圍繞工作中的某一方面或某一問題進(jìn)行的專門性總結(jié),，總結(jié)某一方面的成績,、經(jīng)驗(yàn)?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

酒廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇一

時(shí)間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間三個(gè)月的試用期已過,。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶。在正值收獲的季節(jié),，我榮幸的踏進(jìn)了一個(gè)欣欣向榮,，朝氣蓬勃的企業(yè)―xxx有限公司。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這個(gè)機(jī)遇,，延伸了我繼續(xù)展翅的夢想,。

在這三個(gè)月的時(shí)間里，園區(qū)領(lǐng)導(dǎo),、固廢公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予了我足夠的支持和幫助,，使我充分感受到了公司“海納百川”的胸襟和“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見彩虹”的豪氣,，也體會到了公司員工的執(zhí)著和堅(jiān)定,。

在經(jīng)理和總工的安排下先后到固廢公司各個(gè)車間實(shí)習(xí)，分別與各個(gè)車間主任認(rèn)識并了解熟悉各車間運(yùn)行和技術(shù)情況,。我實(shí)習(xí)的過程基本也是按照朱工介紹的做的,。先是在固廢焚燒車間醫(yī)廢車間，物化車間實(shí)習(xí)三個(gè)車間實(shí)習(xí),，后來根據(jù)安排又去了填埋場掛職實(shí)習(xí),。

下面就我在這三個(gè)月實(shí)習(xí)當(dāng)中看到的現(xiàn)象引發(fā)出的幾點(diǎn)個(gè)人感觸，結(jié)合個(gè)人體會談?wù)勔恍┛捶?，并且引出幾點(diǎn)建議,，如果有不妥之處敬請領(lǐng)導(dǎo)指正和批評。

感觸一,，態(tài)度決定一切,。工作時(shí)一定要一絲不茍，認(rèn)真仔細(xì)，一個(gè)員工在公司的大部分時(shí)間都是在工作的,，這就要求他在這段時(shí)間內(nèi)一定要小心謹(jǐn)慎,，一絲不茍，不能出錯,，一定要檢查自己的工作成果,，以確保工作成果萬無一失。

感觸二,，工作時(shí)要勤于思考,，善于總結(jié)；勤能補(bǔ)拙,，要勤于學(xué)習(xí),。工作之余經(jīng)常總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，改善工作方式和方法,，減少單位工作工時(shí)，不斷提高工作效率,。要通過不斷的學(xué)習(xí)來豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,，完善自我，盡職盡責(zé)于工作,。

感觸三,，安全生產(chǎn)決定一切。俗話說：“沒有安全就沒有一切”,。嚴(yán)酷的生產(chǎn)現(xiàn)實(shí)給了我們刻骨的教訓(xùn)：要實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),，必須落實(shí)消防制度和監(jiān)管制度；加強(qiáng)消防教育,，進(jìn)行消防演練,。

這段時(shí)間，我到固廢公司各個(gè)車間巡視多次,，還是發(fā)現(xiàn)了幾點(diǎn)問題,，下面分別就這些問題發(fā)表一下個(gè)人觀點(diǎn)。

no,、1,，固廢焚燒車間西北角我公司一個(gè)油庫（先不管它是什么燃料油）缺少安全措施，一旦發(fā)生險(xiǎn)情后果很嚴(yán)重,。此處建議防范措施如下：

（1）增加一個(gè)消防沙池,，里面滿消防沙；

（2）增加一個(gè)專用消防器材箱：里面添置消防鐵锨和干粉滅火器火災(zāi)干冰滅火器,。

（3）增加一個(gè)消防栓,，用來保護(hù)這一區(qū)域的安全。

no、2,，物化車間東墻外墻根處有一些空玻璃瓶或者是塑料桶,，里面或多或少都有一些殘存的廢液，一旦有破碎很容易放出揮發(fā)性氣體或者是有毒氣體,，也有可能與周圍的其它物質(zhì)發(fā)生氧化反應(yīng)產(chǎn)生火災(zāi),；另外此處還有廢舊塑料桶，往北是醫(yī)廢車間的服裝廠的一些下腳料等可燃物,，一旦發(fā)生火災(zāi)波及到的范圍就被擴(kuò)大,，后果很嚴(yán)重。

建議改進(jìn)措施如下：

（1）將空置的廢玻璃瓶和塑料桶立即清除或者搬運(yùn)到安全地方處置,；

（2）此處添加消防沙池（建成后一定存滿消防沙）,；

（5）在料坑增添攝像頭和自動噴淋滅火裝置，最關(guān)鍵的一點(diǎn)就是應(yīng)該經(jīng)常檢查,，以免出現(xiàn)險(xiǎn)情消防噴淋系統(tǒng)不能發(fā)揮其作用,。

no、3,，固廢車間煙囪爬梯，固廢車間外墻爬梯扶手,，醫(yī)廢車間煙囪爬梯和避雷器等三處腐蝕嚴(yán)重,。

建議措施：

（1）公司趕緊安排除銹（一定要除銹徹底），涂刷防銹底漆和面漆,，在施工當(dāng)中加強(qiáng)監(jiān)管施工質(zhì)量,。

（2）此工作也可以外包，找外邊施工單位完成（在施工過程中一定要注意高空作業(yè)防范措施一定要到位,，每次等高作業(yè)前一定驗(yàn)檢查保險(xiǎn)繩,，安全帶是否結(jié)實(shí)牢靠，反之嚴(yán)禁高空作業(yè)）,，注意高空作業(yè)安全問題即可,。

no,、4,，安全巡檢制度的問題。更改單人巡檢為單組雙人巡檢,，鑒于我們公司性質(zhì)比較特殊,，車間現(xiàn)場一旦出現(xiàn)泄漏情況,，特別是廢氣泄漏（萬一我們的報(bào)警系統(tǒng)不靈敏或者失去作用）時(shí)一人去處理很危險(xiǎn)，如果處理不當(dāng)后果很嚴(yán)重,。建議改進(jìn)措施：各車間晚班員工在巡檢時(shí)一定要兩人一組出行,，既可以互相監(jiān)督又可以遇到緊急情況及時(shí)分工處理，把對人身安全的隱患降到最低，安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),。這樣遇到緊急情況時(shí)一個(gè)人及時(shí)上報(bào)主控室和各級領(lǐng)導(dǎo),，請求外援；另外一人按照事先制定的施工緊急預(yù)案展開搶救（如果是電器出現(xiàn)問題,，一定要注意自身安全）,。

下面就生產(chǎn)過程中的狀況談幾點(diǎn)改善和新項(xiàng)目開發(fā)建議。

建議一,，對物化車間噪音大異味大的狀況進(jìn)行改善,。在10月下旬我們和項(xiàng)目部的同事一起在物化車間做乳化液中試，往反應(yīng)釜內(nèi)打乳化液時(shí),，發(fā)現(xiàn)打料泵噪聲很大,，整個(gè)車間異味也很重。中試后我和x工談起這個(gè)問題,，都覺得對人體造成的危害太大,，x工說目前公司也正在考慮這個(gè)問題。

針對該車間的現(xiàn)狀,，建議措施：

（1）打料泵噪音處理辦法：改成負(fù)壓吸料（具體就是在東墻外安裝一套真空系統(tǒng)）,，這樣車間噪音基本上就沒有了，一來有利于工人身心健康,；二來也減少有異味氣體的散發(fā),。

（2）車間房頂多設(shè)置幾個(gè)通風(fēng)帽，來減輕目前物化車間以為過重的狀況,。

建議二,，對化驗(yàn)器皿定期校正及對化驗(yàn)員工定期培訓(xùn)考核?；?yàn)車間儀器必須定期校正,，一是自檢，二是送外圍鑒定或者校正,，以此來保證我們的數(shù)據(jù)的科學(xué)性,，可靠性，準(zhǔn)確性,。外送化驗(yàn)單一定要三級檢查,，確認(rèn)無誤方可外送或者外報(bào)，,。在有限的時(shí)間內(nèi)根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況,，在化驗(yàn)室主任的帶領(lǐng)下，堅(jiān)持有計(jì)劃,，合理安排員工外出學(xué)習(xí)或者內(nèi)部培訓(xùn),，依次確保分析數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,，正確指導(dǎo)生產(chǎn)車間的技術(shù)工作，同時(shí)為我們固廢公司的領(lǐng)導(dǎo)層提供嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)準(zhǔn)確有效的數(shù)據(jù)平臺,，從而為生產(chǎn)經(jīng)營及開發(fā)提供策略上的數(shù)據(jù)保障,，更好地運(yùn)作整個(gè)固廢公司，確保萬無一失,。

建議三,，有效利用生產(chǎn)余熱進(jìn)行再生產(chǎn)，以產(chǎn)出更多剩余價(jià)值,，提高公司生產(chǎn)利潤,。目前l(fā)x固廢公司的余熱利用方案：

（1）冬天職工取暖，已經(jīng)充分利用

（2）在春夏秋三季,，余熱利用方案可以適當(dāng)增加上幾個(gè)低耗能的化工項(xiàng)目,，把富余的熱能充分利用起來，為xtd增加一部分效益,。推薦化工項(xiàng)目就是單甘酯和橡膠增a,，工業(yè)級的。以上項(xiàng)目技術(shù)成熟,，在同行業(yè)之間屬于技術(shù)最前沿的,，無三廢，收率高,，所用原材料都是來自動物油脂或植物油脂,，對人身不會造成任何傷害。此方案也可以為xp余熱提供出路,。

建議四，建議加大高層領(lǐng)導(dǎo)推動和督導(dǎo)有關(guān)制度和各項(xiàng)決議落實(shí)進(jìn)展情況,，確保公司的每一項(xiàng)制度能及時(shí)的傳達(dá)到基層每位員工,。

在這三個(gè)月里完成的工作，主要有以下幾方面內(nèi)容：

（3）xx年x月在填埋車間,，工作重點(diǎn)是捏合機(jī)系統(tǒng)改造,，作為年前公司交給的工作任務(wù)。經(jīng)過多次咨詢以前試車的同事,，以及翻閱大量的資料,，在化驗(yàn)室又做了大量試驗(yàn)，結(jié)合自己以前的有關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),，捏合機(jī)系統(tǒng)改造儲備方案也已完成,，填埋車間領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)審閱，等天氣適宜就會同有關(guān)部門進(jìn)入下一段的改造工作,。

下一步的工作計(jì)劃：

（1）協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成公司交付的工作,；

（3）編寫捏合機(jī)試車準(zhǔn)備方案和試車方案,；

（4）整理礦物油再生技術(shù)性資料；

（5）整理行業(yè)前沿技術(shù)資料,，為公司有關(guān)部門提供提第一手資料,，以供領(lǐng)導(dǎo)和同事參考。

在這三月的工作生活中我感觸很多,，明白很多道理,，學(xué)到咱們公司的很多企業(yè)文化，接觸到很多新儀器設(shè)備,，真是開闊了眼界豐富了視野,。

同時(shí)在這一個(gè)月的工作中得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助和支持，為此深表感謝,。感謝園區(qū)領(lǐng)導(dǎo),、項(xiàng)目技術(shù)部w經(jīng)理、固廢公司的f總,、運(yùn)行部f經(jīng)理,、s經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)們對我工作上的指導(dǎo)，感謝x工,、c經(jīng)理,、l主任，l工等領(lǐng)導(dǎo)同志對我生活上的關(guān)懷,，感謝固廢公司的每一個(gè)員工對我工作的支持和幫助,。在此再次致以誠摯的感謝！

酒廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇二

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一、工作概述： 根據(jù)審計(jì)室要求完成生產(chǎn)車間相關(guān)核算工作,；根據(jù)人員工資情況對勞動工時(shí)定額進(jìn)行核定,；月生產(chǎn)完成產(chǎn)品的分類統(tǒng)計(jì)及產(chǎn)值核算；對車間設(shè)備,、物品狀況統(tǒng)計(jì),、損耗核算；登記車間固定資產(chǎn)明細(xì)賬及低值易耗品臺賬,，并與相關(guān)部門核對,；按時(shí)編制車間成本預(yù)算和產(chǎn)品成本計(jì)算單。

二,、本月工作內(nèi)容：

2,、盤點(diǎn)制度專項(xiàng)審計(jì)：在車間現(xiàn)場看到絕大多數(shù)的車間對生產(chǎn)盤點(diǎn)不積極，《盤點(diǎn)表》跟實(shí)際的物資有相當(dāng)大的出入,。

3,、完成xx年年和20xx年上半年電器高壓單元數(shù)的分析統(tǒng)計(jì)

4,、完成倉庫低壓板材庫存狀況分析

5、完成6月,、7月工裝生產(chǎn)記錄的錄入和統(tǒng)計(jì)

6,、完成smc各種報(bào)表和臺賬的建立和完善（樣本）

三、本月存在的問題：

對生產(chǎn)訂單變更流程的審計(jì)生產(chǎn)計(jì)劃部沒有相應(yīng)的《生產(chǎn)訂單落實(shí)和控制措施》,，拿不出相應(yīng)的有力證據(jù),。所有的憑證沒有通過統(tǒng)計(jì)匯總：訂單變更的記錄沒有、訂單變更統(tǒng)計(jì)分析沒有,。

訂單的變更控制程序沒有,，車間管理人員忽視訂單變更的影響，僅僅為生產(chǎn)而生產(chǎn),。車間管理認(rèn)識不足,，不知道如何去控制訂單變更所帶來的影響以及如何評價(jià)訂單的完成率。

生產(chǎn)審計(jì)嚴(yán)重人力不足,，公司在管理上龍頭太多,，方向太亂，職責(zé)重復(fù),，相互牽扯,。沒有明確的管理思路和理念。

在質(zhì)量體系文件中《生產(chǎn)計(jì)劃部生產(chǎn)運(yùn)作控制程序》5.1.1和5.1.3對市場訂單變更的.變更形式作了規(guī)定（《合同變更》）,，其他沒有相應(yīng)的控制措施或制度,。

四、本月工作心得：

1,、公司的事就是大家的事,，全民皆兵，共同奮斗,。鋪天蓋地的官銜,，輕而易舉的職位。

2,、心得

在盤點(diǎn)制度審計(jì)中的審計(jì)方法：在審計(jì)調(diào)查中,，我們采用了“點(diǎn)面線”方法,，取得了較理想的效果,。所謂“點(diǎn)面線”方法，就是在審計(jì)調(diào)查中,，聽到或看到某一管理現(xiàn)狀之后,，通過橫向的全面了解、縱向的連線分析,，最后確定其控制環(huán)節(jié)是否完整,、控制點(diǎn)是否有效,。

因此：我們斷定公司盤點(diǎn)制度是失敗的，財(cái)產(chǎn)安全制度不完善,，公司制度不健全,。

五、建議

建立財(cái)產(chǎn)安全管理制度

完善和建立《生產(chǎn)訂單落實(shí)和控制流程》：訂單完成控制點(diǎn)的描述以及涉及到的工序和崗位,。

完善生產(chǎn)管理統(tǒng)計(jì)制度對訂單變更做詳細(xì)記錄和統(tǒng)計(jì)分析

完善和建立：訂單完成控制點(diǎn)的描述以及涉及到的工序和崗位,。

完善計(jì)劃管理統(tǒng)計(jì)制度對合同（訂單）變更做詳細(xì)記錄和統(tǒng)計(jì)分析

六、20xx年08月份工作計(jì)劃

（一）審閱：公司質(zhì)量手冊

第6.0章 資源管理

第8.3章 不合格品的控制

（二）審閱：公司運(yùn)作程序文件:

7.4-02物料采購程序（20xx-4-22）

8.2-02過程,、產(chǎn)品的監(jiān)視與測量（xx-11-1）

8.3-01不合格品控制程序（xx年-2-12）

7.4-02物料采購程序（20xx-4-22）

4.2.4-01質(zhì)量記錄控制程序（xx-4-28）

8.4-01數(shù)據(jù)分析（xx-11-1）

8.5-01糾正預(yù)防措施控制程序（xx-11-1）

說明（生效日期）

（三）對閑置物資,、不合格品處理程序和設(shè)備維修與報(bào)廢制度進(jìn)行審

（四）審閱：公司 《質(zhì)量體系文件控制程序》中相關(guān)生產(chǎn)部門的控制程序進(jìn)行審計(jì)；

（五）工裝生產(chǎn)記錄錄入和統(tǒng)計(jì)

（六）統(tǒng)計(jì)設(shè)備維修記錄（王迪江）

（七）其他臨時(shí)性工作

酒廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇三

在這一年的時(shí)間里,，自己在車間領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，和同事團(tuán)結(jié)合作下，學(xué)到了很多的知識,，工作上取得圓滿成功,，生產(chǎn)車間年終工作總結(jié)。為了更好地完成工作,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，揚(yáng)長避短，提高自己的業(yè)務(wù)技能,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一,，工作方面

在這一年里，我從事機(jī)動的工作,。我們?nèi)齻€(gè)品種,，四個(gè)規(guī)格交替生產(chǎn)。順利完成了公司和車間交給的生產(chǎn)任務(wù),，一次性合格率100%,，保證了市場的需求。現(xiàn)場管理,，工藝，衛(wèi)生,，安全,，質(zhì)量,，紀(jì)律等在車間和公司檢查中保持零紀(jì)錄。這一年里也換了不少的新人，每來一位新人,，我都認(rèn)真教給他機(jī)器的安全操作,，和現(xiàn)場工藝操作,，以便他們很快適應(yīng)裝配工作,。在實(shí)際工作中,，也存在一些不足的地方,。主要是我們在裝車的過程中發(fā)現(xiàn)配件有些損壞和裂紋的現(xiàn)象，影響了摩托車的美觀,，也存在一定的質(zhì)量隱患。我和同事們認(rèn)真排查找原因,，配件是主要的原因。在不能更改配件的情況下，我們只能認(rèn)真檢查配件中有沒有碰傷、碰花,，一有發(fā)現(xiàn)不合格的配件馬上就更換,，這樣稍微有點(diǎn)改善,，但還不能根本解決。其次班組建設(shè),，現(xiàn)場管理搞得不是很好,，沒有抓到細(xì)處,。

二，思想方面

車間多次組織學(xué)習(xí)了軍訓(xùn)和工藝裝配質(zhì)量等技術(shù),，還組織討論了“熱情,，責(zé)任，忠誠”和“增強(qiáng)工作責(zé)任心,，推行責(zé)任追究制”，年終總結(jié)《生產(chǎn)車間年終工作總結(jié)》,。徹底洗滌了職工的心靈,，大大提高了工作熱情和工作責(zé)任心。從主觀意識到該為誰工作,，怎樣工作。首先擺正態(tài)度，“態(tài)度決定一切”,。有了正確的態(tài)度,，才能運(yùn)用正確的方法,，找到正確的方向,，進(jìn)而取得正確的結(jié)果,。我一直認(rèn)為工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān),，應(yīng)該是一種樂趣,，是一種享受,，而只有你對它產(chǎn)生興趣，徹底的愛上它,，你才能充分的體會到其中的快樂,。可以說,，懂得享受工作,，你才懂得如何成功，期間來不得半點(diǎn)勉強(qiáng),。其次,，是能力問題，又可以分成專業(yè)能力和基本能力,。具體到人,，專業(yè)能力決定了你適合于某種工作，基本能力,，包括自信力,，協(xié)作能力，承擔(dān)責(zé)任的能力,，冒險(xiǎn)精神,，以及發(fā)展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯記Q定工作的生命力,。一個(gè)在事業(yè)上成功的人,，必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。

三,，工作目標(biāo)

在作風(fēng)上,，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事,、務(wù)真求實(shí),、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),，勤勤懇懇,，任勞任怨。始終做到老老實(shí)實(shí)做人,，勤勤懇懇做事,，勤勞簡樸的生活，時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),，嚴(yán)格要求自己,，在任何時(shí)候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),。

搞好班組建設(shè)，把每一項(xiàng)工作抓得細(xì)處,，做到細(xì)化管理,。

今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中，努力學(xué)習(xí),，提高工作效率,，熟練業(yè)務(wù)能力。積極響應(yīng)公司加強(qiáng)管理的措施,，遵守公司的規(guī)章制度,，做好本職工作。

酒廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇四

時(shí)間飛逝,，轉(zhuǎn)眼間xx年上半年已即將過去,。回首過去的半年時(shí)間是緊張的半年,，也是充實(shí)的半年,，更是喜憂參半的半年。這半年時(shí)間是車間變動最大的半年,，在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,機(jī)器設(shè)備的增加;人員的穩(wěn)定;在“天普榮膺為中國馳名商標(biāo)”捷報(bào)的助推下,，車間產(chǎn)量,、質(zhì)量都有明顯的提高,，公司日趨向做大、做強(qiáng),。具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

產(chǎn)量從年初日入庫量不到8000支,，到3月份日產(chǎn)量突破1xx支，,，短短的不到兩個(gè)月的時(shí)間,，產(chǎn)量提升了將近50%還多，這組數(shù)據(jù)正說明了在程總,、馬工的正確帶領(lǐng)下,，在真空管車間所有員工的共同努力下，才會創(chuàng)造出這么高的產(chǎn)量業(yè)績,，這也是天普公司有史以來最高,、最好水平。

1.新設(shè)備投產(chǎn)后,，各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有明顯提高,，特別是前道拉封機(jī)的投產(chǎn)及改造成功，使半成品(拉封管)的一次拉模成型合格率明顯提高,，成模質(zhì)量也得到了改善,。

2.工序之間的自檢,、互檢力度加強(qiáng)，成品(真空管)出廠的質(zhì)量也在從工藝,、管理等方面加強(qiáng)控制,，得到有效保證，貨物供不應(yīng)求!

自xx年年,，年底因管理等諸多方面的原因,，新員工也在不斷的補(bǔ)充,但人員的流動性比較大。導(dǎo)致xx年,，年初人員依然比較緊張,，由于生產(chǎn)旺季的到來，工人工資有所提升,，這兩個(gè)月老員工的穩(wěn)定性在加強(qiáng)管理,、提高工資待遇等因素下有所提高。但也有因?yàn)楣芾矸矫娴牟蛔阍斐蓚€(gè)別員工的思想波動性比較大?，F(xiàn)在,，生產(chǎn)一線的熟練操作工依然比較緊張!這也是迫在眉睫，急待解決的問題,。

由于公司針對車間“節(jié)能降耗”制度的出臺,，充分調(diào)動了車間管理者及員工的積極性，節(jié)約成果明顯：

1.主要原材料

車間對生產(chǎn)基本原材料：毛坯料,、卡子,、吸氣劑、鋁靶實(shí)施專人管理,，二次改制和回收,，有效的節(jié)約了生產(chǎn)成本，收效顯著,。

2.主要輔材料

對于車間費(fèi)用的輔助材料,，車間更是精打細(xì)算，做到該回收的回收,，該修理的修理。半年時(shí)間較去年同期節(jié)省10余萬元,。

新設(shè)備投產(chǎn)后，為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性,，車間會同質(zhì)檢部門確立各種監(jiān)督機(jī)制,，適時(shí)召開質(zhì)量分析會，對操作工藝進(jìn)行了修改,，現(xiàn)已初步趨于穩(wěn)定,。

在車間5s管理過程中，雖然與去年同期相比,，有很大進(jìn)步,。但在管理方面還存大著很多不足，最主要是缺少持之以恒的管理方針,，有時(shí)為了準(zhǔn)時(shí)交產(chǎn)量而忽略5s的持之以恒的管理,。今后工作中，將多注意這方面的問題,。

提到安全是最令我們頭疼的問題，因?yàn)槲覀兠刻炫c玻璃打交道,，小傷時(shí)有發(fā)生，不過好在,，在全車間干群的共同努力下,，車間各工序還未出現(xiàn)大型的人身傷亡事故!這讓我們感到很慶幸,。今后,，對于安全生產(chǎn)，我們?nèi)匀灰龅介L抓不懈!

如果說xx年上半年對于我們真空管車間是個(gè)展翅飛躍的時(shí)段,，那我更希望下半年工作過程中我們能飛得更遠(yuǎn),、更廣。下一步,，我們的工作仍不容樂觀!

新設(shè)備投產(chǎn)后,，員工操作技能有待提高;維修力量有待于培養(yǎng);職工的思想素質(zhì)有待于提升……下一步車間應(yīng)遵循以下管理制度：

一,、深入進(jìn)行“質(zhì)量第一“的思想教育,，發(fā)動員工開展：“生產(chǎn)技能大比拼“的活動，樹立榜樣,，推廣先進(jìn)!

二,、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行工藝紀(jì)律,，制止違章操作，確保制造質(zhì)量信得過的產(chǎn)品,。

三,、組織有秩序的生產(chǎn),，搞好文明、安全生產(chǎn),，保持環(huán)境衛(wèi)生。

四,、組織好質(zhì)量自檢,、互檢,，支持質(zhì)檢人員的工作，共同把好質(zhì)量關(guān),。車間定期召開質(zhì)量分析會,，不斷改進(jìn)質(zhì)量,，發(fā)生質(zhì)量問題時(shí)，積極配合質(zhì)量管理部門,，分析研究解決,。

五、掌握車間質(zhì)量狀況,，落實(shí)質(zhì)量獎懲制度,，變被動為主動。

六,、針對車間內(nèi)存在的主要質(zhì)量問題,，提出課題發(fā)動職工開展技術(shù)革新和合理化建議活動，對設(shè)計(jì),、工藝等方面存在的問題積極向有關(guān)部門和質(zhì)量管理部門提出,，共同研究解決。

接下來,我們將面臨著更嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)!我們將一如既往地發(fā)揚(yáng)“不怕困難,、艱苦奮斗,、樂于奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新”的精神,，熟練地掌握先進(jìn)的生產(chǎn)工藝,，培養(yǎng)優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)及領(lǐng)先的職業(yè)技能，用精益求精的工作態(tài)度,，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作方法,，科學(xué)求實(shí)的`工作作風(fēng)，規(guī)范系統(tǒng)的工作成效，制造出高品質(zhì),，高標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品,，回報(bào)公司!在天普的大舞臺上實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值!

酒廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇五

1、熟料生產(chǎn)完成情況：上半年共生產(chǎn)熟料827,803.97噸,，與公司同集團(tuán)簽訂的全年165萬噸指標(biāo)比實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半任務(wù)過半,與公司上半年下達(dá)的產(chǎn)量指標(biāo)82萬噸相比,超計(jì)劃7,803.97噸,完成計(jì)劃的100.95%;熟料f-ca合格率80.08%,、欠計(jì)劃7.42%,三天抗壓強(qiáng)度平均為28.9mpa、超計(jì)劃0.4mpa,。

2,、回轉(zhuǎn)窯運(yùn)轉(zhuǎn)率完成情況：上半年回轉(zhuǎn)窯運(yùn)轉(zhuǎn)率為85.45%,去除檢修時(shí)間有效運(yùn)轉(zhuǎn)率實(shí)際為89.52%。

3,、成本完成情況：計(jì)劃單位可控成本69.81元/噸,實(shí)際完成單位可控成本69.63元/噸,比計(jì)劃降低0.18元/噸,。

4、安全生產(chǎn)完成情況：實(shí)現(xiàn)了公司升級目標(biāo),，上半年無重大設(shè)備事故,、無重傷以上事故、無重大火災(zāi)事故,，發(fā)生了三起輕傷事故,。

窯尾喂煤量波動太大，致使分解爐中的煤粉燃燒不完全,，轉(zhuǎn)移到五級旋風(fēng)筒燃燒,，使分解爐口溫度、五級下料溫度居高不下,；三是在去年11月份大修更換噴煤管后,，外風(fēng)調(diào)整不靈活，使窯內(nèi)漲圈,；四是b5系列三次風(fēng)閥閥板磨損嚴(yán)重，嚴(yán)重影響窯,、爐風(fēng)的分配,，使入窯二次風(fēng)量不足。這些因素都導(dǎo)致出窯熟料游離鈣偏高,、出現(xiàn)廢品,，導(dǎo)致被迫降低投料量，在一月份平均臺時(shí)196.15噸,二月份平均臺時(shí)195.1噸;在三月份經(jīng)過車間采取開兩臺羅茨風(fēng)機(jī)喂煤,、測量了三次風(fēng)板磨損量,重新調(diào)整了三級風(fēng)閥開度,使系統(tǒng)趨于正常,在三月份實(shí)現(xiàn)臺時(shí)218噸,創(chuàng)造了投產(chǎn)以來月份最高產(chǎn)量,扭轉(zhuǎn)了回轉(zhuǎn)窯系統(tǒng)不正常的局面。

二季度回轉(zhuǎn)窯臺時(shí)較高達(dá)225.37噸,但運(yùn)轉(zhuǎn)率較低,去掉檢修時(shí)間有效運(yùn)轉(zhuǎn)率為85.15%,其中機(jī)械停機(jī)占總停機(jī)的66%,在機(jī)械停機(jī)中,主要影響因素有:更換窯頭排風(fēng)機(jī)軸承3次,補(bǔ)焊風(fēng)機(jī)葉輪1次,共停機(jī)128.93小時(shí),占機(jī)械總停機(jī)的66.27%,檢修窯頭電收塵27.25小時(shí),占機(jī)械部停機(jī)的14.01%,處理篦冷機(jī)篦板停20小時(shí),占機(jī)械總停機(jī)的10.28%,這三項(xiàng)故障共占機(jī)械總停機(jī)的90.56%;工藝停機(jī)占總停機(jī)的29.49%,主要是處理篦冷機(jī)雪人4次,共停37.09小時(shí),更換窯磚停機(jī)24小時(shí),共占工藝總停機(jī)的70.3%,。

1,、在人員管理上：車間班子精誠團(tuán)結(jié)，以身作則，帶領(lǐng)管理人員,、工段長共同一心撲在生產(chǎn)中,，尤其是在二月份質(zhì)量波動大、三月份開展“求真務(wù)實(shí)講奉獻(xiàn),，突破月份十五萬”活動及窯頭排風(fēng)機(jī)等設(shè)備故障搶修和四月份大修中,，車間管理人員、工段長放棄休息日,，堅(jiān)守現(xiàn)場,，解決問題，共計(jì)獻(xiàn)工達(dá)4000余個(gè),。在生產(chǎn)過程中不斷加強(qiáng)管理人員,、工段長及車間員工的責(zé)任心教育，采取思想教育和日?？己讼嘟Y(jié)合,，上半年車間內(nèi)部考核獎勵21人次，獎勵930元,，罰款96人次,、5,040元。同時(shí)還加強(qiáng)了車間員工的技能培訓(xùn),，上半年共進(jìn)行工藝,、機(jī)械、電氣等專業(yè)知識培訓(xùn)500多人次,，使員工專業(yè)基礎(chǔ)知識不斷在進(jìn)步提高,。

2、在生產(chǎn)管理上：一是開好車間日常的三個(gè)會,，即管理人員提前15分鐘上班碰頭會,、每周一車間生產(chǎn)調(diào)度會和員工每班的班前教育會，及時(shí)了解協(xié)調(diào),、解決車間生產(chǎn)存在的問題,。二是加強(qiáng)車間的值班值宿，使生產(chǎn)時(shí)刻處于受控狀態(tài),，保證了正常的生產(chǎn)秩序和加快了生產(chǎn)故障的處理速度,。三是加強(qiáng)生產(chǎn)中難點(diǎn)的攻關(guān)。如針對一,、二月份熟料質(zhì)量波動情況,，在天津院和亞泰水泥公司專家調(diào)整的基礎(chǔ)上，車間多次召開現(xiàn)場分析研究,，發(fā)現(xiàn)三次風(fēng)閥磨損后重新調(diào)整,，從根本上根除了影響熟料質(zhì)量的最主要原因,。針對冬季生產(chǎn)粘土、鐵礦石凍堵嚴(yán)重的實(shí)際情況,，車間安排管理人員班班跟蹤,，死看死守，使粘土,、鐵礦石,、發(fā)生棚料、堵料問題后能及時(shí)處理,，提高了生料的合格率,。

速機(jī)更換軸承有效時(shí)間只用了30小時(shí)、篦冷機(jī)液壓缸更換只用了33分鐘,、更換取料機(jī)鏈條只用了9小時(shí)等,；三是加強(qiáng)設(shè)備現(xiàn)場管理，通過工車間管理人員,、工段長日常不定期的抽檢及定期的聯(lián)合檢查并“曝光”等方式,，促動了崗位工對設(shè)備現(xiàn)場維護(hù)的責(zé)任心，使原料磨崗位,、選粉機(jī)崗位,、煤立磨等崗位的現(xiàn)場管理一直保持較好。四是抓好了四月份春季大修,經(jīng)過車間員工的共同努力,提前完成計(jì)劃檢修項(xiàng)目,計(jì)劃141項(xiàng),、實(shí)際完成224項(xiàng),，完成了計(jì)劃的159％。

4,、在成本管理中：一是根據(jù)升級指標(biāo)將指標(biāo)層層分解落實(shí)到車間,、工段班組，與工段簽訂了承包責(zé)任書,，使成本管理能全員關(guān)心,，全員把關(guān)。二是嚴(yán)格領(lǐng)料單審批制度,，實(shí)行主任“一支筆”審批制,，使成本在過程中有效控制。三是加強(qiáng)修舊利廢,，上半年共完成修舊利廢103,388元,。

5、在安全管理中：對“車間安全防火管理體系”和“車間安全防火責(zé)任區(qū)劃分”進(jìn)行了完善,，形成了以崗位為基礎(chǔ),、以班組為單位、以工段為龍頭和車間聯(lián)檢相結(jié)合的安全管理網(wǎng)絡(luò)體系,。利用班前會時(shí)間加大安全宣傳教育力度,，共對135個(gè)班次,、5537人次進(jìn)行了安全防火教育,；集中力量加強(qiáng)安全防患的查找和整改,，上半年共處理安全隱患86項(xiàng)，投入費(fèi)用31,300元,。

1,、中控操作員、機(jī)電維修人員的素質(zhì)還需要進(jìn)一步提高,，機(jī)械,、工藝管理力量薄弱。

2,、安全管理還存在薄弱環(huán)節(jié),。

3、車輛及臨時(shí)用工有時(shí)到位不及時(shí),，影響了搶修速度,。

4、對外溝通,、協(xié)調(diào)還不夠,。

1、加強(qiáng)設(shè)備巡檢維護(hù),、及時(shí)掌握設(shè)備運(yùn)行的狀態(tài)

車間要進(jìn)一步加強(qiáng)對設(shè)備的巡檢,，特別是要注重車間管理人員、工段長級的巡檢,，充分掌握設(shè)備的運(yùn)行狀況,，及時(shí)、迅速處理好設(shè)備隱患,，提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率,。

2、做好回轉(zhuǎn)窯局部換磚時(shí)的系統(tǒng)檢修

根據(jù)目前系統(tǒng)的運(yùn)行狀態(tài),，最大的隱患是回轉(zhuǎn)窯的磚,。目前，檢修計(jì)劃已經(jīng)編制完成,，關(guān)鍵是如何落實(shí)的問題,，車間將總結(jié)運(yùn)用以往檢修的經(jīng)驗(yàn)，將項(xiàng)目落實(shí)到人,、到日,，不缺項(xiàng)、漏項(xiàng),，嚴(yán)把檢修項(xiàng)目的質(zhì)量關(guān),，利用修機(jī)時(shí)間,，做好對系統(tǒng)進(jìn)行全面仔細(xì)的檢查，把檢修工作抓實(shí)抓細(xì),。

3,、充分把握生產(chǎn)的黃金季節(jié)，爭取實(shí)現(xiàn)三季度創(chuàng)高產(chǎn),。

要充分抓住機(jī)會,，利用設(shè)備檢修完成、系統(tǒng)較為正常有利時(shí)機(jī),，充分調(diào)動員工生產(chǎn)的積極性,，加大車間管理考核力度，發(fā)揮工段長,、管理人員的協(xié)調(diào),、指揮作用，及時(shí)解決制約生產(chǎn)中的困難,，實(shí)現(xiàn)月月穩(wěn)產(chǎn),、高產(chǎn)，為完成04年升級目標(biāo)奠定扎實(shí)基礎(chǔ),。

4,、進(jìn)一步加強(qiáng)車間成本管理

在檢修完成之后，要核對檢修費(fèi)用的實(shí)際發(fā)生數(shù),，再分析一季度的生產(chǎn)成本,，繼續(xù)做好各項(xiàng)成本費(fèi)用的控制，不斷夯實(shí)成本管理工作,。

5,、繼續(xù)抓好員工的培訓(xùn)工作

按年初制定的培訓(xùn)計(jì)劃，有針對性的對所有崗位人員進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),，不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),。

酒廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇六

xxxx年，在領(lǐng)導(dǎo)正確帶領(lǐng)下,，無論從班組的'績效還是班組建設(shè)方面都取得了豐厚的成果,。以下，在此向大家回報(bào)一下今年的工作內(nèi)容以及日后的發(fā)展方向：

1,、塑造班組文化建設(shè),，提升班組成員的凝聚力。充分利用例會和車間班前班后會,，傳達(dá)公司的第二次創(chuàng)業(yè)發(fā)展方向,，使班組成員真正領(lǐng)會到公司的發(fā)展要求、前景和目標(biāo),，努力向新的方向邁進(jìn),。

2,、不斷參加班組長培訓(xùn)。車間班組長的責(zé)任直接影響車間的工作績效,，因此,，在xx年的班組建設(shè)中我首先強(qiáng)化自身的帶頭作用。加強(qiáng)班組長的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),，同時(shí)為班組成員團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的機(jī)會,，使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用,。

1,、充分利用周二安全例會時(shí)間，認(rèn)真分析一周來的安全生產(chǎn)情況,，將車間發(fā)生的安全事故認(rèn)真分析總結(jié),，吸取經(jīng)驗(yàn)，杜絕類似事故的再次發(fā)生,。

2,、加強(qiáng)了對班組安全檢查力度，完善了崗位責(zé)任制,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通報(bào)并限期整改,，使安全隱患大大降低，確保了xx年的安全生產(chǎn),。

積極配合質(zhì)量管理部門對車間質(zhì)量的檢查力度,，并強(qiáng)化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度，使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高,，水分超標(biāo)現(xiàn)象減少,，產(chǎn)品板結(jié)現(xiàn)象得到較好控制。

1,、制定了現(xiàn)場管理制度,，并在生產(chǎn)過程中認(rèn)真執(zhí)行，宣傳貫徹“5s”活動,，并認(rèn)真組織實(shí)施,，使現(xiàn)場管理得到大的改善。

2,、將東廠所有積壓余料進(jìn)行消化,，避免了原材物料的浪費(fèi)，節(jié)約了生產(chǎn)成本,，改善了現(xiàn)場,。

1、分別對一,、二,、三,、六車間的部分設(shè)備根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行了改造，降低了工人勞動強(qiáng)度,，提高了產(chǎn)品質(zhì)量,，節(jié)約了生產(chǎn)成本。

2,、通過公司組織處出學(xué)習(xí),，對生產(chǎn)工藝進(jìn)行改進(jìn)，將新的生產(chǎn)工藝配方成功應(yīng)用于生產(chǎn),，降低了生產(chǎn)成本,。總之,，xx年雖然取得了一定的成績,，但仍存在著很多問題和不足，主要表現(xiàn)如下方面：

一,、安全方面：安全管理有好多沒有到位,，這主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：

1、安全管理力度不夠,。安全操作制度不健全,，安全培訓(xùn)不到位，檢查不到位,，有好多時(shí)候,，由于我們的工作當(dāng)中勞動量比較大，工人的體力消耗比較大,，為此在生產(chǎn)安全檢查過程中,，發(fā)現(xiàn)的安全隱患沒有嚴(yán)肅的指出或者沒有按照安全管理制度進(jìn)行處罰，現(xiàn)在想來是完全不對的,，在安全事故沒有發(fā)生以前,，就應(yīng)該不講情面，只有這樣,，才能徹底消滅安全隱患,。為此，我想在今后的工作中,，對存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的,，我們將嚴(yán)肅處罰當(dāng)班安全責(zé)任人。

2,、安全隱患整改及時(shí)不徹底,。由于存在僥幸心理，有些安全隱患的整改工作存在應(yīng)付現(xiàn)象，并且還認(rèn)為這樣會降低一些生產(chǎn)成本,，這樣在有些安全隱患的整改中沒有徹底整改,，我想在今后的工作中，不論要付出多少,，只要是安全隱患,，只要是不符合安全管理規(guī)定的，就要堅(jiān)決不折不扣的進(jìn)行整改,，并安排整改責(zé)任人限期整改,。對整改不徹底的，嚴(yán)肅處理整改責(zé)任人,。

3,、違章操作的幾乎沒有處理過。在工作過程中,，有好多操作沒有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,，但是當(dāng)時(shí)又沒有發(fā)生安全事故，所以大多只是口頭批評,，而沒有嚴(yán)肅處理。現(xiàn)在想來,，這是安全隱患的重中之重,。象前段時(shí)間一名操作工違章操作，作業(yè)完成后,，直接從2米高的地方跳下,，造成足跟撕裂。因此在今后的工作中,，凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,，一律停工休息。

4,、安全標(biāo)志仍不夠健全,。到目前為止，東西兩個(gè)廠子,，我自己簡單的找了找,，發(fā)現(xiàn)像高空作業(yè)、高溫作業(yè),、高壓作業(yè)安全標(biāo)志沒有設(shè)立,，準(zhǔn)備限期解決。

二,、生產(chǎn),、成本方面：因簡單追求產(chǎn)量，使有時(shí)個(gè)別班組為了當(dāng)班的自身的利益,，出現(xiàn)了：

1,、交接班不協(xié)調(diào),。比如個(gè)別班組以清理現(xiàn)場、準(zhǔn)備交接為由,，采取應(yīng)付投料的方法,，造成下個(gè)班次的產(chǎn)量降低。這一點(diǎn)對我作為管理者來說確實(shí)是個(gè)頭痛的事,，目前解決的辦法就是首先盡可能的提高班組長的思想素質(zhì),，并要求他們要考慮整體利益，其次就是硬性規(guī)定處理現(xiàn)場的時(shí)間,，以保證交班工作的正常進(jìn)行,。對于發(fā)現(xiàn)有明顯故意應(yīng)付投料的班組，嚴(yán)厲處罰班組長,，或者扣減當(dāng)班的產(chǎn)量,。

酒廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇七

時(shí)光飛逝。自xx年7月進(jìn)入（motivational model yuedu,。mipang,。com）x鐵廠以來。這段時(shí)間在這里我學(xué)習(xí)到了很多東西,。在領(lǐng)導(dǎo)的安排下我先是和老師學(xué)習(xí)電工的知識和熟悉鐵廠的環(huán)境,。在老師的帶領(lǐng)下，結(jié)合值錢在學(xué)校學(xué)到的理論知識,，對我鐵廠的生產(chǎn)理論有了更深層的了解,。對生產(chǎn)工藝流程有了更一步的認(rèn)識，對設(shè)備和基礎(chǔ)電路,，也更加熟悉了,。

在電工領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我知道電工應(yīng)做到“嚴(yán),。勤,。細(xì)。實(shí)”四點(diǎn),。下面我用粗略的見解談?wù)劇?/p>

第一點(diǎn)“嚴(yán)”就是嚴(yán)肅認(rèn)真,，對待工作不能敷衍和馬虎。特別是我們從事電工行業(yè),。不嚴(yán)格要求自己,，危險(xiǎn)會隨時(shí)都會出現(xiàn)?！栋踩僮饕?guī)程》是用無數(shù)血的教訓(xùn)寫出來的,，只有認(rèn)真地把書面的知識運(yùn)用到實(shí)踐中去，正所謂理論結(jié)合實(shí)際，一切安全事故都能避免,。第2點(diǎn)“勤”古人修身治人的方法離不開勤勞,。胸懷寬廣的人，哪怕是英雄,，也離不開勤字,。

第3點(diǎn)“細(xì)”主要是細(xì)心和細(xì)致，我們應(yīng)細(xì)心地分析事故的原因和細(xì)致地解決各種問題,，努力地工作和改善自己的生活環(huán)境,，在工作上盡量地做到循規(guī)蹈矩。

第4點(diǎn)“實(shí)”我覺得對人要實(shí)在,，不虛偽,，用術(shù)語講就是“不社會”對待工作，要實(shí)事求是,，不講假話,，是就是，不是就不是,。包括領(lǐng)導(dǎo)干部,，能辦的就辦，不能辦的就說明原因,，這才是君王風(fēng)度,。

酒廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇八

作為管理崗位每天需要面對和處理的事情牽扯到各個(gè)部門，以及方方面面,。我時(shí)刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦,，努力做好生產(chǎn)安排,，部門之間的協(xié)調(diào)，以及員工之間的溝通和服務(wù)工作,。為了下一步更好的工作,，我就此總結(jié)全年的生產(chǎn)安排情況，匯報(bào)如下：

一：到公司報(bào)到后對公司的實(shí)際情況作了如下評估及整改;

整改方案：首先將車間場地進(jìn)行劃分,，在最終劃分為主生產(chǎn)區(qū),、輔助生產(chǎn)區(qū)、產(chǎn)品展示區(qū),、生產(chǎn)辦公區(qū),、機(jī)械加工區(qū)、半成品放置區(qū),、大中工具放置區(qū);設(shè)備歸位后對車間進(jìn)行清掃,、清理、清潔(雖然因?yàn)樽匀画h(huán)境無法達(dá)到徹底清爽，但是已經(jīng)大有改觀;)

整改方案：制作雙層貨格,，將大件不常用物品入格,、制作貨架將物品分類管理、清楚非倉庫管理范圍內(nèi)物品;(現(xiàn)階段倉庫的物品品種項(xiàng)目過于繁復(fù),，前期存留的問題極難處理,，這成為了我的一塊不能治愈的心病，現(xiàn)經(jīng)多次整理已初步整理出雛形,，我會進(jìn)一步努力爭取先達(dá)到我個(gè)人的心理預(yù)期)

二,、隨著公司業(yè)務(wù)的拓展，現(xiàn)在生產(chǎn)部需要將設(shè)備的加工能力進(jìn)行提升

三,、生產(chǎn)材料的應(yīng)用

按照正常的生產(chǎn)要求需要給予一定的物料存儲作為基礎(chǔ)但是多大的存儲量會影響公司資金的周轉(zhuǎn),，而且會造成儲存壓力。

在綜合各方面的使用及實(shí)際情況后,，現(xiàn)總結(jié)出一個(gè)合理的采購存儲量來應(yīng)對生產(chǎn)任務(wù),，而且在生產(chǎn)過程中在對下角邊料的使用上更加細(xì)致，達(dá)到舊料充分利用;勞保物品的使用,，根據(jù)實(shí)際情況將原先每月定期發(fā)放的2雙棉質(zhì)勞保手套更改為皮手套和薄手套,，技能滿足使用，又在成本上得到控制;(棉質(zhì)手套7元一雙每月兩雙按十人計(jì)算140元每月,，皮手套7元,，薄手套3元，按十人計(jì)算每月100元,，每年節(jié)省480元)

四,、_x年計(jì)劃

目前而言除了上一年未完成的設(shè)備采購以外，有五件事情還需要盡快的解決;

2,、車間西門至室外工作場地導(dǎo)軌鋪設(shè),，現(xiàn)已經(jīng)確定尺寸，需進(jìn)一步確認(rèn);

隨著公司的壯大和發(fā)展對于我個(gè)人及帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)也提出了新的,，更高的要求,。所以我認(rèn)為，作為車間管理人員,，也必須適應(yīng)新的情況,，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識，效率意識,，創(chuàng)新意識,。努力做好車間生產(chǎn)安排工作，做一名稱職的管理人員,。

接任生產(chǎn)副總的職務(wù)以來,，我感受頗多,，受益匪淺。由衷地感謝李總以及公司所有同仁的信任,，感謝大家對我工作大力的支持,。特別是工作出現(xiàn)差錯時(shí)給予的涼解和幫助。在今后工作中,，我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,，不斷完善自我，不斷進(jìn)步,。

酒廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇九

一年來自己堅(jiān)持貫徹執(zhí)行公司,、車間的決定。遵守車間規(guī)章制度,，認(rèn)真做好本職工作,。做好員工的思想政治工作，思想政治工作的好壞直接關(guān)系到員工隊(duì)伍的穩(wěn)定,。過去的一年xx車間變化很大,，經(jīng)歷了組織機(jī)構(gòu)及人員調(diào)整，員工思想活躍,，員工思想波動大,，影響隊(duì)伍的穩(wěn)定。在這種情況下我注意及時(shí)發(fā)現(xiàn)發(fā)現(xiàn)員工的思想問題,，有針對性的做好員工思想穩(wěn)定工作,。

對于裝置的工作環(huán)境艱苦，我能夠處處為員工考慮,。通過解決具體問題來解決思想問題,。改造操作間、修建水池,、安裝熱水器及空調(diào),、改善裝置照明。隨著環(huán)境的逐步改善,，員工心態(tài)不穩(wěn)的問題也有所解決。在員工中堅(jiān)持堅(jiān)持開展有針對性的形式教育,。向員工講形勢,、講任務(wù)、提要求,。使員工認(rèn)清形勢,，明確方向，調(diào)動了員工的工作積極性,，為完成全年的任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ),。

始終把安全工作放在第一位,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制。在職工中開展安全教育,，堅(jiān)持每周一開調(diào)度會,，經(jīng)常參加班組安全學(xué)習(xí)活動，首先年初裝置制定一系列安全管理制度,，平日裝置領(lǐng)導(dǎo)采取日巡檢,、周檢查等手段做好安全工作，并對查出問題要求按期整改,，使裝置每次檢查成為職工做好安全工作的促進(jìn)劑和推動力,；安全教育是一項(xiàng)長期工作，是提高職工安全意識和安全素質(zhì)的重要文件,。

我還利用調(diào)度會,、班組安全活動會對職工進(jìn)行安全意識教育，并通過事故案例教育大家,，使職工的安全思想不能松懈,，同時(shí)根據(jù)裝置生產(chǎn)特點(diǎn)對硫化氫防毒進(jìn)行重點(diǎn)教育，使職工的防毒能力和緊急事故處理能力顯著提高,；在動火管理上,，每次發(fā)火票我都本著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度用科學(xué)方法去處理問題，堅(jiān)持每一級人員在火票上簽字不相信別人匯報(bào),，相信自己到現(xiàn)場檢查,，使每一處都無漏洞。

查找安全隱患,，并積極進(jìn)行整改,。對于xx加料時(shí)，加料間存在著較高濃度的xx氣體,，易產(chǎn)生事故,。根據(jù)上述情況，我經(jīng)過研究,、分析,，在加料間兩側(cè)加裝了風(fēng)機(jī)，使加料間的xx氣體濃度大大降低,。對于加料過程中開桶蓋等操作,，對桶的敲擊極易產(chǎn)生火花，引起xx著火,。車間給每班配發(fā)了一套x制工具,，避免了因開桶蓋造成的火災(zāi)隱患。

我裝置是建成較早的裝置,，生產(chǎn)工藝比較落后,，設(shè)備陳舊,，再加上裝置多年未大修，所以在管理方面造成很大的困難,。面對困難,，我沒有被嚇倒，從各方面做工作,，強(qiáng)化裝置的管理,，分析生產(chǎn)中存在的問題，緊密圍繞降低成本,、減虧和完成全年生產(chǎn)任務(wù)的中心做好工作,。堅(jiān)持向管理要效益的原則，加強(qiáng)裝置內(nèi)部管理,，控制材料費(fèi)的使用,。在技術(shù)方面改進(jìn)工藝配方，提出了在不影響產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,，適量降低x的加入量,。

改進(jìn)過濾的生產(chǎn)工藝，增加x氣吹掃工藝,，其中節(jié)水方面：x冷凝器上水安裝閥門,，使冷凝器給水形成規(guī)范操作，減少水的跑損,。將工段水池改建到工段休息室內(nèi),，杜絕長流水現(xiàn)象。生活用水改路,，將檢修班,、裝置生活用水由裝置供水改建到辦公樓供水，減少冬季排凝點(diǎn),。嚴(yán)格管理水環(huán)真空泵及壓縮機(jī)的給水量和給水時(shí)間,，避免延時(shí)操作，減少機(jī)泵耗水量,。

明年我將帶領(lǐng)xx裝置全體員工,，克服各種困難，使我裝置在政治思想工作,、安全生產(chǎn)管理,、工藝技術(shù)管理、節(jié)能降耗,、裝置達(dá)標(biāo)及環(huán)保等方面比今年有更大的提高。努力完成車間下達(dá)的扭虧各項(xiàng)指標(biāo),，為美好的明天而努力奮斗,！