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畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇一

用人單位

畢業(yè)學(xué)校

____________高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)辦公室

統(tǒng)一印制

____________高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心

按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求，經(jīng)協(xié)商,，甲,、乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方與乙方通過“雙向選擇”達(dá)成一致意見,，應(yīng)當(dāng)簽訂《普通高等學(xué)校本?？飘厴I(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》,。本協(xié)議一式三份,，甲、乙雙方和學(xué)校各執(zhí)一份，復(fù)印件無效,。

二,、甲方須如實(shí)向乙方介紹本單位情況，以及擬安排乙方工作崗位及待遇情況,。乙方須如實(shí)向甲方介紹本人的情況,，并在規(guī)定或約定期限內(nèi)報(bào)到。

三,、甲方同意錄用乙方,，錄用的方式為(聘用、錄用人編等等)：_

四,、乙方到甲方報(bào)到后,，雙方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，訂立勞動(dòng)合同(聘用合同),，并辦理有關(guān)招錄手續(xù),。勞動(dòng)合同(聘用合同)訂立后，本協(xié)議自動(dòng)終止,。

五,、甲乙雙方簽定本協(xié)議后，應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)由___方(甲或乙)將協(xié)議書(一式三份)送學(xué)校鑒證登記,。學(xué)校鑒證登記后列入就業(yè)方案,。

六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后即生效,。如有違約,，違約方支付對(duì)方違約金(大寫)_元。(畢業(yè)生因升學(xué)不能按時(shí)就業(yè),，是否屬違約,，雙方可以依法商定)

七、雙方其它約定條款,，可在本協(xié)議書備注欄說明,，并視為本協(xié)議內(nèi)容，雙方應(yīng)共同遵守

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甲方(用人單位)

人事部門簽章 用人單位上級(jí)主管部門簽章

(有人事自主權(quán)的單位,，無需上級(jí)主管部門簽章)

經(jīng)辦人簽名： 經(jīng)辦人簽名：

年月日 年月日

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乙方(畢業(yè)生)

簽名：

年月日

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鑒證登記方(學(xué)校)名稱：--------------------------------------------------

學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)管理部門名稱(加蓋公章)：--------------------------------------------------

鑒證登記意見：-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

經(jīng)辦人簽名： 年月日

聯(lián)系地址： 聯(lián)系電話：

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇二

甲方：(省級(jí)就業(yè)見習(xí)基地)

乙方：(畢業(yè)生)學(xué)校

學(xué)歷：

專業(yè)：

畢業(yè)時(shí)間：

為明確見習(xí)學(xué)生與見習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù),，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),，本著平等自愿的原則,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議,。

一,、見習(xí)期限及工作時(shí)間乙方 等名學(xué)生(附學(xué)生簽名的名單，明確姓名、性別,、學(xué)歷,、學(xué)院及專業(yè))到甲方見習(xí)，見習(xí)時(shí)間自 年 月 日起至年 月 日止,。甲方根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,，合理安排見習(xí)學(xué)生的見習(xí)工作時(shí)間。

二,、見習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,，安排乙方到 部門，從事工作,。見習(xí)期間,，甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對(duì)見習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,，見習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,，認(rèn)真見習(xí)。

三,、乙方見習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定：

1,、見習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的見習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和單位的規(guī)章制度,，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止見習(xí),。

2、因見習(xí)學(xué)生造成見習(xí)基地財(cái)物損失的,，按甲方規(guī)定處理,。

四,、勞動(dòng)保護(hù)：

1,、甲方需為見習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作,。

2,、甲方根據(jù)見習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品,。

3,、見習(xí)學(xué)生患職業(yè)并工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》(國務(wù)院令第375號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

五,、協(xié)議解除：乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止見習(xí)合同,，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接,，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,。見習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合見習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止見習(xí),，在為見習(xí)學(xué)生履行見習(xí)津貼支付手續(xù)后,，解除本協(xié)議。

六,、尚需協(xié)商一致的其它問題：

1,、

2、

未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決,。

七,、法律效力：

本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份,，另一份交當(dāng)?shù)厝耸虏块T備案,，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,，現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)：

甲方(蓋章)：乙方：

代表人：

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

年月日年月日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇三

甲方：_________,；

乙方：_________，性別_________,，畢業(yè)學(xué)校：_________,，專業(yè)：_________。

一,、乙方因未落實(shí)就業(yè)單位,，將人事檔案委托甲方保管。乙方從畢業(yè)離校時(shí)至就業(yè)前兩年免繳檔案保管費(fèi),，超過兩年乙方應(yīng)向甲方一次性繳納畢業(yè)生檔案保管費(fèi)_________元,。

二、乙方如落實(shí)了就業(yè)單位,，應(yīng)憑市人事局簽章的“報(bào)到證”或《畢業(yè)生就業(yè)申報(bào)表》,、戶口遷移證的復(fù)印件、接收單位調(diào)檔函及時(shí)到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù),。

三,、甲方可為乙方出具人事檔案中的有關(guān)證明，辦理因私出國（境）探親,、旅游,、自費(fèi)留學(xué)等政審。根據(jù)省,、市物價(jià)部門規(guī)定,，出具各種證明材料每次_________元；辦理出國政審每次_________元,。

四,、上述收費(fèi)項(xiàng)目與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)皆依據(jù)省,、市物價(jià)部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間,，如遇上述部門重新核定收費(fèi)項(xiàng)目與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),，則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。

五,、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章后生效,。

甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________

表人（簽字）：_________ 家庭地址：_________

地址：_________

郵編：_________郵編：_________

電話：_________電話：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇四

甲方：____________

乙方：____________

為了全面貫徹教育部關(guān)于以社會(huì)需求為培養(yǎng)目標(biāo),，以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)方針，建立“需求,、培養(yǎng),、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)”的教學(xué)模式,，使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議,。

一,、甲方應(yīng)履行的職責(zé)

1．根據(jù)乙方提供的入學(xué)材料，到省教育廳辦理正式錄取手續(xù),，負(fù)責(zé)學(xué)生畢業(yè)證及就業(yè)報(bào)到證的辦理工作,；

2．按國家教育部規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱及用人單位的實(shí)際需求進(jìn)行教學(xué)，保質(zhì)保量地完成各學(xué)科的教學(xué)任務(wù),；

3．學(xué)生畢業(yè)后負(fù)責(zé)推薦就業(yè),，并為每位學(xué)生至少提供一個(gè)就業(yè)崗位；

4．負(fù)責(zé)畢業(yè)生崗前培訓(xùn)工作,；

5．負(fù)責(zé)推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院______年招生的各個(gè)高職專業(yè),。

二、乙方應(yīng)履行的職責(zé)

1．學(xué)生必須修滿規(guī)定的學(xué)時(shí),；

2．在校期間必須嚴(yán)格遵守學(xué)院的規(guī)章制度,，刻苦學(xué)習(xí)，成績必須達(dá)到合格以上,；

3．學(xué)生必須向?qū)W院提供真實(shí)、有效的入學(xué)錄取材料,；

4．學(xué)生在校期間必須配合學(xué)院進(jìn)行上崗培訓(xùn)及推薦就業(yè),。

三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,，甲方不負(fù)責(zé)安置工作

1．在校期間不認(rèn)真學(xué)習(xí),，所學(xué)課程成績有不合格的,，不能按時(shí)取得畢業(yè)證者；

2．不按時(shí)交納學(xué)費(fèi)或經(jīng)學(xué)院允許緩交,，但在畢業(yè)前仍未交齊全部學(xué)費(fèi)者,；

3．在校期間受到嚴(yán)重警告及以上處分者；

4．畢業(yè)后自行就業(yè)者,；

5．無正當(dāng)理由,，出于個(gè)人好惡，不服從推薦就業(yè)者,。

四,、其它規(guī)定

1．如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情，由雙方協(xié)商解決,；

2．十八周歲以下的學(xué)生必須由監(jiān)護(hù)人簽字,；

3．本協(xié)議一式兩份，學(xué)院和學(xué)生各一份,。

甲方：_______________________

乙方：____________（學(xué)生）

法定代表人：_________（蓋章）

監(jiān)護(hù)人：__________（家長）

_____年_______月___________日

_____年_______月________日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇五

就業(yè)協(xié)議與勞動(dòng)合同是用人單位錄用畢業(yè)生時(shí)所訂立的書面協(xié)議,，但兩者分處兩個(gè)相互聯(lián)系的不同階段，表現(xiàn)在：

1,、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議是畢業(yè)生在校時(shí),，由學(xué)校參與見證的，與用人單位協(xié)商簽訂的,，是編制畢業(yè)生就業(yè)計(jì)劃方案和畢業(yè)生派遣的依據(jù),，勞動(dòng)合同是畢業(yè)生與用人單位明確勞動(dòng)關(guān)系中權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議，學(xué)校不是勞動(dòng)合同的主體,，也不是勞動(dòng)合同的見證方,，勞動(dòng)合同是上崗畢業(yè)生從事何種崗位、享受何種待遇等權(quán)利和義務(wù)的依據(jù),。

2,、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的內(nèi)容主要是畢業(yè)生如實(shí)介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè),、用人單位表示愿意接收畢業(yè)生,，學(xué)校同意推薦畢業(yè)生并列入就業(yè)計(jì)劃進(jìn)行派遣。勞動(dòng)合同的內(nèi)容涉及勞動(dòng)報(bào)酬,、勞動(dòng)保護(hù),、工作內(nèi)容、勞動(dòng)紀(jì)律等方方面面,，更為具體,。勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)更為明確。

3,、一般來說就業(yè)協(xié)議簽訂在前,，勞動(dòng)合同訂立在后,，如果畢業(yè)生與用人單位就工資待遇、住房等有事先約定,，亦可在就業(yè)協(xié)議備注條款中予以注明,，日后訂立勞動(dòng)合同對(duì)此內(nèi)容應(yīng)予認(rèn)可。

4,、就業(yè)協(xié)議是畢業(yè)生和用人單位關(guān)于將來就業(yè)意向的初步約定,，對(duì)于雙方的基本條件以及即將簽訂勞動(dòng)合同的部分基本內(nèi)容大體認(rèn)可，并經(jīng)用人單位的上級(jí)主管部門,，高校畢業(yè)生和用人單位簽字蓋章承諾履行協(xié)議,，高校不作為第三方。高校只在“有關(guān)信息及意見”一欄填寫（或制作長條章加蓋）學(xué)校的聯(lián)系電話,、郵箱,、郵寄地址及相關(guān)意見等信息。一經(jīng)畢業(yè)生,、用人單位,、高校、用人單位主管部門簽字蓋章,，即具有一定的法律效應(yīng),，是編制畢業(yè)生的就業(yè)計(jì)劃和將來可能發(fā)生違約情況時(shí)的判斷依據(jù)。

5,、現(xiàn)實(shí)中就業(yè)協(xié)議存在的尷尬現(xiàn)象,，必須先簽訂就業(yè)協(xié)議，學(xué)校才發(fā)畢業(yè)證的現(xiàn)象（不簽三方,，不發(fā)畢業(yè)證）,。這樣，就業(yè)協(xié)議不是畢業(yè)生和用人單位關(guān)于將來就業(yè)意向的初步約定,，而是未畢業(yè)生和用人單位關(guān)于將來就業(yè)意向的初步約定,。

：

（1）高校畢業(yè)生基本情況，應(yīng)包括：姓名,、性別,、身份證號(hào)、專業(yè),、學(xué)制,、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷,、聯(lián)系方式等,。

（2）用人單位基本情況，應(yīng)包括：單位名稱,、組織機(jī)構(gòu)代碼,、單位性質(zhì)、聯(lián)系人及聯(lián)系方式,、檔案接收地等,。

（3）高校畢業(yè)生和用人單位約定的有關(guān)內(nèi)容，可包括：工作地點(diǎn)及工作崗位,；戶口遷入地,；違約責(zé)任；協(xié)議自動(dòng)失效條款,、協(xié)議終止條款,；雙方約定的其他事宜。

（4）各方應(yīng)嚴(yán)格履行協(xié)議,，任何一方若違反協(xié)議,，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

（5）其他補(bǔ)充協(xié)議,。

由甲方（用人單位）和乙方（高校畢業(yè)生）,，同意簽訂如下協(xié)議：

（1）甲方應(yīng)如實(shí)向乙方介紹情況，經(jīng)了解,，同意接受乙方,，并負(fù)責(zé)有關(guān)接受手續(xù)。

（2）乙方應(yīng)如實(shí)向甲方介紹情況,，同意到甲方工作,，服從甲方的工作安排。

（4）甲乙雙方如有其他約定,，應(yīng)在備注欄明確,，并視為本協(xié)議書的一部分。

（5）雙方中有一方要變動(dòng)協(xié)議,，須提前一個(gè)月征得對(duì)方的同意,，否則按違約處理。

（6）本協(xié)議一式三份,，分別由甲方,、乙方和學(xué)校就業(yè)工作部門留存，復(fù)印件無效,。

（7）就業(yè)協(xié)議書由各省級(jí)高校畢業(yè)生就業(yè)工作主管部門或高等學(xué)校印制,，由高等學(xué)校統(tǒng)一發(fā)放給畢業(yè)生。

是指雙方在訂立就業(yè)協(xié)議時(shí)必須遵循的基本準(zhǔn)則,。

1,、主體合法原則：

簽訂就業(yè)協(xié)議的當(dāng)事人必具備合法的主體資格。

對(duì)畢業(yè)生而言,，就是必須要取得畢業(yè)資格,，如果學(xué)生在派遣時(shí)未取得畢業(yè)資格,，用人單位可以不予接收而無須承擔(dān)法律責(zé)任。對(duì)用人單位而言,，用人單位必須具有從事各項(xiàng)經(jīng)營或管理活動(dòng)的能力,，單位應(yīng)有錄用畢業(yè)生計(jì)劃和錄用自主權(quán)，否則畢業(yè)生可解除協(xié)議而無須承擔(dān)違約責(zé)任,。

2,、平等協(xié)商原則：

就業(yè)協(xié)議的雙方在簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)的法律地位是平等的，一方不得將自己的意志強(qiáng)加給另一方,。學(xué)校也不得采用行政手段要求畢業(yè)生到指定單位就業(yè)（不包括有特殊情況的畢業(yè)生）,，用人單位亦不應(yīng)在簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)要求畢業(yè)生交納過高數(shù)額的風(fēng)險(xiǎn)金、保證金,。雙方當(dāng)事人的權(quán)利義務(wù)應(yīng)是一致的,。除協(xié)議書規(guī)定內(nèi)容外，雙方如有其他約定事項(xiàng)可在協(xié)議書“備注”內(nèi)容中加以補(bǔ)充確定,。

就業(yè)協(xié)議的訂立一般要經(jīng)過兩個(gè)步驟,，即要約和承諾。

1,、要約

畢業(yè)生持學(xué)校統(tǒng)一印制的就業(yè)推薦表或復(fù)印件參加各地供需洽談會(huì)（人才市場）,，進(jìn)行雙向選擇，或向各用人單位寄發(fā)書面材料,，應(yīng)視為要約邀請(qǐng),，用人單位收到畢業(yè)生材料，對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行考察后,，表示同意接收并將回執(zhí)寄到高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門或畢業(yè)生來人,，應(yīng)為要約。

2,、承諾

畢業(yè)生收到用人單位回執(zhí)或通過其他方式得到用人單位答復(fù)后,，從中作出選擇并到學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議書，與用人單位簽訂協(xié)議,，即為承諾,。由于畢業(yè)生就業(yè)工作比較繁瑣，比較具體,，有時(shí)很難明確分為要約和承諾兩個(gè)步驟,。比如：有的畢業(yè)生參加公務(wù)員考試，達(dá)到面試線后,，到用人單位參加面試,、體檢，用人單位也對(duì)畢業(yè)生進(jìn)政審、閱檔,，表示同意接收,，在這種情況下，畢業(yè)生應(yīng)與該用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議,，而不應(yīng)再選擇其他單位,。又如,，用人單位到學(xué)校挑選畢業(yè)生,，畢業(yè)生自己主動(dòng)報(bào)名，經(jīng)學(xué)校積極推薦,，用人單位也表示同意接收,，但要回到單位后再正式發(fā)函簽協(xié)議，在這種情況下,，畢業(yè)生也應(yīng)安心等待與用人單位簽約,，而不能出爾反爾，以未正式簽協(xié)議為由,，置學(xué)校信譽(yù)于不顧,，在這過程中與其他單位簽約，這樣也浪費(fèi)了其他畢業(yè)生的就業(yè)機(jī)會(huì),。

1,、畢業(yè)生和用人單位達(dá)成協(xié)議并在就業(yè)協(xié)議書上簽名蓋章，用人單位應(yīng)在協(xié)議書上注明可以接收畢業(yè)生檔案的名稱和地址,。

2,、用人單位上級(jí)主管部門批準(zhǔn)蓋章。

3,、用人單位必須在與畢業(yè)生簽訂協(xié)議書起的十個(gè)工作日內(nèi)將協(xié)議書送學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)的工作部門,。

4、由畢業(yè)生就業(yè)工作部門在協(xié)議書“乙方基本信息”中的“學(xué)校有關(guān)信息及意見”一欄填寫（或制作長條章加蓋）,，補(bǔ)蓋學(xué)校就業(yè)部門公章,，并及時(shí)將協(xié)議書反饋用人單位。

無效協(xié)議是指欠缺就業(yè)協(xié)議的有效要件或違反就業(yè)協(xié)議訂立的原則從而不發(fā)生法律效力,，無效協(xié)議自訂立之日起無效,。

例子

1、有的就業(yè)協(xié)議書對(duì)畢業(yè)生顯失公平,，或違反公平競爭,、公平錄用的原則。

2,、采取欺騙等違法手段簽訂的就業(yè)協(xié)議無效,，如用人單位未如實(shí)介紹本單位情況，根本無錄用計(jì)劃而與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。無效協(xié)議產(chǎn)生的法律責(zé)任應(yīng)由責(zé)任方承擔(dān),。

為了維護(hù)就業(yè)協(xié)議書的嚴(yán)肅性和學(xué)校的聲譽(yù),，畢業(yè)生與用人單位簽訂了《就業(yè)協(xié)議書》后，畢業(yè)生和用人單位都應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)議,。倘若畢業(yè)生因特殊原因要求違約,，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。已簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的畢業(yè)生,，如要違約,，需辦理解約手續(xù)。

1,、到原簽協(xié)議書的單位辦理書面同意的解約函（蓋單位公章）,。

2、向?qū)W校畢業(yè)生就業(yè)工作部門提出書面申請(qǐng)（闡明解約理由）,，并附上單位及上級(jí)人事主管部門審核同意的解約函,，交招生就業(yè)辦。

3,、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門根據(jù)有關(guān)規(guī)定審批換發(fā)新的《就業(yè)協(xié)議書》

就業(yè)協(xié)議的解除分為單方解除和二方解除,。

單方解除，包括單方擅自解除和單方依法或依協(xié)議解除,。單方擅自解除協(xié)議,。屬違約行為，解約方應(yīng)對(duì)另一方承擔(dān)違約責(zé)任,。單方依法或依協(xié)議解除,，是指一方解除就業(yè)協(xié)議有法律上的或協(xié)議上的依據(jù)，如學(xué)生未取得畢業(yè)資格,，用人單位有權(quán)單方解除就業(yè)協(xié)議,，畢業(yè)生錄用之后，可解除就業(yè)協(xié)議,，或依協(xié)議規(guī)定,，畢業(yè)生未通過用人單位所在地組織的公務(wù)員考試，用人單位有權(quán)解除協(xié)議,，此類單方解除,，解除方無須對(duì)另一方承擔(dān)法律責(zé)任。

二方解除是指畢業(yè)生和用人單位雙方經(jīng)協(xié)商一致,，消滅原訂立的協(xié)議,，使協(xié)議不發(fā)生法律效力。此類解除因是雙方當(dāng)事人真實(shí)意思表示一致的體現(xiàn),，雙方均不承擔(dān)法律責(zé)任,，雙方解除應(yīng)在就業(yè)計(jì)劃上報(bào)主管部門之前進(jìn)行,，如就業(yè)派遣計(jì)劃下達(dá)后雙方解除，還須經(jīng)主管部門批準(zhǔn)辦理調(diào)整改派,。

就業(yè)協(xié)議書一經(jīng)畢業(yè)生,、用人單位簽署即具有法律效力，任何一方不得擅自解除,，否則違約方應(yīng)向權(quán)利受損方支付協(xié)議條款所規(guī)定的違約金,，從實(shí)際情況來看，就業(yè)違約多為畢業(yè)生違約,。

違約結(jié)果

畢業(yè)生違約,，除本人應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金外,。往往還會(huì)造成其他不良的后果,，主要表現(xiàn)在：1、就用人單位而言,，用人單位往往為錄用一畢業(yè)生做了大量的工作，有的甚至對(duì)畢業(yè)生將要從事的具體工作也有所安排,。同時(shí)畢業(yè)生就業(yè)工作時(shí)間相對(duì)比較集中,，一旦畢業(yè)生因某種原因違約，勢必使用人單位的`錄用工作付之東流,，用人單位若另起爐灶,，選擇其他畢業(yè)生，在時(shí)間上也不允許,。從而給用人單位工作造成被動(dòng),。2、就學(xué)校而言,，用人單位往往將畢業(yè)生違約行為認(rèn)為是學(xué)校的行為,，從而影響學(xué)校和用人單位的長期合作關(guān)系。用人單位由于畢業(yè)生存在違約現(xiàn)象,，而對(duì)學(xué)校的推薦工作表示懷疑,。從歷年上情況來看，一旦畢業(yè)生違約,，該用人單位在幾年之內(nèi)不愿到學(xué)校來挑選畢業(yè)生,。面對(duì)激烈的就業(yè)競爭，用人單位需求就是畢業(yè)生擇業(yè)成功的前提,，如此下去,，必定影響今后學(xué)校的畢業(yè)生就業(yè)工作。同時(shí)影響學(xué)校就業(yè)計(jì)劃方案的制定和上報(bào),，并影響學(xué)校的正常派遣工作,。3、就其他畢業(yè)生而言，用人單位到校挑選畢業(yè)生,，一旦與某畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議,，就不可能再錄用其他畢業(yè)生。若日后該畢業(yè)生違約,，有些當(dāng)初希望到該用人單位工作的其他畢業(yè)生由于錄用時(shí)間等原因,，也無法補(bǔ)缺，造成就業(yè)信息的浪費(fèi),，影響其他畢業(yè)生就業(yè),。因此，畢業(yè)生在就業(yè)過程應(yīng)慎重選擇,，認(rèn)真履約,。

就業(yè)協(xié)議作為用人單位、畢業(yè)生之間雙方的一份意向性協(xié)議,，不僅能為畢業(yè)生解決工作問題,，保障畢業(yè)生在尋找工作階段的權(quán)利與義務(wù)；同時(shí),，也保障了用人單位能夠從不同學(xué)校找到合適,，優(yōu)秀的畢業(yè)生。

具體作用

第一,、保障畢業(yè)生在尋找工作階段的權(quán)利與義務(wù),，約束簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)間，勞動(dòng)合同的內(nèi)容等,。當(dāng)發(fā)現(xiàn)所要簽訂的勞動(dòng)合同與就業(yè)協(xié)議不一致,，特別是出現(xiàn)對(duì)維護(hù)畢業(yè)生權(quán)益不利的情況時(shí)，畢業(yè)生應(yīng)該要求用人單位按照已經(jīng)簽訂生效的就業(yè)協(xié)議,，制定新的勞動(dòng)合同,，使其內(nèi)容符合就業(yè)協(xié)議。

第二,、保障用人單位能方便地直接從學(xué)校方面調(diào)出該畢業(yè)生真實(shí)的檔案,、資料。次乃令用人單位能夠方便,，清楚了解畢業(yè)生真實(shí)情況,。

須注意的是學(xué)校同意蓋章這一步一定要最后執(zhí)行以保護(hù)學(xué)生的權(quán)益高校畢業(yè)生就業(yè)必須由畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校簽署就業(yè)協(xié)議書,。就業(yè)協(xié)議書一式三份,，畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校各執(zhí)一份,。就業(yè)協(xié)議書由國家或市高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表,。

（一）畢業(yè)生和用人單位在就業(yè)協(xié)議書上簽名蓋章,；

（二）用人單位上級(jí)主管部門批準(zhǔn)蓋章；

（三）用人單位必須在與畢業(yè)生簽署協(xié)議書起的15天內(nèi),，將協(xié)議書送學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門,；

（四）學(xué)校同意蓋章，并及時(shí)將意見反饋用人單位,。

采用欺騙等手段簽署的就業(yè)協(xié)議書無效,，并由欺騙責(zé)任方承擔(dān)違約責(zé)任

（五）畢業(yè)生如需調(diào)整就業(yè)單位，在本市,、縣,、區(qū)范圍內(nèi)的，由當(dāng)?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門辦理調(diào)整手續(xù),；跨地區(qū),，由兩地畢業(yè)生就業(yè)主管部門辦理調(diào)整手續(xù)；從市,、縣,、區(qū)調(diào)整到省級(jí)、中直單位,，或從省級(jí),、中直單位調(diào)整到市、縣,、區(qū)的，跨?。ㄗ灾螀^(qū),、直轄市）調(diào)整就業(yè)去向，由省高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心辦理,，每位畢業(yè)生只允許調(diào)整一次就業(yè)單位,。

1、畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)截止日期為6月30日,。

2,、畢業(yè)生辦理就業(yè)調(diào)整時(shí),，須攜帶如下材料：

a原就業(yè)報(bào)到證

b以前已落實(shí)就業(yè)單位的，須出具原就業(yè)單位同意解除協(xié)議并經(jīng)上級(jí)就業(yè)工作部門審核同意的書面意見。

c現(xiàn)已落實(shí)單位的,，須出具與就業(yè)單位簽訂的并經(jīng)上級(jí)就業(yè)工作部門審核同意的就業(yè)協(xié)議書，或是就業(yè)單位出具的,，并經(jīng)上級(jí)就業(yè)工作部門審核同意的書面接收意見,。

3、已落實(shí)單位的畢業(yè)生如落實(shí)新用人單位,，可憑原就業(yè)協(xié)議書（一式三份）和解除協(xié)議證明,，向招生就業(yè)辦申請(qǐng)換發(fā)新就業(yè)協(xié)議書（每位畢業(yè)生只允許換1次）,，改派由學(xué)生自行到省教育廳簽發(fā)新的就業(yè)報(bào)到證。

（六）各類證件遺失怎么辦,？

畢業(yè)證書遺失：本證遺失不補(bǔ),，學(xué)校給予出具證明。

學(xué)位證書遺失：本證遺失不補(bǔ),，學(xué)校給予出具證明,。

戶口遷移證遺失：向發(fā)證戶籍中心掛失，并補(bǔ)辦,。

就業(yè)協(xié)議書遺失：登報(bào)申明作廢,，攜帶報(bào)紙及系審核同意的書面材料到招生就業(yè)辦補(bǔ)辦。（指已簽好的就業(yè)協(xié)議書）,。

畢業(yè)生如遺失《就業(yè)協(xié)議書》,，請(qǐng)于就近的報(bào)刊登報(bào)聲明作廢，隨帶報(bào)紙經(jīng)所在系負(fù)責(zé)大學(xué)生就業(yè)工作的老師簽署意見,，至招生就業(yè)辦,，招生就業(yè)辦審核同意后，予以補(bǔ)發(fā),。補(bǔ)發(fā)的《就業(yè)協(xié)議書》上注明“該生原件已遺失,，此份為遺失補(bǔ)辦件”，以示有別于正式的《就業(yè)協(xié)議書》,。

畢業(yè)生如謊報(bào)遺失《就業(yè)協(xié)議書》,，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)校規(guī)校紀(jì)處分。

大學(xué)生畢業(yè)前后往往要簽署三份協(xié)議：實(shí)習(xí)協(xié)議,、就業(yè)協(xié)議,、勞動(dòng)合同，但是不少學(xué)生和用人單位都不能區(qū)分三份協(xié)議的特點(diǎn)和效力,。

實(shí)習(xí)協(xié)議是指在校學(xué)生通過參加實(shí)習(xí)單位的實(shí)際工作進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí),，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議；

就業(yè)協(xié)議是指在校學(xué)生畢業(yè)前與學(xué)校,、用人單位三方簽訂的協(xié)議,，目的在于約束學(xué)生和用人單位在畢業(yè)后建立勞動(dòng)關(guān)系；

勞動(dòng)合同是指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的合同,。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇六

甲方： 職業(yè)技術(shù)學(xué)院信息工程系

乙方： 專業(yè) 班學(xué)生 學(xué)號(hào)

為給畢業(yè)生創(chuàng)造良好的就業(yè)機(jī)會(huì)，根據(jù)用人單位要求,，在學(xué)生本人和家長請(qǐng)求下,，經(jīng)研究決定，本著對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的原則,，就學(xué)生實(shí)習(xí)或提前離校參加用人單位的就業(yè)事宜,，達(dá)成以下協(xié)議：

1,、甲方同意乙方提前參加實(shí)習(xí)或者就業(yè);

2、甲方在乙方畢業(yè)之前對(duì)其有監(jiān)督和管理的責(zé)任;

3,、在乙方按照甲方規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi)完成所有課程學(xué)習(xí),、考核、實(shí)習(xí)報(bào)告,、畢業(yè)設(shè)計(jì)及答辯的前提下,，甲方有責(zé)任按照程序辦理畢業(yè)手續(xù)。

1,、乙方在參加實(shí)習(xí)或提前離校就業(yè)前,，必須出具與用人單位簽訂的就業(yè)證明，方可申請(qǐng)?zhí)崆半x校就業(yè)或?qū)嵙?xí);

2,、乙方必須按學(xué)院離校程序完清所有手續(xù),，方可參加實(shí)習(xí)或提前離校就業(yè);

3、乙方必須認(rèn)真填寫《實(shí)習(xí)鑒定》或《用人單位用工鑒定表》,，并將原件送學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)處存檔備案;

4,、乙方實(shí)習(xí)或提前離校就業(yè)后，在校外的工作,、生活,、安全保障全部由乙方負(fù)責(zé)，與甲方無關(guān);

5,、乙方實(shí)習(xí)或提前離校就業(yè)期間( 年 月 日前)應(yīng)服從學(xué)院和用人單位的雙重管理,，保證按時(shí)返校參加考試，完成畢業(yè)設(shè)計(jì)并按時(shí)參加答辯;必須確保學(xué)習(xí)質(zhì)量,，定期向輔導(dǎo)員匯報(bào)個(gè)人學(xué)習(xí),、實(shí)習(xí)或就業(yè)情況，保持個(gè)人,、家庭與輔導(dǎo)員、系部通訊聯(lián)系的暢通,，必須保證按時(shí)返校參加畢業(yè)生信息采集,，填寫畢業(yè)生登記表及完成學(xué)院要求的各項(xiàng)離校工作，方能頒發(fā)畢業(yè)證書,。如不能按時(shí)完成上級(jí)教育部門及我院,、系規(guī)定的各項(xiàng)畢業(yè)生工作，影響畢業(yè)證書發(fā)放,，一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé);

6,、乙方必須按照與用人單位的協(xié)議按期履行實(shí)習(xí)或就業(yè)任務(wù)，遵守用人單位的相關(guān)規(guī)章制度,，若因?qū)W生個(gè)人原因違約,，學(xué)院將按規(guī)定給予處理,，并且不予再次推薦工作;

7、乙方保證提交證明和所有簽字的真實(shí)性,，若因乙方偽造或找人代簽產(chǎn)生遺留問題一律由乙方自行負(fù)責(zé),。

本協(xié)議一式二份，系部和本人分別保存一份,。

附件：1,、家長身份證復(fù)印件(背面簽“同意子女參加實(shí)習(xí)或提前就業(yè)”并留下電話和簽名、手印);

2,、實(shí)習(xí)或就業(yè)單位接收證明及接收單位簡介,。

實(shí)習(xí)或提前就業(yè)單位名稱、地址,、負(fù)責(zé)人及電話：

身份證號(hào)碼： 乙方電話： 乙方家長電話：

甲方蓋章： 乙方簽字： 乙方家長意見及簽字：

年 月 日 年 月 日

輔導(dǎo)員審核(學(xué)費(fèi)等)意見： 系部審核意見：

年 月 日 年 月 日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇七

畢業(yè)生姓名：

用 人 單 位：

學(xué) 校 名 稱：

國家教育部高校學(xué)生司制表

簽約須知

根據(jù)國家規(guī)定,，普通高校畢業(yè)生就業(yè)實(shí)行“市場導(dǎo)向、政府調(diào)控,、學(xué)校推薦,、學(xué)生與用人單位雙向選擇”的就業(yè)機(jī)制，為維護(hù)國家就業(yè)方案的嚴(yán)肅性,，規(guī)范畢業(yè)生,、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),，特制挺本協(xié)議書：

一,、簽約各方必須遵守國家的有關(guān)法律、法規(guī)和教育部的有關(guān)規(guī)定,，堅(jiān)持公開,、公平、公正和誠實(shí)守信原則,。

二,、畢業(yè)生應(yīng)該按國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策規(guī)定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況,，了解單位的用工意圖,，表明自己的就就業(yè)意向，對(duì)用人單位的要求,，可在“畢業(yè)生對(duì)用人單位約定”一欄注明,。

三、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況,，明確對(duì)畢業(yè)生要求及使用意圖,，做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,，用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約,；未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生若與用人單位簽訂本協(xié)議,，用人單位應(yīng)同時(shí)出具同意接收結(jié)業(yè)生的證明。用人單位如對(duì)畢業(yè)生有其他要求可在“用人單位對(duì)畢業(yè)生約定”一欄注明,。

四,、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作,，用人單位簽訂協(xié)議后,，由學(xué)校審核匯總并報(bào)生畢業(yè)生就業(yè)主管部門鑒證或國家教育部批準(zhǔn)，列入就業(yè)方案下達(dá)執(zhí)行,，學(xué)校負(fù)責(zé)到省畢業(yè)生就業(yè)主管部門辦理派遣手續(xù),。 五、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)錢安排體檢,，不合格者不派遣,，本協(xié)議自行取消，由學(xué)校通知用人單位,。如用人單位對(duì)畢業(yè)生身體條件有特殊要求,，原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢，否則,，以學(xué)校體檢為準(zhǔn),。

六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字,、蓋章后生效,。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，若有一方提出更改,，須征得另兩方同意,，由違約方承擔(dān)違約責(zé)任。

七,、本協(xié)議一式四份,，畢業(yè)生、用人單位,、學(xué)校,、生畢業(yè)生就業(yè)部門各執(zhí)一份，復(fù)印無效,。此協(xié)議經(jīng)鑒證后訪客納入就業(yè)方案，予以派遣,。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇八

用人單位(甲方)：

畢業(yè)生(乙方)：

1,、本協(xié)議書是普通高等學(xué)校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動(dòng)人事關(guān)系前，經(jīng)雙向選擇,，在規(guī)定期限內(nèi)就確立就業(yè)關(guān)系,、明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達(dá)成的書面協(xié)議;是用人單位確認(rèn)畢業(yè)生相關(guān)信息真實(shí)可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù);是政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門和各高校進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)管理,、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關(guān)事項(xiàng)的重要依據(jù)。用人單位,、畢業(yè)生應(yīng)逐項(xiàng)準(zhǔn)確填寫,，學(xué)校應(yīng)認(rèn)真審核畢業(yè)生有關(guān)信息，政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門依據(jù)本協(xié)議書,，辦理畢業(yè)生就業(yè)登記審核和報(bào)到證簽發(fā)等工作,。

2、本協(xié)議書由用人單位法定代表人(或者其委托代理人)和畢業(yè)生雙方當(dāng)事人親自簽訂,，代簽無效,。

3、本協(xié)議書中的空欄,，由雙方協(xié)商確定后填寫,，不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定;本協(xié)議書的未盡事宜,，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，作為本協(xié)議書的附件，與本協(xié)議書一并履行,。

4,、本協(xié)議書內(nèi)的年、月,、日一律使用公歷,，除落款日期外，均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫,，工資報(bào)酬等金額一律使用大寫,。

5、填寫本協(xié)議書一律用藍(lán),、黑色墨水書寫,，字跡清晰、工整,，涂改處必須(簽名)或加蓋校對(duì)章,，否則無效。

6,、畢業(yè)生離校后簽訂本協(xié)議書的,，學(xué)校可不簽注意見,。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書在哪里獲取篇九

按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》和教育部的有關(guān)要求,，為維護(hù)國家就業(yè)方案的嚴(yán)肅性，明確畢業(yè)生、用人單位,、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生,、用人單位,、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：

一、畢業(yè)生,、用人單位,、學(xué)校在簽訂協(xié)議時(shí)要嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)的方針、政策,。

二,、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況,，了解單位的使用意圖,，表明自己的就業(yè)意見，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,。若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到,，需征得用人單位同意。

三,、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況,，明確對(duì)畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項(xiàng)接收工作,。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,，用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約，未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,，本協(xié)議無效,。

四、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,，做好推薦工作,，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)方案,，報(bào)省教育廳批準(zhǔn),，學(xué)校負(fù)責(zé)辦理就業(yè)手續(xù)。

五,、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,，不合格者不予辦理就業(yè)手續(xù)，本協(xié)議自行取消,，由學(xué)校通知用人單位,。如用人單位對(duì)畢業(yè)生身體條件有特殊要求,，原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢，否則,，以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

六,、畢業(yè)生,、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定,，應(yīng)在備注欄注明,，并視為本協(xié)議書的一部分。

七,、本協(xié)議經(jīng)各方簽字,、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,，若有一方提出變更協(xié)議,，須征得另兩方同意違約，由違約方承擔(dān)違約責(zé)任,，并在備注欄注明,。

八、本協(xié)議一式三份,，畢業(yè)生,、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份,，復(fù)印無效,。