計劃是人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)特定目標而制定的一系列行動步驟和時間安排,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？以下是小編為大家收集的計劃范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

工地安全培訓計劃表免費篇一

為貫徹公司的安全生產(chǎn)方針和目標,，就必須不斷提高全體職工的質(zhì)量,、健康安全意識和專業(yè)技術(shù)素質(zhì)。只有這樣才能使公司在激烈的市場競爭中生存,，發(fā)展,。公司職工培訓工作重點是：對在作業(yè)過程中與質(zhì)量、職業(yè)安全健康有影響的職工進行的培訓,，新規(guī)程及規(guī)范培訓,、繼續(xù)教育培訓、特種作業(yè)培訓,、特殊工程培訓等,。

1、相關職工培訓,。公司計劃對新進入人員進行職業(yè)安全健康培訓,；對原有部分職工進行整合型管理體系的補充培訓,，時間定為今年xx月。

2,、新規(guī)程,、規(guī)范培訓。為進一步貫徹執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)程,、規(guī)范及各項管理規(guī)定,，擬定對在崗的部分專業(yè)技術(shù)人員進行以安全作業(yè)規(guī)程、規(guī)范為內(nèi)容的培訓,。時間定為今年xx月,。

3、繼續(xù)教育培訓,。根據(jù)公司發(fā)展的需要,，對專業(yè)技術(shù)人員進行知識更新培訓。時間定為今年xx月,。

4,、新職工的安全教育培訓。對于新進職工,，為了使他們對公司有一個全面的了解,，能夠盡快達到上崗要求，擬定對新職工進行以公司規(guī)章制度,、安全知識為內(nèi)容的教育培訓,。時間定為今年xx月。

5,、特種作業(yè)人員培訓,。根據(jù)相關文件中“在特殊崗位作業(yè)人員必須持證上崗，并定期進行復檢”的要求,。組織在特種作業(yè)崗位工作已到復檢期的職工進行復檢培訓,。

1、安全技能教育：

（1）本崗位使用的設備,、安全防護裝置的構(gòu)造,、性能、作用,、實際操作技能。

（2）處理意外事故能力和緊急自救,、互救技能,。

（3）使用勞動防護用品、用具的技能,。

2,、安全知識教育：

（1）一般安全技術(shù)知識,。

（2）專業(yè)安全技術(shù)知識。

3,、安全法規(guī)教育：

（1）國家安全生產(chǎn)法律,。

（2）行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)。

（3）公司安全生產(chǎn)規(guī)章,。

4,、安全思想教育：

（1）思想教育。

（2）紀律教育,。

1,、新職工三級安全教育：新職工（包括臨時工、學徒工,、實習生）都必須進行公司,、作業(yè)區(qū)和班組的三級安全生產(chǎn)教育。經(jīng)考試合格后,，才準許進入生產(chǎn)崗位,。

2、特殊工種教育：《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》規(guī)定：電工作業(yè)等特種作業(yè),。這些工種必須進行專門培訓,，考試合格后，持證上崗,。

3,、經(jīng)常性安全教育：經(jīng)常性安全教育采用多種多樣形式進行。如：安全日,、安全周,、安全月、百日無事故活動,、安全生產(chǎn)學習班,、看錄像、圖片展等形式,，力求生動活潑,。

4、轉(zhuǎn)崗及復工安全教育

1,、三級安全教育時間不少于24學時,。

2、特殊工種教育時間,，根據(jù)國家有關規(guī)定采用脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)的方式進行,。

3、經(jīng)常性安全教育時間,，根據(jù)施工現(xiàn)場的實際情況,，采用多種形式進行,。如：黑板報、安全技術(shù)交底,、安全會議,、安全月、節(jié)假日特殊時期,。

4,、轉(zhuǎn)崗及復工安全教育時間不少于4學時。

5,、專業(yè)性安全教育：科室級領導的培訓時間每年不少于8學時,。

6、職業(yè)健康教育時間不少于8學時,。

1,、充分發(fā)揮各科室作用，對職工培訓工作進行綜合管理,，可以使職工培訓工作更緊密與公司實際需要相結(jié)合,。

2、建立培訓,、考核與使用,、待遇相結(jié)合的制度：凡上級行政機關要求持證上崗的崗位，未經(jīng)培訓,、取證不準上崗,；對公司提供培訓機會未按要求接受培訓的職工按公司有關培訓管理規(guī)定進行處罰。逐步形成人才考核,、培養(yǎng),、使用相結(jié)合的管理模式。

3,、不斷完善和修訂職工培訓管理規(guī)定,，加強對職工培訓工作進行監(jiān)控。

1,、主管人員要重視職工培訓工作,，要指定專人負責此項工作的日常管理。并根據(jù)公司的職工培訓計劃制定出實施計劃,，對所在單位的職工培訓工作開展情況進行監(jiān)控,。

2、外送職工參加培訓,，經(jīng)公司主管領導簽屬意見（注明本人實際工作崗位,，符合何各種培訓規(guī)定，培訓時間如何安排,，學習費用是公費,、自費） 后，報總經(jīng)理審批后組織實施,。對已經(jīng)參加培訓或培訓結(jié)束后再辦理審批手續(xù)的職工按不符合培訓管理規(guī)定對待,。培訓結(jié)束后，持畢結(jié)業(yè)證書,、評價材料等到辦公室備案,。

工地安全培訓計劃表免費篇二

20__年安全工作重心：從硬件和軟件上為員工建立一個“安全的工作環(huán)境”。

1,、2020__年度安全目標：

(1)重傷,、重大及重、特大安全事故(包括各種質(zhì)量等其它重大以上安全事故)為零,。

(2)每周一進行安全,、衛(wèi)生檢查，查安全隱患,、違章違紀,。對各單位進行測評，獎優(yōu)罰劣,。

(3)堅持每月至少召開一次公司各車間安全員會議,，分析安全生產(chǎn)情況，及時通報安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題隱患;提高隱患整改率,，確保安全隱患98%整改,，及時整改率達到100%以上;制定并落實實施20__年安全生產(chǎn)責任制。

(4)應急預案及消防演習：定于20__年上半年進行事故應急疏散演習和消防演習各一次,。下半年各一次,。

(5)安全設施建設：按照生產(chǎn)要求完善公司安全設施建設，保證各種設施按要求定期及時做好檢定工作,。

(6)各車間每天對本轄區(qū)內(nèi)消防設施進行檢查并記錄,。

(7)安全檢查工作：按要求定期做好班組安全檢查、專項檢查,、季節(jié)性檢查,、綜合性檢查工作，對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時整改,，落實到人,，并及時跟蹤驗證。

2,、安全教育：

(1)組織領導員工進行相應的安全知識培訓,，熟悉、掌握必要的安全技術(shù)知識和自我防護知識,，并經(jīng)考核合格后方可上崗,，做好員工安全培訓記錄,。

(2)對員工和新進公司員工的三級安全教育，堅持安全教育100%考試合格上崗,。建立員工安全教育培訓檔案,。每月有計劃的進行老員工安全知識再教育。

(3)積極配合有關職能部門對特種作業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)安全技術(shù)培訓工作,，定期進行復審,，做到持證上崗。

(4)使員工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護用品,，降低職業(yè)病危害,，預防職業(yè)病的發(fā)生。

(5)使員工能夠熟練掌握小型工傷的緊急處理措施,，將傷害控制在最小程度,。

(6)對外來施工人員培訓做到100%到位，施工隊必須具備施工資質(zhì),、提交施工技術(shù)措施(安全方案),、完善的施工安全組織并進行必要的安全培訓后方可施工。

(7)上半年完成對安全培訓系統(tǒng)的`整理,，建立一套完整的安全管理體系和文件,，包括法律法規(guī)、管理制度,、事故案例,、培訓測試、培訓運作,、監(jiān)督,、跟蹤檢查等。

(8)對換崗,、轉(zhuǎn)崗,、復工人員，單位要進行安全技能和崗位操作方法的培訓,，經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè),，并且建立相應的安全培訓記錄。

(9)通過各種形式(警示牌,、宣傳欄,、標語等)，使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施,，明確在危害發(fā)生時的救護措施,。

3、完善安全生產(chǎn)責任制。

(1)貫徹執(zhí)行國家及各級政府部門的安全生產(chǎn)法律,、法規(guī),、政策和制度，及時將有關安議精神貫徹落實到基層,，傳達到每一位員工,，增強公司員工安全生產(chǎn)意識及法律觀念,。

(2)健全并落實安全生產(chǎn)責任制,，根據(jù)“誰主管誰負責”的原則，制定安全生產(chǎn)工作目標,，責任人逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》,，負責人要增強安全生產(chǎn)意識，加強安全生產(chǎn)管理;貫徹“安全生產(chǎn)人人有責”的思想,，員工在自己崗位上要認真履行各自的安全生產(chǎn)職責,，落實全員安全生產(chǎn)責任制。

(3)定期召開安全生產(chǎn)會議,，總結(jié)安全生產(chǎn)工作,，針對存在的安全隱患制定整改與預防措施，交流安全工作經(jīng)驗,，傳達安全生產(chǎn)方面的文件,，布置有關安全工作，通報安全檢查情況,。

4,、落實隱患整改責任及措施。

(1)建立健全經(jīng)營設備臺帳,、特種設備臺帳,、安全設施臺帳，定期檢修保養(yǎng),，定期檢測,，確保相關證件齊全。

(2)在易燃易爆,、有毒有害場所及可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位張貼警示標志或告知牌,。

(3)特種車輛及防護設施要及時保養(yǎng)維護，做好保養(yǎng)維護記錄,。

(4)各種安全消防設施配備齊全,、合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞防用品,。

(5)按規(guī)定做好各項工作的安全預評估及審批工作,，制定安全防范措施和應急救援預案，并增加預案演練次數(shù)，完善預案實戰(zhàn)要求,，訂做各種警示標志牌,，確保各項工作順利進行。

(6)“五一”,、“十一”,、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展安全大檢查，加強安全值班,、確保節(jié)日安全,。

(7)落實好值班、帶班制度,。加強對安全巡邏工作的領導和管理,，調(diào)整充實值班巡邏人員，做好對值班人員的安全教育工作,，嚴格值班巡邏記錄和交接班手續(xù),，防止脫崗。夜間帶班人員要增加檢查次數(shù),，以防重大事故發(fā)生,。

20__年公司將繼續(xù)本著“安全第一，預防為主,，綜合治理”這個核心思想落實到每一項工作當中,，提高員工的安全意識，切實防范事故的發(fā)生,，確保公司年度安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn),。

工地安全培訓計劃表免費篇三

為加強公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，全面落實《安全生產(chǎn)法》及相關安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度;盡心盡責,、齊心協(xié)力做好公司20xx年度安全生產(chǎn)工 作,，努力創(chuàng)建安全生產(chǎn)標準化一級企業(yè)，保障員工身體健康及公司財產(chǎn)的安全?，F(xiàn)根據(jù)公司生產(chǎn)的實際情況,，特制定公司20xx年安全環(huán)保工作計劃，敬請各部門 積極配合,、認真組織實施,。

一、安全生產(chǎn)控制目標與指標

(一)杜絕重傷以上事故發(fā)生;

(二)輕傷事故率小于5‰以內(nèi),，力爭實現(xiàn)“零事故,、零傷亡”目標;

(三)控制職業(yè)病新增為零;

(四)杜絕因員工操作失誤造成的生產(chǎn)安全責任事故;

(六)安全教育合格率達100%;

(七)安全設施合格率達100%;

(八)職業(yè)健康及勞動保護用品發(fā)放率100%;

(十)環(huán)保設施合格率達100%

二、20xx年安全生產(chǎn),、職業(yè)健康,、環(huán)境保護方針

安全生產(chǎn)方針：“安全第一、預防為主、綜合治理”;

職業(yè)健康方針：“預防改進降風險,、遵章守法保安全”;

三,、效果評估與改進

由安全環(huán)保辦公室對公司安全環(huán)保工作目標實施效果進行評估與改進，每月進行總結(jié),，至少每半年組織各部室對安全生產(chǎn)目標的完成情況進行評估,，并根據(jù)評估結(jié)果及時修訂安全管理目標、指標及安全工作計劃,。

公司各單位安全環(huán)保管理措施與實施計劃,。

(二)每季度進行一次季節(jié)性安全檢查活動;

(三)每季度進行一次專項特種設備安全檢查活動;

(四)每季度匯報一次本部員工三級安全教育情況;

(五)每季度匯報一次消防設施、設備自查及維護保養(yǎng)情況;

(六)每年6月開展為期一個月的“安全生產(chǎn)月”活動;

(五)每年11月開展一次“11.9”消防日活動;

(六)每年進行一次應急預案演練,、評審,、修訂;

四、安全生產(chǎn)管理

公司各部門要認真貫徹執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)法律,、法規(guī)、政策,，增強公司全體員工安全生產(chǎn)意識及法律觀念,。切實把安全生產(chǎn)放在首位，認真抓緊,、抓好,、抓實，突出 “安全第一,，預防為主,、綜合治理”安全生產(chǎn)方針;牢固樹立“安全生產(chǎn)責任重于泰山”的觀念，采取一切可行,、可靠的防范措施,，有效地預防各類事故的發(fā)生，實 現(xiàn)公司安全,、穩(wěn)定,、持續(xù)、全面健康發(fā)展的工作目標,。

(一)嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度

各部門認真履行安全職責,，落實安全生產(chǎn)責任制，堅持“管生產(chǎn)必須管安全,，誰主管誰負責”的原則,，嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，規(guī)范化,、標準化組織生產(chǎn),，使公司安全管理工作再上新的臺階。

(二)大力抓好員工安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓工作

各 部門加強安全生產(chǎn)政策、法規(guī)的宣傳貫徹力度;落實集團公司有關安全生產(chǎn)會議及文件精神,。通過舉辦多層次,、多形式的安全培訓班，強化從業(yè)人員安全宣傳教育; 倡導和樹立“科學發(fā)展,、安全發(fā)展”的理念,，營造全體從業(yè)人員“人人懂安全、人人講安全,、人人要安全”的良好安全文化氛圍,。20xx年各班組對崗位人員的安全教育、安全生產(chǎn)例會每周不得少于1次,，受教育面要求達到100%,。

(三)做好安全生產(chǎn)專項整治、檢查和日常巡查工作

各部門廣泛開展現(xiàn)場安全生產(chǎn),，文明生產(chǎn)的活動,。周密部署,精心組織安全生產(chǎn)大檢查，重點監(jiān)督檢查安全制度落實情況;使安全生產(chǎn)工作真正落到實處,。

每一個班組,、每一個崗位操作人員，明確并嚴格落實責任,，必須保證生產(chǎn)工藝系統(tǒng)的每一環(huán)節(jié),、每一部位、每個工種,、每個操作嚴格按照安全規(guī)程,、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程的要求做好每一項工作,。

工地安全培訓計劃表免費篇四

為加強安全管理,，不斷提高職工的安全意識和安全素質(zhì)，深入貫徹 “安全第一,、預防為主,、綜合治理”的方針，確保安全管理體系的高效運轉(zhuǎn),，根據(jù)建筑施工企業(yè)安全教育培訓的需求,， 結(jié)合我項目部的實際情況，特制定xx安置小區(qū)工程a,、b區(qū)2020年度安全教育培訓計劃,。

落實科學發(fā)展觀和“以人為本”的思想，堅持“安全第一,、預防為主,、綜合治理”的方針,，在項目部組織開展安全生產(chǎn)知識培訓，全面提職工的安全素質(zhì),，確保項目的安全順利的竣工,。

使各級人員都認識到：

1、遵守“安全第一,、預防為主,、綜合治理”方針和工作程序，以及符合安全生產(chǎn)保證體系要求的重要性,。

2,、與他們工作有關的重大安全風險，包括可能發(fā)生的影響,，以及其個人工作的改進可能帶來的安全因素,。

3、偏離規(guī)定的工作程序可能帶來的后果,。

教育和培訓的目標：提高員工的安全技能,；提項目全員的安全意識。

1,、安全思想教育,。包括安全生產(chǎn)的方針政策，勞動保護法規(guī),，勞動紀律、安全與效益,、安全與個人利益的利害關系等方面教育,。

2、安全基本知識和技能教育培訓,。包括一般勞動安全,、衛(wèi)生知識、專業(yè)安全技術(shù)和安全常識等方面的教育,。

3,、安全規(guī)章制度教育。包括勞動保護,、安全生產(chǎn),、安全技術(shù)和勞動衛(wèi)生的法律、法規(guī),、規(guī)程,、規(guī)則以及各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度等方面的教育。

4,、典型經(jīng)驗和事故案例教育,。包括國內(nèi)外,、企業(yè)內(nèi)外安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗學習，促進本單位安全生產(chǎn)工作,，不斷提高安全技術(shù)水平和操作能力,，并通過典型事故的剖析，及時采取措施,，避免同類事故的發(fā)生,。

5、各工種的安全技術(shù)操作規(guī)程,。

6,、高處作業(yè)、臨邊作業(yè),、機械設備,、用電安全基礎知識。

7,、防火,、防毒、防塵,、防爆及緊急情況安全防患自救,。

8、防護用品發(fā)放標準及防護用品,、用具使用的基本知識,。

每月至少一次安全教育會議。

項目部會議室,。

工地安全培訓計劃表免費篇五

為了規(guī)范安全生產(chǎn)工作,，提高服務區(qū)員工的安全素質(zhì)，帶動整個公司安全生產(chǎn)管理的提升,，降低或避免生產(chǎn)性意外傷害事故的發(fā)生,。切實搞好安全生產(chǎn)培訓教育工作，特制定11年安全生產(chǎn)培訓計劃,。

一,、培訓目標

1、新招用從業(yè)人員安全培訓合格后上崗的實現(xiàn)率達到100%以上,；

2,、企業(yè)全員接受安全培訓達標率100%；

3,、安全管理人員安全培訓率達到100%,；

4、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人安全培訓率達到100%,；

5,、廣場工作人員安全培訓率達到100%,；

6、特種作業(yè)人員培訓率達到90%以上,，復培復審完成率100%,。

二、培訓內(nèi)容

1,、基本知識：安全生產(chǎn)的概念,、方針，安全生產(chǎn)的法律法規(guī)依據(jù),，《安全生產(chǎn)管理辦法》,、《安全管理員工作標準》、《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》,、《消防安全管理制度》,。

2、專業(yè)知識：各項應急預案,，對應特種作業(yè)人員專業(yè)知識,、安全達標規(guī)范等專業(yè)知識和操作技能。

三,、培訓計劃

1.一月：安全生產(chǎn)的法律法規(guī)依據(jù)

春節(jié)期間安全措施及應急預案

防盜,、搶事件應急預案

對象：服務區(qū)全體員工

2.二月：安全生產(chǎn)管理制度。對象：服務區(qū)全體員工

加油站消防安全制度,。對象：加油站員工

安全管理員工作標準,。對象：管理人員

3.四月：消防安全學習制度

安全生產(chǎn)事故應急預案

對象：服務區(qū)全體員工

4.五月：消防安全應急預案

初起火災的撲救與人員疏散逃生

消防設施種類及使用情況

對象：服務區(qū)全體員工

5.七月：食品安全知識及應急預案。對象：餐廳,、超市員工

防洪搶險應急預案服務區(qū),。對象：全體員工

6.八月：員工在安全生產(chǎn)中的權(quán)利與義務

防雷擊應急預案

山體滑坡及泥石流應急預案

對象：服務區(qū)全體員工

7.十月：“黃金周“期間安全生產(chǎn)應急預案

冬季道路安全保暢應急預案

對象：服務區(qū)全體員工

8.十一月：冬季鍋爐技能及防火培訓。對象：鍋爐工

除雪防滑應急預案

員工在安全生產(chǎn)中的權(quán)利與義務

冬季安全生產(chǎn)管理辦法

對象：服務區(qū)全體員