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武漢市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)篇一

解除勞動(dòng)合同賠償標(biāo)準(zhǔn)

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一,、基本賠償費(fèi)用：

（一）醫(yī)療費(fèi)：

1、要求：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄,、工傷保險(xiǎn)藥品目錄,、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

2,、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第3款,。

3、備注：用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的,，不是必須到簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療,。

(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)

1、標(biāo)準(zhǔn)：由各工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定,。

2,、要求：住院期間。

3,、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第4款,。

(三)交通費(fèi),、食宿費(fèi)

1,、標(biāo)準(zhǔn)：由各工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

2,、要求：醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明,，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī),。

3,、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第4款。

(四)康復(fù)治療費(fèi)

1,、標(biāo)準(zhǔn)：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄,、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),。

2,、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第6款。

3,、備注：依地方規(guī)定,，康復(fù)治療需經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織專家評(píng)定,。

(五)輔助器具費(fèi)

1、標(biāo)準(zhǔn)：各省,、直轄市工傷輔助器具限額標(biāo)準(zhǔn),。

2、要求：因日常生活或者就業(yè)需要,，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),，安裝假肢、矯形器,、假眼,、假牙和配置輪椅等輔助器具。

3,、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第31條,。

(六) 停工留薪

1、標(biāo)準(zhǔn)：原工資福利待遇不變,，由所在單位按月支付,。

2、要求：停工留薪期一般不超過12個(gè)月:傷情嚴(yán)重或者情況特殊,，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月,。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

3,、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第33條,。

4、備注：停工留薪期根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定,，但確定的部門和程序,，依地方規(guī)定。

(七)護(hù)理費(fèi)

1,、標(biāo)準(zhǔn)：

(1)停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的,，由所在單位負(fù)責(zé)。

(2)評(píng)定傷殘后需要護(hù)理的,，完全生活不能自理,，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%:大部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%:部分生活不能自理,，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30% :

2,、要求：生活護(hù)理費(fèi)需經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，工傷職工按月享受,。

3,、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第33條第3款,、第34條。

二,、工傷致殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)：

(一)一級(jí)至四級(jí)工傷傷殘待遇：

1,、標(biāo)準(zhǔn)：

（1）支付一次性傷殘補(bǔ)助金：

一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資:

（2）按月享受傷殘津貼：

一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%,，三級(jí)傷殘為本人工資的80%,，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,，補(bǔ)足差額:

2,、要求：

保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位,。工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，補(bǔ)足差額,。用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),，繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

3,、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第35條,。

4、備注：

本人工資,，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資,。本

工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算,。

(二)五級(jí)、六級(jí)工傷傷殘待遇：

1,、標(biāo)準(zhǔn)：

（1）享受一次性傷殘補(bǔ)助金：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資,，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資。（保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系）

（2）按月享受傷殘津貼：五級(jí)傷殘為本人工資的70%,，六級(jí)傷殘為本人工資的60%,，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。（難以安排工作的,，才發(fā)放此傷殘津貼）

2,、要求：

保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,。

傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額,。經(jīng)職工本人提出,，可以與用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位分別以其解除或終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),，支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(具體標(biāo)準(zhǔn)由省,、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定),。

3,、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第36條。

4,、備注：本人工資,，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算:本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

(三)七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇

1,、標(biāo)準(zhǔn)：

享受一次性傷殘補(bǔ)助金：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資:

2,、要求：勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位分別支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 (具體標(biāo)準(zhǔn)由省,、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定),。

3,、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第37條。

4,、備注：本人工資,，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%

三,、工傷死亡待遇標(biāo)準(zhǔn)：

1、喪葬補(bǔ)助金

標(biāo)準(zhǔn)：6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資,。

2,、供養(yǎng)親屬撫恤金

(1),、按職工本人工資的一定比例發(fā)給由工亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬,。

(2),、配偶每月40%，其他親屬每人每月30%,，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%,。

(3)、核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資,。

3,、 供養(yǎng)親屬范圍：

(1)、職工的配偶,、子女,、父母、祖父母,、外祖父母,、孫子女、外孫子女,、兄弟姐妹:

(2),、子女，包括婚生子女,、非婚生子女,、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼子女，其中,，婚生子女,、非婚生子女包括遺腹子女:

(3)、父母,，包括生父母,、養(yǎng)父母和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母:

(4)、兄弟姐妹,，包括同父母的兄弟姐妹,、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養(yǎng)兄弟姐妹,、有撫養(yǎng)關(guān)系的繼兄弟姐妹,。

4、一次性工亡補(bǔ)助金

(1),、標(biāo)準(zhǔn)：上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

(2),、要求：

第一,、傷殘職工停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的 其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的喪葬補(bǔ)助金,、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金待遇,；

第二,、一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的 其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)的喪葬補(bǔ)助金、第(二)項(xiàng)規(guī)定的供養(yǎng)親屬撫恤金的待遇,。

武漢市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) [篇2]

（一）2015年前

1、行政法規(guī)：工傷保險(xiǎn)條例,。 2,、規(guī)章：各省、直轄市實(shí)施工傷保險(xiǎn)辦法,；各省農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)實(shí)施暫行辦法,。 （二）2015年后 《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條 職工因工死亡，其近-親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金,、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：

1,、喪葬補(bǔ)助金：為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

2,、供養(yǎng)親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源,、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%,，其他親屬每人每月30%,，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的'各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資,。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定,。

3、一次性工亡補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍,。（2015年全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入19109元,，2015年全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為17175元）。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,，其近-親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇,。一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近-親屬可以享受本條第一款第

（一）項(xiàng),、第（二）項(xiàng)規(guī)定的待遇,。

二、工傷賠償計(jì)算

（一）一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

一次性傷殘補(bǔ)助金

1,、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月

2,、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月

3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月

4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月

按月享受傷殘津貼（按月支付）

1,、一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%

2,、二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85%

3、三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80%

4,、四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75%

（注：傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額）

（二）五級(jí)、六級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

一次性傷殘補(bǔ)助金

1,、五級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個(gè)月

2,、六級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個(gè)月

傷殘津貼

1、五級(jí)傷殘津貼=本人工資×70%

2,、六級(jí)傷殘津貼=本人工資×60%

（注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼,，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額）

（三）七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

一次性傷殘補(bǔ)助金

1,、七級(jí)傷殘=本人工資×13個(gè)月

2,、八級(jí)傷殘=本人工資×11個(gè)月

3、九級(jí)傷殘=本人工資×9個(gè)月

4,、十級(jí)傷殘=本人工資×7個(gè)月

勞動(dòng)合同期滿終止,，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,，用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū),、直轄市人民政府規(guī)定,。如《河北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第33條。

（四）工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)

1,、喪葬補(bǔ)助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個(gè)月

2,、一次性工亡補(bǔ)助金=為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍

3、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)：

配偶=工傷職工生前本人工資×40%,，其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,，其直系親屬可以享受本條第一款規(guī)定的待遇,。

（五）因工外出時(shí)發(fā)生事故或在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的待遇標(biāo)準(zhǔn)

1、職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的,，從事故發(fā)生當(dāng)月起3個(gè)月內(nèi)照發(fā)工資,。

2、從第4個(gè)月起停發(fā)工資,，由工傷保險(xiǎn)基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金,。

3,、生活有困難的，可以預(yù)支一次性工亡補(bǔ)助金的50%,。

4,、職工被人民法院宣告死亡的,，按照工傷保險(xiǎn)條例第三十七條職工因工死亡的規(guī)定處理,。

三、工傷賠償項(xiàng)目

工傷索賠的賠償項(xiàng)目有以下幾種情況：

1,、造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償

醫(yī)療費(fèi),、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi),、工傷期間的工資,、交通食宿費(fèi)。

2,、造成傷殘的賠償

醫(yī)療費(fèi),、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi),、工傷期間的工資,、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi),、一次性傷殘補(bǔ)助金,、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。

3,、造成死亡的賠償

喪葬補(bǔ)助金,、一次性傷亡補(bǔ)助金,、供養(yǎng)親屬撫恤金,。

4,、職工下落不明的情況

職工外出或搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的賠償項(xiàng)目,，要分不同情況而定,。職工沒有被宣告死亡的,，其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有：供養(yǎng)親屬撫恤金,、一次性工亡補(bǔ)助金的50%（生活有困難的）,；職工被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有：?jiǎn)试豳M(fèi),、供養(yǎng)親屬撫恤金,、一次性工亡補(bǔ)助金。

四,、地方工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

（一）湖南工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

一至四級(jí)

1,、一次性傷殘補(bǔ)助金,，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。

2,、每月領(lǐng)取傷殘津貼,，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%,，三級(jí)傷殘為本人工資的80%,，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。

五六級(jí)

1,、一次性傷殘補(bǔ)助金,，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資,。

2,、保留勞動(dòng)關(guān)系的，由單位安排適當(dāng)工作直至退休,；難以安排工作的,，每月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為本人工資的70%,，六級(jí)傷殘為本人工資的60%,。

3、若工傷職工本人提出解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,，享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（在湖南省,，五級(jí)為24個(gè)月本人工資，六級(jí)為18個(gè)月本人工資）,，以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（在湖南省,，五級(jí)為36個(gè)月本人工資，六級(jí)為30個(gè)月本人工資）,。

七至十級(jí)

1,、一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資

2,、勞動(dòng)合同期滿,，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（在湖南,，七到十級(jí)分別為15,、10,、8、6個(gè)月本人工資）,，以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（在湖南,，七到十級(jí)分別為15、10,、8,、6個(gè)月本人工資）,。

護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

同2015年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

停工留薪期

停工留薪期是職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的期限,，一般是從入院開始至工傷等級(jí)鑒定作出之日止。停工留薪期原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

其余

醫(yī)療費(fèi),、殘疾輔助器具費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)等,，一般按實(shí)際報(bào)銷,，金額不大,，在此不贅述,。

（二）深圳工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

一次性傷殘補(bǔ)助金

1,、享受條件

因工受傷或確診為職業(yè)病,，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定為一級(jí)至十級(jí)的工傷職工,，發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金,；工傷人員舊傷復(fù)發(fā)的以及因公、因戰(zhàn)致殘的軍人復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的,，不發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金,。

2,、待遇標(biāo)準(zhǔn)

一次性傷殘補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本人受傷前十二個(gè)月的平均月繳費(fèi)工資的6至24個(gè)月。一級(jí)24個(gè)月,，二級(jí)22個(gè)月,，三級(jí)20個(gè)月，四級(jí)18個(gè)月,，五級(jí)16個(gè)月,，六級(jí)14個(gè)月，七級(jí)12個(gè)月,，八級(jí)10個(gè)月,，九級(jí)8個(gè)月，十級(jí)6個(gè)月,。

傷殘津貼

1,、享受條件

工傷職工被鑒定為一級(jí)至四級(jí)的，應(yīng)當(dāng)退出生產(chǎn),、工作崗位,，按月領(lǐng)取傷殘津貼。

2,、待遇標(biāo)準(zhǔn)

傷殘津貼的標(biāo)準(zhǔn)為本人受傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資的90%至75%,。一級(jí)90%，二級(jí)85%,，三級(jí)80%,，四級(jí)75%。本人受傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資高于本市上年度職工月平均工資300%以上的,，以本市上年度職工月平均工資的300%作為傷殘撫恤金的計(jì)發(fā)基數(shù),；

工傷職工受傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資低于本市上年度職工平均工資60%的，以本市上年度職工月平均工資的60%作為傷殘津貼的計(jì)發(fā)基數(shù),。

工傷職工舊傷復(fù)發(fā)的待遇問題

1,、一至四級(jí)的工傷職工舊傷復(fù)發(fā)的待遇

被鑒定為一至四級(jí)的工傷職工，舊傷復(fù)發(fā)時(shí)，享受工傷醫(yī)療待遇,。

2,、五至十級(jí)的工傷職工舊傷復(fù)發(fā)的待遇

被鑒定為五至十級(jí)的工傷職工，舊傷復(fù)發(fā)的,，享受停工留薪期待遇和工傷醫(yī)療待遇,。

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金具體由各省、自治區(qū),、直轄市人民政府規(guī)定,。

（三）安徽工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

標(biāo)準(zhǔn)同上

經(jīng)本人提出，可與用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系停發(fā)傷殘津貼,，享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（在安徽省,，五級(jí)為20個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資，六級(jí)為15個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資）,，以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（在安徽省,，五級(jí)為35個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資，六級(jí)為30個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資）,。

七至十級(jí)類

標(biāo)準(zhǔn)同上

勞動(dòng)合同期滿,，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（在安徽省,，七到十級(jí)分別為10,、8、6,、4個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資）,，以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（在安徽省，七到十級(jí)分別為20,、15、10,、5個(gè)月本人工資）,。 停工留薪期工資

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi),，原工資福利待遇不變,，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個(gè)月,。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng),，但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月,。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇,，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇,。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

殘疾輔助器具費(fèi)

工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),，可以安裝假肢、矯形器,、假眼,、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付,。

其余

醫(yī)療費(fèi),、伙食補(bǔ)助費(fèi)、勞動(dòng)能力障礙鑒定費(fèi)等,，一般按實(shí)際報(bào)銷,，金額不大，在此不贅述,。

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武漢市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) [篇3]

一,、調(diào)整時(shí)間

從2015年1月1日起調(diào)整提高傷殘津貼,、生活護(hù)理費(fèi)和供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)。

二,、調(diào)整對(duì)象

（一）2015年12月31日前,，已按月領(lǐng)取傷殘津貼的一至四級(jí)工傷職工（已領(lǐng)取職工基本養(yǎng)老金或退休金的工傷退休人員不享受工傷津貼的調(diào)整）。

企業(yè)和非參公管理各類事業(yè)單位五至六級(jí)工傷職工傷殘津貼以所在單位在職職工平均工資增長(zhǎng)率同步提高,，傷殘津貼發(fā)放金額不得低于統(tǒng)籌地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn),。用人單位在職職工平均工資負(fù)增長(zhǎng)的，傷殘津貼不降低,。

（二）2015年12月31日前,，已按月領(lǐng)取生活護(hù)理費(fèi)的一至四級(jí)工傷職工（含已領(lǐng)取職工基本養(yǎng)老金或退休金的工傷退休人員）；

（三）2015年12月31日前,，按照《因工死亡職工供養(yǎng)范圍規(guī)定》（原勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第18號(hào)）規(guī)定,，已按月領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金的工亡職工供養(yǎng)親屬。若已領(lǐng)取職工基本養(yǎng)老金的,，不再享受供養(yǎng)親屬撫恤金待遇,。

（四）2015年12月31日前，已依法作出傷殘等級(jí)或生活護(hù)理等級(jí)鑒定結(jié)論并生效的一至四級(jí)工傷職工,，與此同時(shí)被認(rèn)定為工亡情形的工亡職工供養(yǎng)親屬,，按照本通知享受待遇調(diào)整。

（五）已參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理的國(guó)家機(jī)關(guān)和參公管理事業(yè)單位,，2015年12月31日前已領(lǐng)取長(zhǎng)期待遇的工傷職工,、工亡職工供養(yǎng)親屬，以及2015年12月31日前已依法作出傷殘等級(jí)或生活護(hù)理等級(jí)鑒定結(jié)論并生效的一至四級(jí)工傷職工,、被認(rèn)定為工亡情形的工亡職工供養(yǎng)親屬,，按照本通知享受待遇調(diào)整，但不得雙重享受工（公）傷待遇,。

三,、賠償計(jì)算

一、一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

一次性傷殘補(bǔ)助金

一,、一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金

1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月

2,、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月

3,、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月

4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月

按月享受傷殘津貼(按月支付)

1,、一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%

2,、二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85%

3、三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80%

4、四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75%

(注：傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額)

二,、五級(jí)、六級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

一次性傷殘補(bǔ)助金

1,、五級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個(gè)月

2,、六級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個(gè)月

傷殘津貼

1、五級(jí)傷殘津貼=本人工資×70%

2,、六級(jí)傷殘津貼=本人工資×60%

(注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼,，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額)

三,、七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

一次性傷殘補(bǔ)助金

1,、七級(jí)傷殘=本人工資×13個(gè)月

2、八級(jí)傷殘=本人工資×11個(gè)月

3,、九級(jí)傷殘=本人工資×9個(gè)月

4,、十級(jí)傷殘=本人工資×7個(gè)月

勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū),、直轄市人民政府規(guī)定,。如《河北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第33條。

工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)

1,、喪葬補(bǔ)助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個(gè)月,。

2、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：2015年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入（29547元）的20倍,。一次性工亡補(bǔ)助金計(jì)算公式：29547元×20=590940元,，2015年一次性工亡補(bǔ)助金比2015年提高了很多。

3,、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)

配偶=工傷職工生前本人工資×40%,，其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇,。 一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,，其直系親屬可以享受本條第一款規(guī)定的待遇。

因工外出時(shí)發(fā)生事故或在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的待遇標(biāo)準(zhǔn)

1,、職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的,，從事故發(fā)生當(dāng)月起3個(gè)月內(nèi)照發(fā)工資。

2,、從第4個(gè)月起停發(fā)工資,，由工傷保險(xiǎn)基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金,。

3、生活有困難的,，可以預(yù)支一次性工亡補(bǔ)助金的50%,。

4、職工被人民法院宣告死亡的,，按照工傷保險(xiǎn)條例第三十七條職工因工死亡的規(guī)定處理,。

四、賠償項(xiàng)目

工傷索賠的賠償項(xiàng)目有以下幾種情況：

1,、造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償

醫(yī)療費(fèi),、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi),、工傷期間的工資,、交通食宿費(fèi)。

2,、造成傷殘的賠償

醫(yī)療費(fèi),、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi),、工傷期間的工資,、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi),、一次性傷殘補(bǔ)助金,、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。

3、造成死亡的賠償

喪葬補(bǔ)助金,、一次性傷亡補(bǔ)助金,、供養(yǎng)親屬撫恤金。

4,、職工下落不明的情況

職工外出或搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的賠償項(xiàng)目,，要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的,，其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有：供養(yǎng)親屬撫恤金,、一次性工亡補(bǔ)助金的50%（生活有困難的）；職工被宣告死亡的,，其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有：?jiǎn)试豳M(fèi),、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金,。

武漢市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) [篇4]

1、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄,、工傷保險(xiǎn)藥品目錄,、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付,。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄,、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),，由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門,、藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。

2,、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與醫(yī)療機(jī)構(gòu),、輔助器具配置機(jī)構(gòu)在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上簽訂服務(wù)協(xié)議，并公布簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu),、輔助器具配置機(jī)構(gòu)的名單,。具體辦法由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門分別會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門、民政部門等部門制定,。

3,、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照協(xié)議和國(guó)家有關(guān)目錄、標(biāo)準(zhǔn)對(duì)工傷職工醫(yī)療費(fèi)用,、康復(fù)費(fèi)用,、輔助器具費(fèi)用的使用情況進(jìn)行核查，并按時(shí)足額結(jié)算費(fèi)用,。

4,、受害人獲得工傷事故醫(yī)療費(fèi)賠償有前提條件，即除緊急情況外,，職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),，且其各項(xiàng)費(fèi)用需符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄,、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),，在滿足上述條件后,，受害人可獲得醫(yī)療費(fèi)賠償。

二,、康復(fù)費(fèi)

賠償時(shí),，如當(dāng)事人身體尚未康復(fù)，確需繼續(xù)治療的,，根據(jù)醫(yī)療證明或者鑒定結(jié)論確定必然發(fā)生的費(fèi)用,，可以與已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)一并予以賠償

對(duì)損傷經(jīng)治療后體征固定而遺留后遺功能障礙確需再次治療的,，或傷情未恢復(fù)的器官功能恢復(fù)訓(xùn)練所必要的康復(fù)費(fèi)、適當(dāng)?shù)恼葙M(fèi)以及其他后續(xù)治療費(fèi),，賠償權(quán)利人可以待實(shí)際發(fā)生后另行起訴,。受害人在康復(fù)型醫(yī)院治療的，其醫(yī)療費(fèi)用的賠償問題應(yīng)區(qū)別不同情況予以處理：

1,、受害人治療傷疾,，一般應(yīng)在普通型醫(yī)院治療。非治療傷疾所必須而選擇康復(fù)型醫(yī)院就診的,，其醫(yī)療費(fèi)用的賠償應(yīng)按普通醫(yī)院治療同種傷疾的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

2,、在普通型醫(yī)院就診治療后,，經(jīng)治療醫(yī)院批準(zhǔn)轉(zhuǎn)至康復(fù)型醫(yī)院繼續(xù)治療，并確系治療傷疾所必須的,，其醫(yī)療費(fèi)應(yīng)根據(jù)國(guó)家制定的康復(fù)醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。經(jīng)治療傷情平穩(wěn),，但仍需繼續(xù)進(jìn)行康復(fù)、對(duì)癥等治療的,，經(jīng)縣級(jí)或縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,，可以在縣級(jí)以下的醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者門診治療。

三、伙食補(bǔ)助費(fèi)

1,、受害人確有必要到外地治療,，由于客觀原因不能住院,，對(duì)受害人本人及其陪護(hù)人員實(shí)際發(fā)生的住宿費(fèi)和伙食費(fèi)的合理部分應(yīng)予賠償,。

2、原則上伙食補(bǔ)助費(fèi)的賠償期間是住院期間,，即根據(jù)受害人住院期間這段時(shí)間計(jì)算伙食補(bǔ)助費(fèi)，有多少天,，再乘以當(dāng)?shù)貒?guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員每天的標(biāo)準(zhǔn)，就可以得出具體的伙食補(bǔ)助費(fèi),。

四,、交通食宿費(fèi)

1、關(guān)于醫(yī)生出診的交通費(fèi)。

由醫(yī)生到受害人處出診的,，如果出診的交通費(fèi)已經(jīng)納入醫(yī)療費(fèi)中,，那么，受害人從醫(yī)療費(fèi)中得到賠償,，無需再納入交通費(fèi)中,。如果并未計(jì)入出診費(fèi)中，而是由受害人另行支付,，則該支出應(yīng)按交通費(fèi)予以賠償,。

2、關(guān)于受害人或其陪護(hù)人員使用私家車的費(fèi)用,。在前往治療或轉(zhuǎn)院中使用私家車作為交通工具的,，應(yīng)賠償其正常的實(shí)際支付的費(fèi)用，如相應(yīng)的,、合理的燃料費(fèi)、停車費(fèi),、過路費(fèi)等,。

3、關(guān)于交通費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),。

在實(shí)踐中,，一般認(rèn)為，交通費(fèi)應(yīng)當(dāng)參照侵權(quán)行為地的國(guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差的車旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付交通費(fèi),。但是,，也要根據(jù)受害人的實(shí)際情況和救治的實(shí)際需要，靈活予以掌握,。

1,、乘坐的交通工具以普通公共汽車為主，在特殊情況下,，可以乘坐救護(hù)車,、出租車等，但應(yīng)當(dāng)由受害人說明使用的合理性,。

2,、乘坐火車的，應(yīng)以普通硬座火車為主,，特殊情形下,，需要乘坐軟座、臥鋪的,，也應(yīng)當(dāng)容許,，但應(yīng)當(dāng)由受害人說明其合理性。

3、在緊急情況下,，還應(yīng)當(dāng)允許乘坐飛機(jī),，也要由受害人說明其正當(dāng)理由。

五,、護(hù)理費(fèi)

工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。

生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理,、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付,，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%,。

六,、停工留薪期工資

1、發(fā)生工傷前在本單位工作已滿12個(gè)月的,，按工傷前12個(gè)月應(yīng)發(fā)工資的月平均工資(含基本工資,、獎(jiǎng)金和津補(bǔ)貼以及加班工資)計(jì)算其原工資標(biāo)準(zhǔn);

2、發(fā)生工傷前在本單位工作未滿12個(gè)月的,，按工傷前實(shí)際工作月數(shù)應(yīng)發(fā)工資的月平均工資計(jì)算其原工資標(biāo)準(zhǔn),。

3、發(fā)生工傷前工作未滿1個(gè)月的,，按合同約定的月工資計(jì)算其原工資標(biāo)準(zhǔn);尚未約定或無法確定原工資額度的,，按不低于本市職工上年度社會(huì)月平均工資的60%計(jì)算其原工資標(biāo)準(zhǔn)。

七,、傷殘輔助器具費(fèi)

工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以安裝假肢,、矯形器,、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,，所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付,。

八、一次性傷殘補(bǔ)助金

1,、傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,，補(bǔ)足差額;保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位,。工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，補(bǔ)足差額。用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),，繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),。

2、本人工資,，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資,。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算,。。

九,、傷殘津貼

保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,，由用人單位補(bǔ)足差額,。

工傷賠償項(xiàng)目

2015年全國(guó)工傷賠償項(xiàng)目

一、醫(yī)療費(fèi)

二,、康復(fù)費(fèi)

三、伙食補(bǔ)助費(fèi)

四,、交通食宿費(fèi)

五,、護(hù)理費(fèi)

六、停工留薪期工資

七,、傷殘輔助器具費(fèi)

八,、一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇

2015全國(guó)工傷賠償計(jì)算方式

一、醫(yī)療費(fèi)

計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費(fèi)=治療費(fèi)+藥費(fèi)+住院費(fèi)等費(fèi)用

需符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄,、工傷保險(xiǎn)藥品目錄,、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

二、康復(fù)費(fèi)

參照醫(yī)療費(fèi)

三,、伙食補(bǔ)助費(fèi)

計(jì)算公式：伙食補(bǔ)助費(fèi)=x元*x人*x天

四,、交通食宿費(fèi)

1、工傷保險(xiǎn)基金僅支付工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通與食宿費(fèi),，計(jì)算公式為： 伙食補(bǔ)助費(fèi)=x元*x人*x天

食宿費(fèi)=x元*x人*x天

2,、交通費(fèi)(火車、動(dòng)車組,、客運(yùn)汽車)費(fèi)用憑據(jù)報(bào)銷,。參加工傷保險(xiǎn)的，由工傷保險(xiǎn)基金支付，未參加工傷保險(xiǎn)的,，由用人單位支付,。

五、護(hù)理費(fèi)

計(jì)算公式：

(一)停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的,，由所在單位負(fù)責(zé),。經(jīng)工傷職工或者其親屬同意，用人單位也可以按照本單位上年度職工月平均一人的標(biāo)準(zhǔn)支付護(hù)理費(fèi),。

(二)評(píng)定傷殘后需要護(hù)理的,，

1、護(hù)理人員有收入的,，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算;

護(hù)理費(fèi)=誤工費(fèi)

2,、護(hù)理人員沒有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,。

(1)生活完全不能自理

其計(jì)算公式為：護(hù)理費(fèi)賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)*50%

(2)生活大部分不能自理

其計(jì)算公式為：護(hù)理費(fèi)賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)*40%

(3)生活部分不能自理

其計(jì)算公式為：護(hù)理費(fèi)賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)*30%

六,、停工留薪期工資

1、計(jì)算公式：停工留薪工資=本人工資x元*停工留薪月數(shù)

2,、停工留薪期一般不超過12個(gè)月,。傷情嚴(yán)重或者特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),，可以適當(dāng)延長(zhǎng),，但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。

3,、工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

七,、傷殘輔助器具費(fèi)

工傷職工經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定確認(rèn),，可以安裝假肢、矯形器,、假眼,、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付,。

八,、一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇

(一)支付一次性傷殘補(bǔ)助金計(jì)算公式：

1、一級(jí)傷殘=本人工資*24個(gè)月

2,、二級(jí)傷殘=本人工資*22個(gè)月

3,、三級(jí)傷殘=本人工資*20個(gè)月

4、四級(jí)傷殘=本人工資*18個(gè)月

(二)按月享受傷殘津貼計(jì)算公式：

1,、一級(jí)傷殘=本人工資*90%

2,、二級(jí)傷殘=本人工資*85%

3,、三級(jí)傷殘=本人工資*80%

4、四級(jí)傷殘=本人工資*75%

九,、五級(jí),、六級(jí)傷殘待遇

(一)一次性傷殘補(bǔ)助金計(jì)算公式：

1、五級(jí)傷殘=本人工資×16個(gè)月

2,、六級(jí)傷殘=本人工資×14個(gè)月

(二)傷殘津貼

計(jì)算公式：

五級(jí)傷殘=本人工資*70%

六級(jí)傷殘=本人工資*60%

(三)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

勞動(dòng),、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng),、聘用合同的,，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省,、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定,。

十,、七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇

(一)一次性傷殘補(bǔ)助金計(jì)算公式：

1、七級(jí)傷殘=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×12個(gè)月

2,、八級(jí)傷殘=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×10個(gè)月

3,、九級(jí)傷殘=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×8個(gè)月

4、十級(jí)傷殘=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個(gè)月

(二)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

勞動(dòng),、聘用合同期滿終止,，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省,、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定,。

2015全國(guó)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)

一,、城鎮(zhèn)(農(nóng)村)居民人均收入相關(guān)數(shù)據(jù)。

1,、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入26955元

2,、農(nóng)村居民人均純收入8896元

二、全國(guó)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資51474元

三,、全國(guó)城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為32706元

四,、全國(guó)分行業(yè)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位、私營(yíng)單位在崗職工年平均工資

農(nóng),、林,、牧,、漁業(yè)11611

采礦業(yè)14750

制造業(yè)147370

電力、熱力,、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)19744

建筑業(yè)3737

批發(fā)和零售業(yè)12695

交通運(yùn)輸,、倉(cāng)儲(chǔ)和郵政業(yè)36194

住宿和餐飲業(yè)6001

信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)3216

金融業(yè)1250

房地產(chǎn)業(yè)111424

租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)5922

科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)3149

水利,、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)37598

居民服務(wù),、修理和其他服務(wù)業(yè)2037

教育5486

衛(wèi)生和社會(huì)工作3184

文化、體育和娛樂業(yè)5251

公共管理,、社會(huì)保障和社會(huì)組織5908

流程：

一,、 確定勞動(dòng)關(guān)系，不一定非要?jiǎng)趧?dòng)合同,，只要事實(shí)成立就行,。《勞動(dòng)關(guān)系證明》需要5個(gè)工友簽字,，留下姓名,，身份證號(hào)碼，電話號(hào)碼,，這個(gè)部分要低調(diào)進(jìn)行,，越低調(diào)越好，證明人單獨(dú)簽字,，使用多張證明書,，以防證人之間溝通太多，態(tài)度轉(zhuǎn)彎,。

二,、 勞動(dòng)關(guān)系取證，通話錄音,，溝通過程錄音,。（包工頭和工友與己方的通話都要錄音，如果不簽字,，有錄音為證）,，確定是因?yàn)樽瞿硞€(gè)項(xiàng)目的施工造成的損傷，確定項(xiàng)目名稱,，項(xiàng)目地點(diǎn),，受傷時(shí)間與原因。

三,、 入院后的檢查結(jié)果與主治醫(yī)師的診斷結(jié)果,，按日期進(jìn)行整理。作為日后賠償相關(guān)費(fèi)用的證據(jù),。

四,、 具體費(fèi)用與日后是否造成后遺癥的相關(guān)事宜,，需依據(jù)主治醫(yī)師的醫(yī)囑，或掛專家號(hào),，讓專家來進(jìn)行診斷,，診斷結(jié)果會(huì)直接影響賠償金額。（是否可以出院,、可以出院是否需要臥床休息,、臥床休息時(shí)間會(huì)根據(jù)復(fù)查結(jié)果來定，然醫(yī)生給個(gè)保守點(diǎn)的時(shí)間斷,。以后是否能從事重體力勞動(dòng),，需要多久才能從事重體力勞動(dòng)，這個(gè)時(shí)間根據(jù)復(fù)查結(jié)果來確定）

五,、 要求出院前進(jìn)行一次全身核磁共振（mrt）,，這個(gè)是目前最準(zhǔn)確的，比ct和彩超都準(zhǔn)確,，排除其他隱藏?fù)p傷的可能,。因?yàn)樗锌赡軙?huì)影響到體內(nèi)的臟器。

六,、

七,、 制定賠償方案，數(shù)據(jù)需要客觀準(zhǔn)確,，比如修養(yǎng)時(shí)間,，誤工賠償與康復(fù)理療費(fèi)用。 當(dāng)面協(xié)商,，確定最終金額,。如果達(dá)不成一致就走司法程序，前提是證據(jù)一定要充分,，起訴的對(duì)象直接為總包,，在起訴前不能給對(duì)方看勞動(dòng)關(guān)系證明人的簽字，以防提前被策反,。

我證明 于 年 月 日到 （地址） 項(xiàng)目進(jìn) 行作業(yè),，由于現(xiàn)場(chǎng)不具備安全施工條件，造成從高空跌落昏迷,。 特此證明

證明人：

證明人身份證號(hào)碼：

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我證明男，漢族,，身份證號(hào)碼：于 年 月 日到 （地址） 項(xiàng)目進(jìn) 行作業(yè),，由于現(xiàn)場(chǎng)不具備安全施工條件，造成從高空跌落昏迷,。 特此證明

證明人：

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我證明男,，漢族,，身份證號(hào)碼：于 年 月 日到 （地址） 項(xiàng)目進(jìn) 行作業(yè)，由于現(xiàn)場(chǎng)不具備安全施工條件,，造成從高空跌落昏迷,。 特此證明

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