總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,，它可以明確下一步的工作方向,，少走彎路,，少犯錯誤,，提高工作效益，因此,，讓我們寫一份總結(jié)吧,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢？總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

職教專項整治工作總結(jié)篇一

1. 一年來,，我校在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，繼續(xù)實施“依法治校,，以德理校,，科研興校,，質(zhì)量立校,，人才強?！钡闹涡７铰裕鷮嶉_展教育教學(xué)活動,，強化各項管理,，獲得縣教育工作考核綜合獎，在在20xx年全縣教育工作會議上作題為《構(gòu)建和諧校園 致力持續(xù)發(fā)展》的大會發(fā)言,，并獲得縣政府表彰“20xx年度教育工作先進單位”,。

3. 一年來，我們圍繞“兩個聚焦”,，狠抓教育教學(xué)管理,。在5月濱海中學(xué)“新華杯”競賽中初戰(zhàn)告捷，初三（7）班孫路成倍濱海中學(xué)高一實驗班提前錄取,。

4. 一年來，我校領(lǐng)導(dǎo)班子始終信奉“以科學(xué)的思想武裝人,，以高尚的情操陶冶人,，以正確的輿論引導(dǎo)人，以誠信的態(tài)度團結(jié)人,，以適當(dāng)?shù)拇鑫?，以民主的考核激勵人，以?wù)實的工作培養(yǎng)人,，以合理的規(guī)范制約人,，以寬松的環(huán)境留住人”的管理理念，實行彈性管理,，落實制度考核，構(gòu)建和諧校園,，我校人文管理水平明顯提高,。

1、領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政能力與學(xué)校的發(fā)展,、與領(lǐng)導(dǎo)的要求存在一定的差距。因此必須不斷地加強理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高決策力、領(lǐng)導(dǎo)力,、執(zhí)行力,。

2、教師現(xiàn)有的文化水平和業(yè)務(wù)能力很難適應(yīng)新課改的需要,，探索新課改的教學(xué)路子還很漫長,。因此教師要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,，不斷豐富自己的文化知識，經(jīng)常給自己充電,。要不斷探索教育教學(xué)方法,，從教書型向知識型,、科研型轉(zhuǎn)變。

一學(xué)期來,，我們雖然取得了一些成績，這僅是小小的新的進步,，與領(lǐng)導(dǎo),、社會期望的距離還很遙遠。由于環(huán)境,、學(xué)生基礎(chǔ)及辦學(xué)條件等因素的制約,，今后的道路將更艱難。然而我們?nèi)腥巳匀怀錆M信心,，將進一步強化目標(biāo)管理，細化措施落實,，深化常規(guī)管理,，深入推進素質(zhì)教育,，努力提高教學(xué)質(zhì)量,，趁勢而上,，力爭在良性循環(huán)的起點上走下去,！

職教專項整治工作總結(jié)篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

屈指數(shù)來,，我在永濟線路車間已經(jīng)奮斗了十多個年頭?；仡欉@十幾年的歷程，我浮想聯(lián)翩,，感慨萬分?？偟脕碚f,，我沒有辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的厚望,，沒有忘記一名^v^員,、一名領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)盡的天職,。尤其是在20xx年中，我能圍繞全車間中心工作,，認真履行崗位職責(zé)，積極進取,，開拓創(chuàng)新，扎實工作,，緊緊圍繞全車間工作重點，以飽滿的熱情,、昂揚的工作斗志、高漲的工作干勁,、務(wù)實的工作作風(fēng)，正確行使職權(quán),，嚴格履行工作職責(zé)，努力協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系,，做到團結(jié)共事、維護大局,、擺正位置,、當(dāng)好參謀、遵紀守法,、廉潔奉公,、勤奮兢業(yè)、實事求是的開展工作,，較好的完成了各項任務(wù)?，F(xiàn)述職如下,，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議,。

作為一名管理人員,，我深深認識到要想適應(yīng)科技快速發(fā)展的需要,，使自己在改革的浪潮中不被淘汰,，首先要提高自身素質(zhì)，不斷學(xué)習(xí)新的知識,，掌握新的技能,，才能做好本職工作。因此,，我積極主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,，開拓進取,、勇于創(chuàng)新,，使自己的業(yè)務(wù)技能,、理論水平、組織能力,、協(xié)調(diào)能力,、辦事效率都有了很大的提高。結(jié)合軌檢車資料,，有效提高了對現(xiàn)場小半徑曲線焊縫壓潰打磨處理及軌距變化率的整治,。

“沒有不好的員工，只有不強的領(lǐng)導(dǎo),?！比粘６嗯c員工坦誠交流，給他們精神上的鼓舞,。以“真誠合作”帶動他們,。平時采取措施為他們排憂解難，做好服務(wù)工作,。讓他們時刻感受到有困難有問題，首先想到我,，特別是在今年這句話體現(xiàn)得更加明顯。在今年,，我特別加強現(xiàn)場作業(yè)盯控,，安全上的關(guān)鍵時刻、關(guān)鍵部位,、關(guān)鍵問題我都堅持做到親臨現(xiàn)場,、親自部署,、親自解決,，如風(fēng)陵渡站區(qū)道岔,、枕木聯(lián)接,、螺栓銹死,、斷裂等我都及時進行現(xiàn)場盯控，消除安全問題隱患,。對于檢查出的問題,，做到認真督促整改，嚴格進行考核,，反復(fù)抓,。

一年中，對于工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件我都能積極,、冷靜,、果斷地到現(xiàn)場進行處理。今年的雨水較往年來說要多一些,，這對于我們的工作來說也是一個不小的.挑戰(zhàn),。在7月20日晚我車間管轄內(nèi)普降大雨,，致使風(fēng)陵渡—韓陽間線路停運,。我在得到消息后,，毫不猶豫地從家里出發(fā),，冒著大雨以最快的速度趕到現(xiàn)場,。在到達現(xiàn)場后,，馬不停蹄地開始指揮處理，終于“功夫不負有心人”,，終于搶修成功。緊接著我添乘238巡視線路開通情況,，下車后迅速坐車趕回永濟，萬幸趕上了第二天的天窗作業(yè),。

1、在管理方法上力求創(chuàng)新,，主動查找生產(chǎn)管理中出現(xiàn)的漏洞,，及時調(diào)整工作思路和方法，對得起自己的崗位,，保證線路維修的順利完成,。

2、積極主動學(xué)習(xí)新知識,，新技術(shù),，和車間的決策保持一致,，適應(yīng)車間發(fā)展的需要。

3,、隨著設(shè)備的老化,，故障率的逐年升高，逐步加大操作及維護的監(jiān)督力度,。

4,、常做多做事故預(yù)想，提高對突發(fā)事件的應(yīng)變能力,，保證生產(chǎn)安全。

5,、加強人員責(zé)任心管理，發(fā)現(xiàn)問題責(zé)任到人,；加強設(shè)備的“故障”管理工作，對于一些易出,、老出的故障點,，要追究到底查出原因。

6,、充分發(fā)揮調(diào)度職能，提高工作效率,，工作中積極創(chuàng)造條件，全盤考慮,，統(tǒng)籌安排,，樹立主人翁意識,，維護車間的利益，維護廣大職工的利益,，作為一名領(lǐng)導(dǎo)要始終把理論和實踐結(jié)合起來,，不斷總結(jié),、反思、交流,、創(chuàng)新，做一名合格的管理人員,。

可以說這一年來,，帶領(lǐng)車間的工作人員,，克服作業(yè)條件,，保安全,，促生產(chǎn),，強管理,，創(chuàng)效益,，雖然在安全,、生產(chǎn)等各方面取得了可喜成果，同時也存在著缺點和不足之處,。成績的取得，是領(lǐng)導(dǎo)的支持和廣大干部職工的幫助的結(jié)果,，存在的缺點和不足也請大家批評指正,！在今后的工作中,，我仍會努力腳踏實地,、開拓創(chuàng)新,，在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中工作,，彌補不足,，尋找差距,，逐步完善自己,，帶領(lǐng)車間的職工在

今后的工作中取得更大的進步！

謝謝大家

20xx年1月12日

職教專項整治工作總結(jié)篇三

：打造歧中管理模式,。

這半年,，學(xué)校的各項工作緊緊圍繞“一個教改中心，兩個景觀建設(shè)”，從校長到學(xué)生都積極投入其中,，為此，學(xué)校不斷鍛打校長重點抓,、副職抓年級,、教務(wù)抓教研、政務(wù)抓班務(wù)的管理系統(tǒng),，確保學(xué)校的組織保證作用,，深化干部的引領(lǐng)和服務(wù)意識。具體做法：

（1）校長的思想引領(lǐng),。我的教改思想和教育管理主要體現(xiàn)在：《我的一學(xué)年工作后de檢討及新學(xué)年工作思路》、《對歧中教改的具體指導(dǎo)意見》,、,、《261節(jié)次結(jié)構(gòu)改革應(yīng)對歧中傳學(xué)之策略》,、《重學(xué)杜郎口再談歧中教改》、《勵心齊志奮亙教改》,、《談明教改先期的困惑之如何做才是的事》,、《解讀給教師對學(xué)生實施有效的教學(xué)管理行為》、《加大教研活動投入,，以督檢促師資提高》等,。

（2）班子集體學(xué)習(xí)制度,。開學(xué)初，校長主持宣講了《對歧中教改的具體指導(dǎo)意見》,、九月下旬,，教師干部集體學(xué)習(xí)《勵心齊志奮亙教改》，十月中旬學(xué)習(xí)了《管理成敗,，關(guān)鍵干部》,、11月份校長培訓(xùn)后,，撰寫并一起研讀了《解讀給教師對學(xué)生實施有效的教學(xué)管理行為》、12月初,，組織了有班主任參加的《陋之歧中――對號入座》集體學(xué)習(xí),。

（3）校長分工包年級制度,。吳玉來副校長負責(zé)初二,，帶中層干部金鎮(zhèn),、廣艷和3個班主任和5名教師,；白駿副校長負責(zé)初一,，帶中層干部宋云江,、王國峰和3個班主任4名教師；王金湖校長監(jiān)管初三,，中層干部劉樹東負責(zé)初三和2個班主任（劉樹東兼職初三一個班主任）和5名教師,。重點兩項一是紀律二是學(xué)習(xí)。學(xué)校其他工作政務(wù),、教務(wù)、總務(wù)各司其職,。

：它山之石琢我歧中之器,。

1,、立足校園，開展教研,。本學(xué)期,，雷打不動的周三下午教研日活動；教師授課等次評定活動已接近尾聲,；教研組硬性指標(biāo)活動(數(shù)學(xué)競賽,、英語朗讀比賽)促校園文化氛圍效果不錯；師生獲獎情況后有附頁,。

2,、外出學(xué)習(xí)，回來傳學(xué),。這學(xué)期,，前勤副校長一次杜郎口學(xué)習(xí)和一次滄州學(xué)習(xí)，時間半月,；后勤副校長兩次滄州培訓(xùn)，時間一周,；會計泊頭學(xué)習(xí)和黃驊學(xué)習(xí)各一次,；初三全體教師出去學(xué)習(xí)石家莊一次和滄州一次時間7天；骨干教師一人石家莊學(xué)習(xí)20天,，教研組長培訓(xùn)滄州一次時間3天,；班主任滄州學(xué)習(xí)一人次,；語文教研組黃驊集體一次培訓(xùn),；并積極參加市局各科室的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。學(xué)校學(xué)習(xí)制度執(zhí)行效果較好,，教師學(xué)習(xí)的原始材料和回來后的心得講座質(zhì)量比較滿意,。

：勵心齊志,，執(zhí)意前行,。

1,、回顧：歧中的教改――

經(jīng)歷了第一階段：教改實施階段,；

自20xx年2月21日――5月4日，即開學(xué)初開始到5月初,。第一階段主要經(jīng)歷了―教改思想之信心的產(chǎn)生―教改方案的制定―教改軟環(huán)境建設(shè)之教研?？膶W(xué)習(xí)發(fā)動―教改實驗班的商定―新型教學(xué)組織形式之傳學(xué)的建立―教改帶頭人的確定―教改課的實驗―教改課堂模式與傳學(xué)方法的建議―教改之各科預(yù)習(xí)學(xué)案的研究開發(fā)―教改課的匯報調(diào)研等10個環(huán)節(jié),。以上諸環(huán)節(jié)取得了預(yù)期的效果，同時也折騰的團隊腹饑背疲，但我和我的教師們沒有一個言退,，反力則是教改的信念更入心脾――對于教改,，我們不選擇失敗，因為我們時刻準備為成功付出,。

經(jīng)歷了第二階段：教改之課堂教師的表現(xiàn)階段,；

自5月9日――6月1日,，即從期中到復(fù)習(xí)階段前。第二階段主要經(jīng)歷了―教改第二階段實施辦法的出臺與實施―教改育人環(huán)境之“做清純學(xué)生當(dāng)稱職家長做百姓滿意教師”之社會環(huán)境促進教改的一份倡議書―教改育人環(huán)境建設(shè)之“全員育人的火車頭（學(xué)生干部）”教研?？膶W(xué)習(xí)發(fā)行―兄弟學(xué)校來校課堂探討―各科教學(xué)預(yù)案的成型及預(yù)習(xí)學(xué)案月鑒和課堂測試周記表的制定―教改帶頭人的典型樹立―教改階段性小結(jié)――教改落后課之修正研討等8個環(huán)節(jié),。以上諸環(huán)節(jié)驗證了教改的可行性和發(fā)展性,，也應(yīng)驗了教改的艱難和緊迫，同時,，更堅定了我克服一個個堡壘的信心,，對此，我積聚力量,，堅定不悔,。

經(jīng)歷了第三階段：教改課走進每一個教室,。

自20xx年8月中旬，學(xué)校組織全體教師學(xué)習(xí)了教改材料的合訂本,。9月開學(xué)后的第二周,，教改模式全面展開,，261節(jié)次,、15:10:15課堂模式,、傳學(xué)小組全部運行,，到20xx年12月底。

2,、第三階段細節(jié)：

（1）暑期干部教師集中^v^,。20xx年8月12日-8月15日,，教育干部到校編撰《對歧中教改的具體指導(dǎo)意見（合訂本》,，為新學(xué)期全面教改制定‘綱領(lǐng)性文獻’,；20xx年8月21日-23日,，有各中層干部分領(lǐng)學(xué)習(xí)材料,，組織全體教師學(xué)習(xí)，完成兩篇心得作業(yè)《如何在教改中提高管理的能力》和《如何使自己的教學(xué)行為更符合教改的要求》,。

（2）9月開學(xué)后的第二周,，教改模式全面展開，261節(jié)次,、15:10:15課堂模式,、傳學(xué)小組全部運行，到20xx年12月底,。其間活動：各班傳學(xué)小組的建立和組長培訓(xùn)（教務(wù)處）――教改中和傳學(xué)中的班主任培訓(xùn)（政務(wù)處）――兩個景觀建設(shè)的宣傳和發(fā)動（政務(wù)處）――教改開始服務(wù)前勤的教學(xué)物資支持（總務(wù)處）――教改帶頭人教學(xué)觀摩課(教務(wù)處)――教師教改課全員等次評定（教務(wù)處）――教改兩個軟件一體機服務(wù)（政務(wù)處）――教改up盤補給（總務(wù)處）――教改校長解惑《談明教改先期的困惑之如何做才是的事》――教改教師支持曹艷杰的《傳學(xué)路上,，我們風(fēng)雨兼程》張海港的《把愛留住,，把學(xué)放開》――《月考后的教育反思活動我的一份與共性問題》――校長的教改鼓舞《歧口中學(xué)教師宿舍門前的紅荊條》――家鄉(xiāng)支持:我們的大歧口牌一體機!

3,、第四階段的前瞻：加大教研活動投入,，以督檢促師資提高,。20xx年后的新學(xué)期。

以活動促教改,。

1,、政務(wù)處：（1）兩個景觀建設(shè)發(fā)動宣傳和建設(shè)（校園內(nèi)沒有一例追逐打鬧的,，學(xué)生舉止文雅語言文明）,。（2）班級文化班容班貌評比（3）十佳校園標(biāo)兵公選（4）兩條線抓政教（政務(wù)處―學(xué)生會―職能小組和政務(wù)處―班主任―班委會）,。（5）團隊“文明禮儀伴我行”和校園小廣播。（6）家庭聯(lián)系制度獎勵辦法,。（7）興趣小組活動。（8）班級量化和學(xué)生量化評比,。（9）自習(xí)課督檢,。（10）運動會,。（11）法制教育會。（12）新生入校軍訓(xùn),。

2、教務(wù)處：（1）261節(jié)次安排（2）設(shè)立讀書課,、大歧口,、走進剪紙藝術(shù),、職業(yè)教育,、水產(chǎn)養(yǎng)殖,。（3）優(yōu)秀生戒尺制度的建立,。（4）師生談心手冊的運行,。（5）教研組活動,。（6）校園文化建設(shè)（櫥窗,、張牌、背景墻）,。（7）優(yōu)秀生的家長座談會,。（8）教改課等次評定活動,。（9）月考（期中）及傳學(xué)小組獎勵,。（10）教學(xué)常規(guī)檢查。（11）出臺歧口中學(xué)課改授課評價標(biāo)準（初級）（12）預(yù)習(xí)課督檢,。（13）感恩教育。

3,、總務(wù)處：（1）多媒體教室裝備,。（2）各教室安裝窗簾。（3）學(xué)生飲水設(shè)置,。（4）校服的征訂,。（5）安全演練,。（6）冬季取暖。（7）標(biāo)準化學(xué)校驗收后勤供給,。（8）教師考勤結(jié)算。（9）財務(wù)清結(jié),。

“風(fēng)物長宜放眼量”,，穩(wěn)中求實真校長,，積極爭取,，在狀態(tài)工作,，一切都會進步發(fā)展起來的。力不從心就慢慢的來,，讓師生看得見的變化才是成績,，否則就是平庸,。

1,、爭取8個多媒體教室，投資萬元,；2,、12個教室的窗簾5千余元,；3,、兩臺打印機2600元；4,、翻建墻頭2萬元,；5,、大門口硬化和地面磚化4500元,；6,、操場看臺維修,、微機室改修、2個教室地面瓷磚,、花池子維修,、地溝修補,、伙房修補,、其它小活投入12000多元；7,、校本課程教材3000元,；8,、學(xué)生獎勵近4000元,；9,、爭取10萬元投入微機室一個；10,、爭取21000元的‘大歧牌’牌一體機一部,；11,、爭取畢業(yè)班教師獎勵5000元,；12,、8口監(jiān)控設(shè)備近萬元,；13,、已爭取教師集體現(xiàn)代化辦公電腦31臺。14,、班級文化及班級獎勵投入2400元,；15,、體育服裝和球類2600元,；16,、教師有線電視1000元,；17、教改u盤投入1000余元,；18,、教師輔助用書20xx多元；19,、干部教師培訓(xùn)資金已遠遠超過年初預(yù)算的13500元,；20、各類報刊1100元,；21,、冬季取暖與維修5萬元,；22,、教室內(nèi)標(biāo)準黑板兩塊1700元；23,、標(biāo)準化學(xué)校驗收投入待定；24,、教師福利忽略。

不足與今后努力的方向,。

本學(xué)期的工作，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但是也存在一些問題需要我們改正和進一步完善,。1,、有幾項預(yù)算沒能做到,，教師辦工桌椅換新以入新學(xué)期預(yù)算；

職教專項整治工作總結(jié)篇四

實現(xiàn)了4342機風(fēng)巷的安全掘進,、4342機巷及4344風(fēng)巷的安全修護、4341及4341-1工作面老空積水的探放驗證,、4344工作面的安全回采,。

1、“三違”：x月份“三違”24人次,。其中：采煤區(qū)4人次,、掘進區(qū)5人次、鉆修區(qū)1人次,、機運部6人次,、通防部5人次、安監(jiān)部2人次,、物保部1人次,。

2,、工傷：本月未發(fā)生輕傷及其以上事故。

3,、瓦斯管理：本月實現(xiàn)瓦斯零超限,。

（一）工程質(zhì)量

1、x月xx日,，安徽煤礦安全監(jiān)察局對我礦進行了職業(yè)危害防治專項監(jiān)察及安全重點監(jiān)察,，共提出12條問題，目前所有問題均在整改落實中,。

2,、x月xx日，恒源公司安監(jiān)局對我礦進行動態(tài)檢查,，共提出9條問題,，2條建議，所有問題均已落實整改,。

3,、礦組織了二次質(zhì)量標(biāo)準化檢查，優(yōu)良品率達100%,。

（二）安全活動

1,、開展“手指口述”安全確認抽查工作。各單位均能夠按照“手指口述”安全確認的標(biāo)準加強對員工的培訓(xùn),，教育職工把“手指口述”安全確認的具體標(biāo)準運用到實際操作中去,，并與員工崗位隱患排查結(jié)合起來，真正發(fā)揮了“手指口述”安全確認在安全生產(chǎn)中的作用,。x月份共抽查“手指口述”15人次,，其中1人不合格，合格率,。

2,、開展對13種“隱患人”的排查工作?；鶎訂挝坏呢?zé)任意識進一步得到了強化,，各單位均能夠按照【20xx】1號文的相關(guān)要求，結(jié)合實際情況,，對下個月度單位存在的“隱患人”進行預(yù)排查并通過各種方式開展幫教活動,。

職教專項整治工作總結(jié)篇五

回顧20xx年這一年，從元月份九景衢鐵路進入攻堅階段,，新建正線鋪軌76,。5km，站線鋪軌9。74km,，線路上渣21,。48萬方，t梁架設(shè)431孔,，道岔鋪設(shè)21組,，全線鋪架4月9日結(jié)束，線路精調(diào)5月20日結(jié)束,，8月16日開始聯(lián)調(diào)聯(lián)試,，12月28日開通運營。任務(wù)重,。工期緊,，安全生產(chǎn)壓力大。這一年有收獲,，也存在著不足,，現(xiàn)將全年工作總結(jié)匯報如下：

一、加強對進場職工的安全教育培訓(xùn)

20xx年項目任務(wù)重,，工期緊,，各專業(yè)進場人員多，人員變動頻繁,，所以做好人員崗前安全教育培訓(xùn)至關(guān)重要,。通過崗前的安全學(xué)習(xí)，告知本項目部在施工過程中具有哪些隱患,，安全生產(chǎn)應(yīng)注意的事項,。針對不同的專業(yè)，再開展針對性的`安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育,。無論是項目部管理人員還是勞務(wù)隊的員工,，都必須全員參加安全教育培訓(xùn)，最后進行崗位前的安全考試,。只有考試合格,，才能允許上崗。

二,、落實督促做好安全技術(shù)資料交底下達到位

施工項目從施工前及時下達安全交底,，并組織安質(zhì)部，工程部開展專項安全技術(shù)教育培訓(xùn),。對交底內(nèi)容做講解，堅決下發(fā)到施工現(xiàn)場的每一位員工手上,，要求嚴格落實交底中安全技術(shù)措施是否在施工中執(zhí)行,。

三、加強施工現(xiàn)場的檢查

書面資料，崗前培訓(xùn)是安全施工的基礎(chǔ),，要真正做到安全施工,，關(guān)鍵是深入現(xiàn)場進行檢查工作。只有在現(xiàn)場檢查,，才能發(fā)現(xiàn)施工隱患,，找出問題，分析原因,。

職教專項整治工作總結(jié)篇六

一是端正執(zhí)法理念,，切實將依法行政擺在重要位置。思一是想上高度重視依法行政工作,，認真領(lǐng)會依法行政的重要性,，通過法制學(xué)習(xí)，行政執(zhí)法考試熟悉交通行政執(zhí)法工作的相關(guān)規(guī)章制度,，不斷強化思想認識,。

二是增強學(xué)習(xí)效果，切實加強對依法行政相關(guān)知識的學(xué)習(xí),。認真學(xué)習(xí)了《^v^道路運輸條例》,、《^v^公路法》、《公路安全保護條例》,、《安徽省治理貨物運輸車輛超限超載辦法》,、《交通行政執(zhí)法禁令》等相關(guān)法律、法規(guī)和制度,，深化了對“以人為本”“執(zhí)法為民”的理解,。

三是積極參加單位20xx年6月組織的行政執(zhí)法學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

四是積極參加單位組織的行政執(zhí)法知識講座,，并認真做好筆記,。

20xx年來，我在學(xué)習(xí)和工作中逐步成長,、成熟,，但我清楚自身還有不足，主要表現(xiàn)在以下方面：

1,、工作經(jīng)驗欠缺,。我通常是只想到了眼前、局部,，結(jié)果就出現(xiàn)了顧此失彼,，手忙腳亂的情況。

2,、學(xué)習(xí)還不夠主動,、積極,。有時候是被動學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)看成是應(yīng)付,，沒有采取積極主動的態(tài)度,。

在今后的工作中，我將以飽滿的熱情投入到工作,、學(xué)習(xí)中,，發(fā)揚團結(jié)務(wù)實的精神，遵守相關(guān)規(guī)則,，認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，不能滿足于臺賬管理、文字處理方面,，要拓寬自己的知識面,、要加深知識的深度，用最新的法律知識武裝自己,，時刻保持與時俱進,。