每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

個(gè)人職位晉升申請(qǐng)書篇一

我于xxxx年xx月xx日進(jìn)入公司，到今天已經(jīng)有三個(gè)多月的時(shí)間了,。作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生,，初來公司時(shí)，曾有過一段時(shí)間的迷茫,。但是在部門經(jīng)理和同事的幫助下,，我漸漸的找到了自信。特別是在審計(jì)高峰期這段時(shí)間,，我通過與客戶的電話和當(dāng)面溝通,，學(xué)習(xí)到了許多專業(yè)知識(shí)和市場場談判技巧，同時(shí)也增強(qiáng)了我對(duì)工作的熱情和自信,。

在過去的幾個(gè)月時(shí)間里,，我勤奮工作，嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真及時(shí)地做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，不斷提高和充實(shí)自己,，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。

我的工作主要針對(duì)的是代表處的業(yè)務(wù),。在開展業(yè)務(wù)的過程中,，我不斷學(xué)習(xí)和揣摩做好市場工作的方法，如：對(duì)新客戶做跟蹤計(jì)劃,、對(duì)老客戶進(jìn)行定期回訪,、對(duì)暫時(shí)沒有業(yè)務(wù)的客戶宣傳公司理念等等。

當(dāng)然在工作中我也有過一些小的過失和錯(cuò)誤,，領(lǐng)導(dǎo)的及時(shí)指正幫助我做到了防微杜漸,。前事之鑒，后事之師,，這些經(jīng)歷也使我更加成熟,，在處理各種問題時(shí)能夠考慮得更加全面?？梢哉f在這三個(gè)月里,，我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。

市場的細(xì)化主要是為做到“市場的專業(yè),，專業(yè)的市場”,。因此我也會(huì)更加深入的學(xué)習(xí)房地產(chǎn)、高新企業(yè)的知識(shí)和相關(guān)政策,，努力把這塊市場做專,、做精,、做通。工作中我會(huì)主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,，爭取更快的成長起來,，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量。

根據(jù)上述情況,，本人特提出晉升申請(qǐng),，希望領(lǐng)導(dǎo)予以監(jiān)督和批復(fù)。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：xxx

xx年xx月xx日

個(gè)人職位晉升申請(qǐng)書篇二

我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,，到今天x個(gè)月試用期已滿,，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請(qǐng)晉升為公司正式員工,。

作為一個(gè)初次從事工作的新人,，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍,、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快完成了從新手到熟手的轉(zhuǎn)變。

在實(shí)習(xí)期間,，在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),，使我在較短的

時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了本崗位的整個(gè)操作流程,。在本職工作中,，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,，為公司做出更大的貢獻(xiàn),。經(jīng)過這x個(gè)月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理本崗位的相關(guān)業(yè)務(wù),，可以較為熟練地操作辦公系統(tǒng),，并保證數(shù)據(jù)錄入的準(zhǔn)確性和及時(shí)性;對(duì)公司的產(chǎn)品有了一定程度的了解，并能根據(jù)單子的緊急程度及時(shí)跟進(jìn)單子的進(jìn)展情況;可以及時(shí)的向領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門反映問題,，保證準(zhǔn)確,、及時(shí)。當(dāng)然,，在實(shí)習(xí)期間難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助,，感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。今后，我將進(jìn)一步提高處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面,，進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力,。

自己的人生價(jià)值,，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己,、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價(jià)值,，同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：xxx

20xx年xx月xx日

個(gè)人職位晉升申請(qǐng)書篇三

您好!在此我先對(duì)部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我一直的指導(dǎo)和幫助表示感謝。作為一個(gè)剛到公司的不久新員工,，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變,。

在這幾個(gè)月工作期間，營業(yè)部的工作程序和方法是我以前從未接觸過的,，和我的專業(yè)知識(shí)相差也較大;但是部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程,，使我從一個(gè)新手到一個(gè)能熟練操作的員工,。

這段時(shí)間的學(xué)習(xí)和實(shí)踐讓我從公司前輩們那學(xué)到了很多有用的經(jīng)驗(yàn)到同時(shí)我自己也在不斷的探索更有效更準(zhǔn)確的工作方法向更高的層次邁進(jìn)。

另外,，公司規(guī)范的管理制度和完善的工作模式,，也讓我學(xué)習(xí)到了很多，培養(yǎng)了自己一個(gè)很好的工作習(xí)慣和職業(yè)素養(yǎng),。在本部門的工作中,，也一直都嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好布置的每一項(xiàng)任務(wù),，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂;不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早精通本崗位且熟悉部門其他崗位操作,，為公司做出更大的貢獻(xiàn),。

當(dāng)然,，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,，后事之師,，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助,，感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

在這幾個(gè)月中看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪,，因?yàn)檫@是我們大家一起努力的結(jié)果,。道路是曲折的，前途是光明的,，我相信,，只要我們不斷的努力，一定會(huì)讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個(gè)地方,，同時(shí)也更加迫切的希望可以和公司一起發(fā)展,，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。在此我提出晉級(jí)申請(qǐng),，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我更高的臺(tái)階鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì),。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好工作,，為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值，同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：xxx

xx年xx月xx日

個(gè)人職位晉升申請(qǐng)書篇四

您好,！

我于2012年5月有幸成為重慶新田港口物流有限公司的一名員工,，來到公司對(duì)于我來說是人生的一次重大轉(zhuǎn)折，也是我人生的一種機(jī)遇,，更是一種挑戰(zhàn),。根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任工程部現(xiàn)場管理及工程資料管理一職,。

工作方面,，在工程施工過程中，以施工現(xiàn)場為工作重點(diǎn),，認(rèn)真,、細(xì)致地檢查驗(yàn)收每一項(xiàng)施工內(nèi)容，做到早發(fā)現(xiàn),、早協(xié)調(diào),、早處理,。始終堅(jiān)持“秉公辦事、一絲不茍,、廉潔自律”的原則,，認(rèn)真的履行自身職責(zé)。現(xiàn)場嚴(yán)格控制人,、機(jī),、料、法,、環(huán),，從源頭上控制施工質(zhì)量。秉著“四控制,、二管理、一協(xié)調(diào)”做好日常工作,。對(duì)施工質(zhì)量,、安全隱患、進(jìn)度延誤等問題,，及時(shí)下發(fā)書面通知,，要求施工單位整改。始終貫徹：公正,、守法,、科學(xué)、誠信的工作方針,。認(rèn)真熟悉圖紙,、找出質(zhì)量控制重點(diǎn)，確定控制目標(biāo),。做到,，口勤、腳勤,，少講外行話,，尊重施工方的技術(shù)人員。過去的一年里,，工期緊,，任務(wù)重，為不影響施工進(jìn)度保證施工質(zhì)量,，在現(xiàn)場工作中做到了：事前嚴(yán)把工序開工關(guān),，緊緊抓住施工方技術(shù)負(fù)責(zé)人和質(zhì)量管理等主要人員，參與他們的管理,，對(duì)每道工序做到事前控制,，降低和減少質(zhì)量事故,，盡量做到少返工或不返工；事中加班加點(diǎn),，不分晝夜,，重要工序施工時(shí)做到始終在第一線；事后死守交工驗(yàn)收關(guān),，上道工序不合格堅(jiān)決禁止進(jìn)行下道工序,。從而有效的控制了施工安全和質(zhì)量，加快了施工進(jìn)度,，圓滿的完成了今年的工作任務(wù),，得到了上級(jí)單位的認(rèn)可和施工單位的好評(píng)，樹立了良好的公司形象,。資料管理方面做到了所有工程檔案的入框上架,，對(duì)工程檔案進(jìn)行科學(xué)系統(tǒng)的排列存放，能夠查找方便,。并堅(jiān)持做好檔案資料的收集,、分類、整理,、立卷,、歸檔工作，保證工程檔案資料的齊全完整,，提高案卷質(zhì)量,，使檔案管理工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,、規(guī)范化的要求,。

在工作期間，我深切地感受到,，新田港口物流有限公司是一個(gè)團(tuán)結(jié),、上進(jìn)、充滿活力的集體,。每天大家都是笑臉相迎,，面對(duì)工作，大家總是熱情真誠,；面對(duì)工作上的困難,，大家總是互相幫助，直至解決難題,。整個(gè)公司和睦相處,，就像一個(gè)溫馨的大家庭。我對(duì)能到這樣的單位工作感到驕傲，對(duì)自己所學(xué)的專業(yè)感到自豪,。我很榮幸自己能在這么和諧的氣氛中工作,、學(xué)習(xí)，和同事們一起分享快樂,，分擔(dān)工作,。

在20xx年，我會(huì)使自己始終保持一種積極向上的狀態(tài),，為公司的蓬勃發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

在此本人提出晉升一級(jí)員工的申請(qǐng)，望領(lǐng)導(dǎo)給予批示,！

此致

敬禮,！

申請(qǐng)人：

20xx年03月28日

個(gè)人職位晉升申請(qǐng)書篇五

身為教師，我深深認(rèn)識(shí)到“教書育人”,、“文以載道”的重要性和艱巨性,。在工作中，具有高度的責(zé)任心,，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的思想素養(yǎng),，熱愛、關(guān)心全體學(xué)生們,，對(duì)學(xué)生們的教育能夠動(dòng)之以情，曉之以理,，幫助學(xué)生們樹立正確的人生觀,、科學(xué)的世界觀。每天堅(jiān)持早到晚歸,，嚴(yán)格按照學(xué)校的要求做好各項(xiàng)工作,，甚至還放棄節(jié)假日的休息，回校做好有關(guān)工作;甘于奉獻(xiàn),，從不計(jì)較個(gè)人得失,，絕對(duì)做到個(gè)人利益服從集體利益。在學(xué)生們和教師心目中,，具有較高的威信和較好的教師形象,。

優(yōu)生、輔差生,、重點(diǎn)輔“邊緣”學(xué)生們;考——考題靈活,、開發(fā)思維、迅速反饋,、及時(shí)補(bǔ)漏,。教學(xué)過程中，能根據(jù)學(xué)生們的具體情況,，及時(shí)調(diào)整教學(xué)計(jì)劃和狀態(tài),，改進(jìn)教學(xué)方法,，自始至終以培養(yǎng)學(xué)生們的思維能力，提高學(xué)生們分析,、解決問題的能力為宗旨,，根據(jù)學(xué)生們的個(gè)性差異，因材施教,，使學(xué)生們的個(gè)性,、特長順利發(fā)展，知識(shí)水平明顯得到提高,。

自從教以來,，我廉潔從教，高尚做人,。我深深地懂得教師是文明的使者,，是人類靈魂的工程師，作為“授業(yè)解惑”之人,，更應(yīng)為人師表,，以自己的高尚人格、模范行為來感染,、影響并規(guī)范學(xué)生們,。教師只有完善自身素質(zhì)，才能讓學(xué)生們從高尚的人格魅力中吸取有益的營養(yǎng),。20年來,，我時(shí)時(shí)刻刻提醒自己以“捧著一顆心來，不帶半根草去”的奉獻(xiàn)精神教書育人,，努力修養(yǎng)身心,，提高自己的業(yè)務(wù)水平，關(guān)心學(xué)生們的發(fā)展,，獻(xiàn)身教育,，做一名擁有愛心且廉潔從教的好老師，用自己的愛心去感化每一個(gè)學(xué)生們,，讓他們茁壯成長,。

有學(xué)科一直在金陵寺鎮(zhèn)名列前茅，受到領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)?shù)厝罕姷囊恢潞迷u(píng),。我的情況僅匯報(bào)如上,，經(jīng)過多年的教學(xué)實(shí)踐,我認(rèn)為自己符合小學(xué)高級(jí)教師的申報(bào)要求，特向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng),，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：xxx

20xx年xx月xx日

個(gè)人職位晉升申請(qǐng)書篇六

您好!

感謝您閱讀我的升職自薦信,，為我打開了一扇希望之窗。在此，希望您能讓我毛遂自薦,，晉升我為部門經(jīng)理,。

我深知?jiǎng)偃喂芾硪宦毑皇且患菀椎氖拢纠镉泻芏啾任覂?yōu)秀的員工,。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專業(yè)知識(shí),，他更需要的是有很好的工作經(jīng)驗(yàn)以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開業(yè)以來一直辛勤為公司服務(wù),，隨著公司的壯大而壯大,，學(xué)到了不曾有過的寶貴經(jīng)驗(yàn)。與此同時(shí)我也熟悉公司的運(yùn)行發(fā)展情況,，與公司人員更是打成一片,，深得了他們的信任。

如果我能競爭到散客組主管這個(gè)崗位,，我將努力從以下幾個(gè)方面作好工作：

1,、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，全面履行崗位職責(zé),，結(jié)合客服部散客服務(wù)的實(shí)際要求,，對(duì)具體服務(wù)細(xì)節(jié)規(guī)定成文，并督促員工按規(guī)定要求做好,，做細(xì),。

2、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶,，做到上情下達(dá),，下情上報(bào)，第一時(shí)間傳達(dá)公司對(duì)一線員工的要求,。掌握員工思想動(dòng)態(tài)，適時(shí)的鼓勵(lì),，教育,，加強(qiáng)員工的工作責(zé)任心，提高工作效率,。

3,、練好內(nèi)功，開拓市場,。有針對(duì)性的提供個(gè)性化服務(wù),、顧問式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,，才能開拓更廣闊的市場,，圓滿的完成公司給我們下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

我相信象貴單位那樣重能力、重水平,、重開拓,，有潛力、有遠(yuǎn)見的單位,，一定會(huì)把能力,、水平與經(jīng)驗(yàn)等同視之，給我一個(gè)升職的機(jī)會(huì),，我將盡我最大的能力為貴單位發(fā)揮我應(yīng)有的水平和才能,。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：xxx

xx年xx月xx日

個(gè)人職位晉升申請(qǐng)書篇七

經(jīng)過時(shí)間的磨練，將盡一年的工作接觸,。今天我正式向公司提出申請(qǐng)營銷一部經(jīng)理職位!

隨著尚藍(lán)雅集團(tuán)的不斷發(fā)展?fàn)畲?，我個(gè)人的能力雖然還不是很強(qiáng)，但正在不斷的提升和進(jìn)步,。也很想借此平臺(tái)能夠更快的學(xué)到更多的知識(shí)使自己的能力得到更多的鍛煉!在這段共同成長的歲月里,，我對(duì)公司產(chǎn)生了深厚的感情，喜歡公司的工作氛圍,，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們,，更崇拜公司能有一位英明的領(lǐng)導(dǎo)在前面帶領(lǐng)著我們前進(jìn)，我也堅(jiān)信"尚藍(lán)雅"一定會(huì)有輝煌的發(fā)展,，這也是我留下來在公司忠誠賣命的前提,，呵呵!。我給予了他們的同時(shí),，他們也給予了我更多更多,。我很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一直對(duì)我的栽培和幫助，我非常的信任你們,?；趯?duì)公司的熱愛和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任及渴望得到更多鍛煉，鑒于現(xiàn)在的工作強(qiáng)度,，我希望能進(jìn)一步向營銷經(jīng)理這個(gè)職位發(fā)展,。

良木擇禽而棲，人追求的目標(biāo)越高,，他的才能就發(fā)展的越快,，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果公司不給予員工一個(gè)良好的發(fā)展空間與相應(yīng)的信任,，那么公司整個(gè)的運(yùn)作模式也將停滯不前,，得不到良好的發(fā)展。

在這里我不說自己工作做的如何好,、工作態(tài)度怎么樣,，只因?yàn)槟俏业念I(lǐng)導(dǎo),，這些您也非常了解，我并不是“居功自傲”,，我所付出的也談不上“功”,，所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說,。有野心,，我不認(rèn)為它不好，它和貪心不一樣,。貪心是把屬于別人的歸為自己,，野心是把不屬于別人的變成自己的。心有多大,，舞臺(tái)就有多大!我就是這樣的相信,，只要付出，就會(huì)有收獲!

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到升職的要求,，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,，爭取下一輪的晉升,。

也請(qǐng)您放心，如果公司不予考慮,，我仍然會(huì)像以前一樣,，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,，不會(huì)因此怠慢工作,，因?yàn)槲疑钪约旱哪芰€待提高。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：

__年__月__日

個(gè)人職位晉升申請(qǐng)書篇八

您好!

經(jīng)過時(shí)間的磨練,，將近一年的工作接觸,，今天我正式向公司提出申請(qǐng)xxx職位!

我于xxxx年xx月xx日起成為我公司員工，來到公司是我人生的重大轉(zhuǎn)折,。也是我人生的一種機(jī)遇,，更是一種挑戰(zhàn)。根據(jù)公司的需要,，目前擔(dān)任xxx一職,。自進(jìn)公司以來,，我從開始的對(duì)工作業(yè)務(wù)的陌生,、概念的模糊，到漸漸的深入了解;從對(duì)工作的茫然,，有壓力到現(xiàn)在的習(xí)慣,、適應(yīng),、勝任。每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì),，讓我對(duì)人生有了不同的看法和理解,。我很欣賞公司的人性化管理，領(lǐng)導(dǎo)的為人藝術(shù),，寬松融洽的工作氛圍和團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn),，尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變,。

隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,，我個(gè)人的能力雖然還不是很強(qiáng)，但正在不斷的提升和進(jìn)步,。也很想借此平臺(tái)能夠更快的學(xué)到更多的知識(shí)使自己的能力得到更多的鍛煉!在這段共同成長的歲月里,，我對(duì)公司產(chǎn)生了深厚的感情，喜歡公司的工作氛圍,，喜歡公司的每一個(gè)伙伴,，更崇拜公司能有一位英明的領(lǐng)導(dǎo)在前面帶領(lǐng)著我們前進(jìn)，我也堅(jiān)信公司一定會(huì)有輝煌的發(fā)展,。我很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一直對(duì)我的栽培和幫助,，基于對(duì)公司的熱愛和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任及渴望得到更多鍛煉，鑒于現(xiàn)在的工作強(qiáng)度,，我希望能進(jìn)一步向xxx這個(gè)職位發(fā)展,。

俗話說：良禽擇木而棲!不想當(dāng)將軍的兵就不是好兵。在這里我不說自己工作做的如何好,、工作態(tài)度怎么樣,，只因?yàn)槟俏业念I(lǐng)導(dǎo)，這些您也非常了解,。我堅(jiān)信：只要付出,，就會(huì)有收獲!如果此次申請(qǐng)得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同，提供我一個(gè)更高的平臺(tái),，我會(huì)不負(fù)眾望,，發(fā)揮自身優(yōu)勢，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造更多有利的價(jià)值,。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到升職的要求，我誠懇的希望您能提出些意見或建議,，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),，在提升自己能力的同時(shí)將工作做得更好，爭取下一輪的晉升,。

如果申請(qǐng)不予通過,，請(qǐng)您不用擔(dān)心,，我不會(huì)因此怠慢工作，因?yàn)槲疑钪约旱哪芰€待提高,。我仍然會(huì)像以前一樣,，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,。謝謝您給我機(jī)會(huì)!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：xxx

xx年xx月xx日

個(gè)人職位晉升申請(qǐng)書篇九

您們好,，

我是白象加盟二店的營業(yè)員胡金輝，首先我要以我加入迪信通這個(gè)團(tuán)隊(duì)倍感自豪,，能成為一名銷售人員深感榮幸,，對(duì)工作我激情，對(duì)顧客我熱情,。對(duì)人生充滿希望,在此感謝迪信通給了自我展現(xiàn)的舞臺(tái),，讓我有了人生的目標(biāo)，特此申請(qǐng)店長,，希給以考慮,。

對(duì)我們零售業(yè)來說，門市就是公司利益的源泉,，而店長則是門市靈魂之所系,。店長好壞、盡心與否往往關(guān)系整家店的成敗,。因?yàn)樗鸬匠猩蠁⑾碌臉蛄鹤饔?，同時(shí)也起到內(nèi)外銜接的紐帶作用。

1,、如果我是店長,。我會(huì)做公司的好幫手和員工的好領(lǐng)導(dǎo)。我一定以身作則,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。帶領(lǐng)全體員工把店管理好，發(fā)展好,，使公司完全放心,，安心。把公司的宗旨,、企業(yè)文化,、經(jīng)營理念等貫徹下來，使每一位員工都領(lǐng)悟自己的權(quán)利與義務(wù),，同時(shí)積極把員工的意見和建議反映給公司,，使公司上下齊心協(xié)力，為共同的目標(biāo)而奮斗,，自我側(cè)會(huì)努力學(xué)習(xí),，開展產(chǎn)品的推銷，做到店長工作與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩不誤,，在工作中得到實(shí)踐,，在實(shí)踐中揣摩銷售技巧，掌握和積累銷售知識(shí)和數(shù)據(jù),，加以分析,，力求在缺點(diǎn)中找到突破口。我會(huì)不斷的在實(shí)踐中求進(jìn)步,，在進(jìn)步中求銷售,。因?yàn)榈觊L銷售技巧在某一個(gè)方面來說是相當(dāng)關(guān)鍵。一個(gè)擁有良好銷售技巧的店長,，對(duì)外可以招攬更多的顧客,，對(duì)內(nèi)可以作為員工效仿的榜樣。也是增加店長管理的直接有效方式,。

2,、如果我是店長，態(tài)度決定一切,，我想只要有最好的心態(tài)和由此而使自己產(chǎn)生向上的精神狀態(tài),，一切都不是問題。這只是前提,，更重要的是團(tuán)結(jié)員工,，使大家擰成一條繩，沒有個(gè)人主義,，只有團(tuán)隊(duì),，要做到和諧、團(tuán)結(jié),。這需要很好的貫徹公司的規(guī)章制度結(jié)合好自己的人性化管理,。私下的時(shí)候，和員工打成一片,，大家都是好朋友,，無所不談。但是工作的時(shí)候,，該怎么樣就怎么樣,，獎(jiǎng)懲分明，這是原則,。同時(shí),，也只有在公平的基礎(chǔ)上才可以激發(fā)大家的工作熱情，提高業(yè)務(wù)水平,。營造和諧氛圍,。我會(huì)在大局上與公司保持思想上的一致,，在公司與員工之間我會(huì)做到上傳下達(dá)，落實(shí)好公司的規(guī)定和各項(xiàng)制度,，明確員工的責(zé)任,，搞好內(nèi)部關(guān)系。公正,、公平的處理員工之間的關(guān)系和正確的業(yè)績?cè)u(píng)估,。從全局出發(fā)，根據(jù)員工的性格特點(diǎn)進(jìn)行適當(dāng)分工和嚴(yán)格督導(dǎo),，激勵(lì)員工的工作熱情,，靈活、冷靜的處理突發(fā)事件,。作為店長,，首先要以身作則，身先士卒,，以主人翁的態(tài)度,，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，塑造良性的工作氛圍,，激勵(lì)員工為了店的明天齊心協(xié)力,，同舟共濟(jì)。

3,、員工教育,，提升服務(wù)水平。提高員工的綜合素質(zhì),，從而提高整個(gè)店面的綜合運(yùn)營水平,。對(duì)店長來說，主要是怎樣進(jìn)行員工的培訓(xùn),？采用什么樣的方法,？對(duì)店長進(jìn)行員工教育培訓(xùn)的目的就在于此，給予店長一個(gè)培訓(xùn)員工的系統(tǒng)方法,，使之在今后的工作中能夠更好的和員工進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),，既做到教育的目的，又做到溝通的目的,。

4,、尊重顧客，維持公司生命,，門市店靠的是顧客維持生命,，店通過產(chǎn)品的質(zhì)量和無形的服務(wù)態(tài)度，與顧客建立良好的伙伴關(guān)系，店的發(fā)展靠的也是這幾方面,。我們賣的不僅僅是有形的產(chǎn)品,，還有我們無形服務(wù)。好的產(chǎn)品要加上優(yōu)質(zhì)的服務(wù)才能打動(dòng)顧客的心,，才會(huì)使店的聲譽(yù)在顧客心中流下好的口碑,。口碑就是最好的業(yè)務(wù)廣告,，有了好的口碑，店里的顧客就自然會(huì)增多,，顧客多了,，我們店才會(huì)快速平穩(wěn)地發(fā)展，才會(huì)有好的贏利,。我會(huì)帶領(lǐng)我們大家把服務(wù)做好,，永使顧客滿意，老板滿意,，我們自己滿意,。

申請(qǐng)人：xxx

20xx年x月x日

個(gè)人職位晉升申請(qǐng)書篇十

大家下午好!

非常榮幸能有這樣的機(jī)會(huì)提交這份晉升報(bào)告。我叫,，目前任職公司管理部的主管,，自xx年4月進(jìn)入公司工作至今已有兩年多的時(shí)間，對(duì)公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認(rèn)同,。本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，能確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的每項(xiàng)工作,，和公司同事之間相處融洽而和睦,，積極配合各部門負(fù)責(zé)人完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、注重自身發(fā)展和進(jìn)步?，F(xiàn)提出升職申請(qǐng)主要原因是：想更進(jìn)一步的提升個(gè)人能力,，和公司共同成長，共同進(jìn)步!

在公司工作的這段時(shí)間,，我從對(duì)房地產(chǎn)知識(shí)的一無所知到今天能夠積極成功的配合公司各項(xiàng)目的活動(dòng),。從有目標(biāo)的工作到有計(jì)劃的工作這些都離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的指導(dǎo)和關(guān)懷。隨著時(shí)間的推移,，我對(duì)公司也有了很深的了解并有了很深的感情,。

我愛這個(gè)大家庭，更愛這個(gè)大家庭中的每一位成員,。我愿意一直和大家堅(jiān)守這份工作的信念,，陪著公司一直走下去，雖能我個(gè)人的能力很小，但是我愿意為公司奉獻(xiàn)我的光和熱,。辦公室的工作無小事,，雖說繁雜，但是每項(xiàng)工作都十分重要,，領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)具體工作最終都要通過辦公室來落實(shí),，抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦，不怕麻煩的工作熱情和耐性,。

做好日常工作的同時(shí),，我也積極地學(xué)習(xí)房地產(chǎn)銷售方面的知識(shí)來不斷的充實(shí)自己，要想做一個(gè)好的管理者就不能僅限于管理,，更要很好的了解公司的運(yùn)營和員工的特性,，在公司工作的這兩年我不僅學(xué)習(xí)到了房地產(chǎn)知識(shí)更學(xué)會(huì)了寬容與責(zé)任。而也正是這份責(zé)任讓我無時(shí)不刻的要求自己不斷的進(jìn)步,。

最后,，我真摯的懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠同意我的晉升!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：xxx

20xx年xx月xx日