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超市員工勞動(dòng)協(xié)議篇一

乙方：_________________________

根據(jù)_________________，經(jīng)友好協(xié)商,，甲方同意乙成為甲方的加盟連鎖店?，F(xiàn)就加盟具體事宜，協(xié)商如下：

一,、特許權(quán)使用

1.甲方授權(quán)乙方座落于_________市(縣)_________區(qū)(鄉(xiāng),、鎮(zhèn))_________路(街)_________號的門店以“_________超市”為懸掛招牌，并將以甲的指導(dǎo)與提供事項(xiàng),，經(jīng)營該超市加盟連鎖店;門店號：_________號,。

2.甲方對于凡使用“_________超市”名字的門店擁有對其處理：門店位置、商標(biāo)制作法,、銷售技術(shù),、門店管理、專職培訓(xùn),、經(jīng)營決策等事項(xiàng),。乙廣的發(fā)展計(jì)劃必須經(jīng)甲方書面同意后方可實(shí)施,，其目的是為了保證乙能取得正常的發(fā)展,。

3.乙方店鋪的內(nèi)外裝飾及門店招牌須與甲方統(tǒng)一。乙使用的各種設(shè)備與甲方統(tǒng)一,，如有更改須征得甲方同意,。

4.乙每季度初當(dāng)月5日必須向甲方支付季度含稅銷售額的2%為特許權(quán)使用費(fèi)。逾期須按每日萬分之一支付滯納金,。逾期三個(gè)月甲方有權(quán)解除合同,。

5.乙方門店裝修、設(shè)備、商品流動(dòng)資金及其輔助材料費(fèi)用由乙承擔(dān),。

二,、人員培訓(xùn)

1.甲方將負(fù)責(zé)對乙方下屬門店理貨員、收銀員進(jìn)行基礎(chǔ)培訓(xùn),，對管理人員進(jìn)行擇優(yōu)錄用(淘汰制)培訓(xùn),。培訓(xùn)人員必須具備當(dāng)?shù)貓?zhí)法部門認(rèn)可的有效健康證，乙方需自行解決住宿,、就餐,、往返車費(fèi)、體檢等費(fèi)用,。

2.乙每家門店人員定編數(shù)必須報(bào)甲方備案同意,。

三、廣告及促銷

為有效擴(kuò)展銷售,，乙方對甲方統(tǒng)一辦理的門店促銷活動(dòng)應(yīng)完全了解其重要性,，并竭力配合。如甲方為擴(kuò)展銷售所指定的信用卡,、贈(zèng)券,、會員優(yōu)惠卡等，乙方應(yīng)與甲方直營門店同等使用,，無條件接受,，并就折扣差額由乙方自行負(fù)擔(dān)，如乙方需自知自行刊登廣告,，應(yīng)預(yù)先將擬定刊登的廣告媒體文案送甲方核準(zhǔn),，經(jīng)甲方同意后方可實(shí)施刊登。

四,、商品的提供及結(jié)算

1.甲方提供商品,，乙方必須每批結(jié)算，并承擔(dān)商品發(fā)貨地至加盟店的運(yùn)費(fèi)和力支費(fèi),。乙方自行采購的商品,，需到甲方業(yè)務(wù)部門辦理報(bào)驗(yàn)手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可銷售,。

2.甲方提供的商品,，乙方必須參照甲提供的零售價(jià)格執(zhí)行。

五,、乙方的權(quán)利

乙方享有與甲方直營連鎖店相同的商品供應(yīng)價(jià)格和促銷活動(dòng)的權(quán)利,。

六、乙方的義務(wù)

1.甲方提供各種企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),、超市操作規(guī)范,、超市工作規(guī)范,、超市管理技術(shù)規(guī)范和其它規(guī)章制度，乙方須無條件地執(zhí)行,。

2.乙方的營業(yè)時(shí)間必須與甲方相一致,，如有特殊情況要理發(fā)須征得甲方同意。

3.乙必須按甲方的要求做好各種財(cái)務(wù)報(bào)表,，并如實(shí)提供各種財(cái)務(wù)報(bào)表,。

4.乙方必須執(zhí)行甲方提供的商品_______的管理規(guī)范。

5.在經(jīng)營活動(dòng)中乙方發(fā)生殘損商品,，必須按甲方規(guī)定辦理退調(diào),。

6.乙方必須服從甲方派遣督導(dǎo)人員的監(jiān)督、指導(dǎo)乙方所開設(shè)的店鋪的經(jīng)營管理,。

7.乙方的工作人員應(yīng)穿著甲方統(tǒng)一制服,，佩帶統(tǒng)一胸卡，印制統(tǒng)一名片,，用以維護(hù)與甲方相同的企業(yè)形象,。

8.乙不準(zhǔn)在本加盟店之外的其它場所，實(shí)放與_______超市制度相同或類似的營業(yè)活動(dòng)或其它行為,，不參加其它超市公司的事業(yè)

七,、甲方的義務(wù)

甲方應(yīng)提供乙方所有的管理技術(shù)，運(yùn)作規(guī)范和營銷策略,。八,、違約責(zé)任

1.簽約雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合約規(guī)定，如任何一方違反上述條款均作違約處理,。違約方應(yīng)付違約金人民幣_________________,。

2.乙方如在合同期限內(nèi)，嚴(yán)重?fù)p害甲方利益,、名譽(yù)和泄漏甲方提供的經(jīng)營管理秘密,，甲方有權(quán)終止本合同，并保留追訴要求賠償?shù)臋?quán)利,。

九,、合同的終止及解除

1.本合同期自_______年______月______日起至_______年______月

______日，共講_______年(每三年修改合同內(nèi)容一次),。期限屆滿前_________天經(jīng)雙方同意應(yīng)辦一續(xù)約手續(xù),，尚未辦理續(xù)約手續(xù)者，期限屆滿本約自然失去其效力,。

2.本合同有效期內(nèi),，乙方若無意繼續(xù)經(jīng)營，應(yīng)于三個(gè)月前書面通知甲方并支付違約金,，待甲方認(rèn)可后辦理結(jié)帳解約手續(xù),。

3.在協(xié)議期滿或解除之日起七天內(nèi)，乙方必須拆除“_________超市”的標(biāo)章,、圖形及與此有關(guān)的文字,、圖案設(shè)計(jì)、招牌或其它營業(yè)標(biāo)記,，并不得再使用“_________超市”的字樣及其它屬于甲方所有的營業(yè)標(biāo)記,，管理技術(shù)、商業(yè)秘密等,。

十,、爭議的解決

如本合同有爭議時(shí)，概以合同內(nèi)容為主,，并以甲方

方主要辦事機(jī)構(gòu)所在地法院為管轄法院,。

十一、合同生效

本合同壹式捌份,，經(jīng)雙方簽署后生效,，雙方各執(zhí)肆份為憑。

甲方(蓋章)：_________超市公司乙方(蓋章)：________________

法定代表人(簽字)：___________法定代表人(簽字)：__________

聯(lián)系地址：_____________________聯(lián)系地址：____________________

郵編：_________________________郵編：________________________

電話：_________________________電話：________________________

傳真：_________________________傳真：________________________

簽訂地點(diǎn)：_____________________簽訂地點(diǎn)：____________________

_________年________月________日_________年________月_______日

超市員工勞動(dòng)協(xié)議篇二

甲方：____________(用人單位)

乙方：____________(受聘員工)

1,、根據(jù)國家有關(guān)法律和_____________省有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本行業(yè)實(shí)際情況在平等自愿基礎(chǔ)上,，雙方同意簽定如下勞動(dòng)合同，并共同信守,。

2,、勞動(dòng)合同期為__________年，自_____________年________月_______日起至_____________年________月_______日止,，其中試用期從_____________年________月_______日起至_____________年________月_______日止,。

3、合同期內(nèi),，乙方的崗位職務(wù)為______________,，試用期工資為______________;試用期滿，經(jīng)考試合格后,，其基本工資為______________元,，級別工資為______________元，職別工資為______________,，工齡工資為______________元,，獎(jiǎng)金視出勤情況、工作業(yè)績而定,。

4,、乙方在合同期內(nèi)因崗位職務(wù)發(fā)生變化的，根據(jù)公司的工資管理方案,，工資也隨之進(jìn)行調(diào)整,。

5,、乙方在合同期間必須遵守國家各項(xiàng)法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)管理制度中的相關(guān)規(guī)定，維護(hù)甲方利益和聲譽(yù),，積極工作,，努力完成各項(xiàng)工作和銷售任務(wù)。

6,、有下列情況之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同，辭退乙方

(1)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

(2)乙方患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,，不能再從事公司的相關(guān)工作的;

(3)乙方因嚴(yán)重違反本公司管理?xiàng)l例,，達(dá)到辭退條件的;

(4)乙方如連續(xù)曠工兩天或在一個(gè)月內(nèi)累計(jì)曠工三天以上(包括三天)，甲方即予解聘,。

(5)乙方被除名,、開除、勞動(dòng)教養(yǎng)和判刑的勞動(dòng)合同即自行終止,。

7,、有下列情況之一的，甲方不得解除勞動(dòng)合同,，辭退乙方

(1)乙方因病或負(fù)傷在醫(yī)生規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

(2)女職工在懷孕期,、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的。

8,、本勞動(dòng)合同一式兩份,。甲乙雙方各持一份，兩份勞動(dòng)合同具有同等效力,。

甲方：_______________

乙方簽字：_______________

身份證號碼：_______________

住址：_______________

簽定日期：_______________

超市員工勞動(dòng)協(xié)議篇三

甲方：_______

乙方：

性別;

出生年月日;

住址;

根據(jù)相關(guān)規(guī)定,，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條項(xiàng),。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條本合同期限類型為_________期限合同,。

本合同生效日期：_______年______月_____日,，終止日期_______年______月_____日，其中試用期_________,。

二,、工作內(nèi)容和義務(wù)

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作,。甲方可依照有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)與乙方協(xié)商，對乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整,。

第三條乙方應(yīng)履行下列義務(wù)：

1.遵守國家憲法,、法律,、法規(guī);

2.遵守甲方的規(guī)章制度;

3.維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益

4.忠于職守，勤奮工作;

5.履行保守甲方商業(yè)秘密,，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益,。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第四條甲方延長乙方工作時(shí)間,，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。

第五條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,，制定工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。甲方應(yīng)按照國家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

第七條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬,。

第八條在法定工作時(shí)間內(nèi),，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月_________日以貨幣形式足額支付乙方工資,，工資不低于_________元,，其中試用期間工資為_________元。

第九條甲方安排乙方加班或延長工作時(shí)間的,，按國家有關(guān)規(guī)定支付工資報(bào)酬,。

第十條由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的,，甲方保證支付乙方的生活費(fèi)不低于_________元,。

五、保險(xiǎn)福利待遇

第十一條乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)等待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十二條甲方為乙方提供以下福利待遇：_,。

六、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂

第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行的,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可

以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容,。

第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

第十五條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間,，被證明不符合錄用條件的;

2.以欺詐手段訂立本合同的;

3.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;

4.嚴(yán)重失職,、營私舞弊，對甲方利益造成損失的;

5.泄露甲方商業(yè)秘密,，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;

6.被依法追究刑事責(zé)任的;

7.不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

8.乙方患病或非因工負(fù)傷、醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;第十六條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,，應(yīng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見,，并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,，可以解除合同。

第十七條乙方有下列情形之一,，甲方不能依據(jù)本合同第十五條第7,、8、項(xiàng)終止,、解除本合同：

1.患職業(yè)病或者因工負(fù)傷,，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市,、區(qū),、縣勞動(dòng)鑒定委員會確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

2.患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期的;

3.女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期的;

4.距法定退休年齡十年以內(nèi)的職工;

第十八條乙方欲解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。

第十九條有下列情形之一,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

4.甲方違反國家有關(guān)規(guī)定,，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

第二十條本合同期限屆滿，勞動(dòng)關(guān)系即終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前_________天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向,。

七,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

第二十一條甲方有下列情形之一，乙方除要求甲方補(bǔ)足工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外,，還可以按國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定,，要求甲方支付賠償金：

1.克扣或者故意拖欠支付乙方工資的;

2.拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

3.支付乙方報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的;

八、其他

第二十二條本合同未盡事宜,，按國家,、當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十三條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力,。

甲方(蓋章)：______? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 乙方(簽字)______

_________年____月____日? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? _________年____月____日