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女工委工作計劃安排篇一

女工工作是黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織,，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是維護女職工合法權(quán)利的有利保障,，為女職工提供多樣化的服務(wù),。以下是小編整理的2019年女工委

工作計劃范文

2019年女工委工作計劃(1)

20xx年中心工會及女工委工作指導(dǎo)思想是：以黨的xx屆四中全會精神為指導(dǎo),，以機關(guān)作風(fēng)整頓為契機,，緊緊圍繞中心工作，繼續(xù)堅持“抓規(guī)范,、促發(fā)展,、創(chuàng)特色、爭先進,、上水平”的總體思路,，充分發(fā)揮工會及女工委組織在全面完成20xx年度各項目標(biāo)任務(wù)中的巨大推動作用，努力維護職工的合法權(quán)益,，奮力實現(xiàn)工會工作新跨越,。

一、工會工作目標(biāo)

(一)加強學(xué)習(xí),，進一步提高會員素質(zhì),。工會將利用每周五的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,，督促大家認(rèn)真學(xué)習(xí),、作好筆記，寫好心得,，通過自學(xué)和集中學(xué)習(xí),，建設(shè)一支誠信敬業(yè)、業(yè)務(wù)能力過硬,、服務(wù)意識強,、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、樂于奉獻(xiàn)的采購人隊伍,。

(二)密切與縣財政局工會的工作,，全面完成20xx年度工作目標(biāo)，工會將努力使全體會員團結(jié)一心,，求真務(wù)實,，為全面完成全年目標(biāo)任務(wù)而努力工作。

(三)完善維權(quán)機制,、構(gòu)建穩(wěn)定和諧集體,。工會要樹立和落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，進一步建立健全職代會,、政務(wù)公開,、財務(wù)公開等制度，搞好涉及職工切身利益法規(guī),、政策的宣傳和落實,。及時反映職工的呼聲,、化解職工積怨，既要保護職工合法權(quán)益不受侵犯,，也要為單位發(fā)展創(chuàng)建和諧穩(wěn)定環(huán)境,。

(四)搞好節(jié)日活動安排，豐富職工文體生活,。充分利用“三八”,、“五一”等傳統(tǒng)節(jié)日，發(fā)揮工會組織群眾優(yōu)勢,，開展一些領(lǐng)導(dǎo)重視,、職工歡迎、社會好評,，能激發(fā)職工活力的文體活動,。

二、女工委工作目標(biāo)

(一)抓好女職工政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高女職工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。充分利用中心固定學(xué)習(xí)時間及“三八”、“五一”等節(jié)日學(xué)習(xí)政治,、業(yè)務(wù)知識,，注重推薦評選在學(xué)習(xí)、工作中涌現(xiàn)出的女職工典型,，逐步在中心形成女職工學(xué)習(xí)政治,、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高工作能力的良好氛圍,。

(二)維護女職工合法權(quán)益,，做好女職工愛心幫扶工作，保證女職工的工作權(quán)益,、工資報酬,、社會保障、工作安全和特殊權(quán)益不受侵害,，特別是要做好單親大病女職工幫扶工作;繼續(xù)參與加強未成年人思想道德建設(shè)，關(guān)注職工子女,，建設(shè)和諧家庭,。

(三)配合縣財政局女工委工作，加強女干部培訓(xùn)和推薦工作,，加強女職工干部工作創(chuàng)新能力和組織能力,，以此來提高中心女職工工作整體水平，為全面完成單位各項工作目標(biāo)充分發(fā)揮女職工的作用,。

(四)繼續(xù)抓好“三八”和“五一”等節(jié)日的活動安排,，豐富女

職工文體生活,，在節(jié)日中，組織女職工開展豐富多彩,、形式多樣的的撥河,、爬山、等有益于女職工身心健康的競賽活動,，在活動中培養(yǎng)爭先意識和團隊意識,，積極采納合理化建設(shè)，增強職工的集體凝聚力,。

2019年女工委工作計劃(2)

在服從集團公司及各分公司的整體工作計劃的前提下,，以提高女員工素質(zhì)，維護女員工合法權(quán)益和特殊利益,，團結(jié)全公司女工以優(yōu)秀的專業(yè)素質(zhì),、高尚的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績,，以主人翁的精神為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)“半邊天”的智慧和力量,，計劃如下：

一、加強女工委的自身建設(shè)

1,、建立健全女工委,，制定工作學(xué)習(xí)制度，定期召開列會進行交流,，反映女工工作,、生活情況。

2,、積極學(xué)習(xí)新形勢下婦女工作的新思路,、新方法，牢固樹立全心全意為女工服務(wù)的意識,，更好的發(fā)揮女委成為黨政,、工會的得力助手。

二,、加強理論學(xué)習(xí)

1,、組織學(xué)習(xí)并貫徹黨的精神，進一步增強女工思想,，切實引導(dǎo)女工正確認(rèn)識和處理工作利益關(guān)系,，為構(gòu)造和諧工作而努力。

2,、通過講座,、知識競賽、試卷問答等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí),、宣傳《婦女權(quán)益保障法》,、《婚姻法》，讓廣大女職工知法,、懂法,、守法，不斷提高女職工依法維護自身合法權(quán)益和特殊利益的意識,。

三,、圍繞公司的年度計劃，勤奮工作,，開展“巾幗建功”等活動,，增強主人翁的責(zé)任感和使命感，鼓勵女職工崗位創(chuàng)新,、崗位立功,。

四、重視女職工的精神文化生活,，開展豐富多彩的有益于女職工身心健康的各類活動,。

五、具體工作安排：

1,、1月份-6月份：女工委各項制度的建立,。建立女工委臺帳，規(guī)范女工委工作制度,，建立女職工巾幗文明示范崗活動記錄本,、女職工委員會花名冊、女職工婦科普查登記表,、女職工工作會議記錄本等,。

2、3月份-5月份：“三八節(jié)”活動,，女工體檢,，交流溝通會議等。

3,、6月份-7月份：舉辦針對女性心理健康的有關(guān)講座,。

4、8月份-9月份：組織女工進行《婦女權(quán)益保障法》,、《婚姻法》,、《全總貫徹國務(wù)院〈中國婦女發(fā)展綱要(20xx-20xx)〉實施方案》等有關(guān)法律法規(guī)及政策的學(xué)習(xí)。

5,、10月份-15月份：更多地關(guān)心困難女職工和青年產(chǎn)孕婦,，力所能及地幫助她們解決實際困難，多做得人心,、暖人心,、穩(wěn)人心的工作。

6,、11月份-15月份：年底女工節(jié)目準(zhǔn),。