隨著法律法規(guī)不斷完善，人們越發(fā)重視合同，關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,，在達(dá)成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由,。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎,？下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

教師臨時聘用合同篇一

乙方：_________________身份證號碼：_________________

甲方因工作需要,，聘用你為臨時聘用教師,，擔(dān)任教育教學(xué)工作。雙方在平等,、自愿,，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本聘用合同：_________________

一,、合同期限：_________________聘期從年月日起至年月份放假前止,。

二、受聘人員應(yīng)履行如下義務(wù)：_________________

1,、熱愛教育事業(yè),，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》,，遵紀(jì)守法,，不體罰或變相體罰學(xué)生,；忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),，為人師表,、率先垂范。

2,、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),，鉆研教材，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的目標(biāo)任務(wù),。

3,、尊敬領(lǐng)導(dǎo),，服從安排,，積極主動完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

三,、勞動報酬：_________________聘用期間月工資：_________________20__元/月（貳仟元整）,。請假35元/天從應(yīng)發(fā)工資里扣除，學(xué)校安排住宿,、有教職工食堂,，費(fèi)用自理。

四,、有下列情況之一的,，聘用單位可以解除合同：_________________

1、受聘人員在試用期內(nèi),，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的,；

2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的,；

3,、受聘人員不能勝任本職工作的；

4,、聘用期滿本協(xié)議自行解除,。

五、乙方在校外所發(fā)生的一切事故,，甲方不負(fù)任何責(zé)任,。

六、本合同一式兩份,。甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)：_________________乙方(簽章)：_________________

甲代表人(簽章)：_________________

時間：_________________年月日

教師臨時聘用合同篇二

甲方：_________________

乙方：_________________身份證號碼：_________________甲方因工作需要，聘用同志為臨時代課教師,，擔(dān)任教育教學(xué)工作,。雙方在平等,、自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽訂本聘用合同：_________________

一,、合同期限：_________________聘期從20__年8月29日起至20__年7月10日止。

二,、在聘用期內(nèi),，受聘人員每月總工資元（寒暑假期間不享受工資待遇），此工資中包含養(yǎng)老保險金,、醫(yī)療保險金,、失業(yè)保險、工傷保險,、生育保險和住房公積金,。如果乙方要求甲方代繳以上“五險一金”，則從乙方的月工資里扣出,。如乙方不要求甲方代繳,，則全額發(fā)給乙方。聘用合同一經(jīng)解除,，即終止聘用期內(nèi)的工資待遇,，聘用關(guān)系自然解除。

三,、聘用期內(nèi),，受聘人員按照聘用單位制定的崗位職責(zé)履行義務(wù)，完成教育教學(xué)工作任務(wù)目標(biāo),。

1,、熱愛教育事業(yè)，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度,。嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》,，遵紀(jì)守法，不體罰或變相體罰學(xué)生,；忠實餞行《教師法》,、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表,、率先垂范,。

2、尊重領(lǐng)導(dǎo),、顧全大局,、團(tuán)結(jié)同志、熱愛學(xué)生,，關(guān)注所教每一位學(xué)生的發(fā)展,。

3,、服從學(xué)校工作安排，承擔(dān)學(xué)校分配的工作量,，認(rèn)真履行相應(yīng)的崗位職責(zé),。

4、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),，鉆研教材,，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的目標(biāo)任務(wù)。

四,、聘用期內(nèi),，受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者，聘用單位可以單方解除聘用協(xié)議：_________________

1,、不能按時完成工作任務(wù)目標(biāo),，給學(xué)校工作造成嚴(yán)重?fù)p失的；

2,、不服從聘用單位工作安排,；

3、不能認(rèn)真履行本崗位職責(zé),，違反工作紀(jì)律或其它規(guī)章制度，品行不端,，師德修養(yǎng)差,，教學(xué)業(yè)務(wù)差，在校內(nèi)及社會上影響很壞,；

4,、被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養(yǎng),；

5,、受聘人連續(xù)曠工1天或一月內(nèi)累計曠工2天；

6,、聘用期滿本協(xié)議自行解除,。

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五、違約責(zé)任

1,、如甲方違約,，支付乙方一個月工資的違約金。

2,、如乙方因工作不負(fù)責(zé)任,、違反教師職業(yè)道德等而被解聘，解聘當(dāng)月的工資不發(fā)放,。

六,、其他事宜

1,、甲乙雙方如因上級政策變動或不可抗拒因素需提前終止協(xié)議，應(yīng)提前一個月告知對方,，待學(xué)校做好后續(xù)工作,，方可離崗，從離崗之日起協(xié)議終止,。

2,、在聘用期內(nèi)，受聘人員如因違反教師職業(yè)道德或工作失職而導(dǎo)致安全責(zé)任事故,，由此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任均由乙方承擔(dān),。

3、合同期滿如甲方崗位需要,，愿意繼續(xù)聘用乙方,，乙方也愿意續(xù)聘，可以續(xù)聘,，續(xù)聘必需重新簽定合同,。

4、本合同一式三份,，甲方二份,，乙方一份；雙方簽字蓋章后有效,。

甲方(簽章)：_________________乙方(簽章)：_________________

年月日

教師臨時聘用合同篇三

甲方(用人單位)：_____________

乙方(受聘教師)：_____________ 性別：_____________ 出生年月：_____________

身份證號：_____________

常住地址：_____________

為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,，明確義務(wù)，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,，本著平等自愿,，協(xié)商一致的原則，經(jīng)甲乙雙方商議,，特訂立此合同,。

一、聘用合同期限：

本合同有效期半年,，自________年____月____日至________年____月____日止,。合同執(zhí)行完畢，經(jīng)雙方協(xié)商,，可續(xù)簽合同,，否則，合同終止,。

二,、雙方的權(quán)利和義務(wù)：

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1、對乙方進(jìn)行黨和國家的政策，法規(guī)教育,，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)輔導(dǎo),。

2、對乙方的工作進(jìn)行考核,、獎罰,。

3、制定嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方,。

4,、本學(xué)期按五個月計算。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實際,，每月末按時支付乙方 元的工資報酬,。假期不付工資。

5,、根據(jù)乙方的崗位和工作要求,，為乙方提供必需的工作條件。

6,、甲方為乙方購買養(yǎng)老保險,。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針,，政策,，和法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng),。

2,、遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,。

3、服從甲方工作安排,，認(rèn)真履行崗位職責(zé);維護(hù)甲方聲譽(yù),。

三、聘用合同的變更,、終止,、解除的條件：

(一)聘用合同確需變更的，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，按程序變更合同,。

(二)聘用合同期滿，聘用合同即行終止,。經(jīng)雙方同意,，可續(xù)簽聘用合同。

(三)乙方有下列情形之一的，甲方可單方面解除聘用合同：

1,、聘用期內(nèi),，嚴(yán)重不履行合同的。

2,、乙方不服從甲方工作安排,。

3、乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范,、失職,、違法、違紀(jì),、不遵守幼兒園規(guī)章制度,。

4、乙方不履行崗位職責(zé),，在園內(nèi)外造成不良影響,。

四、甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同,，不得擅自違約,，如需中途終止合同，需經(jīng)雙方協(xié)商解決,，未經(jīng)協(xié)商同意,，違約一方應(yīng)給對方賠償損失，如有爭議,，由勞動部門仲裁,。

五、本合同一式兩份,。甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

六,、本合同于 年 月 日生效,。

七、本合同未盡的其他事由,，由雙方協(xié)商,。

甲方：甲方代表人：(簽字)

乙方： (蓋章) (簽字)

年 月日

教師臨時用工合同范文二

甲方(聘用單位)： 乙方(受聘人)： 名 稱： 行 名： 性別： 學(xué)校性質(zhì)： 記 貫： 年齡： 法定代表人： 學(xué) 例： 職稱： 單位地址： 身份證號： 聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話： 聯(lián) 戲 人：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，本著平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同并嚴(yán)格遵照執(zhí)行,。

第一條 合同期限

(一)試用期(最長不超過六個月)：自________年____月____日至________年____月____日。

(二)正式聘用期：自________年____月____日至________年____月____日,。

第二條 工作崗位

(一)甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷,、能力,聘乙方的工作崗位為 。

(二)聘用期間甲方根據(jù)工作需要及乙方德、能,、勤,、績的綜合表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位,。

第三條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)乙方的權(quán)利

1.按時獲得勞動報酬;

2.對學(xué)校教育教學(xué),、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議，通過教職工代表大會或者其他形式,，參與學(xué)校的民主管理;

3.自費(fèi)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn);

4.依法進(jìn)行教育教學(xué)活動,，開展教育教學(xué)改革和實驗;

5.從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流,，參加專業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體,，在學(xué)術(shù)活動中充分發(fā)表意見;

6.依法指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，評定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績,。

(二)乙方的義務(wù)

1.遵守憲法,、法律和職業(yè)道德，為人師表;

2.嚴(yán)格遵守國家計劃生育政策;

3.貫徹國家的教育方針,，遵守學(xué)校(幼兒園)制定的各項規(guī)章制度,，履行崗位職責(zé)，做好本職工作;

4.對學(xué)生進(jìn)行憲法所確定的基本原則的教育和愛國主義,、民族團(tuán)結(jié)的教育,，法制教育以及思想品德、文化,、科學(xué)技術(shù)教育,，組織、帶領(lǐng)學(xué)生開展有益的社會活動;

5.關(guān)心,、愛護(hù)全體學(xué)生,，尊重學(xué)生人格，促進(jìn)學(xué)生在品德,、智力,、體制等方面的全面發(fā)展;

6.制止有害于學(xué)生的行為或者其他侵犯學(xué)生合法權(quán)益的行為，批評和抵制有害于學(xué)生健康成長的現(xiàn)象;

7.不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平;

第四條 工作報酬

(一)甲方根據(jù)乙方的工作崗位,，按月現(xiàn)金支付乙方的工資。乙方試用期工資為 元/月(人民幣大寫： );正式聘用期工資為 元/月(人民幣大寫： ),。每月 日為上月工資的發(fā)放日,，不得隨意拖欠工資。合同期滿不續(xù)聘的,，合同期滿日至月初不夠一月按實際天數(shù)計算工資,。

(二)甲方根據(jù)自身的實際情況依法確定工資的結(jié)構(gòu)，乙方的福利按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

第五條 本合同未盡事宜,，雙方另行商議解決。

第六條 本合同一式兩份,，甲,，乙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后正式生效,。

甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章) 法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：(簽字)

日期：________年____月____日 日期：________年____月____日

教師臨時聘用合同篇四

甲方(聘用單位)：____________

乙方(受聘教師)：____________

身份證號：_________________

為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,，明確義務(wù)，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,，本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則，經(jīng)甲乙雙方商議,，特訂立此合同,，以便共同遵守。

一,、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同,，合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同執(zhí)行完畢,，經(jīng)雙方協(xié)商,，可續(xù)簽合同,，否則,，合同終止,。

二,、雙方的權(quán)利和義務(wù)：

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1.對乙方進(jìn)行黨和國家的政策,、法規(guī)教育,，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

2.對乙方的工作進(jìn)行考核,、獎懲;

3.制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績,，每月按時足額支付乙方的工資報酬;

5.根據(jù)乙方的崗位及工作要求,，為乙方提供必需的工作條件;

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針,、政策、法規(guī),，不斷提高政治素養(yǎng);

2.遵守國家法律法規(guī),，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律;

3.服從甲方工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé);

4.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同,。

三、聘用合同變更,、終止,、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致，按程序變更合同,。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),，聘用合同即行終止。身體健康,，年齡不超60周歲者,，經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽聘用合同,。

(三)乙方有下列情況之一的,，甲方可單方面解除聘用合同：

1、聘期內(nèi)不履行合同的,。

2,、乙方不服從甲方工作安排。

3,、乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范,、失職、違法,、違紀(jì),、不遵守學(xué)校規(guī)章制度。

4,、乙方工作隨便,，不履行崗位職責(zé)，在校內(nèi)外造成不良影響,。

5,、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作,。

甲方：____________(蓋章)乙方：____________(簽字)

甲方法定代表人：____________(簽字)

年月日年月日

教師臨時聘用合同篇五

甲方(聘用單位)：____________

法人代表(負(fù)責(zé)人)：____________

乙方(受聘教師)：____________

身份證號：_________________

為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,，明確義務(wù)，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,，本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則，經(jīng)甲乙雙方商議,，特訂立此合同,，以便共同遵守。

一,、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同,，合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同執(zhí)行完畢,，經(jīng)雙方協(xié)商,，可續(xù)簽合同，否則,，合同終止,。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù)：

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1.對乙方進(jìn)行黨和國家的政策,、法規(guī)教育,，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

2.對乙方的工作進(jìn)行考核、獎懲;

3.制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績,，每月按時足額支付乙方的工資報酬;

5.根據(jù)乙方的崗位及工作要求,，為乙方提供必需的工作條件;

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策,、法規(guī),，不斷提高政治素養(yǎng);

2.遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律;

3.服從甲方工作安排,，認(rèn)真履行崗位職責(zé);

4.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。

三,、聘用合同變更,、終止、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),，聘用合同即行終止,。身體健康，年齡不超60周歲者,，經(jīng)雙方同意,，可續(xù)簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的,，甲方可單方面解除聘用合同：

1,、聘期內(nèi)不履行合同的。

2,、乙方不服從甲方工作安排,。

3、乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范,、失職,、違法、違紀(jì),、不遵守學(xué)校規(guī)章制度,。

4,、乙方工作隨便，不履行崗位職責(zé),，在校內(nèi)外造成不良影響,。

5、乙方知識能力不夠,，無法勝任崗位工作,。

甲方：____________(蓋章)乙方：____________(簽字)

甲方法定代表人：____________(簽字)

教師臨時聘用合同篇六

甲方(聘用單位)

名稱：____________

法定代表人或委托代理人：

地址：___________編碼：___________________

聯(lián)系電話：________

乙方(受聘人員)

姓名：_________

性別：________

出生年月：_________________

身份證號碼：____________

住址：____________

聯(lián)系電話：________

根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)20____]35號)和_______________規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行,。本合同自雙方簽訂之日起生效,。

一.聘用合同期限

本合同期限按下列第__________項執(zhí)行:

(一)本合同期限為年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止,。試用期為________個月,，自年月日至年月日止。

(二)本合同期限自簽訂之日起算,，至乙方達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡之日終止,。

(三)本合同期限自簽訂之日起算，至工作任務(wù)完成時止,。試用期為__________個月,，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。

二.聘用崗位及職責(zé)要求

(一)甲方聘用乙方在______部門從事________崗位的工作,。

(二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求,，具體內(nèi)容如下;

(三)乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責(zé)要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

(四)在聘期內(nèi)，甲方可以根據(jù)工作需要,，與乙方協(xié)商后,，調(diào)整乙方的工作崗位。

三.崗位紀(jì)律

(一)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé),，建立健全各項考核制度,，做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確,、考核嚴(yán)格,、獎懲分明。

(二)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和本地方的各項法律,、法規(guī),，遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

(三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,，甲方有權(quán)進(jìn)行批評教育,，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

四.崗位工作條件

(一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件,，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護(hù)措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方,。

(二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定,，對乙方實行符合職業(yè)特點(diǎn)的工作日制。

(三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德,、專業(yè)技術(shù),、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn),。

五.工資福利與社會保險待遇

(一)甲方根據(jù)國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定,、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小,，以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇,。乙方工資的構(gòu)成和標(biāo)準(zhǔn)如下：

(二)乙方工資調(diào)整，獎金,、津貼,、補(bǔ)貼以及特殊情況下的工資支付等，均按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

(三)乙方享受國家和單位規(guī)定的各項福利待遇,。本合同中未盡的權(quán)益，乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負(fù)傷,、致殘,、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

教師臨時聘用合同篇七

幼兒園教師臨時聘用合同書

甲方(聘用單位)：路廟小學(xué) 法人代表(負(fù)責(zé)人)：路飛

乙方(受聘教師)：王 身份證號：

為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,，明確義務(wù),，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則,，經(jīng)甲乙雙方商議，特訂立此合同,，以便共同遵守,。

一、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同,，合同期從20__ 年 9 月 1 日起至 20__年 7 月 1 日止,。合同執(zhí)行完畢,，經(jīng)雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同,，否則,，

合同終止。

二,、 雙方的權(quán)利和義務(wù)：

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1.對乙方進(jìn)行黨和國家的政策,、法規(guī)教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

2.對乙方的工作進(jìn)行考核,、獎懲;

3.制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績,，每月按時足額支付乙方的工資報酬;

5.根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針,、政策,、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng);

2.遵守國家法律法規(guī),，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律;

3.服從甲方工作安排,，認(rèn)真履行崗位職責(zé);

4.熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),，積極投入教育改革,，參與教育實驗工作;

5.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同,。

三,、聘用合同變更、終止,、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致，按程序變更合同,。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),，聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,，可續(xù)簽聘用合同,。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:

1,、聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行合同的,。

2、乙方不服從甲方工作安排,。

3,、乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法,、違紀(jì),、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

4,、乙方工作隨便,，不履行崗位職責(zé)，在幼兒園內(nèi)外造成不良影響,。

5,、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作,。

6,、乙方如有上述其任意一條，甲方有權(quán)扣除乙方工資押金,。

四、甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同,，不得擅自違約,。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決,。未經(jīng)協(xié)商同意,，違約一方應(yīng)給對方賠償損失。如有爭議,，由勞動部門仲裁,。

五、本合同一式兩份,。甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等效力。

六,、本合同于從20__ 年 9月 1日起生效,。

七、本合同未盡的其他事項,，由雙方協(xié)商,。

甲方： (蓋章) 乙方： (簽字)

甲方法定代表人： (簽字) 年 月 日

年 月 日

教師臨時聘用合同篇八

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，甲乙雙方平等協(xié)商,，自愿簽訂本協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議的各條款。

一,、協(xié)議期限

甲方聘用乙方從事縣城人民路保潔工作,，協(xié)議期限為一年，從20xx年9月20日至20xx年9月19日止。

二,、乙方工作內(nèi)容

對縣城的人民路進(jìn)行清掃保潔,，一日三掃，全天無縫保潔,，具體路段根據(jù)個人實際情況另行安排,。

三、甲方的權(quán)力及義務(wù)

(一),、負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理和工作安排,，并進(jìn)行監(jiān)督。

(二),、負(fù)責(zé)對乙方工資每月按時發(fā)放,。

(三)、甲方負(fù)責(zé)乙方的保潔工具,，勞保用品,。

(四)、甲方在協(xié)議期內(nèi)給乙方購買意外傷害保險一份,， 非因公傷害,、患病等治療與甲方無關(guān)，由乙方自行解決,。

四,、乙方的權(quán)力及義務(wù)：

(一)、乙方應(yīng)自覺接受甲方的管理,，并按協(xié)議要求認(rèn)真 履行崗位職責(zé),，服從工作崗位安排及調(diào)整，遵紀(jì)守法,，圓滿 完成工作任務(wù);如乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,，甲 方有權(quán)按規(guī)章制度進(jìn)行處罰，直至廢除本協(xié)議;

(二),、享受本協(xié)議規(guī)定的工資待遇及勞保;

(三),、自簽訂協(xié)議時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)章制度;

(四)、其他,。

五,、協(xié)議的變更、解除

(一),、乙方有下列情況之一,，甲方可解除協(xié)議，須提前 30天以書面形式通知

1,、履行協(xié)議差,，完不成工作任務(wù),，考核不合格;

2、甲方撤并或縮減編制需要裁員,，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)動崗位或裁員,，達(dá)不成協(xié)議的;

3、患病或因非公負(fù)傷安國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,，乙方不愿從事原工作，經(jīng)醫(yī)療期滿后尚不痊愈的;

4,、訂協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成一致的。

(二),、乙方有下列情況,，甲方不能接除協(xié)議

1、患病或非因公負(fù)傷,，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2,、因公負(fù)傷，并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力;

3,、實行計劃生育女職工在孕期,、產(chǎn)期及規(guī)定的哺乳期內(nèi)的。

六,、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，該協(xié)議從雙方簽字之日起生效,。

甲方： 乙方：

代表人：

年月日：

教師臨時聘用合同篇九

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

一,、合同期限

甲方聘用乙方在甲方(部門)擔(dān)任臨時崗位工作,。合同期限為一年，自________年____月____日至________年____月____日,。

二,、乙方工作內(nèi)容(需填寫)

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

(一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

(二)負(fù)責(zé)支付乙方工資,，每日______元,。

(三)其它;

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

(一)接受甲方的管理,，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù);

(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

(四)其他

五,、聘用合同的變更,、解除、終止

(一)乙方有下列情況之一,，甲方可以解除合同,，須提前30天以書面形式通知：

1.履行合同差、完不成工作任務(wù),、考核不合格;

2.甲方撤并或減縮編制需要減員,，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;

3.患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,，乙方不能從事原工作,，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;

4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。

(二)乙方有下列情況之一,，甲方可以隨時解除合同：

1.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,，給單位造成極壞影響的;

2.連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的;

3.無理取鬧、打架斗毆,、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo),、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;

4.貪污、盜竊,、賭博,、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;

5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故,，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

6.偽造成績單,、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;

7.被開除,、勞教,、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;

8.其它違反國家,、學(xué)校,、甲方規(guī)定的。

(三)乙方有下列情況之一,，甲方不得與乙方解除合同：

1.患病或非因工負(fù)傷,，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2.因工負(fù)傷，并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

3.實行計劃生育女職工在孕期,、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;

4.符合國家規(guī)定其它條件的,。

對上述人員,，可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫唬鲭S崗而定,。

(四)合同期內(nèi),，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請,。解除合同時間從甲方同意之日計算,。

(五)有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：

1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

2.甲方以暴力,、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的,。

(六)有下列情況之一，本合同自行終止：

1.合同期限屆滿;

2.合同期內(nèi)乙方死亡;

3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;

4.法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情況,。

六、違反合同的責(zé)任和爭議解決

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力,。合同期未滿,，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任,。因解除合同甲,、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商無效的,，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

七,、其他

本合同經(jīng)雙方簽字后生效,，本合同一式二份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽字):_________________乙方(簽字):_________________

________年____月____日________年____月____日

教師臨時聘用合同篇十

聘用單位(甲方)：_

受聘人(乙方)：_________

身份證號碼：______ ___

茲有聘用單位(甲方)漯河廣電家家通數(shù)字傳媒有限公司決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一,、聘用期限：

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,，共1個月;

二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：

1.工作崗位：負(fù)責(zé)增值業(yè)務(wù)的推廣及宣傳

2.職責(zé)范圍和要求：每日準(zhǔn)時到崗,，按時按量完成每日工作

3.遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,，接受甲方的安全教育,、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,，確保安全生產(chǎn)。

三,、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：

1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資，月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元;

2.甲方支付乙方的其他待遇;

3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具,。

四,、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同,。

1.乙方在任職期內(nèi)不符合聘用條件的;

2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,，情節(jié)較為嚴(yán)重的;

3.甲方因工作原因必須撤崗，又無法重新安排工作的;

4.乙方因病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原崗位工作的;

5.照國家有關(guān)規(guī)定可以解除勞動合同的。

五,、有關(guān)乙方聘用期間的因病,、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。

六,、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成，任何一方可提請仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁,。

七,、甲、乙雙方違反本合同,，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,。

八,、其他甲、乙雙方商定的事項：如工作期間表現(xiàn)優(yōu)異,，可由雙方協(xié)商后簽訂正式員工勞動合同;

九,、本合同經(jīng)甲、乙兩方簽字(章)后生效,，合同期限屆滿,，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動關(guān)系,。

十,、本合同一式兩份，甲,、乙各一份,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

教師臨時聘用合同篇十一

職工姓名：_____________

單位：_________________

根據(jù)___________和我廠全員勞動合同管理實施辦法的有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)_________________法人代表與_____________共同協(xié)商，雙方同意簽訂本勞動合同書,，其內(nèi)容如下：_________________

一,、工作內(nèi)容、勞動保護(hù)及勞動條件

1.本廠實行八小時工作制和一周一休制,。

2.除排版,、裝訂外基本上都是機(jī)械化、半自動化操作,。

3.本廠根據(jù)生產(chǎn),、工作需要，按國家有關(guān)法律規(guī)定,，為職工提供必需的安全,、衛(wèi)生的勞動條件和工作環(huán)境。

二,、企業(yè)的權(quán)利和義務(wù)

權(quán)利：_________________有權(quán)按照國務(wù)院常務(wù)會議通過的《企業(yè)職工獎懲條例》和國務(wù)院發(fā)布的《國有企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》以及我廠《職工獎懲條例》的有關(guān)規(guī)定,，對職工進(jìn)行管理和獎懲。

義務(wù)：_________________

1.對職工要進(jìn)行國家法律,、法規(guī),、職業(yè)道德、社會治安,、企業(yè)各項規(guī)章制度等教育,。

2.對職工要進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高職工素質(zhì),。

3.加強(qiáng)勞動安全與保護(hù),，不斷改善勞動條件，保證職工的身體健康,。

4.尊重職工的合法權(quán)益,，維護(hù)職工的主人翁地位，充分調(diào)動職工的積極性,、創(chuàng)造性,。

三、職工的權(quán)利和義務(wù)

權(quán)利：_________________簽訂勞動合同的職工享有同等的工作,、學(xué)習(xí)，參加民主管理,，獲得勞動報酬,、政治榮譽(yù)、物質(zhì)鼓勵及享受勞動保險福利的待遇,。

義務(wù)：_________________

1.努力學(xué)習(xí)政治文化技術(shù),，不斷提高思想政治覺悟和技術(shù)水平,。

2.熱愛本職工作，服從分配,，努力完成生產(chǎn)工作任務(wù),。

3.遵守國家的法律、法律和有關(guān)政策及廠內(nèi)各項規(guī)章制度,。

4.愛護(hù)公共財產(chǎn),、機(jī)械設(shè)備、生產(chǎn)工具,，節(jié)約原材料,、能源。

四,、勞動報酬及保險福利待遇

1.試用期工資：_________________級_____________月_____________元,。

2.學(xué)徒工資：_________________元。

3.轉(zhuǎn)正后工資：_________________元,。

4.定級后工資：_________________元,。

5.調(diào)資晉級：_________________。

6.保險福利待遇_____________,。

五,、勞動紀(jì)律

1.遵守國家有關(guān)法律、法規(guī),。

2.遵守我廠制訂的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,。

六、勞動合同的續(xù)訂,、變更,、解除、終止及違約責(zé)任

1.勞動合同期滿之前,，企業(yè)與職工協(xié)商一致,，可以續(xù)訂勞動合同。

2.勞動合同期限內(nèi),，企業(yè)與職工協(xié)商一致,，可以變更勞動合同。

3.勞動合同期限內(nèi),，企業(yè)與職工協(xié)商一致,，可以解除勞動合同。

4.下列情況企業(yè)可以解除勞動合同：_________________

(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合上崗條件的,。

(2)職工不履行勞動合同,，經(jīng)企業(yè)提出警告后，仍不改正的,。

(3)職工被除名,、開除,、辭退、以及被勞動教養(yǎng),、判刑的,。

(4)職工因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié),，經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定,，具有勞動能力，企業(yè)分配適當(dāng)工作,，本人不服從的,。

(5)經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)企業(yè)宣告破產(chǎn)，或瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的,。

5.下列情況企業(yè)不得提出解除勞動合同：_________________

(1)勞動合同期限未滿,，又不符合解除勞動合同有關(guān)規(guī)定的。

(2)患有職業(yè)病或因工負(fù)傷,，并經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定符合評殘等級的,。

(3)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的,。

6.下列情況職工可以提出與企業(yè)解除勞動合同：_________________

(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)企業(yè)勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害職工人身安全和身體健康的。

(2)企業(yè)不能按照勞動合同規(guī)定,，保證支付勞動報酬和其他福利待遇超過三個月以上的,。

(3)企業(yè)不履行勞動合同，或者違反國家法律和有關(guān)政策規(guī)定,，侵犯職工合法權(quán)益的,。

(4)經(jīng)批準(zhǔn)出國或赴港、澳,、臺定居的,。

(5)經(jīng)企業(yè)同意自費(fèi)考入大中專院校學(xué)習(xí)的。

7.下列情況職工不得提出解除勞動合同：_________________

(1)由企業(yè)公費(fèi)培訓(xùn)沒有達(dá)到協(xié)商規(guī)定服務(wù)期限的,。

(2)在企業(yè)中擔(dān)任重要生產(chǎn)經(jīng)營,、科研任務(wù)，任務(wù)未完成的,。

8.勞動合同期滿后自行終止,。

9.任何一方提出解除勞動合同，必須提前一個月通知對方,，方可辦理解除勞動合同的手續(xù),。

10.簽訂勞動合同的職工一方，違反勞動合同，對廠里造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償,。

七、合同期限：_________________自_____________年_______________月___________日起至_____________年___________月_______________日止,，共_____________年________________月,。

八、試用期限：_________________自_____________年_______________月_______________日起至_____________年___________月_______________日止,，共_____________年___________個月

九,、其他事項

在履行勞動合同過程中產(chǎn)生的勞動爭議，首先由企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會進(jìn)行調(diào)解,，對調(diào)解不服的,，由縣以上勞動爭議仲裁委員會進(jìn)行仲裁。

單位(蓋章)：_________________

法定代表人(簽字)：________________

_____________年_____________月_____________日

職工(簽字)：_________________

_____________年_____________月_____________日

教師臨時聘用合同篇十二

用工方(甲方)

住 所：

勞務(wù)方(乙方)

姓 名： 性別：

身份證號碼：

家庭住址： 戶籍所在地： 聯(lián)系方式：_______________(固定電話) (移動電話)

緊急聯(lián)系人：_______________聯(lián)系電話：___________________

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，共同決定建立勞務(wù)關(guān)系,。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議，不在《中華人民共和國勞動法》調(diào)整范圍內(nèi),，而在《中華人民共和國民法典》的調(diào)整之中,。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法典》和其他相關(guān)法律,、法規(guī),，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款,。

一,、協(xié)議期限

本協(xié)議期限自 起，至 為止,，歷時 ,。

二、勞務(wù)內(nèi)容

乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為：

三,、勞務(wù)要求

1.乙方按照甲方的要求,，盡職盡責(zé)做好工作。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定,，遵守甲方的工作規(guī)范和各項規(guī)章制度,。

3.愛護(hù)甲方財物，保守甲方機(jī)密,，維護(hù)甲方利益, 服從甲方的管理,。

4.對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

四,、勞務(wù)時間、勞務(wù)報酬及福利

1.根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì)，實行不定時工作制,，具體可參考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,，甲方在勞務(wù)關(guān)系建立的同時告知乙方應(yīng)遵守的各項規(guī)章制度。

2.甲乙雙方約定,，乙方的勞務(wù)報酬為_______元/月,，甲方于每月_______日前支付。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后,，有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報酬,。

3.乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳,。

4.乙方作為勞務(wù)人員,，在甲方工作期間，只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,，甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方,。

五、協(xié)議的解除與終止

1.在本協(xié)議期限內(nèi),，任何一方均有權(quán)提前1個月通知對方解除本協(xié)議,。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀(jì),，可隨時與乙方解除本協(xié)議,。此時，不需按上款規(guī)定提前通知乙方,。

3.在沒有特殊情況的前提下,，若甲方未能按照本協(xié)議的約定提供必要的勞務(wù)報酬，且經(jīng)乙方書面催告后10日內(nèi)仍未支付的,，乙方可以隨時解除本協(xié)議,，不受提前通知的限制。

4.本協(xié)議到期或過期,，如雙方未續(xù)簽,，自行終止本協(xié)議，不需提前通知,。

5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,，乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方

六,、其他

1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,，甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。乙方承諾：乙方與甲方建立勞務(wù)關(guān)系完全是真實,、自由的意思表示且不會違反原單位的規(guī)章制度,，也不會造成任何第三方就甲乙雙方的勞務(wù)關(guān)系對甲方進(jìn)行法律追訴,。

2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系，因此甲方不承擔(dān)任何社會保險繳納義務(wù),。

3.乙方承諾：在用工期限內(nèi)及解除勞務(wù)合同后2年內(nèi),，乙方不得向任何第三方透露因履行本勞務(wù)合同而知悉的甲方及甲方客戶的保密信息，包括但不僅限于經(jīng)營管理信息,、項目內(nèi)容及各項數(shù)據(jù)信息,，等。否則,，乙方應(yīng)賠償甲方因此而造成的全部損失。

4.雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議,，應(yīng)首先友好協(xié)商解決,。協(xié)商不成，任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟,。

5.本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

教師臨時聘用合同篇十三

甲方：

乙方：

經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商，甲方同意聘用乙方為臨時工,，為甲方從事 工作,，并達(dá)成如下協(xié)議：

一，乙方職責(zé)：

1,、乙方必須按甲方要求,，認(rèn)真履行甲方分配的工作職責(zé)，并做好甲方交辦的其他工作,。

2,、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的工作制度和紀(jì)律，不得遲到,、早退,、曠工。

3,、乙方必須維護(hù)甲方的權(quán)益和形象,，規(guī)范自己的服務(wù)言行，樹立良好的服務(wù)形象,。

4,、乙方必須維護(hù)和愛護(hù)好甲方的辦公設(shè)備和工作用品，如有人為損毀則應(yīng)予賠償,。

5,、乙方應(yīng)不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，努力提高業(yè)務(wù)水平。

二,、乙方報酬和待遇：

甲方每月付給乙方工資及各種費(fèi)用補(bǔ)貼800元,，其中200元用于乙方辦理社保等各種福利保障費(fèi)用，乙方不得另行要求甲方為乙方辦理社保,、醫(yī)保等,，甲方不提供其它任何福利待遇。

三,、聘用期限：

聘用期為11個月,，自簽訂合同之日起算起。

四,、其它事項：

1,、如甲方有工作需要和突發(fā)事件發(fā)生，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排,。

2,、乙方如擅離職守、無故脫崗,，甲方有權(quán)按每日的日薪扣減其工資,，如乙方遲到、早退,，甲方有權(quán)予以經(jīng)濟(jì)處罰,。

3、如乙方在工作中出現(xiàn)差錯,，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,。造成嚴(yán)重后果，甲方依法規(guī)追究乙方責(zé)任,，并解聘乙方,。

4、乙方如要求在合同期滿后續(xù)簽臨時聘用合同,，應(yīng)在合同期結(jié)束前提前30天以上,，向甲方提出請求，甲方可根據(jù)工作需要作出是否續(xù)聘用的決定,，并告知乙方,，如續(xù)聘用，則重新應(yīng)在上一聘用期限內(nèi)結(jié)束前10天簽訂合同,，合同期限仍為11個月,。

五,、本協(xié)議一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，未盡事宜，雙方協(xié)商解決,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

教師臨時聘用合同篇十四

用人部門(甲方)：__________________

職工(乙方)：______________________

甲方因工作需要臨時招用工作人員，乙方申請應(yīng)聘,。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為臨時工,，并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、協(xié)議期限

本協(xié)議自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,，其中試用期為個_______月,。

二、工作任務(wù)

乙方同意并服從甲方的工作需要,，在_______崗位承擔(dān)工作。

三,、勞動紀(jì)律

甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi),，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動法律、法規(guī)和甲方的《_______臨時用工暫行辦法》等各項規(guī)章制度,，服從管理，積極完成工作,。

四、勞動時間與勞動報酬

1,、甲方保證乙方在工作期間實行_______天工作制，每天工作_______小時,。原則上不安排乙方加班,，如確因工作需要，經(jīng)與勞動者協(xié)商后,，可以適當(dāng)加班，加班后用人部門應(yīng)安排其調(diào)休,，如因工作需要無法安排調(diào)休的,，則給予_______元/天的加班補(bǔ)助費(fèi),。但每月加班最多不超過_______天。

2,、乙方基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月，崗位津貼_______元/月,，試用期內(nèi)享受上述工資的_______，合計為_______元/月,，行駛里程津貼為_______元/公里。

3,、甲方每月日前如期發(fā)放工資，由學(xué)校財務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放,。發(fā)放形式為_______。(①領(lǐng)據(jù)領(lǐng)現(xiàn)金形式,，②銀行工資卡形式),。

五,、社會保險福利待遇

1,、合同期內(nèi)，乙方提出申請,，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定予以辦理社會保險手續(xù)，合同期滿內(nèi)不再續(xù)訂的,，甲方將從次月起停止繳納乙方的保險金,。

2、在合同期內(nèi),，乙方因工受傷，死亡,，或患病,、非因工受傷的(需_______市各公立醫(yī)院證明),，甲方將按照《_______臨時用工暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

六,、勞動保護(hù)和勞動條件

1,、國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,，包括有關(guān)女職工的勞動保護(hù)規(guī)定，切實做好乙方工作期間中的安全與健康,。

2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,，按國家有關(guān)規(guī)定,，發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品,。

3,、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,，可以提出批評,，并向有關(guān)部門檢舉、控告,。

七、終止解除勞動協(xié)議條件

1,、在合同期內(nèi),，有下列情況之一者，用人單位可以提出解除勞動合同：

(1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

(2)患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;

(3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;

(4)無理取鬧,，打架斗毆者;

(5)不履行合同,，不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;

(6)學(xué)校因教學(xué)、管理,、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，使原勞動協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;

(7)嚴(yán)重失職,，對用人單位利益造成重大損害的;

(8)被依法追究刑事責(zé)任的。

2,、在合同期內(nèi)，下列情況之一者,，用人單位不能解除勞動合同：

(1)患病或者負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(2)符合計劃生育政策的女臨時工在孕期,、產(chǎn)假期內(nèi)的;

(3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

3、在合同期內(nèi),，下列情況之一者,，本人可以提出解除勞動合同：

(1)被招工,、招干或考入學(xué)校學(xué)習(xí)的;

(2)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;

(3)用人單位不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī),，侵害臨時工合法權(quán)益的;

4、任何一方需要解除勞動協(xié)議,，應(yīng)提前30天書面通知另一方。

八、違反協(xié)議責(zé)任

一方違反協(xié)議,，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,，按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

九,、調(diào)解與仲裁

雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決,，協(xié)商無效，當(dāng)事人可在爭議發(fā)生六十日內(nèi)向_______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服,，可在收到仲裁裁決之日起十五天內(nèi)向_______人民法院起訴,。

十,、本協(xié)議未盡事宜,，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

十一,、本協(xié)議期限屆滿自行終止。

十二,、本協(xié)議書一式三份，用工部門,、臨時工本人和學(xué)校人事處各持一份,。

甲方(蓋章)：______________乙方(簽名或蓋章)：______________

用人部門負(fù)責(zé)人：_________

_______年_______月_______日

人事處(蓋章)：_____________

人事處處長：______________

_______年_______月_______日

教師臨時聘用合同篇十五

臨時聘用單位(甲方)

臨時受聘人員(乙方)

甲方基本情況

乙方基本情況

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》規(guī)定,，經(jīng)雙方共同協(xié)商一致,，同意確立臨時聘用關(guān)系，簽訂臨時聘用合同條款,，共同履行。

第一條 臨時聘用合同期限

(一),、本合同為短期合同,，合同期限為 年，自 年月日起,，至年月 個月。

第二條 聘用崗位和工作要求

(一)甲方根據(jù)工作需要,，經(jīng)考核,，聘用乙方為專業(yè)技術(shù)人員,，主要從事工作。

第三條 工作條件和工作報酬

1,、甲方創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的工作環(huán)境，負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、專業(yè)技術(shù),、管理知識、勞動安全,、遵紀(jì)守法的教育和培訓(xùn)。

2,、甲方支付乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)：聘用期的工資元/月(大寫元/月),，聘用期乙方的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險,、工傷保險、生育保險,、失業(yè)保險甲乙雙方按照相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定，各自承擔(dān)應(yīng)支付部份,。

3,、乙方不應(yīng)享受的非因工負(fù)傷、患病等其他工作待遇,，乙方自行安排解決，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

第四條 工作紀(jì)律

1,、甲方建立健全內(nèi)部規(guī)則制度和工作規(guī)范,。內(nèi)部規(guī)則制度和工作規(guī)范 不得違背國家有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章,。

2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的共享法律,、法規(guī),，遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),、管理和教育。服從甲方安排的工作崗位,，未取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格之前不得單獨(dú)從事相應(yīng)的工作,，否則發(fā)生的一切后果視其為乙方個人行為,，乙方承擔(dān)一切后果的全部責(zé)任。

3,、乙方違反規(guī)章制度和工作紀(jì)律的，甲方有權(quán)對其進(jìn)行批評教育,，直至按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的紀(jì)律處分或辭退,。

第五條 合同的變革、終止于解除的條件

1,、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的業(yè)務(wù),，任何一方不得擅自變更合同,。確需變更的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同。

2,、聘用合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即終止,。

3、有下列情況之一的,，甲方可以隨時單方面解除合同：

(1),、人力不可抗拒條件導(dǎo)致甲方不能履行合同的;

(2),、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(3),、未經(jīng)同意擅自離崗或離崗逾期不歸的;連續(xù)曠工超過5個工作日或1年曠工累計超過10個工作日的;

(4)、違反規(guī)章流程或操作規(guī)程導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任事故,、或者失職、瀆職造成嚴(yán)重后果的;甲方單方面解除合同外乙方承擔(dān)所造成后果的一切責(zé)任,。

(5)、嚴(yán)重擾亂工作秩序,，導(dǎo)致甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的;

(6),、被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的;

(7),、乙方患病或受傷,，醫(yī)療期滿后不能從事元工作也不能從事甲方安排的其他工作的;

4、本合同如與上級有關(guān)文件精神抵觸,，乙方不能在現(xiàn)工作崗位繼續(xù)工作的，甲方可以隨時無條件解除臨時聘用合同,。

5,、乙方在甲方的臨時聘用合同期限內(nèi),，甲方不負(fù)責(zé)為乙方辦理相應(yīng)的人事勞動及編制手續(xù)。

6,、本臨時聘用合同一式四份，衛(wèi)生局任教股一份,、財務(wù)股一份，甲乙雙方個一份,，自雙方簽字之日起生效,。

7,、未盡事宜雙方協(xié)商解決，本臨時聘用合同最終解釋權(quán)歸甲方所有,。

甲方(蓋章) 乙方(簽章)

簽訂日期 年 月 日 年 月 日

教師臨時聘用合同篇十六

甲方：

乙方：

因工作需要,，經(jīng)雙方協(xié)商,，乙方被甲方聘請為廚房工友，即自_____年____月____日到_____年____月____日止,。

一、工資待遇：

按900元/月×5.5月計發(fā)______,。

二,、甲方應(yīng)乙方遵守如下勞動紀(jì)律：

1,、服從領(lǐng)導(dǎo)，服從分配,，履行崗位職責(zé),，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,，做好廚房各項安全、衛(wèi)生等工作,。不得侵占學(xué)校財物,。

2、與同事團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),，秉公辦事,，具有集體觀念,，愛校如家。

3,、認(rèn)真學(xué)習(xí),，端正服務(wù)態(tài)度,，改正工作方法，提高工作效率,。

4、參加學(xué)校安排的節(jié),、假日輪流值班,，做好后勤工作,，凡節(jié)假日因誤工加班，經(jīng)甲方認(rèn)定,，可享受與教師同等的誤工補(bǔ)助費(fèi)。

5,、因事離校離崗必須先向甲方請假，事假請人代班,，由乙方自行解決工資,，代班應(yīng)及時完成甲方協(xié)議規(guī)定的本職工作,，否則扣除乙方的缺班工資，如屬曠工,，則加倍扣發(fā)乙方的工資。

三,、凡學(xué)校所發(fā)福利和補(bǔ)貼,，均與教師同等享受。

甲方為乙方提供住房一間,，乙方若需在學(xué)校用膳，需要按要求交納伙食費(fèi)用,。且只能帶一名家屬在校膳宿。

四,、如有以下情況之一者,，甲方可以提出終止合同,，辭退乙方。

(1)不服從領(lǐng)導(dǎo),，不服從分工,，工作嚴(yán)重失職者,。

(2)嚴(yán)重違法違紀(jì)者,。

(3)屬上級有關(guān)部門政策規(guī)定解聘者。

五,、乙方工作責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度好,，任勞任怨，甲方可以繼續(xù)聘任,。

以上合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，雙方相互信守合同。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日