總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,，它可以使我們更有效率,，不妨坐下來好好寫寫總結吧。寫總結的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

實習總結篇一

我深感知識,、學問浩如煙海,，使我不得不刻苦鉆研。如果我們僅懂得書本上的知識的話,，那是遠遠不夠的,。俗話說得好：“要給學生一碗水，自己就要有一桶水,?！鄙虾靡惶谜n不僅要求我們能夠旁征博引，而且學生在平時也會提到一些書本上沒有涉及到的知識,，所以自己的知識面一定要廣。當然,，探索是艱苦的,，但是，在這種富有成效的實踐中,，教師的內心深處充滿了喜悅,、歡樂和幸福。因為在教師成功的同時,，教師自身渴望成就事業(yè)的精神需要也得到了滿足,。

我深刻地體會到，要想成為一名優(yōu)秀的教師,，不僅要學識淵博,，其他各方面如語言、表達方式,、心理狀態(tài)以及動作神態(tài)等也都是要有講究的,。上完一節(jié)課后，我的感受是：當好一名老師真不容易啊!在以后的教育生涯中,，我將更加努力地完善自己,，爭取做一名真正的優(yōu)秀的人民教師。

一個學生就是一個世界,。教師所面對的不只是一個世界,，而是幾十個，甚至上百個世界,。每個學生都有自己的特性,。這就決定了教師的教育不能像流水線上的工人生產物質產品那樣，可以按照固定的工藝流程,，有統(tǒng)一的型號,，用一個模子,，而必須根據每個學生的不同情況，加以教育,。有學者很形象地把學生比作大理石,，把教師比作雕刻家。作為雕刻家,，要雕出好的作品,，就要根據大理石的形狀、質地,、色澤等不同條件,，通過精細的加工，把它們雕刻成各不相同,、各具特色的工藝品,。這個過程是一種創(chuàng)造的過程，也是很艱苦的探索,。

還有,，古人云：“知之者不如好知者，好知者不如樂知者,?！迸d趣對于一個學生的學習來說是一個至關重要的條件。興趣是學習入門的階梯,，它孕育著愿望,，溢生動力。作為教育工作者,，就要想方設法地創(chuàng)設民主和諧的教學氣氛,，在教學活動中建立平等的師生關系。而且,，教師要把自己當成活動中的一員,，是學生活動的組織者、參與者,、引發(fā)者,，是學生的學習伙伴、知心朋友,。

短短的半年時間,，讓我清楚地懂得：教師的職責不僅僅是教書，更重要的是育人,。教師的一言一行,，使我想到了傳統(tǒng)醫(yī)學中“望、聞,、問,、切”四診法,。于是，我總結出四點：細心“望”其表,，耐心“聞”其聲,，真心“問”其想，準確“切”其脈,。學生需要“愛心”,。一次次真心實意的交談，一句句親切入微的話語,，一份份暖意融融的愛護,，學生會產生對老師的親近感與仰慕心理，將他們所信任與愛戴的老師作為模仿的榜樣,，讓他們發(fā)現(xiàn)愛其實很容易,，愛就在身邊。要知道,，每個孩子都有自尊心,，老師客觀公正的評價，有助于“后進生”的轉化,。教師應該在消極因素中尋找積極成分，在失敗中點燃希望之火,?？傊逃且粋€互動的過程,，老師只要認真投入教學,，孩子就會積極配合。這種過程是很開心的`!

通過這次實習,，我的教學實踐技能得到明顯提高,。我第一次發(fā)現(xiàn)自己真的長大了，不是一名學生,，而是一名老師;第一次發(fā)現(xiàn)自己的言行舉止在學生中引起那樣大的影響,。也許，隨著歲月的流逝,，我會淡忘他們的臉孔,，但這種美好難忘的師生之情將永駐我心。在這段時光中,，我付出了很多,，但得到學到的更多。不管將來我是否成為一名教師,，這些都使我終身受用,。

“德高為師,，身正為范”，這的確是一副很沉的擔子啊!然而我相信,，經過自己的努力,，終有一天會“待到山花爛漫時，她在叢中笑”,。我盼著站上講臺的那一天早日到來：

我會把我所知的一切教給學生;我會把我的藍圖化為現(xiàn)實;我會把它當作是自己對人生追求的真正開始!

實習總結篇二

滿懷期待進入富士康,，嘆息著離開富士康。

當我聽說我可以在世界500強企業(yè)財富集團實習時,，我非常期待,。因為良禽擇木而休息，選擇在優(yōu)秀的企業(yè)工作可以學到更多東西,，有更大的發(fā)展空間,。經過那次篩選，選出了40個差異不大的班級,。幸運的是,，我在名單上。

為什么說一聲嘆息就離開了富士康,，因為光是來富士康實習是解釋不了什么問題的,？我漫無邊際的學生生活讓我變得沉悶、毫無生氣,，一點也不像一個精力充沛的年輕人,。剛進富士康的時候，感覺到很多不適,，帶來很多感嘆,。這里的唏噓包括其他同學的唏噓，我自己的唏噓,，還有富士康對我們的唏噓,。不到8周，我們就很累了,。感嘆時光飛逝,。感嘆我們學了多少，嘆息這么辛苦是否值得,。富士康給我們的感嘆應該是,，這些同學雖然不是很好，但是相處的很好,。不知道這輩子還能不能再見,。不知道我們教給他們的技術以后還能不能用…

短短幾周，恐怕真的'沒幾個人能學到多少先進的加工技術,，但這幾周,，我學到了很多,，受益匪淺。在此期間,，我們學習了最先進的線加工技術,。每天都有理論課。在理論課上,，大部分的教學都是單調的文字,，理論是很深奧的東西。光靠幾節(jié)課是很難學會的,。但是富士康的教學模式不一樣,。當大師們重新講授wedm的理論知識時，一切從實際出發(fā),，當天知識立即付諸實踐,，不多說什么，使時間得到有效利用,，所學技術牢牢掌握,。這種教學模式值得職業(yè)教育學習和推廣。

實習期間一直在思考一個問題：以我現(xiàn)在的水平和能力,，像富士康這樣的跨國企業(yè)能被接受,，成為全職員工嗎？說遠,。在這么大的企業(yè)里,，要想升到高層，可能性有多大,，還有多遠的路要走？我覺得這樣的可能性是存在的,，但是道路是曲折的,。

在富士康的這段時間，我感受最深的是,，我深深體會到什么是世界500強,，什么是跨國公司。富士康的成功一定有自己的獨特之處,。我覺得這在于它的企業(yè)文化和內在精神,。在郭老總說的很多經典句子中，我最欣賞的一句是郭老總能下功夫,。他的個人人生觀和價值觀讓富士康員工頂禮膜拜,。它們被視為企業(yè)口號和人生信條。這應該是富士康倡導的企業(yè)文化,。我在富士康看到的是內部員工的活力,。富士康之所以能成為世界500強,，應該是因為它擁有一支優(yōu)秀的員工隊伍，無論技術多么先進,，管理多么有效,，運營多么合理，歸根結底都是人,。

我在富士康的實習將是我一生中重要的經歷,。只有提前做人，不斷充實完善自己,，才能實現(xiàn)人生價值,！

實習總結篇三

人生有很多的第一次，第一次站上三尺講臺,第一次為人師表,，對于師范生的我來說,，這是一件極具挑戰(zhàn)、頗具誘惑的事情,。

20xx年9月5日,，我懷著即興奮又焦急的心情來到了石阡縣花橋中學，開始了為期三個月的頂崗實習,，實習期間的點點滴滴,、酸甜苦辣，讓我體驗到教師事業(yè)的崇高和艱辛,。

實習是師范教育一個極為重要的實踐性教學環(huán)節(jié),。是每一個有志成為一名優(yōu)秀人民教師都要經歷的步驟；也是貴州師范大學培養(yǎng)計劃中的重要組成部分,，而我有幸成為頂崗實習的參與者,。在短暫的實習生涯中，雖然中間充滿了困難和挑戰(zhàn),，但是通過自己和團隊的努力,，我們都一一克服了，最后我們不僅收獲教學技能的提高,、師德意識的加強,、班級管理和課堂調控的完善，而且我們在并不有利的教學環(huán)境中鍛煉了心理素質和人格精神,，同時也深深地感受到了農村基礎教育的薄弱和城鄉(xiāng)結合部地區(qū)習慣養(yǎng)成教育及道德素質教育迫切,，更加堅定我成為一名人民教師的信念與決心。

在實習期間,，我的主要任務是班主任工作和教學工作,，我將從這兩個工作中談談我的感受和收獲。

一、班主任工作

（１）在工作準備方面

首先我能較快的了解整個班級的情況特點,。記得剛開始時,，我就急著找班主羅老師了解班級情況。但羅老師并沒有直接告訴我,，而是讓我自己去發(fā)現(xiàn),、去了解?？赡墚敵跷矣悬c不理解,。但后來想一想羅老師并沒有做錯。應該用自己的眼睛用心去觀察了解這個班級,，了解學生,，畢竟面對的還是學生，這也是對我的工作的一個考驗,。接下來我就召開了班委會會議,，通過班委會了解了班級的一些日常工作以及班委的一些職責。

其次,，我能較快的熟悉和掌握學生的情況,。為了增進對學生的了解，我抓住一切可能的機會和他們接觸交流,。除了上課時間,，我一直和他們在一起。剛開始幾天,，我發(fā)現(xiàn)學生都不怎么和我說話,，覺得自己好象很難融入這個班級，我處于被動狀態(tài),，原因是彼此還不了解,，這時我應該采取辦法，因此我主動去關心他們的學習,、生活情況,，慢慢的和他們交流。通過自己的主動以及對他們的關心,，學生也逐漸放開了,，都愿意主動找我交流,。我覺得師生之間就應該多交流,，教師應該走進學生，只有這樣,，你才能真正了解學生,。

（２）在班級日常管理方面

我能在班任羅老師的指導下，輔助他主持日常工作并組織班級活動。我更多的是監(jiān)督學生的學習,、紀律以及衛(wèi)生,。在監(jiān)督的同時，不忘給他們灌輸一些道理,，能結合他們的年齡特點和我的成長經驗對他們進行思想道德教育,。比如當他們覺得學習壓力大而松懈的時候，我就會將我刻苦學習的經歷通過班會課給他們講,。通過自己以前惡劣的生活環(huán)境和教學條件與他們現(xiàn)在的一比較,，就會讓他們覺得自己沒有什么理由不好好學習。自己對他們的監(jiān)督及必要的思想教育,，一部分同學能很好的改掉許多不好的習慣,，比如說上課愛講話、愛打瞌睡,、不交作業(yè)等,，特別是我們班的王朗，每次作業(yè)都是空白,，有一次我找他談話,，到了后來他就主動把作業(yè)本交給我，看到上面寫滿滿的,，我非常高興,。還有些學生比較懶，學習主動性不夠,，像此類學生就需要我們的監(jiān)督和引導,。除了作業(yè)，還有衛(wèi)生打掃,，女生普遍比較認真積極,，而有部分男生愛偷懶，總是推推拖拖,。對與這類學生,，

就應該給他們明確的任務。我們班有太多調皮的學生,，我發(fā)現(xiàn)自己很難對他們進行思想教育,，你不能對他硬來，你越是態(tài)度強硬,，他就越反抗,。對于這類學生，應該在平時和他們多交流,，能夠在平常的交流中適當的通過一些言語對他們作一些引導,，進而從思想上去感化他們。

二、數學教學工作

除了擔任八（４）班班主任工作之外,，我還出任了八年級（３）,、（４）兩個班的數學教學任務，在此期間積極備課,，認真寫教案,，認真完成實習內容，具體情況如下：

（１）見習期的工作

開學初期,，來花橋中學,，積極主動向原科任老師請教，了解班級情況,，在明確教學進度及教學計劃后,，馬上跟隨成洪老師聽課,，參加教研會議,，小組內試講,、評課活動。我所教的班級,，學生基礎參差不齊,。因此，在備課中,，注重對基本知識和基本理論的強調,。結合聽課的心得制定了教學計劃，進行了試講,，得到了指導老師的肯定后,，正式走上講臺。

（２）課前準備

在教學工作中,，我嚴格要求自己,，認真?zhèn)湔n。在備課的時候,，指導教師對我說,，要想上好一堂課，首先就得備好這堂課,，要備好一堂課,，必須先備學生，只有先了解學生才能因材施教,，才能夠把握住本節(jié)課的重難點,，也才能夠讓學生更好地理解每一個知識點。在備課的同時,，不僅要備學生,，還要仔細的專研教材和教學目標，領會課本知識點設置順序的含義,，把握教材,，注意細節(jié)，數學是一門邏輯性很強的學科,，所以一定要注意對學生學習方法的正確引導,。 備課的.作用相當重要，所以在上每一節(jié)課之前我都會認真?zhèn)湔n,，一是對學生負責,，二是給自己增加上課的自信心。

（３）課堂教學

剛走上八年級（３）班的講臺時,，不免有些緊張,。實習之前我經過很多的教學訓練，除了學校組織的教學模擬訓練,，課余時間我還上一些家教,。但這是我第一次正式講課，還帶著緊張之余的些許激動,。這節(jié)課的教學內容是：分式的乘法和除法,。雖然有些緊張，但經過精心備課,，本節(jié)課還是取得了一定的成績,，完成了各項教學計劃，課程的講授得到了指導老師的好評,，但同時也指出了我的不足,，課下，我及時總結了自己的得失,，并進行反思,。 課堂教學的對象是學生，教師上課不是上書本而是上學生,。學生是一個個獨立的個體,，因此要教師充分的調動學生的積極性，讓他們自己主動思考,、發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題，在解決問題時教師要會發(fā)現(xiàn)學生的不同做法,，引導學生挖掘更多的解決辦法,，這樣周而復始，學生才能夠獲得思維的進步和提升,。

（４）作業(yè)的布置和批改

由于我上的兩個班成績層次不一樣,，因此在作業(yè)的布置上,，題目的深度和數量都不同。成績好的一個班除了布置書本上的習題之外,，為了提升他們的技能,，我還抄一些課外練習給他們做；而成績稍差的一個班,，我就以書本作業(yè)為主,。 班級人數比較多，教師不能兼顧到每一個學生,，要反應學生的學習情況,，學生的作業(yè)和試卷批改是一個行之有效的辦法。所以學生的每一次作業(yè)和試卷我都會認真批改,，每次學生出現(xiàn)的問題我都會用一個本子記錄下來,，及時分析，找出學生知識的不足,，在下一節(jié)課上,，我會用幾分鐘的時間給學生及時糾正，這樣學生就不會出錯了,。

（５）教學反思

每一個優(yōu)秀的教師都會進行反思和總結,，我個人的座右銘是：反思＋總結＝進步。我常常要求我的學生要時常反思自己,，我也不例外,，每上完一節(jié)課，我都會從各個方面進行教學反思,，反思備課,、反思教法、反思和學生的互動,、反思教學效果......在反思中不斷積累經驗,，研究課程，改進教學方法,，每堂課都飽滿精煉,。在我自己的努力和指導老師的幫助下，我的教學實習工作取得了很大的收獲,。

以上內容是我實習期間的感受和收獲,，回憶三個月的實習，使我深深體會到,，要想成為一名優(yōu)秀的人民教師,，是非常不容易的。除了本身應具備淵博的學識外,，其它各方面如語言表達方式,、心理狀態(tài)以及衣著,、動作神態(tài)等也是有講究的，當然,，我更體會到了當一名老師的快樂與幸福,。與學生在一起，我會回憶起自己中學時候,，也會想起自己曾經的點點滴滴。當我在講臺上書寫每一筆的時候,，我都能察覺到自己臉上洋溢著幸福的微笑,，因為，我這么多年讀書學來的知識,，終于找到了傳輸給他人的途徑,，讓我自身有一種成就感。

頂崗實習是我教師職業(yè)生涯的開端,，這次實習讓我收獲頗多,，無論是思想、生活,、行為,、還是教學上都得到了很大的洗禮。實習有苦有樂,，有歡笑有淚水,，有數不盡的酸甜苦辣；實習讓我豐富了知識,，增長了經驗,；實習讓我堅定了學習的信心，給予了我勇氣,；實習帶來的是無價的人生閱歷,，是寶貴的一課。 待到來年時,，能圓我的教師夢,！

實習總結篇四

時光飛逝，一轉眼,，我在***醫(yī)院檢驗科一年的實習即將結束,，回顧自己在實習階段所經歷的點點滴滴，心里面百感交集,。原本迷茫與無知,，現(xiàn)如今滿載而歸，第一次被人喚作醫(yī)生時的欣喜,，第一次學會操作儀器以及獨立進行各種檢驗工作時的快樂,，還有實習醫(yī)院領導老師們無私的關心及教導仍歷歷在目,，至今仍讓我為之感動。現(xiàn)在,，我即將要離開這個第一次工作的地方,，心里有許許多多的不舍，但是,，離開是為了能夠在更多的地方更好的發(fā)揮自己的社會價值,，我相信這第一次的實習經歷會讓我銘記一生。

實習是一件很具意義的事情,，在實習中能夠學到書本上沒有的知識,，增加社會實踐能力，我們必須在實踐中來檢驗自己所學的知識,，盡管有時候會認為,，書本上的知識根本用不上，但是,，具備了知識也就等于具備了學習的能力,，所以，我想實習的目的不是為了畢業(yè)證,，而是為了獲取知識,，獲取工作技能，換句話說,，在學校學習是為了能夠適應社會的需要,，通過學習保證能夠完成將來的工作，為社會作出貢獻,，然而走出大學這個象牙塔步入社會,，必然會有很大的落差，特別是醫(yī)學這一相對而言特殊的行業(yè),，理論與實踐的差距實在是太大,。因此，能夠以以這一年的實習來作為緩沖,，對我而言是一件幸事,，通過實習工作了解到工作的實際需要，使得學習的目的性更明確,，得到的效果也必然更好,。

實習是對理論學習階段的鞏固與加強，也是對檢驗技能操作的培養(yǎng)和鍛煉,，同時也是就業(yè)崗前的訓練,。盡管這段時間不是很長，但對每個人都很重要。剛進入檢驗科,，總有一種茫然的感覺,，對于檢驗工作處于比較陌生的狀態(tài)，也對如何適應這樣的新環(huán)境感到迷茫,。慶幸的是,，檢驗科的帶教老師們耐心的講解，讓我很快地熟悉了工作流程,，老師們傳授的經驗,，也讓我對于檢驗這一專業(yè)有了更加深入的認識，我了解到許許多多在學校無法學到的更加具體的檢驗知識,。

檢驗是一門需要十分的認真和仔細的專業(yè),，盡管在未進入醫(yī)院之前也有所了解，但是真正進入科室后,，感觸又更深了,。相對于醫(yī)院其它科室而言,，檢驗科不是一個大科室,，但它有著不可或缺的作用，檢驗科工作人員就像是臨床醫(yī)生的眼睛,，責任重大,，我們所得到的每一個結果都與病人能否得到及時的'治療息息相關。在實習的過程中,，我謹記著“認真”,、“仔細”四字，對于每一個經手的標本都做到了按照規(guī)定流程細致處理,，不出差錯,。因為我知道，這不僅是為將來養(yǎng)成良好的工作習慣奠定基礎,，更是對病人的負責,。因為有了這一年的檢驗科實習經驗，我們才更全面而深刻的了解了認真仔細對于檢驗這份工作的重要性,。

在這段短暫的實習時間里,，我獲益匪淺，實習期間的收獲將為我們今后工作和學習打下良好的基礎,。無法用言語簡單準確和清晰的地概括我此刻的感受,，有感激，也有不舍,，感謝***醫(yī)院領導以及檢驗科的老師們對我的關心和教導,，我將以更積極主動的工作態(tài)度，更扎實牢固的操作技能,，更豐富深厚的理論知識,，走上將來的工作崗位,！

實習總結篇五

這次教育實習，是跟著大部隊前往農村山區(qū)支教,。這是我人生中第一次支教,，雖然這樣的經歷是我之前沒有體驗過的，但是一想起即將要體驗一次這樣的實習,，我也覺得這或許是一件很有意義的事情,。因此，我把我好了這次實習的機會,，正式的踏入了這一次支教實習生活,。

來到我們的目的學校之后，我還是有一些感觸的,，雖然現(xiàn)在時代發(fā)展很快,，但是不得不承認的是，還有很多的地方發(fā)展仍是有些落后的,。來到的這所小學是一所公辦小學,，但是教學設施確實還是很簡單，一個學校就只有兩間多媒體教室,，其他的就是最原始的黑板,。雖然我的確很喜歡用黑板進行教學，但是對于我的工作量而言,，我認為有多媒體的配合,，我的工作會更加的順利和輕松。現(xiàn)實情況已然這樣,，我也只能根據現(xiàn)狀而做出一些調整了,。

雖然是第一次進行教學工作，但是和這里的孩子相處起來也是非常開心的,，他們的父母一般都是去了外地務工,，大部分的孩子都是跟著爺爺奶奶在農村里生活，所以很多孩子都是留守兒童?，F(xiàn)在雖然他們還是處于小學階段,，但是他們承擔的絕不是一個小孩子的責任，有很多學生每天下課回去之后還會幫著爺爺奶奶去務農,，鋤草,，挖土，種菜等等,，這些事情他們都會做,，并且可以做的很好。有一次有個學生還給我送來了一筐子的蔬菜，說這是他自己種的,，雖然白菜長得不算大,，但是也很甜。我當時真的感動到快要熱淚盈眶,，還好我忍住了,，及時阻止了那種煽情的場面。

對于農村和城市的區(qū)別,，或許現(xiàn)在我也明白了一些,。雖然我自己也是從農村出來的，但是這些年的城市生活也幾乎讓我忘了該怎么去理解農村了,。這次再進入農村支教,，才讓我明白，對于發(fā)展,，教育是位于首要的'位置的,。就像上次給我送菜的那個學生一樣，他注定是一個非常善良且勤勞的人,，這是很多大城市孩子不會有的,，他應該接受更好的教育，走出大山,，也應該有自己更好的人生,。

從那一刻起,，我也下定了決心,，我愿意花自己一生的時光貢獻于這份教育事業(yè)。我希望有更多聰明,、勤勞智慧的孩子有自己的未來,，有更好的人生。這是我的理想,，也是我這份事業(yè)上一路的指明燈,！感謝這一次實習，讓我有了更明確的一個目標,，讓我有了更好的一個工作心態(tài),，我會把握每一次學習的機會，努力讓自己變得強大起來,。

實習總結篇六

人生中的第一份實習工作的確讓我學到了很多東西,，從高中開始到大學的每一個暑假我都有出社會打工，但那些都只是讓我增加了社會閱歷,，了解了社會上的人生百態(tài),，真正能學到知識，提高綜合能力的僅屬這次。

通過了總經理的面試后,，我第一次踏入正規(guī)的公司工作——廣州市德孚潤滑油有限公司,，這是一家位于廣州增城新塘鎮(zhèn)的專業(yè)經營工業(yè)潤滑油的公司，目前為香港進口潤滑油（皇牌）的廣東省總代理,，殼牌統(tǒng)一潤滑油的廣州總代理,，是美孚、殼牌,、長城,、昆侖廣州東區(qū)的倉儲式營銷超市。它屬下有4家分公司,，擁有370多平方米的辦公場所,，現(xiàn)有員工總人數約50人。來到這個完全陌生的公司,，看見陌生的同事面孔,，沒有緊張，沒有害怕,，反而充滿激情地期待著對這份全新工作的投入,，對這個具有挑戰(zhàn)性的地方的認識！因為我知道盡管這家公司并非很大,，卻是足以讓我成長,，讓我發(fā)展的地方！

德孚公司本著“客戶至上,，誠信經營”的服務宗旨,，努力追求成為一流的潤滑油銷售服務公司。恪守“務實,、嚴謹,、團隊、創(chuàng)新”的經營理念,，提供一流的產品質量,，樹立一流的企業(yè)形象。徳孚充分發(fā)揮人才,、產品,、服務的專業(yè)優(yōu)勢，實現(xiàn)與客戶,、合作伙伴,、員工的價值最大化，為員工創(chuàng)造事業(yè)發(fā)展機會,，為客戶創(chuàng)造價值,，使徳孚成為客戶值得信賴的長期合作伙伴,。這樣一個有著自己濃厚的企業(yè)文化的公司給我提供了難得的實習機會，在這里,，公司的各種管理方法,、流程以及管理者之間的上下層關系可以說是我們現(xiàn)實社會中一個縮影的充分體現(xiàn)，這為我這個即將要踏進社會的學生來說,，無疑是打下了堅實的就業(yè)基礎,。

在德孚我擔任一個業(yè)務文員的職務，其實也相當于公司的宣傳委員吧,，負責公司產品的包裝設計,、招牌設計和安排制作、網站建設和推廣,、業(yè)務員培訓視頻制作等等,，都多少涉及到公司的門面問題。從這個職務我認識到其實專業(yè)并不是很重要,，只要你能在學校里學到自己感興趣的,，并學精學透，那些方面將會成為你出去工作的鋪路石,，就像設計,、計算機這些并非我的專業(yè)，但我卻能在工作中有發(fā)揮的余地,，當然現(xiàn)在的我還不能與專長于這些的人相提并論,，所以還是要繼續(xù)努力從各方面加強自己！

實習了一個多月,，令我感悟最深的是所學到的管理能力和知識,。在學校學了很多有關管理是理論知識，如企業(yè)管理,、公共事業(yè)管理,、市政管理等等,，這些理論在我們腦海中堆積成了一座座高山,，但都比不上實踐中所學習到的深刻具體！實踐是檢驗真理的唯一標準,，這是十分正確的,，寒窗苦讀十幾年，還不如出門實操一天,！在我剛進公司時,，總經理就已經批準我參加經理會議、主管會議,、專員會議等,，讓我真正站在管理角色的高度考慮事情,，了解公司的管理模式和管理制度，充分發(fā)揮自己的主觀能動性去解決所發(fā)現(xiàn)到的問題,。剛開始聽著各部門經理和專員的報告,，腦子里感覺是一頭霧水，對公司制度和業(yè)務問題實在是不了解,，因此在接下來一段時間我都主動問助理和秘書或者翻閱公司宣傳單逐步逐步地認識公司,，并和公司的同事們搞好關系，從各方面深入剖析公司的運作和發(fā)展形式,。后來我終于可以在會議上參與進去,，適當發(fā)表自己的一些見解和建議，為公司貢獻一點微薄的力量,，這也是一個成長的過程,。

在德孚公司上班，我遵守著公司的規(guī)章制度,，明確自己的職責權限,，在工作中不斷地探索著管理的方法，并且有總經理,、助理,、秘書等的幫助，令我從中吸收了很多精華：

首先,，一個公司的建立必須要有完善的制度,、明細的崗位分工和工作流程，當時我們聽老師說了后就點點頭,，聽是聽進去了,，但現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)原來在公司運作中要真正完善公司的制度和明確各自崗位的職責是那么重要以及執(zhí)行起來是有一定難度的。很多制度制定出來,，但結果卻由于部門的連接問題,，還有很多突發(fā)狀況的出現(xiàn)，令制度很難堅決實施,，而且還經常會有矛盾的出現(xiàn),，于是我們決定簽定約定書、承諾書等證明大家對這項制度的支持,，無論是什么情況都不能違反約定,，否則按承諾實行懲罰，這就令制度的實施更加嚴謹了,。崗位職責也是明文列出,，讓公司上下都清楚每個人的職責和授權范圍，工作權限就更加明確,，更加清晰化了,。

其二,，在公司安排的培訓中讓我懂得了團隊精神的重要性。正所謂：眾人齊心,，其利斷金,！團隊的成員們只有團結起來，發(fā)揮大家的智慧和力量,，任何事情都很容易攻破,。就如那個報數pk，雖然只是簡單的報數練習,，卻考驗著大家對這個集體的重視程度,，只要有一個人稍微不集中精神就會錯報、慢報或跳報數字,，從而使這個隊輸掉比賽,。只有大家都向著同一個目標努力，遇到問題大家一起討論解決,，遇到障礙大家互相協(xié)助共進退,，每個人都全身心地投入到團隊中去，這樣的團隊才是好團隊,，才有可能取得最終的成功,！

其三，我還學會了溝通,，學會處理好身邊的人際關系,。出到社會所面對的人、事,、物與學校是有很大出入的,，社會上什么樣的人都有，我們不能期待所遇到的都是同學般單純的同事,，他們都有自己的獨特的利益觀和個人生活習慣,，不要等著別人來跟你交流，無論去到哪里,，主動與身邊的人溝通是很重要的,，這是處理好人際關系的基礎。如果工作時沒有跟同事相處融洽,，那么工作就很難做得開心,，做得順暢。所以不管我遇到刁難我的人,，忽視我的人，還是討好我的人,，我都會保持著微笑,，用欣賞的眼光看待身邊的人,，努力改善與同事之間的關系，我不求能相處得多么深入,，只求在我工作的這一兩個月能給他們留下好的印象,。

其四，公司的文化對我影響很大,，譬如公司員工每天早會都會喊的成功咒語：“對同事的`嚴格是種關愛,，對同事的忽略是對他最大的侮辱！”這句話真的很有道理,，對同事不聞不問,，搞什么活動、做什么事都忘記同事的存在的話,，這種忽略是對他極大的不尊重,，將心比心，自己被他人忽略的感覺是十分不好受,，就會顯得自己在這個公司或者在其他同事眼中一點都不重要,，這就會嚴重打擊積極性，所以不管是面對新同事還是老員工,，都要給予相當的關注和關心,。在同事相處中，嚴格要求對方,，嚴格監(jiān)督他的工作進度和工作結果價值,，就像我們公司每天首尾相連互相監(jiān)督日報表，每周檢查周計劃和上周工作完成情況等,，若有未完成目標的就得負連帶責任,，這就會讓對方在被嚴格監(jiān)督中感受到那份壓力進而產生動力，不斷努力地朝著自己的行動目標前進,，讓他不斷地成長,，不斷地完善自己，這無疑是對他的一種真切的關愛,。

其五,，在對同事嚴格的同時，當然也要對自己嚴格,，這是我從總經理身上學到的,！他不論是在工作上，還是家庭上,，甚至是自己的生活都要求很嚴格,，他會將那些所學習到的道理完完全全運用到自己身上。譬如發(fā)表對某項問題的意見時他總是要求自己和員工要說自己所做,，做自己所說,，無論是討論什么都是要根據自己的實際情況來提出建議,，自己做不到的就不要說出來，否則那些都是一堆空話,，不會產生任何價值,，反而浪費時間。又譬如他為家里研究制定家規(guī),，這就表明他對家里人的嚴格程度,；還有他讓我?guī)退矣嘘P智商、情商等評價的資料好讓他對自己評價到位,，將好的地方的發(fā)揚,，不好的地方就接受大家的監(jiān)督在規(guī)定期限內改善；對自己承諾過的事情他總是堅守承諾,，不給自己找借口的機會,，像承諾過開會遲到要做俯臥撐，他會說到做到,，當場就做,，這也表明了他對自己的嚴格程度?？匆娺@樣的總經理,，我也深受感染，我也學會嚴格地要求自己,，以前我們是寫日記甚至是周記,、月記，現(xiàn)在我就變成寫時記了,，記錄一天中每個小時的工作情況和進度,，確保每個小時內所做的事情都與工作有關，都與目標有關,，不給自己懶惰的理由,！而且在朋友相處上我也是嚴格遵守承諾，現(xiàn)在我也經常對他們說：“要堅守承諾,，不要找借口,！”這是對自己的尊重，也是對對方的尊重,！

其六,，在工作中要懂得數字量化的重要性！譬如目標的制定要量化：每天打多少個電話,；這周招聘到多少個業(yè)務員,；這個月收到多少應收款；挖掘到多少個新客戶，下單量是多少等等,，這就令自己的目標具有明確性,，而不是說“跑多點業(yè)務,，發(fā)多點信息”之類模糊不清的話,，這樣對應的目標是不清晰的，不會產生動力的,。不僅是目標,，還有每天工作的計劃、工作內容的安排等都要做到量化,，將各方面都做到具體明確,。在量化之后就要問自己“做不到怎么辦？”做不到就要對自己做出嚴厲的懲罰,，對自己狠一點,，從而提高工作的積極性和主動性，向量化的目標沖刺,！

在這期間我還學到了很多,，總之一切盡在我腦海中，永遠不會忘記,，而且這些所學習到的經驗會在我今后的工作中發(fā)揮出極大的作用,！德孚公司給予了我很多，特別是要感謝湯總對我的欣賞,，他對我的工作給予大力的指導,，還教導了我很多做人做事的道理，讓我在工作中產生極大的動力,，相比之下我覺得我所奉獻的太少了,，而且在工作中還存在很多不足的。

當公司的同事坐在一起做360度鉆石評價時,，我是做筆錄的,，但我更想參與進去，我想聽聽大家對我的優(yōu)缺點評價,，好讓我更深入地了解自己,。我知道我在公司更多的是投入到工作中，與同事們的交流不夠深入,，應提高與他人交際的主動性,；還有與上級之間的協(xié)調能力不夠強，一個招牌的制作要與總經理,、客服經理,、廣告商協(xié)調，本來是預計一個星期可以正式投入制作的，但由于很多細節(jié)上要經過那么多人的協(xié)商修改,，這就令我頭痛不已了,，后來就拖了一個多星期，最后還因亞運檢查而暫緩制作,，這方面真的考驗到了我的協(xié)調性了,，確實還有待提高；工作的激情度也不夠高,，在受到上級鼓舞的時候我會很有激情,，很有動力地去工作，但總是三分鐘熱度,，激情的保持時間不長,，這對工作也會有一定的影響；工作目標不都明確具體,，就如總經理所說沒有養(yǎng)成做好工作計劃的習慣,，這會使工作的進度很難把握；學習力不足,，工作了一個多月,，對公司產品的認識還是很淺陋，對公司的業(yè)務流程還是知之甚少……很多不足之處需要我不斷地改善,，今后要要在工作中和生活中不斷地修煉自己,，不斷地提升自己。

這次的實習真的讓我收獲很大,，讓我認識到經營一家公司,、管理一個團隊的不容易，它所需要的各種能力都有待我去提高,，有待我去發(fā)掘,、發(fā)展。我會將我學習到的東西運用到實際生活和將來的工作中,，并將需要改進的地方不斷完善,，讓自己成為更加優(yōu)秀的人，為將來的職業(yè)生涯打下堅實的基礎,。

實習總結篇七

7月1日－31日,，我在西門藥店中醫(yī)館進行了為期一個月的實踐鍛煉。雖然只有短短一個月,，但是對藥理知識,、為人處事和經營管理等方面的認識都有了必須的提高。

藥理知識有所豐富,。中藥是我們國家特有且博大精深的一門學問,。對我們這一代來說，接觸中藥的機會是比較少的，即使在自我生病的時候也是西藥主治,，因此,，對中藥進行基本的藥理知識學習和藥物實體認識是十分必要的。從生活上而言,，平常的小痛小病能夠自行處理,，而且中藥的藥性比較溫和，沒有西藥那么大的副作用,；從思想上而言,，有助于中藥這項國粹的繼承和發(fā)揚,。經過一個月的實習,，我已經能分辨一些常用的藥物，如黨參,、生曬參（西洋參）,、麥冬、蒼術等,，并對其藥性和作用有必須的認識,；能看懂一部分藥方，對一些需要先煎,、后下,、灌紗布袋的藥物都能決定；對于藥物的包裹也有必須的技術熟練度,。

為人處事有所成熟,。中醫(yī)館是一個向外開放的窗口，所以在做好撮藥這項工作的同時還要和顧客,、坐堂專家和同事進行必須的交流,。對中醫(yī)館而言，顧客群比較大,，但是年齡特征比較明顯,，大部分是老年人。老年人由于生理上處于衰退期,，所以務必對他們多一份耐心,、多一點關心、多一些愛心,。另外,，也要區(qū)別對待患有某些個性病癥的病人，如精神上的疾病,，這并不是說對他們抱有歧視的心理,，但由于其所患病癥的特殊性，往往伴隨出現(xiàn)一些突發(fā)性事件，我們需要對其多加關注,。突發(fā)事件其實十分能鍛煉一個人的隨機應變潛力,，但是務必把握原則。拿藥店來說,，就務必堅持顧客第一的原則,。比如由于工作人員的估計錯誤，一位患者拿不到代煎的中藥,，而且此時正好碰到藥店停水,，這位患者十分憤怒，一向指責藥店不信守諾言,，那么此時,，我們能夠斷定職責方是我們，需要彌補顧客的時光和精力,，所以我們提出了藥煎好后送貨上門的對策,，并且得到了患者的認同。

管理經驗有所積累,。在經營管理方面,，西門藥店給我的感覺是嚴格要求、顧客第一,。作為一家藥店,，嚴格的要求是務必的，因為經營的是藥材,，關系病人的健康,，甚至生命，所以不能有絲毫差錯,。進貨,，有專門的正規(guī)渠道（蕭山醫(yī)藥公司）；驗貨,，由資深的.老藥師帶領倉庫部門人員對每一袋進店的藥品進行形,、味、色的嚴格審核,；出貨,，由一套電腦系統(tǒng)控制，每次出貨都需要登記,，并在每個星期一進行盤倉,。在撮藥時，經理嚴格要求營業(yè)員間不得相互嬉笑,，以免因分心而造成藥物種類或劑量的差錯,。作為一家店,，顧客的要求和利益應是第一位的，在工作和解決問題上都務必牢記這一點,。比如,，一次幾位黃巖來的患者到藥店抓藥，撮完藥,，一位患者發(fā)現(xiàn)自我的藥撮多了十付,，于是，硬要退,，一向堅持自我只要抓十付,。但當時，店里刷醫(yī)保和收銀臺的工作人員發(fā)現(xiàn)該患者藥量比較多,、數額比較大,，都個性跟她確認過。顧客一向堅持是店員的失誤,，堅持要退,，最后經過調解，還是給她們退了,，讓她們滿意的回去。由此,，我得到啟示：有時候,，一點小利是不足掛齒的，像西門藥店這樣名聲響亮的百年老店,，信譽和形象才是最重要的,。

但是，在實習期間,，我覺得藥店人員分工不是很明確,。刷醫(yī)保和收銀的人員是不固定的，撮藥的工作人員會被輪流安排操作,，個性是刷醫(yī)保的人員,，很多時候是誰有空就去。因此,，我推薦各班次就應明確人員分工,，落實職責，將刷醫(yī)保和收銀的人員固定下來,。這樣能夠避免因人員流動頻繁,，交接班時交代不清楚而發(fā)生錯誤；避免代刷醫(yī)保而產生的職責不清現(xiàn)象,；減少員工經常需要幫忙加班刷醫(yī)保的現(xiàn)象,。但是中藥師的專業(yè)認證還是要同步進行,，因為即使是刷醫(yī)保和收銀工作也需要必須的藥理知識。

在西門藥店實習的一個月,，讓我看到了萬豐“大氣經營,，精細管理，開放合作,，誠信發(fā)展”的現(xiàn)代化科學管理理念,，讓我相信，萬豐是我們社會新人鍛煉潛力的良好途徑,、踏入社會的堅實橋梁,、自我發(fā)展的最佳平臺。

實習總結篇八

歲月流轉,，時光飛逝,，20xx年的日歷已悄然翻過，伴隨著時代前進的步伐,，回首自我六個月來的工作經歷,，我作出如下個人工作總結：

認認真真工作、踏踏實實做人,，一向是我的座右銘,。盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè)，但完美離我們總有一步之遙,，經過六個月來的努力,，工作沒大的起色，平庸的業(yè)績使我更清醒地看到了自身存在的問題：

一是對施工規(guī)范還不是異常熟悉,。二是沒有現(xiàn)場工作經驗,。

雖然我剛出校門進入哈爾濱通達建筑技術發(fā)展有限公司六個月了，但我的感受頗深：“僅有學才明白”我剛來到項目上的時候,，馬哥讓我計算工程量,，對于我來說是第一次，我感覺有點緊張也有點驚喜,。經過我不斷的請教最終完成了我第一份答卷,，此后在鋼筋施工過程中我分別計算了鋼筋的根數，混凝土用量,，涂刷墻面面積及屋面壓型鋼板面積等,。經過計算這些工程量大大提高我對圖紙的`閱讀本事，也加強了我對建筑規(guī)范的理解,。

不經歷風雨,，怎樣見彩虹。鍛造自我是每個人必經的路,，經過反思問題,，我深刻意識到一個人最難戰(zhàn)勝的其實就是自我,，我們的行動有時就在閃念之間，向左向右就在于心態(tài),，選擇進取上進還是選擇散漫停滯都在于自我,。選擇前者，必將朝氣蓬勃,、意氣風發(fā),；選擇后者，勢必死氣沉沉,、意志薄弱,。工作中缺乏熱情，就會喪失斗志,，人就沒有動力前進,，甚至與機遇擦肩而過，因為機遇只會留給有準備的人,。

總結過去是為了更好地應對未來,。對今后的工作，我給自我提出如下打算：

一是由于工作經驗缺乏,，我平時注意自我加壓,，利用好時間多看建筑行業(yè)知識書籍，多向有經驗的同事請教,。我相信世上無難事,，只怕有心人。僅有付出了,，才會有收獲。

二是今日能做完的事,，絕不拖到明天,。正如姚總說的：日事日畢，日清日高,。

三是調整心態(tài),，創(chuàng)新求變。心態(tài)決定工作的好壞,，所以在工作中要不斷自我調適,，時刻以飽滿的熱情迎接每一天的工作和挑戰(zhàn)。僅有不斷在思維上求創(chuàng)新,，工作才能出亮點,。

歲月無聲，步履永恒,。只要認認真真踏踏實實的工作,，我想我的明天定將更完美,。

實習總結篇九

經過這一次的酒店實習，我也是對于酒店服務的這個行業(yè),，是有了更多的認知,，并且自己的助理工作也是做好了，得到了鍛煉,，我也是更加的有信心在社會上去把自己的工作給做好,，收獲更多，對于這次的實習,，我也是來總結下,。

這次的實習，我是作為店長助理來做好這次實習的,，對于酒店,，其實我之前也是有過一些了解，在寒暑假的時候也是來做過兼職,，所以這次的實習,，我也是更加的順手，特別是對于基礎的`崗位之前也是做過,，所以更加的了解,，但助理的工作確是不一樣一些，考慮的方面也是更多,，可以說助理也是相當于半個店長,，很多時候也是要站在店長的角度去考慮問題，而不單單只是做好事情就夠了的,，店長對于我也是予以了很多的支持,。

雖然我是實習生，但是也是有了一些酒店的,，所以上手也是比較的快,，同時也是店長教了我很多的東西，讓我收獲了很多工作的技巧和,。在做的過程里面,，我也是感受到，作為管理層和執(zhí)行是不一樣的,，而且位置不一樣,，考慮的也是會有很大的區(qū)別，雖然我僅僅是助理,，但是想要在以后坐上店長的職位,，也是需要靠我們的付出，我們去不斷努力,，并且也是工作上要去做好的,，特別是助理和店長也是接觸的很多,，其實我也是清楚店長的工作是做哪些，但是要我自己來做,，確實是還有很大的差距,，不過經過實習，我也是漸漸的縮小了差距,。

實習的過程之中,，我也是遇到了很多的難題，有些靠自己的經驗去解決了,，有些需要求助于同事或者店長才行,，我也是意識到，作為實習生,，雖然我之前有過一些經驗,，但是也是不能驕傲，而且我要學,，要去提升的方面其實也是有很多的,，實習期間，我也是學了很多,，很多的方面是以前沒有接觸到的,，讓我也是明白，有過酒店要去做好,，并不容易,，同時也是需要我們付出很多，學習也不是僅僅在學校就夠了,，到了工作的崗位上,，其實要學的更多一些，更加的有針對性,，如果不會,，就做不好工作，想要去提升,，在上做得更好，也是需要我們不斷的去讓自己能力進步,。

實習而今結束,，我也是感受到自己要努力的方面有很多，也是會繼續(xù)的去把工作給做好,，去讓自己做好一名店長助理,，同時也是為將來能成為一名優(yōu)秀的店長而去努力。