在當(dāng)下社會，接觸并使用報告的人越來越多,，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的,。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

醫(yī)院婦委會作工作報告篇一

宿舍管理委員會工作總結(jié)

推薦度：

醫(yī)院后勤的工作總結(jié)

推薦度：

醫(yī)院年臨床用血工作總結(jié)

推薦度：

醫(yī)院后勤工作總結(jié)

推薦度：

醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作總結(jié)

推薦度：

相關(guān)推薦

2015年在局婦委會及醫(yī)院黨支部、工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，根據(jù)局婦委會2015工作要點，圍繞醫(yī)院中心工作,，重點做好以下工作：

一,、加強女職工道德建設(shè)，提升女職工綜合素質(zhì) 以創(chuàng)先爭優(yōu)及提高人民群眾的滿意度為切入點,，引導(dǎo)女職工認(rèn)真貫徹十八大精神主動服務(wù)于全面深化改革大局,，為建設(shè)“健康海寧”、“文明海寧”及“文明單位”創(chuàng)建發(fā)揮更積極的作用,。年內(nèi)組織醫(yī)患溝通禮儀培訓(xùn)1次,。3.8婦女節(jié)組織女職工開展了合理用藥知識競賽；5.12護(hù)士節(jié),，外二科護(hù)士長,、兒科護(hù)士長被評為優(yōu)秀護(hù)理工作者,婦產(chǎn)科病區(qū)被評為海寧市優(yōu)秀護(hù)理團(tuán)隊受到表彰,；內(nèi)科主治醫(yī)師被評為海寧市“醫(yī)務(wù)新秀”。

二,、加強巾幗志愿者隊伍建設(shè),，深化“巾幗文明崗”創(chuàng)建 進(jìn)一步深化巾幗文明崗創(chuàng)建工作。7名女職工報名參加了市巾幗志愿者隊伍,。巾幗志愿者們積極參加各種義診及科普知識宣傳活動,。年內(nèi)開展義診、學(xué)校,、社區(qū)健康教育11次,，受到廣大居民群眾的一致歡迎。6月份,，136名職工參加了919愛心基金募捐活動,，共捐款6620元,。外三病區(qū)參與了市婦聯(lián)發(fā)起的“社會媽媽”活動，為貧困家庭的孩子送去母愛和溫暖,。

12月初醫(yī)院完成新院整體搬遷,，在原有巾幗崗的基礎(chǔ)上，我們在內(nèi)一病區(qū),、外三病區(qū)試點開展以護(hù)士長命名的“葛××護(hù)理單元”和“周××護(hù)理單元”，以進(jìn)一步增強護(hù)士站的責(zé)任感和使命感,，強化護(hù)士的歸屬感和集體榮譽感,，努力打造具有科室特色的護(hù)理品牌,。

三,、提升女職工綜合素質(zhì),，優(yōu)化醫(yī)療護(hù)理服務(wù) 充分發(fā)揮合作建院的平臺效應(yīng),，積極選派女性醫(yī)護(hù)骨干赴省人民醫(yī)院進(jìn)修深造。在 “巾幗文明崗”中開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,，通過崗位練兵、技能比賽等,，激發(fā)女職工的工作熱情更好地服務(wù)于廣大群眾。護(hù)士節(jié)前夕,，護(hù)理部組織了青年醫(yī)務(wù)人員操作比賽,，由全院各科室選派的20名護(hù)士參加，經(jīng)過激烈的角逐,，6組選手分獲一,、二,、三等獎,，同時還聯(lián)合西片地區(qū)4家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院舉行了“健康教育情景模擬比賽”，以利于臨床醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量的`不斷優(yōu)化 ,。今年1人取得了省級急診專科護(hù)士資格,。

第二季度開始，在全院推廣優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房的基礎(chǔ)上,。我們制定實施了《優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房評優(yōu)活動方案》,，每季在全院范圍內(nèi)評出先進(jìn)病區(qū)2個，優(yōu)秀護(hù)士10名,，并給予獎勵，以進(jìn)一步激發(fā)大家的工作熱情,，愛崗敬業(yè),，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。

三,、注重婦委會組織自身建設(shè),，加強婦女人才隊伍建設(shè) 婦委會人員以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型,、創(chuàng)新型”婦女組織為目標(biāo),，加強婦委會成員的自身建設(shè)，積極參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn),，努力提升自己的管理能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),，更好地為全院女職工辦好事,、辦實事,。4月份在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,，勝利召開了第六屆醫(yī)院婦女代表大會，同時進(jìn)行了換屆選舉,。7名女職工當(dāng)選為新一屆婦委會委員。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想教育,，促使女職工牢固樹立了“有為才有位”的思想意識，保持了積極進(jìn)取的精神狀態(tài),。“

四,、關(guān)注女職工工作,、學(xué)習(xí)和生活，積極開展文體活動,，豐富女職工業(yè)余生活 婦委會主動關(guān)心女職工的工作,、學(xué)習(xí)和生活，及時了解她們的思想動態(tài)及訴求,，盡力幫助有困難的女職工解決實際問題,。同時積極開展各種文體活動，培養(yǎng)奮發(fā)向上的進(jìn)取精神。我們以醫(yī)院開展的迎春聯(lián)歡會,、趣味知識競賽等文娛活動為載體，充分展示了女職工的才藝和風(fēng)采,。此外,，年度慰問患病及產(chǎn)后女職工16人次，一束束鮮花,、一聲聲祝福讓女職工切實感受到集體大家庭的溫暖,。

2016年是十三五規(guī)劃的開局之年，我們將著重做好以下工作：

一,、 加強教育引導(dǎo),，提升女職工道德素質(zhì)

圍繞大力培養(yǎng)和踐行社會主義核心價值觀教育主題，倡導(dǎo)積極向上的人生理 念,。引導(dǎo)女職工自覺遵紀(jì)守法,，廉潔行醫(yī)，帶領(lǐng)廣大女職工不斷學(xué)習(xí),、提升道德素養(yǎng),，在學(xué)習(xí)中充實自我，在提高中完善自我,。

二,、加強隊伍建設(shè)，提升婦女組織自身建設(shè)

以“抓內(nèi)涵,、強基礎(chǔ),、提能力”為主題，繼續(xù)推進(jìn)婦委會工作,。鞏固推進(jìn)“婦女之家”建設(shè),，不斷提升基層婦女組織參與社會管理的意識、能力,。

三,、以新常態(tài)新需求為導(dǎo)向，深化崗位服務(wù)內(nèi)涵

加強“巾幗崗”創(chuàng)建工作,，積極開展巾幗志愿服務(wù),，圍繞“健康海寧”建設(shè)目標(biāo)，積極開展健康教育,。繼續(xù)開展“崗村結(jié)對”活動,，提升巾幗品牌效應(yīng)，立足崗位建功,。

2016年,，新院區(qū)、新形勢、新機(jī)遇,、新挑戰(zhàn),。全院女職工將在局婦委會及院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十八大精神為指導(dǎo),，爭做社會主義核心價值觀的積極踐行者,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院女職工與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新,，努力開創(chuàng)我院婦女工作新局面,。

【醫(yī)院婦女委員會年工作總結(jié)】相關(guān)文章：

醫(yī)院病案管理委員會工作總結(jié)

11-19

12-16

08-21

08-21

07-30

09-16

02-17

10-27

08-15