎng)行情,，到鞏固原有供應(yīng)商的關(guān)系，進(jìn)一步尋找更加優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商,，到此刻我經(jīng)手的原材料和其它物品物料供應(yīng)狀態(tài)良好，采購(gòu)相對(duì)及時(shí),、優(yōu)質(zhì)。實(shí)話實(shí)說：我問心無愧,，對(duì)所負(fù)責(zé)工作一向盡心盡力的做。當(dāng)然我們采購(gòu)部的員工在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真工作，及時(shí)按領(lǐng)導(dǎo)要求,、訂單要求制定采購(gòu)計(jì)劃，保質(zhì)保量圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù),。

在負(fù)責(zé)公司iso9000標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行方面，本年度帶領(lǐng)我司內(nèi)審員制定內(nèi)審計(jì)劃并完成二次內(nèi)審,，一次管理評(píng)審;并對(duì)不合格項(xiàng)進(jìn)行了及時(shí)的跟蹤整改工作，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)中不切合實(shí)際的條款,，與部門負(fù)責(zé)人員及時(shí)協(xié)商進(jìn)行增刪工作;使公司的質(zhì)量體系更加規(guī)范,、有效的運(yùn)行,。10年11月8日理解xxxxxx公司的監(jiān)督審核，并一次性透過,。在受命帶領(lǐng)公司進(jìn)行bsci認(rèn)證工作中,，以前我本人接觸的并不多，透過努力學(xué)習(xí)和咨詢（曾參加過xx部舉辦的bsci高級(jí)研討班學(xué)習(xí)）,，成立了公司bsci認(rèn)證領(lǐng)導(dǎo)小組,，并對(duì)各組規(guī)定了所需做的工作和完成時(shí)間。在同事們的共同努力下于10年11月16日的審核中取得了較好的成績(jī),。

其它xxxx交辦的工作也是一絲不茍地完成;審核生產(chǎn)部的xxxxxx工作;臨時(shí)性工作也盡心盡力的完成;具體體此刻幫忙公司解決xxxxxxx等工作。

以上是我一年的工作狀況,，在這一年的工作中也讓我對(duì)自己的工作有了更深的感情。當(dāng)然,，在過去的一年里,，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事,，我有這天的成績(jī)離不開大家的幫忙和支持?？傊瑇x年我會(huì)以一顆感恩的心,，不斷學(xué)習(xí)，努力工作,。我有信心，相信在新的一年里,，我會(huì)有更加出色的工作表現(xiàn)。

企業(yè)年度工作總結(jié) 個(gè)人 企業(yè)年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇四

根據(jù)《**區(qū)教育系統(tǒng)20xx—20xx學(xué)年民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》（同教工委[20xx]17號(hào)）文件精神和有關(guān)工作布署,，本著“以建為主，以評(píng)促進(jìn)，標(biāo)本兼治,，糾建并舉”的方針，結(jié)合我園自身辦學(xué)特點(diǎn),，我校制定了行評(píng)工作方案并分階段實(shí)施,，有效的促進(jìn)了學(xué)校依法治教，改進(jìn)了工作作風(fēng),，提高了教師隊(duì)伍的政治,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和師德水準(zhǔn),使我園保教水平由上一個(gè)新臺(tái)階。今年我園獲得了“**市基礎(chǔ)教育課程改革先進(jìn)集體”,、“**區(qū)科技先進(jìn)集體”、“**區(qū)藝術(shù)先進(jìn)單位”?，F(xiàn)將行評(píng)工作總結(jié)如下：

一、基本情況

全校教職工56人,，14個(gè)班級(jí)，學(xué)生670人,，學(xué)校把行風(fēng)評(píng)議工作擺上重要議事日程,，認(rèn)真落實(shí)工作責(zé)任制,。成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人組成的民主評(píng)議行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組,。根據(jù)上級(jí)要求并結(jié)合本單位實(shí)際制定行風(fēng)評(píng)議工作實(shí)施工作方案和各階段的具體工作安排，有條不紊地開展,，并及時(shí)做好階段性工作總結(jié),，全校教職工能夠嚴(yán)格要求自己,、遵紀(jì)守法,、廉潔自律、勤政高效,，學(xué)校的行風(fēng)建設(shè)取得了顯著的成效。

二,、主要做法與成效

在民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作中，我園緊緊圍繞“抓黨風(fēng),、促政風(fēng)、帶行風(fēng),，樹立學(xué)校新形象”的主題，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治,、糾建并舉”的方針,，嚴(yán)格按照“四個(gè)階段”,、“五項(xiàng)主要內(nèi)容”的要求，做到“四個(gè)抓”，順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。

（一）抓領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

按照局的統(tǒng)一要求,，成立了行評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由學(xué)校支部副書記,、園長(zhǎng)林少云擔(dān)任組長(zhǎng)，學(xué)校副園長(zhǎng),、工會(huì)主席顏毅真,、副園長(zhǎng)朱玉燕任副組長(zhǎng)，林芙蓉,、林秀虹、華秋蓉,、劉雁飛為成員。領(lǐng)導(dǎo)組具體指導(dǎo)行風(fēng)建設(shè)工作,，討論,、制訂,、解決出現(xiàn)的問題,，行風(fēng)資料由顏毅真負(fù)責(zé),。學(xué)校還聘請(qǐng)了吳曉英,、陳淑媚,、張秀真為我校行風(fēng)監(jiān)督員。監(jiān)督員定期與學(xué)校行政舉行會(huì)議,，評(píng)議學(xué)校工作；反映群眾,，家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的看法,，商討解決辦法,。

（二）抓宣傳學(xué)習(xí)。

首先從思想上入手,，廣泛開展宣傳教育和思想發(fā)動(dòng)工作，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)文件精神,。期初我園組織全體教職工學(xué)習(xí)了市教育局關(guān)于行風(fēng)建設(shè)的有關(guān)文件，幫助教師深入領(lǐng)會(huì)精神,，做到“五明確”：明確指導(dǎo)思想、工作機(jī)制,、評(píng)議內(nèi)容、評(píng)議辦法,、評(píng)議要求。

一年來我們重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)全體教職員工的師德規(guī)范教育,，培育師德先進(jìn)典型和優(yōu)秀群體，弘揚(yáng)正氣,，樹立愛崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的職業(yè)操守,。通過制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)教育理論,，開展教育思想大討論，進(jìn)一步培養(yǎng)了廣大教師愛崗敬業(yè),、教書育人的高尚師德。

與開展師德師能建設(shè)年開展教師崗位大練兵、“百名校長(zhǎng)萬名教師進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭”等活動(dòng)相結(jié)合,，學(xué)用結(jié)合,，學(xué)以致用,，邊學(xué)邊改,，樹立單位良好形象,，提高服務(wù)意識(shí)和主人翁精神,。繼續(xù)組織廣大教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《教育法》,、《教師法》,、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德實(shí)施綱要》和政治時(shí)事,，把行風(fēng)評(píng)議工作與實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想相結(jié)合,，與法紀(jì)政事教育,、廉潔自律教育,、警示教育,、師風(fēng)師德系列教育相結(jié)合,，使全體教職員工認(rèn)識(shí)到教育系統(tǒng)開展民主評(píng)議行風(fēng)的重大意義,，提高參與行風(fēng)建設(shè)的自覺性、積極性,、主動(dòng)性，形成行風(fēng)建設(shè)人人有責(zé),，接受行評(píng)人人有份的良好局面,。

作為我們不同時(shí)期的學(xué)習(xí)重點(diǎn),，在學(xué)習(xí)方法上我們采取了自學(xué),、聽輔導(dǎo)講座,、討論,、答卷等靈活多樣的形式,，力求使學(xué)習(xí)收到最好的效果,。同時(shí)結(jié)合本園實(shí)際,，要求教師在平時(shí)的教學(xué)工作中時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,，時(shí)時(shí)自我反省,，做學(xué)生的表率,。通過一系列的學(xué)習(xí)、宣傳教育活動(dòng)，沒有發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違反師德與違法亂紀(jì)的情況,，收到了較好的效果。

三,、抓工作重點(diǎn),。

重點(diǎn)一：優(yōu)化師德師風(fēng)

全面推進(jìn)素質(zhì)教育,，優(yōu)化教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。師德建設(shè)是核心,。我園注重以人為本的管理思想,，重視教師的思想政治教育,，師德教育及文化素質(zhì)教育，樹立良好的職業(yè)道德風(fēng)尚,，使學(xué)校精神文明建設(shè)制度化,、經(jīng)?；?、規(guī)范化,。

1、開展公民道德建設(shè)活動(dòng),。

我們提出了黨員要做執(zhí)行“公民道德建設(shè)實(shí)施綱要”的模范，結(jié)和學(xué)習(xí)“崇明教師形象二十條”,，要求黨員帶頭身體力行,，尤其是黨員干部更要做全體教師的表率,，自覺接受群眾的監(jiān)督，用良好的師德形象取信于民,，帶動(dòng)全體教師形成良好的職業(yè)道德形象,。同時(shí)要求教師做到“三能”,、“四讓”,、“十心”,。 “三能”：能耐心解答孩子提出的每一個(gè)問題,；能尊重每個(gè)孩子的意志,、張揚(yáng)孩子個(gè)性,；能及時(shí)幫助有特殊困難的孩子?！八淖尅保鹤屓魏我粋€(gè)孩子不受到冷落和歧視,；讓每一個(gè)孩子都能和老師平等對(duì)話,；讓每一個(gè)孩子都能在體驗(yàn)中辨別真、善,、美,；讓每一個(gè)孩子的特長(zhǎng)都能得到充分展示,。優(yōu)良服務(wù)“十心”：對(duì)待事業(yè)——忠心,；對(duì)待幼兒——愛心；對(duì)待工作——專心,；教育幼兒——精心,；服務(wù)幼兒——全心,；個(gè)別教育——耐心,；教研科研——恒心,；家長(zhǎng)工作——盡心,；服務(wù)教學(xué)——熱心；服務(wù)同事——誠(chéng)心,。

結(jié)合師德建設(shè)活動(dòng),，我園修訂了各類“優(yōu)秀教師”的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn),，根據(jù)細(xì)則要求,，評(píng)選表彰了二十幾名“**市優(yōu)秀教師” “優(yōu)秀教育工作者”“德育標(biāo)兵”“園丁獎(jiǎng)”“綠葉獎(jiǎng)”及“文明班級(jí)”,，大力宣傳身邊優(yōu)秀教師愛校,、愛生的典型事跡,。還充分利用園刊園報(bào)、宣傳欄,、校園網(wǎng)等形式廣泛宣傳在師德建設(shè)活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)班級(jí)和個(gè)人，發(fā)揮典型示范和榜樣激勵(lì)作用,，營(yíng)造良好的教育輿論氛圍,。今年暑假,，我園結(jié)合“百名校長(zhǎng)萬名教師進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭”活動(dòng)，深入廣大幼兒家庭中,，與家長(zhǎng)進(jìn)行面對(duì)面的溝通交流,，傾聽家長(zhǎng)的心聲，拉近了家長(zhǎng)學(xué)校的 距離,。

如今，我園的這支教師隊(duì)伍師德高,、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)，為幼兒創(chuàng)設(shè)了寬松,、安全,、融洽,、和諧,、沒有壓力的精神環(huán)境,，使幼兒在快樂中健康成長(zhǎng),。大家做到事事以園為重,，克服小我,，成全大我,，樹立了主人翁意識(shí),，并對(duì)各項(xiàng)工作積極提出合理化建議，形成“尊重,、合作、創(chuàng)新,、發(fā)展”的園風(fēng)園貌，培養(yǎng)了一批優(yōu)秀教育工作者,。作為**區(qū)第一所市級(jí)“優(yōu)質(zhì)幼兒園”,，我們以實(shí)際行動(dòng)贏得了廣大家長(zhǎng)的信賴和尊重,。

2、開展教師崗位大練兵活動(dòng)

我園結(jié)合教學(xué)實(shí)際,，建立活動(dòng)工作機(jī)制,，創(chuàng)新大練兵形式,，豐富大練兵內(nèi)容,，努力在“創(chuàng)先,、創(chuàng)新、創(chuàng)特色”上做出成效,，促使廣大教師“在思想素質(zhì)上優(yōu)一等,、在文化素養(yǎng)上深一等,、在技能技巧上強(qiáng)一分,、在教學(xué)質(zhì)量上高一檔”。同時(shí)開展各類評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng)及專業(yè)技能訓(xùn)練,，有效促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

①學(xué)習(xí)教育理論練兵

我園圍繞市,、區(qū)教育局和市教科院、區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校指定的書目范圍,，為每一位教師購(gòu)買了2本教育理論書籍——《給教師的建議》（[蘇]蘇霍姆林斯基）,、《向瑞吉?dú)W學(xué)習(xí)什么》（《兒童的100種語言》解讀）,，并分發(fā)了統(tǒng)一的學(xué)習(xí)理論記錄本,。在此基礎(chǔ)上引導(dǎo)教師自學(xué)先進(jìn)教育理論與課改理論,，做到“有記錄,、有摘錄,；有體會(huì),、有交流,；有總結(jié),、有成果”,。每位教師提交了一篇xx字以上的讀書心得。

幼兒園還對(duì)教師的讀書筆記進(jìn)行交流展評(píng),，并對(duì)讀書心得進(jìn)行評(píng)比，共評(píng)出一等獎(jiǎng)3篇讀,，二等獎(jiǎng)8篇，三等獎(jiǎng)16篇,。在09年3月,，**市教育局舉辦的教師優(yōu)秀讀書心得評(píng)比活動(dòng)中,，我園曾毅薪老師撰寫的《感悟瑞吉?dú)W,，詮釋自我角色》獲得三等獎(jiǎng),。

②教學(xué)技能大練兵

課堂教學(xué)是實(shí)施課程改革的主渠道,。在教學(xué)技能大練兵活動(dòng)中,，我園通過多種渠道,，如“園級(jí)觀摩研討”,、“教學(xué)創(chuàng)新大賽”,、“教學(xué)開放日”,、“送教下鄉(xiāng)”等形式，開展課堂教學(xué)創(chuàng)新研討活動(dòng),，展示、交流課堂教學(xué)創(chuàng)新的經(jīng)驗(yàn)成果,。園教研組組織全體老師進(jìn)行聽課,、評(píng)課,，在觀摩研討中,，教師的行為得到了碰撞,，而在評(píng)課時(shí)，教師的觀念又得到了提升,，有效了促進(jìn)教師業(yè)務(wù)能力的發(fā)展。

我園每學(xué)期還舉辦家長(zhǎng)開放日活動(dòng),，邀請(qǐng)各班家長(zhǎng)進(jìn)課堂,，由各班老師向家長(zhǎng)進(jìn)行教學(xué)開放觀摩,。這是對(duì)家長(zhǎng)的開放,，同時(shí)也是老師鍛煉自己的機(jī)會(huì),。通過一系列的課堂教學(xué)創(chuàng)新研討活動(dòng),，老師們展示、交流了課堂教學(xué)創(chuàng)新的經(jīng)驗(yàn)成果,，逐步做到了“人人學(xué)會(huì)新教法、人人學(xué)會(huì)上公開示范課,、人人學(xué)會(huì)聽評(píng)課與指導(dǎo)課”,，促進(jìn)教師提高課堂教學(xué)能力和效率,。

③教育科研大練兵

我園現(xiàn)在承擔(dān)著省級(jí)和市級(jí)的課題研究,，我們把省,、市級(jí)的課題研究與教育科研大練兵結(jié)合起來,，滾動(dòng)發(fā)展,。我們根據(jù)實(shí)際情況制定了詳細(xì)的教育科研大練兵計(jì)劃,，并有步驟地開展實(shí)驗(yàn)研究,，同時(shí)匯編了市級(jí)“區(qū)域活動(dòng)”專項(xiàng)實(shí)驗(yàn)的《論文集》和《區(qū)域材料集錦》2項(xiàng)實(shí)驗(yàn)成果集,。每學(xué)年每位老師都能保質(zhì)保量地完成至少一篇的教育教學(xué)論文,，在xx年年11月又有20名教師提交了教育論文參加我園的教育科研大練兵的論文評(píng)比。經(jīng)過我園領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)議,，評(píng)出一等獎(jiǎng) 3篇,，二等獎(jiǎng)5篇,，三等獎(jiǎng)11篇。

在09年3月,，**市教育局舉辦的教師教育教學(xué)優(yōu)秀論文評(píng)比活動(dòng)中,，陳文靜老師所撰寫的論文——“論幼兒繪畫的多元評(píng)價(jià)”獲得二等獎(jiǎng),，林秀虹老師所撰寫的論文——“利用鄉(xiāng)土資源,，開展主題探究活動(dòng)” 獲得三等獎(jiǎng)的.好成績(jī),。

④教師自制教玩具活動(dòng)

老師們利用課余時(shí)間,，圍繞玩具的“操作性,、教育性,、創(chuàng)新性,、安全性,、科學(xué)性,、可變性”六個(gè)方面制作了二十多件教具和學(xué)具，保育員也制作了四十多件玩具,。20xx年1月,，我園組織了教師自制教玩具比賽,，評(píng)出一等獎(jiǎng)7名,，二等獎(jiǎng)9名,，三等獎(jiǎng)12名,。20xx年4月,，我園選送7見件教玩具參加區(qū)級(jí)評(píng)選，有2名獲一等獎(jiǎng),，1名獲二等獎(jiǎng),，2名獲三等獎(jiǎng),。此次教玩具比賽活動(dòng)，為教師們提供了一次相互交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),，既鍛煉了教師動(dòng)手動(dòng)腦的能力,，進(jìn)一步提高了教師的業(yè)務(wù)技能,，同時(shí)又豐富了教玩具資源,，更好地促進(jìn)幼兒發(fā)展,。

3,、開展“園長(zhǎng)與教師進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭”活動(dòng)

多年的幼兒教育經(jīng)驗(yàn)表明了，孩子,、家長(zhǎng),、教師三者是相互作用的共同體,，也是一個(gè)互動(dòng)的鏈條,，應(yīng)相互溝通,、相互理解,、相互學(xué)習(xí),，合作共育,，才能促進(jìn)幼兒的真實(shí)發(fā)展,。結(jié)合今年所開展的“園長(zhǎng)與教師進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭”活動(dòng)，我們主要做好深入幼兒家庭的訪問工作,，保證人均家訪一次以上，使每個(gè)教師進(jìn)一步了解幼兒的個(gè)性特點(diǎn)、生活習(xí)慣,、家庭環(huán)境及家教方式，以便有針對(duì)性地進(jìn)行個(gè)性化教育,。同時(shí)也讓家長(zhǎng)及時(shí)了解幼兒在園情況,，了解幼兒園教育目標(biāo),，以便配合一致對(duì)幼兒實(shí)施同步教育,。

一年來,，我園三位園長(zhǎng)及老師主要深入大同街道及三個(gè)社區(qū)（城西社區(qū),、雙溪社區(qū),、西安社區(qū)）與居委會(huì)溝通協(xié)調(diào)，并走訪了600多個(gè)幼兒家庭,，開展教育咨詢，提供家庭教育指導(dǎo),。同時(shí)在進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭的過程中及時(shí)收集各方面對(duì)幼兒園教育教學(xué)工作的意見和建議,，密切了幼兒園與社區(qū)、家庭之間的聯(lián)系,，構(gòu)建家、校,、社三位一體教育網(wǎng)絡(luò),，進(jìn)一步形成教育合力。

通過開展“園長(zhǎng)與教師進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭”活動(dòng),，不僅家校社的聯(lián)系進(jìn)一步加強(qiáng)了,，教師隊(duì)伍的水平也大幅提高,，老師對(duì)幼兒的關(guān)愛更是日漸落到實(shí)處,。一些行為有偏差的幼兒反而成了老師的“偏愛”,，師幼關(guān)系越走越近了,。

重點(diǎn)二：規(guī)范收費(fèi)管理：

我園長(zhǎng)期以來堅(jiān)持實(shí)施“陽(yáng)光收費(fèi)”，把治理亂收費(fèi)作為行風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓,。

新學(xué)年召開行政會(huì)、教師會(huì),，傳達(dá)上級(jí)“關(guān)于治理亂收費(fèi)”的文件精神，對(duì)收費(fèi)管理工作提出更高要求,。按照《**市中、小學(xué),、幼兒園收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一覽表》的規(guī)定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)格“一費(fèi)制”制度,，嚴(yán)格控制收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和收費(fèi)范圍,。學(xué)校每學(xué)期的收費(fèi)項(xiàng)目,，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)均在“對(duì)外校務(wù)公開欄”及校園網(wǎng)上公開,，接受家長(zhǎng)和社會(huì)的監(jiān)督,。全面推行收費(fèi)票據(jù)電子系統(tǒng)及銀行代扣代繳,，使每一位家長(zhǎng)明明白白交費(fèi)。收費(fèi)后及時(shí)開具由財(cái)政部門印發(fā)的專用收費(fèi)票據(jù),，做到“卡、據(jù),、帳”一致。不擅自設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目,，始終堅(jiān)持依法收費(fèi)、規(guī)范收費(fèi),、按章辦事，代辦費(fèi)結(jié)算多退少補(bǔ),，服務(wù)性項(xiàng)目以自愿為原則，并實(shí)行預(yù)先申報(bào)制度,。如：幼兒的點(diǎn)心、午膳費(fèi)每月底及時(shí)結(jié)算,，次月初公開,，學(xué)期末多退少補(bǔ),，在今年1－10月,，共退還幼兒點(diǎn)心費(fèi)、膳食費(fèi) 2605元,，家長(zhǎng)對(duì)我們的代辦費(fèi)管理十分放心。

重點(diǎn)三：完善校務(wù)公開

實(shí)行校務(wù)公開是學(xué)校民主管理中的重要內(nèi)容之一,。我園非常重視此項(xiàng)工作的貫徹和落實(shí)。及時(shí)成立了由黨,、政、工共同參與的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和由工會(huì),、教師代表參加的監(jiān)督小組。制定工作章程,、明確公開內(nèi)容、落實(shí)責(zé)任人及各自職責(zé),。并通過多種途徑將學(xué)校發(fā)展中的各項(xiàng)內(nèi)容定期或不定期的向不同層面的教職工給予公開。此項(xiàng)工作的開展,，有力的推進(jìn)了學(xué)校民主化建設(shè)的進(jìn)程。

根據(jù)幼兒園實(shí)際情況,，我們的園務(wù)工作主要公開以下內(nèi)容：

①幼兒園工作規(guī)劃、園務(wù)計(jì)劃,、重點(diǎn)工作的實(shí)施方案；

②教育收費(fèi)項(xiàng)目,、標(biāo)準(zhǔn)；

③涉及教職工和幼兒切身利益的有關(guān)情況,。

④幼兒園教師考核聘任情況；職稱評(píng)定,，年度考核，評(píng)優(yōu)評(píng)先等重大事項(xiàng),，都通過對(duì)內(nèi),、對(duì)外公開欄予以及時(shí)公開，

⑤人事安排及調(diào)動(dòng)情況,。

⑥幼兒園的重大決策，如績(jī)效考評(píng)獎(jiǎng),、教師聘任等都由教代會(huì)通過方案后才開始實(shí)施。

⑦嚴(yán)格執(zhí)行物資采購(gòu),、基建工程招投標(biāo)制度,，定期公開采購(gòu)基建項(xiàng)目信息、運(yùn)作程序,、資金投入等事項(xiàng)，有組織,、有計(jì)劃地推進(jìn)園務(wù)公開工作。如：今年暑假一樓操場(chǎng)改造及大門改造,，從設(shè)計(jì)、預(yù)算,、到最好方案的確定,，整個(gè)過程都經(jīng)過園務(wù)會(huì)進(jìn)行討論,、通過，并全程進(jìn)行公示,；增強(qiáng)了園務(wù)公開工作的透明度，保證了群眾的監(jiān)督,，使得師生心理明白。

⑧招生工作公開,。在招生過程中，我們依據(jù)市,、區(qū)《招生工作意見》，堅(jiān)持“劃片招生,，就近入學(xué)”原則，積極組織片區(qū)內(nèi)適齡兒童入學(xué),，做到片區(qū)內(nèi)幼兒一個(gè)也不少。為發(fā)揮優(yōu)質(zhì)幼兒園的窗口作用,，在區(qū)教育部門同意批準(zhǔn)的前提下，我園每年還盡可能地安排周邊部隊(duì)子女及外來員工子女等入園就讀,，解決了廣大家長(zhǎng)的后顧之憂。

校務(wù)公開內(nèi)容的公示首先經(jīng)校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和教代會(huì)充分審查,，確定真實(shí)可靠才能公示，然后以文件,、明細(xì)賬等形式形成書面材料向教職工和家長(zhǎng)通報(bào)，最后張貼于校務(wù)公開欄內(nèi),。學(xué)校充分尊重教職工的民主權(quán)利，定期收集教職工的意見和建議,，針對(duì)學(xué)校的發(fā)展和教職工利益，教代會(huì)研究方案，及時(shí)反饋給教職工,。多年來，干群關(guān)系融洽,，教職工隊(duì)伍穩(wěn)定,，未出現(xiàn)個(gè)別上訪和集體訪事件。

四,、抓自查自糾,。

我園在做好宣傳發(fā)動(dòng)、部署落實(shí)的基礎(chǔ)上,，針對(duì)行風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)我們主要采取了以下措施開展自查自糾。

①召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì),。要求班子成員在工作中堅(jiān)決執(zhí)行黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則和“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”，做到公正廉潔,、勤政務(wù)實(shí),，公開辦事制度以及社會(huì)承諾服務(wù)制度,，真正做到依法治教，依法從教,，規(guī)范辦學(xué)秩序。

②召開黨員會(huì)議,，要求全體黨員積極參與到行風(fēng)建設(shè)中去，發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,，做師德師風(fēng)建設(shè)的楷模。

③召開教師大會(huì)。要求教職工對(duì)照工作崗位職責(zé)對(duì)自己的工作作風(fēng),、服務(wù)態(tài)度,、教學(xué)質(zhì)量,、工作效率,、規(guī)范收費(fèi)及學(xué)生用品,、體罰或變相體罰學(xué)生等情況進(jìn)行自查自糾,。

④設(shè)立投訴箱（園長(zhǎng)信箱）,。向家長(zhǎng)公開幼兒園投訴電話,，接受家長(zhǎng)對(duì)師德師風(fēng)、校務(wù)公開等方面的監(jiān)督,，幼兒園對(duì)收到的投訴總能及時(shí)進(jìn)行自查自糾。

⑤開展師德師風(fēng)家長(zhǎng)問卷調(diào)查,，對(duì)調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題學(xué)校及時(shí)給予了處理、整改,。我們認(rèn)真對(duì)照“教師職業(yè)道德規(guī)范”及師德建設(shè)要求，組織全園家長(zhǎng)對(duì)教師的師德師風(fēng)及幼兒園各項(xiàng)工作進(jìn)行無記名問卷調(diào)查,。經(jīng)過統(tǒng)計(jì)，共回收家長(zhǎng)問卷調(diào)查表524份,，并組織各班老師認(rèn)真分析家長(zhǎng)對(duì)各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo)的意見，認(rèn)真查擺存在問題，提出今后的整改意見,，力求做到在今后更深入的三項(xiàng)主題活動(dòng)中邊學(xué)邊改,，邊查邊改，促進(jìn)全體教職員工良好的師德風(fēng)范的形成,。

⑥分別成立了“家長(zhǎng)委員會(huì)”、“伙食委員會(huì)”,，分別由各班級(jí)家長(zhǎng)代表參加。通過定期與不定期的“家長(zhǎng)委員會(huì)”,、“伙食委員會(huì)”活動(dòng)，向家長(zhǎng)詳細(xì)介紹了幼兒園管理,、教學(xué)、保育保健等方面的工作,，多渠道深入廣泛地征求家長(zhǎng)和社會(huì)各界對(duì)本行業(yè)的看法和改進(jìn)意見，取得了良好的社會(huì)效應(yīng),。

五、存在問題

學(xué)校政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定,、群眾滿意不滿意的關(guān)鍵。在自查自評(píng)中我校目前尚存在以下問題:

1,、幼兒園自96辦園至今，幼兒班數(shù)從9班擴(kuò)大到現(xiàn)在的14班,，但教師編制仍是12年前核編的26人，師資嚴(yán)重不足，這嚴(yán)重阻礙了我園幼教事業(yè)的發(fā)展,。

2、由于招生壓力大,，班級(jí)人數(shù)嚴(yán)重超編,，在一定程度上也影響了保教質(zhì)量的進(jìn)一步提高,。

這些問題的存在,，需要我們上級(jí)部門給予高度重視與支持,。

抓好行風(fēng)建設(shè)，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的艱巨的歷史任務(wù),，它關(guān)系到幼兒園的生存與發(fā)展,。今后,，我們將繼續(xù)努力建設(shè)一流的師德師風(fēng),，打造一流的教師隊(duì)伍，爭(zhēng)創(chuàng)一流教育,，樹立起人民教育、人民教師的良好形象,，辦好人民滿意的幼兒園,。

企業(yè)年度工作總結(jié) 個(gè)人 企業(yè)年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇五

在今年5月底,，也就是咱們第三展廳辦公的第一天，我正式加入了安都這個(gè)大家庭,，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)到年末了，我也從一個(gè)開始只負(fù)責(zé)出納工作的財(cái)務(wù)人員提升到了負(fù)責(zé)整個(gè)財(cái)務(wù)工作的部門主管,，在這里非常感謝董事長(zhǎng)和王經(jīng)理給我這次機(jī)會(huì),，謝謝他們的信任和鼓勵(lì)，也謝謝各位同事對(duì)我工作的理解和支持,，謝謝大家!

今年的財(cái)務(wù)部有了一個(gè)全新的開始，人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,，基本上都是新人,、新崗位,，帶隊(duì)的任務(wù)落在我的肩上,。我們都感到擔(dān)子重了,、壓力大了,，但是我們沒有畏縮,，在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下,，憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,，我們逐步成熟起來,。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高，我對(duì)這半年多的工作做一下簡(jiǎn)單的總結(jié)

首先,，在客觀、嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致的原則下，截止到xx年12月底,，審核各類單據(jù)19000余份,，制作憑證2800余份,，編制各類報(bào)表百余份,，準(zhǔn)確率均達(dá)到99%以上,。

其次,，在公司的支持下，財(cái)務(wù)部與外部建立并保持了良好的聯(lián)系,，友好妥善地處理了各單位的往來款項(xiàng)的收支,，同時(shí)與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系,，與稅務(wù)機(jī)構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系,，并圓滿完成了對(duì)統(tǒng)計(jì)、工商等各部門有關(guān)資料的申報(bào)工作,，為公司下一步更好的完成財(cái)務(wù)工作，打下了良好的基礎(chǔ),。

第一， 開通了基本賬戶的網(wǎng)上銀行,，因?yàn)樵蹅兊幕举~戶在平谷,，距離比較遠(yuǎn),，開通網(wǎng)銀之后,，大大方便了各種業(yè)務(wù)的收付以及賬戶的查詢和管理工作,，挺高了工作效率,，減少了成本費(fèi)用

第二,， 安都數(shù)控正式成為一般納稅人,，增值稅專用發(fā)票限額由1萬元增至10萬元,，為數(shù)控公司以后的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)

第三,， 在王經(jīng)理的大力支持下，財(cái)務(wù)部幫全體正式員工辦理的社保手續(xù),，讓大家得到了實(shí)惠,，以后的生活也得到了保障,，工作起來無后顧之憂

在新的年度中,，財(cái)務(wù)部的工作還有很多地方有待改進(jìn),，財(cái)務(wù)制度要逐步完善,，執(zhí)行力度要更加強(qiáng)大,。

在下一步的工作中,，我們要虛心向同行和同事學(xué)習(xí)工作和管理方面的經(jīng)驗(yàn),，借鑒好的工作方法，同時(shí)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí),，擴(kuò)大獵取知識(shí)的范圍，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,，使財(cái)務(wù)的全面素質(zhì)再有一個(gè)新的提高,，以適應(yīng)公司的發(fā)展和需要,，可以為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難,，做到讓領(lǐng)導(dǎo)省心，公司放心,。總之,，在這一年的工作中，有成績(jī)和喜悅,，也有不足之處,，但我們會(huì)在今后的工作中不斷努力,、不斷改進(jìn)。我確信公司財(cái)務(wù)部是一個(gè)團(tuán)結(jié),、高效的團(tuán)體，每位成員都能夠獨(dú)擋一面,，我有信心協(xié)同財(cái)務(wù)部全體人員與安都共同走向輝煌!

謝謝大家!

企業(yè)年度工作總結(jié) 個(gè)人 企業(yè)年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇六

時(shí)間就像是抓不住的風(fēng)，一瞬間就消失不見了,。它就像風(fēng)，沒有辦法停留,，我們也沒有辦法抓住它。所以我們唯一能做的就是珍惜那一瞬間,，珍惜每一秒。這一年又在忙碌中悄然逝去,，在辦公室的工作中，我學(xué)會(huì)了很多,，也改變了自己很多，我開始敢去嘗試之前不敢想象的事情了,，我也觸摸到了之前無法抵達(dá)的目標(biāo)。這些改變了我,，讓我變得更加成熟穩(wěn)重了，也讓我肯定了自己,，更是讓那些對(duì)我抱有期盼的人收回了欣慰。在此我想把自己這一年的辦公室工作做一次總結(jié),，希望可以為接下來的工作做一個(gè)好的鋪墊。

在這份文員工作中,，最重要的就是要耐心、細(xì)心,。我們平時(shí)處理的都是一些比較瑣碎的事情，什么事情都要按部就班的來,，不然那可能就會(huì)出現(xiàn)一些漏洞,。雖然文員這份工作看上去簡(jiǎn)單,、輕松，但是整整站在這個(gè)崗位上時(shí),，有時(shí)候也是讓人非常頭疼的。我們辦公室占據(jù)著公司非常重要的一個(gè)位置,，而我們每個(gè)崗位也應(yīng)當(dāng)是非常重要的，所以我也告訴自己,，無論是怎么小的事情，都要好好的處理好,，不要給部門、給同事們帶來困擾,。盡自己所能做好每一件事情，保持一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度，對(duì)待每件事情要專注專一,，這是我的原則和標(biāo)準(zhǔn),，也是我的要求和前進(jìn)方向。

在這個(gè)崗位上,，很多事情都比較的細(xì)碎，所以很多時(shí)候我們非常要注重的一個(gè)問題就是要抓細(xì)節(jié),，也要注重效率。細(xì)節(jié)有時(shí)候就是成敗的關(guān)鍵,，而效率則是我們工作能力的直接體現(xiàn)。這一年的工作比較的忙碌,，所以很多時(shí)候都會(huì)出現(xiàn)加班的情況,，而很多時(shí)候我也發(fā)現(xiàn)加班的效率不是很高,，不知道是心態(tài)上的問題還是當(dāng)時(shí)環(huán)境的問題,?？傊酉聛硪荒晡視?huì)改正這個(gè)問題，希望可以在效率上做出一個(gè)改變,，讓自己變得更加優(yōu)秀一些，努力提高自己的能力,！

一年以來，也有一些小小的問題發(fā)生,，平時(shí)自己很缺乏溝通,，和同事們,、領(lǐng)導(dǎo)都很少有溝通,，我放在首位的就是自己的工作，我一到公司就是想著怎么把工作完成,，從而忽略了很多的方面。作為一名員工,，更作為一個(gè)人，不能這么機(jī)械的完成每一天,。這是工作也是生活，我們更應(yīng)當(dāng)靈活一些,，這樣工作和生活也會(huì)更有趣一些。我會(huì)改正一些小缺點(diǎn),，再往后的工作和相處中表現(xiàn)得更好一些,，不負(fù)大家期望的目光，也不負(fù)自己這顆熱血之心,。

企業(yè)年度工作總結(jié) 個(gè)人 企業(yè)年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇七

這些年在國(guó)企的經(jīng)歷，讓我明白了一個(gè)道理,，那就是在國(guó)企里做好工作,，第一首要的就是要踏實(shí)肯干。國(guó)企的工作和私營(yíng)單位的工作不同的是,，國(guó)企的工作是有國(guó)家保障的，前提是做到了踏實(shí)肯干就不會(huì)沒有飯吃，就不會(huì)生活過不好,。今年相比去年以及往年來說，我還是一如既往的踏實(shí)肯干,，因?yàn)槲页缘竭^了踏實(shí)肯干的甜頭，我不愿因自己因?yàn)閼卸栊傅《コ阅欠菘?，只要勤快一點(diǎn)，踏實(shí)一點(diǎn),，我就可以過得很好，為什么不踏實(shí)肯干呢,？今年實(shí)際上比往年都要肯干，不僅做完了自己手頭的任務(wù),，還能夠幫助同事做一些事情，充實(shí)鍛煉了自己的同時(shí)也給同事帶去了善意,。

雖說我們是國(guó)企,，但科學(xué)創(chuàng)新還是很有必要的,。比如說我們企業(yè)里面的一些業(yè)務(wù),，這就需要我們這些員工踏實(shí)肯干之后再發(fā)散自己的思維去進(jìn)行業(yè)務(wù)創(chuàng)新進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展,，只有保持著創(chuàng)新，我們的企業(yè)才會(huì)常新常發(fā)展,。在今年我的工作中，我作為企業(yè)的一名老員工,，我用我的行動(dòng)證明著我在創(chuàng)新，還帶領(lǐng)著新員工在創(chuàng)新,，這領(lǐng)導(dǎo)們也都是看得見的，這里我就不贅述了,。我只希望在明年我的工作中，我依舊能夠保持這種創(chuàng)新能力,，讓我們企業(yè)在創(chuàng)新中永葆青春！永葆活力,！

在我們國(guó)企，人是非常多也非常固定的,，不存在很大的人員流動(dòng)，這就更需要大家保持一種和諧相處的氛圍了,。畢竟抬頭不見低頭見，每天都要見面,，如果關(guān)系不好的話，誰都會(huì)被影響心情,，心情一有所波動(dòng)，要想有很高的工作效率是不太可能的了,，畢竟人都是有七情六欲的生物，不是冷冰冰的機(jī)器,。在今年的同事關(guān)系中，我還是保持的不錯(cuò)的,，但有時(shí)候也會(huì)有一些小的摩擦,，還好彼此也都能在包容中原諒彼此的錯(cuò)誤。我爭(zhēng)取在明年的工作中把這些小的摩擦也杜絕掉,，和同事一概都友善相處，做到不計(jì)較不傲慢,，讓未來的工作心情越來越好,！

企業(yè)年度工作總結(jié) 個(gè)人 企業(yè)年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇八

一,、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況

1至9月份，完成發(fā)電量877萬度,，較上年同期的776萬度增加101萬度,，增長(zhǎng)13%,，其中：水電完成853萬度,，較上年的749萬度,，增加104萬度,，火電完成24萬度,，較上年的28萬度,少發(fā)4萬度,；完成售電量696萬度,較上年同期的578萬度,多售118萬度,增加20%；完成銷售收入605萬元,，比上年同期的578萬元增加27萬元，增長(zhǎng)5%,；實(shí)際總支出598萬元，較上年同期的539萬元,，增加59萬元,其中：生產(chǎn)成本503萬元,，較上年同期的440萬元,，增加63萬元,。生產(chǎn)成本中,，水電支出293萬元,，占總成本的58%，火電支出72萬元,，占總成本的14%,，供電營(yíng)銷支出139萬元，占總成本的28%,。目前盈利19萬元,，比去年同期的49萬元，減少30萬元,。

二,、完成縣上下達(dá)的工作情況

由于城市建設(shè)，原鐵干里克村需整體搬遷,，在鐵干里克村整體搬遷過程中,，拆除高壓線路200米，低壓線路600米,。同時(shí),，在鐵干里克新村重新架設(shè)高壓線路400米，低壓線路500米,；由于城市道路擴(kuò)建，對(duì)原有城網(wǎng)線路進(jìn)行了部分改造,，新改造城網(wǎng)線路10kv和0.4kv線路各7.6公里,，城網(wǎng)配變?cè)鋈?65kva,；由于塔什薩依新農(nóng)村試驗(yàn)區(qū)建設(shè)需要，于今年5月,，完成燃?xì)怆娬镜慕ㄔO(shè),，其裝機(jī)容量3000kw，有效地緩解了瓦石峽鄉(xiāng)及塔什薩依新農(nóng)村用電需求,，于今年8月完成瓦石峽至塔什薩依35kv輸電線路及35kv變電所一座,，完成10kv線路23公里，為塔什薩依新農(nóng)村建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基矗另外,，還完成依吞布拉克鎮(zhèn)3.2公里輸電線路架設(shè)工作,。

三、安全生產(chǎn)形勢(shì)平穩(wěn)

一年來在巴州電力公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我公司把安全生產(chǎn)工作當(dāng)作頭等大事來抓,，堅(jiān)定不移地貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針,，堅(jiān)持“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”的原則，采取有效措施,，確保了供電安全可靠,、電力設(shè)施安全和平安供電秩序，圓滿完成了重要節(jié)日的保供電任務(wù),。一是把安全生產(chǎn)目標(biāo)層層分解落實(shí)到站所,、班組，堅(jiān)持每月召開安全會(huì),，及時(shí)研究解決安全工作中存在的問題,，健全各生產(chǎn)部門各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制；二是加強(qiáng)了安規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)和考試,，建立健全了“安全生產(chǎn)保證體系”和“安全生產(chǎn)監(jiān)督體系”,，建立了公司、班組,、個(gè)人三級(jí)安全網(wǎng),，設(shè)立有效的安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)，按班組組織學(xué)習(xí),，吸取事故教訓(xùn),，并加強(qiáng)了各部門間的相互學(xué)習(xí)和交流。三是加強(qiáng)設(shè)備治理,，著力提高設(shè)備健康水平,，使設(shè)備完好率達(dá)98%以上。一年來,，我們著重對(duì)各發(fā)電設(shè)備按計(jì)劃進(jìn)行了檢修維護(hù),。此外,，我們想盡一切辦法抓季節(jié)性供電工作，突出重大節(jié)日,、迎峰渡夏的用電管理,，對(duì)全縣農(nóng)業(yè)排灌電力設(shè)施進(jìn)行了大檢查，完成電力設(shè)施保護(hù)和線路通道清理工作,，特別在負(fù)荷連續(xù)攀高的形勢(shì)下,，加強(qiáng)調(diào)度運(yùn)行和管理，落實(shí)應(yīng)急搶修措施,，確保了電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行,。同時(shí)，認(rèn)真抓好交通安全,，嚴(yán)格實(shí)行“準(zhǔn)駕制”,，有力地杜絕了交通事故的發(fā)生。

四,、精細(xì)化規(guī)范化管理效果明顯

一年來,，公司緊緊圍繞“精細(xì)、規(guī)范”四字,，堅(jiān)持“早安排,，早動(dòng)員，早啟動(dòng)”和“因地制宜,，量力而行,，注重實(shí)效”的總體思路，重點(diǎn)抓好了公司財(cái)務(wù)和供用電市場(chǎng)整頓,，基本實(shí)現(xiàn)了凡事有人負(fù)責(zé),、凡事有章可循、凡事有人監(jiān)督,、凡事有據(jù)可查,，工作秩序明顯規(guī)范、工作質(zhì)量和效率明顯提高,?！叭巳私孕蜗螅率玛P(guān)效益”的規(guī)范化管理理念深入人心,，規(guī)范化管理的意識(shí)逐漸增強(qiáng),，干部職工的綜合素質(zhì)有了新的提高；在財(cái)務(wù)整頓工作上,，通過開展自查摸底,、全面整頓和自查驗(yàn)收等具體工作，使公司財(cái)務(wù)管理制度更趨完善，財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu)更為合理,，體系更為健全,，成本控制和核算更為準(zhǔn)確和有效，資金管理更為規(guī)范,。在供用電秩序整頓方面，公司以維護(hù)正常的供用電秩序,、促進(jìn)電力市場(chǎng)規(guī)范化,、法制化為目標(biāo)，采取有效手段打擊盜竊電能,、惡意拖欠電費(fèi)等行為,，進(jìn)一步建立起規(guī)范的供用電秩序。截止目前,，共查處竊電案件起,，追補(bǔ)電費(fèi)元，收取滯納金元,。

五,、降損工作取得一定成效

一年來，公司對(duì)各發(fā)電站勵(lì)磁調(diào)速系統(tǒng)及裝置進(jìn)行了改造,，對(duì)各升壓站設(shè)備缺陷進(jìn)行全面消除,，使發(fā)電廠送出的上網(wǎng)電壓質(zhì)量基本穩(wěn)定。對(duì)巴西買里克,、城區(qū)各公用變低壓用戶引線,、鐵干里克鄉(xiāng)、吾塔木鄉(xiāng)老化破損較嚴(yán)重的低壓下戶引線進(jìn)行了部分更換,。對(duì)城鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)各小區(qū)專用變,、公用變、兩個(gè)鄉(xiāng)各專用變用戶季節(jié)性用電較強(qiáng),、輕載,、空載變壓器，實(shí)施了停用和調(diào)換,。加大違章竊電的查處和安全用電的宣傳,，減少和降低了跑冒滴漏現(xiàn)象。此外,，明確和細(xì)化了抄表收費(fèi)人員的工作指標(biāo),，將0.4kv配網(wǎng)線路及各變壓器臺(tái)區(qū)分解落實(shí)了各班組和個(gè)人，實(shí)行層層管理,，層層負(fù)責(zé),，制定了降損指標(biāo)，采取不同措施，確保了公司降損目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。

六,、行風(fēng)建設(shè)成績(jī)顯著

今年以來，若羌縣電力公司圍繞“一強(qiáng)三優(yōu)”的發(fā)展目標(biāo),，繼續(xù)推進(jìn)“內(nèi)質(zhì)外形”工程,，以開展“誠(chéng)信規(guī)范無投訴”活動(dòng)為載體，以落實(shí)制度,、完善管理為主要內(nèi)容,，開展了“誠(chéng)信規(guī)范無投訴”活動(dòng)。以供用電隊(duì)伍為主體,，其它相關(guān)部門共同參與,，做到“個(gè)個(gè)都是窗口，人人都是形象”,。同時(shí),，圍繞“如何誠(chéng)信規(guī)范服務(wù)”和“假如我是客戶”等專題，組織職工開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)大討論,，做到人人自查自糾存在的問題,，個(gè)個(gè)做出優(yōu)質(zhì)服務(wù)的承諾，保證個(gè)人服務(wù)無投訴,。此外,，認(rèn)真落實(shí)了《供電服務(wù)規(guī)范》，從規(guī)范每個(gè)員工的服務(wù)行為抓起,，加強(qiáng)指導(dǎo)和檢查,，全面兌現(xiàn)供電服務(wù)承諾。在今年“供電服務(wù)滿意率”的社會(huì)調(diào)查中,，城鎮(zhèn)供電所的服務(wù)滿意率達(dá)98.5%,，受到社會(huì)各界的一致好評(píng)，進(jìn)一步樹立了電力企業(yè)的良好形象,。

七,、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)存在的問題

電源嚴(yán)重不足。目前全縣的用電需求為5266kw,，我公司正常供電能力1400kw,，電力缺口3866kw。其中：全縣生活用電缺口1456.5kw,，農(nóng)灌用電缺口1838kw,，工業(yè)作坊和施工用電缺口1971.5kw。預(yù)計(jì)今年夏,，用電將達(dá)到了歷年來的最高值,，將遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過我公司現(xiàn)有發(fā)電能力,，在沒有新的電源增加的情況下,電力供應(yīng)緊張的狀況將會(huì)持續(xù)相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間。

此外,，由于若羌河水量小,，含沙量大，水電機(jī)組磨損超常,，備品備件消耗極快,，也將造成水電成本有所增加。各水電站發(fā)電能力不能滿足全縣人民的用電需求,，為了滿足全縣基本電力需求,，我公司只得靠柴油機(jī)調(diào)峰頻繁，致使發(fā)電成本過高,，造成公司虧損。

八,、本年度工作打算

1,、抓好安全生產(chǎn)，保證設(shè)備健康水平,，杜絕重傷以上事故,。

2、要按照公司本年供電量和供熱量的要求,，及時(shí)調(diào)度各生產(chǎn)要素,，確保全年任務(wù)的完成，主要指標(biāo)如下：

發(fā)電量：5.69億kwh,；供電量：4.92億kwh,；供熱量：6xxxx噸；綜合廠用電率：,；汽耗率：西廠5.10kg/kwh,，東廠4.55kg/kwh；折合供電標(biāo)煤耗率：西廠635g/kwh,，東廠525g/kwh,。

3、配合制定和實(shí)施東廠區(qū)鍋爐防磨措施,，清除鍋爐輔機(jī)缺陷,，提高130噸流化床鍋爐運(yùn)行周期。

4,、針對(duì)東廠區(qū)煤耗偏高的實(shí)際,，查找影響各設(shè)備效率的因素，扎實(shí)開展節(jié)能降耗工作,。

5,、認(rèn)真組織各項(xiàng)技改措施,，嚴(yán)格考察、論證,，力爭(zhēng)使全部技改項(xiàng)目都能達(dá)到滿意效果,。

6、加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)培訓(xùn),，開展好師傅帶徒弟活動(dòng),。

7、組織統(tǒng)計(jì)本年度生產(chǎn)車間成本指標(biāo),，修訂本年度成本考核方案,。

企業(yè)年度工作總結(jié) 個(gè)人 企業(yè)年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇九

人力資源部自成立到當(dāng)今已一年半時(shí)間了，很榮幸本人參與了人力資源部成長(zhǎng)的歷程,，從無到有,，從當(dāng)初的不完善，漸漸成長(zhǎng)到今天的成熟,。人力資源建設(shè)正在逐漸走向規(guī)范,，職能作用也在逐步得到體現(xiàn)。現(xiàn)對(duì)今年的工作總結(jié)以下：

一,、管理人事檔案,，使其更加完善化

保持公司檔案的完全性，為保證往后的分析工作提供更正確的信息,。因檔案內(nèi)容觸及公司有關(guān)機(jī)密,，期間我保持著極高的警惕性和很強(qiáng)的守舊意識(shí)。協(xié)助上級(jí)把握人力資源狀態(tài);填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表,。為人力資源規(guī)劃工作提借正確的信息,。辦理勞動(dòng)用工及相干手續(xù);到目前為止，勞動(dòng)合同的簽屬工作展開的不是特別的順利,，主要由于市場(chǎng)推廣部業(yè)務(wù)職員較散,，集中的機(jī)會(huì)較少，常常都是來往匆匆,，導(dǎo)致部份業(yè)務(wù)職員至今未能簽署勞動(dòng)合同,。計(jì)劃爭(zhēng)取過年這個(gè)機(jī)會(huì)，把合同簽署工作完成好,。

二,、按月正確出具考勤報(bào)表

其中員工考勤又是一個(gè)難點(diǎn)，公司實(shí)行上班刷卡辦法已一年半時(shí)間了,，由于部分員工一直未能適應(yīng)新的考勤辦法所以效果一直不太好,。今年人力資源部特地為此題目進(jìn)行了考勤重申，并與綜合管理部技術(shù)職員討論后改善了考勤系統(tǒng),，但因公司很多工作崗位性質(zhì)的不同,，員工工作時(shí)間常常需要彈性化管理,，還是不能很好的交上使人滿意的考勤數(shù)據(jù)，但為了避免有些員工“夸大其詞”,，照成考勤不公的結(jié)束,，考勤系統(tǒng)還需更加完善。執(zhí)行各項(xiàng)公司規(guī)章制度,，處理員工賞罰事宜;對(duì)有些員工不遵守公司規(guī)章制度,，導(dǎo)致工作上出現(xiàn)較大失誤或較大錯(cuò)誤，人力資源部通過周到調(diào)查以后,，給予了公道公正的行政處罰,，并對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了思想教育。

三,、各項(xiàng)福利制度正逐步開始實(shí)施

比如以往只有市場(chǎng)推廣部職員才享有的品牌推廣用煙,，在本部也得以實(shí)現(xiàn);每個(gè)月協(xié)助行政部職員進(jìn)行生日活動(dòng)的策劃及實(shí)施工作，豐富了員工的業(yè)余生活;斟酌到員工的安全保障題目,，公司也已為全部員工購(gòu)買了平安團(tuán)體意外險(xiǎn)及醫(yī)療險(xiǎn)等險(xiǎn)種,，保險(xiǎn)期間有一員工不慎摔傷，我們及時(shí)與保險(xiǎn)公司獲得了聯(lián)系,，并申請(qǐng)了相應(yīng)的理培，解決了員工的后顧之憂,。等等這些都大大調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性,，從而起到了鼓勵(lì)員工的作用。

四,、進(jìn)行促銷職員的管理工作

人力資源部正接手促銷職員的管理工作,，通過資料搜集分析，發(fā)現(xiàn)固然制定了相應(yīng)的管理制度,，但是發(fā)現(xiàn)很多市場(chǎng)并沒有嚴(yán)格依照制度來執(zhí)行,，隨便性較強(qiáng)，職員增長(zhǎng)率太高,。促銷職員是市場(chǎng)的重要組成部分,，加強(qiáng)促銷隊(duì)伍的管理燃眉之急。下一季度計(jì)劃盡快重新制定促銷職員管理制度,，并嚴(yán)格依照規(guī)章制度辦事,。控制好職員的增長(zhǎng)速度及進(jìn)步整體素質(zhì)水平,，為公司的將來儲(chǔ)備更多的業(yè)務(wù)人才,。

五、協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作

包括發(fā)放招聘啟事,、搜集和匯總應(yīng)聘資料,、安排口試職員,、跟蹤落實(shí)口試職員的情況等;幫助建立積極的員工關(guān)系，調(diào)和員工與管理層的關(guān)系,，協(xié)助組織員工的各類活動(dòng);另外,，在部分領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下，對(duì)員工考勤制度,、勞動(dòng)合同管理辦法等相干的人事制度進(jìn)行了修改工作,，使其更加人性化，公道化,，符合了公司“以人為本”的人才理念,。

對(duì)個(gè)人來說下一步重要應(yīng)當(dāng)在認(rèn)真工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步本身專業(yè)素質(zhì),，才能面對(duì)更大的挑戰(zhàn),，也才不會(huì)被時(shí)代的潮流所淘汰。珍惜來之不容易的機(jī)會(huì),，扎扎實(shí)實(shí)做好每份工作,。今后人力資源部的責(zé)任將更加沉重，人力資源部一定安排并實(shí)施好新的一年的工作計(jì)劃,，用實(shí)際的工作業(yè)績(jī)來講話,。