工匠，簡而言之,，就是各行各業(yè)中杰出的技術(shù)人才,。世界上每個(gè)國家、每個(gè)時(shí)代,、每個(gè)行業(yè)都有不同的工匠。下面是小編為大家整合了一些有關(guān)工匠精神學(xué)生感悟800字的優(yōu)質(zhì)文章,，希望對(duì)大家有所幫助,。

工匠精神學(xué)生學(xué)習(xí)心得范文匯總1

當(dāng)我聽到耳熟能詳?shù)钠放泼郑?ldquo;百達(dá)翡麗,、江詩丹頓,、萬國、卡地亞”時(shí),，我腦海中常常浮現(xiàn)出一位年邁的老人,，戴上老花鏡，在深夜的臺(tái)燈下,，一次次打磨著不足幾毫米的零件,。手表，在生活中或許是件奢侈品,，但也因此體現(xiàn)出了工匠精神的偉大,。老鐘表師們夜以繼日的堅(jiān)持著每一個(gè)沒有絲毫偏差的零件，才做出百年不停的機(jī)械手表。

工匠精神是堅(jiān)持認(rèn)真,、堅(jiān)持細(xì)致,。

日本賽車手井田在職業(yè)生涯結(jié)束后開始著手改裝汽車，每一輛保時(shí)捷都由他親手只用眼睛與彩筆在模具上畫出,，精心打磨剪裁一星期甚至一個(gè)月后,，才安裝在車體上，完美無缺,。不得不講,，日本人的'工匠精神著實(shí)讓人佩服。

工匠精神是少而精,，不求利,。

德國人生產(chǎn)的汽車每年都會(huì)限量，但他們只用半年工資便買得起,，每一輛汽車都可以使用二十到四十年,。對(duì)于工匠精神，可謂完美的詮釋,。

相反,，馬虎與湊合終釀惡果。

舊時(shí),，有一位畫家在畫馬時(shí)覺得不像,，便將其改成了老虎。他的兩個(gè)兒子問他時(shí),，他便解釋道一個(gè)是馬,，另一個(gè)是老虎。于是他的兒子出去打獵時(shí),，一個(gè)將馬誤看,，射死了一匹千里馬，另一個(gè)將虎誤看,，騎上去被咬死了,。湊合看著像，卻終釀成了悲劇,。

中國目前的工匠精神是稀缺的,。

在如今這個(gè)變化萬千的年代，很少有人能夠做到安靜下來,，持之以恒般做一件小事,。但不論是身邊微末之事的變化，還是宏大的社會(huì)政事變化,，時(shí)代的車輪滾滾向前,，在萬千改變中卻總有一些東西歷久彌新。它們經(jīng)歷時(shí)間的淬煉，依然散發(fā)出灼灼的光芒,，就如我們頭頂?shù)纳n穹一般,，日升日落，亙古如斯,，那便是工匠精神的產(chǎn)物,。

我們必須具備工匠精神?；蛟S現(xiàn)在的我們?nèi)缟倌臧愀≡旰姥?ldquo;差不多”,，但成熟后，反觀自己的不足,，由虛而實(shí)剝落浮華,，將自己從一彎急流瀑布點(diǎn)化為靜水深流時(shí)，我們才會(huì)發(fā)覺工匠精神如此重要,。所謂工匠,，亦是認(rèn)真細(xì)致。

工匠精神學(xué)生學(xué)習(xí)心得范文匯總2

很久以來就對(duì)《工匠精神》這本著作有所耳聞,，最近,，公司開展了學(xué)習(xí)工匠精神的活動(dòng)，有幸從辦公室借來一本拜讀,。拿到手第一印象認(rèn)為這是一本雞湯,，仔細(xì)讀來，并非如此,，里面的一些觀念和人物事例很是接地氣,，讓人感觸頗多。

所謂的工匠精神是一種精益求精的態(tài)度,，一種對(duì)夢(mèng)想的追求,，一種擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)精神及一份默默無聞的堅(jiān)守。

學(xué)習(xí)了《工匠精神》,，結(jié)合自己的工作現(xiàn)狀，尤其是在目前環(huán)境保護(hù)的高壓形態(tài)下,，工作上不能出一點(diǎn)差錯(cuò),，必須要時(shí)刻以工匠精神鞭撻著自己，改掉以往大老粗的行為作風(fēng),，各項(xiàng)工作力爭(zhēng)精益求精,，不允許有交差思維、差不多思維及走捷徑思維,，要對(duì)公司及自己負(fù)責(zé),，在自己的'一片領(lǐng)域上敢于堅(jiān)守?fù)?dān)當(dāng)，把工作漂漂亮亮的完成作為自己的追求。 注重工作中各種人際關(guān)系的處理和維護(hù),。減少自己偏見的心,，利己的心，不公的心,。增強(qiáng)自己利他,，助他，成他之心,。

此外,，我們還需樹立正確的價(jià)值觀：先增值，后回報(bào);先沉淀,，后成才;先有為,，后有位,。從容自信,，不斷學(xué)習(xí)，充實(shí)自己,。

工匠精神學(xué)生學(xué)習(xí)心得范文匯總3

這次關(guān)于《工匠精神》的培訓(xùn)讓我感覺收獲很大,，很多以前想不明白的事在這次培訓(xùn)后豁然開朗,。甘總從世界格局說到我們自身的修養(yǎng)與以后的發(fā)展，讓我明白了工匠精神的現(xiàn)代闡釋,，工匠精神不僅僅是一種信仰,，更是需要我們一生追求的東西，下面來談?wù)勎覍?duì)這次培訓(xùn)的感想,。

先說說工業(yè)4.0,，工業(yè)4.0是德國政府提出的一個(gè)高科技戰(zhàn)略計(jì)劃，旨在利用物聯(lián)信息系統(tǒng)將生產(chǎn)中的供應(yīng),、制造,、銷售信息，數(shù)據(jù)化,、智慧化,，最后達(dá)到快速、有效,、定制化的產(chǎn)品供應(yīng),。美國的互聯(lián)網(wǎng)工業(yè)則是旨在工業(yè)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)流、硬件,、軟件的智能交互,，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)、設(shè)施和資產(chǎn)運(yùn)營的優(yōu)化,。而中國制造20__的目標(biāo)為,，將信息技術(shù)一制造技術(shù)深度融合的數(shù)字化,、智能化制造作為今后發(fā)展的主線，以未來十年為發(fā)展周期,，目標(biāo)是驅(qū)動(dòng)制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),，推動(dòng)中國由制造大國向制造業(yè)強(qiáng)國轉(zhuǎn)型。在我看來,，三者僅是側(cè)重點(diǎn)有所不同,，最終的目標(biāo)如出一轍。三者最終都是將物聯(lián)網(wǎng),、互聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)結(jié)合起來,，使得制造系統(tǒng)更加智能化、數(shù)據(jù)化,，效率得到極大的提升,。

我認(rèn)為，要實(shí)現(xiàn)下一代的工業(yè)制造大致分為三個(gè)步驟,。第一步為實(shí)現(xiàn)物聯(lián)網(wǎng)工業(yè),，這一步目前已經(jīng)有企業(yè)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)，比如甘總在培訓(xùn)中提到的SEW賽威傳動(dòng),，那里的AGV作為可四處行走的工作臺(tái),，上有待裝配產(chǎn)品，到相應(yīng)工位相應(yīng)員工裝上相應(yīng)配件,，相應(yīng)工位有各種產(chǎn)品的各種物料,，掃碼后就可調(diào)出相應(yīng)物料，這樣可以實(shí)現(xiàn)多種產(chǎn)品的小批量生產(chǎn),。第二步,，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)+改造，這一步大多數(shù)企業(yè)正在實(shí)現(xiàn),，比如,，通過互聯(lián)網(wǎng)，“成品”可以直接通知物流公司來收貨,，通過互聯(lián)網(wǎng),，我們可以查詢到哪些工廠的機(jī)器富余，我們就可以直接在那個(gè)機(jī)器上下訂單,，從而使得整個(gè)社會(huì)的資源得到整合,，效率極大的提高。第三步,，大數(shù)據(jù)指導(dǎo)生產(chǎn)，甚至大數(shù)據(jù)指導(dǎo)創(chuàng)新,。通過大數(shù)據(jù)分析,，我們可以知道如何提升生產(chǎn)效率,，如何改善生產(chǎn),，甚至建工廠前可以分析工廠建在哪個(gè)位置更好，當(dāng)然還有更多的數(shù)據(jù)可以挖掘,。我們看到，物聯(lián)網(wǎng)是一個(gè)工廠內(nèi)部效率的提高,，互聯(lián)網(wǎng)是整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈的整合,，而大數(shù)據(jù)則是整個(gè)社會(huì)資源的整合。

以上是我對(duì)未來工業(yè)技術(shù)方面的理解,，在未來的智能工業(yè)中,，個(gè)人素質(zhì)也是非常重要的一環(huán)，現(xiàn)代的工匠精神是我們所必須的,。工匠精神原指工匠對(duì)自己的產(chǎn)品精雕細(xì)琢,，精益求精、更完美的精神理念,。工匠們喜歡不斷雕琢自己的產(chǎn)品，不斷改善自己的工藝,，享受著產(chǎn)品在雙手中升華的過程,。工匠精神的目標(biāo)是打造本行業(yè)最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，其他同行無法匹敵的卓越產(chǎn)品?，F(xiàn)在的工匠精神有如下八點(diǎn),，熱愛：不慕虛榮干一行就愛一行;專注：專心致志一生只做一件事;踏實(shí)：寓巧于拙用“笨功夫”練“真本事”;勤奮：刻苦努力用汗水澆筑工匠的豐碑;嚴(yán)謹(jǐn)：一絲不茍用細(xì)節(jié)成就偉大;堅(jiān)持：執(zhí)著堅(jiān)守耐得住寂寞經(jīng)得起誘惑;精進(jìn)：精益求精追求無限的極致和完美;進(jìn)取：永不止步鑄就個(gè)人品牌譜寫人生華章,。

目前,，我作為助理工程師，我的目標(biāo)為軟件工程師,，首先要熟練掌握各種語言,，為以后的進(jìn)階打下基礎(chǔ);編寫的軟件模塊化，移植性強(qiáng),，注釋清楚明白;熟練使用各種開發(fā)工具;喜歡鉆研算法;同時(shí)更要有工匠所擁有的品質(zhì),，有感恩之心,，非常感謝領(lǐng)導(dǎo)支持我鉆研那么久，有基本的個(gè)人素養(yǎng),。

正如甘總在培訓(xùn)中所講,，在當(dāng)今社會(huì),，只有把工匠精神發(fā)揮的淋漓盡致，才能擁有競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì),，才能具有真正的不可替代性，才能永遠(yuǎn)在復(fù)雜環(huán)境下立于不敗之地,。作為職場(chǎng)人,，傳承和發(fā)揚(yáng)工匠精神不僅是生存和發(fā)展的需要,，更是生活精彩,，人生出彩的宿命所歸。

工匠精神學(xué)生學(xué)習(xí)心得范文匯總4

工匠,，簡而言之,，就是各行各業(yè)中出類拔萃的技術(shù)尖子，世界上各個(gè)國家,，各個(gè)時(shí)代,，各個(gè)行業(yè)都有不同的工匠,。

工匠不是天生的，它生存于大眾中,，產(chǎn)生于大眾中,，它絕對(duì)不是花架子，而是實(shí)實(shí)在在的真人,，它做的不是靠吹的,，而是實(shí)實(shí)在在的真事。

為什么各行各業(yè)都非常重視,，培養(yǎng)技術(shù)尖子人物,，因?yàn)樗且粋€(gè)特殊的人物,，它從事的工作是一份特殊的工作，成千上萬人做不了的事,，它可以做，有些工作甚至應(yīng)用到高科技都無法完成的,，但工匠可以完成,，這就是工匠的特殊性，例如我國的航天飛機(jī)上有一個(gè)零部件,，做工非常復(fù)雜,，難度相當(dāng)大，采用最為先進(jìn)的高科技工藝操作未能完成,，只能靠工匠的手工操作才能完成,，可想而知工匠的份量，特別是大國工匠,。

這里講述一個(gè)工匠救活一個(gè)企業(yè)的故事,，據(jù)載北京一個(gè)工藝美術(shù)廠，是解放初期建成的,，當(dāng)時(shí)也就小打小鬧,，生產(chǎn)一些較簡單的工藝品，經(jīng)濟(jì)效益也不太好,，在一次工藝品拍賣會(huì)上,，當(dāng)時(shí)的廠領(lǐng)導(dǎo)見到一顆象牙，長約50厘米,，直徑6厘米左右,，拍賣價(jià)也不很高，雖然廠里的經(jīng)濟(jì)不是很景氣,，但這個(gè)有眼光的領(lǐng)導(dǎo)還是用廠里的資金把這顆象牙買下了,，可是這顆象牙輸送到廠里后，引起了很大的爭(zhēng)議,，一是廠里當(dāng)時(shí)資金緊張,，工人連工資都要發(fā)不出來，還花錢買象牙,，二是當(dāng)時(shí)廠里的技術(shù)力量比較薄弱,，根本找不到一個(gè)勝任象牙雕刻的人物，就這樣把這顆象牙暫時(shí)存放在倉庫里,，誰知道一放就是五十多年,，廠里的領(lǐng)導(dǎo)換了一茬一茬,，工人出進(jìn)一批又一批,，始終沒有人敢動(dòng)這顆象牙,。

直到改革開放后，工廠又招了一批科班畢業(yè)的專業(yè)人才,，其中有一個(gè)科班生,，畢業(yè)于北京美術(shù)學(xué)院雕刻專業(yè)，他進(jìn)到這個(gè)廠后,，看到有很多用于雕刻的原材料,，但都在那里睡覺，他感到迷茫,，為什么這些原材料沒人動(dòng),，高端工藝品也少見，在一次清理倉庫物資中,，他發(fā)現(xiàn)一顆不滿灰塵,，顏色略微發(fā)黃的象牙，感到非常驚訝,，這么好的東西,，問什么不把它利用起來呢?他找到領(lǐng)導(dǎo)詢問情況，領(lǐng)導(dǎo)說這顆象牙是五十年前就買下的,，這么多年由于廠里技術(shù)力量薄弱,，沒有可以雕刻象牙的人才，所以一直放著,，工人說,，象牙就這樣的放著，不是辦法,，一是浪費(fèi)資源,，二是時(shí)間放久了，象牙會(huì)變質(zhì),，到那時(shí)想用也用不成了,，如果你們領(lǐng)導(dǎo)相信我，給我這個(gè)機(jī)會(huì),，我來設(shè)計(jì),，我親自雕刻。如果雕刻廢了,，我承擔(dān)一切損失,，如果雕刻成功，就讓它留在廠里作紀(jì)念,，領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)過研究,，同意由這個(gè)人工人先做出方案。

于是這個(gè)工人花了兩年多的時(shí)間，查閱大量相關(guān)資料,，設(shè)計(jì)了多套方案,，模仿象牙原形狀雕刻了上百種象牙木，在工人刻苦努力下,，在無數(shù)次的失敗中,，找到了靈感和支點(diǎn)，設(shè)計(jì)出了一套實(shí)態(tài)的方案和試雕草本,，上面有兩百多個(gè)圖案,，展現(xiàn)了中國五千年歷史變化的精髓，交給領(lǐng)導(dǎo)審查后,，方案獲得通過，從此工人廢寢忘食,，專心致志,，精心操作，花了近三年的時(shí)間,，完成了象牙的整體雕刻,，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)和專家評(píng)論后，大為贊賞,，結(jié)論為國家級(jí)工藝品,，后來參加了一次拍賣會(huì)，一個(gè)外商看到精美的工藝品,，贊不絕口,，并出高價(jià)500萬元想買走，廠方說：這件是無價(jià)之寶,，我們參與拍賣會(huì),，是想通過此次拍賣會(huì)，讓我們廠的精品展現(xiàn)在廣大群眾面前,，同時(shí)使大家認(rèn)識(shí)到我們廠的技術(shù)實(shí)力,，這件寶貝你再花多少錢，我們也不會(huì)出售,，從此這件工藝品成了廠里的鎮(zhèn)廠之寶,，永遠(yuǎn)保存下來，后來國家相關(guān)部門知道此事,，在實(shí)地調(diào)查了解后,，上報(bào)相關(guān)部門，撥款500萬元給該企業(yè),，作為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展資金,，也使企業(yè)獲益匪淺，起死回生，從事該產(chǎn)品雕刻的工人也被授予工藝美術(shù)大師,，并獲得一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),。

怎樣才能成為一名工匠?首先自身要有愛國之心，要本著報(bào)效國家的赤子之心,，第二是要愛崗,，也就是熱愛自己的工作崗位，熱愛自己所從事的職業(yè),，第三是要敬業(yè),，就是對(duì)你所從事的工作要兢兢業(yè)業(yè)，刻苦專研技術(shù),，百折不撓,，第四是要有堅(jiān)定的意志和吃苦耐勞的精神和奉獻(xiàn)精神，第五是工匠的成長離不開組織的關(guān)心,、培養(yǎng),、支持，工匠在攻克技術(shù)難關(guān)中,，難免會(huì)碰到一些難題,，組織應(yīng)及時(shí)的了解，盡最大努力幫助解決工作中的問題,，第六是領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心工匠的生活,，工匠為了攻克技術(shù)難關(guān)，難免要花大量時(shí)間與精力,，而對(duì)家庭和生活關(guān)心過少,，這樣難免會(huì)出現(xiàn)家庭矛盾，領(lǐng)導(dǎo)要給予親人般的理解,，并幫助解決一些實(shí)際問題,。

我們這個(gè)時(shí)代特別需要工匠精神，需要培養(yǎng)千千萬萬個(gè)工匠,，特別是大國之匠,。

工匠精神學(xué)生學(xué)習(xí)心得范文匯總5

上下五千年，中國曾引領(lǐng)著一個(gè)時(shí)代的制造行業(yè)發(fā)展,，精密探測(cè)的地震儀,，深埋千年依舊鋒利的古劍，無不彰顯著當(dāng)時(shí)頂尖的工業(yè)技術(shù),。然而反觀現(xiàn)代,，沿海城市的大型乃至超大型代加工廠比比皆是，均是以增加熟練度或擴(kuò)充人力來提高產(chǎn)能,，卻無絲毫創(chuàng)新之法,。中國工業(yè)已然被稱為“世界加工廠”,，長此以往，中國工業(yè)將無以為繼,。

近日,，德國政府提出的工業(yè)4.0理念風(fēng)暴席卷全球，以智能制造為主導(dǎo)的工業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略讓國人悚然驚醒,。德國制造業(yè)是世界上最具競(jìng)爭(zhēng)力的制造業(yè)之一,，這在很大程度上源于德國在已有頂尖工業(yè)水平上的持續(xù)創(chuàng)新力以及德國人專注嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。工作熟練無失誤,，僅以為“工”,，而未成“匠”;由表及里，精益求精乃為“工匠”,。

中聯(lián)重科作為全球工程機(jī)械先驅(qū)企業(yè),，不斷有新型產(chǎn)品的技術(shù)參數(shù)突破世界紀(jì)錄，每年的專利發(fā)明質(zhì)量和數(shù)量也都遠(yuǎn)遠(yuǎn)走在其他企業(yè)前面,，創(chuàng)新研發(fā)力度不可謂不強(qiáng),。但作為基層員工，如何在管理崗位上實(shí)現(xiàn)自己的“工匠價(jià)值”,，是我們每一個(gè)人都應(yīng)該也必須思考的問題。

先成為一個(gè)優(yōu)秀杰出的“工”,。每個(gè)崗位所在都是公司整體運(yùn)行中重要的一環(huán),，要保證自己在崗位上的工作無差錯(cuò)無拖延，需要耐心,、細(xì)心和決心,。耐心完成自己分內(nèi)的事情，多堅(jiān)持,，多努力,，對(duì)待工作和同事不驕不躁，始終如一;細(xì)心了解工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié),，流程中的各個(gè)環(huán)節(jié),，多發(fā)問，多求知,，做到胸有成竹,，心中有底;決心克服工作中遇到的難題，多取經(jīng),，多探索,，勇敢嘗試，相信辦法總比困難多,。

后成為一個(gè)自我升華能力的“匠”,。如何才能在人力有限的條件下有效的提升工作效率?如何才能在本職工作完成后額外完成力所能及的細(xì)節(jié)使工作流程更順利?如何才能針對(duì)自身崗位的優(yōu)劣現(xiàn)狀提出具有可操作性的建議?只有深層次的思考延伸才能讓個(gè)人能力得到充分的發(fā)揮并與工作相輔相成，真正實(shí)現(xiàn)從“工”到“匠”的價(jià)值升華。

企業(yè)作為員工發(fā)展共同體的同時(shí),，也是員工價(jià)值體現(xiàn)的重要載體,，兩者一榮俱榮，一損俱損,。長久以來,，日本老字號(hào)企業(yè)的前瞻性令世界感到不可思議，他們?cè)趺茨軓囊黄啃⌒〉尼u油,，看到一個(gè)巨大生態(tài)鏈的延展?因?yàn)楸澈蟮乃刂敝?，?duì)自己事業(yè)的執(zhí)著精誠之心，對(duì)自己職業(yè)的高度認(rèn)同感和歸屬感,，純潔無暇,，不受名利侵染。工作已經(jīng)不再是賴以為生的手段,，而是人生的根本意義和最高追求,，這，才是工匠精神的人格基石和靈魂所在,。

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