實(shí)現(xiàn)強(qiáng)國(guó)建設(shè)、民族復(fù)興,,關(guān)鍵在黨,,關(guān)鍵在人,。這次全國(guó)組織工作會(huì)議緊緊圍繞黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展需要,,對(duì)著力建強(qiáng)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)執(zhí)政骨干隊(duì)伍作出重要部署。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇干部學(xué)習(xí)全國(guó)組織工作會(huì)議精神心得體會(huì),,希望對(duì)同學(xué)們有所幫助,,僅供參考。
干部學(xué)習(xí)全國(guó)組織工作會(huì)議精神心得體會(huì)1
6月28日至29日,,全國(guó)組織工作會(huì)議在北京召開(kāi),。習(xí)近平總書(shū)記對(duì)黨的建設(shè)和組織工作作出重要指示,強(qiáng)調(diào)要不斷提高組織工作質(zhì)量,,為更好地以黨的偉大自我革命引領(lǐng)偉大社會(huì)革命,,推進(jìn)強(qiáng)國(guó)建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證,。黨的組織工作是黨的全部工作的基礎(chǔ),,是黨的建設(shè)工作的重要組成部分,各級(jí)組織部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記對(duì)黨的建設(shè)和組織工作作出的重要指示精神,,以三大姿態(tài),,推動(dòng)組織工作向“優(yōu)”提升,,努力為推進(jìn)強(qiáng)國(guó)建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證,。
以“甘為人梯選賢任能”的奉獻(xiàn)姿態(tài),,推動(dòng)干部隊(duì)伍建設(shè)向“優(yōu)”提升。習(xí)近平總書(shū)記在對(duì)黨的建設(shè)和組織工作作出的重要指示中強(qiáng)調(diào),,要著力建強(qiáng)堪當(dāng)重任的高素質(zhì)執(zhí)政骨干隊(duì)伍,。甘為人梯是黨的優(yōu)良傳統(tǒng),也是組織部門的優(yōu)秀基因,,各級(jí)組織部門要根據(jù)工作實(shí)際,,找準(zhǔn)“梯位”、精準(zhǔn)搭梯,,把人梯精神作為組工干部的核心素養(yǎng)來(lái)培育,,讓組織用上去放心、干部踏上去安心,、群眾想起來(lái)稱心,。要堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢的原則,,嚴(yán)明組織人事紀(jì)律、嚴(yán)格選拔任用程序,,牢固樹(shù)立“以實(shí)干論英雄,、憑實(shí)績(jī)用干部”的鮮明導(dǎo)向,注重選拔在本職崗位上勤勉工作,、踏實(shí)奉獻(xiàn)的實(shí)干型干部,,及時(shí)重用推動(dòng)發(fā)展辦法多、統(tǒng)籌落實(shí)有成效的實(shí)績(jī)型干部,,重點(diǎn)選配年齡輕,、經(jīng)過(guò)多崗位鍛煉的優(yōu)秀年輕干部在重要和關(guān)鍵崗位任職。要突出政治素質(zhì)考察,,將工作觸角延伸到調(diào)研,、考核、考察等各個(gè)環(huán)節(jié),,全方位,、立體式考準(zhǔn)考實(shí)干部政治素質(zhì),嚴(yán)格落實(shí)“凡提四必”和廉政意見(jiàn)“雙簽字”規(guī)定,,堅(jiān)決防止干部“帶病提拔”,。
以“甘于拼搏爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)”的奮進(jìn)姿態(tài),推動(dòng)基層黨建向“優(yōu)”提升,。習(xí)近平總書(shū)記在對(duì)黨的建設(shè)和組織工作作出的重要指示中強(qiáng)調(diào),,要不斷嚴(yán)密上下貫通,、執(zhí)行有力的組織體系。各級(jí)組織部門要以提升組織力為重點(diǎn),,積極深入基層開(kāi)展調(diào)查研究,,深度聚焦組織工作的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,勇于拼搏,,盯住不放、著力解決,,推動(dòng)組織工作創(chuàng)新發(fā)展,。要從嚴(yán)落實(shí)黨建主體責(zé)任,通過(guò)述職評(píng)議,、督促指導(dǎo),、軟弱渙散黨組織整頓等方式,督促規(guī)范組織生活,、黨務(wù)村務(wù)公開(kāi),、“三會(huì)一課”、主題黨日等工作,,不斷增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織功能,。要從嚴(yán)從實(shí)抓好黨員隊(duì)伍建設(shè),注重從青年農(nóng)民,、高知群體,、“兩新”從業(yè)人員中培養(yǎng)發(fā)展黨員,做實(shí)農(nóng)村黨員分類管理,,圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、項(xiàng)目建設(shè)、招商引資等中心工作,,引導(dǎo)黨員積極參與,,持續(xù)強(qiáng)化黨建服務(wù)保障工作水平。要開(kāi)展基層黨建基礎(chǔ)建設(shè)攻堅(jiān)行動(dòng),,做足抓黨建促鄉(xiāng)村振興成色,,增強(qiáng)黨建引領(lǐng)基層治理效能,完善新興領(lǐng)域黨建工作機(jī)制,,切實(shí)在嚴(yán)密黨的組織體系上實(shí)現(xiàn)新提升,。
以“甘當(dāng)伯樂(lè)為國(guó)薦才”的積極姿態(tài),推動(dòng)人才工作向“優(yōu)”提升,。功以才成,,業(yè)由才廣。習(xí)近平總書(shū)記在對(duì)黨的建設(shè)和組織工作作出的重要指示中強(qiáng)調(diào),,要加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地,。培養(yǎng)造就大批德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)人才,,是國(guó)家和民族長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展大計(jì),各級(jí)組織部門一定要慧眼識(shí)珠,,以求賢若渴之心和海納百川的胸懷,,真心愛(ài)才、傾心引才,、悉心育才,、精心用才,把各方面優(yōu)秀人才集聚到黨和人民事業(yè)中來(lái),。要以超常舉措靶向發(fā)力,,主動(dòng)招攬人才,著眼產(chǎn)業(yè),、項(xiàng)目,、學(xué)科建設(shè)需要,通過(guò)項(xiàng)目合作,、聯(lián)合研發(fā),、聘請(qǐng)指導(dǎo)等方式,加大柔性引才力度,,吸引人才回流,。要在育才用才上投足精力、下足功夫,,采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái),、走出去”的方式,加強(qiáng)人才交流培養(yǎng),,培養(yǎng)一批科技創(chuàng)新型,、企業(yè)管理型、農(nóng)村實(shí)用型等人才,。要在建立完善人才激勵(lì)機(jī)制上下狠勁,,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的人才重點(diǎn)培養(yǎng),及時(shí)向組織舉薦,,納入后備干部人才庫(kù),,扎實(shí)推進(jìn)收益分配、薪酬制度,、職稱評(píng)審等改革工作,,最大限度激發(fā)人才工作活力。
干部學(xué)習(xí)全國(guó)組織工作會(huì)議精神心得體會(huì)2
6月28-29日,,全國(guó)組織工作會(huì)議在京召開(kāi),,會(huì)議強(qiáng)調(diào),要著眼實(shí)現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng),強(qiáng)化現(xiàn)代化建設(shè)人才支撐,。治國(guó)經(jīng)邦,,人才為急。各地各部門黨員干部要堅(jiān)持黨管人才的原則,,把握專,、精、特,、新“四字訣”,,持之以恒做好人才“引育用惠”工作,形成人才集聚“強(qiáng)磁場(chǎng)”,,用一流的“方程式”解出促進(jìn)人才發(fā)展從“引鳳來(lái)?xiàng)?rdquo;邁向“引鳳常棲”的最優(yōu)解,,為黨和國(guó)家事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)大人才支撐。
搭建舞臺(tái)提能礪為,,專注專業(yè)打造育才“快車道”。君子履正道,,秉志宜專攻,。專業(yè)化能力不僅是各級(jí)組織人事部門選人用人的重要遵循,更是各級(jí)黨員干部加強(qiáng)自身修養(yǎng),、提高執(zhí)政本領(lǐng)的指路明燈,。在關(guān)于人才的各類問(wèn)題當(dāng)中,引才為“枝”,,育才為“根”,,用專業(yè)化能力灌溉滋養(yǎng),根系茁壯才能枝繁葉茂,。人才的培養(yǎng)是個(gè)長(zhǎng)期系統(tǒng)的過(guò)程,,在培育人才成長(zhǎng)“沃土”的同時(shí),也要加快打造人才培養(yǎng)的“快車道”,。重視人才的個(gè)性化,、差異化特質(zhì),踐行“因材施教”“因地施教”“因需施教”的培育理念,;根據(jù)人才的實(shí)際需求,,靈活優(yōu)化資源配置,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,;注重人才培養(yǎng)“橘生淮南”效應(yīng),,既培養(yǎng)“高精尖”緊缺型人才,又培養(yǎng)“接地氣”實(shí)用型人才,,形成“體制順,、機(jī)制活、人才聚、事業(yè)興”的良好局面,。
筑巢引鳳借智登高,,精細(xì)精心形成引才“磁力場(chǎng)”。人材者,,求之則愈出,,置之則愈匱。人才賽道上的競(jìng)爭(zhēng)伴隨著時(shí)間的推移愈發(fā)激烈,,育才需要周期,,想要真正“聚天下英才而用之”,便需栽下“梧桐樹(shù)”,,引來(lái)“金鳳凰”,。堅(jiān)持深化人才體制機(jī)制改革,在人才吸納,、引進(jìn)上破常規(guī),、立新標(biāo),破除唯身份,、唯職稱,、唯學(xué)歷的引才條件,讓人才“紛至沓來(lái)”,,還要傾力挖掘本土人才,,摒棄“外來(lái)的和尚會(huì)念經(jīng)”的片面思想,牽緊手中的“風(fēng)箏線”,,加大回引在外本地人才的力度,,使各類人才活力競(jìng)相迸發(fā)。同時(shí)精心打造當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè),,大力發(fā)展優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目,,用心提升服務(wù)水平,讓人才感受到真真實(shí)實(shí)的誠(chéng)意和海納百川的胸襟,,加速形成人才“虹吸效應(yīng)”,,促進(jìn)“招引人才”和“吸引人才”齊頭并進(jìn),真正實(shí)現(xiàn)“不拘一格降人才”,。
量體裁衣有的放矢,,特創(chuàng)特色搭筑用才“練兵場(chǎng)”。人既盡其才,,則百事俱舉,;百事舉矣,則富強(qiáng)不足謀也,。人才工作的“源頭活水”,,在于用人才所長(zhǎng),、激人才活力,而用好用活人才的關(guān)鍵,,在于有的放矢為人才搭建能夠發(fā)揮個(gè)人所長(zhǎng)的“練兵場(chǎng)”,。立足本地發(fā)展特色和優(yōu)勢(shì),加大對(duì)人才的關(guān)心關(guān)愛(ài)力度,,積極推出支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策“大禮包”,,激勵(lì)人才扎根成長(zhǎng);營(yíng)造“鼓勵(lì)創(chuàng)新,、寬容失敗”的良好氛圍,,竭盡所能地為優(yōu)秀人才營(yíng)造輕松自在的工作環(huán)境,讓千里馬卸下包袱輕裝上陣,、競(jìng)相奔騰,;動(dòng)態(tài)觀測(cè)評(píng)估人才成長(zhǎng)現(xiàn)狀,及時(shí)跟進(jìn),、調(diào)整崗位安排及薪資待遇,,切實(shí)解決本土人才“后勁不足”、引進(jìn)人才“水土不服”等問(wèn)題,,以更寬的視野,、更高的境界、更大的氣魄,,做到人盡其才、才盡其用,。
創(chuàng)新機(jī)制釋放動(dòng)能,,新造新穎蕩活惠才“春水池”。良禽擇木而棲,,良駒期乎千里,。哪里的政策好、前景好,、服務(wù)好,,人才就流向哪里。想要真正留住人才,,需要“硬實(shí)力”和“軟環(huán)境”雙輪驅(qū)動(dòng),,對(duì)于地方而言,就是要考慮把優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)的長(zhǎng)板做長(zhǎng),,補(bǔ)齊優(yōu)惠政策的短板,,讓人才全情付出、收獲滿滿,。提前謀劃部署,,在工作上要落實(shí)“外來(lái)引才”與“本地育才”擁有相同機(jī)遇和待遇,克服人為因素造成的有違公平正義的現(xiàn)象;完善評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),,多方位全要素開(kāi)展人才評(píng)價(jià)工作,,著重考察人才工作實(shí)際,打破“隱形門檻”,;強(qiáng)化生活關(guān)心,,創(chuàng)新“店小二”“個(gè)性化”式的人才服務(wù)機(jī)制,在生活上積極幫助人才解決子女就學(xué),、安居住房,、醫(yī)療幫扶等實(shí)際問(wèn)題,穩(wěn)定人才大后方,,形成才不憂所居的良好氛圍,,確保人才工作“一池春水”始終蕩起漣漪。
干部學(xué)習(xí)全國(guó)組織工作會(huì)議精神心得體會(huì)3
近日,,中共中央總書(shū)記,、國(guó)家主席、中央軍委主席習(xí)近平對(duì)黨的建設(shè)和組織工作作出重要指示強(qiáng)調(diào),,不斷提高組織工作質(zhì)量,,為更好地以黨的偉大自我革命引領(lǐng)偉大社會(huì)革命,推進(jìn)強(qiáng)國(guó)建設(shè),、民族復(fù)興偉業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證,。
辦好中國(guó)的事,,關(guān)鍵在黨,。黨的力量來(lái)自組織,黨的全面領(lǐng)導(dǎo),、黨的全部工作要靠黨的堅(jiān)強(qiáng)組織體系去實(shí)現(xiàn),。黨的十八大以來(lái),,以習(xí)近平同志為核心的黨中央高瞻遠(yuǎn)矚、舉旗定向,,引領(lǐng)黨的建設(shè)和組織工作取得突破性進(jìn)展和標(biāo)志性成果,。闊步復(fù)興新征程,各級(jí)黨組織要準(zhǔn)確把握新時(shí)代組織工作的新階段,、新任務(wù),、新要求,把組織工作嵌入到中心工作各環(huán)節(jié),、貫穿到發(fā)展大局全過(guò)程,,以高質(zhì)量組織工作護(hù)航高質(zhì)量發(fā)展。
高質(zhì)量要有高站位,。政治屬性是黨組織的根本屬性,。必須始終堅(jiān)持“黨的組織路線服務(wù)黨的政治路線”這一總要求,,緊扣重點(diǎn)、著眼大局,,深度融合思想政治工作與黨的建設(shè),,確保黨始終成為實(shí)現(xiàn)偉大夢(mèng)想、引領(lǐng)偉大事業(yè),、進(jìn)行偉大斗爭(zhēng)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心,。俗話說(shuō),基礎(chǔ)不牢,,地動(dòng)山搖,,沒(méi)有堅(jiān)定的理想信念就如隨風(fēng)柳絮,飄搖無(wú)所依,。高站位當(dāng)有高覺(jué)悟,,各級(jí)黨組織要將政治思想教育放在更加突出的位置,引導(dǎo)黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神,,用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,、錘煉黨性、淬煉靈魂,,不斷提高政治判斷力,、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,;高站位當(dāng)有嚴(yán)規(guī)矩,,要全方位做好干部政治“體檢”,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,,常態(tài)長(zhǎng)效做好“警鐘長(zhǎng)鳴”“利劍高懸”,,確保干部人生之船不偏航、不觸礁,,以更純粹的情感投入到社會(huì)主義建設(shè)中。
高質(zhì)量要有高服務(wù),。黨的根基在人民,、血脈在人民、力量在人民,。組織工作必須圍繞人民,、服務(wù)人民、造福人民,,確保群眾的需求在哪里,,黨的陣地就覆蓋到哪里,黨的服務(wù)就延伸到哪里,,切實(shí)做到以服務(wù)換笑容,。高服務(wù)當(dāng)有“零距離”,,要激活各領(lǐng)域基層組織“神經(jīng)末梢”,建強(qiáng)黨在各領(lǐng)域的戰(zhàn)斗堡壘,,著力在“組織網(wǎng)”“服務(wù)網(wǎng)”“互聯(lián)網(wǎng)”上下功夫,,不斷建強(qiáng)“戰(zhàn)斗隊(duì)伍”、夯實(shí)“群眾高地”,、普及“現(xiàn)代技術(shù)”,,更加務(wù)實(shí)、高效,、準(zhǔn)確的處理好群眾“急難愁盼”問(wèn)題,;高服務(wù)當(dāng)有“低負(fù)擔(dān)”,要幫助基層組織甩掉冗雜繁重的“事務(wù)負(fù)擔(dān)”,,讓基層干部從“文山會(huì)海”中解放出來(lái),,有更多的精力和時(shí)間投入到為群眾解難題、辦實(shí)事上,;高服務(wù)要有“路線圖”,,“上面千條線,下面一根針”,,明晰方位才能找準(zhǔn)方向,,要從中央部署出發(fā),結(jié)合地方實(shí)際,,制定好“長(zhǎng)計(jì)劃,、短安排”,讓組織工作的“實(shí)線”與群眾幸福感“徑直相連”,。
高質(zhì)量要有高標(biāo)準(zhǔn),。“精益求精”是“建立新功”的“密鑰”。組織工作量大面寬,,具有很強(qiáng)的政策性,、原則性、程序性,,方方面面皆有其“門道”,,容不得半點(diǎn)馬虎,必須嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,、追求極致,,將高標(biāo)準(zhǔn)貫徹組織工作始終。高標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)有“高要求”,,要嚴(yán)把選人用人“入口關(guān)”,,以銳利眼光識(shí)別真?zhèn)危龅饺轿?、多角度,、立體式考準(zhǔn)干部,,致力于從重大斗爭(zhēng)一線、艱苦邊遠(yuǎn)一線,、急難險(xiǎn)重一線識(shí)別選拔干部,,堅(jiān)決剔除躺平擺爛、道德缺失的“毒瘤”,,鍛造出結(jié)構(gòu)合理,、素質(zhì)優(yōu)良、可堪大用的高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍,;高標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)有“好作風(fēng)”,,要大力弘揚(yáng)務(wù)實(shí)之風(fēng)、清廉之風(fēng),、儉樸之風(fēng),,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn),堅(jiān)持以自我革命,、自我凈化解決黨風(fēng)突出問(wèn)題,,營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境;高標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)有“新業(yè)績(jī)”,,要建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,,為敢干事、善作為的人才撐腰鼓勁,,鼓勵(lì)黨員干部突破思維定式和經(jīng)驗(yàn)主義束縛,,發(fā)揚(yáng)首創(chuàng)精神,創(chuàng)造百花齊放的生動(dòng)局面,。
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