心中有不少心得體會時,，不如來好好地做個總結,，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得體會該怎么寫,？想必這讓大家都很苦惱吧。以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

五大發(fā)展理念心得體會800字 五大發(fā)展理念的心得篇一

在總結20xx年工作之際，針對辦公室工作的三個特點,，談談如何按照五大發(fā)展理念引領辦公室工作的體會,。其一,，辦公室工作有如“一根針，千條線”,，頭緒多,，矛盾多，繁瑣而忙亂,，幾乎每天都需面對著各種錯綜復雜的事務,。其二，辦公室工作無小事,，大到輔助決策,，小到接聽電話，一舉一動都體現(xiàn)著辦公室的水平,，代表著醫(yī)院的形象,。其三，辦公室的工作核心是服務,，服務就必須注重細節(jié),。工作中把握好分寸，考慮方方面面的關系,，做到周密細致,。深感工作壓力很大，責任重大,。如果工作有點成績,，主要是醫(yī)院領導和同事們對辦公室工作一直以來給予的諒解、關心,、理解和支持,。

大膽創(chuàng)新，開創(chuàng)辦公室工作新局面,。辦公室是醫(yī)院的重要組成部分,，是間接為病人服務的職能部門，是醫(yī)院的重要窗口,，辦公室一直以來是單位的一面旗幟,，是形象的集中表現(xiàn)，具有特殊的地位和作用,，辦公室各項工作必須走在前面,，決定了辦公室工作一定要不斷創(chuàng)新，思想要解放,，理念要更新,。辦公室創(chuàng)新的著重點體現(xiàn)在，明確責任，充分發(fā)揮每個人的主動性和創(chuàng)造性,。人員要“任人難任之勞,，承人難承之重，挑人難挑之擔”,。為此,，根據(jù)每個人的特點和專長，從建立和完善各項工作程序,、標準和規(guī)范入手,，制訂了《辦公室人員崗位責任制》，明確制定辦公室工作人員分工,，強化職責和責任,，基本上做到事事有人管，人人有專責,，辦公室的各項工作都有了質(zhì)和量的提高,，創(chuàng)新式的發(fā)展。

全面協(xié)調(diào),，形成辦公室工作一盤棋,。著眼全局，努力在服務協(xié)調(diào)上求作為,。搞好服務,，是辦公室工作的天職。服務和協(xié)調(diào)工作是辦公室工作的一項基本內(nèi)容,，也是衡量辦公室工作水平的重要指標,。所以在工作中我們辦公室人員努力做到接好每一個電話，通知好每一個會議,，寫好每一份材料,，落實好每一個批示，做到急事急辦,、特事特辦,，事事有回音、件件有落實,，不斷提高辦公室的協(xié)調(diào)服務水平。辦公室認真做好20xx年醫(yī)院月工作計劃安排,，落實安排總值班以及節(jié)假日的排班，對上級機關下發(fā)的各項通知,、工作要求等，及時向領導匯報并傳達到相關職能科室和臨床一線科室，即時反饋各種信息,。熱情接待病員及家屬的投訴,，為他們提供友好的咨詢,，為其提供力所能及的幫助;做好醫(yī)院上級來人的接待服務工作。進一步完善了公章使用,、紙張使用,、復印機使用,、請假等各種常規(guī)管理,。嚴格管理好醫(yī)院車輛,，合理調(diào)度急救用車。對辦公室完成的各類事務性工作實行登記制度,，認真記錄辦公室的日常工作日志;如車輛出車,、文印工作、會議,、接待安排等,。既記載了科室工作人員的工作量，又為成本核算工作積累一定的參考數(shù)據(jù),。

辦公室徐春虹一個人承擔了辦公室繁雜,、瑣碎的工作,加班加點從不向領導要求增加人員,。保管員常海娟和負責采購的黃立新從規(guī)范支出做起，把好采購和支出關口,。做到精打細算,，合理安排各項開支計劃,，努力做到少花錢,、多辦事。力求做到能控制的環(huán)節(jié)決不鋪張,，能節(jié)省的費用決不浪費,，能堅持使用的物品決不舍棄,，辦公室被服中心的兩位同志,在監(jiān)督收數(shù)清洗被服的基礎上,發(fā)現(xiàn)損壞被服及時動手修補.?把勤儉節(jié)約的習慣融入到自己的言行舉止中,把節(jié)約意識化作行動、落到實處,。

協(xié)調(diào)在于管理,，管理出效益。嚴格執(zhí)行制度,，用制度管人,，在管理上對事不對人，犯了哪一條錯誤就用哪一條制度處理,。今年醫(yī)院病房樓和門診樓的裝修工作時間緊,、任務重，維修組在確保全院正常維修的前提下,，由維修主任王先國帶著維修人員每天加班加點趕時間,醫(yī)院的裝修工作不同于其他單位,因病房里住的都是病人,這樣的難度是可想而知的,。為了節(jié)省開支，他們這幾個月既像水電工又像搬運工,。加之今年用電增容,、信息系統(tǒng)機房的改造、制氧站的新建,、職工宿舍的裝修,、影像中心的改造,，所有線路都要重新排線以及電纜線的更換等等，維修組這幾個月雖然很辛苦,但給醫(yī)院節(jié)省了一筆可觀的費用,，大家沒有一句怨言,認為再辛苦都是值得的.現(xiàn)在的門診樓和病房樓的里外環(huán)境面貌煥然一新,，大大改善了醫(yī)院的形象。

創(chuàng)造綠色氛圍,，結成辦公室團結協(xié)作的好風氣,。如何在任務不斷加重的情況下確保辦公室高效運轉(zhuǎn)，迫切需要提升現(xiàn)有人員的工作能力和水平,。今年辦公室全體人員利用早會機會學習,學習結束后要求每個人寫一份心得體會,。同時為了調(diào)動大家的積極性，今年辦公室組織了慣蛋比賽等業(yè)余活動,，增強了同事之間團結協(xié)作的氛圍,。

安全是綠色環(huán)境的重要保證。牢固樹立安全意識,，安全大于天,，責任重如山。為了提高職工在緊急情況下的逃生技能和應變能力,，按院部的要求綜合治理辦公室聘請了消防專業(yè)人員就消防安全基礎知識對全院職工進行培訓,。通過培訓，明確責任,、完善制度,、強化應急處理等多項措施做到警鐘長鳴，不斷提高治安綜合防控能力;我們的保安通過合理排班,，保證監(jiān)控前后大門24小時有人值班,，防止和減少治安事件和安全事故的發(fā)生。

20xx年在創(chuàng)建衛(wèi)生縣城的復檢工作中,，保潔主任張?zhí)m帶著保潔人員,，大力開展除“四害”活動，嚴格按照國家衛(wèi)生縣城標準和除“四害”規(guī)定,，對門診樓和病房樓的各個角落徹底清除，不留衛(wèi)生死角,，并在食堂,、藥庫等地方增設防鼠防蠅等裝置;按院部的要求,辦公室還重點加強了醫(yī)療廢棄物及污水處理的管理;對控煙工作有措施,、有方案、有制度;會議室,、公共場所有禁煙標志;設置了專門的吸煙區(qū);我們的綜合治理辦公室副主任付春明，為了規(guī)范車輛的停放,，每天配合保安隊員一起在職工車庫及兩邊門衛(wèi)不停的巡崗，遇到車輛亂停亂放的自已動手去搬,，確?？h創(chuàng)建工作在中醫(yī)院不失分，這次復檢工作我們受到了上級領導的表揚,。

加強對物業(yè)管理，保持清潔衛(wèi)生,，無污染,，美化環(huán)境，讓全體醫(yī)護人員和病患者生活工作在安全,、綠色環(huán)境之中,。

對外開放開門辦醫(yī)院,，吸收先進的管理經(jīng)驗。20xx年我參加了衛(wèi)生系統(tǒng)到上海的培訓,，收效很大,，開了眼界，我認真地消化所學的知識,，并且寫了心得體會，發(fā)表在揚州日報(區(qū)城新聞),。在工作實踐中結合本院實際，加以運用,，取得了一定效果,。辦公室還擔負著對外聯(lián)絡協(xié)調(diào)接待等工作,，同我縣各單位和部門的溝通和聯(lián)系,，保障了我院的建設發(fā)展工作順利開展,。我們重點接待了揚州中醫(yī)院到我院的考察指導，同他們交流了經(jīng)驗,。還為院領導赴外地招聘大學生來院工作做好后進保障,，使我院增加了新生力量。我們支持了《會員之家》的發(fā)行工作,，加強了醫(yī)院和社會的聯(lián)系,。

醫(yī)院宗旨人民共享，辦公室一切為了患者,。我們辦公室每個工作人員雖然不直接同患者接觸,，但是,，大家都知道,，手上的任何一件事，都關系到患者,。保證電源供給，水電工很清楚,，就是保障手術順利進行,，任何情況下,，這是水電工的頭等大事,。安全工作，特別是來院的就診者的安全,，是我們安保工作人員的頭等大事,。車輛的安全和即時出車接送患者,，是每個駕駛?cè)藛T的頭等大事。物業(yè)管理清潔衛(wèi)生等,，是每個在醫(yī)院工作的物業(yè)人員的頭等大事?？傊?，醫(yī)院的一切發(fā)展，都要讓人民共享,，醫(yī)院才有前途,、才有希望。

回顧20xx年辦公室的工作,每一項成績,都是在黨中央五大發(fā)展理念的指引下取得的,，與每位院領導的支持和認可分不開,，與每位同事的關心幫助分不開，與辦公室全體人員的團結協(xié)作分不開,。當然還有很大的差距,我們將繼續(xù)認真學習，一系列講話精神,，領會五大發(fā)展理念,，在今后工作中更上一層樓。

五大發(fā)展理念心得體會800字 五大發(fā)展理念的心得篇二

在江西視察時提出的新的希望和“三個著力,、四個堅持”的總體要求以及習總書記在省部級主要領導干部學習貫徹黨的xx屆五中全會精神專題研討班上的重要講話,，高瞻遠矚、總攬全局,、思想深邃,、內(nèi)涵豐富，為我們進一步做好各項工作指明了前進方向,。高新區(qū)將深入貫徹落實黨的xx屆五中全會和 系列重要講話精神以及省委“十六字”,、市委“二十字”方略，按照市委主要領導對高新區(qū)提出的“在產(chǎn)業(yè)發(fā)展強起來上當標桿,，在城市建管強起來上當窗口,，在輻射帶動強起來上當龍頭，在作風建設強起來上當楷模”的新要求,，以“打造核心增長極基本成型”為著力點,，以世界眼光謀篇布局，以創(chuàng)新驅(qū)動為引領,，以產(chǎn)業(yè)建設為重點,，搶抓機遇，奮發(fā)有為,，深入推動“工業(yè)文明,、城市文明、生態(tài)文明”融合共進,，努力打造產(chǎn)業(yè),、科技、生態(tài),、城市“四位一體”的瑤湖生態(tài)科技新城和中國最美高新區(qū),。

“十三五”期間，高新區(qū)將牢固樹立首位意識,，按照市委的要求,，在產(chǎn)業(yè)建設、城市建管,、輻射帶動,、作風建設方面爭當楷模和旗手。為此,，我們將樹立高遠目標,，力爭到20xx年實現(xiàn)園區(qū)營業(yè)總收入4000億元，規(guī)模以上工業(yè)增加值1000億元,，財政總收入150億元,，企業(yè)總數(shù)過10000家，培育和認定高新技術企業(yè)600家,，園區(qū)綜合實力力爭進入全國國家級高新區(qū)第一梯隊,。

聚焦新興產(chǎn)業(yè)，在產(chǎn)業(yè)建設強起來上當標桿,。大力發(fā)展航空航天產(chǎn)業(yè),，向全產(chǎn)業(yè)鏈布局，并爭取成為中國商飛公司第二試飛機場和第二總裝廠,，建設世界一流水平的航空產(chǎn)業(yè)城;大力發(fā)展光電光伏產(chǎn)業(yè),，瞄準國內(nèi)外一流企業(yè)和前沿技術，引進落戶led應用產(chǎn)品,、觸控產(chǎn)品,、集成電路,、光伏、光學等項目,，建設中部領先的“南昌光谷”核心區(qū);大力發(fā)展生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè),，一手抓中成藥、仿制藥,、生物保健及醫(yī)療器械等產(chǎn)業(yè)化項目,，一手抓好生物醫(yī)藥聯(lián)合研究院建設，建設具有國際水準的醫(yī)藥國際創(chuàng)新園;大力發(fā)展新一代信息技術產(chǎn)業(yè),，以“互聯(lián)網(wǎng)+”為方向,，發(fā)展壯大智慧產(chǎn)業(yè)和軟件服務外包產(chǎn)業(yè)，建設國內(nèi)領先的軟件服務外包基地,。

擦亮綠色品牌,，在城市建管強起來上當窗口。堅持以世界眼光謀篇布局,，借鑒國內(nèi)外先進科技園區(qū)的成功經(jīng)驗,，全面打造以瑤湖為中心的圈層式產(chǎn)業(yè)新城空間形態(tài)。優(yōu)化城市規(guī)劃建設,，統(tǒng)籌好城市空間,、規(guī)模、產(chǎn)業(yè)三大結構和生產(chǎn),、生活,、生態(tài)三大布局;促進城市管理向精細化、網(wǎng)格化,、智慧化,、人性化邁進，進一步鞏固高新區(qū)在全市城市管理考核中首位的地位;加快生態(tài)環(huán)境建設,，大力實施城市綠化美化亮化凈化工程,，高標準推進瑤湖郊野公園三期建設和艾溪湖濕地公園提升改造，努力把高新區(qū)打造成為宜業(yè),、宜居、宜游的生態(tài)科技新城和中國最美高新區(qū),。

堅持創(chuàng)新引領,，在輻射帶動強起來上當龍頭。提升創(chuàng)新發(fā)展境界,。深入貫徹落實省市領導的要求,，以高標準、高定位嚴格要求,，樹立世界眼光和國際思維,，主動融入昌撫一體化、昌九一體化的區(qū)域競合發(fā)展中，推動高新區(qū)繼續(xù)在全省創(chuàng)新發(fā)展中起到輻射帶動作用,。通過實施“創(chuàng)新驅(qū)動”戰(zhàn)略,，舉全區(qū)之力推進南昌國家大學科技城建設，將其建成高端要素,、高端產(chǎn)業(yè)集聚地,，成為著名高校院所的科研機構集聚區(qū)、高端創(chuàng)新人才和團隊匯聚區(qū),、科技創(chuàng)新企業(yè)孵化示范區(qū),、科技創(chuàng)新全鏈條服務樣板區(qū)，發(fā)展成為全國一流,、在國際上有影響的國家大學科技城,，爭創(chuàng)全省創(chuàng)新發(fā)展的先行示范區(qū)。

狠抓隊伍建設,，在作風建設強起來上當楷模,。貫徹落實新發(fā)展理念，是關系我國發(fā)展全局的一場深刻變革,，也是對領導干部執(zhí)政能力的巨大考驗,。高新區(qū)干部將弘揚“堅定執(zhí)著追理想、實事求是闖新路,、艱苦奮斗攻難關,、依靠群眾求勝利”的新時期井岡山精神，以爭創(chuàng)一流的勇氣,，雷厲風行的作風,，甘于奉獻的精神，錘煉一支謙遜,、執(zhí)著,、克制、果敢,、擔當?shù)母刹筷犖?，在攻堅破難中塑造高新干部新形象，為高新區(qū)進位趕超提供強大支撐,。

五大發(fā)展理念心得體會800字 五大發(fā)展理念的心得篇三

雖然在xx屆五中全會公報中并未直接提及資本市場的發(fā)展,，但全會提出的“十三五”時期五大發(fā)展理念非常契合當前的資本市場。

我國資本市場已經(jīng)成立了二十多年,，廣泛的借鑒了國外成熟資本市場的市場框架,、投融資體制、監(jiān)管體系等,，稍加改變即嫁接在本土市場上,。這么做的好處是可以實現(xiàn)快速發(fā)展,，但在資本市場發(fā)展到一定階段之后，難免出現(xiàn)水土不服的狀況(近年來股市出現(xiàn)的一些問題就足以證明),，這就需要探索適合我國資本市場發(fā)展的路徑,。這是我國資本市場從量變(規(guī)模世界第二)到質(zhì)變(自主定價權)的新階段，必須要結合我國經(jīng)濟現(xiàn)狀依靠創(chuàng)新發(fā)展才能實現(xiàn),。

其次是協(xié)調(diào)發(fā)展,。資本市場要做到協(xié)調(diào)發(fā)展主要體現(xiàn)在，融資規(guī)模與市場發(fā)展,、投資者回報的協(xié)調(diào),，通過兼并重組推動產(chǎn)業(yè)邁向中高端資本平臺與市場承受能力的協(xié)調(diào)，產(chǎn)品創(chuàng)新與投資者結構的協(xié)調(diào),，雙向開放與國內(nèi)市場,、投資者接受能力的協(xié)調(diào)，

資本市場的協(xié)調(diào)發(fā)展其實就是要構建一個能夠長期穩(wěn)定健康發(fā)展的多層次資本市場,。

第三是綠色發(fā)展,。全會提出，必須堅持節(jié)約資源和保護環(huán)境的基本國策,，堅持可持續(xù)發(fā)展,，推進美麗中國建設。在綠色發(fā)展上,，資本市場做得比較好,，一方面把那些高耗能、高污染的企業(yè)擋在市場之外,，另一方面則接納了眾多的綠色環(huán)保企業(yè)上市融資和再融資,。綠色債券也是方興未艾。此外,，綠色金融體系也在構建醞釀之中,，資本市場是其中的重要組成部分。

第四是開放發(fā)展,。全會提出,，必須順應我國經(jīng)濟深度融入世界經(jīng)濟的趨勢，奉行互利共贏的開放戰(zhàn)略,。在資本市場上,，開放發(fā)展更多體現(xiàn)在長期資金的雙向開放，比如qfii,、qdii,、rqfii,、滬港通,、境外央行等長期資金進入中國銀行間債市等,，還有未來的深港通、滬倫通,、滬巴通等,。資本市場的開放發(fā)展也包含機構的合作，境內(nèi)有合資券商,、基金,，國內(nèi)投行在境外設立分公司。交易所層面的合作也已破冰,，如中,、德三個交易所合資成立的中歐國際交易所股份有限公司日前已經(jīng)成立，未來這樣的合作會越來越多,。

第五是共享發(fā)展,。這一點體現(xiàn)在資本市場上，就是能夠讓投資者切實感受到投資是能夠帶來真實回報的,。投資者在拿出真金白銀支持上市公司融資的同時,，能夠與上市公司“在共建共享發(fā)展中有更多獲得感”。此外,，上市公司還要落實社會責任,。20xx年以來，披露社會責任報告的上市公司家數(shù)越來越多,。

與正在進行的中國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級一樣,，資本市場也需要進行相應的升級換代，方法就是遵循上述五大發(fā)展理念,，構建一個公開透明,、長期穩(wěn)定健康發(fā)展的多層次資本市場。

雖然在xx屆五中全會公報中并未直接提及資本市場的發(fā)展,，但全會提出的“十三五”時期五大發(fā)展理念非常契合當前的資本市場,。

首先是創(chuàng)新發(fā)展。全會提出,，構建發(fā)展新體制,，加快形成有利于創(chuàng)新發(fā)展的市場環(huán)境、產(chǎn)權制度,、投融資體制,、分配制度、人才培養(yǎng)引進使用機制,。筆者以為,，資本市場創(chuàng)新發(fā)展應該包括理論、制度,、產(chǎn)品,、監(jiān)管,、投資者保護等方面的創(chuàng)新。

我國資本市場已經(jīng)成立了二十多年,，廣泛的借鑒了國外成熟資本市場的市場框架,、投融資體制、監(jiān)管體系等,，稍加改變即嫁接在本土市場上,。這么做的好處是可以實現(xiàn)快速發(fā)展，但在資本市場發(fā)展到一定階段之后,，難免出現(xiàn)水土不服的狀況(近年來股市出現(xiàn)的一些問題就足以證明),，這就需要探索適合我國資本市場發(fā)展的路徑。這是我國資本市場從量變(規(guī)模世界第二)到質(zhì)變(自主定價權)的新階段,，必須要結合我國經(jīng)濟現(xiàn)狀依靠創(chuàng)新發(fā)展才能實現(xiàn),。

其次是協(xié)調(diào)發(fā)展。資本市場要做到協(xié)調(diào)發(fā)展主要體現(xiàn)在,，融資規(guī)模與市場發(fā)展,、投資者回報的協(xié)調(diào)，通過兼并重組推動產(chǎn)業(yè)邁向中高端資本平臺與市場承受能力的協(xié)調(diào),，產(chǎn)品創(chuàng)新與投資者結構的協(xié)調(diào),，雙向開放與國內(nèi)市場、投資者接受能力的協(xié)調(diào),。資本市場的協(xié)調(diào)發(fā)展其實就是要構建一個能夠長期穩(wěn)定健康發(fā)展的多層次資本市場,。

第三是綠色發(fā)展。全會提出,，必須堅持節(jié)約資源和保護環(huán)境的基本國策,，堅持可持續(xù)發(fā)展，推進美麗中國建設,。在綠色發(fā)展上,，資本市場做得比較好，一方面把那些高耗能,、高污染的企業(yè)擋在市場之外,，另一方面則接納了眾多的綠色環(huán)保企業(yè)上市融資和再融資。綠色債券也是方興未艾,。此外,，綠色金融體系也在構建醞釀之中，資本市場是其中的重要組成部分,。

第四是開放發(fā)展,。全會提出，必須順應我國經(jīng)濟深度融入世界經(jīng)濟的趨勢，奉行互利共贏的開放戰(zhàn)略,。在資本市場上,，開放發(fā)展更多體現(xiàn)在長期資金的雙向開放，比如qfii,、qdii、rqfii,、滬港通,、境外央行等長期資金進入中國銀行間債市等，還有未來的深港通,、滬倫通,、滬巴通等。資本市場的開放發(fā)展也包含機構的合作,，境內(nèi)有合資券商,、基金，國內(nèi)投行在境外設立分公司,。交易所層面的合作也已破冰,，如中、德三個交易所合資成立的中歐國際交易所股份有限公司日前已經(jīng)成立,，未來這樣的合作會越來越多,。

第五是共享發(fā)展。這一點體現(xiàn)在資本市場上,，就是能夠讓投資者切實感受到投資是能夠帶來真實回報的,。投資者在拿出真金白銀支持上市公司融資的同時，能夠與上市公司“在共建共享發(fā)展中有更多獲得感”,。此外,，上市公司還要落實社會責任。20xx年以來,，披露社會責任報告的上市公司家數(shù)越來越多,。

與正在進行的中國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級一樣，資本市場也需要進行相應的升級換代,，方法就是遵循上述五大發(fā)展理念,，構建一個公開透明、長期穩(wěn)定健康發(fā)展的多層次資本市場,。

推動產(chǎn)業(yè)邁向中高端資本平臺與市場承受能力的協(xié)調(diào),，產(chǎn)品創(chuàng)新與投資者結構的協(xié)調(diào)，雙向開放與國內(nèi)市場,、投資者接受能力的協(xié)調(diào),。資本市場的協(xié)調(diào)發(fā)展其實就是要構建一個能夠長期穩(wěn)定健康發(fā)展的多層次資本市場。

第三是綠色發(fā)展。全會提出,，必須堅持節(jié)約資源和保護環(huán)境的基本國策,，堅持可持續(xù)發(fā)展，推進美麗中國建設,。在綠色發(fā)展上,，資本市場做得比較好，一方面把那些高耗能,、高污染的企業(yè)擋在市場之外,，另一方面則接納了眾多的綠色環(huán)保企業(yè)上市融資和再融資。綠色債券也是方興未艾,。此外,，綠色金融體系也在構建醞釀之中，資本市場是其中的重要組成部分,。

第四是開放發(fā)展,。全會提出，必須順應我國經(jīng)濟深度融入世界經(jīng)濟的趨勢,，奉行互利共贏的開放戰(zhàn)略,。在資本市場上，開放發(fā)展更多體現(xiàn)在長期資金的雙向開放,，比如qfii,、qdii、rqfii,、滬港通,、境外央行等長期資金進入中國銀行間債市等，還有未來的深港通,、滬倫通,、滬巴通等。資本市場的開放發(fā)展也包含機構的合作,，境內(nèi)有合資券商,、基金，國內(nèi)投行在境外設立分公司,。交易所層面的合作也已破冰,，如中、德三個交易所合資成立的中歐國際交易所股份有限公司日前已經(jīng)成立,，未來這樣的合作會越來越多,。

第五是共享發(fā)展。這一點體現(xiàn)在資本市場上,，就是能夠讓投資者切實感受到投資是能夠帶來真實回報的,。投資者在拿出真金白銀支持上市公司融資的同時，能夠與上市公司“在共建共享發(fā)展中有更多獲得感”。此外,，上市公司還要落實社會責任,。20xx年以來，披露社會責任報告的上市公司家數(shù)越來越多,。

與正在進行的中國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級一樣,，資本市場也需要進行相應的升級換代，方法就是遵循上述五大發(fā)展理念,，構建一個公開透明,、長期穩(wěn)定健康發(fā)展的多層次資本市場。

五大發(fā)展理念心得體會800字 五大發(fā)展理念的心得篇四

黨的xx屆五中全會不僅將創(chuàng)新發(fā)展擺在了首要位置,，而且賦予了其豐富的內(nèi)涵。

創(chuàng)新發(fā)展理念要求我們培育發(fā)展新動力,，用創(chuàng)新引領消費,、投資、出口,，在消費領域推動供給側(cè)的改革,，在投資領域推動基礎設施投資運營市場化，在出口領域扎實推動“一帶一路”經(jīng)貿(mào)合作,。

創(chuàng)新發(fā)展要求我們拓展發(fā)展新空間,，在地域上推進京津冀、呼包銀榆,、成渝等區(qū)域協(xié)同發(fā)展,，在產(chǎn)業(yè)上培育壯大“互聯(lián)網(wǎng)+”、3d打印,、機器人等新興產(chǎn)業(yè),，進軍海洋經(jīng)濟，加強互聯(lián)網(wǎng)基礎設施建設,。

創(chuàng)新發(fā)展要求我們深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,，發(fā)揮科技創(chuàng)新在全面創(chuàng)新中的引領作用，推動經(jīng)濟社會發(fā)展模式實現(xiàn)從零到一的變化,。

創(chuàng)新發(fā)展要求我們大力推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,，這是因為農(nóng)業(yè)不僅帶動和促進了中國經(jīng)濟體制改革的全面展開，有力地支持了中國經(jīng)濟的高速增長,，而且極可能受到國際市場的不利沖擊,，農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化是國家現(xiàn)代化的基礎和支撐，加快推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,，對穩(wěn)增長,、調(diào)結構、惠民生意義重大。

創(chuàng)新發(fā)展要求我們構建產(chǎn)業(yè)新體系,，升級制造業(yè),，推動我國從制造業(yè)大國向制造業(yè)強國轉(zhuǎn)變，大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè),，提高經(jīng)濟發(fā)展的效益和質(zhì)量,。

創(chuàng)新發(fā)展要求我們構建發(fā)展新體制，推動行政管理體制改革,，財稅體制改革和國企改革,，給予民營資本更大的發(fā)展空間，最終目的是為了創(chuàng)造有利于創(chuàng)新的環(huán)境,。

創(chuàng)新發(fā)展還要求我們完善宏觀調(diào)控方式,，減少政府干預，更多地發(fā)揮“看不見的手”的作用,。

五大發(fā)展理念心得體會800字 五大發(fā)展理念的心得篇五

黨的xx屆五中全會剛剛通過了“十三五”規(guī)劃建議,，這個建議是在兩個時期的背景下確定的，有兩個定位,。一是今后五年是我們?nèi)娼ǔ尚】瞪鐣臎Q勝期,，是全面建成小康社會的收官規(guī)劃。小康目標到現(xiàn)在已經(jīng)是最后五年了,，所以“十三五”規(guī)劃是全面建成小康社會的行動綱領,，或者綱領性文件，也是全面建成小康社會的路線圖,，這是一個時期,，一個定位。二是“十三五”規(guī)劃是我們國家經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)以后編制的第一個五年規(guī)劃,，因為新常態(tài)不是一個很短期的,、幾年就過去了。如果說前37年是一個常態(tài)的話,，可能后面還會經(jīng)歷很長時間的新常態(tài),。“十三五”規(guī)劃建議,，是我們國家經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)以后編制的第一個五年規(guī)劃,，所以這五年規(guī)劃也就是引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的一個重要規(guī)劃。這是關于基本的定位,。

“深入開展反過度包裝,、反食品浪費、反過度消費行動”日前發(fā)布的《中共中央關于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃的建議》中提出“三反行動”,，向浪費等行為堅決說“不”,。

規(guī)劃建議中表示,，要以此行動“推動形成勤儉節(jié)約的社會風尚”。這一力戒奢侈消費,、制止奢靡之風的建議引人注目,，在干部群眾中引起共鳴。

第一反”：過度包裝的“面子”該“消腫”了

絹絲錦帶,、復古仿皮,、紅木雕鏤、雙層禮盒……包裝奢華貴氣,，售價動輒過千上萬的煙酒,、茶葉、保健品,、化妝品,，一度十分盛行。

國務院發(fā)展研究中心原副主任侯云春此前曾表示,，過度包裝是中國經(jīng)濟中的巨大浪費,。城市垃圾當中三分之一的垃圾是包裝，包裝當中一半以上是過度包裝,，解決過度包裝的問題,，預計每年可以節(jié)約大量社會資源,。

除了產(chǎn)生浪費,、污染環(huán)境，過度包裝廣受詬病的原因還在于,，在奢華禮品背后,，暗藏公款消費、公款送禮的身影,。八項規(guī)定實施以來,，借節(jié)慶行腐敗之風大為收斂。但今年中秋,，中央紀委監(jiān)察部網(wǎng)站信息和記者走訪發(fā)現(xiàn),，北京、廣東,、福建等地的部分高檔酒店,、商場，奢華高價月餅又換了“私人定制”等“花樣”重新出現(xiàn),。上海市質(zhì)監(jiān)部門7月通報也稱,，瀘州老窖、湯臣倍健,、康富來,、善存等多個品牌產(chǎn)品均存在過度包裝問題,。

專家們表示，過度包裝與中華民族崇尚節(jié)儉的傳統(tǒng)美德格格不入,，更與建設資源節(jié)約,、環(huán)境友好型社會的要求背道而馳。

“‘十三五’規(guī)劃建議提出綠色發(fā)展,、共享發(fā)展理念,，很重要的一個要求就是人人愛護環(huán)境、節(jié)約資源,?！眹倚姓W院教授竹立家說。他表示,，對過度包裝問題,，一方面需要全社會樹立生態(tài)文明、環(huán)保節(jié)約的消費意識,，同時還需要盡快制定頒布我國關于包裝的相關法律法規(guī),，從源頭限制過度包裝泛濫。

“第二反”：抵制食品浪費,，珍惜有限資源

“奢華高檔,，才算闊氣;飯后有剩，方有誠意,?！币恢币詠恚覈澄锢速M現(xiàn)象十分嚴重,。

中央出臺“八項規(guī)定”,，大力反“四風”，有效堵住了因公款吃喝產(chǎn)生的餐桌浪費,，浪費現(xiàn)象明顯好轉(zhuǎn),。然而，近段時間,，浪費糧食現(xiàn)象又以另一種方式出現(xiàn)在人們視野,。前不久，江蘇揚州炒制4噸重的“最大份炒飯”挑戰(zhàn)吉尼斯世界紀錄,，此后部分炒飯被當做廚余垃圾送去喂豬,。

荒唐的“創(chuàng)紀錄”造成的巨大浪費與全社會倡導的“厲行勤儉節(jié)約”背道而馳。這說明遏制“舌尖上的浪費”不可能一蹴而就,，讓節(jié)約糧食蔚然成風依然任重道遠,。

有人說，我國糧食產(chǎn)量“十二連豐”,，吃飯已經(jīng)不成問題,，節(jié)約糧食還重要嗎?

饑餓是無聲的危機,。“當前我國還有7000多萬農(nóng)村貧困人口,，20xx多萬城市低保人員和困難群眾,，這一國情決定了我們不能大手大腳、鋪張浪費,?！睂幭纳鐣茖W院農(nóng)村經(jīng)濟研究所研究員李祿勝說。

國家糧食局20xx年發(fā)布的資料表明,，我國每年僅在糧食儲存,、運輸和加工環(huán)節(jié)造成的損失浪費就高達700億斤，每年餐桌外浪費的糧食約3500萬噸,。

“糧食浪費問題,，是我國未來糧食安全的一大挑戰(zhàn)?！眹鴦赵喊l(fā)展研究中心研究員程國強指出,，未來我國要進一步完善政策法規(guī)設計，建立減少浪費和損失的糧食管理體系,、定價體系,、浪費懲罰體系，讓全社會把糧食作為一種“緊缺的資源”來珍惜,。

“第三反”：讓奢侈消費持續(xù)降溫

中國正成為全球奢侈品的消費大國……有研究指出,，過度消費行為在我國當前主要表現(xiàn)為“超前消費、炫耀性消費和病態(tài)消費”,。

商務部研究院發(fā)布的《20xx中國消費市場發(fā)展報告》顯示,，中國消費者的全球奢侈品消費去年達到1060億美元,，占全球奢侈品消費的46%,，是全球最大的奢侈品消費人群。

由畢馬威公司和某奢侈品零售商網(wǎng)站等機構今年10月份發(fā)布的一份調(diào)查報告顯示,，面向中國90個城市的調(diào)查發(fā)現(xiàn),，大多數(shù)產(chǎn)品門類的奢侈品平均消費較去年都有所上漲。例如手表上漲126%,，包袋上漲109%,，珠寶上漲65%。

專家認為,，除了商品的奢侈消費行為外,，一些地方仍在修建超標準的樓堂館所，搞過度裝修,，這也屬于揮霍浪費,。

李祿勝說,，過度消費與建設節(jié)約型社會背道而馳。應以各種形式增強公眾綠色消費意識,，節(jié)約資源,，自覺抵制過度消費、炫耀消費等畸形消費行為和高消耗,、高開支的生活方式,。盡快出臺相關法律、法規(guī)遏制過度消費,?！奥鋵嵾@個‘三反行動’，有利于鞏固前期成果,，可謂正當其時,。”

“民以吏為師,?！敝窳⒓艺f，遏制過度消費更要從黨政機關,、領導干部做起,。從嚴治黨狠剎奢靡之風必須持之以恒，對作風領域出現(xiàn)的新變化,、新問題,，相關部門仍需拓展監(jiān)督渠道，創(chuàng)新監(jiān)督方式,，堅決制止,。

五大發(fā)展理念心得體會800字 五大發(fā)展理念的心得篇六

20xx年10月26日至29日，中國共產(chǎn)黨第xx屆中央委員會第五次全體會議(簡稱xx屆五中全會)在北京召開,。全會對未來5年我國國民經(jīng)濟和社會發(fā)展做出了頂層設計和總體部署,，明確了總體目標，提出了許多新思想,、新觀點,、新舉措。全會審議通過了《中共中央關于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃的建議》,?！笆濉币?guī)劃既是全面建成小康社會進入攻堅階段的“收官”性規(guī)劃，也是為在中華人民共和國成立一百年時建成社會主義現(xiàn)代化國家的“奠基”性規(guī)劃,，更是關系中國老百姓民生的關鍵性規(guī)劃,，意義非常。

全會指出,，實現(xiàn)“十三五”時期發(fā)展目標,，破解發(fā)展難題,，厚植發(fā)展優(yōu)勢，必須牢固樹立并切實貫徹創(chuàng)新,、協(xié)調(diào),、綠色、開放,、共享的發(fā)展理念,。堅持創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展,、綠色發(fā)展,、開放發(fā)展、共享發(fā)展,，是關系我國發(fā)展全局的一場深刻變革,，具有重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義。五大理念統(tǒng)一于發(fā)展之中,，又各有側(cè)重,，形成了指導新一輪發(fā)展的相對完整的戰(zhàn)略思想體系。

作為中心培訓處的一名普通黨員,，我要以xx屆五中全會精神為指導,，把思想和行動統(tǒng)一到中央重大決策部署上來，結合自身實際,，認真思考培訓工作,，堅決貫徹和踐行五大發(fā)展理念。具體如下：

一,、創(chuàng)新發(fā)展理念,。創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力。創(chuàng)新是提高培訓質(zhì)量的靈魂,。培訓中心開展三支隊伍培訓工作十余年,，惟有與時俱進，不斷創(chuàng)新,，緊跟時代步伐,，緊貼工作實際,，緊密圍繞我局中心工作,，才能使培訓工作保持著生機和作用。為了提高培訓實效,，20xx年培訓處在授課內(nèi)容,、培訓方式、學風建設等方面進行了大膽嘗試,，展示出系列風貌和亮點,，取得很好效果,。20xx年是貫徹“一會一法”的重要一年，也是培訓工作舉足輕重的一年,，我們更要堅持創(chuàng)新理念,，不斷推進理論創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新，總結短期培訓的規(guī)律和特點,，并緊緊聚焦“一會一法”精神和參訓學員的特點,，精心設計課程，認真遴選授課老師,，豐富培訓形式,，增強培訓工作的時代性、針對性,、實效性和科學性,，完成“大培訓”年總?cè)蝿铡?/p>

二、協(xié)調(diào)發(fā)展理念,。協(xié)調(diào)是持續(xù)健康發(fā)展的內(nèi)在要求,。堅持協(xié)調(diào)發(fā)展是做好培訓工作的重要保證。我們必須牢牢把握我局中心工作,，重點做到以下幾個“堅持”：堅持硬件和軟件的協(xié)調(diào)發(fā)展,。在給學員提供舒適生活學習條件的基礎上，要不斷加強軟件建設,，豐富培訓主題,，拓展培訓形式，健全師資隊伍,，提高培訓質(zhì)量;堅持培訓工作實踐與培訓理論研究的協(xié)調(diào)發(fā)展,。我們要“兩手抓,、兩手都要硬”，在做好宗教培訓工作的同時,，注重短期培訓理論研究,，總結其規(guī)律和特點,，更好地指導工作實踐;堅持培訓工作和宗教工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,。堅持培訓為工作服務的理念,培訓內(nèi)容緊緊圍繞宗教工作重點，關注熱點,，探討難點,，力求培訓內(nèi)容有針對性、操作性和實用性。

同時,，也要注重培訓成果轉(zhuǎn)換，引導學員要學以致用,，把學到的知識帶回去,，結合工作實際運用并取得好的效果,，促進當?shù)刈诮坦ぷ鞯陌l(fā)展;堅持中心培訓工作與各地培訓工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。建立好分工負責制度,，明確責任，分級管理,，層次培訓,，中心在當好全國宗教培訓系統(tǒng)排頭兵的同時，積極指導各地宗教工作部門做好培訓工作,。此外,，在年度培訓計劃中，宗教工作干部培訓班與宗教界人士培訓班班期要相協(xié)調(diào);在授課內(nèi)容中,，宗教課程和其他課程設置要相協(xié)調(diào);在師資隊伍建設中,，年長老師和年輕老師比例要相協(xié)調(diào)。只有在平時的工作中統(tǒng)籌兼顧上述各項關系,，才能確保培訓工作持續(xù)健康有序發(fā)展,。

三、綠色發(fā)展理念,。綠色是永續(xù)發(fā)展的必要條件,。綠色發(fā)展要成為日常工作生活的新常態(tài)。我們要認真貫徹中共中央《關于改進工作作風,、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》,、《中央和國家機關培訓費管理辦法》等文件精神，厲行節(jié)約,，勤儉辦學,。從自我做起，從節(jié)約每一度電,、每一滴水、每一張紙,、每一支筆等小事做起,，黨員干部帶頭,，引領中心職工進而帶動全體學員，堅持節(jié)約優(yōu)先,，倡導合理消費，力戒奢侈浪費,，制止奢靡之風，養(yǎng)成綠色工作生活習慣,，樹立勤儉節(jié)約的社會風尚。

四,、開放發(fā)展理念,。開放是國家繁榮發(fā)展的必由之路。開放是提高培訓工作的重要途徑,。一方面,，我們要把基層宗教工作干部和宗教界代表人士“請進來”，利用中心的平臺,，集中北京地理的優(yōu)勢，通過集中授課,、分組研討等形式，提高其法律意識,、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。另一方面,，我們也要積極“走出去”,，加強對外交流。要深入基層,，加強調(diào)研,，充分了解基層學員想學什么，急需什么,，有的放矢,，設置課程,，不能固步自封、閉門造車,。另外,，也要和中央民族干部學院或其他培訓中心積極溝通交流，互通有無,，取長補短,，不斷提高培訓和管理水平。

五,、共享發(fā)展理念,。共享是中國特色社會主義的本質(zhì)要求。共享是培訓工作的一項重要內(nèi)容,。作為宗教工作系統(tǒng)的最高學習基地,，我們一直認真踐行共享理念，為各地宗教工作部門積極推薦,、熱情聯(lián)系授課老師,，共享教師資源;為學員拷貝課件，并在網(wǎng)上刊登優(yōu)秀學員論文,，共享教學資源;為學員推薦優(yōu)秀書目,，共享書籍資源;與各地宗教工作部門交流培訓心得，共享培訓經(jīng)驗,。同時,，我們還邀請地方宗教工作部門經(jīng)驗豐富的領導來中心授課，并對授課內(nèi)容提出意見建議等,。上下聯(lián)動,，既各負其責又相互支持，形成良好局面,。以后我們還要再接再厲,，繼續(xù)加大和各地宗教工作部門及基層學員資源共享的力度，共同組織好完成好全國的三支隊伍培訓工作,。

發(fā)展理念是發(fā)展行動的先導,，是管全局、管根本,、管方向,、管長遠的東西，是發(fā)展思路,、發(fā)展方向,、發(fā)展著力點的集中體現(xiàn),。“十三五”乃至更長時期,，我們都要牢固樹立五大發(fā)展理念,，用新的發(fā)展理念引領發(fā)展行動，科學謀劃宗教培訓工作,，不斷開拓培訓工作新境界,，推動培訓工作邁上新臺階,，為全面建成小康社會貢獻力量,。

五大發(fā)展理念心得體會800字 五大發(fā)展理念的心得篇七

xx屆五中全會公報指出:“實現(xiàn)‘十三五’時期發(fā)展目標，破解發(fā)展難題,，厚植發(fā)展優(yōu)勢,，必須牢固樹立并切實貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào),、綠色,、開放、共享的發(fā)展理念,?！眻猿帧拔宕蟀l(fā)展”理念是實現(xiàn)全面建成小康社會的路線圖，是“十三五”乃至更長時期我國發(fā)展思路,、發(fā)展方向,、發(fā)展著力點的集中體現(xiàn)。

當前,，無論是國內(nèi)外學者政要，還是普通黎民百姓,，對即將召開的xx屆五中全會寄予厚望,，表現(xiàn)在對中國即將挺進的深度改革討論熱情空前。筆者認為,，要做好“五大發(fā)展”,，我們要樹立“四種意識”，嚴格要求自己,，以鐵的作風推進各項工作,，才能以更堅定的信心去踐行“五大發(fā)展”理念，用新的姿態(tài)迎接全面深化改革的時代,。

一是要樹立大局意識,。大局意識就是堅定小局服從大局，在關鍵時刻,，與黨委,、政府保持高度一致,。有的人個人利益至上，組織安排什么工作總是講價錢,、要條件,，不是這不行，就是那不中,，總是和組織討價還價,，一旦得不到滿足，就消極怠工,，甚至又吵又鬧,，就好象組織上欠他很多，好像離開他地球就不轉(zhuǎn)了,。工作上躲躲閃閃,、拈輕怕重，待遇上爭爭講講,、分毫不讓,。這些都是和大局意識背道而馳的。歷史證明,，重視并善于從整體,、大局、全局上考慮問題,，在工作中堅決做到著眼大局,、把握大局、服從大局,、服務大局,，一直是我們黨奪取勝利的根本保證，也是我們在長期革命,、建設和改革實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng),。在解決和處理具體問題時，把自己的思想,、行為擺在大局之中,，在貫徹上級部門和領導的決策部署時，不打折扣,，更不能各行其是,，要嚴格遵守政治紀律、組織紀律,、廉潔自律等各項規(guī)定,。

二是要樹立奉獻意識。人生的意義在于奉獻,，“人生在世,，奉獻二字”,。作為黨員干部不僅要牢固樹立奉獻意識，更要在工作中不斷鞏固奉獻意識,，這既是黨全心全意為人民服務宗旨的體現(xiàn),，又是弘揚我黨優(yōu)良傳統(tǒng)的要求，也是立足本職崗位開展好工作的基礎,。黨員干部要淡泊名利,、甘守清貧、能耐得了寂寞,，任何時候都要把黨和人民的利益放在第一位,，謀事不謀利，奉獻而不索取,，不講名利得失,、榮辱進退,，而講愛崗敬業(yè),、忠于職守、服務群眾的奉獻精神,。黨員干部要兢兢業(yè)業(yè)工作,，勤勤懇懇干事，默默無聞奉獻,，全心全意為人民謀福利,，想群之所想，急群眾之所急,，時時刻刻把群眾情緒作為工作的“第一信號”,，把為民排憂解難作為工作的“第一目標”，把群眾滿意作為工作的“第一追求”,，從群眾來到群眾中去,，心里裝著群眾，感情貼近群眾,，工作依靠群眾,，盡力為群眾解決關注的熱點難點重點問題，為黨的工作和事業(yè)揮灑汗水,，奉獻青春和熱血,。黨員干部要堅決反對和克服官僚主義和形式主義，不搞形象工程,，不搞政績工程,，切實做到權為民所用，情為民所系,，利為民所謀,。

三是要樹立責任意識,。俗話說責任重于泰山。什么是責任意識?責任就是對自己所負有使命的忠誠和信守,，就是對自己工作出色的完成,，就是忘我的堅守。責任無論是對一個國家,，對一個政黨,，還是對一個領導干部來說都是十分重要的。我們的社會需要責任,，因為有了責任,，才能促進社會進步，有了責任,，才能保社會平安,，也正是因為責任，才保證了誠信,，保證了服務,，保證了敬業(yè)，保證了創(chuàng)造,，保證社會的可持續(xù)性,，才會有讓世人終身難忘的汶川大地震廢墟旁對生命的不棄不離。 政治路線確定之后干部就是決定的因素,。黨中央反復要求我們黨的干部特別是領導干部要樹立政治意識,、責任意識、大局意識,。我們的領導干部負有領導科學發(fā)展,、服務人民群眾，應對突發(fā)事件和駕馭復雜局面的重要責任,。當前,，我國正處于社會轉(zhuǎn)型期，社會結構的深刻變動,，使社會成員在根本利益一致性不斷增強的同時,，又不可避免地帶來利益失衡情況增多和利益沖突加劇狀況，人民內(nèi)部矛盾多及早發(fā)的特征日益顯現(xiàn),。

社會利益矛盾調(diào)處的難度大大增加,，容易出現(xiàn)不穩(wěn)定因素。領導干部應當具備與時代強音合拍的責任意識,，有一種“為官一任,，造福一方，穩(wěn)定一方”的責任感,，這是對領導干部最基本的要求,。責任意識是領導干部必須具備的基本素質(zhì),，領導干部能不能干好工作，能不能起到帶頭作用,，關鍵在責任心,。領導干部作為決策者和管理者，是否具有強烈的責任心,，直接影響到?jīng)Q策水平和工作成效,。領導干部責任心強，就會把困難想在前頭,，把工作做在前頭,，把好事辦得更好，就會把群眾的安危冷暖放在心上,，想群眾之所想,，急群眾之所急，真心誠意為群眾辦實事,、辦好事,。一個沒有責任意識的領導干部是不稱職的領導干部，一個缺乏責任感的的領導干部,，必然失去的是群眾對自己的基本認可和組織的信任,。 領導干部意味著權利和責任，手中權利使用的好與壞,，能否為百姓解決實際問題，為公不為私,，為民不為己,，最關鍵一點在于有沒有責任意識，這也是對領導干部的基本要求,。領導干部如果沒有強烈的責任意識,，就不可能有優(yōu)良的作風，也不能真正做到在其位,、謀其政,、盡其職、負其責,。

四是要樹立創(chuàng)新意識,。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力,，是個人保持蓬勃朝氣和昂揚銳氣的力量源泉,。觀念的創(chuàng)新是基礎，思想是行動的指南,，觀念是行動的先導,，思想觀念的創(chuàng)新應滲透于工作,、學習、生活和一切社會事務中,，使創(chuàng)新成為我們的自覺行動和永恒主題,。方法的創(chuàng)新是關鍵，明確了目標,，找準了方向,，我們就要下大力不折不扣地一以貫之。因此要全力推行求真務實,、注重實效的工作方法,，要大力提倡工作方式、工作手段的創(chuàng)新,。制度的創(chuàng)新是靈魂,，創(chuàng)新的種子要發(fā)芽生長，需要適宜的氣候和環(huán)境,。發(fā)展創(chuàng)新文化,、培育創(chuàng)新精神，需要觀念的支撐,，方法的執(zhí)行,，更呼喚制度的保障。制度創(chuàng)新的靈魂是尊重人,、服務于人,、平等待人。守舊,，意味著落后,，創(chuàng)新，才能充滿生機,。時代在發(fā)展,，社會在前進，實踐在變化,，我們的思想觀念也要由淺入深,，逐步升華。創(chuàng)新就是一股氣,，一股不甘落后的志氣,、奮起直追的勇氣、后來居上的豪氣;一股勇于探索的氣勢,、敢為人先的氣概,、尊重個性的氣量;一股鼓勵創(chuàng)新的氣氛、崇尚創(chuàng)新的氣魄、競相創(chuàng)新的氣象,。

xx屆五中全會的號角以吹響,，未來發(fā)展必須牢固“四種意識”堅定不移地堅持“五大發(fā)展”，為發(fā)展營造風清氣正的政治環(huán)境,，不斷在推進社會前進發(fā)展,，讓百姓共享發(fā)展成果。