光陰的迅速,，一眨眼就過去了,，很快就要開展新的工作了，來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎,？這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書范文，方便大家學(xué)習(xí),。

最新機(jī)關(guān)部門年度工作計(jì)劃 機(jī)關(guān)工委工作計(jì)劃篇一

緊緊圍繞學(xué)校工作的總體要求,，以“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力,、督促有效,、服務(wù)到位”為目標(biāo)，抓調(diào)研,，抓協(xié)調(diào),，抓督查，抓學(xué)習(xí)與作風(fēng)建設(shè),。在主管校長的領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹黨的教育方針、政策,，遵照上級(jí)部門的指示,、決定，以為學(xué)校,、為教師,、為學(xué)生服務(wù)為己任，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重細(xì)節(jié),、提高效率,、落實(shí)到位。在廣大教職工的支持和配合下有目的,、有條理,、高效率地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能,，在校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，腳踏實(shí)地，勤奮工作,，默默奉獻(xiàn),，為學(xué)校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

(一)、增強(qiáng)職責(zé)意識(shí),，協(xié)調(diào)各職能部門用心做好學(xué)校重點(diǎn)工作

1,、協(xié)助學(xué)校搞好活動(dòng)的組織安排工作，確保學(xué)校工作政令暢通,，做到“及時(shí),，全面，準(zhǔn)確,，高效”,。協(xié)助校長做好學(xué)校有關(guān)建立工作的文字撰寫和資料收集整理工作。

2,、整理各分管校長工作要點(diǎn)和各處室工作,，提前做好學(xué)校一周工作安排，在學(xué)校網(wǎng)站上開辟“一周工作”專欄,，將每周工作及時(shí)發(fā)布到學(xué)校網(wǎng)站“一周工作”欄,，使全體教師明確個(gè)人與學(xué)校近期的工作和任務(wù)。

(二),、加強(qiáng)辦公室建設(shè),，做好協(xié)調(diào)與服務(wù)

1、爭取主動(dòng),、用心配合,、充分協(xié)調(diào)是學(xué)校辦公室的主要工作目標(biāo)。新學(xué)期開始,，建立辦公室定期例會(huì)制度,，完善內(nèi)部管理，確定每個(gè)崗位,、每項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)和職責(zé),，堅(jiān)持從高,、從嚴(yán)、從全,、從細(xì)要求,。同時(shí)，營造健康的工作環(huán)境,，自覺維護(hù)辦公室的整體形象,。做好辦公室與各科室、年級(jí)組,、工會(huì)等各部門的協(xié)調(diào),，牢固樹立全局觀念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),。

2、根據(jù)學(xué)校的實(shí)際狀況,，做好《實(shí)驗(yàn)小學(xué)制度匯編》,，進(jìn)一步完善《教師年度考核辦法》、《校名師評(píng)選方案》等管理制度,，以管理考核為手段,，旨在提高教師的素質(zhì)，加強(qiáng)我校的教師隊(duì)伍建設(shè),，使優(yōu)秀的教師透過評(píng)比的平臺(tái)露出頭角,，滿足人才的需求。

3,、根據(jù)學(xué)校整體工作要求,，具體協(xié)調(diào)安排好各種會(huì)議、工作,，做好會(huì)議記錄,。認(rèn)真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工(轉(zhuǎn)載于:小學(xué)校長辦公室年度工作計(jì)劃)作，注重調(diào)查研究,，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給科學(xué),、具體、全面的第一手資料,，在求實(shí),、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫,。

4,、組織起草學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、工作要點(diǎn),、工作總結(jié),、經(jīng)驗(yàn)材料及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,、講話。提前做好學(xué)期結(jié)束前的工作安排,，根據(jù)學(xué)校部署及時(shí)起草學(xué)校工作計(jì)劃,。

5、繼續(xù)抓好值周值日,、教職工考勤工作和禮貌辦公室的建設(shè),。

6、建立學(xué)習(xí)型處室,，創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)氛圍,，加強(qiáng)辦公室工作人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),，為更好的開展工作打好堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ),。

(三)、高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作

1,、在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫忙下,，明確任務(wù)，各負(fù)其責(zé),，做好文件的理解,、傳送、催辦及文件管理工作,，信息采集,、上報(bào)的管理工作。對(duì)來文的閱批,、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦,、重要文件的核稿、接聽電話,、打印文件等日常工作,，做到嚴(yán)謹(jǐn)有序，不出差錯(cuò),。各項(xiàng)文件材料,，力求及時(shí)、準(zhǔn)確,、優(yōu)質(zhì),、高效。

2,、繼續(xù)做好宣傳工作,，以及各種迎檢及接待工作。

我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校內(nèi)的廣播站,、板報(bào),、櫥窗等板塊的資料,，辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)和建設(shè)發(fā)展成就的稿件。充分發(fā)揮好各科室信息員的作用,，圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作,，以信息為載體，反映學(xué)校實(shí)力,，展示亮點(diǎn),，營造氛圍，提升學(xué)校的知名度和美譽(yù)度,。

隨著學(xué)校的發(fā)展,，上級(jí)檢查事宜越來越多，辦公室要切實(shí)做到三到位,，一是接待前到位,，據(jù)任務(wù)大小，周全思考,，統(tǒng)一部署,，細(xì)致安排各項(xiàng)接待工作。二是接待中到位,，做到態(tài)度要和藹，語言要標(biāo)準(zhǔn),，舉止要優(yōu)雅,，接待要得體。三是接待后到位,，接待后要及時(shí)清理現(xiàn)場,，使之恢復(fù)清潔，為下一次接待做好準(zhǔn)備,。

3,、繼續(xù)做好精神禮貌建立工作，鞏固禮貌建立成果,。

__省級(jí)禮貌單位為目標(biāo),，繼續(xù)堅(jiān)持不懈地抓好禮貌建立工作，不斷創(chuàng)新精神禮貌建立的途徑,，不斷豐富精神禮貌建設(shè)的內(nèi)涵,，把精神禮貌建設(shè)與學(xué)校教育教學(xué)工作緊密結(jié)合起來，以精神禮貌建設(shè)促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,。

4,、做好檔案管理工作。

做好學(xué)校文函檔案管理工作,，根據(jù)檔案管理的要求,，完善檔案管理制度,，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)水平的教學(xué)教研材料并歸檔,，使檔案管理更科學(xué),、規(guī)范。貼合保密要求,，做好檔案利用工作,，更好地為教育教學(xué)及各項(xiàng)工作服務(wù)。

5,、做好單位考勤工作,，按月及時(shí)公布。

6,、管理好單位印章,，實(shí)事求是地開具各類證明、介紹,，慎重使用學(xué)校印章,，做好印章使用登記。

7,、認(rèn)真做好信訪工作,。建立老干部檔案，按時(shí)慰問離退休老教師,，關(guān)心幫忙老教師解決生活中的困難,。對(duì)到校來訪的家長、老教師要耐心理解咨詢做好解釋工作,。對(duì)不屬于自身職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng),，應(yīng)及時(shí)引導(dǎo)到相關(guān)部門或說明狀況、作好記錄,、轉(zhuǎn)交材料,、上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。采用多種渠道,，加強(qiáng)家校聯(lián)系

8,、完成好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)。

1,、嚴(yán)格實(shí)行“五不”承諾

——承諾“不讓辦事的同志在我那里受到冷遇”,，堅(jiān)持做到“五個(gè)一”。即一張熱情的笑臉,，一聲親切的問侯,。一次有力的握手，一番客氣的讓座,，一杯清香的熱茶,。對(duì)辦事者的談話,，要耐心傾聽，做好記錄;對(duì)辦事者提出的事項(xiàng),，要認(rèn)真研究,，盡快處理;對(duì)違反政策原則的要求，要宣傳政策,，作好解釋,。讓辦事者高興而來，滿意而去,。

——承諾“不讓工作事項(xiàng)因我而延誤積壓”,，堅(jiān)持做到“五及時(shí)”。即及時(shí)辦理直理解理的一般事項(xiàng),，及時(shí)呈報(bào)需要審批的工作事項(xiàng),，及時(shí)匯總需要收集的數(shù)據(jù)材料，及時(shí)反饋承辦事項(xiàng)的進(jìn)度狀況,，及時(shí)傳閱的文件材料,。對(duì)自己承辦的每一項(xiàng)工作都要做到今日之事今日辦，明日之事提前辦,。透過辦結(jié)承辦的工作事項(xiàng),，充分體現(xiàn)辦公室優(yōu)質(zhì)高效、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),。

——承諾“不讓工作差錯(cuò)在我那里發(fā)生”,，堅(jiān)持做到“三把關(guān)”。即經(jīng)辦人把好承辦事項(xiàng)的基礎(chǔ)關(guān),，工作搭檔把好承辦事項(xiàng)的文字關(guān),，辦公室人員把好承辦事項(xiàng)的綜合關(guān),，工作中實(shí)行分工協(xié)作,，堅(jiān)持分工不分家，既按照各自崗位職責(zé)搞好自身工作,，又高度協(xié)調(diào),，相互支持、相互幫忙,、互挑“毛病”,。辦求把工作差錯(cuò)消除在萌芽狀態(tài)，工作失誤處理在內(nèi)部環(huán)節(jié),。充分體現(xiàn)“辦公室工作無小事”,，辦公室嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精的踏實(shí)作風(fēng),。

——承諾“不讓不良風(fēng)氣在我那里出現(xiàn)”,，堅(jiān)持做到“五個(gè)要”,。即要講黨性、講原則,、講政策,，辦事公而不偏;要寬宏容人，公正豁達(dá),，不摻雜個(gè)人好惡,，不搞先入為主;要伸張正義，堅(jiān)持公道,，不偏聽偏信;要遵守紀(jì)律,，保守秘密，不跑風(fēng)漏氣;要“循規(guī)蹈矩”,，不該說的不說,，不該問的不問，不該看的不看,，始終做到原則不變,，規(guī)矩不丟。充分體現(xiàn)公道正派,、嚴(yán)明守紀(jì)的道德品質(zhì),，以實(shí)際行動(dòng)建立正氣機(jī)關(guān)。

——承諾“不讓辦公室的形象因我而受到損害”,，堅(jiān)持做到不搬弄是非,。日常工作中，講話,、談話,、打電話要準(zhǔn)確、簡練和規(guī)范;言談,、舉止,、著裝要禮貌端莊和得體;辦公室要整潔、清爽;不隨意串門走動(dòng);無論何時(shí)何地,，都要記住自己的身份,，注重個(gè)人的形象，為樹公室良好的社會(huì)形象增光添彩,。

2,、認(rèn)真落實(shí)“四項(xiàng)制度”

——落實(shí)首問職責(zé)制。首問職責(zé)制就是辦公室第一位理解有關(guān)人員辦事,、來訪,、來電的同志，負(fù)有熱情接待、認(rèn)真辦理或引導(dǎo)辦理有關(guān)事宜職責(zé)的制度,。落實(shí)首問職責(zé)制,，要做到“四個(gè)一”，即說好每一句話,，接聽好每一個(gè)電話,，接待好每一位同志，辦好每一件事情,。對(duì)屬于自身職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù),，能立刻辦的應(yīng)及時(shí)辦理;需待以時(shí)日辦理的，應(yīng)予受理;條件不貼合或手續(xù)不全的,，應(yīng)耐心解釋說明,。對(duì)不屬于自身職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)，應(yīng)及時(shí)引導(dǎo)到相關(guān)部門或說明狀況,、作好記錄,、轉(zhuǎn)交材料。工作中要自覺使用禮貌用語,，禁止使用傷害對(duì)方感情,、損害政府形象、影響服務(wù)效果的任何話語,。

——落實(shí)辦理制,。辦理制就是辦公室工作人員在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦結(jié)承辦事項(xiàng)，并及時(shí)反饋辦理狀況的制度,。本著簡捷快辦的原則,，根據(jù)承辦事項(xiàng)的輕重緩急，原則上急件在當(dāng)日內(nèi)完成,，規(guī)范性文件及重大調(diào)研課題按計(jì)劃完成,。要加快工作節(jié)奏，按照趕前不趕后的要求,，盡量把承辦的工作往前“趕”,，提前完成任務(wù)。同時(shí),，要及時(shí)反饋狀況,，做到件件有著落,，事事有交待,。

——落實(shí)過失追究制。過失追究制就是對(duì)本科室工作人員在承辦事項(xiàng)中出現(xiàn)的失誤追究職責(zé)的制度,。發(fā)生1-2次,，批評(píng)教育;發(fā)生3-5次，寫出書面檢查;5次以上的在辦公室會(huì)上作檢討,。

3,、做到“五個(gè)好”,。

(1)、辦理文件把好關(guān),。辦理文件主要把好“三關(guān)”：一是行文關(guān),。對(duì)各類文稿要先審查其是否有發(fā)文必要，以及行文格式,、文種是否妥當(dāng),。二是政策關(guān)?？词欠褓N合黨的路線,、方針、政策,、法律法規(guī)以及學(xué)校決議,、精神。三是文字關(guān),，對(duì)文稿要精心寫作,、修改，確保語言準(zhǔn)確,、簡潔,、精煉、流暢,、生動(dòng),。在電子公文交換中，新形勢,、新需要,，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，更要掌握計(jì)算機(jī)操作技能,，熟悉電子公文制作，嚴(yán)格電子公文處理規(guī)范,。辦公室人員唯有充分發(fā)揮吃苦耐勞的精神,，忘我的工作，務(wù)求做到收發(fā)及時(shí),、行文規(guī)范,、嚴(yán)守秘密，決不耽誤各項(xiàng)工作的順利開展,。要加強(qiáng)對(duì)電子印章的管理,，杜絕違規(guī)操作現(xiàn)象發(fā)生。

(2)、搞好協(xié)調(diào)服務(wù),。搞好協(xié)調(diào)服務(wù)應(yīng)注意“四點(diǎn)”：一是原則性,。凡事都要堅(jiān)持政策原則，出以公心,、依法辦事,、以理服人。二是謀略性,。要深入調(diào)查,，弄清矛盾的來龍去脈，對(duì)處理意見胸有成竹,。三是靈活性,。要靈活多變，一把鑰匙開一把鎖,，堅(jiān)持原則不呆板,，靈活處置不亂套,。四是加強(qiáng)自身修養(yǎng),，要待人以誠,，與人為善，不耍小聰明,，不出歪點(diǎn)子,，不玩小權(quán)術(shù)。搞好協(xié)調(diào)服務(wù)應(yīng)處理好“六種關(guān)系”：一是扎實(shí)抓工作與用巧力的關(guān)系,。溝通與協(xié)調(diào)技巧,，善于傾聽別人講話，把握意圖,，善于傾聽基層意見,，給領(lǐng)導(dǎo)反映問題要有方案選取，對(duì)下講話要克服傲慢,。二是處理好理財(cái)與用財(cái)?shù)年P(guān)系,，力求節(jié)約辦好事。三是對(duì)外交往與樹立形象的關(guān)系,。維護(hù)好尊嚴(yán),，樹立好形象，舉手投足皆形象,。四是處理好雜亂無章與有條不紊的關(guān)系,。無規(guī)律就是規(guī)律，辦公室要忙而不亂,。五是處理好全面服務(wù)與維護(hù)教學(xué)中心的關(guān)系,。六是要處理好勤奮工作與樂于奉獻(xiàn)的關(guān)系。要有容人的雅量,。

(3),、搞好協(xié)調(diào)服務(wù)應(yīng)創(chuàng)造寬松環(huán)境，團(tuán)結(jié)人員,。一是要有良好精神狀態(tài),，爭取領(lǐng)導(dǎo)支持，站在領(lǐng)導(dǎo)角度想問題,、辦事情,。二是善于管理，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，增強(qiáng)凝聚力,。三是圍繞中心，勇于示范,。

(4),、貫徹落實(shí)抓好督查督辦。督查督辦是辦公室的主要職能之一,，辦公室要充分利用多種形式督查督辦,，保證學(xué)校決策落實(shí)到位。一是堅(jiān)持原則敢督查督辦,。在督查督辦過程中,，可能會(huì)影響到某些科室或個(gè)人的利益，但為了推動(dòng)各項(xiàng)工作全面發(fā)展,，只要堅(jiān)持原則,，在實(shí)踐中逐步得到理解和支持。二是注重方法善督查督辦,。在督查督辦中,，要有與人合作、協(xié)作的姿態(tài),，發(fā)揮指導(dǎo),、協(xié)助、支持的作用,。三是忠于職守勤督查督辦,。要將不同時(shí)期、不同階段的事項(xiàng)列入日常工作之中,，構(gòu)成督查督辦記錄,，對(duì)執(zhí)行學(xué)校決策不到位的予以通報(bào)。

(5),、抓好信息化建設(shè)促發(fā)展,。在辦公自動(dòng)化快速代替手工操作的這天,，抓好信息化建設(shè)化工作勢在必行。我們務(wù)必掌握最新的動(dòng)態(tài),、高質(zhì)量的信息,、實(shí)用的宣傳資料，不斷完善網(wǎng)站的功能,，使學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)成為資料豐富,、信息及時(shí)、信息真實(shí),、設(shè)計(jì)新穎的網(wǎng)站,，為我校的大局工作服務(wù)，努力為社會(huì)各界帶給最及時(shí),、最新穎,、最實(shí)用的信息資源。

最新機(jī)關(guān)部門年度工作計(jì)劃 機(jī)關(guān)工委工作計(jì)劃篇二

20xx年要緊緊把基層工作作為工作的重心,，全力開展思想教育活動(dòng),，抓好干部后備人才的培養(yǎng)工作，力爭思想作風(fēng)上有新突破,、新成效,。

1、思想建設(shè)有新成效,，抓好常規(guī)學(xué)習(xí)教育活動(dòng),。要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)上級(jí)規(guī)定的內(nèi)容，由副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真?zhèn)湔n,、講課,，把最近的、最新的重要會(huì)議精神,、領(lǐng)導(dǎo)講話等及時(shí)安排到學(xué)習(xí)教育計(jì)劃中,，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上與時(shí)俱進(jìn)。主動(dòng)請分管領(lǐng)導(dǎo)到單位進(jìn)行指導(dǎo),?；顒?dòng)后要認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)，并將活動(dòng)資料及時(shí)整理歸檔,。保證學(xué)習(xí)教育做到“六有”：即有計(jì)劃,、有資料、有記錄,、有筆記,、有體會(huì)、有測驗(yàn),、有專欄,，全年集中學(xué)習(xí)不少于5次,。

2、作風(fēng)建設(shè)有新突破,，深化主題實(shí)踐活動(dòng),。首先要繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，各單位要認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),，把本單位和個(gè)人開展創(chuàng)先爭優(yōu)好的做法以典型材料的形式總結(jié)出來,，上報(bào)區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)辦公室,，結(jié)合年初情況組織評(píng)議,，并將評(píng)議結(jié)果進(jìn)行公示，對(duì)兌現(xiàn)不到位的要整改到位,，確?；顒?dòng)實(shí)效。其次要在領(lǐng)導(dǎo)層中開展“聯(lián)系和幫扶”活動(dòng),。幫扶農(nóng)單位貧困戶,、幫扶城鎮(zhèn)下崗職工、幫助留守子女,、幫扶貧困生,、幫助學(xué)困生。在聯(lián)系和幫扶中做到及時(shí)了解和掌握聯(lián)系(幫扶)單位和個(gè)人的基本情況,。及時(shí)幫助解決聯(lián)系(幫扶)單位和個(gè)人遇到的問題和困難,。經(jīng)常性參與有關(guān)工作或活動(dòng)。每年到聯(lián)系(幫扶)單位不少于2次,，與聯(lián)系(幫扶)個(gè)人見面不少于2次,，認(rèn)真填寫聯(lián)系和幫扶活動(dòng)記載。

3,、抓好干部培養(yǎng),、選拔任用和考核工作。我們的班子隊(duì)伍已經(jīng)開始老化,，因此有必要建立后備干部培養(yǎng)機(jī)制,，制定具體培養(yǎng)措施，實(shí)行后備干部年度考核制度,，不斷提高后備干部綜合素質(zhì),。嚴(yán)格執(zhí)行任用程序，做到公開,、公平,、公正，把“思想端正,、勤奮好學(xué),、開拓進(jìn)取,、清正廉潔、心系群眾,、情趣健康”的干部充實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)和管理崗位上來,，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè)。

4,、精神文明建設(shè)有新進(jìn)展,，要爭創(chuàng)文明和諧單位。繼續(xù)加大創(chuàng)建力度,，根據(jù)上級(jí)下發(fā)的文明單位創(chuàng)建測評(píng)標(biāo)準(zhǔn),，進(jìn)一步細(xì)化、落實(shí),、分解目標(biāo)任務(wù),，積極爭創(chuàng)文明單位及各類文明標(biāo)兵。結(jié)合全市爭創(chuàng)全國衛(wèi)生城市目標(biāo),，抓好美化,、綠化、凈化工程,。利用橫幅,、倡議書、黑板報(bào)等加大宣傳力度,。通過健康衛(wèi)生知識(shí)問卷調(diào)查,，組織開展文明衛(wèi)生健康知識(shí)講解等一系列教育宣傳活動(dòng)，提高本單位工作人員的文明衛(wèi)生意識(shí),，營造儀容整潔,、作風(fēng)文明的良好氛圍。

5,、穩(wěn)定工作要有新局面,，確保無大的上訪案件。我們的信訪穩(wěn)定工作總體形勢是好的,，截止目前,，越級(jí)上訪、群體上訪事件減少了許多;個(gè)體信訪案件也減少不少,，通過落實(shí)責(zé)任制,，做到該處理的處理，該穩(wěn)控的穩(wěn)控,。需要大家注意的是,，近期，重復(fù)訪有所抬頭,，信訪穩(wěn)定工作壓力不小,?；鶎宇I(lǐng)導(dǎo)干部一定要把信訪穩(wěn)定工作放在關(guān)乎全局、關(guān)乎自身命運(yùn)的高度來認(rèn)識(shí),，各單位一把手是第一責(zé)任人,。信訪穩(wěn)定的源頭是基層，解決問題,、化解矛盾的關(guān)鍵環(huán)節(jié)也在基層,。對(duì)一些上訪老戶加強(qiáng)教育管理，堅(jiān)決把他們穩(wěn)在當(dāng)?shù)?，不要老往區(qū),、市政府跑。比如批零公司的退休職工上訪問題,，牽扯到許多關(guān)系和利益,，一定要慎重處理,。年初,，同各單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，下發(fā)了信訪穩(wěn)定工作考核獎(jiǎng)懲意見,，目的只有一個(gè),，就是督促大家做好信訪工作，承擔(dān)起維護(hù)大局,，維護(hù)穩(wěn)定,，確保一切平安的政治責(zé)任。

最新機(jī)關(guān)部門年度工作計(jì)劃 機(jī)關(guān)工委工作計(jì)劃篇三

工作總體要求：

著力提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì),，加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育,，心系教職員工，努力維護(hù)教職工的合法利益,，進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè),，努力開創(chuàng)學(xué)校工作的新局面。

具體工作要點(diǎn)：

1,、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，組織教職工深入學(xué)習(xí)全總十四屆六次會(huì)議精神。

2,、組織教職工繼續(xù)深入學(xué)習(xí)新《工會(huì)法》,、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等，以小組為單位,，定期進(jìn)行學(xué)習(xí),，努力營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

教師是精神文明的傳播者和創(chuàng)造者,，建設(shè)一支師德高尚,、業(yè)務(wù)精湛,、敬業(yè)愛崗的教師隊(duì)伍是全面貫徹落實(shí)十六大精神，積極推進(jìn)素質(zhì)教育的重要保證,。

1,、全面落實(shí)中小學(xué)職業(yè)道德規(guī)范。深入開展以“熱愛孩子”為核心的師德教育,，使廣大教職工樹立遠(yuǎn)大的教育理念,，以德修身，以德育人,，敬業(yè)愛崗,。

2、深入開展系列師德教育活動(dòng),。樹立身邊的師德典型,，大力宣傳職工中的好人好事。

3,、配合行政,，加強(qiáng)對(duì)青年教師教育，繼續(xù)實(shí)施“傳,、幫,、帶”工程，落實(shí)“結(jié)對(duì)子”協(xié)議,，注意培養(yǎng)青年教師中的先進(jìn)典型,，激勵(lì)青年教師健康成長。結(jié)合我校啟動(dòng)“新教育實(shí)驗(yàn)”的實(shí)際,，配合教導(dǎo)處共同做好“營造書香校園”,、“師生共寫日記”等工作,。

4,、加強(qiáng)女教職工隊(duì)伍建設(shè)。繼續(xù)開展“巾幗建功”等活動(dòng),，結(jié)合教育教學(xué)實(shí)際,，促進(jìn)女教職工建功立業(yè)。依法維護(hù)女教職工的合法權(quán)益,，充分發(fā)揮女教職工主力軍的作用,。

1、逐步規(guī)范教代會(huì)形式,，開好一年一次的教代會(huì)，推進(jìn)學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督，規(guī)范教代會(huì)權(quán)利,，確保教師代表對(duì)學(xué)校重大決策的知情權(quán)、參與權(quán),、審議權(quán),、通過權(quán),，拓寬教代會(huì)的內(nèi)容,。注重提案落實(shí)，不斷提高教代會(huì)的質(zhì)量,。

2,、全面推進(jìn)校務(wù)公開工作,，建立和完善校務(wù)公開的各項(xiàng)制度,。緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，把教師,、家長和社會(huì)關(guān)注的重點(diǎn),、熱點(diǎn)問題,，以及教職工切身利益的問題,，作為校務(wù)公開的重要內(nèi)容，努力做到政策公開,、過程公開,、結(jié)果公開。實(shí)現(xiàn)廣大教職工當(dāng)家作主,，參與民主監(jiān)督與管理,，依法行使民主權(quán)利的新舉措。

3,、做好一年一度的民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部工作,，做到公平公正、實(shí)事求是地評(píng)價(jià),。

1,、密切聯(lián)系教職工，聽取和反映職工的意見和要求,，發(fā)揮好行政領(lǐng)導(dǎo)和群眾之間的橋梁紐帶作用,，全心全意為職工服務(wù)。

2、關(guān)心教職工身心健康,，從督促職工參加體育鍛煉,，提醒職工注意保養(yǎng)身體等方面關(guān)心、愛護(hù)職工,。

3,、以豐富多彩的活動(dòng)，激發(fā)工會(huì)的活力,，積極開展多種形式的群眾性文體活動(dòng),。今年工會(huì)將繼續(xù)組織“迎新春工會(huì)活動(dòng)”。

1,、在校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,，建立完善工會(huì)各項(xiàng)制度，定期組織學(xué)習(xí),、研討工會(huì)工作,，做好工會(huì)信息。

2,、黨,、政、工同心協(xié)力建好小家,。

3,、按《工會(huì)法》的要求做好財(cái)務(wù)工作，收好,、管好,、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

4,、加強(qiáng)工會(huì)干部的思想作風(fēng)建設(shè),，真正樹立服務(wù)理念，加強(qiáng)政治理論和工會(huì)知識(shí)學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì)和管理水平,。

5、圓滿完成上級(jí)工會(huì)布置的各項(xiàng)工作任務(wù),。

最新機(jī)關(guān)部門年度工作計(jì)劃 機(jī)關(guān)工委工作計(jì)劃篇四

機(jī)關(guān)工作實(shí)際就如何開展好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的具體要求：

一是學(xué)黨章黨規(guī),，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。

全體黨員要自覺學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),、遵守黨章黨規(guī),、維護(hù)黨章黨規(guī)，把學(xué)習(xí)貫徹黨章,、準(zhǔn)則,、條例作為當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù)抓緊抓好，真正把黨章和黨規(guī)作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的根本標(biāo)準(zhǔn)，不斷強(qiáng)化黨員意識(shí),、政治意識(shí),、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí),，自覺把自己的言行置身在黨章黨規(guī)的框架之內(nèi),。

二是學(xué)系列講話，強(qiáng)化自身建設(shè),。

堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹總書記系列講話精神作為當(dāng)前的重要政治任務(wù),，認(rèn)真研讀《談治國理政》、《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》和總書記在黨的十八屆四中,、五中全會(huì)重要講話,，深入領(lǐng)會(huì)系列重要講話的豐富和核心要義，用系列講話精神武裝頭腦,，不斷提升黨員干部的服務(wù)能力和服務(wù)水平,。

三是做合格黨員，強(qiáng)化干部管理,。

要通過學(xué)習(xí)教育,，使黨員干部明確“紅線”、知道不可逾越“底線”,，自覺按黨章辦事,，自覺遵守黨規(guī)，踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求,，切實(shí)履行黨員義務(wù),，不斷提高政治思想覺悟，把黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)在工作崗位上,，落實(shí)在實(shí)際行動(dòng)中,，真正發(fā)揮一個(gè)黨員應(yīng)有的先鋒模范和積極帶作用，為努力辦好人民滿意的教育作出積極貢獻(xiàn),。

最新機(jī)關(guān)部門年度工作計(jì)劃 機(jī)關(guān)工委工作計(jì)劃篇五

一、我處公共機(jī)構(gòu)用能現(xiàn)狀

近年來,，我處積極開展節(jié)能工作,，干部職工的節(jié)能意識(shí)有所增強(qiáng)，節(jié)能措施逐步到位,，較好地控制了能耗不斷增長的態(tài)勢,。但是，從總體上看,，我處公共機(jī)構(gòu)能耗總量偏大,、能源利用效率不高的狀況還沒有根本扭轉(zhuǎn)。具體表現(xiàn)：一是用能設(shè)備能效水平偏低。辦公設(shè)備管理粗放,，電腦,、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)的選擇,，沒有滿足節(jié)能,、高效的要求；公務(wù)用車還存在著能耗高等現(xiàn)象,。二是節(jié)能管理體制,、制度有待完善。我處還沒有設(shè)置專門的節(jié)能管理崗位和專職人員,；公共機(jī)構(gòu)能源消耗定額和支出標(biāo)準(zhǔn)尚未確定,，能耗統(tǒng)計(jì)制度還有待完善，缺乏有效的能源報(bào)告制度和節(jié)能考核制度,，在節(jié)能管理,、節(jié)能改造、節(jié)能應(yīng)用等方面尚未建立有效的激勵(lì)約束機(jī)制,，節(jié)能管理工作還未形成科學(xué)化,、規(guī)范化的管理制度體系。三是節(jié)能意識(shí)有待加強(qiáng),。我處一些單位對(duì)開展節(jié)能工作缺乏足夠重視,，部分干部職工尚未養(yǎng)成良好的節(jié)能習(xí)慣，缺乏節(jié)約能源的主動(dòng)性和自覺性,，浪費(fèi)能源資源的現(xiàn)象還一定程度存在,。

（一）指導(dǎo)思想

全面深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照黨中央,、國務(wù)院關(guān)于建設(shè)資源節(jié)約型,、環(huán)境友好型社會(huì)的要求，以《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》為依據(jù),，以提高公共機(jī)構(gòu)能源利用效率為核心,，以建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),、健全組織,、科學(xué)管理、強(qiáng)化宣傳,，積極推進(jìn)我處節(jié)能工作深入開展,，逐步改善用能現(xiàn)狀。

（二）主要目標(biāo)和節(jié)能指標(biāo)

1,、主要目標(biāo),。通過不懈努力,，不斷務(wù)實(shí)我處公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理基礎(chǔ)，逐步建立公共機(jī)構(gòu)節(jié)能量化管理體系和信息化管理平臺(tái),；加快完善公共機(jī)構(gòu)節(jié)能制度,、標(biāo)準(zhǔn)體系、評(píng)估體系和技術(shù)支撐體系,；建立健全分級(jí)管理,、職責(zé)明確、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能組織體系,，逐步建立公共機(jī)構(gòu)節(jié)能長效機(jī)制,；加強(qiáng)節(jié)能技術(shù)改造，爭取全面完成公共機(jī)構(gòu)節(jié)能燈具,、節(jié)水型器具更換以及空調(diào)節(jié)能等改造工作,；到xx年底，初步形成科學(xué)的節(jié)能管理體系,，保障公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作持續(xù),、有效開展。

2,、節(jié)能指標(biāo),。以xx年核定的能源消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)，xx年實(shí)現(xiàn)以下節(jié)能目標(biāo)：全處公共機(jī)構(gòu)單位建筑面積年耗電量（度）,、人均年耗水量（噸）均下降10%以上,，公務(wù)車單車平均年油耗量下降10%，辦公耗材和車輛維修費(fèi)分別降低8％,。

公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作是一項(xiàng)長期的,、持續(xù)性的系統(tǒng)工程，用能范圍廣,，節(jié)能管理跨度大,。我處公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作要堅(jiān)持有所為、有所不為,，把工作重點(diǎn)放在主要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),。

（一）扎實(shí)開展能耗統(tǒng)計(jì)工作

積極開展能源消耗調(diào)查。認(rèn)真做好xx年的能源資源消耗統(tǒng)計(jì)工作,，全面準(zhǔn)確掌握用能底數(shù),。逐步建立起能耗統(tǒng)計(jì)信息管理平臺(tái)，加強(qiáng)對(duì)本處能耗得實(shí)時(shí)監(jiān)控,。

（二）積極推廣節(jié)能技術(shù)應(yīng)用

積極應(yīng)用節(jié)能新產(chǎn)品。大力開展“綠色照明”行動(dòng),，逐步淘汰高能耗燈具,，更換為節(jié)能燈具,；樓梯、走廊,、衛(wèi)生間等公共場所的照明,，應(yīng)安裝節(jié)能技術(shù)較為成熟的延時(shí)開關(guān)或感應(yīng)開關(guān)等自動(dòng)控制裝置，杜絕長明燈現(xiàn)象,。逐步更換公共機(jī)構(gòu)辦公區(qū)內(nèi)的水龍頭,、潔具為節(jié)水型器具，杜絕跑,、冒,、滴、漏和長流水現(xiàn)象,。

最新機(jī)關(guān)部門年度工作計(jì)劃 機(jī)關(guān)工委工作計(jì)劃篇六

xx機(jī)關(guān)單位財(cái)務(wù)工作計(jì)劃

1,、財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)崗位人員與公司簽訂廉政承諾書。

2,、財(cái)務(wù)各崗位人員上崗前必須經(jīng)過職業(yè)道德操守的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，考查合格方可擔(dān)任財(cái)務(wù)崗位。

3,、建立健全有效的財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,。結(jié)合公司實(shí)際，建立責(zé)權(quán)分明,、平衡制約,、規(guī)章健全、運(yùn)作有序的財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,，對(duì)崗位職責(zé)進(jìn)行科學(xué),、嚴(yán)密的劃分，制定明確的工作職責(zé),、業(yè)務(wù)范圍和權(quán)限,、責(zé)任，從而形成財(cái)務(wù)崗位職責(zé)分明,、環(huán)環(huán)相扣的內(nèi)控管理運(yùn)行模式,。機(jī)關(guān)單位財(cái)務(wù)工作計(jì)劃由提供!

4、開展經(jīng)常性的日常檢查,。健全的財(cái)務(wù)內(nèi)控制度如果得不到有效執(zhí)行,，也只能流于形式，只有堅(jiān)持不懈地對(duì)內(nèi)控制度執(zhí)行情況開展經(jīng)常性日常檢查,，制度的保障作用才能得以發(fā)揮,。這種檢查，從時(shí)間上,，可以是定期檢查,，也可以是不定期抽查;從內(nèi)容上,，可以全面檢查，也可重點(diǎn)檢查,。

從范圍上,，可以是針對(duì)所有財(cái)務(wù)人員，也可以是針對(duì)某一個(gè)財(cái)務(wù)人員,。實(shí)踐證明,，通過開展制度執(zhí)行情況多種方式的檢查，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,，對(duì)于出現(xiàn)的問題也能夠得到及時(shí)糾正,。開展經(jīng)常性的日常檢查是預(yù)防財(cái)務(wù)人員職務(wù)犯罪的有力保證。

5,、每年開展小金庫治理活動(dòng),。階段督導(dǎo)抽查階段針對(duì)發(fā)現(xiàn)問題的整改階段最后是推動(dòng)完善和建立健全防治小金庫長效機(jī)制。

6,、充分發(fā)揮單位審計(jì)監(jiān)察部門監(jiān)督作用,。審計(jì)部門所進(jìn)行的監(jiān)督比較有針對(duì)性，對(duì)賬務(wù)人員違法犯罪有很強(qiáng)的威懾作用,。既能夠及時(shí)檢查糾正日常核算中行不規(guī)范事項(xiàng),，還能及時(shí)地發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)人員的不規(guī)范行為。財(cái)務(wù)監(jiān)察與財(cái)務(wù)部門自身組織的日常檢查互為補(bǔ)充,。必要時(shí)輔以法律手段,。

7、依靠職工群眾進(jìn)行社會(huì)監(jiān)督,。在這一方面,，往往依靠職工群眾能夠及時(shí)及早地發(fā)現(xiàn)問題。事實(shí)上,，充分發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督有著很重要的作用,。

8、取得領(lǐng)導(dǎo)的支持,。健全的財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,，需要得到領(lǐng)導(dǎo)的大力支持才能得到有效執(zhí)行，才能發(fā)揮制度的監(jiān)督和控制作用,。很多情況下,，一個(gè)單位發(fā)生集體腐敗等違法情況時(shí)，往往與領(lǐng)導(dǎo)有著直接關(guān)系,。因此預(yù)防財(cái)務(wù)人員職務(wù)犯罪,，需要領(lǐng)導(dǎo)自身率先垂范，需要監(jiān)管部門的鼎力支持,，更要對(duì)堅(jiān)持原則的財(cái)務(wù)人員給予保護(hù),。

最新機(jī)關(guān)部門年度工作計(jì)劃 機(jī)關(guān)工委工作計(jì)劃篇七

為強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職能,，規(guī)范安全生產(chǎn)行政執(zhí)法行為,，嚴(yán)格依法行政,，提高安全生產(chǎn)執(zhí)法效能，促進(jìn)企業(yè)切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,，規(guī)范安全生產(chǎn)經(jīng)營行為,，根據(jù)國家安監(jiān)總局第24號(hào)令以及國安監(jiān)總政法[20_]183號(hào)精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,，特編制如下監(jiān)督檢查計(jì)劃：

以科學(xué)發(fā)展和安全發(fā)展為指導(dǎo),，以防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展與社會(huì)和諧為目的,，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理”的方針,，貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于安全生產(chǎn)文件精神要求，通過深化安全生產(chǎn)行政執(zhí)法建設(shè),，規(guī)范執(zhí)法檢查行為,，增強(qiáng)執(zhí)法檢查計(jì)劃性、針對(duì)性,、有效性,，增強(qiáng)安全監(jiān)管權(quán)威性，進(jìn)一步深入排查治理隱患,，切實(shí)落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,，有效提升安全生產(chǎn)水平、保持全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定,。

(一)執(zhí)法原則

按照統(tǒng)籌兼顧,、突出重點(diǎn)、強(qiáng)化責(zé)任,，創(chuàng)新方式,，提高效能的原則，對(duì)全鎮(zhèn)35家涉危涉爆企業(yè)按行業(yè)進(jìn)行分類執(zhí)法檢查：煙花爆竹企業(yè)29家,，危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)2家,，非煤礦山2家，工貿(mào)企業(yè)2家,。

(二)檢查頻率

煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)每年4次,、危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)每年4次、危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營企業(yè)每年2次,、非煤礦山企業(yè)每年4次,、工貿(mào)企業(yè)每年全面覆蓋1次,。

(三)執(zhí)法重點(diǎn)

(1)安全生產(chǎn)許可證與落實(shí)情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第三十六條：生產(chǎn)、經(jīng)營,、運(yùn)輸,、儲(chǔ)存、使用危險(xiǎn)物品的,，由有關(guān)主管部門依法依規(guī)進(jìn)行審批,。《安全生產(chǎn)許可證條例》第二條：國家對(duì)礦山企業(yè),、建筑施工企業(yè)和危險(xiǎn)化學(xué)品,、煙花爆竹、民用爆破器材生產(chǎn)企業(yè)實(shí)行安全生產(chǎn)許可制度,。企業(yè)未取得安全生產(chǎn)許可證的,，不得從事生產(chǎn)活動(dòng)?！稛熁ū癜踩芾?xiàng)l例》第十一條：生產(chǎn)煙花爆竹的企業(yè),，應(yīng)當(dāng)按照安全生產(chǎn)許可證核定的產(chǎn)品種類進(jìn)行生產(chǎn)?！段ｋU(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》,、《煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實(shí)施辦法》(總局54號(hào)令)、《煙花爆竹經(jīng)營許可實(shí)施辦法》(總局令65號(hào)),、《非煤礦礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實(shí)施辦法》(總局令20號(hào))、《危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實(shí)施辦法》(總局令41號(hào)),、《危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營許可證管理辦法》(總局令55號(hào))等法律法規(guī)和部門規(guī)章都有相關(guān)規(guī)定,。

檢查方式,、方法：查看《安全生產(chǎn)許可證》正,、副本,，核對(duì)是否存在超出安全生產(chǎn)許可范圍生產(chǎn)經(jīng)營行為、許可證有效期間、主要負(fù)責(zé)人培訓(xùn)合格情況等,。

(2)安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)設(shè)立情況

法律法規(guī)要求:《安全生產(chǎn)法》第二十一條，礦山,、金屬冶煉,、建筑施工,、道路運(yùn)輸單位和危險(xiǎn)物品的生產(chǎn),、經(jīng)營,、儲(chǔ)存單位,，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員,。(其他生產(chǎn)經(jīng)營單位按從業(yè)人員人數(shù)而要求不同);《煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實(shí)施辦法》(總局54號(hào)令)第十二條,，企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備專職安全生產(chǎn)管理人員(從業(yè)人數(shù)總數(shù)1%以上,，且至少2名)和兼職安全員(從業(yè)人數(shù)總數(shù)5%以上),，并確定安全生產(chǎn)主管人員。

檢查方式,、內(nèi)容：查看安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置資料,、核實(shí)安全生產(chǎn)管理人員情況。

(3)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程落實(shí)情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第十八條,生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人應(yīng)組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,。第二十五條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,。第四十一條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)教育和督促從業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程(制定、教育,、督促執(zhí)行),?！稛熁ū裆a(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實(shí)施辦法》,、《安全生產(chǎn)法》明確煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)需制度22項(xiàng)規(guī)章制度,。

檢查方式,、內(nèi)容：查看企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和各工序操作規(guī)程文件,、資料,，審查其內(nèi)容是否符合要求,、符合實(shí)際操作情況(內(nèi)容合法合規(guī)具體,，責(zé)任到人到崗);查看企業(yè)對(duì)從業(yè)人員教育,、培訓(xùn)是否涉及到規(guī)章制度和操作規(guī)程內(nèi)容;結(jié)合安全日志和作業(yè)場所抽查發(fā)現(xiàn)員工違反規(guī)章制度、操作規(guī)程現(xiàn)象,，來確定企業(yè)教育和督促員工執(zhí)行情況,。

(4)從業(yè)人員教育培訓(xùn)和特種作業(yè)人員管理情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第二十五條、第二十六條,、第二十七條規(guī)定,。

1、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全教育和培訓(xùn);

2,、未經(jīng)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,，不得上崗作業(yè);

3,、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)建立安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案，如實(shí)記錄培訓(xùn)時(shí)間,、內(nèi)容,、參加人員、考核結(jié)果等;

4,、采用新工藝,、新技術(shù)、新材料,、新設(shè)備,，應(yīng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行專門教育、培訓(xùn),。

5,、特種作業(yè)人員應(yīng)經(jīng)專門安全作業(yè)培訓(xùn)，取得相應(yīng)資質(zhì),，方可上崗作業(yè),。《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》(20_年8月29日修訂)：主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不少于32學(xué)時(shí),，每年再培訓(xùn)時(shí)間不少于12學(xué)時(shí);高危行業(yè)的分別為48學(xué)時(shí)和16學(xué)時(shí),。新上崗的從業(yè)人員崗前安全培訓(xùn)不少于24學(xué)時(shí)，高危行業(yè)從業(yè)人員崗前安全培訓(xùn)為72學(xué)時(shí),，每年再培訓(xùn)時(shí)間不少于20學(xué)時(shí),。

檢查方式、內(nèi)容：查看安全培訓(xùn)制度,、計(jì)劃的制定和實(shí)施情況,，查看教育培訓(xùn)記錄、檔案,，記錄是否真實(shí),、符合要求，查看新上崗從業(yè)人員考核合格的資料,，查看特種作業(yè)人數(shù)和相應(yīng)資質(zhì)取得情況，查看企業(yè)對(duì)特種作業(yè)人員上崗審批資料,、對(duì)從業(yè)人員現(xiàn)場抽考本職工作的安全生產(chǎn)知識(shí)等,。(或要求企業(yè)出具期間未新進(jìn)職工的自查證明)

最新機(jī)關(guān)部門年度工作計(jì)劃 機(jī)關(guān)工委工作計(jì)劃篇八

工作目標(biāo)：進(jìn)一步解決影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展的深層次問題，緊緊圍繞發(fā)展這一主題,，營造和諧的政治環(huán)境;以政府職能轉(zhuǎn)變?yōu)橹攸c(diǎn),，營造優(yōu)質(zhì)的服務(wù)環(huán)境;以依法行政為核心，營造健全的法制環(huán)境;弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)文化,，營造良好的人文環(huán)境,。

主要任務(wù)：

一是進(jìn)一步強(qiáng)化“環(huán)境決定發(fā)展”的意識(shí),。認(rèn)真總結(jié)幾年來軟環(huán)境建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)，深入分析形勢,，認(rèn)真查找問題,，牢固樹立不進(jìn)則退的危機(jī)意識(shí)、常抓不懈的長遠(yuǎn)意識(shí),、積極抓主動(dòng)抓的責(zé)任意識(shí),，引導(dǎo)各級(jí)各部門正確認(rèn)識(shí)軟環(huán)境建設(shè)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在關(guān)系，進(jìn)一步增強(qiáng)抓好軟環(huán)境建設(shè)的緊迫感,、責(zé)任感,。

二是進(jìn)一步建立和完善軟環(huán)境建設(shè)工作機(jī)制。始終確立黨委政府領(lǐng)導(dǎo),，政府主抓,，人大、政協(xié)監(jiān)督,，相關(guān)部門各負(fù)其責(zé),，軟建辦組織協(xié)調(diào)，人民群眾積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局;繼續(xù)實(shí)施軟環(huán)境建設(shè)一把手工程,，做到經(jīng)常研究,、經(jīng)常檢查，保證軟環(huán)境建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處,。

三是切實(shí)發(fā)揮人大,、政協(xié)的監(jiān)督作用。組織好人大代表,、政協(xié)委員和行風(fēng)監(jiān)督員開展軟環(huán)境建設(shè)視察評(píng)議活動(dòng),，重點(diǎn)對(duì)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門、監(jiān)督檢查部門進(jìn)行視察評(píng)議,。軟建辦對(duì)視察評(píng)議活動(dòng)中反映出來的問題進(jìn)行整理分類,，督促整改，及時(shí)反饋,。

四是進(jìn)一步營造軟環(huán)境建設(shè)良好氛圍,。協(xié)調(diào)組織新聞媒體繼續(xù)辦好軟環(huán)境建設(shè)各類專欄、專題節(jié)目,，及時(shí)報(bào)道軟環(huán)境建設(shè)重點(diǎn)工作,，大力宣傳為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,。

一是進(jìn)一步深化行政管理體制改革,。關(guān)注國家部委行政審批制度改革最新進(jìn)展，做好調(diào)整或取消有關(guān)審批事項(xiàng)對(duì)接工作,，使全縣行政審批項(xiàng)目的數(shù)量保持較低水平,。分專題研究各行業(yè),、各部門行政審批環(huán)節(jié)、程序,，逐項(xiàng)提出整改意見,。

二是加強(qiáng)行政許可配套制度建設(shè)。進(jìn)一步完善統(tǒng)一受理,、告知,、公示、聽證和收費(fèi)等實(shí)施行政許可的具體工作程序和有關(guān)制度,，對(duì)被許可人從事行政許可事項(xiàng)的活動(dòng)實(shí)施監(jiān)督檢查的制度,，以及針對(duì)容易發(fā)生問題的部位和環(huán)節(jié)，制定加強(qiáng)制約監(jiān)督的措施和辦法,，堅(jiān)決制止隨意增加行政職能,、審批事項(xiàng)、收費(fèi)項(xiàng)目行為,。

三是加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督檢查,。建立健全行政許可的監(jiān)督制度，把實(shí)施主體是否合法,、是否依法收取費(fèi)用,、是否履行監(jiān)督職責(zé)等情況作為重點(diǎn)進(jìn)行專項(xiàng)檢查。加強(qiáng)對(duì)執(zhí)行國家和省,、市清理行政許可項(xiàng)目決定落實(shí)情況的檢查,。

四是深入推行行政執(zhí)法責(zé)任制。實(shí)行依法行政問責(zé)制和行政決策追究制,，實(shí)行執(zhí)法案卷評(píng)查制,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正行政執(zhí)法過程中的問題。細(xì)化行政違法行為的種類和處罰的幅度,，降低執(zhí)法部門的自由裁量權(quán),，保證行政執(zhí)法的公正性。

五是進(jìn)一步提高行政服務(wù)水平,。對(duì)涉及群眾,、企業(yè)切身利益的重大事項(xiàng)，實(shí)行行政決策聽證制度,，通過電視,、報(bào)紙、網(wǎng)站等媒體向社會(huì)公布,，提高政府決策透明度。按照“應(yīng)進(jìn)必進(jìn),，不進(jìn)則停,，一地辦畢,，一條龍服務(wù)”的原則，進(jìn)一步規(guī)范投資服務(wù)中心的運(yùn)作,。

六是進(jìn)一步規(guī)范行政管理,。通過舉辦培訓(xùn)班、專題講座,、理論中心組學(xué)習(xí)等形式的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，使各級(jí)行政管理及服務(wù)人員，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步深刻理解《行政許可法》的基本原則,、基本要求,，掌握行政許可法的工作程序，規(guī)范行政行為,，提高依法行政意識(shí)和執(zhí)法水平,。

一是提高機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員素質(zhì)。在機(jī)關(guān)事業(yè)單位中開展為企業(yè),、為百姓,、為社會(huì)服務(wù)的教育活動(dòng);圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)、法治建設(shè),、執(zhí)政能力建設(shè)等重點(diǎn)內(nèi)容,，加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員培訓(xùn)，提高機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的公仆意識(shí),、法治意識(shí),、發(fā)展意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),、憂患意識(shí);強(qiáng)化機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的科學(xué)行政能力,、民主行政能力、依法行政能力,。加大對(duì)重點(diǎn)部門,、重要崗位工作人員的監(jiān)督力度，防止部門利益?zhèn)€人化,。

二是深入推進(jìn)政務(wù)公開工作,。以新聞媒體為平臺(tái)，圍繞企業(yè)和群眾關(guān)注的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題,，全面開展政府、企業(yè),、群眾三者互動(dòng)的“對(duì)話”活動(dòng),。繼續(xù)認(rèn)真總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)及做法，在全縣推行陽光政務(wù)工程，不斷完善以陽光政務(wù)為核心內(nèi)容的服務(wù)體系,、服務(wù)功能,。

三是優(yōu)化投資創(chuàng)業(yè)的服務(wù)環(huán)境。要認(rèn)真抓好對(duì)新投資企業(yè),，特別是外商,、外地投資企業(yè)和民營企業(yè)發(fā)展各項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)工作。對(duì)新投資項(xiàng)目開設(shè)“綠色”通道,，建立審批申辦的快速聯(lián)動(dòng)辦結(jié)機(jī)制,，實(shí)行全過程服務(wù)、全托式服務(wù),、全方位服務(wù),，為大力發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)，推動(dòng)全民創(chuàng)業(yè),，創(chuàng)造“零障礙,、低成本、高效率”的投資環(huán)境,。

四是加強(qiáng)誠信體系建設(shè),。整合各部門的信用資源，工商,、稅務(wù),、金融等部門要全面推行“企業(yè)信用分類管理”制度，嚴(yán)格企業(yè)信用等級(jí),。在新聞媒體定期發(fā)布企業(yè)信用等級(jí)情況,，通報(bào)誠信企業(yè)和失信企業(yè)名單，制定出臺(tái)對(duì)誠信企業(yè)在工商年檢,、稅務(wù)稽查等方面的優(yōu)惠政策,，對(duì)失信企業(yè)要加大監(jiān)管力度，努力在全社會(huì)營造講求商業(yè)道德,、誠實(shí)守信,、公平競爭的氛圍。

最新機(jī)關(guān)部門年度工作計(jì)劃 機(jī)關(guān)工委工作計(jì)劃篇九

一,、指導(dǎo)思想

以學(xué)習(xí)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系為根本任務(wù),，緊緊圍繞“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”兩大任務(wù),，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的機(jī)關(guān)黨員干部隊(duì)伍,，不斷深化學(xué)習(xí)型服務(wù)型創(chuàng)新型機(jī)關(guān)建設(shè)，為全面提升價(jià)格工作水平提供思想保證和精神動(dòng)力,，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開,。

1,、全面理解和深刻體會(huì)中國特色社會(huì)主義理論體系的歷史地位、科學(xué)內(nèi)涵,、精神實(shí)質(zhì)和根本要求,，以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)價(jià)格工作，推進(jìn)價(jià)格工作,。

2、切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育,，深入開展“我們的價(jià)值觀”主題實(shí)踐活動(dòng),。社會(huì)主義核心價(jià)值體系是興國之魂，是社會(huì)主義先進(jìn)文化的精髓,，決定著中國特色社會(huì)主義的發(fā)展方向,。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆六中全會(huì)精神，深入開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育,，把解決機(jī)關(guān)黨員干部理想信念,、價(jià)值觀問題作為教育的重點(diǎn)，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部思行合一,，樹立正確的世界觀,、人生觀、價(jià)值觀,，自覺抵制各種消極腐朽思想侵蝕,，筑牢政治思想防線。認(rèn)真組織開展“核心價(jià)值觀是什么,、為什么要樹立核心價(jià)值觀,、怎樣樹立核心價(jià)值觀”為主題的大討論活動(dòng)，提高黨員干部對(duì)核心價(jià)值觀的認(rèn)識(shí),。在充分討論的基礎(chǔ)上,，深入開展多種形式的主題實(shí)踐活動(dòng)，推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀內(nèi)化于心,，外化于行,，使機(jī)關(guān)黨員干部成為“核心價(jià)值觀”的忠實(shí)實(shí)踐者、維護(hù)者和倡導(dǎo)者,，進(jìn)一步提升為_服務(wù)能力和品質(zhì),，提高執(zhí)政為_的意識(shí)和工作效率。

3,、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十_大和省市黨代會(huì)精神,。黨的十_大將是我黨在全面建設(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)刻和深化改革開放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的攻堅(jiān)時(shí)期召開的一次重要會(huì)議,，對(duì)奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利,、開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義新局面,，具有重大的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十_大精神作為首要政治任務(wù),，通過舉辦讀書會(huì),、培訓(xùn)輔導(dǎo)班等形式，組織機(jī)關(guān)黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十_大和省市黨代會(huì)精神,，引導(dǎo)和激勵(lì)廣大黨員干部把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省市委對(duì)形勢的科學(xué)判斷及決策部署上來,，把力量凝聚到做好當(dāng)前工作上來。

4,、認(rèn)真學(xué)習(xí)歷史,，加強(qiáng)文化教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于《領(lǐng)導(dǎo)干部要讀點(diǎn)歷史》的重要講話精神,，深刻領(lǐng)會(huì)“讀史可以明智,、知古方能鑒今”的講話精神實(shí)質(zhì)。組織黨員干部開展讀歷史,、談體會(huì)活動(dòng),，開展以“讀史明志”為主題的讀書征文活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)歷史,，從中獲得精神鼓舞,，升華思想境界，陶冶道德情操,，完善優(yōu)良品格,，培養(yǎng)浩然正氣，自覺做到自重,、自省,、自警、自勵(lì),，認(rèn)真踐行全心全意為人_服務(wù)的根本宗旨,。深入學(xué)習(xí)貫徹市委《關(guān)于認(rèn)真貫徹黨的__屆_中全會(huì)精神深入推進(jìn)文化名城文化強(qiáng)市建設(shè)的若干意見》，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè),。

5,、繼續(xù)深入開展執(zhí)政為_教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市委十屆十二次全會(huì)精神,，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部深刻領(lǐng)會(huì)市委提出的今年我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總目標(biāo)和總要求,，全面做好價(jià)格工作，為推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展作出貢獻(xiàn),。以“進(jìn)村入企,、服務(wù)基層”大走訪、“春風(fēng)行動(dòng)”,、“結(jié)對(duì)幫扶”,、“創(chuàng)先爭優(yōu)”,、“公述_評(píng)”等活動(dòng)為載體，深入開展宗旨觀教育,，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)宗旨意識(shí),、公仆意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，不斷增強(qiáng)以人為本,、執(zhí)政為_的理念,，自覺轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，在價(jià)格工作實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)好,、維護(hù)好,、發(fā)展廣大人_群眾的根本利益，在本職工作崗位上發(fā)揮先鋒模范作用,，爭創(chuàng)一流業(yè)績。

6,、加強(qiáng)形勢政策教育,。及時(shí)、深入開展形勢政策教育,，讓廣大黨員干部準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)和把握國內(nèi)外政治,、經(jīng)濟(jì)形勢，并用以指導(dǎo)自身工作,，教育黨員干部在增強(qiáng)憂患意識(shí)的同時(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,，使機(jī)關(guān)黨員干部在日常工作中率先垂范、身先士卒,、身體力行,，發(fā)揮導(dǎo)向和示范作用。

7,、加強(qiáng)法紀(jì)觀念教育,。以局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)法、年度普法教育活動(dòng)為抓手,，學(xué)習(xí)《黨章》,、《中國_紀(jì)律處分條例》、《中國_黨內(nèi)監(jiān)督條例》,、《中國_黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨規(guī)黨紀(jì),，強(qiáng)化黨員先進(jìn)性意識(shí)、廉潔意識(shí),，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣,。引導(dǎo)黨員干部牢固樹立法紀(jì)意識(shí)，正確行使手中的權(quán)力,，自覺維_紀(jì)的尊嚴(yán),。

為加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部政治理論學(xué)習(xí),，建立個(gè)人、支部,、全局機(jī)關(guān)“三位一體”的學(xué)習(xí)體系,，以個(gè)人自學(xué)為主，充分運(yùn)用“領(lǐng)導(dǎo)干部講壇”,、“干部學(xué)習(xí)新干線”,、“公務(wù)員知識(shí)大講堂”、“市_大學(xué)堂”,、“機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)”及上級(jí)組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)等學(xué)習(xí)載體,，強(qiáng)化黨員干部政治理論學(xué)習(xí);在個(gè)人自學(xué)的同時(shí)，各支部按照學(xué)習(xí)計(jì)劃安排,，組織好集中學(xué)習(xí);根據(jù)學(xué)習(xí)需要,，局機(jī)關(guān)采取專題講座、交流座談,、參觀考察,、觀看錄像等多種形式開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。

(一)形成共識(shí),，增強(qiáng)自覺,。提高黨員干部的政治理論素質(zhì)是機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的重中之中，黨員干部要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)對(duì)于提高政治理論素質(zhì),、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的重要意義,，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，自覺處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,，不斷激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,，堅(jiān)持做學(xué)習(xí)型黨員干部。

(二)嚴(yán)格制度,，加強(qiáng)管理,。認(rèn)真落實(shí)中央《關(guān)于加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育的意見》要求，通過健全和完善述學(xué),、評(píng)學(xué),、督學(xué)、考學(xué)等一系列行之有效的學(xué)習(xí)制度,，促進(jìn)學(xué)習(xí)經(jīng)?；⒅贫然鸵?guī)范化,。各黨支部要建立健全政治理論學(xué)習(xí)考勤,、學(xué)習(xí)檔案管理等制度，嚴(yán)肅學(xué)習(xí)紀(jì)律,，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)制度化,、規(guī)范化,，進(jìn)一步推動(dòng)和促進(jìn)黨員干部政治理論學(xué)習(xí)。

(三)搞好結(jié)合,，學(xué)以致用,。堅(jiān)持學(xué)習(xí)與開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),、創(chuàng)建市級(jí)文明機(jī)關(guān)相結(jié)合,，與完成價(jià)格工作任務(wù)相結(jié)合，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,、學(xué)以致用,、用以促學(xué)。要將學(xué)習(xí)與調(diào)研相結(jié)合,、與實(shí)踐相結(jié)合,，組織黨員干部積極參加價(jià)格調(diào)研活動(dòng)，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部的凝聚力,、執(zhí)行力,、服務(wù)力，轉(zhuǎn)化為科學(xué)分析和解決實(shí)際問題的能力,，轉(zhuǎn)化為推進(jìn)價(jià)格工作的動(dòng)力，為價(jià)格工作提供思想保證,、精神動(dòng)力和智力支持,，推進(jìn)全局各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

(四)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，周密組織,。把黨員干部政治理論學(xué)習(xí)作為機(jī)關(guān)黨建工作的重要內(nèi)容，認(rèn)真抓好組織實(shí)施,，精心部署,，做到時(shí)間落實(shí)、內(nèi)容落實(shí),，定期分析黨員干部政治理論學(xué)習(xí)情況,，切實(shí)解決黨員干部在學(xué)習(xí)中存在的問題。及時(shí)總結(jié)學(xué)習(xí)中的好的經(jīng)驗(yàn)和做法,，努力營造學(xué)習(xí)工作化,、工作學(xué)習(xí)化，全員學(xué)習(xí),、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí),、終身學(xué)習(xí)的深厚氛圍，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),，學(xué)習(xí)型黨組織,。

最新機(jī)關(guān)部門年度工作計(jì)劃 機(jī)關(guān)工委工作計(jì)劃篇十

201x年委機(jī)關(guān)工會(huì)工作指導(dǎo)思想：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，認(rèn)真貫徹黨的__大和__屆精神，按照市建委突出解決“出行難,、住房難”矛盾,，加快構(gòu)建資源節(jié)約、環(huán)境友好,、經(jīng)濟(jì)高效,、社會(huì)和諧的最佳人居環(huán)境城市的總體要求。努力履行工會(huì)職責(zé),，不斷創(chuàng)新工作理念,，轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，增強(qiáng)干部職工的凝聚力和親和力,，把機(jī)關(guān)工會(huì)工作提高到一個(gè)新的水平,。

1、配合機(jī)關(guān)黨組織抓好理論教育學(xué)習(xí),。抓好黨的__屆精神,、國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的“__”規(guī)劃、《黨章》,、《公務(wù)員法》等學(xué)習(xí),。通過集中學(xué)習(xí)、討論交流,、圖片展覽等各種學(xué)習(xí)方式,，深化理論學(xué)習(xí)效果，努力提高干部職工的思想素質(zhì),。

2,、貫徹《全民道德綱要》，開展社會(huì)主義榮辱觀教育,。配合機(jī)關(guān)黨組織抓好干部職工的《綱要》學(xué)習(xí),，全面了解《綱要》內(nèi)容和要求。在機(jī)關(guān)工作人員中突出開展社會(huì)主義榮辱觀教育,，積極參加文明城市,、文明機(jī)關(guān)、文明處室,、文明崗位的創(chuàng)建活動(dòng),，使干部職工在建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)，服務(wù)型機(jī)關(guān),，構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)中做好表率,、帶好頭。下半年，舉辦一次《公務(wù)禮儀》專題講座,。

3,、搭建平臺(tái)，努力營造學(xué)習(xí)氛圍,。在開展“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)中,，根據(jù)干部職工的知識(shí)結(jié)構(gòu)和工作生活需求，采取多種渠道,，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,。一是開辟學(xué)習(xí)場所，建立機(jī)關(guān)閱覽室(待批);二是充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,，開通建委工會(huì)網(wǎng)頁,，發(fā)布活動(dòng)信息，交流工作,，征求意見等,，實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)干部職工資源共享;三是創(chuàng)辦機(jī)關(guān)工會(huì)工作簡報(bào)，堅(jiān)持二個(gè)月出刊一期,?！逗唸?bào)》以“維護(hù)職工權(quán)益，共創(chuàng)和諧機(jī)關(guān)”為主線,，開辟工會(huì)信息,、維權(quán)職能、文體活動(dòng),、機(jī)關(guān)動(dòng)態(tài),、保健知識(shí)等欄目。

4,、充分發(fā)揚(yáng)民主，增強(qiáng)干部職工的參與積極性,。組織機(jī)關(guān)干部職工參與事務(wù)管理,，實(shí)行民主監(jiān)督，保證他們的知情權(quán)和參與決定權(quán),。年內(nèi)將組織召開部分機(jī)關(guān)干部職工座談會(huì),，聽取和尊重他們的意見，全面促進(jìn)工會(huì)工作的健康發(fā)展,。

5,、開展民心工程，關(guān)心困難職工,。組織開展“送溫暖,，獻(xiàn)愛心”活動(dòng)，對(duì)生活困難和生病住院的職工堅(jiān)持“五必訪”,，建立困難職工檔案,，實(shí)行“一幫一”結(jié)對(duì)工程,。繼續(xù)做好干部職工的醫(yī)療互助保障、夏日送飲涼,、走訪慰問等工作,。組織機(jī)關(guān)干部職工參加慈善一日捐、結(jié)對(duì)幫扶,、向受災(zāi)地區(qū)捐衣物,、捐書等活動(dòng)，為構(gòu)建和諧社會(huì)發(fā)揮自己的作用,。

6,、積極做好機(jī)關(guān)干部的療休養(yǎng)工作。在機(jī)關(guān)工作任務(wù)重,、壓力大的情況下,，倡導(dǎo)干部職工休假，領(lǐng)導(dǎo)帶頭休假,，在休息中養(yǎng)心健體,。繼續(xù)做好職工的體檢和療養(yǎng)工作，積極推動(dòng)機(jī)關(guān)工作人員休養(yǎng)制度,，出臺(tái)《機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員休養(yǎng)暫行辦法》,，建立職工療養(yǎng)檔案，合理安排休養(yǎng)人員,，以良好的心態(tài),、充沛的精力做好各項(xiàng)工作。

7,、努力提高干部職工的生活質(zhì)量,。以提高機(jī)關(guān)干部職工的生活質(zhì)量為目標(biāo)，加強(qiáng)健康教育,，強(qiáng)化健康意識(shí),，繼續(xù)貫徹“健康工作、快樂生活”的思路,。上半年請專家進(jìn)行健康,、藝術(shù)等方面的知識(shí)講座，引導(dǎo)大家建立科學(xué)健康的生活質(zhì)量,。

8,、運(yùn)用多種形式,，開展各項(xiàng)文體活動(dòng),。一是積極參加第三屆市直機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì),。根據(jù)市直機(jī)關(guān)設(shè)置的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，動(dòng)員干部職工積極報(bào)名,，主動(dòng)參與,，形成人人愛運(yùn)動(dòng),、個(gè)個(gè)重健身的活動(dòng)氛圍,。上半年，委機(jī)關(guān)工會(huì)組織一次輕武器射擊活動(dòng);年內(nèi)請專家進(jìn)行體育活動(dòng)輔導(dǎo),，如太極拳,、軍體拳等。二是組織外出考察活動(dòng),。為提高城市建設(shè)工作水平,，拓寬視野，擴(kuò)大活動(dòng)外延,，不斷豐富委機(jī)關(guān)干部職工的業(yè)余生活,。今年將組織機(jī)關(guān)干部職工參觀市重點(diǎn)建設(shè)工程、周邊城市建設(shè)等考察活動(dòng),。三是舉辦聯(lián)歡會(huì),、書畫展活動(dòng)。為充分展示機(jī)關(guān)干部職工的業(yè)余才能,，提高藝術(shù)品位,。委機(jī)關(guān)工會(huì)將舉辦文藝聯(lián)歡會(huì)、攝影書畫展等活動(dòng),。

最新機(jī)關(guān)部門年度工作計(jì)劃 機(jī)關(guān)工委工作計(jì)劃篇十一

一,、工作任務(wù)目標(biāo)

健康教育是衛(wèi)生的重要組成部分，是公司素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,，要建立健全健康教育工作機(jī)制,，進(jìn)一步普及衛(wèi)生知識(shí)和環(huán)境保護(hù)知識(shí)，使廣大職工形成科學(xué)文明健康的生活方式,，進(jìn)一步提高職工的健康知識(shí)水平,，創(chuàng)建一個(gè)良好的生產(chǎn)、學(xué)習(xí),、生活環(huán)境,，開展形式多樣的健康教育活動(dòng)。

工作目標(biāo)：加強(qiáng)機(jī)關(guān)干職健康教育培訓(xùn)和宣傳工作,，使廣大干職的健康教育和衛(wèi)生知知曉率和健康行為形成率分別達(dá)90%,。

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，充分發(fā)揮健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè),。

2.完善各項(xiàng)規(guī)章制度，主要是學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、衛(wèi)生制度等,。

3.加強(qiáng)對(duì)局機(jī)關(guān)和局直單位健康教育的工作力度,，大力開展健康教育活動(dòng),。

4.加強(qiáng)宣傳和培訓(xùn)工作，開辟宣傳欄,，每兩月一期,，舉辦健康教育知識(shí)培訓(xùn)，開展各項(xiàng)健康奇偶阿姨活動(dòng),。

5.縣局配備健康教育宣傳員,，負(fù)責(zé)上門入戶向家屬區(qū)傳播健康教育知識(shí)，積極組織形式多樣的健康教育活動(dòng),。

6.積極開展控?zé)煿ぷ?，成立控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立控?zé)煴O(jiān)督員,，推進(jìn)機(jī)關(guān)辦公樓各部門室內(nèi)公共場所和工作場所禁煙,。認(rèn)真組織世界無煙日活動(dòng)等控?zé)熜麄骰顒?dòng)，加強(qiáng)對(duì)吸煙和被動(dòng)吸煙危害的宣傳,，努力營造全體干部職工支持控?zé)煹牧己梅諊?/p>