報告是指向上級機關匯報本單位、本部門,、本地區(qū)工作情況、做法,、經(jīng)驗以及問題的報告,，大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的報告嗎,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧,。

門診導醫(yī)述職報告篇一

各位領導、各位同事：

你們好,！

首先,，感謝大家對我的信任,，感謝領導對我工作的支持與肯定,，希望各位會因為我的報告而有一個好心情。現(xiàn)在我將20xx年度的工作作個匯報,，對20xx年度的工作作個計劃，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議,。

說句實話,，剛接管門診部時我感到肩上的擔子很沉重，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力,，第一因為我從未參與過護理管理工作,，對管理的實踐經(jīng)驗一無所有,；第二面臨綜合門診病人的多元化和病情的復雜性，護患比例的失調等因素使我感到無所適從,。

有句話說的好“路是人走出來的”,，我在衡院長、趙院長,、喬院長及護理部胡主任的幫助下化壓力為動力,，分步制訂切實可行的方案。

第二,、對科室的基礎設施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調整和完善的,；

第三,、對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充,，進行規(guī)范 化管理的,；

最后，護士長是科室的理財人,，應發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,，杜絕浪費；我要求全體醫(yī)護,、工勤人員,，從節(jié)約每一度電,、每一滴水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出,，對一切浪費的現(xiàn)象，及時提出批評,，必要時輔以經(jīng)濟處罰，雖然這樣或許會得罪一些人,，但我知道,，加強經(jīng)濟核算,，降低醫(yī)療護理成本,，講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理效果,，都是護士長必須做到的,。

我們科的護士比較少,，工作量有時也很大,，經(jīng)常要24小時連班,，第二天還要加班,，但是大家都沒有怨言,。在工作中,，我總是去發(fā)現(xiàn)她們的優(yōu)點，及時給予表揚,，工作中出現(xiàn)的疏忽和缺陷，我及時發(fā)現(xiàn)和糾正,，讓她們自己去努力改正工作中的不足,，而不是居高臨下地給予指責，這樣是既維護了她們的自尊心,，也克服了工作中的各種毛病和缺陷,，讓她們發(fā)揮自己最大的潛能,，更好地為患者服務,。

工作中總會有許多不如意，擺正一種心態(tài)是最重要的,，我曾經(jīng)有過一次患者的經(jīng)歷,，所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康,，珍惜自己的工作,，尊重所有病痛的人,，沒有什么比擁有健康的身體更重要的，生活中的不如意,，工作中的不順心，我就會想,，我比那些病痛的人幸福多了,，沒有人應該吝嗇自己快樂,。

我記得一句話說：微笑對于女人是一種最好的美容,，對于男人是一種最好的武器,，其實生活就是一面鏡子,，你對他笑,，他就會對你笑,，我們的患者也是一面鏡子,，你對他笑,，他也會微笑地回報你,，這是不用投資的美容方式,，卻會讓我們受益匪淺，同意我觀點的,，請微笑一次,。

門診導醫(yī)述職報告篇二

首先，感謝大家對我的信任,，感謝領導對我工作的支持與肯定,，希望各位會因為我的報告而有一個好心情,。

現(xiàn)在我將20xx年度的工作作個匯報，對20**年度的工作作個計劃,，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。

說句實話,，剛接管門診部時我感到肩上的擔子很沉重，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力,，第一因為我從未參與過護理管理工作,，對管理的實踐經(jīng)驗一無所有,。第二面臨綜合門診病人的多元化和病情的復雜性，護患比例的失調等因素使我感到無所適從,。

有句話說的好“路是人走出來的”，我在*院長,、*院長、*院長及護理部*主任的幫助下化壓力為動力,，分步制訂切實可行的方案,。

第一,、根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量進行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位責任制和每周,、每月工作重點,，匯總成表,，標示明確,，要求人人熟悉并按之執(zhí)行，并進行不定期考核,，做到獎罰分明，公平對待,。

第二、對科室的基礎設施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調整和完善,。

第三,、對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充,，進行規(guī)范化管理,。

第四,、針對我科的特點和現(xiàn)有條件對門診管理作出了合理的改進和規(guī)范,。對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)責任制，落實到個人,。

第五,、不斷深化安全管理,，強化安全意識,，做好安全護理工作。

第六,、了解護理學科發(fā)展的新動向,，定期組織護理人員進行業(yè)務學習,，強化三基訓練，學習新業(yè)務,、新知識,、新技術，努力提高每一位護理人員的業(yè)務水平,，使其跟上時代發(fā)展的需要,，加強科室業(yè)務學習,，定期組織護理人員進行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務學習及三基理論考試和操作訓練,。

最后，護士長是科室的理財人,，應發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,，杜絕浪費,。我要求全體醫(yī)護,、工勤人員,，從節(jié)約每一度電,、每一滴水,、每一張紙開始,，從我做起,，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現(xiàn)象,，及時提出批評，必要時輔以經(jīng)濟處罰,，雖然這樣或許會得罪一些人,，但我知道，加強經(jīng)濟核算,，降低醫(yī)療護理成本，講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理效果,，都是護士長必須做到的。

我們科的護士比較少,，工作量有時也很大，經(jīng)常要24小時連班,，第二天還要加班,，但是大家都沒有怨言。

在工作中,，我總是去發(fā)現(xiàn)她們的優(yōu)點，及時給予表揚,，工作中出現(xiàn)的疏忽和缺陷，我及時發(fā)現(xiàn)和糾正，讓她們自己去努力改正工作中的不足,，而不是居高臨下地給予指責,，這樣是既維護了她們的自尊心,，也克服了工作中的各種毛病和缺陷,，讓她們發(fā)揮自己的潛能,，更好地為患者服務。

工作中總會有許多不如意,，擺正一種心態(tài)是最重要的,，我曾經(jīng)有過一次患者的經(jīng)歷,，所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康,，珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人,，沒有什么比擁有健康的身體更重要的，生活中的不如意,，工作中的不順心,，我就會想，我比那些病痛的人幸福多了,，沒有人應該吝嗇自己快樂,。

我記得一句話說：微笑對于女人是一種的美容,，對于男人是一種的武器,，其實生活就是一面鏡子，你對他笑,，他就會對你笑,，我們的患者也是一面鏡子,，你對他笑，他也會微笑地回報你,，這是不用投資的美容方式,，卻會讓我們受益非淺,，同意我觀點的，請微笑一次,。

20xx年度我將努力做好以下幾方面的工作：

1,、遵紀守法，嚴格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,，嚴以律己，以身作則,，用心來靠近大家，用人格來感染大家,，竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍,。

2、積極參與應急公共衛(wèi)生突發(fā)事件及本院急救危重病人的搶救護理工作,。

3,、按要求著裝,，整潔干凈,，不濃裝艷抹，不戴首飾,。

4,、嚴格按行為規(guī)范要求護理人員,，以病人為中心,，做到：服務周到、態(tài)度和藹,、語言文明。做到：四心,、兩滿意、三一樣（治療精心,、護理細心、家屬放心,、病人安心,。病人滿意、領導滿意,。白天晚上一個樣,、領導在與不在一個樣,、查與不查一個樣），病人對護士的滿意度達95%以上,。

5,、互相協(xié)作，積極配合各科室工作圓滿完成各項護理任務,。

6,、不斷提高自身素質,，并有計劃,、有目標地對全科護理人員開展業(yè)務學習,，定期進行考核,，并作記錄留存,。

門診工作是平凡而辛勞的,，一旦急診科里有了危重病人時即使在家心理也總覺的有點不踏實,。但可喜的是在院委會,、護理部領導的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效,，得到了患者及其家屬的稱贊,，得到了領導和同事的認可,。

對于護理工作我也只是在摸索中尋求經(jīng)驗,，還希望大家一如既往地支持我,，及時的為我更正自己身上的缺點,，找出不足,。

我知道這只是一個起步,，以后的路還很長，“路遙知馬力”,，我堅信只要通過不斷的努力,，只要把滿腔的奉獻給醫(yī)院,，把愛心播撒到每一位患者的心里，我就一定會把綜合門診的工作開展的更好,。

謝謝大家,！

門診導醫(yī)述職報告篇三

門診醫(yī)生主要的工作職責是對于病人能夠對癥治療解決的即給予病人進行治療,，那么你知道門診醫(yī)生的述職報告要如何來寫嗎下面是xx的xx為大家整理的“”,，僅供參考，歡迎大家閱讀!

無論貧賤與富貴,，我總是一視同仁,，細致入微地仔細詢問診查,，診斷明確,，治療及時,，對癥用藥，盡量不要患者多花一分冤枉錢,。態(tài)度和藹，語言溫潤,，視病人如親人,，深得患者的信賴與好評,。江夏有些患有高血壓的老太太老爺爺總是不畏艱苦輾轉找我看病，華師,、政法,、武大等高校部分教授也長期掛我的號,，遠在河南的一些心臟病患者也成了我的熟客,，都是緣于對我的無比信任,。

二,、嚴格遵守國法軍紀院規(guī),。

尊敬學術前輩,，遇到疑難問題不恥下問,、謙虛好學,，曾多次向我的敬愛的老師馬大波將軍與蔣博士請教,；對待同志團結合作,、熱情友好,、樂于助人,。我科護士多是些年輕的女孩子,，她們在工作中,、生活上遇上難題總是向我傾訴,，只要我能做得到的總是不辭勞苦,、有求必應,，至今她們只要有什么棘手的事兒都會來找我,。

四,、不懈努力學習專科知識,。

響應宣傳科的號召踴躍投稿,，我多次為本院報刊寫詩填

詞,，以豐富軍隊文娛生活。

當然,，金無足赤,、人無完人，我在醫(yī)務工作中也許存在不足之處,，今后一定多多開展自我批評,，客觀認清自己的缺點并及時加以糾正,。專業(yè)技術有等進一步精益求精,，更嚴格遵守軍隊組織紀律，提高醫(yī)療質量,，增強服務意識,，建立良好的醫(yī)患關系,，弘揚無私奉獻精神,，為科室爭光,，為本院爭光，為軍隊爭光,，為我們的醫(yī)療隊伍爭光!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的各位院領導：

大家好!根據(jù)醫(yī)院黨支部的分工,，本人主要分管醫(yī)院門診部急診科和婦產(chǎn)科的工作,，在即將過去的一年里,，在所管科室醫(yī)護人員的共同努力下,，醫(yī)療護理工作較順利進行，完成了日常工作任務,，全年無重大差錯發(fā)生,。具體體現(xiàn)在以下幾個方面：

1、抓遵守醫(yī)院勞動記紀律保證門診工作的進行門診科室容易出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象,，在今年的工作中抓門診的勞動紀律,，使門診避免了遲到早退現(xiàn)象，并且從自己帶頭做起,，使現(xiàn)在門診基本保證了病人隨到隨看,。

人分管門診工作后，積極協(xié)調,，婦產(chǎn)科基礎設施有所改善，門診診斷床添置了被品等等,。

3,、完善工作制度保證工作順利進行急診科室人員少，排班困難,，休息日少,，在這較困難的情況下，積極和值班人員協(xié)商解決,，并且要求值班人員值好班,，在科室人員的理解和配合下,，急診科室才能按部就班開展,。

4,、加強對黨風廉政建設重要性的認識建立黨風廉政建設責任制,，是黨中央、國務院堅持實踐“三個代表”重要思想,，保持黨的先進性和革命性以及加強黨風廉政建設的所采取的一項重大舉措,。它對于從嚴治黨、從嚴治政,、增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，維護改革,、發(fā)展和穩(wěn)定的大局具有十分重要的意義,。正是基于這一認識,，我進一步增強了對落實黨風廉政建設的認識,，從而較好地樹立了反腐倡廉的思想防線,。沒有違法違紀和違反廉潔自律規(guī)定的行為發(fā)生,。

5,、認真遵守黨風廉政建設責任制度廉政自律,，既是我們黨的一貫原則,，又是反腐敗,，加強黨風廉政建設的需要,、要廉潔自律，自我要求,，自我約束,，同時還要求約束和管好自己所管科室工作人員,。在醫(yī)療工作中不以醫(yī)謀私,，平時本人及其對所管科室人員加強教育,，嚴格要求,，積極工作,，在分管的工作和分管工作人員中均未發(fā)現(xiàn)不廉潔行為,。

設,、實踐黨風廉政建設優(yōu)為重要,，因為醫(yī)院的病人多數(shù)為較困難的人群,，在醫(yī)院的醫(yī)療工作中,，我們做到不吃請,、不開單提成、廉潔行醫(yī),、勤政為民,，維護了黨和醫(yī)護人員在人民群眾中的形象,。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

xx

門診導醫(yī)述職報告篇四

各位領導、同志們：

大家好! 我是主要從事體檢科業(yè)務,，擔任門診部主任的杜花芳,，任職以來,，在院領導的大力支持和中層干部以及全科人員的協(xié)助下,，按照簽定的責任目標,，做了一些工作。現(xiàn)就全年本人工作情況從德,、能,、勤、績,、廉五個方面進行述職匯報,，請領導和同志們評議。

我能遵守院規(guī)院紀,，服從領導,，透明管理，嚴格要求自己，能起到模范帶頭作用,，同時要求科室人員牢固樹立服務意識，加強科室的醫(yī)德醫(yī)風建設,。能將醫(yī)德醫(yī)風教育和管理監(jiān)督納入日常管理工作中，使全科員工增強了服務意識,，熱情為患者服務,，用“三好一滿意”的標準來衡量科室的服務質量,，使患者滿意度有所提高,。

干一行,，愛一行,，盡職盡責,，全心投入,，通過自學和摸索,，在自己的崗位上做出不平凡的業(yè)績，把體檢科的業(yè)務從無到有,，到今天做的有聲有色，年體檢人次越來越多,，體檢業(yè)務贏得好評，體檢科工作日益壯大,。

門診體檢科自成立以來,，一直秉承宣傳健康知識，傳播最新的健康理念,，倡導最佳的生活方式,，介紹科學的保健方法，根據(jù)來檢者的不同要求,，為其量身定制個性化的體檢項目組合，安排其按照體檢要求順序完成所有體檢項目,，使其手續(xù)快捷簡便化，根據(jù)體檢結果對其身體健康狀況作出醫(yī)學評估和指導建議,，提供健康指導和診療意見,，對體檢結果可疑或異常者,，可提供有效的醫(yī)療咨詢,、防治方案及指導就診等方便的檢后服務，對重大異常結果的體檢者,，并負責優(yōu)先預約專家進一步診治，所以我們積累了一批每年定期來檢者,。我相信我們科的業(yè)務隨著搬遷后環(huán)境的改善會越來越好,，為醫(yī)院創(chuàng)收作出貢獻。

本人始終保持著工作的熱情和活力,。自己能夠以身作則,，及時傳達醫(yī)院周會和各類會議的精神和醫(yī)院的動態(tài)，用正面的信息引導員工,，積極為醫(yī)院的快速發(fā)展努力工作,。日常工作中,，堅持在一線工作崗位指導帶領員工做好體檢科的工作,，提高工作技能和效率,。以自己的事業(yè)心,、責任感和敬業(yè)精神帶動全科一起努力工作,。

體檢科今年體檢人次4287人,，業(yè)務收入65萬余元,。在醫(yī)院加大宣傳的同時,，我始終認為你能服務好來到醫(yī)院的患者，以良好的口碑贏得他們,，他們會成為咱的義務宣傳員,，體檢科就是這樣積累客戶的,。

門診管理方面，可能在有些人眼中,，門診主任是一個很輕松的崗位。我初到門診的時候,，也以為如此,，但是接觸之后發(fā)現(xiàn)這是醫(yī)院的窗口科室,，門診科室分散,，單人,、小科室眾多,，有些科室人員無替代機制,，還有便民門診,、優(yōu)撫門診,、假日門診的管理,，展現(xiàn)華縣醫(yī)院的窗口形象的確是個艱巨的工作,。

帶著這些問題,，通過自己摸索和學習，逐步掌握了科室的基本情況和存在的問題,。上網(wǎng)學習了大量的門診管理方面的資料,，逐漸的，我發(fā)現(xiàn)門診管理工作雖然瑣碎繁雜,，但重點還是醫(yī)療服務的質量、安全,、效率的提高,，本人能認真履行科主任工作職責,。為了完成好各項管理工作,，如：醫(yī)德醫(yī)風建設,、質量控制、醫(yī)療安全,、醫(yī)療文件書寫,、抗菌藥物的合理應用,，每月抽查處方,、病歷、檢查單,，針對存在的問題，提出改進措施,。對待大處方通知到人,，要求其改進,。

我能夠按照院黨委的要求把反腐倡廉的各項任務與業(yè)務工作緊密結合，遵守廉政規(guī)定,，管好自己,，接受監(jiān)督，無違紀行為發(fā)生,。

2014年在領導的支持和各部門的幫助下,，本人較順利的完成了全年的管理工作,，做了自己力所能及的事,，自我內(nèi)心感覺很欣慰，也希望得到了領導和同行的認可,。雖然目前門診工作取得了一些成績,，但存在一些問題與不足,，無法滿足患者需求,。我們還要繼續(xù)挖潛力,，向管理要效益，通過優(yōu)化流程來提高工作效率,，提高患者滿意度,。

2015年醫(yī)院的發(fā)展目標重點是達到二級甲等醫(yī)院的檢測能力。如何在現(xiàn)有基礎上進一步提高服務質量,、改善服務態(tài)度，達到“三好一滿意”的標準,，使二甲的復審自己分管的項目達標,，從現(xiàn)在就積極做好準備，圍繞這個發(fā)展目標,，對照二級醫(yī)院評審要求，門診還存在大量工作有待完善,，如：各種體系文件的完善,，員工綜合素質的提高醫(yī)療質量安全持續(xù)改進等,，這些都需要我更得動腦子,，下一番功夫和全科人員去做具體的細致的工作才能實現(xiàn),。今后更要扎扎實實開展工作，朝著目標邁進,，取得經(jīng)濟效益和社會效益雙贏,。

述職人：

20xx年xx月xx日

門診導醫(yī)述職報告篇五

來瞧瞧吧,，下面是述職報告本站的收集的醫(yī)院述職報告的相關內(nèi)容,，歡迎大家前來了解,。

尊敬的中心領導：

門診醫(yī)生述職報告：2013年在中心領導的關心和支持下,，在相關部門和兄弟科室的通力配合下,，在xx書記的直接領導和xx主任的通力配合及門診部全體員工的共同努力下，圓滿完成了中心下達的各項任務,。為發(fā)揚成績,，找出不足,，進一步推動門診工作，現(xiàn)將一年來工作情況向各位領導和同事們作一匯報,。

1 討論的方式，對確診有疑問的患者及時與市五院和河南省胸科醫(yī)院有關專家聯(lián)系,，請他們進一步檢查會診。85%的患者采用國家規(guī)定的不住院花療,。對急重癥和嚴重并發(fā)癥患者采取住院,。09年收治結核住院患者396人，其中肺結核患者324人,，占結核病住院患者的81.81%，結核性胸膜炎49人,，占結核病住院患者的12.37%，淋巴結核和腰椎結核也占一定比例,。雖然有少數(shù)患者治療中出現(xiàn)了藥物副反應，但在門診員工的健康教育下,，結核病住院患者同舟共濟,，相互鼓勵,，圓滿完成了結核病的治療任務,。一份辛勞,，一份收獲，09年結核病住院收入1495742元,，其中結核病新農(nóng)合住院收入1459742元，對門診經(jīng)濟指標的完成有不可低估的作用,。

二,、門診的管理工作對患者來有迎聲，問有答聲,，走有送聲,。耐心解釋問題，認真書寫門診登記,，合理開檢查單,，合理開處方,。努力做到準確診斷、合理用藥,，對不能合作醫(yī)療的藥品,，及時與患者或家屬聯(lián)系,，耐心解釋,，并請他們簽字，不增加患者負擔,。輔助檢查做到準確,、可靠,。對患者需要解決的問題及時討論解決,，不易解決的問題及時匯報,。通過員工的共同努力,，09年獲得了省市縣領導的好評且無1例醫(yī)療糾紛,，為慢病的申報成功打下了良好的基礎,。

三,、

2 存在,。表現(xiàn)在;1.門診登記有空相，姓名,、性別、年齡,、地址,、患者來源、主訴都不缺,，但有個別患者檢查結果未登記在門診登記本上,。2.輔助檢查登記有空相,。化驗室登記很全,，如有地址和診斷結果更好,，能符合慢病醫(yī)院的條件,。放射科登記較全，但個別無結論,。3.有時有老好人思想,，影響了門診的發(fā)展,。

四、個人意見 10年已經(jīng)開始,，慢病醫(yī)院的到來指日可待,。本人愿意沖鋒陷陣，帶頭迎接慢病醫(yī)院的到來!

延伸閱讀:

述職報告種類簡介

述職報告的分類,，可以從幾個不同的角度進行劃分,，因而存在著交叉現(xiàn)象,。

從內(nèi)容上劃分

1.綜合性述職報告：是指報告內(nèi)容是一個時期所做工作的全面,、綜合的反映,。

2.專題性述職報告：是指報告內(nèi)容是對某一方面的工作的專題反映,。

3.單項工作述職報告：是指報告內(nèi)容是對某項具體工作的匯報,。這往往臨時性的工作，又是專項性的工作,。

從...4

門診導醫(yī)述職報告篇六

各位領導，各位同事:

大家好,！

首先感謝大家能用一顆認真的心來聽我的護士述職報告，希望各位會因為我的報告而有一個好心情,。

20xx年對于我來說，是成長的一年，也是收獲的一年,。今年四月，院領導很信任的人任命我為輸液中心護士長,，我深深地意識到,，肩上多的是一份責任,，腳下多的是一份動力,。怎樣才能更好的擔負起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經(jīng)過一段時間的了解,，本著關心,，愛護，尊重,，理解科室?guī)孜蛔o士姐妹的態(tài)度,，我仔細觀察科室的每一個成員,，摸索她們的脾氣性格,，掌握她們工作中的優(yōu)缺點，并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點,，制定了互補性的排班,，有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。

輸液中心是我們醫(yī)院的一個窗口,，在這里門診病人與我們接觸的更多，更密切,。一句話,，可以反映出一個人的修養(yǎng),。一個動作，可以折射出一個人的品質,。一件小事,，會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中,。作為一名科室的帶頭人,，我更加嚴格要求自己,，凡事從我做起,，率先垂范,，以身作則,，從而帶動全科室人員，在思想上提高自己，在業(yè)務上鍛造自己,，在制度上約束自己,。

要加強管理，首先是在思想上提高自己,，端正工作態(tài)度,，愛崗敬業(yè)，勤奮工作,，積極進取,，真正以病人為中心，服務周到,，態(tài)度和藹,，語言文明，努力把工作做細,，做實,，做扎實，力求在治療上精心,，護理上細心,，真正讓家屬放心，病人安心,。

工作中,，這種人性化服務不單是體現(xiàn)在科室內(nèi)部，它可以擴展到方方面面,，大到積極參加各種突發(fā)事件的搶救,，小到在門診經(jīng)常會遇到一些急診病人或者不知道該找那個科看的病人，我總是不等他們詢問,，就主動問他們有什么需求,，是否需要幫助，把他們領到要找的科室,，或是耐心的解答他們的問題,。每個患者都是弱勢群體，在他痛苦需要時,，我們哪怕是一個善意的眼神,，一個淡淡的微笑，對他們也許就是整個春天,。在我的帶動下,，我們科室的幾位護士也是如此。不管任何情況下,，都會微笑著面對患者,，百問不煩地耐心解釋,，只要患者需要，病情需要,，工作永遠是第一位的,。我們付出的只是自己的一份熱情，而收獲的卻是患者對我們輸液中心的.信任和好評,。生活就是一面鏡子,，你對他笑，他就會對你笑,，我們的患者也是一面鏡子,，你對他笑，他也會微笑地回報你,。

沒有規(guī)矩不成方圓,，有了良好的醫(yī)德，我們還需要嚴格的制度,。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下,，我和大家一起制定了科室的各種工作細則，明確各班職責,，從我做起,，帶領大家早上班晚下班，只要病人需要,，不計較個人得失,，沒有時間和節(jié)假日的概念。這樣我們相互之間常督促,，勤落實,，保障了效，最積極的工作熱情,。

精湛的技術是我們工作的核心,。在門診，有很多患兒家長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術來得,。這就促使我們在熱情服務的同時更加注意加強自己的業(yè)務水平，提高自己的各項護理技能,，特別是小兒頭皮靜脈的穿刺，力求做到一針見血,，把治療帶給孩子的痛苦減到最小。工作閑暇時我?guī)ьI大家一起討論小兒頭皮針的進針角度,，方位，固定方法,，小兒發(fā)熱的護理，老年患者門診輸液的臨床觀察等等。在輸液過程中,，我要求大家認真執(zhí)行三查七對制度，根據(jù)藥物性質及病人個體差異嚴格控制輸液速度,，嚴密觀察病情變化,，隨時了解患者情況,，確?；颊甙踩行У淖龊弥委?。值得高興的是我們良好的醫(yī)德,，熱情的服務,，精湛的技術保障了門診工作的順利進行，換來了無數(shù)門診患者的健康和笑容,。

門診導醫(yī)述職報告篇七

尊敬的領導：

過去的一年,，在各級主管部門的直接領導下，本人認真開展各項醫(yī)療工作,，堅決貫徹執(zhí)行各級領導安排和布置的各項工作和任務,，全面履行了一名門診醫(yī)生的崗位職責,。

嚴格要求自己,，努力提升職業(yè)道德素質。不斷提高自己的政治理論水平,，用心參加各項政治活動,，更加堅定了對中國特色社會主義的信念,，對改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的信心,。始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,，遵守各項法律、法規(guī),、規(guī)章和診療技術規(guī)范,、常規(guī),，加強醫(yī)風醫(yī)德修養(yǎng),，具有較好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

本著為民眾健康服務,，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,。“救死扶傷,，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在，也是社會禮貌的重要組成部分，醫(yī)療工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用,，為此,，我以對患者負責的精神,，用心做好各項工作，關心,、愛護,、尊重患者,，保護患者保密,；嚴格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程,；一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治,；認真完成了上級布置的各項任務,。

珍惜每一次學習機會,，自覺提升治病救命本領,。作為一名年青的門診科醫(yī)生,，我明白自己的專業(yè)技能還有很大的提升空間，為此,，我買了門診科專業(yè)用書以自學,，不斷鞏固專業(yè)理論,；注意總結工作中遇到的問題，一有機會就向科室中經(jīng)驗豐富的人請教,，直到把問題解決掉,；堅持業(yè)務學習不放松,，認真完成繼續(xù)再教育的各期學習，并透過了各期的考核,；每年用心參加主管部門舉辦的規(guī)范化培訓，聆聽著名專家學者的學術講座,，并經(jīng)常閱讀醫(yī)學期刊和網(wǎng)絡信息，了解新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術,，從而開闊視野,，擴大知識面，不斷汲取新的營養(yǎng),，促進自己業(yè)務水平的不斷提高,。

在醫(yī)院,、科室領導的幫忙和同志們的支持下,，本人基本上能夠較好地完成作為一個門診科醫(yī)生的各項工作和任務。在今后工作中，自己將不斷加強理論學習,，堅持理論聯(lián)系實際并為實際服務的原則，努力克服理論上的不足和實際潛力的不足,，努力創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

此致

敬禮,！

述職人：xxx

20xx年x月x日

門診導醫(yī)述職報告篇八

各位領導、各位同事:

大家好,！首先感謝大家能用一顆認真的心來聽我的護士述職報告,，希望各位會因為我的報告而有一個好心情,。

20xx年對于我來說，是成長的一年,，也是收獲的一年。今年四月,，院領導很信任的人任命我為輸液中心護士長,，我深深地意識到,，肩上多的是一份責任，腳下多的是一份動力,。

怎樣才能更好的擔負起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經(jīng)過一段時間的了解,，本著關心，愛護,，尊重,，理解科室?guī)孜蛔o士姐妹的態(tài)度，我仔細觀察科室的每一個成員,，摸索她們的脾氣性格，掌握她們工作中的優(yōu)缺點,，并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點,，制定了互補性的排班,，有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。

輸液中心是我們醫(yī)院的一個窗口,，在這里門診病人與我們接觸的更多，更密切,。一句話,，可以反映出一個人的修養(yǎng);一個動作,，可以折射出一個人的品質;一件小事，會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中,。作為一名科室的帶頭人，我更加嚴格要求自己,，凡事從我做起,，率先垂范,，以身作則,，從而帶動全科室人員,，在思想上提升自己，在業(yè)務上鍛造自己,，在制度上約束自己,。

要加強管理，首先是在思想上提升自己,，端正工作態(tài)度,，愛崗敬業(yè)，勤奮工作,，積極進取,，真正以病人為中心，服務周到,，態(tài)度和藹,，語言文明，努力把工作做細,，做實，做扎實,，力求在治療上精心,，護理上細心，真正讓家屬放心,，病人安心,。

工作中，這種人性化服務不單是體現(xiàn)在科室內(nèi)部,，它可以擴展到方方面面,，大到積極參加各種突發(fā)事件的搶救，小到在門診經(jīng)常會遇到一些急診病人或者不知道該找那個科看的病人,，我總是不等他們詢問,，就主動問他們有什么需求,，是否需要幫助，把他們領到要找的科室,，或是耐心的解答他們的問題,。

每個患者都是弱勢群體，在他痛苦需要時,，我們哪怕是一個善意的眼神,，一個淡淡的微笑，對他們也許就是整個春天,。在我的帶動下,，我們科室的幾位護士也是如此。不管任何情況下,，都會微笑著面對患者,，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要,，病情需要,，工作永遠是第一位的。我們付出的只是自己的一份熱情,，而收獲的卻是患者對我們輸液中心的信任和好評,。生活就是一面鏡子，你對他笑,，他就會對你笑,，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑,，他也會微笑地回報你,。

沒有規(guī)矩不成方圓，有了良好的醫(yī)德,，我們還需要嚴格的制度,。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下，我和大家一起制定了科室的各種工作細則,，明確各班職責,，從我做起，帶領大家早上班晚下班,，只要病人需要,，不計較個人得失，沒有時間和節(jié)假日的概念,。這樣我們相互之間常督促,，勤落實，保障了最高效,，最積極的工作熱情,。

精湛的技術是我們工作的核心,。在門診，有很多患兒家長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術來得,。這就促使我們在熱情服務的同時更加注意加強自己的業(yè)務水平,，提升自己的各項護理技能，特別是小兒頭皮靜脈的穿刺,，力求做到一針見血,，把治療帶給孩子的痛苦減到最小。

工作閑暇時我?guī)ьI大家一起討論小兒頭皮針的進針角度,，方位,，固定方法，小兒發(fā)熱的護理,，老年患者門診輸液的臨床觀察等,。在輸液過程中，我要求大家認真執(zhí)行三查七對制度,，根據(jù)藥物性質及病人個體差異嚴格控制輸液速度,，嚴密觀察病情變化，隨時了解患者情況,，確?；颊甙踩行У淖龊弥委煛Ｖ档酶吲d的是我們良好的醫(yī)德,，熱情的服務,，精湛的技術保障了門診工作的順利進行，換來了無數(shù)門診患者的健康和笑容,。

門診導醫(yī)述職報告篇九

各位領導,、各位同事：

大家下午好！在過去的一年中,，本人在大家的支持與關心下完成我院20xx年的醫(yī)療工作,、社區(qū)工作、宣教工作,、人才培育工作和外科的門診工作?，F(xiàn)把我院今年以上幾方面工作敘述如下：

總體思路：依據(jù)衛(wèi)生局20xx年綜合目標考核內(nèi)容，醫(yī)療工作,、人才培育重點突出十個理念,、五個加強,、兩個提高,。

1、十個理念：就是我院去年提出的十個文化理念的延長,。

2,、五個加強：是加強醫(yī)療技術水平提高和醫(yī)療質量的`管理,；加強醫(yī)療考核制度的落實和醫(yī)療管理工作的細重量化；加強醫(yī)院服務品牌的建設,；加強人才培育的力度,；加強優(yōu)秀團隊建設的步伐。

3,、兩個提高：通過以上兩個方面的加強達到兩個提高的目標就是,。效益的提高和經(jīng)濟效益的提高，這也是十個理念的第十個文化理念,。

通過修訂《醫(yī)療質量檢查考核標準》,，對醫(yī)療文書書寫制度、請示報告制度,、查對制度,、會診制度、病例爭論制度,、首診首科負責制度等醫(yī)療核心規(guī)章制度,。實行平常督促抽查和集中檢查相結合的方法，對基礎醫(yī)療質量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質量進行嚴格把關,，多措并舉,，使我院的醫(yī)療質量明顯提高。

1,、嚴格根據(jù)《xx省病歷書寫規(guī)范》的要求,，對住院病歷、病程記錄及其相關資料的書寫提出進一步的規(guī)范化要求,，仔細組織學習,，每月進行一至二次質量督導檢查，落實獎懲兌現(xiàn),，獎優(yōu)罰劣,，使臨床醫(yī)師的病歷書寫意識和書寫質量大有提高。

2,、各科室準時地上繳病歷,，現(xiàn)病歷嚴格按《xx省病歷書寫規(guī)范》要求準時地書寫現(xiàn)病歷和病程記錄。

3,、建立門診手冊,，開展門診輸液建立觀看病歷。加強處方質量檢查,，每月隨機抽查5天處方,，合格率要求在90%以上。

4,、門診及住院科室的各項基礎登記也能夠按要求進行,，基本符合質量標準要求,。

1、加強醫(yī)技人員技術培訓及服務質量的改進,，注意檢測結果的符合率及精準率的監(jiān)測并納入考核范圍,。

2、不斷增設新項目以滿意臨床需要,，其中檢驗科今年新開展甲肝抗體,、乙肝抗體及梅毒螺旋體檢測項目，適應臨床科室平安的需要,。放射科規(guī)范閱片制度和堵漏差錯和糾錯制度,，今年至少嫻熟開展兩項新項目，如上消化道造影,、鋇餐透視要嫻熟開展,，腰椎片的質量要提高合格率。

3,、注意同臨床一線科室的溝通和溝通,。

提高門診醫(yī)生的責任意識、風險意識和競爭意識,，嚴格遵守首診首科室負責制,，仔細地進行門診登記和門診手冊、門診處方書寫,，通過對處方,、基礎醫(yī)療文書書寫進行質量檢查，完善門診醫(yī)療文書的各種記錄,，門診處方書寫合格率達95%,，門診人次力爭增長15%。

醫(yī)務科針對醫(yī)院發(fā)生的醫(yī)療糾紛制定了《醫(yī)療事故防范和處理預案》,，連續(xù)加強對醫(yī)務人員的職業(yè)道德,、業(yè)務技術力量培訓；特殊是《醫(yī)療事故處理條例》的學習,；舉辦急診系列學問培訓,，加強醫(yī)務人員的業(yè)務技能的培訓；舉辦《醫(yī)療事故防范和處理》的專場講座,，結合身邊的或本院發(fā)生的典型案例進行剖析,，訓練廣闊醫(yī)務人員如何有效地防范醫(yī)療糾紛，愛護患者和醫(yī)療機構及其醫(yī)務人員合法權益,。組織全院醫(yī)務人員學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《醫(yī)療機構管理條例》、《護士管理方法》、《醫(yī)療事故處理條例》等衛(wèi)生專業(yè)法律法規(guī),，在全院上下掀起學法懂法遵守法律的熱潮。通過我們的努力,，有效扼制醫(yī)療糾紛發(fā)生的勢頭,。

實行連續(xù)訓練和人才引進相結合的方式，填補我院技術人才的不足現(xiàn)狀,，不斷培育有用型人才,，為加強我院技術力氣奠定基礎。同時制定鼓舞,、激勵學習的措施,。

1、將連續(xù)訓練納入我院的工作方案,，注意院內(nèi),、外人員培訓及宣教。

2,、鼓舞參與各類成人高考及學歷轉化訓練,。

4、舉辦學術培訓班,。

5,、開展多種形式的健康訓練，各臨床科每年4次以上上墻宣揚,，到社區(qū)開展6次以上防治宣揚活動,。

醫(yī)務科和護理部聯(lián)合開展學術講座，使醫(yī)務人員的急救理論學問和技能有明顯的提高,。護理部進行護理操作大練兵,，使廣闊護理工把握嫻熟的操作技能。醫(yī)務科加強醫(yī)療技術操作規(guī)程的考核力度,，不斷提高醫(yī)療技術力氣,，各種考核都和績效管理掛鉤。

1,、接收進修生,，實習生、對口下鄉(xiāng)工作人員,。

2,、對新上崗職工開展崗前訓練工作。

醫(yī)生輪番下鄉(xiāng)到基層衛(wèi)生室開展預防工作,。

宣教工作主要通過兩方面的工作去完成,，農(nóng)村健康訓練和社區(qū)健康訓練相結合，協(xié)作農(nóng)村體檢工作、社區(qū)建檔,、相關人群的慢病初篩以及門診健康訓練,、義診等形式開展健康訓練工作，同時主動宣揚我院的各項特色工作,，讓更多的農(nóng)夫群眾,、社區(qū)群眾了解我們，接受我們的服務,，認可我們的工作,。

門診導醫(yī)述職報告篇十

尊敬的領導：

過去的.一年中，在院領導和醫(yī)院各科室同仁的支持幫助下,，我在工作上積極主動,，不斷解放思想，更新觀念,，樹立高度的事業(yè)心和責任心,，圍繞醫(yī)院中心工作，嚴格管理,，求真務實,，踏實苦干，在醫(yī)德醫(yī)風,、醫(yī)療質量,、基層建設等方面取得了較好成績，收獲了成功和喜悅?，F(xiàn)對今年工作述職匯報如下：

端正思想態(tài)度,。在思想上，時時刻刻都保持嚴謹工作態(tài)度,，服從領導,，團結同事，愛崗敬業(yè),，始終將患者安全及醫(yī)療安全放在首位,，視其為我所追求的最終目標。把醫(yī)德醫(yī)風建設,，真正落實到患者服務當中去,。

積極學習專業(yè)知識。本年度工作平穩(wěn)有序,，在業(yè)余時間,，組織科室人員積極學習專業(yè)相關知識，提高自身業(yè)務水平,，每天抽一定時間閱讀相關課本專業(yè)基礎知識,，共同討論病癥病理實踐操作，在實際手術操作中，為其仔細講解技術操作過程的注意事項,，還注重實習醫(yī)生的基本技術操作的實踐,。實習結束后，實習醫(yī)生在操作中,，均能獨立熟練操作,，豐富了臨床經(jīng)驗。鼓勵和支持報考參加成人教育考試,。參加成人教育繼續(xù)學習，通過學科考試門,，為取得學歷有了更進一步的提升,。外出學習，提高自身業(yè)務能力,。

制作了統(tǒng)一的宣傳服務標識,，確保正確引導患者認識了解并及時就診；對房屋內(nèi)部結構也有了進一步的改進,，屋內(nèi)的房頂裝修,，使就醫(yī)環(huán)境有了進一步的美觀；在資金緊張的情況下,，在院領導及同事的熱心幫助下,，科室安裝了取暖設施，大大改善了就醫(yī)環(huán)境質量,，方便了冬天來就診的患者,，延長了就診等待時，醫(yī)療服務質量得到了提升,。

為尊重患者的知情權和選擇權,，充分尊重患者的知情權、同意權和選擇權,，詳細告知患者疾病診斷,、治療、用藥,、風險,、費用等事項，切實維護患者的健康權益,。進一步完善醫(yī)患溝通制度,。牢固樹立“以患者為中心”的服務理念，用通俗易懂的語言主動加強與患者的溝通,，耐心向患者交代或解釋病情,，傾聽患者的意見，積極主動改進工作，做到讓來我院就診的患者滿意,。

我還要加強學習,，提高自身素質，做到先知先覺,，以憂患意識,、自我生存意識、拓荒精神追求科室永遠的活力,，抓住機遇才能創(chuàng)造市場,，我要把沖天的奮斗豪情和嚴謹?shù)目衫m(xù)態(tài)度相結合，創(chuàng)業(yè)自強不息,，把生存發(fā)展的壓力變成改善和提高服務的動力,，強化服務理念、意識和行動,，以優(yōu)質的服務質量回報群眾,。在以后的工作中，我將發(fā)揚成績,，克服不足,，以飽滿的工作熱情，團結同事,，開拓進取,，克難奮進，為醫(yī)院的發(fā)展盡自己的努力,！

此致

敬禮,！

述職人：xxx

20xx年x月x日