人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

銀行員工合規(guī)管理述職篇一

一,、合規(guī)是銀行業(yè)長效發(fā)展的基礎

銀行業(yè)的合規(guī)文化建設是一項工程浩大的工程,，合規(guī)風險的有效管理不僅能促使銀行例規(guī)經(jīng)營，還能有效提升銀行的良好信譽,、品牌價值和核心競爭有力,，如果沒有相應的合規(guī)規(guī)制建設和例規(guī)文化的滲透,，銀行業(yè)務管理的垂直和組織結構的扁平化,，可能會加劇銀行各環(huán)節(jié)的失控,，使銀行的內(nèi)部控制機制失效,。

二,、合規(guī)是提高銀行經(jīng)濟效益的需要

加強銀行業(yè)合規(guī)文化教育的主要目的,，是通過提高企業(yè)的凝聚力,、向心力,，降低金融風險,，實現(xiàn)企業(yè)效益的化,。在追求業(yè)務發(fā)展的同時重視業(yè)務的風險可控性，防止出現(xiàn)為了片面追求業(yè)務高速增長而忽視風險防范,。寧愿不發(fā)展,，不要盲目發(fā)展，要結合工作實際,，制訂一系列相關規(guī)章制度,，確保在辦理業(yè)務的過程中有章可循，確保每一個環(huán)節(jié)都不出現(xiàn)問題,。

我們作為銀行的一份子,，是合規(guī)文化的主體。銀行業(yè)的發(fā)展是否合規(guī)與員工是否具備一定的的文化修養(yǎng),，是否誠實守信,、依法合規(guī)、遵章守紀,、盡職程度等有著直接的關系,。作為我們,，應從以下幾點提升自身的休養(yǎng)，確保銀行的合規(guī)建設,。

1,、愛崗敬業(yè)、無私奉獻

愛崗敬業(yè)是各行業(yè)中最為普遍的奉獻精神,，它看似平凡,，實則偉大。就個人而言,，工作是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎保障,。就銀行而言，企業(yè)要發(fā)展,，要在這個競爭激烈的金融業(yè)中不斷強大,，立于不敗之地，則需要每一職員的無私奉獻精神,。

作為一個金融單位的職員更應加強自己的職業(yè)道德,，如果沒有良好的職業(yè)道德，就難于為人民服務,，就談不上自己的事業(yè),，也就沒有單位事業(yè)的興旺，就沒有個人事業(yè)的發(fā)展,，也就失去了人身存在的社會價值,。講求職業(yè)道德還需己在工作中不斷地加強學習,，時刻按照職業(yè)規(guī)范去要求自己,，努力工作，才能使自己立于不敗之地,。

2,、加強業(yè)務知識學習、提升合規(guī)操作意識

作為一名銀行業(yè)普通的員工,，切實提高業(yè)務素質(zhì)和風險防范能力,，全面加強結算質(zhì)量與結算速度是會計人員最為實際的工作任務。在銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,，我清楚地意識到：作為一名會計人員,，應虛心學習業(yè)務，用心鍛煉技能,，只有迅速,、高效的結算質(zhì)量才能為我行爭取更多效益，贏得更好的社會形象,。

加強合規(guī)操作意識,，并不是一句掛在嘴邊的空話,。各項規(guī)章制度的建立，不是憑空想象出來產(chǎn)物,，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓總結出來的,，只有按照各項規(guī)章制度辦事，我們才有保護自已的權益和維護廣大客戶的權益能力,。

3,、增強規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督防范案件意識

銀行的規(guī)章制度的執(zhí)行與否，取決于廣大員工對各項規(guī)章制度的清醒認識與熟練掌握程度,，有規(guī)不遵,，有章不遁是各行業(yè)之大忌，作為一名會計人員,，應當正確辦理每一筆業(yè)務,，認真審核每張票據(jù)，正確辦理每一筆業(yè)務,，嚴格執(zhí)行業(yè)務操作系統(tǒng)安全防范,，抵制各種違規(guī)行為，堅持始終按規(guī)辦事,。只有制度得以實施,，資金安全防范才有保障

近年來，金融系統(tǒng)發(fā)生的經(jīng)濟案件,，防范金融犯罪的一道重要防線就是思想方面的教育,，既要進行正面教育，又要堅持經(jīng)常性的案例警示教育,，經(jīng)常警示自己“莫伸手,，伸手必被捉”，自覺做到常在河邊走,，就是不濕鞋,。健全規(guī)章制度，嚴格內(nèi)部管理,，是預防經(jīng)濟案件的保證,。作為一名會計人員，應不時進行學習,，做到明職責,、細制度、嚴操作,，有效的事前防范與監(jiān)督是預防經(jīng)濟案件的重要環(huán)節(jié),。

合規(guī)操作重于泰山，只有做到人人講合規(guī),、處處顯合規(guī),，才能將各種隱患消滅在萌芽狀態(tài),，鑄變企業(yè)成功的基石，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績,。

銀行員工合規(guī)管理述職篇二

今年以來,，根據(jù)上級行的要求，營業(yè)部開展了學習《守則》及合規(guī)文化專題教育學習活動,，這充分表明了上級行對《守則》的學習以及合規(guī)管理工作的重視?，F(xiàn)在我就學習《守則》、執(zhí)行《守則》等方面情況,，述職如下：

一,、學習《守則》的基本情況

為切實提高依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性，變經(jīng)營管理理念,，樹立依法合意識,，提高全面風險管理能力和內(nèi)控案防水平。我按照營業(yè)部部署參與了學習《守則》及合規(guī)文化專題教育學習活動,。一是參加動員會后,，先行進行了自學，學習總區(qū)行營業(yè)部三級領導的動員講話,，《守則》原文,，并自覺地記錄了學習筆記，二是學習結束后,，參加了以學《守則》用《守則》的大討論活動,。三是參加學習《守則》的考試。通過這次主題教育活動,，進一步提高了風險防范意識,，強化了合規(guī)操作的意識，并且明晰了崗位的責任以及這次主題教育活動的意義和重要性,。

通過學習深刻體會到,，任何差錯,、風險,、問題和案件的發(fā)生，都不是一朝一夕突然形成的,，都會經(jīng)過從小到大,、從量變到質(zhì)變這一客觀自然規(guī)律。通過學習進一步認識到依法合規(guī)經(jīng)營對我行經(jīng)營管理的重要性和緊迫性,，深刻認識到違規(guī)經(jīng)營的危害性,。我深知依法合規(guī)經(jīng)營是現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營管理的基本原則，也是堅持正確的經(jīng)營方向的保證,，更是金融企自我發(fā)展自我保護及防范金融風險的根本所在,。找到了自我正確的價值取向與是非標準,，找準了工作立足點，增強了合規(guī)辦理和合規(guī)經(jīng)營意識,，通過對相關制度的深入學習,，對提高自己的業(yè)務素質(zhì)和執(zhí)行制度的自覺性有了更高的要求，為識別和控制業(yè)務上的各種風險增強能力,，積極規(guī)范操作行為和消除風險隱患,，樹立對農(nóng)行改革的信心，增強維護農(nóng)行利益的責任心和使命感及建立良好的合規(guī)文化都起到了極大的幫助,。

二,、執(zhí)行《守則》情況

1、能注意加強學習,，增強依法合規(guī)經(jīng)營的理念

加強對員工和自身的風險防范教育,，認識到社會的復雜性和銀行經(jīng)營風險的普遍性，認識到銀行本身就是高風險行業(yè),，必須把風險防范放在第一位,。能從自己的崗位做起，自覺遵守各項規(guī)章制度,，自覺抵制各種違紀,、違規(guī)、違章行為,，根除以信任代替管理,，以習慣代替制度，以情面代替紀律,，珍惜自己的職業(yè)生涯,，視制度如生命，糾違章如排雷,，增強風險防范意識和自我保護意識,，提高規(guī)范操作，從源頭上預防案件的發(fā)生,。

2,、嚴于律己，率先垂范

在工作中,、生活中,，我嚴格要求自己，以《守則》的內(nèi)容和標準衡量自己的言行,，自覺遵守黨的政治紀律和金融法律,、法規(guī)，在部門中講大局、講原則,、講團結,。在工作和生活中，要求同志們做到的,，自己首先做到,，要求同志們不做的，自己堅決不做,。事事處處以大局為重,，以集體和員工利益為重，以黨和國家,、農(nóng)行利益為重,。同時，嚴格要求本部門其他同志嚴格按照規(guī)則辦事,，不論是下基層還是解決基層問題都要秉公辦理,，嚴謹徇私舞弊，并要解決,。在同事中積極倡導互相監(jiān)督互相提醒,，構建和諧團隊。

3,、加強內(nèi)控管理,，堅持兩手抓

從近幾年金融系統(tǒng)發(fā)生的經(jīng)濟案件來看，“十個案件九違章”有章不循,，違規(guī)操作,，檢查不細，監(jiān)督不力,，實屬重要根源,，無數(shù)案件、事故,、教訓,，都反應出內(nèi)控管理還存在一定的漏洞。正是制度的不完善,，才導致一些人有機會鉆空子,，從而給國家資金造成損失。所以,，平時注意不斷完善各種管理辦法,，認真扎實地貫徹執(zhí)行案件防范責任制的規(guī)定,，強化內(nèi)部防范機制,，努力做到在規(guī)范的前提下辦理業(yè)務。堅持一手抓經(jīng)營發(fā)展中心工作不動搖，一手抓內(nèi)控案防管理基礎不松勁,，依法合規(guī)穩(wěn)健經(jīng)營,，時刻繃緊內(nèi)控案防這根弦不放松，牢固樹立風險識,。

4,、組織實施本部門的合規(guī)工作

以《守則》為依據(jù)，高標準要求員工,。在對照部門崗位職責和相關規(guī)章制度,，認真對工作進行自查時，發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決;對已發(fā)現(xiàn)問題隱患能做到及時預警,，及時整改,。切實提高部門員工依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性，進一步教育和引導員工轉(zhuǎn)變經(jīng)營管理理念,，樹立依法合意識,，提高全面風險管理能力和內(nèi)控案防水平。

《守則》檢查教育活動與案件專項治理工作,、企業(yè)文化建設是我部合規(guī)工作的重要組成部分,。在開展《守則》檢查教育活動的同時，一是配合開展案件專項治理工作,，對照制度深查過去工作中存在的違規(guī)違章行為,，合規(guī)操作。二是將《守則》檢查教育活動與推行iso9000質(zhì)量管理工作相結合,，根據(jù)工作的實際情況,，對每種業(yè)務、每個崗位,、每項工作的流程進行進一步的完善,，努力實現(xiàn)規(guī)范管理、持續(xù)改進,，規(guī)范部門的各項管理和業(yè)務操作,，為推行精細化管理提下良好基礎。

三,、存在問題及努力方向

對運用科學發(fā)展：

一是觀指導和推動合規(guī)經(jīng)營的方法掌握還不夠,。二是執(zhí)行各項規(guī)章制度有時有松懈現(xiàn)象，合規(guī)管理還存在一定的問題,。三是部門作風抓得不夠到位,，致使部門員工工作效率不夠高、協(xié)調(diào)溝通不夠好,。四是執(zhí)行力不夠強,，精細化管理不到位：表現(xiàn)在團隊精神不強、信息反饋慢、辦事效率不夠高等執(zhí)行力問題,。

在今后工作中,，我要認真總結和分析以往的過失，進一步解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念,，加強管理，努力提高執(zhí)行力及精細化管理水平,，依法合規(guī)經(jīng)營,，努力搞好本職工作，為我部各項業(yè)務發(fā)展的健康發(fā)展做出更大的貢獻,。

銀行員工合規(guī)管理述職篇三

20__年,，我在銀行的正確領導和全行員工的支持下，按照年初總體工作部署和目標任務要求,，以科學發(fā)展觀為指導,，認真執(zhí)行銀行的工作方針政策，圍繞中心,，突出重點,，狠抓落實，注重實效,，在自己分管的事后監(jiān)督工作方面認真履行職責,，較好地完成自己的工作任務，取得了必須的成績,。下面,，根據(jù)銀行領導的安排和要求，就自己20__年的工作狀況向領導和員工同志們做如下匯報,，如有不當,，請批評指正：

一、堅持學習,，努力提高自身綜合素質(zhì)

今年來我認真學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,，學習十八大和十八屆三中、四中,、五中全會精神,，學習黨風廉政建設的各項規(guī)定，在此基礎上,，著重學習省農(nóng)村合作金融系統(tǒng)提出“一條道路,，兩場革命”的戰(zhàn)略思想和自己分管工作方面的專業(yè)知識以及相關法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,。透過學習,，我樹立了正確的世界觀,、價值觀和人生觀，提高了自身素質(zhì),，增強了履行崗位職責的潛力和水平,，做到與時俱進,，增強大局觀,。另外我作為事后監(jiān)督部門的負責人，在注重自己學習的同時,，要求事后監(jiān)督部門全體員工都要加強學習,，采取自學和集中學習的方式，努力提高做好事后監(jiān)督工作的職業(yè)道德,、業(yè)務知識,，增強自律意識，規(guī)范工作行為,，努力按照銀行的要求,，做好事后監(jiān)督工作，確保銀行工作合法合規(guī),，降低金融風險,，促進銀行健康持續(xù)發(fā)展。

二,、開拓創(chuàng)新,，用心開展各項工作

(一)統(tǒng)一思想，服務銀行發(fā)展,。20__年,，我認真組織本部門職工努力學習省農(nóng)村合作金融系統(tǒng)提出“一條道路，兩場革命”的戰(zhàn)略思想,，明確在當前金融市場競爭激烈的狀況下,，要深刻認識到農(nóng)村合作銀行面臨的異常嚴峻生存環(huán)境，務必明白農(nóng)村合作銀行要獲得生存的機會,，發(fā)展的空間,，決不能再固步自封，要按照“一條道路,，兩場革命”的戰(zhàn)略思想,，改革創(chuàng)新，以“背水之戰(zhàn)”的勇氣突破重重圍困,，開辟新的道路,，發(fā)展新的前景，創(chuàng)造新的業(yè)績,，實現(xiàn)我們農(nóng)村合作銀行新的發(fā)展,。要求本部門職工提高認識,，統(tǒng)一思想，圍繞“一條道路,，兩場革命”的戰(zhàn)略思想,，立足本職，做好工作,，服務農(nóng)村合作銀行在新形勢下的發(fā)展,。

(二)加強事后監(jiān)督，確保金融安全,。我們事后監(jiān)督部門的根本職責是確保銀行工作合法合規(guī),，確保銀行金融資產(chǎn)安全。為此我們強化事后監(jiān)督,，著重做好以下工作,。一是履行職責，強化事后監(jiān)督職能,。加強前臺業(yè)務監(jiān)督,，及時反饋監(jiān)督結果，督促支行進行整改并跟蹤檢查,，確保整改落實到位;規(guī)范會計核算行為,，控制與防范操作風險。針對日常監(jiān)督中出現(xiàn)的差錯和發(fā)現(xiàn)的風險信息進行匯總,、分類,、歸納，分析構成的原因及其規(guī)律,，提出有針對性的改善推薦和控制措施,。二是加強內(nèi)控，提高防范風險潛力,。修訂完善現(xiàn)行規(guī)章制度,，制定崗位職責制，明確崗位工作范圍,、職責和權限,，梳理業(yè)務操作流程，制定考核實施細則,，落實各項考核制度,，以此提高全行防范風險潛力。三是加強基礎管理,，規(guī)范工作行為,。制定崗位培訓制度，明確員工培訓資料,，開展崗位練兵,，進行技能測試,，不斷提高員工的業(yè)務技能水平。根據(jù)各類規(guī)章制度,，結合發(fā)展的新業(yè)務,、前臺業(yè)務操作要求，完善重點業(yè)務監(jiān)督資料,，規(guī)范監(jiān)督行為,。透過加強日常工作檢查，明確憑證交接職責和會計檔案歸檔保管工作,，加強計算機安全管理,，不斷規(guī)范工作行為,。四是不局限于對事后監(jiān)督,，只體此刻會計核算的簡單重復復核層面上，做到包括事前,、事中,、事后整個會計核算過程的監(jiān)督，使會

計核算的風險環(huán)節(jié)置于事后監(jiān)督部門的監(jiān)督之下,，充分發(fā)揮事后監(jiān)督的“防護墻”作用,。

(三)強化綜合分析，建立風險評估制度,。我們事后監(jiān)督的根本目的是防范和化解資金風險,，我們在加強對業(yè)務流程進行監(jiān)督的基礎上，重點加強對監(jiān)督結果的分析,，根據(jù)不同的差錯類型,，有針對性地提出改善推薦和意見。對于技術性差錯,，我們推薦支行加強對業(yè)務人員制度意識的教育,，嚴格按照操作規(guī)程辦理業(yè)務，減少操作風險;對于已有的各項規(guī)章制度本身規(guī)定不清或不合理而引發(fā)的差錯,，我們及時修訂制度規(guī)定,，完善操作規(guī)程。透過這些做法和措施,，我們強化了事后監(jiān)督,，為降低金融風險，確保銀行資產(chǎn)安全打下堅實基礎,。

(四)樹立服務意識,，做好辦公室工作

要做好辦公室工作，務必樹立服務意識,。我召開辦公室工作會議,，要求每個人樹立服務意識,，明確自己的崗位職責，工作任務,，做到分工明確,，職責清晰。辦公室人員要服務態(tài)度和藹,，熱情,、耐心、細致,、負責,，為領導、部門和員工帶給良好周到的服務,。要規(guī)范辦公室工作,，強化時間觀念，提高工作效率與工作質(zhì)量,，為全行工作有序開展,，當好后勤兵，做好服務工作,。

三,、落實科學發(fā)展觀，促進工作提速增效

在銀行的正確領導下,，我們認真組織抓好學習實踐科學發(fā)展觀活動,，做到規(guī)定動作不少，學習時間不少,，工作學習兩不誤,，圓滿完成學習實踐科學發(fā)展觀活動的各項任務。透過學習實踐科學發(fā)展觀,，深刻地認識到：科學發(fā)展觀不僅僅是我國經(jīng)濟社會發(fā)展務必長期堅持的重要指導方針,，是我們黨馬克思主義中國化的最新理論成果，也是我們做好銀行工作的強大思想武器,，要用科學發(fā)展觀指導我們做好事后監(jiān)督工作,。學習的目的是為了應用，我要求我們事后監(jiān)督部門全體員工執(zhí)行___濤同志提出的“發(fā)展要有新思路,，改革要有新突破,，開放要有新局面，各項工作要有新舉措,?！钡囊螅牙喂虡淞⒑驼J真貫徹落實科學發(fā)展觀,，同“一條道路,，兩場革命”的戰(zhàn)略思想結合起來,，同推進事后監(jiān)督工作加快發(fā)展，完成各項任務聯(lián)系起來,，切實按照銀行的要求履行職責,，做好事后監(jiān)督工作，取得用心成效,。

四,、加強黨風廉政建設，做到廉潔自律

我深刻認識到黨風廉政建設關系到人心向背,，影響著各項工作的發(fā)展,。做到廉潔自律既是銀行的要求，員工群眾的期望,，也是我們當干部的每個人起碼道德要求,。我十分重視廉潔自律，始終把它當作一項重要工作來抓,，認真貫徹落實___濤總書記在十八屆中紀委三次全會講話中提出的“六個著力,、六個切實”的要求,，遵守十八屆中紀委三次全會提出的廉潔自律五條規(guī)定,，學習《廉政準則》和銀行的制度規(guī)定與工作紀律，努力提高自己各方面素質(zhì),，在工作上,，做到以身作則，率先垂范,，帶頭遵紀守法,。同時，要求我們事后監(jiān)督部門員工,，做到潔身自好,，清正廉潔，決不跟_風氣沾邊,。由于我切實加強黨風廉政建設,，做到廉潔自律，我和我們事后監(jiān)督部門員工廉政狀況良好,，沒有違紀違規(guī)現(xiàn)象,，切實做到了清正廉潔。

五,、存在的不足問題

1,、學習有所欠缺。我雖然重視學習,，但有時工作忙,，放松了學習,，沒有學深學透，學習的深度和廣度缺乏,，對思想和靈魂的觸動不夠,，透過學習指導實踐不夠。

2,、工作上把握全局潛力不足,。我對自己分管的事后監(jiān)督的工作能夠盡心盡力，但對銀行整體工作關心不夠,，工作上有必須本位思想,，大局意識不夠強。

3,、工作作風上與員工群眾聯(lián)系還不夠密切,。我與員工群眾的聯(lián)系、溝通不多,，有時了解狀況不夠全面,，征求意見聽取推薦少。

六,、今后的努力方向

(一)勤奮學習,，提高思想認識。作為一名銀行事后監(jiān)督部門的干部,，我要做到認真,、勤奮學習，學好科學文化與業(yè)務知識,，掌握事后監(jiān)督工作的知識與技能,，提高事后監(jiān)督工作本領，爭做學習型干部,，切實做好各項事后監(jiān)督工作,。

(二)提高素質(zhì)，努力工作,。我要改正以前工作中存在的問題,，要從理論學習、業(yè)務知識培訓上探索新思路和新方法,，努力提高自身各方面素質(zhì),，認真努力工作，做好新時期自己分管的事后監(jiān)督工作,。

(三)加強事后監(jiān)督,、防范金融風險

我要透過事后監(jiān)督工作，提高每個員工加強內(nèi)控、防范金融風險的意識,，吃透各業(yè)務的風險點,，減少操作風險，構成尊規(guī)守法的良好習慣,，把各項規(guī)章制度真正落實到位,。同時，做到有錯必究,，違規(guī)必罰,，努力實現(xiàn)我們銀行零違規(guī)、零差錯,，保證各項業(yè)務健康穩(wěn)定發(fā)展,，爭創(chuàng)一流佳績。

(四)落實黨風廉政建設,，創(chuàng)廉潔民主作風,。我在工作中要貫徹執(zhí)行銀行有關黨風廉政建設職責制的統(tǒng)一部署，按照“職責到位,、監(jiān)督到位,、追究到位”的要求，認真填報廉政檔案報表,，簽訂廉政建設職責書,，明確職責，加強監(jiān)督,。要堅持求真務實,，開拓進取，推進事后監(jiān)督工作的全面發(fā)展,。要以身作則、廉潔自律,，不能發(fā)生任何違規(guī)現(xiàn)象,。

銀行員工合規(guī)管理述職篇四

伴隨著皚皚白雪的落下，冬天的腳步不知不覺的走到了我們的身邊,，這也意味著我們就要向20__年揮手告別了,，新的一年就要來到了?；厥走^去的一年,，我們每一個興業(yè)人都緊緊圍繞著興業(yè)這個大家庭，在每一天平平淡淡的工作和生活中,，踐行著我們的諾言,，透過我們努力的工作和用心向上的精神，收獲著興業(yè)帶給我們的成長與期望。

下面我將對20__年度的工作做以下總結,，并為即將到來的20__年的工作做出以下的規(guī)劃：

一,、一年來的工作表現(xiàn)

工作方面：20__年對于我來說是一個十分重要的一年，這一年度我是在___銀行___支行工作的第一個整年,，這一年我學習到了很多新的知識,，也收獲了我職業(yè)生涯的一個轉(zhuǎn)折。20__年我從柜員走到了中級柜員的序列,，這對我來說是一個挑戰(zhàn),，也是一個實踐自我的過程，每一天似乎都有新的業(yè)務需要我學習,，在這一年里,，我個性感謝我的領導和同志們，是你們的鼓勵和支持才使我有這天的進步,，剛來西大直支行時,，對公業(yè)務的辦理以及辦理后各種系統(tǒng)的錄入，還有與分行的交接,，我總是理不出一個比較好的頭緒,，透過主管和同志的幫忙，我漸漸的理出了自己的規(guī)律,，對公業(yè)務也漸漸的上手了,，此刻也能夠幫忙其他同志學習一些對公業(yè)務，俗話說“熟能生巧”,，也正因為如此,，我也能夠有更多的時間學習其他新的業(yè)務。在這一年中,，反洗錢的工作就是對我的一個挑戰(zhàn),，隨著興業(yè)業(yè)務的發(fā)展壯大，反洗錢這項工作也突顯出了它的重要性,，剛開始時,，我們就透過簡單的一個系統(tǒng)反顯來決定該客戶業(yè)務的發(fā)生，此刻,，每一個客戶辦理的業(yè)務我們都要透過系統(tǒng)查詢該客戶的年,，工作單位，職業(yè)等,，更有的我們需要查詢其網(wǎng)銀限額和交易流水,，有時還需要和客戶進行溝通才能了解其賬務發(fā)生的真正目的，雖然這個過程有些枯燥,，但我還是仔細的去作,，我只想用

我的努力更好的完成我的工作;我還負責atm的清機和加鈔,，以及后臺的打印和各種查詢工作，這些都是我以前從未接觸過的,，透過這些業(yè)務的學習,，讓我自己有了更大的提高;銀行工作者尤其是會計工作人員的技能也是我們不斷要提升的，在今年的技能大賽上,，我和我的同志獲得了團體第二名的成績,，也讓我們體會到了，只要肯付出就會有回報,。

在思想生活方面,，在_____的這段日子里，感覺就像是在一個大家庭一樣,，溫馨和睦,，行里時時為我們著想，同樣的,，我也要嚴格要求自己,，透過參加黨員生活會，也讓我思想上得到了一個質(zhì)的飛躍,，作為一名黨員,，應在單位起到先鋒代頭作用，時時要以一名黨員的身份要求自己,，遇到困難,，不能躲避，而是要迎難而上,，和這些優(yōu)秀的同志在一齊,，是沒有什么困難能夠難到我們的，用心參加行里舉行的各種學習,，自己也在業(yè)余時間學習一些在單位中學不到的知識,，期望能用到工作中去。

二,、存在的不中和努力的方向

第一,，技能還需提高，只有這樣,，才能提升我們辦業(yè)務的速度，才能讓客戶滿意;第二,，注重服務禮儀,，這是我最應注意的一個問題?！胺赵醋哉嬲\”,，這是我們興業(yè)的服務理念，我應謹記于心，有時微笑服務漸漸不自覺的變成了機械服務,，微笑沒了,，真誠也缺少了，所以我要讓這種真誠源自心底,，在廳堂主任的幫忙下去真正的踐行“服務源自真誠”這句話,。第三，業(yè)務知識應繼續(xù)提高,，有些知識學的不扎實,，因此遇到問題會有“抓不準”的時候，這就要求我在新的一個年度中,，繼續(xù)學習相關的知識和業(yè)務,，以期自己有一個全面、扎實的業(yè)務潛力,。

有人會問：工作代表著什么?對于這個問題,，每個人都會有不同的答案，我是這樣看待工作的,，工作是我人生價值實現(xiàn)的途徑,，工作是我家庭生活的好伙伴，同時,，工作也是提升個人魅力的有效工具,，因此在新的一年里，我不會辜負領導對我寄予的厚望以及同志給予我的幫忙,，我會改善自己的不足,，繼續(xù)以一種學習的心態(tài)對待工作，在工作中持續(xù)嚴謹?shù)乃季S,、謙虛互助,、腳踏實地，落實興業(yè)的服務理念,，爭取做一名優(yōu)秀的興業(yè)人,。

銀行員工合規(guī)管理述職篇五

__年上半年__市支行在分行黨委的正確領導下，在以__行長為首的帶領下,，堅持總行效益優(yōu)先,、兼顧規(guī)模與爭先進位相結合的精神，以各項業(yè)務發(fā)展,、勞動競賽,、績效考核的奮斗目標為抓手，與時俱進,，開拓創(chuàng)新,，在業(yè)務發(fā)展的同事強調(diào)各類風險防范于內(nèi)部管理,，倡導合規(guī)文化建設，使支行各項業(yè)務發(fā)展上了一個新臺階,，為完成全年目標任務奠定了堅實的基礎,。

今年我在分管個金業(yè)務、零貸業(yè)務,、電銀業(yè)務的基礎上,，協(xié)助正在__市分行處理未盡事宜的陳行長管理服務工作、計劃財會,、營運管理以及信息管理,。我深知自己擔負了更為重要的職責，對自己的工作提出了更加嚴格的要求,。我以飽滿的工作熱情,、務實的工作作風，認真學習各類行務文件以提升管理水平,。同時由于分管條線緊密聯(lián)系,、相輔相成，我努力協(xié)調(diào)好各方面的關系,，做到顧全大局,、團結協(xié)作、齊抓共管,，現(xiàn)將半年來履職狀況作如下匯報：

一：注重細節(jié),，嚴格把關電銀指標

完成電銀指標所需工作量大，涉及的客戶多,、面廣,，比較耗費時間和精力。但是即使如此也不能在細節(jié)上有任何的放松

為此我們制定了電銀指標一季度專項二次考核辦法,，努力將電子銀行的覆蓋率進行提升,，動員各網(wǎng)點發(fā)掘潛在客戶，并對員工實施多勞多得的獎勵措施,，調(diào)動員工的用心性,。截止到六月末，我行手機銀行新增戶,，較好地完成了上級下達的任務,。

二：全面發(fā)展個金業(yè)務

個金業(yè)務作為具有戰(zhàn)略地位的業(yè)務，分行領導高度重視,。我作為分管領導亦感覺感覺職責重大,。我組織個金部并協(xié)調(diào)其他部門先后采取了一系列有效措施拖動個金業(yè)務的發(fā)展。

一是提早部署,，強化激勵約束機制,，掌握了工作的主動權。對__市支行實行二級考核,，重點獎勵行外吸儲,、柜面留存、高端客戶資產(chǎn)提升,。同時對最新推出的薪金理財大力推廣,，爭取覆蓋多數(shù)代發(fā)工資客戶，以不多的金額丹龐大的數(shù)量提升__市支行存款余額,。在半年的努力下,，__市支行六月末儲蓄時點存款到達____萬元，儲蓄日均存款到達____萬元,。中高端客戶資產(chǎn)和客戶數(shù)顯著提升,，為全年儲蓄的完成奠定了基礎。

二是努力提升基礎指標,。發(fā)展中高端客戶任然是個金業(yè)務中不可忽視的部分,，尤其是對代發(fā)工資客戶的提升。我針對__市不同網(wǎng)點的客戶特點進行分析,，并按網(wǎng)點召開分析會,，指導、鼓勁各網(wǎng)點盡快達成指標,，告知各項指標的進度和差距,，甚至細化到具體的單位，給員工以緊迫感,，激發(fā)員工潛力,。在各網(wǎng)點的大力協(xié)作及努力下，__市支行六月末__客戶數(shù)量到達__戶,、__客戶到達__戶,，中端客戶到達12054戶。

截止六月末,，我行個金條線凈收入到達__萬元,，財富管理重點產(chǎn)品收入到達__萬元，集團協(xié)同收入到達__萬元,，各類指標得到有效提升,。

三：穩(wěn)步發(fā)展零售信貸業(yè)務

隨著金融市場秩序被一些逃廢債高發(fā)、資金鏈斷裂,、民間借貸猖獗的企業(yè)擾亂,，經(jīng)濟形勢日益嚴峻。自從管理零售信貸業(yè)務以來,，我透過聽取負責人匯報,、相關部門職責人座談等方式了解了工作的現(xiàn)狀及重點難點支行副行長述職報告(3篇)支行副行長述職報告(3篇),。明確了工作思路，先后采取了一系列措施,。

一是嚴格甄別信貸資產(chǎn)質(zhì)量,，有效防范化解信貸風險。透過組織專題業(yè)務培訓,、下發(fā)風險類信息參考標準等,，使全行風險分類的真實性和準確性得到進一步提高。同時進一步強化貸款質(zhì)量監(jiān)測管理,，及時發(fā)出預警信號,，有效防范了貸款風險。

二是用心尋找優(yōu)質(zhì)企業(yè)進行突破,。在風險頻發(fā)的信貸行業(yè),，嚴格的甄別為優(yōu)質(zhì)企業(yè)的發(fā)覺帶給了前提。針對這些優(yōu)質(zhì)客戶,，我透過組織各類企業(yè)行下基層的活動帶領客戶經(jīng)理與中小企業(yè)實行對接,。在__即將開業(yè)之際我更是抓住將其發(fā)展成為商圈的機會與商戶代表進行座談，了解到了很多客戶的真實需求從而有針對性地進行營銷,。截止六月末,，__市支行個人消費貸款到達____，小企業(yè)貸款到達____,，這與大家的默契協(xié)作和鼎力支持是分不開的,。

四，加強會計營運管理,，提升業(yè)務水平

嫻熟的業(yè)務水平是一個銀行服務大眾的基礎,。為提升__市支行各條線人員的業(yè)務技能，我對各年齡段的行員均嚴格要求,，獎懲分明,。營運主管務必將每周例會落實，帶領行員學習營運方面的知識并進行業(yè)務知識考核,。在各類考試中,，對沒有透過的行員進行通報。今年我行開始實行等級柜員制度,，柜員的待遇直接與等級掛鉤,，而等級的高低由業(yè)務質(zhì)量和業(yè)務技能決定，這對行員們來說是一個提升業(yè)務技能的機會,，我更以此為契機,，鼓勵行員參加技能比賽，提升自我價值，同時為行里爭光,。除此之外我定期參加會計主管例會,，對每月檢查通報的問題和要整改的事項，及時傳達,，對屢犯易犯的問題要求當事人及會計主管分析原因,，找出整改措施，每季組織主管,、副主管召開座談會，相互交流和總結,，查漏補缺構成良好的氛圍和凝聚力,。同時每月還堅持組織一次對下轄網(wǎng)點的全面查庫工作，在支行構成了較規(guī)范的會計組織管理模式,，檢查輔導基本到位,。

另外今年部分人員崗位年限期滿，已經(jīng)完成了輪崗輪調(diào)的工作,，涉及崗位有會計主管及綜合柜員等,。

五，協(xié)助抓好服務工作

良好的服務是高質(zhì)量業(yè)務水平的綜合體現(xiàn)

優(yōu)質(zhì)禮貌服務工作也是__市支行樹立給自己的招牌,。今年,，服務錄像點評被提上了每周例會的日程。透過行員自己查看自己的服務錄像,，行員們能夠更直觀地發(fā)現(xiàn)自己在服務中存在的不足,，他人也能夠以此為鑒，改正自己沒有發(fā)現(xiàn)的錯誤,。省分行遠程監(jiān)控錄像通報與__市分行服務錄像通報我都會定期讓服務小組進行點評,，督促網(wǎng)點進行服務質(zhì)量的提升。今年上半年在神秘人的檢查,、錄像檢查與客戶經(jīng)理回訪檢查中,，__市支行的成績有了明顯的提升。

六,，嚴控預算,，豐富行員生活

作為工會主席，關心大家的日常生活也是我的分內(nèi)職責,。今年為提升員工身體素質(zhì),，我鼓勵青年員工用心參加行里組織的乒乓球賽。對于身體不適以及因產(chǎn)假休息在家的員工我都會帶上__市支行領導的關心前去探望,。部門費用著重使用在機器的檢修,，員工工作環(huán)境的改善中，采購商品力求性價比，努力給員工帶給優(yōu)質(zhì)舒適的工作環(huán)境,。

工作中存在的不足

回顧半年以來的工作,，雖然取得了成績，但是也有明顯的不足,。首先,，各條線之間還要進一步加強協(xié)作，提高工作效率,。其次,，對基層調(diào)查研究不夠，應進一步深入了解基層員工的需求,。第三,，自己處理突發(fā)事件的潛力還不夠強，應著重培養(yǎng)自己應急出事兒潛力,。最后,，對有關業(yè)務文件的學習還要進一步加強，全面提高自己的綜合素質(zhì),。

下半年的工作計劃

繼續(xù)加強電銀指標的推進,，個性是重點加強對公有效動戶覆蓋率、電子商戶的推進力度,，全面完成全年任務

繼續(xù)抓好員工個性是新進員工業(yè)務技能的培訓工作,，以老帶新，嚴格要求,，常態(tài)化培訓,、考核。

增強對會計人員的管理,、培訓,、考核，透過開展零差錯月,、網(wǎng)點pk等活動,，提高會計人員的綜合業(yè)務素質(zhì)。

大力發(fā)展個金的基礎工作

重點抓好儲蓄指標,，代發(fā)工資業(yè)務,，第三方存管業(yè)務，努力挖掘潛力客戶,，夯實客戶基礎,。

加大對個金經(jīng)理和零貸經(jīng)理的管理和培訓力度，從而提升客戶經(jīng)理的營銷潛力及業(yè)務素質(zhì),，快速,、安全的推動零貸業(yè)務發(fā)展，尤其要用心拓展小企業(yè)貸款及經(jīng)營類貸款、個人消費類貸款,，提升__市支行零售信貸業(yè)務的市場占比,。

總之，__市支行下半年將在鞏固上半年成果的同時,，繼續(xù)實施年初制定的經(jīng)營方案,，狠抓落實，確保今年各項任務的全面完成,。我也會加強管理,，完善內(nèi)控機制，充分調(diào)動廣大員工的工作用心性,，加大綜合考核力度,，為我行各項業(yè)務的快速發(fā)展和地方經(jīng)濟的發(fā)展再做貢獻。