現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強(qiáng),越來越多事情需要用到合同,,合同協(xié)調(diào)著人與人,,人與事之間的關(guān)系,。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢,?下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪0澹M軌驇偷侥銌?
終止勞動合同通知書 終止勞動合同原因?qū)懧毠€人原因篇一
本單位與________簽訂的勞動合同由于_________________________________________ 原因于_____年_____月_____日解除,,其檔案及社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)于_______年_______月______日轉(zhuǎn)移,。
特此證明
說明:檔案,。
單位(蓋章)
年 月 日
此證明一式三份,,一聯(lián)存根留用人單位,二聯(lián)交職工使用,,三聯(lián)存入職工本人此證明書已于本人簽字之日送達(dá)本人,。
職工簽字:
年 月 日
終止勞動合同通知書 終止勞動合同原因?qū)懧毠€人原因篇二
甲方:__________ 乙方:__________
身份證號:________________________________ 身份證號:________________________________
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,,現(xiàn)就雙方之間有關(guān)勞動關(guān)系及其他相關(guān)權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方與乙方之間的勞動關(guān)系于______年___月___日解除,。
二、乙方應(yīng)在上述勞動關(guān)系解除日期之前向甲方及用工單位交接工作完畢,,結(jié)清全部財務(wù)手續(xù),,交還全部公司物品。
三,、甲方于______年______月______日前向乙方支付人民幣______元,,前述款項(xiàng)清償了甲方與乙方因勞動關(guān)系履行及解除而應(yīng)向乙方支付的全部款項(xiàng)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,,包括但不限于工資、獎金、補(bǔ)貼,、加班費(fèi)、帶薪假期,、協(xié)商解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)绕渌魏慰铐?xiàng),是為最終,、全面的補(bǔ)償。支付后甲方與乙方之間不存在任何未結(jié)款項(xiàng)及未了結(jié)事項(xiàng),。
四,、乙方離開甲方后,不向任何第三方泄露甲方及用工單位的商業(yè)秘密,,不從事?lián)p害甲方利益和名譽(yù)的活動,。
五、乙方應(yīng)于本協(xié)議簽訂后三日內(nèi)到甲方辦理檔案,、社會保險轉(zhuǎn)出,、領(lǐng)取離職證明等手續(xù)。如乙方未按時辦理檔案,、社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移,、領(lǐng)取離職證明或未按時辦理其他與離職有關(guān)的手續(xù),,由此導(dǎo)致的不利后果及法律責(zé)任均由乙方承擔(dān)。
六,、甲乙雙方確認(rèn):雙方在簽訂本協(xié)議時已經(jīng)過平等自愿協(xié)商,,并已對簽訂后可能出現(xiàn)的各類情形有充分預(yù)見,,無論本協(xié)議簽訂后出現(xiàn)任何情形,均不影響本協(xié)議的履行,。自本協(xié)議第一條約定的勞動關(guān)系解除之日起,,甲乙雙方之間不存在任何勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系,。本協(xié)議履行后,雙方之間不存在任何其他權(quán)利義務(wù)關(guān)系,,不存在任何爭議,任何一方不得再向另一方主張任何權(quán)利或提出任何請求,。
七、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽字(蓋章)之日起生效。
甲方:__________ 乙方:__________
______年___月___日 ______年___月___日