時間流逝得如此之快,，我們的工作又邁入新的階段，請一起努力,，寫一份計劃吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助。

保險公司個人年度工作總結(jié) 保險公司個人年度工作總結(jié)及明年工作計劃篇一

1,、經(jīng)常性的開好生活會，形成合力,。班子成員堅持每周一個碰頭會,，每月兩次辦公會，每季度一次班子成員生活會,，及時了解情況,，研究解決工作中出現(xiàn)的各種新問題。公司重大決策通過集體討論決定,，決不搞一言堂,，一個人說了算。支公司經(jīng)理充分聽娶科學采納每一位班子成員的合理化建議和不同意見,。一年多來,，在制訂業(yè)務計劃、謀劃工作思路,、確定工作重點,、加強業(yè)務管理以及培訓、售后服務等諸多工作環(huán)節(jié),，都是由班子集體討論決策的領導班子是公司的核心,，班子建設的好與壞，直接關系到公司的興衰,。

2,、加強自身的素質(zhì)培養(yǎng)。黃驊支公司非常注重班子自身建設,。努力建設成一支學習型班子,。班學習黨的路線、方針,、政策,，認真交流心得體會并自學保險專業(yè)知識，提高自身業(yè)務素質(zhì),。

3,、加強業(yè)務素質(zhì)培訓，建設高素質(zhì)的業(yè)務員隊伍,。只有高素質(zhì)的員工,，才能發(fā)展高水平的業(yè)務，才能為黃驊30萬人民提供高水準的服務,。的業(yè)務培訓工作,，不僅加大投入,，而且講求實效。培訓重點突出,，狠抓了對各代辦網(wǎng)點主任和業(yè)務管理人員以及業(yè)務員的培訓,。一年來，我公司共組織培訓20余次,，并邀請專業(yè)人員進行授課講授保險知識,，展業(yè)技巧，派員參加公司培訓,，到外參觀學習,。經(jīng)常搞一些培訓及合法經(jīng)營教育，通過堅持不解地狠抓業(yè)務培訓,，切實提高了廣大員工的業(yè)務素質(zhì)和展業(yè)能力,，增強了業(yè)務發(fā)展的后勁。

1,、實行費用預算制度,，公司使用費用，都要先預算按照可用費用額進行使用杜絕了費用的超支,，使我公司節(jié)約費用指標達150萬元,。

2、建立嚴格的報銷制度,。堅持一只筆簽,。

公司所報費用，不論大小必須先由使用單位打出申請,，由財務審核后,，再由經(jīng)理決定方能使用。報銷堅持一把手一只筆簽,。杜絕了因部門經(jīng)理多而產(chǎn)生的費用使用混亂現(xiàn)象。凡大項開支都要經(jīng)經(jīng)理辦公會議同意會方能支付,。杜絕了亂購亂買現(xiàn)象,。

3、嚴把資金關,。我公司按照分公司的規(guī)定堅持收支兩條線,。保證不占用保費戶資金。確保公司資金的及時上劃,?？刂屏思俦ＹM的出現(xiàn)，確保了保費的真實性入合規(guī)合法性,。

1,、快速穩(wěn)健的培養(yǎng)出一支年輕化,、高素質(zhì)的收展隊伍。黃驊收展部在20xx年的'13人基礎上發(fā)展到現(xiàn)在的40多人,，同時對錄用上崗嚴格把關,。分階段、分內(nèi)容的進行培訓,，從思想上培養(yǎng)以服務為基礎,，以新單為主梁的觀念，

強化核保核賠制度,，提高核保核賠人員素質(zhì),。核保、核賠是我公司業(yè)務管理的兩部分,，核保管理是最初環(huán)節(jié),，抓住核保也就抓住了業(yè)務管理的主動權。因此,，我公司加強了對核保人員,、核賠人員的培訓，提高他們的理論水平和業(yè)務素質(zhì),，強化核保員持證上崗制度,，支持尊重核保核賠員的工作和意見，對核保員沒有簽定意見的保單,，不簽定同意承保的意見,，不強迫核保人員按自己的意見執(zhí)行。

1,、嚴格按照核保手冊執(zhí)行,，必須熟練掌握以下幾點方可崗：

（1）、熟練掌握保險基礎理論和人身保險專業(yè)知識,；

（2）,、熟練掌握核保工作的基本方法、規(guī)定,；

（3）,、熟練掌握醫(yī)務查定的工作方法，掌握臨床診斷學,、生理學,、生化學、病理學的知識,；

（4）,、掌握《保險法》和《民法通則》、《合同法》等相關法律規(guī)定；

（5）,、堅持原則,，敬業(yè)愛崗，有較強的學習能力和協(xié)調(diào)能力,。

（1）賠付率偏高

業(yè)務管理還不完善,，有些規(guī)定沒能認真執(zhí)行，承保上把關有時不嚴,，致使一些加保體,，甚至拒保體進行了承保，在核賠上,，調(diào)查力度還欠缺,，導致有些出險的被保險人蒙避過關，增多了賠款額,。改進的主要辦法是對核保核賠進行科學管理,，進一步對核保核賠人員進行定崗定職定責，核保核賠辦法需更加完善,。

（2）加快理賠速度

我們在公開服務承諾中承諾,，小額賠款五個工作日賠付，大額賠款十個工作日賠付,，并送賠款上門,，由于理賠權限的限制，我們的賠案必須上報中心支公司后再進行理賠,，所以佩服速度會延長,，再這方面，我們會及時上報分公司,，盡快解決,，切實提高客戶服務效率。

20xx年工作安排：

在下半年年我公司將繼續(xù)按照“保規(guī)模,，調(diào)結(jié)構,，嚴管理，增效益”的經(jīng)營方針,，積極推進業(yè)務發(fā)展,，具體工作安排如下：

1、切實有效的加強隊伍建設,，認真設立學習目標，建立學習型企業(yè),，抓好建立分級,、分類培訓體系，提升全體員工素質(zhì)。

2,、增員,、增效，圍繞多增員,，增好員的理念,，爭取新增人數(shù)200人，改變隊伍老化問題,。

3,、大力發(fā)展業(yè)務、提高服務質(zhì)量,。促進公司各項業(yè)務的發(fā)展,，堅決完成分公司下達的各項任務。

4,、加強優(yōu)質(zhì)服務,，徹底糾正業(yè)務員誤導現(xiàn)象的發(fā)生。

5,、完善和建立公司各項工作機制,，推進工作運行，防止決策和指導推動失誤,，進一步深化人事,、用工、分配三項制度改革,，增強公司活力,，充分調(diào)動積極性。

保險公司個人年度工作總結(jié) 保險公司個人年度工作總結(jié)及明年工作計劃篇二

“認真,、務實,、創(chuàng)新、激情”這是今年給自己定下的崗位關鍵詞,，在09年的工作中,，我時刻用具體的工作績效來詮釋這些詞匯的真正內(nèi)涵，用自已的實際行動證明自己能做的更好!

在xx年即將過去之際,，回顧我在年初總結(jié)時“立的誓”,，有一點點欣慰，也有一點點遺憾,，當然隨著整個公司的蓬勃發(fā)展,，我更多看到的則是我所致力于的濱海個險未來的憧憬和希望。

不積跬步,，無以成千里,。在過去的一年中，由于工作經(jīng)驗的欠缺，我在實踐中暴露出了一些問題,，雖然因此碰了不少壁,，但相應地，也得到了不少的磨礪機會,，這些機會對我來說都是實際而有效的,。

有了這些不可或缺的經(jīng)驗，和去年的業(yè)務水平比起來,，現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手,，效率自然就高了。其實所謂事倍功半,，所謂厚積薄發(fā),，就是每天都要盡可能地累積進步，哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié),，天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富,，要知道專業(yè)和不專業(yè)的區(qū)別就在于那些看似無足輕重，事實上卻非常關鍵的差別,。

這是今年下一年以來,，在工作中讓我體會最深也受益的一點心得。今后的工作中,，我將繼續(xù)堅持自己一貫以來“寬以待人,，嚴以律己”的工作格言，并將在不斷完善細化自己工作的同時,，通過理論與實踐相結(jié)合的方式來進一步充實自己,，從技術層面提高自己的業(yè)務能力。

“百尺竿頭,，更進一步”,。20xx年，我一定會以新的姿態(tài),、新的面貌,，努力工作，絕不辜負各位領導和同事的期望,，堅決打好開門紅首戰(zhàn),，為鹽城太保的穩(wěn)健、快速,、高效發(fā)展做出應有的貢獻,。

時光荏苒，20xx年很快就要過去了,，回首過去的一年,，內(nèi)心不禁感慨萬千……時間如梭,，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎，回首望,，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

參加工作近十年,，也寫了近十份的`年終總結(jié)，按說,，我們每個追求進步的人,，免不了會在年終歲首時對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧,。作為財產(chǎn)保險公司,，財務是公司的關鍵部門之一，對內(nèi)要與上級公司配合溝通協(xié)作做好本公司的內(nèi)部服務工作,，目前社會對從事財務的人員水平要求也在不斷提升,，對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查,、掌握社保,、稅收政策及合理應用。一年來,，在領導帶動下以及全體成員的幫助下,，我從接手財務兼承保部主管工作到熟悉該工作的各項細節(jié)，不斷改進工作方法,，提高工作效率,，在這一年里承保部全體人員任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,?；仡櫦磳⑦^去的這一年，在公司領導及部門經(jīng)理的正確領導下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、以“大營銷、大服務”為宗旨和效益的目標上,，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署。在核算,、管理方面做了應盡的責任,。這一年在領導和同事們的理解關懷和支持下，通過自身的不懈努力,，我在工作上取得了一定的成果,，但也存在了諸多不足,。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績,，克服不足,，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

今年的工作可以分以下三個方面：

20xx年,，在公司經(jīng)理室的領導下,，承保部總結(jié)以往年度工作經(jīng)驗與教訓，承保部制定了部門年度工作目標：提高服務意識,，轉(zhuǎn)變思路,，以市場為導向，做好業(yè)務質(zhì)量管控的同時加強與部門間的協(xié)作與溝通,，積極促進業(yè)務發(fā)展,。積極響應分公司“穩(wěn)健發(fā)展提升管理強化執(zhí)行改革創(chuàng)新為全面實現(xiàn)‘效益優(yōu)先’的目標而奮斗”的工作思路。首先改善端正承保部全員的服務態(tài)度,，還特地從人才交流中心挑選出優(yōu)秀服務人員來坐柜,。規(guī)范文明用語。提高出單效率,，由此承保部人員得到公司內(nèi)外人員的一致好評,。每到月初對各險種業(yè)務進行統(tǒng)計，把各種數(shù)據(jù)報表報到州公司相關部門,。

(1)認真執(zhí)行《會計法》,，每月按時編制打印會計憑證，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。

(2)按規(guī)定時間及時申報各項稅金。在上級公司的年中抽查,、年終預審及財政稅務的檢查中,，積極配合相關人員工作。

(3)認真管好公司內(nèi)部全體員工的社保,、醫(yī)療的繳費工作以及對公司人員個代系統(tǒng)的錄入,、變更工作。

(1)嚴格執(zhí)行總公司的“收,、支兩條線”,，費用單獨核算，不串戶使用,、不坐支現(xiàn)金的財務管理規(guī)定,。

(2)對公司各營業(yè)點的收入進行監(jiān)督,、審核，統(tǒng)一核算口徑,，及時溝通,、密切聯(lián)系并注意他們提出的意見，與營業(yè)點人員建立了良好的合作關系,。

(3)正確計算營業(yè)稅款及車船稅,，及時、足額地繳納稅款,，積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件，重點稅源監(jiān)控軟件的更新,。及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導,。

(4)作為公司底層管理人員,，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務外，還需要負責具體的工作及業(yè)務,，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作,。在緊張的工作之余,，加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面，工作熱情高漲的團隊,。對下屬充分做到“察人之長,、用人之長、聚人之長,、展人之長”,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新,、務實高效的部門新形象。

保險公司個人年度工作總結(jié) 保險公司個人年度工作總結(jié)及明年工作計劃篇三

進入公司已經(jīng)三個月了,，三個月的時間下來,，自己努力了不少，也進步了不少,，學到了以前很多沒有的東西,，我想這不僅是工作,，更重要的是給了自己一個學習和鍛煉的機會，從這一階段來看,，發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來,，到這個大熔爐里熔化，我想這就是經(jīng)驗吧,，在此十分感謝領導和同事給予的幫助,。

內(nèi)勤工作是一項綜合協(xié)調(diào)、綜合服務的工作,，具有協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用，內(nèi)勤位輕責重,，既要完成事務管理,、文書處理、綜合情況,、填寫報表,、起草文件等日常程序化的工作，又要完成領導臨時交辦的工作,，還要為領導出謀劃策,，積極發(fā)揮參謀助手作用，協(xié)助領導做好各方面的工作,。一個合格的內(nèi)勤必須具有強烈的事業(yè)心,、高度的責任感和求真務實的工作態(tài)度，具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,，熟悉業(yè)務和內(nèi)勤工作,，具有較寬的知識面和合理的知識結(jié)構以及嚴謹干練的工作作風、任勞任怨的獻身精神,。

三個月來,，我更是體會到，工作時,，用心,、專心、細心,、耐心四者同時具備是多么重要,。在工作過程中，我深深感到加強自身學習,、提高自身能力的緊迫性,，一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”,，二是向周圍的同事學習,，工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,，學習他們?nèi)蝿谌卧?、求真務實的工作作風和處理問題的方法；三是向?qū)嵺`學習,，把所學的知識運用于實際工作中,。

在公司的三個月總體來說還是平穩(wěn)的度過的，有過成就,，但更多的是對工作的一些認識和工作中發(fā)現(xiàn)自己的一些不足,，這些不足是阻礙自己進步的的絆腳石，我對工作中的一些失誤及不足做了如下的總結(jié)：

一,、工作方法有待進一步改善,，時常忙而亂，無章法導致效率不高,。由于自身所兼崗位較多，產(chǎn)生了多起由于工作安排不當所產(chǎn)生的失誤,，所幸在領導的關照和同事們的幫助下,，未能造成比較嚴重的后果，但在工作安排上,，還是自己的一個軟肋,，經(jīng)常出現(xiàn)事趕兒事的情況，為避免此情況的出現(xiàn),，我決定在工作中進行詳細的'條理安排登記措施,，將需要進行的工作進行登記并合理的安排開來，以防止出現(xiàn)工作積壓的`情況出現(xiàn),。

二,、溝通較少,，工作中遇到問題,，沒有及時與領導溝通，導致一些工作滯后,。由于自身性格的原因,，自己與同事和領導的交流不多,，溝通也少之又少，導致彼此的理解誤差,，人和人之間最重要的就是交流,，交流也是化解矛盾，彼此了解的的方法,，我決定就自身缺點進行改變,，多開口,，多與領導和同事交流，溝通,，讓大家彼此理解,，信任，從而使得工作更加的簡單,。

三,、專業(yè)知識的欠缺和不足，導致在實踐操作過程中遇到了很多棘手的問題,，我決定進一步的學習與加強四,。行業(yè)經(jīng)驗欠缺，處世判事能力不足在新的一年里,，我將抓住機會不斷地學習專業(yè)知識,，提高技能，總結(jié)經(jīng)驗,，全面提高各方面的綜合素質(zhì),。認真學習公司的各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻,。

總而言之，內(nèi)勤這個崗位,，是一個熔爐,，也是一個舞臺，既能鍛煉自己也能展示自己,，只要不斷加強自身的政治思想素質(zhì),、作風素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和心理素質(zhì)的修養(yǎng),，切實履行好內(nèi)勤工作崗位職責,，持之以恒地做到“五勤”，不斷開拓創(chuàng)新,，就能做好內(nèi)勤工作,。

保險公司個人年度工作總結(jié) 保險公司個人年度工作總結(jié)及明年工作計劃篇四

半年來，我按照區(qū)委,、上級的部署,，在人力資源和社會保障局領導下，在上級業(yè)務部門指導下,，緊緊圍繞全年目標管理任務,，緊扣重點，突破難點，強化管理,，提升服務,，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)總結(jié)如下：

1,、參保單位及人數(shù)：全區(qū)參保的企業(yè)單位家,，機關事業(yè)單位家，參保的企業(yè)及靈活就業(yè)在職人數(shù)達**人,，實際繳費人數(shù)**人(完成出國留學全年目標任務),，企業(yè)退休人數(shù)達**人;參保事業(yè)在職人數(shù)**人，完成全年目標任務119 %,，事業(yè)退休數(shù)達**人,。

2、企業(yè)養(yǎng)老保險擴面：**月份全區(qū)已新增企業(yè)養(yǎng)老保險參保人數(shù)**人,，完成全年目標任務%,。

3、基金征繳：截止*月底全區(qū)共完成企業(yè)養(yǎng)老保險征繳 **萬元,，完成全年任務%,，完成事業(yè)養(yǎng)老基金征繳 **萬元，完成全年任務*%,。累計征繳基金(含*和養(yǎng)老保險基金)**萬元,。

4、養(yǎng)老金發(fā)放：**月份共發(fā)放企業(yè)養(yǎng)老金*8萬元,，共發(fā)放事業(yè)養(yǎng)老金**萬元，累計發(fā)放**萬元,，按時足額社會化發(fā)放率*,。

5、同級財政補助,。上半年共落實企業(yè)養(yǎng)老保險同級財政補助**萬元,，完成全年任務%。

6,、上解資金：上解省級調(diào)劑金**萬元,，完成全年任務 % 。

7,、基金結(jié)余：截止*月底全區(qū)共累計結(jié)余企業(yè)養(yǎng)老保險基金**萬元,，累計結(jié)余事業(yè)養(yǎng)老保險基金**萬元，兩項合計共累計結(jié)余**萬元,。

8,、被征地農(nóng)民社會保障工作：今年1-6月份共新增被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險和生活保障人數(shù)**人，完成全年目標任務 。

1,、企業(yè)養(yǎng)老保險擴面征繳力度加大,。擴面征繳是社保工作重點難點，為抓好這項工作,，我局實行全員目標管理考核責任制,，將擴面征繳指標進行細化分解，任務落實到人,，同時加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道考核調(diào)度力度,，充分調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及社區(qū)勞保機構工作人員積極性，落實獎勵機制,，構建了區(qū),、鄉(xiāng)(街)社區(qū)三級社保擴面工作體系。上半年先后在晶珠廣場,、太平小區(qū)廣場,、鴻運數(shù)碼廣場、西園市場,、立新機電市場及2*個社區(qū)開展社保政策知識宣傳,，發(fā)放各類宣傳資料*余份。為形成推進擴面征繳的強大合力,，與區(qū)勞動保障大隊一道深入全區(qū)用人單位進行法律法規(guī)政策宣傳,，對拒不簽訂勞動合同拒不辦理社保的用人單位申請區(qū)法院強制執(zhí)行，有力地推進了擴面征繳工作,。我局還與區(qū)地稅局加大銜接協(xié)調(diào),，上半年將xx年地稅代征單位和個人的養(yǎng)老保險手續(xù)全部辦結(jié)。貫徹落實好湘政辦發(fā)號文件,，妥善處理了小集體工,、家屬工、五七工等職工參保事宜,。

2,、機關事業(yè)養(yǎng)老保險工作規(guī)范運行。堅持不轉(zhuǎn)向,、不停步,、不后退三不原則，穩(wěn)妥推進事業(yè)養(yǎng)老保險工作,。我區(qū)機關事業(yè)養(yǎng)老保險全面實現(xiàn)電腦化管理,，電腦結(jié)算收繳和撥付單，全區(qū)區(qū)直差額,、自收自支編制工作人員,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)七站八所及衛(wèi)生系統(tǒng)各醫(yī)院,、環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)、街道差額和自收自支事業(yè)編及社區(qū)工作人員事業(yè)養(yǎng)老保險手續(xù)均走上規(guī)范化運行軌道,，基金征繳增幅明顯,，欠繳情況逐步消除。

3,、確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放,。離退休人員養(yǎng)老金能否按時定額發(fā)放，關系社會穩(wěn)定和廣大離退休人員切身利益,，上半年共發(fā)放退休人員養(yǎng)老金*萬元,，其中事業(yè)退休人員養(yǎng)老金**萬元，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金**萬元,，發(fā)放實現(xiàn)了企業(yè)養(yǎng)老金系統(tǒng)內(nèi)發(fā)放要求,，財務業(yè)務關聯(lián)，并有效克服停電等客觀原因引起的不便,。

一,、加大與銀行工作銜接，采取網(wǎng)上銀行的方式方便快捷的將退休養(yǎng)老金按時足額發(fā)放到位;

二是提升服務水平,，提高辦事效率,，耐心做好離退休人員接待工作，做好政策解釋,，妥善解決離退休人員因退休存折遺失,，名字個別字錯誤等情況的`核實、補辦手續(xù);

三是做好生存狀況調(diào)查工作,，防止冒領養(yǎng)老金行為發(fā)生,，在全面啟動了企業(yè)離退休人員人臉建模工作;

四是認真做好離退休養(yǎng)老金調(diào)待工作，*月份全面完成了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金第八次調(diào)待工作,。

4,、深入基層推進被征地農(nóng)民社會保障工作。上半年,，我局與鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及有關部門一道,，深入到全區(qū)各征地項目村組廣泛宣傳被征地農(nóng)民社保政策,，先后深入聯(lián)合街道楊柳村,、紅湘街道聯(lián)合村等，辦理被征地農(nóng)民參保手續(xù)325人,，其中辦理參加養(yǎng)老保險324人,，辦理參加養(yǎng)老生活保障1人。

5,、基礎工作和經(jīng)辦服務能力大大提升,。上半年我局接受了市審計組對社保基金的專項審計，對審計指出的問題認真整改到位,。同時加大政務大廳工作人員業(yè)務政策培訓,，做到一崗雙責，一事兩崗兩審,。

6,、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險信息數(shù)據(jù)采集工作全面完成，并受到省人社廳的通報表彰,。積極向省申報城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險試點材料,，省廳已正式批復我區(qū)為全省第四批城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險試點縣市區(qū)。

保險公司個人年度工作總結(jié) 保險公司個人年度工作總結(jié)及明年工作計劃篇五

20xx年是中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司改制后的第一年,，我公司在滁州市分公司黨委,、總經(jīng)理室的正確領導以及公司全體員工的共同努力下，同舟共濟,，深化內(nèi)部改革,，克服各種不利因素，全體員工轉(zhuǎn)變觀念,，努力拓寬服務領域,，提前兩個月完成了市公司下達的各項指標任務，現(xiàn)將20xx年度我公司各項工作總結(jié)匯報如下：

1,、業(yè)務發(fā)展情況,。全年實現(xiàn)保險費收入1473.6萬元（去年923.7萬元），同比上升59.5%,，（已賺凈保費1094,。3萬元）。其中：機動車輛險保費收入1289萬元,，企業(yè)財產(chǎn)險保費收入48.4萬元,，學生、幼兒意外傷害險保費收入64萬元,，其它各類責任險保費49.3萬元,。

2、賠款支出等情況,。全年共支付各項賠款787,。6萬元，綜合賠付率為53.44%,。其中：車輛險賠款737萬元,，賠付率為57.17%，企業(yè)財產(chǎn)險賠款12.4萬元,，家財險賠款1.8萬元,，各類責任險賠款6萬元,。

3、到目前為止,，全年共繳納地方稅金83.3萬元,。

20xx年的幾項主要工作：

㈠求真務實，周密部署,。各項工作抓前抓早,，擯棄前松后緊的不良工作作風，對全年工作早計劃早安排,。在省,、市全保會議未召開前，保費任務尚未分配的情況下,，公司自我加壓,，于某某年底就提前分配某某年度1—2月份個人保費任務計劃，開展小指標勞動競賽,，實行人人頭上有指標,，并制定了嚴格的獎罰制度，對完不成任務者實行待崗處理,，只發(fā)基本生活費,，完成任務后重新上崗。由于措施得力,，首季保費收入同比上升,？﹪，實現(xiàn)了“開門紅”,，為全年目標任務的順利完成打下了基礎,。

㈡提高認識，統(tǒng)一思想,。今年是人保財險公司股改重組上市后的第一年,，各項工作是否取得預期效果，是對公司經(jīng)營管理水平的重大考驗,，對公司未來發(fā)展也將產(chǎn)生深遠的影響,。為此，公司班子和全體員工充分認識到全面完成今年各項指標任務的重要性,，全保會議后,，公司及時研究貫徹落實會議精神的具體措施，提出了“強化車險管理,、提高盈利能力和提高優(yōu)質(zhì)業(yè)務占比,、注重實現(xiàn)優(yōu)化業(yè)務結(jié)構為重點”的`工作方針,，努力提升公司創(chuàng)造最大價值的能力,。

㈢認真做好車險經(jīng)營管理和車貸逾期清收工作加強車險業(yè)務經(jīng)營管理,，做好車貸逾期清收，是今年兩項非常重要的業(yè)務工作,。車險業(yè)務一直以來是整個業(yè)務經(jīng)營中具有舉足輕重的地位和作用,，必須做大做強，做精做細,。也就是繼續(xù)加快發(fā)展車險業(yè)務,，保持較快的發(fā)展速度，同時,，大力優(yōu)化車險業(yè)務結(jié)構,，嚴格控制高風險、高賠付的業(yè)務,，從承保源頭抓起,，從每一筆業(yè)務、每一件賠案,、每一個環(huán)節(jié)抓起,，從每一位承保人員抓起，全面提高車險業(yè)務經(jīng)營管理水平,，增強盈利能力,，使車險真正成為增收保費和創(chuàng)造利潤的骨干險種。今年的車貸逾期清收工作,，公司領導十分重視,，為了更好地將清欠工作落到實處，公司成立了汽車消貸清欠工作領導小組,，指定專人負責,，制定了《汽車消貸清欠工作制度》，明確了職責和責任,，并根據(jù)上級公司下達任務的完成情況,，對責任人實行獎罰。經(jīng)辦人員按照市公司統(tǒng)一部署和要求,，加強逾期案件和合同未了責任的管理,，規(guī)范催欠清收的工作流程，積極主動,、認真扎實地做好這項工作,，千方百計地采取了各種方法和措施，圓滿地完成了市公司下達的各期清欠任務,，把車貸逾期給業(yè)務經(jīng)營造成的風險和損失降到最低限度,。

㈣加強黨建及黨風廉政工作一年來，公司以“三個代表”重要思想為指導,，緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心,，不斷加強黨風廉政建設,、組織建設、作風建設,，充分發(fā)揮黨支部在業(yè)務工作中的政治核心作用,、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，有力地保證了公司各項工作的順利開展,，今年7月1日,，公司發(fā)展了兩名新黨員，確定了一名黨員發(fā)展對象,，公司黨支部還組織新老黨員赴定遠縣藕塘烈士紀念館重溫宣誓儀式,，開展革命傳統(tǒng)教育。公司還開展了向任長霞同志學習的活動,，號召廣大員工恪守職業(yè)道德,，敬崗敬業(yè)。堅持周六下午學習制度,，堅持學習政治理論和階段業(yè)務匯報同步進行,，制定了相應的學習計劃。建立健全了一整套適應本公司實際的制約機制,，先后推出《黨風廉政建設責任規(guī)定》,、《領導干部廉潔自律規(guī)定》等廉政制度。班子成員都能嚴以律己,，以身作則,，廉潔奉公。使公司班子形成一個團結(jié)拼搏,、務實進取的戰(zhàn)斗集體,。公司還通過開展警世教育，先后認真學習了由省保監(jiān)局和省公司轉(zhuǎn)發(fā)關于保險業(yè)發(fā)生和挪用犯罪案件的情況通報,，樹立員工超前防范意識,，把防范違法犯罪的關口前移，有效地遏制違法犯罪活動,。

㈤加強公司內(nèi)部管理

1,、進一步修訂完善了公司內(nèi)部控制制度，特別是經(jīng)濟責任制考核及獎懲辦法,。繼續(xù)進行三項制度的改革,，我司堅持人員能進能出，職位能上能下,，收入能高能低,，以效率為中心，實行工效掛鉤，徹底清除人浮于事的消極現(xiàn)象,。做到一人干保險全家干保險,，堅持以貢獻排名次，以業(yè)績論英雄,，實現(xiàn)了萬元保費工資制。讓經(jīng)濟杠桿起作用,，變職工要我干為我要干,，拉開了分配檔次，增強了工作的積極和主動性,。公司在管理上建立了一套行之有效的制度,，做到以制度來管人、管事,，做到有章可循,、違章必究。避免了人情,、感情關,，增加了職工遵紀的自覺性。

2,、規(guī)范經(jīng)營管理嚴格遵守總公司頒發(fā)的“六條禁令”,。嚴肅經(jīng)營紀律，增強依法合規(guī)意識,，嚴把承?！斑M口”關。為堅持有效發(fā)展的原則,，公司針對各類車型,、車輛使用性質(zhì)及賠付率較高的車型、企業(yè),，重新設置了承保條件,。

3、強化理賠管理理賠工作的好壞,，是提高經(jīng)營效益的關鍵所在,。為此，公司領導從思想上,、組織上充分重視防災防災減災工作,。同時，為了加大理賠管理力度,，制訂了各項理賠管理制度,，對理賠人員從嚴要求。

4,、做好數(shù)據(jù)質(zhì)量整理工作今年是“數(shù)據(jù)質(zhì)量年”,，數(shù)據(jù)質(zhì)量建設是公司提高市場競爭力的基礎工程,，數(shù)據(jù)質(zhì)量的高低直接影響公司經(jīng)營管理水平，是重大決策的關鍵依據(jù),。我公司根據(jù)市公司的要求,，對各項業(yè)務數(shù)據(jù)規(guī)范性、完整性,、準確性等進行了多次清理檢查,，清理人員包括財務人員、承保人員和理賠人員,，他們?nèi)坷眯菹r間加班加點逐單逐案的清查,，使公司業(yè)務數(shù)據(jù)質(zhì)量得到進一步的改善。

㈥塑造人保形象,，搞好優(yōu)質(zhì)服務公司根據(jù)保險服務行業(yè)的特點,，從狠抓文明創(chuàng)建入手，抓落實,，重實效,，取得了顯著效果。一是完善了優(yōu)質(zhì)服務措施,，制定了優(yōu)質(zhì)服務標準,，明確了服務內(nèi)容，規(guī)范了服務程序,。廣泛深入保戶,，回訪“黃金客戶”，積極征求意見,，改進工作作風,，增加了服務透明度。二是加強營業(yè)室窗口的建設,。嚴格掛牌上崗,，文明服務，全體員工使用文明用語,。三是執(zhí)行雙休日值班制度,。

回顧一年來的工作，公司各項工作雖然取得了一定的成績,，完成了市公司下達的各項指標任務,，各項基礎管理工作也有很大進步，但工作中仍然存在著一些問題,，如：非車險亟待發(fā)展,。非車險業(yè)務規(guī)模占總保費比重還很小，沒有形成規(guī)模效益。我公司將認真分析非車險發(fā)慌緩慢的原因,，積極尋求對策,，加強各類新險種的宣傳，積極開展有效的促銷活動,，進一步拓展個人代理營銷,、兼業(yè)代理營銷，制定相應的激勵政策,，促進非車險業(yè)務的發(fā)展,。此外，要充分發(fā)揮公司領導班子成員率先垂范的作用,，要求職工做到的班子成員要首先做到,，嚴格執(zhí)行逐級負責的行政原則,；要狠抓全體員工的求真務實工作作風,，要求所有業(yè)務工作責任到人，努力提高工作的辦事效率,；繼續(xù)執(zhí)行萬元保費工資制度,，實行人人頭上有指標，嚴格控制各項費用支出,。20xx年,，公司的工作任務仍然將十分艱巨，面對激烈的市場競爭,，決定以發(fā)展為主題,，以服務為主線，以提高公司業(yè)績以及全體職工收入為根本出發(fā)點,，弘揚求實,、誠信、拼搏,、創(chuàng)新的企業(yè)精神,，使來安公司的各項工作再上一個臺階

保險公司個人年度工作總結(jié) 保險公司個人年度工作總結(jié)及明年工作計劃篇六

半年來，我按照區(qū)委,、上級的部署,，在人力資源和社會保障局領導下，在上級業(yè)務部門指導下,，緊緊圍繞全年目標管理任務,，緊扣重點，突破難點,，強化管理,，提升服務，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)總結(jié)如下：

1,、參保單位及人數(shù)：全區(qū)參保的企業(yè)單位家,，機關事業(yè)單位家，參保的企業(yè)及靈活就業(yè)在職人數(shù)達xx人,，實際繳費人數(shù)xx人(完成出國留學全年目標任務),，企業(yè)退休人數(shù)達xx人;參保事業(yè)在職人數(shù)xx人，完成全年目標任務119 %,，事業(yè)退休數(shù)達xx人,。

2、企業(yè)養(yǎng)老保險擴面：xx月份全區(qū)已新增企業(yè)養(yǎng)老保險參保人數(shù)xx人,，完成全年目標任務%,。

3、基金征繳：截止x月底全區(qū)共完成企業(yè)養(yǎng)老保險征繳xx萬元,，完成全年任務%,，完成事業(yè)養(yǎng)老基金征繳xx萬元，完成全年任務x%,。累計征繳基金(含x和養(yǎng)老保險基金)xx萬元,。

4、養(yǎng)老金發(fā)放：xx月份共發(fā)放企業(yè)養(yǎng)老金x8萬元,，共發(fā)放事業(yè)養(yǎng)老金xx萬元,，累計發(fā)放xx萬元，按時足額社會化發(fā)放率x,。

5,、同級財政補助。上半年共落實企業(yè)養(yǎng)老保險同級財政補助xx萬元,，完成全年任務%,。

6、上解資金：上解省級調(diào)劑金xx萬元,，完成全年任務xx % ,。

7、基金結(jié)余：截止x月底全區(qū)共累計結(jié)余企業(yè)養(yǎng)老保險基金xx萬元,，累計結(jié)余事業(yè)養(yǎng)老保險基金xx萬元,，兩項合計共累計結(jié)余xx萬元。

8,、被征地農(nóng)民社會保障工作：今年1-6月份共新增被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險和生活保障人數(shù)xx人,，完成全年目標任務。

1,、企業(yè)養(yǎng)老保險擴面征繳力度加大,。擴面征繳是社保工作重點難點,，為抓好這項工作，我局實行全員目標管理考核責任制,，將擴面征繳指標進行細化分解,，任務落實到人，同時加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道考核調(diào)度力度,，充分調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及社區(qū)勞保機構工作人員積極性,，落實獎勵機制，構建了區(qū),、鄉(xiāng)(街)社區(qū)三級社保擴面工作體系,。上半年先后在晶珠廣場、太平小區(qū)廣場,、鴻運數(shù)碼廣場,、西園市場、立新機電市場及2x個社區(qū)開展社保政策知識宣傳,，發(fā)放各類宣傳資料x余份,。為形成推進擴面征繳的強大合力，與區(qū)勞動保障大隊一道深入全區(qū)用人單位進行法律法規(guī)政策宣傳,，對拒不簽訂勞動合同拒不辦理社保的用人單位申請區(qū)法院強制執(zhí)行,，有力地推進了擴面征繳工作,。我局還與區(qū)地稅局加大銜接協(xié)調(diào),，上半年將xx年地稅代征單位和個人的養(yǎng)老保險手續(xù)全部辦結(jié)。貫徹落實好湘政辦發(fā)號文件,，妥善處理了小集體工,、家屬工、五七工等職工參保事宜,。

2,、機關事業(yè)養(yǎng)老保險工作規(guī)范運行。堅持不轉(zhuǎn)向,、不停步,、不后退三不原則，穩(wěn)妥推進事業(yè)養(yǎng)老保險工作,。我區(qū)機關事業(yè)養(yǎng)老保險全面實現(xiàn)電腦化管理,，電腦結(jié)算收繳和撥付單，全區(qū)區(qū)直差額,、自收自支編制工作人員,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)七站八所及衛(wèi)生系統(tǒng)各醫(yī)院、環(huán)衛(wèi)系統(tǒng),、街道差額和自收自支事業(yè)編及社區(qū)工作人員事業(yè)養(yǎng)老保險手續(xù)均走上規(guī)范化運行軌道,，基金征繳增幅明顯,，欠繳情況逐步消除。

3,、確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放,。離退休人員養(yǎng)老金能否按時定額發(fā)放，關系社會穩(wěn)定和廣大離退休人員切身利益,，上半年共發(fā)放退休人員養(yǎng)老金x萬元,，其中事業(yè)退休人員養(yǎng)老金xx萬元，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金xx萬元,，發(fā)放實現(xiàn)了企業(yè)養(yǎng)老金系統(tǒng)內(nèi)發(fā)放要求,，財務業(yè)務關聯(lián)，并有效克服停電等客觀原因引起的不便,。

一,、加大與銀行工作銜接，采取網(wǎng)上銀行的.方式方便快捷的將退休養(yǎng)老金按時足額發(fā)放到位;

二是提升服務水平,，提高辦事效率,，耐心做好離退休人員接待工作，做好政策解釋,，妥善解決離退休人員因退休存折遺失,，名字個別字錯誤等情況的核實、補辦手續(xù);

三是做好生存狀況調(diào)查工作,，防止冒領養(yǎng)老金行為發(fā)生,，在全面啟動了企業(yè)離退休人員人臉建模工作;

四是認真做好離退休養(yǎng)老金調(diào)待工作，x月份全面完成了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金第八次調(diào)待工作,。

4,、深入基層推進被征地農(nóng)民社會保障工作。上半年,，我局與鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及有關部門一道,，深入到全區(qū)各征地項目村組廣泛宣傳被征地農(nóng)民社保政策，先后深入聯(lián)合街道楊柳村,、紅湘街道聯(lián)合村等,，辦理被征地農(nóng)民參保手續(xù)325人，其中辦理參加養(yǎng)老保險324人,，辦理參加養(yǎng)老生活保障1人,。

5、基礎工作和經(jīng)辦服務能力大大提升,。上半年我局接受了市審計組對社?；鸬膶ｍ棇徲嫞瑢徲嬛赋龅膯栴}認真整改到位,。同時加大政務大廳工作人員業(yè)務政策培訓,，做到一崗雙責,，一事兩崗兩審。

6,、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險信息數(shù)據(jù)采集工作全面完成,，并受到省人社廳的通報表彰。積極向省申報城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險試點材料,，省廳已正式批復我區(qū)為全省第四批城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險試點縣市區(qū),。

保險公司個人年度工作總結(jié) 保險公司個人年度工作總結(jié)及明年工作計劃篇七

轉(zhuǎn)眼我到公司工作已接近一年了。在這不到一年的時間里是我人生旅途中的重要一程,，期間在領導的培養(yǎng)幫助,、同志們的關心支持下我逐步適應了工作環(huán)境，較為圓滿地完成了自己所承擔的各項工作,，個人素質(zhì)和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步,，為今后的工作和學習打下了良好的基礎，靜心回顧這一年的工作生活,，收獲頗豐?，F(xiàn)將我這一年來的學習工作情況總結(jié)如下：

首先，認真學習了企業(yè)管理細則,，并嚴格要求自己,，自覺遵守，進一步強化自己的責任意識和團體意識,，其次,，在業(yè)務學習方面，我虛心向身邊的同事請教,，通過多看多聽多想多問多做,，努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容,，積累自己的業(yè)務知識,。

此外，根據(jù)公司安排參加了新員工入職培訓,。在培訓中,，通過戴經(jīng)理和王經(jīng)理教育，對公司的發(fā)展歷程,、和企業(yè)文化有了更深的了解,，為我更好的投入工作打下了良好基礎。

在公司工作的一年中,，通過領導和同事們的耐心指導,，我在熟悉的基礎上基本能完成辦公室的各項日常工作，期間我具體工作主要包括以下幾個方面:

第一,，負責裝飾公司的接發(fā)貨,，裝飾公司的貨物有不少是易損壞貨物,，所以我到快遞公司接發(fā)貨時都要認真檢查貨物是否齊全，有沒有損壞,，并且準確核對貨款,，回到裝飾公司后和裝飾公司倉庫管理人員做好交接。

第二,，負責帶領公司各店購車客戶的新車掛牌工作,，公司各店業(yè)務員有的對新車注冊登記表的'填寫要求不是很清楚，這就要求我們對每個掛牌的客戶手續(xù)要認真細致的檢查一遍并參照手續(xù)到車輛上核對車架號和發(fā)動機號是否一致,，有錯誤的地方及時改正,，以免到了車管所后因手續(xù)問題耽誤時間。

第三,，六月份我開始負責汽車保險工作,，由于以前從來沒有接觸過汽車保險，對保險知識知之甚少,，所以要邊學邊干,、邊干邊學，做到腦勤手勤嘴勤,，多想,、多記、多問,，爭取盡早掌握工作方法,，盡快適應工作崗位。

一年來,，我在學習和工作中逐步成長,、成熟，但我清楚自身還有很多不足,，比如工作能力和創(chuàng)新意識不足,、知識水平有待提高等。今后我將努力做到以下幾點,，希望領導和同志們對我進行監(jiān)督指導：

1,、自覺加強專業(yè)知識學習，向身邊的同事學習,，逐步提高自己的知識水平和業(yè)務能力,。

2、克服年輕氣躁,，做到腳踏實地,，提高工作主動性，不怕多做事,，不怕做小事,，在點滴實踐中完善提高自己,。

3、繼續(xù)提高自身治修養(yǎng),，強化服務意識,，努力做好自己的本職工作，為公司的輝煌的明天貢獻自己的一份力量,。

保險公司個人年度工作總結(jié) 保險公司個人年度工作總結(jié)及明年工作計劃篇八

20xx年,，國際金融環(huán)境比較復雜，國家為了抑制通貨膨脹,，不斷加息,，企業(yè)資金出現(xiàn)了短缺，融資渠道相對較窄,，私人借貸比較猖獗,，并且借貸利率有所提高，面對資金短缺,，融資困難,，保險行業(yè)也受到了一定的影響。

xx縣支公司在這種復雜多變,、困難重重的環(huán)境下,，在縣委、政府和上級公司的正確領導下,，在各職能部門的密切支持和配合下,，通過全體員工的奮力拼搏，開拓創(chuàng)新,，勇于進取,，公司業(yè)務取得了長足發(fā)展，業(yè)務規(guī)模創(chuàng)造了歷史同期最高紀錄,?；仡櫼荒甑墓ぷ鳎扔谐晒Φ慕?jīng)驗,，也暴露了一些不足,，為了總結(jié)經(jīng)驗，改進不足,，現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下。

截止至20xx年12月31日,，xx縣支公司共實現(xiàn)總保費xxx萬元（預）,，其中：首年期繳保費xx萬元（預），短期險保費xx萬元,，團體年金保費xx萬元,，中介業(yè)務保費xx萬元（預）,，續(xù)期保費xx萬元（預）。共支付各類賠款,、滿期（生存）保險金xx萬元（預）,，其中：短期意外險賠款xx萬元（預），簡單賠付率為xx（預）,；短期健康險賠款xx萬元（預）,，簡單賠付率為xx（預），短期險綜合簡單賠付率為xx（預）,。

個人業(yè)務是我們的核心業(yè)務,，是公司持續(xù)經(jīng)營、穩(wěn)健發(fā)展的基礎,。20xx年伊始,，根據(jù)省、市公司各個時期的企劃方案,，我公司還根據(jù)自身實際情況制訂了相應的激勵措施,，利用“產(chǎn)品說明會”、“客戶答謝會”等多種銷售模式,，抓住xx新險種強勢上市的有利契機,，全體員工斗志昂揚、揮灑汗水,，經(jīng)過辛勤的耕耘,，終于取得了豐碩的成果。

20xx全年我司共實現(xiàn)首年期繳保費xxx萬元（預）,，完成市分公司下達全年任務的xxx%（預）,，圓滿完成預定的保費任務目標。首年期繳保費規(guī)模達到歷史最高峰,。核心業(yè)務的迅猛發(fā)展,，背后要有一支強有力的核心隊伍作為支撐。公司一開始就加大了隊伍建設力度,，邀請全國銷售精英進行技能提升培訓,、重金聘請理財專家進行培訓指導，把托展業(yè)和增員結(jié)合起來,。

通過增員來推動業(yè)務發(fā)展,，通過業(yè)務發(fā)展帶來的實惠來帶動增員。我們各級主管也付出了大量辛勤的勞動,，他們無時無刻不在關注著自己的屬員,，幫其解困、助其成長、讓其心安,，正是他們無私而偉大的博愛精神,，讓我們的員工感覺到了公司的溫暖，做到了有愛留人,。目前,，全司員工已達xxx人，為歷年之最,，并且我們隊伍仍然在繼續(xù)發(fā)展壯大,。

團體業(yè)務是公司經(jīng)營成效體現(xiàn)的重要指標，也是產(chǎn),、壽險兩類保險的交集市場,，因此，競爭尤其激烈,。在與多個競爭主體的.交鋒中,，我司以全年團體業(yè)務共收取保險費xx萬元。四季度經(jīng)營指標重新下達后,，我司只用了一個月的時間就率先超額完成了任務目標,。

一年來，我們除了維護好已有的渠道外,，還積極尋找新的保險公司半年工作總結(jié)業(yè)務增長點,，努力打破前期業(yè)務發(fā)展低迷的狀況，同時積極加強與有關部門的溝通與協(xié)作,，爭取得到最大的支持和幫助,，加大宣傳力度，擴大影響面,，從而贏得市場,。

今年上半年，省公司發(fā)出中介全年目標上半年完成的號召,，面對巨大的挑戰(zhàn),，我們并沒有退縮，按照省,、市公司的統(tǒng)一布署和安排,，我們積極聯(lián)系各代理機構和網(wǎng)點，加強業(yè)務指導和促成,。在認真為網(wǎng)點做好服務工作的同時,，我們還發(fā)動全司員工共同努力，全司一心,，加大自營業(yè)務規(guī)模,，做到不等、不靠,。

通過全司員工和各代理機構的共同努力,，我司上半年共實現(xiàn)保費xxx萬元，雖然這一成績同州公司下達的任務目標還有一定的差距,，但這一成績已經(jīng)創(chuàng)造出xx公司中介業(yè)務歷史新高,，半年的業(yè)務規(guī)模是20xx年全年的3倍多。這大大穩(wěn)固了xx國壽的市場占有率,，體現(xiàn)了中國人壽領軍市場的主導地位,。至此，我司全年共完成中介業(yè)務保費xxx萬元（預）,，創(chuàng)造歷史最好成績,。

為積極響應中央關于建設社會主義新農(nóng)村的號召，全面落實總,、省公司提出的“鞏固城市,、拓展兩鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，我公司增強了發(fā)展農(nóng)村市場的責任感,、使命感和緊迫感,，加深了對“兩鄉(xiāng)強則縣域強，縣域強則全省興”的理解和認識,，農(nóng)村保險工作開始提速,。由于我縣經(jīng)濟欠發(fā)達，農(nóng)村群眾經(jīng)濟狀況普遍不好,，而這

部分群體又恰恰是最需要獲得保險保障的群體,。針對這一實際，根據(jù)上級公司“鄉(xiāng)鎮(zhèn)有點,，村村有人”的精神,，我司積極想辦法，探尋出路,，并大膽嘗試,，先后在xx個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）設立服務點，培訓駐村業(yè)務員,，把保險服務延伸到農(nóng)村,，極大地方便了當?shù)厝罕姡瑴p少了他們的投保,、理賠成本,，此舉獲得了當?shù)厝罕姷暮迷u，并得到了鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委,、政府的大力支持與肯定,。