在當下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,?以下是我為大家搜集的報告范文,,僅供參考,,一起來看看吧
銀行財務統(tǒng)計人員述職報告篇一
一,、深化學習,,努力提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作水平
我始終堅持把學習放在首要位置,,把提升自身的綜合素質(zhì)作為適應新崗位的當務之急。一是加強政治理論學習,。經(jīng)過認真學習在十八大上作的報告,,使我對踐行樹立科學發(fā)展觀,建設(shè)社會主義和諧社會等黨在社會主義實踐中總結(jié)出的新理論,、新觀點有了更深層次的認識和理解,,對指導今后的工作奠定了深后的理論基礎(chǔ)。二是加強財經(jīng)業(yè)務知識學習,。全面,、系統(tǒng)地學習了《中華人民共和國采購法》、《中華人民共和國價格法》,、《山東省行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理辦法》,、《山東省工商行政系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理暫行辦法》等一系列法律法規(guī)和財務裝備工作有關(guān)等方面的各項規(guī)定,在最短的時間內(nèi)熟悉業(yè)務知識,,適應新崗位的基本要求,。
二、恪盡職守,,努力展現(xiàn)一流的工作業(yè)績和精神面貌
新的職責,,給我增添了奮發(fā)向前的動力。我始終堅持學中干,、干中學的工作態(tài)度,,勤懇努力,盡職盡責,,保質(zhì)保量地完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務,。一是增強服務意識,作服務型的財裝科室,。將局屬二級單位的社團證,、機構(gòu)代碼證統(tǒng)一歸集到財裝科,集中到市民政局,、市技術(shù)監(jiān)督局根據(jù)有關(guān)要求辦理年審,、換證等工作,,有效的杜絕了以往的漏審情景的發(fā)生。
為使省局集中采購的一批微機得到更合理的分配與使用,,首先,,到局機關(guān)各單位對現(xiàn)有微機設(shè)備的配備與使用情景進行深入細致的調(diào)研,根據(jù)調(diào)研情景,,具體分析,,提出初步分配方案,經(jīng)局黨組研究同意后,,嚴格按照《山東省工商行政管理局固定資產(chǎn)管理暫行辦法》及時發(fā)放到各科室,。二是學習新業(yè)務,提高工作效率,。
局屬11個二級單位的帳務全部錄入微機,,實行微機記帳,使我局財務軟件得到充分利用,,擺脫手工記帳,,提高了工作效率,。三是認真做好資產(chǎn)信息統(tǒng)計工作,。按照省工商局統(tǒng)一部署,精心組織,,周密安排,,嚴格政策,扎實工作,,圓滿地完成了系統(tǒng)資產(chǎn)信息統(tǒng)計工作,。四是進一步規(guī)范了市局機關(guān)政府采購工作。嚴格按照省財政廳,、省監(jiān)察廳,、省審計廳《關(guān)于開展省級政府采購執(zhí)行情景專項檢查的通知》要求,認真細致地對市局機關(guān)____,、____年度的政府采購執(zhí)行情景進行了自查,,認真分析,并提出整改措施,,進一步完善了市局機關(guān)政府采購執(zhí)行工作,。
三、擺正位置,,努力營造團結(jié)奮進和內(nèi)和外順的工作環(huán)境
在工作中,,我始終堅持謙虛謹慎的工作作風,尊重領(lǐng)導和其他同事,,能夠自覺擺正位置,,履行好自我的職責,,進取為做好本科室的工作獻計獻策,做到工作到位不越位,,敢于負責不推諉,,為科長當好參謀、做好配角,,工作上與其他同志密切配合,,分工不分家,互相支持,,互相幫忙,,構(gòu)成了一個相互支持、相互理解,、相互補臺的良好局面,。在與機關(guān)其他科室配合上,能夠始終從大局出發(fā),,主動進行協(xié)調(diào),,向有關(guān)科室領(lǐng)導回報好、溝通好,,爭取關(guān)心和幫忙,,共同把工作做好。
四,、清正廉潔,,品行端正
多年從事財務工作的經(jīng)驗使我深刻地認識到,廉政事關(guān)社會主義建設(shè)的成敗,。廉潔自律上更加不敢有絲毫的放松,。一是更加牢固樹立全心全意為人民服務的思想,不斷增強群眾觀念和群眾意識,,真正做到情為民所系,、權(quán)為民所用、利為民所謀,。二更加牢固樹立馬克思主義的世界觀,、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀,、利益觀,、地位觀,模范遵守社會公德,、職業(yè)道德,,家庭美德,堅決地質(zhì)________思想的侵蝕,堅持一名共產(chǎn)黨員的先進性,。三是更加模范地遵守法律法規(guī),,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定,常懷律己之心,,常思貪欲之害,,時時刻刻做到自重、自省,、自警,、自勵,用自我的實際行動維護財務工作人員良好的形象,。
銀行財務統(tǒng)計人員述職報告篇二
午時好!
一期來,,在董事會的正確領(lǐng)導和同志們的通力協(xié)作下,經(jīng)過全體同志的共同努力,,財務科緊緊圍繞全局工作,,與董事會精神密切配合,以董事會年初下達的各項工作任務,、目標為統(tǒng)領(lǐng),,注重實效,重在落實,,較好的完成了財務科各項工作,,現(xiàn)就一期來我個人的工作做個述職,不當之處請大家批評指正,。
一,、在財務核算和財務管理工作方面
6、對大批量,、大金額采購,堅持貨比三家的原則,,找貨的源頭,,對公寓用品的采購更是舉一反三的考察、了解市場,,在財務科人員的齊心協(xié)助下,,做到了把每一分錢都用在刀刃上。
二,、在后勤服務方面
1,、我充分利用暑假時間修舊利廢,將熱水器改造修復,,寄宿部新增了3個曬衣場,,將煤鍋爐維修并改造,充分投入使用,,基本解決了多年存在的中央空調(diào)制熱的問題,。
2,、經(jīng)過績效考核將食堂工作人員淘汰并替換下了4名年邁的員工,提高了食堂工作人員的服務質(zhì)量和工作效益,。
3,、及時安排處理好各項維護維修、采購的工作,,堅持以服務為本,,做到隨叫隨到,為學校教育教學供給了有力的保證,。
三,、在執(zhí)行力度方面
1、我進取服務和執(zhí)行董事會安排的各項臨時性工作任務,,在接到指示后,,我總是堅持以100%及時準確的完成任務為原則,哪怕是犧牲一切休息時間,,我都竭盡全力盡量做到不耽誤一件公事,,所以我和財務科的全體工作人員在一年內(nèi),從未正常休過假,。就連我父母的生日我也沒有回家,,在這方面確實愧對年邁的父母。
2,、不斷改善辦學環(huán)境,,我堅持用最少的錢高效的把各項建設(shè)任務完成,堅決貫徹執(zhí)行董事長年初提出的環(huán)境留人,、待遇留人,、感情留人的奮斗目標。為單位的快速發(fā)展,,供給有力的保障,。
四、本期來工作的不足
1,、執(zhí)行力度不夠,,對董事長的指示不能融會貫通,遇到棘手的事情過于急躁,,瞻前顧后,。
2、偶有堅持己見,,有時不能立刻理解別人的意見,,帶個人情緒上班。
3、創(chuàng)新思想意識還不夠,,手腳還沒有完全放開,。
5、加強財務人員業(yè)務學習和培訓,,全面提升專業(yè)水平;
8,、加強學校商店的管理,實現(xiàn)多樣化經(jīng)濟收入;
9.擴建食堂保管室,,有效解決食堂紅,、白案混合一齊的問題;
11.利用后勤知識競賽活動,提高后勤工作人員文化素養(yǎng);
13.衛(wèi)門增加接待室,,并合理布置裝修,,以便杜絕送飯人員隨意進出食堂,規(guī)范學校整體形象,。
以上只是我個人的設(shè)想,,不必須全部正確,請董事長,、各位董事,、行政人員多提寶貴意見。
時光飛逝,,今年的工作已接近尾聲,。作為財務科長,我將不斷地總結(jié)和反省,,不斷地鞭策自我,,加強學習,為適應時代和企業(yè)的發(fā)展而奮發(fā)圖強,。多謝大家!
銀行財務人員述職報告3
銀行財務統(tǒng)計人員述職報告篇三
回顧20xx年,,財務部在公司領(lǐng)導的正確指導和各部門的合作下,以成本管理和資金管理為重點,,以務實,、高效的工作作風,有序地完成了各項財務工作,,有力地推動了財務管理在企業(yè)管理中的核心作用。為使財務工作進一步得到提高,,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié),。
1、公司財務部每月承擔著大量的資金支付,、費用報銷,、記賬、票據(jù)審核等工作。同時還要配合公司的投標工作;做好大量的會計報表資料,、銀行資料,、社保資料等工作;每月還要辦理員工社保申報和增減工作。面對平常而繁瑣的工作,,財務部能夠根據(jù)待辦事項的輕重緩急,,妥善處理各項工作。及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合,,基本上滿足了各部門對我部的財務要求,。
2、對日常的財務工作流程熟練掌握,,能夠做到有條不紊,、條理清晰、賬實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,,從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務資料的收集,,都達到了正規(guī)化,、標準化。收集,、整理,、裝訂、歸檔,,一律按照財務檔案管理制度執(zhí)行,,使得財務部成為公司的信息庫。
按照公司的統(tǒng)一布署,,有計劃,、合理的安排使用資金,做到了合理調(diào)配資金,,保證了工程施工過程中對各項用款的支付;保證了項目投標所需資金的使用等,。對工程應收款及其他應收款做到心中有數(shù),及時跟進,,積極催要,。
去年在公司辦公室人員空缺的情況下,主動完成了20xx年公司營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證照的年檢工作,。按公司領(lǐng)導的統(tǒng)一部署,,配合相關(guān)部門完成項目投標工作。
為了提高本部門的綜合業(yè)務能力,,我們在工作之余,,安排學習企業(yè)會計制度,,稅務制度,大家互相交流,,取長補短,。有效的提高了本部門的業(yè)務能力。
1,、財務人員財務知識,、稅務知識有待提高。針對專業(yè)知識方面應加強培訓:包括稅務知識,、銀行知識,、會計業(yè)務以及如何與稅務官員交流的技巧并安排專門時間進行內(nèi)部學習、討論,。進行部門建設(shè),,將財務人員培養(yǎng)成不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財務管理職能,,增強獨立解決問題的能力,。
2、制度管理方面,,加大監(jiān)督力度,,定期對現(xiàn)金進行盤點,做到防患于未然,。人性管理方面:加強財務人員素質(zhì)教育,、職業(yè)道德教育。
20xx年財務部的工作在各位領(lǐng)導的支持和幫助下,,在各部門的配合下,,取得了較好的成績。20xx年度,,財務部全體人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè),。雖然我們做了很多工作,但是,,20__年的任務會更重,,壓力會更大,還有很多事情等待著我們,,我們將繼續(xù)努力,,以務實、積極的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),,積極進取,,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,,為公司的發(fā)展再創(chuàng)輝煌!
銀行財務統(tǒng)計人員述職報告篇四
時間的指針已走進20__年,,綠景盛世已經(jīng)邁進一個新世紀。我們財務部也有了一個全新的開始,,人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,,我們都感到擔子重了、壓力大了,,但是我們沒有畏縮,,在領(lǐng)導的正確引導和各部門的大力支持下,憑著責任心和敬業(yè)精神,,我們逐步成熟起來,。為了進一步的發(fā)展和提高,我覺得有必要對這大半年多的工作做一簡單的回顧,。
一,、作為非盈利部門,合理控制成本(費用),,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重,。年初,為了加強財務統(tǒng)計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,,完善公司的管理機制,,財務部制定了新的管理制度章程。章程中對借款,、費用報銷,、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習,、討論,,把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,,并反復消化,、嚴格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中,,我們強調(diào)一定要堅持原則,、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,。在憑證審核環(huán)節(jié)中,,我們依據(jù)細則中的規(guī)定,認真審核每一張憑證,,不把問題帶到下個環(huán)節(jié),。通過這半年的實踐,我們的工作取得了顯著的成效,。數(shù)字是最有說服力的,,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,,三費(管理費用、銷售費用,、財務費用)卻的幅度比去年同期下降了,。通過實際工作,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,,盡快推出相應制度的必要性,。
針對公司出臺的工資考核制度,我們相應地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交會計主管,。考核制度的實行有效地調(diào)動了大家的積極性,,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,,合理地利用了人力資源。
三,、為了更好的與部門溝通,,我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,,積極配合順利完成了與工程各方的工作,,為了配合財務中心錄入費用,我們及時,、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞,、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,,為公司完成銷售計劃提供依據(jù),,我們及時記錄每一筆到款,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,,并做到營銷,、財務、業(yè)務中心數(shù)據(jù)口徑一致,。
四,、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,取人之長,、補己之短,。我們定期進行討論、學習公司會計制度,,大家互相交流心得,,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上,。由員工轉(zhuǎn)達給部門經(jīng)理,,再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達給主管,,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外,,我們合理地安排每位員工的外勤工作,,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外,、有張有弛。
五,、在上半年的稅務工作中我們克服了許多困難,,通過對稅務籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,,并且熟練掌握了統(tǒng)計局,、財政局、稅務局各項報表的填制工作,。
通過總結(jié),,我有幾點感觸:其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經(jīng)營不是個人行為,,一個人的能力必竟有限,,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍,。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務素質(zhì),、對工作的責任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,,否則團隊精神就成了一句空話,,日常業(yè)務和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,,聽聽它們的意見與建議,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,,二來能及時的.把信息反饋到領(lǐng)導層,,把工作從被動變?yōu)橹鲃印T谶^去的大半年中,,每次都能保質(zhì)保量完成財務報表,,按時完成領(lǐng)導交辦的任務。在未來的實際工作中,,本著客觀,、嚴謹、細致的原則,,在辦理財會事務時做到實事求是,、細心審核,、加強監(jiān)督,嚴格執(zhí)行財務紀律,,按照財務報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作,。確保了我社會計信息的真實、合法,、準確,、完整,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。
銀行財務統(tǒng)計人員述職報告篇五
我調(diào)任到如今財務部出納,,在財務部業(yè)務種類繁多的地方,我的職責是現(xiàn)金收支,,現(xiàn)金日記賬的登記和賬務核對,,手寫支票,工資及獎金的核對和發(fā)放,?;仡欉@幾個月來的工作,我虛心學習新的專業(yè)知識,,進取配合同事之間的工作,,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和最好的狀態(tài)進入自我的工作狀態(tài),。我的缺點也是不可掩飾的,。我的述職報告請大家評議,歡迎大家提出寶貴意見,。
首先,,在領(lǐng)導的幫忙下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫忙下使我學到了很多工作中的知識,,使我最快的熟悉了這份新的工作,。在工作崗位沒有高低之分,必須要好好工作,,來體現(xiàn)人生價值,。同時為了提高工作效率,平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作,,利用erp使工作更加準確和快速,。
一、日常工作:
1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)金額不符,做到及時匯報,,及時處理,。
2、及時收回公司各項收入,,開出收據(jù),,及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3,、根據(jù)會計供給的依據(jù),,與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作,。
4,、堅持財務手續(xù),嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導的簽字才能給予支付),,對不符手續(xù)的憑證不付款。
二,、其他工作
1,、迎接公司上市財務審計,準備所需財務相關(guān)材料為迎接審計部門對我公司帳務情景的檢查工作,,做好前期自查自糾工作,,對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,并提交領(lǐng)導審閱,。在工作中,,我忠于職守,盡力而為,,領(lǐng)導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵,。
2.完成領(lǐng)導交付的其他工作。
三.回顧檢查自身存在的問題,,我認為:
一,、學習不夠。當前,,以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的會計軟件的應用及理論基礎(chǔ),、專業(yè)知識、工作方法等不能完全適應新的工作,。
二,、對針對以上問題,今后的努力方向是:
加強理論學習,,進一步提高工作效率,。對業(yè)務的熟悉,必須經(jīng)過相關(guān)專業(yè)知識的學習,虛心請教領(lǐng)導和同事增強分析問題,、解決問題的本事,,努力學習,爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書,。
綜上所述,。在過去的幾個月中,付出過努力,,也得到過回報,。人到中年,用嚴肅認真的態(tài)度對待工作,,在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度,,是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自我做到謹慎的對待工作,,并在工作中掌握財務人員應當掌握的原則,。作為財務人員異常需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情,。僅有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行,。在即將到來的20____年,我會揚長避短,,更好的完成本職工作,。
銀行財務人員述職報告2